photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Seppois-le-Bas, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Descriptif de l'emploi Suite à remplacement, le multi-accueil de Seppois le Bas recrute un/e aide maternelle à temps complet pour renforcer l'équipe en place Missions ou activités - accompagnement de l'enfant et de sa famille : assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille, accompagner l'enfant dans les moments clés, assurer les soins quotidiens, favoriser l'autonomie de l'enfant, participer à l'intégration des parents, favoriser un environnement sécurisant, assurer le rangement - participation au projet de la structure : respecter le projet pédagogique, participer aux réunions d'équipe, préparer et animer les activités en collaboration avec l'EJE et la Directrice, accompagner les stagiaires, participer à l'aménagement des espaces de jeux - hygiène et santé : reconnaître les signes d'altération de l'état de santé de l'enfant, connaître et appliquer les gestes d'urgence si besoin Profil recherché CAP petite enfance ou certificat d'aptitude professionnelle "accompagnement éducatif petite enfance" Connaissances du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans Travail en équipe Base de la réglementation petite enfance Qualités relationnelles et sens de la communication Gestion[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Retzwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

MISSIONS / ACTIVITES "La Communauté de Communes Sud Alsace Largue, étant autorité organisatrice de la mobilité est compétente pour l'organisation de la mobilité sur son territoire et joue rôle d'animation locale de la politique de mobilité en associant les acteurs du territoire et contribue aux objectifs de lutte contre le changement climatique, la pollution de l'air, la pollution sonore et la lutte contre l'étalement urbain. Elle intervient en organisant des services de mobilité mais aussi en concourant au développement de pratiques de mobilité plus durables et innovantes au sein du territoire. Missions ou activités Construction du Plan De Mobilité Simplifié En partenariat avec l'AFUT afin de définir l'organisation des modalités de transport des biens et des personnes au sein de la collectivité dans le cadre de la Stratégie Nationale Bas Carbone (SNBC3) et de la troisième Programmation Pluriannuelle de l'Energie (PP3) Mise en place des lignes Sudgomobich En partenariat avec le PETR du Sundgau afin de construire et de suivre la mise en place des lignes de transport express Dannemarie- Basel St Johann et Dannemarie-Bonfol Construction et organisation du SlowUp Sundgau En[...]

photo Directeur / Directrice d'agence de gestion d'immeubles HLM

Directeur / Directrice d'agence de gestion d'immeubles HLM

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Richwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre agence Adéquat ADEQUAT MULHOUSE recrute un(e) RESPONSABLE D'ACTIVITE F/H pour une mission située à RICHWILLER pour son client spécialisé dans le domaine du BTP. Dans le respect des valeurs du groupe solidarité, respect, responsabilité, loyauté-, des règles QHSSE et sous la responsabilité du directeur général, le responsable des opérations est responsable du pilotage d'un ou plusieurs contrats stratégiques, tant par le respect des engagements que par la gestion financière de ce ou ces contrats. ACTIVITÉS Assure la maîtrise d'oeuvre des prestations dans le respect des engagements contractuels de service et des niveaux de marges convenus Assure la gestion de la relation client Négocie et contractualiser les modifications ou extensions de service Met en place des tableaux de reporting internes et externes Prépare et animer les comités de pilotage avec le client Prépare et animer les comités stratégiques concernant les évolutions Gère les activités associées à l'exécution des prestations de service Gère un budget Manage les moyens Gère des risques opérationnels Qualifie et valide des affaires Valide les plans de prévention, PPSPS et différents permis ou autorisations[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower Lyon Pharma recherche pour son client Sanofi, leader international de l'industrie pharmaceutique, un(e) Chargé(e) de développement analytique (H/F) sur le site de Marcy l'Étoile. Le site est reconnu pour son expertise en biotechnologies et en développement de produits innovants, dans un environnement exigeant, réglementé et orienté qualité au service des projets cliniques. Au sein des équipes de Développement Analytique mRNA - Contrôle Qualité, vous intervenez sur les activités de bioassays dans un cadre GMP, en lien direct avec les lots cliniques. Vous réalisez et/ou vérifiez les tests de bioassays destinés à la libération des lots cliniques, en garantissant la conformité réglementaire et la fiabilité des résultats. Vous participez activement à la validation des méthodes analytiques, conformément aux référentiels ICH Q2R1, Q2R2 et Q6B, depuis la rédaction des protocoles jusqu'à l'analyse des données. Vous êtes en charge de la rédaction des SOP, des protocoles et des rapports de qualification et de validation associés. Vous analysez, interprétez et documentez les résultats, en assurant l'intégrité et la traçabilité des données. Enfin, vous contribuez aux investigations[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Citers, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower LUXEUIL LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Commercial couverture zinguerie proche Luxeuil (H/F) La couverture vous connaissez ? Vous maîtrisez également la zinguerie ? C'est parfait nous avons une mission pour vous : Commercial terrain pour prospection à domicile dans le domaine de la couverture zinguerie : démarchage, réalisation de devis, négociation, relance, conseil clients. Vous aurez à promouvoir toutes les solutions proposées par l'entreprise dans les domaines principalement de la couverture et de la zinguerie en fonction des projets des clients. Vous aurez à votre disposition un véhicule d'entreprise, téléphone et ordinateur portable. En plus de la rémunération prévue vous bénéficierez de primes en fonctions des ventes. Ce sera principalement une clientèle de particuliers. Vous avez une expérience comme commercial(e) terrain dans le domaine de la couverture zinguerie ? Ou vous avez une grande expérience en tant que couvreur zingueur h/f et avez la volonté d'évoluer sur un poste de commercial h/f ? Il faut bien connaître le secteur d'activité et avoir un sens commercial développé et le sens du service clients. Pourquoi[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous êtes intéressé-e par les métiers de la Petite Enfance ? La crèche Pom'Reinette recrute un-e CAP AEPE pour l'année scolaire 2026/2027. Vous aurez en charge des enfants de 3 à 36 mois et les accompagnerez dans leur quotidien (soins d'hygiène, activités d'éveil, aide au repas, ...). Lieu de travail : Montval-Sur-loir Type de contrat : Contrat d'apprentissage en alternance - CDD Début du contrat : Septembre 2026 à Août 2027 Rythme : Selon le calendrier de l'école Date limite de candidature : 29 avril 2026 MISSIONS Auprès des enfants : - Identifier et être à l'écoute des besoins de l'enfant. - Organiser et animer des temps de jeux et d'ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique. - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie. - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant. - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant. - Accompagnement des repas. Missions transversales : - Entretien des locaux et désinfection des jouets conformément au protocole. - Appliquer le projet d'établissement. - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. - Appliquer les règles d'hygiène[...]

photo Chargé / Chargée d'études CVC

Chargé / Chargée d'études CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noisy-le-Roi, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous êtes passionné(e) par la conception de systèmes CVC et souhaitez mettre vos compétences en modélisation 3D au service d'une entreprise innovante dans le secteur du bâtiment. GIF 4 recrute pour un de ses clients, un(e) Projeteur CVC - Revit & Autofluid. Missions : - Conception de plans 2D et 3D : - Élaborer des plans détaillés de nos installations à partir des cahiers des charges et des spécifications techniques. - Réaliser les études et plans CVC (chauffage, ventilation, climatisation) des projets tertiaires et industriels - Concevoir, modéliser et mettre à jour les installations sur Autofluid et Revit - Collaborer avec les équipes de maîtrise d'œuvre et d'ingénierie pour intégrer les contraintes techniques, architecturales et réglementaires - Réaliser les métrés, plans d'exécution et schémas techniques détaillés - Participer aux réunions techniques et coordonner les modifications avec les équipes sur site et le bureau d'études - Suivre la cohérence des projets, des plans et des mises à jour jusqu'à la livraison des dossiers techniques Profil recherché : - Expérience confirmée en conception de plans CVC - Maîtrise avancée de Autofluid et Revit - Bonne connaissance[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer de Vie et Foyer d'Accueil Médicalisé A.P.F. France handicap « Gabrielle Bordier » de Parthenay (79) recherche : 1 Educateur(rice) spécialisé(e) coordonnateur(rice) (F/H) Sous la responsabilité de l'Adjointe de direction, vous aurez pour mission de coordonner le service éducatif nommé Vie Social et Animation (VSA) pour favoriser les actions au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie ou d'insertion du résident en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales. Missions principales : - Coordination du service VSA composé de 3 Moniteurs Educateurs et 1 AMP - Coordination des projets personnalisés - Accompagnement éducatif - Développement et entretien des liens extérieurs et partenariats - Coordination d'évènements - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Qualités requises : - Bureautique des logiciels Word, Excel, Outlook et Powerpoint - Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse - Capacités à prendre des initiatives et anticiper - Qualités d'écoute et de communication - Sens du travail en équipe, polyvalence - Rigueur, capacité d'organisation C.D.D[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Chapelle-Saint-Laurent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Nous recherchons un(e) AES / AMP) engagé(e) et attentif(ve) pour rejoindre notre unité CANTOU, dédiée à l'accompagnement de résidents présentant des troubles cognitifs. Au cœur de notre accompagnement, vous jouez un rôle essentiel auprès des résident(e)s : vous contribuez chaque jour à leur confort, leur sécurité et leur bien-être, dans le respect de leur dignité, de leur rythme et de leur individualité. Vous évoluerez dans un environnement humain et stimulant, où votre professionnalisme, votre sens de l'écoute et votre bienveillance sont pleinement reconnus. À propos de nous Notre établissement place l'humain au centre de ses priorités. Notre ADN repose sur : La bienveillance L'empathie L'ouverture d'esprit La confiance La responsabilisation de chacun Si ces valeurs vous ressemblent, vous êtes peut-être la personne que nous recherchons. Votre mission Vous intervenez au sein du CANTOU, une unité à taille humaine accueillant 20 résidents. L'organisation du service permet un accompagnement renforcé avec : 3 soignantes le matin 3 soignantes l'après-midi 1 soignante la nuit Une récente réorganisation du service permet aujourd'hui de développer[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Mutualité Française Centre Atlantique (MFCA) regroupant 350 salariés est un acteur de référence dans la gestion de services de santé sur le territoire de la Charente-Maritime et des Deux-Sèvres. Optique, audition, santé dentaire, soins infirmiers à domicile, accueil du jeune enfant, nos services de soins et d'accompagnement mutualistes s'engagent afin d'apporter des réponses de qualité, adaptées aux besoins des familles, tout au long de leur vie. La Mutualité Française Centre Atlantique recrute un-e Accompagnateur-rice Petite Enfance pour notre structure L'Ile Toucalin dans le cadre d'un remplacement, le poste est à pourvoir immédiatement. Les missions, dans le respect du projet d'établissement : - Mettre en place des activités d'éveil favorisant le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant, - Donner des soins : Assurer des soins d'hygiène corporelle de l'enfant, des soins de confort, physiques et psychologiques et veille à sa sécurité - Recueillir des informations concernant l'enfant permettant sa connaissance et l'identification de ses besoins et transmet ces informations à l'équipe - Participer au bon développement de l'enfant - Participer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Sur le pôle pré-adolescents, vos missions sont : - Accueillir de manière pédagogique les enfants - Travail autour de la scolarité aussi bien pour les enfants déscolarisés, poursuite de la scolarisation, rescolarisation, projet préprofessionnel (stages professionnels dans le but de les réinsérer) - IME / ITEP - Parcours de santé (psy, pédospy, CMP, hospitalisation (CHU ou EPSM)) - Lien avec les familles (droits de visite, rencontre avec les familles pour visite du service, implication au suivi médical et scolarisation, fugues et déclarations de fugues) - Suivi PJJ - Vérifier le SSI - Accompagner aux activités sportives, et activités extra-scolaires - Participer aux réunions, synthèses, audiences, rdv ESS - Dossiers MDPH - Gestion du quotidien des enfants (hygiène, repas, linge, tenue des chambres) - Mettre en place et suivre les activités (repas, musique, peinture, dessin, mobilier, jardinage, etc.) - Mettre en place, budgétiser, recherche des lieux de camps, planifier les activités des camps - Demande de transport, repas - Rédaction des rapports pour les audiences et pour les synthèses - Participer et mettre en place la médiation animale Compétences du poste : - Accompagner[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires marketing

Chargé / Chargée d'affaires marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT de Châtellerault recrute pour son client, entreprise reconnue dans le secteur du BTP et spécialisée en Chauffage, Ventilation et Climatisation, un Assistant Chargé d'Affaires Travaux CVC (H/F) afin d'accompagner le développement de ses activités travaux. Ce poste s'adresse à un profil débutant ou à un technicien CVC souhaitant évoluer vers une fonction de gestion de projets. Rattaché(e) à un Chargé d'Affaires confirmé, vous serez accompagné(e) afin de monter progressivement en compétences sur l'ensemble des missions suivantes : Support au pilotage des travaux - Participation à la préparation, planification et au suivi des chantiers CVC (chauffage, ventilation, climatisation). - Aide au contrôle de la conformité technique, de la qualité d'exécution et du respect des règles de sécurité. - Contribution aux chiffrages, devis et analyses des besoins clients. - Appui à la recherche de solutions techniques adaptées aux contraintes des projets. Relation client - Participation aux échanges avec une clientèle professionnelle (tertiaire, commerces, logements collectifs, bailleurs, copropriétés). - Suivi des dossiers clients et contribution[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Genest-d'Ambière, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LIP RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur reconnu du secteur agroalimentaire, son futur Contrôleur de Gestion Industrielle H/F en CDI - Saint-Genest-d'Ambière (86) Rattaché(e) au Contrôleur de Gestion des Opérations Groupe, vous êtes garant(e) de la coordination du contrôle de gestion opérationnelle sur plusieurs sites industriels. Vous animez fonctionnellement les contrôleurs de gestion des 4 sites et travaillez en étroite collaboration avec les équipes Supply Chain et Master Data. Vos missions principales Clôtures mensuelles Consolider les données des sites industriels Contrôler la fiabilité des prix de revient dans SAP Analyser les performances (écarts vs budget, volume, prix, mix.) Élaborer les P&L consolidés Garantir la cohérence des données analytiques et comptables Fiabiliser les indicateurs de performance (scorecards) Préparer les revues mensuelles à destination du COMEX Budget & Forecast Participer à la construction budgétaire (N+1) avec les usines et la supply Contrôler et paramétrer les prix standards (matières, emballage, énergie.) Consolider les budgets industriels et Capex multisites Animer et consolider les forecasts Capex [...]

photo Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

À propos Avec plus de 1 300 agences et 8 000 collaborateurs, le réseau ORPI est l'un des leaders nationaux de l'immobilier résidentiel. Notre mission : accompagner chaque client dans son projet de vie, en alliant expertise, proximité et confiance. Rejoindre notre groupe, c'est intégrer une équipe soudée et ambitieuse, où la performance individuelle se conjugue avec l'esprit collectif. Infos clés - Localisation : au sein de l'agence la plus proche de chez vous - Type de contrat : CDI/CDD (temps plein) - Package : - Package : fixe + commissions déplafonnées (rémunération moyenne ≈ 3 000 € bruts mensuels) - Intégration : 8 semaines de formation débutant le 27 avril 2026 , pour une prise de poste opérationnelle en décembre Contexte Dans le cadre du développement de notre réseau et du renforcement des équipes en agence, nous recrutons un-e Conseiller-ère Immobilier en Transaction. Véritable acteur du terrain, vous accompagnez vendeurs et acquéreurs tout au long de leur projet, de la prospection à la signature définitive. Missions clés 1. Développement commercial - Prospecter activement votre secteur (porte-à-porte, boîtage, téléprospection, événements locaux). - Évaluer[...]

photo Carrier / Carrière

Carrier / Carrière

Emploi Extraction - Mines

Massangis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

RECRUTEMENT : Ouvrier de carrière - Carrière de Massangis (H/F) Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un ouvrier de carrière (H/F) pour rejoindre notre équipe sur la carrière de Massangis, en Bourgogne. Au cœur de l'exploitation, vous participez aux différentes opérations liées à l'extraction et à la manutention de la pierre naturelle, un matériau noble utilisé dans de nombreux projets architecturaux en France et à l'international. Vos missions : Sous la responsabilité du chef de carrière, vous serez notamment amené à : - participer aux opérations d'extraction de la pierre ; - assurer la manutention et le tri des blocs ; - utiliser et entretenir les équipements et engins de carrière ; - veiller au respect des règles de sécurité sur le site ; - contribuer au bon fonctionnement général de l'exploitation. Profil recherché : - Vous êtes motivé, sérieux et appréciez le travail en extérieur. - Une expérience en carrière, travaux publics ou milieu industriel est un plus. - Vous avez le sens du travail en équipe et êtes attentif aux consignes de sécurité. Ce que nous proposons : - Un poste au sein d'une carrière de pierre naturelle[...]

photo BIM Modeleur / BIM Modeleuse enveloppe du bâtiment

BIM Modeleur / BIM Modeleuse enveloppe du bâtiment

Emploi Editeurs logiciels - Software

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rêvez de devenir un professionnel du BIM (Building Information Modeling), un domaine en pleine expansion dans le secteur de la construction ? Vous souhaitez apprendre en alternance, sans frais d'inscription, avec une formation totalement prise en charge et des logiciels fournis gratuitement tout au long de votre apprentissage ? Notre offre de formation BIM Modeleur H/F en alternance est faite pour vous ! Missions et compétences développées Analyse et collecte des données techniques : dimensions, contraintes topographiques, normes réglementaires. Modélisation 3D avec des logiciels spécialisés : réalisez des maquettes numériques complexes pour divers lots techniques. Contrôle et optimisation : vérifiez la conformité des projets, proposez des solutions et élaborez des schémas et plans détaillés. Collaboration en équipe : échangez avec des architectes, maîtres d'ouvrage et ingénieurs sur des projets collaboratifs via des plateformes BIM. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Date de démarrage en octobre 2026 Salaire légal de l'apprentissage en fonction de votre âge (de 486,49 EUR à 1823,03 EUR Brut mensuel) Profil recherché Passion pour la modélisation[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en métallurgie

Chef / Cheffe d'équipe en métallurgie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client spécialisé en serrurerie métallerie, il propose des réalisations en métal, acier, inox, verre et en bois. Il est à la recherche d'un chef d'équipe en serrurerie métallerie (H/F/D) avec une connaissance des serrures DENY sur Massy (91). En tant que Chef d'équipe en Serrurerie Métallerie, vous serez responsable de la coordination et de la gestion de projets de serrurerie, en mettant particulièrement l'accent sur les systèmes de contrôle d'accès et les technologies associées. Les missions attendues du poste Superviser et diriger l'équipe d'ouvriers sur les chantiers Assurer l'installation et la maintenance des serrures DENY et des systèmes de contrôle d'accès Garantir le respect des délais, des normes de sécurité et de la qualité des réalisations Coordonner la gestion et la fourniture des matériaux nécessaires Encadrer et former les nouveaux membres de l'équipe Apporter des solutions techniques adaptées[...]

photo Chargé / Chargée de projet marketing

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi Négoce - Commerce gros

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Référentiel produit & marketing Tu réalises un audit complet de notre base produits (30 000 références). Tu mets à jour les données produits pour améliorer nos supports de communication : visuels, vidéos, fiches techniques. Tu veilles aux besoin des agences pour ouvrir des comptes fournisseurs et créer les références produits nécessaires pour la commercialisation Tu améliores la vente complémentaire en paramétrant les associations de produits dans les systèmes d'information Animation commerciale et marketing Tu accompagnes nos fournisseurs dans la mise en ligne de leurs produits via notre portail digital. Tu conçois avec les chefs de marché les opérations commerciales et les catalogues produits Tu assistes les chefs de marché dans la veille concurrentielle et les comparatifs de gamme entre fabricants Ce poste est-il fait pour vous ? Le profil qu'on recherche Tu poursuis une formation Bac+4/5 en Marketing et : Tu as une appétence et une sensibilité pour les outils et supports digitaux Tu sais jongler entre plusieurs tâches sans perdre en rigueur. Excel ne te fait pas peur au contraire ! Les soft skills qui feront la différence[...]

photo Ingénieur / Ingénieure technique et études de prix

Ingénieur / Ingénieure technique et études de prix

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Raincy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'études de prix VRD H/F. Poste et missions : Au sein du service études de prix et en collaboration avec les agences Travaux, vous interviendrez sur la conception et le chiffrage sur des projets de VRD sur des marchés publics. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Étude de prix - Rédaction d'une offre - Établir le métré quantitatif - Optimisation de projet - Échanges avec Maître d'Ouvrage et Maîtrise d'Œuvre - Consultation des fournisseurs et des sous-traitants Profil recherché : De formation Bac +4 / +5 Ingénieur Travaux Publics ou Génie Civil, vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'étude de prix. Vous aimez le travail en équipe tout en étant autonome. Votre rigueur, organisation et vos qualités relationnelles et de négociation seront également des atouts très appréciés. Rémunération : de 40k€ à 45k€ brut annuel selon expérience Lieu : Le Raincy (93)

photo Ingénieur chef / Ingénieure Cheffe de projet CVC

Ingénieur chef / Ingénieure Cheffe de projet CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur de la maintenance et exploitation des installations thermiques ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Ingénieur AMO Exploitation Maintenance des installations thermiques (H/F/D) pour renforcer son équipe dédiée à la performance des ouvrages existants. Description du poste Le poste Au sein de l'activité Performance des Existants, vous jouerez un rôle clé dans le maintien et l'amélioration continue des installations thermiques tout au long de leur exploitation. Vous serez également impliqué dans l'élaboration de stratégies pour intégrer les nouveaux usages et besoins énergétiques. Les missions attendues du poste Assurer l'assistance technique pour le suivi des marchés d'exploitation maintenance des installations thermiques. Participer à l'animation des réunions, la rédaction des comptes rendus et le diagnostic technique pour réduire les consommations énergétiques. Rédiger et suivre les contrats d'exploitation et analyser les offres de marchés. Valider les devis et suivre les travaux associés. Piloter les missions de maîtrise d'œuvre pour la rénovation de chaufferies. Analyser[...]

photo Responsable reporting et consolidation comptable

Responsable reporting et consolidation comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) au Directeur Comptable Groupe, vous êtes en charge de l'établissement des comptes consolidés mensuels et annuels du Groupe, dans le respect des normes et délais. A ce titre, vos principales missions sont : Travaux de consolidation et production des comptes consolidés du Groupe Effectuer les retraitements de consolidation, contrôler les flux intragroupe (PIDR, élimination des marges internes, traitement des opérations de crédit-bail, déterminer les impôts différés...), Produire les annexes aux comptes consolidés ainsi que divers documents d'analyse (TFT, preuve d'impôt, analyse de la variation des capitaux propres, etc...), Piloter la gouvernance des données de consolidation, notamment la mise à jour du périmètre de consolidation et des référentiels associés, Collaborer avec les commissaires aux comptes dans le cadre de leurs travaux de revue et de certification, Assurer une veille comptable régulière pour maintenir la conformité des pratiques du Groupe. Reporting mensuel en lien avec les filiales et les contrôleurs de gestion Accompagner les filiales dans la remontée des liasses dans BFC : assistance, identification des erreurs et coordination des correctifs, Analyser[...]

photo Responsable méthodes et process

Responsable méthodes et process

Emploi

Montsoult, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

STEF recherche pour sa filiale STEF Logistique de Montsoult (95), filiale composée de 110 personnes, un(e) Responsable Amélioration Performance H/F en CDI. Votre rôle ? Rattaché(e) au Directeur de filiale et membre du CODIR, vous êtes garant(e) de la dynamique d'amélioration continue et de la performance opérationnelle de la filiale. Vos missions sont : * Piloter et animer la démarche d'amélioration continue afin d'optimiser la performance globale du site * Analyser les processus opérationnels et identifier des leviers d'optimisation concrets et mesurables * Assurer une présence terrain quotidienne, accompagner les managers et proposer des solutions pragmatiques adaptées aux enjeux opérationnels * Garantir le bon déploiement des processus au sein des différents services et assurer la formation des équipes * Faire évoluer en continu les process et les outils d'exploitation avec les équipes opérationnelles * Définir, suivre et analyser les KPI du site * Préparer et contribuer activement aux instances de pilotage (COPIL) * Piloter la mise en œuvre et l'évolution des applications et bases de données d'exploitation, en garantissant la fiabilité et la disponibilité[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Macouria, 97, Guyane, -1

A propos de l'association : MO PITIT est une association dont l'objet est l'accueil et l'accompagnement de jeunes enfants (crèches et jardins d'enfants). Elle est composée de 5 établissements situés sur Cayenne et Macouria et emploi près de 80 salariés qui oeuvrent pour le développement, l'éveil et l'épanouissement des tout-petits. Missions : En tant que Responsable RH, vous serez chargé(e) de piloter l'ensemble des processus RH afin de répondre aux besoins opérationnels des établissements tout en assurant une gestion RH fiable, cohérente et conforme aux obligations légales et stratégiques de l'association. Vos principales missions seront : - Gestion du personnel : Assurer le suivi administratif du personnel de l'entrée à la sortie des salariés tout en veillant au respect de la législation sociale. - Support RH : Accompagner la Direction dans la prise de décisions stratégiques en matière de ressources humaines, accompagner les Directrices d'établissement dans leurs problématiques RH terrains et répondre aux sollicitations des salariés sur le périmètre RH . - Paie : Superviser et/ou assurer la gestion de la paie. - Formation : Identifier les besoins en formation et[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Itancourt, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chez ARTOIS MOTOCULTURE, nous accompagnons nos clients de l'émergence à l'installation de leurs projets en irrigation. Expertise, accompagnement et suivi sont au cœur de notre engagement. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un technico-commercial en irrigation pour renforcer notre équipe, Secteur Albert Votre mission : Vous serez au cœur de notre stratégie de croissance et deviendrez un référent en irrigation auprès de nos clients. - Développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités et construire un portefeuille clients solide (agriculteurs, collectivités.). - Conseil et expertise : Accompagner les clients dans le choix des solutions d'irrigation les plus adaptées à leurs besoins. - Gestion de projet : Réaliser des études techniques, établir des devis et suivre la mise en place des équipements. - Fidélisation : Assurer un suivi rigoureux et un service après-vente de qualité pour garantir la satisfaction client. - Atteinte d'objectifs : Travailler avec des objectifs commerciaux motivants et bénéficier de récompenses attractives. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement dynamique : Une entreprise en pleine expansion, avec une équipe passionnée[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans le cadre du renforcement de son équipe éducative, notre collège privé sous contrat recrute un Responsable de Vie Scolaire H/F. En lien direct avec le Chef d'établissement, et en cohérence avec le projet éducatif, vous aurez pour missions: * Pilotage stratégique et opérationnel du fonctionnement global de la vie scolaire (surveillance, études, temps éducatifs, demi-pension): - structurer et optimiser les procédures de suivi (absences, retards, punitions, sanctions, incidents) - garantir l'application du règlement intérieur et la cohérence du cadre éducatif - être force de proposition pour l'amélioration du climat scolaire et la prévention des situations à risque * Encadrement et management de l'équipe: - manager, animer et fédérer l'équipe de vie scolaire - organiser les services, anticiper les besoins et assurer la continuité éducative - accompagner à la montée en compétences des personnels - participer activement au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des membres de l'équipe * Suivi éducatif et accompagnement des élèves: - assurer un suivi éducatif rigoureux des élèves, en particulier ceux présentant des difficultés de comportement ou de parcours - mettre[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'EHPAD de Ceignac, à seulement 15 minutes de Rodez, est un établissement à taille humaine où nous plaçons l'humain au cœur de notre projet. Nous accueillons 101 résidents permanents et 6 en hébergement temporaire, répartis sur deux sites : Sainte Marthe et Marie Immaculée. Depuis plusieurs années, nous avons à cœur d'améliorer sans cesse la qualité de vie de nos résidents, en leur offrant des soins personnalisés et un accompagnement bienveillant. L'EHPAD Sainte MARTHE recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état pour un contrat à durée indéterminée à temps plein. Votre action contribuera à une prise en charge globale des personnes accueillies : - Contribuer à l'évaluation des besoins des personnes âgées (état de santé, comportement...), - Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés, - Réaliser les soins d'hygiène et de confort adaptés - Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie, - Établir une relation d'empathie, attentive et sécurisante, - Prévenir les complications et rompre l'isolement - Aider les résidents à prendre leurs repas si nécessaire. Votre rémunération : Salaire mensuel brut compris entre 2 130.45 € et[...]

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Electricien / Electricienne d'entretien des bâtiments

Emploi Electricité

Tourville-en-Auge, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un électricien ou une électricienne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers environnements, notamment commerciaux et résidentiels. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le domaine de l'électricité et désireuse de contribuer à des projets variés. Missions : Installer et entretenir des systèmes électriques en respectant les normes de sécurité en vigueur Lire et interpréter des plans, des schémas et des dessins techniques Effectuer des travaux sur des installations à basse tension Réaliser des tests et diagnostics sur les installations électriques Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une intégration harmonieuse des systèmes électriques Assurer la mise en conformité des installations selon les réglementations en vigueur Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience de 5 ans en tant qu'électricien ou électricienne Une bonne maîtrise des outils manuels et des techniques d'installation électrique Des compétences en lecture de plans et en interprétation[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Rouillac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI renfort à 1 ETP au sein de la Résidence La Gachère à Rouillac. Le poste est à pourvoir à partir du 20 avril 2026. LES MISSIONS En tant qu'AES H/F, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous réalisez les missions suivantes : Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : o Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et guidance dans la relation à l'environnement (lever, repas, hygiène, mobilité, sortie, rendez-vous médical.) en tenue compte de leurs besoins o Maintenir l'autonomie de la personne accueillie Accompagnement éducatif : o Préparer et animer des activités individuelles et collectives adaptées et en lien avec les projets personnalisés o Développer la participation à la vie sociale, la citoyenneté des personnes accompagnées o Favoriser l'autodétermination Mise en place et suivi du projet personnalisé (PP) : o Recueillir les attentes et les besoins de la personne accompagnée o Evaluer ses compétences, ses potentialités o Mettre en œuvre puis évaluer le PP et le réajuster si nécessaire avec l'équipe o Assurer des références éducatives Participation à la vie institutionnelle : o Participer[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Savigny-lès-Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le DAME Sésame accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 6 à 20 ans en situation de handicap (jeunes atteints de Troubles du développement intellectuel, et trouble du spectre autistique). Son projet d'établissement s'inscrit dans une démarche délibérément inclusive. L'ensemble des projets dans tous les domaines d'accompagnement (vie citoyenne et sociale, soin, enseignement et formation pré-professionnelle, hébergement.) vise à se développer autant que possible vers l'extérieur et le milieu ordinaire. Les partenariats sont multiples et variés. Poste recherché : Agent administratif, à compter du 8 juin 2026 (possiblement avant) en remplacement d'un congé maternité Votre activité : Sous l'autorité de la direction, vous assurez le fonctionnement administratif du DAME et contribuez à l'accompagnement des personnes accompagnées. 1. Accueil du public. - Accueillir physiquement et téléphoniquement. o 08h30 à 17h du lundi au jeudi. o 08h30 à 12h le vendredi. 2. Organisation administrative - Gestion des dossiers enfants (DUI). - Participation à l'organisation et au suivi des activités du DAME. - Récolte de données pour les enquêtes (ANAP, etc.). - Participation[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Plaine-Haute, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Offre d'emploi-Moniteur Educateur Assistant permanent(H/F) Lieu : Les Terres de Milo - SARL, Lieu de Vie et d'Accueil (proche de Quintin, 22) Contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : 27 avril 2026 Horaires : Journée, soirées, week-ends et nuits (planning tournant, temps de présence de 72h) Nos valeurs - Le faire avec - participation active de l'enfant - Le vivre-ensemble - respect, écoute, coopération - Le prendre soin - de soi, des autres et de l'environnement - Le savoir-être et savoir-faire - développement des compétences et de l'autonomie Rejoindre notre équipe, c'est prendre part à la mise en place d'un projet éducatif. Ø Vos missions Accompagner les enfants au quotidien et en individuel. Encadrer les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, loisirs, scolarité). Animer des activités éducatives, ludiques et pédagogiques. Garantir un cadre de vie sécurisant et structurant. Rédiger observations, transmissions et bilans. Travailler en équipe pluridisciplinaire. Assurer des présences de nuit (planning tournant). Ø Profil recherché Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME). Expérience en protection de l'enfance ou médico-social. [...]

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Comptable général / Comptable générale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hautefort, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower Cabinet de Recrutement recherche pour son client, un(e) comptable général(e) confirmé(e), afin de prendre en charge la comptabilité clients dans un premier temps, puis, à moyen terme (12 à 24 mois), de monter en compétences pour reprendre l'ensemble du périmètre comptable. Il s'agit d'une entreprise en forte croissance située à Hautefort. Rattaché(e) à la DAF, vous évoluez sur un poste à dimension progressive : - Prise en charge de la comptabilité clients et du recouvrement, - Participation aux clôtures et à la préparation du bilan, - Intervention sur une comptabilité généraliste, en lien direct avec la DAF, - Réalisation des virements de paie (hors gestion sociale). À moyen terme (12 à 24 mois), vous reprenez l'intégralité du périmètre comptable. Avantages : - Statut cadre - CDI - Rémunération cible : 4 600 brut mensuel (13e mois inclus) - 1 jour de télétravail / semaine possible - Accompagnement et formation prévus - Prise de poste souhaitée : septembre - Mutuelle prise en charge à 50% Vous êtes un(e) comptable confirmé(e) et expérimenté(e) souhaitant vous inscrire dans un projet de long terme au sein d'une entreprise en forte croissance. Vous[...]

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Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous cherchons un(e) Chargé(e) d'Apprentissage doté(e) de compétences toutes à la fois relationnelles et en gestion administrative, pour mener la mission d'accompagner nos apprentis et les entreprises tout au long du parcours de formation. Fortement ancré dans notre région, nous accueillons aujourd'hui + de 2700 apprentis répartis dans + de 140 formations, grâce à une équipe engagée de 56 collaborateurs. Notre orientation managériale est guidée "par notre ambition et volonté d'être au cœur des relations" Nous cherchons un(e) CHARGE-E D'APPRENTISSAGE doté(e) de compétences toutes à la fois relationnelles et en gestion administrative, pour mener la mission d'accompagner nos apprentis et les entreprises tout au long du parcours de formation. VOS MISSIONS Renseigner et orienter les jeunes candidats dans la recherche de la formation qui répond à leurs besoins. Les accompagner et les conseiller à trouver leur entreprise, puis tout au long de leur apprentissage et jusqu'à leur insertion professionnelle. Accompagner et conseiller les entreprises sur les formations et les candidats apprentis adaptés à leurs besoins, ainsi que tout au long de leur formation. Contribuer à la fidélisation[...]

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Monteur / Monteuse en structures métalliques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Asap-Intérim recrute pour son client, spécialisé dans les travaux publics, un Monteur de structures métalliques H/F afin de renforcer ses équipes. Vous intégrerez une équipe spécialisée et participerez à la réalisation et au montage de structures métalliques sur différents projets. Vos missions principales : - Lire et interpréter les plans techniques afin de préparer les opérations de montage - Assembler et installer des éléments de structures métalliques sur chantier - Réaliser le boulonnage, l'ajustement et la fixation des pièces - Effectuer les contrôles nécessaires afin de garantir la précision et la qualité du montage - Travailler en hauteur en respectant strictement les règles de sécurité (port du harnais) - Assurer le bon déroulement des opérations dans le respect des délais et des consignes de sécurité Profil recherché : - Expérience significative dans le montage de structures ou charpentes métalliques (au moins 5 ans) - Bonne lecture de plans indispensable - Personne autonome, minutieuse et précise dans l'exécution de son travail - aisance pour le travail en hauteur - Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité sur chantier - Capacité à travailler[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Villenave-d'Ornon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) auxiliaire petite enfance H/F, pour notre micro-crèche située à Villenave d'Ornon temps complet. Diplôme ou qualification exigé : CAP AEPE Auxiliaire de Puériculture Assistante maternelle 3 ans d'expériences Avantages : Repas Vous travaillerez sous le contrôle de la Référente technique et de la direction, en liaison avec tous les membres de l'équipe chargée de l'accueil des enfants. PRINCIPALES ACTIVITÉS : A-Travail auprès du/de la Référent(e) technique : rendre compte des activités organisées savoir transmettre les informations et observations auprès du/de la Référent(e) technique Organiser son travail dans le respect des besoins de la structure d'accueil B-Travail auprès de l'équipe : collaborer et communiquer avec l'équipe dans le respect du projet pédagogique faire preuve de polyvalence participer aux réunions d'équipe (1 à 2 réunions par mois le soir / durée 2h) Roulement à 3 au niveau du planning en cas d'absence d'un membre de l'équipe C-Travail auprès des enfants : accueillir les enfants dans la structure encadrer un groupe d'enfants dans le respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité proposer et organiser[...]

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Spa Manager

Emploi Agriculture - Sylviculture

Marseillan, 34, Hérault, Occitanie

Ostréiculteurs passionnés depuis trois générations, nous avons réinventé notre métier avec la « marée solaire », une innovation unique qui sublime les huîtres de la lagune de Thau. Dans cette continuité, nous avons créé le Domaine Tarbouriech : un lieu singulier mêlant hôtellerie de charme, gastronomie locavore et bien-être. Au cœur de ce projet, notre Spa propose un concept exclusif : l'Ostréathérapie, une approche innovante basée sur les bienfaits naturels de l'huître. Travailler chez nous, c'est évoluer dans un environnement en mouvement, où l'exigence, l'humain et l'expérience client sont au cœur de tout. Véritable chef d'orchestre du spa, vous pilotez l'activité tout en restant pleinement impliqué(e) sur le terrain. Vous garantissez à la fois la qualité de l'expérience client et la performance de l'activité Management & pilotage du Spa - Encadrer, accompagner et faire progresser l'équipe de praticiennes - Organiser et optimiser les plannings de soins - Suivre les indicateurs de performance (CA, taux d'occupation, panier moyen) - Veiller au respect des protocoles et des standards de qualité - Assurer une communication fluide avec la réception et les autres services Opérationnel[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Reizh Par, Foyer d'Hébergement Grand Chatel/ Beaulieu à Redon Un Animateur 1ère catégorie Coordinateur (F/H/X) Description du poste : Sous la responsabilité de la Directrice et de la cheffe de service de l'établissement, vous exercez au sein de l'équipe médico éducative, et accompagnez à temps plein les résidents du FH Grand Chatel/Beaulieu : - Vous serez responsable de la coordination et des projets d'accompagnement personnalisés (PAP) sur le FH Grand Chatel/Beaulieu : vous soutiendrez les référents du projet et évaluerez régulièrement la mise en œuvre des objectifs définis. - Rédaction et transmission des informations aux équipes - Mise en place et continuité des apprentissages en veillant au respect des protocoles d'accompagnement et des phases d'apprentissage (apprentissage, autonomie, généralisation) - Guidance auprès des équipes pour les protocoles d'accompagnement et d'apprentissage[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaumont-Louestault, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Implantée à un peu plus de 20 kilomètres au nord de TOURS, dans un cadre champêtre, la clinique du Val de Loire accueille en hospitalisation libre des adultes présentant des troubles psychiatriques aigus ou évolutifs. La clinique peut accueillir 61 patients en hospitalisation complète et 12 patients en hospitalisation de jour. À propos du poste Nous recherchons un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice) pour rejoindre notre établissement. Vous serez responsable de la gestion et de la coordination de l'équipe soignante, tout en assurant la qualité des soins prodigués aux patients. Vous jouerez un rôle clé dans l'organisation des équipes soignantes, la supervision des pratiques cliniques et la mise en œuvre des projets de soins. Les missions - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de l'équipe - Assurer la gestion opérationnelle des équipes soignantes, y compris la planification et la répartition des tâches - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins, en conformité avec les normes réglementaires et institutionnelles - Veiller à la qualité et à la sécurité des soins prodigués - Assurer une communication efficace entre les équipes médicales,[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du départ de sa direction, l'association recrute son futur Directeur associatif (H ou F). Par délégation du Président et du Conseil d'administration, vous assurez la direction de l'association, la mise en œuvre du projet associatif et du projet stratégique, ainsi que le pilotage global des établissements, services et dispositifs. À ce titre, vous : - Portez la vision stratégique de l'association et proposez les évolutions de développement nécessaires au regard des besoins du territoire et des politiques publiques ; - Garantissez le bon fonctionnement de l'ensemble des activités sur les plans éducatif, social, RH, administratif, financier, patrimonial et sécuritaire ; - Animez l'équipe de direction et soutenez les cadres dans la conduite des services, l'organisation de l'activité et l'accompagnement du changement ; - Veillez à la qualité du dialogue social, au développement des compétences, à la cohésion des équipes et à la qualité de vie au travail ; - Pilotez les équilibres budgétaires et financiers de l'association, sécurisez les engagements, supervisez les investissements et garantissez la fiabilité du reporting ; - Représentez l'association auprès[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADAPEI de la Haute-Loire est une association départementale qui accompagne les personnes en situation de handicap au sein de 18 établissements et services spécialisés. Nos valeurs : inclusion, esprit de famille, solidarité et tolérance. Vous partagez ces valeurs et souhaitez donner du sens à votre vie professionnelle ? Rejoignez nos équipes. L'ESAT de Langeac recherche un/e moniteur/trice d'atelier Espaces Verts : Agissant sous l'autorité du Directeur du Site ou de ses représentants, le/la salarié/e aura pour mission d'encadrer les travailleurs en situation de handicap au sein de l'atelier Espaces Verts de l'ESAT de Langeac et de les transporter auprès des différents clients pour assurer les prestations d'entretien des espaces verts (permis B indispensable, permis remorque apprécié). Vous encadrez les personnes en situation de handicap et suivez la production à réaliser, sa qualité, ses délais et son contrôle. Le/la Moniteur/trice d'atelier participe activement à la conception du projet personnalisé des travailleurs (rédaction et mise en application du projet). Profil : une expérience confirmée d'encadrement et/ou travail auprès de personnes en situation de handicap[...]

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Dessinateur(trice) industriel(le) en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower BRIOUDE recherche pour son client du secteur industriel, 1 Dessinateur industriel à Langeac H/F Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDI Vous réalisez des études de faisabilité, vous concevez des plans et nomenclatures via les logiciels CAO, et vous assurez le suivi complet des projets en lien avec les clients et fournisseurs. Responsabilités : - Analyser les besoins clients et étudier les projets. - Concevoir et dimensionner des pièces ou ensembles mécaniques. - Participer aux échanges techniques avec clients et fournisseurs. - Suivre l'avancement des dossiers et mettre à jour la documentation. - Effectuer ponctuellement des déplacements pour relevés, mise en route ou support technique. Salaire brut annuel : Fourchette entre 27 à 29K Avantages : Indemnité de transport selon convention, réfectoire pour se restaurer, chèque cadeau de Noël, mutuelle d'entreprise, prime d'intéressement équivalent à un 13ème mois, Prime PPV verser au trimestre. Horaires de travail : Base 37h par semaine Du lundi au jeudi : 7H30 12H 13H 16H30 (ou 13H30 17H) et vendredi 7H 12H - Formation en mécanique (machines spéciales, usinage, mécanique générale etc) - Maîtrise d'un[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pour information : la lettre de motivation à l'attention de la Responsable du pôle Accompagnement et Formation, est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez 1 seul fichier PDF comprenant CV + LM & déposez le dans l'encart prévu à cet effet. Sous l'autorité du directeur de l'association ATAO et par délégation sous l'autorité directe de la responsable Accompagnement et Formation, vous travaillerez au sein d'une équipe composée de deux autres accompagnatrices et d'une assistante administrative et vous serez la référente d'un ou plusieurs chantiers d'insertions. La mission principale sera de conseiller et de proposer des actions d'accompagnement et de formation afin de favoriser l'emploi et l'insertion des salariés en insertion appelés salariés « polyvalents ». MISSIONS ET ATTRIBUTIONS : 1. Assurer le suivi et l'accompagnement socio-professionnel des salariés en insertion - Participer au recrutement des salariés en insertion. - Mener des diagnostics socio-professionnels ainsi que des entretiens réguliers d'accompagnement et de suivi, en individuel ou en multipartites - Animer des séances de formation collectives - Participer à l'évaluation des[...]

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Auxiliaire de gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

L'établissement comprend : - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer) - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents - Polyhandicapés, Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile) - Un Pôle santé (médecine, SMR, long séjour) - Un service de soins infirmiers à domicile - Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie, ORL, pédiatrie) - Un centre périnatal de proximité - Un self pour le personnel - Des studios d'hébergement pour le personnel Le Pôle d'Activités et de Soins Adaptés accueille, en journée, des résidents présentant des troubles cognitifs modérés. Le PASA constitue un environnement sécurisant et stimulant permettant de maintenir les capacités fonctionnelles, de préserver l'autonomie et de favoriser le bien-être des personnes âgées atteintes de pathologies neurodégénératives. Dans ce cadre, l'assistant(e) en soins de gérontologie joue un rôle central dans l'accompagnement quotidien et l'animation thérapeutique. Missions principales : - Participer activement à l'accueil, l'accompagnement et l'observation des résidents au sein du PASA. - Maintenir et stimuler les[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Chimie - Parachimie

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Vous êtes acteur opérationnel de la bonne réalisation des opérations de maintenance électrique et automatisme, curatives, préventives et amélioratives. Vous aurez pour mission d'assurer la disponibilité des outils de production dans le respect de la sécurité industrielle du site. SECURITE QUALITE HYGIENE ENVIRONNEMENT Respecte les règles de sécurité en vigueur dans le Groupe Avril et notamment le port des Équipements de Protection Individuelle (EPI), Signale les situations dangereuses ou presqu'accident, Connaît et applique les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire associées au poste de travail et à son environnement, et mettre en œuvre les actions correctives en cas de dérive, Dans un souci constant de la sécurité et de la qualité, tient le poste et l'outil de travail propre et rangé et respecte le tri des déchets, Est en charge à son poste, conformément aux risques auxquels il a été sensibilisé, de la maîtrise opérationnelle des risques significatifs Qualité, Sécurité, Sécurité Alimentaire, Environnement, Energie, Food Défense, Contribue à l'amélioration générale des performances Qualité, Sécurité, Sécurité Alimentaire, Environnement, Energie Food Defense, MAINTENANCE Réalise[...]

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Métreur / Métreuse bâtiment

Emploi Electricité

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Eco Conseil acteur incontournable dans les économies d'énergie de l'habitat et les énergies renouvelables recrute pour son agence basée à COSNE COURS SUR LOIRE. Métreur CDI - 39H Poste basé à COSNE COURS SUR LOIRE (58) Vous jouerez un rôle clé dans la validation des besoins et de la faisabilité techniques chez nos clients ainsi que dans la bonne préparation des projets d'installation. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Coordinateur Technique, vos missions seront de : - Effectuer les visites techniques chez les clients. - Effectuer les métrés et les plans d'installations pour les techniciens. - Déterminer les emplacements les plus pertinents aux installations en tenant compte de facteurs selon les produits. - Préparer des rapports détaillés pour les équipes de pose : schémas, dimensions, spécifications techniques. - Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour garantir la bonne exécution des projets. - Analyser les besoins du client. - Elaborer des solutions techniques. - Compléter les documents de visites techniques avec les observations, les analyse et les recommandations détaillés pour les poses. - Effectuer[...]

photo Métreur / Métreuse bâtiment

Métreur / Métreuse bâtiment

Emploi Electricité

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Eco Conseil acteur incontournable dans les économies d'énergie de l'habitat et les énergies renouvelables recrute pour son agence basée à Saint-Eloi (Nevers). Métreur CDI - 39H Poste basé à Nevers (58) Vous jouerez un rôle clé dans la validation des besoins et de la faisabilité techniques chez nos clients ainsi que dans la bonne préparation des projets d'installation. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Coordinateur Technique, vos missions seront de : - Effectuer les visites techniques chez les clients. - Effectuer les métrés et les plans d'installations pour les techniciens. - Déterminer les emplacements les plus pertinents aux installations en tenant compte de facteurs selon les produits. - Préparer des rapports détaillés pour les équipes de pose : schémas, dimensions, spécifications techniques. - Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour garantir la bonne exécution des projets. - Analyser les besoins du client. - Elaborer des solutions techniques. - Compléter les documents de visites techniques avec les observations, les analyse et les recommandations détaillés pour les poses. - Effectuer un renfort[...]

photo Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez Directeur d'Agence Commerciale Franchisé(e) H/F et donnez du sens à votre carrière !Vous souhaitez entreprendre tout en étant accompagné(e) ?Vous recherchez un projet professionnel à fort impact humain et social ?Rejoignez le premier réseau national spécialisé dans l'aménagement du domicile des seniors et des personnes à mobilité réduite !Le Poste : Une Opportunité Clé pour un Entrepreneur AmbitieuxEn tant que Directeur(trice) d'un centre de profit franchisé , vous serez au cœur du développement de votre agence et de votre secteur. Vous bénéficiez d'un accompagnement technique et commercial complet , ainsi que d'un service de formation continue pour vous assurer un démarrage et une montée en compétences optimaux. Vos missions principales :Piloter votre agence en toute autonomie : gestion des équipes, organisation des plannings et suivi financier.Recruter et encadrer votre personnel , afin de garantir un service de qualité à vos clients.Développer votre activité commerciale : participation à des salons, prospection, prescription auprès des acteurs locaux.Évaluez le potentiel commercial de votre zone d'implantation et définissez des stratégies adaptées pour développer[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe performante et solidaire, dont le sens du challenge est collectif. Nous avons à coeur d'atteindre les objectifs en maintenant une exigence qualité qui nous ressemble. Un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe, des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l’alternance entre périodes de chômage et d’activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement & dynamisation : - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s’entraîner à convaincre[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Ferrière-aux-Étangs, 61, Orne, Normandie

Au sein d'un EHPAD associatif de 112 résidents, comprenant 1 UVP de 20 résidents, nous recherchons un directeur/directrice - 100% En accord avec les valeurs de l'association et par délégation du Président du CA, vous garantirez la mise en œuvre et l'actualisation du projet d'établissement. Vous animerez et gèrerez les ressources humaines (85 ETP) vous assurerez la gestion administrative, technique et financière de l'EHPAD. Vous êtes porteur d'une dynamique d'adaptation de l'EHPAD aux projets transversaux et à l'atteinte des objectifs dans le cadre du CPOM et du rapport d'évaluation HAS réalisé en Novembre 2025. PROFIL RECHERCHE : Titulaire d'un diplôme de niveau 1 (CAFEDES ou équivalent), de préférence dans le domaine médico-social. - Expérience significative en direction de structure(s) et management d'équipe pluridisciplinaire. - Qualité d'analyse et d'expertise - Grande capacité relationnelle - Collaboration avec l'IDEC pour garantir une qualité d'accompagnement des résidents - Connaissance Convention collective 51 FEHAP appréciées. Adresser votre candidature et lettre de motivation avant le 15 Mai 2026 à M. Le Président- Recrutement EHPAD "Sainte Anne" - 44, Rue[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Bretoncelles, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? Créée en 2013, Nénufar est une PME française innovante et engagée dans la transition énergétique du secteur agricole. Notre cœur de métier : la conception et l'installation de couvertures de fosses à lisier et à digestat. Ces solutions permettent de réduire fortement les émissions de méthane tout en captant et valorisant le biogaz naturellement produit. Avec une équipe de 40 personnes passionnées, nous travaillons main dans la main avec les éleveurs et les exploitants d'unités de méthanisation pour accompagner la mutation durable de l'agriculture. Votre mission : développer l'activité en élevage et méthanisation Dans le cadre de notre développement en Bretagne, nous recherchons un(e) alternant(e) technico-commercial(e) pour nous accompagner sur le terrain, principalement auprès des élevages porcins, bovins et des porteurs de projets de méthanisation. Encadré(e) par un responsable commercial expérimenté, vous participerez à : -La prospection de nouveaux clients dans le secteur agricole -La qualification des besoins et le conseil technique auprès des exploitants -La réalisation d'offres commerciales en lien avec votre responsable commercial [...]

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Chargé / Chargée d'expansion commerciale d'enseigne

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Jour de Fête, leader dans l'univers de la décoration et des articles festifs, poursuit son développement et recrute un(e) Développeur(se) d'enseigne. Idéalement basé(e) à Clermont-Ferrand, vous serez responsable de la gestion d'un parc immobilier et contribuerez activement à l'ouverture de nouveaux magasins. Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez à la fois sur le développement de nouveaux points de vente et la gestion d'un portefeuille existant. Vos missions principales : - Rechercher activement de nouveaux locaux commerciaux - Analyser et proposer à la direction des emplacements cohérents avec la stratégie de l'enseigne - Négocier les conditions de prise à bail ou d'acquisition - Participer à la structuration des projets d'ouverture - Se déplacer régulièrement pour les visites, états des lieux et échanges avec les partenaires - Suivre les baux commerciaux (renouvellements, échéances, renégociations) - Assurer le suivi des biens détenus et loués à des enseignes tierces Votre profil - Expérience réussie en développement immobilier commercial et gestion d'actifs - Bonne maîtrise des négociations immobilières - Capacité à analyser un emplacement et défendre un projet -[...]

Ressources supplémentaires