photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur (H/F) la gestion de l'ALSHi 1,2,3.soleil ainsi que la coordination des deux autres ALSHi du territoire dans le respect du cadre réglementaire. Il élabore et garantit le projet pédagogique en lien avec les orientations stratégiques définies dans la Convention Territoriale Globale et le Projet Educatif de territoire. Il développe des partenariats locaux. Missions : Direction des structures d'accueil collectif de mineurs - Pilotage de l'ALSHi 1,2,3. Soleil et coordination des ALSHi de Quarré les Tombes et Châtel Censoir - Sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis, - Mise en œuvre du projet pédagogique, suivi de l'évaluation, - Lien avec les familles, accueil, et médiation. Gestion administrative, financière et RH - Élaboration et suivi du budget, participation à la gestion des marchés publics, - Programmation et animation des réunions d'équipe, - Suivi des stocks, des locaux et du matériel, - Déclarations réglementaires (TAM), - Recrutement des animateurs en binôme avec la Directrice du Pôle, - Gestion des plannings, encadrement des stagiaires, plan de formation. Développement de partenariats et communication - Participation aux projets transversaux[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer nos effectifs d'encadrement des sections en Maintenance industrielle, nous recherchons pour nos centres de Belfort (90) - Exincourt (25) un formateur(rice) en maintenance industrielle. Rattaché(e) au Responsable Opérationnel du Pole, vous préparez et animez des formations et vous êtes garant(e) du développement des compétences d'un public jeune en apprentissage (BAC PRO, BTS) et d'adultes dans les métiers de la maintenance industrielle.  Vous transmettrez vos compétences dans les domaines : ·        Automatisme ·        Mécanique de maintenance ·        Hydraulique/pneumatique ·        Génie électrique ·        Gestion et organisation de la maintenance ·        Installation électrique industrielle et tertiaire. ·        Lecture de plans ou de schémas ·        Techniques de câblage Vos formations seront pour partie théoriques mais également pratiques au travers de travaux dans nos ateliers.Vous possédez une expérience professionnelle avérée dans les domaines de la maintenance. Idéalement vous êtes diplômé d'un BTS MS, BTS ELEC, BTS CRSA. Une expérience de la formation serait bien entendu appréciée. Un parcours d'intégration et de formation au métier de formateur[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage et vous souhaitez découvrir les chaînes de restauration des Armées ? Si vous êtes passionné par le secteur de la restauration collective, que vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique, que vous avez le sens du contact client et que la discrétion et la confidentialité font partie de vos qualités, n'attendez plus, rejoignez-nous sur notre pôle de Pamiers ! En tant qu'apprenti Cuisinier, vous évoluerez dans le restaurant du pôle de Pamiers, fréquenté par du personnel civil et militaire avec en moyenne 500 repas servis le midi et 150 repas servis le soir. Sous l'autorité du Chef de cuisine, vous participez à l'ensemble de l'élaboration des repas : de la réception et du contrôle des marchandises au service en salle. Vos missions : - Vous réalisez les préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la législation en vigueur notamment en matière d'hygiène alimentaire, d'HACCP, de plan de maîtrise sanitaire, d'allergènes, de textures modifiées et d'alimentations adaptées ; - Vous nettoyez et désinfectez les locaux et les matériels de production ; - Vous veillez au respect des températures par la[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Cantal recherche un-e chef(fe) de service pour l'axe santé de son pôle AHI. Les services à gérer sont les suivants : LHSS/ACT/ACT HLM, Maison Relais, Equipe Mobile Santé Précarité / Equipe Mobile Incurie. ** Pour plus d'informations sur ces activités, vous pouvez consulter le site internet de l'association https://www.anef15.fr/. ** Le poste est soumis aux astreintes (1 semaine toute les 6 semaines). L'axe santé du pôle Accueil Hébergement Insertion de l'ANEF Cantal s'adresse à un public en situation de précarité confronté à des problématiques de santé somatiques, psychiques voire psychiatriques. Les missions principales sont les suivantes : - Encadrer et animer des équipes pluridisciplinaires ; - Mettre en œuvre et assurer le suivi des projets de service ou d'établissement ; - Participer à la conception des projets de service ou d'établissement ; - Assurer le suivi opérationnel des activités et des projets et en rendre compte ; - Coordonner les prises en charge ; - Assurer la gestion des ressources humaines des services gérés ; - Favoriser le partenariat interne et externe ; - Mettre en œuvre et contrôler les procédures administratives et comptables ; - Conseiller[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Divatte-sur-Loire est une commune nouvelle de 7200 habitants issue du regroupement des communes historiques de La Chapelle Basse-Mer et Barbechat. Elle est membre de la Communauté de Communes Sèvre et Loire. A 20 minutes de Nantes comme d'Ancenis, elle offre un cadre de vie exceptionnel de bord de Loire, avec ses paysages typiques du Pays du Vignoble Nantais, à la frontière de la Loire Atlantique et du Maine et Loire. Pour favoriser les conditions de travail de ses agents, la commune mise sur un accueil de qualité au sein des services, un accompagnement RH dès la prise de poste, du matériel ergonomique, et pour aller plus loin, une démarche Qualité de Vie au Travail (QVT) concertée. Pour encourager le développement des compétences de nombreuses formations sont proposées. Afin d'enrichir son service Ressources pour répondre aux besoins des agents et services en développement, Divatte-sur-Loire recrute un.e gestionnaire des ressources Au sein du Pôle Ressources, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de 6 agents en charge des ressources humaines, des finances et de la comptabilité, des marchés publics et de l'informatique. Rattaché.e directement à la Responsable[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Thégra, 46, Lot, Occitanie

ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un assistant RH - recrutement - H/F, pour un CDD de 6 mois. Rattaché à la direction des ressources humaines, vous apportez votre soutien au pôle RH sur la gestion du processus de recrutement et de développement des talents, tout en participant à divers projets RH afin d'améliorer l'attractivité et la fidélisation des collaborateurs. VOS MISSIONS Au sein du service RH, vos missions seront les suivantes : - Analyser et comprendre les besoins des managers pour des recrutements ciblés ; - Effectuer du sourcing au travers de différents canaux de recrutement (job boards, réseaux sociaux) ; - Effectuer les présélections, organiser et mener les entretiens avec les candidats ; - Participer à des évènements de recrutements et développer les partenariats écoles ; - Contribuer à divers projets RH pour soutenir l'attractivité et la fidélisation des collaborateurs. Vous serez amené à intervenir sur d'autres missions du pôle[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage et vous souhaitez découvrir les chaînes de restauration des Armées ? Si vous êtes passionné par le secteur de la restauration collective, que vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique, que vous avez le sens du contact client et que la discrétion et la confidentialité font partie de vos qualités, n'attendez plus, rejoignez-nous sur notre pôle de Tarbes ! En tant qu'Apprenti, vous découvrirez et apprendrez le métier d'Agent polyvalent de restauration dans un environnement à la fois civil et militaire au sein de l'équipe du cercle de restauration du Pôle de Tarbes composée de 17 personnes et servant 600 repas par jour. Vous découvrirez les règles et techniques de réalisation des repas quotidiens en participant aux opérations de production journalières ainsi qu'aux repas à thème ou prestations officielles. Vous assurez le service à la chaîne et procèderez au nettoyage du matériel et des locaux de la zone de production et de distribution. Vous mettez en application les normes d'hygiène qui s'appliquent en restauration collective au sein du Ministère des Armées. Vos principales missions : - Participer à l'élaboration[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage et vous souhaitez découvrir les chaînes de restauration des Armées ? Si vous êtes passionné par le secteur de la restauration collective, que vous aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique, que vous avez le sens du contact client et que la discrétion et la confidentialité font partie de vos qualités, n'attendez plus, rejoignez-nous sur notre pôle de Castres ! Affecté au pôle de Castres, en tant qu'Apprenti Second de cuisine, vous intégrez le service restauration hôtellerie et loisirs qui se compose de 33 personnes (20 personnes en cuisine). En moyenne 800 repas sont servis le midi et 400 repas sont servis le soir. Placé sous l'autorité d'un cuisinier expérimenté, du chef de cuisine ou du gérant de restauration, vous assurez la production alimentaire dans un établissement de restauration collective et participez la distribution. Vous êtes aussi en charge de l'entretien des locaux et des matériels au sein du restaurant. Vos principales missions : - Participer à la mise en place du poste de travail ; - Participer à la production de plats ; - Dresser et distribuer les préparations culinaires ; - Appliquer les[...]

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Responsable de patrimoine immobilier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rattaché(e) au responsable du pôle exploitation locative et en tant que gestionnaire des données locatives et patrimoniales de la RIVP, vous serez le garant de la mise à jour des éléments nécessaires à l'exploitation locative des groupes gérés.Pour ce faire, vous serez chargé(e) : - de la mise à jour de nos données patrimoniales dans notre logiciel de gestion immobilière ULIS,- de l'enregistrement et du suivi des conventions,- de la revalorisation des loyers avec contrôle de cohérence selon les plafonds .Vous participerez en outre à tout projet relevant du pôle exploitation locative.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton et possède de nombreux ouvrages d'architecture. Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min). Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs. Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'Ibie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- dArc (Gorges de l'Ardèche 30 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg : Le CH de Villeneuve de Berg dispose dune capacité d'accueil de 334 lits + 1 PASA (20 places) + 1 Accueil de jour EHPAD (8 places) + 1 Accueil de Jour MAS (8 places) répartis en 2 pôles d'activité : Pôle Sanitaire : Médecine SSR (42 lits) USLD (75 lits) ----------------------------------------- Pôle Médico Social : EHPAD : (135 lits d'hébergement) + 20 Places PASA + 6 Places Accueil de jour MAS accueille 90 résidents répartis en 6 unités de vie et un accueil de jour Missions du poste : - Accompagner une personne dans la réalisation de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton et possède de nombreux ouvrages d'architecture. Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min). Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs. Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'Ibie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- d'Arc (Gorges de l'Ardèche 30 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg : Le CH de Villeneuve de Berg dispose d'une capacité d';accueil de 334 lits + 1 PASA (20 places) + 1 Accueil de jour EHPAD (8 places) + 1 Accueil de Jour MAS (8 places) répartis en 2 pôles d'activité : Pôle Sanitaire : Médecine SSR (42 lits) USLD (75 lits) ----------------------------------------- Pôle Médico Social : EHPAD : (135 lits d'hébergement) + 20 Places PASA + 6 Places Accueil de jour LA MAS accueille 90 résidents répartis en 6 unités de vie et un accueil de jour. Activités principales Il (elle) met en œuvre des activités[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) Aide-Soignant(e) H/F à 100 % à la Résidence Hospitalière du MONTOULON à Privas Durée du contrat : CDD 3 mois renouvelable ATTRACTIVITE Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025). MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir le résident - Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne - Surveiller de l'état clinique - Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins - Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation - Participer à l'entretien du matériel et la gestion[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

AIDE SOIGNANT/E de nuit - USLD Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) Aide-Soignant(e)/AMP H/F à 100 % à la Résidence Hospitalière du MONTOULON à Privas Durée du contrat : CDD remplacement du 16 juin au 30 novembre. ATTRACTIVITE Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025). MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir le résident - Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne - Surveiller de l'état clinique - Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins - Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation -[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Voulte-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

AIDE SOIGNANT DE NUIT- EHPAD Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) Aide-Soignant(e) H/F à 100 % à l'EHPAD de Rivoly à La Voulte-sur-Rhône. Durée du contrat : CDD 3 mois renouvelable ATTRACTIVITE Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025). MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir le résident - Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne - Surveiller de l'état clinique - Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins - Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation - Participer à l'entretien du[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) Aide-Soignant(e)/AMP H/F à 100 % à la Résidence Hospitalière du MONTOULON à Privas Durée du contrat : CDD 3 mois renouvelable poste à pourvoir à partir du 15 septembre ATTRACTIVITE Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025). MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir le résident - Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne - Surveiller de l'état clinique - Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins - Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation - Participer[...]

photo Juriste social / Juriste sociale

Juriste social / Juriste sociale

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Le service juridique et lutte contre la fraude de la CPAM de l'Ariège recrute un collaborateur (H/F) en contrat d'apprentissage pour renforcer son équipe composée de six agents (trois techniciens juridique, trois investigateurs fraude). Placé(e) sous la responsabilité de la responsable du service vous contribuerez à l'optimisation des moyens de la caisse, au suivi des dossiers juridiques. Le service juridique traite en moyenne par an : 500 dossiers devant la Commission de Recours Amiable (CRA) 100 dossiers appelés devant le pôle social du tribunal judiciaire (dont les dossiers de fautes inexcusables et concernant le taux d'incapacité) 20 dossiers appelés devant la Cour d'appel S'ajoute à cette activité de contentieux général et technique de la sécurité sociale, le travail en collaboration avec le service fraude. Mission/Activités: Prioritairement, au sein du service juridique, vos missions seront les suivantes : -Rédiger les conclusions dans les dossiers devant le pôle social du tribunal judiciaire et devant la Cour d'appel chambre sociale, -Gérer les dossiers CRA et rédaction des mémoires -Veille juridique et jurisprudentielle -Gérer les suites contentieuses des fraudes Compétences: -[...]

photo Chef de service comptabilité

Chef de service comptabilité

Emploi Automobile - Moto

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE & du GROUPE : Les concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR - GROUPE VINCENT du Cher (18) regroupent les entités juridiques "CCA HOLDING" & "GENERALE AUTOMOBILE DE BOURGES" (soit 5 sites situés à St-Doulchard, Bourges, Vierzon, StAmand / 160 collaborateurs / 68M de CA) et sont des filiales du GROUPE VINCENT. Le GROUPE VINCENT est un acteur majeur de la distribution automobile dans la région, offrant le plus grand parc automobile du Centre France. Le groupe compte 460 collaborateurs, dispose de 20 points de vente répartis sur 4 départements (Nièvre, Cher, Allier, Loiret) et représente 9 marques : Peugeot, Citroën, DS, Toyota, Fiat, Alfa Romeo, Jeep et Abarth, Leapmotor. DESCRIPTION DU POSTE : Le GROUPE VINCENT recherche un/une CHEF DE COMPTABILITE H/F pour son pôle de concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR du Cher, dans le cadre d'un CDD de remplacement. Rattaché(e) au Directeur de la Plaque, et en lien étroit avec la Direction Financière du Groupe, vous avez la responsabilité de l'ensemble des activités comptables et gestion, de la participation à l'élaboration du budget jusqu'à l'établissement des documents comptables et de gestion. Vous[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : L'animateur médiateur assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social de la structure, il facilite l'expression en favorisant la création et la découverte. C'est aussi une personne ressource pour les jeunes (mineurs / majeurs). Favorise la transversalité des pôles. ACTIVITÉS GÉNÉRALES - Participer à l'accueil du public dans les différents espaces, - Participer à la vie de L'Essentiel-le (Café Citoyen le KWA, Comité de pilotage...), - Assurer des permanences d'ouverture et de fermeture de la structure, - Participer aux manifestations auxquelles l'association collabore (Grand dej', Nuits d'Orient, etc..), - Participer aux réunions, temps de vie associatif, temps de formation (conseil de maison, assemblée générale, réunions d'équipe, commissions éventuelles.), - Participer à l'écriture, la mise ne place et l'évaluation du projet social de la structure, - Accueillir et accompagner des stagiaires, - Garantir la sécurité en signalant les dysfonctionnements, dégradations, usures et autres anomalies dans son cadre de travail, - Respecter les différents process mis en place. ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES 1. Animation/médiation - Concevoir des projets[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Pôle Domicile 22, APF France handicap recrute des Accompagnant.es Educatif.ves et Social.es qui accompagnent les actes liés à la vie quotidienne de personnes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Type d'interventions : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) Qualités requises : - Ponctualité, intégrité, discrétion - Capacité relationnelle et d'adaptation, - Capacité à assurer le transfert et la manutention de personnes dépendantes. Les débutants sont acceptés. Les points positifs du Pôle Domicile 22 : - Véhicules de services ou indemnités kilométriques (de 0.76 à 0.93€/km) - Rémunération CCN51 - Primes : o Internat et contraintes conventionnelles particulières (jusqu'à 10% du brut) o Dimanches et jours[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Unité ou structure de soins : CMP Enfants-CMP Adolescents Le psychologue s'inscrit dans un projet de pôle, il accepte d'assurer les soins en fonction de l'organisation instituée. CMP enfants : Equipe pluriprofessionnelle qui répond aux besoins, des enfants relavant du champ de la psychiatrie infanto-juvénile ainsi qu'à leurs parents et des partenaires, sur les bassins de vie de Guéret et d'Aubusson. CMP adolescents : Equipe pluriprofessionnelle départementale qui répond aux besoins, des adolescents relavant du champ de la psychiatrie infanto-juvénile ainsi qu'à leurs parents et des partenaires. - Participer à l'évaluation des patients ayant des troubles et problématiques psychiatriques, - Contribuer à concevoir, définir, planifier et évaluer des projets de soins personnalisés des patients pris en charge, - Participer à la mise en œuvre du Projet d'Etablissement et à sa déclinaison dans le pôle et l'unité, - Participer aux missions de formation. - Réaliser des entretiens d'évaluation clinique ou des consultations en binôme (infirmier, médecin, assistante sociale...) - Réaliser des entretiens ou des rencontres avec le patient et/ou sa famille et/ou les partenaires impliqués[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Conches-en-Ouche, 27, Eure, Normandie

La création des Pôles d'Appui à la Scolarité est une mesure issue des engagements de la Conférence Nationale du Handicap (CNH) du 26 avril 2023 et réaffirmée par le Comité Interministériel du Handicap (CIH) du 6 mars 2025. Le pôle d'appui à la scolarité constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et l'école auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. Il s'agit d'une organisation territoriale comprenant des écoles et des établissements proposant un nouveau service rendu aux parents et responsables légaux d'enfants présentant des besoins éducatifs particuliers. Il complète une organisation d'appui des professeurs, au sein-même des classes ou dans des lieux dédiés implantés dans les écoles et établissements. Le PAS est le point d'entrée des demandes/difficultés émanant des parents et responsables légaux, de la communauté éducative, ainsi que des directeurs d'école et chefs d'établissement. Il a pour objectif de trouver des réponses rapides et adaptées, en première intention. L'objectif du PAS consiste à apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences.[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Sommières, 30, Gard, Occitanie

Placé.e sous l'autorité de la Directrice du Centre d'Animation du Pays de Sommières et en lien avec l'Association Départementale des Francas du Gard, employeur, il-elle développe, dans le cadre du projet pédagogique du Centre Intercommunal d'Animation, des actions d'animation en direction des enfants, des préadolescents du territoire intercommunal, il-elle aura en référence un pôle périscolaire (temps d'accueil du matin, de la pause méridienne et du soir). Il-elle aura notamment en charge la participation à la définition des programmes d'animation du centre de loisirs éducatif dans le cadre des orientations de la collectivité territoriale (PEdT) et du projet associatif et éducatif de l'Association Départementale des Francas du Gard : - Il-elle intervient en animation directe auprès du public enfant, jeunes et familles, - Il-elle collabore avec la direction du centre d'Animation du pays de Sommières pour la conduite du projet global enfance jeunesse - Il-elle aura la responsabilité de la coordination pédagogique d'un pôle multi sites dans le cadre des accueils périscolaires - Il-elle pourra être amené.e à assurer la direction ou la direction adjointe d'un centre de loisirs -[...]

photo Urbaniste

Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Gimont, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes des Coteaux Arrats Gimone est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale regroupant 30 communes en zone rurale, située sur l'axe RN 124, entre Auch et Toulouse. Elle recrute un "Instructeur ADS / Agent du service urbanisme" Grade recherché : Rédacteur territorial Statut : Contractuel (CDD de 6 mois renouvelable) Période : du 01/07/2025 au 31/12/2025 Lieu de travail : Gimont (32200) Temps de travail : 35 heures hebdomadaire Vous serez placé sous l'autorité de la responsable du pôle urbanisme/aménagement du territoire. VOS MISSIONS : AUTORISATIONS DU DROIT DES SOLS - Vérification de la complétude du dossier - Vérification de la conformité du dossier aux règlements en vigueur - Lancement des consultations - Rédaction des courriers de demande de pièces et majoration de délai - Rédaction des propositions de décision - Respect des délais règlementaires - Conseil aux élus et aux secrétaires de mairie - Accompagnement des communes dans la dématérialisation de l'instruction des autorisations d'urbanisme ACTIVITES ANNEXES EN LIEN AVEC LES BESOINS DU SERVICE URBANISME - Participation à l'élaboration du PLUI - Participation à la[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA COMMUNE DE PONTCHARRA RECRUTE UN (E) EDUCATEUR/TRICE JEUNE ENFANT à temps complet Recrutement par voie statutaire ou contractuelle : Cadre d'emploi Éducateur/Educatrice de Jeunes Enfants Poste à pourvoir dès que possible Située dans le Grésivaudan, entre Grenoble et Chambéry, au pied des massifs de Chartreuse et de Belledonne, la ville de Pontcharra (7 500 habitants), pôle de centralité administratif et commercial du Haut-Grésivaudan au sein de la Communauté des communes Le Grésivaudan (CCLG), recrute un Educateur(trice) de Jeunes Enfants. Au sein des services municipaux, un projet de modernisation et de conduite du changement sont engagée. En faveur de la création d'un pôle d'équipements bâtissant un horizon commun au service des citoyens avec un nouveau groupe scolaire, un multi-accueil, complété par un RPE et un LAEP portés par la Communauté de communes. A compter de la rentrée de septembre 2025, l'établissement du jeune enfant accueillant 40 berceaux, ouvrira ses portes dans de nouveaux locaux neufs et autour d'un projet innovant. Sous l'autorité de la directrice de l'EAJE vous assurez une action éducative en direction du jeune enfant afin de favoriser l'accueil[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Mission - Au sein du service de gestion du GRETA CFA de la Marne, le/la coordonnateur/trice de gestion est en charge du suivi financier du GRETA CFA de la Marne, conformément au cadre réglementaire en vigueur et à l'organisation interne de la structure tout en ayant la responsabilité de superviser le pôle de gestion. Activités principales - Réaliser le suivi budgétaire du GRETA CFA de la Marne - Concevoir et suivre des outils et indicateurs d'analyse - Coordonner et superviser le pôle de gestion - Contribuer au processus d'amélioration continue et à l'efficacité du travail Environnement et contexte de travail - Travaille en lien étroit avec l'agent comptable, la Direction et l'équipe du service de gestion - Travaille en collaboration avec les assistant(e)s de formation, les clients et financeurs - Rend compte de son activité auprès du gestionnaire - Lieu de travail : Reims - Quotité : 100% - Type de contrat : CDD du 1er juillet 2025 au 31 décembre 2025 - renouvelable (agent contractuel fonction publique - besoin permanent) - Rémunération : selon profil et expérience Compétences/connaissances attendues - Connaissances de l'environnement professionnel de la formation continue -[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389,00 € Sujétion : 40€ Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Au sein du pôle « Enfance famille » et placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable, l'assistant(e) de service social « Enfance famille » contribue aux missions de prévention et de protection de l'enfance dans le cadre de ses compétences spécifiques et des orientations définies par la direction de la solidarité départementale. Tâches confiées : - Evaluation des informations préoccupantes - Accompagnement médico-social renforcé des familles - Mise en place et suivi des mesures d'aides éducatives à domicile - Mise en place des accueils provisoires et des mesures alternatives au placement - Signalements - Suivi[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le service Juridique et Commande publique recrute un REDACTEUR COMMANDE PUBLIQUE (H/F) VOS MISSIONS : Sous l'autorité directe du chef de service, et en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe du pôle commande publique, - Vous prenez en charge l'organisation de la procédure de marchés inférieurs au seuil de publicité, sans procédure de mise en concurrence (marchés négociés), ou en en procédure adaptée, dont le besoin est récurrent. Cette mission comprend notamment la rédaction des pièces contractuelles en lien avec les services métiers acheteurs. - Vous assurez la gestion administrative des dossiers rédigés et confiés par les chargés de commande publique. A ce titre, vous êtes notamment chargé de la rédaction des avis de publicité (avis de mise en concurrence et avis d'attribution), des courriers aux entreprises, des rapports de présentation sous visas du chef de service, des notifications de marchés, des actes de sous-traitance ou d'éventuels actes modificatifs, et vous assurez également les transmissions au contrôle de légalité - Vous réalisez également l'enregistrement comptable des marchés sur l'outil de la collectivité (actuellement Astre - GFI) - Vous participez[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DÉFINITION L'adjoint de direction H/F manage le pôle Logistique et vie sociale, assure la gestion administrative de l'établissement seconde la directrice de l'EHPAD. Polyvalent et doté d'un excellent relationnel, il assure également l'accueil physique et téléphonique du public. SITUATION ACTUELLE - CIAS Arlysère - Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : EHPAD La Nivéole à Ugine - Temps de travail : Temps complet (35 heures hebdomadaires) ou temps non complet (28 heures) - Contrat : CDD d'un an renouvelable (poste ayant vocation à être pérennisé) - Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service - Travail en bureau - Disponibilité - Continuité de service RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Agents de l'EHPAD et services d'appui de la collectivité - Relations externes : Familles, institutions, fournisseurs et partenaires médicaux CADRE STATUTAIRE - Cadres d'emplois des Adjoints administratifs ou des Rédacteurs - Recrutement par voie contractuelle MISSIONS 1. Manager le pôle Logistique et vie sociale - Manager l'équipe d'hygiène et de la lingerie - Organiser[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Ville-la-Grand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez à l'assistance d'un ou plusieurs responsables afin d'optimiser la gestion de leur activité en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative et de gestion logistique Vos missions principales : - Interface entre les acteurs - Secrétariat - Gestion administrative - Gestion logistique - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Communication - Anticipation - RigueurAPF France Handicap est une association engagée pour une société inclusive, solidaire et respectueuse des droits des personnes en situation de handicap. Le Pôle Adultes 74 regroupe plusieurs établissements et services : foyers de vie, foyers d'hébergement, accueil temporaire, SAJ, appartements d'expérimentation, SAMSAH et SAVS. Nous recherchons 1 CDD de remplacement 3 mois renouvelable - Temps plein - Dès que possible Sous la responsabilité directe de la Directrice du Pôle, vous assurez un soutien administratif et organisationnel. Gestion administrative et organisationnelle : - Rédaction et diffusion de courriers, notes, comptes-rendus, rapports d'activité. - Organisation de réunions, gestion de l'agenda, des[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Jossigny, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour les services du : Vaucluse (Avignon, Le Pontet et alentours) Travail possible le weekend, en soirée et en maraudes CDI temps plein CESF H/F Classification du poste établie en référence aux Accords collectifs applicables en CHRS Prise de poste : juillet 2025 Missions principales du poste: Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle et de la Cheffe de service par délégation : - Vous mettrez en œuvre un accompagnement éducatif de proximité adapté aux situations des personnes accompagnées, favorisant l'interaction de la personne accompagnée avec son environnement, -Vous accompagnerez les personnes pour l'ouverture de leurs droits et préparerez leur sortie vers un logement autonome, - Vous contribuerez à maintenir une autonomie des personnes accompagnées en développant leurs connaissances et compétences, - Vous participerez activement aux différentes réunions d'équipe et institutionnelles, - Vous gérerez les tâches de gestion locative quotidienne, effectuerez des visites à domicile sur les appartements en diffus, - Maraudes, travail le weekend et en soirée possible - Travail en partenariat Profil: - Être titulaire d'un diplôme de secteur DE CESF - Expérience souhaitée[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Morton, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Tu travailleras au sein du Center Parcs Bois aux Daims, situé à Morton (86), au sein de notre cuisine dédiée au pôle pizza et snacking avec au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualité - Préparation des pizzas : pâtonnage, garnissage et cuisson - Aide possible au pôle snacking (sandwichs, paninis, planches apéritives, pizzas, ...), rôtisserie (poulet, travers de porc, pommes de terre, ...) et funcoockings (pierrades, fondues, crèpes party, ...) - Mise en place du poste de travail - Veiller au quotidien au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Assister le chef dans le suivi des stocks afin d'assurer les commandes - Éviter le gaspillage alimentaire - Savoir travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie - Avoir le sens du détail et de l'initiative Salaire mensuel brut 1832.17 euros Tes horaires de travail seront de 15h à 22h30 avec 2 jours de repos hebdomadaires. Areas t'apporte sur un plateau Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours. Un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent. Des avantages (13ème mois dès 1 an d'ancienneté, repas offert au restaurant d'entreprise,[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Statut Cadre Lieu d'exercice : Créteil (94) CDD - 39h/semaine (23 jours de RTT) en remplacement d'un congé maladie, puis avenant sur un congé maternité jusqu'à fin janvier 2026. Horaires de travail : lundi au jeudi 9h-18h et vendredi 9h-17h Tickets restaurant : 8 € (prise en charge employeur : 4,80 €) Remboursement à 100% du Pass Navigo annuel sur présentation d'un justificatif Salaire : à partir de 2880€ brut - A valoriser selon expérience et diplôme (Convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010). Le coordinateur du service Hors des Murs exerce ses missions sous l'autorité et la responsabilité de la Directrice d'Handi-Répit. Vous êtes un professionnel engagé, doté d'une solide connaissance du secteur médico-social et motivé par la coordination d'équipe. Vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez intégrer une structure engagée et innovante ? Rejoignez l'Association BCS Bien chez Soi et sa maison d'accueil temporaire HANDI-RÉPIT à Créteil et contribuez à la prise en charge et l'accompagnement de personnes en situation de handicap à leur domicile. Au sein d'une équipe dynamique et passionnée,[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Technique National, la personne aura pour mission d'assurer la mise en œuvre des actions menées au profit des équipes nationales et du pôle France féminin, et notamment : - Gérer les relations avec les fournisseurs (devis, commande, livraison.) - Gérer et ranger les stocks des matériels et des fournitures (inventaires, préparation, réparation, renouvellement.) - Entretenir le matériel sportif - Être disponible pour le Pôle France Féminin - Transporter, acheminer ou expédier le matériel des équipes de France sur les regroupements - Assister les managers des EDF dans la mise en place des stages - Etc. COMPETENCES REQUISES : - Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciel de gestion de stock) - Expérience d'1 an minimum - Certificat cariste si possible - Permis de conduire B - Anglais - Connaissance du Hockey sur Glace serait un plus QUALITES REQUISES : Organisé(e) Réfléchi (e) Sens du détail et de l'amélioration Ponctuel(E) et minutieux(se) Capable de gérer son temps Autonome et Bricoleur(se)

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi

Escale, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle Tony Lainé : ERGOTHERAPEUTE CDI à 1 ETP Le SESSAD du pôle Tony Lainé accompagne des enfants et adolescents porteurs d'un handicap moteur, d'une déficience visuelle, ou de polyhandicap sur le département des Alpes de Haute Provence. 1. Missions et activités : - Sous la responsabilité de la chef de service du SESSAD et sur prescription médicale du médecin du service vous réalisez des bilans, des rééducations et mettez en place les différentes adaptations. - Votre intervention favorise le maintien ou l'acquisition de l'autonomie, qu'elle soit sociale, scolaire ou professionnelle. - Vous êtes force de proposition dans le choix de matériel adapté et dans les adaptations des installations en classe ou au domicile. - Vous assurez le suivi des appareillages prescrits par le médecin rééducateur. - Vos lieux d'intervention peuvent être le domicile, le milieu scolaire, les centres[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Astier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation de l'Isle, recherche pour son IME, un Chef de service éducatif - Responsable du pôle Technique et de la Formation Professionnelle H/F : MISSIONS ET PROFIL DU POSTE : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Garantir la conduite et la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement, - Coordonner les actions de la formation professionnelle - Manager les équipes du pôle formation préprofessionnelle, des services techniques, généraux et du Chef jardinier - Développer les ateliers pré professionnels en lien avec les éducateurs techniques - Participer à l'élaboration du budget prévisionnel, gérer le budget des différents services - Assurer et développer la coordination avec le réseau partenarial. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Diplôme requis : CAFERUIS ou Master 2 - Capacités managériales - RAE - Capacité à guider et à transmettre des "savoirs faire", - Capacité à travailler en équipe - Soutien technique et accompagnement du personnel des différents services, - Diriger et animer un ou plusieurs groupes de personnes, en application ou non d'un lien hiérarchique, - Concevoir, conduire et accompagner un projet, -[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le CRFP Don Bosco, Maison d'Enfants à Caractère Social spécialisée dans l'accompagnement d'adolescents et jeunes adultes, nous recrutons : Un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Chef de service, vos missions seront les suivantes : Vous intervenez sur un dispositif d'accompagnement de jeunes garçons âgés de 13 à 17 ans (petit collectif de 6 jeunes auquel sont adossés un studio de semi-autonomie et 2 appartements jeunes majeurs) sur la commune de Pessac. Vous êtes chargé de l'accompagnement socio-éducatif et de la coordination des projets personnalisés, au sein d'une équipe pluridisciplinaire : 6 travailleurs sociaux, 1 maîtresses de maison, 2 surveillants de[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Pôle Santé des Mauges - Etablissement Saint Martin recherche pour son pôle personnes âgées (EHPAD) un Agent de service (H/F) à temps partiel (60%) en contrat à durée indéterminée à partir dès que possible jusqu'au 16/11/25. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la responsable du pôle Personnes Agées, les missions confiées à l'agent de service (H/F) sont : - Participer à la distribution des repas quotidiens - Débarrasser les plateaux et faire la plonge - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect de la personne accueillie, suivant des procédures établies, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la réfection des lits - Entretenir les matériels de soin (chariots.) Horaires : 8h-13h30 ou 15h-19h30 l'après-midi en semaine 8h-13h/17h30-19h30 1 week end sur 3 VOTRE EQUIPE : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. LES ATOUTS DU POSTE : Ce poste offre de l'autonomie dans[...]

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** CDD du 1er septembre 2025 au 03 juillet 2026 *** Poste à temps non complet annualisé. Horaires : 10h30 à 14h30, 4 heures de travail effectif par jour scolaire, hors vacances scolaires A PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils de loisirs sans hébergement[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Par délégation du Directeur, sous l'autorité du Directeur du pôle AHI, dans le cadre des normes et valeurs promues par la Fondation de l'Armée du salut, déclinées dans le projet associatif, dans le cadre des objectifs du secteur inclusion, des objectifs spécifiques définis par le projet d'établissement, le Chef de service Social propose et maintien des actions visant à assurer de manière qualitative la fonction « Accompagnement Social - relation d'aide » proposée aux personnes accueillies et hébergées. Il collabore et travaille en étroite relation avec le Chef de service « Accueil et Vie Sociale » avec qui il partage la même volonté d'assurer une bonne complémentarité des interventions entre équipe sociale et équipe d'accueil Il cherche à améliorer de manière globale la qualité de vie dans l'établissement, la mise en place de pratiques professionnelles bientraitantes. Il est garant de l'élaboration, de l'exécution et du suivi du projet social global du service, des projets individuels des résidents Il présente chaque année au Directeur du pôle AHI de l'établissement le rapport d'activité de son service Il informe régulièrement le Directeur du pôle AHI des évènements et[...]

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Assistant / Assistante paie

Emploi Social - Services à la personne

Roissy-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Depuis 60 ans, la fondation des Amis de l'Atelier accueille et accompagne 3 000 personnes en situation de handicap dans ses 90 établissements et services. Principales missions : Sous la responsabilité de la Directrice d'établissement, et en relation fonctionnelle avec le pôle paie et administration du personnel du siège social, vos principales missions sont: La gestion administrative et personnel : - Embauche et vie contractuelle : gérer les dossiers administratifs, les contrats, les déclarations obligatoires (DPAE, médecine du travail, mutuelle) ; - Congé, absences et gestion des temps : gérer les arrêts de travail (déclarations CPAM, suivi) ; - Fins des contrats : établir les documents de fin de contrat ; La gestion de front office préalable à la production de la paie : - Saisie des éléments variables de paie pour intégration en paie : titre de transport, frais de repas, acomptes, frais de formation ; - Contrôles préalables sur le logiciel de gestion de temps ; L'information et la communication : - Recueil / réponses des réclamations des salariés en matière de paie et ADP ; - Rédaction de courrier à l'attention des salariés portant sur la paie et l'ADP ; - Report d'information[...]

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Conducteur / Conductrice enlèvement de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE 2 CHAUFFEURS-RIPEURS (H/F) à temps complet (35h) - Contrats saisonniers Contrat du 14/07/2025 au 12/09/2025 Contrat du 14/07/2025 au 26/09/2025 Catégorie C (filière technique) Le Service Collecte, encadré par son chef d'équipe, est constitué d'une vingtaine d'agents en charge de collecter les déchets ménagers sur le territoire intercommunal. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe collecte du Pôle Environnement, vous serez en charge de la collecte des déchets ménagers, de l'entretien du site et de travaux divers. VOS PRINCIPALES ACTIVITES Horaires postés d'amplitude variable et travail en extérieur par tous les temps, horaires 04h45/11h45. Conduite des véhicules lourds de collecte (PL) : > Assurer la tournée confiée dans le respect du plan de collecte, tout en respectant le code de la route ; > Vérifier chaque jour l'état des véhicules et assurer la responsabilité du matériel pendant les tournées ; > Aider le ripeur lors de la collecte en cas de besoin et garantir sa sécurité ; > Amener des caissons ou des BOM à leurs exutoires pour vider le chargement. Collecte[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Contexte du recrutement : Dans le cadre de la mise en œuvre de la politique culturelle de l'Autorité Territoriale, la Mairie de Montmorillon recrute pour son pôle Vie de la Cité un(e) agent(e) chargé(e) d'animation culturelle pour contribuer à l'organisation et la mise en œuvre des manifestations culturelle. Missions Au sein du pôle Vie de la Cité, sous l'autorité de la Directrice, vos missions sont réparties entre le service Culture et loisirs (50%) et l'Espace Gartempe (50%). Au sein du service culture et Loisirs et de l'Espace Gartempe - D'une manière générale, contribuer en équipe à l'organisation, à la mise en oeuvre et à la communication des manifestions culturelles - A l'Espace Gartempe, contribuer en équipe à l'état des lieux, à l'installation des gradins, à la prise en main des matériels informatiques, au process de réservation - Contribuer en équipe à veiller sur l'entretien, la maintenance, les mises à jour et la sécurité du matériel et des personnes sur l'Espace Gartempe - Port de charges éventuel sur certains évènements Compétences techniques et professionnelles : - Capacité à concevoir et à s'impliquer dans des projets culturels en équipe : élaboration, mise[...]

photo Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique du Directeur adjoint et du Directeur de pôle : - Vous organisez l'ensemble du service et vous animez les réunions des différentes catégories professionnelles (management, planification organisation du travail de l'ensemble des équipes, coordination des actions, conception et conduite de projets, communication et contrôle des procédures). - Vous veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies. - Vous contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés. - Vous impulsez une coopération forte avec les familles en maintenant et en développant le travail inclusif déjà amorcé. - Vous proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins des personnes accueillies. - Au centre de la communication entre la direction et les équipes, vous savez analyser les informations, les transmettre en étant force de propositions. Vous êtes également en mesure de cibler les besoins des services. - Concerné, réactif et créatif, avec un bon sens pratique, vous proposez des réponses et envisagez des actions innovantes et réalisables. - Vous participez à l'évaluation[...]

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Ingénieur(e) (QHSE) BTP

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lamentin, 97, Martinique, -1

Forte d'une présence de plusieurs décennies aux Antilles, notre entreprise occupe une place majeur dans le secteur de l'énergie. Reconnus pour notre expertise technique, notre rigueur opérationnelle et notre contribution au développement économique local, nous mettons un point d'honneur à maintenir des standards élevés en matière de sécurité, d'innovation et de respect de l'environnement. Notre mission est d'accompagner durablement la transformation énergétique de nos territoires tout en continuant à assurer un service de qualité pour nos partenaires et clients. INGÉNIEUR QUALITÉ HYGIÈNE SECURITÉ ENVIRONNEMENT ET PROJETS (H/F) Missions Au sein des Terminaux SARA de Guyane et par délégation du Directeur Régional, l'Ingénieur(e) Qualité Hygiène Sécurité Environnement et Projets : Sur la fonction QHSSE en liaison avec le Pôle QHSSEI : - Contribue à la mise en œuvre de la politique QHSSE de SARA, - Contribue à la conformité réglementaire de SARA dans les domaines de l'hygiène industrielle, la sécurité, la sûreté et l'environnement, - Garantit la disponibilité des équipements de sécurité, d'intervention incendie, de lutte contre les pollutions et de lutte contre la malveillance, -[...]

photo Homme sage-femme / Sage-femme

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[60080] Centre Hospitalier de Mayotte Découvrez une expérience professionnelle et humaine hors du commun au coeur de l'océan Indien, dans le 101ème département français. Le Centre Hospitalier de Mayotte recherche une Sage-Femme (H/F) pour son service de gynécologie obstétrique. Le Pôle de Gynécologie-Obstétrique assure plus de 50% de l'activité du Centre Hospitalier de Mayotte avec 131 lits répartis sur 3 sites. Le secteur de la maternité a accueilli 10200 naissances en 2023 et 8874 en 2024. Rattaché(e) à la sage-femme coordinatrice, vos principales missions seront : -Assurer l'accueil des urgences obstétricales et des patientes en salle de naissance -Surveiller et accompagner le travail des futures mères jusqu'à l'accouchement -Réaliser l'accouchement eutocique et participer à la prise en charge médicale des accouchements dystociques -Assurer une bonne organisation de la prise en charge dans les différents secteurs -Effectuer le suivi des mères et des nouveaux nés en post partum -Informer et aider à l'accompagnement sur l'allaitement maternel -Travailler en pluridisciplinarité avec les autres intervenants (médecins, gynécologues, pédiatre, IPDE, IADE, ). -Dépister et surveiller[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

[60085] Centre Hospitalier de Mayotte Le Centre Hospitalier de Mayotte recherche des IDE (H/F) pour ses centres médico psychologiques (CMP). Vous intégrerez un pôle en élaboration et une équipe pluriprofessionnelle. A Mayotte, l'organisation des soins en santé mentale est jeune. Elle existe depuis fin 2001, et s'est progressivement structurée avec l'ouverture de l'hospitalisation complète en 2009 et de la pédopsychiatrie en extra hospitalier en 2012. Pour autant, la majeure partie de l'activité de la psychiatrie reste centrée sur la prise en charge ambulatoire en s'appuyant sur les différents secteurs. Les CMP sont des services de proximité. Ils assurent une fonction de pivot autour desquels s'articule le dispositif de secteur et constituent une permanence d'accueil essentielle dans un territoire où la précarité est très forte. Les CMP développent des missions de soins et de prévention dans un objectif de rétablissement de développement ou d'autonomie. Leur rôle de coordination est essentiel dans le parcours patient. La fonction relai de l'hospitalisation est primordiale dans un contexte où le nombre de lits d'hospitalisation est très limité. Le fonctionnement est également[...]

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Médecin généraliste

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA recrute un médecin généraliste (H/F) pour son Pôle Protection de l'Enfance Informations sur le poste : - Intitulé du poste : Médecin généraliste (H/F) - Lieu d'exercice : PPE Aurillac - Date souhaitée de prise de poste : dès que possible - Type de contrat : CDI ou sous interventions en prestation de service - Quantité de travail : jusqu'à 0.20 ETP Missions : Les missions du médecin s'articulent autour de la prévention et du diagnostic des pathologies et la réalisation de soins : - Mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales ; - Identifier la situation et la pathologie de l'usager et rechercher les informations complémentaires dans son parcours de vie ; - Organiser la prise en charge médicale d'urgence et au long cours, assurer les bilans de santé annuels ; - Recenser les symptômes et les dysfonctionnements, définir l'environnement de vie de l'usager et mettre en place des examens cliniques ; - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser des soins médicaux ; - Procéder à des prescriptions médicales et thérapeutiques, expliquer les modalités de traitement de la personne à son entourage et à l'équipe pluridisciplinaire ; - Repérer[...]