photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour ses ACM de la Commune de Frouard (54390) : - Un/Une coordinateur/trice adjoint(e) d'accueil périscolaire et de loisirs Sous contrat a durée indéterminée prévoyant une modulation du temps de travail de type B (CDI). Caractéristique du poste Placé(e) sous la responsabilité directe de la Directrice du Pôle Enfance-Jeunesse des Francas de la Commune de Frouard, le/la coordinateur/trice adjoint(e) d'accueil périscolaire et de loisirs contribue activement à la réussite de la mise en oeuvre du projet éducatif des Francas sur son territoire. Il/elle a pour mission principale d'assurer le bon fonctionnement des activités périscolaires et extrascolaires, de participer à la coordination des projets éducatifs locaux, et de soutenir la direction dans la gestion des équipes, des actions, et des partenariats. Il/elle participe à l'encadrement et au suivi de l'ensemble des salarié(e)s affecté(e)s sur le périmètre géographique concerné, et agit en interface avec les partenaires éducatifs, institutionnels et associatifs du territoire. Il/elle assurera une mission spécifique pour la Commune et la Communauté de communes[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Chef de service H/F en CDD de remplacement de 3 mois à 1 ETP au sein de la MAS Le Lagon à Soyaux. LES MISSIONS Au sein d'un établissement accompagnant des adultes en situation de polyhandicap, vous encadrez et coordonnez l'activité d'une équipe pluridisciplinaire. Vous veillez à la qualité de l'accompagnement des usagers, en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés s. En tant que Chef de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont les suivantes : Management d'équipe : o Animer et encadrer les équipes pluridisciplinaires réparties sur 4 unités avec des projets d'unités différents o Animer les réunions d'équipe chaque semaine o Soutenir les professionnels dans la gestion des situations complexes et la mise en place des méthodes ou d'accompagnements spécifiques Coordination et organisation : o Coordonner la mise en œuvre des projets personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles o Veiller au respect des recommandations HAS, en lien avec le référentiel de l'évaluation o Assurer la bonne articulation entre les projets d'unités et le projet d'établissement o[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En lien direct avec la direction et soutenu(e) par nos équipes support, vous serez en charge de : - Piloter le développement global de la résidence, en assurant à la fois la commercialisation des logements auprès des futurs résidents et la promotion de l'offre de services intégrée - Déployer et développer l'activité de services à domicile sur le territoire, en répondant aux besoins des bénéficiaires extérieurs et en construisant des partenariats locaux durables - Recruter, intégrer et fidéliser votre équipe d'intervenants à domicile - Organiser et optimiser les plannings d'intervention - Garantir la qualité des prestations délivrées aux résidents et bénéficiaires - Assurer l'accompagnement des usagers et maintenir le lien avec leurs familles - Participer activement à la vie de la résidence et à la dynamique locale - Suivre les indicateurs d'activité et contribuer à l'atteinte des objectifs fixés Ce que nous vous proposons - Un poste stratégique avec une réelle autonomie dans le développement du projet - Un parcours d'intégration structuré - Des formations régulières pour soutenir votre montée en compétences - Un environnement humain, bienveillant et collaboratif - Des primes,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le dispositif O2R vise à repérer et remobiliser les personnes les plus éloignées de l'emploi, souvent invisibles et sans contact avec les institutions depuis plus de cinq mois. Il s'agit d'aller à leur rencontre, de recréer un lien de confiance et de lever les freins sociaux, personnels ou professionnels qui bloquent leur retour à l'activité. Le dispositif propose ensuite un accompagnement intensif, progressif et personnalisé, adapté au rythme de chacun. L'objectif final est de permettre à chaque bénéficiaire de retrouver une dynamique d'insertion, d'accéder à l'emploi ou d'intégrer un dispositif de droit commun. Il assure un parcours sans rupture, sécurisant et cohérent, jusqu'à l'autonomie. Sous la responsabilité directe : Coordinateur de l'action le/la Chargé-e de parcours accompagne des personnes très éloignées de l'emploi dans un parcours global, individualisé et sans couture, visant la remobilisation, la levée des freins périphériques et l'accès à une solution de droit commun (emploi, formation.), conformément au cadre de l'offre de repérage et de remobilisation (O2R) Missions principales Repérage et "aller-vers": Aller à la rencontre des publics dits « invisibles[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Cuers, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le foyer accueille des Mineurs Non Accompagnés (MNA) confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, dans le cadre de mesures de protection de l'enfance prévues par le Code de l'action sociale et des familles. La structure a pour mission d'assurer : - La protection et la sécurité des jeunes accueillis - Leur accompagnement éducatif, social et administratif - Leur insertion scolaire, professionnelle et sociale - La préparation à l'autonomie et à la majorité Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Coordinateur(trice). Missions principales 1/ Coordination éducative et organisationnelle - Organiser et coordonner le fonctionnement quotidien du foyer - Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement - Superviser l'accompagnement individualisé des jeunes - Veiller à la qualité des écrits professionnels (projets personnalisés, rapports, notes sociales) - Animer les réunions d'équipe 2/ Encadrement et animation d'équipe - Encadrer une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison, etc.) - Élaborer les plannings - Assurer un appui technique et méthodologique - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux salariés - Contribuer à la montée[...]

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Zootechnicien / Zootechnicienne

Emploi Agroalimentaire

Ouangani, 97, Mayotte, -1

L'entreprise: Le Groupe AGROMEA est un acteur agro-industriel de référence à Mayotte, engagé dans le développement et la structuration de la filière avicole locale. L'entreprise se distingue par des engagements forts autour du développement territorial et économique de l'île, de la souveraineté alimentaire grâce à une production locale réduisant la dépendance aux importations, d'une approche de développement durable intégrant le respect de l'environnement et le bien-être animal, ainsi que du partage de la valeur avec les acteurs locaux de la filière. AGROMEA couvre l'ensemble de la filière avicole, de la production à la distribution. Le groupe assure la production d'aliments pour volailles, le couvoir et l'élevage, l'abattage et la transformation, puis la distribution de produits avicoles. Cette organisation intégrée permet de maîtriser toute la chaîne de valeur du poulet, du grain jusqu'à l'assiette. AGROMEA valorise notamment sa production sous la marque locale « Mon Pouleti », dédiée à des volailles 100 % locales et fraîches. Vos missions: Pilotage stratégique et opérationnel - Définir, planifier et mettre en œuvre la stratégie du pôle zootechnique en cohérence avec[...]

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Programmateur / Programmatrice radio

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et de la Directrice, le ou la Chargé-e de projets assurera des missions de gestion de projets nouveaux et/ou récurrents, le développement et l'entretien des partenariats et la communication. Il-Elle travaillera en collaboration avec l'équipe salariée, les volontaires, les bénévoles, ainsi que les partenaires de l'association. GESTION ET DÉVELOPPEMENT DE PARTENARIATS ET DE PROJETS En lien direct avec la Journaliste et la Directrice : Coordination et développement de nouvelles formes de projets, de publics visés et d'acteur-rices du territoire, Recherche des ressources financières auprès des partenaires (appels à projets), Promotion et communication autour des actions menées par la radio Organisation de la production des MIC-MIG et des campagnes promotionnelles Participation aux différents réseaux locaux en binôme avec la Directrice Accompagnement de la volontaire en Service civique sur la partie communication COORDINATION DU COMITÉ DE PROGRAMMATION Composé d'une dizaine de bénévoles, le comité alimente régulièrement la programmation musicale, suivant une ligne éditoriale orientée « diversité », « émergence » et « local ».[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association PAGODE recrute, pour La pension de famille et la Résidence accueil de Nevers, un/une éducateur/rice spécialisé/e ou un/une conseiller/ère ESF. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 3 personnes (moniteur éducateur et maitresse de maison), et sous l'autorité du chef de service, vos missions seront les suivantes : Coordination des actions avec le chef de service - Lien avec le chef de service sur les situations en cours - Suivi des projets personnalisés et de leurs dossiers - Envoi des effectifs au SIAO - Aide à la rédaction du bilan d'activité supervisé par le chef de service et en lien avec l'équipe - Animation de la réunion d'équipe en cas d'absence du chef de service - Implication dans un travail d'équipe pluridisciplinaire - Production d'écrits professionnels (comptes rendus, rapports, cahier de liaison, mails.) Accueil et installation de nouveaux résidents - Elaboration des documents pour l'accueil de la personne (contrats, dossier informatique) - Accueil et accompagnement de la personne, aide à l'installation dans le logement - Développement d'une écoute attentive et création du lien avec la personne - Accompagnement vers les services de droit commun -[...]

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de technologie de Compiègne recrute un(e) project manager, chargé(e) du pilotage opérationnel et de la coordination pour le projet SUNRISE à l'UTC, dans le cadre de l'Alliance d'universités européennes SUNRISE. Missions La/le project manager travaillera à l'échelle locale et à celle de l'alliance SUNRISE et aura pour missions de : Piloter le suivi et l'avancement du projet SUNRISE à l'UTC, d'un point de vue opérationnel et administratif, et s'investir dans toute activité nécessaire à son bon fonctionnement ; mobiliser et coordonner les moyens et les actions nécessaires à la réalisation des contributions de l'UTC ; et de s'assurer du respect du planning du projet, et de sa qualité, en collaboration avec la chargée développement projets pédagogiques internationaux et innovants et la coordinatrice du projet. Coordonner pour l'UTC, le workpackage 1 (WP1) qui se focalise sur le management de l'alliance SUNRISE et être le responsable (leader) au niveau de l'alliance de la tâche T1.2 intitulée : « Establish steady governance and policies for long-term cooperation ». La T1.2 vise à co-concevoir une gouvernance collaborative et participative pour l'alliance SUNRISE,[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Hilaire-de-Riez, 85, Vendée, Pays de la Loire

Activités principales Préfiguration et mise en place d'une micro-folie hybride et d'un FabLab : - Accompagner les élus (vice-président et la commission culture) pour définir le projet de La Micro-Folie et du Fablab de Pays de Saint Gilles Agglomération (animation des groupes de travail), - Concevoir la stratégie de développement de ce nouvel équipement intercommunal : proposer un rétroplanning, un budget de fonctionnement et d'investissement, concevoir une stratégie de communication, contacter les établissements scolaires et développer des partenariats avec ces établissements, - Etudier, définir, mettre en place et suivre les besoins matériels pour créer la Micro-Folie, en lien avec les élus et La Villette, - Recherchez les financements publics ou privés (appels à projets, AMI « Fabrique de Territoire ») et suivez les dossiers, - Concevoir et développer les outils nécessaires au fonctionnement de la Micro-Folie, - Mettre en place la Micro-Folie itinérante et le FabLab, selon les orientations des élus du Pays de Saint Gilles Croix de Vie, - Déposer les dossiers auprès de la Région, préfecture, La Villette, - Représenter la collectivité auprès des partenaires et développer[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Territoire à caractère mixte urbain rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (230 agents) en plein développement économique. Lieu de travail : Saint-Galmier (42 330) Date de prise de poste : Dès que possible Contrat de projet jusqu'au 01/09/2027 à temps complet Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels Déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire et réunions en soirée possible Date limite de candidature : 03/04/2026 Dans le cadre du transfert des compétences Eau potable et Assainissement et sous la Sous l'autorité de la responsable du service de l'eau et de l'assainissement, vous aurez en charge d'organiser, de suivre, d'accompagner la mise en œuvre du programme d'actions sur le captage prioritaire du SIVAP : - Animation générale du programme d'actions : Mettre en place le programmes d'actions sur le captage conformément à l'arrêté préfectoral, encadrer les partenariats et prestations nécessaires au déploiement des programmes d'action de façon opérationnelle (marchés publics) et organiser des réunions de suivi avec les partenaires, de concertation,[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Kembs, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous rêvez d'un poste où l'on sème autant de graines que d'idées ? Nous avons peut-être celui qu'il vous faut. Dans le cadre du renforcement de sa politique axée sur la nature, de son tiers-lieu ArchipeL et du renforcement de ses activités extra-scolaires, la Ville de Kembs recrute un(e) : Animateur/rice Nature à temps complet. Placé(e) sous la responsabilité de la directrice adjointe de l'ALSH, vous avez pour mission de concevoir et déployer une stratégie d'éducation à l'environnement. Trait d'union entre le maraîcher et le public, vous transformez les jardins en outils pédagogiques vivants pour favoriser la reconnexion à la nature et à l'alimentation saine. PRINCIPALES MISSIONS Ingénierie Pédagogique et Animation - Concevoir, préparer, réaliser et mettre en place des séances d'animation et de sensibilisation sur des diverses thématiques nature (biodiversité, cycle de la nature, alimentation saine, etc.) principalement destinées aux enfants (scolaires et périscolaires), avec des interventions ponctuelles auprès d'adultes, d'adolescents ou de publics spécifiques. - Concevoir et proposer un planning d'animation répondant aux objectifs pédagogiques fixés. - Assurer la[...]

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Hôte / Hôtesse de patinoire

Emploi Administrations - Institutions

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Missions : - Assure l'accueil et la sécurité des différents publics, de manière particulièrement active pendant les séances publiques - Assure l'animation des séances publiques, à l'appui notamment, d'une programmation musicale et d'activités adaptées aux différents publics, dans le respect de l'intérêt général - Veille au respect du règlement intérieur - Elabore des projets d'animations et propose une grille d'animation annuelle - Participe à la promotion et à la communication des animations ou événements du service afin d'élargir la fréquentation à de nouveaux publics - Rechercher et développer les partenariats (financiers, matériels) afin de mettre en place des animations innovantes contributives à l'attractivité de l'équipement et à la diversification de l'offre aux usagers - Assure le surfaçage de la glace - Assure la distribution et la désinfection des patins Principales responsabilités : - Assurer l'accueil du public, sa sécurité et la distribution des patins de location - Assurer l'animation musicale et vocale de l'ensemble des séances publiques - Faire respecter le règlement intérieur du complexe aquatique et patinoire - Rechercher l'augmentation de la fréquentation,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Récapitulatif de l'offre d'emploi Date de publication : 3 mars 2026 Payer : 2 700,00€ par mois Description du poste : PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : Études & Chantiers Ile-de-France est une association, structure d'insertion, qui promeut une écologie sociale et oeuvre en faveur d'une transformation sociétale grâce à une approche à 360° : Créer de l'emploi pour des personnes en situation de précarité Sensibiliser et former le grand public aux enjeux de développement durable Participer à la cohésion sociale et territoriale Co-construire une ville durable avec ses habitant-e-s Depuis 2007, Etudes et Chantiers Ile-de-France porte le programme SoliCycle qui s'appuie aujourd'hui sur 7 ateliers chantiers d'insertion en Ile-de-France dont le support d'activité est le réemploi, la mécanique et la promotion de la pratique du vélo au quotidien. Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités, Etudes et Chantiers IDF recrute un-e coordinateur-rice insertion F/H. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du directeur SoliCycle et en lien étroit avec les équipes terrain, vous coordonnez l'ensemble des actions d'insertion réalisées au sein de 4 ateliers chantiers d'insertion[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le ou la Chargé(e) de projet, dans le cadre de notre programme d'appui à la création et au développement d'activité, aura pour missions principales de 1/ Accompagnement des porteurs de projet - Réaliser des diagnostics individuels - Accompagner la structuration des projets (étude de marché, modèle économique, business plan) - Conseiller sur les aspects administratifs, juridiques et organisationnels - Aider à la construction de prévisionnels financiers (niveau adapté) - Préparer les porteurs au pitch et à la présentation devant partenaires - Assurer un suivi régulier et personnalisé 2/ Animation d'ateliers collectifs - Concevoir et animer des ateliers (idéation, business model, posture entrepreneuriale, stratégie) - Créer des supports pédagogiques - Favoriser l'intelligence collective et la dynamique de groupe 3/ Ingénierie de projet & développement de programmes - Participer à la conception et à l'amélioration des dispositifs d'accompagnement - Contribuer à la rédaction de dossiers de financement - Formaliser outils et méthodologies - Assurer une veille sur l'écosystème entrepreneurial - Suivi de projets 4/ Partenariats & suivi - Développer et entretenir des partenariats[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Le Chef de service est le responsable direct de l'équipe pluridisciplinaire (équipe médicale et paramédicale, socio-éducative). Il est l'interface entre la direction, les équipes et les usagers. Il a pour fonction la mise en œuvre des projets personnalisés et leur suivi. Il participe à leur élaboration, dans le droit fil des recommandations de l'ANESM, et en cohérence et continuité avec divers projets existants. MISSIONS GENERALES ET ATTRIBUTIONS - Anime et encadre l'équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet d'établissement. - Assure la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement et veille à ce que chaque jeune bénéficie des actions prévues dans son projet. (Planification des accompagnements). - Met en œuvre les échanges nécessaires au bon déroulement de l'accompagnement des jeunes entre tous les professionnels de l'établissement ou service et avec les partenaires extérieurs - Recherche systématiquement un fonctionnement pluridisciplinaire, sans prédominance d'un corps de professionnels sur un autre. - Amène chaque référent à connaitre le projet des jeunes qu'il accompagne et soutient sa participation, en interne et en externe, à toutes les actions ayant[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

L'association recherche un(e) Coordinateur / Coordinatrice de l'animation socioculturelle et de l'insertion, également chargé(e) de communication, pour piloter et développer les projets socioculturels, renforcer les partenariats et valoriser les actions menées auprès des habitants. Le poste s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire et nécessite une bonne connaissance du milieu associatif, du territoire et des dynamiques d'insertion. La personne recrutée jouera un rôle clé dans la coordination des projets, la mobilisation des publics et la communication interne et externe de la structure. Missions principales : - Coordination des projets socioculturels et de loisirs : prise en main et continuité des projets existants (Déclic Classic, aide alimentaire, sorties familiales, animations de quartier), développement de nouveaux projets en lien avec les besoins du public et de l'équipe, évaluation des moyens nécessaires, reporting régulier à la coordinatrice et au bureau. - Développement des partenariats : liens avec structures associatives, institutions, entreprises, presse locale. - Communication interne et externe : alimentation des réseaux sociaux, co-construction[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : * Mission 1 : Appui à la Gouvernance de la CPTS - Promouvoir la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et partenaires du territoire (animation du réseau) - Assurer la promotion de la CPTS et des différents projets auprès des professionnels de santé et des partenaires - Assurer des reportings réguliers auprès du Bureau et du CA de la CPTS - Effectuer une veille juridique et documentation (réglementation, appels à projet, initiatives du territoire, etc.) * Mission 2 : Animer la vie associative de la CPTS : - Répondre aux sollicitations des professionnels de santé et des partenaires du territoire, en lien avec le bureau de la CPTS - Apporter un soutien aux groupes de travail et effectuer le suivi de l'ensemble des activités de la CPTS (diagnostic, action, réalisation, évaluation) - Gestion de la communication interne et externe de la CPTS (en lien avec l'assistante de CPTS) : communiquer sur les actions de la CPTS auprès des publics cibles (usagers/professionnels), développement des partenariats gestion des relations institutionnelles, supervision du site web et des réseaux sociaux - En collaboration avec la Présidence, assurer le suivi stratégique[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brûlon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de la croissance de son réseau, notre client industriel basé à brûlon recrute un(e) responsable développement ressources humaines pour piloter le pôle recrutement et formation sur environ 400 collaborateurs. vous serez un business partner auprès des managers, force de proposition pour attirer, développer et fidéliser les talents. vos missions principales recrutement comprendre les besoins en compétences et sourcer les profils (jobboards, réseaux, approche directe) conduire les entretiens et coordonner les processus de sélection piloter le recrutement en alternance et développer les partenariats écoles / cfa promouvoir la marque employeur et suivre les indicateurs de performance formation & développement des compétences déployer le plan de développement des collaborateurs et piloter les actions de formation accompagner la montée en compétences et coordonner les parcours professionnels développer les partenariats France Travail et promouvoir les dispositifs CQP, POEC, POEI projets transverses et développement RH participer à la structuration des processus et outils RH contribuer à des projets onboarding, mobilité interne, marque employeur assurer[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Association Addictions France recherche un/e Directeur/trice pour ses activités dans les départements de l'Aisne et de la Somme : - L'Aisne dispose d'une équipe de 17 personnes pour des Lits d'Accueil Médicalisés (25 places) - La Somme dispose d'une équipe de 17 personnes pour des Lits d'Accueil Médicalisés (21 places) et de 21 personnes sur 5 sites distincts : 1 CSAPA. Le/la Directeur/trice d'Etablissements médico-sociaux, par délégation de la Directrice Régionale, et en lien étroit avec les cadres de santé des LAM, coordonne et gère les activités des établissements dont il/elle a la charge dans le respect des procédures internes. Il/elle est rattaché/e hiérarchiquement au Directeur Régional auprès de qui il/elle rend compte régulièrement de son activité. Il/elle est membre du comité de direction régionale. Il/elle doit respecter et faire respecter les obligations légales qui résultent de l'ensemble des dispositions légales ou réglementaires applicables, d'origine nationale ou supranationale, et des dispositions conventionnelles ou institutionnelles. Les LAM sont encadrés par deux cadres de santé. Pilotage stratégique et mise en œuvre du projet d'établissement -[...]

photo Chargé / Chargée de mission marketing

Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Lieu : Angoulême (16) Diplôme préparé : Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (niveau 5 - Bac+2 en 1 an) Missions en structure : Mettre en place et suivre un plan d'actions commerciales et marketing Prospecter et développer des partenariats (sponsoring, mécénat, partenariats locaux) Négocier et vendre des supports publicitaires (plaquettes, affiches, événements du club) Assurer la fidélisation et l'animation du réseau de partenaires Promouvoir et valoriser l'image du club (communication, événements, réseaux sociaux) Compétences développées : Réaliser une veille commerciale et analyser un marché Définir et appliquer une stratégie commerciale et marketing Maîtriser les techniques de prospection, de négociation et de vente Développer la relation et la fidélisation des partenaires Accroître son professionnalisme dans le domaine du sport et de l'événementiel Conditions Profil recherché Dynamique, curieux(se) et persévérant(e) Aisance à l'oral et sens du relationnel Goût pour la prospection et la négociation Savoir-être, professionnalisme et esprit d'équipe Envie d'apprendre les techniques de vente et de communication Type d'emploi : Alternance Lieu de formation[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Tournefeuille, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Orientation Appuyer à la préparation des temps de formation en milieu professionnel Appuyer à la valorisation pédagogique des compétences acquises lors des temps de formation en milieu professionnel (documents de suivi, livrets d'alternance entre établissement de formation, milieu professionnel, etc.) Appuyer, en lien avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, dans l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale Appuyer[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Vos missions principales : Sous la responsabilité du Bureau de Pro'LISFA, vous serez en charge de : 1. Développement du réseau employeurs et partenariats : - Assurer la prospection et la mobilisation des structures de la branche ALISFA. - Identifier les besoins en en compétences et en recrutement. - Structurer et animer les partenariats avec les acteurs institutionnels de l'emploi et de l'insertion. 2. Ingénierie et conduite de l'accompagnement individualisé - Organiser et conduire le processus de sélection des bénéficiaires. - Réaliser des diagnostics socio-professionnels approfondis. - Elaborer et piloter un parcours d'accompagnement personnalisé. 3. Coordination opérationnelle du parcours vers l'emploi - Superviser la mise en œuvre des actions de formation et des périodes d'immersion professionnelle. - Préparer les bénéficiaires à l'intégration en milieu professionnel. - Assurer le suivi et l'évaluation des parcours. Ce que nous offrons : - Une mission au cœur des valeurs de solidarité, d'entraide et d'innovation sociale. - L'opportunité de contribuer à un projet structurant pour l'ESS en Guadeloupe. - Un cadre de travail collaboratif et dynamique.

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Pour soutenir le développement de ses activités de la région Poitou-Charentes, la Fédération Française de Cardiologie recrute un coordonnateur-trice régional-e en CDD à temps partiel à 80 % d'1 an. Le poste est localisé à Poitiers pour faciliter les déplacements sur l'ensemble de la région. PRINCIPALES MISSIONS : * Être le garant de la bonne tenue administrative et financière de l'association régionale ainsi que la vie associative. Cette mission représente 50% des fonctions assurées. - Vous vous vous assurez de la remontée et fiabilité des informations pour la gestion administrative de la structure. Vous accompagnez les bénévoles des clubs cœurs et santé dans la gestion des clubs, la transmission des bonnes pratiques comptables et RH. Vous accompagnez également le Bureau de l'association dans l'élaboration du budget, la tenue des instances. Vous assurez les missions administratives propres au siège l'association régionale relatives à ces mêmes thématiques (comptabilité, ressources humaines, paie, fiscalité). - Vous contribuez au développement de la vie associative notamment en assurant l'organisation des évènements territoriaux. Vous soutenez le bureau dans l'identification[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, d'un pôle administratif de gestion hôtelière et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours/ La Croix-Rouge française recherche: Un coordinateur[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

DAME CIGALE (H/F) à La Ferté-Saint-Aubin (45) CDI - Temps plein A POURVOIR POUR LE 13 AVRIL 2026 POSITIONNEMENT DU POSTE Membre de l'équipe de direction, le/la Chef(fe) de service agit sous l'autorité du Directeur adjoint et du Directeur général. Il/elle assure un rôle d'interface entre la direction et les équipes et contribue à la mise en œuvre du projet d'établissement. Le poste comprend la responsabilité de plusieurs dispositifs du DAME Cigale, dont une UEMA, un service ambulatoire et un pôle ressources Le poste est assujetti aux astreintes. Le/la Chef(fe) de service peut être amené(e) à remplacer temporairement le directeur adjoint. FINALITE DU POSTE Le/la Chef(fe) de service encadre les équipes dans une logique de management participatif et garantit la mise en œuvre des actions socio-éducatives auprès des personnes accompagnées, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques et du projet associatif. MISSIONS PRINCIPALES Pilotage et organisation du service Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés. Évaluer les actions menées et promouvoir une démarche qualité. Encadrement et management des équipes Encadrer et[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Les Belleville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La SEVABEL exploite le domaine skiable des Menuires et de Saint-Martin-de-Belleville, au cœur des 3 Vallées. Filiale de la Compagnie des Alpes, l'entreprise mobilise près de 300 collaborateurs chaque hiver afin d'assurer l'exploitation du domaine skiable et de développer l'attractivité touristique de la destination. Dans le cadre d'une réorganisation de service, la SEVABEL recrute un(e) Chargé(e) d'acquisition et de développement commercial. Poste CDI - Poste basé aux Menuires (73) Description du poste Rattaché(e) à la Responsable du Développement Commercial, vous participez au développement commercial de la destination et à la conquête de nouveaux marchés, notamment à l'international. Vous contribuez à la structuration de la stratégie commerciale et au développement de nouveaux canaux de distribution. Missions principales Stratégie commerciale : - Contribuer à la stratégie de conquête commerciale avec les équipes marketing et commerciales - Optimiser la transformation des prospects en clients Développement commercial : - Prospection, démarchage et développement d'un portefeuille clients BtoB - Organisation et animation d'éductours, rencontres professionnelles et[...]

photo Directeur / Directrice de médiathèque

Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Aurec-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un(e) responsable de médiathèque : - Poste à 35h00 - Contractuel ou titulaire (cadre d'emploi des adjoints du patrimoine ou assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques) - Poste basé à Aurec sur Loire avec des déplacements ponctuels sur les 6 autres bibliothèques du réseau Loire Semène - Rémunération statutaire, CNAS, Titres restaurants, mutuelle de groupe avec participation financière employeur. Missions : Sous l'autorité de la Coordinatrice du réseau de lecture publique, le/la responsable de médiathèque assure les missions suivantes : Encadrer et animer une équipe de 1 à 3 agents et une équipe de 20 bénévoles environ Assurer le suivi et l'accompagnement des agents et des bénévoles sur site : animation d'équipe, suivi des dossiers, développement des compétences. Participer à la veille prospective et être force de proposition dans la définition des axes de développement du pôle. Associer et faire participer les bénévoles à la réflexion et au fonctionnement du site d'Aurec-sur-Loire. Organiser les réunions et répartir les missions quotidiennes : travail en lien étroit avec les bénévoles de l'association et[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association Familles rurales de Neuvy-en-Mauges recherche un.e directeur remplaçant.e pour l'accueil périscolaire Missions principales : - Gestion administrative de l'ACM : - Suivi du budget - Gestion des présences, suivi des mails et déclarations TAM Gestion de la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis : - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - S'assurer de la maintenance des équipements et de leur conformité avec les normes en cours en lien avec la collectivité et l'association Garantie du projet éducatif : - Supervision des projets d'animation Communication et développement des partenariats : - Maintenir la communication interne à destination des parents et des professionnels - Maintenir le lien permanent avec le CA pour remonter toute information utile pour faciliter la prise de décision au quotidien - Maintenir la communication externe à destination des élus et des partenaires - Suivi des partenariats locaux (écoles, bibliothèque, association sportive.) Animation et encadrement des différents temps d'accueil des temps périscolaires : - Accueil physique des enfants et des familles -[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de son projet social, les Centres Socioculturels de Bar-le-Duc développent des actions à destination des familles afin de renforcer les liens familiaux, soutenir la parentalité, favoriser l'épanouissement des enfants et encourager la participation des parents à la vie sociale. La Référente Famille contribue à la mise en œuvre de l'Animation Collective Familles (ACF), en lien avec les axes définis dans le projet social et les objectifs de la Caisse d'Allocations Familiales. Missions: 1. Accompagnement des familles Accueillir, écouter et orienter les familles selon leurs besoins. Créer des espaces de rencontres et d'échanges autour de la parentalité. Favoriser l'implication des familles dans la définition et la réalisation d'actions collectives. 2. Animation et coordination d'actions collectives Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets et activités à destination des familles (ateliers parents-enfants, sorties, temps festifs, cafés des parents, etc.). Mobiliser les parents autour de thématiques éducatives, culturelles ou sociales. Valoriser les compétences des familles et renforcer leur pouvoir d'agir. 3. Travail en réseau et partenariats Développer[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Contribuez à former les professionnels de demain : devenez Coordinateur(trice) du CFA de l'IFME ! L'IFME est un acteur reconnu de la formation aux métiers du social et de l'éducatif, implanté à Nîmes et Alès. Fort de son histoire et de son engagement auprès des étudiants, apprentis et professionnels, l'IFME poursuit son développement avec la création d'un CFA et l'élargissement de son offre de formation. Véritable acteur(trice) clé du pilotage et du développement de l'apprentissage, vous contribuez à structurer, organiser et sécuriser les parcours des apprentis en lien étroit avec les équipes pédagogiques et les employeurs. Ce poste s'adresse à une personne organisée, rigoureuse et autonome, souhaitant s'investir dans une fonction transversale, au cœur d'un environnement exigeant et porteur de sens. Mission principale : Assurer le pilotage administratif, commercial et partenarial du CFA, en appui à la direction, afin de garantir la conformité réglementaire, la performance économique et le développement des relations entreprises et institutionnelles. Activités et responsabilités 1. Pilotage administratif et réglementaire Organiser et superviser la gestion administrative[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Lezoux, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite au départ de la Directrice actuelle, le SIASD recrute son/sa nouveau(elle) Directeur/Directrice. Ce poste clé requiert un(e) manager confirmé(e), doté(e) d'un leadership affirmé, d'une posture bienveillante et d'une capacité réelle à fédérer et accompagner les équipes dans la durée. Vos missions: Pilotage stratégique - Élaborer, suivre et développer le projet de service en lien avec l'exécutif (Président du syndicat, politique territoriale, élus). - Assurer une veille réglementaire et répondre aux appels à projet. - Porter la stratégie de développement et conduire les projets de transformation du service. - Représenter le SIASD auprès des financeurs et tutelles : Conseil Départemental du Puy-de-Dôme et ARS AURA. Management et conduite du changement - Manager en direct 20 agents administratifs et encadrants, et animer l'ensemble du personnel (120 agents : aides à domicile, auxiliaires de vie, aides-soignants, agents de portage de repas et techniques). - Fédérer, accompagner l'évolution professionnelle et le bien-être des équipes. - Conduire les changements organisationnels avec un leadership collaboratif, structurant et humain. - Impulser une culture de la reconnaissance,[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la direction du centre social Simone Veil, vous contribuerez au développement des actions en direction des enfants et des jeunes. Vos missions incluront : Favoriser la participation active des enfants et des jeunes, accompagner leurs idées et projets. Concevoir, organiser, animer et accueillir le public autour d'activités répondant à leurs besoins. Élaborer un programme annuel d'activités enfance/jeunesse et gérer le budget associé. Mettre en œuvre et animer le dispositif CLAS : rédaction d'appels à projets, animation des séances, suivi et bilans. Développer les projets et les partenariats locaux, notamment avec les établissements scolaires. Déployer des actions hors les murs à destination des enfants et jeunes du territoire. Participer à la communication digitale et visuelle du centre. Participer à la dynamique globale du centre social et à la mise en œuvre du projet social. Contribuer aux temps festifs du centre social. Vous serez amené(e) à : Gérer votre budget en toute autonomie et engager les dépenses. Rechercher activement des financements dans une dynamique de gestion de projets. Réaliser des bilans et mettre en place les actions correctrices. Animer[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

Présentation de l'employeur L'association GUYACLIC' développe en Guyane un réseau d'espaces publics numériques (EPN) dénommés Cyber Carbet. Ces espaces sont équipés d'ordinateurs et de matériels multimédias (visioconférence, caméra, appareil photo) et proposent un accompagnement aux usages numériques. Les Cyber Carbet assurent également des missions de relais de services publics, de France Services, d'orientation professionnelle et d'écrivain public, permettant aux administrés d'obtenir des informations et d'effectuer diverses démarches administratives. Le réseau Cyber Carbet est déployé sur 4 EPCI. Chaque animateur(trice) territorial(e) intervient sur un secteur géographique défini : Secteur Est : CCEG et CACL Secteur Ouest : CCDS et CCOG Mission principale Sous la responsabilité de la direction, l'Animateur(trice) Multimédia Territorial(e) assure le pilotage opérationnel des sites Cyber Carbet de son secteur. Il/elle accompagne et encadre les équipes de médiateurs et conseillers numériques, garantit la qualité des actions menées et développe les partenariats territoriaux afin de renforcer l'impact local des activités numériques, y compris dans les communes ne disposant[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Chaffaut-Saint-Jurson, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre halle pédagogique dédiée à la transformation alimentaire, nous recrutons un(e) Formateur.trice/Coordinateur.trice pour des formations de Transformation Alimentaire - Responsable Halle Pédagogique chargé(e) de piloter, structurer et développer l'activité de formations courtes et longues et gérer la halle pédagogique . Notre halle est un outil pédagogique au service de la formation aux métiers de la transformation alimentaire (conserverie, transformation végétale, produits fermiers, circuits courts, etc.), intégrant des exigences élevées en matière d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire. Missions principales : Ingénierie et développement pédagogique - Concevoir et structurer des formations courtes et longues en transformation alimentaire. - Dispenser les formations - Développer des référentiels pédagogiques, supports de cours et outils d'évaluation. - Adapter les contenus aux besoins des publics (porteurs de projet, salariés, reconversion, apprentis). - Assurer une veille sectorielle sur les évolutions techniques et réglementaires. Animation et management d'équipe - Encadrer et coordonner l'équipe pédagogique et technique. -[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

1 - Raison d'être de la mission Dans le cadre du respect des statuts, objets et objectifs de l'association, d'une part. Dans le cadre du développement de partenariats et du fonctionnement quotidien des activités, d'autre part, la personne recrutée met en œuvre la politique de l'association sous le contrôle du bureau de l'association pour - Porter et animer la politique en matière de lutte contre l'illectronisme de miXYtes o Mise en place et création d'ateliers numériques et de support o Accompagnement individuel sur le numérique et les démarches en lignes dans le cadre du Mandat "Aidants Connect" - Participer à l'élaboration de la communication, la préparation technique de l'animation et des événements et rencontres-débats de l'association miXYtés o Gestion des réseaux sociaux et du planning de communication o Création et gestion des billetteries HelloAsso o Préparation du support technique (diaporama, matériels) dans le cadre des conférences et événements miXYtes intervient dans différents associations et structures au quotidien : - Dans les CCAS de Metz - Dans les quartiers prioritaires de la ville de Metz : Bellecroix, Borny, Metz Nord et Woippy - avec la ville[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de technologie de Compiègne recrute un(e) gestionnaire des bourses à la direction aux relations internationales (DRI) dans le cadre d'un remplacement. Mission Gérer la procédure semestrielle relative aux bourses Erasmus + pour des semestres d'études à l'étranger, en lien avec les départements de formation de l'UTC et l'Agence Erasmus+ notamment Activités principales Promouvoir les possibilités de mobilités dans le cadre du programme Erasmus+ (élaboration de supports de communication, organisation d'évènements, etc.) en étroite collaboration avec le pôle mobilité sortante, le chargé de mission « partenariats internationaux » et la directrice adjointe en charge du développement et de l'attractivité ; Informer les étudiants souhaitant effectuer une mobilité dans le cadre du programme Erasmus+, suivre et vérifier la constitution des dossiers Erasmus+ ; Assurer la gestion administrative et financière des dossiers Erasmus+ des étudiants de l'UTC : avant le départ à l'étranger des étudiants, pendant leur séjour et à leur retour de mobilité dans le respect des règles, procédures et calendrier imposés par le programme Erasmus+ ; Gérer les outils numériques[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La CARSAT a trois grandes missions : Retraite : Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des salariés et des travailleurs indépendants, améliorer le bien-être des retraités et agir pour le bien vieillir. Accompagnement social : Soutenir les assurés fragilisés par un problème de santé. Prévention des risques professionnels : Prévenir les risques professionnels dans les entreprises. MISSION & ACTIVITES Sous la responsabilité du sous-directeur risques professionnels et accompagnement social, vous aurez pour missions : D'élaborer et décliner les objectifs stratégiques du service social régional en accord avec la politique institutionnelle des Caisses nationales et de la Carsat. D'animer et mobiliser l'équipe de management composée de 6 responsables de service autour des missions et des objectifs. De contribuer au déploiement de projets internes. D'impulser et conduire les changements pour inscrire le secteur dans une dynamique de développement. De déterminer les priorités et prendre les mesures nécessaires pour assurer la qualité des résultats et l'atteinte des objectifs fixés dans les Contrats Pluriannuels de Gestion. [...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Possession, 97, La Réunion, -1

Nous recrutons un-e chargé-e de projet insertion professionnelle afin d'accompagner l'ARML Océan Indien, les 4 Missions Locales de La Réunion et la Mission locale de Mayotte dans la mise en œuvre de dispositifs de politiques publiques à destination des jeunes de 16 -25 ans, ainsi que pour l'appui aux démarches de mise en conformité et de qualité au sein du réseau. Sous l'autorité de la Directrice, et au sein d'une équipe de 9 personnes , vous exercerez des missions variées qui nécessitent polyvalence et adaptabilité. Vous accompagnez l'ARML et les Missions Locales dans le pilotage des dispositifs de politiques publiques : - Animer des réunions techniques avec les référents thématiques des Missions Locales des dossiers suivis - Apporter un appui pour la réalisation d'outils communs - Recueillir les expériences, les pratiques professionnelles et outils existants dans le réseau ; Mettre en forme les informations recueillies en vue de les capitaliser et de les rendre accessibles - Concevoir et piloter des projets en étroite collaboration avec les Missions Locales - Travailler en partenariat étroit avec les acteurs externes intervenant dans le cadre des dispositifs suivis[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Résidence administrative : Valence (PIJ Espace Latour Maubourg) Vous souhaitez accompagner les jeunes dans leurs projets et faciliter leur accès aux droits ? Rejoignez Valence Romans Agglo et contribuez activement à l'autonomie des 11-30 ans sur un territoire de 54 communes. Votre mission Sous l'autorité de la Responsable de l'unité Information Jeunesse, vous diffusez une information fiable, anonyme et gratuite, en entretien individuel ou en actions collectives, afin de permettre aux jeunes de mieux connaître et mobiliser les dispositifs qui les concernent : orientation, emploi, logement, santé, mobilité internationale, transport, loisirs, numérique. Vous travaillez en transversalité avec les unités du service et les services de la collectivité, au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 4 éducatrices spécialisées et 5 informateurs jeunesse. Vos responsabilités 1/ Mettre en œuvre le projet Information Jeunesse Connaître le territoire et les publics, suivre l'évolution des pratiques Associer les jeunes à la vie et aux orientations de la structure Développer et animer des partenariats (insertion, médico-social, culturel, éducatif, animation.) Rechercher,[...]

photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Bagnères-de-Bigorre, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Missions 1 - Médiations et accueil des publics -Mise en place d'une politique d'Education Artistique et Culturelle (EAC) -Conception des visites (parcours permanent et temporaire). -Conception et production d'outils de médiation (supports d'aide à la visite, outils ludiques et pédagogiques etc) que vous utiliserez lors des visites et animations. -Création et animation d'ateliers autour de l'image et des arts visuels. -Gestion et logistique des ateliers (définir un budget, suivi des stocks, préparation du matériel). -Accueil du public et des groupes de visiteurs pour les visites guidées : planification et suivi des visites et des évènements. -Accueil et médiations du public scolaire : planification des visites et liens avec les établissements scolaires. -Accompagnement à l'animations des temps d'échanges : rencontres, conférences, projections, etc. -Gérer le planning des réservations et assurer le lien avec les équipes d'accueil. -Développer et animer un réseau de partenaires culturels, artistiques et sociaux dans une logique de projets communs et d'élargissement des publics. -Évaluer, suivre et rendre compte du budget alloué à la programmation culturelle et aux partenariats. 2[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du directeur du Pôle Insertion Handicap : MISSIONS : Animer le lieu de vie et de rencontre qu'est le GEM (Groupe d'Entraide Mutuelle) ; Assurer l'ouverture et le fonctionnement matériel des lieux ; Assurer la sécurité des lieux et de ses utilisateurs Inscrire le GEM dans son environnement : Développer des partenariats dans le quartier avec les habitants et d'autres institutions Développer des partenariats dans le bassin de vie. DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'une équipe et sous l'impulsion du coordinateur-animateur des GEM, vous animez les GEM de Niort. Pour ce faire, vos fonctions consisteront à : - Accueillir des adhérents et membres - Proposer des activités en fonction des aspirations des personnes et de l'évolution de ses aspirations - Accompagner l'association des membres - Proposer des passerelles avec l'environnement, notamment le tissu associatif local - Entre animateur et accompagnateur, vous aurez le souci de la vie collective des GEM tout en développant une approche individuelle. COMPETENCES REQUISES : Sens de l'accueil, d'écoute, d'initiative, d'esprit d'équipe. Force de proposition. Souplesse relationnelle et d'empathie. Vous saurez[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associativeSous la responsabilité du Directeur territorial et au sein d'une équipe de 11 salarié-es, vous contribuez à dynamiser la vie associative locale et à développer les ressources du territoire en concevant et en mettant en œuvre des actions de proximité. Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associative Dans le cadre de ces missions, vous serez amené plus spécifiquement à : - Être le/la référent-e de la délégation de Seine-Saint-Denis sur les Territoires Plaine Commune et Paris Terres d'Envol et y développer la présence de l'association Être le/la référent-e de la délégation de Seine-Saint-Denis du dispositif ANCV (aide au départ en vacances) - Être le/la référent-e du Territoire 75-93 sur la[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Fabrègues, 34, Hérault, Occitanie

Missions : - Elaborer et mettre en œuvre le projet de l'Accueil de Loisirs Périscolaires (A.L.P.). - Participer à l'organisation et à la coordination des activités qui en découlent et accompagner les équipes d'animation. - Mettre en œuvre, pendant les vacances scolaires, le projet pédagogique de l'ALSH en tenant compte des politiques éducatives de la commune de Fabrègues. -Assurer un rôle d'encadrant de proximité en combinant des fonctions de pilotage opérationnel à une présence active sur le terrain pour accompagner les équipes et encadrer les publics accueillis. Activités principales A.L.P. : - Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'A.L.P. en garantissant la continuité éducative - Concevoir, piloter, évaluer et budgéter les projets d'activités périscolaires en concertation avec les équipes - Garantir la cohérence, la qualité et la conformité réglementaire des activités proposées - Intégrer les enjeux de développement durable et de citoyenneté dans les projets - Encadrer et coordonner les équipes - Assurer la sécurité des publics et le respect des normes d'encadrement et d'utilisation des infrastructures - Gérer le suivi administratif : pointage des présences,[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Pocé-sur-Cisse, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous occupez le poste de Chef de Service Educatif en CDI au village d'enfant de Pocé sur Cisse. Prise de poste : juin 2026 Collaborateur(rice) direct(e) du Directeur.trice d'établissement et placé(e) sous son autorité hiérarchique, vous faites partie de l'équipe de direction, au sein de laquelle vous participez à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement. VOS MISSIONS : - Vous réalisez vos missions en coordination avec les autres chefs de service de l'établissement, dans le respect des instructions du Directeur, dans un souci de coopération, de mutualisation et de continuité de service ; - Vous rappelez les missions d'ACTION ENFANCE, et celles de l'établissement, au personnel éducatif ; - Vous animez et soutenez les équipes éducatives au quotidien, et vous gérez l'organisation du travail en développant les partenariats et le travail en équipe ; - Vous êtes garant(e) de la bonne diffusion et de l'explication aux personnels éducatifs de tous les documents, informations, procédures émanant des différents services du siège, de l'établissement ainsi que des partenaires ; - Vous participez à la réflexion, aux analyses et débats au sein de[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous occupez le poste de Chef de Service Educatif en CDI au village d'enfant d'Amboise. Prise de poste dès que possible. Collaborateur(rice) direct(e) du Directeur.trice d'établissement et placé(e) sous son autorité hiérarchique, vous faites partie de l'équipe de direction, au sein de laquelle vous participez à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement. VOS MISSIONS : - Vous réalisez vos missions en coordination avec les autres chefs de service de l'établissement, dans le respect des instructions du Directeur, dans un souci de coopération, de mutualisation et de continuité de service ; - Vous rappelez les missions d'ACTION ENFANCE, et celles de l'établissement, au personnel éducatif ; - Vous animez et soutenez les équipes éducatives au quotidien, et vous gérez l'organisation du travail en développant les partenariats et le travail en équipe ; - Vous êtes garant(e) de la bonne diffusion et de l'explication aux personnels éducatifs de tous les documents, informations, procédures émanant des différents services du siège, de l'établissement ainsi que des partenaires ; - Vous participez à la réflexion, aux analyses et débats au sein de l'établissement[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Séauve-sur-Semène, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Loire Semène recrute un/e directeur/trice pour piloter la structure Les Galarés, un accueil de loisirs implanté sur deux communes : - La Séauve sur Semène : périscolaire matin et soir - Saint Didier en Velay : périscolaire du soir, mercredis et extrascolaire vacances La structure travaille en lien étroit avec le service Famille Jeunesse Prévention, au sein d'un réseau d'ACM actif et collaboratif. Vos missions : Pilotage de la structure - Proposer et mettre en œuvre un projet de structure cohérent avec le territoire, le PeDT, les acteurs locaux et les moyens disponibles. - Évaluer les besoins des familles et adapter l'offre de services. - Concevoir des programmes d'activités variés et de qualité, en lien avec les partenaires (écoles, associations). - Associer la structure aux projets collectifs de la collectivité et assurer la continuité éducative avec les partenaires éducatifs. - Développer et animer les partenariats locaux. - Organiser, suivre et évaluer les camps communautaires. - Garantir une information claire et un accueil de qualité pour les familles. Management des équipes - Encadrer l'équipe d'animation, l'adjoint, et le personnel d'entretien. -[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Social - Services à la personne

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelAu sein d'un pôle adultes qui comprend 1 SAVS, 1 SAMSAH, 1 SAJ et 1 EAM vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en œuvre du projet de la structure et du projet de soins - Management d'équipes et animation des réunions (fonctionnement, projet d'accompagnement personnalisé...) - Gestion des plannings (Absences, remplacements, congés) - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel (DACQ...) Aptitudes Professionnelles : - Bonne capacité relationnelle et d'adaptation - Capacité à gérer et/ou à coordonner des personnes et des activités -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, la FNSF recrute son-sa futur-e : Chargé.e Administratif.ve Hébergement / Pôle Hébergement-Logement Rattaché.e à la Responsable du Pôle Hébergement-Logement, vous coordonnez les dispositifs liés à la mise en sécurité des femmes victimes de violences accompagnées par les associations du réseau Solidarité Femmes : Plus précisément : Gestion du dispositif « Nuitées hôtelières » : - Vous répondez aux sollicitations des associations du réseau Solidarité Femmes ; - Vous coordonnez et suivez le dispositif ; - Vous assurez les liens avec les partenaires ; - Vous gérez les factures et le suivi financier en lien avec le pôle Administratif & Financier de la FNSF ; - Vous participez à la mise à jour des documents de procédure ; - Vous nouez ou consolidez de nouveaux partenariats ; - Vous rédigez les bilans annuels des partenariats. Gestion des dispositifs « Odalys » et « Eloignement géographique » (le cas échéant, et en remplacement du.de la professionnel.le en charge de ce suivi). Vous participez par ailleurs à la vie associative de la FNSF (réunions du pôle Hébergement-Logement, réunions interpôles, Assemblée Générale,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en articles de bazar

Vendeur / Vendeuse en articles de bazar

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Présentation de l’entreprise et du contexte Une actrice majeure de la grande distribution, implantée en Outre-mer, recherche un.e ACHETEUR ACHETEUSE CONFIRMÉ.E pour structurer et optimiser les achats promotionnels non-alimentaires de ses magasins guyanais, martiniquais et guadeloupéens. Missions et attendus du poste Vous aurez pour principales missions : - Pilotage des promotions : Elle concevra et mettra en œuvre des opérations promotionnelles adaptées aux spécificités locales. Elle analysera leur performance et proposera des ajustements pour maximiser les résultats. - Négociation et gestion des partenariats : Elle négociera les accords avec les fournisseurs locaux et les centrales d’achat (Havre, Chine). Elle assurera le suivi des contrats et produira des reportings réguliers sur la performance des partenariats. - Coordination multi-sites : En collaboration avec les équipes locales, elle veillera à la cohérence de l’offre promotionnelle sur les trois territoires (Martinique, Guadeloupe, Guyane). Elle anticipera les flux logistiques et ajustera les assortiments en fonction des besoins. - Veille stratégique : Elle réalisera une veille concurrentielle et analysera les[...]

Ressources supplémentaires