les projets (guyane)

Responsable de bureau d'études en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une PME industrielle innovante en tant que Responsable Bureau d'Études. Vous aurez l'opportunité de superviser une équipe talentueuse, de piloter des projets techniques et de concevoir des solutions adaptées aux besoins des clients. Si vous êtes un ingénieur(e) expérimenté(e), passionné(e) par l'innovation et le management, cette mission est faite pour vous ! Vos principales missions incluront : - Coordination des Équipes : Organiser et superviser le travail des projeteurs et dessinateurs, garantissant efficacité et qualité. - Gestion de Projets : Prendre en charge la réalisation des études pour les affaires et les projets de développement, en veillant au respect des délais et des budgets. - Conception Technique : Concevoir des solutions techniques fiables, en utilisant des bases de fonctions standards lorsque cela est possible. - Validation de Conception : Assurer la conformité des conceptions tout au long des phases de fabrication, en intervenant lors de l'identification d'éventuels doutes. - Support Technique : Répondre aux demandes concernant les nomenclatures, plans de montage et schémas électriques. Le poste comporte une forte dimension technique, associée[...]

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Métreur TCE H/F - CDI - Fontenay-sous-Bois (94) L'entreprise Le cabinet de recrutement Human Talent recrute pour l'un de ses clients basé à Fontenay-sous-Bois (94), une entreprise générale du bâtiment Tous Corps d'État, spécialisée dans la construction et la rénovation immobilière. La société intervient sur une large typologie de projets : - rénovation d'appartements, maisons et studios, - création ou rénovation de cuisines et salles de bains, - rénovation complète d'immeubles, - opérations de construction et de réhabilitation TCE. Votre rôle En tant que Métreur TCE, vous intervenez sur l'ensemble des phases de métré, chiffrage et suivi économique des projets. Vous êtes garant(e) de la qualité des dossiers, de l'optimisation des marges et de la satisfaction client, en lien avec l'ensemble des acteurs du projet. Vos missions - Réaliser les métrés Tous Corps d'État - Établir les devis, descriptifs quantitatifs TCE et les déboursés - Suivre les approvisionnements des chantiers - Optimiser les coûts et la marge nette des opérations - Assurer la qualité et la fiabilité des dossiers - Travailler en lien étroit avec : o dessinateurs o métreurs o économistes o commerciaux o[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul, 974, La Réunion, La Réunion

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un/une Chargé(e) de mission - Transformation de l'offre médico-sociale CDD 14 mois renouvelable - Temps plein - Cadre CCN51 (Coeff. 590) Poste à pourvoir le : 15/03/2026 Basé dans le micro-territoire Ouest Contexte Dans le cadre : * de la stratégie nationale de transformation de l'offre médico-sociale, * de son déploiement opérationnel sur le territoire Réunionnais, * et de la gestion coordonnée par l'ARS en lien avec un collectif interassociatif, l'IRSAM recrute un(e) chargé(e) de mission dédié(e) au pilotage territorial de la transformation de l'offre médico-sociale, pour le micro-territoire Ouest. Ce poste est rattaché hiérarchiquement au Directeur Général de l'IRSAM, et fonctionnellement à la Direction Autonomie / Inclusion de l'ARS. Ce poste bénéficie d'un financement dédié du CNR. Missions principales : Vous interviendrez en appui direct de l'ARS et sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général, dans une logique de coordination territoriale et d'ingénierie de projet. Diagnostic et analyse territoriale * Réaliser[...]

Dessinateur(trice)-projeteur(se) en architecture navale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Paimpol, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Fondé en 1999, le Groupe M est un groupe industriel familial français, acteur incontournable des grands projets mécaniques, en France et à l'international. Il propose aujourd'hui des solutions industrielles complètes, intégrant la tuyauterie, la chaudronnerie, la mécanique, l'ingénierie et le contrôle, pour accompagner des projets complexes et ambitieux. Il intervient dans des secteurs variés : énergies bas carbone, défense, recherche, industries de process, naval, mettant son expertise au service de projets industriels d'envergure. La société EFINOR Sea Cleaner, filiale du Groupe M, est spécialisée dans les projets clés en main : dans la conception, la fabrication et la commercialisation de navires multiservices de dépollution dotés d'une technologie brevetée unique et innovante. Dans le cadre de ses activités la société EFINOR Sea Cleaner est amenée à renforcer son équipe en place en recrutant un Projeteur F/H. Dans ce cadre et sous la responsabilité du Responsable Bureau d'études, ses attributions seront notamment les suivantes : - Réaliser les études techniques sur la base du cahier des charges et du cadrage technique, - S'assurer de la validité technique des[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Hendaye, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD HAIZPEAN recherche un/une animateur/trice pour développer et animer des activités répondant aux objectifs visés par le projet d'animation construit en réponse aux besoins et capacités des résidents. Il/Elle travaillera en binôme avec une animatrice. Diplôme BPJEPS, DUT, Titre d'animateur en Gérontologie ou expérience. Poste à pourvoir en CDD à temps complet. Missions et activités: - Mettre en place et animer des ateliers divers au quotidien (atelier manuel, atelier culinaire, cognitif .) - Créer des projets répondant aux besoins et capacités des résidents - Mettre en place et entretenir des partenariats avec les différentes structures locales - Entretenir et faciliter le lien avec les familles - Faciliter l'accès à la vie sociale et culturelle - Travailler avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux projets d'accompagnements personnalisés et à l'aide au repas Compétences requises : - Confidentialité, travail en équipe, organiser et planifier des projets adaptés, évaluer ses activités - Être disponible, empathique, souriant, - Avoir des compétences en informatique - Avoir des compétences en réalisation de projets d'animation - Avoir connaissances[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Poisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

INSTAURER UNE RELATION ÉDUCATIVE AVEC LA PERSONNE ACCUEILLIR * Etablir une évaluation des besoins des hébergées et proposer un accompagnement individualisé et adapté aux besoins repérés * Elaborer et suivre les projets personnalisés individuels des hébergés tout en veillant à mettre la personne au cœur de son accompagnement * Informer les personnes de leurs droits et devoirs au sein du site FAVORISER L'INSERTION SOCIALE ET/OU PROFESSIONNELLE DES PERSONNES * Observer, évaluer et analyser les besoins, capacités et freins des hébergés, selon l'évaluation, accompagner les personnes dans les démarches administratives d'accès/maintien des droits * Construire un projet de sortie vers les dispositifs (hébergement/logement) adaptés aux besoins des hébergés * Orienter si nécessaire auprès des autres organismes * Formaliser le projet socio-éducatif CONCEVOIR ET ORGANISER DES ACTIONS COLLECTIVES * Recueillir les besoins des personnes accueillies et concevoir des projets adaptés * Elaborer, mettre en œuvre et co-animer des projets partenariaux à l'échelle de l'unité Urgence. Conditions du poste * Le poste est basé à POISY CHU de l'Elan * Type de contrat : CDI Temps[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Éducateur H/F Plein Temps (ES, ME, BEPJEPS, TISF Éducateur ou animateur sportif, Travailleurs sociaux en général... diplômés universitaires ) Public : enfants(Public Protection de l'enfance) Contrat CDD. Convention 66 Forfait jours. Rythme de travail : 3/4 jours semaine Expérience auprès du public souhaitée. Permis B exigé Il/elle prend en charge au quotidien les enfants et adolescents accueillis : - En les aidant à structurer leur vie quotidienne (hygiène, lever, repas, coucher, aide aux devoirs, loisirs.) . - En assurant leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres Il/elle assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » et s'investit en étant acteur de toutes les tâches (cuisine-repas-toilette-ménage-séjour sportif et projet divers.). Il/elle participe au travail en équipe : suivi des enfants, lien et transmissions internes, réunions d'équipe, transmissions, supervision.. Comme tous les membres de l'équipe, il est garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif, du Projet Individuel du jeune, du Règlement de fonctionnement. Savoirs faire - s'engager au quotidien dans le projet éducatif du LVA -[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité du Responsable de service, le Travailleur social, Délégué aux prestations familiales, est désigné pour exercer la Mesure Judiciaire d'Aide à la Gestion du Budget Familial confiée à l'Établissement. Son travail s'inscrit dans le cadre du projet d'établissement en conformité avec ses orientations et les missions de protection de l'enfance. - Prise en charge des mesures éducatives (MJAGBF) reçues au service dès leur attribution par le Responsable de service, - Mise en œuvre auprès des familles des projets personnalisés élaborés en équipe pluridisciplinaire et dont les attendus sont fixés par le Juge des Enfants, - Mise en œuvre des procédures prévues par le service pour une bonne exécution des missions confiées à l'Établissement, - Mise en œuvre des actions de partenariat dans la réalisation du projet pour l'enfant avec les diverses structures sociales, médico-sociales, sanitaires mais aussi avec les organismes partenaires, - Compte-rendu régulier aux cadres hiérarchiques des suivis des situations et rencontre avec les cadres techniques pour la mise en œuvre sur le terrain des projets d'intervention, - Établissement des budgets des familles et planification[...]

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Chez DomusVi Domicile, être responsable du service Aide du Pôle Autonomie, c'est manager des équipes (administratives et intervenants de terrain) qui allient savoir-faire, expertise et humanité, avec un seul objectif : le bien-être et la satisfaction des clients et de leurs familles. C'est aussi promouvoir et valoriser, au plus près du terrain, la qualité de ce « savoir prendre soin » et être fier(e) du travail bien fait. Véritable ambassadeur local de votre service, vous portez cette excellence au quotidien : développement commercial (création et animation d'un réseau de prescripteurs), mise en œuvre d'actions de prospection, développement et fidélisation du portefeuille clients, suivi du parcours client en valorisant une prise en charge globale. À l'écoute et innovant(e), vous savez impulser une dynamique positive au sein des équipes pour garantir une gestion administrative et opérationnelle fluide et efficace du service. Autonome dans le développement de vos projets et la mise en œuvre de vos actions, vous êtes néanmoins soutenu(e) et accompagné(e) par un(e) directeur(trice) de pôle, un(e) directeur(trice) de zone et de région disponible, ainsi que par des services supports[...]

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Adjoint au Directeur Général Adjoint (DGA) H/F sur le grade d'attaché territorial Temps complet - 35h hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 janvier 2026 MISSIONS Assurer la coordination stratégique et transversale, sans lien hiérarchique direct sur les directions opérationnelles. Piloter la stratégie territoriale "Bien vieillir" et la coordination des partenaires ; la mise en œuvre des actions d'animation/prévention relève de la Direction Culture - Tourisme - Sport - Vie du Territoire. Assister le DGA dans la coordination, la planification et l'évaluation des politiques sociales, médico-sociales, éducatives et de vie du territoire et garantissez la cohérence entre les champs santé, autonomie, cohésion sociale et animation de la vie locale. ACTIVITES o Appuyer le DGA pour[...]

Designer / Designeuse junior

Emploi

Neuilly-Plaisance, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Type de contrat CDD - 6 mois Structure Atelier Clarisse Dutraive - Atelier de création artistique et design contemporain. L'atelier Clarisse Dutraive est un atelier de création artistique et de design spécialisé dans le travail du verre et de la lumière. Il s'inscrit dans une démarche où l'art, le design et la recherche plastique se rencontrent pour donner naissance à des pièces contemporaines, à la fois sensibles et fonctionnelles. Fondé autour d'une pratique artistique exigeante, l'atelier développe des objets et luminaires qui explorent la relation entre matière, forme et lumière, en accordant une place centrale à l'expérimentation et à la création sur mesure. Chaque projet est pensé comme une œuvre à part entière, intégrant une réflexion esthétique, conceptuelle et narrative. L'atelier s'inscrit dans le champ des métiers de la création et de l'artisanat d'art, secteur reconnu comme en tension, nécessitant des compétences spécifiques et une forte culture artistique. Il valorise la transmission du savoir-faire, l'innovation créative et l'ouverture aux pratiques contemporaines du design. À travers ses collections et projets, l'atelier Clarisse Dutraive contribue au rayonnement[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée « Les Roseaux » appartient à l'association PEP SRA : une association qui œuvre pour une société plus inclusive, éclairée et solidaire, depuis plus de 100 ans. Situé dans un cadre apaisant, sur les hauteurs de Briançon, notre bel établissement à taille humaine est à la recherche de professionnels engagés pour étoffer son équipe. La Mas « Les Roseaux » offre un cadre unique de travail, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la vie quotidienne de nos résidents. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un collectif bienveillant et dynamique, composé d'une quarantaine de professionnels investis, qui œuvrent en faveur d'un accompagnement individualisé auprès de 25 adultes en situation de polyhandicap. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction, l'infirmier coordinateur organise, coordonne et garantit la qualité, la sécurité et la continuité des soins auprès des résidents. Il/elle co-encadre, accompagne et professionnalise les équipes soignantes, en veillant à la cohérence des pratiques et à la mise en œuvre du projet de soins dans le respect du projet d'établissement. 1. Coordination et qualité des soins [...]

Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Vos missions : Concevoir et déployer une feuille de route industrielle visant à maximiser la robotisation des processus de production. Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques en étroite coordination avec les besoins opérationnels de l'usine. Configurer, tester et intégrer les automates programmables dans l'environnement technique existant. Superviser les infrastructures d'automatisation et les systèmes d'information industriels. Piloter des projets d'ingénierie impliquant des partenaires externes, depuis la sélection des prestataires jusqu'à la réception des équipements. Évoluer en totale autonomie, tout en maintenant une collaboration active avec les équipes internes pour assurer la cohérence et l'efficacité des actions menées. Votre profil : Formation en automatisme, robotique, génie des systèmes industriels ou dans une discipline technique équivalente. Expérience significative dans un poste à responsabilité en automatisation au sein d'un environnement industriel exigeant. Solide maîtrise des automates industriels et des langages de programmation associés Bonne connaissance des architectures d'information industrielle et des protocoles de communication Capacité[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Le(la) Référent (e) Familles est en charge du projet familles du centre social. Le projet familles, intégré au projet d'animation globale du centre social, doit : - Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire ; - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter familiales ; - Coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; - Faciliter la synergie et la cohérence des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire (REAPP, Maison de la famille, Maison des 1000 premiers jours...) Les principales missions et compétences attendues du(de la) Référent(e) Familles sont : 1. Conduite du projet familles = analyse et diagnostic des besoins des familles, conception d'un plan d'actions, pilotage et animation du projet, rédaction d'un compte-rendu, 2. Articuler les actions familles du centre social avec celles du territoire : connaître les ressources et partenaires du territoire, développer des partenariats, représenter le centre social lors[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Thue et Mue, 14, Calvados, Normandie

L'ALJ cherche des animateurs et des animatrices pour ses accueils de loisirs de Bretteville l'orgueilleuse et Cairon durant les vacances d'hiver 2026. Les enfants accueillis sont agés de 3 à 13 ans. Depuis 20 ans, L'Association Loisirs Jeunesse « Entre Thue et Mue » propose des temps de loisirs à destination des enfants et des jeunes, ainsi que leurs familles. Pour cela, elle gère plusieurs accueils de loisirs et des espaces jeunes durant les mercredis et les vacances scolaires. Elle organise également de nombreux évènements et propose sans cesse de nouveaux projets. C'est une association en perpétuelle évolution qui place les personnes au cœur de son projet, prônant l'intelligence collective où chacun peut trouver sa place, qu'ils soient bénévoles, salariés permanents ou vacataires. Rejoindre l'équipe de l'ALJ c'est œuvrer chaque jour pour l'éducation populaire et intégrer une équipe où cohésion, esprit d'équipe et bienveillance sont les maîtres-mots. Tes missions seront : Assurer un encadrement sécurisé aux enfants et veiller aux bien-être de chacun. Travailler au sein d'une équipe, pour réfléchir ensemble et s'enrichir mutuellement. Au sein duquel chaque projet à[...]

Technicien / Technicienne études électroniques

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre rôle En tant que Technicien d'Études, vous serez un maillon essentiel de notre bureau d'études, spécialisé dans les postes et réseaux haute tension. Vous assisterez nos ingénieurs et chefs de projets dans la conception, le suivi et l'optimisation de projets techniques. Vos missions principales : * Réaliser des études techniques et analyser des données. * Concevoir des plans et schémas sous CAO/DAO (AutoCAD, SolidWorks, Catia.). * Rédiger des cahiers des charges, spécifications et documents techniques. * Participer aux tests, essais et suivis de prototypes ou systèmes existants. * Collaborer avec les équipes internes (production, qualité, maintenance.). * Contribuer à l'amélioration continue et à la veille technologique. Profil recherché * Diplôme Bac+2 / Bac+3 en génie mécanique, électrique, civil ou équivalent (BTS, DUT, Licence Pro). * Maîtrise des logiciels CAO/DAO et bonne lecture de plans/schémas. * Rigueur, précision et sens de l'analyse. * Esprit d'équipe et communication claire. * Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. * Une première expérience dans un poste similaire est un plus. Ce que nous vous offrons *[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Trégunc, 29, Finistère, Bretagne

Vous participez à la mise en oeuvre du projet associatif de la MJC sur le volet de l'enfance, à la mise en oeuvre du projet pédagogique de l' Accueil Collectif de Mineurs 3/12 ans. Missions principales : - Conduire et organiser l'accueil des publics 3/12 ans, capacité de 50 à 70 enfants dans le cadre des orientations définies par le secteur enfance jeunesse et dans le respect du projet associatif. - Elaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques avec l'équipe d'animation composée de 3 à 7 saisonniers et de 2 professionnels apportant des spécificités : le jeu et la culture. - Respecter et faire respecter les législations relatives à l'accueil des mineurs. - Assurer la gestion administrative de l'ACM. - Animer des temps d'activités favorables à la prise de décisions des publics (enfants et parents) Compétences demandées : Capacités organisationnelles et d'encadrement de la jeunesse employée dans sa fonction d'animation; Qualités rédactionnelles et relationnelles; Faire preuve d'initiatives, d'autonomie et d'adaptation; Etre force de propositions sur la mise en place de projets; Connaissance de la réglementation Jeunesse et Sports et des politiques de jeunesse. Diplômes[...]

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions Dans le cadre de notre développement, Verdi Conseil Sud-Ouest se renforce et recherche un profil Chef de Projet Urbanisme et Environnement (F/H). Le poste est à pourvoir en CDI à Mérignac (33). Les missions de terrains se réalisent principalement dans la Région Nouvelle-Aquitaine. Rattaché.e au pôle Planification et Programmation, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (urbanistes, environnementalistes, programmistes, juristes) dynamiques. Vos missions principales sont : - Environnement : Conseils et cadrage réglementaires en amont des projets, notamment ERC, études d'impact, évaluation environnementale, cas par cas, dossier loi sur l'eau. - Documents d'urbanisme : Pilotage ou participation à des procédures de planification urbaine type PLU, PLUi, SCoT. - Programmation urbaine : Revitalisation de centres-bourgs, aménagement de quartiers, études de mobilité, renouvellement urbain et requalification des entrées de ville. - Coordination des partenaires : Pilotage et coordination des co-traitants, suivi de production et planning. - Réponse aux appels d'offres : Rédaction, montage et chiffrage des offres. Profil Nous[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Afin de compléter son équipe pour la saison 2025-2026, le Pôle Animation Enfance et Jeunesse de l'Union Saint-Jean, recrute un-e animateur-trice périscolaire en CDII L'Union Saint-Jean (USJ) est la plus ancienne Maison de Quartier de Bordeaux, un lieu de convivialité, de loisirs et d'engagement situé au cœur des quartiers Saint-Jean et Bordeaux Sud. Véritable espace de vie, l'USJ propose des activités sportives, culturelles et socioculturelles pour tous les âges, ainsi que des services de proximité et des actions solidaires favorisant le lien social. Notre mission ? Dynamiser le quartier en mettant l'accent sur le partage, l'inclusion et le respect de l'environnement. Que vous soyez passionné de sport, curieux de nouvelles découvertes culturelles ou en quête d'un engagement citoyen, l'Union Saint-Jean vous accueille toute l'année avec plus de 50 activités adaptées à toutes et tous. Le Pôle Animation Enfance et Jeunesse accueille près d'un millier d'enfants chaque année et s'engage à assurer au quotidien le respect du rythme de chaque enfant et son développement. L'enfant est placé au cœur de nos projets et les équipes s'attachent à proposer à chaque enfant un environnement[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Tourisme - Loisirs

Plessis-Grammoire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Positionnement dans l'organisation et responsabilités Placée sous la responsabilité hiérarchique du / de la Responsable de l'Association Départementale ou par délégation à un membre de l'équipe de l'association départementale. L'assistante d'accueil de la micro crèche s'inscrit dans le cadre du projet fédéral des Francas et de la stratégie départementale. Elle il agit dans le cadre d'un travail d'équipe et respecte l'ensemble des cadres interne et externe qui lui sont présentés et prescrits. Il elle doit se les approprier. Elle Il engage sa responsabilité dans le cadre de toutes ses interventions professionnelles. Missions principales Il elle est responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du référent technique, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. ll elle tient compte également des orientations de l'association, de la politique de la commune et de la Caisse d'Allocations Familiales. ANIMATION a. Il elle assure des missions opérationnelles concernant l'accueil des enfants : accompagne le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités)[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous dynamisez l'axe socio-éducatif du réseau, avec un fort accent sur la culture, l'animation et la participation des jeunes : - Impulser et coordonner une dynamique culturelle régionale : projets artistiques, partenariats avec les acteurs culturels, actions de médiation, accès aux œuvres et aux pratiques amateurs. - Accompagner les équipes d'animation : outils pédagogiques, analyse de pratiques, soutien méthodologique, co-construction de projets. - Développer des projets d'animation innovants : citoyenneté, mobilité internationale, expression des jeunes, événements inter-résidences e inter-services, projets participatifs. - Organiser et animer les temps forts régionaux : rencontres professionnelles, journées thématiques, formations (animation, culture, participation). - Renforcer la participation des jeunes : instances de parole, projets collaboratifs, implication dans les actions régionales. - Assurer une veille et représenter l'URHAJ auprès des institutions jeunesse et culture (DRAC, Région, CAF, collectivités.).

Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verneuil-en-Halatte, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Verneuil-en-Halatte (60) un profil de Responsable méthodes logistiques (H/F) en CDI. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Votre rôle sera d'accompagner le site dans son développement au travers des évolutions liées au changement en cours de son ERP (WMS et TMS) et contribuer à la Productivité du Site. Vous manager une équipe de 6 personnes composée de techniciens et d'ingénieurs méthodes logistiques. Vous faites partie du Comité de Direction du Site au sein d'une équipe de 6 personnes. Le responsable Support logistique a également en charge le pilotage du système Qualité Sécurité Environnement Energie. Voici vos missions: -Supervision des équipes méthodes logistiques en charge des projets logistiques (optimisation des flux internes, amélioration des process), des études Méthodes (calcul d'efficience, ergonomie des postes de travail, .. et de l'animation opérationnelle des sujets HSE du site, -Le Responsable fiabilise les temps et les coûts de production en travaillant sur la tenue des objectifs et la réduction des écarts coûts -Il anime et/ou participe aux projets d'amélioration en apportant les outils[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Vallier, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Au sein de l'IME du Parc situé sur le secteur du Bassin Minier qui accompagne chaque jour 91 enfants à partir de 5 ans, répartis en 3 sections : Section autisme (SA), Section Education et Enseignement Spécialisé (SEES) et la Section d'Initiation à la 1ere Formation Professionnelle (SIPFP). Vous serez spécifiquement sur : - La Section Education et Enseignement Spécialisé (SEES) qui accueille 40 enfants - La Section d'Initiation à la 1ere Formation Professionnelle (SIPFP) qui accueille 35 jeunes Sous la responsabilité de la directrice de pôle vous assurez les missions suivantes : - Manager et animer une équipe pluridisciplinaire - Mettre en œuvre le projet d'établissement avec les équipes en partant des besoins des enfants en lien avec les familles - Savoir informer des évolutions des politiques publiques - Assurer le suivi et l'évaluation des pratiques professionnelles - Conduire les entretiens individuels de progrès des professionnels - Soutenir et permettre la montée en compétences de vos équipes - Garantir et veiller à la mise en œuvre des projets personnalisés et de leurs évaluations - S'assurer du lien avec les familles - Intégrer dans votre[...]

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Missions du postes: - Assurer le suivi des différents projets de recherche msi en place au sein de l'établissement de la faisabilité à l'archivage des documents: - Organiser la faisabilité des projets en lien avec l'investigateur, la pharmacie, le laboratoire, la radiologie - Organiser et Assister aux réunions de mise en place - Screening des patients (vérification des critères d'éligibilité) - Assister les investigateurs dans les inclusions et randomisations - Organisation des RDV (patients, prise de sang) - Saisie des données (questionnaires, données cliniques) - Déclaration des EIG en lien avec l'investigateur de l'étude - Répondre aux différentes demandes des promoteurs (Querriers, autres) - Assurer le suivi logistique des différentes études (pharmacie, laboratoire, radiologie - Organiser les visites de monitoring en lien avec les ARC promoteur - Clôture et Archivage des différents projets - Déclaration des études registre des traitements (RGPD) - Facturation des projets Via INNOGEC (création du projet) Autres missions spécifique: SIGAPS/SIGREC, INNOGEC Missions additionnels possibles : Rédactions de procédures en lien avec le métier

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Quevauvillers, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur référent H/F Ecole de Quevauvilliers Temps complet - 35h annualisé La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 25 janvier 2026 MISSIONS - Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, pause méridienne, mercredi et périodes de vacances). - Écrire et mettre en œuvre des projets d'animation. - Assurer des missions administrative et en lien avec la gestion des présences enfants. - Assurer la sécurité physique et morale des participants aux ACM. - Être parfois l'interface avec le corps enseignant, les familles, les agents de restauration et le personnel technique. - Être le relais des informations transmises par l'équipe de direction. ACTIVITES - Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations. - Réaliser des tâches[...]

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Instructeur en droit des sols H/F La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 25 janvier 2026 CONTEXTE Notre collectivité initie la création d'un service commun d'instruction des autorisations du droit des sols pour 30 communes de son territoire, représentant 4300 habitants environ. Ce service commun a vocation à être proposé à l'ensemble du territoire en 2027. MISSIONS DU POSTE Procéder à l'instruction des déclarations et demandes d'autorisation d'urbanisme dans le respect du document d'urbanisme et des textes règlementaires en vigueur. ACTIVITES DU POSTE - Analyser et instruire les demandes d'autorisations d'urbanisme dans les délais impartis : examiner la recevabilité des demandes, déterminer les services à consulter et recueillir les avis, définir les délais d'instruction, procéder à l'examen technique[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

CONTEXTE DU RECRUTEMENT L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, est une association qui a pour objet « de porter assistance et de proposer un accompagnement à toute personne en situation d'exclusion et de non-recours, notamment celle confrontée à des difficultés de logement. Elle porte une attention particulière aux personnes sans abri (...) ». L'évolution interne du titulaire du poste vers les fonctions de Directeur s'inscrit dans cette dynamique et conduit l'association à recruter son nouveau Directeur adjoint (F/H), afin d'accompagner la mise en œuvre de ses ambitions. MISSION Sous la responsabilité du Directeur, le Directeur adjoint (F/H) assure la coordination opérationnelle des dispositifs de l'association, dans un objectif de qualité des services, et contribue à son pilotage stratégique. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Pilotage et coordination des opérations, en proximité avec les cadres intermédiaires : Assurer le suivi global des activités et soutenir leur mise en œuvre, notamment sur des situations particulières (urgences, astreintes) Coordonner l'évaluation et l'analyse des activités, dans une logique de rationalisation[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Remoncourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre agit dans le champ de la protection de l'enfance en proposant des accompagnements individualisés à des enfants, adolescents et jeunes majeurs. Nos dispositifs s'articulent autour de l'hébergement diversifié, d'activités de jour et d'interventions en milieu ouvert renforcé. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, favoriser l'épanouissement des jeunes et construire des projets de vie adaptés à leurs besoins. Votre futur environnement : Sur sollicitation du Conseil Départemental des Vosges, la structure accueille 20 enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans pour une durée de 6 mois renouvelable. L'équipe pluridisciplinaire y assure l'observation et l'évaluation des situations, afin de proposer des orientations adaptées à chaque jeune. En tant que Coordinateur (F/H), vous assurez la continuité du parcours des personnes accompagnées et le bon fonctionnement du service. Interface entre la direction et les équipes, vous travaillez en lien avec l'ensemble des professionnels internes et externes. Vos missions principales : * Accompagnement des personnes accueillies * Encadrement et soutien des équipes éducatives * Organisation et gestion administrative[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION ET DU POSTE Depuis plus de 25 ans, l'Association des Naturalistes de Mayotte fait découvrir, valorise et protège l'exceptionnel patrimoine naturel et culturel du territoire. Avec près de 1 000 adhérents, une équipe dynamique de plus de 35 collaborateurs et un budget annuel de 1,5 M€, l'association est aujourd'hui un acteur majeur de l'environnement. Pour accompagner sa croissance et renforcer son impact, l'association recherche sa/son future Directeur/trice. Basé à Mamoudzou ou Dembéni, vous serez au cœur de la stratégie associative, en lien direct avec le conseil d'administration. Vous piloterez une équipe pluridisciplinaire, assurerez la gestion des projets et représenterez l'association auprès de ses nombreux partenaires institutionnels, techniques et financiers. Un poste clé, stratégique et passionnant, pour celles et ceux qui souhaitent mettre leurs compétences de management et de pilotage au service de la protection de la nature et de la société mahoraise. PRINCIPALES MISSIONS Gestion des programmes de l'association - Définir, proposer et mettre en œuvre les programmes d'action de l'association - Rechercher et sécuriser les financements[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenant.es. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.e.s de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité Le.a Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistant.e.s de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistant.e.s de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnel.les, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie et proximité terrain, dans un environnement[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenant.e.s. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.e.s de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité Le.a Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistant.e.s de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistant.e.s de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnel.les, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété d'Emilie Care sur son secteur. Cette fonction combine leadership, autonomie et proximité terrain, dans un environnement[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

1. Positionnement et finalité du poste Le psychologue intervient au sein de l'EHPAD pour évaluer, soutenir et accompagner les résidents, leurs proches et les équipes professionnelles. Il contribue à la qualité de vie, au maintien de l'autonomie, à la prévention de la souffrance psychique et à l'adaptation de l'accompagnement aux besoins individuels, notamment dans le cadre du PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés). 2. Missions générales en EHPAD 2.1 Évaluation psychologique Réaliser des entretiens d'évaluation clinique et cognitive à l'admission et de manière régulière. Identifier les troubles psychiques, repérer les risques (dépression, anxiété, comportements perturbateurs, syndrome du glissement). Contribuer à l'aide au diagnostic en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe soignante. 2.2 Suivi psychologique des résidents Proposer des entretiens psychologiques individuels adaptés aux capacités cognitives et à l'état de santé du résident. Assurer l'accompagnement spécifique des résidents en fin de vie. Soutenir les résidents présentant un vécu de perte, de deuil, de dépendance Soutenir les résidents présentant un vécu de perte, de deuil, de dépendance[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'association APSH 30, gestionnaire d'établissements médico-sociaux, accompagne les personnes en situation de handicap dans les différentes étapes de leur évolution, soutient la réalisation de leur projet de vie et répond à leurs attentes légitimes en matière d'éducation, de formation, de vie sociale et de vie professionnelle. Elle recherche pour son Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (S.A.V.S.) AVENI (file active de 300 personnes) : UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) et SOCIAL(E) - CDD - Temps Complet (1 ETP) - Sous la responsabilité du Directeur du Service et par délégation de la Direction Adjointe de Direction en charge du SAVS, et en lui rendant compte de son activité, il/elle aura pour principale mission : → Réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie et permettre à la personne accompagnée par le Service d'être autonome et actrice de la réalisation de son projet de vie. Il/elle sera amené(e) notamment à : - Proposer et/ou conduire des activités adaptées aux personnes accompagnées par le SAVS dans les divers domaines de la vie quotidienne, - Participer à l'accompagnement, à l'action éducative,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Le SOAE recrute pour le dispositif ESCALE à BEZIERS (34) Un(e) Educateur(rice) Spécialisé(e) (H/F) ou 1 assistant de service social (H/F) En Contrat à Durée Déterminée 1 mois renouvelable - 1 ETP A pourvoir dès que possible MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice, des Attachées de Direction et d'un Chef de Service Educatif, il ou elle est plus particulièrement chargé(e) : - D'engager un accompagnement éducatif, adolescents ou jeunes majeurs bénéficiant du dispositif, qui vise à élaborer un projet d'orientation stable et durable, - D'assurer, à cette fin, la prise en charge quotidienne des bénéficiaires à tous égard, dans leur projet d'autonomie au quotidien, leur projet de vie, leur projet scolaire ou professionnel, - De participer aux différents espaces de réflexions, d'échanges et d'élaborations transversaux au dispositif SOAE ; - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire. PROFIL - Diplôme d'état d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant de service social, - Connaissance du dispositif de protection de l'enfance et de l'Aide Sociale à l'Enfance, - Expérience similaire souhaitable, - Aptitude[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Contrat les mercredis et les vacances 2026. L'animateur / trice met en place un projet d'activités en respectant le rythme et les besoins des enfants. Vous contribuerez à l'éveil des enfants au sein d'une équipe. Missions et tâches : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants et en particulier les sensibiliser, dans le cadre de la mise en place du projet pédagogique, aux risques liés notamment aux conduites à risques ; - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en oeuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre législatif ; - Construire une relation de qualité avec les enfants, en veillant à prévenir toute forme de discrimination ; - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs ; - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités en veillant au rythme et au besoin de l'enfant ; - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets ; - Contribuer à la qualité du service rendu aux agents cheminots. Type de contrat : Contrat d'Engagement Educatif Rémunération journalière : Animateur diplômé - 67.70€ Formations requises : BAFA / BPJEPS[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

Assistant / Assistante de vie dépendance

Emploi Social - Services à la personne

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référent.e de proximitié : Développez votre activité et votre réseau Secteur : Nouvelle-Aquitaine (secteur à définir) Qui sommes-nous ? Emilie Care est un service mandataire innovant dédié à l'accompagnement à domicile des personnes dépendantes, âgées ou en situation de handicap. Nous plaçons l'humain et le professionnalisme au cœur de notre projet, tout en proposant des solutions de travail claires et valorisantes pour nos intervenantes. Dans le cadre de notre concept R.E.V. - Reconnaissance, Équité, Valorisation, nous souhaitons créer un réseau de Référent.es de Proximité sur l'ensemble du territoire. Votre rôle en tant que Référent.e de Proximité La/le Référent.e de Proximité est un véritable pivot local d'Emilie Care. Sa mission principale consiste à : - Répondre aux besoins des bénéficiaires en coordonnant les interventions des assistantes de vie, - Développer et gérer son portefeuille client, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation des familles, - Encadrer une équipe de 6 à 8 assistantes de vie, en garantissant la qualité des prestations, la formation et l'accompagnement des professionnelles, - Contribuer activement à l'implantation et la notoriété[...]

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Beauville, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif Intervention Sociale et Familiale A Domicile (ISFAD) recrute pour le 23 Février 2026 Un(e) cadre infirmier (ère) Lieu de travail : Service Autonomie à Domicile SAD Mixte (Aide et soins) situé à BEAUVILLE (47) Contrat : Contrat à durée indéterminée. Temps de travail : temps complet (35 heures hebdomadaires) Rémunération selon la grille indiciaire de CCN Branche de l'aide à Domicile Profil : Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) exigé. Diplôme d'infirmier coordonnateur souhaité. Disposer d'excellentes connaissances dans les actes de soins, Maîtriser les protocoles de soins Connaissance du travail en milieu ouvert. Être doté d'un excellent sens de l'organisation, Capacité à assurer des fonctions managériales. Sens du travail en partenariat. Maitrise de l'outil informatique Permis B obligatoire Missions du poste : S'assurer de l'application de la législation, de la réglementation et des règles d'hygiène et de sécurité Assurer la cohérence et la continuité de l'application du projet de service Assurer le management de l'équipe Gérer les ressources Humaines du service Fixer des objectifs de travail à l'équipe pluridisciplinaire Participer à[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du chef de services du dispositif concerné et en lien avec luiAssurer la coordination, le pilotage et la formalisation des PPI des enfants / jeunes accompagnés (dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaireVeiller à la cohérence, à la qualité et à la continuité des accompagnements proposésApporter un soutien technique auprès de l'équipe socio-éducativeAssurer un accompagnement éducatif individualisé DETAILS : Pilotage et formalisation des projets personnalisés . Piloter la démarche d'élaboration, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés des enfants et jeunes accueillis. . Garantir la cohérence, la formalisation et la qualité des projets au regard du projet d'établissement et du cadre légal de la Protection de l'Enfance. . Veiller à la qualité, la pertinence et la régularité des écrits professionnels (bilans, évaluations, notes, rapports, transmissions). . Participer aux réunions de synthèse, d'admission, ESS, audiences et commissions en lien avec les partenaires institutionnels. . Favoriser la participation de l'enfant et l'implication des familles dans la définition et le suivi du projet personnalisé. Soutien technique et accompagnement[...]

Mécanicien / Mécanicienne de la recherche scientifique

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recrutons un chercheur contractuel pour rejoindre un projet ayant trait au développement de modèles prédictifs pour la simulation des procédés de mise en forme des matériaux, au sein du département ingénierie mécanique - laboratoire Roberval. Ce projet sera mené en étroite collaboration entre deux partenaires universitaires (Université de technologie de Compiègne, https://www.utc.fr et l'École Centrale de Nantes, https://www.ec-nantes.fr) et deux partenaires industriels (le CETIM, https://www.cetim.fr et ArcelorMittal, https://corporate.arcelormittal.com ) En tant que membre de notre équipe de recherche dynamique, vous participerez au développement des modèles prédictifs pour améliorer la simulation des processus de formage des matériaux. Si vous êtes passionné(e) par la recherche en modélisation et simulation, avez une solide expertise en matériaux et processus de formage, et souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre une institution renommée et participer à des projets de pointe dans le domaine du génie mécanique. Vos activités : Développement d'outils numériques[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Val-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Les services petite enfance sont organisés autour d'un réseau solide et cohérent, constitué de deux multi-accueils intercommunaux. Le multi-accueil de Val-au-Perche a récemment été rénové et agrandi dans une démarche participative associant largement les équipes, illustrant une culture de co-construction et de valorisation des professionnels. Rejoindre la Communauté de communes des Collines du Perche Normand, c'est intégrer un territoire accueillant, une structure dynamique et participer activement à des projets ambitieux au service des familles. Dans le cadre d'un départ à la retraite et d'une mobilité interne, la Communauté de communes recrute un(e) co-directeur / co-directrice pour le multi-accueil Les P'tits Loups, structure de 24 places accueillant des enfants de 0 à 4 ans. Composition de l'équipe : - Deux éducateurs de jeunes enfants en co-direction - Trois auxiliaires de puériculture - Un agent titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance - Deux agents techniques Cette équipe expérimentée, stable et investie est attachée à la qualité d'accompagnement et à l'accueil individualisé des familles. Missions Management et organisation - Encadrer, accompagner[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Faverges-Seythenex, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Soierie est un centre social ET culturel actif à Faverges-Seythenex en Haute-Savoie. L'association défend une certaine vision du monde : l'accueil de tout.e.s, l'écoute de chaque personne, l'échange, le partage, l'interculturalité, la solidarité comme ferments d'un vivre ensemble riche. Pour faire vivre son projet, l'association est composée d'un Conseil d'Administration de 25 personnes du territoire, d'une équipe salariée de 10 ETP, pour une moyenne de 25 salariés différents chaque mois. Elle a un budget annuel de 925 000€ (dont 125 000€ de prestation en nature) et propose plus de 35 activités chaque semaine aux habitants (ateliers, cinéma, sorties, spectacles, ludothèque, centre de loisirs.). Le projet de l'association est social ET culturel puisque l'association anime également une programmation culturelle intense et ouverte sur le monde. A La Soierie, tout le monde est invité, bienvenu et reconnu, légitime à participer à un petit bout d'histoire collective ou à une grande histoire. On y cultive la liberté de construire ensemble, d'inventer, d'innover, de parler, d'échanger, de surprendre et d'être surpris. On y défend toutes les formes de diversités : on y accueille[...]

Juriste

Emploi Immobilier

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Tarn-et-Garonne Habitat - Montauban Rejoignez un acteur public engagé au service du logement social Tarn-et-Garonne Habitat est l'office public de l'habitat du département, acteur majeur du logement social et de l'aménagement du territoire. Fort de ses valeurs de service public, l'office œuvre quotidiennement pour proposer des logements de qualité, accessibles et durables, au bénéfice des habitants et des collectivités. Engagé dans une démarche d'amélioration continue de la qualité de service, Tarn-et-Garonne Habitat est labellisé HSS (Habitat Senior Services) et Qualibail, gages de professionnalisme, d'exigence et de qualité dans la relation aux locataires. Dans ce contexte, l'office recrute un(e) Juriste afin de renforcer son expertise juridique et accompagner ses projets stratégiques. En tant que Juriste confirmé(e), vous disposez d'une solide expertise en droit public, droit immobilier et logement social. Vous conseillez la direction et les équipes avec une posture de référent juridique, sécurisez les décisions stratégiques et pilotez vos dossiers en toute autonomie. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre aisance rédactionnelle, vous appréciez[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Montmagny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le cœur de notre mission est de permettre aux personnes de bien vivre chez elles le plus longtemps possible, en toute autonomie et sécurité, et de faciliter leur quotidien. Nos interventions sont basées sur des valeurs fortes de solidarité, de proximité, de respect et d'humanité. Rejoindre l'ADMR, c'est intégrer une équipe engagée, au service de l'humain, et participer à une mission sociale essentielle. Nous privilégions un accompagnement personnalisé de nos bénéficiaires et offrons un cadre de travail bienveillant à nos intervenants à domicile. Une transformation au cœur de nos enjeux : Le Service Autonomie à Domicile mixte (SAD mixte) Notre secteur évolue et l'ADMR se positionne à l'avant-garde pour répondre aux besoins grandissants de maintien à domicile avec toujours plus de qualité et de personnalisation. La création de notre SAD mixte représente un projet stratégique majeur. Pour y parvenir, nous avons besoin de talents capables de : Comprendre et incarner la philosophie du SAD mixte : Passer d'une logique de "prendre en charge" à une logique de "maintenir l'autonomie" et de "respecter le projet de vie" de chaque personne. Accompagner le changement : Vous serez un[...]

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Le SERAC Antilles Guyane est une association engagée depuis bientôt 30 ans dans l'accompagnement des entreprises, des organismes de formation et des publics pour faire progresser l'inclusion des personnes en situation de handicap. Portée par une équipe dynamique, engagée et innovante, notre structure développe des projets à fort impact, mêlant accessibilité, emploi, formation et innovation sociale. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un-e Chargé-e de mission Handicap. Vous contribuez activement à l'inclusion durable des personnes en situation de handicap, en accompagnant : - les entreprises dans leurs politiques handicap, RSE et obligations OETH, - les organismes de formation et CFA dans l'accessibilité et l'adaptation des parcours, - le développement d'un projet innovant d'Entreprise Adaptée au sein du SERAC. Le-la Chargé-e de mission Handicap déploie des actions opérationnelles auprès des entreprises et des organismes de formation : diagnostics d'accessibilité, adaptation des parcours, aménagement de postes, maintien dans l'emploi et actions de sensibilisation. Il-elle accompagne les entreprises dans la structuration et le pilotage de leur[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Nades, 31, Allier, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour l'EAM de Nades un ou une Aide soignant en CDI à 1 ETP QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT L'EAM DE NADES? L'EAM "Les Sources Vives"" est un établissement médico-social situé sur la commune de Nades (03). Il accueille 32 résidents adultes porteurs de troubles du spectre autistique, il se décline en 5 unités de vie : 3 unités de vie situées sur la structure collective principale (8 résidents chacune), 1 pavillon de socialisation situé sur le site proposé à 4 résidents et 1 appartement inclusif à Bellenaves dédié à 4 autres résidents permettant une intégration dans la vie de la commune. Des activités ludiques, éducatives et d'insertion sociales sont par ailleurs proposées aux résidents. L'accueil[...]

Responsable de bureau d'études en industrie

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Chargé / Chargée de mission développement local

Dessinateur(trice)-projeteur(se) en architecture navale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Assistant social / Assistante sociale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Designer / Designeuse junior

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Technicien / Technicienne études électroniques

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Auxiliaire de puériculture

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Ingénieur / Ingénieure méthodes qualité industrie

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Animateur / Animatrice petite enfance

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Responsable d'association à caractère social

Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Psychologue

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Assistant / Assistante de vie dépendance

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Mécanicien / Mécanicienne de la recherche scientifique

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Juriste

Responsable de secteur d'aide à domicile

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Aide-soignant / Aide-soignante

Ressources supplémentaires