photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service IAE des Grandes voisines est basée à Francheville et propose différentes activités : blanchisserie, nettoyage, une épicerie ainsi qu'un hôtel en Entreprise d'Insertion.Vous pouvez vous rendre sur https://www.brigadesdulyon.fr/ pour en savoir plus. Nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle en CDI à temps partiel (7h) et en mobilité pour pour nos sites de Villeurbanne, St Priest, Bron et Vénissieux Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement et au retour à l'emploi durable de 10 personnes en contrat d'insertion. Vous avez pour mission de : Recruter et accueillir les salariés en insertion : * Réaliser les entretiens de recrutement * Organiser l'accueil et l'intégration des salariés Assurer le suivi individuel et collectif des salariés : * Organiser et planifier les entretiens de suivi, du diagnostic au bilan du parcours * A partir du diagnostic, mettre en place des étapes pour atteindre les objectifs définis avec les salariés * Assurer le suivi administratif et le reporting des actions * Animer des réunions de coordination Formation et développement des compétences : * Analyser les besoins et le[...]

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Responsable de structure d'accueil social

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé sous l'autorité du Délégué régional, le responsable d'établissement définit et met en œuvre les orientations ou objectifs définis par le conseil d'administration d'Ifac concernant la gestion d'un établissement Centre Social. Activités principales : Il élabore et pilote le Projet Social adapté aux spécificités du son territoire en lien avec les partenaires, les habitants et l'ensemble de l'équipe de la structure, et s'inscrit dans le cadre posé par la Convention Cadre des Centres Sociaux (Avenant Ville de Marseille). Coordonner et animer les équipes : Diriger et coordonner le travail de l'ensemble des personnels, Travailler en synergie avec les responsables de pôles ou d'équipements du CS, Créer une dynamique d'équipe autour du projet de l'établissement, Animer un vivier local pour répondre aux mouvements du personnel ou accroissements des effectifs. Représenter l'association au niveau local : Entretenir et pérenniser les relations avec les collectivités locales, Construire et animer un réseau de partenaires locaux (associations, bénévoles, habitants.), Répondre aux appels à projets liés à l'activité de l'établissement, Pouvoir[...]

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Opérateur / Opératrice de conditionnement manuel

Emploi Agroalimentaire

-, 48, Lozère, Occitanie

Le domaine de l'industrie agro-alimentaire vous attire, postulez et rejoignez nos collaborateurs pour la saison 2026 ! Rattaché(e) à un chef d'équipe et intégré(e) à une équipe de conditionnement fonctionnant en horaires postés, vous prendrez part aux missions suivantes : - approvisionnement des lignes en fromage et consommables, mise en cartons, mise sur palette. - réalisation des contrôles et renseignement des enregistrements - nettoyage et rangement du matériel et de son environnement de travail. Vous aurez à cœur de respecter les exigences en termes d'hygiène, sécurité et de qualité des produits, de participer à l'optimisation du fonctionnement du matériel et à la productivité de l'atelier. ce poste requiert compréhension écrite et orale, rigueur, minutie et polyvalence. **postes à pourvoir à compter de mi-mars 2026 ** - en CDD de 5 à 7 mois (échelonnement des recrutements dès la mi-mars ) - horaires postés (la planification des périodes de travail permet de préserver la santé des collaborateurs et collaboratrices engagé.e.s à nos côtés) ***processus de recrutement retenu*** 27/03 Information Collective : présentation de l'entreprise, du poste, visite de l'aire de[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi notre client recrute ? Dans le cadre d'un congé maternité, nous recrutons pour notre client, un.e chargé.e de développement RH, en CDD, sur Lyon 3. Rattaché.e à la DRH et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez pour missions : Recrutement & marque employeur - Piloter l'ensemble du processus de recrutement : recueil des besoins, stratégie de sourcing, rédaction et diffusion des annonces, entretiens - Accompagner les managers dans leurs recrutements et sécuriser les prises de décision - Développer et animer les relations écoles et les partenariats externes - Participer activement aux actions de marque employeur (forums, événements, communication RH) Projets RH - Contribuer à la mise en place et au déploiement de la GPEC - Mettre à jour les fiches de poste et piloter les campagnes d'entretiens annuels et professionnels - Suivre et analyser les indicateurs RH (recrutement, formation) et produire des reportings - Participer aux projets RH transverses (SIRH, diversité et inclusion, marque employeur) Formation - Élaborer et déployer le plan de formation - Gérer le budget et assurer le suivi des actions de formation - Recueillir les besoins, organiser[...]

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Psychiatre

Emploi Social - Services à la personne

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 86, Centre d'Adaptation et de Redynamisation au Travail (CART), Etablissement d'insertion sociale et professionnelle accueillant des jeunes adultes en situation de handicap, recrute un(e) Médecin Psychiatre en CDI temps partiel (0.41 ETP). Le travail est réparti entre les sites de Poitiers et Châtellerault, dès que possible. Salaire selon CCN66 & selon ancienneté Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité de la Direction du Pôle, le psychiatre contribue à l'accompagnement médico-psychologique des jeunes adultes accueillis (18 à 30 ans). Activités et responsabilités : 1. Suivi des jeunes : Entretiens réguliers, à la demande du jeune ou des professionnels Recueil et analyse d'informations cliniques (équipe éducative, confrères) Mise en place d'un traitement médicamenteux si nécessaire Orientation vers les services de soins extérieurs lorsque pertinent 2. Travail institutionnel (Participation aux réunions, commissions d'admission, Réunions à thème...) 3. Travail avec les équipes: Soutien clinique auprès des équipe Profil recherché : Docteur en médecine - Spécialité psychiatrie Capacités relationnelles et appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire Intérêt[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 12, Aveyron, Occitanie

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines H/F à temps plein CDI. Rejoignez notre équipe dynamique et participez activement au développement de notre service. Apportez vos compétences spécifiques à notre service et faites partie intégrante de cette aventure professionnelle enrichissante. LES MISSIONS : - Suivi des recrutements et intégration des collaborateurs : rédaction des offres et fiches de poste, suivi des période d'essai, suivi de l'accueil et l'intégration des salariés - Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie du collaborateur : préparation des documents administratifs d'embauche, Suivi administratif des stagiaires et alternants, suivi des fins de contrats, assurer les relations avec les organismes de santé, interface avec les collaborateurs, traiter les courriers administratifs, rédaction des notes RH, ... - Gestion de la paie : collecte et vérification des éléments variables de la paie, - Participation à la gestion des instances représentatives : suivi administratif des obligations liées aux IRP, organisation des élections des CSE, préparation des ordres du jour et des dossiers présentés en réunions,[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous apporterez un appui opérationnel aux Ressources Humaines et participerez aux opérations administratives et comptables des sociétés. Vous venez en appui des différents projets du groupe. Vos principales responsabilités : Gestion du parc immobilier : - Rédaction et suivi des baux, états des lieux d'entrée et de sortie, suivi des taux d'occupation, établissement des loyers et quittances, suivi des paiements. - Suivi des contrats liés aux locaux (maintenance, sécurité, nettoyage, assurances) - Gestion des sinistres et déclarations d'assurance - Mise à jour des dossiers immobiliers et tableaux de suivi Gestion du parc automobile : - suivi administratif des véhicules, carte grise et assurance - mise à jour et complétude du logiciel de géolocalisation et de suivi des véhicules - suivi des entretiens obligatoires, et entretiens périodiques - gestion des relations avec les prestataires externes Appui aux fonctions supports : Assistance aux services comptabilité et RH. Classement, archivage, et gestion documentaire. Contribution aux projets du groupe. Profil recherché : Formation : Bac +2/3 en Gestion PME/PMI, Administration ou Comptabilité, ou expérience similaire[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 30 ans, la Régie de quartiers EUREQUA (Lyon 8ème) propose des actions de lien social et des prestations d'insertion professionnelle au sein des quartiers prioritaires. Dans le cadre d'un départ, la Régie recrute un(e) conseiller/conseillère en insertion professionnelle pour accompagner ses salariés en contrat d'insertion. MISSIONS Recruter l'équipe de salarié(e)s en insertion : - Etudier les candidatures, mener les entretiens de recrutement, - Constituer les dossiers d'embauche en vue de l'établissement des contrats de travail, - Assurer l'accueil et intégration des salarié(e)s, en lien avec les encadrants techniques. Assurer le suivi socioprofessionnel des salarié(e)s en insertion : - Aider à définir un projet professionnel, - Suivre les parcours (entretiens, bilans, progression), - Mettre en place les formations adaptées (savoirs de bases, formations techniques, formations qualifiantes, etc.), en lien avec la référente formation, - Accompagner la résolution des problématiques sociales (logement, santé, accès aux droits, etc.), orienter vers les structures adaptées, - Créer et animer des ateliers collectifs (TRE, aide au numérique, etc.), - Rechercher[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

-, 34, Hérault, Occitanie

Missions : Le/La secrétaire de direction assure l'assistance administrative nécessaire au bon fonctionnement, à l'image et à l'accomplissement des missions administratives et médico-sociales de l'établissement. Il/Elle assure la conformité et la fiabilité des dossiers des usagers et garantit la qualité de la transmission des informations relatives à leur accompagnement afin de permettre leur traitement de manière optimisée. Il/Elle est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du siège pour la transmission et le suivi des informations administratives, Vous êtes chargé(e) de : Gérer l'administration des dossiers, des tableaux de bord RH et assurer la remontée des données sociales (bilan de formation, bilan social, entretiens professionnels, .), Réaliser les tâches de secrétariat liées aux dossiers usagers et la facturation, Réaliser les tâches d'accueil et de secrétariat général, Respecter les délais, Assurer la gestion du personnel, en appui à la direction (recrutement, demande de contrats, embauche, plannings, préparation de la paye, entretiens professionnels, suivi des tableaux d'accords d'établissement, visites médicales, relations sociales, congés, gestion des dossiers,[...]

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Juriste

Emploi

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

SOS France victimes 67 assure la prise en charge de toutes les victimes d'infractions pénales, les victimes d'attentats, d'accidents collectifs et les sinistrés de catastrophes naturelles majeures. Elle est une association agréée par le ministère de la justice qui couvre les ressorts des TJ de Strasbourg et de Saverne via les bureaux d'aide aux victimes et ses nombreuses permanences. Elle agit dans le respect des valeurs républicaines, de liberté, d'égalité et de fraternité. Son action en direction des victimes est gratuite et préserve le respect de la vie privée de chacune et chacun. Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice pour un poste de juriste qui réponde à nos valeurs et souhaite travailler en équipe pour cette mission d'intérêt général. Caractéristiques du poste : - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire de juristes, psychologues pilotée par un directeur de pôle et des coordinateurs - Lieux d'exercice : Au siège situé au 15 rue Schulmeister, 67100 Strasbourg et déplacements sur le Bas-Rhin dans les différents lieux de permanence de l'association. Aide aux Victimes : - Accueil, écoute des personnes victimes (téléphonique ou physique) au siège[...]

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Lack

Théâtre

Angers 49000

Le 19/06/2026

Lorraine de Sagazan confronte l’inusable sujet de l’amour à l’époque. Aime-t-on aujourd’hui comme on aimait il y a 20 ans ? Et il y a cent ans ? Que savons-nous de la jeunesse ? Et que peut le théâtre face aux douleurs des relations ? Pour leur dernière création, la metteuse en scène Lorraine de Sagazan et l’auteur Guillaume Poix s’entourent de huit comédiennes et comédiens en devenir, issus du dispositif Talents Adami Théâtre. Toutes et tous ont environ une vingtaine d’années. Toutes et tous ont été sélectionnés parmi quelque 1 800 candidatures. Toutes et tous ont participé à l’élaboration de cette pièce consacrée à la passion amoureuse; son histoire, son idéalisation, ses manifestations actuelles et ses alternatives. Façon de découvrir et d’interroger comment cette nouvelle génération invente et conçoit son rapport au désir, à l’autre, à la conjugalité, et à la liberté. Après Léviathan, Un sacre et La Vie invisible, le duo d’artistes poursuit son travail qui mêle rencontres et entretiens, improvisation et écriture au plateau. Leur théâtre cathartique et utopiste, à la lisière de la performance et des arts plastiques, se donne pour objectif de répondre à nos attentes frustrées[...]

photo Vernissage - exposition Paroles, Paroles

Vernissage - exposition Paroles, Paroles

Exposition, Lecture - Conte - Poésie, Conférence - Débat

Delme 57590

Du 17/01/2026 au 14/06/2026

L’exposition Paroles, Paroles réunit six artistes dont les œuvres explorent les liens entre langage et les arts visuels. À travers des performances, des lectures et des entretiens, réels ou imaginés, ils et elles explorent les hybridations, adaptations et transformations de la parole, qui racontent notre époque. Navettes gratuites depuis Nancy et Metz (infos et rés. au 03 87 01 43 42).

photo 20e entretiens de Bibracte-Morvan

20e entretiens de Bibracte-Morvan

Saint-Léger-sous-Beuvray 71990

Du 16/10/2026 au 17/10/2026

Réflexion collective sur les enjeux du territoire, conférences, balades, rencontres. Tous les ans, les Entretiens de Bibracte-Morvan sont un moment privilégié de réflexion collective sur les enjeux du territoire du Morvan. Ils résultent d'un partenariat entre BIBRACTE EPCC et le Parc naturel régional du Morvan.

photo 20e entretiens de Bibracte-Morvan

20e entretiens de Bibracte-Morvan

Conférence - Débat, Balades, Spectacle

Saint-Léger-sous-Beuvray 71990

Du 16/10/2026 au 17/10/2026

Réflexion collective sur les enjeux du territoire, conférences, balades, rencontres. Tous les ans, les Entretiens de Bibracte-Morvan sont un moment privilégié de réflexion collective sur les enjeux du territoire du Morvan. Ils résultent d'un partenariat entre BIBRACTE EPCC et le Parc naturel régional du Morvan.

photo Exposition Paroles, Paroles

Exposition Paroles, Paroles

Exposition, Lecture - Conte - Poésie, Conférence - Débat

Delme 57590

Du 17/01/2026 au 14/06/2026

L’exposition Paroles, Paroles réunit six artistes dont les œuvres explorent les liens entre langage et les arts visuels. À travers des performances, des lectures et des entretiens, réels ou imaginés, ils et elles explorent les hybridations, adaptations et transformations de la parole, qui racontent notre époque.

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Responsable de ligne de production industrielle

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

-, 88, Vosges, Grand Est

1 - Organise et anime la production - Garantit les performances (Qualité/Coût/ Délai/ Sécurité/Management) - Gère la charge, organise et optimise la production et les effectifs en tenant compte des données variables de présences /absences - Coordonne et priorise l'action de l'ensemble des intervenants - Garantit la satisfaction des clients (analyse des besoins et des réclamations, pilotage des actions) - Effectue la synthèse des résultats et analyse les écarts - Organise la transmission des consignes entre EAP - Veille au respect des standards (production, qualité, hygiène-sécurité, etc.) et des règles de l'entreprise - Veille au maintien et à l'amélioration des équipements de production Anime au moins une réunion Top5 par semaine et par EAP - Déploie les objectifs et pilote les plans d'actions - Règle les aléas et les conflits sur l'EAP et entre l'EAP et son environnement - Prend les décisions nécessaires à l'optimisation de ses résultats sans remettre en cause les données initiales - Soutient les Conducteurs de Procédés dans leur rôle et les aide à atteindre leurs objectifs - Anime de manière permanente son équipe et coordonne les missions de ses collaborateurs - Suite[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Assurances

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Présentation de l'établissement Notre groupement gère quatre EHPAD. Les établissements accueillent des résidents autonomes, dépendants et atteints de pathologies neurodégénératives. Dans le cadre d'une réorganisation médicale et du renforcement de la coordination gériatrique, nous recherchons un médecin coordinateur (H/F) pour intervenir sur l'ensemble des sites. Missions principales Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec les équipes soignantes, vous aurez pour missions : Coordination médicale - Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet de soins partagé des quatre établissements. - Assurer la coordination de l'équipe soignante et veiller à la qualité de la prise en charge. - Organiser et animer les réunions de coordination médicale et paramédicale. Suivi gériatrique et expertise médicale - Contribuer à l'évaluation gériatrique des résidents (évaluations initiales et réévaluations). - Accompagner les médecins traitants - Sensibiliser et former les professionnels à la démarche gériatrique et aux bonnes pratiques. Gestion du risque et qualité des soins - Participer à l'élaboration et au suivi des protocoles et procédures médicales. - Contribuer[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Contexte : Situé dans la partie nord de Paris, le 10e arrondissement de Paris comprend des sociologies d'habitant-es diversifiées et d'origines culturelles diverses. Dans le contrat de ville 2024, sur le 10e on trouve un quartier prioritaire, le Petit Belleville, et une zone de vulnérabilité, celle de la Grange aux Belles. Le CRL10 : Le CRL10 est une association d'éducation populaire qui gère les quatre centres d'animation du 10e arrondissement de Paris, ainsi qu'un local associatif. L'équipe salariée du CRL10 c'est 140 personnes réparties entre les postes "administratifs et d'animation générale" (équipes des centres, services centraux/support) et les postes d'animation d'atelier culturels et de loisirs (animateur-trices technicien-nes). Ces ateliers sont également animés par plus de 70 prestataires. Le CRL10 accueille aussi de nombreux jeunes en stage ou lors d'actions de volontariat (service civique, corps européen de solidarité, VEFA). Mission : Placé-e sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice du local associatif et dans le respect du projet associatif, l'animateur-trice, dans le cadre d'un contrat "adulte relais" aura pour tâches de favoriser la participation[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

---- À propos de notre client ---- Notre client est une des références françaises du secteur des véhicules de loisirs au sein d'un groupe international, leader dans son domaine. Marque Premium en pleine croissance, elle est reconnue historiquement pour la qualité de ses aménagements et la fiabilité de ses produits. Implantée depuis plusieurs décennies, elle conçoit des véhicules pensés pour durer et accompagner les voyageurs dans toutes leurs aventures. Techniciens, designers et spécialistes du produit travaillent ensemble avec un même objectif : proposer des modèles performants, bien conçus et adaptés aux usages d'aujourd'hui. Présent sur tout le territoire européen avec près de 80 points de ventes dont 50 en France, la marque renforce son organisation commerciale pour accompagner son développement. ---- Le poste ---- Rattaché au Directeur Commercial et Marketing, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous animez, formez et développez les distributeurs partenaires sur le plan national. Vos principales missions : - Développer le réseau & les ventes - Prospecter de nouveaux distributeurs et accompagner leur montée en puissance. - Suivre la présence produit (DN/DV),[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 51, Marne, Grand Est

En tant qu'Assistant(e) de Direction (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement quotidien de l'entreprise en intervenant sur des sujets clés : finances, ressources humaines, communication, logistique et administration. Organisation, rigueur, autonomie et gestion des priorités pour le traitement des dossiers, dynamisme, convivialité et sens de la communication pour le travail en équipe. Des qualités indispensables pour s'épanouir dans un environnement aéronautique professionnel à la fois passionnant et exigeant. Vos missions principales : 1. Finances * Relation Clients/Fournisseurs nationaux et internationaux : - Clients : gestion de la facturation et du recouvrement - Fournisseurs : gestion des contrats, négociation et suivi des règlements * Tenue de la comptabilité courante : saisie, rapprochements, suivi trésorerie * Collaboration avec le comptable : préparation du Bilan ou situation intermédiaire 2. Ressources Humaines * Gestion des salariés : nouvel arrivant, formations, absences, congés, * Collaboration au recrutement : diffusion des offres d'emploi, coordination des entretiens 3. Communication * Anglais/Français courant : bonnes qualité rédactionnelles[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

Référence CSP: O055241/011000173 Sous l'autorité de la directrice de l’établissement, vous intervenez auprès d'une équipe composée de 14 professionnelles, des enfants et de leurs familles. En qualité de directeur(trice) adjoint(e) vous travaillez en étroite collaboration avec la directrice pour mener à bien le projet d'établissement et accompagner l'équipe dans sa mission d'accompagnement du jeune enfant. Comptant dans le taux d’encadrement, vous effectuez vos missions au plus près des enfants et de l’équipe puisque vous assurez au quotidien, l'accueil des enfants dans sa globalité. De façon générale, vous secondez la directrice dans l’ensemble de ses missions, vous jouez un rôle d'aide à la décision et devrez lui assurer un reporting régulier. Vous disposez d'un poste clé pour la structure en lien direct avec l'équipe, les enfants, les familles et la directrice. Poste à pourvoir dès que possible. 35 heures / semaines (horaires variables) Vous secondez la directrice, assurez son remplacement en son absence et garantissez la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des enfants en identifiant et respectant leurs besoins. Vous coordonnez et mettez en œuvre les décisions[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: 2026-2151995 Sous la responsabilité de la cheffe de la division Amériques-Maghreb et celle de la Cheffe d’antenne et de son adjoint, le gestionnaire à l'antenne de Cayenne a pour mission l'enregistrement et le suivi administratif des dossiers de demande d'asile en Guyane. Il accueille et oriente le public. Il reçoit les usagers pour l’introduction de leur demande d’asile. Il assure la gestion des appels téléphoniques ainsi que le traitement et l'analyse de courriers. Il participe à l’organisation des entretiens en visioconférence. Il assure également la vérification, l'enregistrement informatique et la numérisation des documents complémentaires produits en cours d'instruction des demandes d'asile. Il met en forme et édite des documents administratifs. Il assure la notification des décisions au demandeur. Il donne des informations de premier niveau à des interlocuteurs externes.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: O976260/107000001 Dans le cadre d’une démarche étique, déontologique et partenaire, l’agent accompagnera les personnes dans leur vie quotidienne, développera et renforcera les liens sociaux et les solidarités, analysera des besoins sociaux du territoires, conduira toute action d'accès aux droits et de prévention des difficultés sociales, secondera le responsable du CCAS dans la mise en œuvre de la politique sociale sur le territoire communal. Il ou elle sera placé (e) sous la responsabilité du directeur. Objectifs / Missions -Conduire des entretiens et évaluer la situation de la personne; -Conseiller et informer sur les différents dispositifs d’aide sociale; -- Délivrance des aides règlementaire du CCAS; -Orienter vers les interlocuteurs compétents et les réseaux d’entraide; -Elaborer un projet global d’intervention sociale; -Prendre en compte les valeurs, les représentations de l’usager; -Favoriser l’expression et l’autonomie de la personne; -Favoriser les échanges et mobiliser l’ensemble des partenaires; -Conduire des actions d’accès aux droits et de prévention; -Repérer et analyser les problématiques sociales; -Aider le responsable sur la mis en place[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Avec 249 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 350 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l'Assurance Maladie soigne et accompagne des personnes (enfants, adolescents, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap. L'UGECAM Ile-de-France, organisme de l'assurance maladie, est un important acteur régional de santé publique qui gère 19 établissements sanitaires, médico-sociaux et un centre de santé dont les activités sont réparties sur 25 sites géographiques en Ile-de-France. Pour en savoir plus, rendez-vous sur : https://www.groupe-ugecam.fr/ugecam-ile-de-france Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité, l'UGECAM Ile de France recherche : 1 FORMATEUR POUR ADULTES SOURDS (H/F) - LSF OBLIGATOIRE EN CDI A TEMPS PLEIN (39h) Missions : Sous l'autorité du Coordinateur du Pôle Sourd et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené à accompagner des apprenants Adultes Sourds communiquant en Langue des Signes Française (Alphabétisation, FLE, Français langue seconde et illettrisme de niveau A1 et A2). Cet[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre des délégations définies par le Conseil d'Administration et ses coprésidentes, le.la directeur.ice : 1. Pilote le projet social 2. Dirige et gère la structure Assure la fonction employeur et de gestion des ressources humaines de l'association Assure la gestion administrative, financière et juridique de la structure Assure la communication de l'association 3. Anime et coordonne les partenariats 4. Anime et soutient la vie associative. Profil recherché : Connaissances : De la législation sociale, De la convention collective ALISFA (souhaitée), De la règlementation des ACM, des EAJE, des ERP et des dispositifs CAF et plus largement des politiques publiques : jeunesse, familles, séniors, prévention, lien social, De la gestion budgétaire, financière et administrative associative. - Expérience : Expérience éprouvée (5 ans) dans un poste de direction dans un centre social, une association socio-culturelle ou une structure de l'ESS ou de l'Education Populaire, Expérience de management d'équipe de taille importante. - Compétences professionnelles : Capacités de gestion et d'analyse financière, Maîtrise de la méthodologie (diagnostic, programmation, suivi et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute pour ses M.E.C.S de SAINT AUBIN DU PERRON et GRAIGNES MESNIL ANGOT, un poste d'accompagnateur(trice) familial(e) . Sous la responsabilité du ( de la) cadre socio-éducatif et dans le cadre du projet d'établissement, l'accompagnateur familial se définit comme le professionnel porteur de la dimension familiale au sein de l'accompagnement global auprès de l'enfant. Sa mission principale est celle d'un soutien à la parentalité auprès des parents dont l'enfant est confié au d'une MECS du CDE dans un cadre judiciaire et administratif. Par le biais des entretiens familiaux et la médication des temps de rencontre parents-enfants notamment, il (elle) accompagne la place de chacun dans la cellule familiale, tends vers une cohérence éducative en conduisant les parents à élaborer sur les motifs du placement, à définir ce qui fait "problème" afin d'enclencher[...]

photo Chef / Cheffe de département production

Chef / Cheffe de département production

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques (Bac +2 minimum) pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes) issues du monde industriel et de l'Ingénierie (automobile, aéronautique, énergie, mécanique, etc) : Bureau d'études, R&D, projets, production, méthodes, maintenance, qualité, SAV, HSE.Notre client, société spécialisée dans le packaging, recherche dans le cadre d'un remplacement, un Chef d'Équipe Production pour son site basé proche de Saint-Priest.Rattaché(e) au Responsable de Site, le Chef d'Équipe Production devra assurer la gestion opérationnelle des équipes et le pilotage quotidien de l'activité. Vous jouez un rôle clé dans la coordination des ressources humaines et matérielles, tout en incarnant les valeurs du groupe sur le terrain. Vos responsabilités incluent :* Coordonner la planification, la production et les objectifs du site, * Valider les processus de production et veiller à leur bonne application, * Garantir la sécurité des équipes et la qualité des produits livrés, * Optimiser les flux et les ressources, * Gérer les plannings de présence, les congés et absences de votre périmètre (environ 25 collaborateurs),[...]

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Conducteur / Conductrice de bateau fluvial de plaisance

Emploi Administrations - Institutions

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif de l'emploi : Dans le cadre de la mise en service pendant la période estivale d'un bac afin de relier les Communes de Pechs-de-l'Espérance (Dordogne) et de Le Roc (Lot) par la Dordogne, la Communauté de Communes du Pays de Fénelon est à la recherche d'un pilote de bateau motivé. Missions et conditions d'exercice : I : Mission de pilotage et gestion de la navigation : - Gérer l'accueil du public ; - Veiller au bon déroulement de l'ensemble des traversées ; - Assurer la préparation et l'entretien du bateau et des pontons ; - Réaliser les différents contrôles avant le départ en navigation (moteur, fonctionnement des appareils de navigation, etc.) ; - S'assurer du respect des règles de sécurité et du bon fonctionnement des équipements de sauvetage, - Assurer l'embarquement et le débarquement des passagers en toute sécurité et veiller à les aider si besoin (vélo, poussettes enfants,.) ; - S'assurer de la sécurité des passagers ; - S'assurer des bonnes conditions météorologiques avant le départ en navigation (météo, débit du fleuve, vents, .) ; - Assurer un pilotage de qualité, de confort, et une navigation économique (consommations des énergies, usure des matériaux.)[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne motocycles

Mécanicien / Mécanicienne motocycles

Emploi Automobile - Moto

-, 12, Aveyron, Occitanie

Vous avez des compétences solides en mécanique motocycle et une grande capacité à diagnostiquer et réparer divers types de motos ? Nous recherchons un mécanicien/ une mécanicienne motocycle pour rejoindre notre équipe. Les missions : - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques des motocyclettes - Effectuer les entretiens courants et les révisions - Assurer le montage et le démontage des pièces - Communiquer avec les magasiniers pour la passe de commandes des pièces Profil recherché : - Titulaire du Bac ou équivalent en mécanique cyclo ou automobile - Une expérience préalable d'au moins 6 mois sur un poste similaire est un atout - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Rigueur et souci du détail - Bonne connaissance des systèmes mécaniques de motocyclettes Le poste : - CDI en temps complet (39h) - Travail du mardi au samedi - de 09h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00 et le samedi de 09h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 - Poste à pouvoir au plus tôt Nos avantages : - Prime annuelle possible - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Passionné de mécanique cyclo ou automobile ? Envoyer votre CV par mail.

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

ATTENTION CE POSTE S'ADRESSE UNIQUEMENT AUX APPRENTI(E)S qui souhaitent réaliser le CAPA Travaux Paysagers. Deux postes sont à pourvoir en apprentissage. Vous réalisez les opérations techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts (parcs, jardins, etc.). Vos missions : - Préparer les sols (terrassement, désherbage, etc.) ; - Effectuer des plantations de végétaux et les protéger ; - Réaliser les tailles et les abattages des arbres et arbustes ; - Réaliser les tontes et entretiens des gazons ; - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.) ; - Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits ; - Respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de santé ; - Utiliser et entretenir les matériels, et outils ; - Gérer les déchets produits par le site. Votre profil : - Vous souhaitez suivre une formation en apprentissage : CAPA Travaux Paysagers ; - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'adaptation ; - Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe. Si vous êtes intéressé(e), veuillez contacter directement M GUITTON au 06.25.60.64.72[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi

-, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise Ecorenov Conseil est spécialisée dans la rénovation énergétique auprès des particuliers (photovoltaïque et solutions d'économies d'énergie). Missions - Prospection de particuliers (terrain, bouche à oreille ou mixte selon votre organisation) - Présentation et vente de solutions de rénovation énergétique - Prise de rendez-vous et réalisation des entretiens commerciaux - Accompagnement du client jusqu'à la signature - Transmission des dossiers Statut - Commercial indépendant auto-entrepreneur obligatoire - Mandat commercial Rémunération - Commission attractive par vente - Rémunération non plafonnée - Paiement rapide après validation du dossier - Potentiel de gains mensuels pouvant atteindre 4000 à 5000€, selon l'implication, le volume de ventes et les performances commerciales Profil recherché - Fibre commerciale indispensable - Autonomie et sens des responsabilités - À l'aise avec les particuliers - Débutant accepté si sérieux et motivé Conditions de travail - Organisation libre - Horaires flexibles - Déplacements locaux - Formation assurée aux produits et à la méthode

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Conducteur / Conductrice d'engins forestiers

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

** Poste à pourvoir dès que possible** Nous recherchons un(e) conducteur/ conductrice d'engins forestier pour notre entreprise. Vous aurez pour mission la conduite des engins forestiers et leur entretiens. Connaissances en mécaniques pour l'entretien souhaitées. Déplacement : Creuse Vous travaillez du lundi au samedi en fonction des conditions météorologiques.

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Neuropsychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Clinique de Pierrefitte-sur-Seine est une clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) située dans le département de la Seine-Saint-Denis (93). Équipée de plateaux techniques performants, notre clinique propose une offre de soins variée dans les spécialités suivantes : Système Nerveux, EVC/EPR, et Gériatrie. Certifiée en novembre 2025 de la HAS, avec un score global de 95,73 %, elle est dotée de 107 lits en hospitalisation complète et d'un hôpital de jour. Poste : Sous la responsabilité du cadre de rééducation et de la Direction. Vous effectuez une évaluation psychométrique et psychologique et proposer des prises en charges adaptées aux déficits cognitifs dans le cadre de pathologies neurodégénératives ou aiguës. Missions principales : Procéder à l'évaluation neuropsychologique et assurer les prises en charge individuelles et/ou groupales si nécessaire (par ex : entretien de soutien, remédiation cognitive, groupe thérapeutique selon le projet individuel d'accompagnement du jeune). Informer et soutenir l'équipe pluridisciplinaire par des interventions visant la mise en œuvre d'un accompagnement ajusté aux besoins et compétences de chaque usager. Proposer[...]

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Responsable de production

Emploi Serrurerie - Métallerie

-, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vos missions : Gestion de l'atelier et production Étudier les dossiers et cahiers des charges pour préparer le lancement de la fabrication Définir les besoins humains, matériels et les méthodes de production Établir les plannings de production et d'expédition Assurer la coordination avec les autres services et la sous-traitance Réceptionner et contrôler le travail des sous-traitants, valider les factures et gérer les imprévus Veiller au respect des normes qualité, sécurité et environnement et suivre les non-conformités Optimisation et reporting Piloter la performance des projets, contrôler les budgets et proposer des pistes d'amélioration Analyser les indicateurs de production et préparer des reportings pour la Direction Mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser les process et la productivité Management et développement des équipes Intégrer et accompagner les nouveaux collaborateurs Gérer les plannings, l'absentéisme et les besoins en recrutement Mener les entretiens RH et participer à la formation et au développement des compétences Animer les équipes, déléguer et assurer le suivi pour garantir la cohésion et la motivation.

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Rattaché à la Direction d'établissements, le/la chef.fe de service des foyers (St Germain, St Jacques, Les Pléiades, Odéon et 10 appartements diffus) aura pour mission principale de superviser et coordonner les équipes éducatives, veiller à la bientraitance des résidents, et contribuer au bon fonctionnement et au développement des foyers d'hébergement, en s'appuyant sur les fonctions support et ressources du Bassin ile de France Vos missions générales : Management et coordination des équipes Encadrer et animer deux équipes éducatives (20 professionnels : éducateurs, veilleurs de nuit, maîtresses de maison) Organiser et garantir la continuité de service (plannings, entretiens annuels, développement des compétences) Conduire les recrutements et organiser l'accueil des stagiaires et apprentis Animer les réunions de service et assurer le relais entre la direction et les équipes Veiller à la mise à jour du DUERP et à la qualité de vie au travail Pilotage de l'accompagnement Superviser l'élaboration et le suivi des projets personnalisés Garantir la bientraitance, la sécurité et le bien-être des résidents Animer les réunions de résidents et les CVS Développer les outils de[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Recherche

-, 75, Paris, Île-de-France

les candidats ont jusqu'au 26 mars 2026, 17h00 pour déposer leur dossier de candidature sur notre application RH. Ce dossier est à compléter en ligne et doit contenir les pièces obligatoires suivantes : Lettre de motivation (champs à renseigner dans l'application), CV, diplôme requis: à compétence égale priorité aux personnes en situation de handicap un justificatif de reconnaissance de la qualité de bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleur handicapé. Mission principale : Placée sous la responsabilité du Chef du Service de Développement RH, la personne recrutée aura pour mission d'assister administrativement les pôles du service. En étroite collaboration avec le responsable de service, il.elle organise et assure le suivi administratif de l'ensemble des activités du service et des pôles qui le composent. Il.elle est l'interlocuteur.trice privilégié.e de la gestionnaire administrative du pôle Formation et des assistantes des autres services du DRH. Activités principales : - Structurer et assurer la transmission des informations en interne et en externe - Assurer le suivi des e-parapheurs, la gestion du courrier/courriel, l'organisation de réunions. - Réaliser[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre agence PROMAN CHATEAU ARNOUX , nous recherchons un Assistant d'Agence H/F, en CDD de 6 mois. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local. Ce que sera votre métier : Vos missions principales sont Effectuer des actions commerciales sédentaires (prise de commandes émanant des clients et/ou prospects Assurer la gestion administrative des intérimaires (DPAE, Visites médicales Saisir les heures et établir les payes. * Accueillir et fidéliser les candidats et les intérimaires. * Rédiger, diffuser les offres d'emploi. * Mener des entretiens de recrutement. * Respecter la politique Qualité Sécurité Environnement. * Respecter la législation du TT. Une expérience reconnue dans le secteur du travail temporaire est nécessaire. Pourquoi vous seriez bien chez nous : Un(e) responsable d'agence qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera au quotidien. Des outils digitaux de gestion novateurs pour le suivi de vos intérimaires. Un accompagnement humain et personnalisé dans votre parcours de formation[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous interviendrez au sein d'un hôtel restaurant et seconderez la gérante dans les activités suivantes : - Assurer la plonge vaisselle et batterie. - Assurer la mise en place et le réapprovisionnement de la vaisselle. - Nettoyage de la piscine - Entretiens des espaces communs - Activités annexes suivant le taux de remplissage Vous travaillez de 9h à 17h00 (pause repas de 11H15 à 12Hrs), avec 2 jours de repos par semaine. (Les samedis et dimanches peuvent être ménagés afin que les après midi soient libres + 1 jour de repos/semaine) Poste à pourvoir à partir d'avril jusqu'à fin septembre.

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

-, 972, Martinique, Martinique

Poste destiné à accompagner des enfants et adolescents, notamment en situation de handicap. Le ou la professionnel(le) intervient dans une démarche globale d'évaluation, de suivi et de prise en charge, en lien avec les familles et les partenaires. Missions principales Accueillir les enfants, adolescents et leurs familles Réaliser des bilans et évaluations diagnostiques selon la spécialité Mettre en place des actions de prise en charge individualisées Assurer le suivi des dossiers et la rédaction des comptes rendus Conduire des entretiens avec les parents et proposer un accompagnement adapté Participer aux réunions pluridisciplinaires Contribuer au projet personnalisé de l'enfant Travailler en lien avec les partenaires médico-sociaux et éducatifs

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

-, 972, Martinique, Martinique

Poste destiné à accompagner des enfants et adolescents, notamment en situation de handicap. Le ou la professionnel(le) intervient dans une démarche globale d'évaluation, de suivi et de prise en charge, en lien avec les familles et les partenaires. Missions principales Accueillir les enfants, adolescents et leurs familles Réaliser des bilans et évaluations diagnostiques selon la spécialité Mettre en place des actions de prise en charge individualisées Assurer le suivi des dossiers et la rédaction des comptes rendus Conduire des entretiens avec les parents et proposer un accompagnement adapté Participer aux réunions pluridisciplinaires Contribuer au projet personnalisé de l'enfant Travailler en lien avec les partenaires médico-sociaux et éducatifs

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

-, 972, Martinique, Martinique

Poste destiné à accompagner des enfants et adolescents, notamment en situation de handicap. Le ou la professionnel(le) intervient dans une démarche globale d'évaluation, de suivi et de prise en charge, en lien avec les familles et les partenaires. Missions principales Accueillir les enfants, adolescents et leurs familles Réaliser des bilans et évaluations diagnostiques selon la spécialité Mettre en place des actions de prise en charge individualisées Assurer le suivi des dossiers et la rédaction des comptes rendus Conduire des entretiens avec les parents et proposer un accompagnement adapté Participer aux réunions pluridisciplinaires Contribuer au projet personnalisé de l'enfant Travailler en lien avec les partenaires médico-sociaux et éducatifs

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION EN FONCTION DU LIEU D'HABITATION : LYON, VILLEURBANNE, SAINT PRIEST LA MISSION : -Grâce à la prestation LPR, vous accompagnez, de manière individuelle et collective, un retour accéléré à l'emploi ou à l'activité[...]

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

**Saison d'été 2026** Poste logé Nous recherchons un barman/une barmaid talentueux(se) avec des fortes compétences en mixologie pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par l'art du cocktail et que vous souhaitez travailler dans un cadre élégant et convivial, ce poste est fait pour vous ! Vos Missions : - Assurer la Tenue de la Caisse/Facturation : Gérer les encaissements et les transferts sur chambre. - Gestion des Stocks des Boissons : Surveiller les niveaux de stock, passer les commandes nécessaires et s'assurer que le bar est toujours bien approvisionné. - Créer une Atmosphère Chaleureuse : En tant que véritable chef d'ambiance, vous devez savoir créer une atmosphère conviviale et accueillante, adaptée à l'établissement. - Assurer la Propreté des Espaces Liés au Bar : Maintenir les espaces du bar propres et bien rangés, avant, pendant et après le service. - Entretien des Machines et Équipements du Bar : Veiller à ce que tous les équipements du bar soient en parfait état de fonctionnement et effectuer des entretiens réguliers. - Réalisation de Cocktails : Préparer des cocktails classiques ainsi que des créations plus élaborées, en fonction des demandes[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité (Industrie), nous recherchons le/la Consultant(e) en Personnel Intérimaire On Site qui apportera un soutien dédié aux salariés intérimaires de notre structure, implantée sur les 2 sites de notre client. Tes rôles : - Recruter des candidats : annonces, sourcing, organisation de sessions collectives d'entretien et de tests, - Accueillir les salariés intérimaires à leur arrivée sur site (information collective), - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et des intérimaires sur les aspects légaux (contrat de travail, paie), - Mener les entretiens RH (motivation/remotivation, fin de PE, retour suite arrêt maladie.), - Communiquer et veiller au respect des règles de sécurité (audit, pédagogie, disciplinaire), - Animer des évènements de fidélisation, - Réaliser le reporting de l'activité et suivre les indicateurs de performance, - Travailler en anticipation des besoins et amélioration continue des process. Ton planning sera structuré comme suit : 2 jours par semaine sur le 1er site, 1 jour par semaine sur le 2ème site, et 2 jours par semaine dans ton agence. De formation supérieure, la pertinence de ton parcours[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le service de Médiation Famille accompagne les personnes et les familles traversant des périodes de crise, de transition ou de rupture. Sa mission est de restaurer le dialogue, recréer du lien et permettre à chacun de trouver des solutions durables aux conflits familiaux, dans un cadre bienveillant et respectueux. Notre vocation : offrir un espace neutre et confidentiel où chacun peut être entendu, compris et soutenu dans la recherche d'un fonctionnement familial plus serein. Vos missions principales : En tant que médiateur(trice) familial(e), vous jouerez un rôle clé dans la prévention et la résolution des conflits familiaux, en intervenant dans le cadre conventionnel ou judiciaire. Vous serez notamment amené(e) à : - Accueillir et informer les personnes lors d'entretiens dédiés, - Conduire les processus de médiation familiale dans le respect des principes fondamentaux : impartialité, neutralité, confidentialité et indépendance, - Favoriser l'émergence d'accords et accompagner la rédaction de projets d'entente, - Assurer le suivi administratif lié aux médiations, - Participer activement à l'évaluation et à l'évolution du projet de service (analyse de pratiques,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

📅 Organisation : Vendredi matin 🚀 Démarrage souhaité : mars 2026 📊 Volume : 1 demi-journées par semaine ⚖ Statut : Collaboration indépendante privilégiée Vous intervenez dans le cadre de permanences sociales interentreprises auprès des salariés des entreprises adhérentes. Votre mission consiste à : Accompagner les salariés Recevoir les salariés en entretien individuel Analyser les situations sociales rencontrées Apporter information, conseil et accompagnement dans les démarches sociales et administratives Favoriser l'accès aux droits Mobiliser les dispositifs sociaux existants Orienter vers les partenaires institutionnels et associatifs Faciliter l'accès aux aides et dispositifs adaptés Prévenir les situations de fragilité Identifier les situations susceptibles d'impacter la situation professionnelle Contribuer à la prévention des difficultés sociales et financières Participer à la dynamique de maintien dans l'emploi Contribuer à la dynamique du service social interentreprises Assurer un reporting d'activité anonymisé Participer aux échanges professionnels avec la plateforme SOS ÉCOUTE Ce que nous proposons ✔ Une intervention[...]

photo Carrossier-tôlier / Carrossière-tôlière

Carrossier-tôlier / Carrossière-tôlière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 974, La Réunion, La Réunion

PLACIDOM OI recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur automobile, un Carrossier tôlier F/H Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions principales : - Déposer les pièces de carrosseries défectueuses - Débrancher les faisceaux électriques et électroniques - Contrôler la qualité de chaque pièce - Remettre en ligne les structures si nécessaire et les ajuster - Réaliser les réparations et les travaux de tôleries sur les véhicules confiés - Respecter les délais, normes constructeurs et des directives données par la hiérarchie - Travaillerez dans le respect des objectifs de qualité et de productivité définis par la direction Profil : De formation BAC à Bac +2 en Maintenance des véhicules ou en Carrosserie, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire en concession ou garage. Vous possédez de solides connaissances en mécanique, réparation des véhicules légers. Vous êtes volontaire, organisé (e), rigoureux (se) et dynamique, soucieux de la qualité et de la satisfaction client. La mission d'intérim est à pourvoir rapidement sur le secteur Nord. Horaires : Du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h Les entretiens[...]

Ressources supplémentaires