photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein d'une direction récente et dynamique, vous contribuez notamment à la mise en œuvre de la politique covoiturage, au suivi des politiques publiques de stationnement ainsi qu'à l'analyse de la circulation et sa prise en compte dans les projets d'aménagements du territoire. Missions Sous l'autorité du responsable de service, vous serez principalement en charge : - De la mise en œuvre de la politique covoiturage, son animation et la supervision du dispositif. Vous serez également force de proposition dans la mise en place de leviers facilitant le recours à des solutions alternatives à la voiture individuelle sur le territoire. - Du pilotage de la réflexion sur la mise en œuvre d'une logistique urbaine basée sur la livraison du dernier kilomètre (étude d'opportunité, mise en place d'un plan d'actions). - Du suivi et de l'évaluation de la politique de stationnement, ainsi que du contrôle de l'activité du délégataire ; de la mise en œuvre des orientations politiques et des actions du Plan de Mobilités en matière de stationnement ; du déploiement des infrastructures de recharge pour véhicules électriques (coordination SDIRVE). - Du recueil des données trafic[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

En collaboration avec l'équipe salariée et les bénévoles, le-a chargé-e de projet « Bus de l'émancipation » aura pour missions à l'échelle du département : 1. La mise en place d'actions d'aller-vers la population (animation collective, sensibilisation, stands, écoute individuelle.), 2. La mobilisation d'un réseau de partenaires associatifs et institutionnels sur le territoire, 3. La mobilisation des bénévoles de l'association sur les actions, 4. Le suivi administratif de ces actions : conventionnement, établissement de devis et de factures, suivi et bilan. Par ailleurs, le-a salarié-e participera à au moins un groupe de travail au sein de l'association ainsi qu'à l'ensemble des instances de direction de l'association (réunion d'équipe hebdomadaire, assemblée générale mensuelle.). Travailleur-euse social (conseiller-e conjugal-e et familial-e, écoutant-e, animateur-ice...) Connaissance des valeurs du Planning Familial, capacité à les promouvoir Maîtrise des questions de genre, de santé sexuelle et de violences de genre Capacité d'adaptation à différents publics et dynamiques de groupe Capacité d'écoute, de communication et de mise en confiance Connaissance des réseaux et[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PME de 80 salarié.es, notre entreprise coopérative recherche son/sa CHARGE.E D'ACCOMPAGNEMENT au DEVELOPPEMENT D'ACTIVITES de SERVICE et de FORMATION Motivé(e), vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine et participer au développement de notre entreprise. Nous vous offrons un travail enrichissant, varié et évolutif au sein d'une équipe dynamique. Pollen scop est une coopérative d'entrepreneur.e.s implantée en Ardèche et Sud Drôme. Créée en 2001, son métier est d'accompagner des entrepreneur.es à développer leur activité. Ces dernier.es bénéficient à termes du statut d'entrepreneur.e-salari é.e. Les entrepreneur.es mutualisent des moyens, bénéficient de nombreux outils -de gestion notamment- et de rendez-vous individuels avec un.e chargé.e d'accompagnement. Pour certaines filières bien représentées dans la coopérative, un accompagnement métier est également proposé. Pour ce faire, Pollen possède 3 établissements spécifiques : Pollen Alimentaire, Pollen Bâtiment et Pollen Formation. Pollen Scop recrute pour son antenne Nord Ardèche un.e chargé.e d'acccompagnement spécialisé.e dans les activités de prestation de service et formation. La mission principale[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Bricolage - Jardinage

Sully-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'accompagnateur socioprofessionnel (H/F) travaillera en lien étroit avec l'équipe de salariés permanents de l'association. Au cœur du projet associatif, l'accompagnateur socioprofessionnel (ASP) contribue à la réussite des parcours d'insertion des salariés recrutés sur l'ACI et l'EI. Il ou elle coordonne les accompagnements, assure le lien avec les encadrants, mobilise les partenaires du territoire et participe activement au pilotage opérationnel de l'association (CoPil hebdo) Ses missions : Accompagnement des salariés en parcours : o Réaliser les entretiens d'entrée, de suivi et de sortie des salariés o Élaborer et suivre les projets professionnels personnalisés o Accompagner la levée des freins à l'emploi (mobilité, logement, santé.) o Proposer des actions individuelles ou collectives (TRE, ateliers, formation.) o Préparer les sorties vers l'emploi ou la formation Pilotage du parcours d'insertion : o Organiser les recrutements avec la direction et les encadrants techniques o Assurer le suivi administratif et statistique des parcours o Renseigner les outils de suivi et de reporting (Pass IAE, tableaux, bilans) o Participer activement aux temps de coordination interne[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CESR City'pro, 48 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en formation courte et/ou qualifiante (selon profil) H/F pour son site de Gonfreville l'Orcher. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera de développer votre territoire, par une prospection efficace et un suivi méthodique des clients existants. Concrètement, être Conseiller(e) en Formation au CESR City'pro, c'est : La prospection physique et téléphonique, Le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant Ieurs besoins en formation, L'établissement de plans de formation et la recherche de financements, L'élaboration de devis et d'offres commerciales de formation avec l'appui des assistant(e)s de centre La partie[...]

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Responsable d'unité de gestion de l'emploi

Emploi Economie - Finances

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Votre mission: Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction. -Garantir la performance, la qualité et la continuité des services rendus par son équipe -Coopérer au sein de l’équipe locale de direction afin de contribuer à l’atteinte des résultats de l’agence -Représenter et promouvoir France Travail au niveau local par délégation du(de la) directeur(trice) d’agence -Participer à la réalisation du diagnostic local pour évaluer la couverture des besoins et l’éventail des services proposés sur le territoire -Proposer des plans d’action adaptés en lien avec les objectifs opérationnels et les besoins des territoires -Planifier et ajuster l’activité en fonction des moyens mis à sa disposition Conduire les entretiens managériaux de son équipe (dont l’Entretien professionnel annuel, EPA) et participer à tous les processus de décision individuelle (comité carrière, mobilité…) -Développer les compétences des agents de son équipe -Favoriser[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Descriptif de votre poste: En tant que médecin coordonnateur, vous faites partie de l'équipe de coordination rattachée à la direction du Centre Intercommunal d'Action Sociale, et prenez pleinement part aux projets qui structurent la vie des établissements et services. Vous pilotez le projet de soins, avec l'équipe d'appui médicosociale que vous gérez (2 psychologues, une diététicienne, une ergothérapeute) et avec les 2 infirmières coordinatrices des services médicaux sociaux. Vous développez la prévention, et l'évolution des prises en charges soignantes. Vous êtes un acteur clé du développement de la filière gériatrique du territoire, et de l'amélioration du parcours des personnes en perte d'autonomie du domicile à l'établissement. Vos missions: - Pilote du projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.). - Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel. -[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Depuis plus de 15 ans, l'association Toit à Moi œuvre et innove pour aider des personnes sans-abri à construire un nouveau projet de vie en mettant en œuvre trois actions complémentaires : loger, accompagner et tisser du lien social. Toit à Moi c'est une équipe et un réseau engagés (près de 20 salarié.es et 200 bénévoles), déjà présents dans 17 villes. A Reims, 2 logements sont disponibles pour accueillir et accompagner des personnes dans la construction de leur projet d'avenir. Appuyé.e par le Pôle accompagnement, vous participez à la création et au développement de la nouvelle antenne rémoise. Missions Accompagner les personnes - Vous organisez et dynamisez le parcours d'insertion et d'autonomisation des personnes en situation de grande précarité, bénéficiaires du dispositif Toit à Moi - Vous considérez et analysez la situation sociale, sanitaire, familiale, administrative, professionnelle et budgétaire afin de mettre en œuvre avec chacun.e un parcours de réinsertion personnalisé - Vous entrainez, encouragez et soutenez les démarches et apprentissages des personnes accompagnées grâce un accompagnement individuel et collectif de proximité - Vous travaillez en partenariat[...]

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Office manager

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Recrute un Office Manager (F/H) en CDD pour son client La Fabrique de la Logistique. CONTEXTE DU RECRUTEMENT Marguerite est un Programme CEE (Certificats d'Economies d'Energie) piloté par le Ministère de la Transition Écologique, porté par La Fabrique de la Logistique, en partenariat avec CMA France et l'Association des CCI Métropolitaines (ACCIM). Son objectif : Aider les artisans et commerçants, détenteurs d'un véhicule thermique à s'en affranchir partiellement ou totalement en externalisant la part logistique de leur activité. Pour ce faire, le Programme constitue des catalogues de solutions territoriaux et propose à cette cible d'en essayer les services en bénéficiant d'une incitation financière dans le but qu'ils en pérennisent ensuite l'usage à leurs propres frais. Le projet est déployé dans 6 territoires démonstrateurs, pour un budget de 12M€. L'équipe centrale de la Fabrique de la Logistique est composée de 9 personnes : un directeur de programme, quatre chef.fe.s de projet, deux ingénieur.e.s d'étude, un chargé de communication et une alternante communication. Cette équipe travaille en étroite coopération avec 12 coordinateurs territoriaux répartis sur les Chambres[...]

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Responsable de projet de développement local

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activités lié au déploiement de projets phares sur le territoire sur l'ouest vosgien, FACE ILIHA recherche un(e) Responsable Projets en contrat à durée indéterminé. Sous la responsabilité de la Direction de Face ILIHA représentée par son Directeur Délégué Territorial et en cohérence avec la stratégie et les valeurs de l'association, vous animez et coordonnez en transversal les projets de l'association et construisez l'offre de service RSE aux entreprises sous l'impulsion et la supervision du Directeur Délégué Territorial. En tant que Responsable Projets, vous effectuez notamment les missions suivantes : Pour 60% du temps de travail : - Participer à l'élaboration de la stratégie en matière de projets - Être l'interface opérationnelle entre l'équipe et le Directeur Délégué - Coordonner les projets en transversal avec l'équipe terrain sous l'autorité du Directeur Délégué Territorial - Animer le réseau d'adhérents Pour 40% du temps de travail, fort(e) d'une appétence commerciale : - Construire l'offre de service RSE aux entreprises Activités : - Superviser et coordonner le déploiement des projets - Faire[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Montrevel-en-Bresse, 12, Ain, Occitanie

Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs ou éducateurs de jeunes enfants (catégorie A) ou auxiliaire de puériculture (catégorie B - par dérogation) Recrutement par voie contractuelle (CDD à pourvoir urgemment - prolongation possible à l'issue du contrat initial) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie un(e) animatrice du relais petite enfance de Montrevel-en-Bresse. Missions : Sous l'autorité de la responsable du relais petite enfance, vous êtes en charge d'animer, en lien avec les partenaires de la petite enfance, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des futurs parents, des parents, des assistant(e)s maternel(le)s et des gardes à domicile: - Informations et échanges à destination des parents, des assistant(e)s maternel(e)s et des professionnel(le)s de la petite enfance - Organiser l'information, l'orientation et l'accès aux droits pour les parents, les professionnel(le)s et les candidat(e)s à l'agrément - Accompagner la relation employeur/salarié - Accompagner les parents dans leur[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Le/la responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur(drice) de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Le/la responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur(drice) de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). • Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle • Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial • Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : • Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. • Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Nous[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Colleville-sur-Mer, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité de la Directrice de l'Office de Tourisme, vous assurez les fonctions de Conseiller en séjour Référent pour son Bureau d'Information Touristique (BIT) d'Omaha Beach. Vous aurez à : Référent du bureau d'accueil - Rédaction et mise à jour d'une fiche pratique pour le fonctionnement du BIT en concertation avec la direction de l'OT, - Diffusion de l'information auprès des autres conseillers en séjour et suivi de la bonne application de la fiche opératoire par les saisonniers ; - Proposition de l'agencement ; - Mise en place d'actions correctives en cas de dysfonctionnement ; - Encadrement des saisonniers du BIT (formation, gestion des plannings, etc.). - Accueil et conseil touristique en face à face: accueil et information des visiteurs, identification de la demande et réponse, promotion de la destination, gestion des services et prestations de l'OTI (réservation d'animations, location de vélos, etc.) - Vente active de produits simples (billetterie etc.) et réservation touristique interne ou externe ; - Encaissement - Alimentation des statistiques de fréquentation - Gestion des réclamations (enregistrement des plaintes et transmission à la personne en[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

FORM AND JOB est un cabinet de recrutement installé sur Angoulême depuis 2011. Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) animateur / trice RSE. Notre client est un groupe de Travaux Publics indépendant et familial (Génie civil, Béton prêt à l'emploi, Préfabrication, .) ancré dans son territoire. Par leur engagement, ils participent à l'entretien et à l'amélioration des équipements structurels et sont persuadés de pouvoir encore mieux contribuer au développement local, en s'inspirant notamment du cadre que propose la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Ses valeurs : l'engagement, la confiance, la coopération et l'agilité L'environnement humain (nombre de salariés) : Groupe de 100 salariés Tâches principales : En collaboration avec La Direction et l'encadrement des sociétés vous déterminez la stratégie RSE du groupe et la temporalité de son application. Activités concernées : Génie Civil, Bétons Prêt à l'Emploi et Préfabrication, Supports - Réaliser un état des lieux avec recueil des besoins internes et externe - Analyse des interactions métiers et les processus avec évaluation des performances économiques, sociétales et environnementales - Assurer le lien entre[...]

photo Responsable de maison de quartier

Responsable de maison de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du service animation sociale, rattaché à la direction politique des quartiers prioritaires, les 3 maisons pour tous (MPT) sont des équipements de proximité dans les quartiers prioritaires de la ville pour décliner les orientations de la municipalité en cohérence avec la politique de la ville et la politique sociale de la CAF pour répondre aux besoins du territoire. A ce titre, le responsable de la MPT est acteur du projet d'administration pour les 3 axes suivants : 1. Améliorer la qualité de l'accueil des usagers, dans une relation de proximité, 2. Adapter l'offre de services à la population et à l'évolution des modes de vie, 3. Engager notre société et ses services publics dans la transition écologique 1/ Gestion de l'équipement : - Être garant(e) du suivi administratif et de la bonne exécution du budget alloué à la structure, en lien avec la hiérarchie. - Suivre le bon fonctionnement, l'entretien, la sécurité et la qualité d'accueil de l'ERP avec les services municipaux compétents. - Assurer la recherche de recettes complémentaires notamment par la réponse à des appels à projets, en lien avec la hiérarchie. 2/ Management de l'équipe : - Manager l'équipe[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Noyal-Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Le département du Morbihan, c'est près de 3 000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Echelon de la solidarité territoriale, le département du Morbihan innove au service du public. Votre environnement de travail : Chargée du développement de la lecture publique dans les communes morbihannaises, la médiathèque départementale (MDM) met à disposition des collections multi supports (livres, CD, DVD, ressources numériques), propose des formations et participe activement à l'animation culturelle du territoire. Ce service est organisé en 4 antennes qui couvrent l'ensemble du Morbihan (Vannes, Noyal-Pontivy, Caudan et Caro). Le site de Vannes regroupe également la direction, l'administration et les missions transversales (formation, action culturelle, multimédia). L'effectif total est de 26 agents. En qualité d'agent de médiathèque : - Sous la responsabilité de la responsable d'antenne (4 agents), - En collaboration étroite les collègues de la médiathèque départementale, - Régulièrement en contact avec les bibliothèques du secteur de Noyal-Pontivy, les prestataires et les fournisseurs : Vous participez[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Monteux, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La mission: Placé sous la hiérarchie de la Direction Proximité et de la Cohésion des Territoires, l'adulte relais interviendra sur les 4 quartiers prioritaires de Communauté d'Agglomération Les Sorgues du Comtat : - Monteux : 1 quartier « Vieux-Moulin/centre-ville/Les Mûriers - Sorgues : 3 quartiers « Générat/establet », « Griffons/centre-ville », « Chaffunes » Il/elle aura une double mission : 1/ assurer une médiation sociale à destination des habitants dans le cadre du contrat de ville « Quartiers 2030 », sur les 4 QPV de l'agglomération, en lien avec le chef de projet de la Politique de la ville 2/ assurer une médiation sociale de proximité dans le champ éducatif, en lien avec la coordinatrice du Programme de Réussite Educative Missions principales : - Médiation et mobilisation auprès des habitants des QPV - Etablir des passerelles entre les familles et la vie locale - Alimenter les diagnostics de terrain en faisant remonter les besoins (CLS, CTG,CISPD, EFS, CV) - Savoir orienter les personnes en fonction de leurs besoins (services villes, EFS.) - Renforcer l'accompagnement mis en place par le Programme de Réussite Educative - Participer et organiser des ateliers collectifs[...]

photo Géomètre-topographe

Géomètre-topographe

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Rejoignez le service foncier de Gennevilliers L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Louis, saura vous intégrer au sein de son service de 14 collaborateurs. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe[...]

photo Ingénieur / Ingénieure géomètre

Ingénieur / Ingénieure géomètre

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Rejoignez l'équipe topographie de Gennevilliers L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Olivier, saura vous intégrer au sein de son équipe de 22 collaborateurs. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. - Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Notre agence de Gennevilliers, recherche un Chef de projet topographie (H/F) pour renforcer le service topographie. Vous serez amené(e)s à travailler[...]

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Responsable développement foncier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Nexity Transformation des Territoires recrute pour sa filiale "Foncier Conseil", un Responsable Développement Foncier H/F, rattaché directement au Directeur d'Agence. A ce titre, vous aurez pour principales missions : * La prospection foncière systématique à l'aide des PLU et POS ; * La réalisation des études de faisabilité ; * Les négociations propriétaires et suivi chez le notaire (de la promesse de vente à l'acquisition) ; * Le montage et suivi de dossiers (permis de construire, étude de sols, recours) ; * Mener les relations internes et externes (bureaux d'études, architecte, ...). Vous interviendrez sur les secteurs de l'Oise, du Val-d'Oise ainsi que des Yvelines. Cette liste est non-exhaustive. Le poste est à pourvoir au sein de notre siège social à Asnières-sur-Seine (92). Qualifications De formation BAC+5 minimum (Ecole de commerce, école d'ingénieur, ESPI, droit de l'immobilier, ...), vous disposez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire en promotion immobilière ou en aménagement des territoires. Vous êtes reconnu pour vos capacités de négociation et votre pugnacité. Vous êtes dynamique et réactif. Doté d'un excellent[...]

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Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi Immobilier

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Entreprise Découvrez votre nouveau projet professionnel ! Chez in'li, filiale du Groupe Action Logement, 1300 collaborateurs agissent chaque jour sur l'ensemble du territoire national et sont engagés pour faciliter l'accès au logement des salariés et des jeunes actifs. Devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des salariés ! Rejoindre in'li, c'est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d'agir et d'innover, qui a pour ambition de développer l'offre de logements à prix maîtrisé. Des logements innovants, gérés de manière professionnelle et répondant aux besoins des territoires et des bassins d'emplois. Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement à prix maîtrisé. C'est créer, collaborer, partager et avancer pour faire émerger des solutions de logements de qualité et durables tout en bâtissant votre propre carrière. Nous recherchons un(e) : Responsable de Sites - Mise à l'habitation H/F Poste Osez exprimer qui vous êtes vraiment ! Pour notre Direction immobilières de Vincennes, vous êtes le garant de la valorisation d'un patrimoine évolutif dont certaines résidences sont en copropriété (350 logements[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pourçain-sur-Sioule, 32, Allier, Occitanie

Sous la responsabilité du Responsable, les services techniques sont chargés de l'entretien et de la maintenance de l'ensemble des équipements, installations et bâtiments de la communauté de communes ; ainsi que l'exécution de travaux en régie. ACTIVITES - Réaliser l'entretien et la préservation des espaces verts et de la voirie des équipements communautaires ; - Valoriser et entretenir les espaces verts, et les espaces sportifs, fleurir les espaces intercommunaux ; - Entretenir, assurer le suivi et le nettoyage des deux stations de traitement des eaux usées et des huit postes de relevage répartis sur différentes communes, au moins une fois par semaine sur une journée complète ; - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d'entretien dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant les directives ou d'après des documents techniques ; - Intervenir sur les animations intercommunales pour l'installation des équipements et leurs déplacements. - Procéder à la remise et réception des équipements mutualisés (barnums, grilles, chalets, .) aux associations du territoire ; - Entretenir le parc de véhicules et de matériels utilisés par les services ; -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le pôle Normandie-IDF recrute un(e) technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale en CDI. Nous avons créé 100 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département du Calvados. A ce titre, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : - Accompagnement éducatif et social en veillant à laisser une autonomie aux personnes qu'il(elle) assiste ; - Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individuel à partir des diagnostics des différents intervenants ; - Accompagnement vers l'autonomie du mineur dans les actes de la vie quotidienne (ménage, repas, courses, hygiène) ; - Détecter les situations à risques et orienter les personnes vers un médecin, psychologue. - Aide à l'insertion dans l'environnement[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

À propos de UFCV Si l'intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap . nous partageons les mêmes valeurs ! L'UFCV, reconnue d'utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l'ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales. Le poste Au sein de la Direction des Ressources Humaines et d'une équipe de 20 collaborateurs présents sur tout le territoire national, vous serez en charge de la gestion quotidienne RH d'une région. Sous la responsabilité d'une Responsable des Ressources Humaines Interrégionale, vous exercez votre mission pour le périmètre Grand Ouest. En qualité de chargé(e) RH vous devez être polyvalent(e) dans le domaine des ressources humaines, et devez avoir des compétences techniques et de l'autonomie pour soutenir les besoins de la région et participer à son fonctionnement, en lien fonctionnel avec la Déléguée Régionale et les cadres opérationnels de la région. Gestion[...]

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Monteur / Monteuse de lignes aéro souterraines

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Notre filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires. Elle intervient à toutes les étapes - conception, réalisation, exploitation et maintenance - de la mise en oeuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité.Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.Intégré au sein de la Direction Opérationnelle Infrastructures Réseaux, sur l'agence de Marvejols(82), vous participez à l'aménagement du territoire pour la distribution d'énergie électrique et de communications au travers de la mise en place de réseaux. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe,[...]

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Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

En faisant le choix de nous rejoindre, vous intégrerez notre équipe Commerciale. Rattaché hiérarchiquement à Benjamin, votre rôle sera de développer notre présence sur les départements de la Nièvre et de la Saône-Et-Loire, un territoire porteur de belles opportunités pour l'entreprise. Véritable pilier du développement commercial, vous serez à la fois chiffreur, négociateur, coordinateur et gestionnaire, avec l'objectif de transformer vos projets en réalisations concrètes. Votre quotidien à ce poste :Identifier et prospecter de nouveaux clients sur le territoire breton (maîtres d'ouvrage, architectes, etcspan> Participer à la définition d'une stratégie commerciale sur ce secteur avec la Direction commerciale ; Assurer un suivi rigoureux des devis à réaliser (relances, réunions de négociation, etcspan> Réaliser les études d'avant-projet (études techniques, calculs de charpentes, métrés, montage du prix, etcspan> Finaliser les offres commerciales et assurer leur suivi ; Transférer les dossiers au Bureau d'Etudes une fois l'affaire remportée ; Participer aux réunions de chantier ; Suivre financièrement vos affaires ; Collaborer avec l'ensemble des parties prenantes (BE, MOE,[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Matoury, 97, Guyane, -1

Carrefour Guyane se sont un hypermarché et deux supermarchés implantés à différents endroits stratégiques sur le territoire. Nous recherchons un Contrôleur de gestion (H/F) pour notre hypermarché Carrefour en Guyane.   Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de magasin, vos principales missions s'articuleront autour des activités suivantes :   Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions de son périmètreEffectuer le suivi des stocks et des inventaires et réaliser le contrôle des inventaires mensuels et annuelsRéaliser un reporting mensuel selon les normes groupeEffectuer le suivi des tableaux de bord de gestion mensuels, commentaires, analyse des écartsEffectuer le suivi et le cadrage des marges en relation avec le service comptabilitéMise en place des procédures internes et suivi du respect de celles-ciRéaliser des études et reporting spécifiques à la demande de la direction Votre profil : De formation supérieure (BAC+5) en contrôle de gestion/finance, vous possédez une première expérience réussie en contrôle de gestion d'au minimum 4 ans (dans le domaine commercial serait un plus).Organisé et réactif, vous êtes doté d'un esprit d'analyse, de synthèse[...]

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Responsable comptabilité publique

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur de la Drôme et de Biovallée, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d'une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 14 communes et compte 17 000 habitants. L'intercommunalité, c'est un projet de territoire au service du territoire. Nous recherchons pour noter service finance son.sa responsable du service finances. Votre mission principale sera d'assurer la conception, l'exécution et le suivi du budget ainsi que le pilotage des dossiers de subventions. DESCRIPTION DETAILLEE En matière de gestion comptable : - Mandatement des dépenses et encaissement des recettes , Gestion de la TVA et du FCTVA , Suivi de l'inventaire et intégration des opérations, Suivi et exécution financière des marchés publics, Gestion des emprunts et contrats de la collectivité et des refacturations avec les communes et les intercommunalités voisines En matière de gestion budgétaire : - Elaboration, saisie et suivi de l'exécution du budget principal et des budgets annexes, Réalisation de tableaux de bords financiers, Rédaction des délibérations budgétaires et des documents de présentation pour le conseil communautaire[...]

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Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

MISSIONS : Sous l'autorité de la présidence (Présidente et Vice-président) et de la Déléguée Régionale, le.la chargé.e de mission « Chantiers de bénévoles » fera partie d'une équipe permanente de deux salariés, renforcée chaque année par un.e volontaire en Service Civique et un.e stagiaire. Il.elle réalisera les missions suivantes : Coordination des chantiers de bénévoles de l'Union REMPART en Région Grand Est : - Coordonner les projets de chantiers de bénévoles sur le territoire en lien avec les associations du réseau ; - Accompagner les associations selon leurs besoins (simple accompagnement ou mise en place d'une régie directe ou accompagnée) ; - Communiquer les projets de chantiers auprès des partenaires publics et associatifs ; - Etablir des partenariats avec des structures spécifiques pour diversifier le recrutement des bénévoles. Médiation auprès des publics : - Coordonner la mise en œuvre de l'Action « Patrimoine pour tous.te.s » en lien avec les structures d'accompagnement des personnes en situation de handicap ; - Gérer le partenariat avec le Club Léo Lagrange de St-Dizier ; - Appuyer la Déléguée Régionale dans l'animation de l'Action Patrimoine & Lien Social. Politique[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

A mi-chemin entre Léman et Mont-Blanc, la commune de Cluses s'affirme par la qualité de ses services et de ses infrastructures comme la ville centre de la communauté de communes Cluses Arve et Montagnes. Ville d'environ 18000 habitants, Cluses comporte sur son territoire 6 groupes scolaires (dont 5 classés en réseau d'éducation prioritaire) et un quartier bénéficiant de la politique de la ville. La collectivité fait preuve d'une volonté éducative forte avec un projet éducatif de territoire, un dispositif de réussite éducative construit et porté par un réseau de partenaires actifs. CONTEXTE DU POSTE : Dans les structures Enfance pour les 3-11 ans, sous la supervision du chef de service enfance, le directeur met en œuvre la politique éducative de la municipalité. Il supervise une équipe d'animation sur tous les temps de loisirs de l'enfance (périscolaire et extrascolaire) et développe un projet centré sur le plaisir de créer, de découvrir, de partager, de communiquer et de grandir. MISSIONS PRINCIPALES : - Assure le bon fonctionnement du site périscolaire et extrascolaire dans le respect des pratiques et des attendus « qualité » du service, - Développe l'action éducative[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au-delà de ses compétences techniques, la MIPE s'engage dans l'inclusion par l'activité économique. Activement impliquée sur son territoire, l'association vise à faciliter l'accès à l'emploi et à la formation par le travail. L'association MIPE fait partie du Groupe EVHA, qui œuvre pour l'intérêt général dans l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Il est composé de 10 structures de différents domaines d'activité : paysage, bâtiment, économie circulaire, mécanique automobile, coopération. Dans le cadre de vos missions, vous assurerez à la fois des tâches administratives et commerciales et assurerez le lien avec les différents services du groupe (RH, comptabilité, communication, paie, QSE, accompagnement socioprofessionnel...). Vos missions principales seront les suivantes : Accueil et gestion administrative : - Accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients, partenaires et salariés - Gestion des courriers et courriels - Classement, archivage et gestion documentaire - Participation aux réunions internes - Facturation En lien avec l'accompagnateur/trice socioprofessionnel/le[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un éducateur spécialisé H/F. Vous serez sous la responsabilité directe du directeur de service et du chef(fe) de service dans le cadre défini par les orientations générales de l'association. Profil de poste : Poste ouvert aux professionnels titulaires du DEES ou DEME ou DEJEEPS ou licence STAPS . Les candidats possèderont idéalement une expérience dans le métier de l'éducation spécialisée et d'autre part une connaissance des problématiques et dispositifs de prise en charge de ce type de public. Missions du poste : - Assurer une présence sociale sur son territoire, aller à la rencontre des jeunes et entrer en contact avec eux, - Accomplir un travail éducatif individuel et collectif, - Participer activement à un travail partenarial, - Contribuer au travail d'équipe, - Assurer une présence sociale/travail de rue (diagnostic de territoire, contacts jeunes, constitution de réseaux : jeunes, partenaires, associations, ...) - Mettre en place une action éducative individualisée ou en groupe (entretien, projets d'insertion individualisés, construction d'outils d'insertions sociale...), - S'assurer de la continuité du travail de son service lors de ses absences, -[...]

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Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la Maison des Adolescents (MDA) du Cantal La Maison des Adolescents est un dispositif dédié à l'accueil, l'écoute, l'information, la prévention et l'accompagnement des jeunes de 11 à 21 ans, ainsi que de leurs familles et des professionnels les entourant. Elle s'inscrit dans une démarche globale de promotion de la santé et de soutien aux adolescents en difficulté. La MDA du Cantal est portée par l'association ACCENT JEUNES et s'appuie sur un réseau pluridisciplinaire de partenaires. Missions principales du poste Sous l'autorité de la direction d'ACCENT JEUNES, en lien avec le coordonateur de la MDA et les partenaires du territoire, l'infirmier(e) aura pour principales missions : 1. Accueil, évaluation et orientation des jeunes - Participer à l'accueil des adolescents et de leurs familles au sein de la MDA. - Mener des entretiens avec les jeunes, leurs parents/entourage ou des professionnels travaillant avec les jeunes. - Identifier les problématiques de santé des jeunes et orienter, si besoin, vers les structures adaptées (médecins, psychologues, structures spécialisées.). 2. Promotion de la santé - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la Maison des Adolescents (MDA) du Cantal La Maison des Adolescents est un dispositif dédié à l'accueil, l'écoute, l'information, la prévention et l'accompagnement des jeunes de 11 à 21 ans, ainsi que de leurs familles et des professionnels les entourant. Elle s'inscrit dans une démarche globale de promotion de la santé et de soutien aux adolescents en difficulté. La MDA du Cantal est portée par l'association ACCENT JEUNES et s'appuie sur un réseau pluridisciplinaire de partenaires. Missions principales du poste Sous l'autorité de la direction d'ACCENT JEUNES, en lien avec le coordonnateur de la MDA et les partenaires du territoire, le travailleur social aura pour principales missions : 1. Accueil, évaluation et orientation des jeunes - Participer à l'accueil des adolescents et de leurs familles au sein de la MDA. - Mener des entretiens avec les jeunes, leurs parents/entourage ou des professionnels travaillant avec les jeunes. - Identifier les problématiques de santé des jeunes et orienter, si besoin, vers les structures adaptées (médecins, psychologues, structures spécialisées.). 2. Promotion de la santé - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La Mission Locale Arc Charente recrute, pour son site de Ruffec, un/une Conseiller-ère en Insertion Sociale et Professionnelle Ce / cette conseillère aura pour activités principales : - Accompagnement global de jeunes rattachés au site de Ruffec - Animation et encadrement d'ateliers collectifs Activités de l'emploi repère En référence à la Convention Collective Nationale des Missions Locales - Recevoir le public en entretien - Recevoir le public individuellement ou collectivement - Etablir une relation professionnelle adaptée au public dans le cadre de l'accompagnement global et la maintenir tout au long du parcours - Reprise d'un portefeuille d'environ 50 jeunes - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Réaliser avec le public un état de ses expériences, de ses atouts et de difficultés relatifs à sa situation - Analyser les attentes et besoins du public en prenant en compte l'ensemble de sa situation - Informer et aider à l'orientation du public cible - Informer individuellement et collectivement le public - Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi - Assurer l'adéquation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre du projet « EMAH22+ » (Emploi d'Abord en Hébergement 22+) porté par un consortium d'acteurs associatifs du département des Côtes-d'Armor dont Adalea est le chef de file, vous assurez le repérage, la remobilisation et l'accompagnement social auprès du public sans logement stable et éloigné de l'emploi. Cette action, financée par l'Etat, s'inscrit dans les attendus de la loi Plein Emploi du 18.12.2023. Placé.e sous la responsabilité de la direction de pôle et par délégation du chef de service, vous exercez vos missions en articulation avec l'équipe projet EMAH22+. LA MISSION : -- REPÉRER LES PUBLICS ET PROMOUVOIR LE DISPOSITIF Intervenir auprès des publics sur les dispositifs de veille sociale Repérer les personnes éligibles au dispositif Orienter les personnes éligibles à d'autres dispositifs existants sur le territoire Promouvoir le dispositif et recueillir l'adhésion de la personne -- ACCOMPAGNER LES PUBLICS DANS LEUR PARCOURS DE REMOBILISATION ET D'ACCÈS A L'EMPLOI Etablir un diagnostic partagé et définir le plan d'action individualisé à mettre en place Assurer l'accompagnement individuel et collectif des personnes dans leur parcours Mettre[...]

photo Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi Assurances

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (direction, médecins, orthophonistes, psychomotriciennes, ergothérapeutes, équipes éducatives, enseignants, psychologues...) et en collaboration avec des acteurs du territoire, vous contribuez à développer le projet soin de l'institut. Missions principales : - Analyser et évaluer la situation de l'usager, puis élaborer un diagnostic kinésithérapique - En lien avec ce diagnostic, les préconisations médicales et le projet de l'usager, concevoir puis proposer des prestations kinésithérapiques adaptées - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé, en lien avec l'usager, sa famille et avec l'équipe pluridisciplinaire - Proposer un soutien technique à l'appareillage - Contribuer à la démarche de promotion à la santé - Participer au développement de notre réseau sur les territoires - Procéder au suivi administratif de l'accompagnement : notes de liaison, comptes rendus, bilans, projets individualisés. - Plateau de rééducation commun avec le secteur pédiatrique du centre de rééducation de Kerpape CDI de 0.4 ETP à pourvoir[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le CESR City'pro, 48 années d'expertise au profit des Entreprises, des Collectivités et des Demandeurs d'emploi ! Forts de notre expérience et de notre notoriété, nous avons très vite diversifié nos activités et notre implantation dans les départements du Calvados, de la Manche, de l'Orne, de la Seine Maritime. Nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la logistique et de la sécurité au travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conseiller en formation courte et/ou qualifiante (selon profil) H/F pour son site de Gonfreville l'Orcher. Rattaché(e) à la direction du centre, votre mission sera de développer votre territoire, par une prospection efficace et un suivi méthodique des clients existants. Concrètement, être Conseiller(e) en Formation au CESR City'pro, c'est : La prospection physique et téléphonique, Le suivi, l'analyse et le conseil auprès des clients concernant Ieurs besoins en formation, L'établissement de plans de formation et la recherche de financements, L'élaboration de devis et d'offres commerciales de formation avec l'appui des assistant(e)s de centre La partie[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Mesnil-Esnard, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Syndicat Intercommunal des Personnes âgées du Plateau Est de Rouen regroupe plusieurs communes engagées dans la mise en œuvre de politiques innovantes en faveur du bien-vieillir et du soutien à l'autonomie des personnes âgées. Il assure la gestion de deux Résidences Autonomie, d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), ainsi que d'un Centre Local d'Information et de Coordination (CLIC). Dans le cadre de la réforme nationale des SSIAD vers les Services Autonomie à Domicile (SADmixte), le syndicat recrute un(e) Directeur(trice) pour accompagner cette évolution, piloter les projets de transformation, et assurer la coordination de l'ensemble des services. Vos missions principales 1. Appui stratégique et accompagnement des élus - Conseiller les élus dans la définition et la mise en œuvre des politiques publiques autonomie. - Assurer une veille réglementaire, financière et institutionnelle. - Participer à l'élaboration des orientations stratégiques du syndicat. 2. Pilotage opérationnel et managérial - Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire composée : o des équipes des deux Résidences Autonomie, o du SSIAD (en cours de transformation en SAD), o du CLIC, o[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez contribuer à la mise en œuvre de politiques publiques en faveur d'un logement digne pour tous nos concitoyens en mobilisant les outils disponibles ? Vous avez une sensibilité vous incitant à œuvrer pour l'accueil et l'habitat des publics spécifiques, et particulièrement des gens du voyage ? Venez rejoindre une équipe motivée au sein du Service Habitat de la Direction Départementales des Territoires (DDT) du Tarn-et-Garonne, chargé d'assurer le portage des politiques publiques de l'habitat et d'accompagner les collectivités dans leur mise en œuvre. Le service compte 21 agents et se situe quai de Verdun à Montauban. Le bureau APL (accompagnement des projets locaux) est chargé des programmes de renouvellement urbain, de revitalisation des territoires (Action Cœur de ville), de l'accompagnement des collectivités pour leurs projets habitat dans le cadre des programmes Petites villes de demain (PVD) et Villages d'avenir (VDA) et de l'accueil et l'habitat des gens du voyage. Il porte le pôle départemental de lutte contre l'habitat indigne (LHI). Vos missions : *Sous l'autorité fonctionnelle de la chargée de mission lutte contre l'habitat indigne (70%): - Vous participerez[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Titre du poste : Responsable de secteur - Aide à domicile Lieu : Toulon (siège social), interventions sur La Seyne-sur-Mer et Saint-Mandrier Type de contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : Immédiate Présentation de l'association L'Entraide Sociale du Var est une association à but non lucratif implantée depuis de nombreuses années sur le territoire varois. Elle accompagne au quotidien les personnes âgées, en situation de handicap, fragilisées ou en perte d'autonomie, afin de leur permettre de continuer à vivre à domicile dans les meilleures conditions possibles. Notre engagement repose sur la qualité du service rendu, le respect des personnes, et la bientraitance. Nous plaçons l'humain au centre de nos missions et développons des actions de proximité en lien étroit avec les familles, les partenaires sociaux et médicaux. L'équipe est composée de responsables de secteur, de coordinatrices administratives, d'intervenants à domicile et de services supports (RH, direction, qualité). Ce collectif travaille dans une dynamique solidaire et collaborative, où chacun est force de proposition et contribue au développement de l'association. Rejoindre l'Entraide Sociale du Var, c'est[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Mouthiers-sur-Boëme, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans un contexte d'évolution des attentes liées à la prise en charge du grand âge, le CCAS de Mouthiers sur Boëme recherche un(e) professionnel(le) expérimenté(e) pour assurer la direction de l'EHPAD de la Boëme, avec pour priorité le bien-être, la dignité et la qualité de vie des résidents. En lien étroit avec les équipes, les familles et les partenaires institutionnels, le(la) directeur(trice) aura pour mission de garantir un accompagnement individualisé, de piloter l'établissement dans le respect des valeurs du service public et de contribuer activement à la dynamique territoriale en faveur des aînés. ACTIVITES PRINCIPALES : CCAS-EHPAD Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques territoriales d'action sanitaire et sociale et à leur évaluation sur le territoire. Conduite du Projet d'Etablissement et suivi de la démarche de qualité. Management, gestion des ressources humaines et communication. Gestion économique et financière. Gestion sécurité et logistique. Relations avec les résidents et leur famille. Relations avec l'environnement de l'EHPAD. Veille réglementaire et gérontologique Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Consac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

- Poste en CDD de remplacement - 35 heures/semaine sur 4 jours (du mardi au vendredi) - Salaire mensuel 1800 € net + prime de précarité (10%) + 83€ net (prime d'assiduité) - Horaires : Mardi, mercredi et jeudi 7h30-12h, 12h30-17h et jeudi 8h-12h, 12h30-16h30 Sous l'autorité de la présidente et sous la responsabilité directe des codirecteurs, vous encadrerez une équipe de 6 à 8 salariés en parcours d'insertion. En fonction des saisons et des besoins du territoire, vous interviendrez sur plusieurs supports d'activité (travaux viticoles, entretien d'espaces verts/naturels...). Les missions et activités du poste : - Encadrement d'une équipe (accueillir et accompagner les salariés sur leur poste de travail dans le respect du projet de la structure et conformément au code du travail ; mettre en place des méthodologies adaptées d'intervention auprès de l'équipe : apporter des connaissances pratiques et théoriques pour favoriser l'adaptation des salariés ; formation : faire acquérir les règles et les gestes professionnels par des démonstrations argumentées ; évaluer la progression des salariés sur le plan technique et humain ; réguler les relations entre les membres de l'équipe[...]

photo Chercheur / Chercheuse en archéologie

Chercheur / Chercheuse en archéologie

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Roanne engage un vaste projet de rénovation et d'extension de son musée qui de déploiera sur environ 4 000 m2, intégrant la rénovation du cœur patrimonial du musée à savoir l'Hôtel particulier Valence de Minardière et la bibliothèque de Joseph Déchelette. Le concours retenant l'architecte est lancé, la finalisation de la programmation architecturale et muséographique est en cours. Le projet devrait se terminer en 2030, avec une fermeture du musée partielle ou complète à partir de mi-2026. Le musée Joseph Déchelette est une référence pour l'archéologie par ses collections, sa bibliothèque, la figure de l'archéologue éponyme de renom international. Un des axes majeurs du projet vise à remettre en lumière la figure de J Déchelette et sa dimension européenne. L'archéologie sera ainsi mise à l'honneur dans les nouveaux parcours en cours d'élaboration sous le prisme de l'histoire du territoire, du paléolithique au Moyen-Age, mais aussi sous l'angle de la discipline. L'actualité ne sera pas oubliée avec les nouveautés de l'archéologie contemporaine. Dans le programme général destiné au concours d'architecte, le musée a inscrit la découverte de ses immenses collections[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein du pôle « sport tourisme », sous l'autorité du responsable du service, vous êtes chargé de missions suivantes : - Gérer l'organisation et la mise en place du projet de Maison Sport Santé du territoire communautaire (dossier d'habilitation, suivi, mise en place des actions.) et coordonner les projets (antennes, fonctionnements, programmes, structuration.) - Mettre en place et développer des projets - S'assurer de la bonne exécution, du contrôle et de la coordination des prérogatives fixées par l'habilitation de la MSS (missions obligatoires et optionnelles) - Être l'interlocuteur privilégié des patients et des bénéficiaires directs de l'APA activité physique adaptée sur prescription médicale - Assurer le suivi des bénéficiaires et la qualité de l'offre d'accompagnement des publics en adéquation avec les professionnels de santé. OBJECTIFS DU POSTE : - Réaliser le dossier administratif d'habilitation Maison Sport de Santé - Coordonner administrativement et techniquement l'action Sport Santé (et MSS si habilitation obtenue) - Collaborer en interne comme en externe pour faciliter le lien avec les professionnels de santé du réseau - Être force de proposition, de rédaction[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d'accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social & culture. A ce titre, vous interviendrez sur le département du 76, composé de 9 résidences, réparties sur Rouen et agglomération et le Havre. En tant que Responsable Insertion Social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ; - Le suivi régulier de l'activité auprès des services de l'Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d'activité, compte-rendu.) ; - L'animation d'un réseau d'acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins. C'est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites : -[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Economie - Finances

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EPFNA accompagne le développement des territoires et des collectivités locales de Nouvelle-Aquitaine, en participant à la réalisation de projets urbains ou immobiliers variés (500 opérations en cours, 16 500 logements à produire sur 5 ans), au moyen entre autres d'études, de l'acquisition de terrains ou des biens immobiliers, de réalisation de travaux et de cessions de charges foncières dans une grande diversité d'échelles, de typologies et de marchés, et en y apportant l'ingénierie de développement nécessaire. Les principaux objectifs de l'EPFNA sont de : - Favoriser la construction ou la rénovation de logements ; - Soutenir le développement de l'activité économique ; - Préserver l'environnement et les terres naturelles en évitant la construction sur des terrains naturels ; - Redynamiser des cœurs de bourg ou centres-villes ; - Accompagner les projets de développement ou d'aménagement du territoire. Vos missions . Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. En nous rejoignant, vous assisterez, appuierez et suivrez les chefs de projets et chargés d'opérations foncières sur différents projets. Votre mission consistera à accompagner au quotidien[...]

photo Ecoutant(e) social(e) coordinateur(trice)

Ecoutant(e) social(e) coordinateur(trice)

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

La Plateforme de Coopération et de Coordination Renforcées a pour missions d'assurer une coordination départementale ouverte à tout public. Elle soutient la coordination autour du parcours des personnes accompagnées sur le département des Vosges et participe à l'enrichissement des services du territoire. Elle comprend le Pôle de Compétences et Prestations Externalisées (PCPE), la Communauté 360 et la Plateforme de Répit et d'accompagnement des aidants (PFR), régis par des cahiers des charges nationaux. Sous l'autorité hiérarchique de la direction et fonctionnel du cadre coordonnateur, les missions principales du coordinateur de la plateforme de coopération et de coordination renforcées sont les suivantes : - Animer l'opérationnalisation des actions de la Plateforme (en réponse aux appels à projet), - Accueillir, écouter et rechercher des solutions aux sollicitations des personnes en situation de handicap, des aidants et des professionnels sur la Communauté 360, - Apporter une veille et une continuité au suivi des situations de la Communauté 360 (observatoire), - Être en veille sur les ressources du territoire, - Promouvoir la Plateforme et participer à des actions de[...]

photo Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Immobilier

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Entreprise Découvrez votre nouveau projet professionnel ! Chez in'li, filiale du Groupe Action Logement, 1300 collaborateurs agissent chaque jour sur l'ensemble du territoire national et sont engagés pour faciliter l'accès au logement des salariés et des jeunes actifs. Devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des salariés ! Rejoindre in'li, c'est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d'agir et d'innover, qui a pour ambition de développer l'offre de logements à prix maîtrisé. Des logements innovants, gérés de manière professionnelle et répondant aux besoins des territoires et des bassins d'emplois. Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement à prix maîtrisé. C'est créer, collaborer, partager et avancer pour faire émerger des solutions de logements de qualité et durables tout en bâtissant votre propre carrière. Nous recherchons un(e) : Gestionnaire des données patrimoine H/F Poste Osez exprimer qui vous êtes vraiment ! Directement en lien avec Alexandra, Responsable des données tarifaires et du patrimoine, le(la) Gestionnaire des données patrimoine H/F participe aux missions de fiabilisation[...]

Ressources supplémentaires