photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Châteaubourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Présentation de VivaMini VivaMini est un réseau de micro-crèches à taille humaine qui place le bien-être de l'enfant, la confiance des familles et la qualité d'accompagnement des professionnels au cœur de son projet éducatif. Nos structures se distinguent par une ambiance bienveillante et familiale, un accompagnement individualisé de chaque enfant, et un environnement de travail valorisant pour les équipes. Missions principales Sous la responsabilité de la référente technique, l'auxiliaire de puériculture participe à la mise en œuvre du projet éducatif et contribue activement à la qualité d'accueil des enfants et des familles. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'accueil et l'accompagnement quotidien des enfants et de leurs parents dans une démarche de bienveillance et de respect ; - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de sécurité adaptés aux besoins individuels de chaque enfant ; - Participer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant à travers des activités ludiques et éducatives ; - Observer, repérer et transmettre les informations pertinentes relatives au développement de l'enfant ; - Contribuer à[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubréville, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'une création de poste, le cabinet Alter Ego recherche pour son client, un Chargé des Ressources Humaines et paies, afin de renforcer ses équipes. Sous la responsabilité du Directeur de site et du Référent RH du Groupe basé en Haute Normandie, vous aurez pour missions principales : Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés : - Rédiger les profils de postes et les offres d'emploi, - Assurer la diffusion des offres en interne et en externe, - Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV et transmission auprès de la Direction pour validation), - Établir un planning d'entretiens et organiser les rendez-vous de recrutement, - Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesses d'embauche, DPAE, contrats de travail, avenants, visites médicales, mutuelle.. - Participer à l'intégration d'un nouveau salarié, - Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations, - Prendre en charge le suivi des périodes d'essai. - Assurer le suivi, la mise à jour des dossiers du personnel, Gestion de la paie : - Gérer les temps de travail, les congés et les absences[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte du poste : Le département de la Nièvre s'engage dans une démarche ambitieuse de structuration de l'attractivité des employeurs publics, à travers la mise en œuvre opérationnelle du Comité Local pour l'Emploi Public (CLEP), le déploiement d'actions concrètes en matière de recrutement, mobilité inter-fonctions publiques et valorisation des métiers, ainsi que l'animation transversale de l'Administration Territoriale de l'État (ATE). Ce poste s'inscrit dans une phase opérationnelle visant à structurer durablement la dynamique engagée. Finalité du poste : Piloter et structurer la mise en œuvre opérationnelle du CLEP et des actions d'attractivité, tout en assurant l'animation transversale de l'ATE à l'échelle départementale. Le recrutement est réalisé dans le cadre d'un contrat de projet, conclu pour la durée de mise en œuvre des actions décrites ci-après. Vos activités principales : 1. Préfiguration du CLEP Réaliser un diagnostic territorial approfondi des enjeux d'attractivité et d'emploi public (cartographie des employeurs, analyse des besoins en recrutement et métiers en tension, flux de mobilité) Définir le positionnement et le périmètre d'intervention du CLEP[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Ville de Bischheim recrute : donnez un sens à votre avenir ! Alors rejoignez nous et faites partie d'une équipe où chacun a la possibilité de briller, de s'épanouir et de contribuer au succès commun. Dans le cadre du projet d'accueil de la petite enfance de la Ville, dirige une crèche de 15 places d'accueil régulier ou occasionnel, pour les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans. Missions ou activités Accueil et accompagnement des familles - Accueillir les familles lors de la finalisation de leur contrat d'inscription - Mettre en œuvre la politique d'accueil petite enfance de la ville en collaboration avec les autres structures communales - Être à l'écoute du questionnement éducatif des familles - Favoriser la participation des familles à la vie de l'établissement Suivi de l'enfant - Mettre en œuvre le projet éducatif - Veiller au bien être de l'enfant et développer un projet de bientraitance avec l'équipe - Promouvoir l'éveil, la santé et la sécurité de l'enfant Management de l'équipe - Encadrer et accompagner l'équipe dans ses fonctions - Organiser et animer des réunions de travail - Coordonner et évaluer les activités éducatives - Repérer et réguler les conflits Organisation[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Recherche

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

MEDIACTION est une entreprise privée qui connait un important développement depuis 12 ans et à fort potentiel. Innovation majeure dans les services de prestations humaines, MEDIACTION propose des solutions professionnelles pour apaiser des environnements sensibles. Face aux défis des incivilités, des conflits interpersonnels, des occupations abusives d'espaces, des nuisances du quotidien, nous apportons des réponses efficaces et éprouvées. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. MEDIACTION a été choisie, pour mettre en place un dispositif de tranquillité urbaine et résidentielle à Le Petit Quevilly afin de privilégier la médiation sociale, de renforcer la tranquillité publique et de prévenir la délinquance. Cette approche, centrée sur la préservation du lien social et la proximité doit répondre aux tensions. L'objectif est de prévenir les tensions, les comportements inciviques, les conflits interpersonnels, les problèmes liés à la précarité en utilisant les activités de médiation sociale suivantes ; - La présence active de proximité - La veille sociale - La veille territoriale -[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Recherche

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos de Refenergie Refenergie est un cabinet de conseil en énergie situé en région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Partenaire des principaux acteurs du marché, nous accompagnons les professionnels de toutes tailles et de tous secteurs dans la gestion de leur budget énergie. Notre offre BtoB couvre : - Courtage de contrats Gaz et Électricité - Étude et installation de panneaux photovoltaïques - Bornes de recharge pour véhicules électriques Cabinet à taille humaine et en forte croissance, nous privilégions l'esprit d'équipe, la bonne humeur et le goût du challenge. Le poste : Business Developer Nous recherchons un(e) commercial(e) motivé(e) par la conquête de nouveaux clients et le développement de notre portefeuille. Véritable moteur de notre croissance, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vente et de la relation client. Vos missions principales : -Prospection téléphonique intensive pour identifier et qualifier de nouvelles opportunités -Gestion et suivi des prospects et clients via notre CRM -Veille concurrentielle et analyse du marché pour détecter de nouvelles niches -Collaboration étroite avec les équipes commerciales et partenaires pour maximiser les résultats -Participation[...]

photo Gérant / Gérante de restaurant

Gérant / Gérante de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EDEN recherche un(e) gérant(e) afin de superviser notre bar-restaurant et contribuer à son développement et ayant exercé le métier de pizzaiolo/pizzaiola expérimenté(e) pour rejoindre son équipe. Etablissement va ouvrir début avril 2026 Vous travaillerez dans un établissement reconnu, équipé d'un four à bois, et participerez à la préparation de pizzas artisanales avec des produits de qualité. Vos missions : - Gestion quotidienne de l'établissement (ouverture, fermeture, suivi administratif) - Management de l'équipe et organisation des plannings - Suivi des stocks, commandes et relations avec les fournisseurs - Assurer un service de qualité et la satisfaction client - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Suivi financier et développement commercial (chiffre d'affaires, marges) - Préparation, pétrissage et étalage de la pâte - Garniture et cuisson traditionnelle au four à bois - Gestion des stocks, hygiène et respect des normes HACCP - Service efficace lors des périodes d'affluence - Entretien du poste de travail Profil recherché : - Minimum 5 ans d'expérience en tant que pizzaiolo/pizzaiola et expérience significative en gestion de bar ou restaurant -[...]

photo Responsable de gestion comptable

Responsable de gestion comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chablis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une équipe dynamique au sein de CDER, où nous valorisons le professionnalisme et le développement continu de nos collaborateurs. Sous la supervision de votre responsable d'équipe, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille d'adhérents BA, tout en apportant un niveau de compétences techniques intermédiaire. Mission En tant que Responsable d'Équipe « Collaborateurs Comptables », vous assurez le pilotage opérationnel, technique et humain d'une équipe d'environ 5 collaborateurs selon leur niveau d'expérience (Bac+2 à Bac+5). Vous êtes le garant de la qualité de service et de la performance de votre équipe, en lien direct avec la directrice opérationnelle et l'ensemble des managers de CDER. ***Management et développement des compétences, - Animer, coacher et fédérer votre équipe, - Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs et favoriser le partage de bonnes pratiques, - Réaliser des entretiens professionnels et évaluer les performances. ***Pilotage des activités comptables et fiscales - Superviser le suivi des portefeuilles : répartition des dossiers, respect des plannings et des procédures de révision. - Contrôler la fiabilité des travaux[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Télécom

Lamentin, 97, Martinique, -1

Missions Rejoignez SFR Caraïbe dans un rôle où chaque opportunité se construit dans la durée et se gagne par la précision, en structurant des réponses sur mesure dans des environnements techniques complexes. Au sein de la Direction Commerciale, en tant que Commercial Grands Comptes (H/F), vous intervenez sur le segment Entreprises et Grands Comptes. Votre mission principale consiste à développer et piloter un portefeuille clients en commercialisant des solutions télécoms globales, des offres standards aux infrastructures à forte valeur ajoutée. Ainsi, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Développement et conquête - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de comptes Entreprises / Grands Comptes afin de générer une croissance durable du chiffre d'affaires - Identifier les enjeux métiers et techniques des clients pour positionner des solutions adaptées et différenciantes - Construire des relations durables avec les décideurs clés (DSI, DAF, DG) afin de sécuriser les opportunités stratégiques Commercialisation de solutions télécoms globales - Promouvoir l'ensemble des offres (mobile entreprise, FTTH/FTTO, box 4G/5G, téléphonie fixe[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Entreprise : Rejoignez une entreprise dynamique, solidement implantée depuis de nombreuses années sur son territoire et spécialisée dans la distribution de matériels techniques destinés aux professionnels de l'industrie et de l'automatisme. Reconnu pour la qualité de ses solutions, son expertise technique et sa proximité avec ses clients, notre partenaire accompagne les industriels dans leurs projets d'automatisation, d'électricité industrielle et d'instrumentation. Le poste est à pourvoir à Troyes (Aube - 10) Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable du département Automatisme, vous reprenez un secteur déjà structuré et disposant d'un portefeuille clients existant. En collaboration avec les technico-commerciaux sédentaires ainsi que le support technique, vous êtes le véritable référent commercial sur votre secteur. À ce titre, vos principales missions seront de : - Piloter et développer votre activité commerciale : gérer et développer votre portefeuille clients industriels, organiser vos tournées et identifier de nouvelles opportunités - Fidéliser et accompagner vos clients : comprendre leurs enjeux techniques et proposer des solutions adaptées à leurs besoins -[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions principales : Développement commercial : Prospection, réponses aux appels d'offres, négociation Gestion de projets : Pilotage des affaires de A à Z (études, chiffrages, coordination chantiers) Management : Encadrement des équipes techniques sur le terrain Suivi financier : Garantir la rentabilité et la satisfaction client Reporting : Suivi auprès de la direction Profil recherché : Compétences techniques et commerciales Maîtrise du chiffrage et de l'étude de prix Leadership et autonomie

photo Attaché commercial / Attachée commerciale

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions Véritable ambassadeur(drice) du syndicat sur le terrain, vous contribuerez activement au développement du réseau d'adhérents et au déploiement du service Emploi de la FDSEA. Au contact direct des agriculteurs, vous participerez à la dynamique du réseau syndical et à l'accompagnement des exploitations du territoire. Développer le réseau d'adhérents - Concevoir et piloter un plan de relance et de prospection syndicale - Assurer le démarchage de terrain auprès des prospects et garantir un suivi régulier des contacts - Élaborer des supports de communication, argumentaires et outils de fidélisation à destination des adhérents Développer le service Emploi de la FDSEA - Assurer la promotion du Groupement d'Employeurs auprès des adhérents de la FDSEA - Assurer le recrutement et le suivi des salariés agricoles du Groupement - Organiser et gérer les plannings de mise à disposition des salariés - Réaliser des enquêtes dans le cadre de la Gestion Prévisionnelle de l'Emploi (GPE) - Animer des formations relatives au DUER (Document Unique d'Évaluation des Risques) Votre profil - Bonne connaissance du milieu agricole et rural - Goût du contact et du terrain, et sens[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Emploi Négoce - Commerce gros

Évreux, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un ou une Technicien d'affaires dynamique(ve) et expérimenté(e) pour renforcer notre équipe commerciale. En tant que Technicen d'affaires, vous serez responsable du développement et de la gestion de projets, en assurant la satisfaction de nos clients tout en contribuant à la croissance de notre activité. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos compétences en négociation, en développement commercial et en gestion de relations seront essentielles pour atteindre vos objectifs. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste. Vous serez le référent et garant technique pour l'ensemble des dossiers export qui vous seront confiés. Vous contribuerez au succès des affaires en étroite collaboration avec le Chargé d'Affaires Internationales et le chargé d'AOI. Vos missions: 1-Soumission Réalise l'analyse et la synthèse du cahier des charges technique Participe à l'élaboration du rétroplanning en collaboration avec les Chargés d'Affaires Internationales et le chargé d'AOI administratif. Gère le référencement Assure l'interface technique avec les différents services concernés (Achat, Bureaux d'Etudes, Unités Produits, Chargés d'Affaires Internationales) Elabore[...]

photo Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse des eaux

Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Poligny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour sa Direction du Laboratoire Départemental d'Analyses (LDA39), un/e Apprenti/e dans le service Prélèvements et Chimie des Eaux. L'apprenti/e sera placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef de service Prélèvements et Chimie des Eaux qui regroupe 12 agents. LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT: - Assister les techniciens dans la préparation et la réalisation des analyses, - Participer à la mise en place de nouvelles méthodes (essai de nouveau matériel, contact fournisseur, calcul du prix de revient, etc ,.), - Participer à la conception des procédures, - Utiliser, contrôler et entretenir le matériel, - Participer aux démarches visant à l'amélioration de la satisfaction du client, - Participer à la gestion des stocks réactifs et consommables, - Assurer la traçabilité des informations inhérentes aux analyses le concernant DOMAINES ET MISSIONS SUR LESQUELS S'APPUIE LA FORMATION : - TECHNIQUES PHYSICO-CHIMIQUES Connaissance et utilisation[...]

photo Chargé / Chargée e-commerce

Chargé / Chargée e-commerce

Emploi Produits de Loisir - Jouets - Jeux

Lavans-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Smoby, nous croyons que chaque enfant mérite des jouets qui éveillent, inspirent et créent des souvenirs inoubliables. Filiale du groupe Simba Dickie, acteur de premier plan dans le secteur du jouet, Smoby conçoit et fabrique des jouets durables, sûrs et éducatifs, stimulants pour l'imagination et la créativité. Nos principes et valeurs - simplicité, humain au cœur de l'entreprise, intégrité, réussite durable, diversité, confiance, esprit d'entreprendre, passion, travail d'équipe et réalisme - guident chacun de nos projets. Pour accompagner le développement de l'entreprise, nous recherchons des hommes et des femmes compétents, impliqués et passionnés, prêts à mettre leurs talents au service de l'éveil et de l'imagination des enfants, tout en participant à la réussite d'une entreprise responsable et innovante. Pour rejoindre l'aventure, Smoby Toys S.A.S recherche dans le cadre d'un remplacement UN/UNE : Animateur E-commerce (H/F) en CDD Rattaché(e) au Directeur Commercial, votre rôle consiste à développer et mettre en oeuvre des stratégies visant à maximiser les performances des ventes en ligne sur Amazon ainsi que les autres plateformes e-commerce de l'entreprise. Vos[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Auto-Moto-Cycles

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie. OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une expérience de mobilité unique, plus sûre et plus durable. Axé sur l'innovation depuis sa création, le Groupe développe et produit des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes personnalisés, des systèmes d'éclairage, des systèmes d'énergie propre et des solutions d'électrification pour toutes les entreprises de mobilité. Avec un chiffre d'affaires économique de 11,5 milliards d'euros en 2025, un réseau mondial de 152 usines et 40 centres de R&D, OPmobility s'appuie sur ses 38 100 collaborateurs pour relever les défis de la transformation de la mobilité. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Le site de Langres (52) Haute-Marne, 202 salariés produit et livre des pare-chocs et autres pièces d'équipement extérieur automobile. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres, un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Assurances

Hurigny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Première entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité. Elle étend son savoir-faire dans ce domaine au travers d'activités multiples : établissements médico-sociaux, ergothérapie, Services de Soins Infirmiers à Domicile, centres dentaires, magasins d'optique et d'audio. Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F Lieu de travail : Hurigny Date de début : Immédiatement Type de contrat : Temps plein Conditions de travail Temps plein Travail en semaine 1 week-end toutes les 3 semaines Travail les jours fériés selon le planning Salaire : Selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 Prime SEGUR RTT Description du poste Sous l'autorité hiérarchique directe de la Cheffe de Service de pôle, à qui vous rendez compte de votre activité, vous intervenez dans le respect des dispositions légales et réglementaires (notamment les outils issus de la loi 2002-2), du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Pôle Régional du Handicap recrute pour le Centre de l'Arche : o Un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) o En contrat à durée indéterminée o A temps plein o A pourvoir dès que possible Et si vous rejoignez le Pôle Régional du Handicap ? Nous sommes une association de gestion d'établissements et services dédiés à l'activité de rééducation et à l'accompagnement des personnes atteintes d'un handicap moteur, hébergement et accompagnement à domicile. Cela fait plus de 40 ans que le PRH s'y consacre ! A travers nos différents établissements tels que la M.A.S Handi-Village et le centre de l'Arche situés à Saint-Saturnin, nos 450 collaborateurs contribuent chaque jour à l'efficacité et au développement du PRH. Vos missions : - Mise en place des activités collectives et individuelles auprès des enfants du service -Anime et met en œuvre des activités éducatives collectives d'un groupe d'enfants (10 à 15 par jour), -Organise et anime des activités au sein du service en respectant les capacités et de développement psychomoteur de chaque enfant, -Participe à l'aménagement de l'espace, -Détermine les besoins en matériel éducatif en lien avec l'équipe soignante et en accord avec l'encadrement,[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Emploi Agriculture - Sylviculture

Taradeau, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Château de Saint Martin, Cru Classé des Côtes de Provence, et la Liquoristerie de Provence, distillerie artisanale premium, recrutent un(e) chargé(e) de développement tourisme pour renforcer leur équipe commerciale. Nature du poste Poste de commercial senior avec une mission principale axée sur la commercialisation des prestations touristiques. Missions principales Commercialisation B to B : Cibler et développer la clientèle professionnelle du tourisme et des entreprises. Commercialisation B to C : Prospecter et finaliser des ventes auprès des associations et particuliers. Prospection et finalisation : Prospection téléphonique et déplacements occasionnels (salons, rendez-vous institutionnels). Gestion locative : Gérer les locations liées aux prestations touristiques. Soutien au caveau de dégustation : Participer ponctuellement aux événements, visites, dégustations et ventes. Autres missions Participation occasionnelle à des soirées et week-ends (rare). Polyvalence et adaptation aux besoins de l'entreprise. Compétences et qualités requises Expérience commerciale solide : Motivation et résultats dans l'action commerciale. Maîtrise des langues : Anglais courant obligatoire,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Ramonchamp, 88, Vosges, Grand Est

VT2i est un équipementier automobile de 1er et 2nd rang, spécialisé en conception, fabrication et commercialisation de fonctions complètes, de sous ensembles mécaniques, et de pièces de liaison au sol. Riche en compétences, VT2i s'appuie sur plus de 40 années d'expérience dans l'industrie automobile. VT2i recherche son/sa futur(e) ingénieur(e) développement junior ! Vos missions : - Étudier, concevoir et améliorer des produits-process dans une optique qualité et au meilleur coût. - Rechercher en permanence de nouvelles idées de produit en lien avec les attentes du marché et les objectifs de l'entreprise. - Réaliser des simulations numériques. - Réaliser/coordonner la fabrication de prototypes. - Réaliser/coordonner des essais de validation. - Gérer des échanges avec nos fournisseurs, clients et partenaires externes. - Coordonner et/ou réaliser certaines activités liées aux nouveaux projets en lien avec les équipes. - Conduire toutes autres missions de support aux fonctions techniques de l'entreprise. Votre profil : Récemment diplômé(e) d'une école d'ingénieurs en mécanique, vous avez une bonne maitrise de l'anglais. Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et rigoureux(se).[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Description du poste : LHH Guyane, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client qui contribue grandement au secteur du prêt à porter du département guyanais un RESPONSABLE ADJOINT MAGASIN - PRÊT A PORTER H/F en CDI à SAINT-LAURENT DU MARONI. En collaboration avec le responsable magasin, vous aurez pour principale mission:***Garantir en permanence l'accueil commerçant de ses équipes dans le respect des normes Garant du rangement de son magasin (aucun article ne traîne au-dessus et au-dessous des penderies) Garant du respect du merchandising et donc de l'utilisation par ses équipes des books fournis Garantir l'approvisionnement et le stock suffisant Contrôler quotidiennement la qualité de d'accueil et le respect du service client Briefer et débriefer avec ses équipes au quotidien Bilan hebdomadaire***Développer le sens commerçant, l'efficacité et l'autonomie de son équipe : Procéder au recrutement de ses équipes, évaluer ses managers par les entretiens annuels Programmer les formations nécessaires à l'autonomie de ses managers Former ses managers(euses) aux basiques[...]

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 350 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité. Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formation adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes. Missions principales : Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction, enthousiaste et guidé(e) par la passion du client et l'excellence du service pour notre résidence ORFEA Briançon (21 chambres), en CDI, 39h/semaine. Sous la responsabilité du Directeur de Résidence, vous serez en charge, en tant que manager de proximité[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Recrute pour le CSCS du Pôle Socioculturel, un(e) Directeur / Directrice ALSH Périscolaire Enfance/Jeunesse en Contrat à durée déterminée à temps complet pour remplacement jusqu'à fin juillet 2026. Sous la responsabilité du directeur du Pôle Socioculturel de la MJC Mosaïque et par délégation sous celle de la directrice adjointe, le(la) directeur/trice ALSH Périscolaire aura pour missions : * Pédagogique et éducatif : - Diriger l'ALSH périscolaire dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCSPP et le CSCS. - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet social et éducatif de la structure. - Garantir la qualité de l'accueil, le respect de la réglementation et la sécurité physique et affective des enfants et jeunes. - Favoriser la participation active des enfants et des jeunes aux projets et activités. * Encadrement d'équipe : - Recruter, animer et accompagner une équipe d'animateurs-trices. - Organiser les plannings, les réunions, la formation continue et l'accompagnement des pratiques professionnelles. * Gestion et organisation : - Assurer la gestion administrative et budgétaire des ALSHs du soir, des pauses méridiennes,[...]

photo Médiateur / Médiatrice scientifique

Médiateur / Médiatrice scientifique

Emploi Art - Culture - Loisirs

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le poste est placé sous la responsabilité de la direction générale de la MJC et s'inscrit dans un travail transversal avec l'ensemble des équipes et partenaires du territoire. Vos missions : - Concevoir et piloter le projet CSTI en cohérence avec le projet associatif. - Développer des actions de médiation scientifique à destination de publics variés : enfants, jeunes, familles, adultes. - Concevoir et coordonner ateliers, événements, cycles thématiques et projets participatifs. - Coordonner les intervenants, vacataires et stagiaires. - Assurer l'organisation opérationnelle des actions (logistique, suivi budgétaire, évaluation). - Développer et animer les partenariats avec les acteurs du territoire : établissements scolaires, structures éducatives, collectivités, associations, entreprises, réseaux spécialisés. - Rechercher des financements, des opportunités de prestations et répondre à des appels à projets. - Contribuer à la communication et à la valorisation des actions. - Favoriser la participation des habitants et l'émergence d'initiatives locales. - Participer à la dynamique collective et à la vie associative de la MJC. Nous recherchons un(e) professionnel(le) capable[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Négoce - Commerce gros

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Les Vignobles Invindia, ce sont 7 domaines viticoles du Bordelais en appellation Saint-Émilion, Fronsac et Bordeaux exploités sur 150 hectares de vignes dont nous sommes propriétaires. Nous avons aussi fait le choix de maitriser la production et la distribution de nos vins. Hugues Laborde, notre vigneron et son équipe sont les garants d'un savoir-faire qui a construit au fil du temps notre identité et qui nous permet d'être mis régulièrement en lumière par la presse spécialisée et noté par les meilleurs dégustateurs. Depuis près de 30 ans, nous fidélisons notre clientèle passionnée avec nos vins atypiques et une qualité constante. Pour découvrir plus en détail notre histoire et nos produits : www.invindia.fr Vous intégrerez une équipe expérimentée qui vous accompagnera. Vos missions sont de : - Trouver de nouveaux clients par des actions de prospection directe, - Présenter nos vins grâce à des dégustations ciblées, - Développer nos ventes auprès d'une clientèle de particuliers - Suivre votre portefeuille de clients, - Développer le chiffre d'affaires et la notoriété des vignobles Invindia - Participer aux différents challenges Vous bénéficierez d'une formation[...]

photo Animateur commercial / Animatrice commerciale

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Automobile - Moto

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Animateur Commercial (H/F) - Secteur Bayonne/Dax/Mont-de-Marsan : Une Aventure à Vivre Ensemble ! Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) pour le secteur Bayonne/Dax/Mont-de-Marsan. Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : * Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. * Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. * Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! * Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées,[...]

photo Animateur commercial / Animatrice commerciale

Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Automobile - Moto

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Animateur Commercial (H/F) - Secteur Bayonne/Dax/Mont-de-Marsan : Une Aventure à Vivre Ensemble ! Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) pour le secteur Bayonne/Dax/Mont-de-Marsan. Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : * Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. * Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. * Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! * Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées,[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Formaposte, l'alternance clé en main à La Poste ! Un accompagnement complet : formation, alternance à La Poste et diplôme reconnu. L'alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le développement commercial B to B, développer le chiffre d'affaires d'une zone de marché ? Animer des équipes autour des produits et techniques de vente ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte vous proposent un parcours en alternance de 12 mois, qui combine la préparation d'un titre de Niveau 6 (Bac+3), avec l'apprentissage du métier de Commercial B to B en plateforme de distribution courrier. Les missions du Commercial B to B : Vous commercialisez les offres courrier/colis auprès de client professionnel Vous renforcez la connaissance des clients du Groupe La Poste pour fidéliser et conquérir de nouveaux prospects. Vous pilotez les indicateurs commerciaux pour atteindre les objectifs de votre secteur Vous animez les équipes managériales et opérationnelles autour des nouveaux services pour une atteinte collective du chiffre d'affaires Vous assurez la bonne remontée d'informations entre les différentes équipes de[...]

photo Opérateur / Opératrice noyautage

Opérateur / Opératrice noyautage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ogeu-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur ébarbage à Ogeu-les-Bains - 64680 en intérim. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans les profils menuisiers sont envisageable . Les horaires sont de 35 heures par semaine( 2*8, 2 de nuit, 1 de week-end). Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, recherche des Ebarbeurs pour une mission en intérim à Ogeu les Bains. - Ébavurage des pièces métalliques dans une fonderie à Ogeu-les-Bains. - Contrat en intérim. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Le profil recherché pour le poste d'Ebarbeur en intérim à Serres-Castet (64121) comprend les critères suivants : - Expérience préalable de 1 à 2 ans dans le[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Négoce - Commerce gros

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Les Vignobles Invindia, ce sont 7 domaines viticoles du Bordelais en appellation Saint-Émilion, Fronsac et Bordeaux exploités sur 150 hectares de vignes dont nous sommes propriétaires. Nous avons aussi fait le choix de maitriser la production et la distribution de nos vins. Hugues Laborde, notre vigneron et son équipe sont les garants d'un savoir-faire qui a construit au fil du temps notre identité et qui nous permet d'être mis régulièrement en lumière par la presse spécialisée et noté par les meilleurs dégustateurs. Depuis près de 30 ans, nous fidélisons notre clientèle passionnée avec nos vins atypiques et une qualité constante. Pour découvrir plus en détail notre histoire et nos produits : www.invindia.fr Vous intégrerez une équipe expérimentée qui vous accompagnera. Vos missions sont de : - Trouver de nouveaux clients par des actions de prospection directe, - Présenter nos vins grâce à des dégustations ciblées, - Développer nos ventes auprès d'une clientèle de particuliers - Suivre votre portefeuille de clients, - Développer le chiffre d'affaires et la notoriété des vignobles Invindia - Participer aux différents challenges Vous bénéficierez d'une formation[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Devenez Partenaire Hostcare en Conciergerie Vous envisagez de lancer votre propre activité dans la gestion de locations saisonnières avec un accompagnement de qualité ? Hostcare vous épaule pour bâtir votre structure de conciergerie en profitant de l'expertise et de la force d'un réseau national reconnu. Grâce à notre modèle, vous vous focalisez sur l'essentiel : la qualité de service et la relation client. Tandis que vous intervenez sur le terrain, nous prenons en charge la gestion technique, les formalités administratives ainsi que la stratégie commerciale. Modèle économique : En qualité d'indépendant, vous touchez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur géographique. Votre mission de partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous créez votre entreprise indépendante et devenez le référent de la marque sur votre zone. Votre activité repose sur deux piliers principaux : 1. Développement et prise de mandats au niveau local Repérer et conseiller les propriétaires qui souhaitent déléguer la gestion de leurs résidences. Mener des opérations de prospection ciblées et régulières. Développer des partenariats avec les acteurs locaux du tourisme et de l'économie. 2.[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoins une équipe engagée dans le développement international des entreprises françaises et participe au lancement d'une nouvelle activité ! En tant que chargé(e) de clientèle BtoB, ton rôle sera d'identifier de nouvelles opportunités et d'accompagner les entreprises dans leurs projets à l'export. Idéal pour développer tes compétences commerciales et découvrir l'environnement international des entreprises. Pourquoi rejoindre l'équipe Armatis ? - Un engagement personnalisé : CDD de 6 mois - Un salaire fixe : 21 876€ annuel brut + variable individuel selon performance - Télétravail partiel possible - Aides au logement - Indemnités liés au télétravail - Aides au transport et mutuelle Ce que tu vivras chez Armatis ? - Rejoindre une équipe engagée au service du client - Bénéficier d'un parcours d'intégration et d'une formation initiale - Acquérir les compétences du métier de chargé de clientèle - Saisir des opportunités d'évolution professionnelle - Vivre des moments de partage, de fun et de challenge avec ton équipe - Contribuer au développement et au respect de nos engagements environnementaux et sociaux (Label RSE, Ecovadis, Charte de la diversité, Charte éthique,[...]

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Résumé : - 118 M€ de CA et 550 collaborateurs - Projets variés et prestigieux : stades, Sphère de Las Vegas - Poste clé au cœur du cycle de vie produit - Travail transversal avec plusieurs services La société : Entreprise technologique française créée en 1988, notre client développe des solutions professionnelles de gestion et diffusion de flux vidéo (IPTV, streaming, encodage / décodage). Le groupe compte environ 550 collaborateurs dans le monde, dont 100 sur le site francilien, et réalise 118 M€ de chiffre d'affaires en 2023. Ses technologies sont déployées dans des environnements exigeants : stades et grands évènements sportifs, Sphere de Las Vegas, navires de croisière ou encore systèmes de surveillance vidéo pour le secteur de la défense. Dans un contexte d'évolution de ses produits et de lancement de nouveaux projets technologiques, la société renforce ses équipes et crée un poste de Technicien Industrialisation afin d'accompagner sa croissance. Le poste : Rattaché au Responsable Industrialisation, vous êtes garant de la cohérence, de la tenue et de l'évolution de la configuration des produits du groupe. Vous collaborez étroitement avec les services développement[...]

photo Responsable de boutique

Responsable de boutique

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Sud express, la marque de prêt à porter féminin à la petite étoile recherche son/sa futur(e) Responsable pour notre boutique d'Ajaccio. TON POSTE & TES MISSIONS Tu es rattaché(e) au Responsable Régional(e) au sein du réseau de distribution de la marque Sud Express. Tu es responsable du développement du chiffre d'affaires et tu optimises la gestion de ta boutique. Tes missions, si tu les acceptes, sont les suivantes : - Tu gères l'organisation et l'animation de la surface de vente par l'application quotidienne des fondamentaux (merchandising, qualité de service, politique commerciale,...) en : - garantissant la qualité des services et de l'accueil aux clients ; - appliquant la politique commerciale (implantation, offres, challenges,...) de l'enseigne ; - t'assurant de l'organisation et de la conformité de ta boutique. Après avoir analysé les indicateurs commerciaux, tu gères le point de vente avec passion via la mise en place de plans d'actions en: - reportant et analysant le suivi de l'activité ; - gérant et optimisant les stocks (via notamment les règles de sécurisation des produits et la gestion de la démarque inconnue) ; - assurant la gestion administrative et[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Bonifacio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Devenez Partenaire Hostcare en Conciergerie Vous envisagez de lancer votre propre activité dans la gestion de locations saisonnières avec un accompagnement de qualité ? Hostcare vous épaule pour bâtir votre structure de conciergerie en profitant de l'expertise et de la force d'un réseau national reconnu. Grâce à notre modèle, vous vous focalisez sur l'essentiel : la qualité de service et la relation client. Tandis que vous intervenez sur le terrain, nous prenons en charge la gestion technique, les formalités administratives ainsi que la stratégie commerciale. Modèle économique : En qualité d'indépendant, vous touchez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur géographique. Votre mission de partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous créez votre entreprise indépendante et devenez le référent de la marque sur votre zone. Votre activité repose sur deux piliers principaux : 1. Développement et prise de mandats au niveau local Repérer et conseiller les propriétaires qui souhaitent déléguer la gestion de leurs résidences. Mener des opérations de prospection ciblées et régulières. Développer des partenariats avec les acteurs locaux du tourisme et de l'économie. 2.[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Lancez votre activité de Conciergerie avec le réseau Hostcare Vous envisagez de créer votre propre entreprise dans le domaine de la location saisonnière tout en profitant d'un accompagnement structuré ? Hostcare vous épaule dans la mise en place de votre conciergerie en vous faisant bénéficier de l'expertise et de l'image d'un réseau national de référence. Grâce à notre concept, vous vous focalisez sur votre cœur de métier : la qualité de service et la relation client de proximité. Alors que vous pilotez les opérations sur le terrain, nous prenons en charge la gestion technique, les fonctions administratives et le marketing commercial. Modèle économique : Sous le statut d'indépendant, vous percevez une rémunération correspondant à 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur. Vos missions en tant que partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous développez votre structure indépendante et devenez le référent de l'enseigne sur votre zone. Votre rôle s'articule autour de deux priorités : 1. Expansion locale et captation de mandats Identifier et accompagner les propriétaires désireux de déléguer la gestion locative. Mener des opérations de prospection stratégiques[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

La Mission Locale Jeune Ariège, recrute son (sa) Directeur (trice) : Placé sous l'autorité du Président, il (elle) est en charge de la direction générale de la Mission Locale départementale : organisation, management, gestion financière, gestion de projets, développement. A ce titre, il (elle) propose, anime et met en œuvre la politique définie, l'ensemble de ses actions et de ses activités. Il (elle) encadre une équipe d'une trentaine de salariés. Il (elle) est le garant des orientations proposées et des priorités fixées par le Président et les instances délibératives (Bureau, Conseil d'Administration et Assemblée Générale). Vos missions, par délégation du Conseil d'Administration, sous l'autorité du Président, et en lien étroit avec les membres du Bureau ainsi que le Conseil d'Administration : - Diriger les services et les 4 antennes du département avec l'appui de la directrice opérationnelle d'activité - Entretenir et développer les relations et les partenariats avec les différents interlocuteurs de la structure (financeurs, élus, employeurs.) - Mettre en œuvre les politiques publiques, notamment la Loi pour le Plein Emploi en faveur de l'insertion sociale et professionnelle[...]

photo Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Ingénieur(e) en traitement et valorisation des déchets

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

VALORIDEC BTP trie et recycle les déchets des professionnels : entreprises du BTP, industries et collectivités territoriales. Spécialiste des déchets du bâtiment de la démolition et de la construction neuve, VALORIDEC BTP met tout en œuvre pour valoriser les déchets, une démarche en faveur de l'environnement. Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Filières et de valorisation des déchets (H/F) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité de la Direction générale, vous réaliserez les missions suivantes : Pilotage stratégique des filières - Définir et mettre en œuvre la stratégie globale de traitement et valorisation - Choisir et sécuriser les exutoires - Négocier les contrats cadres avec les partenaires de traitement - Diversifier les filières pour limiter les risques - Anticiper les évolutions réglementaires (REP, ICPE, traçabilité) Optimisation économique : - Identification des leviers d'amélioration de marge - Réduction des coûts logistiques et transport - Mise en place d'indicateurs économiques et reporting filières Valorisation et innovation : - Identifier et développer de nouvelles[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de sa stratégie de développement économique Grand Cognac a fait le choix de créer un équipement de près de 2800 m2 de surface utile visant à accueillir et réunir un ensemble d'acteurs et de partenaires intervenant sur l'appui et l'accompagnement des entreprises, la formation, l'enseignement supérieur, l'innovation, ainsi que les jeunes entreprises. L'objectif de ce site, appelé La Grappe, et dont la mise en service est programmée en septembre 2026 est la création d'un écosystème favorable au dynamisme économique et au rayonnement du territoire. Pour la mise en service de La Grappe, Grand Cognac recherche un chargé d'accueil (H/F). Rattaché(e) à la direction du développement économique et de l'enseignement supérieur vous serrez la première interface de contact pour tout occupant ou usager de La Grappe. MISSIONS - Assurer l'accueil physique et téléphonique du site et pour l'ensemble des occupants - Être en capacité d'orienter les usagers dans le bâtiment - Garantir un relationnel de qualité avec les occupants - Gérer les accès aux différents espaces placés sous contrôle d'accès via le logiciel dédié - Contrôler le bon usage des espaces communs (réfectoire,[...]

photo Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation générale et synthétique de l'établissement Présentation générale des établissements : Le Centre Hospitalier de GUERET est l'établissement de référence pour le territoire de la Creuse (bassin de population : 117 000 habitants). Il a une fonction de recours pour les établissements de santé et les structures médicosociales du Département. Il est membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Limousin dont le C.H.U de Limoges est établissement support. Le Centre Hospitalier de Guéret dispose notamment d'un SAU, SMUR, CESU. Il est le siège du SAMU 23 et dispose d'une hélistation. Il possède la seule maternité (niveau 2A) et le seul service de pédiatrie néonatologie du département ainsi qu'un service de réanimation polyvalente, une unité de surveillance continue et une USIC. Il possède un plateau technique complet : imagerie (IRM, scanner, échographes), laboratoires, anatomie pathologique, et une unité de radiothérapie (Antenne du C.H.U de Limoges). Sur le plan logistique il gère une blanchisserie (1 955 kg de linge /jour ouvré) ainsi qu'une cuisine en chaîne froide qui sert en moyenne 1 405 repas/jour ouvré. Il accueille également un centre de formation[...]

photo Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi Immobilier

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre du développement de son pôle location / gestion, l'agence recrute un chargé de développement (H/F). Vos missions : Vous développez le portefeuille de biens en location / gestion Vous prospectez et accompagnez les propriétaires bailleurs Vous participez à la mise en location des biens Vous réalisez des visites et états des lieux Vous constituez et vérifiez les dossiers locataires Vous accompagnez les locataires dans leurs recherches.

photo Ingénieur / Ingénieure d'études en industrie

Ingénieur / Ingénieure d'études en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le Cabinet Conseil recrutement de l'Eure accompagne un de ses clients industriels dans le recrutement d'un Ingénieur Bureau d'Études (H/F). Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études, vous contribuez activement au développement de nouveaux produits ainsi qu'à l'amélioration des gammes existantes. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de conception, de la définition du besoin jusqu'à la validation technique, dans une logique qualité-coût-délai. - Concevoir et développer de nouveaux produits au sein des équipes projets. - Adapter les produits standards pour répondre aux appels d'offres et besoins clients. - Participer ou piloter la gestion de projet selon les exigences du processus de développement. - Contribuer à la réalisation et à la mise à jour des AMDEC produits et process. - Définir et suivre les essais nécessaires à la validation des performances. - Gérer les évolutions techniques en lien étroit avec les fournisseurs. - Assurer la mise à jour des documents projets et dossiers de plans. - Collaborer avec les services internes : qualité, approvisionnements, méthodes, industrialisation, marketing. - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits. -[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Salles-du-Gardon, 30, Gard, Occitanie

L'animateur au sein d'un EHPAD doit permettre à la personne âgée de maintenir une vie sociale et des relations humaines, de rétablir des liens affectifs, de préserver son autonomie. Il ou elle doit permettre de : Développer la vie relationnelle, sociale et culturelle des personnes âgées. Développer les projets de vie et d'animation. Préparer, organiser, réaliser des actions pour maintenir la vie sociale dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisé. Travailler en collaboration avec la cadre de santé, le médecin coordonnateur et la psychologue. PRINCIPALES MISSIONS Mettre en place des actions d'animation à partir des attentes des personnes âgées, Planifier un programme hebdomadaire, mensuel et annuel d'activités Concevoir des projets d'animation, Elaborer des fiches d'activité d'animation et des outils de travail (objectifs, moyens humains, financier, déroulement, évaluation) Réaliser des projets socio-culturels Participer aux réunions concernant les projets d'accompagnement personnalisés des résidents (réunions pluridisciplinaires) Développer le partenariat avec d'autres établissements, sorties, rencontres etc.. Coordonner et mettre en place des actions d'animation[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Gimont, 32, Gers, Occitanie

cherche un travailleur social pour occuper un poste de référente famille en CDD, 0.5 ETP dans un centre social d'une commune de 3500 habitants. 1. Cadre administratif Positionnement hiérarchique : Sous l'autorité de la Direction du Centre Social. Service : Secteur Familles - Centre Social. Temps de travail : 0.5 ETP Cadre de référence : Projet social agréé par la CAF et circulaire CNAF relative à l'Animation de la Vie Sociale (2025). Évaluation : Entretien professionnel annuel avec la Direction. 2. Mission générale Le/la Référent(e) Familles développe et met en œuvre les axes d'intervention en direction des familles tels que définis dans le projet social et dans le cadre de l'Animation Collective Familles (ACF). Il/elle coordonne et anime les actions familles de manière transversale, en cohérence avec les orientations stratégiques de la structure et les attentes institutionnelles. 3. Activités et responsabilités principales 3.1 Pilotage du projet familles (ACF) - Contribue au diagnostic du territoire et à l'analyse des problématiques familiales. - Définit les objectifs du secteur en lien avec la direction. - Coordonne la rédaction, la mise en œuvre et l'évaluation du projet[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Lancez votre activité de Conciergerie avec le réseau Hostcare Vous envisagez de créer votre propre entreprise dans le domaine de la location saisonnière tout en profitant d'un accompagnement structuré ? Hostcare vous épaule dans la mise en place de votre conciergerie en vous faisant bénéficier de l'expertise et de l'image d'un réseau national de référence. Grâce à notre concept, vous vous focalisez sur votre cœur de métier : la qualité de service et la relation client de proximité. Alors que vous pilotez les opérations sur le terrain, nous prenons en charge la gestion technique, les fonctions administratives et le marketing commercial. Modèle économique : Sous le statut d'indépendant, vous percevez une rémunération correspondant à 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur. Vos missions en tant que partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous développez votre structure indépendante et devenez le référent de l'enseigne sur votre zone. Votre rôle s'articule autour de deux priorités : 1. Expansion locale et captation de mandats Identifier et accompagner les propriétaires désireux de déléguer la gestion locative. Mener des opérations de prospection stratégiques[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique. Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Au sein de notre établissement de Briey, appelé Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy), nous recherchons un(e) Accompagnateur(trice) médiateur(trice) dans le cadre d'un CDD de remplacement à terme imprécis avec une durée minimale de 2 mois. Descriptif du poste : Titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 dans le domaine de l'accompagnement social, vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en accord avec la loi 2022-2 et la loi de février 2005 - Élaborer un projet personnalisé - Accompagner les personnes dans le développement de leur autonomie - Mettre en place des actions de développement et/ou de maintien du lien social ou[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Assurances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour renforcer notre équipe de Nancy, un(e) chargé(e) de clientèle professionnelle. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et expérimentée qui vous accompagnera dans la phase d'appropriation de connaissances et compétences. Missions : - Prendre en charge les appels (entrants et sortants), courriers et mails reçus et/ou accueillir physiquement les clients - Évaluer et analyser les besoins des clients - Conseiller les clients et prospects sur les produits et services les plus adaptés à leurs besoins - Assurer la gestion des contrats o Suivi administratif des dossiers o Traitement des demandes d'information o Déclarations de variables o Effectuer des demandes d'accords préalables auprès de la compagnie o Renseigner les clients - Tâches administratives liées au suivi des clients : envoi d'appels de cotisation, rappels de paiement, certificats d'assurance, élaboration de tableaux Excel. - Participer au développement commercial du cabinet Savoir-faire à développer : - Anticiper les besoins des clients et apporter une réponse adaptée aux attentes - Conduire et conclure un entretien commercial en face[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Lachaussée, 55, Meuse, Grand Est

Vous contribuez à la prise en charge et l'encadrement socio-professionnel des personnes dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage en animant la production et en dispensant un enseignement technique adapté Vos missions principales : - Accompagnement de projets individuels - Gestion de la production - Enseignement technique - Accompagnement dans l'insertion professionnelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - VigilanceAncré dans une démarche écologique forte, l'ESAT des Étangs de Lachaussée développe des activités agro-touristiques variées en lien avec la pisciculture, l'horticulture, la transformation de produits, la restauration, les espaces verts Dans le cadre du développement de son atelier de production de plantes hélophytes et de sa pépinière, l'établissement recrute un(e) : Moniteur (trice) d'atelier domaine: horticulture, maraichage, espace vert, maintenance. Vos missions : * Accompagner les travailleurs en situation de handicap dans leurs activités quotidiennes, avec bienveillance, écoute et patience. * Encadrer la production horticole dans[...]

Ressources supplémentaires