développement personnel (mayotte)

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

PB Solutions recherche pour son client, groupe indépendant spécialisé dans le transport de voyageurs et le tourisme, un/e Responsable des Ressources Humaines. Notre client regroupe plusieurs sociétés complémentaires et emploie plus de 220 collaborateurs répartis sur différents sites. Dans un contexte de développement et de structuration, il recherche un(e) Responsable Ressources Humaines Groupe capable d'accompagner la direction dans les enjeux stratégiques tout en restant proche des équipes et des réalités du terrain. Missions : Rattaché(e) au PDG et membre du Comité Exécutif, vous pilotez l'ensemble de la politique RH du Groupe. - Définir et déployer la stratégie RH du Groupe en lien avec la Direction. - Conseiller et accompagner les managers dans leurs problématiques RH et managériales. - Piloter les relations sociales et assurer la sécurisation des décisions en droit du travail. - Superviser les activités RH : recrutement, administration du personnel, paie et développement des compétences. - Encadrer une collaboratrice en charge du recrutement, de l'administration du personnel et de la paie. - Conduire les projets RH et accompagner les transformations de[...]

QuintéSens, salon du mieux-être

Fête, Bien-être, Bien-être, Foire - Salon

Biganos 33380

Le 27/09/2026

Le salon du Mieux-Être QuintéSens est un événement dédié à l’harmonie du corps et de l’esprit. Il réunit des professionnels de la santé alternative, du développement personnel et du bien-être, ainsi que des exposants proposant des produits bio et des cosmétiques naturels. Thérapeutes, praticiens du bien-être et acteurs engagés vous accueillent pour partager leurs savoir-faire, faire découvrir des approches complémentaires et accompagner chacun vers un mieux-être global. Un rendez-vous inspirant pour prendre soin de soi, s’informer et explorer de nouvelles voies vers l’équilibre. Entrée gratuit.

salon bien etre et developpement personnel

Bien-être

Ardillières - 17

Du 10/10/2026 à 10:00 au 11/10/2026 à 18:00

L'Association Bulle de Bien-être d'Aunis organise le week end du 10 et 11 octobre un évènement bien etre et développement personnel. Entrée gratuite Ateliers et conférences gratuites Food truck pour vous régaler le midi Tombola pour gagner de nombreux lots offerts par[...]

Salon du Mieux-Être QuintéSens

Foire - Salon, Bien-être

Biganos - 33

Du 26/09/2026 à 10:00 au 27/09/2026 à 18:00

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

PRESTAL, acteur majeur de la prévention et de la santé au travail, met un point d'honneur à offrir un service de qualité à ses adhérents. Située en Aveyron (12) et dans le Lot (46), notre structure recherche actuellement un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (H/F) à temps partiel (80%) en CDI afin de renforcer son équipe RH sur Rodez. Description du poste Au sein du service Ressources Humaines, vous intervenez principalement sur la gestion de la paie et l'administration du personnel. Vous contribuez à la préparation et au contrôle de la paie, au suivi administratif des collaborateurs ainsi qu'à la fiabilité des données sociales. En complément de ces missions, vous participez à différents sujets RH opérationnels en lien avec l'équipe. À ce titre, vos missions principales s'articulent autour des axes suivants : Paie et administration du personnel : -Recueillir, contrôler et saisir les éléments variables de paie -Contrôler les bulletins de paie et identifier les éventuelles anomalies -Participer au suivi des régularisations de paie -Assurer le suivi administratif des arrêts de travail et des indemnités journalières -Participer au contrôle des déclarations[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'EA HPF est spécialisée dans les prestations de services du secteur tertiaire, nous plaçons l'emploi, le développement des compétences et l'accompagnement des parcours professionnels au cœur de notre projet. À taille humaine, notre équipe est composée de 17 salariés et de 3 encadrants professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire RH & Paie - Accompagnement socio-professionnel. Ce poste combine trois dimensions : la gestion RH et administrative de notre entreprise, la production de paie pour notre compte et pour celui de clients, ainsi que l'accompagnement socio-professionnel des salariés de l'Entreprise Adaptée. Vos missions 1. Assurer la gestion de la paie Vous prenez en charge un portefeuille d'environ 150 bulletins de salaire par mois, comprenant la paie des salariés de l'Entreprise Adaptée ainsi que la paie de structures clientes, notamment de travailleurs en situation de handicap accompagnés en ESAT : - recueillez, contrôlez et saisissez les éléments variables de paie - établissez et contrôlez les bulletins de salaire - réalisez les DSN mensuelles et événementielles - assurez le suivi des absences : maladie, accidents[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Restauration - Traiteur

Matoury, 97, Guyane, -1

Finalité du poste Assurer un support global des processus de Ressources Humaines pour le marché de la Guyane française, en garantissant la conformité avec la législation du travail française, la bonne administration du personnel, l'exécution des processus liés aux talents, au recrutement, à la formation, aux relations sociales ainsi qu'à l'expérience collaborateur, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs opérationnels et stratégiques de l'entreprise. Principales responsabilités Administration du personnel et conformité Gérer la documentation liée à l'emploi des collaborateurs tout au long de leur cycle de vie au sein de l'entreprise. Veiller au respect de la législation du travail française ainsi que des politiques internes de l'entreprise. Coordonner les contrats de travail, leurs renouvellements, les modifications contractuelles et les procédures de départ. Garantir la mise à jour des dossiers du personnel, tant sous format papier que numérique. Assurer le suivi des inspections du travail, des audits et des exigences réglementaires. Participer à la gestion disciplinaire et à la documentation appropriée des avertissements, sanctions et enquêtes internes. Paie et[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bonneuil-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Manpower POISSY GRANDS COMPTES recherche pour son client un Chargé des Ressources Humaines (RH) (H/F) Société qui est acteur majeur du transport et de la logistique Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous rejoignez l'équipe RH vous intervenez en tant que Correspondant(e) RH sur un périmètre d'environ 450 collaborateurs. Relations sociales - Participer à l'organisation des instances et événements liés au dialogue social CSE, élections professionnelles, accords d'entreprise* Assurer le suivi des effectifs et le reporting RH auprès de la Responsable RH. Paie et administration du personnel: Assurer le suivi administratif du personnel : contrats de travail, avenants, absences, congés, arrêts maladie, visites médicales, dossiers individuels,- Recueillir, contrôler et transmettre les éléments variables de paie. - Réaliser les contrôles de paie et assurer le suivi des déclarations sociales de votre périmètre. - Gérer les procédures disciplinaires de premier niveau. - Assurer la gestion administrative du personnel intérimaire : commandes, contrats, relevés d'heures, facturation, suivi du registre du personnel intérimaire, Formation: Définir et piloter le plan de[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Notre client est une holding familiale corse reconnue. Son périmètre d'action intègre des secteurs aussi variés que la Gestion locative immobilière, la Grande distribution spécialisée, et Logistique maritime. Il recherche aujourd'hui un Chargé RH (F/H) pour l'une de ses filiales, basée à Bastia. Le poste : Vos missions seront les suivantes : - Définir et piloter la stratégie RH du magasin en cohérence avec les objectifs de l'entreprise ; - Recruter, intégrer et fidéliser les collaborateurs tout en développant les talents et les parcours professionnels ; - Accompagner les managers dans le management des équipes, le développement des compétences et la gestion des carrières ; - Garantir la gestion administrative du personnel (contrats, paie, temps de travail, effectifs) et le respect des obligations légales ; - Animer les relations sociales et veiller à un climat social positif en collaboration avec les représentants du personnel ; - Piloter les indicateurs RH et les coûts de personnel afin de contribuer à la performance économique du magasin ; - Conduire les projets RH et accompagner les transformations organisationnelles et le changement ; - Conseiller le comité[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Thomery, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de la création d'un nouveau poste, nous renforçons notre équipe Ressources Humaines et recherchons un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel. Vous serez en charge de la gestion de la paie, des déclarations sociales et de l'administration du personnel, tout en contribuant aux activités transverses du service RH. Missions principales : - Gestion de la paie : Établir les bulletins de paie (cycle complet : collecte, saisie et contrôle des éléments variables) pour 180 salariés, dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Déclarations sociales : Établir et transmettre les déclarations (DSN mensuelle et événementielle, DOETH, retraite, mutuelle, prévoyance, formation, etc.) - Administration du personnel : Assurer le suivi des contrats, absences, congés, maladies, visites médicales, et dossiers maladie (IJSS, prévoyance) - Reporting et indicateurs RH : Élaborer des tableaux de bord sociaux et participer au suivi des indicateurs RH - Formation et développement des compétences : Contribuer au suivi du Plan de Développement des Compétences et à l'enregistrement des formations dans le SIRH - Amélioration continue : Participer à la veille[...]

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Prise de poste souhaitée le 1er novembre 2026 ** *** Transmettre CV et lettre de motivation avant le 30 septembre 2026 *** CDD de 6 mois renouvelable avec possibilité de pérennisation (si souhaitée par la personne recrutée ou mutation selon profil). Poste à temps complet au sein de la psychiatrie générale sur le secteur gapençais (avec astreintes). Principales activités : I. Coordination des organisations de soins et d'accompagnements, et des prestations associées - Contrôle la qualité et la sécurité des soins, des accompagnements et des activités en lien avec le projet de pôle, le projet de soins / projet d'unité fonctionnelle de l'établissement - Assure le lien avec les partenaires institutionnels (Directions, DIM, IFSI, IRTS ) - Assure les liens en intra-hospitalier, entre les services et avec les différents partenaires extra hospitaliers (dispositifs publics, associations, ville) afin d'optimiser et d'améliorer les prises en charge, les parcours des patients / résidents - Collabore aux rapports d'activités du service et du pôle - Renseigne et suit les tableaux de bord d'activité II. Gestion des moyens humains et matériels - Coordonne l'équipe pluridisciplinaire/sociale[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Prise de poste souhaitée le 1er novembre 2026 ** *** Transmettre CV et lettre de motivation avant le 30 septembre 2026 *** CDD de 6 mois renouvelable avec possibilité de pérennisation (si souhaitée par la personne recrutée ou mutation selon profil). Poste à temps complet au sein de la Psychiatrie générale ambulatoire. Activités du poste : I. Coordination des organisations de soins et d'accompagnements, et des prestations associées - Contrôle la qualité et la sécurité des soins, des accompagnements et des activités en lien avec le projet de pôle, le projet de soins / projet d'unité fonctionnelle de l'établissement - Assure le lien avec les partenaires institutionnels (Directions, DIM, IFSI, IRTS ) - Assure les liens en intra hospitalier, entre les services et avec les différents partenaires extra hospitaliers (dispositifs publics, associations, ville) afin d'optimiser et d'améliorer les prises en charge, les parcours des patients / résidents - Collabore aux rapports d'activités du service et du pôle - Renseigne et suit les tableaux de bord d'activité II. Gestion des moyens humains et matériels - Coordonne l'équipe pluridisciplinaire/sociale afin d'optimiser la prise[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Thomery, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR Dans le cadre de la création d'un nouveau poste, nous renforçons notre équipe Ressources Humaines et recherchons un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel. Vous serez en charge de la gestion de la paie, des déclarations sociales et de l'administration du personnel, tout en contribuant aux activités transverses du service RH. Missions principales : - Gestion de la paie : Établir les bulletins de paie (cycle complet : collecte, saisie et contrôle des éléments variables) pour 180 salariés, dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Déclarations sociales : Établir et transmettre les déclarations (DSN mensuelle et événementielle, DOETH, retraite, mutuelle, prévoyance, formation, etc.) - Administration du personnel : Assurer le suivi des contrats, absences, congés, maladies, visites médicales, et dossiers maladie (IJSS, prévoyance) - Reporting et indicateurs RH : Élaborer des tableaux de bord sociaux et participer au suivi des indicateurs RH - Formation et développement des compétences : Contribuer au suivi du Plan de Développement des Compétences et à l'enregistrement[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste et missions : Votre principale mission : structurer, accompagner et faire grandir. Rattaché(e) à la Direction et membre du Comité de direction, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la politique RH du CFA Interpro28. Véritable partenaire de la direction, des managers et des équipes, vous intervenez sur l'ensemble des champs de la fonction RH. Dans le cadre de vos missions, vous aurez notamment à : - Contribuer à la définition de la stratégie RH en lien avec la Direction ; -Recueillir les besoins RH des différents services et accompagner les managers dans leur rôle RH de proximité ; - Piloter les projets RH structurants : temps de travail, recrutement, intégration, professionnalisation, mobilité, GEPP, conditions de travail, politique de rémunération ; - Superviser l'administration du personnel, la paie réalisée en interne et les obligations sociales associées ; - Assurer une veille juridique et sociale et garantir la conformité des pratiques RH ; - Conseiller la Direction et les managers sur les sujets de droit social, relations individuelles et collectives de travail ; - Animer les relations avec les instances représentatives du personnel[...]

Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Emploi

Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand Est

La Ligue de l'enseignement - Fédération des Œuvres Laïques de la Moselle (FOL57) recrute un(e) Directeur(rice) pour son centre d'hébergement permanent ouvert toute l'année « Les Jonquilles », situé à Xonrupt-Longemer, au cœur du massif des Vosges. D'une capacité de 250 lits, le centre accueille principalement des classes de découverte, des séjours de vacances pour enfants et jeunes, ainsi que des groupes d'adultes, familles et individuels. En tant que directeur(rice), vous serez le garant du bon fonctionnement de l'établissement, de la qualité de l'accueil et de la mise en œuvre du projet éducatif de la Ligue de l'enseignement. Vous partagez pleinement les valeurs de l'éducation populaire, de la laïcité, de l'engagement citoyen et de l'accès aux vacances pour tous en conjuguant vision stratégique, sens du collectif et capacité d'action. Au sein du centre, le(la) directeur(rice) s'appuie sur une équipe permanente composée notamment de deux directrices adjointes, d'une cheffe de cuisine, d'une seconde de cuisine, d'une animatrice environnement, d'un agent technique et de personnels saisonniers et occasionnels ainsi que les services de la fédération. Il(elle) assure la direction[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Coquelles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le/la Responsable des Ressources Humaines se charge de l'application de la politique et de la stratégie en matière de ressources humaines pour son périmètre. En appui au DRH, il/elle conseille les opérationnels, participe à la résolution de sujets individuels et collectifs, s'assure de la qualité du dialogue social, supervise les tâches administratives et pilote le développement RH (formation et recrutement). Elle/il accompagne les projets de transformation et de changement et est le garant de l'application des politiques et pratiques du groupe. Les principales missions : Participation à la définition de la stratégie RH Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers : Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, gestion des IRP, procédures disciplinaires ou de licenciement.) Recruter : valider/retravailler les fiches de postes, participer au comité grading des postes, entretiens de recrutement, négociation et proposition des conditions contractuelles et financières Définir et[...]

Gouvernant / Gouvernante en établissement de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Glaire, 81, Ardennes, Occitanie

CONTENU DU POSTE Animation et encadrement des équipes - Gérer le personnel de jour et de nuit de l'établissement en veillant à ce que les effectifs soient en adéquation avec les besoins de la structure. - Assurer la gestion des équipes au quotidien : temps de travail, absences, périodes de repos et congés dans le respect de la législation et intégrer les données dans l'outil informatique de gestion du temps. - Adapter les ressources humaines et gérer les compétences. - Apporter un appui technique ou de l'écoute au personnel placé sous sa responsabilité. - Transmettre l'information entre les directions et les professionnels. Contrôle et évaluation de la qualité - Développer une culture de la bientraitance. - Développer une réflexion éthique. - Promouvoir une dynamique qualité (audit, satisfaction des usagers, suivi des plaintes et réclamation en lien avec la CDU, revue des EI, CREX...). - Garantir la sécurité de la prise en soin des résidents. - Assurer le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité des personnes et des locaux. - Veiller au bien-être du résident et à la qualité d'accueil au regard des recommandations des bonnes pratiques. - Favoriser l'amélioration[...]

Gouvernant / Gouvernante en établissement de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Animation et encadrement des équipes - Gérer le personnel de jour et de nuit de l'établissement en veillant à ce que les effectifs soient en adéquation avec les besoins de la structure. - Assurer la gestion des équipes au quotidien : temps de travail, absences, périodes de repos et congés dans le respect de la législation et intégrer les données dans l'outil informatique de gestion du temps. - Adapter les ressources humaines et gérer les compétences. - Apporter un appui technique ou de l'écoute au personnel placé sous sa responsabilité. - Transmettre l'information entre les directions et les professionnels. Contrôle et évaluation de la qualité - Développer une culture de la bientraitance. - Développer une réflexion éthique. - Promouvoir une dynamique qualité (audit, satisfaction des usagers, suivi des plaintes et réclamation en lien avec la CDU, revue des EI, CREX...). - Garantir la sécurité de la prise en soin des résidents. - Assurer le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité des personnes et des locaux. - Veiller au bien-être du résident et à la qualité d'accueil au regard des recommandations des bonnes pratiques. - Favoriser l'amélioration continue de la[...]

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Après plusieurs années dans le secteur de la santé, vous ressentez le besoin de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Et si vous mettiez votre expertise au service du recrutement médical, en rejoignant un réseau qui partage vos valeurs humaines et votre exigence professionnelle ? Vitalis Médical est un acteur reconnu du recrutement dans les domaines de la santé, du paramédical et du médico-social. Nous accompagnons les établissements dans leurs besoins en personnel qualifié, avec une approche fondée sur la proximité, la réactivité et la qualité de service. Nous recherchons des professionnels comme vous, qui souhaitent entreprendre dans un cadre structuré, tout en gardant un lien fort avec le secteur médical. En tant que partenaire Vitalis Médical, vous pilotez votre propre structure, développez votre portefeuille clients et accompagnez les talents du soin avec exigence et bienveillance. Vos missions Votre rôle au sein du réseau Vitalis Médical***Développer votre propre structure spécialisée dans le recrutement médical et paramédical, avec l'appui d'un réseau reconnu. * Accompagner les établissements de santé (cliniques, hôpitaux, EHPAD,[...]

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Londe-les-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché à la Production, vous assurez la gestion opérationnelle de l'établissement, son fonctionnement de façon pérenne et la qualité de ses services dans le respect des valeurs et des orientations stratégiques du Groupe. Ainsi vos missions sont les suivantes : Pilotage de l'établissement - Piloter l'établissement, sur la base du projet de l'association - Coordonner l'ensemble des activités de l'établissement (classes, séjours, familles, vacanciers, clients, CE, Evènementiel etc.) - Appliquer la réglementation légale, juridique et administrative relative aux activités - Assurer la continuité de la qualité des services et prestations proposées Gestion administrative - Tracer le suivi des activités de la réservation jusqu'au paiement - Produire les rapports d'activité - Transmettre les variables de paie au siège - Signaler les événements indésirables - Assurer le suivi et la mise à jour des documents réglementaires Gestion architecturale, bâtimentaire et des équipements - Respecter la législation liée à la sécurité des locaux et des équipements - Préparer et accompagner les visites de la commission de sécurité - Assurer l'hygiène des locaux - Entretenir les extérieurs[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Weesure Protection est un groupe national en pleine croissance, spécialisé dans les services de sécurité privée. Le Groupe compte plus de 5* 000 salariés répartis dans 20 agences*, avec son siège situé à Massy (91) Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour rejoindre notre service Administration du Personnel. Vos missions : Gestion administrative des embauches et des dossiers salariés ; Gestion des procédures liées à l'embauche Rédaction, envoi et suivi des contrats de travail ; Saisie dans le logiciel Comète et mise à jour des dossiers salariés Participation au suivi des procédures disciplinaires ; Constitution et suivi administratif des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie ; Contribution aux procédures de transfert de personnel lors des reprises ou pertes de marchés conformément à l'accord de branche ; Prise en charge des différentes procédure de rupture de contrat de travail ; Classement, archivage de documents ; Participation à la numérisation des dossiers ; Et plus généralement, participation aux différentes tâches administratives liées à la gestion du personnel. Cette liste[...]

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Transport

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pourquoi nous rejoindre ? Implantée en Savoie, Trans-Alpes est un acteur reconnu du transport de voyageurs, au service des collectivités, des entreprises et des acteurs du tourisme. Chaque jour, nous contribuons à faciliter la mobilité locale en proposant des solutions fiables, sécurisées et adaptées aux spécificités du territoire alpin. Notre engagement repose sur des valeurs fortes : - sens du service, proximité client, esprit d'équipe et pragmatisme terrain - une volonté constante de proposer des solutions concrètes, efficaces et responsables Nous avons 3 offres complémentaires : - Transport régulier : qui est le socle de notre activité, avec le transport scolaire, urbain, les lignes régulières touristiques et transport de personnel - Transport touristique & groupes : notre service pour les individuels regroupés ou à la carte sur demande. - Transports occasionnels : notre activité flexible et commerciale avec nos navettes événementielles et les transferts (gare, aéroport), les séminaires, les séjours linguistiques, etc. Pourquoi nous avons besoin de vous ? Dans le cadre de la structuration de notre service Ressources Humaines et de la constitution d'une nouvelle[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Dénezé-sous-Doué, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez ADDECOM et mettez vos compétences RH et paie au service d'une équipe à taille humaine, dans un environnement collaboratif. ADDECOM accompagne les dirigeants dans la gestion de leurs fonctions supports, avec un objectif simple : leur faire gagner du temps et leur permettre de se concentrer sur leur activité. Notre accompagnement RH & paie couvre l'ensemble de la vie du salarié, de son entrée dans l'entreprise jusqu'à sa sortie. Dans le cadre du développement de notre activité, nous renforçons nos services et recherchons un(e) Assistant(e) RH & Paie. Votre mission Vous intervenez auprès d'un portefeuille de clients multiconventionnel. Vous assurez un accompagnement à la fois opérationnel et administratif, en lien avec les équipes ADDECOM et la direction. Vos missions principales Paie - Établissement des bulletins de paie ; - Préparation et réalisation des déclarations sociales ; - Collecte et contrôle des éléments variables de paie ; - Suivi des congés, absences et de toute autre incidence en paie ; - Établissement des documents liés aux sorties des salariés. Administration du personnel - Gestion des entrées et sorties des salariés ; - Réalisation des DPAE ; -[...]

Conducteur / Conductrice VTC

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

SOLICORN - Coopérative dédiée aux chauffeurs VTC disponible sur toute la France. Coopérative d'Activité et d'Emploi - Société Coopérative d'Intérêt Collectif spécialisée dans le secteur du VTC et acteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). Notre mission est d'accompagner les chauffeurs VTC dans le développement de leur activité en leur offrant un cadre sécurisé, un accompagnement personnalisé et des solutions adaptées à leurs besoins. Grâce à nos dispositifs, vous pouvez vous consacrer pleinement à votre métier de chauffeur pendant que nous vous accompagnons dans les démarches administratives, sociales, comptables et le développement de votre activité. Nous ne sommes pas seulement un employeur ou une structure administrative : nous sommes un partenaire qui vous accompagne dans la durée, avec pour objectif de favoriser votre réussite professionnelle et votre autonomie. Contrat CESA CDI (Contrat d'Entrepreneur Salarié/Associé à Durée Indéterminée : statut d'associé facultatif et non automatique, soumis à un délai de 36 mois d'activité sous contrat avec SOLICORN, suspensif en cas de départ) équivalent au portage salarial avec frais de gestion de 10% du CA plafonné. -[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vonnas, 14, Ain, Normandie

L'agence LIP, recherche pour l'un de nos clients une Responsable RH et paie H/F. DESCRIPTION DES ACTIVITES SIGNIFICATIVES 1. Gestion administrative des ressources humaines : - Coordonner les recrutements du personnel (annonces - DPAE - contrats de travail.) - Contrôler et assurer la gestion des temps - Traiter et suivre les arrêts maladie et accidents du travail - Définir les congés avec la Direction - Gérer les procédures disciplinaires - Préparer et analyser les entretiens individuels annuels et professionnels - Etablir et suivre le plan de formation (sélectionner les organismes de formation, trouver les financements, suivre les autorisations QSE.) - Organiser le suivi des visites médicales et assurer les différents points à aborder avec le médecin du travail - Gérer les sorties du personnel - Mettre à jour les dossiers du personnel - Garantir l'application des dispositions de la convention collective de la métallurgie - Assurer le suivi du personnel intérimaire 2. Gestion de la paie : - Préparer, saisir et contrôler les éléments variables de la paie - Paramétrer la paie en lien avec les évolutions législatives - Établir les bulletins de salaire[...]

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Sauveur, 31, Haute-Garonne, Occitanie

ACTUAL Toulouse Tertiaire recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les systèmes de manutention spéciaux , un GESTIONNAIRE RH (H/F) en CDI: Au sein d'une PME toulousaine, Vos missions sont: - Garantir une gestion RH fiable, conforme et sécurisée pour l'ensemble des sociétés du Groupe. - Accompagner la Direction Administrative et Financière et les managers dans la gestion des ressources humaines. - Assurer la qualité des processus RH (administration du personnel, paie, recrutement, formation et entretiens professionnels). - Participer à la structuration et à l'amélioration continue de la fonction RH au sein du Groupe. Dans le détail: 1. Administration du personnel - Assurer la gestion administrative des salariés de leur embauche à leur départ. - Rédiger les contrats de travail, avenants et documents liés à la vie du salarié. - Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, mutuelle, prévoyance, médecine du travail). 2. Gestion de la paie - logiciel SILAE - Collecter, contrôler et transmettre les variables de paie. - Assurer l'interface avec le cabinet de paie. - Gérer les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat. 3. Recrutement et[...]

Séjour bien être et nature et déconnexion

Fouchy 67220

Du 05/11/2026 au 06/11/2026

Mini-séjour bien-être et développement personnel à Fouchy Loin de la foule et du bruit, accordez-vous une pause pour ralentir, respirer et vous reconnecter à l’essentiel. À Fouchy, dans la vallée de Villé, au cœur de l’Alsace et des Vosges, Chemin de Résilience vous accueille dans une maison située en lisière de forêt, pour une parenthèse intime, chaleureuse et ressourçante. Le mini-séjour bien-être du jeudi comprend : une nuit en chambre individuelle avec salle de bain privative : 69 € ; une demi-pension à tendance bio, locale et végétarienne : 39 € ; une balade d’accueil en partie méditative, offerte ; le cours de yoga du jeudi soir, offert, accessible aux débutants. Pour prolonger cette expérience de bien-être et de développement personnel, une séance individuelle de massage ou de kinésiologie peut être ajoutée : 50 €. Le séjour peut également être adapté à une démarche de ressourcement, de développement personnel ou de business retreat, en associant temps de travail, nature et détente. Une parenthèse pour prendre du recul, retrouver de l’énergie et repartir avec davantage de sérénité et de clarté. Informations complémentaires, autres formats de séjours et réservation[...]

Séjour bien être et nature et déconnexion

Bien-être

Fouchy 67220

Du 05/11/2026 au 06/11/2026

À tire-d’aile. Anna Sommer en dialogue avec les collections

Strasbourg 67000

Du 18/09/2026 au 17/02/2027

Avec « À tire-d’aile. Anna Sommer en dialogue avec les collections », le Musée Tomi Ungerer consacre à Anna Sommer sa première exposition individuelle dans une institution française. Elle est lauréate en 2024 du prix Max et Moritz, qui récompense la meilleure autrice de bande dessinée germanophone. L’artiste suisse Anna Sommer (née en 1968 à Staffelbach) a développé au fil des dernières décennies une manière très personnelle de raconter en images. De ses portraits en collage aux courtes histoires illustrées, en passant par ses bandes dessinées et ses gravures humoristiques, ses œuvres présentent toujours une incision, qui ouvre la porte à l’humour, au malaise ou à un autre niveau de sens. Anna Sommer dissèque les relations humaines, les conflits amoureux, ainsi que nos désirs, nos rôles et nos identités avec la même précision que celle avec laquelle elle découpe le papier au cutter pour en composer de vastes assemblages colorés. Dans le cadre de cette carte blanche, l’artiste s’est penchée sur la collection et les œuvres de Tomi Ungerer, qu’elle fait dialoguer avec ses propres travaux. Anna Sommer a également choisi plusieurs dessins d’autres artistes entretenant des liens[...]

Festival Actoral 2026

Théâtre, Festival généraliste

Marseille 13000

Du 23/09/2026 au 10/10/2026

Chaque automne durant trois semaines, plus de deux cents artistes français et internationaux rejoignent Marseille pour s’y produire. Si Actoral est une aventure humaine et artistique palpitante, c’est aussi un événement de territoire qui rassemble. Le festival fédère une vingtaine de lieux culturels. Ensemble, nous accueillons, coréalisons et mettons en partage nos savoir-faire pour offrir une centaine de rendez-vous d’exception. Grâce à cette complicité, des milliers de festivaliers sillonnent les rues et les quartiers de Marseille pour confronter leur vision personnelle du monde aux regards posés par les artistes. Encourager la curiosité, l’exigence et l’esprit critique est notre volonté. Le festival s’inscrit dans une démarche en faveur de la découverte et de la pratique artistique pour les jeunes du territoire. Avec la complicité d’enseignants passionnés et d’associations militantes de nombreux projets sont développés : ateliers de préparation à la venue au spectacle, parcours de festivaliers, découverte des métiers du spectacle, rencontres avec des artistes... Les premiers noms du Festival actoral 2026 sont sortis ! Rendez-vous en juillet pour le dévoilement[...]

photo Culture et vous en Haut-Béarn : Séance d'écoute musicale

Culture et vous en Haut-Béarn : Séance d'écoute musicale "Dialogue de sources"

Musique, Manifestation culturelle

Oloron-Sainte-Marie 64400

Le 30/09/2026

Thierry Moinet a déniché et remixé des vinyles aux sons minimalistes : disques pédagogiques, bibliothèque sonore, field-recordings de nature, développement personnel. Une heure d'écoute hors des sentiers battus. Public adulte.

Culture et vous en Haut-Béarn : Séance d'écoute musicale "Dialogue de sources"

Musique, Lecture - Conte - Poésie

Oloron-Sainte-Marie 64400

Le 30/09/2026

Coach en développement personnel

Emploi Enseignement - Formation

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Dans le cadre de notre programme de formation, vous interviendrez auprès d'un groupe d'apprenants pour renforcer leurs compétences comportementales et leur confiance en eux dans leur parcours professionnel. Vous serez chargé(e) de : Animer des ateliers de développement personnel favorisant l'estime de soi et l'affirmation de soi Accompagner les apprenants dans la gestion du stress et des émotions en contexte professionnel Travailler sur la communication interpersonnelle et le savoir être en entreprise Aider les apprenants à identifier leurs qualités, motivations et axes de progrès Favoriser la cohésion de groupe et la dynamique collective Assurer le suivi pédagogique et l'évaluation des acquis Compétences requises : Maîtrise des techniques d'animation de groupe et de communication bienveillante Connaissance des méthodes de gestion du stress et des émotions Bonne capacité d'adaptation pédagogique Peut réaliser l'analyse des besoins de formation et concevoir des produits pédagogiques. Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation Mettre en place des actions correctives et préventives Évaluer le travail d'un stagiaire Corriger des évaluations Prérequis[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le poste : Chargé de Ressources Humaines - CDD Remplacement Vous êtes passionné par les Ressources Humaines et aimez les missions variées ? Vous recherchez un poste où vous pourrez gérer aussi bien l'administration du personnel que des projets RH stimulants ? Vous maîtrisez l'intérim et les outils de gestion RH, notamment PIXID ? Cette opportunité est faite pour vous ! Notre client recherche un Chargé de Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité . Vos missions Véritable partenaire des équipes opérationnelles et de la direction, vous intervenez sur différents volets des ressources humaines : Gestion de l'intérim Recueil et suivi des besoins en personnel temporaire Relations avec les agences de travail temporaire Gestion administrative des dossiers intérimaires Utilisation quotidienne de la plateforme PIXID Administration RH Suivi et contrôle des heures via l'outil KELIO Gestion et mise à jour des indicateurs RH Suivi administratif lié à la gestion du personnel Formation Participation à la construction et au déploiement du plan de formation Organisation des actions de formation Suivi administratif et budgétaire des dossiers Développement des[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Montfaucon, 46, Lot, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Poste en CDI à temps plein, basé sur le site de la Roseraie à Montfaucon (46) avec des déplacements ponctuels en région. - Accompagner les directeurs et l'encadrement sur les sujets RH du quotidien. - Être l'interlocuteur privilégié des salariés tout au long de leur parcours professionnel et répondre à leurs questions en matière de ressources humaines. - Organiser et suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs afin de favoriser leur prise de poste et leur fidélisation. - Assurer la gestion administrative du personnel de l'embauche au départ des salariés ainsi que des stagiaires. - Suivre les mouvements du personnel, les absences, les accidents du travail, les visites médicales et les différents tableaux de bord RH. - Animer les actions de recrutement et d'attractivité sur son périmètre afin de répondre aux enjeux de fidélisation et de recrutement des métiers du soin et de l'accompagnement. - Développer les partenariats avec les écoles, les organismes de formation et les acteurs de l'emploi. - Conseiller les managers dans l'application du droit du travail et des procédures internes. - Accompagner les directeurs dans l'identification des besoins[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Lynx RH Montpellier, cabinet de recrutement spécialisé dans les profils cadres, techniciens et experts, accompagne les entreprises de la région dans leurs recrutements en CDI, CDD et intérim, avec une approche fondée sur la proximité, la confiance et la qualité. Nous recherchons pour notre client, acteur reconnu du secteur des énergies renouvelables, un Chargé RH et Paie expérimenté H/F dans le cadre d'une mission d'intérim à Montpellier. Vous rejoignez une équipe RH à taille humaine afin d'apporter votre expertise sur les sujets de paie, administration du personnel et contrôle de gestion sociale. Vos missions: En tant que Chargé RH et Paie, vous occupez un rôle central dans la fiabilisation des données sociales et l'accompagnement opérationnel de l'équipe RH. Paie et administration du personnel : - Apporter votre expertise sur les problématiques de paie et assurer l'interface avec le cabinet externe en charge de son traitement ; - Contrôler et sécuriser les éléments nécessaires à l'établissement de la paie ; - Prendre en charge le suivi administratif des collaborateurs ; - Garantir la fiabilité et la mise à jour des données RH ; - Suivre les compteurs de congés, récupérations[...]

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre du développement de notre activité de gestion locative, notre cabinet immobilier à taille humaine recherche un(e) Assistant(e) de gestion locative / Chargé(e) de développement commercial. CDD de 6 mois avec perspective évolution CDI - Temps complet - Poste à pourvoir immédiatement Vos missions Vous occuperez un poste polyvalent associant développement commercial et assistance en gestion locative. Développement commercial Vous participerez activement au développement du portefeuille de gestion locative du cabinet : - prospection et recherche de nouveaux propriétaires bailleurs ; - développement de nouveaux contacts ; - présentation des services de gestion locative du cabinet ; - suivi des prospects ; - développement et fidélisation de la relation client ; - participation à la prise de nouveaux mandats de gestion. Gestion locative Vous apporterez également votre soutien au fonctionnement quotidien du service : - suivi administratif des dossiers ; - relations avec les propriétaires et locataires ; - commercialisation des biens à louer ; - organisation et réalisation de visites ; - constitution et suivi des dossiers locataires ; - mise à jour des outils et tableaux[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement spécialisé, recherche pour son client un Chargé de Missions RH & Paie H/F dans le cadre d'une création de poste. Poste basé à Plouédern (29), avec des déplacements ponctuels en Bretagne. Notre client est une coopérative agricole bretonne qui accompagne ses éleveurs de porcs dans une démarche alliant performance, durabilité et responsabilité. À taille humaine, elle place l'humain au cœur de son projet et favorise proximité, esprit d'équipe et développement des compétences. Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous intervenez sur les activités paie et ADP internes ainsi que sur des projets RH à destination des éleveurs adhérents. 1. Paie & déclarations sociales - Collecter et saisir les éléments variables de paie ; - Contrôler la gestion des temps ; - Établir les bulletins de paie ; - Gérer les DSN et les relations avec les organismes sociaux ; - Réaliser les soldes de tout compte ; - Assurer l'interface avec le SIRH. 2. Administration du personnel - Rédiger les contrats, avenants, DPAE et attestations ; - Assurer le suivi des visites médicales ; - Gérer les notes de frais ; - Administrer[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Finance de marché

Lamentin, 97, Martinique, -1

Au sein d'une holding de plus de 70 salariés répartis sur 3 territoires (Martinique, Guadeloupe, St Martin) et regroupant 2 activités. Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, vous êtes véritable force de proposition, vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH sur le terrain. Doté(e) d'une solide personnalité, vous êtes entreprenant(e), et respectueux(se) de vos engagements. Vous avez le sens de l'anticipation et de l'innovation et êtes orienté(e) résultats. Votre sens de l'écoute et votre capacité d'adaptation sont indispensables pour réussir à cette fonction. Tâches : - Encadrer la gestion du personnel (recrutement, intégration, plan de formation, développement des compétences, suivi tout au long de la carrière) - Mise en place et suivi des procédures disciplinaires - Gérer l'administration du personnel (supervision et établissement de la paie, contrats, tableaux de bords sociaux, visites médicales) - Animer les relations sociales (animation du CSE aux côtés de la Direction et gestion des NAO) - Garantir la bonne application des procédures RH - Conseiller les opérationnels au quotidien dans la gestion de leurs équipes (apports de solutions, innovation[...]

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au CEO du Groupe, vous prenez la direction opérationnelle et stratégique de l'entreprise avec un objectif clair : poursuivre sa croissance, développer les équipes et garantir l'excellence opérationnelle. Vos missions Véritable chef d'orchestre de l'entreprise, vous intervenez sur l'ensemble des leviers de performance : Management & Leadership - Animer, fédérer et développer les équipes (travaux, maintenance, bureau d'études, fonctions administratives et financières). - Accompagner les managers de proximité. - Recruter et fidéliser les talents. - Développer une culture d'entreprise basée sur l'engagement, la qualité et la satisfaction client. Pilotage de l'activité - Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement avec le CEO Groupe. - Garantir la performance économique, opérationnelle et financière de l'entreprise. - Piloter les indicateurs de performance, le budget, le compte de résultat et la trésorerie. - Structurer les processus et accompagner l'amélioration continue. Développement commercial - Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels et tertiaires. - Identifier de nouvelles opportunités de marché. [...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Forte de ses valeurs humaines et de son engagement en faveur de l'inclusion, notre association accompagne des personnes éloignées de l'emploi en leur proposant des missions de travail, à l'image d'une agence d'intérim. Ces missions sont réalisées auprès d'une clientèle diversifiée composée d'entreprises, de collectivités territoriales, de structure associative et de particuliers, avec pour objectif de favoriser un retour à l'emploi durable. Nos objectifs sont doubles : - Répondre efficacement aux besoins de mise à disposition de personnel auprès de nos clients - Accompagner efficacement nos salariés en parcours dans les missions qui leurs sont attribuées mais aussi pour les amener vers un emploi durable en dehors de notre structure. Activités principales -Recrutement : Assurer le sourcing et le recrutement (en individuel et/ou informations collectives), S'assurer de l'éligibilité des candidats à l'IAE. -Accompagnement socio-professionnel : Proposer et contractualiser dès l'entrée un parcours d'insertion personnalisé associant mises à disposition, accompagnement socio-professionnel et formations, o Accompagner les salariés en parcours dans l'élaboration de leur projet[...]

Conseiller / Conseillère en développement personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT Bourgogne Sud , accompagne son client, société en pleine croissance proposant des résidences services pour séniors, dans la recherche d'un profil Chargé de développement commercial (H/F) pour un CDI basé à Beaune. Rattaché(e) au Directeur de la résidence et en lien fonctionnel avec la Direction du Développement Commercial, vous assurez la commercialisation locative de la résidence et le développement de son chiffre d'affaires. - Mener des actions commerciales de prospection pour constituer un fichier de prospects actifs (phoning, actions terrain.) - Organisation de rendez-vous avec les prospects à la résidence : analyse de leurs besoins, visite de la résidence, établissement des devis, émission des contrats de location et des contrats d'abonnements aux services - Développement du chiffre d'affaires grâce à la commercialisation des séjours temporaires et du suivi clients - Suivre les orientations des prospects en collaboration avec le Conseiller commercial prospection - Participation à des évènements locaux en vue de faire connaître la résidence - Reporting et suivi des objectifs commerciaux Nous recherchons une personne possédant une formation[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

CREATION D’UN VITRAIL TIFFANY - JOURNEE D’APPROFONDISSEMENT

Atelier

Brignac 34800

Du 20/09/2026 au 08/11/2026

Venez franchir un nouveau palier dans votre apprentissage de la technique Tiffany. Au programme vous réaliserez au choix : une création libre de A à Z (format A5) ou un photophore en volume. À partir de votre idée ou d'un modèle, vous concevrez votre projet puis le réaliserez intégralement en mettant en œuvre l'ensemble des étapes de fabrication. Cette journée vous permettra d'aller plus loin dans la maîtrise technique tout en développant votre créativité personnelle. Vous repartirez avec une création entièrement réalisée de vos mains et une meilleure compréhension du processus de conception d'un vitrail Tiffany. Conditions : Avoir participé à l’atelier d’initiation 4h. À partir de 14 ans, accompagné d’un adulte. Groupe de 4 personnes maximum. Réservation obligatoire. Prévoir une tenue adaptée. Le matériel est fourni. Repas tiré du sac. Sur réservation uniquement.

David Sun - Titi (Tournée)

Théâtre, Spectacle comique

DIJON 21000

Le 01/10/2026 à 20:30

Présenté par Sunset Standup Productions.David Sun - TitiMise en scène : Victor OhmerÀ 30 ans, David détient 3 diplômes en médecine et rassemble tous les critères pour remplir un CV plutôt qu'une salle de spectacle. Mais à la suite d'une rupture, il retrouve une direction dans sa vie à travers le CrossFit, le développement personnel mais surtout l'humour. Finalement, si David se retrouve sur scène, c'est pour vous poser sa question existentielle : rester dans les sentiers battus de la médecine, ou partir à l'aventure de la scène ?

Stage de peinture expérimentale

Peinture, Pour enfants

Bois-Jérôme-Saint-Ouen 27620

Du 20/07/2026 au 25/09/2026

Exprimez votre créativité aux portes de Giverny ! À seulement 6 minutes de Giverny (près de Vernon), offrez-vous une parenthèse artistique unique guidée par Sandrine Goupil, artiste professionnelle. Osez, expérimentez, lâchez prise ! Ce stage est une invitation à bousculer votre regard et à donner vie à votre imaginaire. Ici, on accueille le hasard, on développe sa recherche personnelle et surtout... on n'a pas peur de se salir les mains ! Un accompagnement sur-mesure qui s'adapte à la personnalité et aux besoins de chacun. Vous avez envie de vous lâcher ? Ce stage est fait pour vous ! Ouverts à tous les niveaux, ces stages offrent un encadrement professionnel pour explorer votre imaginaire, apprivoiser le hasard et libérer votre créativité. Le matériel est intégralement fourni. Formules sur-mesure : Stages flexibles adaptés à vos envies, avec des sessions organisées de juillet à septembre : - Format 4 jours (15h) Lundi , mardi , mercredi de 15h à 18h, jeudi de 10h30 / 13h - 14h30 / 18h Tarifs : 240 € pour les adultes / 160€ pour les enfants (à partir de 12 ans) - Format 4 jours (18h) Lundi, mardi de 15h à 18h, mercredi, Jeudi de 10h30 / 13h - 14h30 / 18h Tarifs : 280€[...]

Chemin de Compostelle

Revest-des-Brousses 4150

Du 28/09/2026 au 04/10/2026

Accompagnement sur le chemin de Compostelle – 2026 Offrez-vous une parenthèse de 6 jours sur le chemin de Compostelle, entre marche, nature et reconnexion à soi. J'accompagne de petits groupes de 6 femmes sur une partie du célèbre chemin de Saint-Jacques, dans une ambiance conviviale et bienveillante. Ces séjours s'adressent aux femmes qui souhaitent ralentir, prendre du recul, retrouver de l'énergie et vivre une expérience humaine riche en échanges et en partage. Au programme : • Marche d'environ 15 km par jour • Temps de reconnexion à soi • Exercices de développement personnel • Moments de partage en petit groupe • Hébergement en gîtes Dates 2026 Du Puy-en-Velay à Aumont-Aubrac • 24 au 30 août 2026 • 6 au 12 septembre 2026 • 28 septembre au 4 octobre 2026 D'Aumont-Aubrac à Conques • 13 au 19 septembre 2026 Petit groupe de 6 participantes. Réservez un appel découverte de 30 minutes pour répondre à toutes vos questions.

Soirée Carré Pêle-Mêle - Café-concert - Matthieu Boré quartet

Jazz - Blues, Musique, Concert

Mortagne-au-Perche 61400

Le 02/10/2026

On l’appelle aussi le ‘French Crooner’. Matthieu Boré, chanteur, pianiste, compositeur, démocratise le jazz, le rendant à nouveau populaire, abordable, tout en demeurant de grande qualité et généreux. Mêlant les univers jazz, rock, blues, il convoque les grands standards, mais il déploie également tout son talent d’écriture avec des compositions personnelles. Passionné par la Nouvelle Orléans, Matthieu a développé ces dernières années un répertoire de compositions originales et standards rhythm and blues autour de grands pianistes-chanteurs tels que Ray Charles, Allen Toussaint ou Professor Longhair. Un répertoire résolument gai et léger, une énergie fabuleuse, un réel sens du partage avec son public. Formule Café-concert - Bar ouvertpendant toute la durée du concert. Spectacle tout public. LA MUSIQUE SE PARTAGE ! Vous souhaitez assister aux répétitions, aux balances, à la prise de plateau, rien de plus simple. Inscrivez-vous au 02 33 83 34 37. Nombre de places limité. A partir de 17h le jour du concert.

Offman band + Avalon Bloom

Pop - Rock - Folk, Musique

Marseille 13000

Le 02/10/2026

Offman Band : rock et folk dense Né en 2023 à Marseille, Offman band est le projet porté par David Hofmann, guitariste-chanteur issu de la scène rock indépendante. Avec Offman, il développe un univers personnel, à la croisée d’un rock brut, de sonorités inspirées des années 2000 et de Folk dense et habité. Influencé par des figures comme Neil Young ou Danny Whitten, le projet puise dans une tradition rock sincère, mêlant guitares organiques, tension électrique et textures oniriques. Sur scène, Offman s’appuie sur une formation forte : Sasha Vaughan (guitare/voix), artiste singulière, anciennement membre d’Avenoir et désormais portée par son propre projet, avec des influences allant de Stevie Nicks à Jeff Buckley. Marine Sahakian (batterie), également membre du groupe Parade, musicienne expérimentée de la scène rock marseillaise. Marie Fleur Hofmann (basse), anciennement au sein du groupe parisien Claire Dance, évoluant dans la scène rock depuis toujours, avec une approche instinctive et musicale héritée d’un univers familial artistique. Ensemble, ils construisent un univers de titres rock pas forcément conventionnels, avec des envolées dream pop, mêlant énergie brute,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous : Ô Petites Bibounes est une micro-crèche accueillant 12 enfants de 10 semaines à 3 ans. Notre projet pédagogique s'appuie sur les principes de l'éducation positive, pour accompagner chaque enfant dans son développement. Nous veillons à offrir un cadre sécurisant, bienveillant et adapté au rythme de chacun, favorisant l'autonomie, la confiance en soi et le respect des autres. A travers l'écoute, l'encouragement et des activités adaptées, nous accompagnons les enfants dans la découverte de leurs émotions, l'apprentissage de la vie en collectivité et le plaisir d'expérimenter. Notre micro-crèche se veut en faveur du développement durable à travers des expériences concrètes : création d'un potager et son entretien, activités autour de la nature, découverte et soin des animaux et utilisation d'éléments réutilisables. L'objectif, éveiller aux gestes éco-responsables et au respect de l'environnement dès le plus jeune âge. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) référent(e) technique, EJE ou infirmier(e) puéricultrice, souhaitant s'investir dans un projet à taille humaine. Votre rôle : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité[...]

Responsable du développement des ressources humaines

QuintéSens, salon du mieux-être

salon bien etre et developpement personnel

Salon du Mieux-Être QuintéSens

Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée de recrutement

Gestionnaire paie et administration du personnel

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé

Gestionnaire paie et administration du personnel

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Assistant / Assistante ressources humaines

Gouvernant / Gouvernante en établissement de santé

Gouvernant / Gouvernante en établissement de santé

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante ressources humaines

Conducteur / Conductrice VTC

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Gestionnaire de l'administration du personnel

Séjour bien être et nature et déconnexion

Séjour bien être et nature et déconnexion

À tire-d’aile. Anna Sommer en dialogue avec les collections

Festival Actoral 2026

Culture et vous en Haut-Béarn : Séance d'écoute musicale "Dialogue de sources"

Culture et vous en Haut-Béarn : Séance d'écoute musicale "Dialogue de sources"

Coach en développement personnel

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Directeur / Directrice du personnel

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en développement personnel

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

CREATION D’UN VITRAIL TIFFANY - JOURNEE D’APPROFONDISSEMENT

David Sun - Titi (Tournée)

Stage de peinture expérimentale

Chemin de Compostelle

Soirée Carré Pêle-Mêle - Café-concert - Matthieu Boré quartet

Offman band + Avalon Bloom

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Ressources supplémentaires