photo Hugo Meder, Arthur Hinnewinkel

Hugo Meder, Arthur Hinnewinkel

Strasbourg 67076

Le 21/11/2025

Hugo Meder | violonArthur Hinnewinkel | piano   Un violon classe et chaleureux. Tristan Labouret – BachtrackUn pianiste imaginatif au toucher ensorcelant. Serge Martin – Le Soir Artiste généreux et sensible, chambriste accompli, Hugo Meder délaisse un temps le trio pour la sonate romantique allemande – une passion qu’il partage avec Arthur Hinnewinkel, jeune virtuose au piano habité.A la croisée de ces deux affinités, Schumann s’imposera avec deux œuvres majeures, dont l’énigmatique Sonate no 3. Quant à Schubert, autre grande figure de la période, il scellera la complicité de cette belle et réjouissante collaboration.Maintes fois récompensé, Hugo Meder s’est distingué en trio ce printemps avec un disque unanimement salué par la critique. Lauréat du prix Thierry Scherz en 2024, primé au Concours Reine Elisabeth en mai 2025, Arthur Hinnewinkel a consacré un enregistrement à l’œuvre concertante de Robert Schumann. Programme Robert Schumann, Sonate no 3 en la mineur WoW027Franz Schubert, Sonate en la majeur, op. 162Robert Schumann, Sonate no 2 en ré mineur, op. 121

photo Concert : Hugo Meder - violon | Arthur Hinnewinkel - piano

Concert : Hugo Meder - violon | Arthur Hinnewinkel - piano

Mulhouse 68100

Le 20/11/2025

Quand deux musiciens aussi brillants qu’Hugo Meder et Arthur Hinnewinkel se retrouvent autour de la sonate romantique allemande, on peut s’attendre à un moment de pure grâce. L’un est un violoniste élégant et généreux, salué pour la chaleur de son jeu et sa finesse d’interprétation. L’autre, jeune pianiste habité et déjà remarqué sur les plus grandes scènes, enchante par un toucher d’une rare expressivité. Ce duo promet une immersion passionnée dans l’univers de Schumann et Schubert. Deux œuvres majeures du premier – dont la troublante Sonate n°3 – dialogueront avec l’émotion subtile du second. Une rencontre musicale à la fois puissante et intimiste, portée par une vraie complicité de scène. Enfant du territoire et étoile montante du violon, Hugo Meder revient ici dans une formule plus épurée, où chaque note révèle son intensité. À ses côtés, Arthur Hinnewinkel, tout juste révélé au Concours Reine Elisabeth, confirme son incroyable maturité musicale. Un rendez-vous à ne pas manquer pour les amoureux du romantisme et du jeu sincère.

photo Ciné-mémoire à Amboise : Vers la victoire !

Ciné-mémoire à Amboise : Vers la victoire !

Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

Amboise 37400

Le 26/11/2025

En cette année de commémoration de la fin de la Seconde Guerre mondiale, cette séance mettra en lumière des photographies et documents d’archives cinématographiques tournés par des cinéastes amateurs en Touraine, en particulier à Amboise, grâce aux archives du Studio d’Hélène et Henry Mariette. En partenariat avec la Ville d’Amboise et avec le concours de Ciclic Centre Val de Loire, en charge de la collecte, la conservation et la valorisation du patrimoine cinématographique et audiovisuel régional. Durée : 1h30 Gratuit ! Cette action vous est proposée par le Pays d’art et d’histoire Loire Touraine. Réservation conseillée sur www.paysloiretouraine.fr. Ouverture de la billetterie le 5 septembre 2025.

photo Marché de l'avent

Marché de l'avent

Fête, Marché, Patrimoine - Culture, Artisanat, Repas - Dégustation, Marché

TOUROUVRE AU PERCHE 61190

Le 29/11/2025

Le Comité des fêtes de Tourouvre organise un marché de l'avent exposants: producteurs locaux, cadeaux, artisanat, Enchanteur, activités pour les enfants, balade en calèche, spectacle de feu .... Présence du père Noël.... Restauration sucrées et salées sur place et buvette. Concours de bûche pâtissière.

photo Exposition :

Exposition : "Les commencements... La première fois que je..."

Exposition, Dessin - Collage

Vendeuvre-sur-Barse 10140

Du 26/09/2025 au 05/11/2025

Le talent n’attend pas le nombre des années ! Pour cette nouvelle exposition, admirez une trentaine d’œuvres picturales réalisées par des enfants du monde entier, de 3 à 25 ans, dans le cadre du concours international d’arts plastiques organisé par l’IMAJ (Institut Mondial d’Art de la Jeunesse – Centre pour l’Unesco). À venir : Visite guidée de l’expo avec Michel Girost, président de l’IMAJ et une médiatrice artistique le mercredi 1er octobre à 17h.

photo Duo d'impro - Théâtre, improvisation et comédie

Duo d'impro - Théâtre, improvisation et comédie

Théâtre, Spectacle

Brest 29200

Du 25/10/2025 au 18/04/2026

Alexandre et Hugo sont deux anciens improvisateurs des Breizh Avengers- une ligue de mercenaires improvisateurs ayant été championne de Bretagne de catch d'impro- et qui ont décidé de créer un spectacle d'impro long format. C'est ainsi que les improfessionnels sont nés ! Primés au festival international de Chimoux et lauréats du concours d'impro de Graviers-sur-Glaise les improfessionnels se sont illustrés par leurs personnages déjantés et délurés mais aussi attachants et émouvants, par la spontanéité de répliques hilarantes, et par la création de situations cocasses et rocambolesques. Si au départ leur histoire paraît improbable elle finit par prendre sens autant qu'elle prête à rire. Un numéro de haute voltige accompli par deux (im)professionnels ! Informations pratiques : Tout public Durée 1h15 Réservation recommandée en ligne, sur le site de la Comédie du Finistère.

photo Concert de piano comtemporain par Svetlana Andreeva

Concert de piano comtemporain par Svetlana Andreeva

Musique, Concert

Amboise 37400

Le 21/11/2025

Venez assister le vendredi 21 novembre 2025 à un concert de piano contemporain par Svetlana Andreeva. Toujours en quête d'expériences musicales immersives, Svetlana conçoit ses programmes comme de véritables voyages sensoriels. Pour son dernier album Mysteria qui sortira le 28 novembre 2025, elle vous propose un programme moderne et contemporain, à la croisée du mystère et du jeu. Concert en partenariat avec Orléans Concours International et le Pôle des Arts Paul Gaudet. Tout public.

photo Bonnes - Cie la Mesa Feliz - Théâtre burlesque

Bonnes - Cie la Mesa Feliz - Théâtre burlesque

Manifestation culturelle, Fête, Spectacle comique, Manifestation culturelle, Spectacle, Théâtre

Nérac 47600

Le 28/11/2025

À l’institut Less is more, on ne recule devant rien pour être la plus belle. La compétition est féroce entre les clientes, qui s’infligent le jour les soins chirurgicaux les plus barbares, et les employées qui les imitent, sitôt la nuit venue. Un grand concours de beauté est lancé sur le mode carnavalesque. Toutes les femmes y participent, le climat compétitif est à son comble. Et si on lâchait sur scène tous nos désirs y compris le désir d’en rire, avec la plus grande gourmandise ? Louise Herrero et sa bande de 6 acteur.ices se démultiplient jusqu’à la folie pour se jouer des injonctions à la beauté pesant sur le corps des femmes. Dans une forme résolument burlesque et décalée, elle met en scène cette grande fête opulente et débridée. Théâtre burlesque Durée : 1h40 Espace d'Albret Tout public à partir de 14 ans Placement libre De 6 € à 10 €

photo Bonnes - Cie la Mesa Feliz - Théâtre burlesque

Bonnes - Cie la Mesa Feliz - Théâtre burlesque

Spectacle comique, Théâtre

Nérac 47600

Le 28/11/2025

À l’institut Less is more, on ne recule devant rien pour être la plus belle. La compétition est féroce entre les clientes, qui s’infligent le jour les soins chirurgicaux les plus barbares, et les employées qui les imitent, sitôt la nuit venue. Un grand concours de beauté est lancé sur le mode carnavalesque. Toutes les femmes y participent, le climat compétitif est à son comble. Et si on lâchait sur scène tous nos désirs y compris le désir d’en rire, avec la plus grande gourmandise ? Louise Herrero et sa bande de 6 acteur.ices se démultiplient jusqu’à la folie pour se jouer des injonctions à la beauté pesant sur le corps des femmes. Dans une forme résolument burlesque et décalée, elle met en scène cette grande fête opulente et débridée. Théâtre burlesque Durée : 1h40 Espace d'Albret Tout public à partir de 14 ans Placement libre De 6 € à 10 €

photo Conférence : Notre-Dame de Paris en chantier

Conférence : Notre-Dame de Paris en chantier

Conférence - Débat

Ciboure 64500

Le 27/11/2025

Dès le lendemain de l’incendie du 15 avril 2019, les scientifiques dont des archéologues ont été appelés au chevet de la cathédrale Notre-Dame de Paris pour concourir au tri et à la sauvegarde des vestiges calcinés. Puis l’Etat a confié à l’Inrap la conduite des interventions archéologiques préventives. Christophe Besnier, responsable des recherches archéologiques, partagera son regard de chercheur sur la restauration et les découvertes majeures faites sur ce chantier exceptionnel. Entrée libre.

photo ECORUN DE MONTFERRIER SUR LEZ

ECORUN DE MONTFERRIER SUR LEZ

Courses à pied, Courses cyclistes

Montferrier-sur-Lez 34980

Le 23/11/2025

L’association les Equipiers Solidaires » organise, avec le concours de la Ville Montferrier sur Lez, du Département de l’Hérault et le soutien logistique d’Hérault Sport, son « EcoRun », course à pied à visée éco-responsable, au cœur du village, le dimanche 23 novembre. Voici une fête sportive pour toute la famille, en lien avec les écoles – Challenge de la classe la plus représentée. Un buffet sera offert aux participants à l’arrivée. La course adulte sera la seule payante : 8 euros. Les organisateurs incitent à venir en vélo – Parc à vélo surveillé – consignes, ou en covoiturage. Horaires : 9h : Ouverture du village course 10h : Animation 1 : Baby et Parents 2020 et après - enfants de l'école maternelle 10h20 : Animation 2 : École d’Athlétisme : 2017-2018-2019 - École Primaire : CP-CE1-CE2 10h40 : Course 3 : Poussins : 2016 – 2015 - École primaire : CM1-CM2 10h55 : Podiums 11h15 : Course “Ados” : Benjamins-Minimes : 2014-2013 et 2012-2011 - 2,5 km 11h45 : Course Adulte : 2010 et avant - 5.8 km 12h30 : Podiums

photo 23ÈME FOULÉES DE L’EOLIENNE

23ÈME FOULÉES DE L’EOLIENNE

Randonnée et balade, Pour enfants

Clapiers 34830

Le 22/11/2025

Les Coureurs de l’Eolienne vous donnent rendez-vous, avec le concours de la Ville de Clapiers, du Département de l’Hérault et le soutien logistique d’Hérault Sport, pour un après-midi sportif, le samedi 22 novembre. La 23e édition des Foulées de l’Eolienne propose des courses jeunes dès 13h30, une randonnée de 7 km à 14h15, deux courses de 8 km et de 14 km à 15h. Si les inscriptions pour les courses enfants et la randonnée sont prévues sur place, les inscriptions pour les courses de 8 km et 14 km se font en ligne. Horaires : 11h – accueil – Retrait des dossards 13h30 – Courses enfants 14h15 – Randonnée pédestre 15h – Courses 8 et 14 km 17h – Remise des prix au car podium d’Hérault Sport

photo Architecte habilité

Architecte habilité

Emploi Architecture

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Directeur, le (la) conseiller (e) architecte interviendra sur les missions suivantes : > Conseil et accompagnement des collectivités : Le (la) conseiller (e) architecte interviendra sur les projets suivants : création et extension de bâtiments, rénovation, réhabilitation. Il veillera notamment à l'intégration des enjeux patrimoniaux et énergétiques, d'éco-construction et de réemploi, de valorisation des ressources locales. L'accompagnement des collectivités se traduira notamment par : un appui à la définition de leurs besoins, l'identification des enjeux et d'une stratégie d'intervention, l'élaboration de scénarios, la rédaction de cahiers des charges pour la consultation de maîtrise d'œuvre, un appui au lancement de consultations de marchés publics. Il pourra être amené(e) à intervenir en appui aux autres conseillers du CAUE sur des projets d'espaces publics (aménagement/requalification des espaces publics, programmation des espaces publics) ou de stratégie urbaine (étude de prospective et de programmation urbaine centre-bourg ou cœur de village, plan-guide, extension urbaine/villageoise, aménagement d'espaces[...]

photo Assistant / Assistante marketing

Assistant / Assistante marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montséret, 11, Aude, Occitanie

Groupe familial dans le monde du vin, « Artisans Partisans », c'est quatre domaines viticoles (Château Ollieux Romanis, Domaine le Champ des Murailles, Domaine Pierre Bories, Château Rives-Blanques) travaillés en bio sur 160 hectares implantés dans l'Aude La quarantaine de collaborateurs qui composent notre équipe, sont passionnées et unis par l'ambition de créer des vins de qualité et de fournir un service irréprochable à l'ensemble de nos clients. Au quotidien, nous cherchons toujours à améliorer nos méthodes pour progresser dans notre démarche combinant efficacité et qualité afin d'atteindre les objectifs que nous nous fixons. Nous œuvrons à la pleine satisfaction de nos clients professionnels et particuliers en leur proposant des produits de qualité et des expériences uniques. Nos caveaux de vente permettent depuis plus de vingt ans, de faire découvrir nos cuvées aux particuliers. Depuis cinq ans, nous développons l'activité œnotouristique au travers de nos deux restaurants, avec la même envie et la même exigence que nous élaborons nos vins. Nos salles de séminaires s'adaptent aux besoins de nos clients pour recevoir des groupes de 4 à 100 personnes, et leur proposer[...]

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Tu es à la recherche d'une opportunité professionnelle passionnante pour accompagner les clients dans la gestion de leur compte dans le secteur de l'énergie? Nous t'invitons à faire partie de notre équipe où nous valorisons la diversité des profils, de l'expérience des seniors à l'énergie des jeunes talents. Chez nous, la richesse réside dans la variété des compétences et des perspectives. Quels que soient ton âge, ton expérience ou ton parcours professionnel, nous avons une place pour toi ! Ce que l'on te propose : 1. Contrat à Durée Déterminée (CDD) 2. Formation assurée : Nous investissons dans le développement de nos employés. Bénéficie de programmes de formation adaptés à ton profil. 3. Recrutement sans CV : Chez nous, nous nous intéressons à ton potentiel, à tes passions et à ton engagement. Oublie les contraintes du CV traditionnel, et laisse-nous découvrir ce que tu as à offrir. 4. Avantages sociaux incluant une mutuelle : Nous nous soucions de ton bien-être. Profite de notre offre complète d'avantages sociaux, comprenant une mutuelle pour prendre soin de ta santé mais aussi de la participation aux frais de transport, une aide au logement, des locaux bénéficiant[...]

photo Engagé / Engagée Volontaire de l'Armée de Terre -EVAT-

Engagé / Engagée Volontaire de l'Armée de Terre -EVAT-

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Attention c'est un engagement dans l'armée de Terre en tant que militaire du rang (soldat). Être de nationalité Française. Limite d'âge à 29 ans. Vous êtes le relais permanent du bureau central RH du régiment. Vous serez le conseiller RH de votre supérieur et de vos camarades militaires de votre unité. Missions : - se tenir informé des procédures et campagnes en cours afin de respecter les délais imposés ; - conseiller les chefs dans le domaine RH ; - participer aux travaux de chancellerie : - suivre les demandes de médailles ; - rédiger en bonne conformité les bulletins de sanction ; - Participer aux travaux annuels RH; - transmission aux intéressés des décisions liées aux contrats ; - suivre les demandes d'inscriptions afférentes à la formation de cursus ; - prise en compte et mise en œuvre des campagnes de recrutement et des inscriptions aux concours. Compétences et savoir-être : - Polyvalence et autonomie - Rigueur, réactivité - Disponibilité, - Esprit d'équipe Profil recherché : - Connaissances souhaitables dans le domaine RH - Dynamisme et rusticité - Procédurier et capacité d'adaptation

photo Médecin de santé préventive

Médecin de santé préventive

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Situé à Montauban dans le Tarn et Garonne (30 minutes de Toulouse), le CDG82 est un établissement public administratif à taille humaine (moins de 50 agents). Il assure, pour le compte des collectivités et établissement publics locaux du département, un certain nombre de missions de conseil et d'assistance. Il propose également à ses adhérents les services d'un Pôle Santé et Sécurité au Travail, composé d'un médecin de prévention (coordonnateur du Pôle), d'une infirmière, de deux préventeurs (dont un qui coordonne le pôle sur le plan administratif et RH), d'une psychologue du travail vacataire et de deux secrétaires médicales. Missions / conditions d'exercice : Le nouveau médecin (h/f) viendra renforcer cette équipe et assurera, en concertation avec le médecin coordonnateur du Pôle, les missions suivantes: - suivi médical professionnel des agents des collectivités adhérentes au Pôle, sur site ou dans les locaux du Centre ; - surveillance particulière des personnels occupant des postes à risques ; - visites de tiers-temps avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - contribution (pour sa partie) au rapport annuel d'activité du pôle ; - participation, le cas[...]

photo Responsable développement foncier

Responsable développement foncier

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction de l'urbanisme, partagée entre la ville de Belfort et la communauté d'agglomération, le responsable du service des Autorisations du Droit des Sols organise et anime un service composé de 8 instructeurs, 3 secrétaires techniques et d'un agent d'accueil. Profil recherché: • diplôme d'études supérieures en droit de l'urbanisme associé à une expérience dans une fonction similaire • connaissance du cadre réglementaire et juridique des autorisations du droit des sols • connaissance de l'environnement des collectivités territoriales • compétences managériales confirmés • aptitude à travailler en équipe et en transversalité • capacité à animer, motiver et fédérer des équipes pluridisciplinaires • maîtrise de la communication et de la gestion de conflits • rigueur, organisation et réactivité Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS -[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La direction du Cadre de Vie regroupe les équipes techniques des espaces verts et de la propreté urbaine. Elle s'organise en 4 bases vie. Chacune à la responsabilité de l'embellissement d'un secteur de la Ville de Belfort. Dans ce cadre, le responsable de service est garant du bon fonctionnement de sa base vie. Profil recherché: • BEP/BAC Pro aménagement paysager, travaux paysagers, jardins espaces verts • compétences en animation d'équipe, forte culture sécurité • maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers (AsTech, eTemptation) • capacités à anticiper, à détecter les dysfonctionnements • qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles • sens du service public • force de proposition • disponibilité en dehors des horaires de travail (soirées, week-ends, jours fériés) selon les manifestations Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de la Vie scolaire, l' adjoint au responsable de site périscolaire accueille en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueils périscolaires et assure des animations auprès du jeunes publics. Profil recherché: • titulaire d'un BPJEPS (option loisirs tout public) ou DEJEPS - Autre tire reconnu DRAJES (EJE, BEATEP, éducateur spécialisé,…) • maitrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public (jeune enfant, mineur et jeune adulte) • sens du service, confidentialité, culture sécurité • capacité d'encadrement d'équipe et de positionnement en tant que responsable hiérarchique • maîtrise des outils bureautiques • maîtrise des outils de suivi d’activité et des logiciels métiers • aisance relationnelle, diplomatie • rigueur, organisation, gestion de projet Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale[...]

photo Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction du Centre de Formation des Apprentis municipal, l'enseignant en mécanique automobile assure l'animation pédagogique des matières concernées dan le cadre du dispositif global de formation des apprentis. Profil recherché: • titulaire au minimum d'un BAC PRO en maintenance des véhicules particuliers avec une expérience en tant que professionnel en mécanique • expérience appréciée dans un poste similaire, en contact avec le public jeunes et adultes • passionné par la transmission des savoirs • créativité et capacité d'animation • travail en équipe, animation de projet • disponibilité selon les actions à mener Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - Annualisation du temps de travail - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

photo Agent / Agente de développement local

Agent / Agente de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Orgères-en-Beauce, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La communauté de communes Coeur de Beauce assure le développement local et recherche son futur collaborateur qui se chargera du suivi et de l'exécution des missions à l'aménagement du territoire. Placé sous l'autorité du DGAS aménagement et développement local, l 'agent du développement local assurera les missions suivantes : Volet Urbanisme : - Instruction des DIA - Suivi de la taxe d'aménagement - Suivi administratif des procédures d'évolution des documents d'urbanisme en collaboration avec le directeur de service Volet développement économique : - Suivi administratif des dossiers APPUI (aide aux TPE et PME) - Gestion et animation d'un réseau des chefs d'entreprise du territoire Volet transition écologique : - Mise en place des plans d'actions (économie circulaire et plan climat) - Suivi administratif en lien avec l'ADEME Volet contractualisation : - Instruire, suivre et participer à l'évaluation des dispositifs de contractualisation (CRST, CRTE, fonds de concours) en préparant les COPIL et en y participant. Volet Habitat : - Suivi administratif des dossiers et mise en paiement Compétences requises : * Compétences administratives et rédactionnelles, * Sens de l'organisation *[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

(Réf. 2025-204) À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé) Château Galland construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. L'EANM Château Galland est un établissement pour personnes handicapées mentales vieillissantes, qui accueille 50 personnes en internat, bénéficiant d'activités adaptées à leurs capacités et à leur rythme de vie. Une équipe pluriprofessionnelle (AS, AMP et AES) constituée d'une équipe éducative de 36 ETP, d'une équipe de nuit et d'un service général. Vos missions : Placé sous l'autorité du chef de service et du coordinateur vous : - Assurez l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap mental, de troubles associés (TA) et /ou de handicap physique en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs, en fonction de leur degré d'autonomie et de leur âge dans la bientraitance et la bienveillance. Contribuez aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser l'inclusion sociale des[...]

photo Professeur / Professeure de clarinette

Professeur / Professeure de clarinette

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité du chef du service Création et enseignement artistique, vous aurez pour missions : - Concevoir et réaliser un enseignement pour les élèves de tout profil et âge, du niveau débutant jusqu'au cycle d'orientation professionnelle, selon le règlement des études et règlement intérieur. - Pratiquer une pédagogie différenciée : individuelle, de groupe, collective. Assurer l'initiation artistique dans le cadre de l'Education Nationale. - Être force de proposition pour des pédagogies innovantes en interne et sur le plan départemental en harmonie avec le règlement des études. - Participer au rayonnement de l'établissement et à la mise en œuvre du projet pédagogique et artistique par la conduite de projets culturels transversaux de dimension collective. - Veiller au maintien du parc instrumental de bonne qualité, plus le matériel spécifique (instrumentarium). Partitions. Matériel audio. Pupitres, matériel de sonorisation, claviers, logiciel final. Salle de répétition, auditorium. - Avoir des relations permanentes avec les élèves et leurs parents, les publics accueillis. Avec la direction, les collègues, les responsables de départements, l'administration,[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

FONCTIONS Rattaché(e) à l'adjointe de Direction, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la gestion administrative et statutaire du personnel - Informer et apporter des conseils aux décideurs et aux professionnels de santé dans les domaines des Ressources humaines - Assurer un binôme avec l'agent en paie, et avec l'agent en charge de l'hébergement. Missions Secteur Recrutement - Carrière - Retraite : - Suit les effectifs et les indicateurs de la masse salariale ; - Met en œuvre la politique de recrutement et de mobilité interne (publication, suivi et gestion des offres) ; - Organise les concours internes (et calcul des reprises d'ancienneté) ; - Met en œuvre les avancements de grade ; - Assure le lancement et le suivi de la campagne des évaluations professionnelles ; - Assure la mise en œuvre des procédures disciplinaires en lien avec le Directeur ; - Gère les demandes de retraites ; - Assure une veille réglementaire et technique. Secteur Paies : - Met en œuvre la réglementation relative à la paie ; - Veille statutaire liée aux primes ; - Supervise les contrôles de paye et assure le post-paie ; - Assure les déclarations sociales et fiscales ; - Suit les[...]

photo Kinésithérapeute

Kinésithérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Résidence St-Jean à Agen, recrute un Kinésithérapeute à 0.5 etp en CDI. En qualité de kinésithérapeute, vous dispensez, auprès des résidents, des soins de réadaptation ou de rééducation, afin de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou de les suppléer. En lien avec l'ensemble des équipes, vous réalisez des évaluations et proposez des prises en charge individuelles avec des techniques manuelles ou instrumentales. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire, et apportez votre regard au développement de la démarche qualité de l'établissement. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe d'EHPAD investi dans l'accompagnement des rééducateurs, avec notamment la présence au siège d'un kinésithérapeute référent, disponible pour vous guider dans votre prise de fonction et vous accompagner tout au long de votre parcours. Titulaire du diplôme d'état de masseur kinésithérapeute, vous avez une première expérience en gériatrie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes créatif(ve), dynamique et souhaitez apporter votre savoir-faire[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vous prendrez en charge les missions et activités suivantes : 1. Vous contribuez à la construction du budget de l'École Collecte des informations pour alimenter les prévisions budgétaires en dépenses et recettes Adaptation, suivi et mise à jour les différents tableaux de bords qui participent à la construction du budget 2. Vous êtes partie prenante du respect du solde budgétaire de l'École Suivi de l'exécution annuelle du budget Projection de l'exécution pluriannuelle du budget 3. Vous suivez les activités contractuelles de l'École Collecte d'information et vérification de sa cohérence Contrôle de l'éligibilité des ressources (textes normatifs, délibérations, décisions, conventions, contrats, .) Accompagnement des porteurs de projet pour la traduction comptable et financière des documents Adaptation, suivi et mise à jour des tableaux de bord d'activités Justification des éléments de dépenses et de recettes, suivi des plannings, compréhension de tout document (financier, comptable.) concourant au bon suivi des activités Réalisation des actes de recettes alimentant le budget 4. Vous veillez à la performance de l'utilisation[...]

photo Vendeur / Vendeuse automobile

Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

AG Emploi est actuellement à la recherche pour l'un de ses clients, une concession automobile, d'un(e) vendeur(se) automobile sur le secteur de Charleville-Mézières. Vous réalisez l'ensemble des activités concourant à la reprise et à la commercialisation des Véhicules neufs et d'occasions et produits périphériques. - Accueillir et conseiller les clients - Vendre des véhicules et services associés - Réaliser les objectifs quantitatifs et quantitatifs mensuels fixé par la Direction - Conseiller les clients en matière de financement et contrats de services - Proposer et chiffrer la reprise des véhicules au clients - Animer le lieu de Vente - Développer votre clientèle. Le profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre rigueur et maîtrise de la négociation. Nous recherchons pour ce poste un collaborateur passionné par la vente ! Un collaborateur souhaitant s'impliquer pleinement dans la vie et le développement de la concession ! Un excellent relationnel, un goût pour la prospection, y compris la prospection digitale et la gestion des LEADS, ainsi qu'une bonne connaissance des méthodes de financement dans le commerce automobile, seront vos[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La Mutualité Française Charente recherche pour son EHPAD Les Jardins de la Garenne à Angoulême un(e) AIDE-SOIGNANTE (H/F) en CDI à temps plein pour les missions suivantes (entre autres) : Repérer l'autonomie et les capacités de la personne. Apporter de l'aide pour la toilette, l'habillage, la prise des repas, l'élimination et le déplacement en l'adaptant aux besoins et capacités de la personne et en respectant sa pudeur et les règles d'hygiène. Aider à la mobilisation et à l'installation en respectant les règles de manutention. Dispenser des soins liés au sommeil. Réaliser le soin jusqu'au bout de la vie dans le respect de la personne, de son autonomie, de son intimité et en tenant compte des appareillages et matériels d'assistance médicale. Adapter les modalités de réalisation du soin à l'état de la personne et à ses habitudes de vie. Mesurer les paramètres vitaux en utilisant les outils spécifiques. Identifier les risques liés à la situation de la personne. Identifier les anomalies au regard des paramètres habituels liés aux âges de la vie et au handicap de la personne. Identifier et rechercher les informations nécessaires sur les précautions particulières à[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Neuvic, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD La Bruyère recherche pour son établissement de 95 résidents situé à Neuvic (19160), un(e) aide-soignant(e), en CDD à temps plein. Vos principales missions: Concourir au bien-être physique et psychologique des personnes accueillies, en assurant un environnement compatible avec leur dépendance Participer aux actions d'amélioration de la qualité et groupe de travail Gérer les matériels en lien avec ses missions Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne Aider l'infirmier à la réalisation des soins Recueillir et transmettre des observations par voie orale et par écrit pour maintenir la continuité des soins Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participation à l'entretien des locaux de vie en cas de nécessité Participer à la rédaction et MAJ des PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) en équipe pluriprofessionnelle en fonction des référés Suivi et gestion des stocks de produit d'hygiène et vêtement des personnes référées Vos savoir-faire : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes : - Accompagner individuellement les jeunes et adolescents polyhandicapés dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités éducatives en structure collective (toilette/hygiène, communication/expression, alimentation, organisation des journées, avoir des repères) - Proposer et animer des activités de loisirs, de socialisation en prenant en compte les besoins des personnes accompagnées - Participer à l'élaboration des projets personnalisés dans le cadre du projet associatif - Participer aux temps de transmission et temps de réunions Planning : Lundi - mardi - vendredi : 09h- 16h45 Mercredi : 09h - 14h Jeudi : 10h - 16h45 Salaire : 1 802€ € brut de référence selon la Convention Collective de 1966 Lieu: Au sein du Pôle Enfance /Centre Médico Educatif Les Nymphéas qui accueille en journée 10 enfants, adolescents et jeunes adultes de 5 à 20 ans polyhandicapés. L'établissement offre la possibilité aux enfants accueillis d'accéder à l'apprentissage des moyens de relation et de communication,[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre une filière "Personnes âgées & Domicile" qui : * Développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ; Poste Vos missions quotidiennes s'articulent de la manière suivante : Vous participez au sein d'équipes pluridisciplinaires à l'accompagnement des personnes âgées dépendantes afin d'assurer la qualité de leur prise en charge ; vous avez un rôle de conseiller gériatrique auprès du Directeur de l'établissement : * Vous élaborez, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évaluez sa mise en œuvre ; * Vous donnez votre avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ; * Vous coordonnez le travail des intervenants libéraux en transmettant les informations et en mettant en œuvre des formations continues ; * Vous veillez à l'application des bonnes pratiques gériatriques et participez à l'évaluation de la qualité des soins. Vous identifiez les risques éventuels pour la santé publique[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Dans le respect des valeurs et des orientations générales de l'Acodège et sous l'autorité de la Direction, vous contribuez à la mise en œuvre du projet de l'établissement et participez à son évolution. Vous serez chargé d'une équipe pluridisciplinaire intervenant sur une structure d'hébergement située à Dijon : le SAEHD. Votre intervention devra permettre de : * Veiller à la mise en œuvre des axes de travail que sont, l'éducation, la protection, la sécurité, le bien être des jeunes, le respect de leurs droits et devoirs, l'accompagnement du lien avec les familles. * Animer et encadrer sur les plans techniques, administratifs une équipe pluridisciplinaire de professionnels en étant garant de la qualité des interventions au profit des adolescents. * Etablir des partenariats avec les différents organismes, services, professionnels pouvant concourir aux missions de l'établissement et à l'avancé des projets individualisés des jeunes. * Participer aux différentes réunions inter-partenariales, représenter l'établissement et l'Acodège. * Aptitudes nécessaires au management, à l'analyse, à l'écoute et à la conduite de réunion. * Sens du travail en équipe. [...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Vigneulles-lès-Hattonchâtel, 55, Meuse, Grand Est

Educateur/trice de Jeunes Enfants en continuité de la fonction de direction DHS : 35h00 ( ou minimum 17h30) CDD renouvelables en vue d'un CDI si obtention du concours de la fonction publique. Objectif du poste : - Assurer la continuité de la fonction de Direction - Contribuer à l'encadrement et au bon fonctionnement de la structure - Veiller à la qualité du service - Travail d'animation et d'accompagnement auprès des enfants 1) Gestion administrative : Assurer la gestion administrative de l'établissement en l'absence de la directrice : - Recenser les demandes d'inscriptions - Répondre aux besoins des familles sur les questions d'organisation de l'accueil - Tenir à jour le registre de présence des enfants - Transmettre les commandes ou les achats nécessaires à l'activité en fonction du budget alloué - Veiller au bon fonctionnement, à la bonne utilisation et au bon état des locaux utilisés - Veiller au respect de la législation en vigueur 2) Accompagner l'équipe : - Stimuler et coordonner au quotidien l'action éducative de l'équipe - Aider à la résolution de conflit éventuel - Co-organiser les plannings du personnel - Accueillir et participer à la formation des[...]

photo Responsable de réseaux d'assainissement

Responsable de réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Au sein de la Direction Eau et Assainissement, sous l'autorité du Responsable Exploitation réseaux, l'agent aura pour principales missions l'organisation et la préparation du travail des équipes, la connaissance et le respect des conditions de sécurité par les effectifs Missions principales : Organisation et suivi des travaux neufs et d'entretien réalisés en régie sur les réseaux eau et assainissement par les agents du service Préparation administrative et technique des chantiers et planification des opérations Encadrement des 5 agents du service et implication en matière de respect et d'amélioration des règles d'hygiène et de sécurité - Suivi administratif des congés et primes - Réalisation de l'évaluation annuelle Relations avec la hiérarchie Missions secondaires : Assurer l'intérim technique et administratif du responsable du service en cas d'absence Réalisation de travaux en relation avec les autres services (Relations abonnés ou Usine du Gour du Puy) Conditions de travail : Poste à pourvoir rapidement - Agent de droit privé sauf si recrutement interne à la Direction Eau et Assainissement - Astreintes cadre - Adaptations aux urgences et horaires effectifs - 37,5 heures[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du Chef(fe) de Cuisine, vous aurez pour missions principales : Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides Participer à l'entretien des matériels et locaux de la cuisine Respecter les préconisations de textures et régimes alimentaire des résidents requis par les médecins Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et les procédures Procéder à la bonne gestion du service en collaboration avec le chef Réaliser le service aux convives. CE QUE NOUS OFFRONS : Rémunération : A partir de 2100€ + Prime ségur 1 Amplitude horaire: 7h15 -14h00 / 15h30 - 19h15 et deux pauses 15 min dans la matinée et fin d'après midi 1/2 Week-end travaillé En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre[...]

photo Responsable pédagogique

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Ondes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Coordonner l'ensemble des formations en lien avec la directrice. Le/la responsable pédagogique participe à l'évolution des formations et met en place les process nécessaires au fonctionnement de ces formations. L'Ingénierie & la Coordination pédagogique : . Assure un rôle clé dans le processus de recrutement des formateurs, en collaboration avec la direction . Conçoit et organise les calendriers et emplois du temps des formations - Organise et anime les réunions pédagogiques - Assure la gestion des conseils de classe, des bilans pédagogiques intermédiaires - Élabore et finalise les scénarios pédagogiques - Contrôle les progressions pédagogiques et veille à leur adéquation avec les référentiels de formation - Anime le réseau de coordonnateurs de filière - Construit et consolide des offres de formations, en collaboration avec l'équipe pédagogique - Suit les évaluations des formateurs et assure l'accompagnement pédagogique - Assure un suivi individualisé des apprenants et est leur point de contact pour tout ce qui relève du périmètre pédagogique - Anime la concertation des projets pédagogiques et leur organisation matérielle - Encadre et contrôle[...]

photo Agent / Agente de voirie mécanisée

Agent / Agente de voirie mécanisée

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction du Patrimoine bâti, de l'Espace public et des mobilités de la ville de Belfort, le technicien spécialisé mobilité et déplacements instruit toutes les demandes d'intervention sur l'espace public Profil recherché: • BAC + 2/3 filière technique, avec spécialisation dans les déplacements urbains, l’aménagement du territoire, la voirie ou les réseaux • bonnes connaissances administratives et techniques dans les domaines de la voirie, les déplacements urbains et la gestion du domaine public • bonne maîtrise des outils informatiques • solides compétences rédactionnelles et relationnelles • goût pour le travail de terrain • rigueur, organisation, coordination • esprit d'initiative et réactivité Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais[...]

photo Technicien / Technicienne géomètre du cadastre

Technicien / Technicienne géomètre du cadastre

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction de l'Urbanisme, le Géomaticien urbanisme est administrateur de la donnée métier Urbanisme .A cet effet, il assure l'administration du logiciel métier mais également il vient renforcer l'équipe en instruisant des dossiers. Profil recherché: • Bac + 2 en SIG, géomatique, ou informatique • connaissance en conception, modélisation et mise en œuvre en cartographie et analyse spatiale • maîtrise des outils SIG courants • aisance informatique • maîtrise des outils bureautiques • connaissance en matière de veille technologique et réglementaire • connaissance en droit des sols et urbanisme, et de l’environnement des collectivités territoriales • rigueur et organisation • aptitude à travailler en équipe • sens du service public et qualités relationnelles • capacité à communiquer et à rendre compte • permis B nécessaire pour assurer les missions du poste Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail[...]

photo Bibliothécaire documentaliste

Bibliothécaire documentaliste

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction de l'Action Culturelle, les bibliothèques de la Ville répondent aux besoins du public en matière de culture, de formation, d'information et de loisirs en assurant la diffusion, le prêt et la médiation de supports culturels et en proposant un calendrier d’actions culturelles variées. Profil recherché: • DUT Métiers du livre ou équivalent • expérience sur une fonction équivalente appréciée et connaissance des enjeux socio-culturels en QPV • maîtrise de l’outil informatique et des règles de sécurité • sens du contact, goût pour l’accueil du public et sens du service public • animation d'équipe et conduite de projets • capacité à communiquer, coopérer avec des interlocuteurs variés • force de proposition en lien avec les évolutions du métier • horaires de travail actuels : du mardi au samedi et évolutions possibles selon les nécessités d'ouverture au public Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h -[...]

photo Chargé / Chargée de l'exécution de la dépense publique

Chargé / Chargée de l'exécution de la dépense publique

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction des Finances, direction mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d’Agglomération et la Ville de Belfort, et au sein du pôle budget composé de 4 agents dont le responsable du pôle, le chargé de gestion budgétaire assure la préparation et l'analyse des étapes budgétaires Profil recherché: • BAC+2 en gestion, comptabilité ou administration • bonnes connaissances des collectivités territoriales, des principes budgétaires et des règles de la comptabilité publique (M22, M57, M49, lotissement). Une expérience en matière de M22 serait particulièrement appréciée • connaissance des logiciels de gestion financière et de l'application TOTEM. La pratique du logiciel ASTRE GF appréciée • bonne maîtrise des outils bureautiques et particulièrement des logiciels de gestion de bases de données (Business Object) • rigueur, sens de l'organisation • sens du travail en équipe et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés • disponibilité lors des périodes de préparation budgétaire Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. •[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction des Finances, direction mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d’Agglomération et la Ville de Belfort, et au sein du pôle Exécution budgétaire et Gestion financière, composé de 9 agents dont le responsable du pôle, le gestionnaire administratif est en charge de l'exécution budgétaire Profil recherché: • BAC/BAC+2 en comptabilité publique, gestion financière • bonne connaissance de la comptabilité publique, des règles et des procédures budgétaires • bonne maîtrise des outils bureautiques, du SIGF et du logiciel ASTRE GF • capacité d'organisation, rigueur dans la saisie, le suivi et le contrôle • respect des délais et fiabilité • autonomie et sens du travail en équipe • capacité à rendre compte de son activité • discrétion professionnelle Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour son service AEMO (Action Éducative en Milieu Ouvert Départemental) de Joinville (52), la Fondation Lucy Lebon recrute un Educateur Spécialisé (H/F). CDI Temps plein (35h/semaine) à pourvoir dès que possible Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissements, et par délégation du Chef de Service, vous assurerez le suivi régulier des mesures d'assistance éducative dans le ressort de la circonscription de Joinville. Vos principales missions sont les suivantes : - Protéger le(s) mineur(s) accompagné(s) ; - Evaluer et clarifier le ou (les) danger(s) encouru(s) ; - Identifier la problématique familiale ; - Favoriser le développement des compétences parentales ; - Concourir à la résolution du ou (des) facteur(s) de danger ; - Evaluer régulièrement l'évolution de la situation du mineur. Votre profil : - Diplôme d'Etat d'Éducateur spécialisé (DEES) - Connaissance du champ de la protection de l'enfance - Maîtrise du cadre légal de l'assistance éducative et des exigences des écrits professionnels

photo Moniteur / Monitrice d'équitation

Moniteur / Monitrice d'équitation

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre poste : GESTION DU CENTRE ÉQUESTRE : Préparation et encadrement de leçons d'équitation pédagogique (sans thérapie, ni médiation animale). Organisation d'évènements équestres : stages, concours, fêtes annuelles, . Accueillir différents publics : enfants, adolescents, adultes. Coordination des bénévoles spécifiquement présents pour l'activité équestre Gestion du matériel pédagogique & tenue équipement protection Gestion des troupeaux : changement de pré, alimentation, soins. Veiller à la sécurité des cavaliers, bénévoles, ou toute autre personne circulant dans l'enceinte du centre équestre. Soins & Travail des chevaux ENTRETIEN : Rangement et nettoyage des différents espaces du centre équestre : selleries, toilettes, carrières, etc. Entretien des prés : clôtures, débroussaillages Entretien de la structure : repérage des travaux ADMINISTRATIF : Tenue des registres légaux équidés : carnets de vaccinations, documents d'identité, etc. Tenue du registre de monte Collaboration avec la coordinatrice pour : la gestion des licenciés (inscription, paiement...) la mise à jour des listings cavaliers [...]

photo Attaché(e) commercial(e) en biens consommation entreprises

Attaché(e) commercial(e) en biens consommation entreprises

Emploi Produits d'entretien - Détergents

Nogent-le-Rotrou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un(e) psychologue à temps plein. Poste à pourvoir sur le site du CMP Adultes de Bar-le-Duc, à compter du 1er novembre 2025. Recrutement CDD de 6 mois pour commencer, dans l'attente de l'organisation d'un concours. Description : Activités : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Conditions d'exercice : Tenue professionnelle : Tenues professionnelles quotidiennes fournies par l'établissement (hors chaussures) Horaire de travail : En journée de semaine du lundi au vendredi 39h de travail ouvrant droit à 20 RTT (forfait) Temps FIR Missions : Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet[...]

photo Attaché(e) commercial(e) en biens consommation entreprises

Attaché(e) commercial(e) en biens consommation entreprises

Emploi Produits d'entretien - Détergents

Villiers-sous-Mortagne, 61, Orne, Normandie

ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.

photo Attaché(e) commercial(e) en biens consommation entreprises

Attaché(e) commercial(e) en biens consommation entreprises

Emploi Produits d'entretien - Détergents

Aigle, 61, Orne, Normandie

ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.