collections de tableaux (vendee)

Comptable

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service de comptabilité et contrôle de gestion, Un.e Comptable H/F en CDI mois à temps plein. Le comptable intervient au sein de la structure, et inscrit obligatoirement son action dans le respect du projet de service et dans le respect du règlement intérieur de l'association MLEZI-MAORE et de sa démarche qualité. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la responsable comptable, vous aurez pour principales missions : Assure la collecte, l'enregistrement et l'analyse des informations comptables, budgétaires et financières (saisie, contrôle et supervision) afin d'établir balances de comptes, les comptes de résultats et les bilans de l'établissement. Activités et Tâches : Effectuer les tâches administratives liées à la comptabilité (courriers, classement, archivage) Tenir la comptabilité générale et/ou analytique, et contrôler la cohérence des documents comptables Participer à l'élaboration et au suivi du budget et des investissements de l'établissement Procéder aux paiements et/ ou les encaissements, et assurer la gestion des oppositions Participer au suivi des opérations comptables (facturation, paiements, commande, encaissement,[...]

Secrétaire général(e) - 50 salariés ou plus

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement du Groupe INOV, structure spécialisée dans le secteur médical et organisée sur plusieurs sites (Saint-Doulchard, Bourges, Nevers), nous recrutons un(e) Secrétaire de direction - Chargé(e) RH et Administration en appui direct à la direction. Vous intervenez sur un périmètre transverse, à la fois opérationnel et organisationnel, avec une forte dimension RH et administrative, dans un environnement multi-sites en structuration. Vos missions principales s'articulent autour de trois axes : Ressources humaines : Vous participez à la préparation et au suivi de la paie (collecte, saisie et contrôle des variables), en lien avec les outils et prestataires en place. Vous assurez la gestion des relations avec les organismes sociaux (URSSAF, CPAM, mutuelle, prévoyance), le suivi des arrêts de travail et des dossiers d'indemnisation (IJSS). Vous contribuez à la bonne application du droit du travail et à la mise en conformité des pratiques (procédures internes, obligations sociales, documentation). Administration : Vous prenez en charge la gestion administrative des dossiers salariés et des structures, le suivi documentaire (contrats, avenants, archivage)[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Grand-Charmont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé au service des publics fragilisés, Frip'vie est un chantier de l'économie sociale et solidaire qui emploie chaque année plus de 130 personnes sur ses différents supports d'activités : collecte, tri, valorisation et commercialisation de textile de seconde main, atelier couture et maroquinerie. Le salariés en cdd insertion sont accompagnés tout au long de leur parcours et bénéficient de formations, de périodes de stage en entreprise et d'ateliers en lien avec leurs projets, afin d'être prêts à intégrer une formation qualifiante ou un emploi au bout de quelques mois. Frip'vie est un acteur de l'économie circulaire dans le Pays de Montbéliard et répond à trois enjeux actuels de notre société: Environnement, Economique, Social et Solidaire. Aujourd'hui, Frip'vie recrute un(e) encadrant(e) technique vente pour ses 4 boutiques du Pays de Montbéliard. Dynamique, expérimenté(e), nos valeurs vous parlent, ce poste est fait pour vous. Missions: Responsable des boutiques sous la responsabilité de la directrice, encadre et anime une équipe de vendeurs en situation d'insertion professionnelle, organise l'activité des salariés et le développement des ventes, accompagne les salariés[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

*** Merci de compléter la partie motivation de votre candidature pour envoi à l'employeur*** Sous l'autorité hiérarchique du directeur du Centre Social, le référent famille de centre social (F/H) contribue à porter le projet social de la structure en mettant en œuvre des actions en direction des habitants et des familles du territoire Missions: - S'informer et Connaître les orientations du contrat de projet de la structure et contribuer activement à sa réalisation et à son évaluation. -Mettre en place, coordonner et animer des actions collectives régulières et/ou ponctuelles à visée sociale et en lien avec le soutien à la parentalité (Fiches ateliers, budget, achats nécessaires ). -Accueillir, rencontrer et écouter les habitants afin de définir leurs besoins -Impulser et soutenir les projets exprimés par les habitants dans le cadre d'une démarche participative. -Aller à la rencontre des familles, des bénévoles, des professionnels, des associations, et participer au dispositif « Réseau d'Appui et d'Accompagnement de la Parentalité » (REAAP). -Suivre et évaluer les actions menées sur l'année avec les habitants (tenue régulière de tableaux statistiques, bilan d'ateliers mis[...]

Assistant / Assistante achat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Assistant achats (H/F) Activités et responsabilités Gestion administrative des achats - Émission et envoi des commandes fournisseurs - Suivi des accusés de réception et relances fournisseurs - Mise à jour des bases de données achats et fournisseurs - Classement et archivage des documents contractuels et commerciaux Support aux acheteurs - Assistance dans la préparation des consultations fournisseurs - Collecte et analyse des offres (comparatifs prix/délais) - Participation à la mise à jour des contrats-cadres et tarifs - Contribution aux reportings achats (tableaux de suivi, indicateurs) Contribution à l'amélioration des processus - Application et respect des procédures achats internes - Participation à l'amélioration continue des outils et processus - Contribution à la fiabilisation des données achats Formation Bac à Bac 2/3 (Gestion, Achats, Logistique, Administration des entreprises ou équivalent) Compétences techniques Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, power BI serait un plus) Connaissance de l'outil SAP Notions des processus achats et de la[...]

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Habillement - Mode - Sport

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre d'un CDD au sein d'une belle maison de mode, vos principales missions seront les suivantes: - Support administratif des activités de l'équipe Showroom - Facturation : entrée des devis des prestataires sur le logiciel de facturation Ariba (Catering, intervenants extérieurs, prestations logistiques.), suivi des étapes de - facturation, inscription des informations sur le tableau de suivi du budget - Planning des interventions des équipes de Service dans le cadre de la prestation Hospitality - Planification des commandes traiteur pour les RDV clients en showroom: petits déjeuners, déjeuners et goûters - Coordination des inventaires du matériel réalisés par les équipes de service, et des demandes de prêts des équipements du showroom (vaisselle, nappes.) - Commande des fournitures du showroom et des courses en ligne pour le catering clients - Suivi de la qualité de l'expérience client pendant les périodes de marché (plusieurs passages en showroom par jour) - Préparation des badges des intérimaires et tenue à jour du suivi - Organisation et suivi des envois Pressing des tenues des intérimaires - Coordination avec les équipes IT & les Services généraux pour les besoins[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un(e) Assistant(e) RH en CDI afin d'accompagner le développement de nos équipes et renforcer la structure RH de notre groupe comprenant plusieurs restaurants sous enseigne KFC. Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous participez activement à la gestion quotidienne des processus RH, à la fidélisation des talents (300 salariés) et au recrutement des futurs collaborateurs. Missions principales (liste non exhaustive) : - Manager le processus de recrutement : - Rédaction et diffusion des annonces - Pré-sélection des candidatures - Organisation et réalisation des entretiens - Contribuer à l'intégration et au suivi des nouveaux collaborateurs Gestion des Ressources Humaines : - Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (contrats, DPAE, visites médicales etc .) - Gestion des absences - Participer à la mise à jour des tableaux de bord RH et au suivi des indicateurs de performance - Contribuer à l'organisation des formations internes et à la gestion des plans de formation Gestion des variables de paie : - Collecter et préparer les éléments des variables de paie (heures supplémentaires etc .) - Assurer le suivi des congés payés et autres absences -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Missions principales : Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous êtes le/la référent(e) RH de Bijoux catering. Vous garantissez l'application des processus RH, le respect du droit du travail. Vous serez en charge de l'ensemble du cycle de gestion RH, avec un rôle central dans le développement et l'accompagnement des collaborateurs. Vos missions incluent : - Gestion administrative & conformité RH - Contrôle et validation des éléments variables transmis au prestataire de paie externe - Gestion des dossiers du personnel (contrats, avenants, visites médicales, disciplinaire, suivi des intérimaires.) - Suivi de l'application de la convention collective HCR - Veille réglementaire (temps de travail, CSE, égalité pro, etc) - Elaboration et suivi des tableaux de bord RH - Animation RH (intégration, climat social, prévention des conflits) - Participation à certains projets transverses (outils RH, SIRH, QVCT.) - Participation au process de recrutement Profils et compétences recherchés : - Formation en Ressources Humaines ou équivalent - Une première expérience en RH généraliste (idéalement dans le secteur de l'hôtellerie, aviation) - Maîtrise du droit du travail[...]

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Chez Temporis Saint-Affrique, on recrute autrement : localement, humainement, efficacement. Notre plus grande richesse, c'est vous ! Et justement, on a une offre à vous proposer. Nous recherchons un électricien bâtiment H/F dans le cadre d'un chantier de rénovation. Directement rattaché au chef de chantier, vos missions seront : - Lecture et interprétation de plans électriques - Installation des réseaux électriques : réaliser les saignées, passage de gaines et tirage de câble - Pose d'appareillages (tableaux, prises, interrupteurs, éclairages.) - Raccordements et mises en service - Respect des normes de sécurité en vigueur (NF C 15-100) Votre profil : - CAP / BEP / Bac Pro Électricité ou équivalent - Expérience souhaitée en électricité bâtiment - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Le poste : - Mission longue durée basée à Saint Affrique - Convention collective du bâtiment (paniers / trajets et transport) - Temps plein semaine Si cela te correspond, postule dès à présent ! TEMPORIS Saint-Affrique, une équipe à votre service pour vous conseiller et vous apporter les meilleures opportunités ! Nous rejoindre c'est aussi : - 21% de rémunération en plus à chaque[...]

Technicien / Technicienne d'installation en courants faibles

Emploi Electricité

Saint-Léger-en-Bray, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ENTREPRISE Pic-Matic, une société familiale implantée à 10 min de Beauvais (60), n'est pas juste une entreprise d'électricité et de sécurité. C'est une équipe à taille humaine qui, depuis plus de 30 ans, protège les habitations et entreprises avec passion, sérieux et bonne humeur. Alarme, vidéosurveillance, contrôle d'accès, domotique, électricité, automatisme, intégration réseau. leur champ d'action est aussi large qu'un tableau électrique bien rangé. Et avec 97% de clients satisfaits, on peut dire que ça fonctionne plutôt bien. LE POSTE Suite à un bel accroissement constant, l'entreprise recherche plusieurs techniciens courant faible H/F en CDI pour intervenir auprès de leur clientèle dans l'Oise, la Normandie ou l'Ile de France. Directement rattaché au responsable technique ou chargé d'affaire tes missions seront de : -Installer, mettre en service et maintenir des systèmes de sécurité électronique et bien sûre faire ça proprement (on aime les finitions soignées ) -effectuer la programmation et les tests indispensables -Réaliser le reporting auprès de ta hiérarchie (avancement de chantiers, SAV...) afin d'assurer un suivi qualitatif du chantier et faire preuve de réactivité[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre de la structuration et du renforcement de notre organisation comptable, nous recrutons un(e) contrôleur de gestion-comptable (H/F), qui ait le sens du détail, de la discrétion et de la confidentialité. Vous serez au cœur de l'action pour : * Contrôle de gestion et analyse / comptabilité : - Établir les tableaux de reporting demandés par la direction (Situations mensuelles, suivi des marges, suivi des provisions, suivi des charges fixes, masse salariale, bilan, résultat.) - Gérer et analyser la rentabilité, les marges, les coûts de revient, les commissions grands comptes et les provisions diverses - Assurer le suivi du chiffre d'affaires - Réaliser les prévisionnels et analyser la masse salariale en lien avec ces prévisions - Mener des analyses financières sur les situations en les rapprochant aux ratios nationaux (Banque de France) - Suivre et analyser les coûts de transport - Suivre et analyser les stocks et les inventaires - Suivre la trésorerie et réaliser les rapprochements bancaires - Saisir les écritures de clôtures provisoires mensuelles (CCAV / FNP / provisions) en lien avec la RAF - Analyser le grand livre fournisseurs, clients et frais généraux -[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Immobilier

Brignais, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un-e Assistant / Assistante Maîtrise d'Ouvrage, en CDD de 3 semaines, au sein de sa Direction de la Maîtrise d'Ouvrage et de la Stratégie Patrimoniale. COORDINATION D'ÉQUIPE * Apporter un appui administratif à la direction (secrétariat, gestion des agendas) * Mettre en forme les documents dans le respect des délais * Contribuer au bon fonctionnement du service et à l'optimisation des moyens * Assurer la gestion du courrier et des moyens matériels * Suivre et saisir les commandes et les factures liées à l'activité. INTERFACE AU SEIN DE L'ENTREPRISE * Assurer le relais avec les autres services et entretenir des relations professionnelles adaptées * Jouer un rôle d'interface avec les interlocuteurs internes et externes * Assurer l'accueil téléphonique et physique * Contribuer, si nécessaire, aux missions RH (gestion des temps) dans le respect de la confidentialité. PRISE EN CHARGE DE DOSSIERS SPÉCIFIQUES * Proposer et mettre en place des actions visant au traitement des dossiers. * Assurer la mise en œuvre et le suivi de ses actions. * Gérer les informations nécessaires à la décision[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gueugnon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une entreprise industrielle implantée à Gueugnon, reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses collaborateurs. Dans le cadre du développement de son service RH, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH disposant d'une première expérience réussie en recrutement pour une période de 3 mois. Vos missions : . Relations écoles & partenariats. - Identifier les écoles et centres de formation adaptés aux besoins métiers - Contacter et prospecter de nouveaux établissements partenaires - Organiser les forums, job datings et actions de visibilité - Participer au développement de la marque employeur auprès des jeunes publics Recrutement. - Rédiger et diffuser les annonces - Sourcer des candidats via les jobboards et réseaux professionnels - Réaliser les préqualifications téléphoniques - Participer aux entretiens avec les managers - Assurer le suivi des candidatures Administration du personnel. - Préparer les contrats de travail et avenants - Collecter et vérifier les documents administratifs - Suivre les périodes d'essai, dossiers collaborateurs et tableaux RH - Participer à la gestion administrative quotidienne du service Votre[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Assurances

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Description du poste Au sein de SMABTP, les 130 collaborateurs experts et engagés de la Direction Artisans, Particuliers et Gestion privée accompagnent les réseaux commerciaux de notre groupe d'assurances et de ses partenaires dans la souscription, la gestion des contrats et l'indemnisation des sinistres de leurs assurés TPE et particuliers. Au sein du Pôle Service clients SMASERVICES vous aurez pour missions: Assurer la gestion et la transmission des courriers. Gérer les boîtes mails collectives dédiées. Effectuer l'archivage des documents physiques et numériques. Prendre en charge les actes et le suivi administratifs. Participer à la préparation et la mise en forme de documents (tableaux de bord, rapports, présentations). Gérer l'agenda du responsable, organiser les réunions et assurer le suivi des actions, des projets, du budget du site. Intervenir en relai administratif des services de gestion du PSC. Traiter occasionnellement, des actes simples de gestion administrative liés aux dossiers sinistres. Qualifications Vous disposez d'une formation initiale en BAC + 2 ou BAC + 3 en gestion des entreprises et des administrations, management des organisations et/ou métiers[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Au sein de la direction des ressources humaines, vous participez à la mise en œuvre d'un recrutement de qualité, au service des projets dela collectivitéet del'évolution des métiers territoriaux. Vous intervenez à chaque étape du processus : recueil et analyse des besoins, rédaction de fiches de poste, publication d'annonces adaptées, présélection des candidatures et conduite d'entretiens structurés. Vous êtes garant de la qualité des échanges tout au long du parcours derecrutement. Vous contribuez également à l'amélioration des outils, à l'analyse des données RH, au développement des partenariats avec les écoles,etàla valorisation dela marqueemployeur. Participer à la mise en œuvre de l'ensemble du processus de recrutement Recueillir les besoins auprès des services pour analyser leur contexte, préciser les compétences attendues. Publier sur les différents supports (Emploi Territorial, réseaux sociaux, joboards écoles) et en rédigeant des annonces attractives Développer des actions de sourcing en identifiant et en approchant directement des profils via les réseaux professionnels et les viviers internes Présélectionner les candidats et mener des entretiens structurés en[...]

Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle exploitation, vous aurez pour principales missions : Maintenir et améliorer les outils de télégestion et de supervision (postes central et locaux LACROIX SOFREL et automates) ; Assurer la maintenance, le dépannage et le renouvellement des équipements électriques et électromécaniques présents sur les ouvrages d'eau potable et d'assainissement (débitmètres électromagnétiques, pompes, moteurs, dégrilleurs automatiques, variateurs de vitesse...) ; Être garant de la conformité réglementaire des installations électriques ; Préparer, élaborer et suivre de petits chantiers à dominantes électriques réalisés en interne ; Reporting et tenue de tableau d'exploitation ; Assurer les astreintes eau et assainissement sur les ouvrages et équipements suite aux alarmes envoyées par la supervision. COMPÉTENCES REQUISES : Connaissances du fonctionnement des infrastructures présentes dans le domaine de l'eau potable et de l'assainissement ; Aisance dans le diagnostic poussé de pannes ; Maitrise technique des systèmes électriques, mécaniques, automatiques et hydrauliques ; Connaissance des outils bureautiques (pack office) ; Sens de l'organisation,[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Administrations - Institutions

Évian-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS DU POSTE Au sein du pôle attractivité et cohésion sociale de la CCPEVA, vous aurez les missions suivantes : - Tutorat des étudiants : - Dans le cadre de l'accompagnement individualisé : * Sélectionner les candidats et réaliser les entretiens de motivation * Accueillir et intégrer l'étudiant au Campus : entretien exploratoire, projet d'études, présentation du campus * Soutenir l'étudiant dans les démarches administratives liées à sa scolarité * Suivre l'étudiant dans son parcours individuel de formation : planifier des rendez vous individuels réguliers, établir un plan de travail individualisé adapté aux projets et aux situations de chacun * Accompagner l'étudiant dans ses études : accompagner l'étudiant dans l'appropriation de son espace numérique de travail, le guider dans ses recherches documentaires, lui proposer des outils méthodologiques personnalisés, travail de coaching * Analyser et valoriser le parcours de l'étudiant : vérifier que l'étudiant respecte les engagements mentionnés dans le contrat d'accueil et d'accompagnement (assiduité, travail régulier,autonomie...), réaliser des bilans et suivi d'acquisition, le rendre "acteur " de sa formation et le valoriser *[...]

Responsable paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Responsable Paie et ADP est chargé de superviser la gestion de la paie et des aspects administratifs du personnel au niveau régional. Il ou elle garantit la conformité des processus, la fiabilité des données et le respect des obligations légales en matière de paie et d'administration du personnel. En tant que manager, il ou elle encadre une équipe de 5 personnes , veille à leur développement et coordonne les activités de la paie et de l'ADP dans la région. Vos missions : Gestion de la paie : - Superviser l'ensemble du processus de gestion de la paie, y compris l'élaboration des bulletins de paie, le contrôle des variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, etc.), et la gestion des erreurs signalées par les collaborateurs. - Veiller à la conformité des données saisies et s'assurer du respect des délais et de la réglementation en vigueur. - Garantir la mise à jour des paramètres du logiciel de paie en fonction des évolutions législatives, des conventions collectives et des accords d'entreprise. - Assurer les missions d'un gestionnaire paie/ADP, notamment sur les fonctions cadre et ou SCM/GIE Déclarations sociales et obligations légales - Superviser la[...]

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Basse-Pointe, 97, Martinique, -1

Groupe Antillais de distribution recherche un(e) Gestionnaire de paie pour ses activités en Martinique. Poste en CDI, à plein temps. Lieu : Basse-Pointe Poste : Rattaché à la Responsable du service, vous prenez en charge la gestion des éléments de la paie sur un périmètre composé de plusieurs sociétés. Vos missions : - Préparer les éléments fixes et variables de la paye - Rédiger les contrats de travail - Etablir les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles, annuelles - Contrôler l'application des règles sociales et de la convention collective - Renseigner les tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires - Répondre aux questions des salariés et les renseigner en matière de paie, congés et charges sociales - Saisir les factures inter-sociétés et effectuer les refacturations Profil : - Formation : Bac + 2 en paye/comptabilité - Expérience : 3 ans - Outils : Excel, logiciel de paie - Qualités : autonomie, rigueur, organisation, capacités analytiques, patience, aptitudes relationnelles

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

Gestionnaire Administratif et Paie (H/F) CDD Rejoignez la branche Recrutement et Intérim d'un groupe qui recherche aujourd'hui un(e) professionnel(le) de la paie pour renforcer son pôle de gestion dans un environnement dynamique et stimulant. Vos Missions Rattaché(e) au Responsable du pôle de Gestion, vous jouez un rôle clé de support aux agences d'emploi. Votre objectif : garantir une production de paie irréprochable et une facturation client fluide. Vos responsabilités principales : - Gestion de la paie : Collecter et traiter les relevés d'heures pour éditer les bulletins de paie des intérimaires. - Contrôle Qualité : Vérifier les saisies, les bulletins et assurer les éditions diverses. - Facturation : Gérer la facturation des entreprises utilisatrices. - Conformité & Veille : Garantir le respect de la législation du travail temporaire et assurer une veille sociale régulière. - Amélioration continue : Collaborer avec les services internes pour optimiser les processus et traiter les réclamations. - Reporting : Suivre et analyser l'activité via des tableaux de bord. Profil Recherché Vous êtes une personne de terrain, rigoureuse et capable de gérer les priorités avec une[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, CRIT Bordeaux Tertiaire recherche pour notre client spécialisé dans le secteur de l'industrie automobile, un.e Chargé.e RH en support administratif dédié(e) à l'organisation des formations à BLANQUEFORT. Sous la responsabilité de l'équipe RH, vous serez en charge de la coordination administrative et logistique des actions de formation. À ce titre, vos principales missions seront : Assurer les échanges avec les organismes de formation Planifier les sessions de formation en lien avec les besoins identifiés Vérifier les éléments administratifs avant la signature des conventions Préparer et envoyer les convocations aux stagiaires Assurer l'interface avec les managers pour l'organisation des formations Organiser les aspects matériels et logistiques des sessions (salles, supports, etc.) Vous contribuez ainsi au bon déroulement des actions de formation et au suivi administratif associé. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application[...]

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

OFFRE EN ALTERNANCE Poste à pourvoir dès septembre L'Hôpital Privé de la Manche est un établissement de santé privé situé à Saint-Lô, en Normandie, qui joue un rôle important dans l'accès aux soins sur le territoire. Il propose une offre complète en chirurgie, médecine et rééducation, avec des équipes spécialisées et des équipements modernes. Engagé dans une démarche de qualité et d'innovation, l'hôpital met l'accent sur une prise en charge personnalisée des patients, la sécurité des soins et l'amélioration continue des pratiques. Vos missions : Au sein de l'établissement, vous interviendrez sur deux volets complémentaires : qualité / gestion des risques et communication. Qualité / Gestion des risques - Participation à l'analyse des événements indésirables - Traitement et analyse des questionnaires de satisfaction patient - Suivi des indicateurs qualité (pilotage, tableaux de bord, diffusion.) - Diffusion des résultats auprès des équipes - Mise à jour documentaire (protocoles, procédures.) - Participation aux recueils nationaux (IQSS) - Suivi des plans d'actions (PAQSS) - Aide à la cartographie des risques de l'établissement ou d'un service - Appui aux instances et commissions/groupes[...]

Responsable paie et administration du personnel

Emploi Auto-Moto-Cycles

Humes-Jorquenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

En véritable référent(e) sur votre périmètre, vous prenez en charge la gestion complète du process paie ainsi qu'un large volet d'administration du personnel. Paie & gestion des temps - Piloter la gestion complète de la paie sur Sage Paie - Assurer la gestion des temps sur Horoquartz - Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie - Établir les bulletins de salaire dans le respect de la réglementation - Réaliser les soldes de tout compte, gérer les déclarations sociales et la DSN - Préparer les éléments nécessaires au suivi comptable Administration du personnel - Assurer la bonne tenue des dossiers du personnel - Établir et suivre les contrats de travail de l'ensemble du personnel - Réaliser les formalités administratives : DPAE, affiliations complémentaire santé et prévoyance, affectation des comptes et badges, gestion des fins de contrat - Tenir à jour les documents de synthèse et les tableaux de bord RH - Gérer les arrêts de travail, les attestations de salaire, la prévoyance et les remboursements IJ - Organiser et suivre les visites médicales auprès de la médecine du travail : embauche, périodique et reprise - Accompagner les salariés et les managers[...]

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Immobilier

Alençon, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons un ou une chef de projet pour rejoindre notre équipe. Etre garant de la gestion, la valorisation et le réemploi des ressources matérielles et équipements dans le cadre des travaux sur notre parc de logements sociaux en optimisatant les inventaires, la gestion des besoins des parties prenantes et la promotion d'une démarche écoresponsable tout en contribuant à la diffusion d'une image de qualité de Logissia dans ses relations internes et externes. Responsabilités * Gestion des inventaires : a. Importation en masse des inventaires : - Collecte des données sur les équipements et matériaux disponibles (électroménager, matériaux de construction, etc.) ; - Intégration des données dans les outils de gestion (Excel, PIREE, etc.) ; - Veille à la mise à jour régulière des inventaires pour garantir leur exactitude. b. Analyse des stocks : - Identifier les équipements inutilisés ou sous-utilisés pouvant faire l'objet de valorisation ou de réemploi. * Supervision des besoins et proposition de revalorisation :a. Recueil des besoins : - Échanger avec les bailleurs, locataires et partenaires pour identifier les demandes en équipements ou matériaux ; - Prioriser les besoins[...]

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Direction Solidarités, Santé, Jeunesse compte 540 agent-es dont les missions sont de favoriser la cohésion sociale et lutter contre les inégalités pour donner à chacun-e une place pleine et entière dans la société. Vous ferez partie du service Action sociale de proximité au sein duquel 223 agent-es participent au développement et à la mise en œuvre globale d'une politique d'action sociale généraliste et solidaire à destination des plus fragiles par le biais d'actions individuelles et/ou collectives visant la prévention, la protection, l'accompagnement à l'autonomie, l'insertion et l'inclusion sociales de toutes et tous. Le service est également en charge de la gestion, de l'animation et de la coordination du RSA. Vous assurez l'accueil, l'information et l'orientation du public. Vous participez au fonctionnement administratif et logistique du Centre médico-social. Dans ce cadre : Vous assurez l'accueil téléphonique et physique de tout public s'adressant au CMS et lors des consultations du jeune enfant. Vous veillez au bon fonctionnement de l'accueil dont les permanences, la gestion des rendez-vous et des plannings et à la régulation de la salle d'attente. Vous réceptionnez,[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Descriptif du poste: Nous recherchons un Responsable Administratif et Financier (H/F) pour nos filiales de location automobile en Guadeloupe: Europcar, LLD System, Caribe Car. ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de site et fonctionnelle du Directeur Financier de GBH, au sein de 3 filiales de location de véhicules courte et longue durée: EUROPCAR - LLD SYSTEM - CARIBE CAR Vos principales missions seront de : - Superviser, organiser et coordonner les services administratifs, comptables et financiers, - Prendre en charge le management d'une équipe, - Collecter et structurer les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget), - Intervenir sur des missions ponctuelles de contrôleur de gestion (préparer des documents et superviser les inventaires), - S'assurer que les états financiers soient conformes aux règles comptables du groupe, - Garantir le respect des obligations fiscales et sociales. En tant que véritable « business partner », vous conseillez et formulez des propositions[...]

Assistant / Assistante paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamentin, 97, Martinique, -1

RH'ORIZON est un cabinet de conseil en Ressources Humaines, paie et formation, implanté en Martinique. Nous accompagnons des TPE/PME de Martinique dans la structuration et la sécurisation de leurs pratiques RH et paie. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Assistant(e) RH / Paie (H/F) en CDD, formée en interne et accompagnée pas à pas dans sa montée en compétences. Votre mission Rattaché(e) directement à la Directrice du cabinet, vous participez activement à la gestion administrative RH et à la production de la paie de nos clients. Vos principales missions seront : - Collecter et saisir les éléments variables de paie (EVP) - Préparer les bulletins de salaire via le logiciel SILAE - Contribuer à la production des DSN (Déclarations Sociales Nominatives) - Assurer le suivi administratif des dossiers salariés (contrats, DPAE, absences, arrêts.) - Participer à la relation avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance) - Appuyer les missions de conseil RH (fiches de poste, tableaux de bord, audits simples) - Contribuer à la mise à jour des outils et bases de données internes Vous avez : - Une formation Bac +2 à Bac +3[...]

Auxiliaire de bureau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mauguio, 34, Hérault, Occitanie

Manpower Montpellier Tertiaire recrute pour son client, acteur majeur du BTP, un(e) Assistant(e) Bureau d'Études (H/F) dans le cadre d'un remplacement temporaire. Vos missions Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous intervenez en soutien administratif et organisationnel sur les réponses aux appels d'offres : Participation aux dossiers d'appels d'offres : - Préparation et mise en forme des dossiers de candidature - Collecte, compilation et vérification des pièces administratives - Interface avec les services internes et partenaires externes - Mise en ligne des dossiers sur les plateformes dédiées - Réalisation de supports de présentation (PowerPoint), notamment pour les phases de négociation Gestion administrative du service : - Gestion documentaire et archivage des dossiers marchés - Suivi des plateformes d'appels d'offres - Mise à jour des tableaux de bord et indicateurs d'activité - Enregistrement, mise à jour et diffusion des dossiers auprès des responsables d'études - Participation à l'amélioration des outils et processus internes Profil recherché - Formation ou expérience en assistanat administratif et/ou technique - Maîtrise des outils[...]

Comptable d'entreprise

Emploi Immobilier

Montmorot, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous sommes à la recherche d'un Comptable Investissements (H/F) au sein de notre siège administratif à Montmorot. Le Comptable Investissements (H/F) assure le suivi comptable et financier des opérations d'investissements. Activités : - Créer et suivre et piloter les opérations d'investissements dans l'outil métier jusqu'à leur clôture financière - Contrôler et préenregistrer les situations de travaux déposées par les fournisseurs sur la plateforme Chorus - Contrôler, comptabiliser et régler les factures d'investissements : situations de travaux, factures d'honoraires et diverses - Comptabiliser les subventions et solliciter leur paiement auprès des financeurs dans les délais impartis - Elaborer, collecter et actualiser le tableau de bord de suivi des subventions - Analyser, identifier et comptabiliser les écritures comptables liées aux mises en service des nouvelles immobilisations et aux sorties d'actifs - Contrôler, calculer et comptabiliser les dotations aux amortissements - Contribuer au contrôle et à l'analyse des fiches règlementaires annuelles - Apporter un appui conseil à la Direction Habitat & Projets de Territoire[...]

Technicien / Technicienne logistique approvisionnements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villebarou, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le cabinet Partnaire CDI de BLOIS, recherche pour le compte d'un de ses clients, spécialisé dans le domaine cosmétique, un APPROVISIONNEUR (H/F) en CDI. Au sein du service Gestion de Production, l'équipe Approvisionnement se renouvelle ! Suite à un départ à la retraite et une mobilité, l'entreprise recherche un nouveau talent pour rejoindre une équipe soudée de 5 personnes. Sous la responsabilité directe du Responsable Approvisionnement, vous évoluerez dans un environnement dynamique où la polyvalence est le maître-mot pour assurer le back-up collectif. Votre Mission Principale Véritable chef d'orchestre de vos stocks, vous analysez les besoins, assurez le suivi des commandes de composants et matières premières, et optimisez les flux pour garantir un taux de service irréprochable à la production. Vos Missions au quotidien - Gestion du portefeuille : Analyser le Calcul des Besoins Nets (CBN), créer les commandes d'achats et les Ordres de Fabrication (OF) pour la sous-traitance et l'interne. - Pilotage opérationnel : Gérer les priorités, les reliquats et les commandes critiques dans SAP tout en suivant l'indicateur OTIF (On Time In Full). - Communication & Interface : Être[...]

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ETRE ELIGIBLE AU CONTRAT ADULTE RELAIS : Conditions de recrutement : 26 ans minimum (pas de dérogation possible), domiciliation en quartier Politique de la Ville, en recherche d'emploi ou en contrat-aidé ; CDD de 26 mois salaire mensuel 2113.73€ bruts pour un temps plein. Sous l'autorité de la directrice de la structure, il/elle contribue au développement de la participation citoyenne et du pouvoir d'agir des habitants du quartier du Crêt de Roc, en mobilisant les habitants, en soutenant leurs initiatives et en valorisant leurs démarches. Missions principales Intervenir dans le quartier du Crêt de Roc et rencontrer les acteurs associatifs et institutionnels du territoire. Mobiliser les habitants autour des actions menées sur le territoire. Animer des rencontres et des temps d'échange avec des groupes d'habitants. Faciliter le lien entre les habitants et les structures ou services existants, assurer l'orientation des publics. Établir des contacts réguliers avec la population et promouvoir les initiatives portées par les habitants. Accueillir et renseigner les habitants, les accompagner dans leurs démarches administratives et l'accès aux droits. Participer à l'organisation[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Jonage, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent administratif (H/F) 1. Gestion opérationnelle du transport - Recueillir quotidiennement les besoins d'enlèvements des clients présents sur le HUB - Suivre la bonne exécution des collectes contractualisées et informer les clients en cas de retard ou anomalie - Rechercher des transporteurs pour prestations exceptionnelles, selon les critères de coût et les procédures définies par le ROA - Enregistrer l'ensemble des dysfonctionnements transport dans une base dédiée - S'assurer de la qualité de saisie des documents de route et du SI transport par l'équipe régulation 2. Gestion administrative - Préparer la pré-facturation transport - Contrôler les factures transport avant validation - Alimenter et mettre à jour les tableaux de bord transport - Préparer, actualiser et diffuser en interne les documents support transport Rémunération & avantages - Salaire de base : 2 023 brut / mois - 13 mois Horaires : 11H 19H Compétences attendues : - Adaptabilité - Esprit d'analyse et synthèse - Rigueur - Sens du travail en équipe Envoyez votre CV à notre service recrutement. Nous[...]

Archiviste

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

PRESENTATION DU POLE INGENIERIE HISTORIQUE Le Pôle ingénierie historique, constitué en 2016 et basé à Châtillon, est spécialisé dans la valorisation de l'histoire des maisons, des institutions et des marques et la conservation de leurs archives : documentation papier, photographies, archives audiovisuelles, objets. Nous travaillons sur des chantiers d'envergure (chantiers des collections, chantiers archivistiques, récolements décennaux, recherches historiques, projets de valorisation) pour des institutions nationales et internationales, ainsi que pour les plus grandes maisons privées. VOTRE MISSION : Dans le cadre du développement de notre activité en France, nous recherchons une archiviste pour nous rejoindre à Le Mans (72). ACTIVITES PRINCIPALES Sous la responsabilité de la cheffe de projet du service qui encadrera le projet à distance, vous : - Travaillez sur site client, au cœur des fonds d'archives que vous traitez ; - Effectuez une mission d'inventaire de fonds d'objets, de beaux-arts et de documents papier ; l Page 2 - Fiche de poste archiviste - Manipulez des documents et objets précieux en respectant les normes de conservation préventive en vigueur, en[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous intervenez en transversalité sur le Pôle Jeunes en lien étroit avec la direction. DESCRIPTION DE POSTE : Missions liées aux ressources humaines, à la communication, au suivi administratif et à la gestion médico-sociale. Ce poste est en présentiel sur le site de l'APSA, des déplacements sont à prévoir (un véhicule de service est à disposition). Veille et suivi des dossiers RH - Organisation et coordination de réunions - Gestion des documents administratifs - Suivi de la mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs de suivi - Contribution à la qualité et à la vie des établissements et services - Participation à l'amélioration continue des processus administratifs - Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la démarche RSE - Création d'outils de suivi - Elaboration de support de communication - Suivi des dossiers des usagers - Préparation, rédaction et diffusion de courriers, comptes-rendus, convocations et documents administratifs - Suivi des dossiers administratifs liés aux usagers, aux familles et aux partenaires (ARS, MDPH, etc.) QUALITÉS ATTENDUES : - Rigueur et sérieux - Dynamisme et bienveillance - Réactivité et capacités[...]

Comptable général / Comptable générale

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Assistant administratif et comptable. Sous l'autorité du directeur, l'assistant(e) administratif et comptable assure un soutien dans la gestion administrative et comptable de l'établissement. Il/elle est amené(e) à : - la Gestion du secrétariat - la Gestion des appels téléphoniques du standard et de l'accueil des partenaires - la Gestion de la boite mail « contact » - la Mise à jour de l'agenda - la Réception et envoi de courriers - faire le Compte-rendu de réunions d'équipe ou de partenaires Fonctionnement de l'établissement et vie quotidienne -Suivi des taxes et échéances annuelles - Réalisation des commandes auprès des fournisseurs et gestion des stocks (mise à jour des inventaires, contrôles entrées/sorties et achats). - Appui administratif de la direction - Tenue du classement des documents - Administration du personnel - Vie du contrat de travail - Suivi et relecture de la paie - Gestion des bulletins - Suivi des plannings et des absences (maladies et congés) - Visites médicales et relations avec les organismes de santé au travail - Gestion et suivi des mutuelles - Listings et tableaux de suivi Appui à la Gestion Locative - Elaboration et envoi[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Menuiserie - Charpente

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Basée à Castelnau-le-Lez, VIP PLUS est une entreprise reconnue dans l'Hérault pour son expertise en serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. Forte de plus de 30 ans d'expérience, elle s'est imposée comme un partenaire de confiance auprès des maîtres d'ouvrage publics et privés, en proposant une offre complète de produits et services sur mesure. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur.e Alternant Chargée RH H/F pour rejoindre notre entreprise. Vos missions seront les suivantes: Administration du personnel o Rédiger les contrats de travail, avenants. o Accueillir les nouveaux salariés (administratif type visite médicale, mutuelle, prévoyance, matériel, livret d'accueil.) o Accompagner et répondre aux questions des salariés durant toute la durée de leur contrat o Accompagner les managers dans la conduite des entretiens annuels d'évaluation o Déclarer et suivre les accidents du travail Recrutement o Publication des annonces sur les sites spécialisés type jobboard, réseaux sociaux, . o Réceptionner et sélectionner des candidatures (préqualification téléphonique.) o Organiser les entretiens, animer et coordonner les premiers[...]

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Assurer un poste combinant des missions liées à l'accueil (physique et téléphonique) et des tâches de secrétariat - Réaliser le traitement administratif de dossiers - Appels aux redevances - Suivi des participations - Prendre en charge le suivi de dossiers - Préparer et envoyer des documents, tableaux de suivis, convocations, statistiques périodiques, inscriptions, plannings - Réalisation des devis client et de la facturation - Réception et constitution du dossier de candidature pour les chantiers - Gestion des candidatures sur ITOU : réponses aux candidats et partenaires - Gestion des invitations pour les informations collectives - Création informatique et version papier des dossiers des nouveaux salariés - Gestion administrative de la sortie des salariés - Gestion des visites de la médecine du travail des salariés en insertion et gestion administrative des accidents du travail Profil : - Utilisation des outils bureautiques - Capacité de recherches - Mise en forme des statistiques du service - Classement et archivage des documents du service - Commande et suivi des consommables - Calme, rigueur, discrétion, logique et organisation - Être accueillant,[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le poste de chargé.e de mission sécurité des transports contribue à la sécurisation des passages à niveau départemental et participe à l'instruction des actes administratifs relatifs à l'exploitation du réseau routier, en lien avec les services de l'État et les partenaires institutionnels et dans le respect de la réglementation en vigueur. Missions : Sécurisation des passages à niveau (PN) : - Collecter les diagnostics réalisés par la SNCF ou le gestionnaire de voirie et transmettre les diagnostics au CEREMA - Mettre à jour le tableau de bord des diagnostics des passages à niveau, l'analyser et distinguer des passages à niveau à sécuriser - Accompagner les gestionnaires de voirie dans la réalisation et le suivi des diagnostics des PN - Rédiger des courriers et des notes Exploitation de la route : - Instruire les demandes d'avis sur les aménagements sur Route à Grande Circulation (RGC (- R411-8-1 code de la route) + et informer le pôle Transport Exceptionnel si nécessaire - Rédiger les arrêtés de circulation compétence préfet (sur autoroutes, sur RGC) avec analyse des dossiers d'exploitation - Instruire les dossiers administratifs liés[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi Agroalimentaire

Montrichard Val de Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) à l'Acheteur France, vos missions seront principalement les suivantes : Analyse et veille marché : - Réaliser des études de marché sur les matières premières et les emballages (tendances des prix, dynamiques offre/demande, volatilité, concurrence). - Suivre l'évolution des indices de coûts (agricoles, énergie, packaging) et alimenter les tableaux de bord Achats. Sourcing et gestion fournisseurs : - Identifier, qualifier et référencer de nouveaux fournisseurs (France, Europe, sourcing international ponctuel). - Contribuer à la préparation et au dépouillement des appels d'offres (RFP) annuels et ponctuels. - Accompagner l'Acheteur France lors des négociations de conditions d'achat (prix, délais, qualité, RSE, conditions de règlement). - Assurer le suivi de la performance fournisseurs (scorecard qualité, délais, taux de service). Gestion opérationnelle des achats : - Gérer les bases de données articles et tarifs dans notre ERP et assurer la mise à jour des prix d'achat. - Participer au suivi et à l'optimisation des stocks (en lien avec la Supply Chain et le Contrôle de Gestion). - Contribuer à la gestion des litiges fournisseurs et au traitement des non-conformités. Projets[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gramat, 46, Lot, Occitanie

DÉFINITION DU POSTE : L'ouvrier professionnel qualifié effectue des tâches techniques nécessitant une expérience professionnelle située à un niveau de formation au moins équivalent à un certificat d'aptitude professionnelle. Il assure l'entretien, la sécurité et la maintenance de l'ensemble des locaux et matériels de l'établissement. IDENTIFICATION DU POSTE - Catégorie : technique statut FPH , catégorie C Service : Technique Horaires : - annualisation du temps de travail (moyenne 37.30 h semaine) - repos fixes samedis dimanches et jours fériés Astreintes techniques hebdomadaires 1 semaine du vendredi au vendredi en fonction du tableau établi en accord avec la direction et les responsables assignés aux astreintes. FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) : Recrutement externe : Un diplôme de niveau V en relation avec le service technique - Habilitation électrique COMPÉTENCES ET QUALITÉS : Adaptabilité et flexibilité - Esprit d'initiative - Respect du patient ou résident dans le cadre de son environnement - Respect de la bientraitance du patient en particulier âgé - Respect de la confidentialité dans l'ensemble de ses activités - Sens du service, du relationnel, du travail[...]

Assistant / Assistante achat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bon-Encontre, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Achat pour rejoindre une entreprise industrielle reconnue dans la production de molécules et intermédiaires chimiques. Vous serez basé(e) à Bon-Encontre et assurerez des déplacements sur un second site du Lot-et-Garonne. Vous jouerez un rôle clé au sein du service Achats. Poste à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un CDI. Au quotidien, vous serez chargé(e) de : - Saisir et suivre informatiquement les commandes et appels d'offres - Constituer, organiser et suivre les dossiers administratifs Achats - Assurer le suivi des livraisons : accusés de réception, gestion des litiges - Gérer les tâches administratives du service : classement, archivage fournisseurs, tableaux de bord - Faire le lien avec les fournisseurs : transmission et collecte d'informations, suivi des prestations - Participer à la préparation, l'envoi et le suivi des commandes jusqu'à la livraison - Collaborer avec la comptabilité pour le traitement des factures - Répondre aux demandes internes afin de faciliter les approvisionnements - Contribuer à la recherche de prestataires selon les consignes définies Formation Bac +2/3 minimum en commerce, gestion, logistique[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Emploi Transport

Plessis-Belleville, 60, Oise, Hauts-de-France

STEF recrute pour sa Filiale STEF TRANSPORT PARIS PLESSIS, situé au Plessis Belleville (60), un Contrôleur de Gestion Opérationnel Régional H/F en alternance. Votre Rôle? * Participer à la réalisation des clôtures mensuelles dans le respect des bonnes pratiques et des règles de contrôle interne * Jouer un rôle actif dans l'élaboration, le suivi du budget et l'analyse du réel * Participer à l'élaboration des tableaux de bord pour réaliser le suivi de l'activité * Production des états de reporting journaliers de suivi des performances opérationnels * Réalisation d'études ponctuelles sur l'activité ou sur des nouveaux projets * Collecter et vérifier les informations opérationnels issues des différents systèmes informatiques * mise à jour des outils de gestion et élaboration des états de synthèses opérationnels Point clé de cette alternance : Au sein de l'équipe de Contrôle de Gestion Opérationnel, vous serez amené à travailler en transverse avec tous les services (Opérationnels, RH, Commerce, qualité, facturation, direction) Votre profil ? * Vous êtes étudiant en Université ou Ecole Supérieure de Commerce avec une spécialisation en Finance ou[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Menuiserie - Charpente

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous préparez un BTS ou une Licence et recherchez une entreprise pour vous accompagner. Rattaché(e) au Directeur Général, vous participez activement à la gestion du cycle de vie des collaborateurs. Vos missions se divisent en deux axes : 1. Gestion de la Paie et Administration du personnel : collecte et saisie des variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences), aide à l'établissement des bulletins de salaire et au contrôle de cohérence, suivi des dossiers administratifs (entrées/sorties, affiliations mutuelle et prévoyance), gestion des absences (congés payés, arrêts maladie, accidents du travail). 2. Support Ressources Humaines : rédaction des contrats de travail et des avenants, suivi des visites médicales, participation au processus de recrutement (diffusion d'annonces, tri de CV), mise à jour des tableaux de bord RH et indicateurs sociaux. Profil recherché : - Formation : Vous intégrez un BTS ou une Licence Professionnelle spécialisée en RH ou Paie. - Compétences : Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (particulièrement Excel). Une première approche de la législation sociale est un plus. - Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande discrétion[...]

Chef de camionnage

Emploi Transport

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de tenter l'aventure ? Nous recrutons pour notre filiale GT réseaux spécialisés, composée de plus de 280 salariés répartis sur 8 plateformes, le ou la futur/e Exploitant/e Camionnage (F/H) de notre agence de Clermont Ferrand. * Ce qui vous attends chez nous. - Vous organisez la construction d'environ 20 tournées par jour (majorité PL et quelques VL), en tenant compte des contraintes de vos clients sur le périmètre Auvergne, - Vous organisez la distribution et la collecte pour maximiser le remplissage des véhicules en fonction de la taille et du volume de vos marchandises tout en veillant au respect de la RSE, - Vous savez vous adapter aux variations en ajustant à la baisse ou la hausse les moyens de distribution, - Vous savez vous remettre en cause en fonction du réalisé et des retours quai / chauffeurs, - Vous mettez à jour quotidiennement les tableaux de suivi de votre activité, - Vous serez challengé sur la productivité, la cohérence, la fiabilité des provisions achats. * Vous êtes le candidat idéal pour nous rejoindre, si. - Vous avez une solide expérience dans le camionnage et la gestion d'une distribution régionale en autonomie - Le travail[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Wettolsheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Descriptif du poste Au sein de la Direction Générale d'Enso, vous assisterez le service RH dans toutes ses missions : gestion administrative du personnel, paie, recrutement, formation et inclusion. Vous contribuerez directement au développement, à la performance et au bien-être des collaborateurs. Vos missions principales : Administration du personnel Gérer les dossiers des collaborateurs (entrées, sorties, contrats) Assurer le suivi des absences, congés, RTT, arrêts maladie Mettre à jour les outils RH (SIRH, fichiers administratifs) Répondre aux demandes RH de premier niveau des collaborateurs Recrutement et intégration Participer à la rédaction et diffusion des offres d'emploi Suivre les candidatures et planifier les entretiens Préparer les documents administratifs pour l'intégration des nouveaux collaborateurs Formation et développement Suivre le plan de formation et organiser les sessions Gérer l'administratif des formations (inscriptions, suivi, attestations) Paie et avantages sociaux (en appui) Collecter et transmettre les éléments variables de paie Vérifier les informations transmises au prestataire Assurer le suivi des avantages sociaux offerts aux employés La[...]

Chargé / Chargée de mission paie

Emploi Enseignement - Formation

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Finalité : Le/la Responsable Paie et Carrière pilote et sécurise l'ensemble des processus liés à la gestion de la paie et à la carrière des agents. Il/elle garantit la fiabilité des données, le respect de la réglementation statutaire et sociale, et contribue à la stratégie RH de l'établissement. Il/elle encadre et manage l'équipe des techniciens paie et carrière Résidence administrative : Pôle RH IFRPA Mont Saint Aignan Missions principales : Pilotage de la paie - Superviser l'ensemble du processus de paie (collecte, saisie, contrôle, validation) - Garantir la fiabilité et la conformité des bulletins - Assurer les déclarations sociales et fiscales (DSN, charges) - Gérer les relations avec les organismes sociaux, les partenaires institutionnels et les autorités de contrôle - Définir et suivre des indicateurs de performance (qualité, délais, anomalies) Gestion des carrières - Piloter la gestion administrative des agents et sécuriser les procédures liées aux parcours (avancement, mobilité) - Suivre les situations individuelles particulières - Veiller à l'application des statuts et réglementations - Produire les actes administratifs - Veiller à l'équité de traitement[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bagneaux-sur-Loing, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

LHH recrute pour l'un de ses clients un-e Gestionnaire Paies & Administration du Personnel (H/F) en CDD 12 mois, basé-e à Bagneaux-sur-Loing, sur un périmètre d'environ 500 bulletins mensuels. Vous rejoignez une entreprise structurée, dotée de processus RH et paie établis, où fiabilité des données, respect des règles et qualité de service aux salarié-es sont essentiels. Vous contribuez à la sécurité juridique de l'entreprise et à la satisfaction des collaborateur-rices. Vos principales missions : - Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie : dossiers individuels, contrats, avenants, absences, horaires, accès, déclarations aux organismes sociaux. - Préparer et transmettre les attestations et documents légaux (maladie, France Travail, certificats) et veiller aux déclarations sociales et légales. - Produire les documents administratifs obligatoires, mettre à jour les tableaux de suivi RH et répondre aux enquêtes internes/externes. - Collecter, saisir et contrôler les variables de paie, établir et vérifier les bulletins dans le respect des délais et de la réglementation. - Répondre aux questions des salarié-es sur la paie, les horaires et l'ADP, avec[...]

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Serrurerie - Métallerie

Sallertaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

Arnaudeau, entreprise du Groupe Fayat Métal (1er groupe français indépendant du BTP), est spécialisée depuis plus de 60 ans dans : Les constructions métalliques (charpente, couverture, bardage, serrurerie). Les solutions photovoltaïques intégrées. Une expertise reconnue dans l'Ouest de la France, avec une expansion nationale. Culture d'entreprise : Environnement bienveillant et stimulant, favorisant la réussite collective et individuelle. Proximité avec les équipes et les clients, valeur centrale de l'entreprise. Engagement pour la diversité et l'inclusivité. Horaires : Lundi au jeudi : 7h30/12-13h30/17h30 - Vendredi : 7h30-11h30 Missions détaillées : Sous la supervision du Responsable de Production (Pauline), vous serez en charge de : Gestion des approvisionnements : Commander et suivre les approvisionnements en acier selon les listes établies. Piloter les budgets alloués par chantier et optimiser les coûts. Collaborer avec les fournisseurs et sous-traitants (débit, formage de pièces). Coordination logistique : Organiser les transports en lien avec la production. Suivre les prestations de traitement de surface (galvanisation, laquage, etc.). Contrôler les délais de[...]

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Au sein de la Direction des Études, le cadre pédagogique VAE sera particulièrement chargé(e), en lien avec la responsable du service VAE et en coordination avec l'équipe pédagogique, de la mise en œuvre opérationnelle du dispositif VAE. - Informer les candidats sur la démarche VAE o Aide au ciblage du diplôme o Vérifier la faisabilité du projet avec le candidat o Aide au remplissage du livret de recevabilité (livret 1) - Recevabilité o Apporter une réponse à la demande de recevabilité, déposée par l'intermédiaire de la remise du Livret 1 complété : - Étudier la demande en respectant les délais - Proposer une décision et une étude personnalisée - Accompagnement o Accompagner les candidats dans la réalisation du livret 2 et les préparer à l'entretien avec le jury : - Aider le candidat à expliciter et analyser son expérience - Conduire les entretiens individuels - Animer les ateliers collectifs - Réaliser des accompagnements de mobilités professionnelles - Réalisation de tableaux de bord sur le suivi des candidats PROFIL - Diplôme de niveau 6 de l'enseignement supérieur, souhaité - Expérience pédagogique souhaitée, - Expérience dans la gestion[...]

Secrétaire de rédaction

Emploi

Gagny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QSous l'autorité d'un chef de service et supervisée par le directeur du pôle, chaque équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, psychologues, personnels administratifs, assure l'accompagnement des enfants et des familles dans le cadre de mesures ordonnées par les Juges des Enfants du Tribunal de Bobigny et de façon subsidiaire par d'autres juridictions, en application des art. 375 et suivants du Code civil. Le service exerce une mission de service public, autorisée par le Conseil départemental de Seine Saint Denis, et est habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Missions administratives : - Assure l'accueil physique et téléphonique du site - Garant de gestion des dossiers des usagers - Met en œuvre et actualise les outils d'organisation et de gestion du service Missions institutionnelles : - Participe aux réunions d'équipe (thématique, organisation), du service, journées institutionnelles (orientations du service, informations relatives à l'association), à l'analyse des pratiques - Assure la continuité des missions du service à travers le remplacement des collègues absents (tous sites confondus), sur des temps d'accueil téléphonique et[...]

Comptable

Secrétaire général(e) - 50 salariés ou plus

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant / Assistante achat

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Electricien / Electricienne du bâtiment

Technicien / Technicienne d'installation en courants faibles

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant / Assistante ressources humaines

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Chargé / Chargée de recrutement

Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Responsable paie

Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante qualité services

Responsable paie et administration du personnel

Chargé(e) de projet développement durable

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Assistant / Assistante paie

Auxiliaire de bureau

Comptable d'entreprise

Technicien / Technicienne logistique approvisionnements

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Agent administratif / Agente administrative

Archiviste

Assistant / Assistante de direction

Comptable général / Comptable générale

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Secrétaire de direction

Agent administratif / Agente administrative

Acheteur / Acheteuse

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Assistant / Assistante achat

Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Assistant / Assistante ressources humaines

Chef de camionnage

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée de mission paie

Gestionnaire paie et administration du personnel

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Responsable pédagogique

Secrétaire de rédaction

Ressources supplémentaires