photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Social - Services à la personne

Pouilly-lès-Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aurez la responsabilité(e) , avec un/e autre animateur/trice, d'un groupe d'enfants pour les vacances d'été (du 6 juillet au 7 août 2026 ) + 2 réunions de préparations rémunérées en amont ( dates à définir en journée complète). Les horaires seront variables (amplitude horaires de 7h30 à 18h30) Un roulement sera mis en place avec l'ensemble de l'équipe. Vous serez accompagné et encadré par la responsable de l'accueil de Loisirs. Vous devrez pour ce poste : Assurer la sécurité physique, affective et morale du public Accueillir et créer du lien avec les enfants et les familles Concevoir, animer et analyser des ateliers et/ou jeux en cohérence avec le Projet pédagogique Travailler en équipe Animer et accompagner les temps de vie quotidienne et collective Participer à la mise en place et en action des programmes et de la pédagogie. Recherche : BAFA ou équivalent - possibilité de stage pratique Salaire 60 E Brut si BAFA - RECRUTEMENT DANS LE CADRE D'UN CONTRAT D'ENGAGEMENT EDUCATIF

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Langeac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Temps de travail : temps complet CDD de 1 an renouvelable Poste à pourvoir au plus vite Missions détaillées 1-Direction et gestion des ALSH extra et périscolaire + coordination : Organiser, coordonner et assurer la direction des accueils de loisirs (extrascolaires et mercredis). Garantir le respect du cadre réglementaire (DDCS/DDCSPP, PMI, CAF, règlement intérieur). Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique et en assurer l'évaluation. Encadrer et animer l'équipe d'animateurs (recrutement, intégration, accompagnement, évaluation). Gérer administrativement (déclarations CAF et MSA) et financièrement la structure Possibilité d'être régisseur d'avances et/ ou de recettes 2-Animation et mise en œuvre des activités : Concevoir, planifier et mettre en place des activités éducatives, culturelles, sportives et ludiques adaptées aux différents âges. Veiller à la qualité pédagogique et éducative des animations proposées. Assurer une présence active sur le terrain, en soutien aux animateurs, et garantir la sécurité physique des enfants. 3-Coordination et partenariats : Développer et entretenir les relations avec les familles, les écoles, la CAF, la MSA, et les partenaires[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

// Oser Forêt Vivante est une structure d'insertion par l'activité économique (IAE) implantée dans l'agglomération nantaise (Rezé, Vertou, Bouguenais). L'association porte cinq chantiers d'insertion (Forêt Vivante, Au Fil du Linge, La Menuiserie, Méli-Mélo et Le Jardin), ainsi qu'une association intermédiaire (Solidarité Services) qui lui permettent de favoriser l'accès à l'emploi de personnes éloignées du marché du travail. // Oser Forêt Vivante compte une vingtaine de salarié-es permanent-es, dont trois Conseiller-ère Socioprofessionnel-les. Le ou la Conseiller-ère socioprofessionnel-le aura pour mission principale d'accompagner les salarié-es en parcours d'insertion, depuis leur recrutement jusqu'à leur sortie du dispositif. Il-elle réalise le diagnostic socio-professionnel des personnes, élabore avec elles leur projet d'insertion et en assure le suivi. Pour ce faire, il-elle collabore avec les encadrants des chantiers et mobilise un réseau de partenaires afin de proposer des actions d'accompagnement et des formations adaptées aux besoins des salariés en insertion. Acteur-rice clé de la réussite des parcours, il-elle contribue à poser le cadre de travail des salarié-es[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association « Le Clos du Nid » de Lozère, recrute pour l'ESAT de son Pôle adapté « Activités liées au travail du bois » 2 Moniteurs d'Atelier 2ème Classe (h/f) CDI Poste à pourvoir au plus tôt CCN 66 Missions : - Accompagner les travailleurs handicapés dans l'atelier au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accueillir et instaurer la relation - Identifier les besoins et les attentes de la personne accueillie - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et avec les institutions en utilisant les techniques actuelles de communication professionnelle. - Animer, organiser et gérer la production ou les prestations de service d'une équipe dans la structure et/ou hors les murs. - Garantir la sécurité des personnes et des biens - Animer une équipe - Répartir les activités, organiser et rendre accessibles les postes de travail en tenant compte des potentiels et des projets personnalisés - Gérer, développer les compétences individuelles et participer à leur évaluation. - Assurer la réception, le stockage et les sorties de matières premières, articles de conditionnement[...]

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Ingénieur / Ingénieure agro-environnement

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Saint-Pair-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

- Déployer la stratégie d'amélioration continue du pôle : animer les rituels, piloter les chantiers Lean (5S, flux, ergonomie...) et faire vivre la communauté AMCO ; - Piloter des projets de performance : analyser les processus, diagnostiquer les causes racines des dérives et proposer/mettre en oeuvre des plans d'action efficaces ; - Optimiser l'organisation et les moyens de production : identifier les axes de progrès, accompagner les ateliers et garantir la fiabilité des indicateurs et de leur suivi ; - Structurer et animer les rituels de performance : TOP 5/15, Lancements, Retex... auditer leur utilisation, former les équipes et assurer la bonne appropriation des standards ; - Accompagner et former les équipes : développer les compétences en résolution de problèmes, diffuser les bonnes pratiques et assurer un reporting fiable auprès du pôle. - Vous maîtrisez les techniques d'amélioration continue et vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en environnement industriel ; - Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail transverse en équipe et faites preuve d'adaptabilité ; - Vous êtes curieux et vous avez de grandes capacités d'analyse, de rigueur et de[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du Coordinateur technique, au sein d'une équipe de permanents, l'Encadrant.e technique, pédagogique et social.e est le référent des salariés polyvalents lors des activités de production. Le chantier d'insertion "Métiers de l'Environnement" assure 3 types d'activités : - Entretien d'espaces verts (chantier mobile) - Collecte de papier usagé de bureau (chantier mobile) - Préparation de kits (notamment kits hygiène pour la Croix-Rouge Française), activité sédentaire saisonnière Dans le cadre de sa mission l'Encadrant.e technique, pédagogique et social.e participe à la mise en œuvre des parcours d'insertion et assure l'encadrement des personnes éloignées de l'emploi lors des activités de production, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle, tout en respectant les objectifs de production fixés par la direction. En lien avec le Coordinateur et son collègue ETI, il organise la production de ses équipes afin d'atteindre les objectifs fixés : - Encadrer et former les salariés bénéficiaires d'un contrat d'insertion en situation de production, - Participer à la mise en œuvre du parcours d'insertion en collaboration avec les accompagnateurs socio-professionnels -[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Présentation de la structure La MJC d'Aureilhan, association d'éducation populaire implantée depuis plus de 30 ans sur le territoire développe des actions éducatives, culturelles et sociales à destination des habitants. La structure s'organise autour de quatre domaines d'activité : - l'enfance - la jeunesse - la programmation culturelle - les clubs d'activités Elle porte également deux dispositifs spécifiques : - un Espace de Vie Sociale - des actions de mobilité internationale Au cœur de son projet associatif, la MJC développe un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) jeunesse destiné aux adolescents de 11 à 17 ans, favorisant leur participation, l'émergence de projets et leur engagement dans la vie locale. Dans ce cadre, la MJC recrute un-e Responsable ALSH Jeunes chargé-e de coordonner et d'animer le projet pédagogique de l'accueil. Missions Sous l'autorité de la direction, le/la responsable ALSH jeunesse aura pour missions de : Coordination pédagogique - Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'ALSH 11-17 ans - Concevoir et développer des projets d'animation éducatifs, culturels et citoyens - Favoriser la participation et l'engagement des jeunes dans les projets -[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Economie - Finances

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir à compter du 4 Mai 2026 à temps non complet 24h30/hebdo Candidature : CV et lettre de motivation IMPERATIVEMENT avant le 10 Avril 2026 Le SPM contribue au développement de projets culturels, à la diffusion et à la création artistique sur le territoire, notamment à travers la coordination de résidences d'artistes au plus près des habitants, dans le cadre de conventions pluriannuelles d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Ces actions sont menées en lien avec différents partenaires financeurs et les acteurs culturels locaux, notamment au sein des Comités d'Action Culturelle (un par communauté de communes en Maurienne). PROFIL : formation en développement culturel / gestion - administration des entreprises culturelles ou expériences significatives dans le développement culturel Placé(e) sous la responsabilité du Directeur du SPM, il/elle est chargé(e) des missions suivantes : ENTRETIEN DE L'ECOSYSTEME CULTUREL - Assurer la mise en œuvre de la Convention Territoriale d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC) actuelle : animation des comités techniques et de pilotage, élaboration du programme d'actions, mise en relation des compagnies artistiques[...]

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Consultant / Consultante avant-vente

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du Poste Rattaché(e) au Team Leader études et au Responsable Études et Conception, vous êtes le peintre des réponses aux appels d'offre chez AKTID. En binôme avec le Chargé de conception et en lien avec le commercial, vous pilotez la conception de solutions adaptées aux besoins de nos clients, en garantissant performance, qualité et respect des délais. Votre mission : transformer chaque appel d'offre en projet gagnant. et en succès concret ! Vos missions : * Piloter et animer toutes les parties prenantes internes (commerce, chargé de conception.) et externes (groupements, clients, partenaires) pour compiler et livrer la réponse à l'offre dans les délais * Définir la stratégie de réponse avec le commerce et/ou la direction * Définir et valider la solution de tri en lien avec les engagements de performance attendus * Préparer et coanimer avec le commerce le comité d'engagement pour valider le prix de vente et le niveau de risque associé * Produire les pièces constitutives de la réponse à l'appel d'offre en collaboration avec l'équipe projet * Participer à la mise au point du marché avec les parties prenantes * Piloter et animer la passation des dossiers[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Moyemont, 88, Vosges, Grand Est

Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 17 avril 2026. Contrat entre périodes de vacances scolaires avec possibilité de reconduction jusqu'au 3 juillet. Pour le site périscolaire de la commune de Moyemont, d'une durée hebdomadaire de 25H00. *Animatrice/Animateur périscolaire : -Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi et du soir -Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets enfance et jeunesse *Agentes / Agent de restauration : -Participer aux activités de production de repas, aux missions de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration Missions : 1)Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaire (midi et soir) : -Assurer l'accueil physique des enfants -Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles -Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité -Participer à la préparation des activités avec l'équipe pédagogique 2)Surveiller et animer le temps de restauration scolaire : -Assurer l'accueil physique des enfants en accueil périscolaire -Procéder[...]

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Community manager

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : AJAG IMMO recherche un community manager pour animer ses réseaux sociaux. Missions Animer nos comptes (Facebook, Instagram, LinkedIn) Créer et publier du contenu attractif Développer et fidéliser la communauté Répondre aux commentaires et messages Suivre et analyser les statistiques Proposer des idées créatives Profil Formation en communication ou marketing Maîtrise des réseaux sociaux Créativité et bonnes qualités rédactionnelles Sens de l'image Autonomie et réactivité Portfolio exigé Nous offrons Missions régulières Liberté créative Télétravail total Rémunération selon profil Équipe dynamique

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Community manager

Emploi

Macouria, 97, Guyane, -1

Description du poste : AJAG IMMO recherche un community manager pour animer ses réseaux sociaux. Missions Animer nos comptes (Facebook, Instagram, LinkedIn) Créer et publier du contenu attractif Développer et fidéliser la communauté Répondre aux commentaires et messages Suivre et analyser les statistiques Proposer des idées créatives Profil Formation en communication ou marketing Maîtrise des réseaux sociaux Créativité et bonnes qualités rédactionnelles Sens de l'image Autonomie et réactivité Portfolio exigé Nous offrons Missions régulières Liberté créative Télétravail total Rémunération selon profil Équipe dynamique

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'association gère depuis 1937 différents établissements et services sur le territoire de Cognac (IME, SESSAD, DITEP, Prévention Spécialisée). Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le Moniteur Éducateur/AES accompagne et soutient au quotidien, des jeunes en situation de handicap intellectuel, avec ou sans troubles associés, pour les aider à développer leurs capacités d'adaptation, d'autonomie et leurs potentialités. Son intervention s'effectue conformément au projet de service et dans le respect des valeurs associatives. Il connait et respecte le droit des usagers et de leurs familles conformément au cadre règlementaire des ESMS. Assurer l'accompagnement socio-éducatif des jeunes et soutenir leur développement personnel - Assurer la prise en charge globale des jeunes et apporter un étayage dans l'apprentissage des tâches et activités de la vie quotidienne - Préparer et animer les activités éducatives, pour un jeune ou le groupe, en suivre la réalisation - Co-animer ou participer à des temps de parole collectifs (expression, gestion de conflits, participation à la vie collective, exercice de la citoyenneté) - Organiser et participer à l'organisation[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Autres services aux entreprises

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

BGE Berry Touraine, association spécialisée dans l'accompagnement à la création et à la reprise d'entreprise, recherche un(e) conseiller(ère) en création d'entreprise. Le poste est basé à Bourges, avec des permanences organisées sur l'ensemble du département. La personne recrutée aura pour mission d'accompagner les porteurs de projet et les entrepreneurs dans la structuration, la sécurisation et le développement de leur activité, tout au long du parcours entrepreneurial, de l'émergence du projet jusqu'au développement de l'entreprise. Missions principales : - Accueillir, informer et orienter les porteurs de projet de création ou reprise d'entreprise - Accompagner les entrepreneurs dans la structuration et la validation de leur projet (étude de marché, modèle économique, financement, etc.) - Réaliser des entretiens individuels d'accompagnement - Animer des ateliers collectifs et des actions de formation à destination des créateurs d'entreprise - Assurer le suivi des parcours des porteurs de projet et entrepreneurs - Informer sur les dispositifs d'aide à la création d'entreprise et mobiliser les partenaires du territoire - Participer à la mise en œuvre d'actions et de[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Ploudaniel, 29, Finistère, Bretagne

À propos du poste : Dans le cadre de son expansion au national, l'Association ARTZ recrute un-e conférencier-e dans le Finistère pour animer des visites culturelles à Ploudaniel. Responsabilités : - Préparation des visites (les parcours seront déjà écrits par l'association selon sa méthodologie) - Animer 1 cycle de 5 visites de 1h30 pour un groupe de seniors. - Les jeudis après-midi de 14h à 15h30, le 02/04 ; 16/04 ; 30/04 ; 21/05 et le 04/06 à Ploudaniel. Il est indispensable d'être disponible sur ces cinq dates pour pouvoir postuler. - Assurer 1 jour de suivi (inscription des bénéficiaires, saisie dans le logiciel Field Service), accompagné par la coordinatrice de l'association. - Représenter l'association et soutenir son action auprès de ses partenaires - Œuvrer pour des conditions de visites optimales au sein des mairies en collaboration avec l'équipe de l'association. Profil recherché : - Une attention particulière sera accordée aux candidats disposant d'une formation en histoire de l'art - Curieux-se et passionné-e par la médiation artistique - Organisé-e, autonome et doté-e d'un excellent relationnel - Rigoureux-se, méthodique et diplomate - Être véhiculé(e)[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Service Social Maritime est une association qui assure l'accompagnement des gens de mer, de leurs familles, des personnes affiliées à l'E.N.I.M (Établissement National des Invalides de la Marine), ainsi que des entreprises maritimes. L'ensemble de nos missions s'articule dans un service de proximité qui permet aux marins, à leurs familles et aux armements de bénéficier d'un interlocuteur spécialisé capable de répondre de manière efficiente aux demandes et aux difficultés exprimées tout en tenant compte du contexte et des enjeux des entreprises maritimes. Cette mission est menée avec le double objectif de prévention et de promotion de l'autonomie d'une part, et celui de la responsabilisation et de la participation des personnes et des familles d'autre part. Dans le cadre d'un départ en retraite, le Service Social Maritime recherche un(e) travailleur(se) social(e) pour : Des interventions auprès des étudiants de l'ENSM de St Malo : - Accueillir, évaluer, orienter, accompagner les étudiants dans leurs demandes : accès aux droits, vie scolaire, santé, budget, logement, projet professionnel, etc. - Instruire les dossiers de demandes d'aide (bourses études, aides action[...]

photo Superviseur / Superviseuse sécurité chantier

Superviseur / Superviseuse sécurité chantier

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons dans le cadre de la préparation et du suivi des arrêts techniques pour l'un de nos clients industriel, un Superviseur HSE (H/F) sur un site situé à proximité de Mont de Marsan dans le département des Landes (40). Missions principales : o L'animation HSE, o Etre le garant du respect des exigences clients (spécifications, procédures, formulaires, .), o Participer aux réunions périodiques de coordination, o Réaliser les audits HSE chantier et reportings, o Assurer la coordination générale des mesures de prévention, o Participer et animer les toolbox meeting, o Vérifier au cours de visites HSE chantier, des mesures qui ont été arrêtées, o Être garant du respect du Code du travail et des exigences Clients, o Vérifier et veiller à la conformité des processus d'accueil, formations, modes opératoires, analyses de risques, engins, .) o Gérer les DAT et rédiger les rapports journaliers. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle en tant que Superviseur HSE ou postes similaires. Des expériences en milieu industriel, en exploitation et site SEVESO sont un plus. Localisation : Landes (40) à proximité de Mont de marsan. Contrat : Ce poste est[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rencontrer le GRETA CFA Loire au forum SUPPORTERS DE L'EMPLOI le 26 mars 2026 Stand n° 58. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emploi pour accéder au forum. Dans le cadre du développement d'un nouveau parcours de formation de niveau bac+3 en automatisme industriel à la rentrée 2026, nous renforçons notre équipe pédagogique et recrutons un(e) Formateur(trice) en Automatisme Industriel. En tant qu'expert(e) du domaine, vous contribuez à la montée en compétences de nos apprenants en alternance. Vous serez chargé(e) de : - Former aux compétences techniques d'automaticien : Étude et choix de solution technique et matérielle ; conception et développement d'application d'automatisme et d'informatique, tests et mise en service de l'installation automatisée Intervenir sur des environnements et technologies industriels reconnus, notamment : automates et solutions Siemens et Beckhoff, ainsi que robotique industrielle FANUC et Stäubli. - Préparer et animer des séquences pédagogiques auprès d'un public d'alternants - Contribuer à la conception des contenus pédagogiques et à l'actualisation des supports conformément aux cahiers des charges de la certification - Adapter[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Chadrac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Agent(e) Petite Enfance pour nos 3 structures de Haute-Loire: Crèche et ALSH de Chadrac et crèche de Rosières Poste au pourvoir au plus vite, à temps plein, en CDI. Placé(e) sous l'autorité des responsables de chaque structures, vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborez à son bien-être à travers les soins que vous lui prodiguez et menez des activités d'éveil/animation qui contribuent à son développement. Pour cela, vos missions sont : En crèche: - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général. - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (vestimentaire, alimentaire, motrice). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Respecter les règles d'hygiène et de propreté (espace de vie, linge des enfants). - Préparer et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement. En ALSH: - Assurer la sécurité des enfants. - Concevoir, animer et[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Jacques Barrot recrute un(e) Psychomotricien(ne) à 100%. Le/la Psychomotricien(ne) interviendra sur l'Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) et le Centre de Ressources Territorial (CRT). Vos missions : - Participer à la planification et organisation des activités en lien avec la compétence métier - Participer à l'élaboration et à l'animation d'actions collectives de prévention, de sensibilisation, d'information et de formation en lien avec les partenaires et bénéficiaires et dans son domaine de compétence - Animer et co-animer des activités thérapeutiques de groupe / Contribuer au plan antichute - Contribuer à la réalisation du dépistage des fragilités (ICOPE) - Participer à l'accompagnement renforcé à domicile - Réaliser des bilans lors de l'inclusion et du suivi afin d'établir un diagnostic de psychomotricité - Contribuer à la définition des plans d'accompagnements individualisés - Assurer une intervention en soins en psychomotricité spécifique au suivi individualisé du bénéficiaire - Contribuer à la surveillance des facteurs de risque liés à la perte d'autonomie - Faire le lien avec les activités - Contribuer à la traçabilité des parcours et de l'activité[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Auto-Moto-Cycles

Magny-Cours, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION Sous la responsabilité du Directeur de la compétition, le/la Responsable Compétition Client manage l'activité commerciale des produits compétition de Ligier Automotive. Il/elle participe à la définition et met en œuvre la stratégie de développement commercial et assure l'atteinte des objectifs fixés par la Direction Générale. TÂCHES PRINCIPALES Management : Encadrer, animer et accompagner le Coordinateur du Département Compétition dans ses missions quotidiennes Définir les objectifs commerciaux de l'équipe et en assurer le suivi Former et développer les compétences de son équipe Organiser et animer les réunions commerciales hebdomadaires Évaluer la performance individuelle et collective   Développement commercial : Déployer la stratégie commerciale en cohérence avec les orientations de la Direction Compétition. Identifier et développer de nouveaux marchés et opportunités d'affaires à l'international. Négocier et conclure les contrats stratégiques et partenariats majeurs. Développer le portefeuille clients BtoB (équipes professionnelles, importateurs, distributeurs).   Pilotage de l'activité commerciale : Définir[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de la structure : L'association Familles Rurales de Saint-Georges-de-Montaigu recherche activement un(e) nouveau(elle) directeur(trice) jeunesse (11-17ans) pour piloter son espace jeunesse. Notre association, forte d'une équipe de bénévoles engagés et fédérée au mouvement national Familles Rurales, agit au cœur du territoire dans un esprit de solidarité, d'entraide et de proximité. La vie du secteur jeunesse est rythmée par une collaboration étroite avec une commission de parents et de bénévoles engagés, qui participe à la réflexion éducative, soutient les projets du quotidien et accompagne les jeunes dans leurs initiatives. Notre structure travaille également en partenariat actif avec la Fédération Départementale Familles Rurales, qui relaie les orientations nationales, propose un accompagnement technique, des formations et des outils mutualisés pour renforcer notre action locale. Fidèle aux valeurs de l'éducation populaire, notre association a pour mission de : - Favoriser l'épanouissement, l'autonomie et la socialisation de chaque jeune à travers des activités ludiques, culturelles et citoyennes. - Encourager la participation active des jeunes et des familles[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Association regroupant des professionnels et acteurs de la santé. Son but est de rendre l'accès aux soins et à la prévention plus facile pour la population de son territoire, tout en améliorant la communication entre les différents intervenants du secteur. Installée sur Châtellerault, elle se compose d'une gouvernance pluriprofessionnelle et d'une équipe salariée de six personnes : coordinatrice, assistante de direction, chargée de communication en alternance, une secrétaire médicale et deux chargé.s de mission. Poste à pourvoir : >> Chargé.e de mission "Prévention et Parcours de soins" (H/F) : elle ou il assure la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions visant à améliorer l'accès à la prévention et la communication entre professionnels, en lien avec les acteurs de santé, les partenaires institutionnels et les usagers. Missions principales : Gestion du cycle de projet : 1. Recherche et diagnostic - Analyser le territoire et ses besoins en termes de prévention et dans le lien entre la ville et l'hôpital - Élaborer et réaliser un diagnostic : définir la méthodologie de recherche et le processus d'exploitation des données 2. Conception de projet - Concevoir[...]

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Animateur / Animatrice du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Darney, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté de Communes Les Vosges côté Sud-Ouest recherche, pour le Centre d'Animation de la Préhistoire à Darney, un / une animateur/trice du patrimoine pour un renfort estival. Missions principales : 60% Animation : -Animation d'activités thématiques et pédagogiques pour groupes scolaires -Animation d'activités thématiques pour des touristes -Surveillance de l'espace muséographique Les activités à animer sont déjà créées. Elles sont à animer dans un temps donné. 20% Ménage : -Effectuer le nettoyage et l'entretien des surfaces et locaux du centre 20% Missions complémentaires : -Accueil (information, boutique .) -Guidage du publique sur le site -Préparation des ateliers et du matériel nécessaire Profil : Débutant accepté, Bon niveau de culture générale, Qualités relationnelles, Une formation à l'animation serait appréciée. Conditions : -Poste à pourvoir en CDD du 27/04/2026 au 30/08/2026 -15H hebdomadaires en moyenne (temps de travail annualisé), horaires variables en fonction des réservations au planning. -Avoir des notions parlées d'anglais, d'allemand ou de néerlandais serait un plus. -Station debout prolongé et port de charges. Travail au sein d'une[...]

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Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

GITEC L'ISLY recrute un(e) Chargé(e) de projets H/F pour intégrer l'un de ses clients basés à Cergy (95) en CDI. Vos missions principales seront les suivantes : Piloter et coordonner les projets transverses portés par la Direction de la Proximité. Vous interviendrez en appui au Directeur de la Proximité et aux agences, dans le déploiement des projets les impactant afin d'en garantir la bonne mise en œuvre, la cohérence et l'appropriation par les équipes. Coordination et co-pilotage des projets : - En lien avec le directeur de la proximité, co-piloter les projets dédiés (ex : Extranet, labélisation LIVIA, etc.) en lien avec les directions concernées. - Participer à la définition des feuilles de route et à leur déclinaison opérationnelle - Assurer le pilotage des projets en lien avec les agences et les directions supports, de la définition du besoin (note d'opportunité) au déploiement (mise en œuvre opérationnelle et appropriation des équipes) - Proposer, définir et déployer les procédures auprès des équipes de la proximité - Rédiger les livrables : cahiers des charges, études de faisabilité, notes d'opportunité, etc. - Préparer et animer les instances de coordination[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Aubignosc, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : 1.Animer des projets d'activités de loisirs et encadrer les enfants : - Suivre et proposer des programmes d'animation et des projets d'activités en fonction du projet pédagogique, des enfants accueillis et selon la spécificité de l'accueil - Assurer l'accueil des familles et effectuer le pointage des présences - Animer et encadrer les enfants - Veiller à la sécurité des enfants - Assurer l'encadrement de la cantine - Respecter les règles de sécurité (encadrement, hygiène, sécurité) 2.Materiel et logistique et fonctionnement du centre : - S'assurer que les locaux soient en parfait état et formuler les besoins - Respecter les locaux et le matériel à disposition - Effectuer le rangement quotidien après les activités - Veiller à la sécurité dans le fonctionnement du centre Poste à pourvoir dès que possible.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un(e) Animateur(trice)/Educateur(trice) jeunesse ! Votre rôle : Sous la coordination des référents jeunesse, vous accompagnerez les jeunes et participerez activement aux actions du secteur jeunesse (non exhaustifs) : - Animation et accompagnement de projets jeunes : proposer, animer et suivre des activités éducatives, culturelles ou citoyennes pour les jeunes de 12 à 25 ans. Exemples : ateliers artistiques, numériques ou environnementaux, sorties collectives, événements participatifs. - Mise en œuvre du projet social et actions collectives : Exemples : organiser des sessions de prévention, coanimer des activités transversales avec d'autres secteurs, événements interculturels. - Accompagnement individuel et collectif des jeunes : soutenir les jeunes dans leurs projets et parcours éducatifs. Exemples : aide à structurer un projet, accompagnement à la scolarité, suivi personnalisé sur plusieurs semaines ou mois. - Développement et suivi des partenariats locaux : identifier et solliciter des partenaires pour soutenir les activités, en coordination avec les référents. - Communication et visibilité : informer les jeunes et les familles sur les actions proposées[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de gestion de la production

Ingénieur / Ingénieure de gestion de la production

Emploi

Romilly-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Dans un contexte de transformation et de structuration de son outil industriel, Beynat & Janniaux Maroquiniers, atelier de maroquinerie reconnu pour l'exigence de ses savoir-faire, recherche un(e) Ingénieur.e Production & Excellence Opérationnelle, garant(e) de la performance des ateliers de production. VOS MISSIONS 1. Pilotage des plannings de production de l'atelier - Être garant des plannings de production court, moyen et long terme - Piloter la cohérence entre charge, capacité et priorités client - Assurer l'adhérence au planning initial et arbitrer les priorités (quantité, délai, qualité) - Travailler en collaboration avec les acteurs clés du site de fabrication : les responsables d'atelier, la qualité et la logistique 2. Taux de service & performance de livraison - Mettre en place et piloter un taux de service fiable - Analyser les écarts entre prévision, planning et réalisé - Définir et suivre les plans d'actions correctifs pour sécuriser les livraisons 3. Excellence opérationnelle - Contribuer à la progression du Bon du Premier Coup - Mettre en place des indicateurs de pilotage et un Dashboard global : o taux de service / taux de livraison o adhérence au planning o[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

OBJECTIF PRINCIPAL du POSTE : Accompagner tous les jeunes de 16 à 30 vers un accès et/ou un maintien dans un logement autonome sur le secteur de La Rochelle LES MISSIONS GÉNÉRALES : - Accueillir, informer et orienter les jeunes sur l'ensemble des questions liées au logement. - Réaliser un diagnostic global du projet logement des jeunes accueillis. - Accompagner les jeunes dans leurs démarches d'accès ou de maintien dans un logement. - Constituer, développer et animer une bourse aux logements à destination des jeunes. - Assurer un accompagnement socio-éducatif des jeunes hébergés ou logés par le CLLAJ 17. - Participer au développement, à l'animation et à l'entretien d'un réseau de partenaires locaux. - Développer des actions de communication et d'information auprès des jeunes et des partenaires sur les dispositifs d'aide au logement. - Concevoir et animer des actions collectives de sensibilisation sur la thématique du logement des jeunes. ACTIVITÉS ET TACHES RELATIVES AU POSTE : - Accompagnement socio-éducatif de tous les jeunes de 16 à 30 ans : Accueil individualisé et collectif : - Accompagnement des jeunes hébergés et logés par le CLLAJ.17 : - Coordination de l'hébergement[...]

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Guide touristique

Emploi Alimentation - Supérette

Carnoët, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoignez l'équipe de La Vallée des Saints en 2026 ! La Vallée des Saints, site emblématique au cœur de la Bretagne souvent comparé à une « Île de Pâques bretonne », accueille plus de 300 000 visiteurs chaque année. Avec plus de 200 statues monumentales en granit disséminées sur un espace naturel exceptionnel, nous proposons une expérience unique mêlant histoire, légendes bretonnes, art contemporain et patrimoine culturel. Pour la saison 2026, nous recrutons un Guide Touristique en CDD saisonnier (amplitude horaire de 9h30 à 18h). Le profil idéal : Vous êtes : - Passionné(e) par le service client et l'accueil du public - Ouvert(e), souriant(e) et doté(e) d'une grande assurance - Capable d'animer des groupes (adultes, enfants, familles) de manière captivante et dynamique - Enthousiaste, curieux(se) et rapide à assimiler de nouvelles connaissances - Flexible, polyvalent(e) et prêt(e) à collaborer au sein d'une équipe Atouts supplémentaires appréciés : - Expérience préalable en animation ou guidage touristique - Connaissances solides du patrimoine, de l'histoire et de la culture bretonne - Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères (en plus du français) Vos missions[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, vous accompagnez les entreprises du territoire (TPE, PME, commerçants, industriels, porteurs de projets) à renforcer leurs pratiques marketing, communication digitales et commerciales pour les rendre les dirigeants autonomes, efficaces et confiants. Votre mission : accompagner la performance des entreprises : un poste clé au cœur du territoire. 1. Communication & marketing digital - Réaliser des diagnostics et recommander des actions prioritaires - Accompagner les entreprises dans l'usage des réseaux sociaux, Google Business Profile et la création de contenus - Sensibiliser et former à l'IA appliquée à la communication 2. Stratégie commerciale - Aider à structurer l'offre, le pitch et les argumentaires - Former aux techniques de vente et à l'organisation commerciale - Soutenir les porteurs de projets dans leur stratégie de lancement 3. Activités complémentaire d'accompagnement personnalisé/formation - Concevoir et animer des ateliers thématiques : digital, communication, IA, vente. - Adapter les parcours aux différents publics (dirigeants, équipes) 4. Expertise, veille et innovation - Suivre les tendances (IA, marketing digital, nouveaux[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Poste Rattaché(e) à la Direction du Pôle gérontologique de Nîmes (30), vous contribuez activement à la gestion et au pilotage des établissements du pôle en appui à la direction. Vos missions quotidiennes s'articulent de la manière suivante : * Participer à la conception, à la mise en œuvre et au pilotage du projet d'établissement du pôle * Contribuer à l'évolution des projets en concertation avec les équipes et les partenaires * Veiller à la conformité des actions menées avec la réglementation en vigueur * Organiser les conditions d'accompagnement des personnes accueillies et veiller à la qualité des prestations (accueil, accompagnement, accès aux soins.) * Assurer un reporting régulier de l'activité et du fonctionnement des établissements auprès de la direction * Établir les bilans d'activité et proposer des axes d'amélioration et de développement * Assurer la continuité de la fonction de direction en l'absence du directeur et prendre les décisions nécessaires au bon fonctionnement des établissements Participer à la gestion des ressources humaines des établissements et veiller au bon climat social: * Encadrer et coordonner les équipes pluridisciplinaires et[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vergèze, 30, Gard, Occitanie

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client basé à Vergèze (30) : Un pilote de ligne de production (H/F) en CDD pour une durée de 6 mois. CE POSTE EST A POURVOIR IMMEDIATEMENT POUR UN CDD DE 6 MOIS. En tant que Pilote de ligne de production H/F, vous animez et pilotez les activités de la ligne de production selon les standards en vigueur afin d'atteindre les objectifs de performance (volumes attendus en quantité, coût, délai) dans le respect des règlementations, des politiques et des standards de Qualité, de Sécurité, d'Hygiène et d'Environnement en vigueur. En tant que relais équipe du manager de ligne de production, vous avez autorité et êtes responsable des prises de décisions concernant la ligne. Vos missions seront les suivantes : - Exécuter et animer le planning de production, activités de maintenance, nettoyage et désinfection de la ligne dans le respect qualité, quantité et temps - Réaliser la ou les relèves nécessaires de la ligne et être capable de conduire l'ensemble des machines, participer à la réalisation des[...]

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Responsable de sécurité et surveillance

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

VENEZ NOUS RENCONTRER LE CHU SUR LE SALON TAF DE NÎMES LE 25 MARS 2026 DE 9H00 A 17H00. DEFINITION DU POSTE Définir, planifier et piloter l'ensemble des activités de prévention et de sécurité des biens et des personnes en animant les équipes sécurité anti-malveillance (sûreté). ACTIVITES PRINCIPALES PREVENIR : - Contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives - Élaborer et mettre en place le plan de prévention et de traitement des risques, spécifiques à son domaine - Planifier les activités et les moyens associés INTERVENIR : - Organiser et suivre opérationnellement les activités/projets : coordination avec les interlocuteurs internes et externes - Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné - Gérer les situations de violence et d'atteintes à la sécurité des des personnes et des biens - Elaborer et mettre en œuvre des mesures liées à la sécurité en cas de déclenchement des plans (plan Vigipirate, plan gestion de crise) - Assurer la gestion de la remise des armes[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Aubin-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Directrice, l'auxiliaire de puériculture assure l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant, Prévoie, organise et anime des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.). Elle participe aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation.). Elle Participe avec l'équipe au projet de l'établissement. Missions: - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant : - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être.- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants.- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général.- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits. - Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (Autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.). - Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps. - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées : - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets[...]

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Animateur / Animatrice de formation

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Animation d'ateliers collectifs et de sessions de formation à destination d'un public étranger en Aquitaine Licence en droit souhaitée Techniques pédagogiques Actualiser des outils de formation Animer un atelier à thèmes Animer une formation capacité à s'adapter à un public hétérogène, bonne connaissance des dispositifs publics d'accueil et d'accès aux droits, Sensibilité aux questions de diversité culturelle Rigueur, adaptabilité, empathie,autonomie et travail en équipe Déplacements fréquents en région

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Chef / Cheffe d'équipe en chimie pharmacie

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Monts, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le groupe Astrea Pharma est un acteur majeur dans le domaine de la sous-traitance de l'industrie pharmaceutique. Astrea Monts(37) est une unité de production spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de médicaments sous forme liquide et aseptique. Le site emploie plus de 200 collaborateurs. Actuellement en plein développement, afin de renforcer nos équipes, pour le laboratoire de Contrôle Qualité, nous recrutons : Un(e) Chef d''Equipe PHYSICO-CHIMIE Au sein du département Qualité et rattaché(e) au Responsable Contrôle Qualité, votre mission sera d'animer, gérer et d'organiser le service physico chimie, dans le respect des exigences de qualité, de coûts et délais. La description du poste : En tant que Chef d'Équipe Physico-Chimie, vous serez responsable de : - Garantir le respect des règles de Sécurité et de Qualité au sein du laboratoire. - Organiser et coordonner les analyses physico-chimiques en respectant les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et les délais. - Encadrer une équipe de 5 à 10 analystes, en favorisant leur développement et leur motivation. - Assurer l'exactitude et la fiabilité des résultats analytiques. - Participer aux audits internes[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement d'une structure médico-sociale, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de structure médico-sociale. Vous intégrerez un établissement à taille humaine, accueillant des personnes âgées dépendantes, complété par des services à domicile, au sein d'un environnement de travail bienveillant, centré sur la qualité de l'accompagnement des résidents comme sur le bien-être des équipes. La structure est implantée dans un cadre calme et verdoyant, facilement accessible, et met un point d'honneur à proposer un accompagnement global et personnalisé, incluant notamment une restauration de qualité préparée sur place. Vos missions: En collaboration directe avec la Direction régionale, vous assurez le pilotage global de la structure, dans le respect des orientations stratégiques définies. Qualité de l'accompagnement et relation avec les familles- Garantir la qualité de l'accueil et de la prise en charge des résidents - Veiller à la qualité des relations avec les familles - Évaluer les besoins des résidents en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Piloter la démarche qualité et la gestion des risques Management et Ressources Humaines- Encadrer, coordonner[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Référent Emploi (H/F) TYPE DE CONTRAT - CDD jusqu'à sept. 2026 - 35h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Avril 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - RE7 LE SERVICE VIAE 38 Ce service d'accompagnement socio-professionnel s'adresse à des publics en situation de précarité au regard de l'emploi, du logement et de la santé. Cet accompagnement s'inscrit dans le cadre d'un partenariat large avec le secteur de l'Accompagnement Hébergement Insertion (AHI), l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) et les partenaires de droit commun de l'Emploi (France Travail, entreprises, etc). L'équipe est actuellement composée de dix salariés intervenant dans le cadre de l'accompagnement socio-professionnel auprès de publics en grande précarité et d'une cheffe de service. MISSIONS DU REFERENT EMPLOI (H/F) Sous la responsabilité de la cheffe de service, ce référent emploi aura pour mission de réaliser l'accompagnement renforcé vers l'emploi de personnes en situation de grande vulnérabilité bénéficiaires de la protection internationale. Dans le cadre de cette mission, il/elle sera amené(e) de manière individuelle ou collective[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association FJEP Métare recrute un animateur ou une animatrice à temps partiel (13h00 hebdomadaire hors vacances scolaires) pour l'accueil de loisirs périscolaire. Prise de poste en avril. Le métier consiste à : - animer en équipe un accueil de loisirs périscolaires (matin et soir) hors mercredi. Sous l'autorité du responsable de l'accueil, l'animateur/trice participe à l'accueil des groupes d'enfants et facilite la bonne mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil périscolaire. Il contribue ainsi aux bonnes conditions d'accueil conformément à la règlementation et au projet éducatif de la structure et favorise la réalisation des projets, sous l'autorité du responsable. Les principales missions seront : - Accueillir et Animer en toute sécurité un groupe d'enfants dans le cadre d'un accueil de loisirs périscolaire du soir (16h15-18h) - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichit la vie de l'équipe d'animation. - Participer à la réunion d'équipe hebdomadaire[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

Notre établissement cherche un(e) chargé(e) d'ingénierie de formation, de développement et de communication en CDD (Agent Contractuel de droit public à durée déterminée du 04/05 au 31/12/26). Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV pour que votre candidature puisse être étudiée. Expérience exigée de 2 ans dans le secteur de la formation et/ou du développement. Appétence et/ ou expérience dans le secteur agricole fortement appréciée(s). N'hésitez pas à postuler si vous faites preuve de dynamisme, organisation, rigueur, adaptabilité, vous aimez travailler en équipe, vous maitrisez les outils digitaux et les réseaux sociaux Vos missions : 1- Développement : - Prospecter et fidéliser les entreprises et structures pour accueillir nos alternants soit en contrat apprentissage ou en stage - Rechercher des candidats pour intégrer nos formations (via des prescripteurs, collèges, site dédié..) - Animer des réunions d'informations collectives en interne et en externe - Participer aux recrutements des candidats (entretien, tests de sélections) - Organiser et participer aux salons, portes ouvertes, travail occasionnel le samedi - Travailler en collaboration avec[...]

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Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Syndicat des copropriétaires « Les Jardins d'Avenières », résidence seniors située à Laval, recrute un(e) Responsable de résidence Séniors. Véritable garant(e) du bon fonctionnement de l'établissement, vous animez et pilotez une équipe de 6 personnes et veillez au bien-être, à la sécurité et à la qualité de vie d'une trentaine de résidents. Dans un environnement à taille humaine, vos missions principales consisteront à : 1 - Garantir le bien-être et la sécurité des résidents - Veiller au respect des règles d'hygiène au sein de la résidence. - Identifier les situations sensibles et coordonner les actions nécessaires notamment en cas d'urgence. - Assurer le lien avec les familles, les professionnels de santé et les services d'intervention (service de téléalarme, etc.). 2 - Piloter et animer les équipes de la résidence - Animer, encadrer et fédérer une équipe pluridisciplinaire de 6 personnes ainsi que les prestataires. - Organiser leur travail quotidien par l'établissement des plannings, et assurer la continuité du service, y compris pendant les périodes d'astreintes. 3 - Assurer la gestion administrative des résidents et de votre équipe - Accompagner les résidents[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Ce recrutement est réalisé dans le cadre du dispositif Mar May', Maison d'Accueil et de Ressource Mayennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap[...]

photo Vendeur / Vendeuse au comptoir de produits frais

Vendeur / Vendeuse au comptoir de produits frais

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein de notre stand de restauration thaï, vous serez chargé(e) de : Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme et convivialité - Animer le stand et mettre en valeur les spécialités thaï proposées - Assurer la prise de commandes et l'encaissement - Veiller à la bonne présentation du stand (propreté, mise en avant des produits, affichage des menus) - Participer à la préparation simple et au réassort des produits - Gérer les flux clients avec dynamisme, notamment lors des périodes d'affluence - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché - Excellente présentation et sens du service client - Aisance relationnelle et goût pour le contact - Capacité à animer un point de vente et à attirer les clients - Réactivité et bonne gestion du stress - Une première expérience en vente ou en restauration est un plus

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Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi

Aulnoy-lez-Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Association Nationale pour la Protection de la Santé est une association à but non lucratif regroupant différents services de prévention : - 8 centres d'examens de santé et 3 sites délocalisés intervenant dans les régions Hauts de France, Champagne Ardenne et Ile de France par convention avec les caisses primaires d'assurance maladie. - 1 Centre de Promotion de la Santé (CPSA) intervenant sur le département de l'Aisne, habilité par agrément pour les vaccinations, la prévention de la tuberculose et des infections sexuellement transmissibles. - 1 service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) délivrant des soins aux personnes âgées et / ou handicapées sur le secteur de Tergnier. - 1 service des actions territoriales de santé intervenant sur le département de l'Aisne dans le cadre des actions de lutte contre les inégalités d'accès aux soins engagées par les collectivités territoriales. - 1 Centre de vaccination ABL situé à Liévin, intervenant sur les secteurs d'Arras, Béthune et Lens. Nous recherchons un(e) responsable de Centres d'Examens de Santé, en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps partiel (0,80 ETP) pour nos Centres d'Examens de Santé du Nord : Cambrai, Maubeuge[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Economie - Finances

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association la Fabrique DEFI a pour objet de développer une dynamique territoriale mutualisée autour de l'accompagnement à l'emploi, de l'appui à la formation professionnelle, de la prospective et du soutien au développement des entreprises locales. L'association a vocation à innover, à concevoir et développer de nouvelles actions en faveur de l'emploi. Contexte : Proch'Info Formation (PRIF), lieu d'accueil et d'information financé par la Région Hauts-de-France, permet à chaque habitant d'accéder à une information de proximité sur les métiers, les formations et les dispositifs de formation professionnelle. Dans ce cadre, le/la Chargé(e) de Mission Formation / Suivi des Entreprises intervient sur les enjeux liés à la formation professionnelle et au développement des compétences, en lien avec les besoins du territoire. Il/elle contribue au développement des relations entre la structure, les entreprises du territoire et les acteurs de la formation. Il/elle participe à l'identification des besoins en compétences des entreprises et favorise la mise en relation entre les besoins de recrutement et les dispositifs de formation existants, notamment dans le cadre du PRIF. Il/elle[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le pôle 16-25 ans recrute un CDI à temps plein. Vous intervenez auprès du public Mineurs. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de CESF, éducatrices spécialisées, juriste, médiatrice santé-infirmière et des services transversaux. Missions principales - Assurer un accompagnement social et éducatif des jeunes âgés de 16 à 25 ans dans le cadre de leur parcours d'insertion afin de favoriser leur accès au logement autonome - Assurer une évaluation des besoins du jeune et coordonner son projet personnalisé - Assurer l'apprentissage et le soutien dans la gestion du quotidien en alternant rendez-vous bureau et visites à domicile : santé, logement, budget, alimentation, emploi du temps, assiduité scolaire, recherche de stage, etc. - Transmettre les informations quant à l'organisation globale de l'administration française (système de santé, de formation, droit au séjour, connaissance du tissu associatif du quartier...), - Soutenir le jeune dans son inscription dans un quartier, une ville, un département - Accompagner les jeunes dans leur ouverture et maintien de leurs droits - Veiller à la bonne tenue du logement et du règlement de leurs redevances Vie[...]

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Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Rivery, 80, Somme, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? CEDEO Amiens (Rivery) recrute son/sa Chef(fe) de Site Prenez les rênes d'une agence en plein développement et faites-la rayonner ! Vous avez l'esprit commerçant, le sens du collectif et l'envie de piloter un centre de profit avec autonomie et ambition ? Bienvenue chez CEDEO Amiens, où chaque journée est une nouvelle occasion de faire grandir le business. et vos équipes ! Votre mission : développer, animer, performer En tant que Chef(fe) de Site, vous serez le(la) capitaine du point de vente : garant(e) des résultats, de la satisfaction client et du bien-être de vos collaborateurs. MANAGEMENT D'ÉQUIPE (6 collaborateurs motivés !) Vous donnez du rythme, du sens et de l'énergie : Développer les compétences, booster la polyvalence et accompagner chaque talent Animer les points hebdos avec les commerciaux itinérants et sédentaires, la Responsable Libre-Service et la conseillère showroom Organiser des flash meetings : voix du client, devis, promos, ventes additionnelles. on ne s'ennuie jamais ! Piloter les réunions mensuelles du point de vente Porter les projets de l'Entreprise et accompagner le changement (Ambition Horizon 2035 ) GESTION[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Cannet-des-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de notre centre de formation spécialisé dans les métiers de l'industrie vous aurez pour mission d'animer la formation préparant au Titre Professionnel d'employé de conditionnement en industrie agro-alimentaire. Si vous êtes professionnel des IAA ou des domaines viticoles et que que vous souhaitez vous diriger vers un parcours de pédagogue, nous mettons en place un dispositif de validation de vos compétences dans l'emploi. Vos activités principales : Préparer et animer les modules de formation pratiques et théoriques (embouteillage et conditionnement de liquides). Encadrer les stagiaires sur plateau technique (ligne d'embouteillage). Assurer le suivi pédagogique et l'accompagnement individualisé des apprenants. Évaluer les acquis (CCP, QCM, mises en situation pratiques). Participer à la préparation des sessions d'examen. Contribuer à la mise à jour des supports pédagogiques et au respect des procédures qualité Qualiopi. Profil recherché Expérience professionnelle significative (5 ans minimum) en fabrication et conditionnement idéalement de liquides agro-alimentaires et embouteillage. Capacité à transmettre son savoir-faire en atelier (pédagogie active, démonstrations). Idéalement[...]

photo Chef / Cheffe de rayon bricolage

Chef / Cheffe de rayon bricolage

Emploi Négoce - Commerce gros

Cadenet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricolage (529 collaborateurs sur 22 agences négoces et 4 grandes surfaces bricolage), est l'enseigne de la région PACA du Groupe SAMSE. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un remplacement suite à une évolution interne, nous ouvrons un poste de Responsable LS pour notre agence MATERIAUX SIMC à Cadenet (84 - Vaucluse). Tu seras rattaché(e) à José, notre Responsable d'agence. Ce que tu sais faire le mieux, c'est partager ton enthousiasme. Tes clients et ton équipe apprécient de travailler avec toi pour ton sens du relationnel et tes capacités d'écoute. Tu sais parfaitement identifier quels produits feront fureur sur l'étalage et tu les mets en valeur comme il se doit ! Comme parler est un besoin et écouter est un art, avec ton équipe vous faites grandir les performances commerciales du Libre-Service de l'agence. Ton objectif ? Que les clients repartent bien équipés : un marteau, une perceuse,[...]

Ressources supplémentaires