photo Responsable d'activité CVC

Responsable d'activité CVC

Emploi Equipement industriel

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos missions : - Piloter les maintenances multi techniques et contrôles réglementaires (protection incendie, contrôles réglementaires), - Réaliser les premiers diagnostics de dépannage et éventuellement réaliser les dépannages (CVC), - Animer la relation client, - Proposer les devis sur ces périmètres avec la gestion du budget associé, - Participer au suivi énergétique du site, - Animer une équipe de 2 Techniciens, - Piloter les sous-traitants, - Réaliser les premiers diagnostics de dépannage et éventuellement réaliser les dépannages. Les avantages du poste - Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté - Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps - Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance - Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE,

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Aujourd'hui afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un.e Animateur HSE pour notre site de Montauban. Sous la responsabilité du Responsable QHSE\_LeaActeur incontournable des pièces élémentaires et sous-ensembles de structure à forte valeur ajoutée, le Groupe Mecachrome accompagne depuis 80 ans les équipementiers et industriels dans les domaines de l'aéronautique, de l'automobile, du sport automobile, de la défense et de l'énergie. S'appuyant sur des systèmes industriels robustes, à ln, Vous serez notamment en charge des missions suivantes : - Réduire et contrôler les risques professionnels et préconiser des solutions adaptées - Animer la démarche HSE auprès de l'ensemble des collaborateurs - S'assurer du bon respect de la réglementation HSE en vigueur - Aider à l'obtention de la certification de la norme ISO 14001 : réaliser des audits internes, analyser les aspects environnementaux, mettre en place et respect de la gestion des déchets - Assurer les relations avec les acteurs institutionnels (CSSCT, médecine du travail, mairie, CARSAT, DREAL...) et experts lorsque nécessaire - Réaliser une veille juridique : assurer la veille réglementaire et le suivi des[...]

photo Responsable industrialisation

Responsable industrialisation

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vos principales responsabilités seront les suivantes : Management des équipes Méthodes, FAI, FAO et projets - Animer et faire vivre les routines et réunions d'équipes à tous les niveaux du service, - Manager, entretenir la motivation et l'implication des équipes, maintenir le dialogue social, - Organiser, mobiliser, communiquer, déléguer avec un contrôle adapté, anticiper les conflits, - Développer l'autonomie des équipes en pilotant la formation adéquate en fonction des besoins, - Participer aux recrutements en lien avec les services RH, dimensionner une équipe vis-à-vis d'un besoin, - S'assurer de la réalisation des entretiens professionnels et revues de performance annuelles. Pilotage de l'industrialisation des NPI - Animer les réunions de suivi sur l'avancement des produits à industrialiser, - Garantir l'industrialisation de tout nouveau produit de la création, sa formalisation, validation et les mises à jour de l'ensemble de la documentation technique et des instructions en lien avec la technologie et mise en oeuvre de production finale, - Garantir la maîtrise des spécifications et exigences clients liés au produit à industrialiser en tenant compte des critères[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour la CCI du Territoire de Belfort un (e) Conseiller(ère) numérique cybersécurité. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre du volet « Inclusion numérique » du plan France Relance, déployé par l'État afin de renforcer la sécurité numérique des entreprises. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) conseiller(ère) cybersécurité chargé(e) d'accompagner les dirigeants dans la prévention et la gestion des risques numériques. Vos missions : Au sein du pôle Développement des entreprises et des territoires, vous intervenez directement auprès des dirigeants d'entreprises du Territoire de Belfort pour sensibiliser, diagnostiquer et accompagner la mise en œuvre de solutions de cybersécurité adaptées à leur activité. Sensibilisation et prévention des risques cyber Vous contribuez à renforcer la culture cybersécurité des entreprises : - informer les dirigeants sur les principales menaces numériques - répondre aux questions liées aux risques cyber - aider à identifier les vulnérabilités - diffuser et accompagner la mise en œuvre des bonnes pratiques : protection des données, gestion des mots de passe, sauvegardes, sécurité des réseaux et des équipements,[...]

photo Planneur / Planneuse stratégique

Planneur / Planneuse stratégique

Emploi Autres services aux entreprises

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre du développement d'ASUS Business, nous recherchons un(e) Key Account Manager Terrain Distribution pour accompagner et dynamiser notre réseau de distributeurs et partenaires stratégiques. Acteur clé de notre stratégie, vous interviendrez directement auprès de nos partenaires grossistes afin d'animer, développer et renforcer la présence des solutions ASUS Business sur le marché. Si vous aimez les environnements dynamiques, le terrain, la collaboration avec différents interlocuteurs et les défis liés à la croissance d'une marque innovante, ce poste est fait pour vous ! Animation, développement et suivi des clients grossistes : -Analyser des trends et des évolutions de marché afin de définir les actions et la communication adaptée pour le développement d'ASUS Business - Implanter les stratégies de prise de marché sur les familles de produit concernés et adaptés à chaque partenaire - Mettre en avant les différents points clés de nos solutions pour maintenir une croissance forte et atteindre les objectifs fixés en interne - Assurer une présence terrain lors d'évènements clients, formations, webinaires et autres actions liées au développement de l'activité - Analyser[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Beaumont-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre de la structuration de ses actions de santé sur son territoire, la Communauté de Communes du Haut Val d'Oise regroupant neuf communes recherche un.e coordinateur-trice du « Contrat Local de Santé » (CLS). Sous le pilotage de la responsable du service Santé, et en lien avec la Direction Générale des Services, vous impulserez et coordonnerez la dynamique et la mise en œuvre opérationnelle du Contrat Local de Santé 2025-2028, dans le cadre des orientations stratégiques définies par la collectivité, en lien étroit avec les partenaires institutionnels, les communes et les acteurs de terrain. Missions Principales : - Assurer, sous la coordination de la responsable du service Santé, le pilotage opérationnel du programme d'actions du Contrat Local de Santé 2025-2028 sur l'ensemble du territoire intercommunal. - Préparer, co-organiser et co-animer des instances et réunions de travail (réunions de coordination, comités techniques, comités de pilotage, rencontres partenariales) avec les acteurs du territoire, les communes et les services de la CCHVO. - Assurer la coordination ainsi que le suivi administratif et logistique des actions (tableaux de bord, bilans, plannings)[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un(e) directeur(trice) pour sa crèche collective à Mazères (45 berceaux, 15 agents). Le Directeur(rice) gère et organise le quotidien de l'établissement d'accueil du jeune enfant. Il/elle est chargée de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des actions et des activités du service dans le respect des directives de la Direction Petite Enfance, des textes et règlementation en vigueur, des besoins et attentes des enfants et des familles. Ses missions sont les suivantes : - Mettre en œuvre les directives (Elus, direction DPE.), - Mettre en œuvre le projet éducatif de la Direction Petite Enfance, - Mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique de l'établissement en concertation avec les différents acteurs concernés (équipe pluridisciplinaire, partenaires pédagogiques, médecin .), - Garantir la prise en charge des usagers en fonction du projet éducatif, - Assurer l'organisation et le fonctionnement du service, - Assurer la veille et prévention sanitaire, hygiène et sécurité, - S'assurer de l'application de la législation, de la réglementation et des règles de sécurité, - Veiller à la dynamique[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Economie - Finances

Montels, 92, Ariège, Île-de-France

Organisé en syndicat mixte de collectivités, le PNR met déjà au service de son territoire une équipe d'ingénierie jeune et de haut niveau, mobilisée à 100% et composée d'environ 30 personnes en majorité de « cadres A » fonctionnaires ou contractuels aux compétences multiples : ingénieurs, scientifiques, paysagiste, architecte, géographes, administratifs. Si vous souhaitez donner du sens à vos engagements professionnels dans un territoire d'avenir, avec de belles opportunités d'initiatives, d'actions et de progressions, nous vous invitons à nous rejoindre. La marque Valeurs Parc est une marque collective, propriété de l'Etat, déposée à l'INPI (Institut National de la Propriété Industrielle). Chaque PNR est chargé de sa gestion locale. Déclinée dans plus de 59 PNR, la « Marque Parc » est un outil de développement et de valorisation économique, sociale et environnementale. Elle est attribuée à des produits ou prestations élaborés dans le PNR. Ceux-ci doivent respecter des cahiers des charges spécifiques, adaptés au contexte local, basés sur les trois valeurs suivantes : le lien au territoire, la dimension humaine, le respect de l'environnement. Depuis 2011, le Syndicat[...]

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Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Emploi Enseignement - Formation

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'institut Saint Joseph recherche un(e) Responsable de Vie Scolaire et Responsable des Services Techniques du collège et du lycée. 70% Responsable de Vie Scolaire & 30% Responsable des Services Techniques. Prise de fonction dès que possible. Finalités du poste : En lien & sous l'autorité du Directeur Général, le/la Responsable de Vie Scolaire assiste le Chef d'établissement dans ses missions pédagogiques, éducatives et administratives, en concertation avec l'ensemble de la communauté éducative, pour offrir aux élèves les meilleures conditions d'apprentissage, au sein d'une organisation efficace de la vie scolaire en établissement. Il/elle contribue à développer des relations de qualité, à créer un cadre favorable à l'autonomie, à la responsabilité et au travail, en vue de permettre à chaque élève d'exprimer pleinement son potentiel. Les activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet éducatif et pastoral de l'Institution St Joseph. Le/la responsable des Services Techniques garantit un cadre de travail et de vie sécurisé, fonctionnel et conforme aux obligations réglementaires de la sécurité des personnes et des bâtiments, des[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

*6 POSTES A POURVOIR* Missions Accueillir le public au sein de la structure en cohérence avec le projet pédagogique Proposer, organiser, animer et évaluer des activités en lien avec le projet pédagogique Assurer la sécurité du public accueilli, autant sur le plan physique, qu'affectif et moral Profil : Professionnel diplômé de l'animation (BAFA ou équivalence) avec une expérience similaire significative BAFA ou diplôme équivalent (CAP PE) demandé 1 expérience similaire serait un plus Travail en équipe Sens de l'organisation Connaissance du public « Enfance » Bon relationnel Patience Sens des responsabilités Savoirs : Connaitre le public accueilli et l'environnement. Connaitre et respecter le cadre règlementaire et institutionnel. Connaitre et respecter les procédures et les normes de sécurité. Connaitre les rythmes du public accueilli. Connaître les techniques de base de prévention et de gestion de conflits. Connaître les bases de la gestion de projet. Connaître les principales orientations éducatives du territoire et de la Fédération Léo Lagrange. Connaitre des techniques d'animation Savoir être : Être accueillant et attentif aux besoins des publics. Être bienveillant. Avoir[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Le directeur de l'ALSH enfance- aura pour mission la gestion administrative, financière, managériale et pédagogique de l'accueil de loisirs Victor Hugo qui accueille des enfants de 3 à 11 ans. Il sera placé sous la responsabilité de la Direction du Centre Social l'Envol dont dépend l'accueil de loisirs Victor Hugo. Il aura en charge d'organiser les différents temps d'accueil extrascolaires, d'animer les réunions d'équipe d'assurer le recrutement de l'équipe d'animation. Il est garant du bon fonctionnement de l'ACM et il a en charge la commande et la gestion du matériel et des repas. Pilotage et organisation de la structure Assurer la direction et le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs : Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet du Centre Social Planifier et organiser les activités éducatives, culturelles et sportives pour les enfants. Garantir la qualité de l'accueil et la sécurité physique, morale et affective des enfants. Encadrement et management de l'équipe : Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation. Organiser les réunions d'équipe et coordonner les animateurs. Gérer les plannings et la répartition des[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'arÊTE recherche un nouveau ou une nouvelle collaborateur.rice pour réaliser des animations dans et hors-les-murs autour de pratiques manuelles et animer l'atelier bois. A propos de l'arÊTE L'arÊTE est une structure de création artistique et de diffusion culturelle, qui œuvre depuis 2016 au sein d'un tiers-lieu dédié au jeu, à la création, à la convivialité et au faire ensemble, le café des pratiques. Elle a pour vocation d'ouvrir des espaces poétiques, de sensibiliser à l'art, de rendre possible des émotions et des expériences esthétiques ainsi que de médiatiser la création. L'arÊTE gère une matériauthèque liée à un atelier partagé proposé à des artisans et des artistes. Les espaces de travail sont orientés autour du travail du bois, céramique, mosaïque, textile, gravure, photographie argentique. L'arÊTE pilote également un studio de création de projets artistiques et de petites séries d'objets, principalement à partir de matériaux récupérés et incluant un dispositif d'insertion par les pratiques. L'arÊTE est en consortium avec le café des pratiques et l'école des pratiques, organisme de formation professionnelle spécialisé dans le développement de projets collaboratifs,[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Emploi Tourisme - Loisirs

Alixan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'activité de notre parc de loisirs Paintball & Games, nous recherchons des animateurs /animatrices en extra pour encadrer et animer des groupes lors d'activités de plein air (paintball, tir à l'arc aventure, baby-foot humain). Les interventions se font principalement les week-ends, jours fériés et pendant les vacances scolaires, selon les réservations et vos disponibilités. Missions : - Accueillir les groupes (adultes, enfants, entreprises, EVG/EVJF, anniversaires) - Présenter les règles de sécurité et le déroulement des activités - Encadrer et animer les activités : paintball, tir à l'arc aventure, baby-foot humain - Veiller au respect des consignes de sécurité - Préparer et ranger le matériel - Participer au bon déroulement des activités dans une ambiance conviviale Profil recherché : - Personne dynamique et à l'aise avec les groupes - Goût pour les activités sportives et le travail en extérieur - Bonne condition physique appréciée - Sens des responsabilités et de la sécurité - Expérience animation, sport ou encadrement de groupes appréciée

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Mont, 32, Gers, Occitanie

Manpower EAUZE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable stratégique amont (H/F) Rattaché(e) à la Direction de la Cave et de l'Union, vous prenez la tête d'un projet ambitieux : - piloter la stratégie amont, -accompagner le développement, -animer et faire monter en compétence les équipes techniques réparties sur l'ensemble du territoire adhérent. Votre rôle ? Garantir la cohérence technique, économique et humaine du projet au service de la qualité et de l'image des vins. Vos missions clés: - Performance économique & services - Suivre les adhérents totaux et partiels et assurer la cohérence entre stratégie viticole, objectifs qualitatifs et valorisation marché. - Piloter en autonomie les adhérents vins et les achats/reventes négoce. - Conduire le pilotage stratégique des Domaines & Châteaux en lien avec la Direction. - Pilotage stratégique & développement - Sécuriser le renouvellement du sociétariat selon les orientations économiques et qualitatives. - Anticiper les évolutions du vignoble (transmission, restructuration, climat, diversification). - Animer les conseils d'administration et garantir la cohérence décisionnelle[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Bourg-Argental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre social de Bourg-Argental recrute des animateurs/ animatrices pour l'accueil de loisirs (3/11 ans) des vacances scolaires sur Bourg-Argental et villages avoisinants. Vous aurez pour missions: - Accueillir en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueil de loisirs. - Animer les groupes d'enfants, en assurant la sécurité physique et affective. - Participer à l'élaboration des programmes d'animation. - Organiser des animations autour de la pratique artistique, sportive et environnementale découlant du projet pédagogique. Votre profil: - Etre capable d'animer des temps de petits et grands jeux, activités manuelles, des chants, des projets adaptées aux groupes des 3/11 ans - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène - Capacité d'écoute, d'adaptation et d'organisation. - Aptitude au travail en équipe. - Responsable, autonome et dynamique.

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'Emploi Loire Observatoire (ELO), organisme départemental sous statut associatif qui réunit des acteurs économiques (organisations patronales, branches professionnelles, CCI, CMA, Caisse des Dépôts.), des acteurs du service public de l'emploi et de la formation professionnelle (DDETS, France Travail, Région, les Branches.) et des collectivités locales (Département, Saint-Etienne Métropole, Ville de Saint-Etienne.), vous aurez en charge les actions du dispositif STEF au sein d'ELO. ELO poursuit des missions d'intérêt général à travers des activités d'observation des besoins et d'anticipation des mutations ainsi que des actions territoriales innovantes en faveur du développement de l'emploi dans la Loire afin de proposer des solutions adaptées aux besoins des entreprises et des personnes accompagnées vers l'emploi durable. Mission générale : la mission du Chargé est d'impulser et coordonner des expérimentations d'actions innovantes en matière d'emploi ainsi que d'animer des projets collaboratifs territoriaux basés sur des financements mixtes privé/public. Conformément à l'objet statutaire d'ELO et aux orientations décidées par le Conseil d'Administration, vous accompagnerez[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la Directrice de l'Education au sein du Pôle Animation et Vie Locale, il/elle est chargé(e) de coordonner les activités sur un groupe scolaire (école maternelle et école élémentaire) ainsi que les activités d'animation pendant les vacances scolaires dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. Missions principales - Pilotage éducatif et pédagogique o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif de la ville, en cohérence avec les orientations politiques. o Elaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet pédagogique opérationnel décliné du projet éducatif o S'assurer de la qualité éducative des actions menées. - Management et encadrement o Animer les réunions et piloter les équipes (animateurs et ATSEM) o Assurer la direction d'accueils de loisirs extrascolaires (directeur ou adjoint). o Réaliser le suivi administratif des agents (gestion des absences, annualisation, évaluation annuelle) - Accueil des publics o Garantir la sécurité physique et affective des enfants accueillis. o Organiser et animer les différentes séquences d'accueil et d'animation. o Assurer la[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Dry, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

« Upaya - l'école par nature » est une école alternative innovante, de la maternelle au collège. Ouverte depuis septembre 2019 sur la commune de Dry (Loiret), elle accueille une vingtaine d'enfants et d'adolescents répartis dans deux yourtes en lisière de forêt. OBJECTIFS DE LA MISSION L'enseignant-e s'engage à respecter les valeurs de l'association Upaya - l'école par nature. Il-elle travaille en équipe dans une dynamique bienveillante et constructive, et coopère avec les collègues, les parents et les bénévoles. Il-elle accompagne les enfants dans l'acquisition du socle commun et la réalisation de leurs projets. Il-elle est garant-e, avec l'équipe salariée et bénévole, du fonctionnement de l'école, de l'organisation de l'espace, de la diversité des activités et d'un climat relationnel favorable au développement de chacun. Le-la facilitateur-trice assure aussi un cadre sécurisant sur les plans affectif et physique. Placé-e sous la responsabilité de la direction pédagogique et du conseil d'administration. MISSIONS - Référent-e des collégiens pour leurs apprentissages et le suivi de leurs compétences. - Proposition d'activités pour les cycles 3 et 4, en concertation[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Leyme, 46, Lot, Occitanie

L'Institut Camille Miret recrute un(e) Secrétaire de Pôle (60%) Secrétaire Médicale de Pôle (40%) (H/F) à temps complet sous contrat à durée indéterminée sur le Pôle Adultes et Personnes Agées Sud. Missions principales de la secrétaire médicale: - Traiter et coordonner les opérations et les informations médico-administratives du patient, assurer le secrétariat, - Assister le Médecin Chef, les Cadres Supérieurs et les Cadres Médico-Administratifs dans les tâches administratives - Assurer la gestion des secrétaires médicales affectées au pôle en lien avec les Cadres Médico-Administratifs et le Médecin Chef. Activités principales : - Recueil des informations personnelles du patient ; - Filtre téléphonique pour orientation des demandes ; Réception, tri et distribution du courrier (courriers, fax, courriels) ; Travaux de secrétariat : - Traitement de tous les éléments relatifs aux dossiers médicaux (DPP et DPI) : - Alimentation : saisie des comptes rendus ; - Tri et classement selon le protocole (documents, dossiers, radiographies et résultats d'examens) ; - Archivage : déclaration, réception, localisation, réactivation des dossiers ; - Participation à la gestion des[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Leyme, 46, Lot, Occitanie

L'Institut Camille Miret recrute un(e) Secrétaire de Pôle (50%) Secrétaire Médicale de Pôle (50%) (H/F) à temps complet sous contrat à durée indéterminée sur le Pôle RPS (Réhabilitation psycho-sociale). Missions principales de la secrétaire médicale: - Traiter et coordonner les opérations et les informations médico-administratives du patient, assurer le secrétariat, - Assister le Médecin Chef, les Cadres Supérieurs et les Cadres Médico-Administratifs dans les tâches administratives - Assurer la gestion des secrétaires médicales affectées au pôle en lien avec les Cadres Médico-Administratifs et le Médecin Chef. Activités principales : - Recueil des informations personnelles du patient ; - Filtre téléphonique pour orientation des demandes ; Réception, tri et distribution du courrier (courriers, fax, courriels) ; Travaux de secrétariat : - Traitement de tous les éléments relatifs aux dossiers médicaux (DPP et DPI) : - Alimentation : saisie des comptes rendus ; - Tri et classement selon le protocole (documents, dossiers, radiographies et résultats d'examens) ; - Archivage : déclaration, réception, localisation, réactivation des dossiers ; - Participation à la gestion[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de gestion de la production

Ingénieur / Ingénieure de gestion de la production

Emploi Electronique - Electromécanique

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Au sein d'une activité de fabrication de pièces et composants élastomériques, vous assistez le Responsable de Production dans ses missions de tous les jours, à savoir : - Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production. - Mettre en œuvre des démarches d'amélioration continue de l'organisation industrielle. - Contribuer à l'amélioration des produits et des procédés et process. - Faire évoluer les moyens de production. - Animer les équipes de production. - Déployer la démarche et les outils de QHSE au sein des équipes de production. Vous recherchez une opportunité pour : - Appréhender le fonctionnement d'une usine et le déroulement des divers projets (conjointement avec les services supports tels que QHSE, maintenance, achats,.). - Avoir une connaissance terrain. - Animer des groupes de travail et des réunions. - Occuper un poste qui vous permettra d'être source de proposition et d'amélioration.

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le service de recrutement interne d'Adecco recrute pour Adecco Médical Adecco Médical, c'est : Travailler dans un grand groupe mais faire aussi partie d'une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs Etre le leader européen des services de Ressources Humaines dans le secteur de la santé Partager une passion commune Nous recrutons notre futur.e Manager d'agence H/F pour les agences de Nancy et Metz Des déplacements sont à sur la Lorraine Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique Handicap et notre Mission Handicap vous accompagnera dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière. Ce poste vous intéresse ? Alors voici les missions : Vente / Commerce - Prospecter les cibles clients/prospects et identifier leurs besoins dans le domaine du travail temporaire et recrutement - Négocier l'offre de travail temporaire et/ou recrutement et les conditions commerciales avec les clients et prospects - Cibler le portefeuille de prospects et clients à développer - Prospecter les clients / prospects dans le domaine du recrutement[...]

photo Team manager

Team manager

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste : FOUNDEVER est un acteur international de référence de l'expérience client. Nous accompagnons de grandes entreprises dans la gestion de leur relation client multicanale, en plaçant l'humain, la qualité de service et la conformité au cœur de notre performance. Nous recrutons un TEAM MANAGER F/H dans l'univers automobile premium et du Luxe. VOTRE MISSION En tant que Team Manager au sein d'un centre d'excellence client pour un constructeur automobile allemand (premium et luxe), vous serez le pilier de notre équipe de conseillers relation client. Votre leadership fera toute la différence ! Vos responsabilités clés : -Manager une équipe de 3 conseillers Relation Client sur site ; -Optimiser la gestion du planning et le plan de charge des agents ; -Assurer l'homogénéité et la qualité du traitement des demandes ; -Animer la formation continue et le développement des compétences (3h/mois) ; -Conduire les sessions de management (briefings, bilans mensuels, coaching - 3h/mois) ; -Collaborer avec le superviseur en pilotage à distance (Ops Manager/DOA) ; -Être l'interface entre l'équipe, les clients et la direction ; VOTRE PROFIL Compétences managériales[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Saint-Fulgent, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, l'association recrute un Animateur Enfance / Jeunesse (H/F) dynamique et motivé pour accompagner les enfants et les jeunes. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction de la structure et en lien avec l'équipe d'animation, vous aurez pour missions de : - Concevoir, préparer et animer des activités éducatives, culturelles, sportives et ludiques adaptées aux enfants et aux jeunes - Encadrer un groupe d'enfants de 3 à 10 ans et de jeunes de 11 à 17 ans dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur - Favoriser la participation, l'expression et l'autonomie des enfants et des jeunes - Encourager la vie de groupe, la coopération et le respect des règles de vie collective - Adapter les activités en fonction des besoins et des capacités des participants - Participer à la préparation, à l'installation et au rangement du matériel et des espaces d'activités - Veiller au bien-être physique et moral des enfants et des adolescents - Assurer un lien avec les familles et participer à la communication autour des activités proposées - Participer aux temps de réunion et à la vie de l'équipe pédagogique COMPÉTENCES[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Fulgent, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, l'association recrute un Directeur H/F chargé de piloter la structure et d'assurer la mise en œuvre du projet associatif et éducatif. Sous l'autorité du Conseil d'administration, le Directeur H/F assure la responsabilité de la structure en exerçant des fonctions de direction, d'animation et d'administration générale dans le cadre des orientations définies par le Conseil d'administration. MISSIONS PRINCIPALES ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE - Encadrer le personnel (enfance et jeunesse), organiser les plannings et accompagner le développement des compétences de l'équipe - Identifier les besoins RH et participer au recrutement du personnel d'animation - Assurer le suivi budgétaire, superviser la comptabilité et garantir la bonne gestion financière de l'association - Préparer et participer aux instances (CA, AG, .) - Assister le Conseil d'Administration dans la mise en œuvre des décisions - Assurer le bon déploiement et le paramétrage du logiciel de réservation et facturation. ASSURER LA COORDINATION ET L'ANIMATION DE LA STRUCTURE - Manager l'équipe d'animation - Animer et maintenir une dynamique d'équipe (réunions de préparation,[...]

photo Chef d'équipe paysagiste

Chef d'équipe paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vigen, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

En lien direct avec le conducteur de travaux, vous organisez votre chantier et coordonnez votre binôme .En tant que véritable chef d'orchestre sur le terrain, vous aurez la charge de :Organiser, planifier et superviser les chantiers d'entretien espaces verts Encadrer et animer l'équipe Gérer les moyens humains, matériels et matériaux nécessaires Garantir le respect des délais, du budget et de la qualité des travaux Veiller au respect des règles de sécurité et environnementales Veiller au bon relationnel avec les différents intervenants intervenant sur chantier et voisinage. Assurer le lien avec les clients, fournisseurs et conducteurs de travaux Participer aux réunions de chantier et aux réceptions de travaux (photo de fin de chantier) Participer à la réalisation des chantiers (coupe, taille, entretien, ..) Salaire à négocier selon profil et expérience à partir de 24k€/an Prime d'intéressement, PVV, plan d'épargne Niveau 04 à O5 selon la convention Poste à pourvoir en CDI Profil Vous attestez Formation en entretien espaces verts et/ou d'une expérience significative dans ce domaine. Vous Connaissez les normes de sécurité Votre sens des responsabilités, de l'anticipation,[...]

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte du recrutement : Le MRJC (Mouvement Rural de Jeunesse Chrétienne) est une association d'éducation populaire gérée et animée par des jeunes de 13 à 30 ans. Il offre la possibilité aux jeunes des territoires ruraux, sans distinction de genre, d'origine ou de religion, de vivre des expériences d'engagement, de citoyenneté et d'exercer des responsabilités associatives, dans une visée de transformation sociale. L'objet du poste est, d'une part, de coordonner, l'accompagnement fourni par l'échelon national du MRJC auprès des antennes locales pour assurer la montée en compétences des équipes bénévoles et salariées, et d'autre part, de fournir un accompagnement spécifique à l'équipe du tiers-lieu de la Fabrique de Combeaufontaine. Rattaché-e hiérarchiquement au Bureau et au Directeur, le ou la chargé-e d'accompagnement de la vie associative travaillera avec l'ensemble des équipes nationale et locales. Il ou elle assurera l'encadrement (lien hiérarchique) de la Facilitatrice de la Fabrique de Combeaufontaine. Au quotidien, il ou elle participera activement aux différents espaces de réflexion et d'organisation de l'accompagnement de l'instance nationale pour mener à bien[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales. ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. Le Pôle Veille sociale du SIAO 94 regroupe les activités d'accueil, d'information, et de réponse aux besoins des personnes sans-abri. Il est composé du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, d'un pôle administratif de gestion hôtelière et d'une cellule d'évaluation et de suivi de parcours/ La Croix-Rouge française recherche: Un coordinateur[...]

photo Chargé / Chargée des relations publiques

Chargé / Chargée des relations publiques

Emploi

Robert, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : Notre Groupe, en plein développement, crée son équipe marketing et recherche son/sa : Content Manager H/F Votre mission Rattaché(e) à la Responsable Communication & Marketing vous avez pour mission de créer et d'animer des contenus numériques (textes, images, vidéos ...) pour le Groupe et ses filiales. À la fois stratégique et opérationnelle, cette mission vous permet de contribuer activement à la construction d'une image de marque cohérente, inspirante et différenciante, auprès de l'ensemble des parties prenantes" Vos responsabilités Stratégie de contenu • Définir et faire évoluer la ligne éditoriale du Groupe et de ses filiales • Définir le ton, le style et les messages clés selon les cibles et les canaux • Identifier les formats et supports performants (articles, vidéos, livres blancs, etc.), notamment en SEO • Choisir et structurer les canaux de diffusion (LinkedIn, Facebook, Instagram, site web...) • Construire et piloter le calendrier éditorial • Définir les KPI et analyser la performance des contenus Mise en œuvre opérationnelle • Concevoir, rédiger et diffuser les contenus digitaux (communication externe, interne et marque employeur) [...]

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Responsable de magasin

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'enseigne Muy Mucho s'est imposée comme une référence dans l'univers de la décoration et de l'art de vivre. La marque propose une large sélection d'objets décoratifs et d'articles pour la maison qui invitent à créer des intérieurs chaleureux, naturels et authentiques. Présente dans plusieurs pays, la marque poursuit son développement et s'implante aujourd'hui en Guyane. Elle vise à offrir aux clients un espace chaleureux porté par une équipe engagée et passionnée par l'univers de la maison. L'ambition est de proposer un concept de décoration accessible, inspirant et axé sur l'expérience client. RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F) Missions Sous la direction du gérant de la société, vous coordonnez et optimisez la gestion quotidienne du point de vente, en appliquant la politique commerciale de la direction. Véritable chef d'orchestre du magasin, vous garantissez sa performance opérationnelle et commerciale, tout en vous appuyant sur les autres responsables magasins de la franchise. Vos missions principales Pilotage et gestion du point de vente - Assurer le bon fonctionnement du magasin dans le respect du concept et des standards de la franchise - Définir, suivre et atteindre[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Service Loisirs Jeunesse un adjoint au référent pédagogique H/F à temps complet. Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité du Responsable du service Loisirs Jeunesse, vous aurez pour principales missions de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse, d'accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives, de participer à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires. Vos missions sont : - Accueillir un groupe d'enfants - Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation périscolaire dans le cadre du projet pédagogique de la structure - Participer à l'encadrement des enfants pendant le temps d'accueil matinal, de la restauration scolaire, de l'accueil du soir, de l'ALSH du mercredi et des vacances - Diriger ponctuellement l'accueil de loisirs durant les vacances scolaires - Remplacer et soutenir le référent pédagogique. Conditions de travail : - Temps complet annualisé - Horaires irréguliers avec amplitude variable en[...]

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Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

La Mission Locale Jeune Ariège, recrute son (sa) Directeur (trice) : Placé sous l'autorité du Président, il (elle) est en charge de la direction générale de la Mission Locale départementale : organisation, management, gestion financière, gestion de projets, développement. A ce titre, il (elle) propose, anime et met en œuvre la politique définie, l'ensemble de ses actions et de ses activités. Il (elle) encadre une équipe d'une trentaine de salariés. Il (elle) est le garant des orientations proposées et des priorités fixées par le Président et les instances délibératives (Bureau, Conseil d'Administration et Assemblée Générale). Vos missions, par délégation du Conseil d'Administration, sous l'autorité du Président, et en lien étroit avec les membres du Bureau ainsi que le Conseil d'Administration : - Diriger les services et les 4 antennes du département avec l'appui de la directrice opérationnelle d'activité - Entretenir et développer les relations et les partenariats avec les différents interlocuteurs de la structure (financeurs, élus, employeurs.) - Mettre en œuvre les politiques publiques, notamment la Loi pour le Plein Emploi en faveur de l'insertion sociale et professionnelle[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner le jeune dans sa vie sociale et pédagogique - Rendre compte des interventions - Analyser les besoins et les attentes du jeune - Animer et encadrer des activités socio-éducatives - Participer aux réunions de fonctionnement et institutionnelles - Coconstruire le projet personnalisé SAVOIRS Cadre réglementaire et législatif du secteur médico-social Pathologies et troubles psychologiques des jeunes accueillis en ITEP Cadre déontologique et éthique de la profession Méthodes de construction, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés SAVOIR-FAIRE Animer la vie quotidienne des jeunes accueillis dans une visée socio-éducative Analyser et rendre compte de situations éducatives Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé S'inscrire dans un travail d'équipe Instaurer et maintenir une relation avec les jeunes accueillis Traiter des situations agressives et conflictuelles SAVOIR-ETRE Autorité éducative Capacité d'adaptation aux situations Capacité d'adaptation relationnelle Esprit d'équipe et collaboratif Capacité à se remettre en question DEAES CONDITION DE TRAVAIL Travail du lundi au vendredi Sur l'Internat et l'inclusion scolaire Permis[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Port-Saint-Louis-du-Rhône, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez Réussir Provence et contribuez à la cohésion sociale du territoire ! Réussir Provence est une structure engagée au service de l'insertion sociale et professionnelle, reconnue pour la qualité de son accompagnement des publics et pour la force de ses partenariats locaux. En tant qu'employeur, nous plaçons au cœur de notre action la bienveillance, l'utilité sociale, le travail en équipe et le développement professionnel de nos collaborateurs. Dans le cadre du Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) nous accompagnons, depuis de nombreuses années, les personnes les plus éloignées de l'emploi à travers un suivi renforcé, individualisé dans un objectif d'accès à l'emploi durable ou la formation. Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un-Accompagnateur-Emploi (h/f). Vos missions principales Au sein du PLIE Istres Ouest Provence, et sous la responsabilité du cadre référent du pôle accompagnement-emploi, vous assurez l'accompagnement socioprofessionnel intensif renforcé des participants dans une logique de parcours individualisé. 1. Accueil - Diagnostic - Intégration - Repérer les publics susceptibles d'intégrer le PLIE et coopérer étroitement avec les partenaires[...]

photo Chef / Cheffe de production agricole

Chef / Cheffe de production agricole

Emploi Agroalimentaire

Paulhenc, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Forte de son ancrage territorial et de ses produits de qualité, la Fromagerie des monts du Cantal est un acteur important de la filière laitière du Cantal. Avec une collecte de lait réalisée auprès d’une quarantaine d’éleveurs coopérateurs locaux, ce sont environ 1000T de fromages qui sont fabriquées, affinées et vendues toute l’année. Rejoignez des équipes dynamiques et engagées dans leur métier.    La fromagerie recherche son responsable fromagerie pour réorganiser ses équipes. Vous serez garant de la fabrication de nos différents fromages et de la qualité du produit (AOP, lait cru, recette propre du Pierrefortais, etc). Vous êtes responsable de votre équipe d’environ 10 personnes et du parc machines. Sous la hiérarchie de la direction, le poste nécessite aussi d’avoir un bon relationnel, de l’expérience en management, de la rigueur, un bon esprit analytique et de synthèse ainsi qu’une grande autonomie. En somme, vous dirigez votre périmètre et supervisez l’ensemble des moyens techniques et humains dans le cadre d’objectifs de production définis tels que la qualité produit, la productivité, l’innovation. Enfin, les règles d’hygiène et de sécurité propres à l’environnement[...]

photo Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Surveillant / Surveillante chef de services de soins

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation générale et synthétique de l'établissement Présentation générale des établissements : Le Centre Hospitalier de GUERET est l'établissement de référence pour le territoire de la Creuse (bassin de population : 117 000 habitants). Il a une fonction de recours pour les établissements de santé et les structures médicosociales du Département. Il est membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Limousin dont le C.H.U de Limoges est établissement support. Le Centre Hospitalier de Guéret dispose notamment d'un SAU, SMUR, CESU. Il est le siège du SAMU 23 et dispose d'une hélistation. Il possède la seule maternité (niveau 2A) et le seul service de pédiatrie néonatologie du département ainsi qu'un service de réanimation polyvalente, une unité de surveillance continue et une USIC. Il possède un plateau technique complet : imagerie (IRM, scanner, échographes), laboratoires, anatomie pathologique, et une unité de radiothérapie (Antenne du C.H.U de Limoges). Sur le plan logistique il gère une blanchisserie (1 955 kg de linge /jour ouvré) ainsi qu'une cuisine en chaîne froide qui sert en moyenne 1 405 repas/jour ouvré. Il accueille également un centre de formation[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Beaumont-Monteux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un(e) animateur(trice) pour animer des temps de la vie quotidienne en collectivité, de repos, de jeux, et de repas pour l'accueil de loisirs pendant les vacances de printemps Profil attendu : BAFA ou stagiaires BAFA - personnes débutantes et non diplômées acceptées. Période : Vacances de printemps 2026 du 7 au 17 avril 2026 - avec une journée de préparation en amont sur un samedi. Horaires : 7H30 à 18H30 avec pause à définir selon les activités de la journée. Les missions du poste sont : - Animer des temps de la vie quotidienne et des temps de jeux. - Participer à l'éveil et au développement de l'autonomie chez les enfants. - Garantir la sécurité morale, physique et affective - Entretenir un bon relationnel avec les familles Public : 3-5 ans / 6-10 ans Rémunération contrat CEE : 70€ par jour pour les diplômé/es - 55€ pour les stagiaires BAFA - 51€ par jour pour les non diplômé/es

photo Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Serrurerie - Métallerie

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités principales : - Construire, piloter et pérenniser un Système de Management de la Qualité (SMQ) - Mettre en place l'Assurance Qualité sur des projets - Formaliser, mettre en œuvre et assurer la cohérence des plans d'action conformément aux objectifs définis - Communiquer sur la politique et la démarche qualité, animer des formations à la qualité - Conduire l'analyse et la résolution des problèmes liés à la qualité, en concertation avec les acteurs concernés, puis s'assurer que les actions correctives proposées sont efficaces - Piloter les activités liées à la mesure et à l'amélioration du SMQ - Évaluer le système qualité : planifier, organiser et réaliser des audits qualité internes et/ou externes - Etudier l'évolution des normes en vigueur au travers d'une veille - Assurer les audits des fournisseurs et sous-traitants stratégique - Réaliser de la veille documentaire avec la gestion des enregistrements (catalogue méthodique) - Assurer la responsabilité de la sécurité au sein de l'entreprise Activités associées : - Rédiger et valider des documents du système de management de la qualité - Encadrer, animer et coordonner une équipe et/ou des groupes de travail - Former[...]

photo Directeur / Directrice d'unité de services au public

Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'article L221-2-4 précise que « Le président du conseil départemental du lieu où se trouve une personne se déclarant mineure et privée temporairement ou définitivement de la protection de sa famille met en place un accueil provisoire d'urgence. En vue d'évaluer la situation de la personne mentionnée au I et après lui avoir permis de bénéficier d'un temps de répit, le président du conseil départemental procède aux investigations nécessaires au regard notamment des déclarations de cette personne sur son identité, son âge, sa famille d'origine, sa nationalité et son état d'isolement ». L'intervention de l'ANEF se fera sur saisine du Département à l'issue de la phase d'évaluation-orientation réalisée par le SAMNA. Type de mesure : Hébergement et prise en charge quotidienne des MNA pendant la durée de leur accueil dans le service Il pilote, anime et garantit le bon fonctionnement de l'équipe de Valence. Sous l'autorité du directeur général, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Piloter, Animer et Garantir le bon fonctionnement de l'équipe : Élaboration et validation des plannings de l'équipe, Animation des réunions, participation aux réunions cadres, Organisation des[...]

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Responsable de bar

Emploi Restauration - Traiteur

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'AVENTURE SANGHA Sangha Hotels est à la recherche de son futur Responsable de bar pour son Rooftop toulousain ! Rejoindre Sangha, c'est d'abord participer au premier hôtel à Toulouse, mais surtout rejoindre une nouvelle marque hôtelière qui ouvrira prochainement d'autres hôtels en France. La première page de l'histoire est en train de s'écrire, nous avons besoin de vous pour lui donner vie ! Le Sangha Bar est ouvert du mardi au samedi de 15h à 23h. RESPONSABLE DE BAR En tant que Responsable de bar, vous êtes l'un des trois piliers qui s'assure du bon déroulement des activités de l'hôtel et du bien-être de nos clients et de nos équipes. L'hôtel Sangha Toulouse ne dispose pas de restaurant mais uniquement d'un bar avec rooftop de 80 places assises. Ce bar à cocktail situé au 8ème étage de l'hôtel est un endroit magique ouvert aux clients de l'hôtel mais aussi aux Toulousains souhaitant profiter d'un moment de détente au 8ème ciel ! Vous aurez un rôle clé à jouer dans la gestion de votre département. Imaginer la carte du bar, dynamiser votre bar par des animations, gérer vos fournisseurs, développer le chiffre d'affaire et animer votre équipe. Vos missions[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en classe transplantée

Animateur / Animatrice d'enfants en classe transplantée

Emploi

Valence-sur-Baïse, 32, Gers, Occitanie

Description : Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps non complet un(e) adjoint d'animation, contractuel afin d'intégrer l'ALAE de Valence. Placé sous l'autorité directe du responsable de service périscolaire et sous l'autorité du Directeur du CIAS, vous pilotez et animer l'élaboration collective du projet pédagogique de la structure Missions : - Accueillir et encadrer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires ; - Elaborer et mettre en place des activités référentes au projet pédagogique ; - Être garant de la sécurité physique, morale et affective de l'enfant ; - Repérer les enfants en difficulté en signaler la situation au responsable ; - Conduire des actions de sensibilisation sur les thématiques de santé, hygiène, dangers domestiques, citoyenneté et développement durable ; - Mener des activités de découverte culturelle, scientifique, sportive ou liées à la nature ; - Collaborer, coconstruire des projets « écoles périscolaire » ; - Travailler en équipe et en[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Lodève, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la Responsable communication et en étroite collaboration les membres de l'équipe, le/la chargé(e) de communication contribuera à l'ensemble des actions de communication et sera référent de différentes thématiques pouvant varier selon les besoins du service : culture, enfance et jeunesse, environnement et déchets, habitat et urbanisme, eau potable et assainissement, etc. MISSIONS PRINCIPALES: Toujours en lien avec le service concerné et l'équipe communication, les missions principales consisteront à : - Créer et gérer des contenus : rédactions de communiqués, articles numériques, cohérence texte / images, etc. adaptés aux différents supports de communication (site internet, réseaux sociaux, newsletters, affiches, flyers, documents...) - Gérer la conception, l'impression et la diffusion de supports de communication print et digitaux, en interne ou en collaboration avec des prestataires externes. - Animer les outils de communications numériques : rédaction de posts et suivi du plan média pour des réseaux sociaux de la collectivité (Facebook, Instagram, LinkedIn) en lien avec les autres agents du service Communication, suivi des impacts et des performances des[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Retiers, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Centre Social associatif de Retiers, agréé centre social, recherche son futur Animateur ou sa future Animatrice Famille et Vie Sociale. Sous la responsabilité du Conseil Collégial, vous aurez pour mission de développer le lien social et d'accompagner les familles du territoire. Vos missions principales : - Gestion de projets : Analyser les besoins des habitants et mettre en œuvre le projet du secteur famille (ateliers parents-enfants, sorties, séjours, accompagnement scolaire ados) - Actions de terrain : Accueillir les familles au "Café des Familles", soutenir la fonction parentale et favoriser la solidarité, avec une attention particulière pour les publics vulnérables. - Partenariats : Animer et coordonner un réseau d'acteurs locaux intervenant auprès des familles. - Gestion administrative : Élaborer les budgets du secteur, rédiger les demandes de subventions et assurer le suivi des appels à projets. - Vie associative : Participer activement aux temps forts, fêtes et instances collectives du centre social. Profil recherché : - Formation : Diplôme de Niveau 5 (Bac+2) exigé dans les filières de l'animation sociale, du travail social ou du développement local (ex:[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

160668 Le Cadre Soignant de Pôle est chargé de décliner le projet de soins institutionnel au sein du pôle, en étroite collaboration avec le Chef de pôle et la Direction de l'établissement. Il planifie, organise et coordonne les soins et les activités du pôle en optimisant les ressources humaines, matérielles et financières, tout en veillant au respect des politiques institutionnelles, de la réglementation en vigueur et de la démarche qualité. Il joue un rôle essentiel dans le pilotage stratégique du pôle, le management des encadrants de proximité et la mise en place d'une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes. Statut : Fonctionnaire/CDD/CDI Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein, - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Participation possible à des gardes ou astreintes administratives selon l'organisation de l'établissement. - Mobilité sur le site (et éventuellement sur d'autres sites du GHT) en fonction des projets et missions transversales. Organisation, évaluation et coordination des soins - Décliner la politique du projet médico-soignant dans la mise en œuvre[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

192506 Statut : Titulaire, contractuel Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : Forfait cadre - Repos fixe - Organisation du temps de travail : du lundi au vendredi Lieu de travail : Centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc Suppléance : Directrice des affaires financières Position dans la structure - Relations hiérarchiques Direction des affaires financières et de la coopération Position dans la structure - Relations fonctionnelles Interne : Direction générale - Président et vice-président de CME - Gouvernance de pôle (médecins chef de pôle, cadre supérieur, cadre administratif) - Chefs de services et médecins Service de l'Information Médicale Directions fonctionnelles de l'établissement (Direction des soins, DRH, DAM, DSI, DALT, Direction de site, Direction Qualité.) Tous les services de l'établissement (services de soins, administratifs, logistiques, informatiques.) Externe : ARS, Conseil départemental, Trésorerie hospitalière, CPAM, établissements de la direction commune et du GHT, Commissaires aux comptes. Missions du service - Pilotage et gestion budgétaire et financière. - Contrôle de gestion (activité et gestion[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison de l'enfance Teisseire Malherbe recherche un (e) animateur (ice) permanent (e). L'association gère deux équipements qui ont pour vocation l'organisation d'accueil de loisirs et d'activités périscolaires pour des enfants de 3 à 17 ans. Ces deux sites sont implantés dans deux quartiers limitrophes (Teisseire et Malherbe à Grenoble) dont une partie en Quartier Politique de la ville. Mission : Rattaché au directeur, l'animateur (trice) animera des groupes d'enfants sur l'ensemble du secteur 3/17 ans ; en extrascolaire et en périscolaire (mercredi et soir) réparti sur 2 sites. Il/elle sera sous la responsabilité directe des directeurs (ices) des ACM. Il/elle veillera à la qualité d'accueil des enfants et des familles et notamment ceux en situation de vulnérabilité. DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Défendre les valeurs de la Maison de l'Enfance Teisseire-Malherbe. - Défendre les valeurs de l'association auprès des différents publics : faciliter le « vivre ensemble », lutter contre toute forme d'inégalité, de discrimination, toute forme de violence est proscrite. - Défendre les objectifs du projet pédagogique de l'accueil périscolaire et extrascolaire. - Défendre les droits[...]

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Responsable plate-forme expédition / Livraison

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un responsable livraison (H/F) pour un contrat à durée indéterminée à temps complet. Le Responsable Livraison assure et est garant de la mise en place et de la gestion de l'activité livraison au sein du magasin dans le respect des accord commerciaux , des règles sanitaires et de la satisfaction client. Missions : - Développer l'activité en organisant les tournées de livraison - Veiller au respect des accords commerciaux et des règlements entre le client et Le magasin Promocash - Planifier les appels du télévendeur (agenda d'appel) - Contrôler la préparation de la livraison : respect de la législation et des bonnes pratiques liées à la livraison ; - Contrôler l'état du véhicule (température), la préparation de commande quantitativement et qualitativement. - Assurer le suivi de la livraison auprès des clients (horaire, déchargement, satisfaction du client) - Etre garant de la conformité des documents liés au transport de marchandises (facture, acquis, contrôle, température, signature) - Gérer le plan de charge de son équipe ; - Se coordonner avec le Responsable Commercial et Administratif pour l'établissement du planning de facturation du magasin -[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Bourg-Argental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre social de Bourg-Argental recrute des animateurs/ animatrices pour l'accueil de loisirs (3/11 ans) des mercredis sur Bourg-Argental et sur Saint Julien Molin Molette. Vous aurez pour missions: - Accueillir en toute sécurité les enfants dans le cadre des accueil de loisirs. - Animer les groupes d'enfants, en assurant la sécurité physique et affective. - Participer à l'élaboration des programmes d'animation. - Organiser des animations autour de la pratique artistique, sportive et environnementale découlant du projet pédagogique. Votre profil: - Etre capable d'animer des temps de petits et grands jeux, activités manuelles, des chants, des projets adaptées aux groupes des 3/11 ans - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène - Capacité d'écoute, d'adaptation et d'organisation. - Aptitude au travail en équipe. - Responsable, autonome et dynamique. Vous devez etre titulaire du BAFA, équivalence ou stagiaire BAFA.

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Bourg-Argental, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre social de Bourg-Argental recrute des animateurs/ animatrices pour l'accueil de loisirs collégiens des vacances scolaires sur Bourg-Argental et villages avoisinants. Vous aurez pour missions: - Accueillir en toute sécurité les jeunes dans le cadre des accueil de loisirs. - Animer les groupes de jeunes, en assurant la sécurité physique et affective. - Participer à l'élaboration des programmes d'animation créer par les jeunes. - Organiser des animations autour des propositions des jeunes. Votre profil: - Etre capable d'animer des temps de petits et grands jeux, activités manuelles. - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène. - Capacité d'écoute, d'adaptation et d'organisation. - Aptitude au travail en équipe. - Responsable, autonome et dynamique. Vous devez etre titulaire du BAFA, équivalence ou stagiaire BAFA.