animations pédagogiques (ariege)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Audincourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'accompagnateur accompagne en petits groupes des enfants âgés de 6 à 15 ans dans la réalisation de leur travail personnel, en leur apportant une aide méthodologique et en s'appuyant sur des jeux collectifs permettant une meilleure assimilation de certaines notions. Les séances ont lieu de 16h30 à 17h45 pour les primaires puis de 17h45 à 19h pour les collégiens. Elles se déroulent au sein de la MJC CS Saint-Exupéry. Pédagogies alternatives, formations, dynamique de groupe, l'équipe de la MJC vous accompagne dans vos missions. Vous vous engagez à intervenir tout au long de l'année scolaire. Profil recherché Sous l'autorité de la référente famille, vous : - Êtes à l'aise pour proposer des temps d'animation (préparation et mise en œuvre) auprès d'un groupe de jeunes ; - Avez la volonté de suivre, encourager et accompagner la progression des enfants dans leur scolarité ; - Êtes en capacité d'assurer la sécurité physique et affective des enfants ; - Êtes dynamique et force de proposition. Conditions contractuelles - Contrat : CDII (Contrat à durée indéterminée intermittent) à 13h par semaine, hors vacances scolaires ; - Horaires : les lundis, mardis et jeudi de 16h00 à 19h00.[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Agriculture - Sylviculture

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Les activités de l'association sont axées sur l'insertion, l'agriculture et l'alimentation durable et reposent sur trois piliers : - Une mission sociale, axée sur le droit au travail des personnes en fragilité sociale et professionnelle - Une mission agricole et environnementale, attachée au respect du vivant et à la défense de la terre - Une mission alimentaire territoriale, favorisant l'accès de tous à des produits locaux et de qualité L'association recherche un-e ASP / CIP / CISP, en charge, avec une collègue CIP, du suivi des salarié-es en insertion dans leur parcours au sein de la structure. Missions principales Suivi des personnes en insertion - Conduire les entretiens collectifs et individuels - Réaliser les recrutements, établir un diagnostic partagé (difficultés sociales, freins à l'emploi, attentes) - Mettre en œuvre et suivre le parcours d'accompagnement (entretiens, bilans, prolongations, sorties) en lien avec les encadrants techniques - Accompagner la résolution des difficultés rencontrées et co-construire un projet professionnel réaliste - Concevoir et animer des actions collectives en lien avec les projets professionnels - Rédiger les comptes rendus et[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Dorlisheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous serez en charge de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants dans leur quotidien, en collaboration avec l'équipe pédagogique. Missions principales: - Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et sécurisé - Assurer les soins d'hygiène, de confort et les besoins fondamentaux des enfants - Participer à l'éveil, au développement et à la socialisation des enfants à travers des activités adaptées - Accompagner les enfants dans l'apprentissage de l'autonomie - Assurer la sécurité physique et affective de chaque enfant - Participer aux temps de réunion et à la vie de l'équipe - Entretenir les espaces de vie et le matériel Profil recherché: - Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou Educateur/Educatrice de jeunes enfants - Sens de l'observation, patience, bienveillance et esprit d'équipe sont indispensables - Connaissance des besoins spécifiques des enfants en bas âge Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, accompagner les enfants avec bienveillance et bonne humeur et être à l'écoute des familles dans un climat de respect et sans jugement nous vous invitons à nous transmettre votre CV et lettre de motivation. Poste[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Basé(e) à Montpellier, vous intervenez auprès d'un groupe de stagiaires adultes dans le cadre de leur parcours de formation à visée professionnelle. Vous accompagnez les stagiaires pour atteindre le niveau A1 au B1 du CECRL. Vous êtes sensibilisé(e) aux questions de représentation, de diversité culturelle et de discriminations. Vous savez identifier et présenter les politiques publiques d'intégration et de la règlementation du droit applicables aux étrangers. Vos expériences attestent de ces capacités. Vous savez vous de manière simple et adaptée à un public allophone exclusivement en langue française. Vous individualisez les parcours. Vous mettez en œuvre des techniques de pédagogie actives en utilisant des supports authentique. Vos missions principales seront les suivantes : Dans le strict respect du cadre posé (conformité qualité, commande financeur, process internes), vous concevez, adaptez et animez des séquences pédagogiques auprès de publics variés. Vous préparez le déroulement des actions de formation en autonomie et évoluez entre vos fonctions de concepteur.trice et d'animateur.trice. Vous élaborez et concevez le contenu de la formation et les supports pédagogiques[...]

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction du Centre de Formation des Apprentis municipal, l'enseignant en mécanique automobile assure l'animation pédagogique des matières concernées dan le cadre du dispositif global de formation des apprentis. Profil recherché: • titulaire au minimum d'un BAC PRO en maintenance des véhicules particuliers avec une expérience en tant que professionnel en mécanique • expérience appréciée dans un poste similaire, en contact avec le public jeunes et adultes • passionné par la transmission des savoirs • créativité et capacité d'animation • travail en équipe, animation de projet • disponibilité selon les actions à mener Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - Annualisation du temps de travail - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée - Participation frais de transport

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales Remplacer des agents dans tous les services enfance du secteur. Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants. Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à ces enfants. Date prévue de recrutement : 1er septembre 2025 *Activités / compétences techniques -Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants : - Préparer la salle de classe avant l'arrivée des enfants (installer les ateliers dessins et jeux) - Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes - Effectuer le pointage dans les classes pour la cantine et le car et transmettre les informations - Assurer la sécurité de l'enfant, l'assister dans la vie courante en l'encourageant à devenir autonome - Surveiller la montée et la descente dans le car et la traversée des passages protégés - Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains .) - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Assister les enfants pour les habillages/déshabillages - Surveiller la[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Cugnaux, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions principales: - Gestion, animation et encadrement des équipes : valoriser les compétences des professionnels, gérer durablement les ressources humaines, comprendre et accompagner les phénomènes émotionnels au sein des équipes, animer des réunions, gérer les plannings. - Gestion administrative et budgétaire de la structure : réaliser les contrats d'accueil, la facturation, tenir à jour les données pour les comptes de résultat, gestion des bons de commandes. - Accueil des familles : Valorisation, soutien, accompagnement des compétences parentales ; réalisation des inscriptions. - Mener des actions d'éducation, d'animation et de prévention dans le cadre du projet pédagogique, contribuer à l'éveil et au bien-être de l'enfant en préservant le lien parent-enfant. - Assurer le suivi des enfants : mise en œuvre et coordination des activités éducatives, psychopédagogiques et techniques de l'établissement, lien avec les partenaires de soin et d'accompagnement des familles - Elaboration et mise en œuvre du projet d'établissement, contrôle des règles d'hygiène et de sécurité, partenariat avec les différents acteurs locaux dans le domaine du social, de la culture, de l'enfance -[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Étang-sur-Arroux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, - Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre, - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Chorges, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le CCAS de Chorges recrute 1 agent de crèche titulaire du DEAP (Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture), à raison de 35h hebdomadaires, sur un poste permanent. Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous serez chargé(e) de - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (0 à 3 ans). - Dans l'ordre du protocole établi, assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice ou de son adjointe. - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.) - Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien des jouets, organisation de projets.) - Participer avec l'équipe au projet de l'établissement Missions et conditions d'exercice - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant - Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être, - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants, - Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général, - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, - Aider les enfants[...]

Entraîneur sportif / Entraîneure sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

ASMB Patinage Artistique : Club labellisé Ecole Française des Sports de Glace, qui compte 120 licenciés, dont environ 35 compétiteurs/trices jusqu'au niveau national, ainsi qu'une section handi-sport de glace. Le reste des licenciés étant répartis en groupe loisirs de babys à adultes. Nous recherchons un/une entraîneur/se de patinage artistique dynamique et motivé/e pour rejoindre notre club, exercer en toute autonomie les missions d'un/e coach principal/e pour cette discipline et aider dans le développement du club. Ce poste est ouvert à une première expérience professionnelle, pour un/e candidat/e titulaire d'un diplôme DEJEPS, BEES ou BPJEPS. Missions principales : - Préparer et animer les séances d'entraînement sur et hors glace adaptées à des publics variés (enfants, adolescents, adultes - loisirs, compétition, handi-sport glace), - Préparer et animer les séances de PPG (y compris mobilité, souplesse etc..), - Préparer les patineurs au passage des médailles (Lames et Nationaux), - Accompagner les sportifs lors des compétitions et évènements, - Encadrer et suivre des encadrants bénévoles, y compris tutorat BF, - Organiser le gala de fin de saison, - Préparer[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité et l'autorité de la gérante de L'enfantScop', en tant que Directrice.eur, vous êtes responsable de l'organisation et de l'encadrement d'une crèche de 19 agréments. 50% du temps de travail est dédié à la direction de la structure/ 50% temps auprès des enfants et de l'équipe. Les missions pédagogiques, éducatives et d'animation : - Projet accueil inclusif - Participer à l'accompagnement quotidien des enfants sur une partie du temps de travail : assurer l'accueil, les soins, l'éveil des enfants - Mettre en œuvre le projet d'établissement : projet social et éducatif - Mettre en place les moyens nécessaires à l'accueil et l'accompagnement des familles : démarche de prévention, information, accompagnement et soutien à la parentalité - Assurer le bon fonctionnement de la crèche au quotidien - Veiller au respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au sein de la crèche (en lien avec le référent santé et inclusif et l'EJE/ES)) - Faire preuve d'une posture distanciée et ouverte à la diversité des situations - Faire preuve de neutralité philosophique, politique et religieuse dans l'accueil du public - En collaboration avec le RSAI, le professionnel[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Au côté du Directeur de région et des Manageurs d'Exploitation de l'Occitanie et du Sud-Ouest, vous êtes le garant d'un savoir-faire métier, lié au transport et d'un savoir-être certain. * Vous accompagnez et animez les équipes de conducteurs tuteurs/formateurs dans leurs missions quotidiennes : * intégration des nouveaux * animation de formation * baisse de la sinistralité * Aux côtés du manager, vous êtes garant et proactif dans les domaines de la sécurité, la réglementation, l'EPA, les formations obigatoires (animation, suivi, restitution et indicateur...) * Vous partagez votre expérience et les valeurs du Groupe auprès de vos interlocuteurs en ayant pour objectif constant leur bonne intégration, leur évolution et leur épanouissement professionnel. Les raisons d'intégrer l'équipe Cour de Ferme de la région Occitanie ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Le poste à pourvoir est en CDI * Rémunération selon profil * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Maîche, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Grade : Adjoint administratif / rédacteur Quotité horaire : 35 heures Lieu : Maiche Date d'entrée en poste : 01er décembre 2025 au plus tard Horaires : Du lundi au vendredi en semaine de 4 jours Type de contrat : contrat de projet de 3 ans Suite à la prise de compétences par la CCPM de l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme et afin de compléter son équipe dans ce contexte d'évolution, la CCPM recherche un agent en matière de planification territoriale. Au sein du pôle Environnement, Infrastructure et Ingénierie et sous l'autorité de la Direction, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du Plan Local d'Urbanisme Intercommunal (PLUi). Vous aurez aussi en charge les évolutions des documents d'urbanisme communaux avant l'approbation du PLUi. Membre à part entière de l'équipe, vous serez amené(e) à échanger au quotidien avec les consultants et chefs de projet des bureaux d'études recrutés mais aussi à vous rendre sur le terrain pour rencontrer élus et parties prenantes, et bien sûr à contribuer à la vie de la collectivité. Les missions principales du poste sont les suivantes : - Participer à la construction du marché de prestations de service pour l'élaboration[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au service Petite Enfance de la Direction Cohésion Sociale et Temps de l'Enfant de la ville d'Auxerre, la crèche des Brichères a ouvert ses portes en août 2024. Elle accueille aujourd'hui 14 enfants et bénéficie d'un grand jardin. La Ville d'Auxerre qui poursuit son engagement en faveur de la Petite Enfance avec notamment le développement de la maison des 1000 premiers jours. Lieu unique qui offre des services gratuits pour simplifier la vie des futurs parents et de ceux ayant des enfants de 0 à 3 ans. Nous recherchons une Educatrice de Jeunes Enfants pour la crèche des Brichères dans le cadre d'un remplacement. L'éducatrice de jeunes enfants accompagnera l'équipe et les familles de cette structure. En parallèle, elle assurera des missions administratives et d'accompagnement de l'équipe de la crèche. - Élaborer, animer et évaluer un projet pédagogique en s'appuyant sur la méthodologie de projet - Coordonner les équipes autour du projet - Identifier les besoins des enfants et des familles - Animer des réunions d'échanges et d'informations notamment autour de la parentalité - Développer et animer des partenariats - Travailler en équipe - Faire preuve de créativité[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons un formateur indépendant en anglais pour intervenir auprès d'adultes (salariés, dirigeants, managers) souhaitant développer leurs compétences en anglais professionnel, que ce soit pour la communication écrite, orale ou spécialisée selon leur secteur d'activité. Vous serez chargé(e) de : Concevoir et animer des formations en anglais en présentiel et distanciel, Adapter vos interventions aux niveaux des apprenants (débutant, intermédiaire, avancé), Mettre en place des activités interactives favorisant l'expression et la mise en pratique, Créer ou adapter des supports pédagogiques motivants et adaptés aux besoins professionnels, Évaluer les acquis et accompagner les apprenants dans leur progression. Profil recherché : Excellente maîtrise de la langue anglaise , Expérience confirmée en animation de formations d'anglais pour adultes (centre de formation, entreprises, organismes), Pédagogue, dynamique et capable de s'adapter à des profils variés, Capacité à animer aussi bien en présentiel qu'en distanciel, Statut d'indépendant . Conditions : Rémunération à définir selon profil et durée des interventions, Déplacements possibles sur l'ensemble de[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible - Date limite de candidature 20/10/25 Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Placé sous la responsabilité du coordinateur enfance/jeunesse de la collectivité, le directeur de l'EAJE est responsable du bon fonctionnement du multi-accueil. Le directeur travaille en coopération avec l'ensemble des services de la Collectivité, veille à l'application du projet éducatif local ; il est le garant de la qualité de service Missions / conditions d'exercice Animer le projet pédagogique : Définir le projet en relation avec le coordinateur et l'équipe encadrant les enfants. Définir des temps d'échange entre professionnels afin de favoriser les questionnements et les échanges sur les pratiques professionnelles. Etre une force de proposition pour des animations ponctuelles et/ ou en partenariat avec les collectivités ou établissements locaux. Accueillir, informer et renseigner les parents : Informer sur le mode de fonctionnement de la structure Expliquer le règlement intérieur et les documents[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-Bonnefonds, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Spécialistes de l'accompagnement des jeunes enfants et de leur famille, l'éducateur(rice) et de jeunes enfants est un professionnel du travail social, qui accompagne des jeunes enfants, dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille. Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents, assurer une transition harmonieuse entre la maison et la structure d'accueil. - Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil et de développement adaptées aux besoins des enfants. - Observer les enfants, évaluer leurs compétences et leurs besoins, assurer un suivi individualisé. - Informer et conseiller les parents sur les questions relatives à l'éducation, à la santé et au développement de leurs enfants. - Participer à la formation des stagiaires et des nouveaux membres de l'équipe. Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - Diplôme : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoire. - Expérience Une expérience préalable dans le domaine de la petite enfance est un atout. / Les débutants sont acceptés - Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pratiques pédagogiques. - Capacité à concevoir et animer des[...]

Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Montcuq-en-Quercy-Blanc, 46, Lot, Occitanie

La Communauté de communes du Quercy Blanc, dans le Lot, est composée de 9 communes et 8 000 habitants. Elle gère deux médiathèques situées à Montcuq-en-Quercy-Blanc et Castelnau-Montratier. De nombreux projets en cours sont à mener dans les mois à venir (schéma intercommunal de lecture publique, mise en réseau.). Le/la responsable adjoint(e) aura pour mission de gérer des projets spécifiques, d'apporter un appui à la responsable et de la suppléer en cas d'absence. Le poste consiste à : Coordonner le réseau des médiathèques et des maisons France Services : - Assurer le développement, la dynamique et le fonctionnement collaboratif du réseau - Mettre en place des outils et temps de rencontre communs, favoriser la cohésion des équipes des médiathèques - Définir et impulser la politique documentaire concertée du réseau - Initier, conduire et évaluer les opérations de communication, de valorisation des collections et de promotion du réseau - Coordonner la programmation culturelle des médiathèques - Accompagner la réflexion sur la collaboration avec les points lecture du territoire, en lien avec la Bibliothèque départementale du Lot, et dans une optique de mise en réseau Piloter[...]

Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté d'Agglomération Saumur Val de Loire recrute pour son réseau de Bibliothèque Saumur Val de Loire,un responsable du secteur jeunesse (H/F) pour sa médiathèque de Saumur Poste à temps complet à pourvoir à partir du 06 janvier 2026 ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des Assistants de conservation du patrimoine et des bibliothèques (à défaut agent contractuel en CDD pour une durée de 12 mois -- art. L332-14) Au sein de la Direction des affaires culturelles, le Réseau des bibliothèques l'imagin'R rassemble trois médiathèques communautaires (Saumur, Doué-en-Anjou et Montreuil-Bellay), une autre en construction (Longué-Jumelles) et 26 bibliothèques municipales associées (9 400 usagers). Rattaché à la médiathèque de Saumur (bibliothèque tête de réseau, 15 agents) et sous la responsabilité du responsable de la médiathèque, l'agent effectuera les missions suivantes : VOS MISSIONS Responsabilité secteur jeunesse- médiathèque de Saumur * Encadrer l'équipe du secteur jeunesse (2 agents) ; * Planifier les activités des agents et assurer le bon fonctionnement du secteur (bilans annuels, aménagement des espaces, aide à la prévision budgétaire) ; * Gérer les[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi

Meslay-du-Maine, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous l'autorité du responsable de la structure, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Enseignement et animation : - Enseigner la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée.) - Animer les cours collectifs (aquagym, AquaBike.) - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien : - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (Plage, bassin, douche.) - Faire respecter le POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) Responsabilité : - Être garant de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Profil recherché : Vous devez impérativement être titulaire du BEESAN (Brevet d'Etat d'Educateur Sportif des Activités de la Natation), du[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : - Informer, conseiller, accompagner les équipes. - Participer aux actions organisées (internes et externes). - Concevoir, écrire et mettre en œuvre les actions en lien avec l'Unité Opérationnelle. - Construire des outils techniques : fiches techniques, glossaires, procédures. - Concevoir les contenus pédagogiques des collectifs. - Formaliser le cadre et le déroulement des collectifs. - Mobiliser les conseillers et le public. - Assurer la logistique, l'animation ou la co-animation. - Apporter une aide technique. - Assurer un suivi administratif de son activité. - Faire un débriefing des actions. - Organiser les relances des jeunes. - Présenter aux équipes les projets, les dispositifs en lien avec l'Unité Opérationnelle. - Apporter une contribution technique. - Contribuer à l'organisation d'évènements. - Recevoir du public en entretien. - Développer les réseaux de partenaires. - Répondre aux appels à projets. - Réaliser des bilans quantitatifs et qualitatifs intermédiaires et finaux. - Intégrer le travail de partenariat avec les Missions Locales de l'agglomération, Equip'Emploi, groupes de travail thématiques, sur des projets tels que forums, job dating, et impliquer[...]

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui recrute ? Un acteur majeur de l'agroalimentaire industriel français, spécialisé dans la transformation, la commercialisation et la sous-traitance de fromages à pâte molle (camembert, coulommiers, brie) ainsi que de fromages destinés à la raclette et aux fondues. Cette entreprise possède plusieurs marques emblématiques reconnues des consommateurs et est également partenaire de grands groupes de distribution via la production de marques de distributeurs. Ses produits sont présents dans plus de 70 pays à l'international, ce qui en fait un acteur incontournable du marché fromager français et mondial. Vos missions Rattaché(e) à la Direction , vous intervenez sur un périmètre multisites (Brioude, Besse, Cohade). À ce titre : Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique Sécurité, Environnement et RSE du groupe. Vous animez et suivez les actions SSE/RSE au quotidien pour améliorer prévention, comportements et conditions de travail. Vous assurez la veille réglementaire et garantissez la conformité (ICPE, DREAL, normes, habilitations). Vous pilotez le suivi du dossier risques industriels (dont risques incendie). Vous animez des équipes pluridisciplinaires[...]

Responsable des achats

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Au sein du service de la commande publique et sous l'autorité de la directrice du pôle ressources et modernisation, le/la responsable des achats et de la commande publique définit, impulse et anime la stratégie achat de la collectivité, dans un souci d'optimisation des achats et de sécurisation des procédures. Accompagné(e) par un apprenti, il-elle assure la planification de la commande publique et de la politique achat, la gestion administrative, l'instruction et le suivi des marchés. Le/la responsable garantit la fluidité du dialogue avec les directions, veillant à la qualité du service et au respect des délais. Il-elle apporte des solutions pertinentes aux contraintes calendaires et techniques de ses interlocuteurs tout en assurant la sécurité juridique de l'achat. A ce titre, il-elle assure les missions suivantes : - Rédiger ou aider à la rédaction des pièces du dossier de consultation des entreprises, en lien étroit avec les acheteurs - Assister à la mise en œuvre et au suivi des groupements de commande - Conseiller les services sur les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics à lancer - Garantir la sécurisation juridique, le respect des délais[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Les PEP 55 recrutent 1 responsable coordinateur(trice) pour sa plateforme d'accompagnement et de répit aux aidants de personnes en situation de handicap (PFR PH 55). Poste en CDD à temps plein en remplacement de congé maternité. (CCN 51) Le poste est basé à Bar le Duc avec des déplacements sur l'ensemble du département avec un véhicule de service. Poste à pourvoir à partir du 3 novembre 2025 - gestion d'une petite équipe - Présentation du service PFR PH et du Relayage sur le site Internet www.lespep55.org/pfr-ph-55 Sous la responsabilité du directeur général et de la cheffe de service, il/elle est en charge du bon fonctionnement de la PFR PH et du suivi des activités. Il/elle coordonne le travail au quotidien des équipes et planifie les différentes actions en lien avec le répit des aidants, en suivant les priorités fixées par la direction. Missions : - Répondre aux besoins d'information, d'écoute, de conseil, de relais et de formation des proches aidants dans une logique de proximité - Participer au repérage et à l'évaluation des besoins et attentes des proches aidants et du binôme aidant-aidé - Accueillir et accompagner les aidants sur leurs droits, dans les démarches[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Semur-en-Brionnais, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Deux missions principales placées sous la responsabilité de la Direction du Centre Social (Conseil d'Administration et Direction technique) 1/ Diriger l'Accueil de Loisirs périscolaire et extrascolaire - Piloter, rédiger et appliquer les projets éducatifs et pédagogiques en lien avec le projet social du Centre Social pour répondre aux valeurs et aux objectifs définis - Organiser et superviser les activités éducatives, sportives, culturelles et de loisirs pour les enfants - Participer au recrutement, encadrer et animer une équipe d'animateurs, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant - Assurer la sécurité physique et affective des enfants, en respectant les réglementations en vigueur - Établir des relations positives avec les parents et les familles pour garantir leur confiance et leur satisfaction - Gérer le budget alloué à l'Accueil de Loisirs par le Conseil d'Administration via la Direction du Centre Social, et proposer des améliorations continues - Contribuer au lien avec la CAF, notamment concernant la gestion des données entrantes sur Mon Compte Partenaires CAF - Organiser et recueillir les inscriptions des enfants et établir la facturation 2/[...]

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? L'INSA Rouen Normandie, première école publique d'ingénieurs de Normandie, se distingue par son enseignement, sa recherche et la diffusion de la culture scientifique. Fondée en 1985, cette école à taille humaine allie sciences de l'ingénierie et valeurs humanistes. Reconnue pour son excellence académique, elle prône la diversité, la parité et l'employabilité. Avec plus de 2 000 étudiants et plus de 450 membres du personnel, l'INSA Rouen offre un environnement de travail stimulant et innovant. Située dans une zone verdoyante non loin de Rouen, l'école favorise l'épanouissement personnel et professionnel de chacun. L'internationalisation est un axe stratégique majeur de développement de l'INSA. La Direction des Relations Internationales a ainsi élargi son champ d'action au-delà de la mobilité académique pour accompagner : - l'internationalisation de la recherche et de la formation, - l'intégration de l'INSA dans le réseau européen ECIU (Challenge Based Learning, projet de recherche SMART-ER), - le développement de projets de coopération visant à soutenir l'enseignement supérieur dans les pays tiers, - le montage de projets Erasmus+ (Action clé 2, partenariats[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous souhaitez intégrer une équipe engagée sur laquelle compter au quotidien, et avec qui développer des projets mobilisant les jeunes (projets culturels, artistiques, sportifs.) ? Vous avez toujours des idées de projets d'activités, et souhaitez pouvoir être force de proposition ? Voici ce que nous vous proposons Le Campus Educatif et Ecologique Saint Philippe situé à Meudon (92), site historique de la Fondation Apprentis d'Auteuil depuis 1946, accueille plus de 500 jeunes sur 14 hectares de bâtiments et espaces verts. Il est composé, notamment, d'un collège, d'un lycée professionnel, de 2 unités de formation en apprentissage, d'un lycée horticole et paysager et d'un internat éducatif et scolaire (IES). Vous rejoignez l'IES, qui propose un hébergement et un accompagnement éducatif des élèves âgés de 12 à 16 ans scolarisés sur le site, du lundi au vendredi (hors vacances scolaires). L'internat offre un rythme de vie structuré et bienveillant où chaque jeune peut être soutenu dans son projet scolaire, par une collaboration étroite entre ses enseignants et son éducateur référent. Le petit effectif permet une prise en compte attentive des besoins et spécificités de chaque[...]

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son Education- Entretien un/e Agent ressource des écoles à temps complet sur un poste pérenne (agent titulaire ou à défaut contractuel). Vous effectuer les missions d'agent(s) absent(s) au sein d'un groupe scolaire pour assurer la continuité de service sur 4 missions. Missions principales : 1. Agent d'entretien Assurer l'entretien des locaux scolaires (salles de classe, sanitaires, couloirs, réfectoires, etc.). Appliquer les protocoles de nettoyage et de désinfection en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vérifier et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement (équipement défectueux, manque de fournitures, etc.). 2. Agent d'animation Encadrer et accompagner les enfants durant les temps périscolaires (temps d'accueil, pause méridienne, fin de journée). Proposer et animer des activités adaptées aux enfants. Faire le lien entre les enseignants et les enfants en assurant le ramassage des élèves dans les classes. Être à l'écoute des enfants et veiller à leur bien-être. 3. ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles) Assister[...]

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 6 novembre 2025. DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein du Pôle Energie, Climat, Mobilités durables, l'équipe agriculture-alimentation (3 ETP) est en charge de la mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial (PAT) ainsi que de la politique agricole de l'Agglomération, axée sur les enjeux de l'accès au foncier, de l'installation et transmission des fermes et sur l'accompagnement à la transition agroécologique. L'animation et le développement de la Couveuse Agricole du Val de Garonne participent à la mise en œuvre de la politique agricole de l'Agglomération, dans l'objectif de faciliter la formation et l'installation sur le territoire de porteurs de projet d'installation agricole (notamment hors cadre familial) et de promouvoir le changement des pratiques agricoles vers le développement de l'agriculture biologique et de la transition agroécologique. L'objectif de la mission du coordinateur(trice) du site de la Couveuse agricole est d'animer et faire vivre le site, tant sur la gestion quotidienne que sur l'accompagnement[...]

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Médiateur social d accès au numérique pour accompagner la scolarité, favoriser la continuité éducative et le lien avec les familles. OBJECTIFS : EDUCATION / Apporter un soutien aux enfants et aux familles des quartiers prioritaires en ce qui concerne l accès au numérique pour accompagner la scolarité et lutter contre la distanciation scolaire. TERRITOIRE / Travailler avec les partenaires et l offre existante. VIE LOCALE / Témoigner des préoccupations rencontrées sur les quartiers prioritaires par les habitants. DETAIL DES MISSIONS : EDUCATION / Organisation d actions de médiation au sein de la structure, animation d ateliers d'accompagnement et de prise en main des outils numériques, information et conseil pour les publics empêchés sur l utilisation du numérique dans le cadre de la scolarité des enfants, accompagnement de jeunes en distanciation scolaire. Établir une relation de confiance et d échange. Organisation d évènements. Mise en œuvre et animations d'ateliers et de parcours pédagogiques ; Renseigner, orienter. Gestion de stagiaires et services civiques. Suivi de jeunes dans le cadre du décrochage scolaire. TERRITOIRE / Mise en relation avec les acteurs[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'île aux enfants recherche un-e directeur/ directrice pour son accueil collectif de mineur 3-6 ans dès le 1er janvier 2026. ( accueil sur le périscolaire les mercredis + pdt les vacances scolaires) Ce contrat est un CDI en planning aménagé. Ce poste de direction nécessite les diplômes validés par Jeunesse et Sport. L'île aux enfants est une association à gestion parentale qui gère un pôle petite enfance regroupant une crèche, un accueil de loisirs sans hébergement, un accueil périscolaire, et un relais petite enfance. Notre accompagnement des enfants s'appuie sur les travaux d'Emmi Pikler: Le - la directeur/directrice participe à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'île aux enfants. Il - elle assure la gestion, l'organisation et l'animation de l'accueil de loisirs, sous la responsabilité de la directrice de l'île aux enfants. Le - la directeur/directrice: - encadre et anime l'accueil de loisirs sans hébergement sur les temps périscolaire et extrascolaire - prépare et organise les activités - conçoit et élabore les projets d'animation - assure la partie administrative relevant de son champ d'intervention

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Charleval, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la crèche située à Charleval, nous recherchons : -Titulaire du diplôme Éducateur(trice) Jeunes Enfants Missions principales : Élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement, décliné sous la forme d'un projet social, éducatif et pédagogique Gestion, animation et encadrement des ressources humaines Gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement Veille et prévention sanitaires, hygiène et sécurité Relations et communication de proximité Développement et animation de partenariats Activités secondaires - Organiser des réunions d'échanges autour de pratiques professionnelles. - Organiser et animer des activités pour les enfants. - Remplacer les salariés absents. - Effectuer une veille juridique, sanitaire et sociale. - Gérer les équipements et aménager l'espace. - Encadrer les stagiaires, superviser les rapports de stage.

Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : -Contribuer à la sensibilisation des usagers à la problématique de la gestion des déchets, par la diffusion des consignes et méthodes de tri -Faire progresser la qualité du tri et la quantité collectée de matériaux à recycler -Assurer le déploiement des dispositifs de traitement à la source des biodéchets, notamment l'installation et le suivi des sites de compostage collectif ou partagé, d'assurer les ventes de composteurs individuels ainsi que de conseiller les usagers. PROMOTION DU TRI SELECTIFS ET DES ACTIONS DE PREVENTION auprès des différents publics (usagers, associations, communes, écoles.) -mettre en œuvre la stratégie de communication -informer et former les élus -participer à la définition et mettre en œuvre le planning de communication - participation à des réunions publiques et réunions avec les élus - communiquer auprès des usagers et publics relais sur la mise en place de la tarification incitative - communication sur la prévention et la réduction des déchets, sur les bonnes pratiques de tri et du compostage. -proposer des animations pédagogiques adaptées aux différents publics -réaliser des actions en porte-à-porte et des enquêtes terrain -animer[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Clayes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35 recherche pour l'accueil de loisirs de Clayes, un-e directeur-trice animateur-trice. Nous accueillons 15 enfants en moyenne par mercredi. Vous travaillerez en lien avec l'accueil de loisirs de Parthenay De Bretagne. Poste à pourvoir dès maintenant Vous aurez pour missions : - Organiser le fonctionnement - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Proposer et mener un programme d'activité adapté à chaque enfant - Travailler en étroite collaboration avec la municipalité et la fédération Familles Rurales - Gérer les inscriptions - Répondre aux sollicitations des familles - Gérer un budget - Appliquer la réglementation SDJES Compétences et savoir être professionnels: - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Temps de travail: 995 heures annualisées, 13H/semaine en période scolaire, 48H/semaine pendant les vacances scolaires. Diplôme: BAFD ou en cours, BPJEPS loisirs tout public ou équivalent. Une expérience[...]

Responsable commercial(e) international(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

TAGA Scientifique, spécialiste du recrutement et de la délégation de profils scientifiques, recherche pour une société à taille humaine, pionnière dans son domaine, spécialisée dans le développement et la commercialisation de produits innovants pour la microbiologie : Responsable commercial zone Asie H/F Principales Missions : - Vous prendrez en charge l'établissement d'un réseau de distributeur que vous identifierez, évaluerez et sélectionnerez - Vous ferez vivre, fidéliserez et animerez ce réseau et continuerez à le développer - Vous serez amené/e à vous déplacer très fréquemment en Asie et visiterez, en compagnie de nos distributeurs, les utilisateurs de nos produits et assisterez à des congrès locaux dans notre domaine - Formé/e à la commercialisation de nos produits, vous démontrerez également des capacités à transmettre vos connaissances aux distributeurs que vous animerez Contrat : CDI à pourvoir immédiatement Rémunération brute annuelle 45K-55K fixe + 10K variables Profil requis : - Vous possédez idéalement une double formation (en biologie / école de commerce) et avez une bonne maîtrise de l'anglais - Vous avez une expérience de 4/5 années dans[...]

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le respect du projet d'établissement, sous l'autorité du Directeur, l'adjoint technique et insertion assure la cohérence et le développement de l'activité professionnelle au travers différents prismes : production, commercial et développement de compétences. - Il supervise, coordonne, anime l'équipe des moniteurs d'atelier et participe à la gestion des ressources humaines courantes ; - Il développe l'action et la prospection commerciale en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale ; - Il organise l'activité des divers ateliers et est responsable de la qualité du travail réalisé ; - Il veille au respect de la réglementation en matière de sécurité des biens et des personnes pour l'ensemble de l'établissement et en assure la mise en œuvre ; - Il anime la démarche commerciale et fixe la tarification des prestations en accord avec le Directeur d'établissement ; - Il organise les activités professionnelles, dans le respect de l'équilibre avec l'accompagnement socio-éducatif, en lien avec le coordonnateur de parcours et piloté et défini par le Directeur ; - Il assure la mise en œuvre, le suivi et l'évolution du DUERP ; - Il est force de propositions en matière[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association La Baja, recherche un.e assistant.e petite enfance à 30h/semaine en CDD qui pourra déboucher sur un contrat en CDI. Situé au cœur de Grenoble, le multi accueil Les Loupiots gère une crèche de 20 places. Notre crèche valorise un projet pédagogique axé sur le lien social, l'autonomie des enfants, la communication et l'éveil à la nature, avec une approche participative des parents. En intégrant notre équipe pluridisciplinaire, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement convivial et dynamique, où l'expression de chacun est encouragée et respectée. Sous la direction bienveillante de notre directrice et du conseil d'administration, votre rôle sera crucial dans la réalisation des missions suivantes : - Assurer l'accueil quotidien des enfants et des parents - Accompagner les enfants dans leurs acquisitions en respectant leur rythme et leurs émotions - Assurer des temps d'animation auprès des enfants du multi accueil - Garantir le bien être affectif et physique des enfants et assurer leur sécurité - Participer à la surveillance médicale des enfants - Participer aux projets mis en place par l'équipe : sorties culturelles et artistiques, au marché,[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons pour le compte de notre client, est une enseigne de magasins hard-discount française spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager. un DIRECTEUR ADJOINT H/F dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin à Saint-Nazaire (44), situé dans le département de la Loire-Atlantique dans la région Pays de la Loire. Les candidats sélectionnés à la suite d'un entretien avec les Chargé(e)s de recrutement intégreront une formation de 6 semaines en immersion dans nos magasins partenaires de Vannes (56) et Rennes (35) Les frais seront intégralement pris en charge par l'entreprise (transport, hébergement, ainsi que les repas du midi et du soir si le candidat ne peut pas rentrer chez lui chaque jour). À l'issue de la formation, les collaborateurs participeront à l'implantation du nouveau magasin avant l'ouverture du magasin prévue 2ème trimestre 2026. Le poste est un CDI. Horaires : temps plein forfait jour. Statut : cadre. Le poste requiert également du port de charges lourdes. Vous voulez voir à quoi ressemblera votre poste ? cliquez sur le lien ci-dessous : Recrutement Directeur Adjoint MISSIONS : Dans le périmètre défini par le/la directeur(trice)[...]

Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 58 593 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. Au sein de la Caf, le secteur Développement territorial anime et contribue à la structuration d'une politique familiale partagée sur les territoires, par la promotion et la construction avec les partenaires, de services adaptés aux besoins locaux de la population ciblée, et plus particulièrement sur les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, de l'animation de la vie sociale, du logement, de l'accès aux droits et de l'inclusion numérique. Le chargé[...]

Assistant(e) chargé(e) d'affaires BTPgénie climatique énerg

Emploi Administrations - Institutions

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le Service Construction, Aménagement Habitat est chargé de la déclinaison des politiques de l'habitat privé et social, du renouvellement urbain, de la transition énergétique, de l'accessibilité, de la construction durable, de l'aménagement urbain et de l'aménagement du territoire. Il est composé de 4 unités : - Accessibilité, construction et aménagement durables - Amélioration de l'Habitat Privé - Logement Social et Renouvellement Urbain - Transition énergétique L'unité « Transition énergétique », composée de 3 agents, accompagne la déclinaison territoriale des objectifs de sobriété énergétique, d'accélération de la production d'énergie renouvelable et de planification énergétique. Elle participe à l'animation de la politique de déploiement des ENR. Elle a un rôle d'expertise et d'appui aux projets de transition énergétique et d'animation du réseau des partenaires de l'énergie. Elle assure la veille réglementaire et technique et sa diffusion auprès des acteurs du territoire. Finalités et missions : L'assistant d'études assiste le chef d'unité et le chargé d'études « transition énergétique » dans la déclinaison territoriale des objectifs de transition et sobriété énergétiques. Il[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Angoulême, La Rochelle et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Tulle et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation continue - Capacité[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Périgueux et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation continue -[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Jacou, 34, Hérault, Occitanie

Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Elle est dotée d'un établissement d'accueil municipal du jeune enfant de 54 places et recrute un éducateur/une éducatrice de jeunes enfants à temps complet pour rejoindre une équipe de vingt agents. Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la directrice de la structure vos objectifs et missions seront de participer à la conception et à la mise en œuvre des projets éducatif et pédagogique. Vous coordonnerez les projets d'activités qui en découlent. Vous accompagnerez les parents dans leur rôle éducatif et vous favoriserez l'éveil et le développement des enfants sur les différents temps de la journée. Activités principales : - Avoir un rôle spécifique axé sur l'éveil, le jeu, l'animation, le développement psychomoteur et l'accompagnement de l'enfant. - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant. - Dispenser les soins nécessaires au bon développement de l'enfant, tout en respectant son rythme propre, en privilégiant une relation de qualité avec lui et en s'assurant de son bien-être. - Assurer la sécurité physique et psychique de l'enfant. - Organiser[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Mâron, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement pour congé de maternité, la commune recherche un directeur pour le service périscolaire et extrascolaire. Missions : Assurer l'encadrement d'une équipe Assurer le fonctionnement de la structure (administratif, financier et pédagogique) Encadrer, animer et planifier la vie quotidienne et les activités Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants - Horaires de travail pendant la période scolaire : Lundi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h Mardi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h Mercredi : 7h30 - 18h30 Jeudi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h Vendredi : 7h30 - 9h / 16h15 - 19h - Horaires de travail pendant les vacances scolaires : Lundi : 7h30 - 18h30 Mardi : 7h30 - 18h30 [...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Mont de Marsan et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation continue -[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Agen et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation continue - Capacité[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Pau et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation continue - Capacité[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

APTITUDES 21 recrute des formateurs experts pour des missions sur Niort et environs Vous êtes formateur indépendant, exigeant sur la qualité de vos interventions, et vous souhaitez rejoindre un réseau structuré et reconnu ? Aptitudes 21, organisme certifié Qualiopi en fort développement sur la Nouvelle Aquitaine, recrute des formateurs indépendants pour animer des sessions en présentiel dans le cadre de formations Clés en Main -sur toute la Nouvelle-Aquitaine. Domaines recherchés : - Commerce Vente / Merchandising - Communication Marketing et Réseaux sociaux - Comptabilité et gestion - Gestion de projet et pilotage d'activité - Management et communication interne - Ressources humaines Vos missions : - Préparer et animer des formations en respectant les référentiels - Adapter votre pédagogie aux profils des stagiaires (salariés TPE/PME) - Mettre en œuvre des modalités actives et des supports clairs - Évaluer les acquis et rédiger les bilans de fin de formation - Contribuer à la qualité continue des prestations Aptitudes 21 Profil recherché : - Formateur/trice expérimenté(e) dans l'un des domaines ci-dessus - Connaissance des publics adultes en formation continue - Capacité[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur / Animatrice petite enfance

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Apprenti mécanicien / Apprentie mécanicienne automobile

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Auxiliaire de puériculture

Entraîneur sportif / Entraîneure sportive

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Formateur / Formatrice d'adultes

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Directeur / Directrice de médiathèque

Bibliothécaire

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable des achats

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Agent / Agente de prévention et de proximité

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Responsable commercial(e) international(e)

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Assistant(e) chargé(e) d'affaires BTPgénie climatique énerg

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Ressources supplémentaires