photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'AXED, Association gestionnaire de 12 Etablissements qui accueillent et accompagnent des personnes en situation de handicap mental (IME, SAVS, MAS, ESAT, SESSAD), existe depuis 1955 et rassemble, aujourd'hui, un effectif de 350 personnes, pour 750 résidents accueillis. Fondée sur des valeurs fortes, orientée vers l'insertion des personnes handicapées mentale dans la Cité et totalement engagée dans le fait de leur permettre de « vivre dignement parmi les autres », l'AXED est inscrite dans une forte dynamique de qualité des prestations offertes et dans le développement d'approches innovantes sur les sujets de l'accompagnement. Pour piloter et soutenir notre stratégie, totalement portée par nos équipes opérationnelles, nous proposons un poste de : DIRECTEUR / DIRECTRICE Reportant à la Présidence et motivé-e par la fédération des équipes autour des dynamiques de changement, soutien de l'optimisation du bien-être de nos résidents, vous accompagnerez l'évolution de notre organisation et assurerez la mise en œuvre opérationnelle de notre projet associatif et le pilotage de l'ensemble des ressources dans la perspective de la signature d'un CPOM à conclure, en prenant en charge[...]

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Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Emploi Agroalimentaire

Lessay, 50, Manche, Normandie

CE QUE VOUS FEREZ : Mettre en œuvre sur le site de Lessay les axes santé et sécurité au travail, animer le management santé et sécurité au travail et coordonner les actions en collaboration avec les différents acteurs. Vos responsabilités : Coordonne les différentes actions de prévention en accord avec les axes stratégiques de l'entreprise en matière de Santé/Sécurité au travail (SST) et en application de la réglementation En collaboration avec les services techniques et maintenance, fait respecter les consignes de sécurité sur le site en interne et lors des travaux réalisés par les entreprises extérieures Veille, en collaboration avec le service RH, à la planification du plan de formation SST et est force de proposition lors de l'élaboration du budget Anime des groupes de travail en lien avec l'amélioration des conditions de travail (revue mensuelle, comité sécurité, etc) A un rôle d'animateur pour assurer la bonne circulation de l'information entre les différents acteurs de l'entreprise Effectue la mise à jour annuelle du document unique d'évaluation des risques Participe aux rituels Sécurité/Qualité/Coûts/Délais/Mobilisation/Environnement (SQCDME) Participe aux Refresh[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Villaz, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de poste: En tant que Chargé de Mission (H/F), vous interviendrez dans le champ de la petite enfance et de la parentalité. Les principales missions opérationnelles: 1. Déployer le dispositif du Tyro'lien, mini bus d'accompagnement parental sur différents territoires 74/73 2. Accueillir, écouter, soutenir les familles et enfants de -3 ans. 3. Piloter, en lien étroit avec la Coordinatrice Pédagogique des Services aux Familles de l'ACEPP des 2 Savoie des projets partenariaux sur la base des financements (DREETS, Département, Commune, MSA, CAC...) 4. Contribuer à développer, en lien avec les acteurs de terrain, les actions de prévention et de lutte contre la pauvreté ; 5. Contribuer à développer, en lien avec les acteurs de terrain, les actions de promotion de la santé du jeune enfant et de sa famille ; 6. Déployer des outils ludiques et pédagogiques ; 7. Favoriser le développement d'actions d'éveil musical, artistique et culturel ; Compétences requises: - Faire preuve d'autonomie et de rigueur dans son travail ; - S'inscrire dans le travail en équipe ; - Adhérer aux valeurs fortes de l'association ACEPP et les véhiculer au quotidien ; - Avoir le permis B ; -[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le CCAS de Moissac recherche un coordinateur - Travailleur social H/F à compter du 1 février 2026 à temps complet 35h + 15 jours RTT. Le Coordinateur - Travailleur social informe, conseille, oriente et accompagne toute personne connaissant des difficultés sur les différents domaines de la vie quotidienne (budget, consommation, logement citoyenneté environnement, vie sociale ...) en vue d'améliorer des conditions d'existence et de favoriser son insertion sociale par une aide individuelle et/ou collective. Il s'appuie sur la potentialité des personnes, de leur environnement social et familial. Il exerce ses missions dans un cadre juridique, des principes d'éthiques, déontologiques et du secret professionnel qui régissent la profession. Les activités principales du poste : - Assurer le suivi du service social - Accueillir, informer les usagers en fonction de leurs besoins - Instruire les demandes de domiciliations postales via la plateforme adaptée - Assure l'enregistrement des demandes d'accès au logement via la plateforme adaptée - Instruire administrativement les dossiers demande d'aide sociales légales et facultatives - Mettre en oeuvre les actions adaptées aux besoins -[...]

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Responsable service production tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La Communauté de Communes Buëch-Dévoluy rassemble 20 communes au cœur des Hautes-Alpes, dans un cadre naturel préservé, et avec des sites emblématiques tels que le massif de Cëuse, le plateau de Bure, le Dévoluy. Engagée au quotidien pour accompagner ses habitants et dynamiser son territoire, elle développe des projets modernes et responsables : services de proximité, soutien à l'emploi local, transition écologique, valorisation de son patrimoine. Rejoindre la CCBD, c'est participer à une aventure humaine au service d'un territoire authentique et accueillant. En lien direct avec la direction du pôle développement, le responsable de service tourisme et culture accompagne les élus dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur politique de développement culturel et touristique. Coordination de service : - Conseil et assistance des élus communautaires dans la définition des politiques publiques - Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de développement culturel et touristique - Élaboration, suivi et évaluation des actions - Pilotage stratégique du service, en fonction des enjeux et directives politiques (organisation,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association recrute un CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) pour son dispositif d'accompagnement MECS, situé à Avignon. Sous l'autorité du Chef de service, vous aurez notamment pour missions : Établir un diagnostic professionnel de chaque jeune bénéficiaire ; Accompagner les jeunes bénéficiaires vers l'emploi ; Élaborer le parcours d'insertion professionnelle ; Former les jeunes bénéficiaires aux techniques de recherche d'emploi ; Assurer le suivi individualisé et la montée en compétences des jeunes par des actions de remobilisation, de formalisation du projet professionnel et d'accompagnement vers l'emploi en lien avec le SPE ; Prospecter (physique et téléphonique) pour l'emploi et la formation des jeunes bénéficiaires ; Informer et orienter le public cible vers les dispositifs et acteurs pertinents ; Organiser et animer des ateliers collectifs d'information, de sensibilisation et de préparation des candidats à la formation et à l'emploi ; Travailler en fort partenariat avec les acteurs de l'insertion professionnelle (Pôle Emploi, Missions Locales, Centres de Formation des Apprentis, SIAE, etc.) ; Lever les freins et mettre en place[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

AGEVIE, association engagée depuis 30 ans dans la gestion d'établissements et services dédiés aux personnes âgées, recrute un(e) Médecin Coordonnateur pour participer à l'accompagnement des usagers et assurer la qualité des soins au sein de ses structures. Nous sommes une association à fortes valeurs humaines, mettant l'accent sur le respect, la bienveillance, et la valorisation des compétences de chacun. Notre mission : préserver l'autonomie des personnes âgées dans un environnement humain et adapté à leurs besoins, qu'il s'agisse de l'accueil de jour, de l'accueil temporaire, permanent, de l'habitat inclusif, ou de notre plateforme de répit pour les aidants. Nous gérons également une structure innovante, le Hameau de la Thibaudière, ouverte en mai 2024. Ce lieu unique accueille des personnes de plus de 50 ans présentant des troubles cognitifs liés à la maladie Alzheimer ou des personnes en situation de handicap vieillissantes. Depuis septembre 2025, l'ouverture du CRT-Centre de Ressources Territorial rattaché au Hameau de la Thibaudière permet de compléter l'offre de coordination du maintien de l'autonomie sur le territoire. Le CRT, qui s'étend sur les communautés de[...]

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Responsable d'établissement de santé

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Elle/il est chargé/e d'assurer la mise en place, le développement, la continuité, l'évolution et l'évaluation des actions de promotion de la santé menées dans le/les lieu-x de mobilisation dont elle/il est référent/e. Elle/il est référente de l'activité sur le lieu de mobilisation et coordonne l'équipe de salariés-es du/des lieux de mobilisation. Missions : Anime le lieu de mobilisation et les équipes : - Favorise l'accueil, l'intégration et la mobilisation des militants.es. - Anime l'équipe d'intervenants de AIDES impliqués dans le lieu de mobilisation (LM) : volontaires, salariés.es, acteurs-rices. - Donne des consignes de travail, de planification et d'organisation des actions aux équipes salariées. - Organise le travail des salariés-es (Valide les aménagements du temps de travail, les congés, les absences, et les feuilles de temps). - Favorise le lien entre les différents acteurs du LM. - Informe les intervenants du LM des décisions politiques prises par l'échelon territorial, régional ou national. - Participe à la première phase de recrutement des animateurs-trices et/ou chargés.es de projet relevant de son LM. - Mène les entretiens professionnels et les bilans à 6[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement congé parental, nous recherchons un Educateur Spécialisé (H/F) pour un CDD de 8 mois. Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité a pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Vos missions seront : - Collaboration et coopération avec les ressources internes à l'Education nationale dans la construction des accompagnements au sein des écoles de la Circonscription - interface avec les différents acteurs et partenaires du territoire - Analyse de situations à partir de la sollicitation de l'équipe pédagogique, en collaboration et intervention étroite avec la coordinatrice de l'équipe pour la construction des interventions adaptées aux demandes. - Proposition des modes d'interventions spécifiques aux besoins (étayages des équipes scolaires autour de situations individuelles,[...]

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Directeur / Directrice de site culturel

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Perchée sur son promontoire dominant la Champagne, Langres conjugue un patrimoine exceptionnel - avec ses remparts, ses tours et sa cathédrale - à une culture vivante et accessible. Ville natale de Denis Diderot, elle accueille la Maison des Lumières Denis Diderot, musée consacré aux Lumières, et a été labellisée 100 % Éducation Artistique et Culturelle (EAC). À travers son agenda culturel, Langres propose une programmation variée (spectacles, festivals, événements participatifs) nourrie par des acteurs dynamiques et investis sur le territoire. Placé(e) sous l'autorité directe de la Direction Générale des Services, le/la Responsable du Pôle Culture pilote et coordonne l'ensemble des services culturels de la Ville de Langres : les musées, les bibliothèques, le service spectacles et associations, l'école de musique, le service conservation et inventaire du patrimoine et le service animation du Pays d'Art et d'Histoire. Il/elle participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle municipale. MISSIONS : Définir et mettre en œuvre la politique culturelle municipale : élaborer une vision stratégique partagée avec les élus, en tenant compte des enjeux du[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Longlaville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous possédez un diplôme d'État. Vous accompagnez un public 18/30 ans dans ses démarches d'accès et de maintien au logement, en favorisant son insertion par l'autonomie et la responsabilisation. Vous les informez sur les droits au logement, les orientez vers les partenaires et acteurs du logement, évaluez et analysez leurs besoins. Vous êtes chargé(e) de la gestion administrative des dossiers. Vous réalisez des accompagnements avec les jeunes et les aidez à l'appropriation de leur logement. Vous assurez une présence aux réunions de synthèse en présence de différents acteurs du secteur. Vous êtes également chargé d'assurer le lien entre le parc de logements (social, privé, résidence sociale, intergénérationnel,...). Vous serez également amené à vous déplacer au domicile des jeunes dans le cadre des mesures ASLL (accompagnement social Lié au Logement) et de l'IML (Intermédiation Locative). Vous faites preuve d'autonomie, qualité d'écoute et prises d'initiatives. Vous possédez le permis B ainsi qu'un véhicule. Salaire 2653 euros bruts mensuels (13ème mois et prime Ségur inclus) pour un temps complet (35h/semaine) + chèques repas + mutuelle. Possibilité de faire un temps[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Emploi Transport

Bénodet, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pourvoir en janvier, Portés par une culture familiale, des valeurs de service client, de cohésion d'équipe et d'exigence professionnelle, les collaborateurs des VEDETTES DE L'ODET s'engagent avec passion et soin dans la réalisation de leurs missions à terre comme à bord. Désireuse de déployer son rayonnement et sa notoriété auprès des acteurs du tourisme du grand ouest, l'entreprise est attentive à nourrir une relation de partenariat dans la durée avec l'ensemble de ses interlocuteurs. Rejoignez un cadre de travail au bord de l'eau, une dynamique d'équipe vivante et bienveillante, et participez à un projet de développement stimulant ! En lien direct avec la Directrice Commerciale, vous assurez le déploiement du plan d'actions à travers une mise en œuvre alliant dynamisme et rigueur. Véritable ambassadeur de nos activités, vous pilotez votre prospection physique, téléphonique et par e-mailing et ciblez les acteurs clés (autocaristes, comités d'entreprises, agences de voyages, entreprises) auprès desquels vous nouez des relations de confiance et de proximité. Au-delà de la présentation attractive de nos offres, vous finalisez la contractualisation des conventions[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La MIFE Loire Sud - Maison de l'information sur la formation et l'emploi - recrute un conseiller en insertion professionnelle - maraudeur à temps plein dans le cadre du dispositif O2R EVE sur Saint-Etienne Métropole. En complémentarité des accompagnements délivrés par le réseau pour l'emploi, la loi n°2023-1196 du 18 décembre 2023 pour le plein emploi prévoit que des opérateurs publics ou privés pourront être chargés du repérage des personnes les plus éloignées de l'emploi ou qui ne sont pas inscrites dans un parcours d'insertion suivi par un membre du réseau pour l'emploi, ainsi que de la remobilisation et de l'accompagnement socio-professionnel de ces personnes. Le programme O2R EVE (Elancez-vous vers l'emploi !) porté par la MIFE Loire Sud en consortium avec l'AFPA et le CREPI prévoit la détection des publics dits « invisibles » (non inscrits à France Travail) à l'échelle de Saint-Etienne Métropole et le déploiement d'actions permettant « d'aller vers » les personnes les plus éloignées de l'emploi qui ne sont pas inscrites dans un parcours d'insertion suivi par un autre membre du réseau pour l'emploi. L'objectif est de leur proposer des temps collectif de remobilisation[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association CPTS des 3 vallées recherche son/sa coordinateur/trice en santé. Raisons d'être du poste : - 1 er temps : Finaliser la mise en place de la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé - 2eme temps : Animer et assurer la coordination interne de la CPTS Vos missions : - Créer et faire vivre la CPTS - Mettre en place la gouvernance et instance de suivi de la CPTS - Être en relation avec les partenaires institutionnels, ARS et CPAM - Faire adhérer les acteurs du territoire à la dynamique de la CPTS - Mettre en place une politique de communication de la CPTS Animer les instances de suivi de la CPTS - Assurer le suivi des décisions prises - Organisation et suivi des réunions - Réalisation de compte rendu des réunions - Mettre en œuvre le projet de la CPTS et les projets territoriaux - Organiser le lien entre les acteurs de la CPTS et les autres partenaires (lien ville-hôpital,acteurs des secteurs sanitaires et médico-sociaux, collectivités, partenaire locaux.) - Réaliser le montage de projets, recherche de financements - Favoriser la coordination de partenaires de d'intervenants extérieurs - Participer à l'organisation des actions de prévention et d'éducation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité du poste : Recruter et accompagner les salariés vers l'emploi durable Participer à l'amélioration continue des pratiques Principales responsabilités : En lien avec la responsable et la coordinatrice du Pôle insertion, et en collaboration avec l'équipe de Chargés d'Insertion Professionnelle, vous contribuerez aux activités suivantes : Recrutement, accueil et intégration au poste de travail Participer à l'organisation et au recrutement des salariés selon le process interne ; Réaliser le dossier administratif du salarié ; Organiser le parcours d'accueil et d'intégration du nouveau salarié. Accompagnement social et professionnel Définir et formaliser les étapes du parcours au moyen d'un diagnostic ; Mettre en œuvre des actions individuelles et collectives centrées sur le projet professionnel, les compétences, la formation et l'accès aux droits ; Réaliser l'enregistrement des données dans les différents outils de suivi ; Organiser et animer des réunions régulières de suivi des parcours avec les équipes d'exploitation. Développer et animer un réseau de partenaires : développer la coopération avec les acteurs de l'insertion[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Notre SMR pédiatrique recherche une assistante sociale à temps partiel (20%) pour renforcer son équipe pluridisciplinaire. Vous aurez pour mission d'accompagner les enfants hospitalisés, et leurs familles : Missions principales : 1. Accompagnement social des enfants et des familles - Évaluation des besoins : Réaliser des entretiens avec les familles pour identifier les difficultés sociales, psychologiques ou matérielles liées à l'hospitalisation. - Orientation et médiation : Informer et orienter les familles vers les dispositifs d'aide (aides financières, hébergement, transports, etc.) et les structures locales (associations, services sociaux, etc.). 2. Gestion des Informations Préoccupantes (IP) - Repérage et signalement : Identifier les situations de maltraitance, de négligence ou de danger pour l'enfant, et rédiger les Informations Préoccupantes (IP) en lien avec la cellule de protection de l'enfance. - Suivi des signalements : Assurer le suivi des IP transmises aux autorités compétentes (Conseil départemental, Procureur, etc.) et participer aux réunions de synthèse avec les partenaires institutionnels. - Coordination avec les acteurs : Travailler en étroite collaboration[...]

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Approvisionneur / Approvisionneuse points de distribution

Emploi

Padirac, 46, Lot, Occitanie

Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons un Agent de distribution et de promotion terrain H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Véritable ambassad.eur.rice de ce lieu d'exception qu'est le Gouffre de Padirac, vous serez chargé(e) de la distribution de tous les supports commerciaux à disposition, auprès des réseaux prestataires et des acteurs du tourisme, sur un rayon régional (déplacements à la journée sur tournées définies, avec voiture de société). Missions principales : - Distribuer auprès des réseaux partenaires et acteurs du tourisme les supports commerciaux à disposition (dépliants et affiches) - Contrôler le stock des supports commerciaux -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Vallier, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Au sein de l'UEEA qui constitue une modalité de scolarisation d'élèves d'âge de l'école élémentaire avec Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Cette unité accompagne entre 7 à 10 élèves, elle est implantée en milieu scolaire ordinaire. Les missions sont de soutenir le projet de scolarisation des élèves et de généraliser leurs apprentissages dans leur environnement de vie (guidance parentale, visites à domicile, projets d'inclusion.). Sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes : - Assurer des missions de coordination avec des partenaires (périscolaire, les transports, temps de cantine.) en étroite collaboration avec l'enseignante du dispositif qui pilote le projet UEEA, l'équipe médico-sociale et les familles - Travailler dans une logique collaborative avec tous les acteurs de l'UEEA et de l'éducation nationale - Contribuer à l'élaboration du projet individuel et de scolarité en s'appuyant sur les évaluations, l'analyse du besoin, en co-élaboration avec l'ensemble des acteurs de l'UEEA - Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la[...]

photo Technicien / Technicienne de rivière

Technicien / Technicienne de rivière

Emploi

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 43 000 habitants RECHERCHE Chargé.e d’Etude Stratégie et Organisation territoriale – Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) (H/F) à temps complet CDD 1 an renouvelable Ce recrutement intervient dans le cadre de la réflexion « Garonne Débordante » qui associe 6 EPCI entre Toulouse et Agen, dans un bassin versant de 782 Km². Ce programme d’ampleur, au travers d’une stratégie globale, consiste à élaborer de façon conjointe et complémentaire deux Plan Pluriannuel de Gestion des milieux aquatiques et humides (PPG) sur la Garonne et sur ses affluents en rive droite et un Programme d’Actions de Prévention des inondations (PAPI). VOS MISSIONS  Pour permettre la mise en œuvre du programme « Garonne débordante », vous intégrez une équipe qui est en charge de son élaboration, et dans ce cadre, vous réalisez l’Etude permettant de définir une nouvelle gouvernance unifiée aux différents plans d’actions du programme. VOS PRINCIPALES ACTIVITES  * Consolider les bases du projet et fédérer l’ensemble des EPCI autour d’objectifs communs, en tenant compte du renouvellement des mandatures et de la diversité[...]

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Architecte paysagiste

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Et si vous participiez à façonner l’avenir des territoires ruraux ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des territoires ruraux et accompagner des projets utiles pour les collectivités, les agriculteurs et l’environnement ? À la Safer Occitanie, vous contribuez directement à l’équilibre des espaces agricoles et naturels, à la vitalité des territoires et à la transparence du marché foncier. Notre équipe intervient chaque jour aux côtés des acteurs locaux pour sécuriser les usages fonciers, préserver les ressources, soutenir une agriculture durable et accompagner les projets d’aménagement. Rejoindre la Safer Occitanie, c’est travailler sur des dossiers variés, mobilisant expertise foncière, échanges partenariaux et présence sur le terrain. Votre territoire d’intervention Dans le cadre de vos missions, vous aurez des déplacements réguliers dans le département de la Lozère et occasionnellement sur le territoire de la Safer Occitanie. Vos interlocuteurs sont multiples : collectivités territoriales, organisations professionnelles agricoles, associations environnementales, syndicats mixtes, agriculteurs, Parc Naturel Régionale et Parc National des Cévennes, mais[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Ugine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la direction du pôle Affaires Générales et Vie locale et dans le cadre d'une mise à disposition partielle auprès de l'association « Ugine Animation », vous assurez les missions suivantes : - Préparer, organiser, planifier et gérer la mise en œuvre des animations et évènements en lien avec les différents services et partenaires associés, - Elaborer et mettre en place la programmation en lien avec le responsable de service et le bureau d'Ugine Animation, - Promouvoir et développer les manifestations existantes, - Développer et animer les partenariats avec les acteurs institutionnels, associatifs et évènementiels, - Mobiliser différents publics et acteurs locaux (scolaires, associations, personnes âgées.) autour des évènements, - Assurer l'organisation technique, logistique et matérielle de l'évènement en coordonnant les services supports, - Veiller à communiquer sur les animations suffisamment en amont en lien avec le service communication, - Assurer la réalisation des formalités nécessaires à la mise en place des animations et évènements : o Déclarations adéquates o Rédaction de courriers, de convention de partenariat, de contrat de prestation[...]

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Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Poste à pourvoir début 2026 et qui est défini ainsi : - Réduire les inégalités d'accès aux soins sur le territoire de le CPTS. - Favoriser l'autonomie et la capacité des usagers à prendre en charge leur santé. - Promouvoir une meilleure coordination entre les usagers et les professionnels de santé. - Améliorer la connaissance et la compréhension des dispositifs de santé sur le territoire et des droits sociaux. Les missions principales sont : - Création du lien avec les populations vulnérables - Aller à la rencontre des publics ciblés. - Établir une relation de confiance et un lien durable. - Identifier les besoins spécifiques et les problématiques rencontrées. - Accompagnement vers l'accès aux soins et aux droits - Expliquer le fonctionnement du système de santé. - Aider à l'ouverture et à la gestion des droits en santé. - Faciliter l'orientation vers les structures et professionnels adaptés. - Accompagner physiquement les personnes en difficulté lors de démarches administratives ou de soins. - Médiation entre usagers et professionnels de santé - Sensibiliser les professionnels aux difficultés des publics vulnérables. - Identifier et signaler les dysfonctionnements[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Condom, 32, Gers, Occitanie

Cette offre d'emploi s'inscrit dans un projet social et de formation : L'association ASTER à but non lucratif, conventionnée Atelier et Chantier d'Insertion, fait partie du champ de l'économie sociale et solidaire. Notre projet est d'accompagner, de former et de valoriser des personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. Missions ; - Accompagner les salariés en parcours (entretiens d'embauche, entretiens individuels, diagnostic de la situation, orientation vers des dispositifs adaptés, positionner les salariés sur des actions en adéquation avec leurs aptitudes et projet professionnel). - Etablir et maintenir une coordination avec tous les acteurs de l'insertion par l'activité économique. - Réaliser les comptes rendus relatifs à l'activité d'insertion socioprofessionnelle (DDESTPP, Conseil Départemental, France Travail.) - Coopérer avec les Encadrants Technique, Pédagogique et Social Nos attentes : - Capacités relationnelle, d'écoute, faire preuve d'empathie, savoir analyser une situation. - Capacité d'adaptation à un public varié et à prendre du recul face à des situations difficiles. - Capacité rédactionnelle et de synthèse (pour le[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le GIP Médiation recrute un(e) médiateur (trice) social(e) à temps complet en CDD dans le cadre du dispositif Adultes Relais pour une période de 12 mois renouvelable sur le secteur du Grand Parc . Les particularités du poste : contrat "Dispositif Adulte Relais" dont les critères d'éligibilité au dispositif sont : - habiter un quartier prioritaire, - avoir plus de 26 ans, - être au chômage ou être en PEC Le médiateur social (H/F) au GIP au sein du pôle médiation, oriente ses activités autour de 5 axes principaux : - le lien social territorial : Aller à la rencontre des habitants, écouter, exercer dans une posture de médiation toute activité qui concourt à la préservation du lien social Etablir des liens de confiance avec la population locale, se faire reconnaître par les acteurs et institutions du quartier comme une personne-relais auprès des habitants Participer à des réseaux professionnels et contribuer à une veille territoriale -la tranquillité publique : Observer les dysfonctionnements sur l'espace urbain et faciliter les usages sur les territoires Rencontrer et dialoguer avec les usagers, les groupes ou individus présents sur les espaces public Proposer une[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le GIP Médiation recrute un(e) médiateur (trice) social(e) à temps complet en CDD dans le cadre du dispositif Adultes Relais pour une période de 12 mois renouvelable sur le secteur Le Lac/ les Aubiers. Les particularités du poste : contrat "Dispositif Adulte Relais" dont les critères d'éligibilité au dispositif sont : - habiter un quartier prioritaire, - avoir plus de 26 ans, - être au chômage ou être en PEC Le médiateur social (H/F) au GIP au sein du pôle médiation, oriente ses activités autour de 5 axes principaux : - le lien social territorial : Aller à la rencontre des habitants, écouter, exercer dans une posture de médiation toute activité qui concourt à la préservation du lien social Etablir des liens de confiance avec la population locale, se faire reconnaître par les acteurs et institutions du quartier comme une personne-relais auprès des habitants Participer à des réseaux professionnels et contribuer à une veille territoriale -la tranquillité publique : Observer les dysfonctionnements sur l'espace urbain et faciliter les usages sur les territoires Rencontrer et dialoguer avec les usagers, les groupes ou individus présents sur les espaces public Proposer[...]

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Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du second oeuvre sur le bassin méditerranéen, un/une Conducteur/trice de Travaux Principal/e pour l'Agence de Béziers (34) Le/la Conducteur/trice de Travaux Principal/e sera en charge du développement commercial, de la gestion financière, de la coordination des opérations et du management des équipes, en cohérence avec la stratégie du siège basé à Vergèze (30). Placé/e sous la Responsabilité du Président du Groupe, le/la Conducteur/trice de Travaux Principal/e aura pour missions principales : 1/Développement & Gestion Commerciale - Développer l'agence et contribuer à l'atteinte des objectifs de croissance. - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre d'une politique commerciale ambitieuse. - Mener toutes actions commerciales sur le secteur géographique : - Prospection et fidélisation de la clientèle. - Rencontres de partenaires et prescripteurs : bailleurs sociaux, acteurs du bâtiment. - Participation à des manifestations locales et événements professionnels. - Tisser un réseau local fort pour positionner l'agence comme un acteur incontournable. - Répondre aux appels[...]

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Responsable des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montlouis-sur-Loire, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de la Direction des Plateformes Finance, vous intervenez sur les missions suivantes : - Encadrer l'équipe de chargé(e)s de facturation (5 à 8 collaborateurs) - Accompagner les chargé(e)s de facturation dans l'utilisation des outils et contrôler la bonne application des modes opératoires. - Organiser la polyvalence et piloter l'expertise de son équipe sur les questions relatives à la facturation. - S'assurer de l'exhaustivité de la facturation (en lien avec les clients, les équipes opérationnels et les services dédiés) - Apporter des solutions aux équipes d'un point de vue organisationnel, managérial ou technique. - S'assurer du respect des contraintes liées aux clôtures comptables mensuelles. - Piloter et réaliser les KPI de facturation - Coordonner les acteurs en amont (les agences) et les acteurs en aval (Directions Financières). - Optimiser l'action du service - Analyser les chiffres d'affaires mensuel avec les contrôleurs financiers. De formation Bac+3/5 en gestion / finances / comptabilités, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en tant que manager opérationnel(le) d'équipe. Vous aimez créer de la cohésion dans vos équipes avec un management à[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur majeur du développement social local, le centre social Moulin à Vent est une association implantée à Roanne sur le quartier Clermont, comprenant un quartier prioritaire politique de la ville. L'association recrute un.e directeur (trice) en CDI. La vie associative est organisée autour d'un bureau et d'un Conseil d'administration (10 membres). Son équipe de professionnels (environ 16 ETP) est composée de 18 salariés permanents (CDI) et de salariés saisonniers (CEE) pour ses accueils de loisirs. Elle est accompagnée par une équipe d'une trentaine de bénévoles pleinement investis dans la gestion de l'association et/ou l'organisation des activités. L'association gère un budget de 900k€. Son projet actuel s'articule autour de différentes actions et services : - secteur enfance jeunesse 3-17 ans - secteur familles - secteur crèche (capacité d'accueil de 18 places) - accueil Le centre social héberge 3 associations et entretient un partenariat avec de nombreux acteurs locaux. Le projet social en cours du CS s'inscrit autour de 5 axes prioritaires Aujourd'hui le centre social est engagé dans le renouvellement de son projet social, qu'il devra déposer d'ici fin juin 2026 en[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Nomexy, 88, Vosges, Grand Est

Vous occupez le poste de responsable du centre de loisirs les Zébulons (périscolaire et extrascolaire), vos missions sont : * Organiser l'accueil des enfants sur les différents temps en cohérence avec le PEDT (Projet Éducatif de Territoire) de la collectivité : - Mettre en œuvre un accueil éducatif pour les enfants, favorisant le développement de leur autonomie, leur socialisation, l'apprentissage des responsabilités, de l'hygiène et du « bien manger » (sensibilisation à l'équilibre alimentaire, au plaisir de manger) ; - Prendre en compte les orientations de la collectivité dans l'élaboration du projet de l'accueil ; - Définir avec l'équipe, rédiger, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique ; - Vérifier la cohérence des activités avec le projet et les ajuster en fonction des orientations de la collectivité en matière éducative ; - Adapter les moyens matériels et humains en fonction des présences des enfants et de leur âge ou compétences ; - Veiller au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité, suivi des protocoles d'accueils individualisés (PAI) ; - Prendre en compte et respecter les rythmes et les besoins de chaque enfant et favoriser l'inclusion de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le ou la responsable d'antenne pilote le développement territorial d'Arts et Développement dans la région Ile-de-France (à ce jour et pour la période à venir sur la Seine-Saint-Denis uniquement), en garantissant la mise en œuvre du projet associatif localement. Il ou elle coordonne les actions (ateliers artistiques de rue et en structure, visites culturelles, expositions, projets pilotes), assure la gestion des partenariats locaux et contribue à l'essaimage de la démarche d'A&D, à l'intersection des dimensions artistique, sociale et éducative. Développement opérationnel (70 % du temps la 1ère année) La ou le titulaire du poste sera le référent du déploiement des actions en Ile-de-France en assurant : - Le pilotage et la mise en œuvre des ateliers qui seront menés dans plusieurs quartiers avec une équipe d'animateurs-trices, artistes, stagiaires et bénévoles, selon la démarche et la méthodologie A&D. En 2026, nous prévoyons la poursuite de l'action dans 6 à 8 communes de la Seine-Saint-Denis. La mission comprend l'animation d'ateliers et le recrutement ainsi que la coordination des équipes. Pour 2026, l'équipe à coordonner sera composée d'un ou une chargé-e d'animation,[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi

Nontron, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Expérimental des Métiers d'Art (PEMA) souhaite créer un organisme de formation afin de répondre aux besoins spécifiques des professionnels des métiers d'art et entreprises du territoire, en lien avec les savoir-faire locaux et en partenariat avec d'autres associations métiers d'art locales (Quatre à Quatre / Marché céramique de Bussière-Badil, Fils et Métiers / tisserands et textile à Varaignes, 3F3M / forge et métallurgie à Étouars, la Fête du couteau à Nontron, Resocuir, le Parc naturel régional Périgord-Limousin), dans un souci de mutualisation des moyens et des compétences, en faisant appel aux expertises de chacun. Cet organisme de formation sera partenaire et complémentaire des autres organismes de formation du territoire, notamment de la Chambre de Métiers Nouvelle-Aquitaine. Le-la Chargé-e de mission pilotera et coordonnera l'ensemble des travaux permettant la mise en place, la structuration, l'enregistrement et le lancement opérationnel de cet organisme de formation dédié aux métiers d'art. Sous la tutelle du PEMA, il ou elle travaillera en concertation avec les acteurs associatifs des métiers d'art du territoire, partenaires du PEMA, et les professionnels[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Neuville-aux-Bois, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

fédération régionale des MJC du Centre est une association qui organise des accueils de jeunes. Notre association est agile, autonome et créative. La FRMJC se fixe les objectifs éducatifs suivants : Favoriser la solidarité Favoriser la fraternité Favoriser le civisme et la civilité (respect des règles et des différences) Permettre à chacun de se forger sa propre opinion Favoriser l'autonomie via la responsabilisation et la prise de décision Permettre à chacun d'être acteur de sa vie et de la cité Permettre à chacun d'agir collectivement Favoriser l'épanouissement physique et psychique. Points clés de notre environnement de travail : Horaires de travail flexibles Vous rêvez d'autonomie, de développer vos projets avec et pour les jeunes? Ce poste est pour vous. Missions - Concevoir et mettre en place différentes actions d'animations et de prévention en direction de la jeunesse locale (11 - 18 ans). - Développer des projets dans différents domaines sans omettre la spécificité culturelle. - Favoriser la participation active des jeunes dans l'organisation de leurs loisirs ainsi que dans la vie locale. - Organiser et diriger un dispositif d'animation durant l'année. - Participer[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Labastide-Saint-Pierre, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE - 43 000 habitants En partenariat avec 5 autres EPCI (CC Terres des Confluences - CC des Deux Rives - CA du Grand Montauban - CC du Frontonnais - CC des Hauts Tolosans) RECHERCHE : Chargé.e d'Etude Stratégie et Organisation territoriale - Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) (H/F) à temps complet - Contrat de projet d'une durée de 1 an renouvelable - Catégorie A (Filière Administrative). -VOS MISSIONS : Pour permettre la mise en œuvre du programme « Garonne débordante », vous intégrez une équipe qui est en charge de son élaboration, et dans ce cadre, vous réalisez l'Etude permettant de définir une nouvelle gouvernance unifiée aux différents plans d'actions du programme. Pour ce faire, Vous animez différents ateliers collaboratifs, coordonnez les différents EPCI, instruisez et analysez différents scenarii d'organisation et de gouvernance et préparez la mise en œuvre, le cas échéant, la solution retenue. VOS PRINCIPALES ACTIVITES : Consolider les bases du projet et fédérer l'ensemble des EPCI autour d'objectifs communs, en tenant compte du renouvellement des mandatures et de la diversité[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Entraide Pierre Valdo est gestionnaire de plusieurs établissements et services notamment dans les champs de la demande d'asile et de l'intégration des bénéficiaires d'une protection internationale, de l'inclusion sociale des personnes défavorisées. L'Association recrute un CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) pour son Pôle INTEGRATION, situé à Avignon. Sous l'autorité du Chef de service, vous aurez notamment pour missions de : Établir un diagnostic professionnel de chaque bénéficiaire ; Accompagner les bénéficiaires vers l'emploi ; Élaborer le parcours d'insertion professionnelle ; Former les bénéficiaires aux techniques de recherche d'emploi ; Assurer le suivi individualisé et la montée en compétences par des actions de remobilisation, de formalisation du projet professionnel et d'accompagnement vers l'emploi ; Prospecter (physique et téléphonique) pour l'emploi et la formation des bénéficiaires ; Informer et orienter le public cible vers les dispositifs et acteurs pertinents ; Organiser et animer des ateliers collectifs d'information, de sensibilisation et de préparation des candidats à la formation et à l'emploi ; Travailler en fort partenariat[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

BGE AURA soutient la création - reprise d'entreprise et œuvre pour qu'elle soit une réalité accessible à tous. L'association BGE AURA appuie également à la consolidation et au développement des activités. Le Dispositif Local d'Accompagnement a pour objectif de soutenir les structures d'utilité sociale de l'Économie sociale et solidaire (ESS), créatrices d'emploi, dans leur démarche de développement et de consolidation. La finalité du dispositif est la création, la consolidation, le développement de l'emploi et l'amélioration de la qualité de l'emploi par le renforcement du modèle économique de la structure accompagnée, au service de son projet et du développement du territoire. Le DLA régional Auvergne Rhône Alpes, porté par l'association BGE AURA, anime et coordonne le dispositif en région, appuie le pilotage régional et accompagne les structures d'envergure régionale ou les projets inter départementaux. Plus d'informations sur https://www.bge-aura.fr/ et www.info-dla.fr. Description du poste 1. Animation territoriale, partenariale et de réseaux (0,6 ETP) : * Participer à la vie du réseau national (groupes de travail, formations, espaces de mutualisations, .) * Animer[...]

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Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aspach-Michelbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : La Plateforme de Coordination et d'Orientation des troubles du neuro-développement du Haut-Rhin, a pour mission principale la mise en place d'un parcours coordonné de bilans et interventions précoces pour les enfants (de 0 à 12 ans) susceptibles de présenter un trouble du neurodéveloppement. Pendant ce parcours, la Plateforme assume les missions suivantes : Accélérer l'accès à des bilans et interventions précoces, grâce à l'adressage vers des professionnels intervenant en libéral, Favoriser le diagnostic lorsque cela est cliniquement possible, Réduire le risque de sur-handicap. La coordination s'effectue sur l'ensemble du territoire du Haut-Rhin en appui des familles et en partenariat avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le parcours diagnostic (médecins, professionnels de la petite enfance, professionnels libéraux, structure sanitaire et médico-social, centres ressources, etc) et scolaires. Fonctions : Le médecin coordinateur de la PCO-TND68 participe à la mise en place du parcours coordonné de bilans et d'interventions précoces, en s'appuyant sur la collaboration avec les médecins de ligne 1 (médecins traitants, scolaires, de PMI, etc.) et l'ensemble[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur du Développement Culturel : - Vous avez la responsabilité de l'itinérance culturelle : - Vous pilotez la Micro-Folie itinérante, intégrant le cinéma itinérant, - Vous supervisez le dispositif Caravelle, - Vous avez la responsabilité des volets arts visuels et numérique de la politique culturelle du territoire, - Vous assistez le directeur du développement culturel dans la supervision du CTEAC et l'accompagnement des porteurs de projets culturels. VOS PRINCIPALES MISSIONS ITINÉRANCE CULTURELLE : - Vous assurez le pilotage opérationnel, ainsi que le suivi et l'évaluation du dispositif de la micro-folie itinérante, comprenant un village itinérant de 11 roulottes, le matériel dédié (musée numérique, fab-lab etc.), le cinéma itinérant en salle et en plein air et la scène mobile. - Vous planifiez et organisez la présence de la Micro-Folie sur le territoire : - en impliquant en amont les élus et acteurs locaux dans la définition du programme d'actions de la Micro-folie sur leur bassin de vie, et en organisant l'implantation du dispositif sur la commune d'accueil avec les élus et services de la commune, et avec l'appui de la Direction[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Emploi Administrations - Institutions

Viriat, 14, Ain, Normandie

Grades des attachés ou attachés principaux territoriaux ou des ingénieurs ou ingénieurs principaux territoriaux (catégorie A) Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme. Grand Bourg Agglomération recrute un(e) Responsable de service transports publics f/h au sein de la Direction des mobilités. Missions : Sous l'autorité du Directeur des mobilités, en tant que responsable du service transports publics, vous assurez l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi de l'offre de services de transports publics de Grand Bourg Agglomération et vous encadrez les 2 agents du service. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Piloter et assurer la coordination globale du service transports publics : - Encadrer les agents, et leurs activités (définir les priorités professionnelles ; organiser le travail ; accompagner, suivre et évaluer le travail, etc.), - Elaborer et suivre le budget du[...]

photo Chargé / Chargée d'enquêtes

Chargé / Chargée d'enquêtes

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement A l'université de Montpellier Paul Valéry, la Direction des Études et de la Scolarité (DES), composée de 30 agents, est sous la double responsabilité du Directeur Général des Services et du Vice-Président du CEVU. Elle est composée de 2 pôles chargés de la mise en œuvre et du bon fonctionnement des formations proposées par l'université à ses quelque 23 000 étudiants et d'un service d'accueil des étudiants en situation de handicap. Au sein de la direction, les services assurent les missions transversales et de logistique communes à l'ensemble des filières, depuis l'inscription des étudiants jusqu'à la délivrance des diplômes. Dans le cadre de la mise en place de la cellule d'appui à la réussite au sein du pôle O3A - Offre de formation, Applications de scolarité et Accompagnement, Appui à la réussite de la DES, il s'agit d'assurer l'interface des actions menées pour l'aide à la réussite ainsi qu'un appui administratif dédié à la vice-présidence et à la Direction des Études et de l'Aide à la Réussite (DEAR) dans ce domaine. La DEAR assure la coordination des différents dispositifs d'aide à la réussite, l'arbitrage des ressources, l'orientation des initiatives[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association 1901 est gérée par un bureau et un conseil d'administration, employant une vingtaine de salariés et bénéficiant du soutien de trente bénévoles. Nos efforts ciblent l'accueil, l'accompagnement pour l'autonomie, le dispositif de veille sociale, et la prévention en matière de santé. Nous collaborons étroitement avec la DDETS, les collectivités locales, et les autres acteurs du réseau social local, tout en s'adaptant à un cadre institutionnel en constante évolution. Sous l'autorité de la Direction, le surveillant de nuit collabore étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents. Détails des missions : Surveillance et sûreté : Veiller à la sécurité des résidents du CHRS, du Diffus, et des locaux. Relais jour-nuit : Être le pont de communication entre les équipes de jour et de nuit. Lits Halte Soins Santé : Réfection des lits et changement des draps si nécessaire. Gestion du linge à laver. Réponse aux sollicitations des patients via le bouton d'appel individuel. Assistance à la prise des médicaments à partir des piluliers préparés par les infirmiers. Profil recherché : Sens des responsabilités, capacité[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lhospitalet, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants : - CSAPA o Dispositifs soin résidentiel CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel) ATH (Appartements Thérapeutiques) Familles d'Accueil o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors) o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques - CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) LE PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E Pour son Centre Thérapeutique Résidentiel à PERN (46170) Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'Etablissement, vos missions sont les suivantes : - Dans une dynamique de co-construction avec les personnes accueillies, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés - Privilégier la participation active des personnes, l'expression[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Auchy-lès-Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la responsable de pôle, et en lien avec les autres agents du pôle, le(la) chargé (e) de mission exercera les missions suivantes : - Etudier et modéliser les phénomènes de ruissellement et d'érosion des sols via le logiciel watersed (et autres) et proposer des programmes d'actions associant des techniques d'hydraulique douce et des ouvrages de régulation dynamique des ruissellements ; - Participer aux négociations et à la gestion foncière nécessaires à la réalisation des ouvrages, - Animer les différentes réunions en lien avec les projets (réunions de travail, copil, cotech.) - Participer à la recherche de financements, élaborer les dossiers de subvention - Assurer le suivi administratif et financiers des projets - Réaliser ou faire réaliser par des maitres d'oeuvre les tâches suivantes : dimensionnement des ouvrages, élaboration des dossiers réglementaires, mise en oeuvre des travaux - Contribuer au suivi des projets portés par d'autres partenaires du territoire en matière de ruissellement et d'inondation, - Participer à la mise en oeuvre des politiques publiques locales, à la communication, à l'animation interne et au suivi de la performance du service. Connaissances/compétences[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi

Montner, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Activités principales du poste : - Piloter l'étude de faisabilité d'une pépinière d'entreprises dédiée à la filière pistache : diagnostic territorial, conception du modèle, analyse de viabilité, coordination des partenaires (centres de formation, collectivités) et rédaction du rapport final avec recommandations stratégiques. - Animer la concertation avec les producteurs pour structurer une organisation collective (coopérative, association, autre forme pertinente), réaliser les diagnostics, accompagner les choix juridiques et la mise en place de la gouvernance, des statuts et du lancement opérationnel. - Mener des analyses économiques sur la valorisation de la pistache et de ses sous-produits, développer et animer des partenariats commerciaux et techniques, assurer une veille stratégique et contribuer à la valorisation des produits. - Organiser et animer des réunions d'information sur le territoire, participer à l'organisation de commandes groupées de plants et contribuer à la communication générale du projet filière pistache. Responsabilités du poste : - Mise en œuvre opérationnelle de plusieurs volets stratégiques du projet de filière pistache, en lien étroit avec la directrice[...]

photo Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Social - Services à la personne

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons 1 Coordinateur(trice) de formation professionnelle et Chargé(e) d'insertion / Service de suite (H/F). (5 semaines de vacances en continue l'été, vacances entre Noël et jour de l'an, 207 jours de travail par an...) L'Association Championnet recrute pour son IME à Megève (74), établissement accueillant 60 garçons et filles âgés de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle légère, avec ou sans troubles associés : 1 Coordinateur(trice) de formation professionnelle et Chargé(e) d'insertion / Service de suite (H/F) Le poste est situé à l'IME Chalet Saint-André - Megève (74) Date de prise de poste : 09 mars 2026 CONTEXTE ET FINALITE DU POSTE : La mission de Chargé-e d'Insertion s'inscrit dans la politique générale de l'Agence Régionale de Santé et dans le cadre institutionnel spécifique de l'IME Chalet Saint-André. Elle consiste à préparer et accompagner les jeunes vers leur projet de sortie, leur insertion sociale et professionnelle, en lien étroit avec les familles, les partenaires et les équipes éducatives. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Accompagnement des jeunes - Préparer et suivre les projets de sortie en lien avec le Service de Suite. - Accompagner[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

Au sein de la ville d'Ifs, rattaché(e) au directeur des projets transversaux et du développement territorial, vous pilotez l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet social de territoire. Votre mission vise à renforcer la cohésion sociale, la qualité de vie et l'accès aux services et aux droits des habitants, avec une approche collaborative et partenariale. > POUR POSTULER, ADRESSER OBLIGATOIREMENT UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION MISSIONS PRINCIPALES Pilotage du projet social de territoire : - Veille, analyse des besoins et diagnostics territoriaux. - Accompagnement et conseil techniques aux élus et instances de pilotage. - Formalisation de plans d'actions et programmations. - Animation de réseaux et instances techniques, mobilisation des partenariats institutionnels. - Suivi des contractualisations, financements et indicateurs d'évaluation. - Soutien / animation de démarches de mobilisation de la population. Mise en œuvre des politiques sectorielles : - Accompagnement du déploiement du SPPE (Service Public de la Petite Enfance). - Contribution aux réflexions et études interservices. - Suivi des projets locaux et participation aux instances thématiques. -[...]

photo Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle

Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle

Emploi Administrations - Institutions

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous souhaitez contribuer à la préservation de la santé publique et de l'environnement au sein d'un laboratoire aux compétences variées et au service des acteurs locaux ? Rejoignez notre équipe au Laboratoire Départemental Vétérinaire en tant que Technicien/ne de laboratoire, où vous réaliserez, à partir de prélèvements, des analyses qui concourent au dépistage, à la prévention, au diagnostic, au traitement et à la recherche. À propos de nous : Le Laboratoire Départemental, rattaché au Conseil Départemental de l'Hérault est dirigé par un vétérinaire biologiste. Il compte 28 agents dont des ingénieurs, des techniciens et des préleveurs/collecteurs, appuyés par une équipe administrative et logistique. Nos missions s'articulent autour de trois grands domaines d'expertise : - La santé animale : Diagnostic des maladies animales, surveillance des cheptels et de la faune sauvage, vigilance face aux maladies émergentes. - La sécurité sanitaire des aliments : Recherche de bactéries pathogènes, participation aux plans de surveillance nationaux et accompagnement des établissements dans la mise en œuvre des règles d'hygiène. L'environnement : Analyses des eaux pour le contrôle[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rejoindre BGE Terres de Loire, c'est intégrer une équipe enthousiaste, énergique, créative et active au service des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain et du territoire ! Notre mission : Le cœur de notre métier, c'est avant tout : - L'accompagnement et la formation vers la création et reprise d'entreprise ; - La sécurisation des parcours et l'appui à la montée en compétences des entrepreneurs du territoire ; - Le développement de l'emploi, la création de richesses et de lien social ; - Le développement de nos territoires. La mission du / de la Coordinateur/trice de formation a pour finalité : - D'assurer, en lien avec la direction et les responsables d'antennes, la planification et le déploiement de l'activité de formation de la BGE, - De coordonner les actions des acteurs internes et externes de la structure sur l'activité formation, - De contribuer au développement qualitatif et quantitatif de l'activité formation Elle comporte 5 axes majeurs : - Coordination pédagogique : - Organiser et structurer la mise en œuvre de l'offre de formation (parcours, modules, sessions). - Garantir la bonne compréhension des objectifs, contenus et méthodes pédagogiques par[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi Economie - Finances

Saint-Brisson, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Parc naturel régional du Morvan recherche son (sa) chargé(e) de mission qui accompagne les projets d'énergies renouvelables. Il(elle) est un relai d'information sur les énergies renouvelables et la maîtrise de l'énergie. Les cibles visées sont les maîtres d'ouvrages publics, les bailleurs sociaux, les établissements de santé et les entreprises (le secteur tertiaire principalement comme le tourisme, les activités du bois). Vos missions: - Conduire une animation sur le territoire sur la transition énergétique et les énergies renouvelables : communication et sensibilisation pour susciter le développement de nouveaux projets avec les acteurs du territoire, démarche de prospection pour identifier des projets potentiels, visites de sites, voyages d'études, valorisation des sites existants par la réalisation de fiches et supports de communication. - Accompagner les projets d'énergies renouvelables : réalisation d'analyses d'opportunité bois-énergie, solaire thermique, géothermie, accompagnement des maîtres d'ouvrage au montage du projet (rédaction de cahier des charges, suivi des études de faisabilité et de conception, dossiers de demande de subvention, montage juridique.),[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MISSIONS Au sein du service Jeunesse et sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS), vous serez chargé(e), entre 15 h 30 et 17 h 45, les mardis, jeudis et vendredis (à partir de 13 h 30 le lundi) : - de l'accueil et de l'encadrement des enfants - de l'organisation et de l'animation des activités d'accompagnement à la scolarité - de la participation à la mise en œuvre du projet pédagogique - de l'accueil des familles - du travail en partenariat avec les acteurs éducatifs locaux et les bénévoles - du suivi et de la gestion du matériel - de concevoir des activités pédagogiques en lien avec le projet culturel - du travail en partenariat avec les intervenants, acteurs éducatifs et les bénévoles - de participer et remonter les informations aux réunions hebdomadaires coordonnées par le ou la responsable - d'appliquer et contrôler les règles de sécurité liées aux activités et aux écoles - de garantir la sécurité en signalant les dysfonctionnements, dégradations, usures et autres anomalies dans son cadre de travail - de respecter les différents process mis en place Vous participerez, le cas échéant, à des sorties[...]

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

** Poste à Pourvoir de suite ** Lieu : Périgny (17) Spécificités de la fonction : Travail occasionnel le samedi, le dimanche et le soir (présence sur les manifestations communales, évènements et temps institutionnels (conseils municipaux, vœux .)). Programmation culturelle & événementielle - Chargé(e) de Communication Culturelle - Élaborer, coordonner et mettre en œuvre la programmation culturelle et événementielle de la commune. - Assurer le portage et le suivi des manifestations culturelles pilotées par le pôle Vie Locale, en lien avec les partenaires locaux, les services municipaux et les acteurs du territoire. - Contribuer au rayonnement culturel de la ville en proposant une offre diversifiée, cohérente et accessible. 1- Manifestations/évènements communaux-ales à vocation culturelle : - Définir et assurer le planning annuel et la mise en œuvre opérationnelle des événements organisés par la Ville (Périgny à Ciel Ouvert, Tous au Parc, Mois de la Femme, Week-end des Créateurs, Marché de Noël.) - Elaborer des supports de communication à vocation culturelle et évènementielle de ces évènements - Gérer les ressources financières dédiées (élaboration et suivi du budget[...]

Ressources supplémentaires