photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Aspremont, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Un ou une auxiliaire de puériculture DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps complet Date de pourvoi : 25/08/2025 Etablissement d'affectation initiale : ASPREMONT, Crèche Les Poussins Câlins Type de poste : Auprès des enfants, ponctuellement continuité de la fonction de direction Prérequis exigés : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture/Filière médico-social/ Catégorie B - Débutant Accepté - Permis B (localisation du lieu) - Déplacements si référente de projets intercommunaux - Flexibilité sur les horaires (de 7h30 à 18h30) - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur et affectif de l'enfant - Cadre législatif (protocoles, projet éducatif, quota d'encadrement.) - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Accompagnement des familles SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 3500 apprenants du CAP à la Licence professionnelle. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR propose des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Directrice du site d'Annonay, vous assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments de la SEPR dans le respect des règles de sécurité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Volet technique et logistique : - Réaliser des travaux d'entretien courant et de rénovation du bâtiment dans les différents corps de métier (électricité, peinture, plomberie, etc.) ; - Repérer les dysfonctionnements[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Activités principales du poste - Participer au service public : Accueillir les usagers et recueillir leurs besoins. Renseigner le public sur l'utilisation des supports et outils documentaires. Enregistrer les nouveaux publics. Enregistrer et suivre les prêts et les retours des documents. Remettre les ouvrages en rayon. Veiller à l'application du règlement intérieur du lieu par les utilisateurs. Exploiter le système de gestion documentaire (emprunts, mise à disposition, classement, ....). Participer à l'organisation des actions culturelles - Participer à la gestion des collections : Réceptionner les documents, les exemplariser, les équiper et les inventorier Saisir et mettre à jour les données bibliographiques dans WiniBW et dans Alma Primo Ranger les collections, participer à leur actualisation, leur valorisation et leur conservation - Assurer le bulletinage des périodiques du centre de ressources dans Alma - Assurer la valorisation du fonds documentaire - Assurer le traitement physique des revues - Autre : Assister aux réunions sur le centre universitaire ou avec les bibliothèques de l'UT2J - Gérer la maintenance papier et encre des équipements des photocopieurs du bâtiment[...]

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Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

La Régie du SDDEA recrute un(e) : CHARGE DE LA GESTION SANITAIRE DES EAUX (H/F) Poste en CDI - basé à Troyes (10) Rattaché(e) à la Directrice de la Stratégie 2100, vous aurez en charge l'élaboration, la mise en place, le suivi et la coordination des actions ainsi que la mise à jour du Plan de Gestion de la Sécurité Sanitaire des Eaux. Vous assurez une fonction stratégique et transversale sur les thèmes Sureté, Continuité de service et Management du risque. Vos principales missions seront de : - Contribuer aux démarches liées avec le management du risque (plan de continuité d'activité, plan de management du risque, gestion de l'astreinte et des situations de crise, plan de secours, Vigipirate.), - Elaborer et mettre en place le PGSSE sur un périmètre restreint de la Régie et le décliner ensuite sur l'ensemble du périmètre en proposant une méthodologie et des plans de gestion adaptés à chaque système d'alimentation en eau potable, - Faire un état des lieux du service d'eau potable actuel et recenser les plans et mesures de sécurisation déjà mises en place afin de les intégrer pleinement à la démarche, - Déterminer et prioriser des mesures de maitrise des risques et définir[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

L'Association Nationale de Recherche et d'Action Solidaire, à vocation sociale et médico-sociale en région Occitanie, participe à une mission d'intérêt général et d'utilité sociale dans le cadre de la solidarité nationale, dans les domaines de l'éducation, des soins, de la formation et de l'emploi, du logement, du cadre et des conditions de vie ; et en particulier, la création et l'adaptation d'établissements et services. Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services - JBS - MECS - DAMA - MAA - SAJM - DAVA ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche pour un dispositif expérimental Canopée, 2 Éducateurs/rices spécialisé(e)s, Moniteurs/rices Educateurs/rices, TISF, CESF, AS etc. pour effectuer le suivi de mineurs en appartements diffus. CDD 12 mois avec possible reconduction. Le Travailleur Social (H/F) rattaché(e) au Responsable de service, sous l'autorité de la Directrice, participe et prend en charge l'action[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montséret, 11, Aude, Occitanie

Groupe familial dans le monde du vin, « Artisans Partisans », c'est quatre domaines viticoles (Château Ollieux Romanis, Domaine le Champ des Murailles, Domaine Pierre Bories, Château Rives-Blanques) travaillés en bio sur 160 hectares implantés dans l'Aude La quarantaine de collaborateurs qui composent notre équipe, sont passionnées et unis par l'ambition de créer des vins de qualité et de fournir un service irréprochable à l'ensemble de nos clients. Au quotidien, nous cherchons toujours à améliorer nos méthodes pour progresser dans notre démarche combinant efficacité et qualité afin d'atteindre les objectifs que nous nous fixons. Nous œuvrons à la pleine satisfaction de nos clients professionnels et particuliers en leur proposant des produits de qualité et des expériences uniques. Nos caveaux de vente permettent depuis plus de vingt ans, de faire découvrir nos cuvées aux particuliers. Depuis cinq ans, nous développons l'activité œnotouristique au travers de nos deux restaurants, avec la même envie et la même exigence que nous élaborons nos vins. Nos salles de séminaires s'adaptent aux besoins de nos clients pour recevoir des groupes de 4 à 100 personnes, et leur proposer[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Assurances

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau ! Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accueil et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes. L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles,[...]

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Responsable HSE en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Merdrignac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Résumé : - Groupe international de 4000 personnes - Spécialisé de la transformation agro-alimentaire - Prise de décision rapide - Responsabilité et autonomie dans vos missions La société : Cette entreprise est un groupe industriel spécialisé dans la transformation agro-alimentaire pour un des plus grands groupes français de GMS. Elle est composée de plus de 4000 collaborateurs principalement au siège en Bretagne et réalise un chiffre d'affaires de plus de 1,5 milliards d'euros en 2024. Elle ne cesse d'investir dans la R&D de ses usines en intégration toute la dimension automatisme, robotique et IA. Elle recherche aujourd'hui un responsable sécurité industrielle. Il sera en charge de veiller à la sécurité et à l'environnement professionnel des collaborateurs de l'usine. Le poste : Rattaché à la directrice d'usine, vous rejoignez une entité de 700 collaborateurs. Vous travaillez en étroite collaboration avec 4 personnes, que vous managez. Votre rôle est d'accompagner les différents services de l'usine sur l'amélioration & le maintien de la sécurité des équipes. Vous intervenez sur les projets suivants : - La définition stratégique des sujets sécurité du site - L'audit[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Sochaux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de Service un travail de coordination en lien avec les partenaires positionnés. En lien avec le médecin coordinateur du service, les 'infirmières, les psychologues, les animateurs, les éducateurs et les personnels administratifs. Son intervention s'effectue conformément au projet de service. Dans le cadre de LHSS vos missions sont les suivantes : Accueil, évaluation et orientation : Réalise les entretiens d'accueil et recueille les éléments permettant la compréhension de la demande, Informe la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits et à la santé, Evalue la situation en tenant compte des potentialités de la personne et de son[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Création de poste dans le cadre d'un projet visant à accompagner les jeunes majeurs en situation de handicap, accompagnés précédemment par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, en leur proposant un logement adapté, un suivi individualisé et un soutien vers l'emploi ou la formation. L'accompagnement éducatif couvre l'autonomie, l'accès aux droits, aux soins et à la vie citoyenne. L'accueil s'effectue en appartement partagé, sur l'agglomération chartraine. Des visites régulières sont prévues pour renforcer le lien et assurer un suivi personnalisé. L'objectif est d'atteindre une autonomie durable, notamment par un accès à un logement ou hébergement pérenne. Missions Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe et sur la délégation du Responsable de service, vous interviendrez auprès d'un public de jeunes majeurs vulnérables en situation de handicap, vivant en colocation sur l'agglomération chartraine. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, venez nous rejoindre afin de mettre en œuvre un projet novateur et unique sur le département ! CESF apprécié intervention en journée semaine et un week-end sur trois Professionnel reconnu pour vos compétences, votre[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Création de poste dans le cadre d'un projet visant à accompagner les jeunes majeurs en situation de handicap, accompagnés précédemment par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, en leur proposant un logement adapté, un suivi individualisé et un soutien vers l'emploi ou la formation. L'accompagnement éducatif couvre l'autonomie, l'accès aux droits, aux soins et à la vie citoyenne. L'accueil s'effectue en appartement partagé, sur l'agglomération chartraine. Des visites régulières sont prévues pour renforcer le lien et assurer un suivi personnalisé. L'objectif est d'atteindre une autonomie durable, notamment par un accès à un logement ou hébergement pérenne. Missions Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe , vous interviendrez auprès d'un public de jeunes majeurs vulnérables en situation de handicap, vivant en colocation sur l'agglomération chartraine. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, venez nous rejoindre afin de mettre en œuvre un projet novateur et unique sur le département ! Poste à mi-temps, astreintes semaine et week-end Professionnel reconnu pour vos compétences, votre personnalité vous permettra d'être positionné comme ressource auprès[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Création de poste dans le cadre d'un projet visant à accompagner les jeunes majeurs en situation de handicap, accompagnés précédemment par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, en leur proposant un logement adapté, un suivi individualisé et un soutien vers l'emploi ou la formation. L'accompagnement éducatif couvre l'autonomie, l'accès aux droits, aux soins et à la vie citoyenne. L'accueil s'effectue en appartement partagé, sur l'agglomération chartraine. Des visites régulières sont prévues pour renforcer le lien et assurer un suivi personnalisé. L'objectif est d'atteindre une autonomie durable, notamment par un accès à un logement ou hébergement pérenne. Missions Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe et sur la délégation du Responsable de service, vous interviendrez auprès d'un public de jeunes majeurs vulnérables en situation de handicap, vivant en colocation sur l'agglomération chartraine. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, venez nous rejoindre afin de mettre en œuvre un projet novateur et unique sur le département ! Travail avec amplitude horaire variable, 8h au plus tôt, 21h au plus tard semaine et un weekend sur trois. Professionnel[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Création de poste dans le cadre d'un projet visant à accompagner les jeunes majeurs en situation de handicap, accompagnés précédemment par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, en leur proposant un logement adapté, un suivi individualisé et un soutien vers l'emploi ou la formation. L'accompagnement éducatif couvre l'autonomie, l'accès aux droits, aux soins et à la vie citoyenne. L'accueil s'effectue en appartement partagé, sur l'agglomération chartraine. Des visites régulières sont prévues pour renforcer le lien et assurer un suivi personnalisé. L'objectif est d'atteindre une autonomie durable, notamment par un accès à un logement ou hébergement pérenne. Missions Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe et sur la délégation du Responsable de service, vous interviendrez auprès d'un public de jeunes majeurs vulnérables en situation de handicap, vivant en colocation sur l'agglomération chartraine. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, venez nous rejoindre afin de mettre en œuvre un projet novateur et unique sur le département ! BPJEPS apprécié travail avec amplitude horaire variable, 8h au plus tôt, 21h au plus tard semaine et un weekend sur trois. Professionnel[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

En qualité de responsable d'unité éducative (RUE), vous assurerez l'encadrement de l'unité éducative de milieu ouvert de BREST de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Vous intégrerez l'équipe de direction du service ainsi que le collège des cadres du territoire. L'unité de BREST dépend du STEMO Finistère (Service Territorial de Milieu Ouvert), composé de deux unités (BREST et QUIMPER). Au sein d'une unité éducative de milieu ouvert, les professionnels garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes confiés à la PJJ. Ils assurent ainsi en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d'autres institutions : - L'organisation d'un ensemble structuré d'actions éducatives qui ont pour objectifs le développement personnel, l'intégration sociale et l'insertion professionnelle du jeune ; - L'aide à la décision judiciaire par l'apport d'éléments d'analyse de la situation des jeunes et la formulation de préconisations éducatives ; - La mise en œuvre, dans l'environnement familial et social des jeunes, des décisions civiles et pénales afin de prévenir la récidive ; - L'inscription du service dans les politiques publiques favorisant ainsi la qualité de la prise[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Présentation de la structure : Mosaique en Cèze, association loi 1901 gère 2 centres sociaux sur les QPV de Bagnols sur Cèze : Vigan Braquet / Passerelles sur Cèze. L'association recherche un Médiateur - Médiatrice (H/F) social(e) pour renforcer son équipe de 17 professionnels. FONCTION Médiation NIVEAU DE QUALIFICATION - BPJEPS Animation sociale - TP médiateur social accès aux droits et services - BUT carrières sociales parcours animation sociale et socio culturelle Ou équivalent NIVEAU DE REMUNERATION - Convention collective des centres sociaux et socioculturels du 4 juin 1983 - Emploi repère : Médiateur - Adulte relais. - Salaire de base : selon convention collective ALISFA Rôles : Sous la responsabilité de la direction du Centre social, votre rôle est celui de relais pour faire circuler les informations entre les familles, l'école et les institutions. Votre rôle de médiateur vous amène à rechercher de solutions, discussions en cas de différents ou d'alternatives. MISSIONS - « Aller vers » les habitants assurant une présence sociale en horaires décalés - Être un relais pour les familles pour les orienter vers le centre social ou autre service de droit commun -[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Seysses, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité de la directrice du Lieu de Vie et d'Accueil et par délégation sous l'autorité de la responsable, vous accueillerez à son domicile, dans la limite fixée par son agrément et dans le cadre d'un contrat d'accueil de manière continue ou intermittente, des enfants accompagnés sur le Lieu de Vie et d'Accueil. MISSIONS : - Mettre en œuvre un accompagnement éducatif du quotidien auprès des enfants accueillis sur le LVA * Participer à l'accueil dans son cadre familial des enfants dans le respect du projet individualisé. * Mettre en œuvre un cadre éducatif à partir d'un quotidien partagé afin de favoriser la sécurité affective, l'autonomisation et la socialisation. * Assurer la sécurité des enfants accueillis. * Repérer et prendre en compte les besoins de l'enfant au quotidien. * Accompagner et favoriser les apprentissages. * Rendre compte des observations auprès de l'équipe et si besoin par écrit pour le dossier de l'enfant. - S'inscrire dans la dynamique d'équipe d'un projet singulier et innovant * Savoir se positionner en tant qu'adulte de référence. * Participer aux réunions d'équipe, aux GAP et formations. * Consacrer une demi-journée par semaine à l'accueil[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Nogaro, établissement public de santé de 229 lits et places, recherche un(e) cadre de santé à temps plein pour son secteur sanitaire (10 lits de médecine + 25 lits de SMR (dont 5 lits identifiés soins palliatifs) + 30 lits d'USLD) à compter du 15 septembre 2025. La personne doit travailler 39 heures par semaine du lundi au vendredi et assurer une semaine d'astreinte par mois commune avec un EHPAD voisin. Elle intègrera une équipe d'encadrement composée d'une cadre supérieur de santé et de deux IDE coordinatrices. Le recrutement se fait par contrat à durée indéterminée avec une période d'essai de 4 mois sur la grille de rémunération de la Fonction Publique Hospitalière de cadre de santé paramédical avec reprise de l'ancienneté en tant que cadre de santé. Le(la) candidat(e) devra être titulaire du diplôme de cadre de santé. Une expérience sur des fonctions de responsable de service de soins serait un plus. Toute personne intéressée est priée d'envoyer un CV accompagné d'une lettre de motivation à Mme LAPORTE Agathe, Directrice.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Balazé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un congé maternité suivi d'une ouverture de structure, nous sommes à la recherche d'un ou d'une Educateur/Educatrice jeunes enfants afin d'assurer les missions de direction mais aussi de terrain. -Du 01/09/2025 au 31/12/2025 CDD de remplacement sur la micro crèche de Balazé (12 enfants/jour). (28h/semaine) - A partir du 5/01/2026 CDI poste sur les deux sites (Micro crèche Balazé et micro crèche Erbrée (ouverture). (35h/semaine) Vous serez en charge d'une partie de la gestion de la structure (plannings équipe/enfants, réunion hebdomadaire, commandes diverses, classement administratif, mise en place de projets avec les partenaires). Vous aurez aussi des missions auprès des enfants et des familles (accueil au quotidien sur tous les temps de la vie des enfants dans la structure, , management, missions d'entretien des locaux au même titre que toute l'équipe ...). Réelle relation de confiance et d'échanges avec la gestionnaire/directrice des structures (à son retour de congé mat) avec des temps dédiés à l'échange sur les pratiques, sur les enfants, les projets à mettre en place ...

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Ville de Betton, commune de 13 000 habitants, au nord de Rennes recrute un agent polyvalent en charge de la maintenance des bâtiments communaux en CDD (6 mois). Au sein de l'unité bâtiments qui compte 7 agents, vous avez un double objectif : - Maintenir un bon état de fonctionnement les bâtiments municipaux en assurant les travaux de 1er niveau tous corps d'état en second œuvre. - Assurer les prestations de logistique et de manutention MISSIONS PRINCIPALES Affecté à l'unité Bâtiments composée de 7 agents placés sous la responsabilité d'un chef d'unité, l'agent aura en charge les missions suivantes : - Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie) - Entretien annuel des gouttières et chéneaux ainsi que des caissons de VMC et bouches de ventilation. - Déplacement et transport de mobiliers (déménagements) - Aide au service logistique pour la mise en place des manifestations - Assistance aux autres activités du service MISSIONS SECONDAIRES - Réalisation de petites installations de plomberie, chauffage, ventilation - Réaliser des travaux neufs en réaménageant[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'Association : L'association ADMR Les Maisonnées a été créée en 2001 à l'initiative de parents souhaitant proposer une réponse adaptée aux adultes avec autisme en Indre-et-Loire. L'association gère : - 5 Maisons (lieux de vie) réparties à Azay-le-Rideau, Rivarennes, - 1 Maison de jour à Azay-le-Rideau, - 1 Unité résidentielle à Langeais, - 1 SAMSAH à Tours - 1 GEM à Tours (GEM Echo). Nos missions et valeurs : Proposer un cadre de vie humain, convivial et sécurisé, centré sur les projets de vie personnalisés des personnes avec autisme, en lien avec leurs familles Encourager le développement de l'autonomie, l'insertion sociale, et le bien-être via des accompagnements éducatifs, thérapeutiques et rééducatifs Partenariats & engagements : Co-fondatrice de la Fédération Autisme Centre - Val de Loire, avec d'autres associations locales agissant pour les personnes TSA dans la région. Cette fédération organise notamment des journées sportives "Autis'Sports" et des formations, en coopération avec le CRA régional, l'ARS, les départements et le Conseil régional. Le poste : Missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service,[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Directrice des formations et de la qualité : Vous déployez l'activité du pôle avec une équipe composée de permanents, de vacataires et de prestataires. Conformément aux exigences des financeurs et dans le respect de notre système de management par la qualité (ISO 9001 - QUALIOPI), vous concevez, organisez, programmez et coordonnez les sessions de formation avec un souci d'efficacité dans le cadre d'un budget maitrisé. En veille sur les opportunités du territoire avec le soutien du service développement, vous êtes force de proposition et développez des projets de formation pour répondre aux besoins des entreprises, comme des financeurs publics. Expert(e) sur le déploiement de formation conduisant à des certifications, notamment des titres professionnels du ministère de l'Emploi, vous participez à la rédaction des réponses aux appels d'offres et assurez le développement de notre d'Entreprise d'entrainement pédagogique. Vos connaissances et goûts pour les technologies, vous permettent de créer et déployer une ingénierie de formation multimodale, adaptée aux publics et mobilisant à dessein les outils numériques. Votre conviction dans l'innovation[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Prémanon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Agent Petite Enfance (H/F) - Crèche municipale « Les Petits Randonneurs » - Commune de Prémanon (39) Lieu : Prémanon, au cœur du Parc Naturel Régional du Haut-Jura et de la station des Rousses Candidature jusqu'au : 31 août 2025 Temps de travail : 28 heures/semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi) Type de contrat : CDD 1 an renouvelable ou recrutement par voie de mutation La commune de Prémanon, dynamique et tournée vers l'enfance et la jeunesse, accueille dans sa crèche « Les Petits Randonneurs » une trentaine d'enfants âgés de 0 à 3 ans. L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien dans une logique de respect, d'écoute et d'épanouissement de l'enfant, en lien étroit avec les familles. L'accent est mis sur la bienveillance, la socialisation, l'autonomie et l'accès à la nature. Missions principales En lien avec le projet éducatif de la structure, l'agent petite enfance : - Accueil et accompagnement - Accueille enfants et familles, en respectant leurs besoins physiques, émotionnels et culturels - Crée un climat de confiance avec les parents - Participe au repérage des signes de mal-être - Vie quotidienne et développement de l'enfant - Aménage des espaces adaptés (repas,[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Urgent, pour un remplacement sur le poste de technicien de maintenance H/F Rattaché(e) à la directrice de la résidence, vous êtes chargé(e) de la maintenance des équipements de l'établissement pour la sécurité et le bien-être de nos résidents et du personnel. Pour cela vos missions principales sont : Suivi de la conformité : Assurer l'entretien préventif et correctif de l'établissement (plomberie, peinture, électricité, moquettes, menuiserie, plâtrerie, serrurerie, carrelage, papier peint, CVC, ECS) et des installations de sécurité incendie Encadrer la gestion et le suivi de la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des équipements mobiliers et immobiliers, intérieurs et extérieurs de la résidence, dans le respect des règles de sécurité en vigueur Collaboration : Informer la direction de quelconques dysfonctionnements constatés et des travaux à effectuer Former et sensibiliser le personnel à la sécurité incendie Contrôle réglementaire et administratif : Vérifier les contrats techniques, les interventions des prestataires, les livraisons et assurer l'animation de l'outil de GMAO associé Appliquer les protocoles et procédures dans le respect des bonnes pratiques[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle TSA 42 recrute 1 Educateur de jeunes Enfants H/F pour le service ambulatoire CDI à 0.80, CCN 66, à compter du 25/08/2025 Vous souhaitez rejoindre une plateforme de services qui dispose de l'ensemble des modalités d'accompagnement de jeunes TSA. Vous êtes un ou une expert(e) de l'accompagnement de l'autisme. Vous êtes convaincu(e) par l'autodétermination et la place de la famille dans ce travail et dans la construction du parcours de vie. Vous êtes orienté(e) solutions et aimez faire preuve de créativité dans ces dernières. A votre arrivée, selon votre expérience et vos besoins vous bénéficierez d'un parcours d'intégration individualisé de formation sur les techniques utilisées. Poste à pourvoir Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Pôle et par délégation du Directeur Adjoint, l'éducateur de jeunes enfants a pour mission de : Recueillir et analyser les attentes de la personne accompagnée et de sa famille Evaluer les besoins du jeune enfant et de sa famille Co-élaborer avec le bénéficiaire, sa famille et les partenaires, un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) en adéquation avec les besoins et attentes identifiés. Mettre en œuvre et coordonner[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle TSA 42 recrute pour l'accueil de jour et accueil de nuit Constellation à Saint Etienne : Un Moniteur éducateur H/F ou AES H/F CDI Temps plein, CCN 66, à compter du 01/09/2025 Vous souhaitez rejoindre une plateforme de services qui dispose de l'ensemble des modalités d'accompagnement de jeunes TSA. Vous êtes un ou une expert(e) de l'accompagnement de l'autisme. Vous êtes convaincu(e) par l'autodétermination et la place de la famille dans ce travail et dans la construction du parcours de vie. Vous êtes orienté(e) solutions et aimez faire preuve de créativité dans ces dernières. A votre arrivée, selon votre expérience et vos besoins vous bénéficierez d'un parcours d'intégration individualisé sur les techniques utilisées. Poste à pourvoir Recrutement d'un personnel éducatif de formation moniteur éducateur ou AES en CDI à temps plein, sous CCN 66, à compter du 01/09/2025. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Pôle et par délégation du Directeur Adjoint, le personnel éducatif a pour mission de : Mettre en œuvre un accueil personnalisé. Co-élaborer avec les familles les Projets Personnalisés d'Accompagnement(PPA) en adéquation avec les attentes et[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Sous la responsabilité du Directeur du pôle Action Educative et Parentale, et par délégation, de la Directrice Adjointe, au sein d'une équipe de direction, le chef de service éducatif (h/f) : - Assure l'encadrement hiérarchique, éducatif et technique de l'équipe pluridisciplinaire - Est responsable de la mise en œuvre et de la gestion des mesures de milieu ouvert : AED-AEMO, mesures renforcées - Est responsable de la conduite générale de l'activité : relations aux Inspecteurs enfance, juges des enfants, familles - Pilote les réunions d'équipe et apportera son soutien aux intervenants sociaux - Participe au développement des actions partenariales et aux dynamiques de développement social local - Est membre de l'équipe de direction et du Conseil Technique des Cadres. A ce titre, il représentera l'association à l'interne comme à l'externe. Il participera de manière transversale et globale à la mise en œuvre de l'ambition associative - Est responsable des moyens humains, financiers et matériels qui lui sont confiés pour conduire les activités dont il a la responsabilité - Inscrit son action dans les différentes dynamiques managériales du pôle, de la direction exécutive[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la directrice adjointe du centre social municipale, vous aurez pour rôle de faire le lien entre les habitants et les institutions, les associations ou bien entre eux même... Pour se faire vos principales missions sont les suivantes : Développer la capacité d'initiative des habitants : - Contribuer à renforcer la vie associative de proximité et développer la capacité d'initiative et de projet dans les quartiers, Médiation de proximité en soirée et le week-end : - Investir l'espace public des quartiers prioritaires aux côtés des services publics et associatifs et en complément de ceux-ci (mise en place d'actions d'animation et « allez-vers » les habitants) : itinérance dans les quartiers, en équipes, en journée et fin de journée, - Être un partenaire privilégié des bailleurs sociaux afin de les accompagner dans la prévention des conflits sociaux - Animation d'une permanence d'accès aux droits dans le but d'aider les habitants dans leurs démarches administratives. Médiation scolaire et accompagnement des jeunes les plus fragiles : - Favoriser la citoyenneté en complémentarité et partenariat avec les établissements scolaires et les institutions présentes[...]

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Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute à Mortain : Un Secrétaire de secteur (H/F) Poste accessible à une personne ayant une RQTH CDD de remplacement de 4 mois temps partiel à 0.20 ETP Vous faites partie du service des moins de 15 ans du DITEP du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM qui accueillent respectivement 28 et 34 enfants et adolescents. Missions : - Assurer la gestion administrative des usagers et du service en lien avec les chefs de service : o Assurer l'accueil physique et téléphonique o Traiter, mettre à jour, classer et archiver les dossiers des usagers numériques o Rédiger des courriers, tableaux de suivi, statistiques, suivi d'activités et compte-rendu (activité, réunion de service et CVS) o Recenser les besoins de fourniture de bureau du service o Gestion du planning des transports des usagers o Préparation facturation liée à l'état de présence - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

2 postes à pourvoir - CDI - temps plein Pour la Maison d'Accueil Spécialisée, qui accompagne des personnes adultes toutes déficiences. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation de la Cheffe de service, vos missions seront de : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des résidents et adapter sa réponse. Utiliser les règles et protocoles d'hygiène lors des soins. Savoir proposer des activités favorisant les apprentissages ou le maintien des capacités. Savoir mettre en valeur les étapes de progression. Encourager l'usager dans ses possibilités. Développer l'estime des usagers par la valorisation. Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne. Soutenir l'inscription des personnes dans l'organisation de la vie quotidienne en lien avec son projet personnalisé. Profil : Diplôme d'AMP/AES ou AS exigé. Expérience dans le champ du handicap souhaitée. Expérience auprès d'un public autiste appréciée. Permis B. Autonome, dynamique et rigoureux. Attentif à la dimension humaine et relationnelle de sa mission. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966. Lieu de travail : 50470[...]

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Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe des services, vous garantirez des procédures de commande publique exemplaires en alliant rigueur, conformité et efficacité, tout en mobilisant une équipe investie de 4 collaborateurs pour piloter un service performant et innovant. Vous serez responsable de l'élaboration et du suivi d'une cinquantaine de procédures annuelles pour les deux collectivités, incluant des marchés simples, des contrats de concession, des groupements de commandes et des concours de maîtrise d'œuvre. Vos missions Management : Organisation et pilotage des activités du service et encadrement d'une équipe composée de 4 agents, autonomes et impliqués dans la gestion des dossiers de A à Z Planification et contrôle des besoins : Évaluation et programmation des procédures de commande publique en lien avec les services opérationnels, proposition de montages juridiques et financiers adaptés Conduite des procédures : Rédaction des dossiers de consultation (DCE, cahiers des charges), suivi des commissions et secrétariat des réunions Exécution des marchés : Suivi administratif et financier des marchés en collaboration avec le service des finances Gestion[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Ploeren, 56, Morbihan, Bretagne

PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants, située aux portes de Vannes et du golfe du Morbihan recrute un(e) animateur(trice) 3/9ans. Sous la responsabilité du responsable de la directrice de l'accueil de loisirs, vous contribuez à la performance du pôle et à la réalisation des projets de la collectivité en mobilisant les ressources nécessaires au fonctionnement des services. Vous travaillerez au sein d'un pôle composé d'une trentaine agents et d'un service de douze agents. Missions principales : L'animateur (trice) est chargée d' - Accueillir un public de jeunes enfants âgés de 3/9 ans dans le respect de leur diversité ; - Animer les activités culturelles, sportives, de loisirs dans le respect des valeurs et du projet pédagogique ; - Impulser et animer une dynamique de groupe ; - Encadrer un groupe d'enfants sur le temps méridien Profil : - Titulaire du BAFA et/ou BAFD et/ou BP JEPS ; - Capacité à travailler en équipe, prendre des initiatives et gérer des tâches multiples ; - Bonnes connaissances des spécificités des 3/9 ans ; - Bonnes connaissances de la réglementation en vigueur (DDCS) Nature du contrat : CDD Cadre statutaire : adjoint d'animation Rémunération[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Talange, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre de la mission Centre Social du CLTEP, l'animateur-trice met en œuvre les projets de son secteur et une dynamique associative afin de créer du lien permettant aux familles d'être force de proposition. Format du poste: CDI à partir du 13 octobre 2025 à 35 heures/semaine. Indice 300, Convention Collective de l'Animation ECLAT Lien hiérarchique : Poste +1 : la directrice Relations fonctionnelles : - Le personnel du CLTEP - Les adhérents - Les animateurs d'activités - Intervenants et partenaires extérieurs - La population Talangeoise au travers de manifestations et projets d'animation collectives. Enjeux : Outre ses fonctions d'animateur-trice adultes, il/elle aura en charge la mise en place d'un projet Animation Collective Familles sur le territoire. Principales activités : - Mettre en place et concevoir des activités adultes et familles en fonction des besoins. - Organiser, suivre et animer les différents ateliers adultes du secteur. - Assurer la promotion et la communication des activités familles. - Développer l'implication des familles dans les différents projets. - Améliorer le service rendu aux familles. - Travailler en transversalité avec l'équipe[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de l'élaboration de son nouveau projet jeunesse et du développement de son projet en direction des séniors, le Centre Socio-Culturel "Les Platanes", association adhérente à la Fédération des Centres Sociaux et située à Decize (58), recrute un(e) animateur/animatrice socio-culturel jeunesse et séniors. Le Centre Socio-Culturel "Les Platanes" compte une équipe de 18 salariés et intervient sur un territoire de 9 communes (9 500 habitants). Missions Principales : L'animateur-trice socio-culturel aura pour missions principales de : - mobiliser et recueillir les attentes des jeunes de 12/17 ans du territoire, rencontrer et associer les acteurs du territoire à la démarche et aux réflexions, proposer un plan d'actions adapté avec le concours du responsable du secteur enfance jeunesse (55%) - développer le projet et les actions de prévention en direction des séniors (20%) en lien avec l'animateur intergénérationnel - encadrer et animer le public primaire de l'Accueil de Loisirs le mercredi en période scolaire (20%) - assurer la continuité de direction de l'Accueil de Loisirs en l'absence du responsable enfance jeunesse (5%) Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe du DACT et des LHSS, la mise en œuvre du projet de service et son suivi auprès des usagers. Vous assurez l'animation d'une ou de plusieurs équipes d'intervention au sein de l'établissement. Vous assurez l'encadrement de proximité des personnels. Vous participez en votre qualité de cadre à la conduite des actions éducatives et/ou sociales. Vous contribuez au développement de la structure afin de renforcer la qualité du service rendu. Votre mission s'exerce sur un ou plusieurs services dans un environnement complexe. Les publics : Enfants, adolescents, adultes hommes et femmes, atteints de maladies chroniques lourdes en situation de fragilité psychologique et sociale.[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'UDAF des Hautes-Pyrénées recrute : Un délégué mandataire à la Protection des Majeurs H/F Sous l'autorité de la Directrice Adjointe en charge du Pôle Action sociale et dans le cadre du projet de service, sur jugement ou ordonnance du juge des tutelles, par délégation de I'UDAF : - assurer la protection de la personne et des biens, en assistance ou représentation, en sauvegardant ses intérêts par l'administration de son patrimoine et de ses revenus ; - accompagner la personne protégée en lui garantissant l'exercice de sa liberté individuelle et en tenant compte de ses besoins, capacités et potentialités tant physiques que psychiques ; - en tant que réfèrent de l'exercice de la mesure, mettre en oeuvre tout moyen interne et externe pour répondre aux objectifs du mandat dans le respect des échéances. Diplôme de niveau bac + 3 du secteur social, médicosocial ou juridique (niveau 6 du RNCP) : DE CESF, DE Assistant de service Social, DE Educateur Spécialisé CNC de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs exigé

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Sournia, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'EHPAD "Les Cèdres" (52 résidents) situé à Sournia recherche un(e) Infirmier(ère) en CDI. Vous travaillerez en journée, au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée sous la responsabilité de la directrice et de la cadre de santé. Vous intégrerez une équipe de 4 IDE. Le médecin coordonnateur est présent dans l'établissement 4 jours sur 7. Vous devez impérativement disposer du Diplôme d'Etat d'infirmier. Bon relationnel requis pour contact auprès des résidents et travail en équipe. Travail en 12h, poste de jour, pas d'horaires coupés - 3 jours travaillés par semaine - un weekend sur 4 Conditions de travail avantageuses. Reprise d'ancienneté. Convention collective FEHAP 1951, secteur privé non lucratif. Rémunération: à partir de 2600 euros bruts ( non inclus la prime d'ancienneté et la prime D&F) Poste situé à 30 min de Prades et d'Ille sur Têt.

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Montceau-les-Mines est une ville dynamique, attractive pour sa qualité de vie et attentive à la santé, à la sécurité, au bien- être et au développement des enfants. Dans le cadre de sa Politique Petite Enfance Parentalité, au cœur de ses politiques publiques, Montceau-les-Mines recrute un.e Directeur.trice du service Petite Enfance Multi-accueil Bébébulle. Il est organisé en quatre groupes différents encadrés par 18 professionnelles. L'accueil des enfants est encadré par un projet pédagogique adopté par l'ensemble des professionnelles. Missions / conditions d'exercice - Management Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du pôle Petite Enfance-Parentalité-Familles, vous organisez, coordonnez, animez et mettez en œuvre la Politique Petite Enfance de la Collectivité. Vous dirigez une structure d'accueil non permanente pour les enfants de moins de 6 ans. Vous managez et coachez les équipes, vous impulsez une dynamique et une cohésion de groupe. Vous êtes également capable d'apporter des conseils techniques, transmettre les bonnes pratiques et former les agents. Vous réaliserez les entretiens professionnels, identifierez les besoins en Ressources Humaines et participerez[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un alternant/stagiaire Assistant des Ressources Humaines (H/F) pour renforcer notre équipe RH située au siège à Saint-Gervais-les-Bains. Nous défendons une approche innovante de la RH en restauration et hôtellerie, tournée vers la construction de carrières épanouissantes et diversifiées. MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice RH Groupe, vous participez à l'ensemble des missions RH du service : recrutement, administratif, formation, paie et projets de développement RH. * Vous participez aux campagnes de recrutement (prise de brief, rédaction des annonces, diffusion sur les supports pertinents, sélection des CV, réalisation des qualifications téléphoniques et des entretiens, suivi de la validation des candidats.). * Vous créez des reportings d'activité de recrutement. * Vous êtes force de proposition pour la création et l'organisation d'évènements de recrutement innovants. * Vous concevez l'onboarding idéal des collaborateurs. * Vous participez à la campagne de communication RH en lien avec le service communication et marketing. * Vous participez au déploiement des multiples projets RH du groupe. * Vous préparez tout le dossier administratif[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Ville de Saint-Pierre-lès-Elbeuf vous propose de postuler au poste de travailleur social au sein de son centre communal d'action sociale (CCAS). Le CCAS assure différentes missions directement orientées vers la population de la commune et est organisé en deux pôles (pôle social et pôle séniors). Sous l'autorité de la Directrice de la cohésion sociale et de la proximité, vous contribuez à la mise en œuvre des orientations en matière d'accompagnement social. Missions > Accueil / Information / Conseil / Orientation du public en difficulté - Conduite d'entretien individuel - Analyse et élaboration d'un diagnostic psychosocial/ Suivi et accompagnement des usagers - Instruction des demandes d'aides légales et facultatives (APA,AAH,CMU,FSL,MDPH...) - Aide à la demande de logement social, suivi des demandes en lien avec les bailleurs - Présentation des demandes d'aides à la commission permanente du CCAS - Délivrance des aides réglementaires du CCAS - Veille sociale et juridique > Accueil des bénéficiaires du RSA - Accueil/Ecoute des demandes et difficultés des publics rencontrés en tant que référent de parcours - Elaboration d'un diagnostic d'employabilité pour repérer les[...]

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Intervenant / Intervenante de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Rattaché(e) au service santé de la Communauté d'Agglomération de la Baie de Somme; vous êtes chargé(e) de l'information , l'orientation et l'accompagnement "aller vers" et "faire avec" du public issu des quartiers prioritaires de la politique de la ville d'Abbeville sur les questions d'accès aux droits et aux soins. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la Directrice du service santé. Objectifs du poste : - Favoriser l'autonomie des personnes les plus fragilisées en leur facilitant l'accès aux droits et aux soins - Aider ces personnes à s'inscrire dans un parcours de soins coordonnés /Contribuer à la mise en place d'actions de prévention - S'inscrire dans un partenariat local - Assurer une veille et une observation du territoire (Repérer les besoins des habitants et en informer les partenaires) Vos missions et activités principales : - Rencontre et accueil du public - Assurer des permanences dans les maisons de service public, les associations caritatives : analyse des demandes, information et orientation sur l'offre d'accès aux droits et aux soins - Accompagnement et médiation/ Être présent sur le terrain et aller vers les habitants - Faire avec les personnes et[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Coufouleux, 81, Tarn, Occitanie

Poste à pourvoir le 8 septembre 2025 CDI à temps partiel - 20h/semaine Travail les mercredis, jeudis et vendredis L'Association Multi-Accueil de Couffouleux recherche un-e animateur-trice petite enfance diplômée du CAP AEPE pour ses deux crèches de 20 enfants chacune, situées dans des locaux communs. Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous : Accompagnez les enfants dans les temps de vie quotidienne et les activités d'éveil Participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique Favorisez la coéducation avec les familles Contribuez activement à la dynamique d'équipe (réunions, projets, échanges de pratiques) Nos atouts : Réunions hebdomadaires par section pour assurer la cohérence éducative Réunion mensuelle regroupant l'ensemble de l'équipe GAP (Groupe d'Analyse des Pratiques) tous les deux mois Partenariats réguliers avec des intervenants extérieurs Journées à thème pour rythmer l'année Implication active des familles dans la vie de la crèche Profil recherché : Titulaire du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) - exigé [...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

DESCRIPTION DE L'OFFRE/DU POSTE Caractéristiques du contrat : - CDD de 3 mois renouvelable selon les besoins de remplacement de la structure et votre souhait - Prise de poste dès que possible - Temps partiel de 0,5 ETP - Pas d'astreintes - Salaire indicatif basé sur la grille indiciaire de la fonction publique Mission générale : Au sein d'un EHPAD accueillant des personnes âgées dépendantes, vous assurez la coordination des soins et l'encadrement de l'équipe soignante, en lien avec la cadre de santé. Activités principales : Coordination des soins : - Vérification de la tenue des dossiers de soins : plans de soins, transmissions ciblées, évaluations, etc. - Réalisation de la cotation de la grille AGGIR pour les personnes accompagnées - Supervision de la cohérence des transmissions et consignes de soins et du suivi des actions en lien avec les IDE et la cadre de santé - Supervision des pratiques professionnelles - Organisation des réunions PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) Gestion du matériel médical : - Recensement et anticipation des besoins en lien avec les équipes - Commandes pour le soins courants et spécifiques, et suivi des stocks Qualité et sécurité[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lavandou, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La direction des ressources humaines de la commune du Lavandou recrute un.e gestionnaire ressources humaines dès le 1er septembre 2025. Poste à l'année, ouvert en priorité aux fonctionnaires. Recrutement par CDD de 6 mois renouvelable possible selon activité. Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines, le/la gestionnaire RH établit les paies des agents de son portefeuille (environ 100 agents). Il/elle assure le traitement et la gestion des dossiers en matières de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures règlementaires. Il/elle assure le suivi des recrutements, la gestion des carrières et des contrats, les déclarations sociales, les mises en retraite et l'archivage des différents dossiers RH. La connaissance des carrières et des modalités de paie du secteur public (Fonction Publique Territoriale) est indispensable. Missions ou activités : Concevoir et contrôler les actes RH (contrats, arrêtés, etc.) Organiser la constitution et l'archivage des dossiers Utilisation du logiciel métier (CIRIL) Recueil des éléments de paie Préparation, mise en calcul, vérification et transmission de la paie Mise en œuvre des procédures pré[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons pour les établissements situés sur Avignon : (CHRS, Accueil immédiat, Equipe mobile santé social) Pour les services du : Vaucluse (Avignon, Le Pontet et alentours) Travail possible le weekend, en soirée et en maraudes CDI temps plein CESF H/F Classification du poste établie en référence aux Accords collectifs applicables en CHRS Prise de poste : juillet 2025 Mission: Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle et de la Cheffe de service par délégation : * Vous mettrez en œuvre un accompagnement éducatif de proximité adapté aux situations des personnes accompagnées, favorisant l'interaction de la personne accompagnée avec son environnement, * Vous accompagnerez les personnes pour l'ouverture de leurs droits et préparerez leur sortie vers un logement autonome, * Vous contribuerez à maintenir une autonomie des personnes accompagnées en développant leurs connaissances et compétences, * Vous participerez activement aux différentes réunions d'équipe et institutionnelles, * Vous gérerez les tâches de gestion locative quotidienne, effectuerez des visites à domicile sur les appartements en diffus, Maraudes, travail le weekend et en soirée possible * Travail[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour la Promotion Sociale des Aveugles et autres Handicapés (APSAH) recrute un responsable de restauration (H/F) Principales missions : Missions générales de gestion et d'organisation : - Planification et supervision des repas : élaboration des menus en lien avec les besoins nutritionnels des usagers. - Gestion des approvisionnements : sélection des fournisseurs, commandes, gestion des stocks, respect des budgets. - Encadrement des équipes : formation, animation et gestion des plannings du personnel de cuisine et de service. - Suivi de la qualité : mise en œuvre et contrôle des normes d'hygiène (HACCP), sécurité alimentaire, satisfaction des usagers. - Respect des normes de restauration durable. Relations et coordination : - Participation aux commissions restauration : échanges avec les usagers et autres professionnels pour adapter les prestations. - Communication avec la direction : reporting, suivi des indicateurs de performance, participation aux projets d'établissement. Profil Niveau 5 ou 6 BTS Hôtellerie-Restauration, option A (gestion) ou B (cuisine). Licence professionnelle en gestion de la restauration collective. Titre professionnel Responsable d'unité[...]

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Auditeur / Auditrice qualité

Emploi

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour la Promotion Sociale des Aveugles et autres Handicapés (APSAH) recrute un chargé de mission qualité (H/F) pour son Pôle Formation / Insertion, composé de trois établissements : un Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle (ESRP), un Etablissement et Service de Préorientation (ESPO) et un Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle-Institut de Formation en Masso Kinésithérapie pour déficients visuels (ESRP IFMK DV). Ces établissements ont pour objet l'accompagnement médico-psycho-social et professionnel de personnes en situation de handicap à partir de 16 ans. Principales missions : - Participer, préparer et suivre les procédures d'auto-évaluation et d'évaluation par un organisme extérieur. - Réactualiser les documents institutionnels, les outils de la loi 2002-2 et les documents relatifs aux droits des usagers. - Réactualiser les procédures du pôle formation/insertion. - Alimenter le logiciel qualité et le dossier unique de l'usager. - Développer les outils statistiques et de reporting de l'activité. Conditions d'emploi Disponibilité : 25/08/2025 rémunération : selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 rénovée. Déplacements[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour la Promotion Sociale des Aveugles et autres Handicapés (APSAH) recrute un chargé de mission formation (H/F) pour son Pôle Formation / Insertion, composé de trois établissements : un Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle (ESRP), un Etablissement et Service de Préorientation (ESPO) et un Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle-Institut de Formation en Masso Kinésithérapie pour déficients visuels (ESRP IFMK DV). Ces établissements ont pour objet l'accompagnement médico-psycho-social et professionnel de personnes en situation de handicap à partir de 16 ans. Principales missions : - Animer des réunions sur le parcours des usagers. - Recueillir les demandes des référents de parcours. - Organiser le déroulement des actions de formation en collaboration avec les formateurs. - Superviser la mise en place des examens. - Gérer les agréments de fonctionnement des titres professionnels : veille et élaboration des dossiers de renouvellement. - Habiliter les jurés pour les titres professionnels. - Assurer une veille règlementaire. - Programmer les positionnements, accueillir les candidats et présenter les formations. - Procéder au[...]

photo Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice générale des services, vous proposez aux élus des orientations en matière de politique sportive de la collectivité et pilotez leur mise en œuvre. Vous dirigez et organisez les services administratifs, techniques et activités sportives relevant de la direction des sports et la gestion des équipements. Vous assurerez la gestion et la promotion des stages sportifs via la direction de la régie Vittel sports. Vous assurerez principalement les missions suivantes : - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sportive : analyser les besoins en matière d'équipements sportifs et d'activités physiques et sportives, analyser et anticiper l'évolution des pratiques sportives, élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif et sportif de la collectivité. Intégrer les objectifs de développement durable et d'éco-responsabilité dans la pratique sportive. - Organiser, mettre en œuvre et évaluer la politique publique des activités physiques et sportives : traduire les orientations de la collectivité en projet de service, arbitrer et opérer des choix stratégiques en cohérence avec les orientations des élus, définir[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Bessoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Bessoncourt (90160), de 25 berceaux, recherche son Agent polyvalent - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Agent Polyvalent, vous assurez un double rôle au sein de la crèche en garantissant un environnement[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

L'association Langage & Intégration, qui gère 7 établissements médico-sociaux en Ile-de-France et dans l'Oise, est dédiée à l'épanouissement et à l'inclusion des enfants atteints de troubles de l'audition et/ou du langage. Nos valeurs fondamentales sont : Respect de la personne : Nous agissons dans un cadre éthique, avec un profond respect de la laïcité et une bienveillance envers chaque individu. Professionnalisme & Excellence : Nous privilégions la loyauté, la cohésion et l'engagement dans toutes nos actions, en veillant à offrir des services de qualité et à promouvoir un environnement de travail stimulant. Ouverture : Nous favorisons l'inclusion, la solidarité et la mise en place de partenariats qui enrichissent notre approche et notre impact auprès des enfants et des familles. Poste à pourvoir au CSL Massy en apprentissage Sous la responsabilité de la directrice d'établissement , vous accompagnerez la gestion quotidienne du centre. Vos principales missions : - Suivi administratif courant (traitement du courrier, gestion des documents, classement et archivage) - Appui à la gestion financière (traitement des factures, suivi de tableaux de bord) - Contribution à la gestion[...]

Ressources supplémentaires