photo Electricien / Electricienne d'éclairage public

Electricien / Electricienne d'éclairage public

Emploi Administrations - Institutions

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le SICTIAM renforce sa Direction de l'Aménagement du Territoire Intelligent et des Énergies dans le cadre d'un programme ambitieux de 20 M€ de travaux en cours sur les 3 prochaines années visant la rénovation du parc d'éclairage public des communes adhérentes mais également dans le cadre du projet de géoréférencement des réseaux d'éclairage public en classe A et propose un poste de Chargé.e d'Affaires Éclairage Public. En interaction avec l'ensemble de la Direction et sous l'autorité du Responsable du service Eclairage Public, vos missions principales seront de : ASSURER LA GESTION DES PROJETS D'ECLAIRAGE PUBLIC : - Réaliser les études préalables aux projets d'éclairage public (voirie, mise en lumière, illuminations festives .), - Préparer les dossiers techniques pour la prise de décision, - Préparer les dossiers techniques d'appels d'offres en lien avec le service des marchés publics, - Coordonner et contrôler la mise en œuvre des projets, - Demander et suivre les subventions auprès des organismes concernés (Département, Région, Etat.), - Instruire et déployer les programmes d'économie d'énergie, - Suivre les plans des réseaux d'éclairage public, - Évaluer la cohérence[...]

photo Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)

Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Votre mission principale Vous pilotez la sécurité des systèmes d'information de l'Université Polytechnique Hauts-de-France (UPHF). À ce titre, vous êtes garant-e de la stratégie SSI et de sa déclinaison opérationnelle. Vous déployez les outils, les processus et les référentiels visant à renforcer la sécurité du SI, en conformité avec les réglementations en vigueur (RGPD, RGS, PSSIE, etc.). Vos principales responsabilités - Redéfinir et piloter la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) de l'UPHF. - Mettre en place une gouvernance SSI : animation d'un réseau de correspondants, collaboration avec le Fonctionnaire Sécurité Défense (FSD). - Déployer une démarche sécurité structurée, couvrant la prévention, la détection et la réaction face aux incidents (PRA/PCA). - Élaborer et maintenir les référentiels SSI internes, réaliser des analyses de risques, audits et contrôles réguliers. - Accompagner les projets pour intégrer la sécurité dès la conception, en lien avec les équipes métier et techniques. - Sensibiliser les publics de l'université aux bonnes pratiques informatiques, diffuser une culture SSI au sein de l'établissement. - Veiller à la conformité réglementaire[...]

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Ingénieur / Ingénieure géomètre

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Intégrez la nouvelle agence des Antilles en Guadeloupe L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Nicolas, saura vous intégrer au sein de notre groupe. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse[...]

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Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi

Serraval, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Objet : proposition de poste à pourvoir dès que possible Notre raison d'être, nous sommes un acteur majeur de la formation par alternance. La MFR de l'Arclosan se distingue par l'accompagnement personnalisé des apprenants, permettant à chacun de s'élever, réussir et s'intégrer pleinement dans la société et le monde du travail. La MFR de l'Arclosan est une association dirigée par des représentants de parents d'élèves et de professionnels depuis 2001. Nous œuvrons dans le champ de l'éducation et de la formation. Notre mission est de former et accompagner nos apprenants, à partir de 14 ans et tout au long de leur vie professionnelle, en favorisant l'orientation (construction de projet professionnel) et l'insertion. Notre pédagogie est basée sur l'alternance et notre ambition est de faire réussir tous les talents ! Notre réseau fort de plus de 430 Associations sur le territoire national existe depuis plus de 80 ans. La MFR de l'Arclosan conduit une politique RSO : volonté d'agir dans un territoire pour un développement humain, économique et culturel harmonieux dans une perspective de promotion individuelle et collective des individus selon l'éthique de l'économie sociale et[...]

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Electromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Nérac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du référent production et stockage d'eau potable / électromécanique de la régie EAU 47 à Nérac, vous exercerez les missions d'agent d'exploitation et d'électromécanicien au sein du service. Participations aux missions et activités suivantes : Exploitation et entretien des systèmes de production d'eau potable, Maintenance préventive et renouvellement d'équipements, Suivi et vérification du fonctionnement, surveillance, diagnostics et dépannages des installations électromécaniques existantes sur le territoire (Eau potable et assainissement collectif), Réalisation d'installations nouvelles, Profil requis: Permis B obligatoire pour vous déplacer dans le cadre du poste Respect des règles d'hygiène et de sécurité Sens du service public et bonnes capacités relationnelles, sens de l'organisation et rigueur, autonomie Sens du travail en équipe Maîtrise de l'outil informatique Mode de recrutement Contrat d'apprentissage en alternance Niveau d'études : baccalauréat Rémunération réglementaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage Conditions de travail Travail à temps complet : 37h/semaine (25 à 27 jours de congés + 12 jours de[...]

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Conseiller / Conseillère en hydraulique agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

LE CONTEXTE DU POSTE L'optimisation de la gestion de l'eau dans les Hauts-de-France est un réel enjeu pour notre territoire. La création du Canal Seine-Nord Europe et d'une SCIC au niveau régional amènent la Chambre Régionale d'agriculture des Hauts-de-France à se doter de compétences à la fois techniques (notamment hydrauliques, hydrologiques et hydrogéologiques) et de conduite de projets pour en appréhender les enjeux. LES MISSIONS: Animer la démarche de protection de la ressource en eau : - Analyser et interpréter les données hydrologiques pour comprendre les cycles de l'eau ; - Exercer une veille juridique et scientifique dans le domaine de l'eau ; - Contribuer à la planification et à la gestion durable des bassins hydrographiques ; - Réaliser des études d'impact environnemental liées aux projets d'aménagement du territoire ; - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour la mise en œuvre de solutions de gestion de l'eau ; - Participer à la sensibilisation et à l'éducation des communautés sur les enjeux de l'eau. Conduire des projets relatifs à la gestion de l'eau (Réutilisation des eaux, remplissage des nappes, retenues et régulation hydrauliques, .) :[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Mikado - Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social - recherche un référent.e Enfance Jeunesse pour rejoindre son équipe. MISSIONS En lien avec la référente familles et la référente ALSH, vous élaborez, animez et coordonnez les actions en direction des jeunes du quartier (12-17 ans), dans le cadre des orientations du projet social 2024-2027. Vous participez aux projets transversaux d'animation globale avec le reste de l'équipe de la MJC Centre Social. - Vous êtes référent de l'aide aux devoirs : vous recrutez et animez le réseau de bénévoles, vous planifiez les permanences, participez aux ateliers et coordonnez la participation de vos collègues. Vous remettez les statistiques de fréquentation à la direction du Mikado et êtes en contact avec les écoles d'origine et autres partenaires éducatifs du territoire. Vous maintenez à jour le registre des enfants bénéficiaires et êtes en lien avec leurs parents à qui vous effectuez un retour régulier sur le comportement et l'implication de l'enfant ; - Vous concevez, organisez et animez des activités culturelles, sportives et ludiques pour les jeunes en fonction de leurs appétences tout en recherchant leur émancipation[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

MISSIONS Dans un esprit d'équipe, sous la houlette de la Directrice de l'Office de tourisme, vos missions sont : CONSEIL EN SÉJOUR - Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'Office de tourisme, conseiller les visiteurs et traiter les demandes d'information sur tous supports (téléphone, mail, internet, réseaux sociaux.), tant à l'accueil de l'Office de tourisme que lors d'évènements hors les murs - Gérer l'espace d'accueil de l'Office de tourisme (ordre, réapprovisionnement de la documentation) - Être l'interlocuteur privilégié des prestataires touristiques de la Destination (suivi des dossiers, conseils et mise à jour des offres.) - Mettre à jour la base de données départementale Tourinsoft - Assurer une veille régulière des offres proposées dans la Destination - Collecter les indicateurs d'activités de l'Office de Tourisme (statistiques) COMMERCIALISATION GROUPES - Commercialiser les produits touristiques de la destination (produits à la journée pour les groupes, offres de séjours, billetterie.) - Assurer la gestion administrative de la commercialisation et le suivi des dossiers dans le respect des procédures mises en place : élaboration des programmes, envoi de[...]

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Technicien(ne) d'exploitation transport routier marchandises

Emploi Transport

La Hague, 50, Manche, Normandie

Entreprise internationale présente dans 14 pays, filiale de la SNCF, Keolis se positionne sur un secteur en fort développement, celui du transport public. Chaque jour, 68 000 collaborateurs œuvrent pour accompagner et simplifier la vie des usagers via une offre complète et diversifiée de mobilités sûres et durables (train, tramway, bus, vélo...). Au cœur de la réponse que la société doit apporter au défi climatique, Keolis s'engage pour ses salariés et ses usagers avec des outils de travail innovants au service des autres. Implanté au sein des territoires grâce à ses nombreuses filiales locales à taille humaine, Keolis offre des emplois de proximité. Nous recherchons actuellement un Chargé des études et méthodes F/H pour notre filiale de Keolis Manche. Missions Rattaché au service exploitation, vous assurez la coordination de l'activité de la filiale et poursuivez un double objectif, l'optimisation des ressources (conducteurs, véhicules), et l'amélioration de la productivité. Le service exploitation agit dans le strict respect de la politique générale de la Branche Territoires, des procédures Groupes et des règlementations en vigueur. Le Chargé des études et méthodes H/F[...]

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Agent / Agente de police municipale

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants. La ville de Laval s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population. A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la ville de Laval ? Rejoignez-nous ! VOS MISSIONS : Placé sous la coordination du responsable du service Police Municipale, vous êtes en charge d'assurer le bon ordre, la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publique, - Agir en proximité auprès des habitants pour accroître le sentiment de sécurité et répondre aux préoccupations en matière de lutte contre les incivilités, - Faire respecter la réglementation sur le territoire lavallois, - Faire respecter les arrêtés municipaux dans le cadre des pouvoirs de police du Maire, - Assurer les patrouilles de surveillance générale sur l'ensemble du territoire communal effectuées en véhicules sérigraphiés mais[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Ce poste est à 70% en Équipe Mobile Gériatrique de Territoire (EMGT) et à 30% à l'Hôpital de Jour Gériatrique (HDJ). Le titulaire du poste a pour mission d'aider au développement des capacités du patient / résident pour maintenir ou restaurer son autonomie d'un point de vue social en menant des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés liées à la prise en charge de ses soins. Il agit avec le patient / résident, les familles afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Il facilite sous tous ses aspects la vie du patient / résident pendant son séjour à l'hôpital. Activités[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle , chargé de Relations Entreprises. Vos missions : 1/En direction des jeunes et du rapprochement avec l'entreprise : - Assure une prospection (offres d'emploi et immersions) auprès des employeurs des 3 Communautés de Communes (secteur marchand, non marchand) à partir des profils des jeunes accompagnés par les Conseillers en Insertion Sociale et Professionnelle (prospection ciblée) - Organise ou développe des partenariats/opérations/événements liés à l'emploi, favorisant le rapprochement jeunes/entreprises : job dating, réunions d'information, visites d'entreprises individuelles ou collectives...ceci de façon coordonnée avec la Chargée de relations entreprises déjà en poste. - Prépare les jeunes à la rencontre avec les employeurs en utilisant des moyens adaptés : notamment en développant les soft-skills. - Anime des ateliers de Technique de Recherche d'Emploi dans les différents lycées professionnels (pour les lycéens de terminale pro) du territoire de la Mission Locale dans le cadre du dispositif Avenir pro. 2/En direction des entreprises et des acteurs économiques : - Développe le réseau d'entreprises de la Mission[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Missions Principales Identifier et aller à la rencontre des jeunes, y compris les publics fragilisés ou éloignés, afin de créer du lien et de détecter leurs besoins et leurs aspirations. Co-construire avec les jeunes des projets d'animation adaptés, favorisant leur expression, leur participation active et leur prise d'initiative (ateliers d'expression, projets solidaires, activités sportives ou culturelles inclusives, etc.). Accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle, en les orientant si besoin vers les dispositifs adaptés (accès aux droits, formation, emploi, santé...). Mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation sur des thématiques importantes (santé, citoyenneté, numérique, conduites à risque...). Établir une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles. Développer des partenariats solides avec les acteurs locaux du social, de l'éducation, de la santé, de l'emploi et du monde associatif pour créer des passerelles et des opportunités pour les jeunes. Assurer un cadre bienveillant et sécurisant propice au développement de l'estime de soi et des compétences sociales. Évaluer l'impact social des[...]

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Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Habitat 17, Office Public de l'Habitat de Charente-Maritime, est un établissement public, industriel et commercial (EPIC) en charge de la construction, la gestion et l'entretien d'un patrimoine de logements locatifs sociaux sur l'ensemble du département de la Charente-Maritime. Propriétaire de près de 4900 logements sur le territoire de la Charente-Maritime, présent sur plus de 80 communes du département, Habitat 17 accompagne les élus et collectivités dans leurs projets d'habitat et d'aménagement. Fort d'un personnel basé sur les territoires, en proximité des locataires, Habitat 17 est soucieux d'apporter un véritable service de qualité à ses locataires. Sur un patrimoine défini, le/la gardien(ne) d'immeubles, premier(e) interlocuteur/trice des locataires, représente quotidiennement l'office. Il/elle est le/la garant(e) de la qualité de service au quotidien, de la sécurité des immeubles et habitations dont il a la charge et de l'entretien des parties communes. Au sein d'une équipe composée de 2 gardiens d'immeubles et sous la responsabilité du manager de proximité, vous intervenez en autonomie sur notre patrimoine. Activités principales : - Réalise le nettoyage[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Boostez votre carrière professionnelle et rejoignez L'ESCALE Association dynamique, multisites et diversifiée, active dans plusieurs domaines passionnants tels que le social, le médico-social et l'insertion. pour une expérience enrichissante et unique ! Elle intervient sur les départements de la Charente-Maritime, des Deux-Sèvres et de la Vienne. À ce jour, l'effectif est de 470 salariés. Vous recherchez un emploi sur le secteur de Poitiers, nous vous proposons une belle opportunité à travers un poste d'Infirmier(ère), Aide soignant(e), AMP, Assistante Sociale pour sa Plateforme de Répit. MISSIONS ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL ET COLLECTIF : Assurer des entretiens téléphoniques et/ou physiques des aidants, évaluer la situation des usagers, coconstruire leur parcours, orienter vers les partenaires médico-sociaux, orienter vers des psychologues et coordonner le suivi, coconstruire avec les partenaires un suivi des situations, organiser et/ou participer à des réunions de synthèse. Participer aux actions collectives au début et en fin d'action, participer aux journées organisées par la Plateforme pour les aidants, développer de nouvelles actions sur le territoire en équipe. REPIT[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Soulaines-Dhuys, 10, Aube, Grand Est

Le Directeur Général des Services (H/F), pilote l'ensemble des services de la collectivité. Il met en œuvre les orientations stratégiques définies par l'exécutif, assure la coordination des services, optimise les moyens humains, financiers et matériels, et veille à la qualité du service public. ACTIVITÉS PRINCIPALES: Missions : - Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre. - Elaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources. - Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant l'innovation et l'efficience des services. - Structuration at animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif. - Pilotage de l'équipe de direction. - Supervision et management des services et conduite du dialogue social. - Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité. - Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire. - Veille stratégique réglementaire et prospective. Autonomie et responsabilité : - Large autonomie dans la mise en œuvre des orientations et dans la définition des priorités d'actions. -[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Nous avons créé 100 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département du Calvados. A ce titre, nous recherchons un(e) Chef(ffe) de service Educatif en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) Directeur(trice) de secteur, vos missions seront : Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins et attentes des personnes accueillies ; Veille à la mise en œuvre et à l'évaluation du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ; Organisation des relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accueillies ; Encadrement et animation des équipes pluridisciplinaires ; Gestion administrative et recrutement du personnel de son[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Electricité

Chatou, 78, Yvelines, Île-de-France

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Notre culture d'entreprise - Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet. - Esprit d'équipe :[...]

photo Agent / Agente de médiation dans les services publics

Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Agent de contrôle et de médiation des transports et équipements aquatiques (H/F) **************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 6 novembre 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. DESCRIPTIF DU POSTE Vous exercerez des missions polyvalentes relatives aux différents services publics de transports et des équipements aquatiques gérés par VGA. MISSIONS 1/ Missions relatives aux transports scolaires (0,3 ETP) Missions de contrôles et de médiation dans les transports scolaires tout au long de l'année scolaire et présence accrue sur les établissements scolaires en septembre Suivi billettique quotidien en relation avec les prestataires Préparation et participation aux commissions de discipline Avis technique et suivi des modifications de circuits et points d'arrêts des circuits scolaires 2/ Missions relatives au transport urbain et Transport A la Demande (0,15 ETP) Contrôles dans les transports[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

L'animateur/trice d'éducation à l'environnement et au développement durable (EEDD) assurera les missions suivantes : - Concevoir et animer des projets d'éducation à l'EEDD auprès d'un public diversifié (familles, adultes, enfants) sur diverses thématiques en lien avec l'environnement ou le développement durable (économie d'énergie, réemploi, recyclage, réduction des déchets, nature,.) - Développer, suivre et évaluer ses projets d'animations - Assurer le suivi budgétaire de ses actions d'animations - Réaliser des fiches et outils pédagogiques en lien avec ses missions L'animateur/trice EEDD sera également amené(e) à : - Participer aux réunions d'équipes et à des réunions avec les partenaires - Suivre des formations sur les thématiques de l'association - Participer à la communication et à la valorisation des activités de l'association - Venir en soutien à la structure sur d'autres animations ou événements (notamment le repérage et la mobilisation dES publics éloignés de l'emploi) - Participer à la vie associative de l'association Profil Formation souhaitée - BPJEPS EEDD ou similaire, ou tout autre diplômes et expériences en lien avec l'animation, l'environnement et/ou le[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets sociaux innovants et rejoindre une association en pleine croissance ? Rejoignez nous ! SOLIHA Grand Paris est engagé depuis 70 ans dans l'amélioration des conditions d'habitat des personnes en difficultés dans leur logement. Notre objectif est de favoriser l'accès et le maintien de ces personnes dans un logement pérenne, de qualité, adapté à leurs attentes et à leurs aspirations. Chaque année, nos professionnels du travail social contribuent au relogement de plusieurs milliers de ménages franciliens. Le poste - Territoire d'intervention : Paris et proche banlieue - Localisation des bureaux : Saint Ouen (93) proche Paris et ligne 13 et 14 - Contrat : CDD de 6 mois à temps plein - Poste à pourvoir : immédiatement MISSIONS Vous exercerez au sein du pôle Accompagnement Social par le Logement composé de 70 salariés. Sous la responsabilité d'une coordinatrice sociale expérimentée, vous rejoindrez une équipe dédiée à la Maîtrise d'œuvres urbaines et sociales (MOUS) dans le cadre de programme de réhabilitation de logements sociaux. En lien avec une équipe de travailleurs sociaux aux profils variés, vous aurez pour mission[...]

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Gardien polyvalent / Gardienne polyvalente d'immeuble

Emploi Immobilier

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Entreprise Découvrez votre nouveau projet professionnel ! Chez in'li, filiale du Groupe Action Logement, 1300 collaborateurs agissent chaque jour sur l'ensemble du territoire national et sont engagés pour faciliter l'accès au logement des salariés et des jeunes actifs. Devenez-vous aussi acteur du changement et contribuez à améliorer la qualité de vie des salariés ! Rejoindre in'li, c'est adhérer à une entreprise forte de sa volonté d'agir et d'innover, qui a pour ambition de développer l'offre de logements à prix maîtrisé. Des logements innovants, gérés de manière professionnelle et répondant aux besoins des territoires et des bassins d'emplois. Rejoindre in'li, ce n'est pas juste rejoindre le leader du logement à prix maîtrisé. C'est créer, collaborer, partager et avancer pour faire émerger des solutions de logements de qualité et durables tout en bâtissant votre propre carrière. Nous recherchons un(e) Gardien d'immeubles non-logé \- Aubervilliers (CDD) H/F Poste Osez exprimer qui vous êtes vraiment ! Vous êtes l'interlocuteur(trice) de proximité des résidents. Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous organisez et assurez les prestations de proximité.[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'Association REVIVRE recrute pour son Dispositif d'Appui à la Coordination un-e chargé(e) d'évaluation et d'orientation en CDI. Dans le pôle régulation qui offre le premier niveau d'analyse et de réponse, en binôme avec une coordinatrice et en partenariat avec des secrétaires médicales, vous alternerez entre des temps de réponses téléphoniques et des évaluations au domicile des patients. Le Dispositif d'Appui à la Coordination vient prioritairement en appui aux professionnels de santé, sociaux et médico-sociaux faisant face à des situations complexes liées notamment à des personnes cumulant des difficultés médico-psycho-sociales, sur le territoire du Calvados. La régulation est un accueil téléphonique apportant conseil, information, aide à l'analyse de la situation afin de donner la réponse qui répond aux besoins mis en évidence. Missions principales du chargé(e) d'évaluation et d'orientation : Sous l'autorité du directeur du Pôle Santé/Précarité et du chef de service DAC, en collaboration avec une coordinatrice de parcours affecté à la régulation et les secrétaires médicales : - Accueillir les demandes par téléphone et par mails, - Pratiquer une écoute bienveillante[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Saint-Jean-de-Bassel, 57, Moselle, Grand Est

Vous encadrez et animez les activités techniques d'un groupe de jeunes engagés dans un parcours de formation au sein de l'école de la transition écologique Moselle, située à Saint-Jean-de-Bassel. Vous accompagnez ces jeunes (16 à 25 ans) dans la découverte active des métiers manuels liés à la transition écologique et à l'économie circulaire. Vous concevez, préparez et animez des ateliers pratiques et chantiers collectifs autour de thématiques variées : écoconstruction, entretien d'espaces naturels, réemploi, artisanat, agriculture durable, éco-mobilité, etc. Vous transmettez des savoir-faire techniques tout en développant la motivation, la confiance et la cohésion du groupe. Vous assurez la sécurité des personnes et du matériel lors des activités. Vous veillez à l'organisation matérielle et logistique des ateliers (préparation des outils, gestion des stocks, installation des postes de travail). Vous êtes garant du bon déroulement des activités dans le respect des consignes et du rythme de chacun. Vous participez à la construction du parcours pédagogique en lien avec la coordinatrice de projet, les formateurs et les partenaires du territoire (structures de l'économie sociale[...]

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Technicien / Technicienne fibre optique

Emploi Télécom

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE : Rejoignez une équipe dynamique au service d'un grand projet d'aménagement numérique du territoire ! La Régie Auvergne Numérique, créée par la Région Auvergne Rhône Alpes en 2013 et financée par la Région et les Départements concernés (les Départements de l'Allier, du Cantal, de la Haute-Loire et du Puy-de-Dôme), a en charge le déploiement du Très Haut Débit sur le périmètre de la zone d'initiative publique, correspondant aux territoires ruraux auvergnats. Le Directeur de la Régie, en charge de la politique publique, s'appuie sur 2 Pôles, un Pôle Déploiement-Travaux et un Pôle Gestion. La Régie s'appuie également sur une AMO technique, économique, financière et juridique. Le déploiement, l'exploitation et la commercialisation de la fibre optique publique sur les 4 départements s'articulent de la façon suivante : - Des prises dont le déploiement, l'exploitation et la commercialisation sont déjà mises en œuvre dans le cadre d'un contrat de partenariat public-privé (PPP) sur la période 2013-2037 : plus de 400k prises livrées à ce jour. - Un prévisionnel de 140k à 160k prises complémentaires à déployer s'inscrivant dans la généralisation de la fibre et relevant d'un[...]

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Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Offre d'emploi : Commercial(e) Immobilier - Secteur Les Sables d'Olonne Vous êtes capable de convaincre même les murs ? Vous connaissez Le Sables d'Olonne comme votre poche ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller-ère en habitat individuel (H/F) Vous avez le sens du contact, l'amour du territoire et une passion pour l'immobilier ? Nous avons une opportunité qui pourrait bien transformer votre quotidien ! Notre client, acteur engagé dans le développement local, recherche un-e ambassadeur-rice de l'habitat pour accompagner les futurs propriétaires dans leur projet de vie. Vos responsabilités Identifier et séduire de nouveaux clients en mettant en lumière les atouts uniques de nos communes. Présenter nos maisons avec conviction, enthousiasme et une pointe d'originalité qui fait toute la différence. Mener les négociations avec tact et professionnalisme, jusqu'à la signature finale - toujours dans la bonne humeur. Assurer un accompagnement client fluide et rassurant, du premier contact à la remise des clés. Participer activement aux événements locaux pour renforcer notre visibilité et tisser des liens durables avec le[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements. Travailler chez nous, c'est rejoindre : Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant, humain et innovant Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...). VOS MISSIONS : Ce poste est à pouvoir dès que possible. Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé de l'unité de soins, il ou elle exercera ses fonctions à temps plein au sein de ce service à titre principal. Ses missions principales seront : - La conception et mise en œuvre du projet en activité physique adaptée - Participation[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Grand-Lemps, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le pôle Cohésion sociale & Animation du Territoire à Bièvre Est Cette compétence est mise en œuvre depuis 2011 à travers deux services : le service Petite enfance et le service Animation de la vie locale regroupant une soixantaine d'agents. Le service Animation de la vie locale met en œuvre une politique sociale de proximité par le biais de struc-tures de l'Animation sociale : deux centres socioculturels (Ambroise Croizat à Renage et Lucie Aubrac à Le Grand-Lemps) ainsi qu'un Espace de Vie Sociale (Saint-Didier-de-Bizonnes) et des accueils de loisirs enfants et jeunes répartis sur l'ensemble du territoire. » Votre rôle : Placé sous l'autorité de la directrice du centre socioculturel, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique du centre socioculturel Lucie Aubrac au Grand-Lemps. Vos missions et activités : A ce titre vos missions consisteront principalement à : - Accueillir, informer, conseiller et orienter les publics sur l'espace dédié à l'accueil ; - Traiter et ventiler le courrier postal et dématérialisé ; - Rédiger, classer et archiver des documents administratifs ; - Gérer les inscriptions sur un logicilel dédié « Noé » et générer les factures ; -[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'ALAHMI accueille environ 460 adultes, adolescents et enfants en situation de handicap, sur cinq structures dans le Maine et Loire (Chemillé, La Jumellière, Vernantes). Les personnes accueillies doivent être accompagnées dans les gestes de leur vie quotidienne. Afin d'assurer un accompagnement de qualité, 420 professionnels sont embauchés par l'ALAHMI. Dans le cadre du lancement d'un nouveau projet, l'ALAHMI est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Mission dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 12 mois. Le contexte : Située au cœur du Maine-et-Loire, le site de La Morosière est un ancien domaine disposant d'un vaste espace naturel, de bâtiments à fort potentiel et d'une identité patrimoniale remarquable. Le projet vise à transformer ce site en un tiers-lieu inclusif, culturel et social, ouvert à la fois sur le territoire et sur le monde du handicap. L'ambition est de faire de ce site : - Un lieu de vie et de rencontres favorisant les échanges entre habitants, artistes, associations et publics fragilisés ; - Un espace d'expérimentation et de création : résidences d'artistes, expositions, événements culturels ; - Un lieu d'activités sportives et de bien-être,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché-e au pôle Économie vous animez les politiques de mobilité afin d'en favoriser l'accès ; coordonnez et accompagnez les déclinaisons locales des politiques de mobilité ; développez et gèrez les mobilités touristiques et assurez la communication autour de ces projets. Vous êtes à l'aise avec les techniques d'animation, de concertation et la gestion de projet ? Vous avez à cœur le développement de projet et la dynamique de territoire ? Ce poste peut vous correspondre ! Activités et tâches principales du poste : - Animer la politique de mobilité afin d'en favoriser l'accès - Coordonner avec la Région les déclinaisons locales de sa politique o Gestion du TAD (Convention avec la région, gestion et suivi des marchés publics) o Transport d'utilité sociale (Lien avec l'association de gestion) o Transports scolaires (médiation avec la Région) o Location de vélo longue durée (gestion directe ou par prestation de service) - Participer aux actions liées à la mobilité et l'emploi (mobilité inter-entreprises, accès à l'emploi.) - Développer la pratique, notamment vélo auprès des jeunes - Coordonner et accompagner les politiques locales - Contribuer à l'élaboration du PLUI[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Corbigny, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'AAAD Du Haut Nivernais, est un service d'aide et d'accompagnement à domicile engagé auprès des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie. L'association regroupe 4 territoires (Brinon-Corbigny-Tannay-Varzy). Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable de secteur sur le secteur de Corbigny, Le/la responsable de secteur occupe le premier niveau d'encadrement de la structure. Outre ses fonctions de représentation et d'évaluation, il/elle participe à l'élaboration des orientations de sa structure, développe les relations extérieures et prend part à la politique de communication. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Planifier et organiser en conséquence l'activité des intervenant.es. - Assurer la relation entre les publics accompagnés et les intervenant.es - Mettre en œuvre la logistique nécessaire au bon fonctionnement du service - Assister le ou la responsable ou cadre dans l'accomplissement de sa mission. Assurer, le cas échéant, une délégation du ou de la responsable ou cadre sur des tâches définies - Réaliser des entretiens de recrutement, organiser le tutorat des nouvelles recrues - Contribuer à l'élaboration et/ou à la mise en œuvre de projets COMPETENCES[...]

photo Les Petites Fugues - Projection ciné & bal littéraire avec Gilles Marchand

Les Petites Fugues - Projection ciné & bal littéraire avec Gilles Marchand

Ouroux-en-Morvan 58230

Le 17/11/2025

Projection ciné & bal littéraire Dans l’ancienne gare du tacot d’Ouroux-en-Morvan, devenue salle des fêtes, Gilles Marchand nous convie à remonter le temps, terminus Trente glorieuses. La soirée débutera par la projection du court-métrage L’Amour existe (1961) de Maurice Pialat : premier film, poétique et politique, qui questionne les effets du progrès sur l’humain et les paysages. À l’issue de cette projection, l’auteur s’entretiendra de son dernier roman, Les Promesses orphelines (Les Forges de Vulcain, 2025), avec Lisa Zouhri, bibliothé- caire au sein du réseau de lecture publique des Grands lacs. Puis place à la musique et aux textes : les lecteurs volontaires du territoire, avec la complicité de la compagnie du TéATr’éPROUVète, vous invitent à un bal littéraire... Alors, on danse ? Avec les lecteurs volontaires du festival Mise en voix et en espace : compagnie du TéATr’éPROUVèTe Livres proposés à la vente par la librairie Le Goût des mots de Château-Chinon Entrée libre Buffet partagé Durée : 2h

photo Les Petites Fugues - Projection ciné & bal littéraire avec Gilles Marchand

Les Petites Fugues - Projection ciné & bal littéraire avec Gilles Marchand

Lecture - Conte - Poésie, Conférence - Débat

Ouroux-en-Morvan 58230

Le 17/11/2025

Projection ciné & bal littéraire Dans l’ancienne gare du tacot d’Ouroux-en-Morvan, devenue salle des fêtes, Gilles Marchand nous convie à remonter le temps, terminus Trente glorieuses. La soirée débutera par la projection du court-métrage L’Amour existe (1961) de Maurice Pialat : premier film, poétique et politique, qui questionne les effets du progrès sur l’humain et les paysages. À l’issue de cette projection, l’auteur s’entretiendra de son dernier roman, Les Promesses orphelines (Les Forges de Vulcain, 2025), avec Lisa Zouhri, bibliothé- caire au sein du réseau de lecture publique des Grands lacs. Puis place à la musique et aux textes : les lecteurs volontaires du territoire, avec la complicité de la compagnie du TéATr’éPROUVète, vous invitent à un bal littéraire... Alors, on danse ? Avec les lecteurs volontaires du festival Mise en voix et en espace : compagnie du TéATr’éPROUVèTe Livres proposés à la vente par la librairie Le Goût des mots de Château-Chinon Entrée libre Buffet partagé Durée : 2h

photo Théâtre à Trespoux-Rassiels:

Théâtre à Trespoux-Rassiels: "Ça"

Théâtre, Spectacle

Trespoux-Rassiels 46090

Du 15/11/2025 au 16/11/2025

Fidèle à sa mission de permettre la rencontre du monde professionnel avec les pratiques amateurs, le théâtre école Comédie & Caractères présente en première création son nouveau spectacle pour la saison 2025, une comédie atypique et décalée où des acteurs débridés se lâchent pour le plus grand plaisir des spectateurs. Le spectacle sera suivi, pour ceux qui le désirent, d’un échange avec les acteurs et le metteur en scène afin de prolonger le plaisir de la rencontre. Comédie & Caractères est particulièrement heureux de contribuer à la valorisation du territoire lotois par son engagement culturel s’inscrivant dans la tradition de l’éducation populaire, permettant ainsi au public de créer un lien sensible entre le théâtre, le milieu professionnel et amateur. L’équipe du théâtre fait le maximum pour commencer le spectacle à l’heure. Les places ne sont pas numérotées. Nous vous recommandons d’arriver une demi-heure minimum avant le début du spectacle. Le théâtre est vivant, et il n’attend que vous. Interview imaginaire : – C’est quoi votre prochain spectacle ? – « ÇA ! » – ÇA… c’est à dire ? – C’est juste « ÇA ! » – Désolé je ne comprends pas. – Le mieux, c’est que vous[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Freneuse, 78, Yvelines, Île-de-France

La Communauté de Commune des Portes d'Ile de France met en place un Contrat Local de Santé avec l'Agence Régionale de Santé (ARS) dans le cadre de la loi « Hôpital Patients Santé et Territoires » portant sur la promotion de la santé, la prévention, les politiques de soins et l'accompagnement médico-social. Pour piloter ce nouvel outil, la Communauté de Commune recrute : Un coordonnateur du Contrat Local de Santé (h/f) Sous l'autorité du Directeur Général des Services et de la Cheffe de Pôle Services à la population, vous organisez le travail et animez les instances de gouvernance et techniques qui assurent la mise en œuvre du projet. Vous développez et soutenez les partenariats avec les acteurs de santé et les institutionnels développant ainsi le travail en réseau et la participation de la population. A partir des besoins identifiés sur le territoire, vous recherchez les financements et êtes garant du suivi, de la restitution et de l'évaluation des actions mises en œuvre. Vous effectuez une veille réglementaire régulière et ciblée en matière sanitaire. Missions principales : Impulser et coordonner la dynamique autour du contrat local de santé (élaboration, mise en œuvre,[...]

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Responsable HSE en industrie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recherchons notre futur Responsable Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE), dans le cadre d'une création de poste, pour renforcer notre engagement en matière de prévention des risques et de respect de l'environnement.Rattaché(e) à la Direction RH, et en lien fonctionnel avec la Direction HSE groupe, vous serez le garant de la mise en œuvre et du suivi de notre politique HSE pour l'ensemble du territoire Ile de France (160 sites).Vos principales responsabilités seront les suivantes :Élaborer et mettre à jour le système de management HSE des laboratoires et plateaux techniques (DUERP, plans de prévention, papripact, consignes de sécurité, etc.), en optimisant l'existant.Assurer la veille réglementaire et la conformité aux normes en vigueur dans le secteur de la biologie médicale (Code du Travail, norme ISO , règlementation ICPE, etc.).Identifier, évaluer et prioriser les risques professionnels (biologiques, chimiques, ergonomiques, psychosociaux, etc.) et environnementaux, puis définir et mettre en œuvre les plans d'actions adaptés. Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives pour maîtriser ces risques.Conseiller et accompagne la Direction et les[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice emploi formation

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

EPNAK RECRUTE POUR SON ANTENNE DE FOIX (09) ! UN REFERENT DE PARCOURS COORDINATEUR DE DISPOSITIF - H/F - CDI - Temps plein Ce poste est pour vous si vous êtes : - Engagé, audacieux et agile, - Vous avez le sens de la communication et de la relation, - Vous aimez transmettre, accompagner. L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médico-sociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Présent dans onze régions françaises, dont une outre-mer (la Guyane), l'EPNAK accompagne plus de 6000 personnes grâce à ses 2500 professionnels dédiés. En fort développement, l'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places disponibles. Missions : Au sein de l'antenne de Foix, en collaboration avec le directeur adjoint territorial EPNAK Occitanie et sous l'autorité du chef de service, votre rôle de Référent de Parcours - Coordinateur de Dispositif sera de : - Accompagner les personnes dans leur parcours de formation, en mobilisant les ressources nécessaires à la réalisation de leur projet personnalisé, - Assurer une adaptation de l'environnement de travail en partenariat[...]

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Médecin du travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercez au[...]

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Laveur / Laveuse en industrie papetière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste en CDI Entreprise familiale et indépendante Industrie innovante de la papeterie - Annonay (07) Vous avez l'envie d'intégrer durablement une entreprise qui s'engage dans son territoire ? Vous souhaitez rejoindre un spécialiste de l'hygiène qui assure sa continuité et son développement ? Votre agence Adéquat Annonay recrute des Techniciens de maintenance F/H en CDI pour son client, MP Hygiène, le plus important fabricant français de papier et de produits d'hygiène. La raison d'être de l'entreprise est de contribuer à la santé et au bien-être de chacun, en concevant les meilleurs produits d'hygiène pour les hôpitaux, écoles, collectivités et entreprises. Industrie innovante et en croissance, MP Hygiène a ouvert en 2024, une papeterie intégrée nouvelle génération, qui s'inscrit dans une démarche de transition écologique, plus durable et vertueuse. Rejoignez une société familiale de 250 collaborateurs, ancrée dans le territoire annonéen et fière de son savoir-faire historique de plus de 150 ans. Epanouissez-vous dans un métier de sens qui participe au renouveau de l'industrie papetière locale Rattaché(e) au Responsable de la maintenance, votre rôle sera de veiller[...]

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Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Immobilier

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons : Un(e) Chargé(e) de secteur gestion de patrimoine - Ambérieu en Bugey (01) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire,[...]

photo Gestionnaire de copropriété

Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons : Un Chargé de secteur référent copropriétés F/H - Bourg-en-Bresse (01) Au sein d'une équipe[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Deauville, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un(e) Agent de Propreté pour rejoindre nos équipes au sein de notre résidences de tourisme Pierre & Vacances. En tant que membre de notre équipe de nettoyage, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en veillant à ce que nos résidences soient impeccablement propres et accueillantes. Missions : - Être là pour les territoires : Assurer la propreté et l'entretien des espaces communs et des logements, en valorisant les spécificités locales et en respectant les normes environnementales. Participer à la promotion d'un environnement propre et sain pour nos clients, contribuant ainsi à la valorisation du territoire. - Être là pour les équipes : Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (réception, maintenance) pour garantir un service optimal et une expérience client irréprochable. Contribuer à un environnement de travail positif et solidaire, en partageant les bonnes pratiques et en soutenant ses collègues. Apprécier le plaisir de travailler ensemble dans une ambiance conviviale et stimulante. - Être là pour les clients : Veiller à la propreté irréprochable des logements et des espaces communs pour[...]

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : - Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées - Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence - Piloter l'activité de votre agence[...]

photo Office manager

Office manager

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Recrute un Office Manager (F/H) en CDD pour son client La Fabrique de la Logistique. CONTEXTE DU RECRUTEMENT Marguerite est un Programme CEE (Certificats d'Economies d'Energie) piloté par le Ministère de la Transition Écologique, porté par La Fabrique de la Logistique, en partenariat avec CMA France et l'Association des CCI Métropolitaines (ACCIM). Son objectif : Aider les artisans et commerçants, détenteurs d'un véhicule thermique à s'en affranchir partiellement ou totalement en externalisant la part logistique de leur activité. Pour ce faire, le Programme constitue des catalogues de solutions territoriaux et propose à cette cible d'en essayer les services en bénéficiant d'une incitation financière dans le but qu'ils en pérennisent ensuite l'usage à leurs propres frais. Le projet est déployé dans 6 territoires démonstrateurs, pour un budget de 12M€. L'équipe centrale de la Fabrique de la Logistique est composée de 9 personnes : un directeur de programme, quatre chef.fe.s de projet, deux ingénieur.e.s d'étude, un chargé de communication et une alternante communication. Cette équipe travaille en étroite coopération avec 12 coordinateurs territoriaux répartis sur les Chambres[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La filière "Personnes en Situation de Handicap" recrute pour son foyer d'hébergement: Un Coordinateur de Parcours (H/F/X), en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible Poste basé à Beauchastel (07) La filière , avec un produit d'exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) Finalités du poste: * Etablir, Organiser et gérer des liens permettant l'optimisation de la prise en charge médico-sociale des Résidents de FHAH dans un parcours éducatif. * Réalisation d'une démarche pluridisciplinaire selon le projet individuel établi par le référent éducatif Vos missions seront les suivantes: Co-élaborer le plan de prestation personnalisé: Prendre connaissance des attentes de la personne, de ses expériences, de ses capacités et ressources personnelles et environnementales et mise en lien des dispositifs pour la réalisation de son projet de vie. Coconstruire et adapter le projet personnalisé en lien avec les personnes accompagnées, les professionnels et les dispositifs du territoire Assurer le suivi du parcours: Recueillir tout au long du parcours les informations utiles à[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

À propos de UFCV Si l'intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap . nous partageons les mêmes valeurs ! L'UFCV, reconnue d'utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l'ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales. Le poste Au sein de la Direction des Ressources Humaines et d'une équipe de 20 collaborateurs présents sur tout le territoire national, vous serez en charge de la gestion quotidienne RH d'une région. Sous la responsabilité d'une Responsable des Ressources Humaines Interrégionale, vous exercez votre mission pour le périmètre Grand Ouest. En qualité de chargé(e) RH vous devez être polyvalent(e) dans le domaine des ressources humaines, et devez avoir des compétences techniques et de l'autonomie pour soutenir les besoins de la région et participer à son fonctionnement, en lien fonctionnel avec la Déléguée Régionale et les cadres opérationnels de la région. Gestion[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Depuis le 1er janvier 2020 la compétence « eau et assainissement » est exercée par Golfe du Morbihan - Vannes agglomération dans le cadre d'un Service Public Industriel et Commercial (SPIC), au sein du Pôle Ingénierie et transitions. Sous la responsabilité du Responsable Clientèle, vos missions portent plus particulièrement sur les volets suivants: Missions : Traiter et instruire les demandes de création et de modification de branchement d'eau potable, d'assainissement collectif et de pluvial sur le périmètre de la régie d'exploitation directe. > Gestion des dossiers de branchement : -Réceptionner, vérifier et instruire les demandes de branchements -Assurer l'accueil physique et téléphonique des abonnés en lien avec le dossier -Créer, suivre et mettre à jour les dossiers dans le logiciel de gestion relation clientèle -Accueillir, informer,[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la Maison des Adolescents (MDA) du Cantal La Maison des Adolescents est un dispositif dédié à l'accueil, l'écoute, l'information, la prévention et l'accompagnement des jeunes de 11 à 21 ans, ainsi que de leurs familles et des professionnels les entourant. Elle s'inscrit dans une démarche globale de promotion de la santé et de soutien aux adolescents en difficulté. La MDA du Cantal est portée par l'association ACCENT JEUNES et s'appuie sur un réseau pluridisciplinaire de partenaires. Missions principales du poste Sous l'autorité de la direction d'ACCENT JEUNES, en lien avec le coordonateur de la MDA et les partenaires du territoire, l'infirmier(e) aura pour principales missions : 1. Accueil, évaluation et orientation des jeunes - Participer à l'accueil des adolescents et de leurs familles au sein de la MDA. - Mener des entretiens avec les jeunes, leurs parents/entourage ou des professionnels travaillant avec les jeunes. - Identifier les problématiques de santé des jeunes et orienter, si besoin, vers les structures adaptées (médecins, psychologues, structures spécialisées.). 2. Promotion de la santé - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la Maison des Adolescents (MDA) du Cantal La Maison des Adolescents est un dispositif dédié à l'accueil, l'écoute, l'information, la prévention et l'accompagnement des jeunes de 11 à 21 ans, ainsi que de leurs familles et des professionnels les entourant. Elle s'inscrit dans une démarche globale de promotion de la santé et de soutien aux adolescents en difficulté. La MDA du Cantal est portée par l'association ACCENT JEUNES et s'appuie sur un réseau pluridisciplinaire de partenaires. Missions principales du poste Sous l'autorité de la direction d'ACCENT JEUNES, en lien avec le coordonnateur de la MDA et les partenaires du territoire, le travailleur social aura pour principales missions : 1. Accueil, évaluation et orientation des jeunes - Participer à l'accueil des adolescents et de leurs familles au sein de la MDA. - Mener des entretiens avec les jeunes, leurs parents/entourage ou des professionnels travaillant avec les jeunes. - Identifier les problématiques de santé des jeunes et orienter, si besoin, vers les structures adaptées (médecins, psychologues, structures spécialisées.). 2. Promotion de la santé - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Alligny-Cosne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Un challenge à la hauteur de vos ambitions ! Vous avez le goût du commerce, du management et de la proximité client ? Rejoignez Schiever en tant que Directeur(trice) de magasin Weldom à Cosne-Cours-Sur-Loire et prenez la tête d'un point de vente à taille humaine, au coeur de la vie locale. Un magasin à gérer en autonomie***Surface : 2 630 m² intérieur***Horaires d'ouverture : du lundi au samedi***Équipe : 9 collaborateurs à accompagner et faire grandir Vos missions au quotidien En tant que Directeur(trice), vous êtes le moteur du magasin et garant(e) de sa performance. Vous aurez pour principales responsabilités : - Manager et développer votre équipe : recruter, accompagner, former et animer vos collaborateurs pour créer une dynamique collective performante. - Piloter la stratégie commerciale : mettre en place le merchandising, suivre les indicateurs de performance et garantir une expérience client de qualité. - Optimiser les résultats économiques : analyser les chiffres, proposer des actions correctives et assurer la rentabilité du magasin. - Gérer les stocks et les approvisionnements : organiser les inventaires et veiller à la bonne gestion des commandes. -[...]