photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

M'tsangamouji, 97, Mayotte, -1

MISSIONS Finalité du poste : L'éducateur spécialisé-coordinateur H/F, intervient dans une démarche éthique dans le respect de l'altérité. L'éducateur spécialisé H/F, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, conduit une action socio-éducative auprès d'enfants de 6 à 20 ans en situation de handicap afin d'éveiller et de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'insertion et de développer leur personnalité afin de favoriser leur intégration / inclusion dans la vie sociale. Principales missions : Accompagnement les personnes sur le plan social et éducatif : - Assurer le bien-être et l'accompagnement dans les actes du quotidien. - Adapter la communication et observer les comportements pour ajuster l'accompagnement. - Instaurer une relation de confiance et évaluer les besoins, attentes et compétences. - Assurer le rôle de référent éducatif et coopérer avec les familles/tuteurs. - Concevoir et animer des actions socio-éducatives favorisant autonomie et respect des règles. - Respecter les droits et l'intimité des personnes, animer des réunions d'expression. - Prévenir et signaler les situations de danger ou maltraitance. Assurer la mise en œuvre des projets[...]

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Médecin généraliste

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

L'APAJH, issue du mouvement des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'APAJH Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et / ou de dépendance, en à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance; tant humaine que sociale: égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un siège social). Responsabilité médicale et expertise clinique Assure la responsabilité médicale de l'ensemble des soins et des rééducations réalisés par les professionnels du SESSAD Handicap Moteur; Apporte son expertise médicale dans l'évaluation des situations et dans l'orientation des prises en charge thérapeutiques; Veille à la cohérence et à la qualité des interventions rééducatives et thérapeutiques; Contribue à l'évaluation[...]

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Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le S.E.S.A.M. est intégré au Pôle Protection de l'Enfance Milieu Ouvert lui-même rattaché a son association gestionnaire 'A.H.S.S.E.A. assure une intervention éducative en milieu ouvert sur l'ensemble du Département de Haute-Saône (70), auprès de mineurs et de leur famille VOS MISSIONS : Sous l'autorité du Chef de Service et du Directeur de Pôle Vous serez chargé des missions suivantes : - Conduire des interventions éducatives Mettre en oeuvre des entretiens individuels et inter disciplinaires, des actions éducatives collectives ou individuelles, des partenariats - Mener un travail d'explicitation des décisions judiciaires et des mandats contractuels, un travail sur le sens et les effets mesure - Favoriser l'implication, l'insertion et la socialisation - Évaluer l'intervention et le projet éducatif individualisé Informer les autorités et rédiger des rapports d' évaluation et notes -Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et contribuer à l'évaluation interne - Participer activement aux réunions de projet pour l'enfant, aux réunions et réflexions sur la pratique - Actualiser les informations[...]

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Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute ! Une assistante ou un assistant du Maire et des élus Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Champigny : une ville qui place l'action publique au coeur du quotidien. Rejoignez-nous ! Contexte Ville de 77 883 habitants, 3è ville du Val-de-Marne par sa population, 61è ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale. Le mandat 2020-2026 porte le projet d'une ville innovante, dynamique et citoyenne. C'est dans ce contexte de transformation que la Ville recrute une assistante ou un assistant du Maire et des Élus qui occupe une place centrale dans la relation entre les habitants, les élus et l'administration. Vos missions principales En lien direct avec le Maire, les Élus, la cheffe de cabinet et la coordinatrice de l'activité administrative vous : Assurez la gestion et la coordination[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions de la direction : La DDETS met en œuvre un ensemble de politiques centrées sur le développement du lien social en direction des populations défavorisées, vulnérables, voire exclues, mais également en direction de l'ensemble de la population, jeunes notamment : hébergement d'urgence, inclusion sociale et accès au logement, volet social de la politique de la ville, politiques en faveur de la jeunesse, des sports, de la vie associative et de l'éducation populaire, promotion de l'égalité entre les hommes et les femmes. Le pôle PIEL a pour mission de développer des politiques publiques cohérentes permettant d'offrir un parcours d'insertion par l'emploi et par l'hébergement- le logement pour les personnes fragiles. Le service Hébergement Logement est en charge de gérer les politiques publics de l'Etat en matière d'hébergement et de Logement. Missions principales : L'agent sera en charge de venir en appui appui de l'unité en charge de la prévention des expulsions locatives, composé de deux agents instructeurs et d'un chargé d'études mise en oeuvre des politiques sociales du logement. Missions principales : - traitement administratif du courrier arrivé/départ (y[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste de coordination FJT au sein du CCAS se situe entre la direction et les équipes socio-éducatives de cette structure, il joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes, la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et le lien avec les partenaires en vue de rendre le travail d'accompagnement plus efficient. LES MISSIONS : * Gestion du fonctionnement quotidien du FJT en soutien des équipes. * Gestion des personnes accueillies en lien avec les règles propres à la structure (entretien de recadrage, de remobilisation sur le projets, gestion des exclusions en lien avec la direction, .). * Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du Projet Socioéducatif. * Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de 6 agents sociaux une équipe éducative de 3 agents. * Participer au besoin à la réalisation des fiches de poste et au recrutement des équipes sur sollicitation de la direction. * Organiser et conduire les réunions de suivi éducatif et transmettre les informations nécessaires à la direction, aux équipes du terrain et faire le lien avec les partenaires. * Etre[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Saint-Michel-de-Montjoie, 50, Manche, Normandie

En tant qu'Intervenant(e) Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge, l'accompagnement d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, la poursuite de la construction du parcours de vie, dans le respect du projet personnalisé, déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de l'usager. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez des actions éducatives, socioéducatives et psychoéducatives auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie et participez[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une équipe engagée au service des élus locaux et du fonctionnement des collectivités territoriales au 1er juillet 2026 Dans le cadre du départ à la retraite de l'actuelle titulaire du poste, l'ADM74 recrute un(e) secrétaire administrative, véritable pivot du fonctionnement quotidien de la structure. L'équipe est composée de 13 collaborateurs. Missions principales Placée sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe, la personne recrutée assurera le bon fonctionnement administratif et logistique de l'association. À ce titre, elle sera notamment chargée de : - Secrétariat général et gestion administrative o Accueil téléphonique et physique o Gestion du courrier entrant et sortant et de la messagerie o Rédaction et mise en forme de documents (courriers, notes, mails) o Suivi et diffusion de l'information en interne o Classement, archivage et gestion administrative courante o Travail en étroite collaboration avec la comptable/assistance administrative et RH o Gestion de l'agenda de la directrice et du Président - Organisation des formations o Gestion logistique des sessions (réservation de salles, traiteurs, matériel) o Envoi[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle? Et pourquoi pas devenir Agent d'Entretien et de Restauration dans un lycée? La Région Bretagne recrute des agents d'entretien et de restauration (H/F).Postes à pourvoir à partir du 1er septembre 2026 pour assurer des missions de remplacements. Après une 1ere affectation dans un lycée de PONT l'ABBE, vous devrez impérativement être mobile pour d'éventuels autres remplacements à pourvoir dans des lycées situés à environs 30 minutes de votre domicile, soit Fouesnant, Concarneau, Treffiagat, Douarnenez, Châteaulin, St Evarzec. La Méthode de Recrutement par Simulation MRS est basée sur le repérage de vos habiletés .C'est un recrutement sans CV ni critères d'expériences ou de diplôme, ouvert à toute personne sachant lire écrire et compter. Voici les habiletés recherchées par les tests de la Méthode de Recrutement par Simulation: - Respecter des normes et des consignes - Maintenir son attention dans la durée - Travailler sous tension - Agir dans une relation de service - Travailler en équipe - Prendre des initiatives et être autonome 2 missions principales vous seront confiées **Réaliser l'entretien courant des lycées[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle? Et pourquoi pas devenir Agent d'Entretien et de Restauration dans un lycée? La Région Bretagne recrute des agents d'entretien et de restauration (H/F).Postes à pourvoir à partir du 1er septembre 2026 pour assurer des missions de remplacements. Après une 1ere affectation dans un lycée de Quimper, vous devrez impérativement être mobile pour d'éventuels autres remplacements à pourvoir dans des lycées situés à environs 30 minutes de votre domicile, soit Fouesnant, Concarneau, Treffiagat, Douarnenez, Châteaulin, St Evarzec.La Méthode de Recrutement par Simulation MRS est basée sur le repérage de vos habiletés .C'est un recrutement sans CV ni critères d'expériences ou de diplôme, ouvert à toute personne sachant lire écrire et compter. Voici les habiletés recherchées par les tests de la Méthode de Recrutement par Simulation: - Respecter des normes et des consignes - Maintenir son attention dans la durée - Travailler sous tension - Agir dans une relation de service - Travailler en équipe - Prendre des initiatives et être autonome 2 missions principales vous seront confiées **Réaliser l'entretien courant des lycées :[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Les Résidences St Dominique (site de Brioude et Craponne) un Psychologue - H/F VOTRE MISSION Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Adjointe des Opérations Médico-sociales, Sociales et d'Enseignement, vous concevrez, élaborerez et mettrez en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir le mieux-être de la personne. Dans le respect de la déontologie, vous agirez en collaboration avec les équipes et restituerez à l'équipe des professionnels, les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique de la personne. Vos missions s'articulent autour des points principaux suivants : - Evaluer l'état psychologique et cognitif des résidents, - Analyser les troubles du résident et de la dynamique familiale, - Assurer un soutien psychologique aux résidents et à leurs proches, - Assurer une stimulation cognitive aux personnes accompagnées, - Participer à l'élaboration du projet personnalisé, - Accompagner les résidents de l'EHPAD dans le travail de deuil, - Suivi du déploiement des projets accueil[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Somloire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Missions principales : Gestion administrative de l'ACM : Déclaration de l'accueil (fiches complémentaires TAM) Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation Participation à l'élaboration du budget prévisionnel, pilotage du budget Gestion des présences Réponse à des appels à projets Gestion du personnel : Recrutement du personnel en accord avec l'association Suivi et évaluation de l'équipe, accompagnement, suivi et évaluation des stagiaires Gestion des plannings et du temps de travail de chacun.e Préparation des réunions d'équipe Favoriser la progression des animateurs et repérer les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis : Veille et application des réglementations et recommandations départementales Élaborations d'outils, d'affichages obligatoires S'assurer de la maintenance des équipements et de leur conformité avec les normes en cours en lien avec la collectivité et l'association Communication et suivi des partenariats : Mise en place d'un lien permanent avec l'association pour faciliter les prises de décision Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons travailleur social H/F pour le site de LURE en CDD Poste à pourvoir de suite ** Diplôme d'état exigé d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants ** (étude de profils pour moniteur éducateur et CESF) ** Bonne connaissance dans le domaine de la protection de l'enfance et permis B ** Sous l'autorité du Chef de Service et du Directeur de Pôle, vos missions seront les suivantes : - Conduire des interventions éducatives - Mettre en œuvre des entretiens individuels et interdisciplinaires, des actions éducatives collectives ou individuelles, des partenariats - Mener un travail d'explicitation des décisions judiciaires et des mandats contractuels, un travail sur le sens et les effets d'une mesure - Favoriser l'implication, l'insertion et la socialisation - Évaluer l'intervention et le projet éducatif individualisé - Informer les autorités et rédiger des rapports d'évaluation et notes - Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et contribuer à l'évaluation interne - Participer activement aux réunions de projet pour l'enfant, aux réunions et réflexions[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour un de ses partenaires un Assistant Vos différentes missions Assistance administrative et organisationnelle Organisation des voyages Support dans la gestion de leurs dossiers Gestion des agendas Préparation de réunions Gestion de l'inscription des sujets en Coval, Corisk, Comex , BR Constitution et impression des dossiers Information & documentation Gestion de l'archivage Suivi achats & budgétaire Contribution à l'établissement des budgets en lien avec le contrôle de gestion Gestion des fournitures Etablissement des demandes d'achat Accueil & événements Gestion des arrivées et départs des collaborateurs Participation à l'organisation d' événements internes (séminaires, team building, réunions d'équipe) Contribution à l' animation de la vie d'équipe et à la convivialité (communication, informations internes) Profil recherché : Profil recherché Excellente maîtrise des outils bureautiques du Pack Office Connaissance sur SAP Capacité à s'approprier rapidement de nouveaux outils Bon niveau d'anglais , à l'oral comme à l'écrit Expérience ou aisance dans un environnement international Qualités attendues Sens aigu de la confidentialité[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) référent(e) technique titulaire du diplôme d'état : - d'Éducateur/trice de Jeunes-Enfants (EJE) - ou d'Infirmier(e) Puériculteur/trice - ou de Psychomotricien(ne) - ou d'Infirmier(e) ou d'Auxiliaire Puéricultrice avec de l'expérience dans la petite enfance. - ou d'Educateur/trice spécialisé(e) avec de l'expérience dans la petite enfance. Poste à pourvoir à partir du mois de juin/juillet 2026. Vos missions : - Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche. - Vous procédez[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Villers-Franqueux, 51, Marne, Grand Est

L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un(e) Éducateur(trice) Technique. Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, et de la Cheffe de Service par délégation, l'Éducateur Technique a les missions suivantes : Maîtrise et transmission d'un savoir-faire professionnel - Maîtrise un savoir-faire et les techniques en lien avec un champ professionnel spécifique (Peinture, Vitrerie, Revêtements de Sols) - Organise une séquence collective de travail technique en partant des capacités et des compétences de chaque élève - Conçoit des séquences d'apprentissage théorique adaptées aux besoins de chaque élève - Répartit le travail et le matériel en fonction des potentialités/savoirs faire/compétences de chaque élève - Gère le parc matériel de son atelier Accompagnement éducatif - Encadre un collectif - Instaure une relation de confiance avec les élèves - Favorise la construction identitaire et le développement des capacités sociales et professionnelles des élèves - Assure une fonction de repère et d'étayage - Élabore, met en œuvre[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein du Pôle Déficiences Visuelles, le/la secrétaire de direction et référent RH poursuit les missions spécifiques suivantes : - Secrétariat de direction : - Gestion proactive des agendas de la direction : planification de rendez-vous et réunions, anticipation des échéances clés, organisation logistique des réunions ; - Communication de la direction : gérer les appels téléphoniques, les e-mails et le courrier de la direction, veiller à la confidentialité et la précision des données, assurer le traitement et la circulation de l'information, filtrer et prioriser les sollicitations internes et externes, rédiger des courriers, notes, rapports, présentations et d'autres documents institutionnels, procéder à l'affichage obligatoire, contribuer à l'image professionnelle de la direction ; - Support administratif : fournir un soutien administratif complet à l'équipe de direction du Pôle. Cela inclut la préparation de dossiers, la recherche et la consolidation d'informations nécessaires à la prise de décision, la mise en forme de documents, l'archivage et le classement de documents ; - Appui à la coordination de l'équipe de direction : suivre les décisions prises et effectuer[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La MRSS recrute pour le Dispositif d'Appui à la Coordination de la Savoie (DAC 73) son/sa second/e Assistant/e de Coordination pour un CDD de 4 mois (remplacement congé maladie). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec les Coordinatrices de Parcours, il/elle : Recueille les demandes d'appui, Informe, conseille et oriente les professionnels et les personnes, Assure le suivi des dossiers et la saisie des données dans le système d'information, Participe aux Réunions de Concertation Pluriprofessionnelle, Contribue à l'élaboration des Plans Personnalisés de Coordination en Santé, Assure la rédaction de courriers et de comptes-rendus, Participe à la promotion du DAC 73 et de la MRSS, Assure en coopération avec l'équipe l'actualisation des annuaires, Participe aux réunions internes de réflexions et d'organisation, Participer à l'évaluation des activités. Le poste proposé est basé à Chambéry.

photo Maroquinier / Maroquinière

Maroquinier / Maroquinière

Emploi

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

****Vous participez à un recrutement sans CV (pas de pré-requis de diplôme ou d'expérience professionnelle) sur la base de la Méthode de Recrutement par Simulation(MRS) : participation à une réunion d'information collective et réalisation d'exercices pratiques**** Les attendus de l'employeur sur le poste d'artisan maroquinier(H/F) seront les suivants: - Forte technicité ( acquise sur un autre poste), - Rigueur, - Dextérité et sensibilité manuelle, - Capacité à se former de façon constante et soutenue, - Faire preuve de persévérance pour atteindre les objectifs ciblés en termes de réalisation, - Etre en capacité de réévaluer continuellement la réalisation de ses tâches. Il est également recherché des profils qui souhaitent évoluer au sein de l'entreprise. Il vous est proposé les conditions de travail suivantes: - Semaine à 4 jours et demi sur la base de 35h00 : 8h00/12h00 et 13h00/16h30 du Lundi au Jeudi puis 8h00/13h00 le Vendredi. - Base SMIC évolutive (augmentation de 11% selon le développement des compétences)/CSE - Aménagement d'un espace dédié aux salariés (détente et pause repas) Vous allez participez dans un premier temps à une réunion d'information collective[...]

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Infirmier(ère) spécialisé(e) en santé scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Infirmier(e) PMI chargé des Bilans de Santé en Ecole Maternelle à la DEF - PMI La Fère et Laon (résidence administrative Laon) : Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Organiser le bilan de santé en école maternelle. Aider la famille à se saisir des informations qui leur permettent de bénéficier de la prévention et/ou des soins curatifs pour qu'elle devienne acteur de sa santé. Mettre en application la politique départementale du Conseil départemental en matière de la petite enfance et de l'accueil de l'enfant chez l'assistant maternel et familial. Assurer la promotion et la protection de la santé de l'enfant de 0 à 6 ans. Activités principales : Déterminer avec les Responsables Locaux PMI et les équipes les écoles où intervenir en priorité pour l'année scolaire et se mettre à la disposition des équipes pour parvenir aux objectifs du département. Réaliser les bilans de santé des enfants en écoles maternelles et effectuer le dépistage des troubles susceptibles de nuire au développement physique, affectif et social de l'enfant (visuels, auditifs, troubles du langage .) avec les outils et la procédure définis dans le service. Mettre en[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du projet associatif et du projet pédagogique de l'association et du centre de formation, ainsi que du cahier des charges, afférent aux actions mises en place, sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, le coordinateur -formateur / coordinatrice -formatrice de la formation linguistique : * assurera la COORDINATION de la formation linguistique : -organisation du service Est responsable de la mise en œuvre suivant les indications de la Direction Est garant de la pédagogie dispensée par la formation linguistique en accord avec l'éthique de l'association à ce titre elle est référente pédagogique ; Est garant de la démarche qualité liée à notre certification Qualiopi et du respect des impératifs budgétaires fixés par la Direction Participe à l'actualisation des fiches de poste des salariés de la formation linguistique et à leur recrutement Signe les contrats et engagements divers des stagiaires Elabore et renseigne les documents de suivi des élèves et outils d'évaluation des actions permettant le rendu aux partenaires financiers Etablit les bilans périodiques (mensuels, trimestriels, annuels) de l'activité et présente les bilans et évaluations. Participe[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche-Comté recherche pour service d'Accompagnement Global Enfants Famille (SAGEF) situé à Montbéliard, 1 éducateur spécialisé (H/F) diplômé(e) en CDI à compter du 1er juin 2026. Horaires de journée. 1 samedi travaillé toutes les 6 semaines. Au sein d'une équipe éducative, et sous la responsabilité de la direction, vos missions : 1/ Évaluer et comprendre la problématique familiale : - instaurer une relation éducative, offrir un espace de parole et d'écoute, favoriser la collaboration de la famille, - mener des entretiens individuels et familiaux, ainsi que des actions collectives ou familiales, - recueillir des éléments sur l'histoire du mineur et de sa famille, ainsi que sur la situation[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Quimper Bretagne Occidentale met en œuvre une politique ambitieuse de mobilités au service des habitants des 14 communes de l'Agglomération. Au sein d'une équipe dynamique, vous contribuerez à la mise en œuvre de ces politiques, en particulier le suivi de la délégation de service public pour les transports collectifs et la mobilités. Vous assisterez le chef de service dans le suivi régulier du contrat et des projet, afin d'assurer la continuité des démarches engagées. Vous intervenez en soutien direct du responsable de service pour : Suivi de la délégation de service publics mobilités : - Assurer le suivi opérationnel et administratif de la DSP en lien avec l'exploitant. - Préparer, analyser et synthétiser les rapports fournis par le délégataire (activité, qualité de service, performance, indicateurs financiers). - Participer aux réunions de suivi contractuel - Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi nécessaires à la bonne gestion du contrat. - Contribuer à l'analyse des propositions d'évolution du service public de transport (adaptation de l'offre, modifications techniques, actions de communication). - Appuyer le responsable de service dans l'instruction[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

POSTULER AVANT LE 25 MAI 2026 Objet du poste : Au sein de l'équipe salariée de 5 personnes dirigée par 2 co-responsables, l'intervant(e) social(e) a pour mission, pour 2/3 de son temps de travail de : - Faciliter, en lien avec l'équipe responsable, l'accès des compagnes et compagnons et plus généralement des membres de la communauté aux droits sociaux, administratifs et socio-économiques ; - Aider à clarifier les besoins des compagnes et des compagnons, cerner la source de leurs problèmes, trouver et mettre en œuvre les solutions qui leur conviennent, faire valoir leurs droits et éventuellement effectuer les démarches nécessaires ; Et pour 1/3 de son temps de travail de : - Participer à la gestion du lieu de vie des compagnes et compagnons (la Ferme) : gestion des menus et des stocks de denrées alimentaires, application des règles de base en matière d'hygiène tant en cuisine que dans les locaux résidentiels (logements, communs, buanderie, salle de repos.). Ce travail d'information, de conseil et de proposition d'un accompagnement social s'appuyant sur les dispositifs d'aides existants les mieux adaptés se fera dans le respect du code de déontologie de la profession de[...]

photo Secrétaire technique

Secrétaire technique

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le CIDFF35 est le Centre d'Informations sur les Droits des Femmes et des Familles d'Ille et Vilaine. Nous accueillons gratuitement les femmes (80% du public) et les hommes qui souhaitent des informations en matière de droits de la famille (séparation, droits de visites et d'hébergement) et de retour à l'emploi grâce à une équipe de juristes, d'avocates, de notaires et de conseillères en insertion professionnelle. Une grande partie des bénéficiaires sont victimes de violences de leur (ex-)conjoints ou de violences sexuelles. Le poste de Secrétaire-standardiste à 80% s'ouvre en complémentarité avec la Secrétaire-standardiste en poste. Il est à pourvoir pour le 24/08/2026 (ou le 29/06/2026). Les missions demandées sont les suivantes : => Accueil-standard : -Vous assurez le premier accueil téléphonique, mail et physique des bénéficiaires, dont les victimes de violences, en binôme. -Vous analysez la demande de renseignement et proposer un rdv juridique ou réorienter vers les partenaires du territoire. -Vous gérez le planning des permanences juridiques. - Vous renseigner les statistiques de l'accueil et des permanences avocates et notaires. => Courriers & Messageries : -Vous[...]

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Assistant / Assistante de direction bilingue

Emploi Transport

Longeville-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Pour accompagner le développement de notre site de Metz, nous recherchons une personne organisée, proactive et enthousiaste, souhaitant jouer un rôle clé auprès du Président (anglophone), du Directeur Général et de leurs équipes. Vous contribuerez au bon fonctionnement quotidien de projets de péage innovants, tout en évoluant dans un environnement international stimulant. Ce poste combine soutien exécutif, coordination administrative et interactions avec les autorités régionales, avec une forte dimension relationnelle et organisationnelle. Il conviendra particulièrement à une personne autonome, rigoureuse et à l'aise dans un rôle central au sein de l'entreprise. Vos missions : Soutien administratif et exécutif - Gérer avec fluidité les agendas des dirigeants et de l'équipe, en tenant compte des contraintes multi-sites. - Organiser réunions, déplacements et événements (logistique, documents, comptes rendus). - Traiter les factures, demandes internes et workflows dans nos outils, en assurant un suivi fiable. - Contribuer au respect des processus internes et des exigences de conformité. - Préparer et relire des documents, présentations et supports internes ou externes, avec[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

*** Aucune candidature ne sera prise en compte à partir de cette offre, pour participer à la réunion d'informations collective, vous devez vous inscrire sur Mes Evènements Emploi via un des liens suivants : *** (2 créneaux -> soit 09h00 - soit 10h30) http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/657679 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/657864 Nous recherchons plusieurs assistants de vie aux familles (H/F) sur le secteur de la CALL et CAHC afin d'intervenir au domicile des particuliers. Vos missions sont : - Accompagner les personnes âgées, en situation de handicap ou dépendantes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette complète, change, habillage, alimentation, etc.) - Assurer un soutien moral et social aux bénéficiaires - Participer à l'entretien du cadre de vie (ménage, préparation des repas) - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité - Travailler en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires (infirmiers, kinésithérapeutes, etc.) Vous êtes autonome dans vos déplacements afin de vous rendre au domicile des bénéficiaires (hors transports en commun). Contrat[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Sevran, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Ses missions : -Accueillir et informer le bénéficiaire sur les droits et devoirs liés au RSA et sur les dispositifs d'insertion. -Réaliser un diagnostic de la situation de la personne en prenant en compte ses besoins, ses ressources et les dimensions multiples de l'insertion et de l'accès à l'emploi -Contractualiser avec chaque allocataire du RSA sur les étapes de son parcours en vue de son accès à l'emploi durable -Assurer le suivi individuel renforcé des allocataires et les mobiliser sur les différentes actions et dispositifs d'insertion socio-professionnelle. -Intervenir avec l'ensemble des partenaires de l'agence sur la résolution des problématiques sociales et professionnelles -Organiser la mise en relation sur les offres d'emploi et la médiation avec les entreprises en vue du recrutement des allocataires et assurer le suivi pour le maintien de l'emploi -Rendre compte de l'organisation de son travail, des évolutions des parcours des allocataires et établir les documents administratifs et de reporting relatifs à son activité -Animer des réunions et des ateliers collectifs -Participer à l'ensemble des instances de l'agence (comités techniques, réunions thématiques,[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Boisse, 10, Ain, Grand Est

Cette offre vous intéresse ? Postulez pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information qui abordera, en présence de l'employeur, les postes à pourvoir ainsi que le processus de recrutement (une évaluation de vos capacités pourra vous être proposée via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS)). Aucune expérience ni diplôme exigé. Rattaché(e) au Chef d'équipe Logistique, vous contrôlez et préparez les produits depuis leur réception jusqu'à leur expédition. VOS MISSIONS : Selon votre service de rattachement (préparation, remboursement, ordre de transfert et gestion de stock), vous êtes amenés à réaliser les opérations suivantes : - Préparation et expédition des produits à destination des membres Veepee. - Contrôle et inventaire des produits renvoyés par les membres Veepee et utilisation des logiciels informatiques spécifiques "retour". - Stockage et déstockage des produits, via des opérations de tri, à destination du service préparation ou des fournisseurs. Vous réalisez l'ensemble de vos missions dans le souci permanent du respect de nos engagements envers les "membres" en termes de délai et de fiabilité. Vous veillez à respecter l'ensemble[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre hospitalier du Diois, au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) IDEC pour l'ouverture du centre de ressources territoriales, équipe composée de 3 IDEC en charge des services de l'EHPAD et des services à domicile. Vous assurez la coordination des parcours des personnes accompagnées en favorisant la continuité, la qualité et la sécurité des prises en charge. Vous organisez le travail des équipes et développez les partenariats afin de fluidifier les interventions sur le territoire : - Travail en lien étroit avec les acteurs du territoire - Déplacements possibles - Horaires adaptés aux nécessités de coordination Vos missions générales sont les suivantes : Coordination des équipes - Organiser et planifier les activités des professionnels (soignants, intervenants à domicile, etc.) - Animer les réunions d'équipe (staffs, synthèses, coordination de parcours) - Favoriser la communication interne et la circulation de l'information - Veiller à la cohérence et à la continuité des interventions - Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles - Participer à la gestion des situations complexes Coordination des parcours[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Commequiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'EHPAD Les Mimosas accueille 68 résidents et dispose d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 12 places. Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice (IDEC), et dans le respect du projet d'établissement, l'Aide-Soignant(e) réalise des soins d'hygiène, de confort, de prévention et d'accompagnement, visant à préserver l'autonomie, le bien-être et la dignité des résidents. Il/elle contribue à la surveillance de l'état de santé, à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, et participe à la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. L'Aide-Soignant(e) exerce en collaboration étroite avec les infirmier(ère)s, selon les protocoles en vigueur, et participe à la démarche qualité, à la prévention des risques et à la continuité des soins. Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Horaires de travail : Planning par roulement (Plage à couvrir de 07h00 à 21h00 à raison de 7h/j) 7 jours sur 7 et horaires variables (matin/soir/journée en coupure) 1 week-end complet sur 2 Dimanche et jours fériés Compétences[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Port, 97, La Réunion, -1

L'Assistant (e ) RH au service juridique assure un rôle d'appui opérationnel au sein de la Direction des Ressources Humaines sur les sujets liés au droit social individuel et collectif. Il/Elle contribue à la gestion et au suivi des procédures disciplinaires, des relations sociales et des dossiers juridiques en lien avec les collaborateurs, les représentants du personnel et les partenaires externes (avocats, organismes sociaux.) Missions principales : - Gestion administrative des procédures individuelles : o Constituer et suivre les dossiers disciplinaires (convocations, courriers, respect des procédures et des délais) o Préparer les dossiers de ruptures conventionnelles (CERFA, calendrier des étapes, rédaction des courriers) o Assurer le suivi administratif des accords d'entreprise (archivage, suivi des échéances, dépôts) o Mettre à jour les tableaux de suivi des mandats et les informations de la BESE - Suivi des relations sociales : o Organiser administrativement les réunions du CSE (convocations, préparation des documents, diffusion des ordres du jour). o Participer à la préparation des consultations obligatoires des représentants du personnel. o Assurer le suivi administratif[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint Geniez d'Olt et d'Aubrac, 12, Aveyron, Occitanie

CDD 3 mois - juin, juillet et août. Missions = - Evaluation initiale et continue des attentes, des besoins et des capacités des patients/résidents : o Etablir un diagnostic en APA sur indication médicale ou à l'initiative de l'EAPA en se référant au dossier patient informatisé et après un entretien individuel avec le patient o Réaliser des évaluations, effectuer des tests fonctionnels simplifiés o Fixer, en accord avec le patient, les objectifs de rééducations et réadaptation - Concevoir un programme individualisé/personnalisé d'intervention pour les patients et les résidents en adaptant les activités physiques, sportives ou artistiques : o Elaborer un programme en APA à partir du diagnostic en APA, des informations cliniques recueillies dans le dossier médical, des bilans réalisés par l'équipe interdisciplinaire et des moyens mis à disposition o Concevoir une progression des séances. - Enseignement de l'APA en accord avec le programme individualisé et les bonnes pratiques : o Créer des situations sécurisées afin d'inviter le patient à entrer en mouvement et de le soutenir dans cette initiative o Mettre en œuvre des situations pédagogiques adaptées et personnalisées[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

ADJOINT DES CADRES DAMG (Direction des Affaires Médicales et Générales) : Missions de supervision générales au sein de la DAMG - Organisation réunions/rencontres en lien avec activité DAMG - Suivi de l'ordre du jour DAMG aux instances - Saisie informatique du planning DAMG (4 agents, hors BE)+ Coord. PTSM CUMP : Suivi administratif des interventions, décision de composition des membres CUMP, gestion de la liste opérationnelle Gestion des dossiers sinistres RC Suivi des différents registres (signalement IP CRIP, réquisition de police.) Gestion des archives DAMG Responsabilité de l'équipe du Standard - Animation-encadrement de l'équipe de 6 agents, service continu 24/7 - Gestion du planning et de la continuité de service - Gestion prévisionnelle des besoins, programmation des formations - Evaluation des agents - Rédaction et suivi des procédures et protocoles - Gestion des réunions de service Organisation des instances et commissions - Suivi des décisions des Commissions relevant de la D.AM.G. - CME (rédaction PV, règlement intérieur, élections) - Projet d'Etablissement : compte-rendu, évaluation annuelle, comité de pilotage - Comité d'éthique (convocations, CR, bilan[...]

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Médecin des services de la santé et de la petite enfance

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour faciliter la lecture du document, le masculin générique est utilisé pour désigner les deux sexes. L'Association Le Fil d'Ariane est une association médico-sociale (ESSMS) basée à Nevers, implantée sur deux sites (8 rue des Docks et 26 rue Louis Vicat) et quatre antennes Départementales. Elle gère un CAMSP, un CMPP, un SESSAD, une Maison des Adolescents. Des dispositifs sont portés comme la PCO 0-12 ans, portage CAMSP, les PAS portage CMPP, l'EDAP portage CAMSP, L'ULIS PRO TAS portage CMPP. Une équipe mobile de la MDA Nièvre est également déployée depuis 2017 sur le Département. Le CAMSP (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce) assure des missions d'évaluation, de diagnostic et d'accompagnement précoce d'enfants de 0 à 6 ans présentant des troubles du développement, en étroite collaboration avec les familles. L'association recherche dès que possible un DIRECTEUR MEDICAL. MISSIONS PRINCIPALES : Le/La directeur/trice médical/e, en plus de ses fonctions de médecin, - Définit, avec le directeur d'établissement, le projet d'établissement ; - Co-anime avec le directeur d'établissement les réunions de structures ; - Participe à l'élaboration et la mise à jour des procédures -[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

TITULAIRE DU DIPLOME D ETAT de ASSISTANT/E DE SERVICE SOCIAL, Vous exercerez pour le pôle mère-enfant et autres services (chirurgie ; cardiologie ; médecine.) en hospitalisation complète et de jour Missions et activités : - Conseil, orientation et soutien des personnes hospitalisées - Entretien et évaluation sociale avec les personnes en vue d'une évaluation sociale - Information et suivi des droits, devoirs et procédures des personnes en difficultés - Instruction de dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits - Rédaction de rapports sociaux et d'information préoccupante, de signalements - Conseils et informations sur les actions à mettre en place en vue du retour ou du maintien à domicile ou du placement. - Accompagnement lors de décès (aide aux démarches administratives) - Proposition d'interface entre la personne et les institutions intégrant les logiques institutionnelles ou individuelles Au niveau institutionnel : - participation aux réunions de soins de support et aux staffs du pôle mère-enfant - renseignement du dossier informatisé du patient à chaque prise en charge d'un patient hospitalisé - accueil des stagiaires dans le[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Linas, 91, Essonne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Coordinatrice sociale, vous êtes amené(e) à exercer vos fonctions au sein de la Pension de Famille de Linas (30 logements) et en soutien sur la Résidence jeunes actifs de Grigny. Vous travaillez en binôme avec le Responsable de chaque Résidence et en réseau avec les partenaires locaux et veillez au respect des procédures liées aux engagements de service. Vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement socio-éducatif global et individuel - Réaliser un diagnostic social de la situation - Elaborer, proposer, assurer et organiser le suivi de l'accompagnement individuel et global en lien avec les projets du résident : dans son logement, l'emploi, la vie sociale, la santé, le budget ... - Accompagner les résidents rencontrant des difficultés de santé, de besoin d'aide humaine dans le logement, résidents rencontrant des difficultés de santé, de besoin d'aide humaine dans le logement, - Constituer des dossiers sociaux, notes sociales, comptes-rendus et compte-rendu de synthèses, mettre à jour le dossier individuel des résidents - Assurer l'ouverture ou le maintien des droits et son suivi - Développer les relations partenariales : CMP, CCAS, GEM,[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

CDD d'un mois renouvelable jusqu'en septembre 2026. Missions du poste: Le cuisinier/e a pour mission la préparation de l'ensemble des repas, dans les règles d'hygiène et de sécurité réglementaires, sous la responsabilité de la Directrice Adjointe. Il/elle doit s'approvisionner et veiller à la bonne réception des denrées alimentaires, en étroite collaboration avec la Responsable. Pour ce faire, il/elle doit mettre en application les menus établis en amont par la Directrice Adjointe. Plus que de la simple préparation, et en continuité avec le projet d'accueil Handi Aide, le cuisinier/e doit s'inscrire dans la volonté de faire plaisir au résident. Activités et tâches principales du poste: - Connaît et s'informe sur tous les régimes spécifiques au sein de l'établissement, et veille à leur stricte application. Les régimes prescrits présentent un caractère relatif à la sécurité des personnes. Des modifications de textures (mixé ou lisse) peuvent être ordonnées par les médecins. La liste des allergies alimentaires doit être vérifiée autant que de besoin. Considérant l'exigence de bientraitance, il est indispensable de pouvoir s'adapter à toute situation particulière pour un[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

L'Association Notre Dame d'Espérance de Lavaur (81), qui gère le CME Notre Dame d'Espérance constitué d'un IME (71 places) et un SESSAD (37 places dont 8 places autistes), recrute : Educateur Technique Spécialisé / Educateur Technique (H/F)/Moniteur Educateur H/F CDD à Temps plein du 04 mai 2026 au 08 juillet 2026 Rémunération selon expérience sur la base de la CC66 Les missions : Accueillir et prendre en charge des jeunes adolescents en situation de handicap et/ou d'un groupe d'élèves (10 adolescents) Mettre en place des situations d'apprentissage à visée : technique, éducative et préprofessionnelle Travailler les savoirs faire : geste professionnel, connaissance et utilisation des outils et des matières en lien avec les règles d'hygiène et de sécurité et les compétences transversales communes à chaque métier et chaque apprentissage sur des ateliers de cuisine, entretiens des locaux, jardinage, blanchisserie Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel Participer aux diverses réunions du CME (projet individualisé, réunion pluridisciplinaire, réunion de service, réunion institutionnelle) Etablir une relation professionnelle avec les différents partenaires [...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recrutons, dans le cadre d'un CDD de 4 mois, un(e) Éducateur(trice) pour intégrer le Pôle Enfance et Adolescence, groupe Chalet. Il s'inscrit dans les missions du CDEF par l'accueil des enfants et adolescents, exerce plusieurs références et/ou coréférences et participent à la construction du projet individuel de chaque usager. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire constituée d'éducateurs, de surveillants de nuit, d'une maitresse de maison, d'une psychologues et infirmiers. Il travaille en transversalité avec l'ensemble des services du CDEF. Le moniteur - éducateur / L'éducateur spécialisé intervient de manière indifférenciée sur le PEA. Il doit adopter une posture professionnelle adaptée, maîtriser les codes de bonne conduite et respecter le règlement intérieur du site du CDEF. Il participe aux instances de réflexions collectives : les réunions d'équipes hebdomadaires, les réunions institutionnelles, les synthèses, les réunions à thèmes, les formations internes, les commissions menues. Il représente l'établissement au cours des audiences et des réunions avec les partenaires extérieurs. Les principales missions sont : Auprès des enfants : - Maitrise[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Eu, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes des Villes Sœurs recherche : - Ses Animateurs.trices d'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) pour ses ALSH Extrascolaires 2026 sur les sessions suivantes : - ALSH de juillet du 6 au 31 juillet 2026. o Réunions de préparation rémunérées les 30 mai, 20 juin et 4 juillet (en journées complètes). - ALSH d'août du 3 au 28 août 2026. o Réunions de préparation rémunérées les 6 et 27 juin et 1er août (en journées complètes) - ALSH d'automne du 19 au 30 octobre 2026. o Réunions de préparation rémunérées les 26 septembre et 17 octobre (en demi-journées) Contrat à la vacation à hauteur de 90€ brut par jour (diplômé ou équivalence BAFA). Le.la candidat.e devra être diplômé.e du BAFA ou équivalent et sera placé.e sous la responsabilité du service Enfance Jeunesse de la Communauté de Communes. Il.ellee aura à charge l'animation en accueil de loisirs sans hébergement de mineurs de 3 à 13 ans. Ses missions : - Adhérer aux orientations éducatives de la CCVS ; - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet pédagogique de l'ALSH ; - Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur en[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Parres-aux-Tertres, 10, Aube, Grand Est

L'éducateur d'internat travaille de manière collective à la gestion et l'animation du groupe et travaille en individuel et en proximité pour répondre aux besoins spécifiques des enfants accueillis en cohérence avec le projet individuel. L'éducateur d'internat participe aux réunions régulières de l'établissement (réunions de pavillon, réunion institutionnelle, assemblée générale), aux réunions partenariales et aux audiences auprès du juge des enfants. Il a vocation à participer à toutes les instances de réflexion. Activités principales : 1. Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets individualisés et de leur évaluation en équipe pluridisciplinaire (bilan, synthèse dont il assure la rédaction) afin d'élaborer les propositions d'orientation 2. Rédiger l'ensemble des documents administratifs nécessaires au bon déroulement du quotidien. fiche de poste 2022 éducateur d'internat-MAJ mars 2024 3. Assurer, en sa qualité de référent, et plus particulièrement et de manière individuelle le soutien, l'accompagnement, le suivi des relations familiales, les relations avec l'ensemble de l'environnement social, scolaire, parascolaire, sportif, culturel. 4. Gérer avec les jeunes dont[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le-la Responsable a en charge le fonctionnement général du service, en étroite relation avec le pôle administratif de l'association (direction, RH, gestion) situé au siège social, il-elle assure des missions administratives, managériales, techniques et opérationnelles. Il.elle travaille avec la continuité de direction et en réseau avec les autres services de Parenbouge. Il-elle est le garant du respect et de la transmission des valeurs déclinées dans le projet associatif de Parenbouge. CDI à temps plein à pourvoir le 24 août 2026 avec Période de transition de septembre à décembre 2026 MISSIONS LIEES AU POSTE : après période de transition soit à compter du 01/01/2027 - Garantir le bon fonctionnement : l'organisation pédagogique et le contrôle des soins, la surveillance médicale, la sécurité et l'hygiène. o Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement éducatif des enfants o Garantir le confort, la sécurité des enfants et l'hygiène dans l'aménagement, le nettoyage des espaces de vie, en lien avec le personnel dédié et la référente Santé de Parenbouge. o Garantir la surveillance médicale en lien avec la référente Santé o S'assurer de la cohérence du plan alimentaire[...]

photo Animateur / Animatrice de réseau

Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Autres services aux entreprises

Mignaloux-Beauvoir, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Sous la responsabilité des élus et du Bureau départemental, l'animateur de réseau assure la gestion administrative globale de la structure, le pilotage de projets événementiels majeurs et l'animation de la vie syndicale du département. Volet 1 : Pilotage de projets et animation de réseau : 60% du temps Événementiel : Organisation et coordination de manifestations (Fête de la Terre, Forum à l'Installation, Challenge des écoles), gestion de la logistique, recherche de partenariats et gestion des bénévoles/prestataires. Promotion métier : Interventions au sein des établissements scolaires, animation de stands syndicaux et promotion de l'agriculture auprès du grand public. Communication : Diffusion d'informations aux adhérents (mail, SMS), gestion de la communication interne/externe. Mobilité : Déplacements départementaux et inter-régionaux réguliers. Volet 2 : Gestion administrative et financière : 20% du temps Secrétariat courant : Accueil physique et téléphonique, traitement du courrier et des courriels, classement et archivage des dossiers. Comptabilité/finance : Facturation (émission et recouvrement), encaissement des chèques, rapprochement bancaire[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Electricité

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

A la rentrée 2026 vous souhaitez préparer un une Licence ou un Master en communication, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. A ce titre, EDF Réunion propose, un contrat en alternance sur un poste Chargé / Chargée de communication. Au sein de l'équipe Communication vous serez amené(e) en relation avec les acteurs internes et externes de l'Unité, à participer à la création des supports de communication et à l'organisation d'évènements. Dans le cadre des règles de communication internes et externes de l'Unité et en cohérence avec la stratégie et politique de communications du Groupe, vous participerez au déploiement du plan de communication : - En lien avec les entreprises prestataires du domaine, vous organisez, animez et suivez la mise en place des évènements internes et externes en présentiel et en digital, - Vous réalisez et participez à la rédaction et à la diffusion des newsletters pour informer les salariés des actualités dans le respect de la charte graphique et de notre identité visuelle, - Vous animez au quotidien les outils de communication interne de l'entreprise (mise en ligne d'article, reportages, vidéos, photos, rubriques.) - Vous créez, montez et partagez[...]

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Economiste de la construction

Emploi

Saint-André, 974, La Réunion, La Réunion

L'Économiste-Coordinateur est le pivot du DAS Concepteur. Il assure simultanément la production économique des opérations immobilières (bilans, CCTP, ACT) et la coordination opérationnelle des 3 pôles du DAS. Il est le garant de la cohérence économique, du respect des délais et de la fluidité des passages de relais entre pôles. BLOC 1 - Économie des opérations C'est le cœur du métier. À chaque stade d'avancement, l'économiste produit et met à jour les documents économiques de référence de l'opération. - Élaborer et mettre à jour les bilans promoteurs prévisionnels (coûts, recettes, marge, TRI) à chaque étape clé - Rédiger les Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP) en lien avec le Directeur Technique et l'Architecte - Réaliser les estimations de coûts de construction par corps d'état - Assurer l'Assistance aux Contrats de Travaux (ACT) : analyse des offres entreprises, mise en concurrence, recommandation d'attribution - Contrôler la cohérence des devis entreprises avec les CCTP et les budgets prévisionnels - Produire les tableaux comparatifs des offres et les rapports d'analyse - Alerter la Direction sur tout dérapage économique d'une opération - Assurer la[...]

photo Ergonome

Ergonome

Emploi Enseignement - Formation

Port, 97, La Réunion, -1

POSTE BASE AU PORT-CHU DE LA REUNION Pour postuler, merci d'envoyer CV+LM sur recrutement.sud@chu-reunion.fr Finalité : L'association Comète France intervient auprès de personnes hospitalisées en séjour de rééducation et de réadaptation. Son objectif est de les accompagner dans leurs projets de maintien dans / en emploi, de formation ou d'études (démarche précoce d'insertion socioprofessionnelle). Missions principales : Dans le cadre du projet de soin individualisé et en lien avec l'équipe Comète France, l'ergonome chargé de maintien en emploi accompagne la personne en situation de handicap dans la préparation et l'organisation de son retour à l'emploi. A ce titre, il/elle remplit les missions principales suivantes : - Accueil et évaluation de la demande du patient - Accompagnement du patient dans l'élaboration d'un projet professionnel adapté et validation de sa faisabilité en fonction de ses capacités physiques / cognitives - Construction du plan d'action permettant la concrétisation du projet professionnel - Mise en lien avec les personnes ressources au regard du projet (médecin de santé au travail, employeur, DRH, référent handicap, manager.) - Aménagement de la situation[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Finance de marché

Port, 97, La Réunion, -1

Rejoindre E. Leclerc Réunion, c'est intégrer l'enseigne préférée des Réunionnais, engagée au service de ses collaborateurs/trices et du territoire. Acteur majeur de la grande distribution, nous défendons chaque jour le pouvoir d'achat tout en favorisant une consommation plus responsable, équitable et respectueuse de l'environnement. Nos équipes RH et nos Managers s'investissent pleinement dans l'accompagnement des talents, à travers une politique active de développement des compétences, de gestion des carrières et d'accès à la formation professionnelle. E. Leclerc Réunion affirme son engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion en accueillant et en valorisant chaque personne, dans le respect de nos valeurs d'entreprise. La diversité de nos talents nous inspire autant qu'elle nourrit un environnement de travail multiculturel, innovant et enrichissant. Dans ce contexte/ Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Gestionnaire de flux plateforme pour accompagner nos ambitions et construire ensemble l'avenir. Devenez Gestionnaire de flux plateforme H/F et partagez une véritable aventure humaine et professionnelle ! CE QUE NOUS VOUS CONFIONS : - Gérer[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

SOGEREP est un acteur reconnu dans le secteur de la distribution à la Réunion. Dans le cadre du développement de son activité, nous recrutons un(e) Commercial(e) dédié(e) au suivi et à la croissance du portefeuille clients composé de pharmacies sur les secteurs Nord et Est de l'île. MISSIONS PRINCIPALES : - Développer et fidéliser un portefeuille de pharmacies sur le Nord et l'Est de La Réunion. - Prospecter de nouveaux clients et identifier les opportunités commerciales sur le secteur attribué. - Présenter, promouvoir et vendre les produits et services de SOGEREP auprès des pharmaciens. - Assurer la prise de commandes, le suivi des livraisons et la gestion des éventuels litiges. - Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. - Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale auprès de la direction. - Participer aux actions de merchandising et aux opérations promotionnelles. - Effectuer une veille concurrentielle et remonter les informations terrain. PROFIL RECHERCHE : - Formation commerciale (Bac +2 minimum) ou expérience significative en vente BtoB, idéalement dans le secteur pharmaceutique ou de la santé. - Connaissance du tissu[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Benoît, 974, La Réunion, La Réunion

SESAP Réunion, acteur majeur de l'aide à domicile, recherche activement un(e) Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF) passionné(e) par son métier et souhaitant rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Secteur Est Description du poste : En tant qu'ADVF, vous aurez pour mission principale d'accompagner et d'assister les familles dans leur quotidien. Vos tâches incluront notamment : - Aide à la toilette et à l'habillage : accompagner les bénéficiaires dans leur toilette et leur habillage, en respectant leur autonomie et leurs préférences - Aide aux déplacements : assister les personnes dans leurs déplacements à l'intérieur et à l'extérieur du domicile, en veillant à leur sécurité - Accompagnement dans les activités domestiques : participer aux tâches ménagères légères et à la préparation des repas, selon les besoins des bénéficiaires - Soutien psychologique et social : écouter et accompagner les bénéficiaires dans leur vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et à leur intégration sociale - Réalisation des soins d'hygiène et de confort : aider les bénéficiaires dans la gestion de leurs soins quotidiens, en respectant les protocoles établis - Aide à l'entretien[...]

Ressources supplémentaires