photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Social - Services à la personne

Lhospitalet, 46, Lot, Occitanie

Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants : - CSAPA o Dispositifs soin résidentiel CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel) ATH (Appartements Thérapeutiques) Familles d'Accueil o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors) o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques - CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) E PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE POUR SON CSAPA UN.E ANIMATEUR.TRICE SPORT SANTE Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'établissement, vos missions sont les suivantes : - Développer et mettre en place des projets d'éducation sportive adaptés aux capacités des personnes accueillies pour concourir au développement et/ou au maintien de leur condition physique - Dans le cadre d'une approche psycho-corporelle, proposer des médiations sportives : - individuelles et personnalisées dans le but de favoriser le bien-être et restaurer l'estime de soi - collectives visant à favoriser la socialisation et les interactions sociales - Dans une dynamique de co-construction avec les personnes accueillies, participer à la mise[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rejoignez le Pôle Lotois IME - CAMPS - SESSAD - 2 services d'AEMO/AED - ESAT (26 places) MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le projet de Pôle et d'établissement, le moniteur d'atelier assure l'accompagnement des personnes accueillies tant sur leur savoir-faire que leur savoir-être. Sous l'autorité de la Directrice de Pôle et sous le Responsable d'Unité, dans le cadre d'un projet mis en œuvre par une équipe pluridisciplinaire, le moniteur d'atelier encadre des travailleurs bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé dans les activités professionnelles. Au sein de l'ESAT Les sources de Nayrac et de l'atelier espaces verts et des autres ateliers, ses missions principales sont : * Être responsable de la mise en place, du suivi et du contrôle qualité de la production à réaliser au sein de l'atelier Espace vert. Et pouvoir remplacer d'autres moniteurs sur des activités de l'ESAT telles que : Multi-services, Consigne et Horticulture. * Être partie prenante des projets d'accompagnements personnalisés des travailleurs en situation de handicap. * Assurer la continuité de l'accompagnement professionnel[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cajarc, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité LE PÔLE INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE UN.E INTERVENANT.E SOCIAL.E Pour les dispositifs ACT/LHSS/CHRS à Cajarc Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle, vos missions sont les suivantes : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé - Accompagner les personnes accueillies dans la gestion de la vie quotidienne - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion par le logement - Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion professionnelle - Proposer des activités socio-éducatives - S'assurer de la tenue[...]

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Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute à Mortain : Un professionnel éducatif (H/F) Poste accessible à une personne ayant une RQTH CDD à temps plein à 1 ETP dès que possible (2 mois) Vous ferez partie du DITEP du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et/ou de jeunes majeurs ayant des troubles de la conduite et du comportement. Missions : - Accompagnement social et éducatif du jeune : o Mobiliser les ressources de l'environnement et développer ses capacités ; o L'accompagner dans l'exercice de sa citoyenneté (respect des normes sociales, etc..) ; o L'accompagner dans la consolidation de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité ; o Réaliser des entretiens ; o S'approprier et analyser les informations sur les attendus de son accompagnement ; o Etablir une relation éducative et de confiance avec lui et la famille[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Intégré(e) au pôle Stratégie Territoriale et Ingénierie Technique (8 services, 80 agents), vous serez un acteur central de son fonctionnement. Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint, votre rôle sera de recueillir et de traiter les informations nécessaires au bon fonctionnement administratif et technique des services composants la direction, en lien avec le Directeur Général. Vos missions seront : - Accueil physique des usagers - Accueil et renseignement des personnes en rendez-vous - Réception des appels téléphoniques pour les services et renseignements de premiers niveaux - Réception, traitement et diffusion d'informations en lien avec les domaines d'activités du service - Suivi des demandes et intégration dans les outils métiers techniques (fluxnet) - Suivi de la planification des réunions, des commissions, de l'agenda des services et du Directeur - Coordination entre les services et lien avec les différentes assistantes et le service des assemblées (bureaux, conseils.) - Suivi des plannings généraux des chefs de service (congés, absences) - Gestion et suivi des devis et factures - Gestion des courriers des services du pôle et suivi des cycles de signature -[...]

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Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

La Direction de l'Aménagement, du Patrimoine et de l'Immobilier recherche un-e chargé-e d'opérations pour rejoindre son équipe au sein du Pôle Opérations et Expertise (POE), composé de 12 personnes (dont 7 chargés d'opérations). Le Pôle Opérations et Expertise (POE) assure la maitrise d'ouvrage des opérations immobilières, pilote les études stratégiques relatives à l'usage et au devenir du patrimoine bâtimentaire universitaire, assure le suivi du contrat de Partenariat Public Privé (PPP) du Pôle Biologie Pharmacie Chimie (BPC) et assure le pilotage et le suivi des fluides (énergie et eau). Cela représente un périmètre qui compte environ 150 bâtiments répartis sur 3 départements pour une surface totale de plus de 420.000 m2 de plancher. Le POE gère un budget de plus de 20 millions d'euros en 2023, hors opération sous maitrise d'ouvrage déléguée et PPP. En qualité de chargé-e d'opérations, vous assurerez dans un premier temps le pilotage et le suivi des opérations suivantes : La rénovation du bâtiment 208 dédié à l'IJCLAB dont la programmation est en cours (budget de 7,1M€ TDC) Le verdissement de la chaufferie du bâtiment 599 dont l'étude faisabilité est achevée[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

L'éducateur spécialisé, salarié de l'association INITIATIVES FRANCE VICTIMES GUADELOUPE (IFVG), participe à la mise en place d'un cadre de vie structurant et sécurisant dont les contours sont décrits dans le projet associatif et déclinés dans le projet d'établissement. Il instaure une relation éducative auprès des personnes hébergées au sein du Pôle Hébergement de l'association dans le cadre de la stratégie d'établissement. Il contribue au processus de socialisation et accompagne les personnes dans leur développement personnel et leur devenir. Il contribue à préserver les logements en bon état et à en assurer le bon usage, ainsi qu'à veiller au bon fonctionnement du bureau et des autres espaces destinés à l'accueil et au service des résidentes. Il travaille en lien étroit avec l'équipe de l'association. MISSIONS - Être référent ou Co référent des résidentes. - Instaurer une relation éducative et accompagner au quotidien les usagers dans les situations et les actes de la vie quotidienne. - Participer aux réunions de service et de synthèse, et contribuer à la rédaction des comptes rendus. - Il participe aux temps forts de l'association (journée internationale des droits des[...]

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Maître / Maîtresse de chai

Emploi Agroalimentaire

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Présentation de l'entreprise Depuis 1946, la maison Sieur d'Arques, signe des vins d'exception et s'impose en Languedoc comme créatrice de cuvées alliant savoir-faire technique et tradition. Considérée comme pionnière en termes de qualité de production et de techniques vitivinicoles, Sieur d'Arques a su développer dès les années 1980 une sélection parcellaire sur 1500 Ha de vignoble en Appellation d'Origine Contrôlée. Son expertise historique, son éternelle recherche de l'excellence qualitative et de la maîtrise technique, lui permettent de signer de grands vins pour le plaisir de tous les amateurs exigeants. Ce groupe est un acteur majeur des vins effervescents en Languedoc : 38 M d'€ de CA, 10 M de bouteilles vendues, 108 salariés permanents. Vos missions Rattaché(e) au Directeur du Pôle Vins, vous serez le bras droit du Maître de Chai, garantissant la rigueur technique et la bonne exécution des opérations en cave. À l'issue d'une période de formation, vous serez en mesure de le suppléer ponctuellement dans ses fonctions. Vos missions principales porteront notamment sur : - Suppléance du Maître de Chai : coordination des activités de cave, supervision du travail des[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Urzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Adapei58 à Urzy, recherche en CDI Temps plein un Infirmier Coordinateur (H/F) (création de poste) L'établissement accueil en internat et en journée des adultes en situation de handicap moteur et intellectuel ; Polyhandicap, TSA L'équipe interdisciplinaire est composée d'éducateurs, d'animateurs, d'aides-soignants, d'infirmiers, , d'un médecin, d'une ergothérapeute, d'un kinésithérapeute, de surveillants de nuits, d'agents de service d'intérieur, de maitresses de maison, d'agents techniques, d'une assistante sociale, d'une assistante de direction, de Coordinateurs, de chefs de service, d'un Directeur de pole Le Projet d'établissement médico-sociale est de favoriser le bien être, l'autonomie, la communication, le confort, la socialisation, la vie dans et en dehors de l'établissement Mission de l'Infirmier Coordinateur Coordination fonctionnelle du service infirmier (3 IDE) En lien avec le médecin, favoriser la cohérence des soins Garantir le travail interdisciplinaire (projets individuels, réunions interdisciplinaires, formations des professionnels) Coordonner l'organisation du service Coordonner les consultations Elaborer en équipe,[...]

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Responsable pôle clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aigle, 61, Orne, Normandie

Vous aurez pour missions principales : - Assurer les relations avec tous les interlocuteurs clients concernés, de l'enregistrement de la demande à la livraison chez le client. - Assurer l'interface entre le Service Logistique interne et les clients. - Enregistrer et valider les commandes et les programmes de livraison. - Vérifier, analyser et corriger quotidiennement les programmes de livraison clients. - Vérifier régulièrement les variations des carnets de commande des clients afin de prévenir le client et l'usine (Variations à Court Terme, à Moyen Terme et à Long Terme). - Utiliser le portail des clients qui en sont dotés : récupération des programmes de livraison, gestion quotidienne en lien avec le carnet de commandes, OTD. - Anticiper les aléas sur la base des éléments transmis par l'ordonnancement pour s'assurer que les délais seront respectés. - Assurer le suivi des délais de livraison et proposer des solutions aux problèmes rencontrés par le client (plan de livraison, mise à disposition de pièces pour transport spécial clients, .). - Répondre aux demandes de dépannage en proposant un Premium au client avec l'aide du N+1. - Piloter le taux de service clients[...]

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Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Télécom

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE : Rejoignez une équipe dynamique au service d'un grand projet d'aménagement numérique du territoire ! La Régie Auvergne Numérique, créée par la Région Auvergne Rhône Alpes en 2013 et financée par la Région et les Départements concernés (les Départements de l'Allier, du Cantal, de la Haute-Loire et du Puy-de-Dôme), a en charge le déploiement du Très Haut Débit sur le périmètre de la zone d'initiative publique, correspondant aux territoires ruraux auvergnats. Le Directeur de la Régie, en charge de la politique publique, s'appuie sur 2 Pôles, un Pôle Travaux et un Pôle Gestion. La Régie s'appuie également sur une AMO technique, économique, financière et juridique. Le déploiement, l'exploitation et la commercialisation de la fibre optique publique sur les 4 départements s'articulent de la façon suivante : - Des prises dont le déploiement, l'exploitation et la commercialisation sont déjà mises en œuvre dans le cadre d'un contrat de partenariat public-privé (PPP) sur la période 2013-2037 : plus de 400k prises livrées à ce jour. - Un prévisionnel de 140k à 160k prises complémentaires à déployer s'inscrivant dans la généralisation de la fibre et relevant d'un nouveau marché[...]

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Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Technicien(ne) de maintenance CVC dans le pôle maintenance et SAV pour intervenir, seul(e) ou en équipe, sur mes installations de climatisation, chez des clients, particuliers et professionnels. Vos missions vous seront attribuées en fonction de vos compétences et de votre autonomie, et pourront être les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage et/ou climatisation, seul(e) ou en équipe. - Établir des diagnostics de panne, des relevés préalables à devis, et assurer le dépannage des équipements. - Assurer la mise en service des équipements, à l'issue des chantiers réalisés par les installateurs du pôle Travaux. - Assurer le suivi administratif de vos interventions : remplir les supports de suivi numériques. - Assurer un compte-rendu régulier au pôle Maintenance & SAV. Profil recherché : - Expérience : Minimum 2 ans d'expériences sur un poste similaire - Compétences recherchées : Bonnes connaissances techniques du domaine du CVC et des connaissances en électricité seraient utiles. - Qualités personnelles : Autonomie, Capacité à travailler seul(e) ou en équipe et bon relationnel[...]

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Responsable administratif(tive) du service clients

Emploi Administrations - Institutions

Altkirch, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité directe de la direction du pôle eau et assainissement, la Communauté de communes SUNDGAU recherche une personne pour assurer le rôle de responsable du service relation aux usagers et partenaires. Le poste proposé regroupe principalement les missions de direction suivantes : Encadrer le service facturation eau potable et assainissement (18 000 contrats) : - Encadrement des agents en charge de la facturation - Gestion de la programmation des périodes de facturation et suivi des procédures - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers Encadrer le service habitat : - Encadrement des agents en charge des réponses du service habitat - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Suivi des procédures de déconnexion des appareils de traitement autonomes et mise en conformité - Veiller à l'évolution de la règlementation Encadrer le service SPANC : - Encadrement des agents en charge du service spanc - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Programmation et organisation des plannings de contrôles - Suivi du budget spanc Participation à la rédaction des rapports techniques et administratifs et aux reporting techniques Assurer[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Institut en quelques mots : L'institut Agrosciences, environnement et santé (AgES) d'Avignon Université, constitué de 6 Centres d'enseignement et de recherche et 7 laboratoires de recherche, se répartit sur 2 sites : Campus Jean-Henri Fabre (3 bâtiments) et le Campus Hannah Arendt (pôle sportif). L'administration se décline en 3 pôles identifiés : Affaires générales, Gestion et CER, Etudes et scolarité. Chiffres clés : budget total hors recherche 588 000€ dont 393 000 € masse salariale (heures complémentaires et vacations) et 215 000€ de fonctionnement dont 145 000€ pour la formation, 1620 étudiant.e.s, 46 personnels BIATSS, 124 Enseignant.e.s/Enseignant.e.s-chercheur.euse.s. Le Pôle des Affaires générales de l'institut Agrosciences, environnement et santé (AgES) comprend 4 agents directement placés sous l'autorité hiérarchique de la Directrice administrative : un.e assitant.e de direction, un gestionnaire référent Ressources humaines et deux agents dédiés à la communication, à l'activité évènementielle de l'institut ainsi qu'à la logistique. Missions du service : Le Pôle des affaires générales a pour missions de gérer les affaires courantes et transversales de l'institut[...]

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Psychologue

Emploi

Liesse-Notre-Dame, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Accompagnement des adultes en situation de handicap en lien avec la médecine du travail Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité Activités : Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupe de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Transport

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Port Atlantique La Rochelle vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe en tant que Chargé(e) de communication en CDI ! Au cœur d'un port engagé, innovant et profondément ancré dans son territoire, vous participerez activement au rayonnement de ses projets et de ses partenaires. Rattaché(e) à la Responsable de la Mission Communication, vous jouerez un rôle central dans la conception, la mise en œuvre et le développement des actions de communication du Port. Vos missions : 1. Déployer le plan de communication et le plan média Définir et décliner les messages de communication du Port et de ses partenaires (La Rochelle Ports Center, Sea Pole La Rochelle.) en fonction des cibles et des objectifs Concevoir ou coordonner la création de supports de communication et de promotion (édition, publicités, objets promotionnels, vidéos.), et assurer le suivi de leur réalisation avec les prestataires Construire et piloter le plan média en cohérence avec les enjeux prioritaires Participer à la sélection et à la diffusion d'articles pour la revue de presse quotidienne Contribuer à la rédaction et à la mise en forme de différents supports éditoriaux (brochures, rapports, newsletters.) 2.[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous participez au développement et à la mise en œuvre des projets et d'actions définis dans le projet. Vous contribuez également à sa mise en œuvre par la préparation, l'animation et l'évaluation des actions périscolaires, extrascolaires engagées dans le Pôle . *Vos missions et domaines d'intervention: - Participation à la dynamique associative - Contribution à l'animation globale de la structure - Conception, mise en œuvre et évaluation du projet Pédagogique Enfance/Jeunesse - Responsable des temps périscolaires et extra scolaires de l'enfance - Coordination des projets et activités pédagogiques des accueils Enfance/Jeunesse de manière transversale - Définition des moyens à mettre en œuvre, l'organisation et la gestion matérielle des accueils Enfance/Jeunesse * Responsabilités financières : - Participation à l'élaboration des budgets relatifs aux actions Enfance/Jeunesse - Contribution active à la recherche de nouveaux financements - Engagement à la recherche et au dépôt des dossiers de financements (CAF, Ville, Intercommunalité Rochefort Océan, Etat, Fondations etc.) - Responsable de la gestion de ce budget Enfance/Jeunesse *Responsabilités Humaines (encadrement[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Selon l'organigramme en vigueur: Directrice Générale des Services/Directrice du pôle développement social/Cheffe de service/Directrice de structure DESCRIPTION DU POSTE - Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants et les jeunes (3-14 ans) dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire ; - Coordonner le groupe des 6-10 ans (équipe, programmes, animations..) - Possibilité d'intervention en extrascolaire auprès des jeunes (11-14 ans) en lien avec l'accueil de jeunes à Crest. - Diriger des mini-séjours/camps (3 - 14 ans). Gestion de la Structure: - Organiser et coordonner la mise en place des activités 6.10 ans et ados - Production d'évaluations et de bilans d'activités-6.10 ans et ados - Relation avec les prestataires (prises de contact, passage des informations, devis, lien comptabilités, validation devis, confirmation auprès du prestataire, organisation, appel téléphonique, etc..) - Coordination-Référent du matériel du site/Responsable de la sortie du matériel de l'ensemble de la structure - Relation avec les accueils de jeunes RELATIONS FONCTIONNELLES - Ascendantes Direction Générale des Services/Direction du pôle développement social/Cheffe[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Béroï Collectif MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service,la-le éducateur-trice assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). * Participer à l'élaboration, à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé de jeunes accueillis en DITEP. * Assurer la coordination de parcours de jeunes dans le Dispositif ITEP et autour du Projet Personnalisé. * Concevoir et coordonner de projets. * Réaliser des accueils et accompagnements individuels et collectifs d'enfants, notamment au travers de médiations socio-éducatives. * Faire des liens réguliers avec les familles et les partenaires impliqués dans les projets des enfants. * Inscrire ses interventions dans une démarche d'amélioration de la qualité et de développement du DITEP. * Rendre compte de ses interventions (dossier de l'usager, bilans-comptes rendus) bonne maîtrise de l'écrit. * Réaliser des VAD et des interventions dans l'environnement. CONDITIONS D'EXERCICE * CDI Temps plein - CCNT 1966 - Coefficient 434 * Temps de travail : 1 ETP (annualisé). [...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Bain-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Bretagne porte de Loire Communauté porte le document d'urbanisme intercommunal. Dans le cadre de la loi Climat et Résilience, le PLUiH est en révision à échéance le 22 février 2028. Afin d'encadrer une équipe en charge de construire le document en interne, d'organiser les rencontres avec les élus, de rédiger les pièces, Bretagne porte de Loire Communauté recrute un.e responsable de service urbanisme, également en charge du service de l'habitat. Le service urbanisme peut être amené à évoluer dans les prochaines années. La révision du PLUIH est menée en parallèle de la révision du Scot, portée par le syndicat des Vallons de Vilaine. Au sein du pôle environnement-aménagement, vous aurez les missions suivantes : ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Encadrement du service urbanisme, constitué de 1 à 2 agents. En charge des évolutions du PLUIH, et en particulier des procédures de mise en conformité et de révision du PLUIH - Responsabilité du service o Piloter le service planification, notamment suivre et animer la procédure de révision du PLUiH o Encadrer et accompagner les agents dans les évolutions du service (en lien avec le responsable de pôle) - Missions opérationnelles : Urbanisme o[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le pôle « Agriculture Durable » (PAD), au sein du service Territoires, Environnement, Forêt (STEF) met en œuvre et coordonne les politiques publiques de développement et de promotion des bonnes pratiques agricoles au service de la transition écologique, comprenant les MAEC/BIO, les GIEE, la valorisation des biomasses et la maîtrise de l'énergie. La ou le volontaire du service civique interviendra, au sein du pôle agriculture durable, sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du chef de pôle, en lien avec le référent « valorisation biomasse en agriculture » et la VSC « agriculture durable », au sein du SATEGE (Service d'Appui TEchnique à la Gestion des Épandages). Les missions sur lesquelles elle ou il pourra intervenir, en lien direct avec la chambre d'agriculture, sont les suivantes : - Collecte des plans d'épandage - Traitement géomatique des plans d'épandage - Contribution à la gestion de la base de données - Recueil et prise en compte des demandes de partenaires - Rédaction des bilans périodiques Démarrage du contrat le 07 janvier 2026 (adaptations possibles) Durée du contrat : 12 mois (renouvelable une fois)

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le pôle « Agriculture Durable » (PAD), au sein du service Territoires, Environnement, Forêt (STEF) met en œuvre et coordonne les politiques publiques de développement et de promotion des bonnes pratiques agricoles au service de la transition écologique, comprenant les MAEC/BIO, les GIEE, la valorisation des biomasses et la maîtrise de l'énergie. La ou le volontaire du service civique interviendra, au sein du pôle agriculture durable, sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du chef de pôle, en lien avec le référent « valorisation biomasse en agriculture » et la VSC « agriculture durable », au sein du SATEGE (Service d'Appui Technique à la Gestion des Épandages). Les missions sur lesquelles elle ou il pourra intervenir, en lien direct avec la chambre d'agriculture, sont les suivantes : - Collecte des plans d'épandage - Traitement géomatique des plans d'épandage - Contribution à la gestion de la base de données - Recueil et prise en compte des demandes de partenaires - Rédaction des bilans périodiques Démarrage du contrat le 07 janvier 2026 (adaptations possibles) Durée du contrat : 12 mois

photo Plongeur / Plongeuse en restauration

Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi Administrations - Institutions

Jacou, 34, Hérault, Occitanie

Jacou est une ville dynamique de 7000 habitants située dans la Métropole de Montpellier. Elle est dotée d'établissements scolaires (école élémentaire 16 classes et maternelle 8 classes) et recrute 1 agent polyvalent de plonge en restauration collective à temps non-complet pour rejoindre les équipes du pôle éducation de la ville. Au sein du pôle éducation, sous l'autorité du Directeur du pôle, vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle et des équipements de la plonge (plan de travail, lave-vaisselle, sols...) du restaurant scolaire selon la réglementation d'hygiène et de sécurité alimentaire. Activités principales : Restauration - cantine - plonge : - Laver et désinfecter les équipements de cuisine et la vaisselle du service scolaire - Assurer le rangement du matériel de cuisine en respectant les règles d'hygiène et les consignes de son supérieur hiérarchique - Assurer l'entretien des locaux liés à la restauration et des matériels utilisés dans le respect du protocole HACCP et du plan d'hygiène de la cantine - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail Amplitude[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'INSPE (Institut National Supérieur du Professorat et de l'Education) accueille en Master MEEF (Métiers de l'Enseignement, de l'Education et de la Formation), des étudiants préparant les concours de recrutement des personnels Enseignants des premier et second degrés, et des Conseillers principaux d'éducation, des étudiants en Master de formation de formateurs et des enseignants-stagiaires (fonctionnaires-stagiaires) lauréats des concours de professeur des Ecoles, professeur des collèges et lycées et conseiller principal d'éducation. À cette fin, il établit les collaborations nécessaires avec les autres composantes de l'Université Grenoble Alpes ainsi que l'Université de Savoie, le Rectorat et les Directions Départementales de l'Education Nationale. Il participe également à la formation continue des Enseignants du premier degré et du second degré, et contribue au développement de la recherche en éducation. Missions principales : Au sein de l'équipe du service RH/Pilotage, composé de 7 agents, vous travaillerez sous l'autorité de la responsable de Pôle RH, en étroite collaboration et l'adjoint en charge des moyens d'enseignements et en lien[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Adultes Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés Un(e) infirmier(ère) Coordinateur(trice) (H/F) En Contrat Durée Indéterminée À Temps Plein Poste à pourvoir à partir du 01/01/2026 PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le service d'Accompagnement Médico-social contribue à la réalisation du projet de vie, des personnes adultes en situation de handicap, par un accompagnement personnalisé. Il a pour mission d'offrir un accompagnement individuel de qualité favorisant autonomie et ancrage dans la vie sociale. Ces services interviennent sur le département de la Haute-Loire. DESCRIPTION DU POSTE : Vous exercez vos missions sous la responsabilité du directeur du Pôle Handicap Adultes de l'ASEA 43 et par délégation du chef des services de milieu ouvert : - Membre d'une équipe pluridisciplinaire et inscrit dans un réseau partenarial, vous intervenez auprès de personnes adultes en situation de handicap, afin de mettre en place et coordonner le projet de soin. - A partir du projet personnalisé, votre action s'inscrit de manière transversale dans l'accompagnement global de la personne et plus particulièrement[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin (ex IME-SESSAD-SAFS) Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F ASSISTANT EN RESSOURCES HUMAINES CDI - 35h/semaine - CCN 66 A pourvoir en février 2026 - Contexte et définition Vous exercez vos missions dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin. (https://apaeia.fr). L'assistant de ressources humaines H/F assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il, elle assiste l'équipe de direction dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière. - Missions - Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel RH. - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer - Administrer des dossiers individuels des salariés - Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesses d'embauche, DPAE (déclaration préalable à l'embauche), contrats de travail, avenants, visites médicales,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Date limite de candidature le 5 décembre 2025 Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (ex IME-SESSAD-SAFS), Pôle Enfance de l'APAEIA recrute H/F Educateur Spécialisé Temps complet - CDI - CCN 66 - Contexte Vous intervenez dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (unités éducatives, écoles, collège, lycée, domicile.), plus particulièrement au sein d'une unité d'enseignement externalisée au sein d'une école primaire, auprès d'enfants âgés de 9 à 12 ans avec ou sans notification de la MDA. Ce poste est positionné au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité de la responsable de service du dispositif 1er degré. - Mission Inscrit dans le travail d'équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé est référent et coordonne le projet personnalisé de plusieurs enfants : - Il/Elle formalise, en équipe, le projet éducatif de l'unité et met en œuvre les actions éducatives tournées vers les apprentissages scolaires, l'autonomisation en tenant compte des capacités de l'enfant - Il/Elle entretient des relations partenariales avec les équipes enseignantes et l'ensemble des acteurs sociaux, médico-sociaux en lien avec les enfants[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F Aide Educatif et Social à temps complet CDD de 6 mois - 35h/semaine - Contexte Vous intervenez dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin sur les différentes unités de formation en réponse aux attentes et besoins des jeunes avec ou sans notification de la MDA. Ce poste est positionné au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité du responsable des services 15-18ans et 18-20 ans. - Missions Assurer le soutien et la formation des jeunes au sein d'unités de formations professionnelles, de classe externalisée ou du dispositif socio-résidentiel. En cohérence avec les projets personnalisés d'accompagnement, soutenir les adolescents et les jeunes adultes dans les apprentissages en individuel ou en groupe. Evaluer et mettre en œuvre les projets professionnels de groupe et/ou individuels Favoriser et développer les espaces inclusifs par un partenariat élargi Participer à des commissions de réflexions institutionnelles S'inscrire dans une dynamique de travail en équipe pluridisciplinaire Travailler de façon transversale avec l'ensemble des[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA recrute un Responsable de la coordination éducative (H/F) Profil : master ou expérience dans la coordination Situation géographique : Laval (53) Conditions du poste : CDI - 1 ETP / statut cadre avec horaires (35 h du lundi au vendredi) Convention 66 + prime Ségur + Titre Restaurant + mutuelle + 18 congés trimestriels LE POSTE Dans le cadre du développement de son Pôle Insertion, l'association ENOSIA recrute un(e) Responsable de la Coordination Educative, en charge de la coordination du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS). Vous intervenez sur deux sites, au cœur d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. Sous l'autorité du Responsable de Pôle, vous veillez au bon fonctionnement du service, à la cohérence des accompagnements et à la dynamique collective de l'équipe, en veillant au respect du projet d'établissement et du projet associatif. VOS MISSIONS - Organiser et animer les réunions d'équipe. - Garantir la qualité et la continuité des accompagnements. - Suivre les plannings, transmissions et reporting d'activité. - Analyser les situations complexes et veiller à la cohérence des projets individualisés. - Développer les partenariats[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité de la responsable du pôle administratif, assure la gestion administrative de la direction de la Police Municipale. Accueil téléphonique et physique, avec prise en charge de l'accueil planton et l'orientation du public - Organiser les réunions, les rendez-vous et le suivi de l'agenda du Directeur - Collaborer au reporting sur les missions de la Direction (tableaux, fiches de suivi.) - Être le correspondant de la direction auprès de la direction financière et de la commande publique - Aider au suivi budgétaire, établissement des bons de commande et suivre les marchés publics du service - Suivre l'ensemble du circuit des courriers entrant / sortant pour la Police Municipale ; répondre à partir du logiciel Elise ; suivre les délais de réponse et relancer les responsables de services si nécessaire - Rédiger et mettre en forme l'ensemble des courriers à partir des informations techniques fournies par chaque responsable de service - Coordonner le suivi Elise avec les autres services administratifs de la ville et la Direction Générale des Services - Mettre en forme et éditer les documents, rapports et supports de communication divers - Organiser le matériel des réunions[...]

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Employé / Employée de gestion de copropriété

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 42 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur & gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA & ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels & sociaux propices au développement de chacun & au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste d'Assistant-e de Copropriétés est à pourvoir au sein du Pôle Syndic rattaché à la Direction Commerciale et Innovation, pour collaborer à la gestion administrative d'un parc de copropriétés sur le secteur d'Avignon. CDD de 6 mois à partir de janvier 2026. Poste basé à Avignon. VOTRE MISSION Vous assurez, au sein du pôle syndic, la gestion administrative courante des immeubles en copropriété dans un objectif de pérennité des mandats de gestion. Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le groupe Vizea, spécialisé dans l'ingénierie Développement Durable depuis 2006, accompagne les acteurs de la construction de la ville et les entreprises pour permettre la transition écologique de notre société. Fort de ses 70 collaborateurs, Vizea poursuit son développement et recherche un.e Assistant.e administratif.ve et Appels d'Offres pour intervenir au sein de son entité Pôle Commercial & Communication. Notre approche transversale nous confère une vision globale avec une réelle position de force pour initier un changement durable. Vizea est implantée nationalement avec des agences à Bordeaux, Lyon, Nantes, La Réunion et son siège à Paris. Notre structure s'organise autour de 5 métiers : Construction, Urbanisme, Territoire, Mobilité et Transition Environnementale des Entreprises. Vizea c'est aussi : - Une société à taille humaine et indépendante - Une solidarité et une bienveillance au sein de notre équipe - Une expertise consolidée par nos échanges et nos formations internes - Une politique RSE forte promouvant l'éthique et l'équité Les missions confiées : Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et dynamique, et placé(e) sous la responsabilité du Responsable[...]

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Secrétaire

Emploi

Nantua, 12, Ain, Occitanie

Le pôle enfance de l'Ain regroupe différents agréments CAMSP, SESSAD et IEM sur l'ensemble du département. Il accueille des enfants de 0 à 20 ans présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles des fonctions motrices, des troubles cognitifs, sensoriels ou présentant un risque de développer un handicap. Nous assurons des missions de dépistage, de suivi et d'inclusion dans leur environnement social, familial et scolaire et proposons un accompagnement global (médical, rééducatif, social, psychologique et éducatif) adapté aux besoins et au projet de l'enfant et de sa famille. Nous recherchons un.e secrétaire (H/F) pour le Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP), antenne de Nantua, dans le cadre d'un CDI à 0.60 ETP à pouvoir au 5 janvier 2026. Au sein du CAMPS, le.la secrétaire assure à la réalisation des travaux administratifs du service en réalisant des missions d'accueil, de secrétariat, de gestion administrative. Ses missions : - Accueil physique et téléphonique des familles et des partenaires. - Transmission des messages au sein de l'équipe. - Planifier les consultations médicales et participer à la planification des rendez-vous - Créer, mettre à jour[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Douzy, 81, Ardennes, Occitanie

Rôle : L' Assistant(e) Qualification et Prise de rendez-vous à la charge d'ouverture de missions. Votre rôle est d'enregistrer et de qualifier les missions d'expertise selon le respect des chartes clients. Vous recevez vos consignes et les actions à mener de votre supérieur et éventuellement de son coordinateur de pôle. Vos missions seront de : Réceptionner la mission dans l'ordre établi par le coordinateur de pôle Enregistrer la mission dans l'outil de gestion dans le respect des chartes clients Identifier le type de sinistre, ainsi que les causes et circonstances Saisir dans l'outil de gestion toutes les informations recueillies dans la mission selon les normes de saisie définies par sa hiérarchie Qualifier la mission en télé-expertise ou expertise terrain en fonction des informations recueillies dans la mission Mettre en place le 1er contact avec l'assuré afin de lui fournir toutes les informations relatives à la suite de son sinistre, demander à l'assuré lors du 1er contact d'éventuelles pièces justificatives à l'évaluation des dommages Imprimer la mission en totalité dans le cas d'une télé-expertise Transmettre le dossier au pôle technique pour attribution à un télé[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le pôle Normandie recrute un(e) agent(e) administrif(ve) en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction du pôle, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité de la direction du pôle, vos missions seront : - Accueil et orientation physique et téléphonique des personnes (usagers, familles, clients, fournisseurs, visiteurs, .) - Réalisation d'activités administratives : réservation de salles, de déplacements et d'hébergement, suivi de dépenses, de frais ou factures, de budget, passation, gestion, stockage des commandes de matériels et fournitures, organisation de réunions, évènements. - Prise de notes (orales/écrites), saisie, mise en forme, rédaction de courriers et documents informatiques - Prise de rendez-vous et gestion des agendas - Traitement et diffusion de courriers, dossiers, documents - Classement et archivage des documents - Recherche et mise à jour d'informations, de données, de tableaux - Constitue, prépare et suit des dossiers (usagers ; fournisseurs ; partenaires externes ; etc.) - Participe[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Définition du poste : Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux de Janet voire du pôle et vérifier, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales Spécificité du poste : Psychiatrie, santé mentale Missions : - Organiser et effectuer l'entretien des locaux de l'unité fonctionnelle où l'agent est affecté, dans le respect des pathologies mentales et de l'organisation du service. - Gérer les stocks de produits d'entretien - Préparer les repas - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle et des équipements de cuisine - Procéder à la gestion des déchets - Participation à la vie du service - Recueil et transmission de toute information nécessaire à la prise en soins du patient - Nettoyer les chambres en respectant des consignes particulières (exemple : respecter le « désordre » de la chambre de certains patients) Observations : - Les compétences spécifiques au service pourront être acquises au sein du service via la formation - La fiche de poste pourra-être réévaluée pour répondre à l'évolution des organisations -[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Unité ou service : ODYSSEE - Pôle santé mentale adulte Poste : jour Horaires : 6h45-14h15 ; 8h-15h30 ; 12h30-20h. Pourcentage de temps de travail : 100% Responsable hiérarchique : Cadre de santé supérieur du Pôle Santé Mentale Adulte Cadre de santé du service ODYSSEE Direction des soins Définition du poste : Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces et des locaux de ODYSSEE, voire du pôle et vérifier, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales. Missions : Assurer l'hygiène des locaux et des surfaces en suivant les protocoles définis par l'établissement. Gérer les stocks de produits d'entretien. Procéder à la gestion des déchets. Préparer les repas (four en chauffe.) Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle et des équipements de cuisine. Spécificité : Prise en charge des activités hôtelières (mise en température, distribution des repas, gestion du linge.)

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Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la direction, le/la Coordinateur-trice du Pôle Mobilité Solidaire assure la gestion, l'organisation et le développement des actions mobilité de l'association. Il/elle pilote une équipe et garantit la cohérence du parcours mobilité proposé aux bénéficiaires. 1. Coordination et pilotage du pôle Planifier, organiser et suivre l'ensemble des actions mobilité : accompagnement individuel, ateliers mobilité, actions vélo, pédibus, mini-bus solidaire, etc. Encadrer et animer l'équipe mobilité Assurer la mise en œuvre des outils de suivi, reporting et évaluation. 2. Développement de projets et partenariats Participer à la conception et au déploiement de projets innovants (maîtrise du FSE serait un plus) Travailler avec les partenaires institutionnels, prescripteurs, collectivités, structures d'insertion, financeurs et élus Représenter l'association lors de réunions, comités techniques et événements. 3. Accompagnement des publics Superviser et consolider les parcours des bénéficiaires : diagnostic mobilité, accompagnement personnalisé, ateliers collectifs. Participer ponctuellement aux actions, en appui à l'équipe Mener des actions en autonomie en[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) agent(e) administratif(ve) en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) agent(e) administratif(ve) en CDI. Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction du pôle, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité de la direction du pôle, vos missions seront : Accueil et orientation physique et téléphonique des personnes (usagers, clients, fournisseurs, visiteurs, .) Réalisation d'activités administratives : réservation de salles, de déplacements et d'hébergement, suivi de dépenses, de frais ou factures, de budget, passation, gestion, stockage des commandes de matériels et fournitures, organisation[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre hospitalier Albertville-Moûtiers recherche : 1 Cadre de Santé tous services H/F SITE ALBERTVILLE / MOUTIERS A pourvoir dès que possible Vos missions : Planifier, organiser et coordonner les activités du pôle. Contribuer à la gestion médico-économique au sein du pôle. Décliner le projet de soin institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité Collaborer au pilotage stratégique Manager l'équipe, gestion et développement du personnel Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes. Connaissance du milieu hospitalier demandée

photo Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse sur centre d'usinage

Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse sur centre d'usinage

Emploi Enseignement - Formation

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de renforcer notre équipe pédagogique, l'école ECOPRA de Rumilly (74), est à la recherche d'un.e Maitre Professionnel sur le métier d'usineur (tournage-fraisage ; machines traditionnelles ET commandes numériques). Placé sous la responsabilité hiérarchique, organisationnelle et managériale de la Directrice de l'école, le.la Maître Professionnel a pour mission générale l'accompagnement des élèves dans l'apprentissage du métier et du diplôme préparé au sein de l'école : le CAP Conducteur d'Installation de Production, option Usinage. Cet accompagnement se réalise selon la pédagogie des Ecoles de Production, un modèle d'école privée associative qui place la pratique et le Faire pour Apprendre au cœur de ses valeurs, pour des élèves de 15 à 18 ans. Sans être exhaustives et pouvant être réévaluées et complétées selon les besoins de l'école, les principales missions du Maître Professionnel sont centrées autour de 3 pôles principaux : PÔLE PEDAGOGIE - Accompagner les élèves dans leur parcours de formation professionnelle en lien avec le référentiel officiel de la formation visée et les préparer à leur insertion professionnelle, - Transmettre des savoirs, savoir-faire et[...]

photo La Merveilleuse Histoire du Père Noël

La Merveilleuse Histoire du Père Noël

Spectacle, Fête

Haute-Goulaine 44115

Du 12/12/2025 au 14/12/2025

Découvrez un spectacle familial exceptionnel qui vous plonge au cœur de la véritable histoire du Père Noël. Suivez Yule, un jeune aventurier, dans un monde féerique peuplé de nisses, de sorcières et de confiseurs amoureux, sur les traces du tout premier cadeau de Noël. De la boutique du vieil Hazelius à la poste du Pôle, laissez-vous emporter par une mise en scène immersive où se succèdent des décors grandioses et une centaine d’acteurs en costume. Pour l’occasion, les recoins du château s’ouvrent à vous, révélant des surprises à chaque étape du parcours. Un voyage enchanteur à ne pas manquer, avec un espace de restauration pour prolonger la magie de l'instant.

photo Orchestre Philharmonique d'Obernai - Concert de fin d'année

Orchestre Philharmonique d'Obernai - Concert de fin d'année

Obernai 67210

Le 13/12/2025

L'année 2025 se termine. Et si vous la terminiez en musique avec l'Orchestre Philharmonique d'Obernai ? En effet, à quelques jours de Noël, le samedi soir 13 décembre, dans la salle Sainte-Odile du Pôle Culturel, les musiciens vous entraîneront dans la joie et la bonne humeur, à travers un répertoire allant de l’opéra bouffe à Serge Gainsbourg en passant par des rythmes jazzy et des musiques de série télévisée américaine. A ne pas manquer, surtout !!!

photo Orchestre Philharmonique d'Obernai - Concert de fin d'année

Orchestre Philharmonique d'Obernai - Concert de fin d'année

Musique

Obernai 67210

Le 13/12/2025

L'année 2025 se termine. Et si vous la terminiez en musique avec l'Orchestre Philharmonique d'Obernai ? En effet, à quelques jours de Noël, le samedi soir 13 décembre, dans la salle Sainte-Odile du Pôle Culturel, les musiciens vous entraîneront dans la joie et la bonne humeur, à travers un répertoire allant de l’opéra bouffe à Serge Gainsbourg en passant par des rythmes jazzy et des musiques de série télévisée américaine. A ne pas manquer, surtout !!!

photo CONCERT

CONCERT "RENCONTRE DES MONDES"

Musique, Chorale - Chant

Montesquieu-Lauragais 31450

Le 13/12/2025

Cette soirée placée sous le signe de l’espoir promet de fortes émotions, de l’introspection à l'exubérance. Laissez-vous porter par la puissance des somptueuses harmonies créées par l’union des talents vocaux le samedi 13 décembre à 20h00 à l'église St Jacques de Montesquieu-Lauragais. Ensemble William Maurer : Fondé par William Maurer, Romain Dansac et Catharina Mangane en 2023, l’Ensemble William Maurer se distingue par son hybridité. Il s'agit d’un ensemble musico-théâtral qui rassemble à la fois des musiciens, instrumentistes et chanteurs, des amateurs confirmés aux professionnels, mais aussi une compagnie théâtrale. Dédié à faire (re)découvrir au grand public des œuvres peu connues ou inconnues, qu’il s’agisse de pièces musicales/théâtrales oubliées du répertoire ou de créations originales, l’ensemble oscille entre tradition et modernité. Il se situe dans l’érudition, l’expérimentation, la création, l’exigence, mais surtout le partage d’un patrimoine musico-théâtral commun, actuel ou passé. Depuis septembre 2025, David NG a pris la direction musicale de l’ensemble, et le pôle théâtral s’attèle à la création de « Le Monde de Gigi », une comédie en trois actes et[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Immobilier

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans un contexte d'expansion du pôle social, marqué par l'ouverture d'une nouvelle pension de famille à Paris et la consolidation de celle d'Alfortville, FREHA renforce sa présence sur les territoires parisiens et val-de-marnais. Afin de soutenir cette dynamique, ce poste, nouvellement créé, a pour vocation de renforcer l'accompagnement technique et managérial des équipes de terrain. Le pôle social recrute ainsi un(e) Responsable Intermédiation Collective et Accompagnement Social (RILAS) - Adjoint(e) Pensions de Famille 75/94. * Localisation : Paris (75) et Alfortville (94) - déplacements à prévoir sur les différentes structures * Composition du service : 9 hôtes de pension de famille répartis sur 5 structures * Date de prise de poste : Dès que possible Missions principales Sous l'autorité de l'adjointe à la directrice du pôle social, le /la RILAS adjoint(e) PF 75/94 aura pour missions (liste non exhaustive) : I - Gestion directe des structures 75/94 * Encadrer et superviser le travail des professionnels de ces structures ; * Procéder au recrutement et à leur évaluation en lien avec la N+1; * Mettre en place la gestion locative adaptée en lien avec[...]

photo Ouvrier / Ouvrière en voiries

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O043251/001408678 La Direction des services techniques modernise, entretient et exploite le réseau routier départemental. Les services routiers gèrent les patrimoines chaussées (3 400km) et ouvrages d'art (2650 ponts et murs), organisent et réalisent les interventions pour entretenir le réseau et permettre la circulation des usagers dans des conditions optimales de sécurité et de confort. Le Pôle de Brioude Langeac intervient sur 1170 km de RD. Il regroupe 80 agents dont 13 répartis entre les bureaux de Langeac et de Brioude et 67 dans les 7 centres opérationnels routiers. L'organisation du pôle sur 2 sites (Brioude et Langeac) conduit à une répartition et un regroupement sur un même site des agents intervenant dans le même domaine : Langeac pour la partie entretien et exploitation (Chef de Pole, Responsable de la gestion de la route, deux assistants au responsable de la gestion de la route, un surveillant de travaux et une secrétaire comptable) et Brioude pour l'ingénierie (l'adjoint du chef de Pôle, un chef de projet, deux surveillants de travaux, deux secrétaires comptable et un chargé de mission). A ce poste, vous organiserez et coordonnerez les actions[...]

Ressources supplémentaires