photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CDD de 6 mois - Temps plein (évolutif CDI) Dès que possible Rémunération : A partir de 2000€ brut / mois Votre futur environnement de travail Vous rejoignez une micro-crèche de 10 à 13 enfants, portée par une direction engagée et présente, où le projet pédagogique prend vie au quotidien. La structure se distingue par : - Une approche pédagogique centrée sur la relation et la sécurité affective, inspirée de l'approche piklérienne, du respect du rythme de l'enfant et de la motricité libre. L'adulte est partenaire de l'enfant : il observe, verbalise, accompagne sans précipiter, pour permettre à chacun de se déployer en confiance. - Une communication au cœur du projet, aussi bien avec les enfants qu'avec les familles. L'équipe est formée à la communication bienveillante et à la communication non violente, et les parents sont invités à des temps d'échange, d'ateliers et de moments conviviaux tout au long de l'année. - Une ouverture forte sur la nature et l'environnement : accès direct au jardin, sorties quotidiennes quelle que soit la saison, observations de la nature, transvasements et expérimentations sensorielles intégrés au quotidien. - Un travail d'équipe réfléchi et accompagné,[...]

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Ladon, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions seront : - Accompagner une personne dont l'autonomie est altérée de manière significative - Mettre en oeuvre des gestes techniques dans le cadre d'un accompagnement complexe, en lien avec des professionnels de santé - Concourir au maintien de la dignité, de la sécurité et du bien-être de la personne - Agir dans une logique de prévention, d'adaptation, de réévaluation du projet de vie, en lien avec les partenaires Activités principales 1. Accompagnement renforcé d'une personne en perte d'autonomie - Activités des niveaux ADV 1 et 2 - Aide aux transferts complexes et gestes techniques (ex. : mobilisation spécifi que, appareillage, installation avec aide technique) - Suivi rigoureux des prescriptions liées à la perte d'autonomie (régimes, consignes de soins, protocoles spécifi ques) - Participation active au suivi du projet d'accompagnement en lien avec le référent de secteur 2. Prévention des risques et adaptation de l'accompagnement - Observation fi ne des signes de dégradation ou de souffrance - Signalement et transmission structurée aux professionnels de santé ou à l'encadrement - Réajustement des modalités d'intervention en fonction de l'évolution de la[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Projet : Vous souhaitez intégrer une équipe de professionnels qui œuvrent chaque jour pour accompagner des jeunes fragilisés dans leur insertion, quelle que soit leur histoire, leur personnalité ? Le Pôle Formation et Insertion (PFI), en Pays de La Loire, Apprentis d'Auteuil, accueille un public jeune, majoritairement 16-30 ans afin de l'accompagner vers une insertion socio-professionnelle réussie via la mise en place de formations ainsi qu'un accompagnement personnalisé renforcée. Le dispositif Propulse Commerce accompagne les jeunes afin qu'ils découvrent les métiers du commerce, de la vente et de la distribution et retrouvent confiance tout au long d'un parcours individualisé. Nous sommes à leurs côtés pour leur permettre de développer des compétences, sécuriser les parcours professionnels et faciliter leurs recrutements. https://insertion-pays-de-la-loire.apprentis-auteuil.org/nos-parcours/propulse-une-voie-priviligiee-vers-linsertion-professionnelle Nous recherchons un formateur (H/F) pour rejoindre notre équipe ! Vos missions seront : Préparer l'action de formation en lien avec les services support Recruter les jeunes, en lien avec les prescripteurs [...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? L'IRFREP, organisme de formation de la Ligue de l'Enseignement Nouvelle-Aquitaine, accompagne les personnes dans leurs parcours d'insertion, de formation, d'accès à l'emploi et de développement professionnel. Dans le cadre de nos actions financées par France Travail et Ofii, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en insertion professionnelle afin d'accompagner des personnes dans leur parcours vers l'emploi, la création d'entreprise et l'autonomie professionnelle. Une mission d' animation de journée civique. Vos missions Au sein de notre équipe, vous assurez un accompagnement individualisé et collectif des bénéficiaires afin de favoriser leur insertion professionnelle et la concrétisation de leur projet. Vous serez notamment amené(e) à : Accueillir, informer et accompagner les bénéficiaires dans la construction de leur projet professionnel. Réaliser des entretiens individuels et établir un diagnostic de leur situation. Accompagner les porteurs de projet dans leurs démarches de création ou de reprise d'entreprise. Informer sur les dispositifs d'aide à la création d'activité et orienter vers les partenaires compétents. Accompagner les publics primo-arrivants[...]

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Consultant / Consultante SI finance comptabilité

Emploi Agroalimentaire

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Pour accompagner la transformation Digitale de la fonction Finance, répondre aux enjeux de performance et de maîtrise des outils financiers, Andros recherche un RESPONSABLE TRANSFORMATION FINANCE H/F Rattaché à la Direction Finance et Performance, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous pilotez la digitalisation de la fonction Finance afin de moderniser ses processus grâce à des solutions digitales pérennes. Interface entre les équipes Finance et SI, vous construisez la roadmap de transformation et en assurez le déploiement, en favorisant l'automatisation et l'usage de l'IA pour gagner en efficacité. Vous garantissez la cohérence, la performance et l'évolutivité des solutions du groupe, dans le respect du Manuel des Finances et des standards de contrôle de gestion industriel. Vous accompagnez les filiales européennes dans le déploiement de l'ERP et contribuez activement à leur transformation digitale. Votre mission : - Construire la Roadmap Digitalisation Finances de demain - Recueillir, analyser et formaliser les besoins de la Direction en assurant fiabilité et simplicité des processus, - prioriser les évolutions à adresser. - Piloter les projets SI Finance (cadrage,[...]

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Professeur / Professeure de matières littéraires

Emploi Enseignement - Formation

Avranches, 50, Manche, Normandie

Établissement d'enseignement catholique sous contrat avec l'État, nous recherchons un(e) enseignant(e) de Lettres modernes ou de Lettres classiques pour assurer l'enseignement du français et du latin auprès d'élèves de collège et de lycée. Vous rejoindrez une équipe éducative dynamique, engagée dans la réussite de chaque élève et porteuse d'un projet éducatif fondé sur des valeurs d'exigence, de bienveillance et d'ouverture. Vos missions Assurer l'enseignement du français auprès des classes de collège. Dispenser les cours de latin et contribuer à la valorisation des langues et cultures de l'Antiquité. Concevoir, préparer et mettre en œuvre des séquences pédagogiques conformes aux programmes de l'Éducation nationale. Évaluer les acquis des élèves et les accompagner dans leur progression. Participer aux conseils de classe, réunions pédagogiques et rencontres avec les familles. Contribuer à la vie de l'établissement et au projet éducatif. Profil recherché Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum en Lettres modernes, Lettres classiques ou diplôme équivalent. Excellente maîtrise de la langue française. Capacité à assurer l'enseignement du latin auprès d'élèves de collège. Sens[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Monteux, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association l'Olivier développe un dispositif de relayage à domicile destiné à soutenir les proches aidants de personnes en situation de handicap, et recherche pour cela un(e) coordinateur(trice) du dispositif de relayage dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée à temps plein. Ce projet s'inscrit en complémentarité de l'action de la Plateforme de Répit « La Maison des Aidants du Vaucluse ». La PFR constitue la porte d'entrée de l'accompagnement des aidants et réalise l'évaluation de leurs besoins. Le coordinateur ou la coordinatrice de relayage intervient ensuite pour construire, organiser et sécuriser la mise en œuvre des solutions de relayage à domicile. Rattaché(e) à la Directrice adjointe de la Maison des Aidants du Vaucluse, vous serez un acteur central du développement de ce nouveau dispositif sur le Haut-Vaucluse et le sud-est du département, en articulation avec l'offre de relayage déjà existante Les missions : Dans le cadre de la mise en place du nouveau dispositif de relayage vous accompagnez les aidants vers le répit en étroite collaboration avec la psychologue de la Maison des Aidants, vous orienter les proches aidants dans leurs parcours[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Landivisiau, 29, Finistère, Bretagne

Contrat : CDD - 35 heures / semaine Salaire : taux horaire 13.57 euros brut Lieu de travail : Landivisiau (29) Début de mission souhaitée : 17/09/2026 Fin de mission : 24/12/26 (prolongation possible jusqu'au 12/03/27) Durée : 4 mois à 11 mois Mission : accompagner un public de jeunes sur le parcours PREPA AVENIR JEUNES Public Jeunes de 16 à 26 ans, orientés par nos partenaires (Mission Locale, France Travail, Cap Emploi...), demandeurs d'emploi ou non et de niveau collège, CAP-BEP ou plus. Objectifs Explorer leurs potentiels pour élaborer un projet professionnel Explorer l'environnement économique pour adapter leurs projets Identifier et consolider un plan d'action réaliste pour y accéder Explorer et mettre en oeuvre un projet Remobiliser, travailler les savoirs Être Prendre confiance en soi Contenu de la formation Développement personnel (activités artistiques, culturelles, sportives.) Remise à niveau des compétences de base Mises en situation professionnelles accompagnées Sensibilisation au monde économique Environnement institutionnel, administratif et social Construction du projet professionnel Travail sur la mobilité, la santé, l'hygiène et la nutrition Connaissance[...]

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Technicien / Technicienne énergie

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'OF- CFA Emmanuel d'Alzon, site de Nîmes, recherche un formateur/une formatrice Durée de la mission : du 31 août 2026 au 31 août 2027 Type de contrat : Contrat à durée déterminée - Temps partiel Statut : Formateur/formatrice CFA / convention collective de l'Enseignement Privé 3218 Vous travaillez dans toute entreprise spécialisée dans la maintenance et/ou l'installation énergétique, le froid industriel, les bureaux d'études techniques (BET), fournisseurs et/ou fabricants d'équipements, collectivités territoriales. Et vous souhaitez transmettre vos compétences ? Vous avez déjà suivi des apprentis ? Vous avez déjà formé des salariés de l'entreprise ? L'enseignement vous intéresse ? Rejoignez l'équipe de formateurs du pôle énergie du CFA d'Alzon ! Un diplôme de niveau minimum BTS, comme par exemple, BTS Maintenance des systèmes option fluidique, BTS FEE option D minimum est exigé, avec une expérience de 3 ans minimum. - Le candidat/la candidate maîtrisera parfaitement les systèmes énergétiques du parc machine (chaudières, chambres froides, centrale de traitement d'air, climatisations, plancher chauffant). - Les travaux pratiques seront organisés autour de maquettes[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un Consultants emploi - F/H pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. - Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, - Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Intitulé du poste CDD - Travailleur-euse Social-e/animateur.ice social Espace TAMO - 80 % Dans le cadre du départ d'une salariée, les CEMEA Pays de la Loire recherchent un nouveau membre pour son équipe, sur l'accueil de jour de Jeunes Migrant.e.s portée par la Ville de Nantes PRESENTATION DU POSTE L'Espace Tamo des CEMEA Pays de la Loire est un accueil de jour à destination de jeunes (14- 25 ans) ayant un parcours d'exil. Il est ouvert de 14h à 18h, du mardi au dimanche. L'équipe est composée de 6 salarié-e-s dont un-e responsable. Les profils des salarié-e-s sont mixtes : Animation Socio-culturelle / Travail Social. Les objectifs de l'Espace Tamo sont les suivants : 1. Offrir un lieu d'accueil sécurisé et sécurisant pour sortir de l'isolement 2. Favoriser l'inclusion sur le territoire 3. Développer l'Autonomie et le Pouvoir d'Agir des jeunes 4. Soutenir la cause des exilé-e-s Pour remplir ces objectifs, le projet s'appuie sur différents moyens dont notamment : → Accompagnement individuel et collectif des jeunes sur les problématiques sociales, administratives, juridiques → Animations d'activités socio-éducatives → Espace hygiène (douche, sanitaires) → Banque Alimentaire →[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Poste Le Multi-Accueil LE PETIT ORANGER recherche un (-e) Auxiliaire du puériculture F/H/X pour un CDI dès le 24.08.2026. La structure * Dispose d'espaces généreux et lumineux favorisant l'épanouissement et le bien-être des enfants. Des activités tournées vers la socialisation et l'ouverture au monde y sont proposées dans diverses espaces : s'ajoutent aux unités de vie une salle d'art plastique, une salle sensorielle, une salle de motricité avec piscine à balles, une piscine à eau ainsi qu'un jardin de 900m2 avec une aire de jeux. * D'un point de vue pédagogique, nous priorisons la sécurité affective des enfants, le développement de l'autonomie ainsi que la motricité libre. L'accompagnement et le soutien à la parentalité y sont prioritaires. Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous avez pour missions : * Répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux des enfants par sa présence et l'attention qu'il/elle assure, les soins qu'il/elle prodigue et les activités d'éveil qu'il/elle organise avec les enfants. * Participer à la vie du multi-accueil dans la conception et l'évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants. Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre. L'administration de la Ville-centre & son CCAS (budget de 47M€), ainsi que le Pays de Château-Gontier & son CIAS (budget de 81M€), s'appuient sur une mutualisation intégrale de ses services (370 agents permanents et 250 agents non permanents - remplaçants, saisonniers, .) pour mettre en œuvre leur projet de territoire. Sous l'autorité de la responsable de la Maison de la Petite Enfance, vous contribuez au développement de l'enfant dans le cadre du projet de la crèche et assurez son accueil ainsi que celui de sa famille. Missions principales : Accueillir l'enfant et sa famille Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui proposant des activités d'éveil[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

VOS MISSIONS : S'assure du bon accompagnement socio-éducatif en direction des jeunes et de leurs familles dans le cadre du projet de centre pou lutter contre les exclusions en prenant en compte de nouveaux enjeux sociaux comme l'égalité, la mixité filles/garçons et la lutte contre les discriminations. S'assure du bon accompagnement du jeune, dans le cadre de sa citoyenneté et veille à son épanouissement dans un esprit de vivre ensemble. S'assure de la mise en place des actions de prévention, de santé, d'insertion sociale et professionnelle, de parentalité. Maintien et développe un partenariat constructif avec les parents et les partenaires intervenant dans le domaine de la jeunesse. Maintien et fait vivre les partenariats avec le collège de proximité, les services du Département, les services de la municipalité, les services de la CAF et les autres organismes. Observe et va à la rencontre du public dans son environnement et sur leur lieu de vie. Assure le suivi administratif et gère les actions de son secteur d'activité ainsi que l'évaluation. S'informe et diffuse l'info sur les politiques sociales. Veille à créer, maintenir et animer une passerelle entre l'enfance et la[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche un Intervenant social H/F en CDD à mi-temps à pourvoir dès que possible à terme imprécis dans le cadre d'un remplacement maladie pour son tiers lieu LIGO situé à CREIL destiné initialement à favoriser l'accès à l'alimentation des personnes hébergées à l'hôtel sur le Creillois (missions de l'appel à projet initial dans le cadre du plan France Relance en 2021). Il s'agit aujourd'hui de déployer et diversifier les actions du LIGO à un public plus large ainsi que de viser son essaimage sur les secteurs de Beauvais et Compiègne. Missions du LIGO : Apprentissage à la cuisine en privilégiant le circuit court et les produits issus de l'agriculture biologique, label rouge., apprentissage à l'équilibre et à la santé alimentaire Développement d'un lieu ressources : aide à la création de liens sociaux, accès aux droits, aide aux démarches administratives et budgétaires, insertion par le logement et aide à l'appropriation, insertion professionnelle, aide à l'accès au numérique, cours de FLE, action autour de l'estime de soi, accès à la culture. Sous la hiérarchie du Chef de service du dispositif d'hébergement d'urgence 480 places/LIGO, de la Directrice et de l'Adjointe[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche pour son service accueil/asile HUDA (Hébergement d'urgence demandeurs d'asile - 100 places d'hébergement en logements diffus) et CAES (Centre d'accueil et d'évaluation des situations administratives - 35 places d'hébergement à NOGENT SUR OISE, un Intervenant social H/F en CDD à plein temps à pourvoir rapidement à terme imprécis dans le cadre d'un remplacement maladie : Sous la hiérarchie de la Cheffe de service et de la Directrice adjointe et du Directeur du pôle hébergement/accueil-asile et en lien fonctionnel avec le Coordinateur : Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire en transversalité et dans une dynamique d'aller-vers, vous assurerez une mission axée sur : L'accueil d'un public en situation de demande d'asile (isolé avec ou sans enfant et familles) L'évaluation de la situation administrative L'évaluation de la santé physique et psychique La domiciliation L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques L'accès aux droits L'accompagnement à la sortie vers une solution adaptée en fonction de la situation en lien avec l'OFII - Office Français de l'Immigration et de l'Intégration L'accompagnement à la mobilité,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'AEM 60 recherche pour son antenne basée à Beauvais un ou une Chargé(e) de prévention de la récidive. Afin de développer la lutte contre la récidive et favoriser l'insertion, le chargé de prévention de la récidive est le garant de l'animation du projet individualisé des personnes admises dans le dispositif A.I.R (Accompagnement individuel renforcé) il est l'interface entre la personne suivie et le monde judiciaire. Missions : - Mise en place du projet de service ; - Planification des activités quotidiennes des personnes suivies ; - Recueil des informations nécessaires à l'évaluation de la personne suivie ; - Compte rendu et analyse du comportement de la personne suivie ; - Conception et réalisation du Projet Individuel d'Accueil et de prise en charge ; - Réalisation de bilans d'étape ; - Mise en œuvre et contrôle des activités quotidiennes des personnes suivies ; - Accompagnement physique et conseil dans les actes de la vie quotidienne ; - Animations de permanences ; Formation : - Diplôme de travailleur social de niveau 6 de type DEES, EJE ou ASS. - Diplôme d'état de CIP ou CPIP. - Criminologie. Profil : - Doté d'une grande capacité d'écoute, vous[...]

photo Animateur / Animatrice de formation

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Administrations - Institutions

Roche-Blanche, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de compléter nos équipes sur l'ALSH de La Roche Blanche qui accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice pour les Mercredis et 3 semaines vacances en JUILLET 2027. Rejoignez les équipes dynamiques des Pôles Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté Il s'agit de participer à des temps d'échanges et de préparation en équipe (les mardis apres midi de 14h à 16h30), d'élaborer l'animation de projets et activités. et de garantir la sécurité des publics durant tous les temps d'interventions. L'agent interviendra auprès du public 3/11 ans : - Les Mercredis 2026-2027. - 3 semaines d'encadrement enfants en JUILLET. Les missions : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites ainsi que l'évaluation. - Concevoir / mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique de la structure et participer activement à son évolution. - Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie quotidienne à l'accueil de loisirs : accueil et départ échelonné, temps libre,[...]

photo Animateur / Animatrice qualité services

Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Administrations - Institutions

Roche-Blanche, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de compléter nos équipes sur l'ALSH de La Roche Blanche qui accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice pour les Mercredis. Rejoignez les équipes dynamiques des Pôles Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté Il s'agit de participer à des temps d'échanges et de préparation en équipe, d'élaborer l'animation de projets et activités. et de garantir la sécurité des publics durant tous les temps d'interventions. L'agent assistera à des réunions d'équipe les mardis après-midi et interviendra auprès du public 3/11 ans : - Les Mercredis 2026-2027. Les missions : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites ainsi que l'évaluation. - Concevoir / mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique de la structure et participer activement à son évolution. - Accueillir et accompagner les enfants lors des différents moments de vie quotidienne à l'accueil de loisirs : accueil et départ échelonné, temps libre, temps calmes, temps de repas, ... - Veiller et garantir la sécurité[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Présentation du poste : Léo Lagrange Animation recrute un-e animateur-rice jeunesse pour intervenir auprès des adolescents et des jeunes à Schiltigheim. Sous la responsabilité du responsable du secteur, vous participez à la mise en œuvre du projet jeunesse et du projet éducatif de Léo Lagrange Animation. Vous proposez des actions adaptées aux besoins des jeunes et favorisez leur participation, leur autonomie et leur implication dans la vie du territoire. Missions : Vous accueillez les jeunes, identifiez leurs attentes et construisez avec eux des projets éducatifs, culturels, sportifs, citoyens et de loisirs. Vous préparez, animez et évaluez les activités, les sorties, les séjours et les temps forts organisés par la structure. Vous accompagnez les jeunes dans leurs initiatives et favorisez leur expression, leur prise de responsabilités et leur pouvoir d'agir. Vous contribuez également à développer des actions permettant d'aller vers les jeunes et de maintenir le lien avec ceux qui fréquentent peu les structures. Vous participez à l'élaboration des programmes d'activités, à la préparation des projets pédagogiques, au suivi administratif des actions et à la communication auprès[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 4 Animateurs Enfance Inclusion H/F - CDD - Temps partiel CDD du 01/09/2026 au 02/07/2027 : 2 postes sur les temps du midi et du soir (23h hebdomadaires) CDD du 01/09/2026 au 31/08/2027 : 1 poste midi & soir mercredis vacances (33h hebdomadaires) CDD du 01/09/2026 au 31/08/2027 : 1 poste midi & soir & vacances (31h hebdomadaires) La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs (CDD de remplacement) **Centre Social et Culturel de Champvert - Lyon 9e** **École Champvert** Le Centre Social et Culturel de Champvert Le Centre Social et Culturel de Champvert est une association d'éducation populaire qui œuvre au quotidien auprès des habitants des 5e et 9e arrondissements de Lyon. À travers ses actions enfance, jeunesse, familles et animation de la vie sociale, il accompagne plusieurs centaines de familles dans une démarche de proximité, d'inclusion et de participation citoyenne. Dans le cadre du départ en formation du Directeur d'Accueil de Loisirs actuellement en poste, nous recrutons un(e) **Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs** en CDD de remplacement. Le poste Sous l'autorité de la Coordinatrice Enfance et en lien étroit avec la Direction du Centre Social, vous assurez la direction pédagogique et opérationnelle de l'Accueil de Loisirs implanté à l'École Champvert. Vous garantissez la qualité éducative de l'accueil, la sécurité physique, morale et affective des enfants, ainsi que le bon fonctionnement de la structure. Vos principales missions Pilotage pédagogique * Élaborer, mettre en œuvre et évaluer[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Perrignier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La MDEF de Thonon recherche pour son Service Accueil d'Urgence SOLEÏA situé à Perrignier. Un(e) MAITRE(SSE) DE MAISON (H/F) - CDD de remplacement pour 3 semaines à partir du 22 juillet DÉFINITION Coordonner les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, etc.) auprès des enfants en veillant à la qualité du cadre de vie afin de maintenir le bien être physique et psychologique des enfants dans le quotidien. Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc.) en lien avec l'équipe éducative. La maître(sse) de maison a une position privilégiée pour faire le lien entre les usagers et l'équipe de par sa présence quotidienne. MISSIONS Responsable des tâches quotidiennes (repas, ménage, suivi des stocks, etc.) pour la bonne tenue du lieu de vie des enfants. FONCTIONS / ACTIVITÉS Aide au développement de certains apprentissages (repas, ménage, entretien du linge.) en sollicitant les jeunes en termes de participation Entretien des locaux communs et des chambres et des espaces extérieurs. Cette activité peut être menée avec un ou plusieurs jeunes. Entretien du mobilier et du matériel électroménager du groupe de vie Gestion des produits[...]

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Consultant / Consultante en management qualité

Emploi

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

Rôle : Au sein de l'équipe Gestion Déléguée et sous la supervision du Responsable du Pilotage Qualité et Performance, vous l'accompagnez au quotidien dans ses missions de pilotage de l'activité, d'amélioration continue et de suivi de la performance. Vous contribuez à la création, à l'évolution des outils de pilotage, ainsi qu'à la production de supports de reporting et de communication à destination des équipes internes et des clients. Cette alternance vous permet de développer des compétences en analyse de données, qualité de service, gestion de projet et communication professionnelle. Vos principales missions : Construction des outils de pilotage et de gestion : Participer à la création et à l'amélioration des tableaux de bord de l'activité Structurer, fiabiliser et exploiter les données nécessaires au pilotage Contribuer à la mise en place d'indicateurs clés de performance (KPI) Formaliser des processus, guides de gestion et supports d'aide à la décision Concevoir des grilles d'analyse et des fiches d'aide à la décision pour accompagner les clients dans leurs choix stratégiques. Support et accompagnement des équipes : Accompagner les équipes et les clients dans[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un Consultants emploi - F/H pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. - Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, - Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Social - Services à la personne

Cormeilles-en-Parisis, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Nous recherchons un(e) professionnel(le)diplômé(e) de la petite enfance pour rejoindre notre micro-crèche située à Cormeilles-en-Parisis. Poste à pourvoir en CDI à temps plein, 35 heures par semaine, à compter du 24 août 2026. Notre micro-crèche accueille jusqu'à 12 enfants, âgés de quelques mois à 3 ans, en âges mélangés. Le petit nombre d'enfants accueillis permet de proposer un accompagnement individualisé, respectueux du rythme et des besoins de chacun. Notre projet pédagogique est centré sur l'enfant, son autonomie, son développement et son individualité. Nous travaillons notamment autour de l'itinérance ludique, de la libre exploration et de l'observation de l'enfant. Nous accordons également une grande importance au lien avec les familles et mettons régulièrement en place des projets tels que des ateliers parents-enfants, des sorties, des partenariats avec la ludothèque et différents temps festifs tout au long de l'année. Vos missions Au sein d'une équipe investie, vous aurez notamment pour missions de : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat chaleureux et bienveillant ; - Assurer les transmissions quotidiennes avec les parents ; - Accompagner[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jeannet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Poste à pourvoir le 31/08/2026 Activités principales et missions : - Mettre en œuvre des activités d'animation dans le secteur périscolaire, - Concevoir et coordonner des projets d'activités socio-éducatives, culturelles et de loisirs, - Participer à la conception du projet d'animation de la collectivité - Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives - Participer à l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne, les temps périscolaires et extrascolaires - Identifier, recenser besoins et attentes des enfants Compétences requises : Savoir-faire : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Organiser des événements - Respecter et s'adapter aux spécificités de chaque enfant et adolescent et favoriser son développement personnel. - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Impulser et dynamiser l'esprit de groupe en posant un cadre rassurant et sécurisant. - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe - S'adapter à la diversité sociale et culturelle du groupe Savoir-être : - Esprit d'équipe - Créateur de liens - Curiosité - Créativité - Communication -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

VOS MISSIONS : - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à la réévaluation du projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Favoriser l'autonomie, la socialisation et l'accès à des outils de communication en proposant des interventions structurées, répondant aux besoins des adolescents et en cohérence avec leur projet personnalisé. - Préconiser et mener des actions de sensibilisation pour les professionnels des établissements scolaires - Proposer des outils afin de mener à bien le projet inclusif. - Elaborer des interventions directes auprès des élèves en situation de handicap. - Soutenir un travail de partenariat auprès de l'Education Nationale, la MDPH, la municipalité et les services péri-scolaires - Soutenir la fonction parentale et permettre un espace d'expression CONDITIONS D'EXERCICE - Participer à la conception, la conduite et l'évaluation des Projets Personnalisés - Travailler en étroite collaboration avec les professionnels de l'école - Horaires de jour PROFIL RECHERCHE Aptitudes relationnelles-Travail en équipe Capacité rédactionnelle Maîtrise des outils bureautiques et de communication

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Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le respect du projet d'établissement, et dans un contexte en pleine mutation pour les ESAT (Plan de transformation des ESAT, réforme de la tarification), sous l'autorité du Directeur et de l'Adjoint Technique et Insertion, le Moniteur d'Atelier propose, à un public présentant principalement un handicap psychique, un accompagnement professionnel dans un cadre médico-social. CONTENU DU POSTE Le Moniteur d'Atelier contribue activement à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap en organisant et adaptant les activités de production. Il veille à la mise en œuvre des axes professionnels définis dans le projet personnalisé de chaque personne accompagnée. Dans le cadre de ses missions, il : - Accompagne les personnes accompagnées dans le cadre de leur projet personnalisé, en favorisant leur autonomie et leur progression professionnelle. - Organise et sécurise l'atelier, en garantissant le respect des règles et des bonnes pratiques. - Applique les obligations réglementaires des ESMS et les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de la HAS. - Rédige les écrits professionnels nécessaires au suivi des activités et des progrès des personnes[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Elior recherche un employé polyvalent de restauration pour un restaurant d'entreprise à Colomiers. (sortie rocade arc en ciel) Aide à la préparation froide, à la plonge et au nettoyage. Si vous avez déjà une expérience dans la collectivité, c'est un plus. Vous travaillez 34h30 par semaine. Jours travaillés : du lundi au vendredi de 7h à 15h. Salaire : 1840€ brut/mois + repas sur place avec l'équipe + RTT. Poste à pourvoir à partir du 01/09/2026. Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : - #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. - L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e)(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans[...]

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Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Adultes APF France handicap 42 recherche un.e Infirmier.e Coordinateur (F/H) diplômé.e d'Etat pour le SSIAD de la Loire. Vous souhaitez favoriser la qualité de vie des personnes en situation de handicap. Vous aimez les missions diversifiées ouverte sur le territoire, vous savez manager les équipes de terrain, vous appréciez l'autonomie en responsabilité qui sera la vôtre. Au sein d'un Pôle de services diversifiés et d'une équipe de qualité (IDEC, IDE, aides-soignants) : -Vous contribuez à animer le projet de soins du service en garantissant aux personnes accompagnées une prise en charge médicale et paramédicale adaptée à leurs souhaits et à leurs besoins. -Vous coordonnez ce projet de soins, en lien étroit avec les infirmiers libéraux, les médecins traitants ainsi que l'équipe du Pôle Adultes. -Vous animez et accompagnez une équipe d'aides-soignants. -Vous favorisez le parcours de santé de la personne et le travail partenarial avec l'équipe et les ressources du territoire. -Vous êtes responsable de l'élaboration du Plan Individualisé de Soins. -Vous assurez une démarche préventive auprès des usagers en réalisant, le cas échéant, des soins. -Vous êtes le(la) garant(e)[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement PEP et associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social. Le SESSAD précoce ouvrira en septembre 2026 et proposera des accompagnements pour les jeunes enfants âgés de 0 à 7 ans présentant des troubles du Neurodéveloppement. Le DSP mutualise les expertises de différents SESSAD : - Déficience motrice - Déficience visuelle - Troubles des apprentissages et troubles dyspraxiques - Troubles du Comportement et de la Conduite - Déficience intellectuelle - Trouble neurodéveloppemental Il propose un accompagnement favorisant l'épanouissement, la réalisation de toutes les potentialités intellectuelles, affectives et corporelles, l'autonomie maximale quotidienne et sociale des enfants ou des adolescents accompagnés. Dans le cadre de la mise en place du SESSAD Précoce, des formations d'équipe obligatoire sont prévues. Nous recrutons un Educateur spécialisé H/F Descriptif du poste Le professionnel crée, pour l'enfant qu'il/elle accompagne, les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de favoriser[...]

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Directeur / Directrice d'équipement sportif

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une démarche innovante de mutualisation entre une commune centre (16 000 habitants) et son EPCI (36 000 habitants), engagées dans le renouvellement de leurs politiques publiques pour les 10 prochaines années. Dans un territoire marqué par un projet éducatif ambitieux, une vie associative riche et des équipements sportifs structurants (dont 2 équipements aquatiques et une Maison Sport Santé), nous recherchons un(e) cadre stratégique pour porter une vision cohérente, inclusive et performante des services Enfance, Jeunesse et Sport. Les Missions : Rattaché(e) à la DGA Cohésion Sociale et Vie Locale, vos missions sont les suivantes : Pilotage stratégique : - Concevoir et déployer les orientations des politiques Enfance, Jeunesse et Sport en alignement avec le Projet de Territoire 2026-2035 et les enjeux de cohésion territoriale. - Conseiller les élus et contribuer aux projets transversaux (sport, jeunesse, éducation). - Assurer la veille réglementaire (ACM, sécurité, hygiène, sport). Domaine Enfance (en appui du responsable service Enfance-Jeunesse) : - Piloter la politique scolaire et le Projet Éducatif de Territoire : gestion des équipements, relations avec l'Éducation[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

CDD 12 mois à 100% (39H/semaine) à pourvoir dès que possible Rattaché(e) au chef de service de l'Aide Sociale à l'Enfance, vous avez en charge les missions suivantes : * Conseil technique et coordination : Auprès de l'équipe éducative : Apporter un soutien technique à l'analyse des situations difficiles ; Veiller au respect du cadre légal et des décisions de la collectivité, et à la mise en œuvre sur le terrain du projet de service et du Schéma Vendée Enfance Famille ; Auprès du Responsable Juridique et Administratif (RJA) : Apporter un conseil technique sur les situations de protection. * Encadrement technique de l'équipe éducative en renfort ou en l'absence de responsable hiérarchique : - Organiser le travail de l'équipe, gérer les plannings pour répondre aux obligations légales et assurer la continuité du service public - Organiser des temps de réflexion sur les projets individualisés (coordination et concertation) notamment IMA - Accompagner les agents sur leurs pratiques professionnelles, notamment sur leurs écrits, et animer les réunions d'équipes - Garantir l'élaboration par les éducateurs de suivi d'un projet pour l'enfant pour chacun des jeunes confiés sur le[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Foyer Départemental de l'Enfance recherche pour son site de Moulins un agent diplômé ME ou ES avec de l'expérience en éducatif et social. Le foyer accueil des mineurs dans des situations d'urgence. Travail dimanches et jours fériés par cycle. Servitude d'internat. CDD 3 mois RENOUVELABLE. SAVOIR FAIRE : Observer et participer à l'évaluation des situations Rédiger des rapports, des transmissions et notes d'observation avec neutralité Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif Elaborer un diagnostic socio-éducatif et poser des hypothèses d'interventions éducatives Intégrer le diagnostic socio-éducatif au projet individuel Elaborer, évaluer un projet individuel et proposer de nouveaux objectifs Repérer et mobiliser les ressources de l'environnement de la personne accueillie Orienter le public vers les personnes compétentes en fonctions des besoins repérés Animer les temps de la vie quotidien au sein du service Concevoir et mener des supports éducatifs collectifs ou individuels Proposer et mettre en œuvre des apprentissages favorisant les habiletés du public Repérer et mobiliser les potentialités individuelles du public ou du collectif Veiller à l'intégrité physique[...]

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Psychologue-psychanalyste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le centre hospitalier de Narbonne recrute un/une Psychologue clinicien en psychiatrie infanto-juvénile. QUALIFICATIONS Pré - requis et qualifications (diplômes, habilitations, permis, se référer à la base de données des connaissances du RMFPH) : Licence de psychologie + Master 2 ou DESS dans l'une de ces orientations : 1 - Psychologie du développement. 2 - Neuropsychologie 3 - psychologie clinique, psychopathologie, enfance et adolescence. CONDITIONS D'EXERCICE Rythme de travail : temps FIR 3h50 Horaires : Quotité de temps de travail : - 0.40 possible sur PCO Est uniquement Possibilité de temps plein dans le cadre d'un poste mutualisé PCO Est / PCO Ouest (50% PCO Est + 50% PCO Est) Garde / Permanence : NON Astreinte : NON Contraintes particulières : Néant Missions : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie. Intervenir en équipe pluri professionnel, auprès d'enfants souffrants de pathologies psychiatriques et\ou de troubles du développement.[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EHPAD La Villa Ste Marie recherche son futur animateur (h/f) ! L'animateur/rice crée, programme, organise, met en place et suit des actions d'animation en lien avec le projet personnalisé de chaque résident, dans le cadre du projet d'établissement. Il/elle définit et organise des projets visant à la valorisation, la socialisation et l'autonomie des personnes âgées Il/elle établit des relations de confiance avec les résidents en collaboration avec les équipes, les familles et bénévoles Il/elle propose des activités, des sorties extérieures afin de garder un lien avec la vie citoyenne et sociale. Il/elle développe une vision prospective et d'anticipation des différentes missions de son secteur. Missions du poste : 1. Une organisation et mise en place d'activités a. Concevoir et proposer des animations adaptées aux envies et aux capacités motrices, sensorielles et cognitives des résidents (atelier mémoire, musique, art plastique, activité physique douce, sortie, .) b. Adapter les activités au niveau d'autonomie et aux pathologies (maladies neurodégénératives type Alzheimer et apparentées, déficiences motrices et sensorielles) c. Recueillir les centres d'intérêts des résidents[...]

photo Chargé / Chargée de mission qualité

Chargé / Chargée de mission qualité

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Responsable du Service, le(la) chargé(e) de mission qualité déploie la politique qualité associative dans les dispositifs de son périmètre. Membre de l'équipe qualité, il(elle) participe, avec l'ensemble des acteurs concernés, à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de l'association. Il(elle) contribue à son déploiement et favorise son appropriation par les équipes. Le poste s'inscrit dans un environnement multi-établissements et multi-référentiels, nécessitant une capacité à appréhender des exigences variées, à adapter les pratiques aux spécificités des établissements et à garantir la cohérence de la démarche qualité à l'échelle de l'association - Référentiels HAS - Référentiels Qualité (AFNOR) Sur son périmètre établi, le(la) chargé(e) de mission : 1. Accompagne et appuie les équipes - Accompagne la direction, l'encadrement et les professionnels dans la mise en œuvre des procédures et de la démarche qualité intégrée systémique - Veille au suivi et à la mise à jour documentaire - Apporte un appui méthodologique aux équipes pour la mise en œuvre et le suivi des actions 2. Anime et coordonne des réunions/groupes de travail -[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau service AEMO/AED Renforcée sur les territoires de Loudéac et Rostrenen, nous recrutons un(e) Chef(fe) de service. Vous souhaitez participer à la création d'un nouveau service en protection de l'enfance et accompagner une équipe pluridisciplinaire dans le développement d'un projet ambitieux au service des enfants et de leurs familles ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Par délégation du directeur, et en lien permanent avec celui-ci, vous pilotez le fonctionnement du service et garantissez la qualité des accompagnements proposés aux enfants et à leurs familles. Vous êtes responsable de la mise en œuvre, du suivi et de la bonne exécution des mesures éducatives confiées au service. À ce titre, vous : * Animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire.. * Favorisez la coopération entre les professionnels et veillez au développement d'une véritable dynamique de travail pluridisciplinaire. * Accompagnez, soutenez et encadrez les professionnels dans leurs pratiques. * Identifiez les besoins en formation et accompagnez le développement des compétences de l'équipe. * Organisez l'activité du service : répartition des mesures, gestion[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Lieu de travail : ALAE maternel Marie Laurencin à Balma Public accueilli : enfants de 3 à 6 ans Horaires de travail : base mensuelle de 120,30h par mois, réparties selon planning annuel. Horaires à définir. Temps complémentaires éventuels durant les périodes de vacances scolaires. Rémunération : 1625,25€ brut par mois (groupe C de la CC ECLAT indice 285, soit 13,51 € bruts par heure) Missions : - Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité pédagogique et en veillant à sa cohérence. - Analyse les actions, rédige les bilans[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Assistant Comptable & Administratif H/F - CDI Bruz (35) / Temps plein (35h) ou Temps partiel (28h sur 4 jours) / Télétravail possible 1 à 2 jours/semaine Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026 au plus tard. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale où les valeurs humaines, la confiance et le savoir-faire ont encore tout leur sens ? Notre client, une minoterie familiale historique implantée à Bruz, accompagne depuis plusieurs générations les artisans boulangers, restaurateurs et particuliers de la région avec des produits de qualité. Entre tradition et modernité, cette entreprise à taille humaine (8 collaborateurs) poursuit son développement et recherche aujourd'hui son futur Assistant Comptable & Administratif H/F. Un poste clé au cœur de l'entreprise Rattaché(e) directement au dirigeant, vous occuperez une fonction polyvalente mêlant comptabilité, administration et gestion RH. Véritable partenaire du quotidien, vous participerez activement au bon fonctionnement de l'entreprise. Une période d'intégration en binôme est prévue afin de vous accompagner dans votre prise de poste. Vos principales missions Gestion comptable Saisie des écritures[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Noyal-sous-Bazouges, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre EHPAD a 1 mission : prendre soin de nos aînés ! Notre EHPAD, situé à Bazouges la Pérouse, œuvre pour apporter tout l'accompagnement possible à nos résidents en perte d'autonomie. Alors si vous partagez avec nous la recherche du bien-être des personnes accueillies, rejoignez nous ! Nous recherchons notre futur(e) Aide-Soignant faisant fonction sur poste vacant, à temps plein ! Entrons dans le vif du sujet : Pour veiller au bien-être de nos résidents, vous mettez en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement de nos résidents. Vous intervenez donc pour leur procurer des soins (toilette notamment.), et les aider en matière d'autonomie et de participation sociale (repas, habillage, .). Mais ce n'est pas tout ! Vous exercez également un rôle de référent : vous êtes le pilier du résident ! Vous mettez donc en œuvre l'accompagnement défini dans le cadre de son projet, rédigez les écrits le concernant et vous assurez qu'il dispose bien des matériels nécessaires (produits d'hygiène, vêtements, aménagement de la chambre, .). Au plus près de la relation avec l'usager, vous évaluez régulièrement le projet d'accompagnement et proposez des adaptations si nécessaire. Vous êtes[...]

photo Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Infirmier / Infirmière d'hospitalisation à domicile

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut :            Fonction publique hospitalière, CDD,CDI                                                    Catégorie : A Organisation du travail : Poste à temps plein                           Horaires 9h00 – 17h00 Repos fixe                                          Organisation du temps de travail : 37h30 Lieu de travail HAD Châteauroux et Le Blanc                                                Déplacements liés à la fonction : oui  Suppléance (le cas échéant) : de l’IDE de liaison   L’infirmier(e) coordinateur(trice) HAD organise, coordonne, évalue et sécurise le parcours de soins du patient à domicile en lien avec les équipes hospitalières, libérales et médico-sociales. Il/elle garantit la continuité, la qualité et la sécurité des soins dans une logique de parcours patient. Participation à la gestion des risques, au suivi qualité et à la coordination pluriprofessionnelle MISSIONS DU SERVICE:  L’HAD assure des soins médicaux et paramédicaux coordonnés au domicile du patient. Le service garantit la continuité des soins, la coordination pluriprofessionnelle et la sécurisation du parcours patient.   Missions spécifiques du poste Missions[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Descriptif du service Au-delà de l'exercice de ses missions obligatoires à destination de l'enseignement du premier degré, la Ville de Rezé a développé une politique éducative volontariste basée sur les valeurs de co-éducation. Celle-ci, formalisée au sein d'un projet éducatif de territoire, s'articule autour de grands objectifs visant à la réduction des inégalités, le respect du rythme et des besoins de l'enfant, la continuité et la cohérence éducative ou encore l'accompagnement vers l'autonomie et la socialisation. La ville dispose de 15 accueils périscolaires répartis sur l'ensemble du territoire communal. Au sein d'une équipe composé d'un directeur, d'un ou deux responsables adjoints et d'animateurs périscolaires (10 à 20 selon le site), vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement. Afin de compléter ses équipes pour la rentrée de septembre 2026, la ville de Rezé recrute de nouvelles animatrices et de nouveaux animateurs périscolaires mobiles pour le temps du midi et du soir. Missions Vous avez à un accueil périscolaire référent de rattachement mais intervenez selon les besoins et les urgences sur 5 accueils périscolaires différents[...]

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Technicien(ne) en gestion et production laboratoire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Granville, 50, Manche, Normandie

Notre agence ETRE emploi recrute pour son client un Technicien de laboratoire niveau 2 H/F dans le cadre d'une mission sur le secteur de Granville (50), dès que possible et jusqu'à fin décembre 2026. Vous intervenez dans le cadre d'un projet visant à mettre les méthodes de contrôle en conformité avec les exigences de la Pharmacopée chinoise. Vos principales activités : - Effectuer les analyses physico-chimiques selon les protocoles définis. - Utiliser les différents équipements de laboratoire (ICP-OES ou ICP-MS, spectromètre infrarouge, spectrophotomètre UV, auto-titrateur, autoclave...). - Réaliser les contrôles de conductivité, turbidité, pH ainsi que différents dosages. - Effectuer les essais mécaniques (dureté, densité, fragmentation, auto-obturation, forces de perçage...). - Collecter, vérifier et analyser les résultats obtenus. - Participer à la planification des différentes étapes du projet. - Assurer le suivi des travaux et réaliser des comptes rendus. Profil recherché : - Titulaire d'un BTS, DUT ou BUT en chimie ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en laboratoire. - Vous avez déjà utilisé plusieurs équipements d'analyse[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Envie de faire vos preuves sur des projets événementiels à fort impact, dès maintenant ? La Maison de l'Emploi du Grand Nancy recherche actuellement un(e) chargé(e) de projet événementiel pour renforcer notre équipe le temps d'un remplacement temporaire. C'est l'opportunité idéale pour un(e) diplômé(e) ou professionnel(le) junior de vivre une expérience formatrice au sein d'une équipe qui saura vous accompagner. Vos missions Rattaché(e) à l'équipe Emploi et Compétence, en charge de 10 événements par an (3 800 visiteurs, 400 employeurs), vous contribuez à : - L'organisation et la coordination d'événements Emploi : sourcing et mobilisation des partenaires, réunions techniques et logistiques, gestion des prestataires, rétroplanning, suivi budgétaire, présence terrain le jour J - La création de contenus de communication : supports visuels, publications réseaux sociaux, contenus web - Le reporting : suivi des indicateurs de performance et bilans d'activité Le profil que nous recherchons - Formation Bac+3 à Bac+5 en communication, événementiel, marketing ou équivalent - À l'aise avec les outils de communication digitale (réseaux sociaux, Canva, suite Adobe, CMS...) - Excellent[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Loubieng, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Coordonner le projet élaboré par le CA et s'assurer que tous les moyens nécessaires au bon déroulement de son projet soient mobilisés, opérationnels et que les objectifs fixés soient réalisés. Activités et tâches : - Gestion des moyens humains : Le Coordinateur/trice encadre l'équipe salariée. Elle assure l'animation de temps d'échanges, Elle fédère l'équipe (salariés, bénévoles, prestataires) et assure la continuité des commissions, réalise le suivi et bilan annuel des actions menées, la planification des actions à mener, la planification et organisation des tâches de l'équipe, elle organise des entretiens individuels réguliers et annuels avec les salariés en collaboration avec le bureau de l'association, la définition et suivi d'objectifs communs et individuels, le plan de formation. Elle assure le dialogue et le bon fonctionnement avec les bénévoles de l'association. Elle participe aux recrutements, en collaboration avec le bureau de l'association. - Gestion administrative : Le Coordinateur/trice assure le suivi comptable et administratif de l'association. (La saisie comptable est externalisée). La gestion de la vie associative (CA, AG, séminaires internes[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi

Azereix, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Team Leader Maintenance H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Votre périmètre sous environnement Part 145, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des avions, ainsi qu'aux travaux de chantiers de maintenance et de modifications. Vous êtes en interactions avec différents interlocuteurs au niveau opérationnel (production, supply chain coordinateur, chef d'atelier,[...]

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Maraîcher / Maraîchère

Emploi

Krautwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L' Association Animal hom propose une aide aux personnes présentant des troubles psychiques, dans le dispositif DARIC. Dispositif d'Accompagnement au Rétablissement et à l'Insertion dans la Cité : un projet innovant : Le DARIC propose aux personnes en situation de handicap psychique, lorsqu'elles en sont demandeuses, un accompagnement à l'élaboration d'un nouveau projet de vie. Votre mission porte sur 2 aspects : - Vous serez responsable des cultures de l' association, essentiellement des légumes : aubergines, courgettes, poivrons, courges... - Vous animerez des Ateliers de remobilisation : Accompagner les bénéficiaires dans le maraîchage (récolter, arroser, entretenir les cultures) 4 ateliers par semaine : ateliers de 3h chacun, soit le matin soit l'après-midi Travail en équipe Culture sur sol vivant 24 ares Profil recherché : Vous êtes un maraîcher professionnel ou un passionné à titre personnel Vous avez l'envie de contribuer à notre projet d'accompagnement de personnes atteintes de troubles psychiques, la bienveillance et la patience sont vos moteurs

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Serraval, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La vie résidentielle constitue une dimension essentielle de notre projet éducatif. C'est pourquoi nous recherchons un(e) deuxième animateur-trice/surveillant(e) de nuit, acteur(trice) clé de l'accompagnement éducatif des jeunes en dehors des temps de formation. En binôme avec l'animateur/surveillant référent, vous accompagnerez les temps de vie résidentielle de nos jeunes, de fin d'après-midi/début de soirée au lendemain matin, vous dormirez sur site. Vous serez amené à proposer et encadrer des animations, afin de dynamiser ces temps éducatifs. Vous contribuez à créer un cadre sécurisant, bienveillant et propice à l'épanouissement des jeunes Vous travaillerez au sein d'une équipe de 17 salariés, véritable pilier du fonctionnement de la MFR. Rattaché(e) à la Direction, vous aurez pour MISSIONS : Mission de surveillance et d'accompagnement éducatif - Assurer la sécurité et la tranquillité des jeunes pendant les temps d'internat. - Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de vie collective. - Accompagner les jeunes lors des temps du coucher, de la nuit et du lever. - Garantir les conditions de repos des internes. - Assurer un rôle d'écoute, de médiation et[...]

Ressources supplémentaires