photo Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vougy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une Équipe Innovante en tant que Leader Qualité Produits ! Vous êtes passionné(e) par l'assurance qualité et souhaitez jouer un rôle clé au sein d'une entreprise dynamique ? Adecco Recrutement recherche un(e) Leader Qualité Produits en CDD jusqu'à la fin de l'année ! En tant que Leader Qualité, vous serez le garant de la conformité des processus de production et des produits. Vous animerez la qualité au sein de votre secteur, tout en respectant les normes et exigences de nos clients. Vos principales missions : - Animer et faire évoluer les outils Qualité en phase projets : déploiement de l'outil AMDEC (Analyse des modes de défaillances) - inversé, application des Core Tools dans le cadre des projets (AMDEC, ANPQP (Alliance Nouvelle Procédure de Qualité du Produit), MSA (Measurement System Analysis.)). - Animer l'application des procédures de conception produits/process pendant la phase projets (Suivi des revues de phases, suivi des standards de développement.). - Garantir l'adéquation entre les processus applicables en interne et les référentiels clients et Qualité (IATF (International Automotive Task Force.)). - S'assurer de l'élaboration, de la gestion[...]

photo Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Emploi

Marcoussis, 91, Essonne, Île-de-France

Chez SALUTE Mission Critical nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Méthodes Data Center pour développer, mettre en œuvre et améliorer en continu la planification, les méthodes, les standards et les bonnes pratiques liés à l'exploitation et à la maintenance des infrastructures de data center.Role clé dans l'optimisation des performances, le respect des procédures opérationnelles et le déploiement des plans d'actions préventifs et correctifs. Nous offrons un package salarial attractif, des opportunités d'évolution, un apprentissage continu et la possibilité de travailler avec des technologies de pointe dans un environnement stable et bienveillant. Nous sommes base a est base a Marcoussis, Nozay (91). Vos Responsabilités: Méthodes, planification et amélioration continue Analyser les processus et procédures actuels du data center et identifier les axes d'amélioration et de standardisation. Développer et formaliser les méthodes, procédures opérationnelles standard (SOP) et modes opératoires pour l'exploitation des infrastructures (énergie, refroidissement, etc.). Initier et revoir régulièrement le plan de maintenance préventive conformément aux exigences réglementaires,[...]

photo Responsable administratif(tive) des ventes

Responsable administratif(tive) des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Responsable Service CSR OEM à TOULOUSE - 31200.- Gérer et animer une équipe pluridisciplinaire. Mettre en place des procédures efficaces et assurer la résolution des problèmes éventuels liés à la gestion des ventes. - Management et ressources humaines : encadrer et accompagner son équipe avec la mise en place et le suivi des indicateurs de performance, des reportings d'activité, l'organisation de réunions, le recrutement, les formations... ; - Gestion des commandes : superviser le processus de gestion des commandes des clients, depuis leur réception jusqu'à la livraison ; et paiements - Gestion des litiges : résoudre les litiges et les réclamations clients, qu'il s'agisse de problèmes liés aux commandes, à la livraison ou à la facturation en trouvant des solutions appropriées ; - Facturation et recouvrement: s'assurer que les factures soient émises correctement et en temps voulu et effectuer les opérations de recouvrement le cas échéant. - Calcul des provisions (pénalités) et des TAF (travaux à facturer) - Lien avec les commissaires aux comptes -[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Contrôleur / Contrôleuse de gestion chargé(e) du budget

Emploi Social - Services à la personne

Canteleu, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE Un/une Adjoint des cadres - Suivi budgétaire, procédures et contrôle interne Pour sa direction des ressources financières et des achats Poste situé au siège social de Canteleu Contexte de recrutement : Sous la responsabilité de la Responsable du Service des Finances, vous intégrez une équipe de 9 personnes. Vous assurez le suivi de l'exécution budgétaire et contribuez à la fiabilisation des pratiques financières de l'établissement. Vous intervenez en appui transversal des différents services opérationnels et fonctionnels, dans un contexte de déploiement du nouveau système d'information finances, de mise à jour des procédures et de renforcement du contrôle interne. A ce titre, vous participez à la production et l'analyse de tableaux de bords financiers, à la formalisation de procédures et modes opératoires, et à l'accompagnement des services dans l'appropriation des règles et outils comptables et budgétaires. Vos missions : Suivi et analyse de l'exécution budgétaire : - Suivi des consommations budgétaires, et analyse des écarts entre prévision et réalisation ; - Production[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nogent-le-Roi, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Direction Administrative et Financière, vous contribuerez à la performance économique de l'entreprise en assurant le suivi, l'analyse et l'optimisation des coûts de production et contribuer à l'amélioration des marges commerciales. Au sein de l'équipe contrôle de gestion, vos missions et responsabilités couvriront : Contrôle de gestion de production et aussi Commerce : Participer à la mise en place d'une valorisation des coûts de production et suivi de ces indicateurs Mettre à jour et rédiger (les cas échéant) les procédures et met en place des contrôles Mise en place et suivi des indicateurs de performance (KPI) : coûts de production, marges, stocks, efficacité des opérations Optimiser les processus de gestion et de contrôle des coûts en collaboration avec les responsables de production et la rentabilité commerciale Contribuer à la préparation des revues de performance mensuelles et des analyses ad hoc pour le management, de production, etc. Contrôle de gestion financier : Contrôler et valoriser le stock de chaque société Calculer les provisions, dépréciations du stock Contribuer à l'élaboration du reporting financier mensuel par société et consolidé [...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Polyclinique des Alpes du Sud recherche un infirmier des unités des soins H/F. Vous donnez des soins infirmiers de qualité spécifique en unité de soins sur prescription médicale ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. En outre, vous participez à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation de la santé et formation ou d'encadrement. Vous gérez et évaluez toutes les situations afin de garantir la qualité des soins et la sécurité des patients dans les secteurs soins. L'ensemble de vos activités s'inscrit dans un axe politique institutionnel et contribue à la réalisation du projet d'établissement et sa déclinaison au niveau du projet de soins infirmiers et du projet de service. Vos missions sont notamment : - S'engager dans la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et de la prise en charge de la personne soignée, pendant tout son séjour - Pratiquer le raisonnement clinique infirmier afin de mettre en œuvre des interventions de soins infirmiers individualisés dont il rend compte selon la méthode des transmissions ciblées dans le dossier du patient - Assurer la prise en charge des patients de leur entrée à leur[...]

photo Ouvrier / Ouvrière caviste

Ouvrier / Ouvrière caviste

Emploi Agriculture - Sylviculture

Sancerre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Responsable des vins et au chef d'équipe, vous participerez à l'ensemble de notre processus pour l'élaboration de vins haut de gamme. Dans le respect des consignes de travail et de sécurité, vos missions principales seront de : - Participer à toutes les étapes de la vinification, d'élevage et de préparation à la mise en bouteille sur nos Sancerre blancs, rouges et rosés, ainsi que nos blancs de Pouilly Fumé - Participer à la traçabilité - Assurer le bon suivi analytique des moûts (contrôle interne et laboratoire externe) - Participer aux dégustations - Entretenir le matériel de cave - Participer au maintien de l'hygiène de la cave VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'une formation œnologique (BTS VO, Master, DNO.) et vous démontrez un réel intérêt pour l'élaboration des vins du Centre-Loire ainsi que pour la richesse de ses terroirs. Autonome et polyvalent, vous faites preuve de rigueur dans votre travail et souhaitez vous investir pleinement dans la réussite des millésimes. Sensible aux enjeux environnementaux, vous accordez une attention particulière aux pratiques respectueuses de l'environnement. DÉTAILS COMPLEMENTAIRES : - 35h/semaine annualisé (période[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de la Cheffe du service, vous aurez pour missions : Accueillir (téléphone/physiquement), informer, accompagner et renseigner les agents et/ou les encadrants et répondre aux demandes des services : Renseigner les agents, tous statuts confondus, sur les droits à congés, maladies.sur l'ensemble des processus de déroulement de carrière Recevoir, informer et conseiller les agents sur leurs droits à la retraite Répondre aux demandes des services Assurer le suivi des congés maladie en lien avec le Médecin de Prévention et mettre en place des contrôles médicaux et veiller au délai de transmission des arrêts maladie Gérer les absences, en lien avec le conseil médical : Les congés de maladie ordinaire. Les congés de longue maladie Les congés de longue durée Les temps partiels thérapeutiques et en assurer le suivi Les disponibilités d'office pour raison de santé Assurer un suivi administratif : Rédiger des arrêtés municipaux (M.O, maternité, CLM, CLD, paternité.) Assurer le suivi et la mise à jour de différents tableaux de bord d'absences, maladies et congés et anticiper les échéances Traiter les absences injustifiées des agents (services non faits Réceptionner[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au titre de directeur-trice adjoint-e, rattaché-e à la direction générale de la LVP, vous êtes au carrefour des grands enjeux et des actions déployées sur le terrain. Vous participez activement au portage et à l'élaboration de décisions éclairées. Vous garantissez le portage du projet associatif (Prévention.S) et les actions engagées, vous managez l'équipe d'encadrement et contribuez activement au développement qualitatif et quantitatif de l'activité. De plus, vous faites partie de l'équipe transversale de coordination ainsi que de l'équipe de foisonnement travaillant sur des sujets de stratégie (interne et externe) et de développement. Ces instances sont pilotées par la Directrice générale de l'association (votre responsable hiérarchique). Ce poste est un espace stratégique visant à combiner le cadre normé par la prévention spécialisée et l'ouverture du projet sur d'autres champs de l'action sociale. Contexte : Au titre de directeur-trice adjoint-e, vous travaillez en autonomie et aussi en cohérence avec le plan d'action de l'association. Vous travaillez en étroite collaboration avec la Directrice générale dans une approche cultivant des liens renforcés avec la Ligue de[...]

photo Automaticien / Automaticienne d'installation

Automaticien / Automaticienne d'installation

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez ALTITEM : Là où l'Excellence Technologique Rencontre les Opportunités de Carrière ALTITEM, leader dans les domaines de l'automatisme et de l'informatique industrielle, est constamment à la recherche de talents passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes une personne ambitieuse, orientée vers l'innovation et que vous souhaitez contribuer au succès de projets industriels de pointe, alors ALTITEM est l'endroit où vous devez être. ALTITEM offre un environnement de travail stimulant, propice à l'apprentissage continu et à la croissance professionnelle. Nous sommes convaincus que notre succès repose sur le talent et l'engagement de notre équipe, et nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. En rejoignant ALTITEM, vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation, la qualité et l'excellence technologique. Si vous êtes prêt à relever des défis passionnants, à travailler sur des projets de pointe et à évoluer dans un environnement collaboratif, nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui. Venez faire partie de notre équipe talentueuse chez ALTITEM, où les opportunités de carrière sont aussi vastes que votre ambition. Le[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Poste Vos principales missions seront les suivantes : Prendre en charge les soins infirmiers en suivant le plan d'intervention défini : Réaliser les soins à visée préventive, diagnostique et thérapeutique Préparer le traitement médicamenteux selon les prescriptions des médecins Réévaluer le cas échéant le plan d'intervention défini Informer dans un but d'éducation thérapeutique la personne et son entourage Contrôler et gérer le matériel et les produits (utilisés dans les CDS Participer à la gestion de la pharmacie, et des commandes pharmaceutiques Participer à l'organisation des activités hors-les-murs et/ou de la consultation dédiée aux demandeurs d'asile Renseigner les documents médicaux-administratifs requis Participer aux missions d'investigation organisées par le centre de lutte anti tuberculeuse autour des cas index Accueillir les personnes qui souhaitent consulter le centre de santé Orienter les patients dans le cadre du parcours de soins, en fonction des conventions conclues avec les organismes partenaires et l'état médical des patients Mener des entretiens individuels d'information et de conseil Réaliser les dispensations médicamenteuses sous le contrôle[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. Elle a une sensibilité environnementale compte-tenu du label Haute Qualité Environnementale (HQE) dont bénéficie le bâtiment. L'équipe salariée de SEVE est constituée d'environ 50 personnes. L'ambition du pôle jeunesse est de permettre aux jeunes du territoire de développer leur autonomie et leur citoyenneté par des activités adaptés et du développement de projets. L'Animateur-trice est rattaché.e au Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et anime[...]

photo Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Encadrant(e) d'unité de soins et d'activités paramédicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gimont, 32, Gers, Occitanie

Médecine (15 lits), SMR (15 lits) et SAD (30 places) Organiser l'activité de soins et des prestations associées, Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Développer la culture du signalement et gérer les risques Développer les compétences individuelles et collectives. Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle. Activités génériques : - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Coordination et suivi de la prise en charge de prestations - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Activités spécifiques : Gestion et organisation[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche un/une IDEC pour son Service de Soins A Domicile CDD/CDI/Mobilité FPH Diplôme : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat. Relations hiérarchiques : Cadre de Santé/ Cadre de pôle de gérontologie - Directeur des soins Relations fonctionnelles : Aides soignant(e)s, Médecins libéraux, IDE libéraux Services administratifs, Ateliers DAC, Espace sénior, CPAM, Services d'aides à la personne CIASS, ADMR. Horaires de travail : 7h30-12h30/14h00-16h30 Mission principale : Coordonner les activités des aides soignantes qui interviennent au domicile des bénéficiaires sur le territoire et coordonne les interventions des IDEL pour une Prise en charge globale des bénéficiaires. ACTIVITÉS PRINCIPALES L'IDEC est garant, en collaboration étroite avec le directeur, le médecin coordonnateur et le cadre du pôle médico-social, de la qualité des prestations délivrées à la personne bénéficiaire des services du SSIAD et son entourage. Il participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en charge des bénéficiaires et de la mise en œuvre des plans d'actions définis par le projet d'établissement et/ou le projet de service. Il coordonne 78 places[...]

photo Opérateur / Opératrice élaboration en fonderie

Opérateur / Opératrice élaboration en fonderie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Friville-Escarbotin, 80, Somme, Hauts-de-France

Envie d'un métier concret où chaque geste compte et où vous voyez le résultat de votre travail immédiatement ? La fonderie vous attend ! Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur du Vimeu (80), un(e) opérateur de fonderie. Vous serez en charge de : - Préparer et alimenter les fours et moules pour la coulée des métaux - Surveiller les machines et le processus de fonderie pour garantir la qualité des pièces - Réaliser le contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites - Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail - Respecter strictement les règles de sécurité et de qualité Contrat en intérim - horaires de journée et/ou 2*8. Venez mouler votre avenir avec nous et faites briller votre talent au coeur de la fonderie ! Le candidat doit démontrer une capacité à travailler avec précision et efficacité, tout en suivant les normes de qualité établies. Une expérience antérieure dans un environnement similaire serait un atout considérable.

photo Assistant / Assistante achat

Assistant / Assistante achat

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rejoignez un groupe spécialisé dans la conception, la réalisation et la promotion immobilière. acteur majeur dans la production de logement et de bâtiments industriels, tertiaires et commerciaux en Guyane. Rattaché(e) au Directeur Général de la société, vous réalisez les activités suivantes : 1. Participer à une stratégie d'achats et sélectionner les fournisseurs Sur la base de la planification des besoins des sociétés du Groupe (spécifications techniques/délai/coûts), vos missions sont les suivantes : - Identification, mise en concurrence, négociation et sélection des fournisseurs susceptibles de répondre aux impératifs énoncés (les sourcings nationaux et internationaux seront privilégiés). - Elaboration d'un catalogue de référencement pour les principaux approvisionnements (produit/fournisseur/prix de revient incluant les frais d'approche). - Si probant, élaboration de contrats cadre d'achat avec certains fournisseurs. - Evaluation de manière continue des fournisseurs (qualité/prix/délais de mise à disposition). 2. Assurer le suivi du processus de livraison et de facturation achat/vente - Suivre l'exécution des commandes et si besoin relancer les fournisseurs. - Contrôler[...]

photo Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Administrations - Institutions

Manzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions: o Management du service Encadrement des 4 agents du service Développement des compétences des agents du service finances Mise en place d'une procédure de management courant et formation du personnel Mise en place d'outils et procédure à destination des agents Harmonisation des pratiques et des procédures o Analyse et conseil budgétaire et fiscal Assiste et conseille le DGS et les services de la collectivité sur les stratégies financières et la prospective financière. Exploite et analyse les informations liées à la gestion administrative des finances de la collectivité (analyse et traitement des SIG). Réalise des analyses et rédige des notes sur différents sujets budgétaires et fiscaux Pilote la préparation budgétaire et les documents préparatoires (notices budgétaires, rapport d'orientation budgétaire, bilan intermédiaire de l'exécution budgétaire.) Suivi des transferts de charges et des flux croisés entre communes et EPCI (dont CLECT), CIID, Elabore des documents (tableaux de bords, de synthèse, requêtes ponctuelles) et procédures, afin de disposer d'une comptabilité analytique, Participation à la vie de la collectivité (participation à[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un Contrôleur de Gestion à CLERMONT FERRAND - 63000 en contrat intérim de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, un BAC+5 et offre un salaire compris entre 30000 et 35000EUR (EUR) annuel pour 35 heures de travail par semaine du lundi au jeudi. Horaires flexibles (arrivée approximative entre 7h et 9h et départ entre 17h et 19h). Missions : - Mettre en place le contrôle de gestion dans l'entreprise - Participer à l'élaboration des reportings financiers mensuels et trimestriels, analyser les écarts entre prévisions et réalisations, et mettre à jour les tableaux de bord et KPI. - Contribuer à l'élaboration, au suivi des budgets annuels et à la mise à jour des prévisions financières. - Participer à l'amélioration des processus de contrôle interne et à l'optimisation des outils financiers. - Assurer la tenue de la comptabilité générale. - Participer aux clôtures mensuelles et annuelle. - Suivre la trésorerie. - Proposer des améliorations pour renforcer la fiabilité des données et la performance financière. - Participer à la mise en place du contrôle interne. - Formation en[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Mauvezin, 32, Gers, Occitanie

MISSIONS: Assurer le relai régulier entre la structure et la hiérarchie : Relayer les informations et directives transmises par la hiérarchie à l'équipe et en garantir l'application. Rendre compte à sa hiérarchie des éventuelles propositions en vue de modifications d'organisation, des besoins de formation, des projets souhaités, des demandes et remarques de l'équipe, et des difficultés rencontrées. Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe : Encadrer les agents placés sous sa responsabilité, organiser et réaliser leurs entretiens professionnels annuels, et accompagner leur montée en compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel. Élaborer les plannings des agents de la structure et participer à la gestion des remplacements, en veillant à la continuité et à la qualité du service, et faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. Suivre la situation administrative des agents (contrats, absences, formations, etc.) et participer au processus de recrutement des agents, en lien avec le service RH. Concevoir, faire évoluer le projet d'établissement, en lien avec l'équipe, et en garantir la bonne application. Guider[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Vinça, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'EHPAD Francis Catala de Vinça (66) recherche un gestionnaire des ressources humaines. C'est un établissement de la fonction publique hospitalière de 80 résidents et gérant environ 75 agents titulaires et contractuels. Une expérience dans la fonction publique est demandée. Ce poste est ouvert aux contractuels. Les principales missions sont : Gestion administrative et carrière - Gestion des dossiers administratifs individuels des agents (recrutement, contrats, nominations, positions, avancements) - Rédaction et suivi des contrats, avenants - Rédiger des notes et courriers relatifs au service - Suivre les RDV à la médecine du travail (visite annuelle et visite de reprise) - Suivre la campagne d'évaluation, récupérer toutes les fiches d'entretien annuel pour signature par la direction et classement dans les dossiers administratifs de chaque agent - Veiller, suivre les différents statuts du personnel (Cédéisation, stagiairisation, titularisation) et organiser les différents concours internes spécifiques à chaque corps de métier au regard des procédures existantes - Réaliser le suivi des avancements d'échelon (suivi mensuel) - Réaliser annuellement le suivi des avancements[...]

photo Comptable territorial / Comptable territoriale

Comptable territorial / Comptable territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

---Poste à pourvoir à Saint-Laurent du Maroni, Guyane Française, 973--- Le Pôle Support de la DG PROXIMITE de l'annexe de la Collectivité Territoriale de Guyane (CTG) est à la recherche d'un Coordinateur (trice) Budgétaire et Comptable. Attention : Déplacements fréquents à prévoir ! II. Missions du poste : Réaliser des actes de gestion dans le respect des techniques, règles et procédures applicables dans le domaine de la gestion budgétaire comptable de la fonction publique territoriale. Élaborer les documents budgétaires et l'ensemble des documents d'information liés aux décisions budgétaires de la DG Proximité III.Activités et tâches : Participer au processus de préparation budgétaire -Préparer le budget du pôle et coordonner les propositions budgétaires de la DG Proximité. -Contribuer à la détermination de la partie pluriannuelle de l'élaboration budget (les autorisations de programmes et d'engagements) Exécution budgétaire et comptable -Procéder et suivre l'exécution budgétaire du pôle et de la DG Proximité -Réaliser et contrôler les engagements juridiques et comptables du pôle et de la DG (notamment AP/CP et AE). -Vérifier les pièces justificatives et gérer[...]

photo Chargé / Chargée d'études projets industriels

Chargé / Chargée d'études projets industriels

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Savigneux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Venez rencontrer l'entreprise CLECIM au forum SUPPORTERS DE L'EMPLOI le 26 mars 2026 Stand N°XX. Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emplois pour accéder au forum Vous êtes passionné par la conception mécanique, vous souhaitez participer au cycle de réalisation de nos produits mécatroniques et lignes de production depuis la phase de conception jusqu'à la mise en service dans notre atelier et chez nos clients, alors venez rejoindre nos équipes au sein du service Engineering au poste de Chargé technique d'affaires. Vos principales missions seront de : - Etablir le planning détaillé des études en fonction du planning global du projet. - S'intégrer à l'équipe d'ingénierie, piloter le cas échéant des ressources projet dont vous aurez la charge. - Définir les besoins en sous-traitance d'études, établir les cahiers des charges et piloter ces prestations - Piloter et contribuer à la réalisation des documents permettant l'approvisionnement, la fabrication, le câblage, la programmation, les essais, le montage et la mise en route des fournitures selon le cahier des charges technique Contractuel - Valider techniquement les fournisseurs et participer aux inspections d'équipements -[...]

photo Agent / Agente comptable responsable de service

Agent / Agente comptable responsable de service

Emploi Social - Services à la personne

Port, 97, La Réunion, -1

Apprentis d'Auteuil Océan Indien recrute un(e) Comptable Trésorerie et Contrôle Interne (F/H) en CDI à temps plein, basé(e) au Port. La prise de poste prévue le 23 mars 2026. Nous recherchons un(e) comptable rigoureux(se) et engagé(e), chargé(e) d'assurer l'analyse et la justification des comptes, le suivi fiable et optimisé de la trésorerie, ainsi que de contribuer activement à la mise en place et au renforcement du dispositif de contrôle interne au sein des filiales d'Apprentis d'Auteuil Océan Indien. Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, les missions principales du Comptable trésorerie et contrôle interne sont : Comptabilité : En lien avec le CFIR (Centre Financier Inter Régional) : - Assurer un suivi des comptes de bilan tout au long de l'année et contribuer à la justification des comptes - Préparer les éléments nécessaires à la clôture comptable et aux situations comptables - Contribuer à l'élaboration des process comptables et financiers Gestion de la trésorerie : - Contribuer à l'élaboration du prévisionnel de trésorerie - Assurer un suivi hebdomadaire des mouvements de trésorerie - Analyser les écarts et réévaluer les prévisions[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Travail en 12h (19h-7h) / 1 week end toutes les 4 semaines Vous donnez des soins infirmiers de qualité spécifique en unité de soins sur prescription médicale ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. En outre, vous participez à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation de la santé et formation ou d'encadrement. Vous gérez et évaluez toutes les situations afin de garantir la qualité des soins et la sécurité des patients dans les secteurs soins. L'ensemble de vos activités s'inscrit dans un axe politique institutionnel et contribue à la réalisation du projet d'établissement et sa déclinaison au niveau du projet de soins infirmiers et du projet de service. Vos missions sont notamment : - S'engager dans la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et de la prise en charge de la personne soignée, pendant tout son séjour - Pratiquer le raisonnement clinique infirmier afin de mettre en œuvre des interventions de soins infirmiers individualisés dont il rend compte selon la méthode des transmissions ciblées dans le dossier du patient - Assurer la prise en charge des patients de leur entrée à leur sortie et les informer[...]

photo Attaché territorial / Attachée territoriale

Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le(a) Directeur(rice) de la Direction Attractivité et du Développement du Territoire (DADT) participe à l'élaboration du projet de territoire et de la stratégie de la CCGAM. Le directeur occupe un poste à fort enjeux avec des relations permanentes avec ses chargées de missions et les différents partenaires de la CCGAM. A cette fin, il (elle) assure une veille de l'économie locale et des politiques de l'UE, de l'État, du Conseil Régional, du CD 71. Il (elle) organise avec les 7 chargés de mission de la DADT, différentes démarches (études prospectives, animation de séminaires, de formation .) afin d'informer et accompagner les élus à l'élaboration de la stratégie de développement et d'attractivité de la CCGAM. Avec son équipe, il conduit les différents dispositifs de concertation dans les domaines d'intervention de la direction à travers la participation ou l'animation : - Du Réseau Économique Territorial du Conseil Régional BFC (RET) - Du Comité de Contrôle Analogue de l'Agence Économique Régionale - Des associations des entreprises des ZAE intercommunales - De la commission paritaire agricole - De la commission d'attribution des aides aux entreprises - Des instances du[...]

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Bureau Appui et pilotage est chargé de la mise en œuvre, du pilotage et du suivi des projets liés à l'ensemble des processus RH et des outils SIRH de la collectivité. A ce titre, il est notamment chargé du suivi des évolutions et de l'assistance utilisateurs des outils SI de la DRH, du pilotage de la masse salariale (budget, comptabilité de la paie, prospective.), des études et travaux sur les données (postes, réorganisations, données sociales, indicateurs et préparation des rapports associés à ces données), du suivi de la campagne d'entretiens professionnels, de la conception et du suivi de tableaux de bord. Le bureau Appui et pilotage recherche un(e) CHARGÉ(E) D'APPUI RH / SIRH VOS MISSIONS En collaboration avec les autres agents du bureau, vous assurez la qualité des données du SIRH et des tableaux de bord liés aux activités du bureau : contrôle, fiabilisation, mise à jour. Vous participez à la préparation des instances de décision et à leur application dans le SIRH (réorganisations, instances budgétaires, plan prévisionnel d'évolution des effectifs.), à l'élaboration des rapports de données (Rapport Social Unique, égalité H/F, DSN.) En binôme avec le deuxième chargé[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cauneille, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un arrêt maladie, l'association L'Airial recherche un éducateur spécialisé H/F pour un remplacement d'un mois, à temps plein et possibilité d'évolution en remplacement long à mi-temps. L'accompagnement est assuré par une équipe pluridisciplinaire, dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement, au service de l'autonomie, de la socialisation et de l'inclusion des personnes accueillies. Missions : 1. Accompagnement éducatif au quotidien - Vie quotidienne : accompagnement dans les actes de la vie courante (repas, logement, hygiène, courses, gestion administrative et financière). - Santé : accompagnement aux consultations, aide à la prise de médicaments, lien avec les intervenants soignants. - Socialisation et citoyenneté : soutien à l'autonomie dans les déplacements, inscription dans la vie locale, exercice des droits civiques. - Animation : co-animation d'ateliers collectifs et thérapeutiques, organisation de sorties. - Partenariats : liens avec ESMS et intervenants extérieurs, transmissions quotidiennes avec le cabinet IDE. 2. Élaboration et suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP), en co-référence - Conduite des entretiens[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Enseignement - Formation

Quéven, 56, Morbihan, Bretagne

Le DITEP La découverte est un service médico-social dédié aux enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, entre 6 et 20 ans. Ces derniers présentent des troubles psychiques impactant la relation à autrui et entravant la vie familiale, sociale, scolaire et professionnelle. L'établissement assure l'accueil des enfants et adolescents sur 2 sites géographiques à Quéven et Auray. Cadre général de la mission : Collaborateur(trice) direct(e) de la direction de l'établissement, devant faire preuve d'initiative et d'autonomie certaine, le (la) secrétaire de direction assiste et facilite le travail de l'équipe de direction dans son quotidien. Il ou elle est responsable de l'organisation et de la coordination du secrétariat. Vous êtes force de propositions, y compris sur les aspects liés à la vie institutionnelle et participerez à la construction d'un nouveau projet d'établissement dans une dynamique d'équipe positive et participative. Vous serez en contact avec le public accueilli. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et pluriprofessionnelle. L'équipe du secrétariat est composée de deux personnes. Vos missions Assister la direction dans la gestion administrative[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Social - Services à la personne

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du développement de La Pause des Grands, société à taille humaine spécialisée dans les services à la personne (garde d'enfants, soutien scolaire, aide à domicile.), nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e) pour accompagner la gestion administrative, RH et commerciale de la structure. Missions principales Vous participerez notamment aux missions suivantes : Prospection téléphonique auprès des particuliers et professionnels Gestion et suivi des contrats clients Gestion administrative et RH Élaboration des bulletins de salaire Préparation des documents de fin de contrat (solde de tout compte, certificat de travail, attestation employeur) via Net-Entreprises Gestion et mise à jour des dossiers salariés Veille administrative et réglementaire en ressources humaines Recrutement et suivi des candidatures Réception et tri des candidatures Prise de contact et entretiens téléphoniques avec les candidats Suivi des candidatures et mise à jour du vivier d'intervenants Participation au processus de recrutement des intervenants Gestion administrative de la structure Élaboration et suivi des factures Soutien aux différentes tâches administratives de la société Profil[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul, 97, La Réunion, -1

1- Rédaction des contrats de travail - Rédiger les contrats de travail en prenant compte des éléments de la procédure d'embauche nécessaires (avenant, temps de travail, primes, fonction, salaire etc.) - Éditer les contrats de travail dans le respect de la réglementation du travail et de la législation et les envoyer par mail aux secrétaires et directeurs 2- Gestion des demandes de formation - Saisir la demande de prise en charge sur le site de l'OPCO SANTE en fonction de la procédure de formation reçue et suivre l'avancement - Saisir la demande de remboursement une fois la formation terminée - Suivi des formations et reporting 3- Gestion administrative du personnel - Gestion du courrier administratif reçu - Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel du salarié et effectuer les travaux d'archivage - Rédiger des attestations - Gestion de la mutuelle 4- Reporting - Collecter les informations sur les données sociales de l'établissement (informations quantitatives ou qualitatives), - Participer à l'élaboration du livret d'accueil - Participer à l'élaboration des données obligatoires (RAU, bilan formation,.) 5- Recrutement - Participer[...]

photo Responsable de nouveaux programmes immobiliers

Responsable de nouveaux programmes immobiliers

Emploi Immobilier

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos principales missions: Positionnée au sein de la Direction du Développement Durable du Patrimoine, l'équipe de la Gestion Stratégique du Patrimoine a en responsabilités la gestion de la base de données patrimoniales, reposant sur sa veille et ses déclinaisons numériques dans le cadre du BIM Gestion Exploitation Maintenance, ainsi que l'élaboration du Plan Stratégique de Patrimoine et les diagnostics techniques. Habitat 76 recherche un.e responsable pour accompagner cette équipe et ses projets. Ses principales missions sont : Piloter la gestion de la base de données patrimoniale numérique, Piloter[...]

photo Manager de production

Manager de production

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'activité de tri des textiles, autour du recyclage et du réemploi. En tant que garant de la qualité du processus, vous assurez la gestion quotidienne de l'atelier de production, supervisez les équipes, et veillez à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'atelier de production : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes de qualité, hygiène, environnement et de sécurité * Assurer la planification et le suivi de la production en fonction des commandes et des impératifs de délais * Veiller à l'optimisation des processus de production et au respect du cahier des charges de tri * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives si nécessaire * Gérer les approvisionnements en matières premières et en consommables * Assurer le suivi de maintenance et des équipements Management d'équipe (35 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de travail positif et productif [...]

photo Radiologue

Radiologue

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre client est un établissement médical situé à GUERET, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.Comment souhaiteriez-vous contribuer à l'avancement médical en tant que Médecin radiologue (F/H) dans un hôpital ? Dans un environnement hospitalier stimulant, vous assurerez des missions de diagnostic et d'interprétation d'imagerie médicale. - Effectuer des examens radiologiques en utilisant diverses techniques d'imagerie médicale - Interpréter les résultats pour contribuer à l'élaboration des plans de traitement des patient·e·s - Collaborer avec les équipes médicales pour optimiser les soins prodigués au sein de l'établissement -> Pratique de l'IRM indispensable Du lundi au vendredi 8hh/12/h30 au 19/12/h/12/h30 au 26/12/h/12/h30 au 03/01/h/01/h30 au 09/01/h/01/h30 au 16/01/h/01/h30 au 23/01/h/01/h30 au 30/01/h/02/h30 au 06/02/h/02/h30 au 13/02/h/02/h30 au 20/02/h/02/h30 au 27/02/h/03/h30 au 06/03/h/03/h30 au 13/02/h/03/h30 au 20/03/h/03/h30 au 27/03/h/03/h30 au 03/04/h/04/h30 au 10/04/h/04/h30 au 17/04/h/04/h30 au 24/04/h/04/h30 au 30/04/h30 Conditions : -> Rémunération brut du lundi au vendredi - Logement : Chambre de garde avec WC et douche[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions médiation familiale - Mettre en œuvre des médiations familiales auprès des usagers de l'Association, dans un cadre conventionnel ou judiciaire - Accueillir les personnes, dans les locaux de l'Association et dans les lieux de permanence, les informer sur le processus de médiation familiale, évaluer la pertinence de la médiation et réorienter les personnes si besoin - Conduire le processus de MF en assurant les entretiens d'information préalable puis, les séances de MF en entretiens individuels et communs, seul ou en co-médiation - Assurer le suivi administratif des dossiers, garantir la traçabilité des informations et le reporting de l'action dans les bases de données internes - Contribuer à l'analyse de son activité et à l'actualisation du projet de service, et participer à l'élaboration d'outils d'évaluation de la Médiation Familiale - Participer aux réunions d'équipes, aux séances d'APP et aux réunions institutionnelles - Participer à la rédaction du rapport d'activité du service et des rendus statistiques aux financeurs - Promouvoir la médiation familiale et contribuer avec l'équipe de Médiateurs Familiaux à des projets de développement de la Médiation Familiale -[...]

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie

Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Valoris emploi, Agence d'intérim et de recrutement / placement en CDD et CDI située à Woippy (57) et travaillant sur toute la France et le Luxembourg, recherche pour l'un de ses clients un technicien qualité fournisseurs dans le secteur aéronautique H/F sur le secteur de Marmande. Le Technicien qualité anime la performance qualité en UAP, dans le respect des standards Qualité. Il participe activement à l'amélioration continue des procédés et de l'organisation de son service Objectif de la mission : Animer l'application des règles « Qualité », en tenant compte des standards et processus, des exigences des clients, et des organismes officiels - Evaluer l'application des règles « Qualité », en tenant compte des standards et processus, des exigences des clients, et des organismes officiels - Participer à l'élaboration et la mise en place du plan d'amélioration Qualité de l'UAP - Participer à la résolution des Non-Conformités Clients ou internes, via l'animation de la démarche 8D et le suivi de réalisation des plans d'action identifiés dans le cadre des audits - Anticiper les non-conformités par la mise en place d'actions de prévention (audit, etc ...) - Assurer, dans[...]

photo Responsable des services gestion et administration

Responsable des services gestion et administration

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Le CDG Martinique Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Martinique accompagne les collectivités territoriales dans la gestion, la sécurisation et le développement de leurs ressources humaines. Il intervient à la fois comme opérateur de services, tiers de confiance institutionnel et acteur structurant de la modernisation des pratiques RH sur le territoire. Dans un contexte marqué par des tensions de recrutement, des contraintes budgétaires et des attentes accrues en matière de qualité managériale, le CDG Martinique engage une phase de consolidation et de transformation de son organisation interne. Le recrutement de la/du Responsable du Pôle Administration Générale s’inscrit pleinement dans cette dynamique. Pourquoi rejoindre le CDG Martinique ? Rejoindre le CDG Martinique, c’est occuper un poste de responsabilité à fort impact, au service des collectivités et du territoire martiniquais. C’est contribuer concrètement à la qualité de l’action publique, à la modernisation des pratiques RH et à la sécurisation des décisions stratégiques. Ce poste s’adresse à une/un professionnel (e) souhaitant s’inscrire dans[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission L'Université d'Orléans a engagé depuis 2021 une importante évolution organisationnelle de la structure administrative avec notamment le repositionnement de la Direction Générale des Services et certains services centraux. Cette structuration doit désormais se poursuivre en s'appuyant sur une cellule dédiée d'accompagnement et se concentrer sur la cartographie des fonctions financière et patrimoniale, le renforcement de la centralisation de la fonction informatique et la structuration de la fonction RH, dans le cadre du contrat d'objectifs, de moyens et de performance (COMP). Afin de répondre à ces objectifs, vous concevez et menez les actions RH et opérationnelles de ce projet de structuration des fonctions supports (finances, informatique, patrimoine, RH.). Sous la responsabilité du responsable du service emplois, compétences, QVCT, en lien direct avec la DRH, et en transversalité avec l'ensemble des services de la DRH, les responsables des différentes composantes et services centraux, et la direction générale des services, vous menez ce projet avec une double approche GPEEC et organisationnelle. Vous veillez au respect des contraintes calendaires liées aux[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice BIM

Coordinateur / Coordinatrice BIM

Emploi Construction - BTP - TP

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT La direction opérationnelle Grands Projets Souterrains composée de 900 collaborateurs est en charge de la maîtrise des risques spécifiques liés à ce type d'opérations et adaptent leurs méthodes aux environnements rencontrés qu'ils soient urbanisés ou en sites naturels. VOTRE MISSION Coordination[...]

photo Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Recherche

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre usine fabriquant des réservoirs de stockage d'hydrogène en hydrures métalliques, sous la responsabilité du Directeur Logistique & Production, vous participez au bon déploiement et à la bonne application des processus Qualité et Hygiène Sécurité Environnement. MINCATEC Energy est certifiée ISO 9001, EN 9100 ainsi que ISO 14001. Les réservoirs commercialisés par MINCATEC Energy relèvent des équipements sous pression (DESP). En collaboration avec la Responsable QSE groupe, vous êtes le référent des exigences réglementaires et normatives pour ces référentiels. Vous pilotez la mise en place et l'amélioration continue du système QSE. Vous êtes responsable de son bon fonctionnement au quotidien. A ce titre, vous pilotez le maintien et le renouvellement des certifications, vous contribuez à construire une culture et des basiques QSE robustes et pérennes dans l'entreprise, vous menez les audits pertinents. Sur le plan opérationnel du site, vous évoluez en tant que responsable Sécurité, Qualité et portez les enjeux RSE. Vous contribuez à rendre les environnements de travail, les équipements et les processus toujours plus sûrs grâce à l'analyse des risques, la définition[...]

photo Ingénieur / Ingénieure logistique de production

Ingénieur / Ingénieure logistique de production

Emploi

Gellainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

A propos de nous : -Prêt-e à vous engager dans la dynamique de croissance de notre Groupe, acteur de référence de la logistique globale ? - Chez Legendre Logistics, entreprise française et à dimension internationale, vous serez un atout pour nos 6 métiers en pleine évolution - Nous rejoindre c'est l'opportunité de grandir dans un environnement responsable, bienveillant, et de partager des relations de confiance et d'entraide avec tous les acteurs de l'entreprise. - Votre expertise et votre énergie seront au cœur des solutions sur mesure apportées à nos clients. - Depuis plus de 80 ans, 850 collaborateurs, dans 7 pays, partagent nos passions et nos valeurs Découvrir Legendre Logistics en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=9QsZp6uL_1A Votre mission - Au sein de la cellule Projets Logistique de Gellainville, et rattaché(e) à Simon, Responsable Projets Logistiques, vous intervenez en amont des projets et jouez un rôle clé dans l'étude, le chiffrage et la structuration de nos prestations logistiques, dans le cadre d'appels d'offres et de projets clients. Vos principales missions sont les suivantes : Études et Cotations : -Analyser et étudier les besoins clients communiqués[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur de proximité depuis 80 ans, ACTIS soutient les entreprises locales et nationales pour placer le bien-être des salariés au cœur de leur réussite. Soucieux d'accompagner au mieux ses entreprises adhérentes, ACTIS recherche un(e) Assistant(e) Social(e) du travail pour intervenir en CDD de 10 mois à temps partiel (61% d'un temps plein) dans le secteur de Grenoble avec des déplacements. VOS MISSIONS: Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle.[...]

photo Business analyst

Business analyst

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Business Analyst F/H. Côté missions : * Participation aux ateliers d'analyse associant la MOA et la MOE * Rédaction d'expressions de besoins et de fiches d'expertise/anomalie/correction/évolution * Validation des spécifications fonctionnelles produites par la MOE * Participer à la recette (plan et déroulement de tests, supervision avec l'équipe produit, analyse des dysfonctionnements avec l'équipe de développement et le support de production) * Exécution de la recette et formalisation des résultats incluant l'analyse des anomalies et la rédaction du compte-rendu de recette * Travail en collaboration avec la maîtrise d'œuvre et le Métier * Expertise des anomalies de production * Identification des risques et propositions d'actions préventives et/ou correctives * Participation et préparation des comités de suivi MOE/MOA * Prise en compte des aspects sécurité, performance et production * Rédiger les besoins (Epopées et User Stories) * Décrire les processus métiers, fonctionnels et applicatifs dans l'outil de modélisation * Appuyer le Product Owner / Chef de Projet dans l'élaboration des plans projet (estimation des charges,[...]

photo Responsable achats et approvisionnement

Responsable achats et approvisionnement

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Organiser et gérer les approvisionnements (Achat de produits, de services et travaux) en appliquant les procédures de marchés publics. Assurer le suivi des dépenses d'investissement Assurer le rôle fonctionnel de référent achat du CH de Saint Calais Encadrer l'équipe achat composée de 3 agents DESCRIPTION DES ACTIVITÉS La gestion des approvisionnements : - Gérer le processus comptable de l'émission des commandes à la liquidation des factures - Assurer la saisie des engagements de dépenses en début d'année et leurs ajustements en cours d'année - Régler les litiges avec les fournisseurs - Assurer le suivi des charges rattachés et charges constatées d'avance - Suivre et contrôler l'exécution des marchés en lien avec les acheteurs et experts métiers (suivi des consommations, commandes, contrôle du service fait .) - Assurer un accueil de qualité aux différents fournisseurs - Saisir les éléments du marché dans la GEF - Veiller au rattachement de chaque dépense au marché et au code nomenclature - Traiter les rejets de la trésorerie - Contribuer à la mise en œuvre des actions d'optimisation sur l'ensemble de la chaine d'approvisionnement (suivi des consommations, gestion[...]

photo Animateur / Animatrice de développement régional

Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, ça vaut le coup ! C'est être garant de la fluidité des processus entre le siège et nos directions régionales. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton sens de l'analyse et ta réactivité au quotidien. Tu accompagnes le Coordinateur Région, dont la principale mission est de piloter la performance régionale en coordonnant les services autour du déploiement des projets stratégiques et de l'optimisation des flux. Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution. TA MISSION En tant qu'Alternant(e) Coordinateur Région, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu optimises la performance de ta Direction Régionale (logistique, supply-chain et vente) à travers plusieurs missions quotidiennes : * Participer activement au déploiement des projets stratégiques et au suivi de la feuille de route régionale, * Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI économiques, coûts, .), * Participer à l'élaboration des plans d'action selon les priorités de nos Directions Régionales, [...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

L'ENTREPRISE L'agence de recrutement Jobmania recrute pour son client: Mazda ! Depuis 1920, Mazda syncrétise l'excellence du savoir-faire japonais, en plaçant l'humain au cœur de ses créations : nos maîtres-artisans Takumi peaufinent les moindres détails avec une infinie précision, pour faire de chaque véhicule Mazda un objet unique. Aujourd'hui, Mazda s'engage à développer de nouveaux moteurs adaptés à l'ère de l'électrification, dans l'objectif d'atteindre la neutralité carbone ; les véhicules Mazda réussissent l'harmonie parfaite entre design et technologie. Mazda Automobiles France est la filiale de distribution de Mazda Corporation sur le territoire français. Pour le Département des Ressources Humaines, au sein du siège social, nous recherchons un-e alternant-e Assistant-e RH à partir du mois de septembre 2026. LES MISSIONS Mazda Automobiles France réunit près de 40 collaborateurs au siège, et 107 concessions réparties sur le territoire français. Au cours de cette alternance, votre mission consistera à accompagner le Responsable des Ressources Humaines sur les tâches suivantes : RECRUTEMENT (gestion intégrale du processus): - Recueil des besoins en recrutement[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Social - Services à la personne

Bras-Panon, 97, La Réunion, -1

Missions: 1. Gestion de la paie (40%) - Préparation et saisie des éléments variables - Suivi des absences, arrêts, congés, régularisations - Calcul des heures complémentaires et majorations - Contrôle des bulletins - Suivi des déclarations sociales - Veille sur la convention collective IDCC 3127 2. Administration du personnel (25%) - Gestion des contrats, avenants, dossiers salariés - Suivi disciplinaire et procédures - Gestion des départs (fin de contrat, démission, retraite) - Mise à jour des registres obligatoires (dossiers physiques et digital) - Interface avec les organismes sociaux 3. Recrutement & intégration (15%) - Analyse des besoins - Conduite des entretiens - Formalisation des embauches - Organisation du parcours d'intégration - Suivi de la période d'essai 4. Développement RH & formation (10%) - Élaboration et suivi du plan de formation - GPEC : cartographie des compétences, besoins futurs - SQVT : actions de prévention, qualité de vie au travail - Participation à la stratégie RH du service 5. Conformité, qualité & pilotage (10%) - Contribution au plan d'actions HAS - Mise en conformité réglementaire en soutien avec la direction - Suivi des indicateurs RH - Réalisation[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Le poste est rattaché à la Direction de la communication du Conservatoire national des arts et métiers. Sous la responsabilité de la directrice de la communication, l'agent sera en charge d'assurer le pilotage et le suivi de la gestion financière et des ressources humaines du service. Il ou elle accompagnera la direction dans la préparation et le suivi budgétaire, la gestion administrative des personnels, le respect des procédures et la production de tableaux de bord, contribuant ainsi au bon fonctionnement d'une direction stratégique au service du rayonnement et de l'attractivité de l'établissement. Vous avez à cœur de vous investir dans une mission de service public, au sein d'un grand établissement, le Cnam, dont la réputation n'est plus à faire ? Vous avez une appétence pour la gestion financière, le suivi budgétaire et l'organisation des processus RH ? Vous disposez d'une expérience dans les domaines de l'administration, de la gestion publique ou du pilotage d'activité ? Rejoignez notre équipe, dynamique et engagée, au cœur des projets stratégiques du Cnam ! Au sein d'une direction qui définit et déploie la stratégie de communication de l'établissement, renforce[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Pont-Saint-Martin, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons pour notre client un(e) Coordinateur-rice F/H sur Saint-Aignan-Grandlieu pour un démarrage dès que possible sur une période de 12 mois en CDD. Vos missions principales : - Vous prenez en charge la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au quotidien. - Santé et sécurité au travail : gestion et suivi des visites médicales, lien avec les services de santé au travail. - Gestion administrative du personnel : préparation et suivi des contrats de travail et des avenants, suivi des temps partiels, conventions de stage, gestion des départs. - Paie et variables : centralisation et contrôle des variables de paie en lien avec le service paie. - Onboarding & suivi de carrière : pilotage des recrutements administratifs, accueil des nouveaux collaborateurs, suivi des périodes d'essai et formalisation des parcours professionnels. - Reporting & conformité : élaboration des reportings RH et des bilans, mise à jour de l'affichage légal. - Support RH au quotidien : rédaction de courriers et réponses aux sollicitations des salariés. - Amélioration continue : digitalisation et optimisation des processus RH, intégration d'outils numériques et usage[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Créée en 2022, Iseotec est une jeune entreprise en pleine croissance spécialisée dans le domaine de l'eau. Pour permettre de structurer notre service RH, nous recherchons un(e) stagiaire RH motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Villebon-sur-Yvette. Sous la responsabilité du Responsable RH, vous interviendrez sur trois piliers majeurs : 1. Recrutement et Onboarding - Refonte de nos trames d'annonces - Gestion des recrutement (de la définition du besoin jusqu'à l'intégration finale du collaborateur) - Suivi et optimisation des processus d'Onboarding 2. GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels) - Cartographie : Rédaction et mise à jour des fiches de poste. - Actualisation des supports pour les Entretiens de Parcours Professionnel (EPP) - Participation active à l'élaboration du plan de développement des compétences 3. Projets RH et Juridique Social - Relations sociales : Appui à l'organisation et au déroulement des élections du CSE - Participation à la refonte des documents légaux - Rédaction des processus RH internes - Mise en place et suivi des indicateurs RH Le profil recherché - Formation : Étudiant(e) en Bac+4/5 avec une spécialisation en Ressources[...]

photo Technicien(ne) conception industrielle en mécanique

Technicien(ne) conception industrielle en mécanique

Emploi Transport

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Quel sera votre quotidien ? Gérer l'activité de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de performance en sécurité, dans le respect de la réglementation en vigueur. Maintenir et développer les compétences des collaborateurs en matière de sécurité pour que les opérations programmées ou non soient réalisées en toute sécurité. Suivre et piloter l'état des installations dont vous avez la charge : analyse des récurrences de défaut, proposition d'adaptation de la maintenance en fonction de l'état constaté des installations. Accompagner les opérateurs de maintenance dans leur montée en compétences techniques : animation de réunions techniques, animation de l'innovation technique, accompagnement terrain. Préparer et assurer la responsabilité des chantiers complexes, en collaboration avec la supply chain et les autres encadrants de l'entité. Etudier les adaptations nécessaires de la politique et des méthodes de maintenance en collaboration avec l'ingénierie de maintenance. Participer à l'évaluation des opérateurs, en particulier sur les aspects techniques. Organiser les activités opérationnelles en fonction de la criticité des installations et des dysfonctionnements, en collaboration[...]

Ressources supplémentaires