organismes

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** Le médiateur social accueille la personne, cerne sa situation et lui communique des informations relatives aux droits, aux aides et aux lieux relais. Assurer une présence de proximité Prévenir et gérer les situations conflictuelles Lever les incompréhensions entre les personnes et les institutions Mettre en relation avec un partenaire Informer, sensibiliser et/ou former Missions 1/. MEDIATION Prévention - Informer sur les services des entreprises partenaires - Conseiller dans le choix et l'utilisation des produits et services - Tenir un rôle éducatif auprès des personnes en difficulté financière dans le but d'une meilleure maîtrise de leurs dépenses (explication des factures) - Sensibiliser la population sur le rôle des services publics pour en améliorer les conditions d'exécution dans le quartier. Accompagnement - Aider dans la compréhension et la rédaction de divers courriers, le remplissage de formulaires administratifs - Accompagner dans diverses démarches auprès d'organismes sociaux ou[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client : Depuis plus de 50 ans, ACG-Synergies, Groupement d'Intérêt Économique (GIE), conçoit et déploie des solutions informatiques dédiées aux bailleurs sociaux. Leur expertise sectorielle et leur engagement sur le long terme font d'eux un partenaire de confiance, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la performance de ses outils. Leur ERP propriétaire, Aravis, est une solution modulaire et évolutive, adoptée par plus de 35 organismes. Il couvre l'ensemble des processus métier des bailleurs sociaux : gestion du patrimoine, gestion locative, relation client, comptabilité, finances, etc. Contexte du poste : Rattaché(e) au département Fonctions Support, en collaboration directe avec le Directeur Général, vous êtes son principal appui au quotidien et contribuez activement à la fluidité de son activité. Véritable partenaire de confiance, vous l'accompagnez dans l'organisation de ses priorités, l'anticipation de ses besoins et la coordination de ses nombreux interlocuteurs. Vous jouez un rôle clé dans le fonctionnement de la Direction Générale, des instances du GIE et dans les relations avec nos adhérents et partenaires. Ce poste requiert une grande capacité[...]

Electricien / Electricienne

Emploi Administrations - Institutions

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Montluçon recherche un électricien au service Maintenance et Travaux. Missions principales : - Créer une installation électrique basse tension et/ou courants faibles - Procéder à la maintenance des installations électriques. - Lever les préconisations suite aux différents contrôles périodiques et obligatoires des organismes agrées. - Diagnostiquer les pannes et les réparer - Effectuer les manœuvres et consigner ces interventions selon les normes définies - Appliquer les règles de sécurité relatives aux installations électriques et aux ERP - Monter et démonter les installations pour les fêtes publiques - Chiffrer des travaux ou interventions Formations/habilitations obligatoires liées au poste : AIPR, Habilitations électriques BR BC B2 B2V Essai H1V H2V HC - CACES PEMP R486 - 1B, 3A, 3B - Pont roulant - Échafaudage - Travail en hauteur - Permis B

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

LA SAUVEGARDE 37 recrute pour le le S.I.E. (Service d'Investigation Educative) 1 TRAVAILLEUR SOCIAL « REFERENT EDUCATIF » (H OU F) (Educateur spécialisé, Assistant de Service Social ou Educateur Jeunes Enfants) dès que possible jusqu'au 21 août 2026 éventuellement renouvelable Intervenant sur l'ensemble du Département d'Indre et Loire, le Travailleur Social Référent Educatif (H/F) est rattaché hiérarchiquement aux Chefs de Service éducatif. Il conduit, dans le cadre du projet de service, les Mesures Judiciaires d'Investigation Educative en faveur du mineur en danger et de sa famille. Missions : - Participer à l'élaboration du projet d'investigation : consultation du dossier au Tribunal Pour Enfant, recueil des premiers éléments de la situation familiale, participation aux temps de réflexion tout au long de la mesure, en équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, psychologue, sociologue et chef de service). - Analyse et questionnement de la problématique familiale : élaborer des hypothèses sur la dynamique familiale, interventions directes auprès des justiciables via des entretiens au Service et au domicile auprès des personnes concernées par la mesure (parents,[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale -Organiser, encadrer et piloter une équipe d'environ 30 salariés en CDI et en insertion (ACI et EI) sur les activités de collecte, tri et valorisation des encombrants, tout en assurant la qualité du service rendu et le développement des compétences des salariés encadrés. Activités et responsabilités - Encadrement technique et organisationnel des équipes sur les activités de collecte, tri et ressourcerie. - Organisation des activités, répartition des tâches et transmission des consignes. - Gestion des plannings, pointage des absences et présences, suivi des heures travaillées. - Organisation des tournées via le logiciel UNICO et gestion des bons de commande. - Relation avec les donneurs d'ordre, notamment les bailleurs sociaux et autres partenaires. - Établissement de devis pour les enlèvements d'encombrants. - Contrôle de la qualité des prestations réalisées et respect des procédures. - Gestion de l'activité avec les éco-organismes et les prestataires : inscriptions, rotations de bennes, déclarations. - Suivi de la traçabilité des entrées et reporting d'activité auprès du responsable. - Suivi de l'entretien des camions, de la propreté de la zone[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

EVA Jura, coopérative agricole à taille humaine, ancrée dans son territoire, reconnue pour son expertise, son innovation et son engagement auprès des éleveurs est à la recherche son(sa) nouveau(elle) responsable RH. Vous cherchez un poste à responsabilité, vous avez à cœur d'accompagner des équipes de passionnés, de faire grandir les talents et contribuer aux projets stratégiques, alors ce poste est fait pour vous. Les missions Sous la responsabilité du Directeur, vos principales missions sont : - Gestion administrative du personnel (gère les entrées/sorties, crée/met à jour les fiches de postes, met à jour les documents légaux et obligatoires, suit le respect de la conformité conventionnelle ou législative des relations contractuelles entre les salariés et la coopérative) - Gestion des informations de paie et gestion partielle de la paie (participe à l'alimentation des tableaux de collecte de données de paie, interlocuteur(trice) des organismes sociaux et de contrôle, suit l'évolution des rémunérations) - Recrutement (participe à la définition des besoins avec les managers, supervise la sélection des candidats, participe à la conduite des entretiens et au choix du candidat)[...]

Chef / Cheffe de projet e-formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet Formation basé(e) en Guadeloupe et pour les territoires de la Guadeloupe, la Martinique, la Guyane et les Iles du Nord. Véritable interlocuteur(trice) des entreprises et des financeurs, vous contribuez au développement de notre offre de formation et garantissez la qualité des parcours mis en œuvre. Missions principales 1. Relation entreprises et partenaires - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises. - Recueillir, analyser et formaliser les besoins en compétences et en formation des entreprises. - Assurer la promotion et le développement de l'offre de formation continue auprès des acteurs économiques du territoire. - Mettre en place et suivre les actions de formation INTRA et INTER entreprises. - Assurer le suivi commercial et administratif des projets confiés. - Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels et les organismes financeurs. 2. Pilotage et coordination des dispositifs et du service - Piloter le montage, le déploiement et l'évaluation des dispositifs de formation financés (POEC, POEI, CDPI et autres dispositifs d'insertion ou de professionnalisation). - Organiser,[...]

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Emploi

-, 48, Lozère, Occitanie

La SELO recherche, pour son village vacances situé au Massegros, un(e) agent(e) d'entretien. Conditions du poste - Contrat : CDD saisonnier du 1er septembre au 3 décembre 2026 - Temps de travail : 17 heures et 30 minutes par semaine, soit 50 % d'un temps plein ; - Qualification et classification : Employé(e), échelon 1.2 ; - Lieu de travail : Village vacances du MASSEGROS; - Convention collective : Convention collective des Organismes de Tourisme (IDCC1909) - Taux horaire : 12.53€ - Variables : Selon la convention et accords applicables. - Jours de travail : le poste peut être exercé tous les jours de la semaine, y compris les week-ends et jours fériés, selon le planning établi. Le planning sera défini avec le responsable du site ou le directeur d'exploitation, dans le respect des dispositions prévues par l'accord relatif à l'aménagement du temps de travail applicable aux sites de la SELO depuis le 1er janvier 2026. Vos missions L'agent(e) d'entretien contribue directement à la qualité de l'accueil des vacanciers par son professionnalisme, sa rigueur et sa disponibilité. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Contrôler l'état de propreté des[...]

Chargé / Chargée de paie

Emploi Finance de marché

-, 974, La Réunion, La Réunion

Rejoindre E. Leclerc Réunion, c'est intégrer l'enseigne préférée des Réunionnais, engagée au service de ses collaborateurs/trices et du territoire. Acteur majeur de la grande distribution, nous défendons chaque jour le pouvoir d'achat tout en favorisant une consommation plus responsable, équitable et respectueuse de l'environnement. Nos équipes RH et nos Managers s'investissent pleinement dans l'accompagnement des talents, à travers une politique active de développement des compétences, de gestion des carrières et d'accès à la formation professionnelle. E. Leclerc Réunion affirme son engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion en accueillant et en valorisant chaque personne, dans le respect de nos valeurs d'entreprise. La diversité de nos talents nous inspire autant qu'elle nourrit un environnement de travail multiculturel, innovant et enrichissant. Dans le cadre d'un remplacement sur le Tampon, nous recrutons un(e) Chargé de la Paie/ ADP pour accompagner nos ambitions et construire ensemble l'avenir. Devenez Chargé de la Paie/ ADP H/F et partagez une véritable aventure humaine et professionnelle ! CE QUE NOUS VOUS CONFIONS : Rattaché(e) à la Direction Ressources[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Merci d'adresser votre candidature avant le 23 aout 2026. Au sein d'une équipe dynamique et investie, en soutien des chargées de mission RH et sous la responsabilité de la responsable du service Ressources Humaines , vous aurez en charge les missions suivantes : 1/Contrats : - Recueillir les documents nécessaires à l'établissement des contrats et des dossiers du personnel - Etablir les contrats, avenants et fiches de poste, DPAE - Envoyer et recueillir les documents finalisés - Mettre à jour les tableaux de bords 2/Formation : - Conseiller les salariés sur les dispositifs de formations - Créer les dossiers de formation - Gérer le budget de formation en lien avec la chargée de mission RH référente et la RRH - Sélectionner les organismes et valider ou modifier le cahier des charges, demander les devis - Suivre et gérer les formations sécurité SST PSC1 et Incendie Serre File LPO - Suivre et gérer les formations de l'OFB - Gérer les dossiers de financement, inscriptions, conventions. - Gérer la logistique des formations dans les locaux LPO (salle, repas, hébergement.) - Mettre à jour les formations sur le logiciel JAVELO - Être en veille sur les dispositifs et leurs évolutions 3/Médecine[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 81 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 804 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 101 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un départ, la Responsable de résidence recherche pour sa résidence jeunes travailleurs un.e Chargé.e de gestion locative sociale et d'accompagnement social. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Paris 14 I Saint-Jacques, (126 logements[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 81 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Avec un parc de 8 804 logements, l'ALJT accueille chaque année plus de 12 101 jeunes (actifs et étudiants) de 18 à 32 ans. L'ALJT prévoit l'ouverture de nouvelles résidences dans les prochaines années. Dans le cadre d'un remplacement, la Responsable de résidence recherche pour sa résidence jeunes travailleurs un.e Chargé.e de gestion locative sociale et d'accompagnement social. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Paris 14 I Saint-Jacques, (126[...]

Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

-, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable QHSE. Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous êtes le référent QHSE opérationnel de l'entreprise. Présent(e) sur le terrain, vous accompagnez les équipes dans le déploiement de notre politique QHSE, en garantissant la conformité réglementaire, l'application des procédures et le pilotage des actions d'amélioration continue Vos missions Piloter la politique QHSE - Déployer, animer et faire évoluer la politique QHSE sur l'ensemble des sites. - Définir, mettre à jour et harmoniser les procédures QHSE afin de garantir leur conformité et leur efficacité. - Assurer une veille réglementaire et veiller à l'intégration des évolutions légales et normatives dans les pratiques de l'entreprise. - Être le référent QHSE auprès des managers et des équipes sur l'ensemble des sujets liés à la qualité, l'hygiène, la sécurité et l'environnement. Accompagner les équipes sur le terrain - Réaliser des visites régulières sur les sites pour évaluer les pratiques, contrôler l'application des procédures QHSE et garantir le traitement des non-conformités. - Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des actions correctives[...]

Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ce poste d'agent instructeur est au sein du service « Evaluation des besoins de compensation », c'est-à-dire que l'instructeur ne saisit pas les demandes à leur arrivée, mais saisit les propositions des plans d'aides après évaluation par une équipe de professionnels médico-sociaux. - saisie des propositions faites par l'équipe du tri des dossiers, ou par les équipes pluridisciplinaires, en vue du passage des dossiers de demandes devant la commission décisionnelle (commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées - CDAPH), - saisie pour l'ensemble des demandes de la MDPH, avec toutefois une spécialité sur les dossiers relatifs aux enfants (moins de 20 ans - dossiers principalement de scolarité), - tâches administratives diverses liées à l'évaluation des dossiers : courrier de demande de pièces aux usagers, réception des pièces reçues, classement dans la GED, enregistrement dans le logiciel métier SOLIS, - gestion de toutes les « convocations » liées à l'évaluation des dossiers : convocation des usagers auprès des médecins de la MDPH, ou des travailleurs sociaux, en vue de compléter la bonne connaissance des dossiers, - inscription des demandes aux instances[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les missions du poste Rejoignez notre siège situé à Nice (06) et devenez Téléconseiller (H/F) au sein de notre Service Téléconseillers. Vous intégrerez l'équipe de Téléconseillers afin d'apporter un soutien auprès de notre réseau d'agences et des services supports du siège. Vous contribuerez à traiter les appels téléphoniques entrants notamment autour des activités suivantes : - Gérer les appels entrants de nos interlocuteurs externes (patients, prescripteurs, organismes ...), - Renseigner les interlocuteurs et/ou solliciter le service compétent pour apporter une réponse adaptée, - Présenter et transférer les appels aux interlocuteurs, - Analyser les besoins et enregistrer les demandes sur notre outil de gestion. Le profil recherché Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous maîtrisez l'outil téléphonique, informatique et les techniques de communication ? Vous appréciez la relation patientèle ? Vous bénéficiez idéalement d'une expérience réussie au sein d'un centre d'appels et vous avez le souci de la qualité[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Contexte Les URSSAF sont des Organismes de droit privé chargés d'une mission de service public, en charge du recouvrement des cotisations sociales. Répartie sur 5 sites (Reims(2), Charleville-Mézières, Chaumont & Troyes), l'URSSAF Champagne-Ardenne compte plus de 260 agents. L'URSSAF Champagne-Ardenne - site de Charleville Mézières recrute des CONSEILLERS OFFRES DE SERVICES en CDD pour une embauche mi-septembre sur notre plateforme nationale d'entraide. Mission/Activités Le candidat devra : - Gérer la relation téléphonique : accueillir, informer, accompagner les usagers au regard de leurs obligations et de leurs droits * Répondre aux appels téléphoniques des différents interlocuteurs de l'Urssaf en apportant une réponse fiable en un minimum de temps et assure la traçabilité des contacts * Traiter, dans la limite de son champ de compétences, les demandes téléphoniques dans le cadre d'un traitement post appel ou d'un traitement différé * Prendre en charge des appels généralistes - Gérer l'information * Fiabiliser les données relatives au usager, notamment en recherchant avec lui toute information complémentaire pour permettre la mise à jour de sa situation * Rechercher[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Activités principales dans le cadre de la gestion du contingent préfectoral : - Enregistrement des demandes, des logements et propositions de candidats aux organismes HLM - Suivi des décisions des CALEOL - Accueil téléphonique, réponse aux requêtes (courriers et boite mail fonctionnelle). L'inscription des demandes de logements est réalisée sur logiciel interne Vérification de l' éligibilité à un logement social Mettre en adéquation l'offre de logements disponibles avec les demandes des candidats et bailleurs sociaux Suivi des propositions de logement jusqu'à la signature du bail Suivre les dossiers signalés dont le relogement est urgent et prioritaire (ménages reconnus au titre du DALO, signalement par les intervenants sociaux). Capacités d'analyse et de synthèse, rigueur, réactivité, adaptabilité, travail en équipe. Maitrise de l'outil informatique indispensable Prise de poste le matin entre 8H et 9H maximum, 7H de travail par jour à effectuer. un parking est a disposition du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Sécurité - gardiennage

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRMÉ(E) / ASSISTANT(E) RH (H/F) CDD de remplacement - Temps plein Aix-en-Provence - La Duranne (13290) Qui sommes-nous ? AMGS est une entreprise familiale de sécurité privée créée en 2009, depuis implantée à Aix-en-Provence, au sein du quartier de La Duranne. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) / Assistant(e) RH pour rejoindre notre équipe au siège social. Nous recherchons avant tout une personne expérimentée, dynamique, fiable et autonome, capable de prendre pleinement en charge son périmètre et d'en assurer le bon fonctionnement au quotidien. Vous prenez en charge la gestion de la paie et l'administration sociale du personnel, en lien direct avec la Direction. Vos principales missions : Collecter, contrôler et traiter les éléments variables de paie Établir et contrôler les bulletins de salaire Gérer les DSN et assurer le suivi avec les organismes sociaux Suivre les absences, congés, arrêts de travail, IJSS et prévoyance Préparer les contrats de travail, avenants, DPAE et formalités liées aux embauches Assurer le suivi administratif des dossiers salariés Gérer les entrées[...]

Chargé / Chargée de paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

- Vous cherchez à évoluer dans une entreprise indépendante dont 85% des collaborateurs sont satisfaits de la manière dont ils articulent leur vie professionnelle et personnelle ? (enquête Happy At Work 2026) - Vous voulez intégrer une équipe soudée et dynamique, qui travaille sur des semaines de 4 jours et demi même toute l'année ? - Vous avez déjà de l'expérience en tant que gestionnaire de paye en cabinet, et aimez la technicité de ce type de poste ? Ça tombe bien, nous recherchons un(e) gestionnaire de paye confirmé(e) pour renforcer notre équipe sur notre site du Polygone ! Vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients très varié avec les missions suivantes : - La gestion autonome de votre portefeuille de la DUE au solde de tout compte : o Effectuer la saisie et l'intégration des éléments variables de paie o Effectuer le traitement d'un salarié de son entrée à sa sortie o Établissement d'un appel de fonds o Etablir les déclarations sociales courantes o Etablir les attestations de salaire pour maladie, maternité, AT dans les délais légaux o Etablir les déclarations et les taxes de fin d'année - La relation client et organismes Ce poste est fait pour[...]

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Economie - Finances

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'employeur : Le service économie et politiques agricoles a en charge les missions de la DDT dans le domaine agricole c'est-à-dire les relations avec les professionnels et les filières, les procédures administratives, les aides financières (PAC et aides conjoncturelles), les contrôles et l'accompagnement des évolutions de pratiques. Il compte 15 agents répartis en 2 cellules: aides directes et développement durable de l'exploitation, sous l'autorité de la chefferie de service. Il est rattaché à cette dernière. Description du poste et description des missions : - Prendre en compte les enjeux agricoles dans les politiques publiques et avis rendus par l'État - Contribuer à la préparation des réunions et aux travaux de la CDPENAF - Accompagner la mise en œuvre de la compensation collective agricole - Mobiliser une expertise foncière - Seconder le référent du service sur les sujets agricoles territoriaux - Collaborer si besoin à des missions ponctuelles affectant le service - Développer une compétence SIG sur les activités agricoles - Élaborer les avis pour les dossiers liés à la consommation d'espaces agricoles (avis urbanisme, planification, CDPENAF.) - Contribuer[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines, vous intervenez dans le développement des compétences et la gestion administrative du personnel. * Le développement des compétences Participation au contrôle et à la mise à jour régulière du Plan de Développement des Compétences Suivi administratif et financier des actions de formation (suivi logistique / communication avec les référents formation/ lien avec les organismes de formation/ lien OPCO / lien avec le service comptabilité.) Centraliser, consolider et optimiser les besoins en formation du territoire et des structures Suivi des entretiens professionnels et des progrès. * La gestion administrative du personnel. Assurer le suivi des entrées et sorties des salariés (DPAE, contrat, avenant) Veiller au respect du Droit du travail, des obligations légales et conventionnelles Effectuer et suivre les tableaux de bord RH et indicateurs, Effectuer le suivi des accidents de travail (déclaration, lien tableau de bord .) Autonome dans l'exercice de vos missions, vous êtes en mesure de rendre compte de votre activité à votre hiérarchie et faire preuve de réactivité et d'alerte dans l'étude des dossiers.

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Adecco recrute pour un de ses clients : 1 Technicien réparateur d'électroménager H/F à Paris 8e (75008), pour une mission en intérim de 6 mois. Si vous aimez comprendre une panne, réparer avec méthode et rendre un appareil de nouveau fiable, ce poste est fait pour vous ! Vous évoluerez au sein d'un environnement dédié au service et à la réparation, au cœur d'une organisation du secteur des activités des organisations et organismes extraterritoriaux. Vous y travaillerez en proximité avec une équipe qui met la qualité et la satisfaction client au premier plan. Vos principales missions consisteront à: - diagnostiquer les pannes - démonter et contrôler les éléments des appareils d'électroménager - procéder aux réparations dans le respect des procédures SAV - Vous assurez également la vérification du bon fonctionnement avant restitution, - participez à la traçabilité des interventions et veillez à appliquer strictement les règles sécurité au quotidien. Vous intervenez avec rigueur : recherche de la cause, lecture de schémas électriques, contrôles aux mesures au multimètre, et réalisation des remplacements nécessaires. Vous gardez une relation professionnelle et claire[...]

Secrétaire comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 8, Ardennes, Grand Est

Nous sommes actuellement à la recherche d'un secrétaire comptable pour l'un de nos clients situé à Charleville-Mézières, spécialisé dans le façonnage et la transformation de métaux pour le bâtiment et l'industrie. Dans le cadre de vos missions, vous prendrez en charge l'ensemble de la gestion comptable, administrative et RH du groupe. Sur le volet comptable et financier, vous assurez la saisie, l'imputation et l'enregistrement des écritures quotidiennes jusqu'à la préparation du bilan. Vous gérez l'émission des factures, le suivi de la trésorerie, les relances clients, la pré-saisie des notes de frais ainsi que la préparation et le suivi des déclarations de TVA pour l'ensemble des entités du groupe. En matière de gestion de la paie et du personnel, vous êtes en charge de la collecte, de la pré-saisie et du contrôle des éléments variables (heures, absences, congés), puis de leur transmission au cabinet comptable tout en veillant à la conformité des bulletins de salaire. Enfin, sur la partie administrative et relationnelle, vous intervenez comme interlocuteur privilégié auprès du cabinet comptable externe, des organismes sociaux et des administrations. Vous réalisez les[...]

Animateur / Animatrice radio

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous la direction du conseil d'administration de l'association, vous serez chargé.e de 2 missions. Mission principale : prospection d'organismes /associations, établissements scolaires, conception et animation d'ateliers d'Education aux Médias et à l'Information (EMI) et d'ateliers radio auprès de divers publics (scolaire, médico-social, ...) Mission secondaire : coordination de la programmation musicale en lien avec une équipe de bénévoles dans le respect de la ligne musicale de la radio : veille musicale auprès d'artistes et de labels ; mise à jour régulière de la playlist musicale diffusée ; liens avec des partenaires culturels locaux (salles de concerts, festivals) ; réalisation d'une émission musicale régulière. Profil : Vous avez un parcours professionnel en lien avec la médiation socio culturelle, l'éducation populaire, ou encore en qualité d'éducateur spécialisé. Expérience en coordination d'équipe attendue. Par ailleurs, vous avez un fort intérêt pour la musique afin de valoriser les groupes locaux. Vous joindrez une lettre de motivation à votre candidature.

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE : Accueille, oriente et renseigne le public. Accompagne les usagers dans leurs démarches administratives. Représente l'image de la collectivité auprès des usagers. Contribue à l'accessibilité et à l'inclusivité des services publics en adaptant l'accueil et l'accompagnement aux différents publics. DESCRIPTION DES MISSIONS : Accueil physique et/ou téléphonique du public - Accueillir le public - Filtrer et orienter les appels téléphoniques - Accompagner l'usager dans l'expression de sa demande - Adapter son intervention et son registre de communication à la diversité des usagers et à leurs spécificités - Participer aux conditions d'accueil des publics, adaptées à la diversité des usagers et à leurs spécificités Renseignement et orientation des publics - Identifier la nature de la demande et son degré d'urgence ou de priorité - Présenter des documents d'information et de communication - Orienter vers les services compétents Accompagnement des usagers - Traiter les demandes des usagers en les accompagnant dans leurs démarches ou en écoutant leurs besoins - Faciliter l'accès aux droits et aux services publics - Intervenir auprès des[...]

Psychologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Le psychologue a pour mission de concevoir et mettre en œuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'équilibre mental et l'autonomie de la personne. Il assure la prise en charge de la personne ou du groupe en liaison avec l'équipe interne et les partenaires externes. Il réalise des actions d'analyse, d'évaluation psychologique et de psychothérapie selon les besoins des personnes, tout en respectant la confidentialité des informations et des personnes. DIAGNOSTIC Recueillir, analyser les besoins et/ou des demandes d'intervention de l'équipe, étudier et analyser des besoins en interventions psychologiques Recueillir les éléments sur la personnalité, l'environnement familial et social, la problématique personnelle en vue d'un diagnostic Identifier chez la personne, à sa propre demande et/ou à celle de l'équipe, la nature de ses difficultés (troubles fonctionnels, de la personnalité, de l'apprentissage...), faire passer des tests psychologiques Explorer les intérêts de la personne à l'aide de tests adaptés au profil de la personne Rédiger[...]

Secrétaire technique

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) secrétaire technique pour assurer le suivi administratif et opérationnel d'une activité liée à la ressourcerie, en garantissant la fiabilité des données, la bonne circulation des informations et le respect des procédures internes et réglementaires. Le poste occupe une fonction centrale d'appui aux équipes de terrain, aux encadrants et au siège, avec une forte dimension de traçabilité, de gestion administrative et de coordination. Activités et responsabilités : - Assurer la traçabilité rigoureuse des flux via la saisie sur les logiciels et plateformes dédiés, notamment GDR et autres outils de suivi des réceptions, traitements, sorties et valorisation des objets et matériaux. - Mettre à jour les tableaux de bord d'activité et les indicateurs de suivi quantitatifs et qualitatifs. - Suivre la planification des équipes, les plannings, congés, absences et retards, en lien avec les encadrants. - Tenir les tableaux de pointage et contribuer à la fiabilité des éléments de suivi administratif. - Gérer les commandes fournisseurs du service dans le respect des procédures internes. - Assurer la transmission et le suivi des conventions avec les partenaires.[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le poste de Responsable Technique est placé sous l'autorité du Conseil d'Administration de l'association gestionnaire de la crèche parentale La Chenille. La personne occupant ce poste travaille en étroite collaboration avec les membres du bureau, les familles adhérentes et l'équipe salariée. Le ou la Responsable Technique assure la direction opérationnelle de la structure. Cette personne garantit la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique, le respect des réglementations en vigueur ainsi que le bon fonctionnement quotidien de la crèche. Elle favorise et accompagne l'implication des parents dans la vie de la structure, conformément aux valeurs et aux spécificités d'une crèche parentale. Activités principales 1. Accueil et accompagnement des enfants Garantir la santé, la sécurité physique, affective et psychologique des enfants accueillis. Veiller à la qualité de l'accueil et de l'accompagnement individualisé de chaque enfant. Favoriser le développement, l'autonomie et l'épanouissement des enfants. Assurer le respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé. Mettre en œuvre les projets d'inclusion[...]

Régulateur / Régulatrice de secours en montagne

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON HIVER 2026-2027 *** L'Office de Tourisme de Haute Maurienne Vanoise est en charge de la promotion, de la communication, de l'accueil, de l'information, de la commercialisation et de l'animation des 6 stations / villages de Haute Maurienne Vanoise à savoir Valfréjus, La Norma, Aussois, Val Cenis, Bessans et Bonneval sur Arc. Nous recrutons des animateurs (H/F) saisonniers passionnés par la montagne afin de rejoindre notre équipe pendant la saison d'hiver. Des postes sont à pourvoir sur l'ensemble des 6 stations. Responsabilités En tant qu'animateur, vous serez chargé de concevoir, organiser et animer les activités touristiques, culturelles et ludiques à destination des vacanciers et des résidents de la station : Créer, organiser et encadrer des activités ludiques, sportives et culturelles sur différents thèmes afin de contribuer à la réussite du séjour de nos vacanciers. Entrainer le public dans les activités proposées et donner l'envie d'y participer grâce à la prise de parole au micro. Réalisation de la logistique : préparation, installation et rangement du matériel nécessaire pour les animations de la station. Participer à l'accueil des événements du Territoire[...]

Régulateur / Régulatrice de secours en montagne

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON HIVER 2026-2027 *** Possibilité de vous aider à la recherche d'un logement (généralement en colocation). Poste en CDD saisonnier du 7 décembre à mi/fin avril selon la station. L'Office de Tourisme de Haute Maurienne Vanoise est en charge de la promotion, de la communication, de l'accueil, de l'information, de la commercialisation et de l'animation des 6 stations / villages de Haute Maurienne Vanoise à savoir Valfréjus, La Norma, Aussois, Val Cenis, Bessans et Bonneval sur Arc. Nous recrutons des conseillers en séjour (H/F) saisonniers passionnés par la montagne afin de rejoindre notre équipe pendant la saison d'hiver. Des postes sont à pourvoir sur l'ensemble des 6 stations. Vos attributions sont les suivantes : Accueillir et informer les visiteurs dans le respect des normes et procédures définies dans le cadre du label destination d'excellence (accueil physique et téléphonique) Promouvoir la station et l'offre Haute Maurienne Vanoise Gérer la relation client : traiter les réclamations et suggestions et proposer des solutions alternatives Réaliser des ventes de produits ou prestations de l'OT et de ses partenaires (gestion d'une caisse) Organiser son espace[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Restauration - Traiteur

-, 75, Paris, Île-de-France

Au menu... des missions pour te faire grandir - Assurer la gestion administrative du personnel : la gestion des plannings, des pointages et les relations avec les organismes sociaux. - Saisir les commandes alimentaires et non alimentaires, les réceptionner et valider la facturation. - Contrôler et suivre les flux financiers et la validation du Chiffre d'affaires journalier. - Accueillir les intervenants techniques extérieurs et le suivi des contrats d'entretien. Avantages immédiats dès votre arrivée : - Prime sur objectifs (jusqu'à 10 % de la rémunération brute annuelle) - 13ème mois selon conditions - Prime d'ancienneté - Repas assurés par AREAS - Équilibre vie pro / perso favorisé - Travail du dimanche valorisés - Participation aux frais de transport - Uniforme fourni - Prise en charge partielle de la Mutuelle - Academy AREAS : formations pour développer vos compétences à votre rythme - Opportunités d'évolution et de mobilité partout en France - Avantages CSE Rémunération : Salaire mensuel à partir de 2 305,38 EUR sur 12 mois. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Une première expérience en tant qu'Assistant Administratif - Enthousiasme : Transmettez votre[...]

Agent(e) de maintenance en systèmes d'alarme et de sécurité

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Description de l'offre 1 poste à pourvoir immédiatement dans le cadre développement de nos activités Ce profil hybride combine la croissance d'activité de gestion intervention alarme et la gestion de prise de poste des agents Formation : SSIAP Nous recherchons un responsable en CDI pour nos sites basés à Paris et France entière, vous avez obligatoirement l'expérience dans la gestion et intervention alarme; activer/ désactiver/ re-armer l'alarme. vérifier la prise des services des agents et leur présence en poste et faire un rapport journalier Vous aurez en charge plusieurs sites Vos missions : - cas de signalement alarme; se déplacer sur le lieu; une fois sur place; contacter si nécessaire les organismes ou personnes en charge suivant une feuille de route; re-armer l'alarme; et faire un rapport: - vérifier la prise de service des agents et leur présence effective puis faire aussi le rapport; présence; absence ou incident; fournir le matériel aux agent en cas de besoin - Encadrement de votre équipe - Partage des informations avec votre hiérarchie Compétence(s) du poste Développement Commercial : Définir les stratégies de croissance, prospecter de nouveaux[...]

Préparateur / Préparatrice de matières

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le poste : PROMAN RECHERCHE UN PREPARATEUR QUALITICIEN-Préparer les dossiers de fabrication, de réparation et de modification.-Vérifier la conformité documentaire des équipements et des interventions.-Assurer le suivi qualité des projets et des travaux en atelier ou sur site.-Élaborer et contrôler les dossiers constructeurs, dossiers réglementaires et rapports de fin d'affaires.-Participer aux inspections et aux échanges avec les organismes notifiés et les clients.-Contrôler l'application des exigences réglementaires et normatives.-Assurer la traçabilité des matériaux, soudures et contrôles non destructifs.-Veiller au respect des procédures qualité, sécurité et environnement. Profil recherché : Préparateur Qualiticien H/F Compétences requises : - Maîtrise des normes et réglementations en matière de qualité (ISO, NF, etc.). - Connaissance des méthodes d'analyse et de contrôle qualité. - Expérience en rédaction de procédures et de documents qualité. - Capacité à mener des audits et à réaliser des inspections sur site. - Compétences en gestion de projets et en résolution de problèmes. - Maîtrise des outils et logiciels de gestion de la qualité. - Connaissance des processus[...]

Responsable des services techniques des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le service Intérim Territorial du Centre départemental de gestion recrute un(e) responsable des services techniques pour une collectivité dynamique de situé au Nord-est de la Seine-et-Marne ! Pilotez un patrimoine technique hors norme, au sein d'un syndicat mixte pas comme les autres Syndicat mixte - Seine-et-Marne (77) - Poste permanent - Temps complet 37h30 - Télétravail possible ________________________________________ Et si votre prochain poste sortait vraiment de l'ordinaire ? Le temps d'un mois, mettez votre expertise au service d'un patrimoine technique exceptionnel. Oubliez les services techniques classiques : ici, votre terrain de jeu s'étend sur 420 hectares. Réseaux électriques HTA/BT, eau potable, eaux usées, eaux pluviales, espaces verts, voirie, bâtiments, infrastructures de circulation et équipements techniques spécifiques : vous pilotez un patrimoine unique, exigeant et varié. À la tête d'une équipe de 3 agents, vous êtes le bras droit technique du Directeur Général et un acteur clé du bon fonctionnement du site - un lieu vivant, où se croisent événements ponctuels et exploitation quotidienne. Une mission courte, intense, taillée pour un profil autonome[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le/La secrétaire administratif (ve) accueille physiquement et téléphoniquement les publics sollicitant les services de l'organisme. Il/Elle réalise des travaux de dactylographie à la demande de la direction et assure le traitement administratif ainsi que le suivi des dossiers relatifs aux parcours des personnes accueillies en formation à EANIS (Région, France Travail, Organismes de prise en charge des formations...). Le/La secrétaire est également responsable des tâches administratives quotidiennes : gestion du courrier, classement, archivage, commandes de fournitures, etc.. MISSIONS Accueil et Communication : - Accueillir physiquement les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques. - Recevoir, filtrer et orienter les messages électroniques. - Organiser et maintenir l'espace d'accueil et de bureautique. - Réaliser et micro-éditer des documents de communication. Dactylographie : - Frapper, mettre en page et éditer des documents. Organisation : - Éditer des listes de stagiaires. - Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs des usagers. - Éditer et afficher les plannings. - Archiver les dossiers classés. - Commander des fournitures de[...]

Assistant médical / Assistante médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous serez chargé(e) de l'accueil des patients, de rédiger des courriers et comptes rendu médicaux, de la transmission des documents aux organismes de sécurité sociale, de l'entretien du matériel médical, de la gestion des stocks des fournitures médicales. Vous prendrez la tension et relèverez le poids des patients. Vous travaillerez : les lundis de 8h45 à 11h45 et de 13h30 à 17h30 les mardis de 8h 45à 12h45 les jeudis de 8h30 à 11h30 et de 13h30 à 17h30 les vendredis de 8h45à 12 h45 Vous serez dans l'obligation de suivre une formation dans les 2 ans qui suivront votre recrutement afin de valider votre niveau d'assistant ou assistante médical(e).

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Date de début de contrat : 01.09.2026 Pour intégrer dans le cadre d'une vacance de poste le service d'internat Villa Lyra. MISSIONS PRINCIPALES : Le professionnel accompagne au quotidien les adolescents, dans le but de favoriser leur développement, leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale, dans le respect de leur projet éducatif individualisé. Ses missions principales sont les suivantes : - Accueillir et accompagner des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité, dans le respect de leur histoire et de leur singularité ; - Assurer une accompagnement éducatif quotidien, en proposant des repères structurants ; - Organiser, coordonner et animer des projets, activités et actions éducatives ; - Soutenir l'enfant ou l'adolescent dans les actes de la vie quotidienne, tout en favorisant l'émergence de son autonomie ; - Promouvoir l'insertion sociale, scolaire, en mobilisant les ressources internes et partenariales ; - Participer activement à la réflexion et à la mise en œuvre des pratiques professionnelles au sein de l'équipe pluridisciplinaire ; - Contribuer à la continuité éducative ; Une complémentarité est donc recherchée avec plusieurs compétences relatives[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

- Date de début de contrat : 30.09.2026 Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recrute un Educateur.trice Spécialisé.e ou Moniteur.trice Educateur.trice (H/F), pour intégrer dans le cadre d'une vacance de poste son service d'internat Villa Astéria. MISSIONS PRINCIPALES : Le professionnel accompagne au quotidien les adolescents, dans le but de favoriser leur développement, leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale, dans le respect de leur projet éducatif individualisé. Ses missions principales sont les suivantes : - Accueillir et accompagner des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité, dans le respect de leur histoire et de leur singularité ; - Assurer une accompagnement éducatif quotidien, en proposant des repères structurants ; - Organiser, coordonner et animer des projets, activités et actions éducatives ; - Soutenir l'enfant ou l'adolescent dans les actes de la vie quotidienne, tout en favorisant l'émergence de son autonomie ; - Promouvoir l'insertion sociale, scolaire, en mobilisant les ressources internes et partenariales ; - Participer activement à la réflexion et à la mise en œuvre des pratiques[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'AMAT, association engagée dans l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité, recherche un(e) CIP en cdi à temps plein pour intégrer l'équipe de l'Esat de Bouët. Rejoindre l'AMAT, c'est s'engager dans une structure porteuse de valeurs fortes, œuvrant pour le respect, l'autonomie et la dignité des personnes accompagnées. Vos missions principales : Le/la Conseiller(e) en Insertion Professionnelle accompagne des publics en difficulté vers une (ré)insertion sociale et professionnelle durable. Il/elle construit avec la personne un parcours individualisé d'accès à l'emploi ou à la formation, en mobilisant les dispositifs et les partenaires adéquats. La mission de CIP représente 50% du temps de travail, 50% du temps de travail est consacré à une fonction de Moniteur d'atelier à la Blanchisserie En tant que CIP vous êtes principalement en charge : - De l'accompagnement individuel et personnalisé des travailleurs ; - Du développement des compétences, de l'autonomie et de l'employabilité ; - De la co-construction des projets d'insertion et les parcours vers le milieu ordinaire de travail ; - Du développement et animation du réseau de partenaires (entreprises, organismes[...]

Technicien(ne) de diagnostics techniques du bâtiment

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste: Conseiller technique en adaptation des logements a. Positionnement du poste et contexte Ce CDD sera conclu dans le cadre du remplacement d'un salarié absent. Possibilité de reconduite en cas de prolongement de l'absence. Vous exercerez au sein du pôle « réhabilitation accompagnée » dont l'objectif est d'accompagner les particuliers dans la réalisation de leurs projets d'amélioration de l'habitat. Les principaux domaines d'expertise du pôle sont l'accueil, l'orientation et la sensibilisation des particuliers, l'adaptation de l'habitat et du cadre de vie au vieillissement et au handicap, l'amélioration thermique des logements et des copropriétés, ou encore la mobilisation du parc privé à vocation sociale. b. Missions Sous la responsabilité du responsable de pôle et avec l'appui de l'équipe technique, vous aurez pour mission l'accompagnement administratif, technique et financier des personnes en perte d'autonomie en vue de la réalisation de travaux d'adaptation de leur logement : * Informations, conseils technico-financiers et évaluation de la faisabilité des projets de travaux des primo-contacts * Visites à domicile (avant et après travaux) et[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 12, Aveyron, Occitanie

Contexte Afin de renforcer l'équipe de la Maison France Services la commune de Saint-Santin recherche un(e) agent « France Services » à temps non complet de 28 heures hebdomadaires sur un contrat initial d'une durée de 12 mois, du 1er octobre 2026 au 30 septembre 2027. Le contrat pourra être renouvelé. Au sein de la Mairie de Saint Santin vous serez affecté(e) à la structure Maison France Services, au fonctionnement de l'Agence Postale Communale et à l'accueil du secrétariat de la Mairie. Missions principales - Gérer l'accueil du public - Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques - Traiter les demandes des administrés/usagers - Prendre les rendez-vous des administrés/usagers - Effectuer les saisies de statistique de la structure Missions annexes - Assurer le fonctionnement de la structure par la tenue d'un suivi de fréquentation sur la plateforme dédiée - Participer à l'animation du réseau France Services par le suivi des actualités des opérateurs partenaires et la diffusion dans le service Missions ponctuelles - Assurer le fonctionnement de la structure en autonomie lors des congés des autres agents - Mettre à jour le site Internet, les pages Facebook[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Chargé(e) d'accueil, facturation & commercialisation - CDI 35h La Résidence Aeria recherche un(e) Chargé(e) d'Accueil, Facturation & Commercialisation. Vous êtes le premier interlocuteur des résidents, des familles et des futurs résidents et assurez un rôle polyvalent entre accueil, commercialisation, facturation et gestion administrative. Vos missions : Commercialisation Répondre aux demandes des familles et futurs résidents. Organiser et réaliser les visites de la résidence. Assurer le suivi des prospects et des demandes d'admission. Constituer et suivre les dossiers jusqu'à l'admission. Maintenir une relation de qualité avec les familles. Facturation et administratif Assurer le suivi de la facturation des résidents. Suivre les dossiers avec les tuteurs, représentants légaux et organismes concernés. Assurer le suivi des dossiers d'aide sociale avec le Conseil départemental. Effectuer les relances et assurer le suivi des impayés. Participer au suivi administratif des admissions. Accueil Accueillir les résidents, familles, visiteurs et professionnels. Gérer l'accueil téléphonique et les e-mails. Identifier les demandes et orienter les interlocuteurs vers le bon service. Assurer[...]

Assistant / Assistante paie

Emploi Social - Services à la personne

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) au siège de l'Association Route Nouvelle Alsace au sein d'une équipe de 6 salariés. Lieu d'exercice : Strasbourg, Route de la Fédération. CDI à temps complet Télétravail envisageable Convention collective : CCN 51 FEHAP Missions principales : Gestion de la paie dont : - Préparation et collecte des éléments variables de paie (supports OCTIME et mails des établissements) - Transfert et/ou saisie des variables - Création de la fiche salariée et des contrats de travail dans le logiciel de paie - Gestion des absences : congés, arrêts maladie, accident du travail, congés maternité/paternité, congés parentaux. - Signalement DSN des absences - Déclaration des accidents du travail/trajet - Gestion de la subrogation et des règlements d'indemnités journalières - Calcul des bulletins de salaire - Gestion des régularisations de paie - Édition et transmission des bulletins Déclarations sociales Nominatives mensuelles Déclarations annuelles Gestion administrative du personnel dont : - Gestion des entrées et sorties du personnel - DPAE - Préparation/rédaction des contrats et avenants - Gestion des documents de fin de contrat (soldes de tout compte, certificat de travail,[...]

Agent(te) de fabrication

Emploi

-, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ADTP, c'est 600 personnes. Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle l'ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos employés et usagers, d'apporter de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels. Faire de notre différence, notre force ! Missions principales : - Conditionner tous les composants qui constituent un kit d'après un ordre de fabrication (OF) - Etiqueter les boites unitaires des kits et les conditionner dans un contenant en fonction d'un plan de rangement établit - Respecter strictement les règles de sécurité et les réglementations en vigueur Profil : Vous avez des compétences en industrie, ou souhaitez découvrir le milieu, vous aimez le travail d'équipe et êtes dynamique. Vous recherchez une opportunité professionnelle dans un milieu humain : rejoignez-nous ! *A compétences égales, priorités aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du Code du travail* Vous souhaitez vous impliquer dans une[...]

Responsable qualité

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Project Quality Manager (PQM) Repairs Alternateur, vous garantissez la maîtrise de la qualité sur l'ensemble du cycle de vie des projets de services : de la phase d'offre (ITO - Inquire to Order) jusqu'à la remise au client (OTR - Order to Remittance), pour des projets d'expertise et de réparation de pièces de rechange d'alternateurs de turbines et pompes dans un contexte nucléaire EDF. Vos principales missions seront : Pilotage qualité projet Examiner et identifier les exigences qualité contractuelles négociées en phase d'offre. Rédiger et mettre à jour les Plans d'Assurance Qualité Projet (PAQP) selon les besoins. Négocier avec le client et/ou les tierces parties les exigences qualité, les points de convocation, les délais de notification, etc. Gestion des risques et de l'inspection Piloter les analyses de risques spécifiques au projet. Définir les Inspection and Test Plans (ITP) et les dossiers de suivi d'intervention propres à chaque projet. Coordonner et superviser les inspections EDF réalisées par des organismes mandatés ; y participer si nécessaire. Interface client et parties prenantes Être le point d'entrée qualité pour le client et pour l'équipe[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

ASSISTANT (E) ADMNISTRATIF (VE) POLYVALENT (E) H/F Description du poste Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) afin d'assurer le bon fonctionnement du service. Véritable support au quotidien, vous interviendrez sur différentes missions administratives pour plusieurs structures clientes. Vos missions - Comptabilité courante : facturation, enregistrement des règlements, relances clients, préparation et mise en paiement, suivi des échéances fournisseurs - Accueil téléphonique et physique des clients et partenaires - Organisation des rendez-vous et gestion des plannings - Gestion des mails, courriers et classement administratif - Traitement des différentes demandes auprès des services publics ou autres organismes privés - Gestion et suivi des fournisseurs de services - Rédaction de courriers et comptes-rendus - Mise à jour des documents internes : numérisation et archivage - Assistance aux différents services de l'entreprise selon les besoins Profil recherché - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome - Vous avez un bon relationnel et une grande polyvalence - Vous maîtrisez les[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 974, La Réunion, La Réunion

Vous aimez accompagner, écouter et aider les personnes dans leurs démarches ? Vous êtes à l'écoute, empathique et souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Alors ce poste est fait pour vous ! AXION recherche un ASSISTANT SOCIAL H/F pour les missions suivantes : -Accueillir, écouter et accompagner les personnes en fonction de leur situation sociale. - Réaliser une évaluation des besoins et des difficultés rencontrées. - Informer et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs et organismes adaptés. - Accompagner les démarches administratives et l'accès aux droits. - Participer à la mise en place et au suivi des projets d'accompagnement. - Travailler en collaboration avec les différents professionnels et partenaires sociaux. - Assurer le suivi des dossiers et rédiger les comptes rendus nécessaires. - Participer aux réunions et aux actions de coordination. - Respecter la confidentialité et le secret professionnel. Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) et disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur social ou médico-social. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre écoute et votre empathie ; - Votre[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Gestionnaire de Paie - Assistant RH (H/F) - Intérim. Adecco Tertiaire Viriat recrute pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Paie / Assistant RH (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim de 4 mois sur Bourg-en-Bresse. . Vos missions. Rattaché(e) à la Responsable RH et au sein d'une équipe composée de deux assistantes RH, vous interviendrez sur : - La participation au processus administratif de recrutement et d'embauche (relecture d'offres, simulations salariales, rédaction de contrats), - L'établissement des paies et des déclarations sociales, - Le suivi et le contrôle des charges sociales en lien avec le service comptabilité, - La gestion administrative du personnel (dossiers salariés, courriers, documents contractuels, suivi des absences et indemnisations, relations avec les organismes sociaux), - Le suivi et la mise à jour des tableaux de bord RH. . . Conditions et rémunération. - Rémunération : à partir de 27 000 € brut annuel (base temps plein), évolutif selon expérience, - Avantages : mutuelle et prévoyance, - Conformément à la réglementation, un contrôle du fichier des auteurs d'infractions sera effectué. - Temps de travail : 80% à 100% (temps[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CER St Barthélémy, école de conduite et centre de formation à Nice, recherche un(e) secrétaire administratif(ve) pour renforcer son équipe et participer au bon fonctionnement de l'établissement. Vous assurez l'accueil physique, téléphonique et par e-mail des élèves, clients et partenaires. Vous les renseignez sur les formations proposées, les modalités d'inscription, les démarches administratives et l'organisation des leçons ou examens. Vos principales missions sont les suivantes : Constituer, vérifier et suivre les dossiers administratifs des élèves ; Gérer les inscriptions aux formations et aux examens ; Organiser les rendez-vous, plannings de formation et convocations ; Assurer le suivi des dossiers incomplets et relancer les élèves si nécessaire ; Établir les contrats, devis, factures, reçus et assurer le suivi des règlements ; Mettre à jour les fichiers, tableaux de suivi et outils informatiques de l'établissement ; Réaliser le classement, l'archivage et la transmission des documents ; Participer à la communication avec les enseignants de la conduite, la direction, les élèves et les organismes partenaires ; Contribuer au suivi administratif des différentes[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

DEL&COOP' est structurée en deux pôles d'activité : - Pôle Conseil - Audit : réalisation de missions d'audit ou de conseil, notamment pour la mise en œuvre et l'amélioration de démarches s'appuyant sur les référentiels développés par DELPHIS ; - Pôle Formation : développement et réalisation de formations, à distance ou en présentiel, en inter-organismes ou sur mesure. DEL&COOP' intervient dans trois grands domaines : - Responsabilité Sociétale d'Entreprise (RSE) - Relation Client et Qualité de service - Maintien à domicile des personnes âgées. Vos missions Au sein d'une équipe globale de plus de 15 personnes, sous la responsabilité de la Direction, vous contribuez activement à la gestion administrative et comptable de l'entreprise. Vous êtes en charge de la facturation auprès des clients pour le compte du pôle Conseil-Audit et du pôle formation. Vous apportez également un appui dans la gestion des frais de déplacement, la gestion et le suivi administratif des formations. Gestion administrative et logistique (Pôle formation) : En étroite coordination avec l'équipe du pôle formation : - Etablir les documents nécessaires à la réalisation, à la gestion et au suivi des[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Assistant / Assistante de direction

Electricien / Electricienne

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Chef / Cheffe de projet e-formation

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Chargé / Chargée de paie

Assistant / Assistante ressources humaines

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative

Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Assistant administratif / Assistante administrative

Gestionnaire paie et administration du personnel

Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Assistant / Assistante ressources humaines

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Secrétaire comptable

Animateur / Animatrice radio

Chargé / Chargée d'accueil

Psychologue

Secrétaire technique

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Régulateur / Régulatrice de secours en montagne

Régulateur / Régulatrice de secours en montagne

Assistant administratif / Assistante administrative

Agent(e) de maintenance en systèmes d'alarme et de sécurité

Préparateur / Préparatrice de matières

Responsable des services techniques des collectivités

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Assistant médical / Assistante médicale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Technicien(ne) de diagnostics techniques du bâtiment

Agent administratif / Agente administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Assistant / Assistante paie

Agent(te) de fabrication

Responsable qualité

Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant social / Assistante sociale

Gestionnaire paie et administration du personnel

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Assistant / Assistante de service formation

Ressources supplémentaires