photo Fête Nationale : défilés

Fête Nationale : défilés

Sisteron 4200

Du 14/07/2026 à 16:00 au 14/07/2026

- à 16h défilé de chars avec Le Quadrille Sisteronais et La Fanfare du Boumas. Départ avenue Alsace Lorraine, défilé rue de Provence, rue Droite Haute, avenue Paul Arène, direction rue de Provence pour un second tour. - vers 17h sur la place de la Mairie honneurs aux pompiers de Sisteron : prise d'armes et remise de médailles. Venez nombreux les applaudir ! - à 21h défilé des chars allumés

photo STAGE DE MARIONNETTE À GAINE : MANIPULER POUR ANIMER

STAGE DE MARIONNETTE À GAINE : MANIPULER POUR ANIMER

Cirque - Marionnette, Théâtre

Saint-Martin-de-Boubaux 48160

Du 20/07/2026 au 24/07/2026

L'association "Nature et Patrimoine" a le plaisir d'accueillir un stage proposé par Pierre BLAISE. Pierre Blaise, comédien, marionnettiste, metteur en scène, animateur de la Compagnie du Théâtre Sans Toit. Il considère la marionnette comme un instrument théâtral. Il a enseigné à l'Ecole Charles Dullin, au Grenier de Toulouse, au Théâtre National de Chaillot, à l'Ecole Supérieure nationale des Arts de la Marionnette de Charleville-Mézières. De 2014 à 2024 il dirige le Théâtre aux Mains Nues, théâtre d'art et d'essai et école du marionnettiste. Description du stage : - Fabrication d'une marionnette rudimentaire, et mise en jeu. - Pratique et observation de différents types de manipulation (objets, manipulation à plusieurs, manipulation à vue et manipulation cachée...) - Pratique et expérimentation des marionnettes à gaine (apportées pour l'occasion). Leur mise en jeu. - Approche du schéma dramatique - Elaboration en groupe d'une petite forme scénique - En fin de stage, une restitution collective sera proposée au village Stage pour tout public intéressé par l'ébauche de la fabrication de marionnettes et la manipulation pour créer une histoire. Enfants de 12 à 16 ans doivent[...]

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Dans la peau d’un bûcheron

Haguenau 67500

Le 02/09/2026

La forêt indivise de Haguenau joue un rôle majeur dans l'approvisionnement de la filière bois locale et nationale : elle produit environ 35 000 m³ de bois par an : le temps d'un après-midi, venez découvrir les métiers de l'exploitation forestière en conditions réelles. Plusieurs démonstrations montrant la diversité des pratiques d'exploitation vous seront proposées dans le respect des consignes de sécurité. La sortie est susceptible d'être annulée en cas de conditions météorologiques défavorables. Sortie adaptée à tous

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VISITE GUIDÉE : LE BAGNAS ENTRE PATRIMOINE NATUREL ET BÂTI

Patrimoine - Culture, Nature - Environnement

Agde 34300

Du 21/08/2025 au 17/06/2026

Partez à la découverte du patrimoine du Domaine du Grand Clavelet et de sa biodiversité, lors d’une sortie à deux voix, animée par un professionnel de l’Office de Tourisme d’Agde et un éducateur nature passionné de l’ADENA. >Départ réserve naturelle nationale du Bagnas, Domaine du Grand Clavelet, Route de Sète, 34300 Agde > Tarifs : Tarif normal : 10 € Réduit* : 7 € Moins de 18 ans : gratuit #ESCAPADEPATRIMOINE #ESCAPADEALINFINI

photo Micro-Folie : Collection nationale 1

Micro-Folie : Collection nationale 1

Patrimoine - Culture, Exposition

Obernai 67210

Du 01/04/2026 au 29/08/2026

La Collection nationale 1 du Musée numérique invite à découvrir les chefs-d’œuvre et les richesses de sept des plus grandes institutions culturelles françaises. Véritable vitrine de l’excellence patrimoniale, elle offre un panorama ambitieux et pluriel de la création artistique, de l’histoire et des savoirs scientifiques qui façonnent notre héritage commun. Réunissant le Centre Pompidou, le Château de Versailles, la Cité de la Musique – Philharmonie de Paris, le Musée du Louvre, le Musée national Picasso – Paris, la RMN – Grand Palais et Universcience, cette collection traverse les siècles et les disciplines. Des chefs-d’œuvre de l’art moderne et contemporain aux trésors de l’histoire et de l’architecture royale, de la musique aux innovations technologiques, chaque œuvre révèle une facette de l’identité culturelle française. Projetée au cœur de la galerie numérique du deuxième étage du château, cette collection invite les visiteurs à s’installer et à découvrir, à leur rythme, la sélection du jour dans un espace dédié à l’exploration et à la contemplation.

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil spécialisée, vous accompagnez le résident dans les actes de la vie quotidienne en lien avec son projet individuel. Vous favorisez par ailleurs l'autonomisation du résident dans le cadre de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous : - Assurez l'accompagnement du résident dans les activités socialisantes et thérapeutiques en référence avec son projet individuel, - Organisez et animez des manifestations festives, - Encouragez, favorisez ou soutenir la communication, l'expression verbale ou non du résident - Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, bien-être, etc. ) - Assurez la référence du résident dans le cadre d'un binôme de professionnels - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alertez sur les situations à risque - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée, CONTRAT CDI à temps plein journée de 7h30 (6h45-14h15 ou 13h45-21h15) / 1 weekend sur 2 travaillé LIEU DE TRAVAIL Picauville (50360) PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou[...]

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Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Description du poste : Missions principales - Entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : suivi et maintenance des appareils hydrauliques (vannes, réducteurs de pression, ventouses, robinets à flotteur.), nettoyage et désinfection des ouvrages, recherche et réparation de fuites, reprise branchements, débroussaillage, petit entretien des ouvrages, tous types de dépannage sur réseaux, remplacement de compteurs. - Conduite d'engins, entretien général. - Qualité de l'eau : traitements, chlorations manuelles, distribution d'eau aux abonnés ou aux Mairies. - Tous types d'interventions demandées dans le cadre de la mission de services publics d'eau potable et d'assainissement Missions annexes - Entretien des réseaux d'assainissement collectif. Conditions d'exercice : Classification convention collective nationale - IDCC 2147 : - Contrat à durée indéterminée à temps complet - Groupe II de la convention collective, - Rémunération brute annuelle selon convention collective et prime de performance + participation employeur prévoyance et mutuelle + frais de missions Missions exercées au sein du Service Distribution sous la responsabilité directe du Responsable de l'Unité[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 10, Aube, Grand Est

Définition du poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice d'établissement, l'aide-soignant(e) réalise des soins d'hygiène et de confort, veille au bien-être des résidents et à la satisfaction de leurs besoins fondamentaux. Il(elle) participe à l'entretien des chambres et du matériel de soins. Missions : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs - Participer à l'identification des besoins de la personne, suit son évolution et en informe le coordinateur de service de soins - Assurer et surveiller la prise de médicaments préalablement préparés par un(e) infirmier(ère) - Repérer les modifications d'état de santé des patients (mesure les paramètres vitaux, contrôle les dispositifs et appareillages médicaux, évalue les risques de chutes, escarres, douleurs, etc.) - Participer à la mise à jour des dossiers de soins en transmettant par écrit ses observations concernant les patients à l'infirmier(ère) coordinateur(trice) - Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux transmissions (écrites et/ou orales) et réunions d'équipe - Assurer l'encadrement des stagiaires et participer à leur évaluation Compétences et profil : - Diplôme[...]

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Régleur(se) metteur(se) au point équipements industriels

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 75, Paris, Île-de-France

Afin dans compléter nos équipes dans le domaine de l'environnement (traitement des eaux) nous recherchons : Un(e) Metteur en route - H/F Mobilité: Nationale Vos Principales Responsabilités : - Elaborer et préparer la stratégie de mise en service, pour cela rédiger les documents de planning de mise en service, protocole et les procédures, découpage fonctionnel et documents de réalisation (PV de test, tableau de suivi analytique, notice d'exploitation, tableau de suivi de l'avancement de la mise en service, etc. - Appliquer et contribuer au bon respect de la politique hygiène, sécurité, santé et environnemental - Superviser et assister aux recettes des armoires électriques et des automatismes - Participer aux FAT en atelier et chez les sous-traitants, - Assurer l'organisation des moyens de mise en route site (ressources, matériel) pour garantir le déroulement de la mise en service dans les délais - Planifier toutes les interventions de l'activité mise en service (fournisseur par exemple) - Elaborer le planning de mise en service tout au long de la mise en service - Mettre à disposition du futur exploitant l'ensemble de la documentation qui permettra à celui-ci de piloter[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Mangiennes, 55, Meuse, Grand Est

Vous souhaitez apporter votre aide dans la vie des personnes que vous accompagnez au quotidien ? Rejoignez nos équipes dynamiques et devenez un pilier essentiel pour nos bénéficiaires ! Chez Filieris, nous croyons en l'importance de chaque geste et chaque sourire. Vos missions : - Aider les personnes dans les gestes du quotidien : Accompagnez-les pour la toilette, la préparation des repas, le lever et le coucher, ainsi que l'habillage. - Entretenir leur cadre de vie : Effectuez les courses, l'entretien du logement et aidez à maintenir un environnement sain et confortable. - Participer à la vie sociale : Favorisez l'accompagnement à la vie sociale et les sorties. - Travailler en équipe : Collaborez avec vos collègues employés à domicile, et nos aides-soignantes. - Repérer les signes de fragilité : Soyez attentif et proactif dans l'identification des besoins supplémentaires des personnes aidées. - Favoriser le répit de l'aidant en assurant la garde de nos usagers Pourquoi nous rejoindre ? - Frais de déplacement remboursés : 0.35 cts du km en inter vacation et 0.26cts du km du domicile à la première et dernière situation. - Proximité : Interventions dans un secteur de 10[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Bouligny, 55, Meuse, Grand Est

Vous souhaitez apporter votre aide dans la vie des personnes que vous accompagnez au quotidien ? Rejoignez nos équipes dynamiques et devenez un pilier essentiel pour nos bénéficiaires ! Chez Filieris, nous croyons en l'importance de chaque geste et chaque sourire. Vos missions : - Aider les personnes dans les gestes du quotidien : Accompagnez-les pour la toilette, la préparation des repas, le lever et le coucher, ainsi que l'habillage. - Entretenir leur cadre de vie : Effectuez les courses, l'entretien du logement et aidez à maintenir un environnement sain et confortable. - Participer à la vie sociale : Favorisez l'accompagnement à la vie sociale et les sorties. - Travailler en équipe : Collaborez avec vos collègues employés à domicile, et nos aides-soignantes. - Repérer les signes de fragilité : Soyez attentif et proactif dans l'identification des besoins supplémentaires des personnes aidées. - Favoriser le répit de l'aidant en assurant la garde de nos usagers Pourquoi nous rejoindre ? - Frais de déplacement remboursés : 0.35 cts du km en inter vacation et 0.26cts du km du domicile à la première et dernière situation. - Proximité : Interventions dans un secteur de 10[...]

photo Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Exploitation arboricole, recherche 1 agent arboricole polyvalent H/F, Missions : - Conduite de tracteurs et équipements pour travaux agricoles : récolte, préparation des sols. - Préparation des palettes & Livraison de marchandise (secteur Tarn-et-Garonne), Permis C requis - Participation aux travaux du verger (taille, éclaircissage, irrigation, cueillette). Profil recherché : - Expérience en conduite de tracteurs agricoles & poids-lourds souhaités. - Permis B & C obligatoire. - Capacité à travailler en équipe - Polyvalent - Sérieux, rigoureux, sens de l'organisation.

photo Tractoriste agricole

Tractoriste agricole

Emploi

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Exploitation arboricole, recrute 1 agent tractoriste polyvalent H/F, Missions : - Conduite de tracteurs et équipements pour travaux agricoles : récolte, préparation des sols. - Participation aux travaux du verger (taille, éclaircissage, irrigation, cueillette). - Entretien courant du matériel (travaux simple). Profil recherché : - Expérience en conduite de tracteurs agricoles souhaitée. - Connaissances de base en mécanique (entretien courant). - Permis B obligatoire. - Capacité à travailler en équipe - Sérieux, rigoureux, sens de l'organisation.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: MINT_BA052ATB-113501 GROUPE RIFSEEP : 3 Code RMFP : FPDIR038 Code REMI : ADM005A Vos activités principales : - Secrétariat du Directeur de Cabinet - Gestion et organisation des agendas - Organisation de réunions - Réponses aux invitations - Courriers, mailings et téléphone - Gestion des Congés et Permanences Corps Préfectoral et Services Extérieurs - Gestion du budget du Directeur de Cabinet - Participation aux activités des services du cabinet du Préfet Votre environnement professionnel Une préfecture (Chaumont), 2 sous-préfectures d’arrondissement (Saint-Dizier et Langres), 1 procureur de la république. Les forces de sécurité intérieure se répartissent en 2 circonscriptions de police nationale (Saint-Dizier, Chaumont) couvrant 26 % de la population et 24 brigades de gendarmerie territoriale pour 74 % de la population. Le SDIS 52 dispose de 38 centres incendies coordonnées par un CTA-CODIS commun pour les numéros d’appel 15,18 et 112 en partenariat avec le SAMU. Le cabinet du préfet : - le sous-préfet, directeur de cabinet ; - la secrétaire ; - le garage (2 agents) ; - le bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle[...]

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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Gellainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre entreprise cliente Legendre recrute son futur Agent de maintenance. Formation en amont au centre AFPA de Chartres du 16/03/26 au 16/10/26 prise en charge par la région, avec une période de stage au sein de Legendre. Information collective tous les mardis et jeudis à 9h au centre AFPA. Vos futures missions: - Procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique.) à partir de consignes, plans, schémas et selon les règles de sécurité en vigueur. - Diagnostique une panne sur une installation - Vérifie, Entretien, dépanne et remet en état (par échange de pièces ou par réparation) des installations, des matériels, des réseaux. - Intervient sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) sur différents domaines techniques (courant fort, courant faible, mécanique.) - Assure la maintenance générale des bâtiments.

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Gellainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre entreprise client Legendre Gellainville recrute un alternant Agent de maintenance (site Gellainville) Vos missions: - Procède à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique.) à partir de consignes, plans, schémas et selon les règles de sécurité en vigueur. - Diagnostique une panne sur une installation - Vérifie, Entretien, dépanne et remet en état (par échange de pièces ou par réparation) des installations, des matériels, des réseaux. - Intervient sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification) sur différents domaines techniques (courant fort, courant faible, mécanique.) - Assure la maintenance générale des bâtiments. Formation en alternance au centre AFPA de Chartres 1semaine /mois du 07/04/26 au 09/04/27 avec possibilité de débuter en amont en entreprise. Information collective tous les mardis et jeudis à 9h au centre AFPA.

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: MINT_BA015ATC-113876 GROUPE RIFSEEP : 2 Les activités en propre : - Animation du point d’accueil numérique de la sous-préfecture : - accompagnement des usagers dans leurs démarches concernant les permis de conduire, les cartes grises ou les pré-demandes de cartes d’identité via l’Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS) ; - accompagnement des dossiers complexes et résolution des dossiers bloqués ; - accompagnement des usagers pour les prises de rendez-vous aux commissions médicales et pour les créations des comptes SIA (Système d’Information des Armes) pour les chasseurs. - Accueil physique et téléphonique du public : accueillir les usagers physiquement et téléphoniquement afin de les renseigner ou les orienter vers le service compétent.  - Agent instructeur et référent du pôle départemental explosifs sous la supervision de la référente départementale explosifs (feux d’artifices, dossiers artificiers, usages professionnels, appui au plan départemental des explosifs, assurer la veille réglementaire et sa diffusion…). Les activités partagées : - Appui administratif au greffe des associations en coordination avec l’agent référent (créations, dissolutions,[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BA973-ATA-114132 a DGCAT assure la coordination des politiques publiques et les relations avec les collectivités territoriales, notamment en matière d’aménagement du territoire, de développement économique, de cohésion sociale, de formation professionnelle et emploi. Une mission foncier de l’État regroupant, sous forme d’un pôle de compétence les agents chargés de ce domaine, est intégrée à cette direction générale. Au sein de la direction générale de la coordination et de l’animation territoriale, la direction du développement territorial compte 11 agents avec pour missions principales de : - conseiller le préfet en matière de stratégie de mise en œuvre des politiques publiques ; - d’analyser les projets proposés et d’apporter une expertise de haut niveau ; - préparer les contractualisations et schémas nécessaires au développement territorial. Vos activités principales Au sein de la Direction Générale de la Coordination et de l’Animation Territoriale, vous serez chargé·e de coordonner, de suivre et de mettre en œuvre les politiques de l’État en faveur de l’égalité des territoires. A ce titre, le conseiller assure les missions suivantes en matière[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le (la) salarié(e) sera chargé(e), sous l'autorité de la directrice d'établissement et en lien avec l'ensemble de l'équipe de prévention et de soins (médecins, psychologue, infirmière, travailleurs sociaux, diététicienne, secrétaire), des missions suivantes : Évaluation et diagnostic - Analyser une situation de santé et de soins - Identifier les signes et symptômes liés à la pathologie, à l'état de santé de la personne et à leur évolution - Élaborer un diagnostic de situation clinique - Repérer les ressources et les potentialités d'une personne ou d'un groupe, notamment dans la prise en charge de sa santé - Rechercher et sélectionner les informations utiles à la prise en charge de la personne dans le respect des droits de la personne - Évaluer les risques dans une situation d'urgence Soins et accompagnement de la personne accueillie - Définir avec l'équipe pluridisciplinaire la prise en charge médico-sociale - Concevoir et réaliser les actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé - Assurer et planifier le suivi, l'accompagnement auprès des usagers et l'entourage - Réaliser les soins infirmiers - Évaluer l'évolution de la personne dans sa capacité[...]

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Conseiller(ère) commerciale en biens équipement entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis 35 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 42 agences, 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Intégré(e) à la team de l'agence de Clermont Ferrand, notre futur(e) conseiller(e) commercial(e) B to B interviendra principalement sur le secteur du 63 Sud et le 15. CE QUE NOUS PROPOSONS ? - Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) de nos produits et services auprès de nos clients et prospects. - Un management de proximité - Un package professionnel attractif avec voiture de fonction 5 places, PC/Smartphone/IPad,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/229000518 Placé sous l'autorité du Responsable du Service Accueil et Accompagnement Familial, l'Assistant socio-éducatif enfance famille assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire, de leur famille et des lieux d'accueil (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles). Il accompagne les mineurs non accompagnés vers l'autonomie. Il participe aux audiences en assistance éducative et aux temps de travail collectif (réunions de services, autres temps institutionnels de réflexion autour d'autres situations) et co-anime les groupes de travail collectif avec le psychologue et les assistants familiaux. Il travaille avec les partenaires extérieurs (éducation nationale, CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, LOKALADO, AECJF, PJJ,…) dans le cadre du Contrat Local des Solidarités. - Assure l’accompagnement des mineurs confiés par l’autorité judiciaire (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles) - Apporte une aide aux parents et aux familles des enfants confiés dans leur relation à leurs enfants (notamment par le biais des visites médiatisées) ; - Apporte un soutien aux lieux d’accueil (familles d’accueil, lieux de vie, établissements) ; - Participe[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/219001734 Placé sous l'autorité du Responsable du Service Accueil et Accompagnement Familial, l'Assistant socio-éducatif enfance famille assure l'accompagnement des mineurs confiés par l'autorité judiciaire, de leur famille et des lieux d'accueil (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles). Il accompagne les mineurs non accompagnés vers l'autonomie. Il participe aux audiences en assistance éducative et aux temps de travail collectif (réunions de services, autres temps institutionnels de réflexion autour d'autres situations) et co-anime les groupes de travail collectif avec le psychologue et les assistants familiaux. Il travaille avec les partenaires extérieurs (éducation nationale, CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, LOKALADO, AECJF, PJJ,…) dans le cadre du Contrat Local des Solidarités. - Assure l’accompagnement des mineurs confiés par l’autorité judiciaire (assistance éducative, tutelle, DAP, pupilles) - Apporte une aide aux parents et aux familles des enfants confiés dans leur relation à leurs enfants (notamment par le biais des visites médiatisées) ; - Apporte un soutien aux lieux d’accueil (familles d’accueil, lieux de vie, établissements) ; - Participe[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: 2026-2153027 Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Ainsi, il exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal. Le psychologue bénéficie  d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice. Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité. Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence. Il peut participer ou collaborer à des actions de formation organisées notamment par l’ENPJJ. Missions : Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et  à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du  mineur et de sa famille : Participer à l’organisation et aux fonctionnements institutionnels  Restituer les éléments recueillis et leur analyse. Votre hiérarchie : Responsable d’unité éducative ou directeur de service Vos interlocuteurs[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: 2026-2153019 Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Ainsi, il exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal. Le psychologue bénéficie  d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice. Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité. Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence. Il peut participer ou collaborer à des actions de formation organisées notamment par l’ENPJJ. Missions : Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et  à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du  mineur et de sa famille : Participer à l’organisation et aux fonctionnements institutionnels  Restituer les éléments recueillis et leur analyse. Votre hiérarchie : Responsable d’unité éducative ou directeur de service Vos interlocuteurs[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: 2026-2153052 Dans le cadre d’un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, le psychologue exerce ses activités à la suite à d’une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l’intimité du mineur et de sa famille. Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Ainsi, il exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal. Le psychologue bénéficie  d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice. Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité. Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence. Il peut participer ou collaborer à des actions de formation organisées notamment par l’ENPJJ. Missions : Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et  à la conduite de l’action[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: 2026-2153057 Le/la psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires et exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal. Le/la psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il/elle bénéficie d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice en veillant à la confidentialité et au respect de l’intimité du mineur et de sa famille. Missions : Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et  à la conduite de l’action d’éducation dans un cadre pénal auprès du  mineur et de sa famille : Participer à l’organisation et aux fonctionnements institutionnels  Restituer les éléments recueillis et leur analyse. Votre hiérarchie : Responsable d’unité éducative ou directeur de service Vos interlocuteurs métiers : Direction Interrégionale PJJ IDF/OM – Direction Territoriale de la PJJ de Mayotte – Partenaires (éducation nationale, santé…) – CRIP – ASE

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: 2026-2153044 Dans le cadre d’un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, le psychologue exerce ses activités à la suite à d’une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l’intimité du mineur et de sa famille. Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Ainsi, il exerce ses missions aussi bien dans la mesure judiciaire d’investigation éducative (MJIE) que dans l’action d’éducation dans un cadre pénal. Le psychologue bénéficie  d’une autonomie dans le choix de ses outils et de sa technique d’exercice. Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l’autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l’équipe pluridisciplinaire de l’unité. Il peut participer à des travaux de recherche dans son domaine de compétence. Il peut participer ou collaborer à des actions de formation organisées notamment par l’ENPJJ. Missions : Contribuer à la réalisation des mesures judiciaires d’investigation éducative et  à la conduite de l’action[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Description du poste : Missions : - Assurer l'entretien des réseaux d'eau potable : suivi et maintenance des appareils hydrauliques (vannes, réducteurs de pression, ventouses, robinets à flotteur.), réparation de fuites, débroussaillage, petit entretien des ouvrages, tous types de dépannage sur réseaux. - Assurer l'entretien des réseaux d'assainissement (réparations.) - Exécution de travaux de pose de canalisation d'eau potable ou d'assainissement - Travaux de terrassement de fouille et remblaiement - Pose de canalisations et d'équipements hydrauliques nécessaires au fonctionnement des réseaux d'eau potable (vanne, raccord, ventouse, ...) - Pose de canalisations et de regards d'assainissement - Réalisation de branchements sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement - Travaux de terrassement de fouille et remblaiement - Pose des pièces nécessaires aux branchements d'eau potable (prise en charge, vanne, niche compteur, .. - Pose des pièces nécessaires aux branchements d'assainissement (culotte, tabouret, ...) - Réfection des voiries - Remplacement de compteurs - Rendre compte de l'activité : réaliser les comptes-rendus d'interventions via MAINTA Missions Annexes : Tous[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités : - Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels. - Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité. - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales. - Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens. - Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : - Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds. - Diplôme requis : - Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels) - ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels - ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre-Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

L'Institut National du Nautisme en quelques mots Établissement public administratif placé sous la tutelle du ministère des Sports, l'INN emploie une cinquantaine d'agents et dispose d'un budget annuel d'environ 7 M€. Ses missions principales sont : - Former les professionnels et acteurs du nautisme - Accompagner les politiques sportives des fédérations nautiques - Être un centre de ressources techniques, scientifiques, pédagogiques et juridiques pour la pratique de la voile et des sports nautiques Vos missions Au sein du service restauration, et sous l'autorité de la directrice adjointe et du responsable du service, vous participez activement au bon fonctionnement du restaurant et de la cafétéria. Production et service - Aide à la préparation culinaire : épluchage, préparation et cuisson des fruits et légumes - Conditionnement, remise en température et mise en place des plats - Dressage et service selon les besoins - Mise en place et service des petits-déjeuners - Approvisionnement des rampes froides et des espaces cafétéria Hygiène, qualité et logistique - Réception, contrôle et stockage des marchandises - Suivi des stocks, DLC et inventaires - Application rigoureuse[...]

photo Chargé / Chargée de gestion logistique

Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi Transport

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous serez en charge de : Garantir la sécurité ferroviaire (transport ferroviaire) et la sécurité des espaces (infrastructures, voies, stations et gares, etc.) Manager au quotidien votre équipe (suivi et accompagnement, formation, entretien annuel) Veiller en permanence à la qualité de service offerte à nos client.e.s (régularité, accueil, information en temps réel, gestion des espaces et des équipements), Intervenir en temps réel lors des incidents d'exploitation et mettre en place les mesures correctives pour un retour rapide à la normale. Plus d'informations sur le métier en suivant Catherine et Hervé : https://www.ratp.fr/decouvrir/coulisses/une-journee-avec/catherine-et-herve-managers-dexploitation-ferroviaire L'accès au métier sera validé par une formation qualifiante de 7 à 11 mois rémunérée. Information sur la formation : Informations relatives à la formation / Groupe RATP La formation se décline en modules techniques comme la conduite et la manœuvre des trains mais également des modules de management. Vous alternerez entre formation théorique et pratique sur le terrain. Enquête Administrative Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016[...]

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Peseur laitier / Peseuse laitière

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe dynamique en appui à des exploitations d'élevage, pour assurer les activités sur la zone Sud Loire du département, principalement sous la responsabilité du responsable d'équipe, vos missions seront les suivantes : MISSIONS - Assurer le contrôle de performance en élevage caprin et bovin lait (mesure de quantité de lait et prise d'échantillon de lait) - Assurer la logistique du matériel contrôle de performance utilisée par les éleveurs - Réaliser le contrôle de performance avec différents types d'appareil de mesure et dans des élevages équipés de robot de traite - Fournir avec fiabilité et précisions tous les renseignements sur les animaux contrôlés ainsi que sur les échantillons de lait collectés - Appliquer les procédures et opérations conformément aux normes qualité fixées PROFIL - Expérience de l'activité non exigée ; la connaissance du milieu agricole sera toutefois un plus - Goût du terrain, sens du contact avec les éleveurs et les animaux - Aisance relationnelle, sens de l'écoute - Aisance dans l'usage d'outils informatiques - Sens de l'organisation - Rigueur, aptitude à l'application de procédures (techniques et qualité) CONDITIONS D'EMPLOI -[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'Assistant/Assistante de service social intervient sous l'autorité de la directrice d'établissement représentée par délégation par le chef de service. Il/Elle effectue les 1ers entretiens afin de réaliser une évaluation globale de la situation de l'usager au CSAPA d'ALENCON et une journée par semaine au CSAPA de l'AIGLE. En concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, il/elle accompagne l'usager dans l'élaboration et la mise en œuvre de son projet socio-éducatif. L'Assistant/Assistante de service social analyse la situation, engage les interventions nécessaires, réagit aux situations d'urgence. Il/Elle exerce une mission de consultation de jeunes consommateurs en binôme avec les psychologues référentes du territoire sur la situation des jeunes en enjeu d'addiction. Il/Elle est référent(e) CJC de son secteur. Il/Elle participe aux réunions partenariales sur le territoire. Il/Elle contribue à la dynamique d'équipe (réunion, supervision...). Il/Elle est en mesure de démarcher auprès des services externes pour rendre visible l'activité et à l'essor du service par la recherche de partenariats adaptés. Il/Elle travaille avec une équipe interdisciplinaire (médecin addictologue,[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFPA de Mulhouse recherche, pour une entreprise partenaire située dans le secteur de Mulhouse, Réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air H/F en alternance. Vous souhaitez vous former au titre professionnel de Réceptionniste hôtellerie et hôtellerie de plein air de niveau 4 (équivalent à un BAC), tout en développant votre expérience professionnelle sur le terrain. Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : - Assurer les opérations relatives à l'accueil des clients en hôtellerie et hôtellerie de plein air en français et en anglais - Assurer les opérations relatives aux réservations, arrivées et départs en hôtellerie et hôtellerie de plein air en français et en anglais - Assurer les opérations relatives au suivi de l'activité en hôtellerie et hôtellerie de plein air en français et en anglais Dates de la formation : Du 07/04/2026 au 19/03/2027 Rythme de l'alternance : 1 semaine au Centre AFPA de Mulhouse - 3 semaines en entreprise Profil : Vous maitrisez le français et l'anglais. Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et vous avez le sens du relationnel.

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Le golf BLUE GREEN d'Ailette (02) est à la recherche d'un(e) moniteur(trice) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique; Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges[...]

photo Chef / Cheffe de rayon fruits et légumes

Chef / Cheffe de rayon fruits et légumes

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

nous recherchons pour un Hypermarché Indépendant, d'enseigne nationale en GSA, un Chef de rayon Fruits et Légumes H/F Vous aurez pour mission d'assurer la gestion et l'animation d'un Rayon Fruits et Légumes: mise en place et bonne tenue du rayon - réalisation des objectifs en terme de marges et de CA - gestion commerciale dans le respect de la politique de l'enseigne - satisfaction et fidélisation de la clientèle - gestion des achats - formation - respect des différentes législations - management de 6 personnes. Personne expérimentée, opérationnelle sur le rayon Fruits et Légumes. H/F de terrain, commerçant, gestionnaire et manager: vous avez validé une expérience minimum de 5 ans à un même poste, en tant que chef de rayon en Super/Hyper. Dynamique, motivé, déterminé et rigoureux: Vous êtes prêt à vous investir dans un nouveau challenge. Cabinet Paris RH Mme Thépaut - Richard 01 40 28 98 74 www.gd-manager.fr

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Ouvrier / Ouvrière de culture maraîchère

Emploi

Vigueron, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Exploitation agricole spécialisée dans la culture de l'ail, recherche 8 agents polyvalents saisonniers H/F Votre mission sera multiples durant la saison : - Durant la récolte de l'ail au mois de juin, trie de l'ail sous bâtiment pour enlever les impuretés avant séchage. - Passage sur les parcelles de maïs semences pour épuration des variétés. - Nettoyage/finition de l'ail pour la vente à partir de mi-juillet jusqu'au mois d'octobre. Travail en équipe et sous bâtiment pour l'ail Recherches personnes motivées, dynamique, consciencieuses et volontaires. Les débutants sont acceptés, une formation simple pourra être faite par le chef de station et/ou le chef d'exploitation. Poste à pourvoir début juin.