malades (alpes de haute provence)

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le/la gestionnaire ressources humaines devra : Missions et activités principales : - Agents sur titre 3 en lien avec les agents du service : a) RenoiRH gestion administrative : établissement des contrats et avenants, suivi de l'avancement indiciaire, établissement des attestations et certificats (France Travail, Netentreprise.) b) RenoiRH paie : saisie de la paie, établissement des états liquidatifs - Recrutement : établissement des fiches de poste, collecter les dossiers des candidats (CV et lettre de motivation), organiser les prises de rendez-vous pour les entretiens, réponses aux candidatures dans le cadre des campagnes de recrutement pour les candidats en ATS, enseignants associés et contractuels, constitution du dossier de recrutement, participation à la gestion des comités de sélection et à l'organisation des jurys de recrutement. - Formation : recueil des besoins, recherche de formations en adéquation avec les besoins, suivi des formations, gestion du budget - Gestion du module RH du logiciel TAIGA (création des fiches individuelles et mise à jour en continu) - Participation au suivi du dialogue social - - Participation aux enquêtes statistiques - - Participation[...]

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Emploi Transport

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de Luçon. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi), - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires,[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion et ressources humaines pour le pôle Santé et Autonomie. Vos missions sont les suivantes : Ressources Humaines - Accompagner les Directions de service dans la gestion RH : recrutement, intégration, contractualisation, gestion des temps, formation, disciplinaire, suivi des effectifs - Elaborer chaque mois les variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences, astreintes, congés...) en lien avec les cadres de proximité, et les transmettre au siège dans le respect des procédures internes et des délais - Assurer l'interface avec la RRH siège et la comptable en charge de la paie - Veiller à l'application de la législation sociale, de la CCN 51 et des procédures internes - Suivre les dossiers individuels sensibles (arrêts maladie, inaptitudes, conflits, procédures disciplinaires, ....) - Participer au dialogue social local : information des IRP, préparation de documents, participation aux réunion si besoin Suivi administratif et financier Appuyer les chefs de service dans l'élaboration des budgets prévisionnels annuels, en lien avec la Direction Financière Participer au suivi budgétaire : consommation,[...]

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Une application qui facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People : Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. CE POSTE VOUS INTERESSE ? VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? POSTULEZ MAINTENANT ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences[...]

Gestionnaire paie

Emploi

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : CDI - Temps plein - 100% télétravail - Rémunération : Selon profil et expérience DESCRIPTION DU POSTE Expert(e) de la paie et de l'administration du personnel, vous assurez la gestion complète de la paie de SARL BIENS-IMMO en toute autonomie. Garant(e) de la conformité légale et de la satisfaction des collaborateurs, vous êtes un maillon essentiel de notre développement RH. VOS MISSIONS PRINCIPALES Établir les bulletins de paie mensuels et assurer leur fiabilité Gérer les déclarations sociales obligatoires (DSN, URSSAF, caisses de retraite) Assurer le suivi administratif du personnel : entrées/sorties, absences, congés, arrêts maladie Veiller à l'application stricte de la législation sociale et des conventions collectives Répondre aux questions des salariés sur leurs bulletins et droits sociaux Collaborer avec le service comptabilité et RRH Participer à l'amélioration des process et outils de gestion de la paie Description du profil : Diplôme Bac+2/3 en gestion de la paie, RH ou équivalent Maîtrise impérative de logiciels de paie et RH Maîtrise des calculs de paie et des déclarations sociales (DSN) et cotisations Rigueur, fiabilité et respect de la[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

*Poste à pourvoir rapidement, possibilité de prolongation remplacement* Nous recherchons un auxiliaire de puériculture (H/F) Vos missions : -Accueillir l'enfant et sa famille sans discrimination : établir une relation de confiance avec les familles, recueillir et effectuer les transmissions, accompagner la séparation, valoriser le rôle parental. -Accompagner l'enfant au quotidien individuellement et en groupe : acquérir une connaissance de chaque enfant du groupe confié, créer un climat de confiance et de sécurité, favoriser l'intégration des enfants en collectivité, assurer le bien-être physique et psychologique des enfants, favoriser et réguler les interactions dans le groupe, respecter le rythme de chaque enfant. -Assurer les soins à l'enfant : réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité et en favorisant l'interaction, notamment avec l'enfant en situation de handicap ou atteint de maladie chronique, veiller à l'état de santé de l'enfant, organiser et aider à la prise des repas, veiller à l'équilibre nutritionnel, favoriser le sommeil, respecter les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux-jouets-meubles-linge. -Proposer et organiser[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans le cadre du nouveau dispositif Un Chez Soi d'Abord JEUNES (UCSDJ) basé à Nice dans les Alpes-Maritimes (06), l'Association ISATIS, la Fondation de Nice et l'Association Hospitalière Sainte Marie, recrutent au nom du Groupement de Coopération Sociale Médico-Social (GCSMS) : CESF (H/F) CDD - Temps plein - 6 Mois Démarrage Août 2026 Ce service vise, d'une part, l'accueil, l'accompagnement médico-social, la coordination des soins pour 20 personnes (18/22 ans) souffrant de troubles psychiques sans logement et vivant dans des conditions d'exclusion extrême. Et d'autre part, la gestion locative avec la réalisation de l'ensemble des démarches relatives à l'accès au logement (recherches/captation, relations avec les bailleurs, avec les administrations, installation et pérennisation dans le logement, médiation avec le voisinage.). Il s'agit de stabiliser et améliorer par ces actions combinées et soutenues, la situation de personnes très marginalisées en leur redonnant espoir et en les inscrivant dans une dynamique positive d'un nouveau projet de vie qu'elles auront défini. Compte tenu du profil des personnes accueillies, de leur état de santé psychique, de leur situation[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Le Groupement de Coopération Sanitaire Territorial Ardenne Nord Polyclinique est une clinique privée. Notre établissement dispose d'un service de chirurgie générale (orthopédie, neurochirurgie, urologie, vasculaire et viscérale), d'un service ambulatoire et endoscopique. Nous recherchons 2 IDE en service Hospitalisation Complète et en service Ambulatoire/Endoscopie 2. MISSIONS ET COMPETENCES RECHERCHEES a. MISSIONS Assurer, sous l'autorité de la responsable, dans le cadre de son rôle propre ou sur prescription médicale, l'ensemble des activités indispensables au bon fonctionnement du service tant au niveau de la qualité des soins que de la sécurité et du confort des patients en prenant la personne soignée dans sa globalité. - PRENDRE EN CHARGE LE PATIENT ET SA FAMILLE - Accueillir et informer le patient sur les soins qui vont lui être prodigués. - Accueillir et informer les familles tout au long du séjour du patient. - Accompagner le patient en fin de vie et son entourage. - Gérer les tâches administratives et matérielles suite à un décès. - Respecter le secret professionnel - DISPENSER LES SOINS DANS LE CADRE DU PROTOCOLE ET DANS LE RESPECT DE LA PRESCRIPTION MEDICALE -[...]

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Siel Bleu 11 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Siel Bleu 15-43 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Montignac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Le magasin Intermarché de MONTIGNAC-LASCAUX, recrute pour un remplacement maladie, 1 vendeur alimentaire pour le secteur MARÉE. Contrat du 29/06/2026 au 15/01/2027. Temps complet Description du poste Sous la responsabilité de votre manager de rayon , vous travaillez en équipe (4 personnes), selon les consignes délivrées. Activités: - vente et relation client; - prise de commande, mise en rayon; - rangement livraisons; - balisage prix; - respect des règles hygiène et qualité, nettoyage. Qualifications Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client. Vous aimez le travail en équipe mais savez également travailler en autonomie. Vous êtes rigoureux et ponctuel. Informations supplémentaires Si vous êtes intéressé, contactez-nous pour en savoir plus!!

Gestionnaire financier / Financière de marchés de l'Etat

Emploi

Gellainville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le gestionnaire administratif et financier est le garant de la bonne gestion administrative et financière de l'entreprise. Il gère, coordonne et planifie les activités administratives, financières et comptables de l'entreprise. Activités et tâches principales du poste : 1 - Gestion financière et comptable Superviser la comptabilité générale Préparer le bilan annuel et le bilan semestriel Suivre la trésorerie et anticiper les besoins de financement, placements Gérer les relations avec les banques Suivre et établir la facturation client en lien avec les conducteurs de travaux Saisie des pièces comptables (factures fournisseurs, notes de frais.) Préparation et exécution des règlements fournisseurs Lettrage des comptes Litiges fournisseurs Rapprochements bancaires Etablissement des déclarations de TVA Utilisation du logiciel SAGE 2 - Ressources Humaines Suivre l'administration du personnel (contrats, paie, déclarations sociales.) Assurer le suivi des obligations sociales (DUERP, affichages obligatoires.) Participer aux réunions CSE et établir les comptes-rendus Accompagner le dirigeant dans la gestion RH : recrutement, formations. Gestion et suivi des dossiers du personnel[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'entreprise : WORKSAFE FRANCE est un cabinet de conseil et de formation, créé en 2014, qui s'est spécialisé dans les domaines de la santé et de la sécurité au travail (SST) et qui se positionne en expert en prévention des risques professionnels (accidents du travail ou maladies professionnelles). Son leitmotiv: transformer les normes et obligations légales liées à la santé et la sécurité au travail (et leur application), en une vraie force au sein de chaque structure et une véritable ressource pour le bien-être des collaborateurs. Afin de développer son activité dans les meilleures conditions, la direction de Worksafe a besoin d'une équipe (env. 12 personnes) au complet et d'un soutien fiable et polyvalent au quotidien, qui lui permette de se consacrer à son expertise. Aujourd'hui, dans le cadre d'un départ, WORKSAFE FRANCE recrute donc pour son siège à Nîmes (30) un ASSISTANT COMMERCIAL et ADMINISTRATIF (F/H). Mission : Rattaché(e) directement à la dirigeante, il/elle a comme objectif de l'assister sur tous les sujets commerciaux, administratifs, Relations clients, Services Généraux et Qualité Projets, afin de faciliter la réalisation de ses missions, celle des[...]

Agent / Agente d'entretien des espaces verts

Emploi

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ESAT ATOUT BRENNE a pour mission d'offrir aux personnes en situation de handicap des activités diverses à caractère socio-professionnel et un soutien médico-social en vue de favoriser leur épanouissement personnel et social. Pour son atelier espaces verts au Blanc, l'ESAT ATOUT BRENNE recherche un Moniteur/Monitrice en remplacement arrêt maladie pour encadrer et accompagner une équipe d'adultes en situation de handicap dans l'activité espaces verts. De formation niveau V dans le domaine d'activité espaces verts, le moniteur d'atelier possède des compétences techniques : conduite des travaux de tonte, taille et entretien mécanique des outils de motoculture (liés à l'activité). Les missions : - Encadrer une équipe d'ouvriers des activités techniques de production. - Transmettre ses savoir-faire : initie une dynamique évolutive, analyse les solutions techniques, guide les ouvriers en proposant des modes opératoires adaptés. - Maîtriser l'utilisation des matériels : être garant de l'entretien des véhicules et du matériel, mettre en place les mesures de protection et de la sécurité, soumettre les besoins en matériel et en organisation. - Assurer le suivi des besoins de[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute pour son Pôle Dispositifs Ressources et L'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation Secteur sud 1 Educateur(rice) spécialisé(e) (H/F) CDI à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ------- Missions principales : Sous la responsabilité de la direction de pôle dispositifs-ressources, vous serez chargé(e) de : Ecouter, soutenir et accompagner les professionnels de l'Education Nationale lors des difficultés rencontrées avec un élève en situation de handicap Mettre en place des prestations directes à destination des professionnels de l'Education Nationale au bénéfice de l'élève Mener des actions de sensibilisation auprès des professionnels de l'Education Nationale en lien avec les dispositifs existants et en appui ressource des PAS Coordonner les préconisations et les actions du dispositif auprès des partenaires Construire et mailler avec les partenaires une relation de co-construction de réponses adaptées aux besoins des enfants Rendre compte de son activité Profil : Formation : DE Educateur spécialisé Expérience : 5 ans minimum Vous disposez de capacités d'adaptation, de flexibilité,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valençay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute pour son Pôle Dispositifs Ressources et L'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation Secteur nord 1 Educateur(rice) spécialisé(e) (H/F) CDI à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ------- Missions principales : Sous la responsabilité de la direction de pôle dispositifs-ressources, vous serez chargé(e) de : Ecouter, soutenir et accompagner les professionnels de l'Education Nationale lors des difficultés rencontrées avec un élève en situation de handicap Mettre en place des prestations directes à destination des professionnels de l'Education Nationale au bénéfice de l'élève Mener des actions de sensibilisation auprès des professionnels de l'Education Nationale en lien avec les dispositifs existants et en appui ressource des PAS Coordonner les préconisations et les actions du dispositif auprès des partenaires Construire et mailler avec les partenaires une relation de co-construction de réponses adaptées aux besoins des enfants Rendre compte de son activité Profil : Formation : DE Educateur spécialisé Expérience : 5 ans minimum Vous disposez de capacités d'adaptation, de flexibilité,[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP 36 recrute pour son Pôle Dispositifs Ressources et le Pôle d'Appui à la Scolarité - secteur La Châtre 1 Educateur spécialisé (H/F) CDI à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ------- Missions principales : La création des Pôles d'Appui à la Scolarité est une mesure issue des engagements de la Conférence Nationale du Handicap (CNH) du 26 avril 2023 et réaffirmée par le Comité Interministériel du Handicap (CIH) du 6 mars 2025. Le pôle d'appui à la scolarité constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et l'école auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. L'objectif du PAS consiste à apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences. Il est implanté prioritairement dans une école ou un établissement scolaire. Sous la responsabilité de la direction du pôle dispositifs-ressources, vous serez chargé(e) : - D'évaluer les besoins pour l'identification des réponses de premier niveau à mettre en œuvre et proposer des aménagements pédagogiques et éducatifs - De mettre à disposition un matériel[...]

Infirmier / Infirmière d'entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'équipe de la résidence Artémis ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre établissement accueille 54 personnes âgées avec troubles cognitifs liées à une maladie d'Alzheimer ou apparentée. Les extérieurs de la résidence leur permettent d'être apaisés et libres de leurs mouvements. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 4 IDE, 1 infirmière coordinatrice, un psychologue, une psychomotricienne, des aides-soignants, des agents de service hôteliers et de[...]

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Pharmacie - Paramédical

Unieux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) en Pharmacie diplômé(e). Si vous êtes passionné(e) par votre métier, rigoureux(se) et avez un excellent sens du contact, rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante ! Sous la supervision du Pharmacien Titulaire, vos responsabilités incluront l'ensemble des missions d'un Préparateur en Pharmacie d'officine (voir détail ci-dessous) : - Délivrance et Conseil : Accueillir la clientèle, analyser et délivrer les ordonnances, et assurer un conseil pharmaceutique de qualité. - Gestion des Stocks : Réceptionner, contrôler, ranger et gérer les stocks de médicaments et de produits de parapharmacie (commandes, gestion des périmés, inventaires). - Vente Conseil : Conseiller et vendre les produits de parapharmacie, dermo-cosmétique, et matériel médical. - Tâches Administratives : Enregistrement des ventes, gestion des dossiers patients, et télétransmission des feuilles de soins à l'Assurance Maladie et aux mutuelles, traitement des rejets. Vous êtes Titulaire du Brevet Professionnel (BP) de Préparateur en Pharmacie ou du DEUST Préparateur/Technicien en Pharmacie. Jeune diplômé(e) accepté(e) o Rigueur et vigilance (essentielles pour le[...]

Assistant / Assistante paie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Point d'attention: les candidatures se font exclusivement par l'applicatif PASSERELLES (https://passerelles.economie.gouv.fr/offre-de-emploi/emploi-assistant-e-administratif-de-paie-categorie-c-saint-etienne-h-f_31032.aspx). Aucune candidature hors outil ne sera acceptée. CV et lettre de motivation obligatoires. La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l'État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d'expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d'invalidité de l'État et pilote la stratégie immobilière de l'État. Les[...]

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie diplômé(e )(DEAVS, ADVF, ou équivalent) pour intégrer notre équipe dynamique et bienveillante sur le secteur de Villeneuve sur Lot et de son agglomération . Parce que le handicap, la dépendance ou la maladie ne s'arrêtent pas le vendredi , nous recherchons des assistant(e)s de vie engagé(e)s, prêt(e)s à accompagner les personnes les plus vulnérables quand elles en ont réellement besoin : la semaine, le soir, le week-end, les jours fériés. Être assistante de vie, ce n'est pas "juste un emploi" C'est : Permettre à une personne de rester chez elle, Être un repère rassurant dans les moments difficiles, Apporter du soutien, de la dignité et de l'humanité au quotidien. Votre mission Selon les besoins des bénéficiaires : Aide aux gestes de la vie quotidienne, Aide à l'entretien du cadre de vie et du linge, Aide aux courses Accompagnement et présence bienveillante, Respect du rythme, des habitudes et des consignes, Travail en lien avec une équipe encadrante à l'écoute. Des besoins aussi le soir et le week-end Oui, certaines interventions ont lieu : Le matin tôt, Le soir, Le week-end. Parce que les besoins essentiels ne prennent pas[...]

Gestionnaire paie

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Quel est votre rôle ?Vous formez avec la responsable sociale et les gestionnaire de paie en poste une équipe de choc : gestion d'un portefeuille multi conventionnel d'une 40aine de dossiers pour 250 à 300 paies. Le portefeuille sera adapté en fonction de vos compétences et de votre niveau.Vos missions seront :- Production de bulletins de paie- Déclarations sociales- Gestion des missions RH simples : mutuelle, prévoyance, arrêt maladie, congés, AT- Formalités liées à l'embauche (contrats de travail, ruptures conventionnelles et licenciements simples)Les missions sont évolutives en fonction de vos compétences et vos appétences. Des formations sont possibles afin d'évoluer sur des licenciements plus complexes et la réalisation d'audits sociaux.Le salaire est à définir en fonction de votre expérience (à partir de 326K €) sur une base de 35h + 13e mois + tickets restaurants + mutuelle

Agent / Agente d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Emploi ouvert aux agents contractuels et titulaires CDD à compter du 14/09/2026 jusqu'au 31/08/2027 Catégorie : C Corps : Adjoint technique de recherche et de formation Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Affectation : INSPE de Colmar Mission Gérer et surveiller les accès aux bâtiments. Assurer l'accueil physique et téléphonique des publics Gérer le courrier Gérer les plannings hebdomadaires d'occupation des salles pour l'enseignement et pour les demandes extérieures Assurer l'ouverture au public ainsi que la fermeture de l'accueil. Activités principales Accueillir physiquement les publics et les usagers du site. Réceptionner les livraisons/accueil et orienter les commerciaux et les entreprises. Contrôler les accès au stationnement par la gestion de la barrière. Surveiller les accès par la vidéo-surveillance et l'entrée des personnes dans le bâtiment. Répondre au téléphone, gérer le standard, la messagerie, la programmation. Participer et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité : membre de l'équipe de secours du site (assurer les premiers soins à l'accueil), surveiller la centrale incendie. Gérer[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Docteur Elliott Viprey : cabinet de médecine du sport au sein de la clinique du parc de Lyon, cabinet d'exercice libéral. Activité de médecine du sport / médecine orthopédique : traumatologie (entorse, fracture, luxation), le suivi post-urgence traumatologique, le suivi post-opératoire genou, la prise en charge des pathologies dégénératives (arthrose, méniscopathies, discopathies...) et micro traumatologiques (tendinopathies, sequelles de blessures...) du sportif amateur à haut niveau mais également de l'ensemble de la population (sportive ou non). En parallèle, je suis médecin référent pour la section Sportif de Haut Niveau de l'INSA et médecin des équipes 1 du FCL (Hockey sur Gazon Caluire et Cuire) Offre de poste : Secrétaire médicale H/F à partir du 17/08/2026 Fonctions principales : - accueil physique des patients - accueil téléphonique des patients et filtrage des appels - encaissement et passage de la carte vitale - gestion de l'agenda sur Doctolib - délivrance des formulaires administratifs médicaux (accident de travail, arrêt maladie, bons de transport, certificats, ordonnances.) - comptabilité a minima (vérification quotidienne des paiements, rejets, et télétransmission[...]

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Cannes-Écluse, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'agent de maintenance veille à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux, afin d'assurer la sécurité des personnes conformément aux protocoles qualité. L'entretien préventif et curatif de l'établissement * Identification, planification et formalisation des travaux à réaliser (réalisation de travaux de peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, jardinage, tapisserie,.) * Réalisation des interventions indiquées dans le cahier destiné à cet effet en indiquant le délai de l'action réalisée. * Suivi des rapports, contrôles, analyses, diagnostics liés à l'entretien et à la sécurité de l'établissement * Participation aux réunions de travaux et d'entretien * Préparation et participation à la commission de sécurité * Participation aux actions pour la levée des réserves formulées lors des contrôles et de la commission de sécurité * Traçabilité à jour des documents suivants : * registre de sécurité, * carnet sanitaire, * classeurs de sécurité * Entretien et aménagement des surfaces extérieures. * Gestion des déchets ménagers de l'établissement. * Formation du personnel sur le système de sécurité[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Spécialisée dans la protection juridique des personnes vulnérables, l'Association Tutélaire du Tarn (AT81) emploie 24 salariés pour exercer 710 mesures sur l'ensemble du département. Elle recherche pour son siège à ALBI (81) un Assistant Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs en CDD temps partiel (24H hebdomadaires) dans le cadre d'un remplacement de congés maladie. L'Assistant travaille en appui direct de plusieurs délégués MJPM chargés d'exercer les mesures de protection juridique (principalement tutelles, curatelles et mandats spéciaux) confiées au service par les juges des tutelles du Tarn. Missions principales : - Gestion administrative et informatique des dossiers - Constitution des dossiers d'ouverture et de renouvellement de droit sociaux ou médico-sociaux - Accueil physique et téléphonique du public Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme de niveau IV, avec idéalement une ou plusieurs expériences sur des postes similaires dans les secteurs social, médico-social ou sanitaire - Bonne maîtrise des outils informatiques - Qualités relationnelles, capacités d'organisation, de polyvalence et de travail en équipe requises Conditions d'embauche : - Rémunération[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

De l'Auvergne Rhône Alpes à l'Occitanie, en passant par PACA, les structures Filieris du sud sont pilotées par la direction régionale située à Alès. Proposant une offre de santé complète, Filieris sud c'est : 23 centres de santé, 5 établissements, 7 SSIAD/SPASAD, 3 pharmacies, un centre dentaire, un pôle prévention promotion et parcours en santé. Rejoindre Filieris, c'est faire partie d'une équipe et bénéficier de tous les avantages d'un groupe de santé. Venez exercer votre art dans un environnement à taille humaine tout en bénéficiant des ressources d'un grand groupe de santé. Rejoignez la Polyclinique Sainte Barbe, établissement de référence situé au cœur du bassin albigeois, à seulement 20 minutes d'Albi. Intégrer notre polyclinique, c'est rejoindre un plateau technique complet et diversifié : - Court Séjour Gériatrique (CSG) : 21 lits. - Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) : 25 à 30 lits. - Hôpital de Jour (HDJ) : 5 places. - Unité de Soins Palliatifs. - Plateaux de consultations externes et imagerie médicale (dont scanner) sur place pour une prise en charge réactive. En collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Alternant Master RH F/H. Ta mission principale ? Nous accompagner dans la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. 1. Administration du personnel * Préparer et suivre les dossiers du personnel (embauches DPAE, départs, absences, etc.) * Rédiger les notes internes, courriers RH * Gérer les affiliations et radiations auprès des organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.) 2. Paie et gestion du temps * Collecter et vérifier les éléments variables de paie * Suivre les absences, congés, heures supplémentaires, arrêts maladie * Collaborer avec le cabinet comptable 3. Recrutement et intégration * Rédiger et publier les offres d'emploi 4. Formation et développement des compétences * Participer au suivi administratif des formations * Tenir à jour le plan de formation 5. Communication interne et support RH * Participer à la mise en place d'actions de communication interne * Répondre aux questions des collaborateurs (paie, congés, etc.) en cas d'absence de la DRH * Contribuer à l'amélioration des processus RH et à la qualité de vie au travail * Effectuer un suivi administratif des obligations liées au CSE [...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents, ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche-Comté, Association œuvrant dans la Protection de l'Enfance, recherche un travailleur social (H/F) pour sa MECS Belfort située à Bavilliers, en CDD, à temps plein, dès que possible et ce jusqu'au 15 septembre 2026. La Mecs Belfort accueille 20 enfants, filles et garçons, de 10 à 18 ans, en hébergement. Sous la responsabilité de la Direction, au sein d'une équipe, vos missions : - Conduire le projet éducatif des bénéficiaires, - Assurer un accompagnement social et éducatif, individuel et collectif, - Travail avec les familles, - connaissances du dispositif de la protection de l'enfance, - Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle, - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles[...]

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Emploi

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre pratique professionnelle et évoluer dans un environnement humain, stimulant et porteur de valeurs ? Le Service "Tiers Lieu Alimentaire" (TLA) de l'Association Empreintes vous propose d'intégrer une équipe dynamique et pluridisciplinaire, engagée dans la lutte contre la précarité alimentaire et l'insertion sociale. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe de travailleurs sociaux et avec les bénéficiaires, acteurs à part entière de la vie et de l'auto-gestion du lieu, dans un cadre favorisant la réflexion collective, l'innovation et la qualité de l'accompagnement. LE CONTEXTE ET VOTRE RÔLE AU SEIN DU SERVICE TLA Le Tiers-Lieu Alimentaire (TLA) est un espace collectif ouvert aux personnes mises à l'abri à l'hôtel social. Il vise à favoriser l'accès à une alimentation de qualité grâce à des cuisines équipées et à des actions collectives. Ce lieu encourage le lien social, et la participation active des bénéficiaires. Sous l'autorité du chef de service et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, le référent vie quotidienne anime le lieu, met en œuvre des ateliers autour de l'alimentation[...]

Technicien / Technicienne système informatique

Emploi

Tampon, 97, La Réunion, -1

Le Groupement de Défense Sanitaire (GDS) de la Réunion est une association d'éleveur avec des missions d'organisme à vocation sanitaire (OVS) qui permet d'accompagner les éleveurs dans la prévention, la surveillance et la lutte contre les maladies animales. Le Groupement de Défense Sanitaire (GDS) de La Réunion recrute un Technicien / Administration technique du système d'information dans le cadre du remplacement d'un salarié absent. Objectif principal du poste : Concourir à l'accroissement du niveau global des exploitations agricoles par la dispense d'appuis et la diffusion de savoirs aux agriculteurs sur des problématiques générales (technique, environnement, économie, gestion, .) intéressant collectivement les professionnels dans l'intérêt des territoires et des filières. Est dénommé « Encadrement technique », tout service consenti à un groupe d'agriculteurs dans le cadre d'une information de nature technique, juridique et/ou économique de portée et d'intérêt général. Activités et tâches relatives au poste : - Prophylaxie bovine - Certification sanitaire - Déclaration ruchers - Encadrement arrêté préfectoral. - Gestion du système d'information MISSIONS SERVICE[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

La Plateforme Protection de l'Enfance a développé des réponses diversifiées dont le DISPOSITIF PASSERELLE : Ce dispositif regroupe 3 services situés à Ambérieu : pour les 16-18 ans une Equipe d'Insertion ayant pour objectif d'accompagner et soutenir vers un projet d'insertion et un Foyer de Semi-Autonomie ; pour les 18-21 ans un service Appartements Jeunes Majeurs. Pour ce dispositif, les Pep01 recrutent : Travailleur social (H/F). Ce travailleur social interviendra en transversalité sur les trois services, avec prépondérance des interventions sur l'équipe d'insertion. Vous savez vous positionner dans une posture éducative auprès d'enfants et d'adolescents : - Outre les compétences requises à l'accompagnement d'enfants telles que la bienveillance, la patience, la capacité à gérer son stress, vous êtes organisé, autonome et en capacité d'adaptation. - Vous êtes rigoureux et vous savez tracer vos actions et rendre-compte. - Vous partagez les valeurs de laïcité, de citoyenneté, de solidarité, vous croyez en la primauté de la personne. Ce poste sera confié à une personne titulaire d'un diplôme de travailleur social : - Diplôme attendu : DEES - CESF - Expérience souhaitée en[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La LBM (Laboratoire de Biologie Médicale) est située au premier étage d'un bâtiment neuf et dispose de locaux offrant des conditions de travail optimales. Le laboratoire a une certification COFRAC. Fonctionnement 7jours/7 et 24h/24. 3 grands secteurs d'activité : la biochimie, l'hématologie, la microbiologie dont analyse des tests PCR. L'équipe est composée de : - 4 biologistes - 4 secrétaires médicales - 1 secrétaire dédiée à l'assurance qualité - 26 techniciennes de laboratoire - 2 ASH LES MISSIONS - Organisation : évalue, estime et gère l'adéquation entre l'activité et les effectifs - Management des ressources humaines : gestion des plannings, participation au recrutement du personnel paramédical, accueil et organisation de l'encadrement des nouveaux professionnels, réalisation des entretiens d'évaluation annuelle et des entretiens de formation, accompagnement des projets individuels des agents, pilotage des groupes de travail, gestion des conflits. - Gestion des ressources matérielles et économiques : participation au budget du laboratoire, aux différents appels d'offre et au renouvellement des matériels, veille de l'approvisionnement des stocks, participation[...]

Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Pendant l'arrêt maladie du titulaire du poste, nous proposons un CDD de remplacement sans terme défini à ce jour. A noter que l'arrêt peut se prolonger et le CDD proposé peut se transformer en CDI. Vous assurez l'accueil des gens du voyage, veillez à la qualité de vie sur l'aire d'accueil et êtes garant(e) de la maintenance des infrastructures. Tâche à réaliser : - Veille quant à la qualité de vie sur les aires gens du voyage - Garant de la maintenance des infrastructures - Veille au bon ordre du terrain et au respect du règlement intérieur - Accueil des gens du voyage - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits - Gestion des entrées et des sorties, encaissements, vérification, état des lieux, restitution de la caution et des documents - Suivi administratif et comptable des terrains - Balayage des sols, des voies publiques et dégagement ou ramassage des détritus, feuilles mortes, herbes, papiers - Maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Réalisation d'opérations de propreté et de salubrité urbaine dans l'aire d'accueil et/ou dans les espaces publics ou de collecte, selon les règles d'hygiène, de propreté et la[...]

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une équipe solidaire de proximité d'aides à domicile ADMR sur les secteurs de Privas Présent.e aux côtés des personnes qui ne peuvent plus réaliser seules les actes ordinaires de la vie courante, l'auxiliaire de vie sociale les aide au quotidien dans les activités domestiques et administratives. Il.elle les accompagne dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne. Il.elle est employé.e par une association et travaille de manière autonome. MISSIONS En pratique : accompagner au quotidien L'auxiliaire de vie sociale intervient au domicile de personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie. Il.elle travaille en lien avec les autres professionnels ou intervenants chez la personne. - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage. - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas, aide à la toilette et à l'habillage, aide aux transferts avec ou sans aide technique - Maintenir le lien social avec la personne aidée, dans ses sorties : courses, rendez-vous chez le médecin, pharmacie . - Assister la personne aidée dans ses démarches[...]

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un-e encadrant-e technique d'insertion dans le cadre d'un remplacement maladie. Prise de poste immédiate et remplacement sur 4 mois. Vous encadrez des salariés (6 personnes maximum qui sont à temps partiel) dans le cadre d'un chantier d'insertion, sur des activités aménagement et entretien d'espaces verts. Vous mettez en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés de nos salariés polyvalents et à notre support d'activité. Une appétence pour le secteur de l'insertion et la pédagogie est donc indispensable. Nous recherchons un profil technique qui maitrise l'entretien des espaces verts, avec la conduite d'engins type tondeuse, élagueuse. Il n'y pas de taille en hauteur. Des compétences de bases en maçonnerie sont les bienvenues : chantier de pose de clôture. Profils agriculteurs, paysagistes avec expérience bienvenus : pas de diplôme obligatoire pour le poste. Travail du lundi au vendredi. Un accompagnement à la prise de poste est prévue pour la partie gestion de chantiers d'insertion. Vous intervenez sur le secteur de Tournon sur Rhône - avec un relai possible sur les autres équipes en périodes de congés.

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Isle-d'Espagnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e ou un agent de soin afin d'intervenir au sein d'un EHPAD de 90 résidents situé à l'Isle d'Espagnac. Vos missions : Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Horaires : 6h30-14h ou 13h50-21h20 Etablissement ouvert du lundi au dimanche Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions : - En lien avec l'équipe d'accompagnement, il/elle est chargé d'accompagner les jeunes bénéficiaires au sein de séances individuelles ou collectives en mettant en œuvre des programmes d'apprentissage visant l'acquisition de comportements dans les domaines tels que la communication, l'autonomie de la vie quotidienne, les habiletés sociales, etc - Parallèlement, il/elle veillera à faire le lien entre les différents intervenants (parents, professionnels paramédicaux etc.) qui participent à l'accompagnement des usagers pour favoriser la cohésion et la réussite de la prise en charge - Membre de l'équipe de soins pluridisciplinaire il participe à l'élaboration des projets personnalisés des enfants et adolescents accompagnés. - En collaboration étroite avec la cheffe de service, à laquelle il/elle est rattaché(e) hiérarchiquement il/elle veillera à la qualité des accompagnements proposés aux jeunes bénéficiaires. Compétences et formations: - Diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants - Connaissance des Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles de la H.A.S. - Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Qualités rédactionnelles. Le + de[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions sont les suivantes : - Diriger un Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants (EAJE) de 34 places - Être responsable de l'organisation et du fonctionnement de la structure : planifier, organiser, piloter et contrôler les réalisations d'une équipe de professionnels, dans le cadre du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet social et éducatif de la collectivité - Être responsable de l'accueil, de la sécurité et de l'épanouissement des enfants - Être responsable de l'encadrement et de l'animation de l'équipe - Être responsable de la gestion administrative et financière de la structure - Faire le reporting auprès de sa hiérarchie - Si besoin, intervenir sur le terrain pour prendre en charge un groupe d'enfants (animations, soins, encadrement, liens avec les familles) Vos champs d'intervention sont les suivants : Management : - Animer et coordonner le travail d'équipe - Garantir un climat social serein au sein de l'équipe - Pratiquer un management dans la bienveillance - Planifier les formations - Conduire les entretiens professionnels Gestion financière : - Gérer le budget de la structure - Gérer les stocks - Réaliser et justifier les déclarations[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service d'Hospitalisation à domicile Modalités : Mutation - Détachement Fonctions : L'assistante sociale a un rôle pivot dans la prise en charge globale, elle fait le lien entre le patient et les équipes médicales et soignantes. Son rôle est d'assurer un soutien, de faciliter les démarches administratives, d'aider en cas de problèmes financiers, de demande de placement et d'établir les liaisons avec les associations ou de malades. Elle a des missions variées et primordiales à la bonne prise en charge des patients : - Participer à la mise en place et à l'élaboration du projet individuel concernant les patients pris en charge en HAD, en lien avec les acteurs de l'équipe pluridisciplinaire et/ou l'équipe de coordination de l'HAD, - Aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à mettre en œuvre pour maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle, - Dans le respect des personnes, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social, - Assurer une coordination des[...]

Attaché / Attachée de direction

Emploi Enseignement - Formation

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'institut Saint Pierre-Saint Paul recrute son attaché(e) de Gestion (H/F) Poste à pourvoir au 1er septembre 2026 L'ensemble scolaire Ogec Saint Pierre Saint Paul regroupe deux écoles, un collège et un lycée général et technologique. Ce sont près de 1800 élèves, 100 enseignants et 42 salariés OGEC qui forment une communauté scolaire présente en plein centre-ville de Dreux et en périphérie pour notre petite école. Transmettre et Accompagner sont les valeurs fortes de notre projet éducatif chrétien. Rémunération : Poste de statut cadre - Strate IV de la convention EPNL 2022 Selon niveau d'expérience Période d'essai de 4 mois, renouvelable une fois Profil recherché pour ce poste : - Une personne dynamique, capable de manager une petite équipe au quotidien et de superviser les équipes qui interviennent pour les travaux en maintenance et intendance - Une personne porteuse de projets au service du bien vivre dans l'établissement et ayant une appétence pour les aspects techniques liés à la gestion des bâtiments - Une personne ayant la connaissance des valeurs chrétiennes portées par un établissement catholique d'enseignement - Une personne ayant une connaissance du milieu associatif[...]

Assistant / Assistante paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise du secteur de la fabrication d'articles de robinetterie, un(e) Assistant Paie (H/F) pour une mission d'intérim à Luçe (28110). Le poste, à pourvoir pour une durée de 2 mois, s'inscrit dans un environnement RH structuré, où la qualité de traitement et la confidentialité font partie des priorités du quotidien. Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion administrative et la paie des collaborateurs. Vous contribuez à la préparation, au contrôle et à l'établissement des paies, dans le respect de la législation sociale et des procédures internes. Vous assurez également la gestion des entrées et sorties des salariés, ainsi que le suivi des absences (maladie, congés, maternité, accidents du travail, etc.). Vous contrôlez les éléments variables de paie, puis participez à la fiabilisation des données RH afin de sécuriser l'édition des bulletins. Vous réalisez les déclarations sociales et assurez le suivi des dossiers administratifs, notamment via la DSN, en veillant à la cohérence des informations transmises. Vous répondez aux questions des salariés relatives à la paie, avec une[...]

Assistant / Assistante paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Adecco Tertiaire recherche, pour l'un de nos clients, un : Gestionnaire Administration du Personnel (H/F). Rattaché(e) au Service RH et au sein d'une équipe composée de 4 collaborateurs vos missions seront les suivantes : - Déclaration des charges sociales et DSN ; - Suivi des dossiers de gestion du personnel (AT, arrêt maladie, CP) - Administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs (dossiers des salariés, contrat, DPAE, STC... ) - Saisie éléments variable de paie ( 200 bulletins env) - ... Bordeaux proche gare Prise de poste dès que possible 1 mois pour commencer, renouvelable longue durée 35h/semaine Salaire mensuel brut base 151,67h : 2538€ brut + Titres restaurants Vous avez l'expérience attendue ? cette mission vous correspond ? merci de postuler directement en ligne avec un CV actualisé de 2026. Formation Bac+2 minimum en paie / RH / comptabilité, avec 3 ans d'expérience minimum en gestion de l'ADP/paie. Maîtrise de la paie et des DSN, Rigueur, sens du service, fiabilité et discrétion, avec un réel goût pour le contact terrain et la proximité avec les salariés. logiciels paie OCTIME et EIG (expérience appréciée mais non exigée).

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Symphorien-de-Lay, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes du Pays entre Loire et Rhône (CoPLER), 16 communes, 14 000 habitants et 89 salariés, recrute par voie contractuelle, un.e Gestionnaire paie et carrière pour assister la Responsable des Ressources Humaines. Ce poste est proposé suite à une réorganisation du Pôle Ressources, suite à un départ en retraite. Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, le/la assistant.e carrière paie assurera la gestion des carrières, de la paie, du temps de travail et des absences, dans le respect des procédures internes et des dispositions législatives et règlementaires. Vos missions : - Aider la Responsable dans la gestion de la carrière et la gestion administrative des agents : élaboration et transmission des actes administratifs, suivi des éléments liés à la carrière de l'entrée jusqu'à la retraite des agents titulaires et contractuels, classement, suivi et mise en place des évolutions statutaires - Préparer la paie : saisie des éléments variables, calcul, élaboration des charges, déclarations des données sociales, contrôle des états de paie et tableaux de bord des services - Être en soutien de la Responsable dans la rédaction des documents[...]

Gérant / Gérante de bar-tabac

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Galmier, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous assurez la gestion d'un bureau de Tabac, PMU, FDJ ainsi que le bar. Poste dans la cadre d'un remplacement arrêt maladie. Vous êtes autonome sur le poste. Vous êtes rigoureux(se) dans la gestion de la caisse et de la marchandise. Vous avez idéalement travaillé dans le commerce. Le bar tabac est ouvert toute la semaine. Vous démarrez au plus tôt à 7h et vous terminez au plus tard à 20h. Vous travaillez par roulement. 2 jours de repos consécutifs : vendredi et samedi ou dimanche et lundi. Temps plein ou temps partiel. CDD renouvelable.

Technicien / Technicienne de surface

Emploi

Catus, 46, Lot, Occitanie

Afin de garantir le bon fonctionnement du service durant les congés des agents titulaires, nous recherchons un(e) technicien(ne) de surface de renfort pour assurer quotidiennement le nettoyage des locaux (couloirs, bureaux, vestiaires, sanitaires, locaux sociaux, salles de réunion, salle Valotri .). Missions - Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes ; - Enlever les poussières des surfaces ; - Trier et vider les poubelles ; - Nettoyer et laver les sols, les surfaces des différents locaux ; - Procéder au lavage, séchage et rangement de certains linges (torchons, lavettes, tenues, nappes .) ; - Nettoyer les sanitaires, approvisionner les distributeurs d'essuie-mains, de savon ... ; - Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement ; - Nettoyer le matériel et les machines (autolaveuses). Avantages : - Mutuelle d'entreprise avantageuse ; - Œuvres sociales du CSE (chèques vacances, réductions chez les commerçants locaux.) ; - Parentalité : 2 jours enfants malades payés, horaires aménagés à l'occasion[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante au service de la petite enfance ? Alors. n'hésitez plus ! Rejoignez notre micro crèche dynamique et bienveillante. En tant que Directeur-trice de structure petite enfance, vous jouez un rôle central dans l'accueil des familles, l'accompagnement des enfants et la gestion quotidienne de l'établissement. Ainsi, Vous accueillez les enfants et leurs familles avec bienveillance Vous veillez à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants en collaboration avec l'équipe Vous favorisez l'intégration des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique Vous rédigez, animez et garantissez l'application du projet pédagogique Vous accompagnez et soutenez les collaborateurs au quotidien Vous assurez la gestion opérationnelle et administrative de la structure Et vous alors ? Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier-ère Puériculteur-trice et disposez idéalement d'une première expérience en petite enfance et en encadrement. Autonome, doté-e d'une réelle capacité d'écoute, vous souhaitez évoluer au sein d'une structure bienveillante envers les enfants, les parents et les professionnel-le-s. La[...]

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Quéven, 56, Morbihan, Bretagne

L'entreprise L'Omnium de l'Entretien, créée en 1978 et basée à Quéven (56), recherche un(e) agent(e) de propreté (H/F) débutant(e) pour un CDD de 2 mois minimum à compter du 1er Juillet 2026 dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie de deux mois ( sauf prolongation éventuelle ultérieure) L'agent(e) sera chargé(e) d'intervenir au sein d'un cabinet dentaire situé à Quéven pour effectuer les opérations de nettoyage suivantes : - Collecte et évacuation des déchets - Dépoussiérage humide des mobiliers, paillasses.... - Aspiration et lavage des sols - Nettoyage et désinfection des sanitaires, des cabinets dentaires. - Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Jours et horaires d'intervention : du lundi au mercredi de 6h15 à 7h30 ou la veille au soir à partir de 19h15, le jeudi en matinée (cabinet fermé). Rémunération : 12,57 euros brut par heure (au 1er avril 2026) + 0,19 euro net par heure d'indemnité de transport (ou participation abonnement transport IZILO)

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Quéven, 56, Morbihan, Bretagne

L'entreprise L'Omnium de l'Entretien, créée en 1978 et basée à Quéven (56), recherche un(e) agent(e) de propreté (H/F) débutant(e) pour un CDD de remplacement maladie du 25 juin ou 26 juin au 3 juillet 2026 . Possibilité de CDI par la suite. L'agent(e) sera chargé(e) d'intervenir sur le site de notre client à Quéven pour effectuer des opérations de nettoyage au sein d'une pharmacie. Les tâches confiées : collecte et évacuation des déchets, dépoussiérage des mobiliers, nettoyage et désinfection des sanitaires, nettoyage des locaux sociaux tels que salle de pause et cuisine, aspiration et lavage manuel des sols. Jours et horaires d'intervention : 2 prestations par semaine d'1h30 les mardis et vendredis matin, de 6h30 à 8h00, ou la veille au soir - lundi et jeudi - à partir de 19h45. Panachage possible. Rémunération : 12,57 euros brut par heure ( avril 2026) + 0,19 euro net par heure d'indemnité de transport (ou participation abonnement transport IZILO) + primes conventionnelles et légales

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dieuze, 57, Moselle, Grand Est

Le CH de Dieuze recrute un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines - Service du Personnel - Poste de catégorie B *** Début de poste Juillet 26 *** L'Hôpital de Dieuze est en direction commune avec le CHRU de Nancy et membre du Groupement de Territoire Sud Lorraine. Il se compose de plusieurs secteurs d'activité : - Un hôpital labellisé de proximité qui offre une prise en charge en Médecine, Soins de Suite et Réadaptation et Soins Palliatifs. - Un Pôle enfants articulé autour d'un Institut Médico-Educatif et d'un Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile. - Un pôle personne âgées proche des besoins de la population du territoire intégrant une filière gériatrique médico-sociale avec des établissements (Dieuze et Saint Epvre) et services dédiés à la personne âgée en perte d'autonomie. Au sein des Etablissements Hospitalier de Dieuze, sous la responsabilité du Responsable RH, vous aurez pour principales missions la gestion administrative du personnel et vous serez plus particulièrement en charge : - Du suivi de la gestion du temps de travail, et du contrôle des compteurs de temps de travail. - Du suivi et de la gestion des différentes absences (CA, récupération,[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Auxiliaire de puériculture

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Employé / Employée de rayon libre-service

Gestionnaire financier / Financière de marchés de l'Etat

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Agent / Agente d'entretien des espaces verts

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière d'entreprise

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Assistant / Assistante paie

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Gestionnaire paie

Agent / Agente d'accueil

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Aide-soignant / Aide-soignante

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Accompagnateur(trice) médicosocial(e) vie journalière

Technicien / Technicienne système informatique

Assistant / Assistante de service social

Cadre de santé

Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Aide-soignant / Aide-soignante

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Assistant social / Assistante sociale

Attaché / Attachée de direction

Assistant / Assistante paie

Assistant / Assistante paie

Assistant / Assistante de gestion administrative

Gérant / Gérante de bar-tabac

Technicien / Technicienne de surface

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Assistant / Assistante ressources humaines

Ressources supplémentaires