photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

hiver 2026 2027 du 01/12 au 30/04 possibilité de loyer modéré Responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de directrice, tout en respectant le projet éducatif et pédagogique. 2. ACTIVITES PRINCIPALES : 2.1. Accueil des enfants : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein d'une structure petite enfance - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Accueillir et accompagner les parents - Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Proposer des activités d'éveil variées adaptées aux besoins et aux capacités de chacun - Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis - Aide à la prise des repas. - Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker. - Aménagement des espaces jeux - Participation à l'élaboration des projets en concertation avec l'équipe - Accompagnement des besoins physiologiques de l'enfant (change, préparation repas, sommeil) - Respect des protocoles[...]

photo Gardien / Gardienne

Gardien / Gardienne

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*******Saison hiver 2026 2027 du 01/12 au 30/04 ******** Positionnement hiérarchique :Rapporte au Responsable du Centre Technique Municipal (RCTM) Tâches : Ménage (WC ; salle « Jean Arpin » et « La Pause » ; parties communes) - mission principale Accueil publique et gestion occupation salles « Jean Arpin » et « La Pause » - mission principale Renfort bagagerie Salle Jean Arpin les samedis Déneigement manuel Petits travaux bâtiments (plomberie, peinture.) Comptage clients Renfort ménage école et/ou garderie Possibilité renforts services techniques Profil : Etre autonome et réactif Savoir travailler seul et en équipe Savoir proposer Respect des consignes et des directives Etre discret Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Sens du service public Attitude courtoise et tenue appropriée candidature : cv et lm

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de fonction au 01/12 jusqu'au 30/04 saison hiver 2026 2027 Vos missions : Rapporte au Responsable du Centre Technique Municipal (RCTM) Relations fonctionnelles : En interne Avec les agents des services techniques, RCTM, le DST Avec les autres services communaux En externe EPIC Rosière SEM EHT/ ECHM Communauté de Commune et service du Département Divers utilisateurs, usagers, exploitants de bâtiments communaux Riverains, touristes Associations, comité des fêtes Entreprises de travaux, de maintenance en bâtiments Fournisseurs Tâches : Assurer l'entretien et les travaux des bâtiments et ouvrages communaux Assurer l'entretien et travaux sur les voiries et chemins communaux et réseaux Assurer divers travaux relevant du champ d'intervention communal Assurer le déneigement et la viabilité de la voirie et espace public communal en période hivernale Assurer la mise à disposition de matériel communal pour divers évènements et manifestations - apporter une aide technique Assurer le montage/démontage des zones de loisirs estivales et des aires de jeux Participer au maintien de la propreté sur le domaine communal Participer à la vigilance communale relative à la sécurité des[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

**** Hiver 2026 2027 **** Logement à loyer modéré 2 postes à pourvoir du 1er décembre au 30/04 Au sein des Services Techniques, l'agent polyvalent de voirie aura pour mission de protéger et valoriser la voirie communale et d'assurer les missions urgentes sur l'ensemble du patrimoine et des espaces publics de commune de Montvalezan. Positionnement hiérarchique : Rapporte au Responsable du Centre Technique Municipal (RCTM), dans l'équipe des Services Techniques (ST) Tâches : Déneigement et déglaçage manuel - mission principale Propreté station - mission principale Entretien des chemins hivernaux sur la station et panneautage voirie Participer au maintien de la propreté sur le domaine communal Participer à la vigilance communale relative à la sécurité des usagers et riverains Profil : Etre autonome et réactif Savoir travailler seul et en équipe Savoir proposer Respect des consignes et des directives Etre discret Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Sens du service public Attitude courtoise et tenue appropriée candidatures : cv et lm

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

**** Hiver 2026 2027 **** Logement avec loyer modéré Au sein des Services Techniques, l'agent polyvalent de voirie aura pour mission de protéger et valoriser la voirie communale et d'assurer les missions urgentes sur l'ensemble du patrimoine et des espaces publics de commune de Montvalezan. Positionnement hiérarchique : Rapporte au Responsable du Centre Technique Municipal (RCTM), dans l'équipe des Services Techniques (ST) Tâches : Déneigement et déglaçage manuel - mission principale Propreté station - mission principale Entretien des chemins hivernaux sur la station et panneautage voirie Participer au maintien de la propreté sur le domaine communal Participer à la vigilance communale relative à la sécurité des usagers et riverains Profil : Etre autonome et réactif Savoir travailler seul et en équipe Savoir proposer Respect des consignes et des directives Etre discret Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Sens du service public Attitude courtoise et tenue appropriée candidatures : cv et lm

photo Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Agent / Agente de surveillance des voies publiques

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

********Saison hiver 2026 2027 du 01/12 au 30/04 ******** 4 postes à pourvoir - possibilité de loyer modéré Positionnement hiérarchique :Rapporte au Responsable du Centre Technique Municipal (RCTM), dans l'équipe des Services Techniques (ST) Tâches :Surveillance station en pédestre ou en véhicules Gestion du stationnement Circulation Verbalisation Renseigner la clientèle et divers usagers Accueil Aide au chainage et départ Entretien Déneigement manuel et propreté station Profil : Etre autonome et réactif Savoir travailler seul et en équipe Savoir proposer Respect des consignes et des directives Etre discret Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Sens du service public Attitude courtoise et tenue appropriée candidatures : cv et lm

photo Chauffeur / Chauffeuse de bus

Chauffeur / Chauffeuse de bus

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Montvalezan, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

**************conducteur de bus saison hiver 2026 2027 ************possibilité de logement à loyer modéré 3 postes à pourvoir du 01/12 au 30/04 Vos missions : Positionnement hiérarchique : Rapporte au Responsable du Centre Technique Municipal (RCTM) Tâches : Assurer un transport sécuritaire et confortable des passagers Conduite sur des itinéraires prédéfinis tout en respectant les horaires établis Assure la sécurité des passagers durant le trajet Vérifier l'état technique du véhicule avant le départ et signale toute anomalie Informer les passagers sur les itinéraires et les arrêts Profil : Permis chauffeur de bus et transport en communs (permis D, FIMO & FCO à jour) Adaptabilité à la diversité des tâches Etre autonome et réactif Savoir travailler seul et en équipe Savoir proposer Respect des consignes et des directives Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve Sens du service public Attitude courtoise et tenue appropriée candidatures : cv et lm

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

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Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

VOS MISSIONS - Favoriser l'intégration à la bibliothèque des publics les moins familiarisés avec les pratiques culturelles, ainsi que la collaboration entre la médiathèque et les partenaires du territoire ; - Favoriser la mixité des publics dans la médiathèque, en encourageant le respect mutuel et les codes du « vivre ensemble » - Contribuer à créer un climat de dialogue et de confiance dans les espaces de la médiathèque ; pacifier les éventuelles situations conflictuelles ou difficultés qui peuvent survenir ; - Participer au fonctionnement quotidien de la médiathèque. Activités principales Médiation culturelle Compétences requises - Sens de l'accueil, de l'écoute et du dialogue - Intérêt pour le livre - Qualités relationnelles et capacité à gérer des conflits par le dialogue et la médiation - Curiosité intellectuelle - Goût du travail en équipe et capacité d'adaptation et de communication - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques - Techniques de gestion et d'animation de groupes - Médiation sociale et prévention/résolution des conflits CRITÈRES CUMULATIFS REQUIS - Être âgé de 26 ans et plus - Résider dans un quartier prioritaire - Être demandeur[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

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Trait, 76, Seine-Maritime, Normandie

- Participer à la mise en œuvre du plan de communication, à la conception et à la réalisation des outils et moyens de communication (animation des réseaux sociaux) - Participer à l'organisation des actions de communication et d'événements publics - Réaliser des supports de communication - Participer à la communication relative à la mise en œuvre du projet culturel, du projet social et du projet éducatif de territoire - Constituer des dossiers de presse

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Assistant / Assistante de gestion administrative

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Issou, 78, Yvelines, Île-de-France

Contrat d'apprentissage en vue de préparer au diplôme du BAC « type » AGOrA (Assistance à la Gestion des Organisations et de leurs Activités). Sous l'autorité et le management de la Responsable urbanisme (maître d'apprentissage), l'apprenti aide la responsable du poste dans la pré-instruction des dossiers relevant des actes du droit des sols. I. MISSIONS PRINCIPALES : Réceptionner et enregistrer les dossiers d'urbanisme. Prendre en charge : - Les renseignements d'urbanisme, - Les certificats d'urbanisme, - Les DIA. - Participer à moyen terme à la pré-instruction des permis de construire. Rédiger les courriers de réponse aux sollicitations des administrés. II. MISSIONS ANNEXES : Mettre à jour les tableaux de suivi du service. Participer à la préparation de la CCID. Les missions sont non exhaustives et seront amenées à évoluer en fonction de la montée en compétences de l'apprenti. Conditions d'exercice - Temps complet, avec génération de ARTT en fonction du temps effectif - Temps de travail de 36h15, - Bureau partagé avec la tutrice Relations fonctionnelles : - Relation avec l'élu(e) de secteur et avec le Maire - Relation avec les partenaires institutionnels,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

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Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

Directeur(trice) ALSH multisites (Accueil de Loisirs Sans Hébergement) - Secteurs maternel et élémentaire Située dans les Yvelines, la Ville de Montesson mène une politique éducative ambitieuse au service des enfants et des familles. Dans ce cadre, elle recrute un(e) Directeur(trice) ALSH multisites, chargé(e) d'assurer la direction, l'organisation et la coordination de plusieurs accueils de loisirs sans hébergement (ALSH) accueillant des enfants de maternelle et d'élémentaire. Missions principales: Sous l'autorité du Responsable du service Jeunesse et Sport, vous assurez la direction pédagogique, administrative et opérationnelle d'un centre d'accueils de loisirs. À ce titre, vous êtes chargé(e) de : -Pilotage et gestion des accueils -Assurer la direction des ALSH maternels et élémentaires; -Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis ; -Etre bienveillant auprès des enfants (écoute, accompagnement, communication, travail sur l'autonomie et le groupe/collectif) ; -Assurer le suivi sanitaire des enfants, dans le respect des protocoles (règlementation sanitaire et de restauration) -Veiller à l'application de la réglementation en vigueur relative[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

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Orcemont, 78, Yvelines, Île-de-France

L'agent accueille un groupe d'enfants, conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service périscolaire. Accueil matin, soir, mercredi et pause méridienne, selon planning défini en équipe. Prépare et effectue l'entretien du cadre de vie des enfants (locaux et matériel), à raison d'1h30 par semaine. Temps de travail annualisé (temps non travaillé pendant les vacances scolaires).

photo Conservateur / Conservatrice de musée

Conservateur / Conservatrice de musée

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Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

La Ville de Gaillac recrute selon conditions statutaires (mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude) dans le cadre d'emploi des conservateurs du patrimoine, son Directeur du patrimoine et des musées (H/F). Forte d'un patrimoine historique et culturel d'une grande richesse, la Ville de Gaillac constitue un haut lieu de la diversité culturelle en région Occitanie. Ce patrimoine est directement administré par le service du patrimoine et comprend : - Trois musées portant l'appellation " Musée de France " : Le musée des beaux-Arts, le musée de l'abbaye (des arts et traditions populaires), le muséum d'Histoire naturelle. - Les archives communales - Un SPR - Le label Ville d'Art et d'Histoire Sous l'autorité hiérarchique du DGS, le Directeur - Conservateur H/F est à la tête du service Patrimoine et des musées de la commune, qui compte 15 agents. Mission principales : Pilotage scientifique de 3 musées de France : - Vous définissez et conduisez la politique scientifique de chaque musée en tenant compte de son identité propre, afin d'assurer la conservation de ses collections et leur valorisation auprès du public le plus large possible - Vous assurez le commissariat[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

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Golfech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous la supervision de la directrice des services, vous encadrez une équipe de 14 agents. Vous aurez pour mission la mise en œuvre opérationnelle du PEDT (2025-2028). Vous serez l'architecte de la construction du nouveau projet de la commune : la mise en place d'un ALAE. Encadrement des équipes et pilotage opérationnel du service : - Supervision directe des équipes dédiées aux activités scolaires (ATSEM), périscolaires (animateurs) et à la cantine ; - Conduite d'un management d'équipe visant à favoriser l'autonomie des agents ; - Garantie de la continuité des services sur l'ensemble du périmètre « école » et des temps périscolaires (gestion des remplacements) ; - Organisation d'un circuit d'information interne clair pour assurer une communication fluide et réactive ; - Application des orientations des élus et respect du cadre légal ; - Participation active aux réunions de pôles pour traduire les orientations politiques des élus en actions concrètes ; - Mise en œuvre rigoureuse des décisions et des projets validés par l'équipe municipale ; - Veille au respect du cadre réglementaire régissant les activités jeunesse et l'accueil des mineurs. Pilotage de la mise en place[...]

photo Technicien / Technicienne en biodiversité

Technicien / Technicienne en biodiversité

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Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Composé de plus de 100 agents, répartis majoritairement en 2 services, la Direction Biodiversité et Nature urbaine valorise la ville de Châtellerault en favorisant sur les espaces publics, un fleurissement adapté à l'environnement et une gestion respectueuse du patrimoine arboré. Il favorise la qualité de vie des concitoyens en assurant un espace urbain propre, et en optimisant le mobilier urbain et les aires de jeux. La ville de Châtellerault met en œuvre un entretien différencié de ses espaces verts, parcs et jardins, depuis 2010 et est reconnu pour ses actions, Territoire Engagé pour la Nature (2024-2027). Sous l'autorité du responsable de l'unité Gestion des stocks/Végétation débordante, vous assurez, en complément du responsable, l'instruction administrative des procédures pour végétation débordante. Pour cela, vous devrez : - Instruire les situations liées à la végétation débordante sur parcelle privée. - Assurer le suivi des requêtes au travers d'un tableau de bord. - Repérer, en l'absence du responsable de l'unité, les parcelles cadastrales et identifier leurs propriétaires. - Réaliser en l'absence du responsable de l'unité, un reportage photos sur site. - Rédiger[...]

photo Responsable contrôle de gestion et budgets

Responsable contrôle de gestion et budgets

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Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la Directrice Habitat, Environnement et Renouvellement Urbain, vous réalisez le suivi financier, comptable et budgétaire de la Direction (3 services) en collaboration avec la responsable et les chef(fe)s de projets. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : - Elaborer et assurer le suivi administratif des conventions avec les partenaires des projets : ANRU, ANAH, Conseil Régional, Conseil Départemental, FEDER, Banque des Territoires et tout autre financeur (rédaction partenariale, élaboration des outils de suivi, rédaction des documents afférents) ; - Garantir le suivi financier des conventions (dépôt des demandes de subvention, utilisation des différents outils des financeurs, suivi des paiements, etc.) ; - Elaborer, cadrer et suivre le budget des services en dépenses et recettes (écritures comptables, notes explicatives, gestion) ; - Elaborer, suivre et actualiser les outils financiers pluriannuels (PPI) ; - Assurer le suivi des engagements et le suivi financier et comptable des dossiers des propriétaires privés financés dans l'OPAH-RU, ajustement des outils produits ; - Mettre en place et suivre les tableaux de bord relatifs aux éléments financiers[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

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Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) au service des Affaires Scolaires, vous intervenez en assistance auprès des personnels enseignants des écoles dans l'accueil, l'accompagnement éducatif et l'hygiène des enfants. Vous assurez également une partie de l'entretien de l'école après la classe. Vous encadrez des groupes d'enfants pendant les activités Aménagement du Temps de l'Enfant (ATE) sous la responsabilité du coordinateur ATE. MISSIONS PRINCIPALES : - Participer aux différentes activités éducatives et pédagogiques des enfants ; - Participer aux différentes sorties (pédagogiques, sportives.) ; - Veiller au bien-être des enfants et les aider dans les actes quotidiens ; - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité dans les locaux ; - Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel. COMPETENCES REQUISES : - Impérativement titulaire du CAP Petite enfance - Bonnes connaissances de la petite enfance acquises au travers d'expériences réussies - Esprit d'initiatives - Sens de la discrétion - Bon sens relationnel et souplesse d'adaptation - Connaissances et savoirs faire techniques en entretien des locaux CONDITIONS DE TRAVAIL : - Horaires de travail : fixes - en fonction des remplacements[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

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Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Missions principales du poste proposé : Sous la responsabilité de la cadre de santé, vous serez chargé (e) : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Participer à l'identification des besoins de la personne - Participer aux aides alimentaires - Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, des déplacements. - Participer à la tenue des dossiers de soins - Participer au projet de vie - Répondre aux sollicitations des résidents - Assurer la sécurité et la protection du résident - Participer aux animations et activités occupationnelles - Prendre part aux réunions de service - Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants - Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du patient Statut et rémunération : - Cadre d'emploi des aides-soignants - Rémunération statutaire + Complément de Traitement Indiciaire (SEGUR) + RIFSEEP + prime grand âge Poste à Temps Complet possibilité de temps non complet de 50% à 80 %

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Soisy-sous-Montmorency, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle directe du directeur/trice d'accueil de loisirs maternel ou élémentaire, au sein du service Actions scolaire et périscolaire, vous occuperez les fonctions d'adjoint d'animation (H/F). MISSIONS Activités principales : Encadrer l'accueil des enfants sur : - Les temps périscolaires maternels ou élémentaires (pré, temps du midi, études, post), - Les temps extrascolaires (mercredis et vacances) dans les accueils de loisirs maternels ou élémentaires Activités secondaires : - Participer aux réunions d'équipe (préparation mercredis, vacances ou autres), - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet d'animation, - Participer en équipe à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, PROFIL SOUHAITÉ Diplômes requis : BAFA ou CAP PE ou BAC PRO ANIMATION ou BPJEPS LTP (ou diplôme équivalent) exigé. 3 ans d'expérience en accueil de loisirs souhaitée. Permis B apprécié. Savoir-faire/Savoirs : - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Proposer des activités diverses et variées (en lien avec le projet d'animation) - Connaitre la réglementation en vigueur - Communiquer et travailler en équipe[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

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Saint-Benoît, 97, La Réunion, -1

Sous l'autorité du service RH, l'apprenti(e) contribuera à la mise en œuvre de la politique handicap de la collectivité, en lien avec les partenaires internes et externes (médecine du travail, FIPHFP, encadrants.) Participation à la politique handicap - Contribuer à la mise en œuvre du plan d'action handicap - Participer au suivi des engagements de la collectivité (obligation d'emploi des travailleurs handicapés - OETH) - Aider à la préparation des déclarations annuelles Accompagnement des agents - Participer à l'accueil et à l'information des agents en situation de handicap - Contribuer au suivi des demandes d'aménagements de poste - Faciliter la coordination avec les services (manager, AP/CP, médecine du travail) Suivi administratif et reporting - Mettre à jour les tableaux de bords - Participer au suivi des aides financières - Contribuer à la rédaction de bilans et support de présentation Participer au déploiement de la convention avec le FIPHFP - Déployer le plan d'action défini dans la convention - Participer à la rédaction du bilan annuel Participer aux différentes tâches régulières permettant le bon fonctionnement de la direction S'adapter aux évolutions réglementaires[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

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Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une ville dynamique au cœur de la Drôme Provençale Située au sud de la vallée du Rhône, au cœur du territoire Drôme Sud Provence, la Ville de Pierrelatte compte plus de 14 000 habitants et exerce un rôle de centralité à l'échelle du bassin de vie du Tricastin. Forte d'un tissu économique majeur, d'équipements publics structurants et d'une politique de développement ambitieuse, la commune conduit de nombreux projets au service de la qualité de vie, de l'attractivité du territoire et de la transition écologique. Dans ce contexte, la Ville recrute son/sa Directeur(trice) Général(e) des Services. Vos missions Collaborateur direct du Maire et interlocuteur privilégié des élus, vous participez à la définition et à la mise en œuvre du projet de mandat et assurez la direction générale de l'administration communale. À ce titre, vous : - Pilotez et coordonnez l'ensemble des services municipaux (dont le CCAS) ; - Conseillez les élus dans la définition des orientations stratégiques et garantissez leur mise en œuvre ; - Assurez la préparation, l'exécution et le suivi des décisions municipales ; - Conduisez les projets structurants et accompagnez les évolutions de la collectivité[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de la mise place du nouveau Projet Educatif de Territoire et de l'intégration dans le nouveau bâtiment de l'accueil de loisirs, la ville de Guichen recrute 4 animateur.rice périscolaire et accueil de loisirs H/F à temps non complet (de 6,25 heures à 22,00 heures). Missions : Sous l'autorité de la responsable du service enfance jeunesse, la/le candidat-e retenu-e aura pour missions de/d': Pour tous les temps d'accueil Organiser des espaces d'animation respectueux des rythmes des enfants. Proposer aux enfants un choix en fonction de leurs besoins (détente et loisirs). Contribuer à l'accès à l'autonomie des enfants en leur confiant des responsabilités limitées et adaptées à leurs capacités. Appliquer les règles de vie en collectivité, règles d'hygiène et de sécurité. Développer un relationnel, une écoute et un dialogue permanent avec les enfants afin de favoriser l'expression. Travailler en équipe sur l'organisation des actions et des temps d'accueil. Pour la mise en place du Projet Educatif de Territoire Mettre en place les pôles d'activités et les actions pédagogiques en lien avec le projet pédagogique. Développer des actions en incluant les familles[...]

photo Aide de cuisine

Aide de cuisine

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Plessé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi La restauration scolaire de Plessé, c'est 450 repas chaque jour en période scolaire, répartis sur la cuisine centrale et 3 sites en liaison chaude, ainsi que les repas pour les mercredis (40 repas) et vacances scolaires (40 à 60 repas/jour). La commune a la gestion du restaurant en régie directe pour développer une cuisine « faite maison » à partir d'un approvisionnement en circuit court et local, avec des produits frais et de qualité. Missions ou activités Activités principales : Assister l'équipe de cuisine dans la confection et la préparation des plats (suivant les indications du chef) Réceptionner et stocker les denrées Participer à la mise en place et à la distribution des plats auprès des enfants Participer au service du midi et aux trajets Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels Activités associées : Remplacer l'aide de cuisine en cas d'absence temporaire Surveiller et accompagner les enfants avant, pendant et après le repas Surveiller les aires de jeux dans la cour de l'école Conditions Poste à 34.29% annualisé (12h) - Cadences soutenues et ambiance sonore élevée durant le service de restauration - L'activité s'exerce[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

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Saint-Julien-de-Concelles, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous recherchez un métier où chaque journée est différente ? Vous appréciez la diversité des métiers du bâtiment et aimez intervenir sur des problématiques variées ? Alors l'équipe de Saint-Julien-de-Concelles vous attend ! Située au cœur du vignoble et aux portes de la Métropole nantaise, la Ville de Saint-Julien-de-Concelles compte près de 8 000 habitants et bénéficie d'une attractivité reconnue pour son cadre de vie, son accessibilité, sa richesse agricole et sa gastronomie. La Ville emploie aujourd'hui 130 agents et recrute un(e) : Agent polyvalent au service de la maintenance des bâtiments (Catégorie C - Filière technique - Temps complet) Missions ou activités Intégré(e) au Pôle Technique et Aménagement, les services techniques regroupent plusieurs domaines d'intervention : voirie, bâtiments et logistique événementielle, ainsi que les espaces verts. Au sein du service Bâtiments et logistique événementielle, sous l'autorité du responsable de service, vous contribuez à la maintenance, à l'entretien et au bon fonctionnement du patrimoine bâti communal afin de garantir des équipements sûrs, fonctionnels et accueillants pour les usagers. À ce titre, vous : - Réalisez[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

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Plessé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein des services entretien et restauration et sous la responsabilité de la Responsable entretien, vous êtes chargé(e) de l'entretien général des bâtiments communaux. Vous intervenez également au restaurant scolaire pour assurer le service des repas sur le temps du midi, sous la responsabilité de la Responsable enfance-jeunesse. Missions Entretien des bâtiments : - Nettoyage des locaux ; - Tri et évacuation des déchets courants ; - Contrôle de l'état de propreté des locaux ; - Entretien courant et rangement du matériel utilisé. Restauration : - Réception des repas - Prise des températures - Vérification de la conformité à la livraison - Mise en place des salles - Distribution et service des repas ; - Accompagnement des enfants pendant le temps du repas et à la sieste - Surveillance de la cour sur le temps de la pause méridienne - Suivi de la cohérence de la journée de l'enfant Planning annualisé horaires : 11h00-14h30 / 16h30-18h30 les lundi mardi jeudi vendredi Mercredi 06h30-11h00 horaires vacances scolaires : 06h30-9h30 Profil recherché Savoir-faire techniques : - Entretien : o Connaissance des techniques de nettoyage o Organiser méthodiquement son[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

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Corcoué-sur-Logne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre d'une création de poste suite à un nouveau besoin, la commune de Corcoué-sur-Logne recrute un agent polyvalent de restauration scolaire et d'entretien (H/F) à 17,50 heures annualisées, à compter du 01/09/2026. Missions : 1 - Restauration scolaire : distribution et service des repas Présenter les plats dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité Accompagner les enfants tout au long de leur repas : les aider à manger, les inciter à goûter, leur parler calmement et apaiser les relations entre eux Appliquer les consignes des projets d'accueil individualisé Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Participer à la décoration du restaurant scolaire dans le cadre d'animations Participer au rangement et au nettoyage du restaurant scolaire après le repas 2 - Entretien de l'école publique et des salles municipales Vérifier l'état de propreté des locaux Aspirer, balayer, laver et dépoussiérer les locaux et les surfaces Choisir et doser les produits à utiliser Trier et évacuer les déchets courants Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection Repérer les anomalies et dysfonctionnements et les signaler 3[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Dry, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La commune de Dry recrute un animateur périscolaire dans le cadre d'un remplacement. Sous l'autorité du responsable du service enfance, vous assurez l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants durant les temps périscolaires, dans le respect du projet éducatif de la collectivité. Vous intervenez principalement : le mercredi sur la journée complète dans le cadre de l'accueil de loisirs ; les soirs des jours d'école lors de l'accueil périscolaire. Des réunions de préparation et d'organisation pourront être organisées en fonction des besoins du service. Missions Accueillir et encadrer les enfants dans le respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs. Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants. Concevoir, préparer et animer des activités éducatives, culturelles, sportives, manuelles ou ludiques adaptées aux différents âges. Favoriser l'autonomie, la socialisation et le développement des enfants. Veiller au respect des règles de vie collective et des consignes de sécurité. Participer à la préparation, à l'installation et au rangement du matériel pédagogique. Assurer les échanges avec les familles lors des temps d'accueil et de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

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Lilas, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Chargé.e du Conseil Local de Sécurité et Prévention à la Délinquance (Radicalisation). Catégorie A / filière administrative DEFINITION DU METIER : Placé.e sous l'autorité du.de la direct.eur.rice Jeunesse Prévention, le ou la chargé.e du Contrat Local de Sécurité et de Prévention à la Délinquance (CLSPD) assure l'administration de ce dispositif, son animation, sa veille juridique liée aux mesures de prévention et de sécurité participant à la tranquillité publique. ACTIVITES TECHNIQUES : - Animer, coordonner le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance et veiller à la mise en œuvre de ses actions - Organiser et animer les groupes de travail et cellules de veille : invitation, ordre du jour, dossiers des participants, rédaction des comptes rendus. - Animer et coordonner les dispositifs de concertation et de coproduction des partenariats de la prévention de la délinquance et de la tranquillité publique - Mettre en place une programmation annuelle du CLSPD - Évaluer le dispositif, les actions mises en place et mettre en forme les bilans quantitatifs et qualitatifs - Assurer une veille sur les dispositifs et le suivi budgétaire - Rechercher des cofinancements[...]

photo Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

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Lilas, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Catégorie B / filière animation Sous la responsabilité du/de la responsable du Pôle Séniors, vous aurez pour missions : DEFINITION DU METIER : Le chargé d'animation conçoit, propose, coordonne et met en œuvre des activités d'animation, ainsi que les activités physiques et prévention santé à destination des publics seniors du Club des Hortensias, et ponctuellement auprès de partenaires privilégiés (résidences autonomie, etc.) ACTIVITES TECHNIQUES : - Participation à l'élaboration du projet global d'animation du Club des Hortensias en lien avec sa hiérarchie, l'équipe et les adhérents - Animation et coordination des activités loisirs et sportives et accompagnement des publics accueillis - Participation ponctuelle aux sorties et séjours extérieurs organisés par l'Espace Seniors - Conception et responsabilité d'un programme annuel pour les adhérents du Club des Hortensias centré autour de l'activité sportive - Prospection partenariale pour la mise en œuvre de nouvelles activités - En lien avec la coordinatrice des animations, préparation commune d'un planning d'animations - Possibilités de remplacement ponctuel des agents du portage de repas pour assurer la continuité du[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Mont-Saint-Père, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions seront : -entretien des locaux (école - sanitaires - cantine) quotidiennement les jours de classe et sur quelques jours à chaque période de vacances scolaires -préparer la salle de service puis servir et encadrer un groupe d'une vingtaine d'enfants à la cantine scolaire -encadrer et proposer des activités à ce groupe d'une vingtaine d'enfants sur le temps de pause qui précèdera ou suivra le service de cantine -nettoyer la cantine et plonge une fois le service terminé -encadrer et proposer des activités aux enfants de la garderie du soir (parfois du matin si collègue absent-e) Poste en coupures Travail lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h00 à 15h30 puis de 16h45 à 19h00 Prise de poste au 1er septembre 2026. Avoir le BAFA serait apprécié. Vous devez être éligible au contrat Parcours Emploi Compétences. Vérifiez auprès de votre conseiller.

photo Vendangeur / Vendangeuse

Vendangeur / Vendangeuse

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Dans le cadre des vendanges, nous recherchons 4 cueilleurs et cueilleuses pour le 17/08 à Nesles la montagne pour une durée de 5 jours. Missions principales : Récolter les raisins manuellement avec soin et précision. Trier les grappes de raisins selon les critères de qualité. Transporter les caisses de raisins récoltés jusqu'aux zones de collecte. Respecter les consignes de sécurité et les bonnes pratiques agricoles. Travailler en équipe et participer à l'ambiance conviviale des vendanges. Le village est facile d'accès par le fablio ligne 1B au départ de Paul Doumer à 7H15 puis arrêt mairie à Nesles.

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTEPOUR SON SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES UN/UNE CHARGE(É) DE LA PROSPECTIVE ET DU PILOTAGE RH Grade : Fonctionnaire Territorial de catégorie B de la filière administrative, titulaire du cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux, à titre dérogatoire un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable . Missions : Placé (e) sous l'autorité du responsable du service des ressources humaines , véritable collaborateur de confiance , vous devrez gérer et piloter des activités liées à l'élaboration et au suivi de la paie ainsi qu'à la gestion budgétaire en lien avec la masse salariale , participer au développement et à la conduite des projets, conseil en rémunération en coordination avec le responsable de service . Activités : Chiffrage des régularisations de paie , analyse des fiches de paie , étude des régimes indemnitaires . Préparation et suivi de l'exécution budgétaire du service des Ressources Humaines. Gestion de la paie/Supervision du processus de paie : saisie, contrôle, mandatement . Profil et compétences : De formation supérieure en Ressources Humaines / gestion des collectivités locales Connaissance du statut, de l'organisation et du fonctionnement[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTE POUR LES SERVICES TECHNIQUES UN OU UNE AGENT (E) CHARGÉ (E) DE L'ENTRETIEN DES BÂTIMENTS COMMUNAUX Grade : Fonctionnaire Territorial de catégorie C de la filière technique, ou à défaut un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable. Placé sous l'autorité du responsable des bâtiments , l'agent devra assurer l'entretien journalier des bâtiments, mais aussi des grands ménages annuels et la remise en état de chantiers et l'entretien du mobilier. Missions : - Nettoyage et entretien des sols, des sanitaires, des vitres, des portes et du mobilier des locaux concernés, - Décapage des revêtements de sol mouillé ou sec, - Effectuer le tri et l'évacuation des déchets courants, - Manipulation de matériel et de machines, - Respecter les consignes d'utilisation de chaque produit et matériel, - Effectuer le choix et les dosages des produits en fonction des surfaces à traiter, - Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène , - Assurer l'entretien courant des équipements et le rangement du matériel utilisé, Profil et compétences : - Connaissance des procédures de nettoyage - Utilisation de machines d'entretien - Connaissance des[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTE POUR LE CABINET DU MAIRE UN REGISSEUR GENERAL (H/F) Grade : Fonctionnaire Territorial ou à défaut un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable. Missions : Sous l'autorité de Monsieur le Maire de Briançon / Président de la Communauté de Communes du Briançonnais et de Monsieur le Directeur de Cabinet, le régisseur général assurera les missions suivantes : - Organiser l'ensemble des cérémonies, événements, conférences, réunions publiques, séances de travail et animations des deux collectivités - Coordonner l'ensemble des Services Municipaux et Intercommunaux sur les opérations précitées - Déposer et suivre pour le compte des deux collectivités, les dossiers de subventions des événements précités - Gérer les demandes de remboursements des frais de mission des élus - Mettre en place techniquement avec les services des deux collectivités les évènements précités - Assurer en étroite collaboration avec le service communication, l'ensemble des opérations de communication des dits évènements - Organiser et réaliser la diffusion de l'ensemble des supports de communication des deux collectivités sur la Ville de Briançon et le territoire de la Communauté[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTE POUR SON SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES UN/UNE ASSISTANT(E) EN GESTION RH Grade : Fonctionnaire de catégorie C de la filière administrative, titulaire du cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux ou à titre dérogatoire un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable . Missions : Placé (e) sous l'autorité du responsable du service des ressources humaines , véritable collaborateur de confiance , vous devrez assurer le traitement des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, dans la plus stricte discrétion et confidentialité Activités : Réception, traitement et diffusion d'informations liées à l'emploi et aux postes à pourvoir Suivi de l'outil de gestion du temps de travail - INCOVAR Organisation matérielle et suivi des actions de formation Gestion des dossiers du personnel Suivi des dossiers maladie et retraite des agents Gestion et suivi de la paie (saisies des variables) Référent CNAS Profil et compétences : Bac à Bac+2 en gestion administrative, gestion publique ou équivalent Maitrise Office 365 Capacités rédactionnelles avérées Expérience en collectivité[...]

photo Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD-

Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD-

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Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Conditions d'exercice Travail au contact du public Horaire de travail Temps complet 39 h - avec astreintes Lieu d'affectation du poste Centre Technique Municipal Exigence physique particulière Travail en hauteur, travail en milieu exigu et accroupi, postures contraignantes Autonomie et responsabilités Sous la responsabilité du Responsable Voiries et Réseaux Divers. Utilisation de véhicules, engins :Véhicule de service Utilisation de matériels informatiques Utilisation de produits toxiques CONTRAINTES DU POSTE D'AGENT TECHNIQUE DE MAINTENANCE DU SERVICE VRD : Travail en extérieur, parfois dans des conditions météorologiques difficiles, ainsi qu'en intérieur sur des équipements. Le travail peut nécessiter des horaires variables, y compris de nuit ou durant les weekends en cas d'urgence. Pics d'activité au moment des relevés de compteurs et des périodes de froid. Manipulation de produit toxique, et contact avec des eaux usées ou souillées, risque chimique, risque biologique, risque électrique. Particularités du poste Travail avec différents partenaires - En contact avec les administrés

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

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Villefranche-de-Panat, 12, Aveyron, Occitanie

En tant qu'Agent France Services, vous serez le visage accueillant et rassurant de notre structure. Vous aiderez les usagers à naviguer dans leurs démarches administratives, à comprendre leurs droits et à utiliser les outils numériques. Votre rôle contribuera directement à réduire la fracture administrative et numérique, et à renforcer le lien social dans notre territoire. Ce que vous ferez: - Accueillir, informer et orienter le public vers les bons interlocuteurs ou services partenaires. - Accompagner les usagers dans leurs démarches en ligne (CAF, CPAM, impôts, carte grise, permis de conduire, etc.). - Organiser et animer des ateliers d'initiation au numérique (prise en main d'un ordinateur, création d'un compte en ligne, utilisation de FranceConnect.). - Assurer un suivi personnalisé des situations complexes en lien avec les partenaires institutionnels. - Participer aux réunions de coordination avec les autres agents France Services et les opérateurs partenaires. - Contribuer à la communication locale sur les services proposés (affiches, réseaux sociaux, événements). Ce que vous apporterez : - Une aisance relationnelle et une réelle empathie pour comprendre les besoins[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

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Cassis, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Ville de CASSIS recherche Recherche un animateur (H/F) pour le centre aéré (ALSH La Respélido) Titulaire du BAFA (ou équivalent). Tous les mercredis du 02/09/2026 au 14/10/2026 Mission : - Animation et encadrement d'un groupe d'enfants (tranche d'âge entre 3 et 12 ans) Profil : - Savoir créer, préparer et mener des animations - Faire preuve d'initiative et d'autonomie - Avoir un esprit d'équipe - Être motivé(e), organisé(e). **Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation avant le 10/08/2026.**

photo Technicien / Technicienne contrôle et mesure en mécanique

Technicien / Technicienne contrôle et mesure en mécanique

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Caen, 14, Calvados, Normandie

MISSIONS : Dans le cadre du remplacement temporaire d'un agent absent, le service Parc Matériel recrute un(e) mécanicien(ne) véhicules légers / véhicules utilitaires en contrat à durée déterminée. Au sein du pôle Atelier mécanique, implanté sur le site de la Cotonnière, vous participez à l'entretien et à la maintenance du parc automobile de la Communauté urbaine de Caen la mer, de la Ville de Caen et du CCAS. Vous contribuez à garantir la disponibilité et la sécurité des véhicules utilisés quotidiennement par les services des trois collectivités. ACTIVITES : Sous l'autorité du responsable d'atelier, vous assurez les opérations courantes d'entretien et de maintenance des véhicules légers et utilitaires : -Réaliser les opérations d'entretien courant (vidanges, remplacement des filtres, plaquettes et disques de frein, batteries, pneumatiques, ampoules, balais d'essuie-glace, etc.). -Effectuer les contrôles de sécurité des véhicules (freinage, pneumatiques, niveaux et organes essentiels). -Réaliser un premier niveau de diagnostic et signaler les anomalies nécessitant une intervention spécifique. -Assurer le suivi des interventions et participer au contrôle des prestations[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Jaleyrac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous assurez la prise en charge des enfants à la sortie de l'école de 15h45 à 18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi durant la période scolaire. Vos missions : surveillance des enfants, animation d'activités et entretien des locaux. Prise de poste à la rentrée scolaire. Temps de travail annualisé. Vous avez impérativement une formation ou une solide expérience dans le domaine de la petite enfance/enfance.

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

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Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction de la Culture et du Mécénat, vous contribuez à l'accueil des publics et au rayonnement des musées municipaux. Véritable ambassadeur de nos établissements culturels, vous assurez un accueil de qualité, participez aux actions de médiation et accompagnez le développement de l'offre culturelle à destination de tous les publics. Polyvalent(e), vous intervenez également dans la gestion de la billetterie, le suivi des réservations, la surveillance des espaces muséaux et l'organisation des animations culturelles. Missions : Accueil des publics, billetterie et réservations : - Assurer un accueil de qualité auprès du public ; - Assurer la prise de réservations et les inscriptions aux prestations et animations proposées par les musées ; - Assurer la tenue de la billetterie et la vente d'articles à la boutique sous la fonction de régisseur suppléant ou titulaire ; - Gérer avec anticipation les stocks de la boutique et de la billetterie ; - Etablir les statistiques de ventes et de fréquentation ; - Etre l'interface entre le public et la Direction de la culture et du mécénat en signalant toute demande, suggestion ou réclamation du public. Gestion et gardiennage[...]

photo Contrôleur(se) des travaux publics de l'Etat en voirie

Contrôleur(se) des travaux publics de l'Etat en voirie

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Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction des Services Techniques, vous participez à la surveillance générale du domaine public communal et au suivi des interventions réalisées sur la voirie. Vous assurez également l'instruction des demandes d'occupation et d'intervention sur le domaine public, tout en veillant à la qualité des aménagements et à la sécurité des usagers. Par votre présence sur le terrain et votre suivi administratif, vous contribuez au maintien en bon état du patrimoine routier et à la qualité du service rendu aux habitants. Missions : Assurer la surveillance générale du domaine public : - Contrôler régulièrement les ouvrages composant les voiries communales : chaussées, trottoirs, ouvrages d'assainissement, signalisation verticale et mobilier urbain. - Identifier les anomalies, désordres ou situations présentant un danger et transmettre les informations aux interlocuteurs concernés. - Assurer la veille sécuritaire du domaine public. - Tenir à jour les bases de données relatives aux interventions, demandes de travaux et constats effectués sur le terrain. - Faire remonter les informations relatives à la qualité du service et aux situations de danger rencontrées. - Assurer[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Plédran, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons un agent de propreté des locaux pour assurer l'entretien des locaux communaux, incluant la garderie, les écoles, la médiathèque et les centres de loisirs notamment. Vous travaillerez sous l'autorité du coordinateur du pôle hygiène. Missions : * Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux communaux * Assurer la propreté des espaces utilisés par les enfants et le personnel. Profil recherché : Débutant accepté, une première expérience dans un poste similaire serait un plus. Sens de l'organisation et rigueur. Poste à pourvoir au 1er septembre 2026.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

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Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Espace de Vie Sociale (EVS), nous recrutons un(e) éducateur-trice de prévention spécialisée, poste à pourvoir le plus rapidement possible. Profil recherché : Autonomie et responsabilités Garant du respect des règles du référentiel de la prévention spécialisée en Drôme notamment de 4 principes forts : la libre adhésion, l'absence de mandat nominatif, l'anonymat et le partenariat (un éducateur ou une éducatrice travaille en réseau). Si l'organisation du travail relève du responsable du pôle, l'agent jouit d'une relative autonomie dans le choix des méthodes et les modalités d'intervention (permanence, rendez-vous, visites à domicile, etc.). Adaptation possible du temps de travail en tant que de besoin, compte tenu des nécessités de service, dans le cadre d'un emploi du temps établi par avance par le N+1. De manière plus détaillée, ces relations sont de deux ordres : -Externes : partenaires institutionnels et/ associatifs : le département (commission départementale, comité de suivi local), la PJJ, la CCVD (CIAS, CISPD), la CAF, la Mission locale, Pôle emploi, les associations locales, etc. -Internes : cf. supra. Missions principales : Les missions d'un[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Pont-de-l'Arche, 27, Eure, Normandie

Au sein du Centre de Loisirs de la commune de Pont-de-L'arche, l'agent devra assurer les missions suivantes : Missions pédagogiques : -Assurer que l'encadrement des enfants et des jeunes soit de qualité et répond aux besoins de ces derniers (sécurité physique, morale et affective) - Accueillir et informer les parents sur l'organisation et présenter les programmes d'animation, pédagogique ou projet éducatif aux familles et aux enfants. - Organiser la gestion des espaces et du matériel. - Être polyvalent dans les différents secteurs du centre social (enfance, jeunesse, adultes, séniors, vie locale) - Rendre autonome les enfants - Etre polyvalent dans la mise en place d'activités et d'ateliers (ex. activités manuels, jeux sportifs, jeux scientifique, grand jeux, jeux de société, jeux de rôle.) - Gestion de notre ferme d'animation (entretien, nourrissage, nettoyage.) - Avoir des valeurs fortes autour du bien-être animal et de l'environnement Missions administratives : - Connaitre et utiliser les outils liés à la présence d'enfants (pointage en soutien à l'agent administratif) - Concevoir et mettre en place les projets d'animation avec des réalisations de finalités[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Lectoure, 32, Gers, Occitanie

Descriptif de l'emploi La commune de LECTOURE recherche 1 adjoint d'animation pour participer à l'animation des accueils de loisirs péri et extra scolaire (ALAE et ALSH) au sein d'un service composé de 14 agents. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du responsable du service Animation (ALAE / ALSH) - participation à l'encadrement de groupes d'enfants sur les accueils de loisirs péri et extra scolaires (ALAE et ALSH) - conception, proposition et mise en oeuvre des activités de loisirs adaptées à l'âge et aux rythmes des enfants en lien avec le projet pédagogique - accompagnement des enfants pendant le temps repas - participation aux réunions hebdomadaires Temps de travail : Accueil périscolaire : lundi, mardi, jeudi, vendredi ( sur 2 temps : soit les matin/midi soit les midi et soir) Accueil extrascolaire : certains mercredis et une partie des vacances scolaires Possibilité d'effectuer des heures complémentaires Profils recherchés - Etre apte à l'organisation de projets d'animation et à l'encadrement de groupes - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe, capacité d'adaptation - BAFA / BPJEPS / CAP Petite Enfance - Expérience en animation souhaitée -[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Lectoure, 32, Gers, Occitanie

Descriptif de l'emploi La commune de LECTOURE recherche 1 adjoint d'animation pour participer à l'animation des accueils de loisirs péri et extra scolaire (ALAE et ALSH) au sein d'un service composé de 14 agents, pour l'année scolaire 2026.2027. Sous l'autorité des responsables de l'ALAE et de l'ALSH - participation à l'encadrement de groupes d'enfants sur les accueils de loisirs péri et extra scolaires (ALAE et ALSH) - conception, proposition et mise en oeuvre des activités de loisirs adaptées à l'âge et aux rythmes des enfants en lien avec le projet pédagogique - accompagnement des enfants pendant le temps repas - participation aux réunions hebdomadaires Temps de travail : Accueil périscolaire : lundi, mardi, jeudi, vendredi (matin, midi, soir) Accueil extrascolaire : certains mercredis et une partie des vacances scolaires Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité des responsables de l'ALAE et de l'ALSH - participation à l'encadrement de groupes d'enfants sur les accueils de loisirs péri et extra scolaires (ALAE et ALSH) - conception, proposition et mise en oeuvre des activités de loisirs adaptées à l'âge et aux rythmes des enfants en lien avec le projet pédagogique -[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

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Montarnaud, 34, Hérault, Occitanie

DESCRIPTION DU POSTE : 2 Postes à pourvoir à compter du 01/09/2026- CDD (10 mois ou 1 an) / 34h annualisées Poste d'animateur A.L.P. élémentaire (temps périscolaire matin + midi et soir) + A.L.S.H. 3/5 ans (mercredis et vacances) 28h hebdomadaires en périodes scolaires / 47h30 hebdomadaires en périodes de vacances scolaires / Contrat annualisé Horaires semaines scolaires : Accueil périscolaire du matin : 7h30/8h20 (2 fois par semaine) Accueil périscolaire du midi : 11h35/13h35 Accueil périscolaire du soir : 16h30/17h45 Réunion et préparation activités le mardi et le jeudi de 14h45/16h15 Mercredi : 8h/18h Horaires vacances scolaires : du lundi au vendredi de 7h30 ou 8h30 à 17h ou 18h ACTIVITE PRINCIPALE L'animatrice ou l'animateur devra mettre en place des ateliers, animations adaptées sur les différents temps d'accueil (pause méridienne A.L.P., mercredi et vacances scolaires en A.L.S.H.). MISSIONS *Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. *Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : -Proposer et adapter les animations en lien avec le projet[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chapelle-des-Fougeretz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune recherche un nouveau cuisinier. Au sein d'une équipe de 4 personnes composées d'un responsable de restauration collective, 2 cuisiniers et un agent polyvalent (plonge) vous travaillerez au restaurant municipal (420 couverts). La commune met l'accent sur le développement du fait maison, la qualité des repas (produit frais, locaux, de saison) et la diminution du gaspillage alimentaire. Vous êtes dynamique, motivé.e et rigoureux et vous souhaitez rejoindre la collectivité pour compléter l'équipe, n'hésitez pas à postuler. Missions / conditions d'exercice MISSION 1 : Participer à la confection/ réalisation des menus : * Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire * Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine * Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations * Aider à la gestion des stocks * Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus * Effectuer les autocontrôles MISSION 2 : Hygiène et entretien des locaux et du matériel * Vérifier la qualité des denrées fournies * Respecter les procédures, la réglementation[...]

Ressources supplémentaires