photo Technicien / Technicienne support technique

Technicien / Technicienne support technique

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Sous l'autorité du Responsable Technique et Service Clients, votre rôle consiste à garantir la fiabilité et la bonne marche de nos produits chez nos clients. Vos missions sont : Vous serez amené à réaliser : - La mise en service des nouveaux équipements (paramétrages, réglages) ; - L'entretien dans le cadre d'une maintenance préventive ; - Le dépannage, si nécessaire. Vous réalisez les prestations techniques sur site dans le respect des délais et selon nos process. Véritable expert, vous assurez la conduite des interventions en autonomie vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service auprès de nos clients. Vous remplacez les pièces d'usures en préventif et vous réalisez le reporting des activités sur le CRM intégré (rapport d'intervention, remontée d'information, besoin commercial,...) ainsi que tous les documents administratifs liés à votre activité ( attestation entretien, CERFA, ...) Vous serez également amené à former nos clients sur les équipements commercialisés par Weishaupt. Votre portefeuille clients est composé d'industriels et de tertiaires. Vous interviendrez donc principalement sur nos équipements chauds[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Devenez le premier sourire qui crée une expérience positive et professionnelle dès l'arrivée des visiteurs. Vous êtes formé directement sur le terrain et accompagné jusqu'à votre certification. À l'accueil, vous incarnez l'image de l'entreprise. Votre rôle est essentiel pour offrir une expérience positive dès le premier contact. Vous aimez le relationnel et le contact humain ? Devenez Agent de site H/F Vos missions - Accueillir et orienter les visiteurs - Gérer les appels téléphoniques et les demandes entrantes - Informer et accompagner les visiteurs - Gérer les flux d'entrée et organiser l'accueil - Assurer un accueil de qualité Votre profil - Excellent sens du relationnel - Présentation soignée - Sourire et dynamisme - A l'aise avec les outils informatiques - Votre motivation fait la différence Ce qui vous allez y gagner - Une formation certifiante de 7 semaines avec des professionnels du terrain - Une première expérience concrète pour entrer dans le monde du travail - Un métier formateur et valorisant - Une montée en compétences rapide - Une expérience qui booste votre CV et vos opportunités Un processus de recrutement ultra rapide - Échange téléphonique - Entretien[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Devenez un acteur clé du service public en assurant un accueil professionnel et en facilitant l'accès aux services pour tous les usagers Vous êtes formé directement sur le terrain et accompagné jusqu'à votre certification. À l'accueil, vous incarnez l'image de l'établissement. Votre rôle est essentiel pour offrir une expérience positive dès le premier contact. Vous aimez le relationnel et le contact humain ? Devenez Chargé d'accueil H/F - Institution publique. Vos missions - Accueillir, informer et orienter les usagers avec courtoisie et neutralité - Identifier les besoins et accompagner les démarches administratives simples - Gérer les demandes physiques et téléphoniques - Assurer le suivi des demandes et la transmission aux services concernés - Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction des usagers Votre profil - Excellent sens du relationnel - Présentation soignée - Sens du service public et de l'écoute - A l'aise avec les outils informatiques - Organisation et rigueur - Votre motivation fait la différence Ce qui vous allez y gagner - Une formation certifiante de 7 semaines avec des professionnels du terrain - Une première expérience concrète pour entrer[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Ajoupa-Bouillon, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Vauclin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Marin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Emploi

Morne-Rouge, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Emploi

François, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Saint-Esprit, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Case-Pilote, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Au sein de la Direction Régionale de Corse et sous la responsabilité de la Directrice régionale, tu interviens en soutien de l'activité de la direction.Tu as pour missions deContribuer à l'organisation et au pilotage d'évènements ou salons régionaux visant notamment à la promotion des métiers et de l'alternance en lien avec les partenaires emploi-formation en soutien de l'équipe ;Participer à la création de contenus de communication et d'information pour l'interne (agenda des actions, reportings, animation page web régionale, newsletter...) et pour l'externe (réseaux sociaux, informations aux partenairespour valoriser les actions de la direction ;Être en appui de l'équipe sur différents projets emploi formation ;Des déplacements réguliers en région et exceptionnellement sur le continent sont à prévoir (participation événements etc...).Ces missions pourront se mettre en place progressivement et évoluer dans le temps.

photo Zootechnicien / Zootechnicienne

Zootechnicien / Zootechnicienne

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Maure, 10, Aube, Grand Est

Description du poste Le Lycée privé Sainte-Maure recrute un(e) Professeur(e) de Zootechnie dans le cadre d'un contrat de droit public à temps plein. Vous assurerez des enseignements auprès d'élèves et d'étudiants, de la 4ème à la terminale, voire au BTS selon votre niveau, dans les domaines de la zootechnie, des productions animales et de l'élevage. Vos principales missions préparer et assurer les cours ; concevoir et corriger les évaluations ; accompagner les élèves et les étudiants dans leurs apprentissages ; participer au suivi pédagogique des classes ; contribuer aux projets et aux activités pédagogiques de l'établissement ; travailler en collaboration avec les équipes pédagogiques et éducatives ; assurer des enseignements théoriques et pratiques en lien avec l'exploitation agricole du lycée ; sensibiliser les élèves aux enjeux techniques, économiques, sanitaires et environnementaux liés aux productions animales. Le poste est à pourvoir à la rentrée 2026. Profil recherché Formation supérieure en zootechnie, productions animales, élevage ou domaine équivalent. Niveau Licence, Master, diplôme d'ingénieur agricole ou diplôme vétérinaire apprécié. Bonne connaissance[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Jory-de-Chalais, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Missions Principales : - Suivi, veille des candidatures sur la plateforme de l'inclusion. - Sélectionne et propose les candidatures à la direction - Reçoit les salariés à l'issue de la commission d'embauche pour recueillir les documents nécessaires à la DPAE - Reçoit les salariés 1 fois par mois (sur le temps de travail) pour déterminer les objectifs d'insertion professionnelles - Recueille toutes informations nécessaires, notamment auprès des prescripteurs, concernant chaque salarié afin de résoudre les freins sociaux ou professionnels. Tient informé les prescripteurs des évolutions et du parcours des salariés (notamment des renouvellements et des fins de contrat) - Consigne les informations et les comptes rendus d'entretien et d'action dans le dossier du salarié et dans le logiciel Sil'Esa - Organise les éventuelles formations (montage-suivi-complétude des dossiers de financements, plan de formation) en relation avec les sorties vers l'emploi prévues. Gère les demandes de formation et leurs financements sur la plateforme « INIFORMATION » - Programme et diligente, en accord avec les ETI, les PMSMP (s'assure que celles-ci soient bien en lien avec le projet professionnel[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du directeur général de l'établissement, et en lien avec les directions de Grenoble et Valence vous assurez le pilotage des ressources de l'établissement (finances, RH, administration, instances). Vous contribuez à la mise en œuvre du projet d'établissement reposant notamment sur une offre pédagogique s'appuyant sur deux sites autonomes et complémentaires, une option Art à Grenoble et deux options, Art et Design graphique, à Valence. Le Directeur Général, en cas d'absence ponctuelle, peut s'appuyer sur le/la RAF pour assurer la direction du site de Valence. 1.Pilotage budgétaire et financier -Piloter les services relevant du poste : mise en place, suivi et analyse régulière de tableaux de bord et d'indicateurs, participer à la préparation et l'élaboration des budgets prévisionnels, primitifs et supplémentaires -Réaliser en tout ou partie l'ensemble des étapes budgétaires annuelles : rapport d'orientations budgétaires, budget primitif, budget supplémentaire, décisions modificatives, compte financier unique -Suivre les flux de trésorerie, analyser les écarts au regard des prévisions, mettre à jour les prévisionnels de trésorerie, superviser le processus[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vous souhaitez mettre votre expertise sociale au service des personnes en fin de vie et de leurs proches ? Rejoignez une équipe engagée, au sein d'une structure associative dédiée aux soins palliatifs, et devenez un acteur clé de l'accompagnement social et du maintien à domicile sur notre territoire. Vos missions Évaluation et coordination - Participation à l'évaluation des situations des patients en fin de vie et organisation de la coordination de la prise en charge - Évaluation des problématiques sociales du patient et de son entourage - Coordination des interventions (démarches sociales, plan d'aide, évaluation et concertation) en lien avec les services sociaux compétents - Mise en lien des ressources existantes - Relais entre les structures sanitaires et le réseau de soins palliatifs Accompagnement et soutien - Accompagnement, soutien et orientation de l'équipe sociale et soignante du domicile - Facilitation du retour à domicile après hospitalisation, lorsqu'il est souhaité et réalisable, par la mise en place de dispositifs d'aides humaines et matérielles - Orientation vers les services sociaux de proximité, avec le soutien de l'entourage du patient - Concours à[...]

photo Technicien(ne) qualité production

Technicien(ne) qualité production

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Monts, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le groupe Astrea Pharma est un acteur majeur dans le domaine de la sous-traitance de l'industrie pharmaceutique. Astrea Monts (37) est une unité de production spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de médicaments sous forme liquide et aseptique. Le site emploie plus de 220 collaborateurs. Actuellement en plein développement, afin de renforcer nos équipes, nous recherchons Un(e) Technicien(ne) Mirage AQOP (Horaires d'équipe 2x8 - journée) Au sein du service Assurance Qualité Opérationnelle, vous réaliserez les contrôles statistiques du mirage et assurerez la formation ainsi que le suivi des habilitations au mirage du personnel de production, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Vos missions : - Effectuer les opérations de contrôle statistique du mirage, - Réaliser les formations théoriques et pratiques sur le mirage et les notions autour du mirage, - Evaluer les résultats des personnes formées, - Etablir des bilans et des suivis d'actions de formation. - Constituer, gérer et assurer le suivi des défauthèques utilisées dans le cadre de la formation au mirage et des autres habilitations liées au mirage. - Mettre en œuvre et utiliser[...]

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Steward / Hôtesse de train

Emploi Transport

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous[...]

photo Déménageur / Déménageuse

Déménageur / Déménageuse

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous recrutons pour AS Déménagements, une entreprise spécialisée dans le transport et la réalisation d'opérations de déménagement pour particuliers et professionnels. Vous intégrerez une équipe opérationnelle chargée de réaliser des interventions variées : manutention, chargement, transport, installation et aménagement. Les postes sont basés à : Metz Vos missions en entreprise En tant qu'alternant(e), vous serez pleinement intégré(e) aux équipes de terrain. Vos missions comprendront : Organiser et réaliser des opérations de déménagement et d'aménagement pour particuliers ou entreprises Effectuer le chargement, déchargement et l'arrimage sécurisés des biens Conduire un véhicule utilitaire léger (VUL) dans le cadre des opérations Préserver les objets transportés et le matériel utilisé Respecter les réglementations et les règles de sécurité en vigueur Participer à la relation client sur site (professionnalisme, courtoisie, qualité de service) Un poste concret, physique et polyvalent, au cœur des activités de mobilité. Prérequis Sens des responsabilités, ponctualité, rigueur Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Titulaire de l'ASSR 1 et 2 Cadre[...]

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Réalisateur / Réalisatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Concepteur réalisateur vidéo (H/F). Notre client investit dans la création de support numériques de formation techniques en s'appuyant sur son réseau d'experts techniques et accompagner sa transformation digitale, enjeu majeur du Groupe. Sous la responsabilité fonctionnelle du CTO learning program manager, vous serez en charge de : - Digitaliser les formations existantes pour la plateforme d' Alstom University : o E-learning o Blended learnings o Formations à distance : pour Alstom University - Prendre en charge du tournage des films au sein du studio d'enregistrement équipé de matériel professionnel (caméra DSLR.) : pour chaque formation à digitaliser, installer le matériel (caméra, son, TV interactive, éclairage, fond vert.) - Réaliser l'enregistrement de la formation en coachant les experts dans leur rôle « d'acteur », - Réaliser le montage vidéo et la post-production à l'aide d'outils de création audiovisuelle (Suite Adobe, Da Vinci Resolve, Active Présenter, VTS Editor.) - Développer l'apprentissage en Réalité Virtuelle et en Réalité Augmentée (Uptale) - Transmettre le produit fini[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Technicien(ne) de maintenance de portes automatiques

Emploi Electricité

Wittelsheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons une personne ayant le sens du service client et un attrait pour l'électrotechnique, pour assurer nos interventions chez nos clients. Intégré(e) au sein de l'équipe maintenance et après une période de formation et d'accompagnement, en tant que Technicien(ne) de maintenance portes automatiques, vous intervenez en autonomie sur le secteur de Montbéliard et vous êtes en contact direct avec la clientèle. Vos missions seront les suivantes : Organiser votre temps de travail, prendre vos rendez-vous, gérer et prioriser vos missions, Assurer les maintenances préventives et curatives du parc qui vous sera confié, Réaliser des diagnostics de pannes, des études de devis de pièces détachées, Enregistrer toutes vos visites et rapports d'interventions sur notre outil interne via votre téléphone portable. Vous représentez Portalp auprès de nos clients. Pré-requis du poste De formation en électrotechnique, maintenance industrielle ou automatisme, vous avez acquis une expérience dans la maintenance/SAV, idéalement dans le domaine de la fermeture automatique. Ce poste requiert un très bon relationnel, le sens du service, la rigueur nécessaire[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'une création de poste liée au développement de la filière ingénieurs, l'Ecole d'Ingénieurs en Biotechnologies de la faculté des Sciences et de Santé recrute un(e) Assistant(e) d'Institut à temps complet en CDI. Mission principale : Assurer la gestion de scolarité des programmes de l'Ecole en fonction des besoins de l'équipe administrative, dans le respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur. Tâches spécifiques (liste non exhaustive) Gérer en équipe et en collaboration avec l'équipe, la scolarité et l'administration pédagogique de promotions d'étudiants. *Assurer le contact quotidien, la transmission d'informations et de documents pour les étudiants, *Gestion des dossiers de candidatures, d'inscription ou de réinscription des étudiants. *Organiser la formation sur le plan logistique : organisation des évaluations en lien avec la direction pédagogique, organisation des surveillances, récupération des sujets et des supports, saisie des notes d'examen et vérification de la saisie des notes de contrôle continu, organisation des rattrapages, *Gestion des jurys pédagogiques et/ou de diplomation : vérification des listes étudiants, vérification[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, l'Ecole d'Ingénieurs en Biotechnologies de la faculté des Sciences et de Santé recrute un(e) Assistant(e) d'Institut à temps complet en CDD pour 4 mois. Mission principale : Assurer la gestion de scolarité des programmes de l'Ecole en fonction des besoins de l'équipe administrative, dans le respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur. Tâches spécifiques (liste non exhaustive) Gérer en équipe et en collaboration avec l'équipe, la scolarité et l'administration pédagogique de promotions d'étudiants. *Assurer le contact quotidien, la transmission d'informations et de documents pour les étudiants, *Gestion des dossiers de candidatures, d'inscription ou de réinscription des étudiants, *Organiser la formation sur le plan logistique : organisation des évaluations en lien avec la direction pédagogique, organisation des surveillances, récupération des sujets et des supports, saisie des notes d'examen et vérification de la saisie des notes de contrôle continu, organisation des rattrapages, *Gestion des jurys pédagogiques et/ou de diplomation : vérification des listes étudiants, vérification des notes, préparation du calendrier[...]

photo Assistant(e) d'exploitation transport routier de personnes

Assistant(e) d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-Saint-Georges, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre agence d'intérim recherche pour l' équipe Admin Accueil Chauffeur de mon client un : Poste : Admin Accueil Chauffeur Type de candidature : Femme ou Homme Type de contrat : Intérim Renouvellement : A la semaine - tous les 15 jours - au mois Lieu du poste : La Sedma - Villeneuve St Georges Période : DES MAINTENANT Taux horaire : 12.55€ Horaire : Présence 07h45 - 07h00 de travail + 45mn de pause repas Attention, les horaires sont susceptibles de changer en fonction de nos besoins - du lundi au jeudi o Horaire journée 09h00 - 16h45 pendant formation & après formation - le vendredi o Horaire journée 09h00 - 16h45 pendant formation & après formation Description du poste : - Accueil physique & informatique des transporteurs pour enlèvements & réceptions marchandises ; o Aiguillages des chauffeurs à l'arrivée sur site, avec feuilles de déchargements ou feuilles de chargements ; o Contrôles des quantités réceptionnées physiquement, pour enregistrements informatique ; o Contrôles des feuilles d'expéditions, avec remplissage CMR Transporteur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle BRSA H/F - CDD 6 mois renouvelable - Vitry sur Seine - 30 700 € brut annuel Tingari, engagés pour une employabilité durable Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé. Rejoindre Tingari, c'est agir concrètement pour l'insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d'équipes engagées sur tous les territoires. Votre mission Dans le cadre de l'accompagnement de publics bénéficiaires du RSA, vous intervenez en tant que Conseiller(ère) en insertion socio-professionnelle afin de favoriser leur retour à l'emploi et leur inclusion sociale, sur un accompagnement d'une durée de 12 mois. Vous proposez un accompagnement global et individualisé, en intégrant les dimensions sociales et professionnelles. Votre contribution au quotidien Les missions qui vous attendent : - Accompagner un portefeuille de bénéficiaires du RSA dans la construction et la mise en œuvre de leur parcours d'insertion - Identifier et lever les freins à l'emploi (logement, santé, mobilité,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle BRSA H/F - CDD 6 mois renouvelable - SAINT MAUR DES FOSSES - 30 700 € brut annuel Tingari, engagés pour une employabilité durable Chez Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, nous accompagnons chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé. Rejoindre Tingari, c'est agir concrètement pour l'insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d'équipes engagées sur tous les territoires. Votre mission Dans le cadre de l'accompagnement de publics bénéficiaires du RSA, vous intervenez en tant que Conseiller(ère) en insertion socio-professionnelle afin de favoriser leur retour à l'emploi et leur inclusion sociale, sur un accompagnement d'une durée de 12 mois. Vous proposez un accompagnement global et individualisé, en intégrant les dimensions sociales et professionnelles. Votre contribution au quotidien Les missions qui vous attendent : - Accompagner un portefeuille de bénéficiaires du RSA dans la construction et la mise en œuvre de leur parcours d'insertion - Identifier et lever les freins à l'emploi (logement, santé,[...]

photo Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous serez affecté(e) au Département de Formation et de Recherche Sciences et Technologie (DFR ST) au sein de l'Université de Guyane L'Université de Guyane et le Département de Formation et de Recherche Sciences et Technologies soutiennent le développement des Licences Académiques et Professionnelles. L'intérêt pour ces filières est lié aux relations étroites qu'elles entretiennent avec le monde de l'entreprise et à leur capacité à insérer professionnellement les étudiants. Les éléments de justification concernent : - le renforcement de l'équipe pédagogique en sciences pour l'ingénieur du département sciences et technologie ; - le besoin important d'encadrement lié à la croissance des effectifs d'étudiants du département ; Les thématiques dispensées dans la licence Sciences pour l'Ingénieur : - Electricité, Electronique, Electrotechnique, Automatique Les thématiques dispensées dans la licence Sciences pour l'Ingénieur : - Electricité, Electronique, Electrotechnique, Automatique L'enseignant.e contractuel.le intégrera l'équipe pédagogique de sciences pour l'Ingénieur du DFR ST, il/elle effectuera principalement son service d'enseignement dans la licence Sciences[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Kourou, 97, Guyane, -1

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter masculin

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter masculin

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Paul, 974, La Réunion, La Réunion

Au cours d'un CDD de 12 MOIS en APPRENTISSAGE, vous préparez un Titre Professionnel Responsable d'Etablissement Marchand (Bac +3) Rejoignez une équipe dynamique dans un univers mode, jeune et tendance, où le sens du service client et la qualité du conseil sont essentiels. Vos missions seront les suivantes : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats de vêtements, chaussures et accessoires homme Réaliser les ventes et les encaissements Participer à la mise en valeur des produits et à l'aménagement de l'espace de vente Assurer le réassort, le rangement et la bonne tenue du rayon Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements Contribuer à l'animation commerciale du point de vente Participer à la création de contenu et à l'animation des réseaux sociaux de l'entreprise Centre de Formation par Apprentissage : Corto Concept - Saint-Gilles-les-Bains Rythme d'alternance : 1 jour par semaine en CFA À l'issue de cette formation, tu seras en mesure d'évoluer dans différents secteurs du commerce et de la distribution sur des postes tels que : manager de rayon, manager d'espace commercial, responsable de magasin, responsable des ventes, chef[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Formateur(trice) Référent(e) - École de la 2e Chance (E2C) Poste à pourvoir le 17/08/26 Contexte L'École de la 2e Chance (E2C) des Alpes de Haute-Provence accompagne des jeunes de 16 à 25 ans, sans diplôme ni qualification, vers l'insertion professionnelle. Elle leur offre une seconde chance à travers un parcours individualisé, centré sur l'élaboration d'un projet professionnel choisi et réaliste. Missions principales : En tant que formateur(trice) référent(e), vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement des jeunes. Vous serez le pivot de leur parcours, en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vos missions incluent : Accompagnement individualisé : - Accueillir et engager les jeunes dans leur parcours. - Coconstruire et suivre leur projet professionnel. - Conduire des entretiens individuels réguliers. - Évaluer les acquis et rédiger les bilans individuels. Formation aux savoirs de base : - Enseigner le français, les mathématiques et autres compétences clés. - Mettre en œuvre une pédagogie différenciée et adaptée. - Évaluer la progression des stagiaires. Travail en équipe et transversalité : - Participer aux réunions pédagogiques. - Contribuer à la mise en[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines, nous recherchons un(e) Gestionnaire ressources humaines pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'assurer la gestion administrative des agents de la collectivité et de contribuer au bon déroulement de leur parcours professionnel. La direction des RH est composée de 5 agents : une directrice, une gestionnaire RH (adjointe à la directrice), une assistante RH et un préventeur. Missions principales : - Accueil et relation avec les agents : Assurer l'accueil physique et téléphonique des agents Répondre à leurs demandes et les orienter. - Formation et développement professionnel : Organiser et suivre les actions de formation des agents, en veillant à l'adéquation avec leurs besoins et les objectifs de la collectivité. Tenir à jour des outils de suivi des formations, concours, avancement de grade et promotions internes. Être force de proposition sur les actions de formation à mener. - Gestion des contrats : Rédiger et suivre les contrats de travail, notamment pour les besoins saisonniers et les contrats précaires. Préparer l'accueil des agents saisonniers et coordonner les informations entre les[...]

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Conseiller / Conseillère des ventes automobiles

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Une formation en alternance qui recrute ! Vous aimez le contact client, le travail en équipe et l'univers automobile ? Faites de votre passion un métier d'avenir en intégrant la formation Réceptionnaire Après-Vente Véhicules Légers (RAV), une qualification reconnue par la branche des services de l'automobile. Votre futur métier Véritable interface entre le client et l'atelier, le(a) Conseiller(ère) Client Après-Vente est un(e) acteur(rice) clé de la satisfaction client. Vos missions en 3 piliers : - Relation client-e : Accueillir le public, écouter les besoins, faire le tour du véhicule et planifier l'intervention. - Organisation : Créer les ordres de réparation, planifier la charge de travail des mécanicien-nes et suivre les délais. - Commerce : Proposer des services complémentaires, expliquer la facture avec pédagogie et garantir la satisfaction client-e. Une qualification reconnue Cette formation prépare au Titre à Finalité Professionnelle Réceptionnaire Après-Vente Véhicules Légers (RAV), enregistré au RNCP (RNCP 36885) et délivré par l'ANFA. Vos perspectives : Décrochez un diplôme d'excellence équivalent BAC+2 en seulement un an : Titre à Finalité Professionnelle[...]

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Technicien / Technicienne en maintenance automobile

Emploi Immobilier

Gond-Pontouvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons notre futur(e) Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence industrielle de GOND PONTOUVRE (16) pour rejoindre l'équipe de Sébastien. Après un accompagnement et une formation au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier Profil Nous recrutons sans expérience ! A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vous êtes manuel et avez le goût du travail en extérieur. Vous appréciez travailler en autonomie et avoir le contact avec la clientèle. Vous possédez obligatoirement le permis[...]

photo Vendeur / Vendeuse en chocolaterie

Vendeur / Vendeuse en chocolaterie

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant Vente en chocolaterie (H/F) Pour notre partenaire, une chocolaterie située à Royan, nous recherchons un(e) futur(e) vendeur(se) pour préparer un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niveau BAC). Vos missions et responsabilités o Assurer le remplissage régulier et attractif des rayons o Maîtriser la rotation des stocks o Réceptionner et stocker les matières premières o Mettre en place les vitrines et les îlots promotionnels o Assurer un "facing" permanent pour que la boutique soit toujours impeccable et gourmande. o Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller. o Prendre en charge l'encaissement rapide et fluide, notamment lors des gros pics d'affluence. o Vérifier le balisage des prix (étiquettes, allergènes) et participer aux inventaires. o Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire pour l'espace de vente. Le profil idéal - Dynamisme & Rythme : Station debout, manutention légère des grilles et des stocks. - Organisation : Vous savez gérer votre temps entre la préparation des vitrines, la mise en sachet et l'accueil des clients en caisse. - Esprit d'équipe : Vous communiquez efficacement avec l'équipe de production[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Saujon, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant Vente en Boulangerie-Pâtisserie (H/F) Pour notre partenaire, une boulangerie artisanale renommée située à Saintes, nous recherchons un(e) futur(e) vendeur(se) pour préparer un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niveau BAC). Vos missions et responsabilités o Assurer le remplissage régulier et attractif des rayons o Maîtriser la rotation des stocks o Réceptionner et stocker les matières premières o Mettre en place les vitrines et les îlots promotionnels o Assurer un "facing" permanent pour que la boutique soit toujours impeccable et gourmande. o Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller. o Prendre en charge l'encaissement rapide et fluide, notamment lors des gros pics d'affluence. o Vérifier le balisage des prix (étiquettes, allergènes) et participer aux inventaires. o Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire pour l'espace de vente. o Assurer aussi le service à table Le profil idéal - Dynamisme & Rythme : Station debout, manutention légère des grilles et des stocks. - Organisation : Vous savez gérer votre temps entre la préparation des vitrines, la mise en sachet et l'accueil des clients en[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant Vente en Boulangerie-Pâtisserie (H/F) Pour notre partenaire, une boulangerie artisanale renommée située à Saintes, nous recherchons un(e) futur(e) vendeur(se) pour préparer un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niveau BAC). Vos missions et responsabilités o Assurer le remplissage régulier et attractif des rayons o Maîtriser la rotation des stocks o Réceptionner et stocker les matières premières o Mettre en place les vitrines et les îlots promotionnels o Assurer un "facing" permanent pour que la boutique soit toujours impeccable et gourmande. o Accueillir les clients avec le sourire, les conseiller. o Prendre en charge l'encaissement rapide et fluide, notamment lors des gros pics d'affluence. o Vérifier le balisage des prix (étiquettes, allergènes) et participer aux inventaires. o Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire pour l'espace de vente. Le profil idéal - Dynamisme & Rythme : Station debout, manutention légère des grilles et des stocks. - Organisation : Vous savez gérer votre temps entre la préparation des vitrines, la mise en sachet et l'accueil des clients en caisse. - Esprit d'équipe : Vous communiquez efficacement[...]

photo Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Conseiller commercial / Conseillère commerciale sédentaire

Emploi Enseignement - Formation

Château-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) alternant(e) Conseiller(ère) en Assurance Sédentaire pour préparer le BTS Négociation Digitalisation de la relation Client. Vos Missions et Responsabilités - Accueil & Relation Client : Accueil (physique et téléphonique) des clients et prospects, et gestion de la relation client au quotidien. - Conseil & Vente : Analyse des besoins, conseil et proposition de solutions d'assurance adaptées. - Gestion des Contrats : Prise en charge, suivi et gestion administrative des contrats clients. - Gestion des Sinistres : Réception, traitement et suivi des dossiers de sinistres. - Appui Commercial & Administratif : Soutien à l'équipe dans les tâches administratives et le développement commercial de l'agence. Le Profil Recherché - Vous possédez un excellent sens du service et de la relation client. - Vous avez envie de vous former Modalités : - Contrat : Apprentissage - Formation : BTS NDRC (Niveau 5) - Rythme : Présence à l'école un jour par semaine et une semaine complète par mois. - Lieu de formation : Saintes (17100) - Lieu de travail : Le Château d'Oléron (17480) - Salaire : Rémunération selon la grille légale (pourcentage du SMIC selon l'âge). Comment postuler[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour l'un de nos restaurants partenaires, un(e) alternant(e) dynamique pour préparer le BTS Management Commercial Opérationnel (MCO) en alternance. Vos missions et responsabilités : - Accueil & Conseil personnalisé : Accueillir les clients et les guider. - Gestion des encaissements : Procéder aux opérations de caisse et gérer les programmes de fidélité. - Service & Satisfaction : Assurer un service après-vente de qualité et gérer les éventuelles réclamations clients avec diplomatie. - Tenue du point de vente : S'assurer du respect strict des normes d'hygiène et de l'entretien impeccable de l'espace de vente et de préparation. - Merchandising & Stocks : Apprendre les techniques de mise en valeur des produits en vitrine et participer à la gestion des inventaires et des réapprovisionnements. Modalités : - Contrat : Apprentissage (24 mois). - Formation préparée : BTS Management Commercial Opérationnel (Bac+2). - Rythme : Présence à l'école un jour par semaine et une semaine par mois. - Lieu de formation : Saintes (17100) - Lieu de travail : Saintes (17100) - Rémunération : % du SMIC selon l'âge et l'année de contrat. Pour postuler : Le premier contact se fera[...]

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) Manager de rayon Vos missions et responsabilités : Assurer l'approvisionnement, le balisage et la mise en valeur des produits en optimisant l'attractivité commerciale. Orienter les visiteurs, répondre aux sollicitations avec dynamisme et garantir la satisfaction client globale. Participer à la réception des marchandises, au contrôle des stocks, à la mise en place des promotions et à la lutte contre la démarque. Le profil recherché : Vous savez changer de priorité rapidement selon l'affluence en caisse ou les livraisons. Vous gardez le sourire et la courtoisie en toutes circonstances.. Vous souhaitez comprendre le fonctionnement global d'un magasin pour évoluer vers des responsabilités de management. Modalités pratiques : - Type de contrat : Apprentissage. - Formation : BTS MCO (Niveau 5 - Bac+2). - Rythme : Présence à l'école un jour par semaine et une semaine par mois. - Lieu de formation : Saintes (17100). - Lieu de travail : Saint Pierre d'Oléron (17310) - Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic. Pour postuler : Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation. Inscrivez-vous dès maintenant via notre site internet[...]

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Employé / Employée de rayon liquides

Emploi Enseignement - Formation

Aigrefeuille-d'Aunis, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) Employé(e) Polyvalent(e) - Rayons Sec, Liquides Formation préparée : Titre Conseiller(ère) de Vente (Niveau 4 - BAC) Vous avez de l'énergie à revendre et le sens du service client ? Rejoignez notre équipe en tant qu'alternant(e) sur les secteurs les plus dynamiques du magasin : l'Épicerie Sèche et les Liquides. Sous la responsabilité de votre tuteur, vous apprendrez à gérer des volumes importants tout en assurant un passage en caisse fluide et souriant. Vos missions et responsabilités : - Gestion des Rayons Secs & Liquides : * Assurer le remplissage massif des rayons (épicerie, eaux, jus, sodas, alcools). - Maîtriser la rotation des stocks (respect de la DDM) pour éviter la casse. - Gérer les spécificités des liquides (gestion des consignes, gerbage des palettes). - Mise en avant & Merchandising : * Mettre en place les têtes de gondole (TG) et les îlots promotionnels. - Assurer un facing permanent pour un rayon toujours impeccable. - Hôte(sse) de Caisse : * Prendre le relais en caisse lors des pics d'affluence. - Maîtriser les procédures d'encaissement et la fidélisation client. - Contrôle & Rigueur : * Vérifier le balisage prix (étiquettes) et participer aux[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Alternant(e) Employé(e) Libre-Service Formation préparée : Titre Conseiller(ère) de Vente (Niveau 4 - BAC) Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, un(e) alternant(e) dynamique pour rejoindre l'équipe. Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participerez activement à la vie commerciale du rayon (produits secs, conserves, pâtes, petit-déjeuner, etc.). Vos missions et responsabilités : - Conseil Client : Accueillir les clients, les orienter dans les allées et répondre à leurs besoins avec professionnalisme. - Mise en rayon : Assurer l'approvisionnement des linéaires, veiller à la propreté des rayons et à la mise en valeur des produits (facing). - Gestion des stocks : Effectuer la rotation des produits - Merchandising : Apprendre et appliquer les techniques d'implantation et de mise en avant promotionnelle. Les avantages de cette alternance : - Accompagnement VIP : Un suivi personnalisé grâce à nos classes à effectifs réduits (maximum 15 personnes). - Diplôme & Expérience : Obtenez un Titre professionnel de niveau Bac tout en construisant un CV solide. Modalités pratiques : - Type de contrat : Apprentissage. - Rythme : Présence à l'école 1 jour par[...]

photo Mécanicien des véhicules des transports routiers

Mécanicien des véhicules des transports routiers

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous prendrez en charge des classes de jeunes élèves préparant le BAC. Se référer au référentiel. Les effectifs prise en charge sont de 15 à 20 élèves. Cette action de formation se déroule au sein d'une école militaire. Le GRETA CVDL comporte également d'autres actions de formation sur d'autres sites de la région. Contrat renouvelable par année scolaire Rémunération suivant le niveau de diplôme et les années d'expérience. Temps plein impliquant 20 à 28h de face à face en moyenne ainsi que la préparation des cours, les corrections d'évaluation, la participation aux réunions d'équipes. Poste à pourvoir à compter du 01/09/2026

photo Aiguilleur / Aiguilleuse du ciel

Aiguilleur / Aiguilleuse du ciel

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous prendrez en charge des classes de jeunes préparant le bac pro CIEL « Cybersécurité, Informatique et réseaux, Électronique » Le programme officiel doit être maitrisé : RÉALISATION ET MAINTENANCE DE PRODUITS ÉLECTRONIQUES, MISE EN ŒUVRE DE RÉSEAUX INFORMATIQUES, VALORISATION DE LA DONNÉE ET CYBERSÉCURITÉ Mais vous prendrez également en charge des classes d'élèves de niveau BAC à BAC+2 sur la spécialité mathématiques générales, statistiques avancées et physique. Les effectifs prise en charge sont de 15 à 20 élèves. Cette action de formation se déroule au sein d'une école militaire. Le GRETA CVDL comporte également d'autres actions de formation sur d'autres sites de la région. Contrat renouvelable par année scolaire Rémunération suivant le niveau de diplôme et les années d'expérience. Temps plein impliquant 20 à 28h de face à face en moyenne ainsi que la préparation des cours, les corrections d'évaluation, la participation aux réunions d'équipes. Poste à pourvoir à compter du 01/09/2026

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

photo Moniteur / Monitrice d'éducation physique et sportive

Moniteur / Monitrice d'éducation physique et sportive

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Au sein de notre centre de formation, vous accompagnez nos apprenants (du CAP au BP) dans le développement de leurs compétences physiques, du goût du dépassement de soi et du travail d'équipe. Directement rattaché(e) à la Direction du CFA, vos principales missions seront : - Enseignement : Concevoir, animer et évaluer les séances d'EPS et de PRAP adaptées aux programmes et au public jeunes/adultes en apprentissage. - Prévention et Santé au travail : Sensibiliser les apprentis à la gestion de l'effort physique, aux postures et à la santé, en lien avec les métiers du bâtiment et des travaux publics. - Suivi pédagogique : Assurer le suivi des apprenants, participer aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques. - Projets : Participer à la vie de l'établissement et aux projets sportifs ou transversaux. Conditions du poste - Contrat : CDD à temps partiel (50%) - Répartition des heures à définir selon l'emploi du temps pédagogique. - Statut : Formateur (Convention Collective du BTP CFA). - Prise de poste : 1er septembre 2026. Parce que nous attachons une importance particulière à l'accueil et à la réussite de chacun de nos collaborateurs, y compris dans le cadre de missions[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Prélude Créée en 1995, à l'initiative de l'organisme de formation professionnelle pour adultes CLPS, notre association a pour but de proposer à des publics éloignés de l'emploi, une activité de travail, un accompagnement socio professionnel et un parcours de formation adapté, en vue de leur insertion durable sur le marché du travail. Nos activités support ont pour point commun de mettre en œuvre localement des activités utiles à la collectivité et à ses habitants. Les activités de Prélude Née dans le Finistère à Brest et Quimper l'association Prélude s'est implantée à Rennes, 2 ans plus tard. Bâtiment et entretien des espaces naturels ont été les premières activités de Prélude. Ensuite elles se sont diversifiées : reliure de livres, espaces verts, maraichage biologique, restauration, blanchisserie, couture, logistique. Prélude à Quimper, c'est une quinzaine de salariés accompagnés, sous la responsabilité de 2 encadrants techniques et 1 conseillère d'insertion, sous la responsabilité d'un coordinateur. Vos missions Rattaché-e au coordinateur, vous serez intégré-e à une équipe de professionnels expérimentés, au sein du chantier Bâtiment second œuvre (Peinture, pause de[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Soorts-Hossegor, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Opportunité chez FMS ! La formation est réservée aux bénéficiaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicap (RQTH). Nous vous proposons une formation rémunérée de 10 mois en tant que Préparateur de commande qui démarre le 12 octobre 2026 jusqu'au 11 septembre 2027. Cette formation unique combine théorie et pratique directement au sein de nos entrepôts logistiques. (Soorts Hossegor et Saint Geours de Maremne) Sous la responsabilité du Chef d'équipe, l'agent Logistique participe aux différentes opérations logistiques nécessaires au bon fonctionnement de l'entrepôt. Au cours de votre alternance, vous apprendrez à : Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité. Décharger les véhicules en respectant les règles de sécurité. Mettre les marchandises en stock à l'aide des outils et équipements adaptés. Préparer les commandes selon les procédures et les exigences des clients. Emballer et conditionner les produits avant leur expédition. Charger les marchandises dans les véhicules de transport. Réaliser les expéditions dans le respect des délais et des procédures. Utiliser un logiciel de gestion d'entrepôt (WMS) et les outils de traçabilité. Respecter[...]

Ressources supplémentaires