photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Salles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir : 29 septembre 2025 Au sein du Foyer APAJH " Le Collège " (FAM et FO de 44 places), vous contribuez à veillez au bien-être et à la sécurité des résidents, en situation de handicap avançant en âge, c'est-à-dire ayant déjà atteint 45 ans, dans la continuité de l'accompagnement. Activités principales : - Veiller, par une présence continue, à la sécurité et le bien être des résidents - Assurer les soins d hygiène, de nursing et de confort : lever, toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des résidents, etc , - Aider à la distribution et la prise des médicaments, - Contribuer au soutien, la stimulation et l'éducation des résidents pour tout apprentissage visant au maintien de leur autonomie en cohérence avec leurs projets personnalisés, - Veiller à encourager le dialogue et l'échange pour partager la vie des résidents et aider à maintenir des liens, - Accompagner les résidents dont il est référent en participant à l élaboration, la mise en œuvre et le suivi de leur projet personnalisé, - Réaliser les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents en utilisant les outils en place, - Alerter la personne de permanence[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce que nous défendons : - Une information claire, active/ ou pro-active de tous les publics sur les violences sexistes et sexuelles, - Le soutien au tissu associatif local, - La libération de la parole, - La formation citoyenne et la participation active de tous les publics. Nos engagements forts : - Des actions proactives de formation contre les violences sexistes et sexuelles (VSS) commises - La protection des victimes et la sensibilisation des publics à risque contre les violences sexistes et sexuelles - La libération de la parole, quel que soit l'âge et le droit à un accompagnement psychologique et juridique - L'inclusion des personnes en situation de handicap, - Le développement des compétences et la montée en responsabilité, - La lutte contre toutes les discriminations Définition du poste Rejoindre AISPAS, c'est plonger au cœur d'un lieu vivant, ancré dans son département et sa région, ouvert à toutes les générations, et tourné vers les préventions, sensibilisation et formations contre les violences sexistes et sexuelles. Chaque année, près de 3000 personnes enfants, adolescents et adultes croisent les valeurs d'AISPAS dans une de nos 3 antennes ligériennes ou[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association des Infirmes Moteurs Cérébraux et Polyhandicapés (I.M.C.P.) de la Loire a su créer et développer des structures afin d'offrir un accompagnement médical, paramédical, éducatif, pédagogique, professionnel à tous les stades de la vie des Infirmes Moteurs Cérébraux et Polyhandicapés du Département de la Loire et des départements limitrophes. Nous sommes à la recherche d'un.e Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale. Le/La Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale contribue au développement du lien social et il.elle apporte son concours à toute action susceptible de prévenir l'exclusion sociale et d'y remédier. Le professionnel favorise ainsi l'autonomie des personnes en difficultés dans la gestion de leur vie quotidienne. Le professionnel développe une dynamique sociale au niveau des établissements et des services de l'association en lien étroit avec les directeurs et les chefs de services (IEM La Grande Terre, IEM Les Combes De La Grange, SESSAD, CDP Henry's, ESAT, SAVS). Le professionnel participe à la démarche qualité et elle s'inscrit en tant qu'ambassadeur.rice Colibri dans la démarche RSO de son établissement. Activités : -L'information[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE : Responsable RH H/F DESCRIPTION : Vous êtes Gestionnaire RH confirmé(e) ou déjà Responsable RH ? Notre client s'adapte à votre niveau d'expérience et vous propose un poste évolutif au sein de son service RH. Nous accompagnons l'AIST 43, Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises, dans le recrutement d'un profil RH à fort potentiel. Structure à taille humaine (57 salariés), l'AIST 43 regroupe médecins, infirmiers, assistants techniques en santé au travail, secrétaires médicaux et préventeurs. Elle assure le suivi de plus de 47 000 salariés répartis sur 4 700 entreprises adhérentes, couvrant le département de la Haute-Loire. S'engager avec l'AIST 43, c'est évoluer au sein d'une structure porteuse de sens, en plein développement, qui mène des projets à forte valeur ajoutée pour les entreprises et les travailleurs du territoire. Ce que nous vous proposons : Dans un contexte de transformation et de structuration, vous rejoignez l'équipe de direction avec un rôle central dans la gestion quotidienne des ressources humaines. Votre objectif : faire vivre une politique RH structurante et alignée sur les ambitions de développement de l'association. Poste[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Loireauxence, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La commune de Loireauxence recrute un directeur périscolaire et pause méridienne (H/F). Vous assurez la direction et l'animation de l'accueil périscolaire ainsi que les pauses méridiennes sur le site de La Rouxière. Vous gérez et accompagnez une équipe de 7 agents lors des différents temps de la journée. Vous prenez en charge la gestion administrative de votre site en dehors du temps d'accueil. Vos missions - Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, - Vous préparez, animez, évaluez des activités et accompagnez les publics accueillis - Vous communiquez, informez et partagez avec les équipes enseignantes - Vous accueillez, communiquez et échangez avec les familles - Vous gérer l'administratif du site : pointage, vérification, élaboration des plannings, achats de matériels et alimentaires, commandes, budget, affichage, activités thématiques. - Vous maîtrisez les codes du management, la gestion des conflits et la communication d'une équipe Votre profil - Vous êtes diplômé(e) : BPJEPS, DEJEPS, BAFD ou équivalence direction - Vous avez des connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Vous faites preuve de capacité à organiser, planifier,[...]

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Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Martel, 46, Lot, Occitanie

Vos missions et activités principales: L'exercice de vos missions se fera en collaboration avec le directeur, les assistants administratifs et les élus. Vous serez notamment en charge du suivi technique et financier des projets confiés à des cabinets de maitrise d'œuvre extérieur pour lesquels vous participerez à leurs descriptions. Vous pourrez assurer quelques missions de Maitrise d'œuvre en interne. Vous représenterez le Maître d'Ouvrage lors des réunions de chantiers. Vous travaillerez en collaboration avec les entreprises de travaux publics, les maîtres d'œuvre, le délégataire, les exploitants de réseaux, le SYDED et les collectivités selon le cas. Vous serez en charge de l'instruction des demandes d'urbanisme en lien avec les communes et les servies ADS de CAUVALDOR et de la CC du Pays de Fénelon, des DT/DICT. Vous assurerez également le suivi des demandes de branchements et pour l'eau potable en lien avec le délégataire. Le SMECMVD est en train d'élaborer un SIG Eau Potable et Assainissement. Vous serez en charge de sa mise à jour. Vous participerez également à l'élaboration du RPQS Eau Potable et Assainissement, ainsi que du suivi des contrats de concession. Une[...]

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Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

DÉFINITION DU POSTE Exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Soins. Il est le relais de la politique de l'établissement au plus près des patients, de leur entourage et des équipes. Il décline, avec l'équipe paramédicale dont il est responsable, l'ensemble des projets en lien avec le projet de soins, le projet social, et le projet d'établissement. Il s'inscrit dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins. Il organise l'activité du service, manage l'équipe et coordonne les moyens du service, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Il participe à la gestion médico-économique du service / pôle et atteint les objectifs fixés par la Direction. Les activités du métier et du poste - Assurer le management de l'équipe paramédicale. - Concevoir et proposer l'organisation paramédicale de l'unité. - Elaborer le planning et contrôler sa bonne exécution en lien avec l'activité du service. - Remplacer le cadre de réanimation en cas d'absence. - Evaluation et développement des compétences individuelles et collectives. Elaboration et suivi de la politique de formation multidisciplinaire des agents. - Participation au recrutement[...]

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Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute pour le Groupement Hospitalier du Territoire du LOT, un infirmier hygiéniste (H/F). Définition du Poste : Intégrer l'« Equipe Mobile d'Hygiène EMH » au sein du GHT du LOT, composée de professionnels formés à la prévention et à la gestion du risque infectieux et adossée à une équipe opérationnelle d'hygiène hospitalière en place. Aider les EHPAD du territoire à poursuivre leur mobilisation sur la prévention et la maîtrise du risque infectieux afin d'assurer une meilleure sécurité des résidents et de limiter la diffusion des bactéries multi résistantes BMR ou hautement résistantes émergentes BHRe. Contribuer à la politique de prévention de lutte contre les Infections Associées aux Soins (I.A.S) et de l'hygiène générale des EHPAD du territoire. Participer à l'identification et aux recueils des besoins en formation des professionnels des établissements conventionnés. Précisions liées au poste: - L'infirmier se déplacera dans le Nord-Est du département du Lot, plus précisément dans le secteur de St-Céré, Vayrac, Gramat, Figeac. - Voiture à disposition - Temps de travail en forfait jour L'équipe mobile d'hygiène a pour missions : de[...]

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Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Emploi Equipement industriel

Bon-Encontre, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Gérer un portefeuille de clients existant. Analyser et comprendre les problèmes ou les besoins des clients et leur proposer une solution adaptée à une demande ou une problématique client. Promouvoir l'offre de services et/ou de produits dont l'entreprise a la charge. Rendre compte de son activité commerciale. Développer la prospection et fidélisation de nouveaux clients potentiels. Elaboration d'une proposition commerciale en conformité avec la politique commerciale de l'entreprise. Participation à l'élaboration de la proposition technique. Conclusion de vente (négociation). Suivi de l'avancement des projets. Qualités, connaissances et formation requises : - Techniques de vente et de négociation traditionnelle - Connaissances des produits et/ou services de l'entreprise. - Connaissances générales dans le second œuvre et le bâtiment dans tissu local. - Sens du service et orientation client. - Communication et esprit d'initiative. Type de contrat : - Cdi 35h hebdomadaire (lundi au vendredi). - Salaire de base + commissions. - Véhicule de fonction + téléphone + CB + mutuelle.

photo Animateur(trice) adjoint(e) sanitaire enfants ou adolescents

Animateur(trice) adjoint(e) sanitaire enfants ou adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour répondre à cette offre ***************** Veuillez joindre une Lettre de Motivation avec votre CV Merci de transmettre vos candidatures avant le 22 août. MISSIONS PRINCIPALES - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles, - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques, - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation, Intervention sur les communes du territoire (CLAE - TAP, .). Activités principales : - Accueil des enfants, - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité, - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène, - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage, - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses. Mise en œuvre du projet : - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet[...]

photo Traiteur / Traiteuse

Traiteur / Traiteuse

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Afin de renforcer nos équipes, notre Boulangerie-Pâtisserie recherche sa/son nouvel(le) employé(e) traiteur. Au sein du service traiteur, vous réalisez quotidiennement dans les délais prévus les repas destinés à la vente en magasin. Vous intervenez au stade de la fabrication et de la cuisson des aliments. Vous présenterez esthétiquement les plats, salades, sandwiches et snacking à la vente en respectant les modes de fabrication. Vous êtes en capacité d'organiser votre travail afin d'assurer la bonne conservation des produits, d'appliquer les règles d'hygiène et de gérer les stocks. Profil recherché Vous êtes passionné(e) par la cuisine, vous connaissez parfaitement les produits et les process de fabrication ainsi que les délais et les temps de préparation afin d'organiser au mieux vos futures journées de travail. Vous êtes particulièrement méthodique et organisé(e), vous savez gérer votre stress pendant les périodes de fortes activités. Proactif(ve), vous êtes force de proposition pour l'élaboration de nouvelles recettes. Vous faîtes particulièrement attention à la gestion des déchets alimentaires. Ce poste, aux missions variées, est l'opportunité de rejoindre une[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

LE CENTRE HOSPITALIER DEPARTEMENTAL DE LA CANDELIE est un établissement public de santé, spécialisé en santé mentale. Il emploie environ 1000 agents et comporte 327 lits d'hospitalisation, 154 places d'hospitalisation de jour et de nuit, 222 places de CATTP et 48 lits d'hébergement (Maison d'Accueil Spécialisée). Situé dans la périphérie d'AGEN (Lot-et-Garonne, Nouvelle Aquitaine), l'établissement se trouve à environ 1 h 15 de TOULOUSE et à 1 h 30 de BORDEAUX. Missions générales : Le psychologue analyse, évalue la situation clinique de l enfant. Il élabore et formalise une hypothèse de diagnostic. Il définit et met en oeuvre des soins et activités thérapeutiques. Il inscrit cette prise en charge dans un travail familial. Missions principales : - Accueil de l'enfant et de son entourage - Analyse de la demande et élaboration en équipe du projet thérapeutique de l'enfant - Passation de bilans métriques et de personnalité - Psychothérapies individuelles - Thérapies familiales - Coanimation d'ateliers thérapeutiques - Participation active aux réunions cliniques du service et aux synthèses pluri partenariales. - Soutien à la réflexion clinique de l'équipe - Liaison avec la[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Prêt(e) à transformer les soins en gestes quotidiens dans un établissement pour personnes âgées ? Vous jouerez un rôle crucial dans la qualité des soins et le bien-être des résidents au quotidien - Assurer un suivi médical rigoureux des résidents en veillant à leur bien-être général - Collaborer en autonomie avec une équipe pluriprofessionnelle pour maintenir un niveau de soin optimal - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés des résidents Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Salaire: 16 euros/heure à 25 euros/heure selon l'expérience - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Enrichissez le quotidien des résidents grâce à votre expertise en soins infirmiers au sein d'un établissement dynamique - Diplôme d'État d'Infirmier requis pour garantir des soins de qualité - Suivi médical rigoureux des résidents pour assurer leur bien-être général - Collaboration autonome avec une équipe pluriprofessionnelle pour un soin optimal - Participation active[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Nos clients sont des établissements situés à MENDE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement qui valorise les efforts individuels, met l'accent sur le bien-être de ses salariés et offre des sujets stimulants pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Prêt à transformer les soins en gestes quotidiens dans un établissement pour personnes âgées ? Vous jouerez un rôle crucial dans la qualité des soins et le bien-être des résidents au quotidien -Assurer un suivi médical rigoureux des résidents en veillant à leur bien-être général -Collaborer en autonomie avec une équipe pluriprofessionnelle pour maintenir un niveau de soin optimal -Participer activement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Graignes-Mesnil-Angot, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 200 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute pour sa structure à GRAIGNES (collectif mixte 6 places avec des problématiques multiples) un personnel éducatif ( Educateur spécialisé, moniteur-éducateur, A.E.S.) dans le cadre d'un remplacement. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat . Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement physique, affectif, intellectuel et social des jeunes[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Michel-de-Montjoie, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible. Joindre une lettre de motivation à votre CV. Dans le cadre de notre restructuration, nous recherchons un éducateur spécialisé H/F. Vos missions : Accompagner les personnes en difficulté dans leur quotidien (activités éducatives, soutien psychologique, etc.), Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisés, Participer à l'élaboration du projet d'établissement, Assurer le lien avec les familles et les partenaires extérieurs. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, votre empathie et votre sens du travail en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie dans l'accompagnement des personnes en difficulté. Organisation: vous travaillez soit du matin soit du soir et 1 weekend sur 2

photo Conseiller / Conseillère en voyages

Conseiller / Conseillère en voyages

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vous serez en charge de diverses missions : -Conseils, élaboration de devis et vente de produits touristiques adaptés aux attentes des clients (forfait, package dynamique, voyage à la carte, titre de transport, GIR, demande de visas,.), suivi des dossiers jusqu'au départ des clients et gestion de l'après-vente- -Création et élaboration de produits groupes (facultatif) -Accueil du public : clients et commerciaux (physique, téléphonique et mail). -Tâches administratives (courrier, demande de pièces). -Suivi et vérification de la bonne exécution des contrats clients et fournisseurs. Gestion du service après-vente. -Suivi de la facturation et des règlements clients et fournisseurs. Le profil recherché Vous êtes titulaire d'un BTS ou DUT Tourisme. Vous avez une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes une personne autonome, dynamique et consciencieux (se) Rémunération, avantages et conditions de travail : Horaires hebdo : 39 heures (Lundi : 14h00-18h00, Mardi à Vendredi : 9h00-12h30 / 13h30-18h00, Samedi : 10h00-13h00) Salaire selon profil.

photo Ingénieur qualité / Ingénieure qualité

Ingénieur qualité / Ingénieure qualité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité de votre manager, le Référent Qualité contribue à la garantie du maintien des certifications ISO et AQAP du Système de Management de la Qualité (SMQ) en déclinant dans son entité et sur son périmètre des actions de dérisquage, de surveillance et d'amélioration. Vous accompagnez les parties intéressées dans l'appropriation du SMQ à travers le Business Management Système (BMS). Vous contribuez à l'organisation et à la coordination des actions de maintien de certification ISO 001/AQAP 2110 et le suivi de l'avancement des actions du plan de progrès qualité locale. Vous contribuez à des actions transverses du plan de progrès qualité groupe et à la communication et la compréhension de la politique qualité. Vous fournissez les données de votre périmètre pour la préparation de la revue de direction de l'entité avec les parties prenantes. Vous contribuez à l'élaboration du plan d'amélioration issus de la revue de direction et le soumettre aux directeurs de l'entité pour décision. Vous mettez en application les indicateurs et objectifs qualité de son entité et vous produisez des indicateurs qualité. Vous analysez de manière ponctuelle et ciblée des indicateurs[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Recherche

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Depuis 2012, CLiC-iT / SARL DEHONDT propose une large gamme d'équipements de sécurité à forte valeur ajoutée (alliant innovation, sécurité, qualité et simplicité), respectueux de l'environnement, made in France, pour les parcours accrobranche, l'industrie, et la via-ferrata. L'entreprise réalise un chiffre d'affaires de 3 millions d'euro (2/3 à l'export), assemble ses produits dans son atelier à Reims. L'équipe est composée de 17 personnes. Nos solutions équipent 900 parcs aventure dans 70 pays sur 5 continents. 20 millions d'utilisateurs et 80 000 longes CLiC-iT ont été utilisées depuis 2012. Notre gamme de produits : Systèmes de sécurité continus, Poulies, Harnais, Solutions de contrôle d'accès, Solution antichute, Solution de fixation aux arbres. https://www.clic-it.eu/ Pour poursuivre notre développement nous recherchons un(e) alternant(e) pour renforcer notre service communication et contribuer à la cohérence et à la qualité de nos supports internes et externes. Objectif du poste - La mise à jour et la conception des documents officiels de l'entreprise (supports techniques, commerciaux et institutionnels) ; - L'accompagnement de la chargée de communication dans l'élaboration[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le foyer départemental de l'enfance (F.D.E.) est présent sur deux sites : Châlons-en-Champagne et Reims. La confection des repas et la conduite de la cuisine sont assurées par un chef de cuisine et 3 cuisiniers dans un fonctionnement de cuisine interne. Vos missions : ***Activités de restauration (145 repas / jour) : - Confectionner, valoriser et diversifier les préparations culinaires, - Elaborer des repas spécifiques (alimentation de nourrissons à adultes, régimes, anniversaires, etc.), - Gérer la réception des commandes, - Participer à l'élaboration des menus dans le respect de l'équilibre alimentaire et des recommandations du G.R.C.N.), et animer la commission menu, - Participer au contrôle de l'approvisionnement en denrées et produits, et à la gestion des stocks. ***Activités d'entretien : - Nettoyer et entretenir le matériel de cuisine et les locaux, - Trier et évacuer les déchets. Pour davantage de précisons : Vous travaillerez dans équipe avec deux cuisiniers, animée par un chef de cuisine et préparerez les repas 2 fois par jour (déjeuner + diner). Vous travaillerez en semaine (35 heures par semaine réparties sur 5 jours), horaire de matin ou d'après-midi, avec[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice du multi accueil ou de son adjointe, vos missions seront les suivantes : - Participer à la création et à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité et lors de la séparation. - Créer, animer et mettre en œuvre des activités éducatives et d'éveil, sur l'unité et en inter-unités, sous forme ponctuelle et de projet pédagogique à court, moyen ou long terme (élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques). - Participer activement à l'évolution psychomotrice et pédagogique des enfants. - Participer à la gestion et au suivi de l'aménagement de l'espace de vie et d'éveil de l'enfant. - Identifier et réaliser les soins d'hygiène nécessaires auprès de l'enfant. - Collecter et transmettre les informations quotidiennes et pédagogiques concernant l'enfant, dans la relation aux familles et dans la relation avec les autres professionnels. - Etre vigilant sur l'état général de l'enfant. - Participer aux tâches de désinfection du matériel de puériculture. - Participation active à l'élaboration du projet de service et à sa mise en œuvre auprès[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bettancourt-la-Ferrée, 52, Haute-Marne, Grand Est

MISSIONS: Aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ses difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie, et éventuellement à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Dans le respect des personnes, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique ou social. Conseiller et accompagner ces personnes dans l'objectif d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets sociaux et éducatifs de l'établissement donc vous relevez. Participer à l'élaboration du rapport du service socio-éducatif. Concrètement vous: Informer les patients et les accompagner dans la reconnaissance de leurs droits Préparer et organiser avec les patients et/ou sa famille la sortie d'hôpital en partenariat avec les établissements et structures extérieures et en collaboration avec le équipes médicales. favoriser leur accès aux soins assurer la protection des mineurs.

photo Gestionnaire de patrimoine immobilier

Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de la Haute-Marne recrute pour son service Gestion des Biens et des Moyens (Pôle Ressources) un(e) Gestionnaire patrimoine - achats - logistique. Ce poste est à pourvoir au niveau 4B (coefficient 277) de la grille de classification des personnels des Organismes de Sécurité Sociale. Date d'embauche : Au plus tôt Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel : 2 107 € brut mensuel x 14 mois (Niv 4B de la CCNT) soit 29 498€ brut annuel + prime d'intéressement Chèques Formation : Bac + 2 minimum Pour les candidatures internes, la condition de diplôme n'est pas exigée. Les agents ayant un niveau supérieur au poste proposé peuvent également postuler. Afin d'accéder à ce poste, le (la) candidat(e) devra être en mesure de répondre aux critères suivants : - Avoir une expérience dans le domaine de la logistique ou dans la conduite de travaux, au cours de laquelle le candidat aura pu démontrer ses qualités d'organisation, de gestion des imprévus, et son autonomie, - Maîtriser les consignes d'incendie (alarme, intervention, évacuation), les moyens de lutte contre les sinistres, et les règles de sécurité applicable au milieu professionnel, - Connaitre[...]

photo Agent / Agente technique d'élaboration en fonderie

Agent / Agente technique d'élaboration en fonderie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence est à la recherche d'un couleur (h/f) pour une mission intérimaire de trois mois au sein d'une entreprise renommée dans le secteur de la fonderie de fonte, située à Wassy (52130). Notre client se distingue par son savoir-faire exceptionnel et son engagement envers l'innovation. En intégrant cette entreprise, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets ambitieux et de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. En tant que couleur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation et la gestion des opérations de coulée, l'assurance de la qualité des produits métalliques, ainsi que le respect des normes de sécurité en vigueur. Vous serez également responsable de l'entretien des équipements de travail et de la coordination avec les autres membres de l'équipe pour garantir une production fluide et efficace. Nous recherchons un candidat possédant au minimum un an d'expérience dans un poste similaire, capable de travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu des responsabilités. De plus, une bonne[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne agricole

Mécanicien / Mécanicienne agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Horps, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Directeur commercial pièces détachées (H/F) - Donnez vie aux machines agricoles de demain ! Prêt(e) à relever un nouveau challenge au sein d'un groupe familial en croissance reconnu pour ses valeurs humaines et sa culture du service ? Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute pour son client, le Groupe Douillet, son futur Directeur commercial pièces détachées (H/F). Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront : - Piloter la performance commerciale de l'activité pièces détachées sur l'ensemble des bases du groupe - Encadrer et animer une équipe de 4 à 5 vendeurs terrain (pièces et consommables) - Définir et mettre en oeuvre la politique commerciale pièces détachées pour l'ensemble du groupe - Participer à l'élaboration du plan marketing pièces en lien avec les autres directions - Manager les responsables magasin et le responsable des achats, les accompagner dans leur montée en compétences - Élaborer le budget annuel de l'activité et fixer les objectifs commerciaux - Conduire les négociations annuelles avec les fournisseurs stratégiques - Participer au recrutement des futurs collaborateurs de l'activité en lien avec le service[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos Principales Missions : Sous l'autorité du Directeur le candidat : * Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement. Il est garant de sa mise en œuvre opérationnelle; * Supervise l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés ; * Garantie au quotidien l'organisation générale de ses services en veillant à la qualité et à la sécurité des personnes et des biens; * Participe à l'amélioration continue de la qualité et à la mise en œuvre du plan d'action; * Encadre et anime les équipes interdisciplinaires et des groupes de travail; * Coordonne les actions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques directement engagées auprès des personnes accompagnées; * Planifie le temps de travail des équipes dans le respect des obligations légales et s'inscrit dans la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (planning, absences, entretiens professionnels, formations); * Promeut la démarche Bientraitance associative et participe aux actions de prévention et de lutte contre la maltraitance ; * Contribue aussi à la promotion des bonnes pratiques professionnelles; * Favorise l'inclusion des personnes en situation de handicap[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Métier : Médecin Coordonnateur h/f Temps de travail : Temps partiel 60% Type de contrat : CDI Niveau d'études : Doctorat en médecine Nous recherchons un Médecin Coordonnateur H/F pour notre maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Plaisance, idéalement située en plein centre-ville de Nancy, face au port de plaisance et aux jardins d'eau. Cet établissement chaleureux peut accueillir jusqu'à 88 résidents. Vous serez situé à seulement 13 minutes à pied de la célèbre Place Stanislas et à 20 minutes de marche de la gare de Nancy. En tant que Médecin Coordonnateur chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents. Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Damvillers, 55, Meuse, Grand Est

Offre d'emploi : Chargé d'affaires (h/f) Nous recherchons un Chargé d'affaires pour rejoindre notre équipe à DAMVILLERS, 55150 FR. Sous la responsabilité de notre Direction, vous travaillerez en collaboration étroite avec l'ensemble de nos équipes (Bureau d'Études, Atelier, Force de Vente) pour développer votre portefeuille clients. Votre mission principale sera de prospecter, fidéliser et proposer des solutions sur mesure adaptées aux besoins de nos clients. Vous suivrez rigoureusement vos projets, de l'étude à la réalisation, en veillant au respect de nos objectifs de qualité, de marge et de délai. Vos responsabilités incluent : - Participation à la définition de notre stratégie commerciale et marketing - Élaboration de votre plan d'action commercial en respectant nos objectifs de rentabilité et de qualité - Identification, ciblage, prospection, fidélisation et développement de votre portefeuille clients - Préparation d'un argumentaire adapté aux spécificités des activités - Analyse des besoins clients, conseils et formulation d'hypothèses - Élaboration des solutions techniques et des offres, tout en s'assurant de la faisabilité et de la rentabilité[...]

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Technicien(ne) bureau études conception ind en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre du développement de son bureau d'étude, notre client constructeur français pionnier de machines-outils de découpe par jet d'eau ultra-haute pression, recherche un technicien bureau d'étude (H/F). Directement rattaché à la direction, vous assurerez les développements mécaniques et électriques des installations de découpe par jet d'eau que l'entreprise commercialise. Vous garantirez la conformité des équipements avant leur installation chez les clients. Vous pourrez être amené à intervenir, à distance ou localement, sur les machines dans le cadre de leur amélioration ou de leur dépannage. Vos principales missions seront : - Conception d'ensemble mécanique sous SOLIDWORKS - Réalisation des mises en plan de fabrication sous SOLIDWORKS - Elaboration des schémas d'implantation 2D et 3D sous AUTOCAD et SOLIDWORKS - Elaboration et mises à jour des schémas électriques sous SOLIDWORKS ELECTRICAL - Consultations et approvisionnements de composants mécaniques et électriques - Réalisation des documentations et classeurs des machines produites sous INDESIGN Vous êtes disponible, autonome, et disposez d'un grand sens de l'organisation Vous maitrisez les outils informatiques[...]

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Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Emploi

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

Concepteur et fabricant reconnu de dépanneuses et véhicules de remorquage sur mesure, notre PME industrielle française, rayonne bien au-delà de ses frontières. Forts de plus de 50 ans d'histoire, nous nous appuyons sur un savoir-faire technique pointu, une capacité à innover au quotidien et une production sur-mesure, adaptée à la demande du client : chaque projet est unique. Leader français et européen sur le segment poids lourds, nous poursuivons notre développement, en France comme à l'international. Adossés à un groupe solide, nous préparons l'avenir : l'extension de 5 000 m² de notre site de Longeville va nous permettre de franchir un nouveau cap en doublant notre capacité de production. Présents sur trois sites en Meuse, nous cultivons un mode de fonctionnement fondé sur la proximité, le collectif et la qualité. Aujourd'hui, près de 200 collaborateurs partagent cette aventure, portée par une véritable culture du produit, un esprit d'équipe marqué et une proximité forte entre bureaux d'études et atelier. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e INGENIEUR-E BUREAU D'ETUDES. Rattaché-e à notre Responsable BE et Méthodes et en lien étroit[...]

photo Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de BAR LE DUC FAINS-VEEL, site de FAINS-VEEL, recherche un(e) infirmier(e) Equipe Mobile de Psychogériatrie (EMPG). Missions générales : - Observations et recueil de données cliniques - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique et sur prescription médicale - Coordination et organisation des activités et des soins - Veille professionnelle et recherche Missions spécifiques : - Evaluation de la fragilité et du risque de perte d'autonomie - Evaluation psychogériatrique - Recueil des différentes informations sur l'état général antérieur et l'état actuel en termes de troubles mnésiques, somatiques, autonomie - Evaluation de l'aide nécessaire à domicile - Evaluation des besoins et de l'état général de la personne âgée (déshydratation, constipation, douleur.) - Evaluation de l'environnement familial en termes d'aide et de fragilité - Participation à l'élaboration du projet de soins et du projet de vie - Veille au respect de la place de la personne âgée dans l'élaboration[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025, CDD temps partiel 50% L'IMPro HOVIA, situé sur la commune de Saint-Avé, accueille sur notification de la MDA, 45 adolescents ou jeunes adultes âgés de 14 à 20 ans, déficients intellectuels légers ou moyens avec des troubles du comportement et/ou de la personnalité. L'IMPro HOVIA recrute un/une professionnel(le) du secteur éducatif sur l'hébergement. L'éducateur spécialisé (H/F) conduit des actions socio- éducatives et cognitives auprès des jeunes afin de favoriser leur intégration sociale, familiale, professionnelle et scolaire ainsi que des missions d'évaluation de besoins pour élaborer le projet d'accompagnement. Placé(e) sous l'autorité de la Cheffe de Service Educatif et de la Directrice. Missions : - Evaluer les besoins, conduire la démarche d'élaboration, de mise en œuvre et d'actualisation du projet personnalisé en lien avec les familles et responsables légaux. - S'assurer du suivi régulier du parcours des jeunes dont vous êtes référent, en évaluant la progression et en ajustant les actions si nécessaire. - Participer aux différentes réunions de service, de projet, de bilans des jeunes dont vous êtes référent. - Participer[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

De l'Oust à Brocéliande Communauté regroupe 26 communes pour 40 000 habitants et 250 agents avec des compétence variées, collecte des déchets, petite enfances, ALSH, piscines, musées, tourisme et beaucoup d'autres. Le service Budget Comptabilité, au sein du pôle finance, accompagne l'ensemble des services dans l'exécution de leur budget en traitant notamment les factures et les recettes de la structure. Sous la responsabilité du chef de service et dans le cadre de l'exécution budgétaire et financière l'agent recruté aura les missions suivantes : -Assister les gestionnaires (chefs de services) dans l'élaboration et le suivi de leur budget primitif et ceux des collectivités hébergées (au nombre de 3 à termes) -Préparer l'élaboration et suivre l'exécution budgétaire en fonctionnement et en investissement selon l'organisation interne du pôle -Saisir les bons de commandes, les engagements, pièces justificatives et liquidations comptables -Régulariser les débits d'office et les P503 -Vérifier et régulariser les flux des régies -Informer les services gestionnaires du recouvrement des produits -Effectuer les transmissions des flux au poste comptable -Faire les déclarations et[...]

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Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Jury, 57, Moselle, Grand Est

L'EPSM Metz Jury recrute un infirmier en pratique avancée, à temps plein au sein du Pôle Accompagnement du handicap. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) d'apporter un soutien essentiel aux patients dans leur quotidien, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les professionnels de santé pour garantir une prise en charge de qualité. Le temps de travail sera partagé entre 3 services : - US3A (60%) : Unité de soins pour adolescents et adultes présentant des troubles du spectre de l'autisme, PIMMS (20%) : Unité de soins accueillant des patients hospitalisés au long cours en psychiatrie, stabilisés, dans l'attente d'un placement en structure médico-sociale, MAS (20%) : Structure médico-sociale accueillant une population présentant un handicap psychique significatif pouvant être associé à une déficience intellectuelle, des déficiences motrices ou sensorielles. Quotité de travail : 100% Horaires/amplitude horaire: 37h30/semaine Missions générales - Assurer une prise en charge globale des patients en situation de handicap psychique et mental, - Collaborer avec les médecins psychiatres, les médecins généralistes[...]

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Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de l'adjoint au Directeur de l'Espace Public, vous aurez pour missions : Managérial - Coordonner et animer l'ensemble des équipes, assurez les relations et la coordination avec les autres directions - Accompagner l'ensemble des agents de votre service au quotidien - Garantir l'équité au sein du service et une juste répartition de la charge de travail - Être garant aux résultats attendus au sein de votre service, au travers des objectifs fixés - Conduire la démarche d'optimisation des ressources de manière continue et soutenue Technique - Contrôler les résultats en termes de qualité (conforter la 4éme fleur) et renforcer la transversalité avec l'ensemble des services - Traduire de manière concrète les objectifs politiques en matière d'espaces verts. Améliorer la prise en compte des aspects paysagers, de la préservation et de la biodiversité - Maintenir et adapter la qualité des aménagements paysagers - Élaborer et suivre le budget de votre service - Élaborer les divers bilans d'activité de votre service Formations et expériences requises - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Posséder des compétences managériales [...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chapelle-en-Serval, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous serez le bras droit du Responsable RH. Aussi, vous serez l'interface avec les salariés pour toutes les questions RH et interviendrez sur: L'administration du personnel: - l'élaboration des DPAE, contrats de travail, avenants - la gestion des dossiers de mutuelle/prévoyance - le suivi des visites médicales - les formalités d'entrée et de sortie des salariés - les attestations courantes - etc. La formation: - le suivi du plan de formation - le suivi des entretiens annuels et professionnels - le recueil des besoins auprès des managers - la relation avec les organismes de formation et OPCO - la planification des formations - la gestion des formalités administratives (conventions, convocations, suivi et transmission des attestations, etc.) - etc. Le recrutement: - le recueil des besoins auprès des managers - le lien avec les partenaires (cabinets de recrutement, Pôle emploi, Centres de formations, Ecoles, etc.) - l'élaboration et diffusion des annonces - le suivi des retours annonces - le sourcing - l'étude des profils pertinents, présélection des CV - la présentation de la société - la réalisation des entretiens - les compte-rendu - l'organisation des entretiens[...]

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Aide de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vous avez un profil de cuisinier(e) , Formation possible en interne à la spécificité de crêpier(e) . En tant que Cuisinier / Crêpier (H/F), vos missions seront les suivantes : - Élaborer les produits - Procéder à la garniture des galettes à l'aide des aliments - Concevoir les galettes à l'aide de la carte de l'établissement - Élaborer la carte Vous travaillerez en autonomie au sein d'une équipe. Votre force de proposition permettra de créer de nouvelles compositions pour nos galettes ! Vous travaillerez du mardi au samedi, midi et soir Vous pouvez vous présenter directememnt à la crêperie du mardi au samedi.

photo Chef / Cheffe de projet du BTP (architecte)

Chef / Cheffe de projet du BTP (architecte)

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 5 septembre 2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon - Département des Ressources Humaines -CS 50362 - Place Foch - 61014 Alençon Cedex - Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Au sein de la Direction des patrimoines immobiliers et fonciers, rattaché au directeur, vous représentez le maitre d'ouvrage, en lien avec les services dédiés, dans les phases de programmation et de mise en œuvre des projets de construction neuve, de modernisation et de restructuration des patrimoines immobiliers, et assurer la maîtrise d'œuvre architecturale des projets menés en interne. La Direction assure la gestion prévisionnelle et de quotidienneté de l'ensemble des patrimoines fonciers et immobiliers de la Ville d'Alençon et de la Communauté urbaine, soit près de 240 équipements et bâtiments de toutes natures, totalisant près de 175 000 m² de planchers, et répondant à des fonctions et réglementations diverses. Il assure la conduite, en partenariat des services et directions dédiées, de programmes neufs ou de restructurations[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Pharmacie - Paramédical

Grenay, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

FM Médical, spécialisé depuis plus de 13 ans dans la vente de consommables médicaux auprès des professionnels de santé, recrute un(e) Assistant(e) Commercial(e) en CDD pour son site de Grenay. Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous participerez activement à la prospection commerciale et à la présentation d'offres adaptées aux besoins des clients. Missions - Prospection commerciale : Vous contribuerez activement à la recherche de nouveaux clients par le biais de sessions de phoning ciblées. - La gestion des commandes : Vous assurerez la saisie des commandes et l'élaboration de devis pour nos clients français. - La mise à jour de l'ERP : Vous veillerez à l'exactitude des données en renseignant et en actualisant les fiches clients dans notre système de gestion. - Support aux campagnes promotionnelles : Vous participerez à la mise en œuvre des opérations commerciales, en appui aux forces de vente lors de campagnes promotionnelles. - Reporting commercial : Vous contribuerez à l'élaboration de tableaux de bord ou de rapports d'activité permettant d'analyser les performances des actions commerciales. Profil - Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Manzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes « Combrailles, Sioule et Morge » recherche un Gestionnaire Ressources Humaines : gestion des dossiers des agents, des carrières, des contrats, de la maladie, payes, formation. Le service des Ressources Humaines de Combrailles, Sioule et Morge comprend cinq agents. Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, le Gestionnaire RH est chargé de la gestion administrative des agents titulaires et contractuels de la collectivité. Le Gestionnaire RH applique et gère, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière, des contrats et de paie des agents de son portefeuille (agents de la collectivité et agents des Mairies adhérentes au service mutualisé). (tous les agents d'un même service ont un même interlocuteur) : Missions et activités : 1 - Gestion de la carrière et des contrats (portefeuille d'agents) - Assurer l'application des règles statutaires relatives à la carrière ou aux contrats des agents (positions administratives....) - Elaborer et suivre les actes administratifs relatifs à la carrière et aux contrats - Instruction, gestion et suivi des dossiers de maladie (élaboration[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence UCA : 2025081C Le profil complet est disponible sur le site de l'UCA : https://www.uca.fr/universite/travailler-a-luca/personnels-administratifs-et-techniques Les auditions se dérouleront mardi 9 septembre après-midi MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : La personne recrutée sur le poste de gestionnaire administrative est affectée à l'Institut Lettres, Langues, Sciences Humaines et Sociales (iLLSHS). L'institut LLSHS est l'un des 6 instituts de l'UCA. Il regroupe 6 composantes (Institut National Supérieur du Professorat et de l'Education / Langues, Cultures et Communication / Lettres, Culture, Sciences Humaines / Psychologie, Sciences Sociales, Sciences de l'Education / Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives / Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Clermont-Ferrand), 11 laboratoires de recherche, la Maison des Sciences de l'Homme (MSH) et une Ecole Doctorale. Placé-e sous la responsabilité de la Directrice administrative, il/elle devra coordonner, différents dossiers transversaux en lien avec des directions d'appui ou de soutien et les différentes structures de l'iLLSHS. Il/Elle aura également en charge l'organisation du bureau de[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université Au sein du Pôle gestion pédagogique composé de 6 gestionnaires et sous la responsabilité de la responsable du Pôle, la gestionnaire pédagogique assure la gestion administrative et pédagogique d'un portefeuille de formation et de missions transverses en lien avec l'équipe enseignante et le Pôle scolarité. Elle travaille en coordination étroite avec l'ensemble des gestionnaires pédagogiques. ACTIVITES ESSENTIELLES : Accueil du public / Secrétariat / Communication - Accueillir les étudiants et les enseignants - Gérer la boîte[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'exercice de sa compétence en matière de santé, l'établissement recherche un(e) chargé(e) de mission coordination contrat local de santé. Placé(e) sous l'autorité du Directeur Solidarités, il/elle assure l'animation et la coordination du contrat local de santé (CLS) ainsi que l'accompagnement des professionnels de santé sur l'ensemble du territoire communautaire. Il/elle concourt à la mobilisation et accompagne les différents acteurs et porteurs de projets dans la mise en œuvre d'actions de santé publique. Missions : 1. Participer à l'élaboration de la démarche territoriale relative au CLS : - Contribuer à la définition et au développement des orientations en lien avec les acteurs impliqués ; - Réaliser des études et des diagnostics territoriaux de santé ; - Contribuer à la veille à l'échelon local sur les besoins et ressources disponibles en santé ; - Organiser et participer aux comités de pilotage, comités techniques et à des groupes de travail ; - Assurer l'évaluation des actions du dispositif CLS et leurs restitutions aux instances et aux partenaires ; - Coordonner les différents acteurs et impulser une dynamique autour de ces projets ; - Assurer la responsabilité[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courpière, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre agence recrute pour un acteur majeur de la restauration collective sous contrat, situé à COURPIERE (63120), un Cuisinier de Collectivité (H/F) en Intérim. Notre client est reconnu pour son engagement envers la qualité des repas et le bien-être de ses convives, offrant ainsi un cadre de travail dynamique et convivial. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe passionnée, dédiée à l'excellence culinaire et à la satisfaction des clients. Votre rôle consistera : à préparer des plats savoureux en respectant les normes d'hygiène et de sécurité, à collaborer avec une équipe de professionnels pour garantir un service de qualité, et à contribuer à l'élaboration de menus variés et équilibrés. Vous serez également impliqué dans la gestion des stocks et l'approvisionnement des ingrédients nécessaires à la cuisine. Nous recherchons un profil enthousiaste et motivé, prêt à s'investir dans un environnement de travail collaboratif et dynamique. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Izeste, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Responsable des Ressources Humaines, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (internes et externes), le (la) chargé(e) de mission en Ressources Humaines accompagne l'entreprise dans le développement et le déploiement de sa politique de Développement des Ressources Humaines. Il (elle) assure la veille réglementaire sur les missions relevant de son périmètre d'intervention. Formation professionnelle - Élaboration et mise en oeuvre du plan de développement des compétences - Optimisation financière des actions de formation (connaissance de dispositifs spécifiques, FSE+, FNE, POE, autres ...), suivi administratif et financier des actions de formation - Relation avec les organismes de formation et OPCO - Pilotage de la montée en compétences des équipes GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) - Réalisation de différentes études prospectives ou benchmark RH d'aide à la décision dans le cadre d'analyses stratégiques et mise en place d'actions internes - Rédaction et mise à jour des fiches de poste et référentiels métiers - Accompagnement dans les projets de développement RH en transversal sur l'ensemble des sites de l'EPSA - Accompagnement[...]

photo Urbaniste

Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Bagnères-de-Bigorre, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

La CCHB est actuellement en phase de finalisation du PLUi et doit procéder à la révision de son SCOT. Pour mener à bien ces missions, elle recherche un chargé de planification H/F sur une période de 18 mois. Missions : Le Chargé de planification assurera, notamment, les missions suivantes. - Accompagner les élus dans le cadre de l'élaboration du PLUi (conseil technique et juridique) - Assurer le suivi des marchés relatifs au PLUi et les prestations correspondantes - Assurer avec les prestataires la préparation, l'animation et la restitution des réunions - Assurer la coordination des études concomitantes à l'élaboration du PLUi et notamment l'étude de la stratégie économique et foncière des Zones d'Activités Economiques (ZAE) de la Haute-Bigorre - Participer à l'animation de la démarche auprès des instances de gouvernance, des communes, des partenaires et acteurs institutionnels - Gérer l'enquête publique - Assurer la gestion administrative du PLUi - Lancer la révision du SCoT de la Haute-Bigorre - Préparer le dossier de modification du SPR (site patrimonial remarquable) de La Mongie dans le cadre du classement Unesco et celui du périmètre délimité des abords historiques[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Font-Romeu-Odeillo-Via, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Recruté au sein du CREPS, l'agent devra assumer les missions suivantes: - Élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire : - Participer à la sélection des denrées et à la conception et à l'élaboration des menus - Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine - Vérifier la qualité et la quantité des denrées fournies - Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations froides et chaudes - Participer à la mise en place des dispositifs régionaux en matière de restauration - Participer à la mise en place et à la distribution des repas - Mettre en place des actions de lutte contre le gaspillage alimentaire - Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels - Peut participer en tant que besoin à la gestion du magasin alimentaire

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Mutzig, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons une auxiliaire de puériculture (H/F). CDD 35h00 semaine sur 5 jours avec un planning tournant sur 3 semaines sur l'amplitude 7h00-18h00. Le Multi-Accueil est ouvert du lundi au vendredi de 7h15 à 18h00. Notre structure bénéficie de grands locaux et de multiples espaces de vie - Trois section - Une salle de motricité - Un atrium - Une cuisine - Un extérieur équipé (structure de motricité, vélos, draisiennes, tracteurs.) Nous plaçons l'enfant au cœur de nos priorités, avec une approche centrée sur - La motricité libre -Le respect du rythme individuel -Le développement de l'autonomie Nous avons également entamé une démarche de projet autour de l'itinérance ludique et de l'initiation à la langue des signes. Vous intégrerez une équipe soudée, créative et investie, toujours en réflexion et riche en projets. Vos Missions : - Participe à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement - Accompagne l'enfant individuellement et en groupe - Collabore à la distribution des soins quotidiens et mènent les activités d'éveil qui contribuent au développement global de l'enfant - Accompagne les parents[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Habillement - Mode - Sport

Roppenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions de l'employé(e) Le/La Store Manager accompagne le magasin G-Star dans la réalisation ou le dépassement des objectifs de objectifs convenus (vente au détail, de volume de ventes, bénéfices, etc.), maximisant l'activité pour G-Star RAW. La principale mission du/de la Store Manager est de créer et de maintenir un lieu de travail dans lequel évoluent des vendeurs motivés et performants, capables d'offrir une expérience client omnicanale distincte et représentative l'ADN de G-Star RAW. Il/Elle encourage une culture de la vente et du service afin d'optimiser l'expérience des clients au niveau de leurs achats et de la marque, ainsi que les performances du magasin. Fonctions et responsabilités Gestion des ventes et des objectifs pour le magasin concerné Améliorer les performances de son magasin tout en contrôlant les objectifs en temps réel. Développer des plans d'action hebdomadaires et mensuels ; hiérarchiser les activités pour le magasin. Fournir un encadrement et un soutien fonctionnels à l'équipe du magasin, afin d'atteindre les objectifs et de favoriser l'obtention de meilleurs résultats sur différents aspects de l'activité (talent, opérations, merchandising,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous êtes un/une travailleur social (éducateur(trice) spécialisé(e) diplômé(e) ou Moniteur/trice Educateur/trice diplômé(e) ou Assistant(e) social(e) diplômé(e) ou Accompagnant(e) éducatif et social AES ou Educateur/trice Technique. Vous réaliserez l'accompagnement des personnes au sein d'un Foyer d'Action Educative. expérience de 3 à 5 ans avec un public de jeunes en difficultés et connaissances de l'ASE Missions : - Accompagner les personnes vers une autonomie durable, dans le cadre du projet associatif, du projet d'établissement et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'ANESM ; - Accompagnement socio-éducatif des personnes accueillies ; - Conduite de projet personnalisé ; - Expertise socioéducative ; - Actions partenariales éducatives et sociales ; - Gestion de site. - Répartition des missions : - Accompagnement collectif : - Accueillir et soutenir moralement les personnes ; - Être à l'écoute ; - Créer et animer des ateliers collectifs ; - Aider et favoriser l'apprentissage aux gestes de la vie courante ; - Mettre en place des actions éducatives permettant la distinction des rôles et places dans une société ; position de rappel des lois et règles[...]

Ressources supplémentaires