photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Actions médico-sociales de prévention et de protection en faveur des enfants de moins de 6 ans et des femmes enceintes, - participation aux investigations en vue de l'agrément et du suivi des assistants maternels, - participation aux investigations en vue de l'agrément des assistants familiaux ; - participation aux évaluations des informations préoccupantes ; - suivi des structures d'accueil de la Petite Enfance. Activités du poste : - Participer aux bilans de santé des enfants de 3-4 ans dans les écoles maternelles et assurer les dépistages visuels et auditifs, - participer aux consultations de nourrissons avec le médecin référent territorial, - réaliser des visites à domicile dans le cadre du suivi des familles ayant des enfants de moins de 6 ans, des familles vulnérables, des assistants maternels, des structures d'accueil de la petite enfance et des assistants familiaux, - participer aux évaluations relatives aux enfants en risque en danger, - participer aux évaluations en vue des agréments des assistants maternels, - participer aux évaluations en vue des agréments des assistants familiaux, - participer à des actions collectives mises en place sur le[...]

photo Technicien(ne) de maintenance d'équipements d'exploitation

Technicien(ne) de maintenance d'équipements d'exploitation

Emploi Administrations - Institutions

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Missions - Gérer le patrimoine routier sur l'ensemble du secteur sud de la maison technique de Forcalquier (280 km de routes départementales), - animer et coordonner les centres d'intervention de Forcalquier, Manosque et Reillanne (3 agents de maîtrise, 18 agents d'exploitation), - piloter et surveiller les travaux d'entretien et d'exploitation de la route sur son secteur, - assister le chef de la maison technique et l'adjoint routes dans la mise en œuvre des politiques d'entretien et d'exploitation de la route. Activités du poste Encadrement des agents de maitrise responsables des centres d'intervention de Forcalquier, Manosque et Reillanne (animation, coordination,...), pilotage et coordination de l'entretien et de l'exploitation de la route assurée par la régie sur son secteur (viabilité hivernale, fauchage, curage, point à temps, surveillance de réseau, surveillance (visite annuelle et IQOA) et entretien courant des murs et des ouvrages d'art.), propositions et suivi de la réalisation des programmes annuels de petits travaux à l'entreprise sur son secteur (programmes petites réparations, sécurité routière, chute de pierres, programmes d'entretien des dépendances[...]

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Agent / Agente d'intervention en distribution automatique

Emploi Recherche

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Mission principale L'agent d'exploitation assure le bon fonctionnement opérationnel des distributeurs automatiques et magasins autonomes. Il intervient sur le terrain pour le remplissage, l'installation, la maintenance, ainsi que pour l'assistance technique et opérationnelle des franchisés et exploitants. Missions et responsabilités Exploitation & terrain Assurer le remplissage des distributeurs automatiques (gestion des stocks, rotation des produits, contrôle des DLC). Veiller à la propreté, au bon état et à l'attractivité des machines. Effectuer les tournées d'exploitation selon le planning établi. Remonter les anomalies d'exploitation (ventes, ruptures, incidents). Installation & désinstallation Participer au montage, à l'installation et à la mise en service des distributeurs automatiques . Vérifier la conformité des branchements (électrique, réseau, fixation). Support pour les franchisés. Maintenance & dépannage Réaliser la maintenance de premier niveau Diagnostiquer les pannes courantes et effectuer les réparations simples. Coordonner les interventions avec les prestataires ou services techniques si nécessaire. Tester et valider le bon fonctionnement après intervention. Support[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Parres-aux-Tertres, 10, Aube, Grand Est

Le Centre départemental de l'enfance de l'Aube recrute : 1 psychologue (H/F) CDD - temps plein Postes à pourvoir de suite, jusqu'au 03/05/2026 dans un premier temps. Renouvelé en fonction de l'absence. Rémunération : brut mensuel pour temps plein d'environ : 2 454 euros (possibilité de négocier la rémunération du contrat en fonction du profil) Missions : La/le psychologue participe aux réunions d'équipe hebdomadaire, apporte son éclairage sur les situations, reçoit au besoin les jeunes accueillis, inscrit son action dans le cadre de la mission d'accueil, de protection, d'observation et d'orientation des jeunes placés au CDE. Activités : Participation à la mission d'observation Participation aux réunions de direction, aux réunions hebdomadaires d'équipe Participation aux synthèses pour les situations qui le nécessitent Prescription des actions et des prises en charge psychologiques à mettre en œuvre Soutien aux équipes quand la situation le nécessite Compétences requises Savoir / Savoir être : Sens de l'organisation, disponibilité et rigueur professionnelle Profil souhaité : Expérience dans ce domaine appréciée (2 ans minimum) Diplômes en psychologie exigés. Horaires[...]

photo Pédopsychiatre

Pédopsychiatre

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible Le CMPP travaille en lien avec le niveau 1 (PCO, PMI, Santé Scolaire, professionnels de santé libéraux ), le niveau 2 et 3 afin de contribuer à la prise en charge territoriale de la santé des enfants et adolescents. Nos Missions Le médecin directeur fait partie intégrante de l'équipe de direction et à ce titre est associé à l'ensemble des décisions relevant de la direction de l'établissement. En collaboration avec les autres praticiens du CMPP, le médecin directeur assure des consultations auprès des enfants et des familles reçues et coordonne le parcours de soin avec l'équipe pluridisciplinaire. Il est responsable du projet de soins de la structure. Pour répondre aux besoins et attentes du public, le CMPP a développé des compétences spécifiques avec des dispositifs prévus pour l'accueil de jeunes avec TSA, TSLA, TDAH et pour l'accueil des enfants endeuillés. Il apporte son expertise médicale dans le travail en réseau avec les autres structures de soin et plus largement avec les partenaires du territoire. -Participation au projet de développement du CMPP départemental, aux orientations stratégiques et organisationnelles et la mise[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Vivre à Fontlaure accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap au sein de ses établissements médico-sociaux (IME et MAS). Nous recherchons, pour notre IME (Institut médico éducatif) un/une chef(fe) de service. Sous la responsabilité de la gouvernance et de la Direction de l'association, il rejoindra l'équipe de Direction composée de : Directeur, Adjoint de direction, Chefs de service IME et MAS, RAF, et RRH. Ses missions principales : 1. Pilotage du secteur IME - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets individuels des personnes accueillies - Être le garant, aux côtés du directeur d'établissement et de l'adjointe de Direction, du respect des droits et libertés des personnes accueillies - Gérer l'exécution et le suivi du budget du secteur IME (fonctionnement et investissement) - Participer à la démarche d'évaluation qualité, analyser et suivre les évènements indésirables[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) un(e) Conseiller technique - CRIP, rattaché(e) à la Direction Enfance Famille, pour un contrat de projet d'une durée de 2 ans, à compter du 1er mai 2026, poste à temps plein, basé à Valence. La Direction Enfance Famille (DEF) met en œuvre et évalue la politique départementale en faveur des futurs parents, des parents et des enfants. Elle conçoit et déploie des actions de prévention, de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité et de promotion du bien-être des enfants et des familles, dans le cadre des compétences du Département. La Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP) recueille, traite et évalue les informations préoccupantes relatives aux mineurs en danger ou en risque de danger. Elle qualifie les situations et décide des suites à donner, qu'elles soient administratives, judiciaires ou sans suite, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs. En qualité de Conseiller technique - CRIP, vos principales missions seront : - Participer au recueil des informations entrantes à la CRIP et à leur qualification ; - Prendre des décisions après évaluation, en lien avec le chef de service[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recherche un Maître/Maîtresse de Maison H/F pour intégrer son dispositif ESCALE, accueillant des Mineurs Non Accompagnés (MNA) : MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'entretien des appartements dans le respect des normes d'hygiène et la sécurité des lieux de vie des personnes accueillies ; - Réaliser seul ou en équipe des actions de nettoyage, de remise en ordre, d'entretien des surfaces et des appartements ; - Contribuer au bien-être physique et matériel des jeunes accueillis ; - Assurer la gestion des produits d'entretien et les produits d'hygiène nécessaires aux usagers ; - Assurer le nettoyage, le rangement et l'entretien des locaux avec la participation des usagers ; - Laver et entretenir le linge individuel ou collectif, signaler au responsable les achats nécessaires ; - Encadrer et participer aux repas des usagers en compagnie de certains membres de l'équipe éducative ou pédagogique ; MODALITES RELATIVES AU POSTE : - Dispositif d'accueil : ESCALE - Fonction exercée : Maître ou Maîtresse de Maison (H/F) - Contrat : Poste vacant, CDD renouvelable - Date de début de contrat : Dès que possible -[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recrute un Responsable de Pôle Enfance - Pôle Parentalité (H/F). Rattaché hiérarchiquement au Directeur d'Etablissement, le Responsable Pôle Enfance et Parentalité est en responsabilité hiérarchique d'une équipe de cadres ainsi que d'une ou plusieurs équipes transversales. Les missions générales du poste sont les suivantes : - Contribuer à l'élaboration à la mise en œuvre et à l'évaluation de la politique institutionnelle dans le cadre du projet d'établissement et de la mission ; - Occuper le rôle d'interface stratégique et opérationnel entre l'équipe de direction et l'équipe de cadres hébergement et accompagnement ; - Assurer un rôle de reporting, de conseil et d'alerte auprès de la Direction ; - Être garant du parcours des usagers et valider les procédures d'admission en interne et en externe ; - Accompagner et superviser les cadres des pôles afin de garantir la qualité de l'accompagnement et la cohérence des projets collectifs et personnalisés ; - Encadrer une ou plusieurs équipes transversales et assurer le pilotage opérationnel du pôle dont il a la charge en coordonnant et structurant[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recherche un Educateur Spécialisé ou Moniteur éducateur (H/F) diplômé, pour intégrer son dispositif d'internat Las Tutos, accueillant des adolescents (10 - 14 ans) confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. MISSIONS PRINCIPALES : Le professionnel accompagne au quotidien les adolescents, dans le but de favoriser leur développement, leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale, dans le respect de leur projet éducatif individualisé. Ses missions principales sont les suivantes : - Accueillir et accompagner des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité, dans le respect de leur histoire et de leur singularité ; -Assurer une accompagnement éducatif quotidien, en proposant des repères structurants ; - Organiser, coordonner et animer des projets, activités et actions éducatives ; - Soutenir l'enfant ou l'adolescent dans les actes de la vie quotidienne, tout en favorisant l'émergence de son autonomie ; - Promouvoir l'insertion sociale, scolaire, en mobilisant les ressources internes et partenariales ; - Participer activement à la réflexion et à la mise en œuvre des pratiques professionnelles[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recherche un Educateur Spécialisé (ES) ou Moniteur Educateur (ME) diplômé (H/F), pour intervenir au sein de ses dispositifs d'internat accueillant des enfants et adolescents, dans le cadre de son pool éducatif, mobilisable sur l'ensemble des dispositifs du CDEF31. MISSIONS PRINCIPALES : Le professionnel accompagne au quotidien les enfants et adolescents, dans le but de favoriser leur développement, leur autonomie et leur intégration dans la vie sociale, dans le respect de leur projet éducatif individualisé. Ses missions principales sont les suivantes : - Accueillir et accompagner des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité, dans le respect de leur histoire et de leur singularité ; - Assurer une accompagnement éducatif quotidien, en proposant des repères structurants ; - Soutenir l'enfant ou l'adolescent dans les actes de la vie quotidienne, tout en favorisant l'émergence de son autonomie ; - Promouvoir l'insertion sociale, scolaire et/ou professionnelle, en mobilisant les ressources internes et partenariales ; - Participer activement à la réflexion et à la mise en œuvre des[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un(e) assistant(e) de service social. 25% Hospitalisation complète Mozart et 75% RESEDA ( CMP Ado) Missions générales : L'assistante de service sociale en pédopsychiatrie de l'adolescent fait partie intégrante de l'équipe soignante. Elle accueille l'enfant et sa famille/entourage. Elle établit un diagnostic social de la situation. Elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de soin de l'adolescent et accompagne le projet de vie et de scolarisation de celui-ci. Elle est un soutien pour l'équipe en ce qui concerne les questions de protection de l'enfance, de droits des enfants et, est un maillon fort[...]

photo Assistant / Assistante chef de chantier

Assistant / Assistante chef de chantier

Emploi Administrations - Institutions

Homécourt, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Direction du Territoire de Briey du Conseil Départemental de Meurthe et Moselle recherche un.e assistant.e du technicien exploitation. Ses missions se déclinent ainsi : - Exploitation et entretien Gérer les équipements de la route Organiser et piloter les travaux en régie (dont signalisation horizontale) Suivre et gérer les dégâts du domaine public Suivre et contrôler les manifestations sur le réseau Demander les arrêtés de circulation Assurer le suivi de curage de fossés et dérasement Suivre l'activité via le logiciel GESCAR (référent(e)) Participer à la gestion des commandes et à l'organisation des activités Réaliser des métrés et comptages Gérer le matériel mutualisé Être référent(e) STAM (EPI, hygiène et sécurité) Assurer le lien matériel avec le service central Participer à des groupes de travail Assurer un rôle de correspondant(e) hygiène et sécurité - Viabilité hivernale et veille qualifiée Participer à l'élaboration du programme de viabilité hivernale Assurer la veille qualifiée Participer aux astreintes (CRI, RI ou conducteur d'engins) CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE Astreintes régulières Travail de nuit et week-end possible Déplacements fréquents Intérim[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'une transformation de place hébergement Ukraine en place d'hébergement d'urgence de droit commun, l'association ARELIA recrute un travailleur social. Cette réorganisation s'inscrit dans un contexte de diminution progressive des capacités d'accueil destinées aux personnes déplacées d'Ukraine au profit des personnes issus du droit commun. Le dispositif, initialement orienté vers un accompagnement spécifique des ressortissants ukrainiens, évolue désormais vers un dispositif de droit s'inscrivant dans la politique publique de la rue au logement. Ainsi, le travailleur social devra : Dans un premier temps : - Poursuivre l'accompagnement des ménages ukrainiens vers des solutions de logement durable, dans une logique de sortie progressive du dispositif spécifique mis en place lors de la crise. Dans un deuxième temps : - Accueillir, accompagner et héberger les personnes dans le dispositif d'urgence, - Réaliser un diagnostic social (évaluation flash et approfondie des situations), - Informer, orienter et accompagner les personnes dans leurs démarches d'accès aux droits, - Assurer le suivi social et administratif des personnes hébergées, - Accompagner les personnes[...]

photo Agent / Agente sanitaire de l'agriculture

Agent / Agente sanitaire de l'agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap Catégorie : B Corps : Techniciens supérieurs du ministère chargé de l'agriculture Groupe RIFSEEP : 2.2 Descriptif de l'employeur : Le département du Nord est le département le plus peuplé du territoire national. Le service SSA-SV de la DDPP compte une soixantaine d'agents dont une trentaine au sein du Pôle Abattoirs et suit 3 abattoirs de boucherie ainsi que les abattoirs de volaille. Le poste se situe à l'abattoir de Douai dont l'activité est actuellement de 27 000 tonnes annuelles. L'équipe d'inspection vétérinaire se compose de 12 personnes : 2 vétérinaires officiels contractuels et 10 agents. Description du poste et description des missions : - Inspection ante mortem en boucherie, - Contrôle des anomalies de santé, - Contrôle des anomalies documentaires, - Inspection post mortem sur chaîne d'abattage, - Inspection systématique des viandes, - Inspection systématique des abats, - Réalisation des prélèvements dans le cadre d'analyses libératoires ou aléatoires (PSPC), - Contrôles relatifs au respect des règles de protection animale et des règles d'hygiène, - Prendre connaissance de la réglementation et des notes[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous sommes à la recherche d'un Agent Technique (h-f). Les missions seront : - Entretenir et rénover les locaux, assurer la maintenance des matériels et gérer les espaces verts du C.D.E.F. - Respecter la réglementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité. -Entretenir et rénover les locaux dans le cadre des directives posées par le responsable de service : - Travaux de peinture, d'électricité, de maintenance, de menuiserie, pose de parquet, etc. - Montage de mobilier - Entretien des espaces verts. - Travaux de déménagement - Utiliser les équipements et produits mis à disposition. - Réaliser, sous couvert du responsable du service logistique, les achats de matériel nécessaires aux chantiers qu'il entreprend. - Se montrer disponible auprès des entreprises extérieures qui viennent réaliser des travaux. - Travailler en relation avec le service entretien de la direction du patrimoine et le garage départemental. - Contrôler l'état de marche des matériels et, selon sa compétence technique, intervenir en termes de maintenance et de réparation. Dans le cadre d'une gestion institutionnelle, accompagner des usagers du C.D.E.F. pour les aider à se rendre utiles à la[...]

photo Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Coignières, 78, Yvelines, Île-de-France

Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons Un Chargé d'accompagnement et de développement (H/F). Dans ce cadre, vous êtes en charge du développement commercial et de l'accompagnement socioprofessionnel des intérimaires dans le respect des valeurs du groupe. Autour de ces 2 axes, vous créez, avec votre Responsable d'agence, vos opportunités commerciales et assurez un suivi qualitatif de vos intérimaires en parcours d'insertion. Pour ce faire : - Vous dynamisez l'activité commerciale par une prospection active (téléphonique et physique), des visites d'entreprises et visites de chantiers afin de proposer une offre de service en adéquation avec les besoins clients et les compétences des intérimaires, - Vous contribuez activement au suivi socioprofessionnel des intérimaires en parcours au sein de l'agence dans un objectif commun de retour à l'emploi durable (diagnostic individualisé, montée en compétences, suivi des missions.), - Vous entretenez des relations de confiance avec le réseau de partenaires de l'emploi et prescripteurs (France Travail, Conseil départemental, mission locale, Cap Emploi, organisme de formation.), - Vous organisez et animez des informations collectives[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre du remplacement d'un congés maternité, le GCS BIH de Saint Germain en Laye recherche un(e) Gestionnaire Ressources Humaines Présentation du GCS BIH de Saint Germaine en Laye Par la mise en commun des moyens humains et matériels nécessaires, le GCS assure la location et le traitement du linge hospitalier pour ses 25 adhérents. Avec 20 tonnes de linge traité en moyenne par jour, le GCS BIH de Saint Germain fait partie des quatre principales blanchisseries inter-hospitalières de la région parisienne. Effectifs : 90 agents contractuels et 43 agents titulaires en MAD. Présentation du Poste Liens hiérarchiques : N+1 : Directeur ; N+2 : Administrateur. Liaisons fonctionnelles : Services Administratif, Production, Transport, Maintenance, Organismes sociaux, Médecine du travail, Agence comptable, Avocats, . Interlocuteurs pour le personnel en MAD : Responsable des RH des 4 Etablissements de rattachement des agents titulaires Missions générales du poste : Gestion de la paie en collaboration avec l'assistante RH : . Rédaction des contrats/avenants des contractuels . Création et mise à jour des dossiers des agents dans le logiciel « Cpage » . Traitement des éléments[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Fondation La Providence recrute : 1 AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) DIPLÔMÉ(E) CDD de juillet à août 2026 inclus, avec possibilité de prolongation pour divers remplacements sur le service SAJE « Les Coccinelles ». La Fondation La Providence, située dans le centre-ville d'Orange (Vaucluse), accueille des mineurs à partir de 18 mois jusqu'à l'accompagnement de jeunes majeurs âgés jusqu'à 21 ans. La Fondation est un établissement à taille humaine (moins de 50 salariés). Le Service d'Accueil de Jeunes Enfants « Les Coccinelles » accompagne 6 mineurs âgés entre 18 mois et 6 ans. Nous recrutons pour effectuer divers remplacements, de jour et de nuit, sur la période juillet-août 2026, pour intervenir sur ce service récemment ouvert. L'accueil et l'accompagnement proposés par l'équipe pluriprofessionnelle interviennent lorsque le cadre de vie habituel et/ou l'histoire familiale de l'enfant mettent en péril sa sécurité ou son bien-être. Cet éloignement est ordonné par le juge des enfants, pour une durée déterminée par une ordonnance de placement provisoire ou un jugement en assistance éducative. L'admission peut également se faire dans le cadre d'un accueil provisoire. Le[...]

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Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis 1921, Territoire habitat est l'office public départemental de l'habitat du Territoire de Belfort. Rattaché au département du Territoire de Belfort, Etablissement public industriel et commercial, Territoire habitat propose des logements sociaux de qualité. Entreprise à taille humaine, Territoire habitat emploie 250 collaborateurs. Territoire habitat gère un parc de 11 000 logements de typologies variées, adaptées à tout type de composition familiale. Présent sur 51 communes, Territoire habitat est titulaire de la certification Quali'HLM et ses collaborateurs sont les acteurs de notre qualité de service et la satisfaction de nos clients, cœur de notre action. Lancez-vous un nouveau défi, dans une entreprise aux valeurs sociales et humanistes, alliant modernité et expertise métiers ! Rejoignez l'équipe du Département Vie Locative. Composé d'une centaine de collaborateurs, le Département Vie locative assure le lien de proximité entre Territoire habitat et ses clients. Ses collaborateurs sont présents chaque jour sur le terrain pour proposer un service de qualité aux habitants de nos immeubles. Vous serez affecté au sein d'une de nos agences de proximité (agglomération[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui oeuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le service : Le SAUO, implanté à La Courneuve, assure la prise en charge en urgence de jeunes âgés de 13 à 21 ans, qu'ils soient garçons ou filles. Il s'agit d'un dispositif d'accueil dans le cadre de mesures de protection judiciaire, en application des articles 375 et suivants du Code civil ainsi que de l'ordonnance du 2 février 1945. Ces mesures sont décidées par le juge des enfants. La capacité du service est fixée à 21 places. Chaque jeune est accueilli initialement pour une période de 4 mois. Ce délai peut être prolongé[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : GAP Service : Centre Parental Durée hebdomadaire : 8.75 Heures (0.25 ETP). Jours de travail : une journée ou 2 demi-journées dont le jeudi obligatoire Poste : Les missions du psychologue s'intègrent et respectent les objectifs de travail définis par le projet de service et les valeurs revendiquées dans le projet associatif. En cela, le psychologue représente l'association lors de toutes ses interventions auprès des partenaires extérieurs : Conseil départemental, Centre Médico-sociaux, services de la psychiatrie infanto-juvénile, . Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement, le psychologue a pour mission d'évaluer et d'accompagner les situations confiées à l'Association. Il contribue à la compréhension du fonctionnement psychique de la personne accompagnée et de son environnement proche afin de permettre à l'équipe de construire des modalités d'accompagnement adaptées. A cet effet, il travaille de concert avec le chef de service socio-éducatif dans la mise en œuvre du projet individualisé des personnes accompagnées et dans le soutien à l'équipe pluridisciplinaire. Compétences requises : Connaissance[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'État entame sa transition écologique ! Vous connaissez les enjeux liés au réchauffement climatique ? Ce poste est pour vous ! Rejoignez-nous ! Poste à pourvoir à compter du 01-05-2026 - CDD de 6 mois (avec possibilité éventuelle de renouvellement) Un poste à Dijon, et pourquoi pas ? Dijon est une capitale régionale attractive, particulièrement bien desservie par les transports rapides (TGV, autoroutes) et bien connectée à des métropoles (Paris, Lyon, Strasbourg, Zurich...). La ville est régulièrement primée dans les classements nationaux pour la qualité du cadre de vie : une ville paisible à taille humaine où il est facile de circuler, une riche offre culturelle et sportive, le dynamisme économique des secteurs public et privé, une nature accessible, un patrimoine exceptionnel, etc. Un poste à la préfecture de Région ? Oui, car un poste à cette échelle permet de coordonner l'ensemble des actions écoresponsables des services de l'État en région ! Occuper un poste de coordinatrice régionale / coordinateur régional écoresponsabilité (F/H) à la Préfecture de région, c'est travailler au service de la politique de sobriété et de décarbonation des services de l'État dans[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

La Direction territoriale d'action sociale des Pays de Morlaix et Centre Ouest Bretagne recrute pour son équipe de Carhaix, un agent d'accueil et de secrétariat (H/F). Sous la responsabilité de la Responsable d'équipe, et dans le respect du cadre de référence de l'action sociale et médico-sociale, la secrétaire a pour missions : - l'accueil physique et téléphonique - le secrétariat de l'équipe pluridisciplinaire - la gestion administrative Missions : - Assurer l'accueil physique, l'orientation des usagers, des partenaires et des fournisseurs - Assurer l'accueil téléphonique - Assurer le secrétariat de l'équipe pluri professionnelle - Assurer une gestion administrative Compétences : - Accueillir tous types de publics, identifier et gérer la demande et son degré d'urgence - Recevoir, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriels - Gérer des dossiers administratifs / appliquer les procédures et règles de son domaine d'intervention (action sociale et médico-sociale) - Accompagner dans les démarches administratives initiales : intervenir auprès des organismes pour expliquer et clarifier la situation des personnes - Utiliser les logiciels bureautiques[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recherche un Coordinateur Educatif pour une de ses Unités Dédiées. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer un rôle de soutien éducatif et organisationnel, en collaboration avec l'équipe éducative et sous l'autorité hiérarchique du Chef de service de l'unité (organisation d'un temps hebdomadaire, proposition d'outils éducatifs, etc.) ; - Repositionner le cadre institutionnel et managérial afin d'assurer la cohérence et la coordination de l'activité quotidienne de l'unité ; - Proposer et élaborer avec l'équipe les outils de coordination adaptés au travail en internat, s'assurer de la bonne mise en œuvre des outils existants ; - Travailler en étroite collaboration avec chaque coordinateur de projet de l'enfant afin d'assurer son accueil, son apaisement et la continuité de son parcours ; - Veiller à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collègues ; - Valoriser l'expertise des collègues dans l'accompagnement proposé au jeune ; - Adopter une posture participative auprès du jeune, afin de l'inclure dans les réflexions tournées autour de son accompagnement quotidien ; - Assurer la coordination avec[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de notre Dispositif pour Mineurs Non Accompagnés (DMNA), nous recherchons un(e) travailleur(euse) social(e) en CDI pour rejoindre notre équipe basée à Grenoble Vous interviendrez auprès de jeunes MNA afin de garantir leur protection, leur accompagnement socio-éducatif et leur insertion dans le cadre du dispositif départemental. Missions principales : Assurer l'accompagnement individuel des mineurs accueillis (entretiens, suivi éducatif, construction de projets). Réaliser les évaluations administratives, sociales et scolaires nécessaires. Élaborer et suivre les projets personnalisés. Favoriser l'accès aux droits, à la santé, à l'éducation et à la formation. Travailler en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs. Participer aux réunions d'équipe, aux synthèses et aux écrits professionnels. Contribuer à un climat sécurisant et bienveillant au sein du dispositif. Profil recherché : Diplôme d'État exigé : ES, AS, CESF, ME ou équivalent. Connaissance du public MNA appréciée. Capacité d'écoute, de médiation et de gestion des situations complexes. Esprit d'équipe, autonomie et qualité rédactionnelle indispensables. Conditions[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de notre Dispositif pour Mineurs Non Accompagnés (DMNA), nous recherchons un(e) travailleur(euse) social(e) en CDI pour rejoindre notre équipe basée à Voiron. Vous interviendrez auprès de jeunes MNA afin de garantir leur protection, leur accompagnement socio-éducatif et leur insertion dans le cadre du dispositif départemental. Missions principales : Assurer l'accompagnement individuel des mineurs accueillis (entretiens, suivi éducatif, construction de projets). Réaliser les évaluations administratives, sociales et scolaires nécessaires. Élaborer et suivre les projets personnalisés. Favoriser l'accès aux droits, à la santé, à l'éducation et à la formation. Travailler en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs. Participer aux réunions d'équipe, aux synthèses et aux écrits professionnels. Contribuer à un climat sécurisant et bienveillant au sein du dispositif. Profil recherché : Diplôme d'État exigé : ES, AS, CESF, ME ou équivalent. Connaissance du public MNA appréciée. Capacité d'écoute, de médiation et de gestion des situations complexes. Esprit d'équipe, autonomie et qualité rédactionnelle indispensables. Conditions[...]

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Juriste immobilier

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ADIL des Landes recrute un(e) conseiller(ère) juriste Logement/immobilier en CDI Définition du poste Le (la) conseiller(ère) juriste assurera les fonctions de conseil en logement suivantes : - Accueil des personnes venues en consultation (public - partenaires) - Ecoute et examen des situations - Informations précises sur le logement d'ordre juridique, financier et fiscal délivrées aux particuliers et membres partenaires de l'ADIL (Préfecture - Conseil Départemental.), au cours d'entretiens individuels dans les locaux de l'agence ou sur les permanences départementales (mobilité importante) - Réception téléphonique des demandes d'information - Etablissement de diagnostics et plans de financement - Rédaction de courriers, notes juridiques, rapports, expertises juridiques, publications de l'agence etc. - Recherche de textes de loi, jurisprudence, etc. - Participation aux enquêtes et études menées par l'ADIL ou l'ANIL ainsi qu'aux actions de formation ou d'informations des partenaires de l'ADIL et du public - Tenue de permanences décentralisées dans les villes du département à destination des usagers - Participation à des manifestations de type foires, salons, expositions[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le DAMIER est organisé en 5 dispositifs : « Les Appartements » (78 places), « Les hébergements » (1 groupe de 29 jeunes à Laxou et 2 groupes de 24 à Nancy) et les « Jeunes Majeurs » (89 places) destinés à l'accueil de mineurs non accompagnés (MNA) et de jeunes majeurs étrangers (JME). L'hébergement du public est assuré au sein d'appartements diffus de type T4 sur Nancy et Couronne ainsi qu'au sein de structures collectives d'hébergement située à Laxou et à Nancy. Il dispose également d'une Plateforme d'Accueil de Jour permettant l'accompagnement de jeunes sans projet scolaire, en rupture ou en reconstruction et/ou avec un besoin important de parfaire la maitrise de la langue française (FLE).Le Dispositif Jeunes Majeurs recherche un intervenant socio-éducatif (H/F). Missions : Sous la responsabilité de la Direction et du Chef de service du Dispositif Jeunes Majeurs, vous aurez en charge les missions suivantes : Analyse des besoins du public majeur au regard de leur situation spécifique et singulière Définition de mesures visant à favoriser l'intégration des usagers à leur environnement et à la réalisation de leurs objectifs Travail du projet de chaque jeune majeur dans[...]

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Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

CDD temps complet jusqu'au 10 avril 2026 (renouvellement possible). BAC+2 et/ou BAC avec une expérience professionnelle dans un emploi de secrétariat (la connaissance du secteur est un plus) La secrétaire de direction assure des tâches complexes liées au secrétariat de direction. Elle seconde le directeur dans les tâches liées à l'organisation et la coordination de son action. La fonction implique une étroite collaboration avec son supérieur hiérarchique dont elle organise et coordonne les activités. Partenaire clé, elle prend en charge des missions très larges et variées: gestion du quotidien, administratif, courrier, planning, communication, relation avec le siège social etc. Interface entre l'intérieur et l'extérieur, elle gère les demandes de rendez-vous tout en traitant des documents confidentiels. La secrétaire de direction assiste l'équipe de direction. Elle partage son temps entre les travaux de secrétariat, la préparation de dossiers, l'organisation et le suivi d'agendas, la réception et le filtrage des appels téléphoniques. Ceci à partir de simples consignes orales ou écrites. Elle assure donc un travail de : Secrétariat de direction : - Ouvre et enregistre[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Social - Services à la personne

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - parking gratuit à proximité, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, yoga, relaxation par l'hypnose via le masque de réalité virtuelle. LE SERVICE Le CDRS recrute un Agent d'entretien des espaces verts H/F, en CDD, à temps plein au sein du service technique. LE POSTE Sous la responsabilité[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire. La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, de la prévention maternelle et infantile, du logement, de l'éducation, de la santé, des personnes âgées et personnes handicapées, et de l'adoption. Aux abords du parc de Parilly, l'Institut Départemental de l'Enfance et de la Famille (IDEF), est un lieu de vie spécialisé dans l'accueil d'urgence des mineurs âgés de quelques jours à 18 ans. Les professionnels de l'IDEF travaillent en collaboration avec les familles, le personnel des Maisons de la Métropole et les réseaux médicaux et sociaux afin de préparer les enfants à un retour dans leur famille ou à un placement en famille d'accueil ou en établissement spécialisé. Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous êtes en charge de la gestion administrative, de l'accueil et de l'instruction des dossiers des usagers accueillis, dans le respect de la neutralité et confidentialité. VOS MISSIONS : Vous organisez le secrétariat[...]

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Agent / Agente technique (espaces verts)

Emploi Administrations - Institutions

Luceau, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. MISSIONS : - Maintenir en état de propreté les surfaces et abords de la Collectivité - Effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les équipements publics et la voirie - Assurer l'entretien courant du matériel - Participer à la préparation d'évènements et des manifestations de la Collectivité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers PROFIL RECHERCHÉ : - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Connaissances du territoire - Excellent relationnel - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Port de vêtements professionnels adaptés -[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité de juin à décembre 2026 : Les relais petite enfance (RPE) sont des lieux d'information, de rencontres, d'échanges et d'accompagnement qui développent des missions autour de deux principaux publics : - Informer et accompagner les familles dans la recherche d'un mode d'accueil et l'emploi d'un professionnel de l'accueil individuel ; - Informer et accompagner les professionnels de l'accueil individuel dans leurs pratiques professionnelles et pour leur employabilité. LES FINALITES DE LA FONCTION ET MISSION DU RPE - Informer les parents ; - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel ; - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels ; - Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques ; - Lutter contre la sous activité des Assistants Maternels et le manque d'attractivité du métier. ACTIVITES PRINCIPALES - Organiser un lieu d'information et d'accompagnement des familles : Informer les parents sur les modes d'accueil individuels/collectifs. Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne. Favoriser[...]

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Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

CHARGÉ.E DE LA COMMUNICATION ET DES PROJETS SUR LE HORS TEMPS SCOLAIRE Sous la responsabilité de la direction, et en lien avec vos différents collègues, vous participerez aux activités quotidiennes et événementielles de la structure et serez en charge des missions suivantes : > LA COMMUNICATION > LES PROJETS SUR LE HORS TEMPS SCOLAIRE LA COMMUNICATION Assurer une stratégie de communication et de recherche des publics en utilisant les outils et canaux adaptés : - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie générale de communication - Élaboration d'un retro-planning détaillé des actions de communication - Actualisation et développement des canaux de communication et d'information de l'association (site web, newsletter, réseaux sociaux, divers agendas, affichage .) - Création, mise en page et diffusion des différents supports de communication de l'association en lien avec la charte graphique (affiches, cartons des séances, programme junior, flyers pour les soirées, invitations...) - Recherche de publics et mise à jour régulière de la base de données - Entretenir un lien avec la presse et les médias locaux (rédaction et envoi de communiqués de presse,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Architecture

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte : Le Conseil d'Architecture, d'Urbanisme et de l'Environnement de l'Ardèche (CAUE) a été créé par le Conseil Départemental de l'Ardèche en 1978 dans le cadre de la loi sur l'architecture de 1977. Structure associative, le CAUE est investi d'une mission d'intérêt public de promotion de la qualité architecturale, urbaine, paysagère et environnementale sur l'ensemble du département de l'Ardèche en mettant l'accent sur les enjeux d'adaptation au changement climatique et de transition écologique. Le CAUE intervient auprès des collectivités et des particuliers pour des missions de conseil, d'aides à la décision et de sensibilisation. Il apporte une expertise et favorise dialogue et co-construction dans tout projet d'aménagement. Les statuts du CAUE excluent toute mission de maîtrise d'œuvre. Sur un territoire rural bénéficiant d'une ingénierie réduite, l'activité du CAUE de l'Ardèche s'articule autour quatre missions : conseiller, former, informer, sensibiliser. Le CAUE recrute une personne polyvalente pour un poste clé, à la fois en accueil, en coordination administrative et en appui à la vie de la structure. Les missions: Accueil, relation au public et médiation Vous[...]

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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Economie - Finances

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le bureau de l'immobilier et de la logistique est composé de 11 agents situés à Rouen et à Caen. Il assure, sous certification ISO 9001, d'une part, les fonctions d'achats et de gestion des moyens généraux et, d'autre part, le suivi immobilier et foncier de la DREAL. Véritable couteau suisse, vous contribuerez au bon fonctionnement de la DREAL et vous permettrez aux agentes et agents de travailler dans de bonnes conditions de travail. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance des bâtiments principalement du site de Caen et plus ponctuellement sur les 2 autres sites gérés par la DREAL (rue Dufay à Rouen et rue Denfert Rochereau au Havre) : dépannages de premier niveau en plomberie, serrurerie ou accompagnement des prestataires et informations aux agents; - Assurer le déménagement et réaménagement du mobilier ; - Entretenir les véhicules de service :contrôle technique, vidange, nettoyage,.; - Recenser les besoins des services en terme de fournitures de bureau, réceptionner, contrôler les livraisons et assurer le suivi des stocks ; - Assurer le remplacement de l'hôtesse d'accueil en cas d'absence ; Vous serez sous l'autorité hiérarchique du Chef du BLI[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Gensac-de-Boulogne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons 1 agent(e) polyvalent en Parcours Emploi Compétences. **Le contrat est établi dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences avec le Conseil Départemental 31, vous devez être éligible au dispositif et donc bénéficiaire du RSA pour postuler** Vos missions: - Vous aurez à faire l'entretien des voies communales et des espaces verts. - Vous aurez aussi à effectuer des petits travaux d'entretien des bâtiments. Vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(e) référent(e)

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Les PEP (Pupilles de l'Enseignement Public) agissent pour une société inclusive. Les PEP de la Manche mènent, dans le respect de leurs valeurs fondatrices qui sont l'égalité, la citoyenneté, la solidarité et la laïcité, des actions dans plusieurs domaines : le médico-social, le socio-éducatif (public de mineurs non accompagnés), l'éducation et les loisirs (classes de découverte et colonies de vacances), et la petite enfance (crèche). L'association départementale des PEP de la Manche emploie environ 300 salariés (incluant des périodes de forte activité saisonnière) répartis en 20 établissements ou services situés principalement dans la Manche. Dans le cadre d'une ordonnance de placement provisoire ou d'une tutelle d'état et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel des mineurs non accompagnés. Votre action se situe dans le respect du projet associatif et de l'établissement. Les missions principales du service consistent à accompagner des mineurs non accompagnés dans la gestion de la vie quotidienne, tout en garantissant leur sécurité physique, psychique et affective. Le poste est placé[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association recrute un travailleur social (H/F) TISF assurant un accompagnement éducatif et social au domicile des familles. Voici les missions qui vous seront confiées : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie (tâches ménagères, préparation des repas, courses, gestion du linge) ou les réaliser à sa place. -Participe au développement de la dynamique familiale en prenant en compte la singularité de chaque acteur qui la compose. (Repère les dynamiques intrafamiliales). -Favorise l'épanouissement et le développement des enfants. - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel à domicile, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes pour l'accès aux droits. - Assure le relais entre individus, collectivités et structures instituées. - Assure une coordination entre la famille aidée et les travailleurs sociaux de différents organismes (Conseil Départemental, institution.). - Être un soutien moral et relationnel pour la famille. - - Améliorer la qualité de vie des personnes que vous accompagnez. - Réaliser des actions éducatives et offrir un soutien à la parentalité,[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un renfort de 8 mois à temps plein, le Département du Morbihan recherche dès que possible un agent de sécurité - Vigile (H/F) au CMS de Lorient La Gare Votre environnement de travail Au cœur de notre Centre Morbihan Solidarités, vous jouez un rôle essentiel : garantir un environnement serein, sécurisant et accueillant pour tous. Nous recherchons un(e) agent de sécurité impliqué(e), doté(e) d'un excellent sens du contact et capable d'adopter une posture à la fois professionnelle, bienveillante et rassurante. Vos missions Accueillir, orienter et veiller au bon déroulement des flux au sein du centre Assurer la sécurité des personnes (usagers et professionnels) et des locaux Prévenir les situations de tension grâce à une présence active et dissuasive Intervenir avec calme et professionnalisme en cas d'incident Veiller au respect des consignes et du cadre de fonctionnement Réaliser des rondes de surveillance Travailler en lien avec les équipes du centre pour garantir un climat apaisé Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes à l'aise dans la relation avec des publics variés Vous avez une bonne capacité d'écoute et un sens du dialogue développé Vous êtes[...]

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Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

La direction de l'autonomie recherche un Chargé d'animation territoriale et de suivi d'établissements et services sociaux et médico-sociaux H/F en CDD pour une durée de 12 mois Votre environnement de travail : La direction de l'autonomie (DA), rattachée à la direction générale adjointe solidarités (DGAS), regroupe l'ensemble des missions à destination des personnes âgées et handicapées de compétence départementale. La DA assure également le lien fonctionnel avec la Maison départementale de l'autonomie (MDA/MDPH) du Morbihan. Dans ce cadre, le service de la gestion de l'offre de la direction de l'autonomie, autorise, finance et contrôle l'ensemble des établissements et services sociaux et médico-sociaux ainsi que les dispositifs destinés aux personnes âgées et personnes en situation de handicap. Il a la responsabilité d'accompagner les différents opérateurs à prendre en compte les besoins et nouveaux enjeux de nos publics dans une logique territorialisée En qualité de chargé d'animation territoriale et de suivi d'établissements et services sociaux et médico-sociaux Au sein de la direction de l'autonomie Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service de la gestion[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Hilsenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Maison d'Enfants à Caractère Social, le foyer de la Providence recherche un/e éducateur/rice pour compléter son équipe auprès des jeunes accueillis à Hilsenheim. Missions: Au sein d'une équipe multidisciplinaire, chaque éducateur participe à la vie collective du service, veille au bien-être et à la sécurité des jeunes. Il les accompagne dans leur démarche d'autonomie. Bien entendu, comme les jeunes vivent dans les unités de vie, tout ce qui a trait à la vie quotidienne de l'enfant/du jeune constitue un enjeu pour construire son projet d'autonomisation et un défi d'intégration sociale : -hygiène corporelle et vestimentaire -entretien des chambres et des objets personnels et des locaux communs -apprentissage des impératifs de la vie en collectivité ; respect du matériel collectif. -apprentissage du savoir-vivre, de la politesse -gestion de l'argent de poche personnel. Bien que l'enfant évolue dans son groupe, l'éducateur prend en compte chacun dans son individualité, dans ce qui lui est propre, son rythme, ses capacités, ses faiblesses, ses atouts. Il accompagne le jeune, lui apprend à faire les choses, les fait avec lui, favorise un climat de dialogue[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Saint-Jeoire, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie : - Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le/la travailleur.euse socio-éducatif.tive recruté.e sera chargé.e des missions suivantes[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Transport

Élancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Fort de ces 15 ans d'expérience, le Groupe MEZI LINE propose une large gamme de prestations de services. D'une part, MEZI LINE Health, qui accompagne les personnes dépendantes dans leur quotidien et sur leur poste de travail. D'une autre part, MEZI LINE Mobility, qui intervient dans le transport de personnes, de marchandises légers et lourds et dans la location de véhicule. AADSP TRANSPORT est une filiale de MEZI LINE Mobility spécialisée dans le transport de personnes. Elle emploie plus de 450 collaborateurs H/F sur la France entière et assure tous les types de déplacements : trajets personnels, scolaires et professionnels, transferts vers les aéroports et les gares, transport de seniors et de personnes à mobilité réduite. Nous rejoindre en tant que Chauffeur Accompagnateur, c'est se mettre au service des autres et exercer un métier qui a du sens. Nous travaillons en collaboration avec l'organisme départemental du service sociale (ASE) des Yvelines pour accompagner les enfants en situation d'isolement dans leur déplacement au quotidien. Pour compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un Chauffeur Accompagnateur sur le secteur de ÉLANCOURT . Vos missions sur[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Remoncourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre agit dans le champ de la protection de l'enfance en proposant des accompagnements individualisés à des enfants, adolescents et jeunes majeurs. Nos dispositifs s'articulent autour de l'hébergement diversifié, d'activités de jour et d'interventions en milieu ouvert renforcé. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, favoriser l'épanouissement des jeunes et construire des projets de vie adaptés à leurs besoins. Votre futur environnement : Sur sollicitation du Conseil Départemental des Vosges, la structure accueille 20 enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans pour une durée de 6 mois renouvelable. L'équipe pluridisciplinaire y assure l'observation et l'évaluation des situations, afin de proposer des orientations adaptées à chaque jeune. En tant que Coordinateur (F/H), vous assurez la continuité du parcours des personnes accompagnées et le bon fonctionnement du service. Interface entre la direction et les équipes, vous travaillez en lien avec l'ensemble des professionnels internes et externes. Vos missions principales : * Accompagnement des personnes accueillies * Encadrement et soutien des équipes éducatives * Organisation et gestion administrative[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bellerive-sur-Allier, 30, Allier, Occitanie

Type de contrat : CDD de 3 mois - Temps plein Lieu : Bellerive sur Allier Horaires : Travail en équipe, roulement (matin, soir, week-end et jours fériés) Le Foyer Départemental de l'Enfance accueille des adolescents confiés par l'Aide sociale à l'enfance. Ces jeunes traversent souvent des situations familiales et personnelles complexes, et nécessitent un cadre éducatif contenant, bienveillant et structurant. Notre mission est d'assurer leur protection, de les accompagner dans leur quotidien et de construire avec eux un avenir possible. Vos missions - Accompagner un adolescent dans son quotidien (vie collective, scolarité, loisirs, santé). - Poser un cadre, assurer la sécurité et instaurer des limites claires, dans le respect de chacun. - Être attentif aux émotions, savoir écouter et accueillir la parole du jeune. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et partager vos observations. - Rédiger des écrits et participer au suivi éducatif. Profil recherché - Pas nécessairement diplômé, mais capable de démontrer une maturité personnelle et professionnelle. - Aptitude à gérer les conflits et à tenir une posture éducative ferme et bienveillante. - Capacité à travailler en équipe,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Dans le cadre de la mise en œuvre de la politique départementale de prévention des expulsions locatives, l'ADIL 04/05 recrute un-e chargé-e de mission PEX pour le département des Alpes-de-Haute-Provence. Le poste est exclusivement dédié à une mission d'ingénierie, de coordination et d'animation partenariale autour de la prévention des expulsions locatives. Il n'intervient pas dans le traitement des situations individuelles. Missions principales - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du schéma départemental de prévention des expulsions locatives - Réaliser et actualiser l'état des lieux des dispositifs, pratiques et acteurs PEX - Animer et coordonner le réseau partenarial (État, collectivités, bailleurs, CAF, acteurs sociaux et associatifs) - Appuyer le fonctionnement des pré-CCAPEX et CCAPEX (hors instruction de dossiers) - Produire des outils, supports méthodologiques et actions de capitalisation - Assurer le reporting et les bilans attendus dans le cadre conventionnel Profil recherché - Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) en droit, politiques publiques, sciences sociales, travail social ou équivalent - Expérience souhaitée en conduite[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Maison d'Enfants à Caractère Social, notre mission principale est de fournir un environnement où chaque enfant se sente en sécurité et soutenu. Nous nous engageons à répondre aux besoins physiques, émotionnels et éducatifs de chaque enfant, en proposant un cadre de vie où ils peuvent apprendre et grandir dans un cadre protecteur. Nous recherchons pour notre internat : Un(e) Assistant(e) Familial(e) (H/F) en CDI, à temps plein Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du chef de service éducatif, vous assurez les missions suivantes : - Vous accueillez à votre domicile un enfant ou un adolescent pour des accueils de repli, lorsqu'une mise à distance est nécessaire afin de protéger l'enfant en danger dans son environnement familial - Avec les personnes résidant à votre domicile, vous constituez une famille d'accueil - Vous hébergez et mettez en œuvre le projet du jeune sur des périodes de relais, week-ends et/ou vacances - Dans un climat stable et chaleureux, sécurisant et contenant, vous assurez la prise en compte des besoins fondamentaux du jeune qui vous est confié - Vous assurez une démarche éducative auprès du jeune, dans le respect[...]

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Agent(e) technique électronicien(ne) contrôle maintenance

Emploi Administrations - Institutions

Beaumont, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'emploi : Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice Gestion du réseau d'eau potable Entretien de la voirie communale Entretien des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Profils recherchés -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore,[...]

Ressources supplémentaires