photo Employé / Employée logistique d'expédition

Employé / Employée logistique d'expédition

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Chilly-Mazarin, 91, Essonne, Île-de-France

Public recruté : - Demandeurs d'emploi de longue durée ou sans emploi - Allocataires du RSA - Jeunes en échec scolaire, en rupture familiale, sans qualification - Adultes sans qualification, primo-arrivants - Personnes en urgence sociale - Travailleurs reconnus handicapés Missions : - gestion des marchandises - chargement et déchargement de camion - déposer des colis sur tapis de tri Savoirs être attendus : Respect des règles de sécurité, ponctualité, méthode, appétence pour le travail en équipe, Informations complémentaires : - Port répétitif de charges lourdes (parfois plus de 20kg) - Travail de nuit - Environnement de travail bruyant - Niveau de français requis : A2 Horaires de travail -soit de 17h00 à 22h30 -soit de 22h30à 04h00

photo Logisticien / Logisticienne

Logisticien / Logisticienne

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: DEF_21-00052910 - Organiser l’agencement du magasin - Encadrer et manager le personnel en poste au MMEF - Faire appliquer les directives concernant la manutention des matériels - Suivre et analyser les indicateurs de gestion de stock - Faire appliquer, avec la mise en place d’indicateurs, les règles de stockage et de réforme - Faire appliquer, avec la mise en place d’indicateurs, les règles relatives à la protection de l’environnement et à l’hygiène, la sécurité et les conditions de travail - Maintenir le dialogue avec la hiérarchie supérieure - Respecter les règles d’entrée et de sortie en comptabilité patrimoniale en veillant à la stricte consignation de tout mouvement de la commande à la réforme

photo Directeur / Directrice de supermarché

Directeur / Directrice de supermarché

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 976, Mayotte, Mayotte

Nous recrutons pour le compte de notre client, un groupe dynamique opérant sur trois secteurs clés : la Distribution, l'automobile et les activités industrielles, un Directeur de Supermarché (H/F) à Mayotte. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur régional, vous serez le garant du bon fonctionnement de votre supermarché et de ses performances. Vos principales missions consisteront à: - Manager et accompagner vos équipes au quotidien et contribuer à l'amélioration du dialogue social tout en visant la meilleure satisfaction client. - Assurer l'efficacité opérationnelle du magasin : tenue du point de vente, qualité d'accueil, disponibilité des produits, gestion des stocks et respect des procédures. - Piloter la performance économique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs, démarque) pour assurer la rentabilité du compte d'exploitation, mise en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques. - Assurer le suivi de la législation en matière d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Issu(e) d'une formation supérieure en commerce (école de commerce, Master Grande Distribution, ECAL, Distrisup, ou équivalent), vous justifiez d'une solide expérience[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous entretiendrez des relations avec les agents des services dont vous aurez la responsabilité et les agents des services supports (finances, ressources humaines et administration générale), avec le milieu associatif, avec les services à la population (sports, culture, etc.) de la collectivité, avec les coordonnateurs et coordonnatrices de projets, les opérateurs privés dans le cadre de délégations de service public. Vous collaborerez avec les institutions, les partenaires ou contrôleurs (direction Départementale de la cohésion sociale, CAF et établissements scolaires, Conseil départemental, etc.) Prise de poste au 05 janvier 2026 Merci de rédiger obligatoirement un commentaire de motivation. Sous la responsabilité de l'adjoint au responsable du service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs, vous : - Mettrez en œuvre et impulserez la politique jeunesse territoriale définies par les élus - Piloterez le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité à destination des collégiens - Assurerez la direction de l'Accueil Collectif de Mineurs jeunesse du territoire - Organiserez et coordonnerez la mise en place des activités[...]

photo Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous entretiendrez des relations avec l'ensemble des services de la CCBM (agents et responsables de service), les agents des services supports (finances, ressources humaines et administration générale), les acteurs locaux, les services à la population de la collectivité, les coordonnateurs et coordonnatrices de projets, les institutions, les partenaires ou contrôleurs (direction Départementale de la cohésion sociale, CAF et établissements scolaires, Conseil départemental, etc.) et les opérateurs privés dans le cadre de délégations de service public. Prise de poste au 05 janvier 2026 Merci de rédiger obligatoirement un commentaire de motivation. CDD de 12 mois Sous la responsabilité de la responsable du service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs, vous : - Accompagnerez la définition des orientations stratégiques en matière de services aux familles, en lien avec la stratégie globale du territoire - Mettrez en œuvre la Convention Territoriale Globale (CTG) sur la thématique Petite enfance-Enfance-Jeunesse Coordonnerez les activités des structures d'accueils Enfance-Jeunesse Assurerez la gestion administrative[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En lien étroit avec le directeur, le coordinateur assure l'animation globale d'un site, en garantissant son bon fonctionnement et en veillant au bien-être de tous (compagnons, bénévoles et salariés). Il agit en conformité avec les valeurs d'Emmaüs : solidarité, accueil inconditionnel et autonomie par l'activité. Missions: 1-Valeurs Promouvoir un modèle alternatif conforme à nos valeurs éditées dans le manifeste universel du mouvement Emmaüs. 2-Gestion et animation de l'antenne -Planifier les actions, organiser le travail en équipe -Assurer l'accueil et l'accompagnement des compagnons et bénévoles Pour l'accompagnement des compagnons, cela nécessite d'être dans le respect de l'intégrité de la personne et non intrusif. L'accompagnement social a pour objectif l'autonomie des personnes (faire avec et non à la place) L'accompagnement social est le rôle du pôle social. Le coordinateur est dans un travail de lien et de transmission d'information avec les intervenantes sociales. -Mettre en place un cadre de fonctionnement favorisant l'intégration et l'autonomie des personnes -Garantir le respect des règles de fonctionnement et nos procédures -Veiller à la cohésion sociale[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

-, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à temps partiel - 80% Vos missions L'assistant(e) RH participe au traitement administratif et opérationnel du process RH du territoire de l'Yonne, conformément à la réglementation en vigueur, les procédures internes en la matière et dans le respect des échéances fixées. 1. Administration du personnel - Participer à la gestion administrative de l'ensemble des éléments d'entrée/ sortie des salariés : contrats de travail et avenants, DPAE, attestations (y compris pour les stagiaires) - Contribuer à la gestion du temps de travail en lien avec les managers : recueillir / contrôler les données (annualisation, congés, absences...), assurer la transmission des éléments variables de paie - Mettre à jour les dossiers du personnel - Assurer la gestion des dossiers de mutuelle et de prévoyance (adhésion, dispense ) - Réaliser le suivi des visites médicales et des accidents du travail - Renseigner les enquêtes et études internes ou externes (données et indicateurs RH) 2. Recrutement et intégration - Rédiger les offres d'emploi et assurer la diffusion en interne et en externe - Peut participer à la sélection des candidats en appui des managers - Réaliser les réponses aux candidats -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Architecture

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence : Passagers des Villes est une SCOP (Société Coopérative et Participative) et une entreprise à mission engagée pour une urbanité plus sobre, inclusive et désirable.Composée aujourd'hui de 21 coopérateurs, l'agence intervient sur les projets urbains, le paysage et les missions de maîtrise d'œuvre urbaine, dans une démarche exigeante et engagée. Le contexte : Pour continuer à structurer nos pratiques internes, valoriser nos actions et accompagner notre dynamique collective, nous renforçons aujourd'hui nos fonctions support. Dans ce contexte, et suite à un départ à la retraite, nous recherchons un.e assistant.e administratif.ve, pour contribuer à la gestion quotidienne de l'agence, au service du développement de la SCOP et de ses engagements sociaux et environnementaux. Vos missions Gestion administrative : Rédiger et mettre en forme courriers, comptes rendus et documents internes. Suivre les dossiers administratifs et soutenir la responsable administrative et financière dans ses missions quotidiennes. Organiser les déplacements et gérer les notes de frais. Veiller au bon fonctionnement de l'agence (logistique, maintenance, fournitures, coordination interne). Participer[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Finance de marché

-, 974, La Réunion, La Réunion

ISFAHAAN est une société renommée et innovante qui gère plusieurs franchises de restauration rapide. Fondée en 2024 par M. Goulamraza JAFFAR BANDJEE, l'entreprise s'est rapidement développée pour devenir un acteur majeur dans le secteur de la restauration, offrant des expériences culinaires uniques à ses clients. Franchises sous gestion : 1. O'tacos (6 restaurants) : Réputé pour ses délicieux tacos généreusement garnis, O'tacos est devenu un incontournable pour les amateurs de street food et les amoureux de saveurs exotiques. 2. G la dalle (3 restaurants) : Spécialisé dans les burgers gourmets et les frites croustillantes, G la dalle propose une cuisine savoureuse et des recettes créatives pour satisfaire toutes les envies. 3. Gong Cha (1 shop) : Pour les amateurs de bubble tea et de boissons rafraîchissantes, Gong Cha offre une large gamme de thés aromatisés et de créations originales pour se désaltérer avec style. Valeurs de l'entreprise : ISFAHAAN prône des valeurs de qualité, d'innovation et de satisfaction client. Chaque franchise gérée par l'entreprise s'engage à offrir une expérience culinaire exceptionnelle, en utilisant des ingrédients soigneusement sélectionnés[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/212000090 Dans un environnement exceptionnel au pied des Pyrénées et à moins d’une heure de la métropole toulousaine, L’agglo Foix-Varilhes, jeune intercommunalité créée en 2017, est l’unique communauté d’agglomération du département de l’Ariège. Composée de 42 communes dont Foix, ville-préfecture, L’agglo Foix-Varilhes exerce une vingtaine de compétences articulées autour d’un ambitieux projet de territoire qui combine attractivité, solidarités et transitions, au service de ses 33 000 habitants. Les services de L’agglo, structurés en 9 pôles et composés de plus de 200 collaborateurs, incarnent et mettent en œuvre cette ambition. Un dialogue social de qualité, constructif et apaisé, permet d’aborder avec pragmatisme et dans une recherche de progrès constant les sujets ayant trait à l’organisation et à la qualité de vie au travail. Parmi les pôles opérationnels, le pôle petite enfance, enfance, jeunesse assure la gestion de 6 multi-accueils. La présente annonce porte sur un poste d’éducateur de jeunes enfants, au sein du multi-accueil à Verniolle, afin de pallier au terme d’un contrat. Description du poste L’agent recruté sera rattaché à la responsable[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/211000800 Accueillir les enfants, les parents et répondre aux besoins du jeune enfant pendant sa durée d’accueil Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Responsable de la crèche Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par an Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel Contraintes particulières liées au poste : Travail sur trois rythmes : horaire matin – horaire soir – horaire coupé - Accueillir les parents et les enfants : transmissions - heures d’arrivée et de départ - vérification des ordonnances et contribution à la prise de note des traitements - Répondre aux besoins des enfants : observer – materner - favoriser l’autonomie - Verbaliser les actions, les limites - dialoguer et échanger – jouer - veiller à une bonne interaction entre les enfants - aménager les lieux de vie - Organiser et participer aux différentes activités des enfants - Contribuer à la prise des repas - Assurer les besoins d’hygiène de l’enfant - Préparer et mettre en œuvre des ateliers d’expression des enfants - Participer occasionnellement aux promenades et sorties[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

-, 75, Paris, Île-de-France

La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). A la tête d'un patrimoine de près de 68 000 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique. Vous recherchez un métier qui vous permette de contribuer au « mieux vivre ensemble » en mettant à profit, au quotidien vos qualités relationnelles et votre sens du service rendu au client ? N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant que : Gardien d'immeubles F/H La RIVP recherche dans le cadre d'un CDI, un gardien d'immeubles pour gérer un site. Rattachés à un responsable technique de secteur, les gardiens sont les premiers représentants de la RIVP sur le site, interlocuteurs privilégiés des locataires[...]

photo Médiateur / Médiatrice judiciaire

Médiateur / Médiatrice judiciaire

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: O976251/205000681 MÉDIATEUR SOCIAL-ADULTE RELAIS EMPLOI L'agent sera rattaché directement au directeur du CCAS de Kani-Kéli. Le médiateur social-adulte relais emploi interviendra auprès de tous les administrés de la commune en assurant une mission de veille et en régulant les conflits par le dialogue. Il devra également accompagner à l'amélioration du bien-être des personnes en situation de vulnérabilité auprès du CCAS à travers des projets individualisés. https://www.emploi-territorial.fr/offre/o976251205000681-adulte-relais-coordinateur-action?pk_campaign=ep

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Description du poste : Le centre social associatif Espace de Vie et d'Animation (EVA) situé à Villers-Cotterêts (02) recrute un/une animateur/rice jeunesse sous la responsabilité de la direction. Implantée au sein du quartier prioritaire de la ville, la structure accueille les habitants de la ville et même au-delà. Les missions : → Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes de 11 à 17 ans et les seniors, distinctement ou sur des actions communes. → Être présent auprès des jeunes par le biais des réseaux sociaux ou internet → Accompagner les publics (jeunes et seniors) dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen : faire émerger les projets, accompagner dans les différentes étapes des projets, → Dialoguer avec les familles des jeunes en les sensibilisant et les impliquant selon les projets pour valoriser les jeunes → Mettre en place des actions intergénérationnelles → Contribuer à la rédaction du projet jeunesse et sénior, leur déclinaison et les bilans en associant les partenaires (diagnostic, objectifs, plan d'actions et évaluation) → Communiquer auprès des publics et des partenaires sur le projet et les activités de la structure en[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Premier opérateur public européen de traitement et de valorisation des déchets, le Syctom, l'agence métropolitaine des déchets ménagers, est un acteur majeur de l'économie circulaire et de la ville durable. Au service de 81 communes franciliennes et de près de 6 millions d'habitants, le Syctom accomplit sa mission de service public avec pour objectif de faire des déchets une ressource. Une mission exigeante qu'il conduit grâce à ses 144 collaboratrices et collaborateurs, en lien étroit avec les collectivités en charge de la collecte des déchets et l'ensemble des acteurs de la filière. Le budget annuel s'élève à 721 M€ et le Plan des Investissements 860 M€ d'ici 2030. Acteur responsable et innovant, le Syctom accompagne le développement de la collecte des déchets alimentaires, développe des solutions de traitement et de valorisation et agit en faveur de la réduction et du tri des déchets et s'engage dans la réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) liées à ses activités de transport et de logistique. La Direction générale adjointe Ressources et moyens (DGARM) décline les orientations stratégiques et pilote les politiques en termes de ressources humaines, financières,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

Rejoignez l'équipe de La Sainte-Famille ! La Sainte-Famille accueille 67 résidents en EHPAD et propose des services complémentaires pour le bien-être des personnes âgées de notre territoire. Organisé autour des projets personnalisés de chaque résident et installé dans un cadre unique de « petit village » au cœur du bourg, notre établissement se distingue par son atmosphère familiale et ouverte sur la cité. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) de nuit : Vos missions, aux côtés de la veilleuse de nuit, seront : Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des résidents tout au long de la nuit. Favoriser un climat de confiance et d'échange grâce à l'écoute et au dialogue. Participer à l'entretien du linge (lavage, séchage, repassage.) pour accompagner le quotidien des résidents. Informations pratiques : Contrat CDD de 2 mois (renouvelable), 151,67h Horaires : 21h00 - 07h00 Pourquoi rejoindre La Sainte-Famille ? Évoluer dans un environnement où le bien-être des salariés et des résidents est une priorité. Participer activement aux projets de l'établissement et être force de proposition. Apporter votre savoir-faire et votre[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

La transition écologique au sein de Grand Bourg Agglomération est une préoccupation forte. Fort d'un projet de territoire structuré autour de deux piliers : la transition écologique et la solidarité du territoire, Grand Bourg Agglomération déploie des actions ambitieuses et innovantes en faveur de l'adaptation aux changements climatiques. Ceci permet de développer, dans toutes les politiques de l'agglomération, les nécessaires transitions pour proposer au territoire des outils prospectifs de changements de paradigmes indispensables à cette adaptation. Au-delà des outils c'est un changement de société qui reste à inventer. Grand Bourg Agglomération recrute un(e) chargé(e) de mission transition transitions et prospectives h/f. Missions : Sous l'autorité du directeur de la préservation et gestion des ressources, vous élaborez, mettez en œuvre et suivez les transitions (énergétique, écologique, environnementale) de la collectivité. Vous contribuez également à la réflexion prospective sur les évolutions et les outils pour ces transitions. Ainsi, vos missions seront principalement les suivantes : Elaboration, mise en œuvre et suivi de la politique transition énergétique de[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap (autisme, déficience intellectuelle, troubles psychiques, polyhandicap ou handicaps rares), avec pour objectif de leur offrir bien-être et qualité de vie. Elle recrute actuellement pour ses établissement et services (IME, SESSAD et SAJ), situés dans le département de l'Ain (01), son : Directeur (F/H) Nature du contrat : CDD de 6 mois Rémunération : A partir de 50 K€ brut annuel Statut : Cadre / Convention 66 / astreinte uniquement de semaine Avantage : Véhicule de fonction Prise de poste : Dès que possible Profil du poste : Sous l'autorité du directeur territorial et dans le cadre du projet associatif, vous pilotez et garantissez la mise en œuvre stratégique et opérationnelle des orientations de l'association, en assurant le bon fonctionnement, la qualité de l'offre de services et l'ensemble des responsabilités éducatives, pédagogique, médico-sociales, administratives et financières au service des personnes accueillies. Vos principales missions sont les suivantes : Mettre en œuvre et garantir le projet d'établissement et de service - Déployer le projet associatif et[...]

photo Responsable d'atelier de maintenance industrielle

Responsable d'atelier de maintenance industrielle

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Rattaché-e à la Direction d'exploitation, vous pilotez les activités de maintenance industrielle, avec une double mission : garantir l'efficacité technique des opérations et assurer la rentabilité du périmètre sous votre responsabilité. Vos principales responsabilités seront de : - Optimiser la performance opérationnelle : superviser la planification, la coordination et la réalisation des interventions dans le respect des objectifs de coûts, délais, sécurité et qualité. - Gérer les ressources humaines et matérielles : organiser le planning des équipes, anticiper les besoins en effectif, veiller à la disponibilité du matériel et garantir le respect des règles sociales et de sécurité. - Assurer la maîtrise des coûts et des indicateurs de performance : suivre les budgets, analyser les écarts, proposer des plans d'actions et développer une culture de la performance au sein des équipes. - Participer au développement de l'activité : être l'interlocuteur privilégié des clients, répondre aux sollicitations techniques et commerciales, et contribuer à l'élargissement du portefeuille client. - Encadrer et fédérer vos équipes : animer, accompagner et faire progresser les collaborateurs[...]

photo Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la DGSA Relations extérieures et partenariales de Sorbonne Université : Localisation : Campus des Cordeliers, 15 rue de l'École de Médecine 75006 Paris Fonctions : Gestionnaire administratif et financier Catégorie : B Corps : TECH BAP : J - Gestion et pilotage Emploi-type : J4C42 - Technicien-ne en gestion administrative J4E44 - Gestionnaire financier-e et comptable CDD de 3 ans. Mission : Sous l'autorité directe de la responsable de la Cellule de gestion administrative et financière de la DGSA REP, en interaction avec les agent-es de cette direction, la direction du budget et des finances et les autres directions métiers des niveaux inter-facultaire et facultaire de l'université, la ou le gestionnaire réalise de manière polyvalente et autonome, les activités de gestion administrative et financière de la direction dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion financière et/ou comptable de l'établissement et de la commande publique. Activités principales : - Effectuer des actes de gestion budgétaire et financière sur le périmètre de la direction, notamment dans le système d'information SIFAC+ et au moyen[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 300 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité d'1,3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clefs en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité. Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux accueil, confort, propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs en proposant des parcours formation adaptés et sur mesure aux besoins des équipes. Au sein du siège de SNCF Voyageurs, basé à Saint-Denis et dans le cadre de l'activité « Facility Management», nous recherchons un Chargé(e) de clientèle H/F en CDI, temps plein, 39h00/semaine à compter du 2 janvier 2026. Sous la supervision de la directrice, vous contribuerez à la satisfaction permanente de la clientèle en[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. La Fédération ADMR d'Ille et Vilaine recherche pour le secteur du pays de Vitré, un.e encadrant.e famille en CDD à temps plein basé à Châteaubourg dans le cadre d'un remplacement de congé maternité pour 4 mois minimum à compter de mi mars 2026 (comprenant une semaine de tuilage). Vous serez au cœur des interventions entre les enfants, leurs familles, les intervenants à domicile et les partenaires, vous : - Encadrez et coordonnez l'activité des intervenants à domicile (TISF) et animez des réunions de secteur pour créer une synergie dans les équipes, - Évaluez les besoins des bénéficiaires, en lien avec le référent et apportez une réponse adaptée d'intervention, - Coopérez avec les partenaires de l'aide sociale à l'enfance et du médico-social, - Apportez un soutien à la fonction employeur, auprès des 2 présidents d'association[...]

photo Directeur / Directrice de camping

Directeur / Directrice de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

En tant que Directeur multi-sites en vendée (H/F), vous êtes un membre clé de l'exploitation et veillez à la bonne organisation ainsi qu'au fonctionnement optimal des campings. En arrière-saison vous êtes posté au siège social avec déplacement occasionnel. A partir du mois d'avril et jusqu'à septembre vous êtes posté 6 jours sur 7 à l'accueil d'un des campings, inclus les samedis, dimanches et jour fériés. Vous êtes soumis à des reportings fréquent auprès d'un conseil d'administration. Vos principales responsabilités : Pilotage de l'activité : Vous mettez en œuvre la stratégie commerciale et suivez les indicateurs de performance pour atteindre les objectifs fixés. Vous mettez en place la stratégie de commercialisation et de tarification (yield management, promotions, partenariats). Vous pilotez la politique de réservation (plateformes, site web, agences) et optimiser la visibilité des campings sur les canaux digitaux et réseaux sociaux. Sans oublier l'analyse de la concurrence. Vous proposez des axes d'amélioration ou de différenciation en continue. Suivi budgétaire : Vous participez à l'élaboration du budget annuel de chaque camping, au suivi des comptes de résultat et[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

-, 11, Aude, Occitanie

En tant que Gestionnaire RH polyvalent, vous serez responsable de la paie, du suivi disciplinaire et de la rédaction d'accords. Ce rôle stratégique en Ressources humaines et emploi implique une forte dimension juridique et sociale. Missions principales : * Être de soutien pour la gestion de la paie via Silae. * Gérer les procédures disciplinaires et le suivi juridique. * Piloter les relations sociales et participer aux négociations. * Rédiger des accords collectifs et veiller à leur conformité. * Conseiller les managers sur le droit social et les obligations légales. * Participer à la mise en œuvre des projets RH et à l'amélioration des processus. * Garantir la conformité avec la Convention collective. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. Vous maîtrisez la paie, le droit social et les relations sociales. Une formation en droit social est souhaitée. Rigueur, organisation et sens du dialogue sont indispensables pour réussir dans ce poste. N/C

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Dans le cadre du développement de son activité de formation, nous recherchons un formateur (H/F) spécialisé en RESSOURCES HUMAINES et PAIE sur notre site Montpellier pour animer des sessions de formation auprès d'un public varié. 1-Missions : - Préparer et animer des sessions de formation en présentiel et à distance auprès de groupes de stagiaires - Concevoir des séquences et supports pédagogiques, - Evaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires, - Faire monter en compétences les stagiaires sur vos domaines d'expertise . Travaux courant de paie, Recrutement, On-Boarding, GPEC, Droit social etc...en lien avec les référentiels Capacité à former aux compétences transverses[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'UGECAM PACA et Corse recrute Un Contrôleur(euse) de gestion (H/F) - 13009 MARSEILLE - N°2025-0380, en CDI à temps plein. L'UGECAM PACA et Corse est un organisme de 1 700 salariés qui gère 7 établissements de soins médicaux et de réadaptation et 16 établissements médico-sociaux implantés sur les deux régions. Le chiffre d'affaires annuel est de 161 millions d'euros. Rattaché au réseau régional contrôle de gestion, vous jouez un rôle stratégique dans la structuration, la fiabilisation, la valorisation des données de pilotage ainsi que leur analyse. Vous développez des outils adaptés aux besoins des établissements et de la Direction Générale, tout en garantissant la qualité, la cohérence et la traçabilité des flux d'information. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des directeurs d'établissement et des responsables réseaux en organisant un dialogue de gestion régulier autour des données budgétaires, d'activité et médico-économiques. Vous contribuez à l'élaboration, au suivi du budget et à l'analyse des évolutions dans le respect des orientations régionales. Vous identifiez des leviers d'amélioration de la performance à partir d'indicateurs consolidés et fiables. Vous savez[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : L'Etablissement de Diffusion, d'Impression et d'Archives du Commissariat des Armées (EDIACA), avec un effectif d'environ 120 personnels civils et militaires, assure les missions de librairie, diffusion, d'imprimerie, d'attestations des droits individuels et d'archivage au profit de l'ensemble des armées et services du Ministère. Le Bureau Appui Métier assure les missions d'administration et de soutien au profit de l'établissement et de l'ensemble des personnels. La Section Gestion des Ressources Humaines dont dépend l'agent est en charge de conduire l'ensemble des actes de gestion administrative individuels et collectifs relatifs à la carrière, au parcours professionnel des civils. Gère les demandes de télétravail - Gère les demandes de mobilité des agents Assure les divers travaux nécessaires à la paie et constitue des dossiers de demande de départ IDV (Indemnités Départ Volontaire) et retraite Gère le fond documentaire de la réglementation relative à l'administration du personnel civil Gère les horaires et les demandes d'absence des agents. Assure la déclaration et la gestion des accidents et travail et arrêts maladie Assure la gestion des Comptes[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Description du poste : -Organiser l'agencement du magasin -Encadrer et manager le personnel en poste au MMEF -Faire appliquer les directives concernant la manutention des matériels -Suivre et analyser les indicateurs de gestion de stock -Faire appliquer, avec la mise en place d'indicateurs, les règles de stockage et de réforme -Faire appliquer, avec la mise en place d'indicateurs, les règles relatives à la protection de l'environnement et à l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail -Maintenir le dialogue avec la hiérarchie supérieure -Respecter les règles d'entrée et de sortie en comptabilité patrimoniale en veillant à la stricte consignation de tout mouvement de la commande à la réforme Description du profil : Le chef du magasin mobilier et ameublement des familles devra disposer d'une expérience de la gestion logistique. Des compétences en matière de gestion des stocks, de management des équipes et de mise en œuvre des règles de sécurité et de prévention dans le cadre de la manutention sont indispensables

photo Dépanneur(se) en installations de froid et climatisation

Dépanneur(se) en installations de froid et climatisation

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Venez chez nous si ça vous branche d'accompagner la performance d'un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : Technicien maintenance CVC itinérant -Ardennes Au sein de l'agence Champenoise basée à Saint Brice Courcelles, intégrée à l'équipe d'exploitation sur des activités CVC en milieu tertiaire et industriel, vous assurez la maintenance préventive et corrective sur les installations de nos clients (installations CVC, Groupe d'eau glacée, VRV, Split système, ventilation, réseaux hydrauliques et aérauliques, CTA, émetteurs). Parce que vos compétences techniques vous permettent de travailler en toute autonomie et[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La commune Orée d'Anjou recherche un Surveillant de baignade (BNSSA) (H/F). Date limite de candidature : 29/03/2026 Date du contrat : du 01 au 30 août 2026 Temps de travail : 35/35ème Grade : Opérateur des APS Vous serez chargé(e) d'assurer l'accueil et la sécurité des publics en réalisant notamment les missions suivantes : - Participer à l'aménagement des bassins avec installation du matériel - Garantir un accueil de qualité auprès des usagers (publics, associations, scolaires, autres) - Renseigner et conseiller le public sur les activités de natation et l'utilisation du matériel - Adopter une tenue et un comportement irréprochables - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs en application du POSS - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur de la piscine - Participer aux exercices de sécurité et secours - Repérer les comportements à risque, dialoguer et gérer les éventuels conflits - Utiliser tous les moyens de communication en cas d'urgence - Pratiquer les gestes de premiers secours et de protection des personnes - Apporter une aide aux prélèvements d'eau et à l'entretien du matériel et des locaux Travail[...]

photo Garçon / Serveuse de restaurant

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Finance de marché

-, 75, Paris, Île-de-France

À propos de nous Maslow Group, c'est un groupe de restauration engagé, qui bouscule les codes avec une cuisine végétarienne ultra créative et des lieux où on se sent bien ! On a aujourd'hui trois établissements : deux Maslow (petites assiettes à partager très cuisinées) et un Fellows (pâtes fraîches maison hors des sentiers battus), chacun avec sa personnalité mais tous portés par les mêmes valeurs et l'envie de prouver qu'on peut faire des restaurants qui cartonnent mais qui aident vraiment la planète Nous recrutons pour l'ensemble de nos restaurants, alors si tu veux faire partie d'une aventure humaine et gourmande, tu es au bon endroit Descriptif du poste Vous travaillez sous la direction des managers et du directeur du restaurant Vous effectuez le service en salle du restaurant de la préparation de la salle jusqu'au départ du client, en passant par l'accueil, le service à table, l'encaissement et les opérations de nettoyage. Vos missions sont les suivantes: CULTURE ET AMBIANCE Vous insufflez votre style et votre personnalité dans notre service et c'est aussi pour cela qu'on se souvient de son repas chez MASLOW Vous savez vous adapter à tout type de clientèle,[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Finance de marché

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recrutons pour l'ensemble de nos restaurants, alors si tu veux faire partie d'une aventure humaine et gourmande, tu es au bon endroit Descriptif du poste Vous êtes Commis au sein de la brigade. Vos supérieurs hiérarchiques au quotidien sont les Second de Cuisine et le Chef du restaurant. QUALITÉ DE LA CUISINE Vous contribuez quotidiennement à l'élaboration des recettes, en mise en place et en envoi Vous contribuez à la mise en place en dehors des services Vous donnez tout lors de l'envoi, avec efficacité et sens du détail Vous apprenez avec curiosité de nouvelles techniques et vous vous perfectionnez au quotidien pour toujours mieux faire. ESPRIT D'ÉQUIPE Vous êtes un membre important de la brigade et savez vous adapter aux différents niveaux d'activité Vous inspirez les autres par votre attitude positive et constructive Vous collaborez avec toute la brigade pour que la mise en place et le service soient efficaces et fluides Vous aidez à l'intégration des nouvelles recrues afin qu'elles se sentent à l'aise et qu'elles maîtrisent rapidement la carte ORGANISATION ET GESTION DE LA CUISINE Vous êtes indispensable à la bonne organisation de la cuisine et à sa conformité[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein d'un Cabinet de conseil de 50 personnes et d'une équipe dirigeante de 6 personnes à laquelle vous serez rattachée, votre rôle consistera à prendre en charge et superviser la gestion administrative et RH de notre Cabinet. Vous aimez poser votre empreinte dans un écosystème rythmé par des défis & des initiatives ? La curiosité et l'envie d'apprendre font partie de votre ADN ? Vous appréciez être un des pivots de l'organisation ? Ce rôle est fait pour vous ! Concrètement, quel sera votre quotidien ? Vous aurez la charge de : L'administration du personnel : - Intégration des nouveaux collaborateurs : contrat d'embauche et DUE, adhésion mutuelle, visite médicale, . - Suivi des Ressources Humaines : Compte-Rendu d'Activité (CRA), évolutions salariales, congés payés, . - Production des éléments de paie à destination de la Direction Administrative et Financière (DAF) - Contrôle de l'application des obligations légales et réglementaires - Être garant du bon fonctionnement et de l'actualisation des outils RH et tableaux de bord L'administration commerciale : - Gestion des contrats clients : établissement, validation des aspects juridiques et budgétaires en coordination[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Futur(e) Conseiller-ère Consultant-e en Formation d'Entreprise (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle - POEI) France - Temps plein - Possibilité de travail hybride Qui sommes-nous ? Euclidiane est un cabinet de conseil indépendant spécialisé dans la transformation organisationnelle, la formation professionnelle et l'accompagnement des dirigeants et équipes. Nous aidons les entreprises à renforcer leurs compétences internes pour mieux faire face aux défis de l'innovation, du digital et du changement. Nos interventions couvrent notamment : la formation professionnelle certifiante et sur mesure le conseil stratégique RH et transformation l'acculturation à l'IA appliquée aux métiers les démarches SAFe, Scrum, et agilité à l'échelle les méthodologies Design Thinking, Lean Startup l'intégration de l'IA dans la gestion de projet et le pilotage stratégique Objectif de la POEI : Dans le cadre de cette POEI financée par France Travail, nous proposons un parcours de formation opérationnelle pour devenir Conseiller-ère Consultant-e en Formation d'Entreprise Ce dispositif vous permettra d'acquérir les compétences essentielles pour : - comprendre les besoins[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le service énergie climat mutualisé ou GAL Sud Mayenne, porté juridiquement par le Pays de Château-Gontier, travaille à l'échelle du Sud Mayenne, pour la mise en place de sa politique air-énergie-climat : performance du bâti (tertiaire public via les CEP/Economes de flux et résidentiel via France Rénov'), modification des pratiques agricoles et alimentaires (via le Projet Alimentaire Territorial ou PAT) et modification des usages en mobilité décarbonée. Le territoire ambitionne de devenir TEPos-BC (Territoire à Energie Positive - Bas Carbone) pour 2050. En cohérence avec les Plans Climat Air Energie Territorial (PCAET) du Sud Mayenne, le Projet Alimentaire Territorial (PAT) comporte 5 axes et leurs objectifs opérationnels, déclinés en 4 actions transversales. Les ambitions des PCAET doivent permettre de réduire les consommations d'énergie et de ressources, augmenter les performances des produits et services, développer les coopérations et assurer la régénération des biocapacités du territoire. Sous l'autorité du responsable de service et au sein du service Energie-Climat mutualisé du Sud Mayenne, en lien avec les élus référents et agents des 3 communautés de communes,[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

ACOD est une association créée en 2011. Elle agit pour lutter contre l'extrême pauvreté, favoriser l'éducation, promouvoir l'égalité et améliorer la santé des populations. Depuis 2011, ACOD mène des actions de solidarité et d'accompagnement : aide alimentaire, lutte contre l'isolement des personnes âgées, prévention des accidents domestiques, accompagnement scolaire des élèves fragiles et promotion des parcours d'excellence. Chaque année, ACOD accompagne entre 15 000 et 20 000 usagers et soutient une centaine de porteurs de projets, en lien avec les réalités des territoires et les politiques locales. SECTEURS CONCERNE : VAUCLIN- STE LUCE-RIVIERE SALEE-DIAMANT/TROIS ILETS-DUCOS/LAMENTIN-FORT DE FRANCE/SAINTE MARIE-TRINITE Finalité du poste L'éducateur-trice en charge de la parentalité accompagne les élèves et leurs familles afin de favoriser la réussite scolaire, le bien-être de l'enfant et le renforcement du lien parents-école. Il/elle met en place des actions de soutien à la parentalité, de prévention et de médiation éducative. Missions principales 1. Accompagnement des élèves Soutenir les élèves dans leur parcours scolaire et éducatif Favoriser l'autonomie, la confiance[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Placé/e sous l'autorité de la Directrice de l'équipement sur lequel il/elle est affecté/e, l'Animateur/trice spécialisé/e a pour mission d'organiser des activités et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Activités principales au sein de l'équipement: - Encadrement des publics - Conception et conduite de projets - Administration, Organisation et Communication - Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs ), - Faire un retour aux usagers (parents ) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. Compétences requises :[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Placé/e sous l'autorité de la Directrice de l'équipement sur lequel il/elle est affecté/e, l'Animateur/trice spécialisé/e a pour mission d'organiser des activités et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Activités principales au sein de l'équipement: - Encadrement des publics - Conception et conduite de projets - Administration, Organisation et Communication - Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs ), - Faire un retour aux usagers (parents ) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. Compétences requises :[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'aide à domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vous aurez pour mission : - La réalisation de l'entretien courant de la maison : entretien du logement, du linge, etc. - L'aide à la préparation des repas ; - L'accompagnement de la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties.) ; - L'assistance de la personne aidée dans les démarches administratives simples. Profil du candidat - Pré requis : Connaissances acquises en cours de scolarité obligatoire. Aucun diplôme n'est requis. Expérience professionnelle dans un secteur d'activité similaire appréciée. - Débutant accepté - Être titulaire du permis B. -avoir être : - Être bienveillant, autonome et motivé - Faire preuve de discrétion, - Savoir dialoguer et sécuriser. Conditions de travail : - Contrat de travail : contrat à durée déterminée dès que possible - Temps de travail : temps partiel (110 heures par mois) - Rémunération : à partir de 1306,80 euros bruts pour 110 heures. - Communes d'intervention :[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O039241/014000006 Dans le cadre de l'ouverture de la micro crèche d'Aumont, la Communauté de Communes Arbois Poligny Salins recherche deux assistants éducatifs H/F. Prise de poste à la mi-février 2026.  Accueillir les enfants, ses parents ou ses représentants légaux, en favorisant un climat de confiance et de dialogue  Prendre en charge l’enfant, individuellement et en groupe et veiller à sa sécurité  Assurer le bien-être corporel, physiologique, psychomoteur et affectif de l’enfant, en répondant à ses besoins fondamentaux, en créant autour de lui un cadre sécurisant et en proposant des ateliers d’éveil adaptés à son âge  Assurer l’entretien, l’hygiène, la désinfection des différents espaces (repas, jeux intérieurs et extérieurs, chambres, salles d’activités…)  Participer à l’élaboration et au suivi du projet pédagogique de l’établissement

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association Foyers Delta Sud, acteur majeur de la protection de l'enfance dans le département des Bouches du Rhône, ayant pour mission l'accueil d'urgence de jeunes enfants, recrute un assistant familial/ une assistante familiale, disposant de 1 ou 2 agréments. Vos missions auprès du ou des enfants confiés sont : - Accueillir à son domicile les enfants ou les adolescents proposés par la Direction de l'Etablissement - A travers le partage de la vie de famille, vous assurez une démarche éducative auprès du jeune enfant (âgé le plus souvent de quelques mois à 3 ans) dans le respect de son histoire familiale dans un climat stable et chaleureux - Un accompagnement bienveillant dans la mise en œuvre de son développement, de son éveil au monde qui l'entoure, dans la surveillance de sa santé et de son bien être - Un soutien dans son développement psychomoteur et intellectuel, en favorisant sa socialisation et son autonomie, tout en respectant ses différences et ses potentialités - Un accompagnement lors de consultations et suivis nécessaires tout en respectant le droit et la place des parents et/ou détenteurs de l'autorité parentale - Un soutien dans le lien à ses origines et[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Statut Titulaire ou contractuel - Grade Technicien.ne supérieur hospitalier Cadre au Forfait - Organisation individuelle de travail et travail en équipe Lieu de travail : GHU Paris Psychiatrie & Neurosciences - site Sainte-Anne au 1 rue Cabanis 75014 Paris Poste à pourvoir dès que possible Le service de prévention des risques professionnels est un des secteurs du Pôle Santé Social et Prévention (PSSP) composé du service de prévention et de santé au travail, du service social du personnel, du service santé et handicap et du service de prévention des risques professionnels. Composition de l'équipe de prévention des risques professionnels : 1 responsable - 1 préventeur (poste à pourvoir) - 2 secrétaires administratives des Formations Spécialisées et assistantes des préventeurs MISSIONS - Participer à la définition et l'animation de la politique de prévention des risques professionnels et amélioration des conditions de travail - Evaluer les risques professionnels à partir de l'analyse des situations de travail - Proposer et mettre en œuvre des actions préventives ou correctives et évaluation des résultats Gestion à priori des risques professionnels : - Actualiser et rédiger[...]

photo Directeur(trice) général(e) délégué(e) grande entreprise

Directeur(trice) général(e) délégué(e) grande entreprise

Emploi

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

L'ENTREPRISE Créée il y a 30 ans cette société, filiale d'un Groupe français spécialisé dans le contrôle Tridimensionnel, fait référence dans le Maintien en Conditions Opérationnelles de Machines à Mesurer 3D. Forte d'une expertise reconnue et d'une présence nationale, elle accompagne ses clients dans l'optimisation de leurs équipements et propose également la vente de MMT, logiciels et accessoires. Dans le cadre de son développement, notre client recrute son nouveau Directeur Général France (F/H). LE POSTE Rattaché(e) à la présidence du Groupe, vous devrez assurer la direction opérationnelle et stratégique de la Business Unit, garantir sa performance économique et la satisfaction client, tout en développant les activités de maintenance, étalonnage, rétrofit et ventes associées. Vous aurez pour objectifs : 1. Le management & Leadership en favorisant la cohésion et le développement des compétences Encadrer et animer une équipe de 10 personnes (techniciens, support, administratif) Développer les compétences et la motivation des collaborateurs Maintenir un climat de travail positif et orienté performance Superviser les opérations : maintenance, étalonnage, rétrofit, ventes[...]

photo Inventoriste

Inventoriste

Emploi Autres services aux entreprises

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Merchandiseur H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. A ce titre, vos principales[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant,[...]

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services regroupée en 6 complexes et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale. L'ADSEA 06 est la seule association sur le 06 - sous compétence Protection de l'Enfance - Handicap Enfance et Adulte. L'ADSEA 06 - Association sociale et médico-sociale basée à Nice, recherche pour son siège social à Nice son/sa DIRECTEUR(TRICE) GENERAL(E) - départ en retraite de l'actuel. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026. Mission générale de la Direction Générale : Sous l'autorité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration, la Direction Générale assure la direction stratégique, organisationnelle, financière et humaine de l'ensemble des ESSMS, veille à la sécurité, la qualité et la bientraitance des accompagnements, tout en garantissant la conformité réglementaire. La Direction Générale mène une réflexion prospective sur[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Et si c'était vous ? Vous êtes un(e) manager confirmé(e), passionné(e) par la relation client et axé(e) sur la performance ? Rejoignez notre société, engagée dans l'accompagnement des entreprises. Vos missions : • Vous managez plusieurs équipes de professionnels en expertise comptable, social employeur, conseil d'entreprise et environnement et instaurez un collectif de travail engageant au service des clients de l'agence. • Vous animez une culture client forte à l'échelle de l'agence et êtes vous-même amené(e) à rencontrer des clients à forts enjeux. Une expertise métier vous permet d'accompagner ces clients dans leurs projets. • Vous contribuez au développement du portefeuille et à la croissance des activités. • Vous pilotez le suivi des indicateurs opérationnels et de rentabilité de l'agence et mettez en œuvre les actions correctives nécessaires. Globalement auprès des équipes et des acteurs externes, vous porterez la vision de l'entreprise et assurerez un dialogue constructif avec les parties prenantes. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : • Expérience en cabinet comptable, en banque, en assurance ou équivalent. • Compétences en gestion[...]

photo Agent / Agente de traversée des écoles

Agent / Agente de traversée des écoles

Emploi Administrations - Institutions

-, 10, Aube, Grand Est

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de la direction de l'administration générale, vous sécurisez les passages piétons lors des entrées et sorties des écoles. Vous intervenez uniquement en période scolaire. Assurer le nettoyage et l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité. Missions / conditions d'exercice ACTIVITES - Assurer la surveillance et la protection des enfants aux heures d'entrées et de sorties de groupes scolaires. - Arrêter les véhicules circulant pour laisser traverser les enfants. - Inciter les enfants à traverser sur les passages piétons. - Prendre contact avec la police municipale mutualisée en cas de litige ou de problème de stationnement. -Nettoyage et rangement des locaux -Tri et évacuation des déchets courants -Contrôle de l'état de propreté des locaux -Entretien courant et rangement du matériel utilisé Profils recherchés - Expérience dans l'accueil du public. - Connaissance de la réglementation en vigueur et du code de la route. - Aptitude physique pour le poste. - Sens de l'observation, de l'écoute, du dialogue et du service public - Ponctualité, disponibilité et assiduité.

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Groupe international, nous transformons et commercialisons des équipements et des produits métallurgiques (acier inoxydable, aluminium, .) de haute résistance à destination des industries (chimie, pétrochimie, agroalimentaire.) et du bâtiment. Nous recherchons un(e) CHARGÉ DE RECOUVREMENT H/F. Rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez la gestion des encours et les risques clients pour les filiales françaises, et leurs agences, dont vous êtes chargé(e). Vous analysez la santé financière de nos clients et vous prévenez les situations à risque. Vous mettez en place une garantie pour sécuriser les paiements. Vous contactez les clients en dépassement d'encours. Vous réalisez le recouvrement des créances clients et vous participez à la résolution des litiges en proposant des solutions adaptées (échéanciers, délais de règlement, .). Le cas échéant, vous préparez les dossiers contentieux et suivez les procédures judiciaires. Vous procédez au blocage et au déblocage de comptes clients professionnels. Vous gérez la relation avec les partenaires externes (assurance-credit, .) et vous veillez au respect des conditions contractuelles. Vous présentez régulièrement vos tableaux[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons une Directrice(eur)s passionné(e)s pour rejoindre notre micro-crèche Nursea Perier afin accompagner nos équipe dans ce beau projet collectif. Votre mission au quotidien En tant que Directrice (eur) de crèche, vous êtes à la fois pilier et moteur de la crèche. Vos semaines s'articulent autour de deux dimensions essentielles : Auprès des enfants (30h/semaine) Accompagner les enfants dans leurs découvertes, en veillant à leur bien-être, leur sécurité et leur développement global. Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique Nursea, en collaboration avec l'équipe. Soutenir l'équipe dans le suivi du développement des enfants et adapter les pratiques aux besoins de chacun. Côté pilotage et accompagnement d'équipe (8h/semaine) Animer et fédérer votre équipe autour d'un projet commun, dans un climat de confiance et de bienveillance. Organiser les plannings, accompagner les collaborateurs, encourager leur développement professionnel. Favoriser le dialogue avec les familles et maintenir un lien de confiance au quotidien. Vous êtes diplômé(e) du DE d'Auxiliaire de Puériculture, Éducateur de Jeunes Enfants, Psychomotricien(ne) ou Infirmier-ère / Infirmier-ère[...]

Ressources supplémentaires