photo Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Emploi Administrations - Institutions

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. Loire Forez agglomération inscrit sa politique d'action et de cohésion sociale en s'appuyant sur la proximité, la solidarité et l'amélioration de la qualité de vie pour ses habitants. Engagée dans la promotion de la santé de ses habitants, la réduction des inégalités sociales et territoriales, l'amélioration des contextes environnementaux et sociaux ayant impact sur la santé, Loire Forez agglomération a signé un contrat local de santé (2022/2026) copiloté avec l'Agence Régionale de Santé AURA. Sous l'autorité de la directrice des solidarités, vous aurez pour mission principale la coordination du contrat local de santé et du conseil local de santé mentale du Forez. Missions /conditions d'exercice : 1/Assurer la coordination du contrat local de santé : - Préparer et animer les instances de gouvernance du CLS : comité[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de plusieurs remplacements de congés d'été, nous recherchons un(e) Agent(e) de propreté motivé(e) et autonome pour intervenir sur différents sites situés à Saint-Louis, Blotzheim et Huningue. Périodes des remplacements : Du 27 juillet au 20 août (selon les sites) Du 30 juillet au 22 août (selon les sites) Missions Vous assurerez l'entretien de différents locaux professionnels et parties communes : Remplacement n°1 - Du 27 juillet au 20 août Cabinets dentaires - Saint-Louis : client en congés du 28 juillet au 16 aout o Lundi : 5h30 à 7h00 intervention le 27 juillet et le 17 août o Mardi : 7h00 à 7h45 intervention le 18 août o Mercredi : 5h30 à 7h00 intervention le 19 août Autre dentiste à Saint-Louis : client en congés du 8 au 20 aout A faire du 27 juillet au 7 août o Mardi : 5h00 à 7h00 o Jeudi : 5h30 à 7h30 o Samedi : 5h30 à 7h30 Bureaux - Blotzheim Lundi : 13h30 à 15h30 Jeudi : 13h30 à 15h30 Pharmacie - Saint-Louis Mercredi : 9h45 à 11h15 Institut - Saint-Louis Lundi : 16h00 à 18h00 Remplacement n°2 - Du 30 juillet au 22 août Pharmacie - Saint-Louis Du lundi au samedi : 7h30 à 8h30 Parties communes d'un logement social - Saint-Louis Du lundi[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Muretain Agglo recrute des Agents(es) de restauration Basé(e) sur une des 25 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de restauration de la direction Enfance pour des remplacements courts ou longs. Vos activités : - Assurer la préparation et la distribution des repas dans le cadre de la démarche qualité de la Direction de la Restauration du Muretain Agglo - Effectuer le contrôle alimentaire des repas - Assurer l'entretien des locaux, des équipements et du matériel - Organiser son travail en appliquant et respectant les procédures d'hygiène Vos atouts - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. - Mobilité sur d'autres restaurants scolaires, centres de loisirs, cuisine. - Connaissance des gestes et posture (manutention). - Qualités relationnelles : sens du travail en équipe. - Discrétion et devoir de réserve. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) - Temps non complet (de 12h à 30h selon les remplacements) Communes de travail possibles : Muret, Bonrepos sur Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes,[...]

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Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Hôtel Osmo***, un établissement moderne de 89 chambres, conçu pour offrir un séjour confortable, chaleureux et de qualité, a ouvert ses portes et accueille désormais ses premiers clients ! Notre concept : Un hôtel inclusif qui place la diversité et l'accessibilité au cœur de son projet. Ainsi, l'Hôtel Osmo priorise l'emploi des personnes en situation de handicap et s'inscrit dans une démarche humaine et responsable, favorisant l'égalité des chances et la valorisation des talents de chacun. Rejoindre l'Hôtel Osmo, c'est participer à l'ouverture d'un nouvel établissement et intégrer une équipe dynamique dans un environnement de travail bienveillant, collaboratif et porteur de sens. Dans le cadre de cette ouverture, nous recrutons un.e employé.e d'étages pour compléter l'équipe. Sous la responsabilité du Directeur de l'hôtel, vous assurez l'ensemble des activités de nettoyage des 89 chambres, d'un appartement et des parties communes de l'établissement, en autonomie ou en binôme. Vous serez en contact régulier avec vos collègues et la clientèle et aurez pour missions : - Assurer la propreté, l'hygiène des chambres et des parties communes selon la charte qualité de[...]

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Gardien / Gardienne de résidence

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

URGENT : On cherche notre futur Agent Technique (H/F) à Grenoble. avant que le scotch ne remplace définitivement les réparations ! Grenoble Vous êtes le genre de personne qui trouve une solution avant même que le problème ne devienne urgent ? Vous aimez le terrain, les journées qui ne se ressemblent pas et le contact avec les résidents ? Bonne nouvelle : on a besoin de vous... et plutôt vite ! Nous recrutons un Agent Technique pour assurer le bon fonctionnement d'une résidence de services à Grenoble. Vos missions Réaliser les travaux d'entretien courant et les interventions de premier niveau en plomberie, électricité, serrurerie, peinture, menuiserie et petits travaux tous corps d'état. Assurer la maintenance des équipements communs et veiller à leur bon fonctionnement. Entretenir les espaces extérieurs et les parties communes afin de garantir un cadre de vie agréable aux résidents. Effectuer les remises en état des logements entre deux occupations. Gérer les stocks de matériel et les commandes nécessaires à vos interventions. Participer au maintien de la propreté des locaux techniques et des espaces dédiés. Profil recherché Vos missions Réaliser les travaux[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au 1er septembre 2025, la Communauté de Communes du Pithiverais est devenue compétente en matière de Plan Local d'Urbanisme et de document d'urbanisme. Rattaché au pôle Aménagement et Habitat, le (ou la) chargé(e) de mission assure le pilotage, l'élaboration et le suivi des documents de planification urbaine de la collectivité, dans un objectif de cohérence territoriale, de sécurisation juridique et de mise en œuvre opérationnelle des pro-jets. Il/elle contribue également à l'élaboration du plan de mobilités, en coordonnant les études préparatoires jusqu'à son approbation. Missions principales - Piloter l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme intercommunal, en lien avec les élus, les communes membres, les services internes, le bureau d'études et les partenaires institution-nels. - Préparer, organiser et animer les réunions techniques et politiques nécessaires au suivi de la procédure, ainsi que les temps de concertation avec les acteurs du territoire. - Assurer le suivi administratif, technique et juridique de la procédure, depuis les premières étapes de travail jusqu'à l'approbation du document, en veillant au respect du calendrier, des échéances réglementaires et de[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Eix, 55, Meuse, Grand Est

Présence rassurante dans le bus, sourire du midi : la Communauté de Communes du Pays d'Étain recherche un-e agent-e polyvalent-e pour accompagner les enfants d'Etain sur les temps de transport, et les enfants d'Eix sur les temps de restauration. Sécurité, bien-être et éveil au cœur de votre mission, sous la responsabilité du-de la directeur-rice de site. La Communauté de Communes du Pays d'Étain recherche un-e agent-e polyvalent-e pour accompagner les enfants sur deux sites : le transport scolaire à Étain et le temps de restauration à Eix. Vous intervenez sous la responsabilité du-de la directeur-rice de site, en lien avec l'équipe d'animation. Pendant les vacances, vous rejoignez le Centre Social d'Étain pour renforcer les équipes sur des missions de cuisine et d'entretien : les petites vacances (octobre, mars, avril) sur les temps du midi et du soir, et une partie des grandes vacances au mois d'août sur le temps du midi. Un poste varié, au plus près des enfants pendant l'année et au service des accueils de loisirs pendant les vacances. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : Travailler en équipe avec les autres animateur-rices et le directeur Accueil et animation des enfants[...]

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Secrétaire technique

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Sarzeau, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Depuis le 1er janvier 2020 la compétence « eau et assainissement » est exercée par Golfe du Morbihan - Vannes agglomération dans le cadre d'un Service Public Industriel et Commercial (SPIC), au sein du Pôle Ingénierie et transitions. Sous la responsabilité du Responsable du Service Opérationnel de proximité, vos missions portent sur les volets suivants : Missions principales : > Accueil Assurer l'accueil du public et accueil téléphonique Renseigner les particuliers sur les sujets liés à l'eau, l'assainissement collectif et individuel ou les orienter vers l'interlocuteur concerné Ouvrir et enregistrer le courrier > Secrétariat du Secteur Est Mettre en forme des courriers divers Assurer la gestion des plannings (agenda informatique, planning des congés.) > Relations clientèles Instruire les dossiers de réclamations des usagers[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Éloy-les-Mines, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service des ressources humaines de la Communauté de Communes (3 agents), le futur agent assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines pour les agents de la Communauté de communes du Pays de Saint Eloy et de son CIAS (185 personnes) dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, avec une attention particulière à la carrière, aux congés et à la formation (référent en la matière au sein du service). Missions : - Gestion des maladies - Suivi du recrutement (diffusion des offres, gestion des candidatures, saisie des vacances d'emplois, convocations et réponses aux candidats, rédaction des procès-verbaux de recrutement) - Appui à la gestion des dossiers de retraites, en lien avec le Centre de Gestion du Puy-de-Dôme - Appui à la gestion du dialogue social (préparation des comités sociaux territoriaux, rédaction des procès-verbaux) - Suivi des carrières et tenue des dossiers des agents (en lien avec l'agent référente) - Elaboration et alimentation des différents outils de pilotage en matière RH (tableaux de bord, .) - Réalisation du bilan social - De manière ponctuelle, accueil et accompagnement des[...]

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Gestionnaire de réseaux d'eau

Emploi Administrations - Institutions

Sauvessanges, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction Eau et Assainissement (DEA) assure la gestion complète du service public de l'eau potable et de l'assainissement sur un territoire regroupant 72 communes. La régie est compétente dans les domaines de l'eau potable, de l'assainissement collectif et non collectif, ainsi que de la gestion des eaux pluviales. Le service Eau de la DEA s'appuie sur des infrastructures modernes et un savoir-faire diversifié pour : - Produire une eau de haute qualité grâce à l'usine de Sermoulis (63) et des procédés avancés (chloration, ultrafiltration) - Gérer captages, forages, réservoirs et réseaux pour sécuriser et optimiser l'approvisionnement en eau - Préserver la ressource via la détection et la réparation des fuites - Contrôler la qualité de l'eau grâce à un laboratoire interne et des dispositifs automatisés - Assurer la maintenance des équipements hydrauliques et électromécaniques - Réaliser des études techniques et inspections via un bureau d'études interne - Gérer les abonnés, les relevés, la facturation et l'assistance L'agent(e) recruté(e) interviendra sur l'usine de production d'eau potable de Sermoulis (Sauvessanges - 63) et ses ouvrages annexes, mais aussi sur l'ensemble[...]

photo Directeur(trice) générale des services territoriaux

Directeur(trice) générale des services territoriaux

Emploi Administrations - Institutions

Soual, 81, Tarn, Occitanie

Poste à pourvoir par voie statutaire (détachement) ou contractuelle - Cadre d'emploi : Attaché(e) territorial(e) ou équivalent (catégorie A) MISSIONS PRINCIPALES - Direction et coordination des services municipaux - Conseiller et accompagner les élus - Gestion budgétaire et financière - Management et ressources humaines - Gestion administrative et juridique - Communication et relation avec les publics PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR-ÊTRE : - Esprit conciliateur - Pondération - Relationnel - Pédagogie - Écoute et diplomatie - Sens de l'intérêt général SAVOIR-FAIRE - Maîtrise budgétaire - Management d'équipe - Droit et réglementation - Gestion de projet - Urbanisme et aménagement - Outils bureautiques EXPÉRIENCE ET FORMATION Expérience requise : - Minimum 5 ans en management d'une collectivité territoriale (DGS, DGA, chef de service en commune de 2 000 à 10 000 habitants). - Expérience en gestion budgétaire et financière (élaboration et suivi de budgets communaux). - Connaissance des enjeux des petites communes (polyvalence, proximité, contraintes spécifiques). Formation : - Diplôme de niveau Bac+3 minimum (licence en droit public, administration territoriale, gestion publique,[...]

photo Responsable affaires générales collectiv. territoriales

Responsable affaires générales collectiv. territoriales

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa future Convention Territoriale Globale (CTG), la Communauté de Communes Avallon-Vézelay-Morvan recrute un chargé de coopération. Sous l'autorité de la Direction du Pôle Enfance-Jeunesse et en lien étroit avec les élus, les services communautaires, les communes, les partenaires institutionnels et les acteurs locaux, dans une logique de coopération et de co-construction, vous contribuez à impulser une dynamique territoriale positive et partenariale au service des habitants et des familles. Vous assurerez en collaboration avec la directrice du pôle, l'animation, la coordination, le suivi et l'évaluation de la CTG autour de trois axes stratégiques : Épanouissement des enfants et des jeunes Accompagner le développement des actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse et de la parentalité, Favoriser l'accès de tous les enfants et jeunes aux services, aux loisirs et aux dispositifs de droit commun, Contribuer à l'émergence et à la structuration de projets répondant aux besoins repérés sur le territoire, Participer aux réflexions relatives à l'inclusion des enfants et des jeunes en situation de handicap ou de vulnérabilité, Solidarité[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Guillestrois-Queyras recrute un chargé ou une chargée de communication dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité suivi d'un congé parental. Située entre Écrins et Queyras, la collectivité regroupe 15 communes et agit au service d'un territoire de montagne à forte attractivité touristique. Elle développe une communication de proximité auprès des habitants, usagers, visiteurs et partenaires, notamment autour de ses services publics et de ses projets de transition écologique. Vos missions : Sous l'autorité de la directrice générale des services, en lien avec les élus, le comité de direction et les services communautaires, vous participez à la mise en œuvre de la communication de la collectivité. Contribuer à la stratégie de communication de la collectivité. Recueillir, sélectionner et valoriser les informations auprès des services. Rédiger et diffuser des contenus pour les supports de communication : site internet, réseaux sociaux, affichage et presse. Concevoir ou suivre la réalisation de supports de communication adaptés. Participer à la communication interne : documents d'accueil, lettre d'information et événements internes.[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Thueyts, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Ardèche des Sources et Volcans regroupe 16 communes et compte 9 963 habitants (chiffres 2025). Elle exerce la compétence « petite enfance » et assure la gestion directe du service Enfance/Jeunesse, de la crèche intercommunale de Lalevade, des micro-crèches de Jaujac et Thueyts (construites en 2024) et du relais petite enfance. Employeur : CDC Ardèche des Sources et Volcans Château de Blou 07330 Thueyts Résidence administrative : Lalevade-d'Ardèche Durée de la mission : 18 mois Au sein de la crèche « les Mistouflets », rattaché au pôle « Services à la population » , le ou la professionnel-le assure l'accueil, le bien être, la sécurité et le développement des enfants accueillis, tout en accompagnant les familles et en participant au projet éducatif de la structure. L'auxiliaire de puériculture est placée sous l'autorité du responsable de la structure (directeur(trice), cadre de santé ou responsable de crèche) et travaille en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants, infirmiers, puéricultrices et autres membres de l'équipe. Mission principale Assurer l'accueil, les soins, le bien-être, la sécurité et le développement des enfants accueillis,[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Crozon, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pourvoir au 10 septembre 2026. Les principales missions de l'agent sont les suivantes : Direction du pôle « Cohésion sociale / Enfance Jeunesse » : Encadrement du personnel du pôle (CTG, Relais Parents Enfants RPE, piscine .), Animation des réunions des commissions et des conseils d'exploitation, Conseil auprès des élus dans la définition de stratégies de cohésion sociale et enfance jeunesse, Mise en œuvre et suivi des plans d'actions décidés par les élus, Veille législative et réglementaire, Pilotage du montage et suivi des dossiers. Référent de la Convention Territoriale Globale (CTG) : - Accompagner et conseiller les élus et les membres des comités de pilotage dans leur prise de décision et la définition de leur projet politique, - Accompagner la réalisation des objectifs et des actions du projet de territoire inscrits dans la CTG, - Organiser et assurer le suivi des instances et groupes de travail prévues par la CTG, - Développer et animer la contractualisation, des partenariats et des réseaux de professionnels, - Contribuer à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre, - Contribuer à la cohérence des dispositifs portés sur le territoire, -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Contrat CDI temps plein annualisé Date de prise de poste : Septembre/ Octobre 2026 LE POSTE Nous recrutons un.e éducateur.ice de jeunes enfants pour rejoindre l'équipe du centre social Ty Blosne et plus particulièrement de la halte garderie . Votre principale mission sera d'accueillir et d'accompagner chaque enfant , de soutenir les parents dans leur parentalité, tout en étant garante du cadre fonctionnel et pédagogique de l'établissement. Dans ce cadre : - Vous assurerez le fonctionnement opérationnel de la structure - Vous garantissez l'accomplissement du projet d'établissement - Vous accueillez et accompagnez les familles dans leur fonction parentale - Vous contribuez à l'éveil de l'enfant , à son épanouissement et à son apprentissage de la vie sociale - Vous favorisez les liens avec les partenaires du quartier - Vous menez des missions communes avec l'équipe du centre social dont la halte garderie dépend LE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire du diplôme d'état d' éducateur.ice de jeunes enfants ( DEEJE), et disposez d'une connaissance et d'une expérience préalable de gestion de structure petite enfance Vous connaissez le développement moteur et psycho affectif des[...]

photo Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Animateur / Animatrice d'espace public numérique

Emploi Administrations - Institutions

Fourmies, 59, Nord, Hauts-de-France

Projet REV3 de la ville de Fourmies, le Tiers-Lieu "Le Central", œuvre pour l'inclusion numérique de toutes et tous. Le tiers-lieu se déploie également en version mobile grâce à la " Fourmilière", une camionnette mobile qui se déplace sur le territoire de la Communauté de Communes Sud Avesnois (sensibilisation, information, animation d'ateliers) afin de se rapprocher davantage des habitants les plus écartés. Mission / Conditions d'exercice : Sous la responsabilité de la Directrice de la TRI et du chargé de projets numériques, vous êtes intégré à une équipe de 2 adjoints d'animation et d'un animateur qui coordonne. Vos missions principales seront orientées vers l'animation des ateliers du Tiers-Lieu Solidaire en faveur de l'inclusion numérique et les activités de conception et de fabrication numériques : - Accueillir et informer les usagers sur les différents aspects du numérique, - Sensibiliser au numérique à l'aide des logiciels et machines du L@bo, - Présenter aux usagers les services, - Répondre aux besoins des usagers, - Participer à l'animation des ateliers thématiques numériques soit dans les locaux du Central soit en mode mobile en se déplaçant sur le territoire[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi

Bartrès, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Poste à pourvoir pour la saison du 11 juillet au 2 octobre 2026 à temps complet ou partiel : L'association Hosanna France (HCPT) recherche un(e) employé(e) de ménage (H/F) motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Dynamique, rigoureux(se) avec le sens du détail, vous réaliserez le nettoyage des chambres ainsi que des parties communes dans notre établissement situé à Bartrès. Le poste consiste principalement à faire : - Le nettoyage des parties communes - Le nettoyage des salles de bains - Les chambres à blanc - Les machines à laver Notre établissement accueille principalement un public britannique et promeut les valeurs de HCPT. Vous souhaitez rejoindre notre équipe et intégrer nos valeurs axées sur le partage et le soutien, alors ce poste est fait pour vous !

photo Technicien / Technicienne de rivière

Technicien / Technicienne de rivière

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) exerce la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) depuis le 1er janvier 2018. Elle gère 411 km de cours d'eau et intervient en tant que maître d'ouvrage dans le cadre d'un Accord de Territoire Eau pour le Loir aval et un contrat territorial pour la Sarthe aval. La CCPF mène également des actions dans le cadre du Programme d'études préalables au PAPI du bassin du Loir. Le service Patrimoine naturel est composé de sept agents permanents, répartis en trois cellules : -La cellule GEMAPI, -la Réserve Naturelle Régionale, La cellule biodiversité. Toutes interviennent dans les domaines de la gestion de la biodiversité et des milieux aquatiques. Le (la) technicien(ne) rejoindra la cellule GEMAPI, composée d'un(e) autre technicien(ne), d'une comptable-secrétaire à mi-temps et d'un chef de service. MISSIONS : Placé(e) sous l'autorité du chef de service, le (la) technicien(ne) aura pour mission de : -mettre en oeuvre les études (études préalables, dossiers réglementaires, prestations de maîtrise d'oeuvre.), les travaux (restauration morphologique, continuité écologique, préventions inondations.)[...]

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Releveur / Releveuse de compteurs

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Aujourd'hui, la gestion des abonnés de Vendée Eau (450 000 abonnés, sur 256 communes) est assurée par différents délégataires dans le cadre de contrats de délégation de service public, reconnus pour leur exigence en termes de performance et de qualité pour la relation aux usagers. Depuis le 1er janvier 2024, Vendée Eau a repris progressivement en gestion directe les abonnés du service d'eau potable au sein du Service Relations Usagers (SRU). Le périmètre fonctionnel de ce service est le suivant : à partir du compteur d'eau, comprenant sa pose, sa relève, son renouvellement et toutes interventions nécessaires à son bon fonctionnement, jusqu'à la facturation et au recouvrement, incluant tout le cycle de la gestion de la relation client. Le service est mis en place depuis le 1er janvier 2024, sur un premier périmètre comprenant 3 secteurs composé de 83 communes, pour environ 110 000 abonnés, et a été élargi au 1er janvier 2026 au périmètre de la ville de la Roche-sur-Yon, soit 30 000 abonnés supplémentaires, puis en 2030 à l'ensemble du périmètre de Vendée Eau, soit au total 500 000 abonnés (prospective 2030). Vendée Eau recherche un AGENT DE RELEVE ET MAINTENANCE (F/H) Missions[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jouvent, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de son Accueil de Loisirs de St Jouvent , la Communauté de Communes ELAN recherche des animateurs (trices) périscolaire pour compléter son équipe. Sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs, vous serez amené(e) à : - Assurer l'accueil des enfants de 3 à 12 ans - Assurer le repas. - Mettre en œuvre des activités/animations adaptées aux publics dont vous aurez la charge - Mettre en œuvre le projet pédagogique - Participez activement aux réunions de préparation et bilan - Participer à l'accueil des parents et enfants - Veiller à la sécurité affective et physique des enfants. DATE LIMITE DES CANDIDATURES : 1er AOUT 2026 POSTES A POURVOIR AU 2 SEPTEMBRE 2026 jusqu'à la fin de l'année scolaire Horaires de travail uniquement en période scolaire : LE MERCREDI de 11h à 19h à Saint-Jouvent -8h- Profil recherché : -Titulaire d'un diplôme dans l'animation ou d'une équivalence : BAFA, BPJEPS, CAP accompagnant éducatif petite enfance . - Première expérience en animation ou auprès des enfants souhaitée - Connaissance des capacités, besoins et rythmes des enfants âgés de 3 à 11 ans - Connaissance du cadre règlementaire général des ACM Adresser CV et lettre[...]

photo Ingénieur / Ingénieure CND END

Ingénieur / Ingénieure CND END

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une solidarité partagée. Notre objectif ? Faire en sorte que nos villes et villages profitent du rayonnement de l'activité fluviale de notre port tout en dynamisant le développement économique du territoire. Nous recherchons des candidats motivés par les thématiques de solidarité et qui cherchent à mettre leurs compétences au profit d'un territoire en forte croissance & développement ! Contribuez à notre vision et destinez-vous à un avenir prometteur ! DESCRIPTION DES MISSIONS Encadrement de 8 agents polyvalents répartis entre le tri/traitement des déchets et l'entretien du site Anime son équipe et coordonne les taches des agents polyvalents. Assure les causeries d'exploitation avant chaque prise de poste. Gère les affectations de postes de son équipe. Assure l'accueil et la formation au poste de travail. Est garant du respect et de l'application stricte des règles de sécurité. Veille au port des équipements de protection individuels de ses collaborateurs. Est force de proposition pour améliorer la sécurité quotidienne des collaborateurs[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi

Couëron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Chauffeur Livreur (H/F) - CDI Temps Plein Départ : Couëron (proche Nantes) Zone de livraison : Nantes (44000) et communes alentours Prise de poste : Immédiate Vos missions Dans le cadre de notre activité de livraison urbaine, nous recrutons un chauffeur livreur salarié (H/F) pour assurer des tournées principalement dédiées aux consignes automatiques (lockers). Vos principales responsabilités : Charger votre véhicule au départ de Couëron Effectuer des tournées de livraison et de collecte de colis en lockers et points relais Déposer et récupérer les colis dans les consignes automatiques Respecter les procédures, délais et règles de sécurité Selon l'activité et les besoins, vous pourrez également être amené(e) à effectuer des tournées de livraison à domicile (particuliers) Dans ce cadre : Livraison de colis pour différents clients Tournées comprenant environ 70 à 90 colis par jour Organisation optimisée des tournées pour garantir efficacité et respect des délais Zones desservies Centre-ville de Nantes (44000) Communes périphériques et zones extérieures autour de Nantes Conditions de travail Véhicule utilitaire type 12 m³ fourni Travail 6 jours sur 7 (lundi[...]

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Agent / Agente d'entretien travaux à domicile

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Agent d'entretien H/F en CDI à temps partiel pour assurer l'entretien des parties communes d'immeubles sur le secteur du Havre. Vos missions Vous serez en charge de l'entretien courant des parties communes de plusieurs résidences : Balayage et lavage des halls, escaliers et paliers ; Nettoyage des vitres accessibles ; Dépoussiérage des surfaces et des boîtes aux lettres ; Entretien des ascenseurs et des portes d'entrée ; Sortie et rentrée des conteneurs (selon les résidences) ; Veille au maintien de la propreté et remontée des éventuelles anomalies. Horaires Lundi : 11h00 - 13h00 Mardi : 11h00 - 12h00 Mercredi : 11h00 - 11h15 Jeudi : 11h00 - 13h00 Vendredi : 11h00 - 11h15 Samedi : 11h00 - 11h15 Contrat : CDI à temps partiel (5 h 45 par semaine). Profil recherché Vous êtes autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) ; Vous appréciez le travail soigné et le contact avec les résidents ; Une première expérience dans le domaine de la propreté est appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Nous vous proposons Un CDI à temps partiel ; Le matériel nécessaire à la réalisation de vos missions ; Un[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTE POUR LE CABINET DU MAIRE UN REGISSEUR GENERAL (H/F) Grade : Fonctionnaire Territorial ou à défaut un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable. Missions : Sous l'autorité de Monsieur le Maire de Briançon / Président de la Communauté de Communes du Briançonnais et de Monsieur le Directeur de Cabinet, le régisseur général assurera les missions suivantes : - Organiser l'ensemble des cérémonies, événements, conférences, réunions publiques, séances de travail et animations des deux collectivités - Coordonner l'ensemble des Services Municipaux et Intercommunaux sur les opérations précitées - Déposer et suivre pour le compte des deux collectivités, les dossiers de subventions des événements précités - Gérer les demandes de remboursements des frais de mission des élus - Mettre en place techniquement avec les services des deux collectivités les évènements précités - Assurer en étroite collaboration avec le service communication, l'ensemble des opérations de communication des dits évènements - Organiser et réaliser la diffusion de l'ensemble des supports de communication des deux collectivités sur la Ville de Briançon et le territoire de la Communauté[...]

photo Technicien / Technicienne poste de travail en informatique

Technicien / Technicienne poste de travail en informatique

Emploi Administrations - Institutions

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

A 45 minutes de Rennes et 2h10 de Paris en TGV, la communauté d'Agglomération de Lamballe Terre & Mer regroupe 38 communes et près de 69 000 habitants. Offrant un cadre de vie préservé entre terre et mer, le territoire bénéficie d'une forte dynamique économique, culturelle et sportive ainsi que d'espaces naturels d'exception. La Communauté d'agglomération Lamballe Terre & Mer avec son Centre Intercommunal d'Action Sociale et la Ville de Lamballe-Armor ont une organisation mutualisée de leurs services. Créée le 1er janvier 2019, la commune nouvelle Lamballe-Armor est née du regroupement de 3 communes : Lamballe, Morieux et Planguenoual. Lamballe-Armor est la 3ème commune du département des Côtes d'Armor avec une population totale de 17 196 habitants. Au sein d'une équipe de techniciens pluridisciplinaires, vous assurez l'installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et téléphoniques liés au poste de travail. Vous pilotez la maintenance de ces équipements et traitez les incidents. Aussi, vous assurez la réception des incidents ou difficultés déclarées par les utilisateurs et gérez leur prise en charge par les ressources capables d'y apporter une[...]

photo Directeur / Directrice développement économique

Directeur / Directrice développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de la collectivité La Communauté de communes Terres Touloises, collectivité locale (secteur public) à taille humaine (150 agents), exerce des métiers et des compétences variés qui touchent le quotidien des 45 000 habitants et des 2 500 entreprises répartis sur 41 communes à l'ouest de Nancy. Vous intégrerez une collectivité polyvalente et impliquée sur des politiques publiques majeures : mobilités, transition énergétique, développement économique et touristique, eau, assainissement, déchets, petite enfance, habitat et urbanisme. Chaque action contribue à développer le territoire tout en veillant à apporter sa contribution aux grands enjeux du XXIème siècle : sobriété énergétique, transition écologique, préservation du cadre de vie et des espaces naturels dont le Toulois bénéficie. Sous l'autorité et avec l'appui de la directrice du pôle développement, aménagement & mobilités, le(la) responsable du service développement aura pour mission de poursuivre la mise en œuvre de la compétence développement au sein de la CC2T. Il/elle est en charge de l'ensemble des actions de développement économique de la collectivité et des actions qui concourent d'une manière plus[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Cergues, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le collaborateur hôtelF1 est passionné par son métier et a à cœur de satisfaire les clients, il est fier de sa marque et de son état d'esprit : la lumière, l'énergie, la couleur, l'humour, la simplicité, la convivialité et la générosité Descriptif du poste : Vous serez en charge de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres et des parties communes. Vous adopterez les bons comportements et attitudes dans l'esprit de service de notre marque, en veillant à respecter les valeurs de modernité, simplicité et bien-être. Vos principales responsabilités incluront : - Faire preuve de courtoisie et de politesse envers les clients. - Respecter l'intimité des clients en réalisant votre travail sans les perturber. - Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et de propreté. - Veiller à rendre les chambres agréables et propres. - Contrôler le bon fonctionnement du matériel et signaler toute anomalie à la direction. - Connaître parfaitement les spécificités de notre marque et mettre en valeur les offres de l'hôtel. Profil recherché : Nous recherchons des candidats avec un CAP type[...]

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Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons, pour un hôtel de 4 étoiles situé à Saint Germain en Laye, un gouvernant H/F qui sera le/la garant(e) de l'entretien et de la propreté des chambres d'un hôtel, des couloirs et plus largement des parties communes de l'établissement. En un coup d'œil, il/elle doit être capable de juger de la bonne tenue des lieux. Le gouvernant H/F contribue à développer la qualité et l'image de marque de l'établissement. RESPONSABILITES & TACHES: - Tout d'abord, il/elle encadre le travail des femmes de chambres : - Etablit le planning de travail et des tâches quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles dans les étages. - Encadre, vérifie et forme l'équipe aux bonnes utilisations du matériel fourni et des produits d'entretiens utilisés. - Contrôle l'état de propreté des chambres après leur nettoyage et mets en place les prestations pour l'accueil des clients. - Vérifie le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et s'assure que rien ne manque. - Il/elle est responsable de la gestion des stocks des produits d'accueil, des mini-bars et des produits servant à l'entretien des chambres et les parties communes. - Il/elle maintient une saine relation avec le[...]

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Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Administrations - Institutions

Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie

La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recherche 1 agent saisonnier à temps non complet (contrat saisonnier de 17,5h/semaine reconductible en CDD) chargé de l'appui technique et règlementaire des équipes éducatives concernant les repas, des tâches d'hygiène et la traçabilité. Le poste est basé à la micro-crèche Aubrac-Laguiole (Laguiole - 12210). Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences et ressources pour garantir le fonctionnement en conformité réglementaire et en optimisation fonctionnelle de la Communauté de Communes sur : - La réception, le réchauffage, la préparation et la distribution des repas en liaison chaude ou froide, - L'entretien du linge, - L'entretien des espaces, matériels et surfaces en crèches, - La traçabilité de l'ensemble des tâches effectuées via les outils en place, dont numériques, - D'éventuels remplacements ponctuels. 1) Nettoyer, désinfecter et entretenir les espaces, matériels et surfaces des bâtiments communautaires de crèches : - Maintenir les locaux (sanitaires, lieux communs...), les surfaces et le matériel (tables, chaises...) en état de propreté et de fonctionnement (le midi et/ou le soir), - Remettre en ordre[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Castanet-Tolosan, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) agent d'entretien (H/F) véhiculé pour assurer l'entretien des parties communes de résidences ainsi que la gestion des conteneurs. Secteur d'intervention : Saint-Orens-de-Gameville / Escalquens / Castanet-Tolosan / Pompertuzat / Pin-Justaret CDD de 3 mois (renouvelable selon activité) 20 à 25 heures par semaine Période d'essai conformément à la convention collective Prime de transport Vos missions : Nettoyage et entretien des parties communes de résidences. Sortir et rentrer des conteneurs selon les jours de collecte. Respect des protocoles de nettoyage et des consignes de sécurité. Veiller à la propreté et au bon état des résidences. Représenter l'image de l'entreprise auprès des résidents. Profil recherché : Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e). Organisé(e) et méticuleux(se). Autonome et responsable. Sens du service et bon relationnel. Respectueux(se) des consignes et des procédures. Permis B indispensable + véhicule Une première expérience en entretien de résidences est fortement appréciée. Le poste implique de la manutention (déplacement de conteneurs).

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) anime une action générale de prévention et de développement social local et gère plusieurs établissements, notamment la Maison de la Petite Enfance. La Maison de la Petite Enfance est composée de trois structures : - Un multi-accueil de 66 places organisées en 4 sections à L'Aigle, - Une crèche à Saint Sulpice sur Risle de 24 places, - Une halte-garderie à L'Aigle de 10 places. Un relais Petite enfance, guichet unique pour toutes les demandes d'accueil du territoire et lieu d'échange, d'informations et d'accompagnement pour les assistantes maternelles, complète l'offre petite enfance du CIAS. Les équipes de la Maison de la Petite Enfance portent un projet fort en faveur des familles du territoire, structuré autour des valeurs inscrites dans notre projet social, éducatif et pédagogique[...]

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Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Prise de poste immediate à fin octobre Vous contribuerez à la qualité de l'accueil et au confort de la clientèle en assurant l'entretien et la propreté des chambres et des parties communes. Votre profil : Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome. Rapidité d'exécution et efficacité. Discrétion,ponctualité et esprit d'équipe. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée,mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Missions principales: Assurer le nettoyage quotidien et la remise en état des chambres, salles de bain et parties communes, y compris le changement des draps et le réapprovisionnement des fournitures nécessaires . Signaler les dysfonctionnements ou anomalies. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement. Selon vos disponibilités l employeur pourra vous proposer un temps partiel

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Hôtellerie - Camping

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un/une Employé Polyvalent de nettoyage pour compléter notre équipe jeune et dynamique au sein de notre hôtel résidence Zénitude Lorda pour un CDD du 27.07.2026 au 09.08.2026 et du 13.08.2026 au 29.08.2026 Vos missions : Entretenir et nettoyer les chambres, les sanitaires, les parties communes et les abords de la résidence Nettoyer les chambres et les parties communes Veiller aux règles de présentation et d'hygiène Vérification et gérer les stocks (produits, de vaisselle et de linge, marchandise.) Tenir en ordre son charriot et le réapprovisionner Traiter une commande Ranger et nettoyer les lingeries et le local de pause Vous justifiez idéalement d'une expérience significative au sein d'un établissement hôtelier. Vous avez un bon niveau d'anglais. Vous avez le sens de la communication, de la réactivité et de la rigueur. Vous avez une présentation professionnelle et une très bonne élocution, vous êtes dynamique et vous êtes capable de vous adapter. Votre sens du service, votre enthousiasme et votre sens de l'organisation sont autant d'atouts qui vous aideront à mener à bien vos missions. Poste non logé Type d'emploi : CDD Expérience: [...]

photo Employé / Employée de maison

Employé / Employée de maison

Emploi Immobilier

Vétraz-Monthoux, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Adaptées à la vie des seniors autonomes d'aujourd'hui mais aussi aux attentes des plus jeunes générations, nos résidences Réséda proposent une offre de logement intergénérationnelle de qualité où le vivre ensemble s'exprime dans un esprit de solidarité, de bienveillance, d'entraide afin que cohabitent harmonieusement aînés et plus jeunes. Nos résidences apportent le confort d'un appartement indépendant et la convivialité familiale d'espaces communs à partager. Que ferez-vous ? En tant qu'Employé(e) de maison en résidence intergénérationnelle, vous êtes principalement en charge de son entretien ménager. Vous assurez un travail de qualité et veillez à la satisfaction des résidents. Mission principale : l'Entretien ménager * Entretien les parties communes y compris le lavage de la salle commune * Gère les ordures ménagères * Entretien les espaces extérieurs, les aires de stockage et les contenants des déchets ménagers. Service à la personne * Assure une présence sur les lieux de vie commune * Veille au bien-être des résidents * Oriente les résidents vers les différents services de maintien à domicile * Formule des conseils préventifs (en cas de canicule par[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Envermeu, 76, Seine-Maritime, Normandie

En tant qu'ambassadeur du tri h/f, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration de la gestion des déchets sur le territoire. Vous serez en lien direct avec les habitants pour les informer, les accompagner et veiller à la qualité des services de collecte. Pour cela, votre mission consistera à : - Contrôler la qualité du tri avant le passage des camions de ramassage de déchets, sur l'ensemble des 24 communes rattachées à la Communauté de Communes Falaise du Talou, en binôme. - Identifier les dysfonctionnement et rechercher, avec le service, des actions correctives. - Participer aux actions de sensibilisation à la valorisation, au recyclage et à la prévention des déchets auprès des usagers et animations auprès d'établissements scolaires, centres de loisirs etc - Répondre aux questions des usagers lors des permanences téléphoniques et physiques. - Réalisation de campagnes d'information en porte-à-porte, en déchèterie ou en recyclerie. -Suivi administratif (vérification et suivi des tonnages, suivi des dotations et des contrôles réalisés, rédaction de comptes rendus). Profil recherché: Expérience dans l'environnement, l'animation ou la gestion des déchets. Sens du contact,[...]

photo Responsable de service juridique

Responsable de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Técou, 81, Tarn, Occitanie

Directeur adjoint affaires juridique et commande publique DATE DE CLOTURE DES CANDIDATURES : 28 aout 2026 DATE DE PRISE DE POSTE : à partir du 1er octobre 2026 Emploi permanent (ouvert au personnel contractuel : CDD) / Técou/ Catégorie A / Temps complet : 35h Fonction principale : En qualité d'adjoint au directeur, sous l'autorité de ce dernier, l'agent participe à la conduite de la direction, intégralement en matière de commande publique, et pour partie sur le volet strictement juridique. Le directeur adjoint apporte une expertise juridique dans les domaines variés du droit public et privé et participe au contrôle préalable des actes juridiques produits par les services. Il assure l'encadrement direct des deux gestionnaires commande publique. Il pilote l'analyse et le plan d'action visant à sécuriser les démarches d'achat réalisées au sein des services. L'agent assure l'intérim de la direction en l'absence du directeur. Missions et Activités : Sur le volet commande publique : - Pilotage de l'analyse des pratiques d'achat des services opérationnels sous les seuils de passation des marchés, en concertation avec les services, pour renforcer les compétences internes et[...]

photo Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Direction de l'Éducation, vous serez en charge de l'organisation, du fonctionnement et de la gestion du service Restauration (cuisine centrale en liaison froide). Dans le respect de la réglementation, vous serez garant de la sécurité sanitaire des aliments. Partenaire du Plan Alimentaire Territorial (PAT), vous veillerez au respect de la loi EGALIM. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la production de repas sains et équilibrés (environ 2400/jour) ; Définir et contrôler le plan alimentaire - élaborer les menus adaptés ; Gérer la qualité organoleptique des repas ; Adapter la démarche qualité en fonction de la loi EGALIM ; Mettre en place des actions éducatives autour de l'apprentissage du goût ; Assurer le partenariat avec le PAT ; Assurer le suivi des prestations avec les utilisateurs du service commun - communes du Grand Châtellerault ; Optimiser la production par le développement des partenariats avec d'autres communes ; Élaborer et suivre le budget de la structure ; Manager, en appui avec le chef de production et le responsable des restaurants scolaires, le personnel de production (18 personnes) et d'offices (40 personnes)[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Présentation : La Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges regroupe 77 communes et près de 74 000 habitants. Située au coeur du Massif des Vosges, elle bénéficie d'un cadre de vie attractif et d'un tissu économique diversifié, marqué par un fort héritage industriel. Aux côtés de l'industrie, le commerce, le tourisme et les services constituent des secteurs majeurs, tandis que plusieurs filières stratégiques, telles que le bois, l'agriculture, l'innovation, le luxe, la métallurgie et la défense, offrent des perspectives de développement. Afin de répondre aux enjeux fixés par la loi Climat et Résilience de 2021 et d'accompagner cette évolution de sa stratégie foncière, la Communauté d'Agglomération souhaite renforcer son équipe. Rejoindre la collectivité, c'est contribuer à des projets structurants au service du développement économique, de l'emploi et de l'attractivité du territoire, en lien avec l'ensemble des partenaires publics et privés. Missions : En tant que "chargé de développement économique - foncier et immobilier d'entreprise", vous serez amené(e) à : - Mettre en œuvre et assurer le suivi de la politique foncière ou immobilière à vocation économique[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Paul-de-Jarrat, 92, Ariège, Île-de-France

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail bien fait ? Rejoignez une équipe dynamique dans un établissement accueillant ! Nous recrutons un(e) femme/homme de chambre / Agent d'entretien des parties communes (H/F) Vos missions : - Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres. - Entretenir les parties communes : hall d'accueil, salles de réception, espaces de restauration, sanitaires et circulations. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de propreté. - Contribuer au confort et à la satisfaction des clients. Votre profil Profil recherché : - Une première expérience réussie en hôtellerie et dans le nettoyage est appréciée. - Sens du détail, autonomie et dynamisme. - Esprit d'équipe et sérieux.

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Et si votre prochain défi consistait à rejoindre une équipe qui roule déjà. pour l'emmener encore plus loin ?! Notre Office de Tourisme est un EPIC dynamique, reconnu pour ses projets innovants, son sens du service, sa capacité à travailler en transversalité et sa volonté permanente d'expérimenter de nouvelles façons d'accueillir, de promouvoir et de développer le territoire. Vos missions : Définir, porter et mettre en œuvre la stratégie touristique de la destination - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie touristique en lien avec les élus et les partenaires. - Garantir la cohérence entre les orientations stratégiques et leur déclinaison opérationnelle. - Contribuer aux projets structurants du territoire, notamment à la future agence d'attractivité. - Représenter l'Office de Tourisme et développer des partenariats avec les acteurs du territoire et les réseaux professionnels. Piloter les projets de développement de la destination - Déployer les actions en cohérence avec les orientations de la Communauté de communes. - Concevoir et piloter des projets contribuant à l'attractivité et au développement de la destination. - Accompagner les professionnels[...]

photo Employé / Employée d'immeuble

Employé / Employée d'immeuble

Emploi Immobilier

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Avec un patrimoine de logements d'environ 19 500 logements, Immobilière Atlantic Aménagement est un acteur de référence du logement social en région Nouvelle Aquitaine dont la mission est de proposer des logements de qualité adaptés aux besoins de la population, d'améliorer l'habitat en répondant à un cahier des charges exigeant axé sur la réduction des coûts énergétiques et le respect de l'environnement et d'accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et la réalisation de projets immobiliers adaptés au contexte local. Dans le cadre d'un remplacement, IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENT recrute : 1 EMPLOYE D'IMMEUBLES (F/H) - LA ROCHELLE - Quartier Rompsay Description de la Mission : Sous la responsabilité du Chargé de Patrimoine, vous êtes interlocuteur des clients locataires, et vous assurez le bon entretien de la résidence dont vous avez la charge en binôme avec le gardien d'immeubles. A ce titre, vous : - Assurez l'entretien des espaces extérieurs, des abords et espaces verts (60% du temps) : nettoyage des cours, trottoirs, caniveaux et voies de circulation internes, ainsi que les aires de jeux et/ou de stationnement, enlèvement des papiers et des déchets divers,[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Comité de Côte-d'Or de la Ligue contre le cancer (CD21) déploie le programme national « Espaces sans tabac / sans fumée ». Face aux évolutions législatives récentes l'objectif est de lancer une dynamique de prévention qualitative globale, combinant la mise aux normes réglementaires des espaces en accompagnant les collectivités locales et le développement des interventions directes auprès des publics. Mission générale Placé(e) sous l'autorité de la Présidente du Comité, le/la chargé(e) de mission pilote le déploiement, la mise en conformité et l'animation des Espaces sans Tabac / sans fumée en Côte-d'Or. Il/elle est le garant de la qualité des interventions de prévention, assure le suivi des communes partenaires (actuelles et futures) et coordonne l'équipe de bénévoles terrain dédiée au projet. Missions principales 1. Piloter le déploiement des Espaces sans tabac - Prospection et démarchage : Relancer une dynamique de prospection auprès des municipalités de Côte-d'Or pour élargir le réseau et labelliser de nouveaux espaces. - Accompagnement des nouveaux partenaires : Guider les municipalités, de l'identification des espaces par l'établissement d'une convention jusqu'à[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Administrations - Institutions

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La piscine intercommunale des Portes du Haut-Doubs est un équipement sportif géré par la Communauté de communes. Elle accueille chaque année des scolaires issus d'une cinquantaine de communes environnantes, des militaires issus du camp militaire de Valdahon (13ème Régiment du Génie et Centre de Formation Initiale des Militaires du RANG) et du grand public. Le nombre d'entrées annuelles s'élève à environ 63 000. La piscine est ouverte tous les jours du lundi au dimanche sur une amplitude horaire allant de 6h30 à 21h. Missions : L'agent technique sera chargé de l'accueil du public, de la gestion de la caisse, d'apporter une assistance administrative au responsable de la piscine. 1 - Activités principales Accueil et information du public : Renseigner sur les tarifs, horaires, les activités (aquagym, aqua-bike, école de natation, .) Vendre les billets d'entrée et les cartes d'abonnement Contrôler les accès aux bassins Gérer les inscriptions aux différentes activités (aquagym, aqua-bike, bambinos, école de natation, .) Informer les usagers en cas d'annulation de cours ou de fermeture de la piscine Appliquer et faire respecter le règlement intérieur et le Plan d'organisation[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Beaufort-sur-Gervanne, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes du Val de Drôme en Biovallée recrute un Directeur adjoint de deux micro-crèches (H/F) Vous exercerez vos fonctions au sein de deux micro-crèches (capacité de 6 à 10 places) situées en milieu rural, avec un temps de travail réparti entre les deux sites et un jour dédié à l'administratif : Micro-crèche de Beaufort sur Gervanne : axée sur le développement social local et le soutien à la parentalité. Micro-crèche de Soyans : dont le projet pédagogique est centré sur la nature. Missions principales Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la continuité de la direction en son absence et participez activement à la vie de l'établissement. 1. Volet Pédagogique et Terrain Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets (pédagogique, éducatif, santé). Garantir un accueil bienveillant des enfants et des familles. Accompagner l'équipe dans l'observation et l'ajustement des pratiques pour un accueil individualisé. Favoriser l'inclusion des enfants à besoins spécifiques en lien avec les partenaires (PMI, professionnels de santé, etc.). Soutenir la fonction parentale, y compris dans des situations de fragilité ou de retour à l'emploi,[...]

photo Chargé / Chargée études Systèmes d'Information Géographique

Chargé / Chargée études Systèmes d'Information Géographique

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions : GESTION ADMINISTRATIVE DES BASES DE DONNEES SIG Réalise un état des lieux des données disponibles au sein de l'établissement et auprès des partenaires (services, plateformes, études, données publiques, observatoires, etc.) Structure, organise et fait évoluer les bases de données géographiques de l'établissement Garantit la qualité, la cohérence, la fiabilité et la mise à jour des données Est force de proposition sur l'évolution de l'architecture SIG intercommunale Gère les droits d'accès et organise et la diffusion des données Administre les outils SIG (QGIS, PostgreSQL/PostGIS, WebSIG .) Est garant de l'accessibilité des outils de consultation et de la diffusion des données géographiques Assure une veille technique et réglementaire PRODUCTION ET ANALYSE DE DONNEES GEOGRAPHIQUES Produit des analyses spatiales permettant de mieux comprendre les dynamiques du territoire Réalise des cartes thématiques et supports cartographiques adaptés aux besoins des services et des élus Répond aux demandes d'études et de cartographies des élus et des services Valorise les données sous des formes accessibles et pédagogiques Participe à l'observation territoriale et au suivi de[...]

photo Chef / Cheffe d'exploitation d'eau potable

Chef / Cheffe d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le service d'exploitation eau potable de la communauté de communes Terres Touloises a pour principale mission l'entretien préventif et curatif du réseau d'eau potable sur le territoire de la collectivité. Le patrimoine géré est constitué de 400 km de conduites, d'une centaine d'ouvrages hydrauliques et de plus de 17 000 abonnés sur 28 communes. Directement rattaché(e) au responsable du service de l'eau potable, vous assurez le pilotage de l'organisation du travail du service d'exploitation composé actuellement de six agents. A noter que le cœur urbain de la communauté est géré en prestation de service. Le prestataire a la responsabilité des missions d'exploitation sur le secteur qui lui est confié. Vous assurez la gestion du réseau d'eau potable et le management de son équipe qui est composée de trois binômes de deux agent(e)s. Vos missions sont les suivantes : 1) Gestion des installations de traitement, de stockage et de distribution de l'eau potable. o Participer à la planification et mettre en œuvre avec l'équipe les contrôles des équipements des captages, stations d'eau potable, réservoirs, ouvrages de régulation sur le réseau d'eau potable o Entretenir, renouveler,[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Située dans l'est de l'Orne, en Normandie, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle est un territoire authentique et en mouvement, à seulement 1h20 de Paris en train. Avec 32 communes et près de 26 000 habitants, notre intercommunalité développe des projets concrets pour renforcer la cohésion sociale et la qualité de vie de ses habitants. Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) des Pays de L'Aigle, établissement public autonome, est un acteur clé de cette dynamique. Avec près de 100 collaborateurs, il accompagne au quotidien les publics les plus fragiles : jeunes enfants, aînés, personnes en insertion, etc. L'EHPAD de Glos la Ferrière est un établissement public territorial géré par le CIAS. Avec une capacité d'accueil réduite (50 lits), il offre un cadre chaleureux et personnalisé, où chaque résident est connu et reconnu. Il connaît depuis plusieurs années un taux d'occupation à 100% et un faible turn-over des équipes. Dans le cadre de la continuité de service, le CIAS recrute un(e) cadre de santé ou infirmier/infirmière coordinatrice au sein de l'EHPAD de Glos La Ferrière. Missions : Placé(e) sous l'autorité directe du directeur de l'EHPAD de Glos la[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Veyre-Monton, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour compléter nos équipes sur nos ALSH, accueillant des enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons : Un(e) Agent de restauration et d'entretien à temps non complet Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes : Employeur : Mond'Arverne Communauté (7.5/35ème) Missions de restauration et d'entretien du réfectoire les mercredis (de 11h à 14h30) à l'ALSH de Saint-Georges-sur-allier Mission de restauration et d'entretien du réfectoire (11h-14h30) et des locaux de l'ALSH (18h-19h30 ou 6h-7h30) de Saint-Georges-sur-allier pendant les petites vacances scolaires (6 semaines) et les vacances de juillet (3 semaines) Entretien et désinfection des espaces de vie et du matériel dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité : o Contrôle quotidiennement l'état de propreté des locaux de la communauté de communes ; o Veille au bon entretien des matériels et locaux de la Communauté de communes : surfaces au sol, vitres internes et portes, mobiliers, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel.) en respectant les normes d'hygiène et protocoles de nettoyage en place ; o Nettoie et désinfecte le matériel de nettoyage et suit les stocks de produits[...]

photo Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes POL (Porte Océane du Limousin - 26 000 habitants)- recrute UN AGENT D'ACCUEIL SUR L'AIRE D'ACCUEIL ET LES AIRES DE STATIONNEMENT (temps non complet 17/35ème pour une durée de 12 mois). CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu de travail : aire d'accueil des gens du voyage de Saint-Junien Temps de travail : démarrage par un CDD d'un an à temps non complet (17/35ème) en vue d'un emploi permanent à temps complet ; possibilité d'évolution du temps de travail en cours de contrat. CADRE STATUTAIRE : Catégorie C - Filière technique - Cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux REMUNERATION : Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + participation de l'employeur aux contrats labellisés en santé (30€/mois) + participation de l'employeur à la prévoyance (100% de la garantie minimale du contrat de groupe) + possibilité d'adhérer au comité des œuvres sociales et de l'amicale du personnel. MISSIONS : - Accueil et placement des caravanes sur l'aire d'accueil de Saint-Junien et sur les aires de stationnement (Saint-Victurnien et Oradour/Glane), - Gestion des arrivées et des départs des voyageurs, - Participation à l'encaissement[...]

Ressources supplémentaires