association temps (guyane)

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du poste : L'animateur/animatrice social(e) est un salarié de l'Association des Usagers de la Pépinière. Il/elle intervient principalement en accueil des habitants au sein du Centre Social et en extérieur avec l'équipe Marguerite à l'aide d'un camion aménagé. Missions principales : Accueil, écoute et orientation des publics selon les besoins repérés. Participation au programme de permanences et d'animations avec l'équipe Marguerite. Préparation et réalisation d'animations ou temps de rencontre hors les murs. Accompagnement individuel des habitants dans leur démarche d'accès aux droits. Animation favorisant le lien social et la lutte contre l'isolement. Profil recherché : Conditions obligatoires pour être éligible au contrat adulte relais : Être âgé(e) d'au moins 26 ans. Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé (à mettre fin). Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville QPV Diplômes et formations : Pas de diplôme requis, le BAFA est apprécié. Qualités et compétences : Autonomie, organisation, sens du relationnel. Capacité d'écoute, gestion des conflits, adaptation aux publics. Connaissance du quartier Saragosse souhaitée. Sens[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'IMPJE accueille des enfants de 3 à 7 ans en situation de handicap. Sa prise en charge individualisée, axée sur l'autonomie, la socialisation et les soins, permet leur inclusion et leur épanouissement en partenariat avec les familles. Au sein de notre établissement IMPJE - Pôle Enfance, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner les enfants en situation de déficience intellectuelle - Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, sociales et d'autonomie des jeunes - Assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés des jeunes dont vous aurez la référence - Accueillir et encadrer des stagiaires - S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire en apportant une contribution efficace aux projets et participer à l'instauration ainsi qu'au maintien d'un climat de travail sain et motivant - Rendre compte à sa hiérarchie des actions envisagées et menées - Participer au travail en réseau et à la réflexion, en interne ou externe, sur le fonctionnement et le devenir de l'établissement - Collaborer avec les familles -[...]

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'UPEMO est une association de moyens aux services de plusieurs membres dont principalement la Mutuelle MBTP. Forte de plus de 50 ans d'expérience, la mutuelle MBTP accompagne et conseille les dirigeants, particuliers et travailleurs non-salariés du BTP dans leurs choix en matière de santé, de prévoyance et de prévention des risques. Notre expertise nous permet de proposer des contrats et des services adaptés aux besoins de chacun, nous protégeons 60 000 personnes avec un chiffre d'affaires de 50 m€. Notre ADN : la relation client ! Nous portons une attention particulière à notre qualité de gestion et à la proximité que nous entretenons avec nos adhérents. Nous recherchons un Correspondant / une Correspondante Mutuelle Entreprises pour assurer le développement commercial de la mutuelle MBTP par la conquête et la fidélisation d'adhérents Particuliers. Vos missions : - Participer à la mise en place et au suivi du contrat des entreprises adhérentes à la mutuelle afin de fidéliser le portefeuille de la mutuelle - S'assurer de la bonne compréhension des produits, garanties, règles, utilisation des outils disponibles - Répondre aux sollicitations et traiter les affiliations[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Julien, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de l'accompagnement de nos résidents âgés et dans la lignée de notre projet d'établissement , vous serez amené(e) à - Permettre l'épanouissement de chaque résident par l'éveil et le maintien des capacités acquises ainsi que par le développement du potentiel en favorisant des apprentissages en lien avec les connaissances et les compétences des résidents ; - Permettre aux résidents de développer leur lien social notamment en favorisant la citoyenneté, l'accès à la vie dans la cité, les relations sociales et familiales - Assurer l'accompagnement et l'aide des résidents dans tous les actes de la vie quotidienne en animant ces temps et en les inscrivant dans une dynamique d'échange privilégié : lever, toilette, repas, déplacements et coucher en s'adaptant au rythme et au niveau d'autonomie de chaque résident ; - Mettre tout en œuvre pour que les résidents soient autonomes dans les actes de la vie quotidienne, notamment en favorisant l'expression du choix ou en associant à la décision ; - Aider à préserver l'image de soi et veiller au confort des résidents, notamment en adaptant en permanence la garde-robe de chaque résident selon la saison en anticipant et en[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Social et Culturel de la Maison Pour Tous recrute un(e) Responsable Enfance, pour piloter et faire vivre le secteur (ALSH et CLAS) dans le respect des cadres réglementaires. Présentation du poste : Sous la responsabilité de la Direction, vous êtes responsable du bon fonctionnement éducatif, organisationnel, administratif et sanitaire du secteur Enfance. Vous pilotez un secteur comprenant 3 ALSH (3-5 ans, 6-10 ans, 11-14 ans) et l'accompagnement à la scolarité (CLAS). Missions principales : Piloter, actualiser, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif et les projets pédagogiques (ALSH, CLAS), dans une démarche participative. Encadrer et animer l'équipe Enfance : organisation du travail, plannings annualisés, congés/absences, réunions d'équipe, appui aux pratiques, tutorat. Garantir la sécurité physique et affective des publics, le respect des normes d'hygiène et de sécurité, et la conformité réglementaire (ACM, déclarations, contrôles). Assurer les relations avec les familles (inscriptions, information, implication des parents) et contribuer aux actions de soutien à la parentalité. Développer et entretenir les partenariats (établissements scolaires, PMI,[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Formateur en Insertion Professionnelle (Valoriser Son Image) H/F -Créteil et Vitry sur-Seine CDD - 30 245 € brut annuel Notre conviction partagée :"Chaque personne a un potentiel unique et nul n'est inemployable." Cette certitude vous anime ? Rejoignez notre prestation "Valoriser son Image" et transformez des vies ! Valoriser son image pro / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien Renforcez l'image de soi et "reboostez" les bénéficiaires au travers des missions suivantes : - Animez des groupes de 10 à 12 personnes pour les accompagner vers l'employabilité - Conduisez des entretiens (diagnostics, mi-parcours et bilan finaux) - Mettez en place un accompagnement ludo-pédagogique basé sur des actions de mise en situation ou des activités. - Développez et valorisez les savoir-être professionnels. - Aidez les bénéficiaires à s'approprier les notions de compétences, de savoir-être et les codes attendus par les entreprises, puis évaluez leur progression. - Animez des activités pédagogiques et des ateliers innovants, interactifs, variés et adaptés à leurs besoins (supports mis à disposition) - Produisez des livrables (rapport, notes, documents) - Insufflez une[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la Ville de L'Haÿ-les-Roses (31 483 habitants, Sous-Préfecture du Val-de-Marne) s'inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (Ligne 14 du métro en service), elle œuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques et à la modernisation de son administration afin d'optimiser les services rendus à ses concitoyens. Rattaché au Responsable de la logistique technique et du site de la DST, l'agent polyvalent logistique assure les opérations de déménagement et d'aménagement (salles, manifestations publiques, évènements de la ville...) ainsi que les contrôles et réparations des matériels prêtés. Il participe aux activités de polyvalence de l'atelier et assure les livraisons dans les bâtiments et équipements publics. OPERATIONS DE DEMENAGEMENT ET D'AMENAGEMENT (salles, manifestations, évènements de la ville.) - Contribuer aux opérations de déménagement des locaux - Participer aux livraisons de matériel dans les divers bâtiments - Participer aux aménagements de salles[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Boissy-l'Aillerie, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

SES MISSIONS - Participe à l'élaboration du projet pédagogique. - Être force de proposition pour les projets et amélioration de fonctionnement. - Centralise les demandes de sorties. - Centralise les commandes de matériel pédagogique, hygiène... - Relai entre l'équipe d'animation et la direction. - Être garant de la sécurité des enfants, de l'équipe pédagogique. - Être garant des taux d'encadrements. - Transmettre tout dysfonctionnement a la directrice et/ou la coordinatrice de l'association. - Connaissance générale de la réglementation des ACM. COMPÉTENCES REQUISES - Faculté d'adaptation et prise d'initiative. - Diplomatie. - Capacité d'analyse. - Excellent relationnel. - Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation. - Compétences en savoir-être, savoir-faire, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question, donc être en situation de dialogue et de communication. TÂCHES - Faire remonter les éventuels problèmes rencontrés lors des réunions d'échanges. - Participe a l'encadrement de l'équipe d'animation avec les directions. - Organiser et animer en concertation avec les Directeurs, les temps[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 150 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute- Provence. La nature et l'environnement de la Vallée de l'Ubaye sont des outils de travail essentiels et précieux dans l'accompagnement des enfants. Dans le cadre d'un projet de création de groupes, nous recrutons en C.D.I à plein temps un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) (H/F) sur notre MECS à Barcelonnette (04) à pourvoir dès que possible. MISSIONS: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 29 personnes, (cadres, éducateurs d'internat, maitresses de maison, veilleurs de nuit, infirmière, psychologue, enseignante...), et dans le respect de la décision de placement prononcée, vous avez pour mission d'accompagner dans leur vie quotidienne. La MECS intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées à l'établissement par une autorité judiciaire ou administrative : Ordonnance de Placement Provisoire ou Accueil Provisoire. Accompagner les enfants en lien avec leurs besoins fondamentaux, Participer à l'élaboration du Projet Pour l'Enfant, Connaissance du cadre légal et règlementaire, des dispositifs[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

L'Association Accueil Millau Ségur, Maison d'Enfants à Caractère Social, recrute un moniteur éducateur (H/F), un éducateur spécialisé (H/F) ou un éducateur de jeunes enfants (H/F) pour son service Accueil Parents Enfants accompagnant 15 enfants de moins de 3 ans avec leur parent(s) isolé(s) ou en couple. -CDD temps plein de 5mois pour les remplacements des congés d'été. -Poste situé à Millau -Convention collective du 15 mars 1966 -Prime d'internat + dimanche Profil : -Titulaire du DEME (Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur) -Titulaire du DEES (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé) -Titulaire du DDEJE (Diplôme d'Etat de Jeunes Enfants) -Expérience en protection de l'Enfance souhaitée -Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire -Permis B exigé Attendus : -Accompagnement des personnes dans le quotidien (internat) -Participation à une dynamique d'équipe réflexive Le poste est à pouvoir à partir du 28 avril 2026 Les candidats doivent adresser à la directrice de la MECS une lettre de motivation accompagnée d'un CV et d'une photocopie du diplôme

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail) Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son service MAPAM/EHPA : 1 ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (AES-AMP) ou AIDE SOIGNANT-E (F/H) CDD (remplacement arrêt maladie puis maternité) - Temps plein A pourvoir rapidement à Dijon (21) Dispositif : Public : Le Foyer de la Manutention accueille 40 personnes en CHRS, 10 personnes en Lits Halte Soins Santé (LHSS), 6 personnes en appartement de Coordination Thérapeutique (ACT) hébergés, 14 personnes en appartement thérapeutique Hors les Murs (ACT HLM) et 33 personnes à la Maison d'Accueil pour personne âgée marginalisée (MAPAM) Missions : Sous la hiérarchie de la cheffe de service médico-social, l'AES fait partie intégrante de l'équipe médico-sociale du Foyer et interviendra plus spécifiquement au sein de la MAPAM et des ACT Hors les Murs Missions Communes à l'ensemble du personnel : - Créer une relation de confiance avec les résidents - Participer à la continuité de la présence éducative sur le Foyer (Accueil/repas/ espace collectif) - Veiller à la sécurité des personnes accueillies Missions principales[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Grand-Combe, 30, Gard, Occitanie

Missions principales : - Animation de la vie quotidienne : Organiser et animer des activités collectives et individuelles (ateliers créatifs, sorties culturelles, temps d'échange, etc.) pour favoriser le lien social et le bien-être des résidents. - Accueil et accompagnement : Assurer un accueil chaleureux, personnalisé et bienveillant pour chaque résident, en veillant à leur intégration et à leur épanouissement au sein de la structure. - Coordination et travail d'équipe : Travailler en équipe, et collaborer avec les partenaires extérieurs (services sociaux, associations, etc.). - Veille au bien-être : Identifier les difficultés individuelles ou collectives et orienter les résidents vers les services compétents si nécessaire. - Gestion administrative légère : Participer à la gestion des dossiers des résidents, aux transmissions écrites et orales avec l'équipe pluridisciplinaire, bilans d'activités. - Participation au planning d'astreinte Compétences et qualités requises : - Expérience : Connaissance des publics en situation de fragilité (isolement, précarité, perte d'autonomie) ; une expérience en animation sociale ou médico-sociale est un plus. - Savoir-être : Empathie,[...]

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi Social - Services à la personne

Clion, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous serez en charge responsable de l'entretien, de la maintenance et de la sécurité des locaux ainsi que des espaces verts des établissement de l'association basés sur les communes de Clion et de Le Blanc. Vous serez également en charge de logements individuels sur le département de l'Indre et limitrophe (emménagement, entretien/travaux, déménagements). Vous serez également en charge des transports des jeunes accueillis à mi-temps, 1 dimanche sur 2 à compter de 16h.

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ADMR Parentalité + recherche un(e) TISF en CDI sur le secteur Sud Ouest de la Mayenne (Craon, Renazé, Cossé le vivien...) à compter d'avril 2026, pour un contrat de 28h ou 30h hebdo. En qualité de travailleur social, vous réaliserez, à partir du domicile des personnes, des activités de la vie quotidienne et assurerez une action socio-éducative auprès de publics fragilisés. Vous aurez pour missions: -D'accompagner et soutenir la personne pour la réalisation des activités quotidiennes malgré des difficultés occasionnées par la maternité, le handicap, une situation sociale difficile... -De contribuer à l'aménagement du logement et participer concrètement aux activités domestiques -De développer la dynamique familiale et soutenir la fonction parentale. -De médiatiser des visites Vous travaillerez en binôme et bénéficiez d'un encadrement technique, de temps de transmissions en équipe, de supervision. Travail du lundi et vendredi avec 2 samedis max travaillés par mois DE TISF, ME, CESF obligatoire (diplôme travail social) Avantages: Véhicule de service (indemnités kms pour essence),Portable professionnel, Chèques déjeuners, CE, mutuelle Merci de transmettre[...]

Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Social - Services à la personne

Sebourg, 59, Nord, Hauts-de-France

Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS recrute pour sa Maison d'Enfants Ste Anne (MECS), à Sebourg, Un SURVEILLANT DE NUIT (H/F) en CDI à temps complet. Poste à pourvoir le 15 mars 2026 Au sein de la maison d'enfants Ste Anne à Sebourg, Vous aurez en charge la surveillance de nuit d'un groupe d'enfants en maison d'enfants. Une expérience en travail de nuit auprès des enfants, et si possible en MECS, est obligatoire. Rémunération en fonction de la CCN66.

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Beaumont-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre des Accueils de Loisirs et Accueils Périscolaire, le Centre Social recherche un animateur enfants H/F. Activités principales : - Accueil des jeunes et de leurs familles - Animation des temps de loisirs - Organisation et suivi de projets d'activités - Encadrement des enfants de 3 à 12 ans - groupes de 10 à 30 enfants - Animation d'activités de loisirs, culturelles, physiques, sportives, de plein air, de séjours de vacances. - Participation aux projets transversaux de l'association et au déploiement du projet social Profil : BAFA, CPJEPS, ou équivalent, exigé Permis B, conduite de minibus Expériences souhaitées dans l'animation en accueils collectifs de mineurs ou dans l'animation socioculturelle Capacités d'initiatives et sens de la responsabilité éducative Capacité à préparer des projets d'activité, en assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation. Dynamisme, bonnes qualités d'écoute et d'observation Capacité à travailler en équipe Mobile sur le secteur d'intervention Conditions : CDI - 26h annualisées Salaire indicatif : 1500€ brut mensuel Horaires coupés (matin-soir) sur période scolaire Travail mercredis et vacances, journées complètes Participation[...]

Employé / Employée de cantine

Emploi

Anthy-sur-Léman, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chablais Inter Emploi, association d'insertion par l'activité économique, recrute un-e surveillant.e de cantine scolaire (H/F). Lieu d'intervention : secteur Anthy-sur-Léman Horaires : 8 heures par semaine Du lundi au vendredi (hors mercredi) De 11h30 à 13h30 Missions : Sous la responsabilité de l'équipe éducative et en lien avec l'ATSEM. - Accompagner les enfants durant le temps du repas - Participer à l'apprentissage de l'autonomie (utilisation des couverts, gestion du plateau, débarrassage) - Veiller au respect des règles de vie en collectivité et au savoir-vivre à table Offre soumise aux critères d'éligibilité à l'insertion par l'activité économique (IAE). Intervention en vacation, à la demande du client.

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un contrat à durée déterminé à temps plein, nous recherchons un agent technique H/F pour les établissements de l'APFA. Vous serez sous l'autorité du responsable patrimoine de l'Association - Petits travaux de second-œuvre (peinture, petite maçonnerie, changement de serrure, de poignées de porte.) - Petits travaux de plomberie (changement de robinetterie,) - Petite électricité (changement d'ampoules, de néons,) - Manutention (petits déménagements, mise au rebus, aménagement divers des locaux...) - Aide technique à la préparation de nos évènements Lorsque la nature des travaux nécessitera l'intervention d'un prestataire externe, vous appuierez votre responsable sur le suivi des travaux. Vous assurerez un rôle de vigie et alerterez votre responsable lorsque vous détecterez des problèmes et anomalies, en lien avec vos champs d'intervention. Salaire d'après la Convention Collective 66 et l'expérience + prime Laforcade

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste d'animateur s'inscrit au coeur du projet de vie sociale de l'établissement. Celui-ci constitue un pilier structurant du projet d'établissement et vise à garantir à chaque habitant une vie sociale riche, choisie, accessible et porteuse de sens, quels que soient son état de santé, son niveau d'autonomie ou ses capacités cognitives. L'animation n'est pas conçue comme une simple programmation d'activités, mais comme un levier central de lien social, de participation, de maintien de l'autonomie, d'expression de la citoyenneté et de reconnaissance de la personne âgée comme sujet à part entière Concevoir, piloter et mettre en oeuvre le projet de vie sociale de l'EHPAD en veillant à son inscription concrète dans le quotidien des résidents. Le poste vise à favoriser la participation sociale, l'expression, le maintien des capacités, le lien social et l'ouverture sur l'extérieur, dans une logique de continuité entre vie individuelle et vie collective. Missions principales: - Elaborer, structurer et déployer le projet de vie sociale en articulation étroite avec le projet d'établissement, le projet de soin et les projets personnalisés des résidents. I- Veiller à proposer une[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Les missions Accompagnement Individuel - Réaliser des entretiens individuels avec les bénéficiaires pour évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs aspirations professionnelles - Évaluer les freins et leviers d'insertion - Élaborer des plans d'action personnalisés en collaboration avec les bénéficiaires, en identifiant des objectifs réalistes et mesurables - Assurer un suivi régulier et personnalisé de pour évaluer la progression et ajuster les actions si nécessaire Orientation et Accès aux Ressources - Informer et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs d'accompagnement social et professionnel adaptés à leurs besoins (formations, ateliers d'insertion, services d'emploi, etc.) - Faciliter l'accès aux droits sociaux et aux prestations disponibles - Collaborer avec les partenaires locaux (structures d'insertion, organismes de formation, entreprises solidaires, etc.) pour créer des passerelles vers l'emploi et la formation Développement des Compétences et de l'Autonomie - Encourager l'autonomie, la responsabilité et la prise d'initiative dans les parcours d'insertion - Soutenir la montée en confiance et l'estime de soi des bénéficiaires - Valoriser les compétences,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle BRSA H/F - CDD 6 mois renouvelable - Créteil - 30 245 € brut annuel En tant que coach de l'insertion socioprofessionnelle dans le cadre du dispositif BRSA l'objectif est de remobiliser les bénéficiaires du RSA en les accompagnant vers l'emploi durable. La prestation vise à lever les freins périphériques à l'emploi, à favoriser l'employabilité des bénéficiaires, et à faciliter leur accès à l'emploi. L'enjeu de cette prestation est de pouvoir accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration d'un projet professionnel, de renforcer leurs compétences, de développer leur autonomie et d'améliorer leur accès au numérique. La durée de l'accompagnement s'étend de 6 mois à 12 mois. Votre contribution au quotidien Les missions qui vous attendent : - Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé et approfondi de sa situation globale (sociale, financière, physique, psychique, etc.) - Identifier les problématiques et lever les freins du bénéficiaire afin de faciliter le retour à l'emploi - Déterminer les leviers d'action pour redynamiser le parcours du bénéficiaire et qu'il puisse acquérir une autonomie dans ses démarches[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle BRSA H/F - CDD 6 mois renouvelable - Créteil - 30 245 € brut annuel En tant que coach de l'insertion socioprofessionnelle dans le cadre du dispositif BRSA l'objectif est de remobiliser les bénéficiaires du RSA en les accompagnant vers l'emploi durable. La prestation vise à lever les freins périphériques à l'emploi, à favoriser l'employabilité des bénéficiaires, et à faciliter leur accès à l'emploi. L'enjeu de cette prestation est de pouvoir accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration d'un projet professionnel, de renforcer leurs compétences, de développer leur autonomie et d'améliorer leur accès au numérique. La durée de l'accompagnement s'étend de 6 mois à 12 mois. Votre contribution au quotidien Les missions qui vous attendent : - Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé et approfondi de sa situation globale (sociale, financière, physique, psychique, etc.) - Identifier les problématiques et lever les freins du bénéficiaire afin de faciliter le retour à l'emploi - Déterminer les leviers d'action pour redynamiser le parcours du bénéficiaire et qu'il puisse acquérir une autonomie dans ses démarches[...]

Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

En tant qu'Expert-Comptable en cours de formation (pratiques professionnelles), vous avez sous votre responsabilité un portefeuille client et vous mettez en pratique vos compétences dans le suivi et le conseil clients. Vos principales responsabilités - Tenue comptable et réalisation des bilans et liasses fiscales - Encadrement du personnel salarié - Application et mise en pratique" des règles déontologiques et des évolutions réglementaires - Accompagnement des clients et participation aux RDV clients Profil recherché: - Diplômé d'un DSCG ou équivalent, en 1ère ou 2ème année de stage d'expertise comptable - Une réelle autonomie vous sera demandée - Motivé pour évoluer dans un cabinet avec une possibilité d'association - Rigueur, organisation et goût pour le conseil client - Sens du leadership et pédagogie pour encadrer des collaborateurs - Maîtrise des outils numériques, intérêt pour la digitalisation CDI - Temps plein 2500€ net / mensuel

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Largentière, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Largentière. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : 120 heures / mois évolutif Salaire selon expériences

Animateur / Animatrice de village de vacances

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du poste : - Travailler en lien avec les partenaires pour promouvoir l'association - Participer à l'animation de l'équipe de bénévoles - Participer à l'organisation des séjours de vacances - Animer et encadrer des temps collectifs d'animation - Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie dans les structures de vacances - Accompagner des familles pendant les vacances d'été sur la Charente-Maritime A partir du 1er juin 2026

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Saint-Cast-le-Guildo, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Informations générales du poste : - Dates : du 4/04/2026 au 30/09/2026 - Salaire :SMIC - 35 heures par semaine - 2 jours de congés par semaine - Poste non logé - Site : https://www.vvf.fr/destination/ete/saint-cast-le-guildo?startDate=&endDate=&adult=2&children=0&baby=0&animal=0 Sous la responsabilité du directeur ou de la directrice du VVF (ou du chef de service selon les missions) vous assurerez avec polyvalence et selon les besoins : du service, de la plonge ou du ménage. Pour la plonge : Assurer le nettoyage et le rinçage de la vaisselle, des plats, du matériel de cuisine et des ustensiles ; Éliminer et évacuer la vaisselle cassée ; Entretenir les équipements de cuisine ; Informer la maintenance en cas de dysfonctionnement ou panne. Pour le ménage : Effectuer la désinfection, le nettoyage et le rangement des logements, chambres et/ou lieux communs ; Préparer les logements et les chambres à l'arrivée des nouveaux clients (en fonction des prestations définies) ; Retirer le linge des logements et le préparer pour la prise en charge par la blanchisserie ; Nettoyer certains linges et écarter les linges abîmés, tâchés ou non conformes Dans[...]

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Affaires culturelles

Thénac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Objectifs du Poste : * Systèmes et Contrôles : Construire et renforcer les systèmes financiers, les contrôles internes et les structures administratives dans toutes les entités pour garantir leur conformité et leur transparence. * Planification Stratégique : Soutenir la viabilité à long terme de la communauté par une gestion prudente du budget et des ressources. * Gestion des Fonds de Capital : Gérer l'investissement des fonds pour les grands projets de construction. * Reporting et Clarté : Traduire des données financières complexes pour un public non spécialisé afin de permettre une prise de décision éclairée. * Gestion des dons: Mettre en œuvre un système rigoureux de suivi, d'affectation et de reporting pour l'ensemble des fonds reçus par la Congrégation. Responsabilités Principales : 1. Développement des Systèmes Administratifs et Financiers * Développer et perfectionner les systèmes et processus adaptés à l'échelle de la Congrégation et de ses structures liées. * Établir des contrôles internes clairs : approbations, gestion de trésorerie, achats et transferts inter-entités. * Assurer des systèmes fiables pour la documentation et l'archivage des dossiers financiers[...]

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Eysines, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

POSTE POUR MARS 2025 Couple, tous deux en situation de handicap moteur (uniquement la motricité), dépendants mais actifs et autonomes recherche un(e) assistant(e)de vie pour un min. de 70h par mois. Missions : Accompagnement dans tous les gestes de la vie quotidienne, jour/nuit (aide à la mise au wc, préparation et aide à la prise des repas, aide à la douche, aide au coucher/lever, entretien cadre de vie, et accompagnement ponctuel lors de déplacement extérieur avec conduite d'un véhicule (permis b manuel souhaité). Savoir être : Efficace, responsable et discrèt(e). Débutant(e) accepté(e), car il s'agit de gestes spécifiques et précis, qui s'apprennent rapidement si réel investissement et qualité d'écoute. Précision : Salaire : 16.03 brut /h avec congé inclus Temps de formation organisé en doublon lors de la prise de poste avec une salariée l'équipe et les employeurs. Possibilité d'augmentation du volume horaire par la suite JOUR et NUIT pour des remplacements et/ou accompagner les employeurs en déplacement en vacances/travail/mission associative et ou des remplacements ponctuels. Planning mensuel remis 15 jours d'avance pour le mois suivant. Lieu d'intervention :[...]

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour notre MECS située à Langon, accueillant 40 enfants âgés de 3 à 18 ans, nous recrutons : Un/Une Assistant (e) familial (e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. vos missions seront : - D'accueillir, et de prendre en compte les besoins fondamentaux de l'enfant ; - De soigner, protéger et assurer un confort de vie et un bien-être physique et psychique adapté à l'âge, dans le respect de l'identité et de l'autorité parentale ; - De favoriser le développement intellectuel et affectif et développer l'autonomie et la socialisation ; - De contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de l'enfant en articulation avec les autres professionnels de l'équipe ; - D'assister aux réunions de services et institutionnelles nécessaires, et à des réunions sur la situation de l'enfant qui vous est confié ; -[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Clinique Saint-Yves recrute un Cuisinier CDD 1 mois renouvelable temps plein L'établissement : La Clinique Saint-Yves, gérée par l'Association Œuvres Augustines de Saint-Yves, est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de 152 lits et places de soins de suite spécialisé en nutrition et en réadaptation cardio-vasculaire. La Clinique compte 230 salariés représentant environ 180 ETP. Etablissement à taille humaine, la communication est facilitée entre les différents services et la direction, la prise de décision est donc rapide et efficace. Enfin, située en centre ville de Rennes, la clinique est desservie par 3 lignes de bus et, est à proximité immédiate de la gare et du métro (15 min à pied/5min en bus), un parking gratuit est également à disposition des salariés. Le poste Sous l'autorité du chef de cuisine, le cuisinier réalise, tout ou en partie, des prestations en amont et en aval de la production culinaire dans un système de restauration collective. Il travaille en collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe composée de 13 personnes. Ces journées s'organisent avec des horaires de matin (7h15/16h00) et de soir (8h15/17h00) ou (9h15/18h00)[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CCAS de Saint-Martin-d'Hères mène dans la Direction Action Sociale et Insertion : - une politique de prévention et d'animation de la vie sociale à partir des cinq maisons de quartier de la commune (agrément CAF), - une politique de soutien aux personnes confrontées à différents facteurs d'exclusion au travers du Service Accueil, Aides et Accompagnement Social. Sous l'autorité de la responsable du Service Accueil, Aides et Accompagnement Social, le/la coordinateur-trice interviendra sur des missions relatives à la gestion sociale d'un lieu semi-collectif de mise à l'abri temporaire pouvant accueillir au maximum une trentaine de personnes (isolés et couples sans enfants). Activités du poste Contribuer à l'accueil des personnes sur le site - Accueillir, présenter le lieu et le règlement de fonctionnement aux personnes accueillies - Veiller à l'installation des personnes Assurer l'organisation et le fonctionnement du lieu - Co-construire une organisation commune des espaces collectifs et s'assurer qu'elle soit respectée - Accompagner la notion du « savoir habiter en collectif» (hygiène, alimentation, entretien du logement et des espaces communs,[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association COOP(AGIR situé à Dole (39100) recherche un Moniteur Educateur (H/F) ou un(e) Technicien(e) de l'intervention sociale et familiale. CDI à temps plein à pourvoir au 1avril 2026 Lieu de travail : Accueil de jour de Dole situé au 1 rue François Demesmay Horaires hebdomadaires : 35 heures Interventions horaires de semaines et 1 WE sur 2 Rémunération selon accords collectifs de travail applicables dans les CHRS. Mission : L'accueil de jour répond aux besoins élémentaires des personnes à la rue et/ou en rupture de liens sociaux. Il permet d'accueillir et de mettre à l'abri en journée des personnes majeures même accompagnées de leurs animaux et de leur faciliter l'accès à des services de première nécessité. Profil de poste : - Accueillir de manière inconditionnelle chacun avec respect et sans jugement au sein de l'accueil de jour ouvert 7 jours sur 7 - Animer et encadrer des actions collectives - Travailler en équipe et en partenariat - « Aller vers » le public hébergé à l'hôtel et répondre aux besoins essentiels Prérequis - Savoir gérer des situations d'urgence - Accepter l'autorité et les directives des supérieurs hiérarchiques - Maintenir le cadre et veiller[...]

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La société WIZBII recherche pour CRÉDIT AGRICOLE VDF IMMOBILIER SQUARE HABITAT un Négociateur VRP transaction H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Être identifié(e) comme l'expert immobilier de votre secteur auprès des habitants et prospecter activement sur le terrain -Conseiller vos clients vendeurs et acquéreurs en réalisant des découvertes approfondies de leurs projets de vie -Effectuer des estimations de biens pour vos clients vendeurs -Mettre en valeur les biens et assurer leur promotion (photos, rédaction et diffusion d'annonces sur internet, .) -Accompagner les acquéreurs dans leurs recherches et leur proposer des biens en adéquation avec leurs projets de vie et leur capacité de financement -Accompagner vos clients tout au long du processus de vente / achat (formalités administratives et juridiques, suivi du dossier de financement, coordination des parties, .) jusqu'à la signature de l'acte chez le notaire -Animer votre réseau local de prescripteurs (commerçants, notaires, associations, animations locales, .) -Favoriser les synergies avec les agences bancaires du Crédit Agricole Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session[...]

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu d'exécution du contrat : 38 rue d'Arcole, Saint-Étienne Desservi par les transports en commun : oui Date d'embauche prévue : mars / avril 2026 Durée du contrat : CDI Horaires variables en fonction de l'activité : 20h/semaine minimum - 24h maximum Horaires variables répartis en fonction de l'activité et de la collaboration avec le responsable salarié de l'atelier : 20h/semaine minimum - 24h maximum - du mardi au samedi, essentiellement les après-midi jusqu'à 20:00 Salaire : en fonction de l'expérience (1,1 SMIC horaire maximum) Convention collective : ECLAT Diplômes souhaités : Certification Professionnelle Mécanicien cycles (fiche RNCP37007) ou MPC Monteur Préparateur Cycle en condensé (Institut de Formation du Vélo) (Métiers associés I1607 Réparation de cycles, motocycles et motoculteurs de loisirs ; Baccalauréat, BP, BT (Niveau 4) - Niveau 3) Attestation de Prévention Secours Civiques (PSC) ou équivalent Compétences nécessaires : maîtriser les bases de la réparation de cycle, Pratiquer le vélo urbain, Être pédagogue, écouter, être bienveillant.e, Savoir assurer la sécurité des postes de travail, savoir être autonome et travailler en équipe Compétences[...]

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Haute-Loire un(e) : INFIRMIER - H/F VOTRE MISSION Intervenant sur prescription médicale, au sein de l'Hôpital, vous contribuerez à : - Mettre en œuvre des traitements, - Elaborer des médiations groupales, - Conduire les entretiens individuels, - Accueillir les nouveaux professionnels, - Proposer et suivre des projets d'accompagnement, - Évaluer des situations cliniques, - Permettre aux personnes inadaptées de s'exprimer, de devenir autonomes et de retrouver confiance en elles et les aider dans le développement de leurs capacités de socialisation. - Vous participerez à la surveillance clinique des patients, évaluerez leur état de santé. - Vous suivrez de près les effets du traitement et l'évolution de la maladie et consignerez sur le dossier patient informatisé, tous les renseignements utiles à l'information des autres intervenants et à la prise en charge globale des patients. Vous serez intégré(e) à l'équipe paramédicale (infirmiers, aides-soignants, psychologue), ainsi qu'une assistante sociale et le psychiatre référent de l'unité. Des temps d'échanges hebdomadaires[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie, un(e) : AIDE-SOIGNANT(E) PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT : Les établissements Sainte Marie de Haute Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département. Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant une prise en charge spécialisée par âges, par pathologie et par public. L'offre de soins se déploie à travers quatre gradations, quel que soit le pôle : - Centres médico psychologiques (CMP), - Centres d'Activités Thérapeutiques à Temps Partiel (CATPP), - Hospitalisation de jour, - Hospitalisation complète. L'offre sanitaire, se traduit par 192 lits et 166 places. L'offre médico-sociale est la suivante : - EHPAD Villa Marie 60 lits, à CAYRES, - EHPAD Marie PIA 66 lits et 3 places ADJ, au PUY EN VELAY, - MAS VELLAVI 60 lits, à St PAULIEN, - ESAT et Foyer 30 lits à ROSIERES, - EHPAD / USLD Maison Ste Anne 80 lits, au PUY EN VELAY, - EHPAD La ROSERAIE 60 lits, à ROSIERES, - EHPAD St Dominique 200 lits[...]

Chargeur / Chargeuse manutentionnaire

Emploi Administrations - Institutions

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Ville du Passage d'Agen recherche un agent polyvalent pour renforcer ses services voirie et logistique. - Effectuer des travaux de logistique lors de manifestations sur la Commune Portage, chargement et déchargement de tous objets principalement liés aux fêtes et cérémonies Manutention et installation des matériels de fêtes et cérémonies (barrières, chaises.) Montage de structures (tribunes, podiums, barnums) Utilisation de matériel d'élévation et de transport simple (diable, transpalette, élévateur) Mise en place et entretien de pavoisement Entretien et rangement de matériels Construction et maintenance de matériels (tréteaux, barrières, chaises, tables.) Mise en place d'illuminations et de motifs festifs Mise en place de signalisations réglementaires dans le cadre de manifestations sportives et culturelles Agencement de salles (tables, chaises, podiums .) Service occasionnel de réception Manutentions diverses - Travaux d'entretien et de réparation de la voie publique Soufflage de la voirie et balayage manuel Pose du mobilier urbain ou de signalétique Réparation du mobilier urbain et de signalétique endommagé Bouchage de nids de poule et petit entretien de voirie Petits[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Germain-du-Teil, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée d'Aubrac 1 Aide-Soignante de jour (h/f) CDI à pourvoir dès que possible CCN 66 Le poste est à pourvoir sur le site de Palherets, dans les locaux du Foyer d'hébergement de Palherets (48100 Palhers), où deux unités de la MAS seront installées temporairement le temps des travaux. À l'issue de ces rénovations, le poste sera basé à Saint-Germain-du-Teil dans les 2 ans. La MAS Aubrac accompagne 20 personnes en situation de polyhandicap, en veillant à la mise en œuvre optimale de leur Projet Personnalisé. En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à apporter une réponse adaptée à leurs besoins et attentes. Missions : - Assurer l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies dans le cadre d'une compensation de la grande dépendance. - Participer aux démarches de soins de proximité en complémentarité du service infirmier. - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre des Projets Personnalisés et en assurer le suivi. - Être force de propositions dans la mise en place et le suivi d'activité répondant aux problématiques des personnes accueillies. - Organiser votre[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Serverette, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Sainte Angèle" de Lozère recrute pour son Foyer de Vie et son Foyer d'Accueil Médicalisé un(e) aide-soignant(e), à mi-temps, de nuit. L'établissement accueille 51 résidents. Vous proposez une réponse adaptée aux besoins et attentes des personnes accompagnées, et vous leur dispensez les soins d'hygiène et de confort. Missions : - Assurer une veille « active » et garantir la sécurité des personnes accueillies ainsi que les soins d'hygiène et de confort, - Assurer la surveillance des locaux et des équipements, en garantir la sécurité en tenant compte des informations recueillies à chaque prise de poste, - Assurer une fonction de relais jour-nuit, participer au Projet d'Etablissement ou de service et contribuer à la mise en œuvre des projets individuels des bénéficiaires. Profil : - DE Aide-Soignant (l'établissement se réserve la possibilité d'étudier les candidatures titulaires du diplôme d'AES). - Rigueur et autonomie sont des qualités indispensables pour ce poste, - Aisance relationnelle, capacités d'écoute et travail en équipe.

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance à l'Adulte de l'Oise Recrute pour son Service AEMO - Poste basé à Compiègne Educateur/Educatrice Spécialisé(e) H/F CCEI 66 CDD jusqu'au 31.12.26 Temps plein Public : Mineurs (0/18 ans) considérés par le Juge des Enfants comme étant en danger au sein de leur milieu de vie (Article 375-2 du Code Civil). Missions : Dans le cadre du Projet du Service d'Assistance éducative en milieu ouvert, sous l'autorité du Chef de Service et en relation étroite avec le Psychologue, vous mettez en œuvre les projets personnalisés pour l'enfant et sa famille, pour chacun des dossiers dont le suivi vous est confié. Vous mettez en œuvre ce travail éducatif articulé avec l'ensemble des acteurs sociaux des territoires. Profil : Diplômé(e) d'Etat Educateur Spécialisé (DEES) ou Moniteur Éducateur (DEME), vous avez une connaissance du dispositif de protection de l'enfance. Dynamique, vous êtes un professionnel organisé et vous maîtrisez parfaitement les modalités de communication. Apte à gérer les conflits, vous menez, à partir d'une décision judiciaire, une intervention éducative structurée. Vous présentez une authentique capacité[...]

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 19 mars 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 26/2026 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Maire d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20. Mission du poste : Elaborer et mettre en œuvre les stratégies de lutte contre le changement climatique et de lutte contre la perte de la biodiversité de la Ville et de la CUA. Pour la Ville d'Alençon : Atlas de la Biodiversité Communale (ABC)/Stratégie Nature en Ville - Coordonner et suivre l'ABC de la Ville en lien avec les services, acteurs du territoire et les partenaires : - Etablir et compléter le diagnostic de la Ville (données naturalistes, .) -Accompagner les changements de représentations (actions de sensibilisation, évènementiels, charte d'engagement.) - Piloter les stratégies de renaturalisation de la Ville sur les espaces publics, privés (aménagement, plan de[...]

Employé / Employée de blanchisserie industrielle

Emploi Social - Services à la personne

Crissey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Médico-Educative Chalonnaise Recrute pour son ESAT Un(e) Moniteur(trice) Principal(e) d'Atelier (H/F) CDI temps plein Poste à pourvoir dès que possible Salaire selon CCN66 SOUS L'AUTORITÉ DU DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT ET DE L'ADJOINTE-TECHNIQUE, L'AGENT(E) SERA CHARGÉ(E) : Poste et missions : - Dans le respect du projet d'établissement, des règles institutionnelles et des objectifs établis, vous gérez le secteur d'activité blanchisserie. - Vous assurez la mise en œuvre du process de production lié à votre secteur d'activité. - Vous assurez la planification de l'activité, le suivi et le contrôle de la qualité des prestations réalisées. - Vous coordonnez et animez l'équipe de moniteurs d'atelier et de travailleurs en situation de handicap. - Vous élaborez le plan de développement des compétences des travailleurs en situation de handicap. - Vous apportez un conseil aux clients, élaborez les offres commerciales et prospectez. - Vous gérez vos moyens et ressources : techniques, financières, humaines. - Vous assurez l'approvisionnement en fournitures et matériels nécessaires à votre activité. - Vous veillez également à la sécurité des personnes[...]

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Social - Services à la personne

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OBJECTIFS GENERAUX Dans le cadre d'un remplacement, vous assumerez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : aide logistique, cuisine, lingerie, tâche ménagères, tâche de gestion simple et l'accompagnement des personnes, sur le dispositif de la mise à l'abri des mineurs non accompagnés. DESCRIPTION DU POSTE - Maintien de l'hygiène des locaux, équipements - Gestion des stocks et des matériels - Organiser les conditions matérielles de l'accueil - Tâches ménagères en lien avec l'équipe éducative - Accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne - Ateliers selon les besoins des personnes accompagnées SAVOIR-FAIRE - Capacité à gérer les conflits - Travailler en équipe, coordonner, élaborer et transmettre l'information - Savoir utiliser l'outil informatique - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité à se positionner en tant que professionnel - Capacité à s'exprimer et à participer activement aux réunions d'équipe - Maitriser l'expression orale et écrite CONNAISSANCES ASSOCIEES - Connaissance et lien avec les différents partenaires locaux - Connaissance du tissu associatif souhaité - Permis de conduire obligatoire CAPACITES[...]

Responsable d'animation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Valmeinier, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI à temps complet. Candidature CV et lettre de motivation jusqu'au 20 mars 2026 par mail. Au sein de l'Office de Tourisme, le/la Responsable Animation & Événementiel conçoit, pilote et coordonne la programmation d'animations et d'événements de la station, en cohérence avec la stratégie touristique et l'identité de la destination. Il/elle contribue directement à l'attractivité de la station, à la satisfaction des clientèles et à la valorisation du territoire. Missions principales : Stratégie & programmation - Élaborer la stratégie d'animation annuelle (hiver / été / intersaisons) en lien avec la direction et la stratégie de destination. - Concevoir une programmation d'animations et d'événements diversifiée (familiale, sportive, culturelle, festive.) - Assurer une veille sur les tendances événementielles et touristiques - Être force de proposition Organisation & coordination événementielle - Piloter l'organisation des événements de A à Z : conception, logistique, sécurité, autorisations, budget - Coordonner les prestataires, artistes, associations et partenaires. - Garantir le respect des normes réglementaires (sécurité, assurances, déclarations, etc.) - Être présent(e)[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI à temps plein Avantages : * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. * Transports pris en charge à 50%. * Tickets restaurant de 10 euros pris en charge à 60%. Lieu : Siège de la Fondation 7 rue de la Gare, 92 300 Levallois-Perret (à 2 min à pied de la ligne L). Parking à disposition. VOS MISSIONS Rattaché(e) à la Responsable Formation, vous assurez la mise en œuvre opérationnelle, administrative et financière du Plan de Développement des Compétences transversal de la Fondation. Vos missions sont les suivantes : Gestion administrative et financière (80% administratif / 20% financier) : * Assurer le suivi administratif complet des dossiers formation. * Garantir la conformité des dossiers auprès de l'OPCO Santé. * Suivre les demandes de remboursement et les règlements. * Collecter et transmettre les pièces justificatives pour le suivi comptable. * Assurer un reporting fiable (tableaux de bords, indicateurs, suivi budgétaire). * Participer à la consolidation du Plan de Développement des Compétences. * Contribuer à l'amélioration continue des processus. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des données,[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Le Service Social Maritime est une association qui assure l'accompagnement des gens de mer, de leurs familles, des personnes affiliées à l'E.N.I.M (Établissement National des Invalides de la Marine), ainsi que des entreprises maritimes. L'ensemble de nos missions s'articule dans un service de proximité qui permet aux marins, à leurs familles et aux armements de bénéficier d'un interlocuteur spécialisé capable de répondre de manière efficiente aux demandes et aux difficultés exprimées tout en tenant compte du contexte et des enjeux des entreprises maritimes. Cette mission est menée avec le double objectif de prévention et de promotion de l'autonomie d'une part, et celui de la responsabilisation et de la participation des personnes et des familles d'autre part. Dans le cadre d'un renfort sur le territoire des Antilles, le Service Social Maritime recherche un(e) travailleur(se) social(e) pour : - Accueillir, évaluer, orienter, accompagner la population maritime dans ses demandes : santé, financières, vie au travail, logement... - Réaliser les enquêtes sociales pour nos mandants (ENIM, CNAF, Œuvre du Marin Breton...) - Être l'interlocuteur des armateurs pour accompagner les[...]

Facteur / Factrice

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Manpower CLERMONT TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'édition et de la presse, un Agent de distribution courrier, porteur de presse à temps partiel sur le secteur de Brive (19) (H/F) En tant que Porteur de Presse, vous serez chargé(e) de la livraison de la presse écrite quotidienne/hebdomadaire aux abonnés, directement dans leur boîte aux lettres. À partir de 2h du matin au plus tôt, votre rôle est de collecter les journaux au dépôt ou au point de collecte afin d'assurer une livraison au plus tard à 7h30 du matin à l'ensemble des abonnés. Impératif : vous devrez utiliser votre propre véhicule pour effectuer les tournées. Localisation des tournées : Les tournées proposés sont à effectuer sur le secteur de Brive et ses alentours. Vous êtes situé(e), dans l'idéal, à environ 15 minutes de Brive-la-Gaillarde Jours travaillés : 1 à 6 jours, en fonction des tournées, volume horaire variable. Proposition de tournées en fonctions des besoins de l'entreprise et de vos disponibilités Plage horaires : à partir de 2h jusqu'à 7h30 du matin Rémunération : selon la convention collective du portage de presse rémunération au nombre de journaux[...]

Agent / Agente immobilier

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité avec un vrai plan d'action, une méthode structurée et un soutien quotidien. Votre mission - Prospecter, détecter des opportunités et estimer des biens - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs du début à la fin dans leur projet immobilier - Construire votre réputation locale - Utiliser nos outils digitaux pour gagner en temps, légitimité et crédibilité Nous vous offrons la meilleure rémunération hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Application mobile propriétaire pour passer de la prospection à la recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (pour vous : jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés avec 3 ans d'ancienneté) Vous profitez d'un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Nous développons[...]

Agent / Agente immobilier

Emploi

Capesterre-Belle-Eau, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité avec un vrai plan d'action, une méthode structurée et un soutien quotidien. Votre mission - Prospecter, détecter des opportunités et estimer des biens - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs du début à la fin dans leur projet immobilier - Construire votre réputation locale - Utiliser nos outils digitaux pour gagner en temps, légitimité et crédibilité Nous vous offrons la meilleure rémunération hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Application mobile propriétaire pour passer de la prospection à la recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (pour vous : jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés avec 3 ans d'ancienneté) Vous profitez d'un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Nous développons[...]

Agent / Agente immobilier

Emploi

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : En tant que conseiller lifehome, vous développez votre activité avec un vrai plan d'action, une méthode structurée et un soutien quotidien. Votre mission - Prospecter, détecter des opportunités et estimer des biens - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs du début à la fin dans leur projet immobilier - Construire votre réputation locale - Utiliser nos outils digitaux pour gagner en temps, légitimité et crédibilité Nous vous offrons la meilleure rémunération hybride du marché - 85 à 100 % des honoraires d'agence pour les profils qui performent (65 à 80% pour les « plus juniors » dans le métier) - Application mobile propriétaire pour passer de la prospection à la recommandation (jusqu'à 80 % du CA générés par l'appli pour certains conseillers) - Un pack complet de services OFFERT la première année (6 mois + 6 mois supplémentaires dès le premier compromis signé Des revenus additionnels faciles à obtenir Cooptation (pour vous : jusqu'à 10 % du CA de chacune de vos recrues) Prime de fidélisation (2 200 € en 2025 pour les conseillers concernés avec 3 ans d'ancienneté) Vous profitez d'un accompagnement 5 étoiles dès votre arrivée Nous développons[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Conseiller / Conseillère en assurances

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Formateur / Formatrice d'adultes

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Surveillant / Surveillante d'internat

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Employé / Employée de cantine

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Expert-comptable / Experte-comptable

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Animateur / Animatrice de village de vacances

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant familial / Assistante familiale

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Assistant / Assistante de service social

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Aide-soignant / Aide-soignante

Chargeur / Chargeuse manutentionnaire

Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Employé / Employée de blanchisserie industrielle

Maître / Maîtresse de maison familiale

Responsable d'animation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Facteur / Factrice

Agent / Agente immobilier

Agent / Agente immobilier

Agent / Agente immobilier

Ressources supplémentaires