photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Enseignement - Formation

Bègles, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est proposé dans le cadre du dispositif Adulte Relais, il n'y a pas d'autres types de contrat possible pour ce recrutement: Vous devez répondre aux conditions suivantes : - être âgé(e) de 26 ans ou plus ; - être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé ; - résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV). (RDV sur le sig.ville.gouv.fr pour vérifier si votre adresse est éligible) Au cœur des quartiers prioritaires de Bègles et du secteur Carle Vernet à Bordeaux, vous serez un véritable relais entre les habitants, l'association et les partenaires du territoire. Vous aurez notamment pour mission de : - Aller à la rencontre des habitants, des jeunes et des familles afin de créer un lien de confiance. - Informer, accueillir et accompagner les publics vers les activités artistiques et culturelles de l'association ainsi que celles du territoire. - Développer la participation des habitants aux projets culturels et citoyens. - Concevoir et animer des ateliers autour des cultures urbaines (rap, écriture, chant, danse, expression artistique...). - Accompagner les jeunes dans leurs projets artistiques, culturels ou citoyens. - Favoriser le lien social,[...]

photo Technicien en viticulture / Technicienne en viticulture

Technicien en viticulture / Technicienne en viticulture

Emploi

Sébazac-Concourès, 12, Aveyron, Occitanie

Le Groupement des agriculteurs Bio de l'Aveyron, l'APABA, association loi 1901 appartenant aux réseaux de la FNAB et des CIVAM, œuvre depuis 35 ans, au développement de l'agriculture biologique en Aveyron, par l'accompagnement des agriculteurs, des collectivités et la promotion de la bio auprès du grand public. L'association est composée de 200 adhérents environ, de 11 administrateurs et de 8 salariés. En vue du prochain départ de l'actuel salarié, l'APABA recherche son.sa nouveau.elle animateur.ice - conseiller.ère technique en viticulture. CONTEXTE ET OBJECTIFS DU POSTE Le vignoble Aveyronnais est un petit vignoble (500ha), comptant parmi les plus petites AOC de France, réparties sur l'ensemble du département, entre le Marcillac et les côtes de Millau. C'est un vignoble en plein développement avec de nombreuses nouvelles installations, de petits domaines à taille humaine et pour une majorité en AB. Le vignoble, avec une histoire bien présente, cultive des cépages atypiques (Mansois/Fer Servadou notamment), sur des vignes globalement plus en altitude que les autres vignobles Français, et insérées dans le paysage et la biodiversité (paysages vallonnés, dont la culture majoritaire[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales Pilotage du projet éducatif et pédagogique - Faire émerger, rédiger, porter et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en lien avec les valeurs et les principes d'action d'un centre social, - Organiser et garantir un accueil qualitatif pour les enfants et leurs familles, en cohérence avec le projet social de l'association (éducation populaire, émancipation, développement du pouvoir d'agir), - Assurer l'encadrement, des enfants à hauteur d'un mi-temps hebdomadaire, dans un premier temps (24 places). - Veiller au respect de la réglementation Petite Enfance ainsi que des procédures internes en matière d'hygiène, de sécurité et de fonctionnement. Accompagnement des familles - Accompagner les familles dans leur implication au sein de la crèche et de l'ensemble de l'association (comité d'adhérents, permanences mensuelles.), - Préserver et développer les spécificités historiques de la crèche fondées sur l'implication des familles et l'animation d'un comité d'adhérents. Management et gestion des ressources humaines - Encadrer, animer et accompagner les équipes, - Déléguer, fédérer et motiver le personnel, - Organiser les recrutements, - Conduire les[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupement d'Employeurs des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (GE SAAD) de l'ADMR de la Drôme recrute un(e) Responsable de secteur en CDD de 2 mois reconductible à temps plein afin d'accompagner les associations Drômoises de Chatuzange le Goubet et Royans-Vercors Activités principales : Dans la limite de vos délégations et dans le cadre défini par votre responsable, - Vous encadrez et gérez les ressources humaines : encadrement des salariés (hiérarchique des agents d'accueil - assistants de secteur et des aides à domicile), congés, gestion de conflits, animation de temps collectif, entretiens individuels, plan de formation, document unique ... et vous êtes garant de la légalité des plannings et de leur cohérence aux principes de la QVCT - Vous assurez le recrutement ainsi que le suivi du processus de GPEC pour les associations de votre secteur. - Vous mettez en œuvre et vous reportez des plans d'actions : suivi de la qualité et mise en œuvre des programmes d'amélioration continue, gestion et développement RH, développement d'activité - Vous gérez la relation client, notamment les situations complexes. - Vous animez la vie associative (réunions bénévoles,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Centre recherche ASSISTANT.E DE COORDINATION DISPOSITIF SPECIFIQUE REGIONAL DE CANCEROLOGIE - NCOBRETAGNE (H/F) CDI 80 % Le réseau Oncobretagne, Dispositif Régional Spécifique du Cancer (DRSC) en Bretagne, est une association loi 1901 créée en 2003 visant à garantir un accès équitable à des soins de qualité en cancérologie par l'harmonisation des pratiques. MISSIONS GÉNÉRALES Mission 1 : Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes ou externe du réseau Mission 2 : Assurer les différentes taches du secrétariat du réseau - Organiser les réunions des différentes instances (bureau, conseil d'administration, assemblée générale) et des différents groupes de travail : envoi des invitations et des relances, organisations des visioconférences, rédaction du compte-rendu en séance. - Gérer les élections au Conseil d'Administration et Bureau de l'association Oncobretagne : appel à candidatures, gestion des votes, etc.. - Assurer la gestion de l'agenda partagé au sein de la cellule de coordination : invitation aux réunions d'équipe, aux réunions organisées par Oncobretagne et le soutien logistique de l'équipe de coordination : réservations de trains,[...]

photo Maître / Maîtresse de maison familiale

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Adultes - Etablissement et Service « Les Foyers de Meymac » - Un Maître de maison (H/F) En Contrat Durée Déterminée - 1 mois renouvelable - À Temps Plein - 1 ETP - Poste à pourvoir immédiatement Référence de l'offre : EMP 2026-34 Date de publication : 21/07/2026 L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'établissement « Les Foyers de Meymac » appartient au Pôle Handicap Adultes de l'association pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire. Il assure l'hébergement et l'accompagnement de 50 adultes en situation de handicap : des travailleurs d'ESAT en foyer d'hébergement et des personnes sans activité professionnelle en foyer de vie ou en accueil de jour. DESCRIPTION[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Social - Services à la personne

Chaumes-en-Retz, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rejoignez une association vivante, engagée et en pleine dynamique ! L'AFR de Chéméré est une association d'éducation populaire, porteuse de sens et de valeurs, solidement ancrée et reconnue dans son territoire de Chaumes-en-Retz. Elle développe des actions éducatives, sociales et culturelles en direction de tous les habitants, grâce à ses différents secteurs d'activités : petite enfance, enfance, restauration scolaire, jeunesse et Espace de Vie Sociale. Un projet jeunesse à forte dimension humaine Dans le cadre du dispositif de Service Civique de l'État, l'association accompagne chaque année, sur 8 mois, un collectif de 8 volontaires aux parcours variés. Certains sont en recherche d'orientation ou d'insertion professionnelle, d'autres sont en situation de handicap, en attente d'une entrée en formation ou ont connu des parcours scolaires plus fragiles. Au-delà de leur mission de Service Civique, l'enjeu consiste à accompagner les volontaires dans une étape importante de leur parcours de vie en favorisant et en facilitant : - l'engagement citoyen et le pouvoir d'agir, - la confiance en soi et l'autonomie, - le développement des compétences sociales et la (re)création[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Brécé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, l'Union Départementale des Associations Familiales d'Ille -et-Vilaine regroupe 111 associations adhérentes et dispose de 300 représentations familiales sur tout le département. Outre sa mission principale et institutionnelle de représentation des familles et de défense de leurs intérêts auprès des pouvoirs publics, elle gère différents services d'intérêt familial (notamment des services de parentalité, de petite enfance, d'accès aux droits, d'Habitat Partagé Solidaire) et emploie 45 salariés sur tout le département d'Ille-et-Vilaine. Riche de ces expériences, et dans un contexte où il est nécessaire de prendre en compte l'évolution des familles bretilliennes et de leurs besoins, l'Udaf 35 a ouvert sa première structure d'accueil du jeune enfant : « Ty Coquelicot » située à Brécé. Ouverte en avril 2025 dans un format de micro-crèche, la structure évolue en septembre au format Petite crèche avec une capacité d'accueil de 14 places. Descriptif du poste Au sein d'une crèche associative à taille humaine de 14 places, le Directeur / la Directrice de crèche - Éducateur(trice) de Jeunes Enfants exerce ses fonctions sous l'autorité[...]

photo Directeur / Directrice d'école de musique

Directeur / Directrice d'école de musique

Emploi Administrations - Institutions

Ancizes-Comps, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

, la Communauté de Communes Combrailles, Sioule et Morge recherche aujourd'hui son futur : Directeur(trice) pédagogique et artistique des Écoles de Musique associatives auprès de tous les publics. Votre mission Vous pilotez les deux écoles de musique associatives du territoire (Les Ancizes-Comps et Combronde) et accompagnez leur développement dans le cadre du projet culturel communautaire. Aux côtés des élus, du Directeur des Services Culture et Sports, des enseignants, des associations partenaires et des acteurs culturels locaux, vous impulsez une dynamique commune autour d'un enseignement musical de qualité. Vous contribuez à la fois : - A l'animation culturelle, s'inscrivant dans le cadre de la politique d'ensemble culturelle et artistique de la collectivité, prenant en compte les modalités du schéma départemental d'enseignement musical voté par le conseil départemental. - Organiser, coordonner les actions pédagogiques et administratives des écoles de musique. - Assurer la sécurité juridique de leur fonctionnement. - Harmoniser les modalités de financement des écoles de musique. ________________________________________ Ce que vous ferez au quotidien Piloter un projet[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Remy, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une organisation reconnue d'intérêt général, au service des usagers, des professionnels et des territoires ! Acteur régional majeur en psychiatrie & santé mentale, l'AHBFC gère des établissements sanitaires, médico-sociaux et sociaux implantés sur la Haute-Saône, le Territoire de Belfort et le nord du Doubs. Ce maillage territorial cohérent permet de proposer un parcours de soins et de vie adapté à chaque personne accompagnée grâce à l'engagement d'une communauté pluridisciplinaire de plus de 1 850 professionnels. Dans le cadre du déploiement de sa stratégie de communication globale, l'AHBFC recrute un(e) CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION (H/F) Vous rejoignez un pôle créé en 2023, directement rattaché à la Direction Générale et structuré autour de deux axes complémentaires : la communication institutionnelle et l'attractivité au service du rayonnement de l'association. En cohérence avec le projet d'établissement 2024-2028 et le plan de communication stratégique validé en 2025, vous contribuez à la mise en œuvre de projets relevant de la communication institutionnelle tels que le développement des relations avec la presse et les partenaires locaux ou nationaux,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Caractéristiques du poste Dates de contrat : 27/08/2026 Localisation : Cavaillon - interventions sur le territoire du Vaucluse Horaires : Journée réparti entre le SAMSAH TSA 84 (0,60 ETP) et le SESSAD du Petit Jardin de Cavaillon (0,40 ETP) Rémunération : A définir selon les dispositions de la CCN66 La force de La Bourguette repose sur des caractéristiques inédites Fondée en 1973, La Bourguette est une Association loi 1901, spécialisée dans l'accompagnement de personnes porteuses d'autisme. Elle est implantée dans 3 Départements de la région PACA (Vaucluse, Bouches du Rhône, Var) et elle est représentée par 5 sites, situés principalement dans le monde rural. Forte de son expérience, l'Association a peu à peu élaboré une approche originale d'accompagnement, fondée sur l'éducation, le travail, le sport, la culture, l'ouverture au monde. Aujourd'hui, l'Association permet à plus de 250 résidents, de la petite enfance jusqu'au grand âge, de vivre « leur vie » dans le respect et la dignité. Quelques 300 salariés permettent à ces personnes de faire émerger leurs potentialités grâce à une approche pluridisciplinaire, professionnelle et bienveillante : éducateurs spécialisés,[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale sédentaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pontonx-sur-l'Adour, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le réseau qui fait rayonner la Gascogne ! Vous recherchez une alternance qui a du sens, où vous pourrez être acteur du développement d'un territoire et travailler au contact de dirigeants d'entreprises passionnés ? Produit en Gascogne rassemble des entrepreneurs et acteurs économiques engagés autour d'une ambition commune : faire rayonner la Gascogne, promouvoir les savoir-faire locaux et créer des synergies entre les entreprises du territoire. Pour accompagner son développement, l'association recherche un(e) alternant(e) préparant un BTS SAM, un BUT GEA ou un BUT GACO. Rythme souhaité : 2 jours en formation / 3 jours en entreprise. Vos missions Au sein de l'association et en lien direct avec le Président et les membres du bureau, vous contribuerez au développement de nombreux projets. Assurer le bon fonctionnement administratif - Préparer les procès-verbaux des réunions. - Suivre les décisions prises par le bureau. - Organiser et classer les dossiers numériques. - Mettre à jour les bases de données et les outils de suivi. - Assurer un support administratif aux administrateurs. Participer au développement de l'association - Constituer et enrichir les fichiers de[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Englos, 59, Nord, Hauts-de-France

Pour un remplacement de 3 mois prolongeable jusque 12 mois , débutant mi septembre, nous recherchons une professionnelle de la petite enfance pour l'association Les Minidoux, au sein de nos deux micro-crèches à Englos et Ennetières-en Weppes L'association Les Minidoux, que vous pouvez découvrir sur notre site www.minidoux.fr, est dédiée à l'accueil des enfants de 10 semaines à 4 ans. Nous nous engageons à offrir un environnement bienveillant et stimulant pour le développement des tout-petits, tout en soutenant les familles. Horaires : Du lundi au vendredi, entre 7h30 et 19h30 Missions principales : Prendre soin des enfants individuellement et en groupe au sein de nos micro-crèches Les Minidoux Créer et mettre en place les conditions favorables au bien-être des enfants, en accord avec les valeurs de l'association Accueillir et soutenir les parents lors de leurs visites, en favorisant une relation de confiance Participer activement aux activités d'éveil en lien avec les différents projets éducatifs de l'association Veiller à l'hygiène et au confort des enfants, conformément aux exigences de qualité de Les Minidoux Entretenir le linge et les locaux de[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Présentation de l'employeur : L'association Bio Centre anime le Réseau Bio Centre Val de Loire. Son objectif est de soutenir et de développer l'agriculture biologique en région Centre-Val de Loire. Nous recherchons pour le 7 septembre 2026 un renfort ponctuel pour clôturer notre campagne annuelle de formation une personne dans le cadre d'un CDD de deux mois et demi jusqu'au 27 novembre 2026. L'assistant-e administratif-ive formation est rattaché hiérarchiquement au Directeur de l'association, Responsable formation. Missions : CDD de remplacement Au sein du pôle formation composé d'une coordinatrice des programmes opérationnels, rassemblant des conseillers formateurs de la structure et des formateurs indépendants, votre rôle sera d'apporter un appui pour : - Le suivi de la relation avec les stagiaires : o Validation des inscriptions, mise en place de conventions de formations o Envoi des convocations aux formations et des attestations de présence - La mise en conformité des dossiers de formations, selon le processus Qualiopi de Bio centre - La gestion des sessions formations sur la plateforme de financement Vivea - La coordination avec les intervenants extérieurs et[...]

photo Responsable filière enseignement supérieur

Responsable filière enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADES (Association pour le Développement Economique et Social), Etablissement de Formation en Travail Social situé dans le département de Lot-et-Garonne, recrute, à compter du 1er septembre 2026 : Un(e) responsable de la filière Educateur de Jeunes Enfants. Sous l'autorité du Directeur de l'Association, il (elle) assurera la responsabilité et la coordination de la formation préparant au Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants. Membre de l'équipe de direction de l'établissement, il (elle) participera au pilotage stratégique de l'Association. Missions principales et responsabilités : - Pilotage de l'ingénierie de formation et de l'ingénierie pédagogique, de l'admission à la certification, de la filière Educateur de Jeunes Enfants, dans une dynamique s'inscrivant pleinement dans la réforme des formations en travail social de niveau 6. - Organiser la progression pédagogique, assurer le suivi des référentiels de formation et la veille réglementaire. - Coordination et animation de l'équipe dédiée à la filière, en assurant une cohérence pédagogique collective, et une planification rigoureuse des programmes de formation. Interventions pédagogiques (filière EJE, transversalité,[...]

photo Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Emploi Administrations - Institutions

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. Loire Forez agglomération inscrit sa politique d'action et de cohésion sociale en s'appuyant sur la proximité, la solidarité et l'amélioration de la qualité de vie pour ses habitants. Engagée dans la promotion de la santé de ses habitants, la réduction des inégalités sociales et territoriales, l'amélioration des contextes environnementaux et sociaux ayant impact sur la santé, Loire Forez agglomération a signé un contrat local de santé (2022/2026) copiloté avec l'Agence Régionale de Santé AURA. Sous l'autorité de la directrice des solidarités, vous aurez pour mission principale la coordination du contrat local de santé et du conseil local de santé mentale du Forez. Missions /conditions d'exercice : 1/Assurer la coordination du contrat local de santé : - Préparer et animer les instances de gouvernance du CLS : comité[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Missions et tâches : - assure l'accueil, l'assistance, et le conseil auprès des musiciens adhérents, - assure la gestion du planning en lien avec le fonctionnement quotidien des autres activités de la MPT notamment l'accueil/secrétariat, - accueille les musiciens adhérents et les initie au fonctionnement du local et du matériel, - accompagne les adhérents, individuellement ou collectivement, dans leurs projets musicaux et artistiques : beatmaking, musiques actuelles, cultures urbaines, MAO. - assure le bon fonctionnement général des locaux du Local Musik et veille au respect du règlement intérieur, - veille au maintien du matériel du Local Musik en bon état de fonctionnement, - informe les utilisateurs sur les risques auditifs et assure une veille permanente en matière de prévention, - recense les besoins en accompagnement des adhérents, - organise et/ou anime des temps d'animation liés aux différentes pratiques liées à la création musicale, - informe les adhérents et partenaires sur l'organisation, la législation, la gestion administrative des projets concernant les projets de création musicale, - propose, développe, accompagne et anime des projets d'animation sur[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Possession, 97, La Réunion, -1

L'ARML, pour son équipe, recrute un-e chargé-e de projet insertion professionnelle en CDD de remplacement à La Possession. Nous recrutons un-e chargé-e de projet insertion professionnelle afin d'accompagner l'ARML Océan Indien , les 4 Missions Locales de La Réunion et la Mission locale de Mayotte dans la mise en œuvre de dispositifs de politiques publiques à destination des jeunes de 16 -25 ans. Sous l'autorité de la Directrice, et au sein d'une équipe de 9 personnes , vous exercerez des missions variées qui nécessitent polyvalence et adaptabilité. Vous accompagnez l'ARML et les Missions Locales dans le pilotage des dispositifs de politiques publiques : - Faciliter l'appropriation des dispositifs et politiques relatives à l'insertion des jeunes par les Missions locales et accompagner leurs mises en œuvre - Animer des réunions techniques avec les référents thématiques des Missions Locales des dossiers suivis, leur apporter des appuis, construire une feuille de route annuelle, prévoir des actions et en assurer la réalisation ; - Assurer le suivi des dispositifs - Recueillir les expériences, les pratiques professionnelles afin de les capitaliser et outils existant[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Coutances, 50, Manche, Normandie

La délégation Secours Catholique de la Manche assure l'accompagnement d'un réseau d'acteurs de solidarité auprès de 360 bénévoles , répartis sur 28 équipes locales organisées sur plusieurs territoires. Vos missions : Vous assurez sur un territoire défini le développement, l'animation et l'accompagnement de réseaux et d'acteurs de solidarité agissant auprès d'un public en situation de précarité ; vous coordonnez une réflexion participative sur les groupes d'entraides et de convivialité, la politique des aides. Vous êtes référent pour une ou plusieurs thématiques transversales (formation, bénévolat, dispositifs, thématique alimentation, plaidoyer, animation spirituelle,...) . Dans ce cadre, vous pouvez être amené.e à participer et animer des groupes de travail au niveau local, régional ou national. Vous concevez, proposez et coordonnez des stratégies d'animation et de développement dans le cadre du projet de délégation avec le réseau du Secours Catholique et également des partenaires locaux. Vous participez à l'animation globale de la délégation : mise en œuvre du projet de délégation et de ses orientations prioritaires ; animation du développement des ressources,[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recrutons un DIRECTEUR-ADJOINT (F/H) en CDI temps plein, à la direction composée des dispositifs : CSAPA, CAARUD, CEGIDD, Centre de Vaccinations et un service de formation et de prévention Vous êtes un membre actif de l'équipe de direction et un appui à la prise de décision. Missions - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'établissement en lien avec les instances et professionnels concernés / Veiller à la qualité de l'organisation et des modes d'accompagnement ; - Organiser et coordonner le travail des équipes pluridisciplinaires / Participer à la gestion des ressources humaines et la gestion des relations sociales ; - Être le/la garant(e) du respect de la politique administrative, comptable et financière des services / Assurer le suivi des budgets ; - Contribuer à la bonne mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité, de la prévention et de la gestion des risques ; - Garantir la maintenance et la sécurité des bâtiments et des équipements ; - Participer aux réflexions, prises de décisions et actions portant sur le recrutement, la mobilité interne et le développement des compétences des salariés ; - Participer aux astreintes[...]

photo Chef / Cheffe de projet structure

Chef / Cheffe de projet structure

Emploi Social - Services à la personne

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ÊTRE DU POSTE Par délégation du Conseil d'Administration, la directrice/le directeur assure la direction globale de la crèche associative dans le respect de la réglementation en vigueur. Elle/Il garantit la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles, pilote les ressources humaines, financières et administratives, participe au développement du projet associatif et représente la structure auprès des partenaires. MISSIONS PRINCIPALES - Pilotage et représentation de la crèche- Développement du projet associatif en lien avec le Conseil d'Administration- Gestion des ressources humaines- Gestion budgétaire et comptable- Gestion administrative- Rôle de prévention- Gestion du bâtiment et sécurité COMPÉTENCES REQUISES - Connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins- Management d'équipe et gestion des conflits- Travail avec des interlocuteurs multiples- Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel AIGA- Autonomie, prise de décision et initiative- Souplesse et adaptation- Sens du contact et aisance relationnelle- Élaboration budgétaire, analyse et suivi de gestion- Rigueur et organisation- Connaissance de l'environnement territorial et des services[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Hautmont, 59, Nord, Hauts-de-France

Depuis plus d'un siècle, l'Association Traits d'Union incarne des valeurs d'humanisme et de solidarité, influençant notre action tant dans nos services que dans notre approche centrée sur la personne. Notre engagement se traduit par notre démarche axée sur l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, et est soutenu par un management favorisant le développement professionnel et personnel de nos équipes, comme le souligne notre charte Managériale Associative de 2022 « prendre soin de ceux qui prennent soin ». En tant qu'acteur majeur du secteur social et médico-social local, nous jouons un rôle clé dans l'inclusion et le développement des solidarités, avec un engagement fort dans la Protection de l'Enfance et le Handicap, avec une équipe de plus de 450 professionnels dédiés et impliqués. Rejoindre l'Association Traits d'Union, c'est s'impliquer dans un projet où l'humain est central, évoluant dans un cadre de travail marqué par la simplicité et la sincérité, où chaque contribution a un réel impact. Poste à pourvoir des que possible au sein du Pôle Enfance et Famille (PEF) - Maison des tout-petits d'Hautmont Missions : Sous l'autorité du cadre de santé, l'auxiliaire[...]

photo Directeur / Directrice d'association

Directeur / Directrice d'association

Emploi

Pointe-Noire, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Rattaché(e) au Directeur Territorial Caraïbe et en étroite collaboration avec les Directeurs des autres établissements de notre association, vous inscrivez vos actions dans le cadre des orientations politiques de l'ALEFPA, du projet associatif, de territoire et d'établissements. Vous êtes responsable du management et de la gestion globale des ressources de l'ESAT La Ravine Bleue. L'établissement est identifié sur le territoire comme un acteur du développement durable et de l'écologie. L'ESAT La Ravine Bleue s'est tourné vers le concept de l'économie sociale circulaire et solidaire. Avec vos équipes (16 professionnels), vous accueillez 80 travailleurs en situation de Handicap sur 5 domaines d'activité (Espace Vert, Menuiserie, Restauration collective, Horticulture, Entretien des locaux/blanchisserie). Vous assurez la gestion administrative, financière et RH de l'établissement, développez l'activité économique de l'ESAT en lien avec les besoins du territoire. Vous assurez la gestion rigoureuse des dispositifs portés par l'ESAT (8 professionnels) : DEA, PCPE, 360 et APV. Les dispositifs font l'objet de COPIL annuels avec l'ARS. Vous animez une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Trélon, 59, Nord, Hauts-de-France

Depuis plus d'un siècle, l'Association Traits d'Union incarne des valeurs d'humanisme et de solidarité, influençant notre action tant dans nos services que dans notre approche centrée sur la personne. Notre engagement se traduit par notre démarche axée sur l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, et est soutenu par un management favorisant le développement professionnel et personnel de nos équipes, comme le souligne notre charte Managériale Associative de 2022 « prendre soin de ceux qui prennent soin ». En tant qu'acteur majeur du secteur social et médico-social local, nous jouons un rôle clé dans l'inclusion et le développement des solidarités, avec un engagement fort dans la Protection de l'Enfance et le Handicap, avec une équipe de plus de 450 professionnels dédiés et impliqués. Rejoindre l'Association Traits d'Union, c'est s'impliquer dans un projet où l'humain est central, évoluant dans un cadre de travail marqué par la simplicité et la sincérité, où chaque contribution a un réel impact. CDD - Temps plein A pourvoir au sein du Pôle Enfance et Famille (PEF) - MECS Dès que possible Sous la responsabilité du coordonnateur de l'unité, vos principales[...]

photo Serveur / Serveuse de bar

Serveur / Serveuse de bar

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Positionnement dans l'association : mise en œuvre de la politique de l'association sous l'autorité du Président et en lien direct avec les élus du C.A. et les bénévoles Finalités du poste : - Accueillir les clients - Veiller à la convivialité du lieu - Promouvoir les actions de l'association Activités et tâches : - Ouverture et mise en place du Café - Accueil des clients - Service des consommations au bar et en salle - Participation à la promotion des activités de l'association : site internet - réseaux sociaux - affiches et flyers - tâches administratives - renseignement des visiteurs - Fermeture et ménage des locaux Conditions d'exercice : - Lieu : café « le Passage » - 35 rue du Verger à Chambéry - Horaires : du mardi au vendredi de 12 h à 18 h - La spécificité d'une partie des clients accueillis nécessite d'adopter une posture empathique et une expérience ou un projet professionnel dans le secteur social est souhaitable . - Prise du poste le 8 Septembre. *** Contrat aidé. A compétences égales priorité aux bénéficiaires du RSA socle****

photo Développeur / Développeuse économique

Développeur / Développeuse économique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième bassin économique du département de la Haute-Vienne, la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin, 13 communes, 26 000 habitants, recherche un Développeur Economique. Ce territoire bénéficie d'un tissu industriel spécialisé dans deux secteurs : le papier/carton et les métiers du cuir et d'une zone de chalandise de 70 000 habitants qui dépasse largement le périmètre de l'EPCI. Ce dynamisme économique, favorisé par une situation géographique privilégiée (desserte par la RN141, Route Centre Europe Atlantique), par des savoir-faire reconnus, est le moteur de la qualité de vie de l'ensemble du territoire. Qualité de vie et dynamisme que la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin souhaite consolider par son action économique. MISSIONS : Sous l'autorité du responsable de service, l'agent aura en charge les missions suivantes : - gestion des locaux commerciaux de centre-ville et de centre-bourgs : o identification et qualification des locaux vacants, o recherche de porteurs de projets pour occuper ces locaux (définition d'une stratégie de prospection, participation à des salons.), o accompagnement des porteurs de projets et suivi de leur intégration dans[...]

photo Les Journées Européennes du Patrimoine: Pont-Sainte-Maxence

Les Journées Européennes du Patrimoine: Pont-Sainte-Maxence

Vie associative, Patrimoine - Culture

Pont-Sainte-Maxence 60700

Du 19/09/2026 au 30/09/2026

Exposition photographique « Les ponts de Pont-Sainte-Maxence : une histoire entre patrimoine, mémoire et territoire » A la bibliothèque municipale : du 19 au 30 septembre aux horaires d’ouverture Depuis plus de treize siècles, les ponts de Pont-Sainte-Maxence accompagnent l'histoire de la ville et de ses habitants. Témoins des échanges commerciaux, des prouesses techniques et des heures les plus sombres des deux guerres mondiales, ils racontent une histoire faite de reconstructions, d'innovations et de résilience. À travers des photographies, des documents d'archives et des récits marquants, cette exposition vous invite à découvrir l'évolution de ces ouvrages emblématiques qui ont façonné le paysage et l'identité de Pont-Sainte-Maxence. Une plongée dans le patrimoine local, accessible à tous, pour mieux comprendre l'histoire d'une ville intimement liée à sa rivière et à ses ponts. Information : Direction de l‘évènementiel, de la communication et de la vie associative, Château Richard, 20 rue Louis Boilet. Tél : 03 44 53 12 75

photo Festival des initiatives

Festival des initiatives

Festival généraliste, Vie associative

Durmenach 68480

Le 26/09/2026

Le Festival des Initiatives vous invite à découvrir une journée conviviale et inspirante autour des initiatives locales, durables et solidaires. Ouvert à tous, cet événement rassemble associations, acteurs du territoire et visiteurs autour d'un programme riche en échanges, découvertes et animations.

photo OPEN AIR

OPEN AIR" JE DIS M!"

Vie associative

Montpellier 34000

Du 14/06/2026 au 05/09/2026

Je Dis M en collaboration avec Restanque organise une soirée Open Air unique au Tiers-Lieu Restanque le samedi 5 septembre 2026 de 17H à 00H Découvrez des artistes montpelliérains : Beta P, Four By Four, & Kbira en DJ Set en plein air, dans une ambiance intimiste ainsi que de nombreux stands d'associations et de créateurs locaux. LINE UP 17H 19H15 : Beta P - House 19H15 - 21H30 : Four by Four - Afro,Hip-Hop,Global Club 21H30 - 23H45 : Kbira - Afro Bass,Funk Brésilienne, Bass Music Bar sur place et foodtruck par "Oh bon moment!" - Hot-dogs revisités L'entrée est à 8 euros en format early et 10 euros par la suite.

photo RUE PIÉTONNE

RUE PIÉTONNE

Fête, Brocante - Vide-grenier, Vie associative

Villefranche-de-Lauragais 31290

Le 26/09/2026

Laissez-vous porter par une agréable journée de découverte au cœur de Villefranche-de-Lauragais. Vous pourrez flâner dans une rue entièrement dédiée à la promenade, rencontrer artisans, commerçants et créateurs, dénicher de bonnes affaires lors de la braderie et partager un moment convivial en famille. Les enfants profiteront d'espaces de jeux tandis que les associations locales participeront à l'animation de cette journée riche en rencontres et en découvertes. Une offre de restauration sur place vous permettra de prolonger l'expérience en toute simplicité. De 9h à 18h, profitez de l'ambiance animée du centre-ville avant de poursuivre la fête lors de la soirée d'animations annoncée au programme.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Notre association, forte de 85 salariés, accompagne plus de 140 enfants au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Ancrée dans des valeurs humaines fortes, elle s'inscrit dans une dynamique de réflexion permanente sur le sens des missions confiées et sur la qualité de l'accompagnement proposé aux enfants et à leurs familles. Aujourd'hui, notre service de Placement Éducatif à Domicile (PEAD) de Sarlat renforce son équipe et recherche un nouveau professionnel pour poursuivre son action sur le territoire. Le service PEAD : notre approche Selon notre association, le Placement Éducatif à Domicile est avant tout une mesure de protection pour l'enfant, qui articule son accompagnement autour des besoins fondamentaux des enfants et du travail avec la parentalité, envisagée comme un levier essentiel de sécurisation et de développement. L'intervention éducative vise ainsi à rechercher avec les familles leurs propres solutions face aux situations de danger repérées, à soutenir et développer les compétences parentales en mettant en place une guidance parentale concrète, au plus près des temps forts du quotidien (repas, soins, scolarité, rythmes, relations intrafamiliales.). Une[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Chédigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'association recherche pour l'ouverture à l'année de son centre un directeur permanent H/F. Sous la responsabilité directe du Conseil d'Administration, il-elle est responsable du projet pédagogique de l'ACM auprès des enfants accueillis dans la structure et auprès des parents. Il-elle est garant-e du bon fonctionnement de la structure sous tous les aspects de sa gestion. MISSIONS : Donner vie au projet éducatif de l'association ; Élaborer, mettre en œuvre et assurer l'évaluation du projet pédagogique avec l'équipe d'animation ; Accueillir, animer et superviser des temps d'animation; Assurer la communication et les relations avec les parents; Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants ; Participer au recrutement, à l'encadrement et à la formation d'une équipe d'animateurs; Participer à la gestion des plannings annuels de l'équipe et au respect du droit du travail ; Veiller au respect et à l'application de la réglementation ACM et des déclarations obligatoires ; Réaliser les déclarations d'effectifs auprès de la CAF ; Gérer les inscriptions, les présences, la facturation des familles et le suivi des créances ; Participer à l'élaboration et[...]

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Pierrefort, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2011, L'association LES AMIS DE CLEAH s'engage auprès des personnes cérébrolésées sur le territoire afin de construire des parcours de vie inclusifs, et personnalisés. L'association gère plusieurs établissements médico-sociaux en Seine-et-Marne et dans le Cantal. L'établissement d'Accueil Médicalisé et son équipe de Pierrefort, accueillent et accompagnent 30 résidents grâce à une approche globale humaine et évolutive dans une dynamique de parcours à visée inclusive. L'ADN de l'association : Donner du sens aux pratiques, encourager l'initiative professionnelle et faire évoluer l'accompagnement grâce à l'innovation et à la recherche. Rejoindre l'association c'est intégrer une structure valorisant l'autonomie professionnelle et la liberté de proposition, encourageant les expérimentations et l'amélioration continue des pratiques, s'inscrivant dans une dynamique innovante et partenariale notamment avec l'ICM (institut du cerveau) depuis 2025. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) H/F dans le cadre d'un remplacement pour compléter et renforcer l'équipe médicale/paramédicale. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Vous assurez l'accompagnement, la sécurité et le bien-être des personnes[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Pierrefort, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2011, L'association LES AMIS DE CLEAH s'engage auprès des personnes cérébrolésées sur le territoire afin de construire des parcours de vie inclusifs, et personnalisés. L'association gère plusieurs établissements médico-sociaux en Seine-et-Marne et dans le Cantal. L'établissement d'Accueil Médicalisé et son équipe de Pierrefort, accueillent et accompagnent 30 résidents grâce à une approche globale humaine et évolutive dans une dynamique de parcours à visée inclusive. L'ADN de l'association : Donner du sens aux pratiques, encourager l'initiative professionnelle et faire évoluer l'accompagnement grâce à l'innovation et à la recherche. Rejoindre l'association c'est intégrer une structure valorisant l'autonomie professionnelle et la liberté de proposition, encourageant les expérimentations et l'amélioration continue des pratiques, s'inscrivant dans une dynamique innovante et partenariale notamment avec l'ICM (institut du cerveau) depuis 2025. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) H/F dans le cadre d'un remplacement pour compléter et renforcer l'équipe médicale/paramédicale. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Il/elle intervient au sein d'un établissement d'accueil médicalisé.[...]

photo Directeur / Directrice d'association

Directeur / Directrice d'association

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Lettre de motivation obligatoire. Le Directeur / la Directrice aura pour mission de : Gérer la Maison de l'Habitat (administratif et comptabilité), préparer et animer les instances de l'association, Encadrer et manager le personnel de la Maison de l'Habitat, Développer les partenariats de la Maison de l'Habitat et mettre en place des actions autour de la question de l'habitat. En garantir le suivi, Entretenir le lien constant avec les membres de la Maison de l'Habitat et avec les élus locaux, Assurer la visibilité des actions, la qualité de service aux habitants, le reporting de l'activité. Acteur essentiel de la fonction politique et stratégique de l'association, aux côtés du Président et du Conseil d'Administration, le Directeur / la Directrice pourra être amené(e) à participer à différentes réunions avec les partenaires. Il / elle animera le Bureau de la Maison de l'Habitat, sous la responsabilité du Président, qui est l'organe de reporting et de pilotage opérationnel de l'activité. La communication interne et externe constitue une mission stratégique de la Maison de l'Habitat et relève pleinement de la responsabilité du Directeur / de la Directrice, garant de son[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Contexte : Depuis plus de 40 ans, l'association Habitat et Humanisme se bat contre le mal logement. Elle aide les personnes en difficultés à accéder à un logement décent et à loyer modéré situé dans un « quartier équilibré ». Elle leur permet ensuite de bénéficier d'un accompagnement de proximité favorisant une véritable insertion. L'association Habitat et Humanisme Vendée a été créée en 2005. Le siège social est situé à la Roche-sur-Yon. Elle est présente sur une grande partie du territoire vendéen grâce à ses cinq antennes (Challans, Fontenay le Comte, La Roche/Yon, Les Herbiers et St Gilles Croix de Vie) et est animée par une équipe de 100 bénévoles et 12 salariés. Elle dispose d'un parc de plus de 235 logements, dont une Pension de famille. l'Association HH 85 recrute un(e) comptable/ assistante administrative à mi-temps. RAISON D'ETRE : Sous l'autorité du responsable hiérarchique et en partenariat direct avec les trésorier MISSIONS PRINCIPALES : Comptabilité générale et analytique En continu : Tiers (Fournisseurs/Clients) : Assurer l'enregistrement et la saisie comptable en lien avec le cabinet d'expertise comptable (factures, règlements, recouvrement, encaissements)[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Riche, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Ville de La Riche Indre et Loire (37), 10 400 habitants, au sein de Tours Métropole Val de Loire recrute par voie contractuelle UN MÉDIATEUR (H/F) Vous devez être éligible au dispositif Adultes relais : - domicilié en quartier politique de la ville ; - avoir plus de 26 ans ; - être inscrit en tant que demandeur d'emploi CDD à temps complet (3 ans) L'agent assure des missions de médiation. Il accueille, informe et oriente un public en situation d'exclusion sociale et professionnelle. L'agent participe à l'amélioration des relations entre les habitants des quartiers prioritaires de La Riche et les services publics municipaux, ainsi que des rapports sociaux dans les espaces publics et/ou collectifs. Il facilite l'accès des habitants aux actions proposées par les associations, les services de la ville et les différents partenaires. L'agent accompagne également les jeunes vers les acteurs de l'emploi, de la formation, de l'orientation et de l'information jeunesse. L'agent effectuera les missions suivantes : Favoriser les liens entre les habitants des quartiers et les dispositifs existants sur le terri-toire et dans l'agglomération : - Informer et accompagner les habitants[...]

photo Infirmier / Infirmière en santé mentale

Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis près de 40 ans, l'Association La Demi-Lune a pour but de proposer aux personnes atteintes de tous types d'addictions un parcours allant du soin à l'insertion et au retour à l'emploi. Pour atteindre cet objectif, l'Association La Demi-Lune a mis en place, plusieurs structures dans le champ de l'ambulatoire, du médico-social, du sanitaire et de l'insertion. Elles permettent la mise en place d'un nouveau projet de vie dans le cadre d'un parcours s'appuyant sur une prise en charge globale de la personne. L'Association la Demi-Lune compte aujourd'hui près de 188 collaborateurs formés pour vous aider avec également 4 entreprises de formation et d'insertion dans les secteurs du bâtiment, de l'hôtellerie restauration et de l'environnement. L'Association La Demi-Lune est aussi en lien avec le CSAPA disposant de différentes antennes notamment Lons le Saunier, Arbois, Champagnole. Le CSAPA peut accueillir, informer, orienter et prendre en charge. Le CSAPA de LONS LE SAUNIER recherche Un(e) infirmier(ère) IDE de 80% à 100% pour un CDD à terme imprécis pour un minimum de 2 mois. Poste à pouvoir dés que possible. Basé à LONS LE SAUNIER . Sous l'autorité du responsable de services[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Santé Mentale & Communautés (SMC) a été créée en 1968. Elle a pour objet de soigner et d'accompagner dans une perspective de rétablissement, les personnes en souffrance psychique, en mettant à disposition un ensemble de dispositifs d'accueil, de soins et d'accompagnement. Forte valeur territoriale avec un ancrage local reconnu, SMC s'inscrit comme un interlocuteur incontournable. Elle propose une offre de soins de psychiatrie générale de ville pour personnes adultes en souffrance psychique et d'accompagnements sociaux et médico-sociaux pour personne adulte en situation de handicap psychique. Elle s'organise donc en trois pôles : sanitaire, médico-social et social (Site web : www.smc.asso.fr). Dans le respect des valeurs et principes d'action de l'association inscrits au projet associatif 2021-2025, Santé Mentale et Communautés (SMC) recherche pour son pôle social SMC-ORLOGES : Le Pôle social ORLOGES de SMC gère notamment un dispositif d'appartements en Bail Glissant. Ce dispositif s'adresse à des personnes seules, majeures, hommes et femmes, suffisamment autonomes pour vivre en logement privatif. Ces personnes ont eu ou présentent des difficultés psychologiques[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** MISSIONS DU MEDIATEUR - Accueillir et accompagner le public principalement des jeunes de 13 à 25 ans. Il assurera : - Le lien avec les parents et les partenaires tels que les associations, les enseignants, les éducateurs spécialisés, le centre de santé.. - L'encadrement des activités. - L'organisation d'événements associatifs. L'accueil physique et téléphonique - Informer et orienter le public vers les partenaires pouvant répondre aux problématiques rencontrées et aux démarches administratives - mettre en œuvre et participer aux différentes activités de l'association en relation avec les habitants (sorties, groupes de paroles, activités...) - aider au développement des initiatives et des projets des habitants - accueillir, écouter, concourir au lien social, - informer et accompagner les habitants dans leurs démarches, faciliter le dialogue social entre services publics et usagers, et notamment établir des liens entre les jeunes et les services qui accueillent leurs enfants, - contribuer[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pierre-d'Entremont, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE AU HABERT A ENTREMONT LE VIEUX ! Nous recherchons UN SURVEILLANT DE NUIT H/F pour un remplacement en CDD à temps plein Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser l'autonomie et l'inclusion des personnes que nous accompagnons. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Garantir la sécurité des résidents et des biens pendant la nuit - Apporter une écoute bienveillante et rassurante auprès des personnes accueillies - Transmettre aux professionnels de l'ESAT et de l'équipe de jour, du foyer, les informations nécessaires et utiles à l'accompagnement des personnes accueillies. - Être dans la continuité de ce qui est mis en place par l'équipe de jour. - Veiller à ce que les personnes partent dans de bonnes conditions sur leur lieu de travail. - Prévenir les secours et la personne d'astreinte ci besoin. - Réaliser des rondes dans les locaux pour vérification - Garantir les conditions de repos des personnes accueillies - Réaliser des actes courant de soins nocturnes PROFIL[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Association AGJA Bordeaux Caudéran L'AGJA (Avant Garde Jeanne d'Arc) est une association ancrée dans la vie locale de Bordeaux Caudéran. Elle organise tout au long de l'année des activités sportives, culturelles socio-culturelles, éducatives. Au sein de son pôle enfance jeunesse, l'association propose également des accueils de loisirs sur trois groupes scolaires, en cohérence avec son projet éducatif. Dans ce contexte de développement, l'AGJA recrute un/e Directeur/trice adjoint/e pour accompagner l'encadrement et la coordination des équipes sur ces structures. Vos missions Sous l'autorité du Coordinateur Jeunesse et du Directeur de site, vous serez chargé-e de contribuer à la coordination pédagogique, à l'animation des enfants et des équipes et au bon fonctionnement des accueils périscolaires et centres de loisirs. Vos principales responsabilités seront : 1. Pilotage pédagogique - Participer à la construction et à l'adaptation du projet éducatif et pédagogique en cohérence avec les objectifs de l'association. - Concevoir et mettre en œuvre des activités et projets adaptés aux besoins des enfants. - Veiller à la qualité éducative des actions proposées sur les différents[...]

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Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Plainoiseau, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

1. La production et la coordination opérationnelle des activités - Préparation, coordination et mise en œuvre des activités : participation à la préparation, à l'organisation et au suivi opérationnel des activités, résidences, ateliers et événements de l'association, à l'identification et à l'anticipation des besoins techniques, logistiques et humains des projets. Veille à la bonne interaction et collaboration entre les différents interlocuteur-ices : artistes, prestataires, fournisseurs, partenaires et bénévoles. Conception, développement et suivi des outils de production (plannings, feuilles de route, billetteries, inscriptions et documents opérationnels) et veille à la bonne circulation des informations entre les différentes parties prenantes. - Accueil, logistique et suivi des projets : participation à l'organisation logistique des activités (transports, hébergements, restauration, espaces et moyens techniques), contribution à l'accueil des artistes, technicien-nes, intervenant-es, partenaires et bénévoles, suivi administratif et logistique des projets et amélioration continue des outils et procédures de production. 2. L'administration liée à la production - Administration[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

À propos de l'Association des Centres Sociaux de Douai (ACSD) L'Association réunit plusieurs centres sociaux engagés dans le développement social local, l'animation de la vie sociale, l'accompagnement des habitants et la coopération territoriale. Dans une dynamique mutualisée, les structures partagent des fonctions supports, des projets transversaux et une gouvernance coopérative, en lien étroit avec la Direction Générale. Le Centre Social constitue un acteur central du territoire, au service des habitants, des partenaires institutionnels et des initiatives citoyennes. Vous souhaitez créer du lien au cœur des quartiers et que vos animations aient un véritable impact sur le quotidien des petits et des grands ? Rejoignez l'Association des Centres Sociaux de Douai et participez à une aventure humaine et collective en devenant un acteur clé du pouvoir d'agir des habitants." À propos du poste d'Animatrice d'activité Le poste d'Animateur d'activité de Centre social de l'ACSD s'inscrit dans les axes de travail stratégiques suivants : Considérer le centre social comme un foyer d'initiatives porté par des habitants associés, appuyés par des professionnels, capables de définir[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Association « Les Séniors du Gapençais » - Résidence Autonomie « Le Bocage » Une résidence toute neuve, une équipe à construire, un projet humain à écrire ensemble : rejoignez l'aventure du Bocage dès son ouverture ! L'établissement La Résidence « Le Bocage » est une résidence autonomie gérée par l'association « Les Séniors du Gapençais » (association loi 1901), adhérente à la Fédération Sud Générations (Marseille). Située à Gap, la résidence propose 60 logements, répartis entre 51 places pour personnes âgées autonomes et 9 places dédiées à l'accueil de personnes handicapées vieillissantes (PHV). Dans le cadre du bon fonctionnement de notre établissement, nous recrutons un(e) Animateur/Animatrice pour concevoir et animer la vie sociale, culturelle et relationnelle de la résidence, du lundi au vendredi. Pourquoi nous rejoindre ? - Participer à une aventure humaine et professionnelle unique : la création d'un établissement neuf, de son ouverture à sa vie de croisière - Intégrer une équipe à taille humaine, dans des locaux neufs et un cadre de vie agréable au cœur de Gap - Bénéficier d'un accompagnement à la prise de poste et d'une direction présente et accessible au quotidien -[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

Nous cherchons une ou un animateur coordinateur H/F qui aura le sourire et l'énergie pour faire bouger les adhérents, mobiliser les bénévoles et participer au dynamisme de notre association. Vous serez au cœur de toutes les organisations pour guider la bonne réalisation de celles-ci mais aussi assurer les missions administratives et de communications associées. Vous l'avez compris c'est un poste polyvalent qui nécessite une bonne organisation de ses tâches et des capacités d'adaptation, une présence sur le terrain importante avec beaucoup de relations humaines à coordonner et surtout de l'envie pour partager des valeurs humaines et sociétales. Pour y arriver, vous pourrez compter sur un travail d'équipe important avec 5 collègues permanents et des outils et espaces d'organisation à disposition, dans une bonne ambiance. Perspectives d'évolution possibles à moyen-long terme, avec un travail en cours sur le projet associatif et les objectifs avec l'aide de la CAF. Missions principales : - Vous êtes beaucoup sur le terrain, accueillez des publics diversifiés. De bonnes compétences en méthodologie de projet sont indispensables. - Organiser, accompagner et veiller toute l'année,[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Chapelle-de-Guinchay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre des mesures de protection de l'enfance confiées par l'Aide Sociale à l'Enfance, L'association LIBERI recrute un(e) maitre(sse) de maison (H/F) pour son entité basée à La Chapelle-de-Guinchay. LIBERI est une association créée en 2021 qui se présente comme un nouvel acteur dans la protection de l'enfance. L'association agit dans le domaine social, éducatif et sanitaire afin de relever les nouveaux défis d'accompagnement en termes de respect des projets de vie, continuité des parcours, soutien aux familles et encouragement de l'entraide. Elle propose des réponses individualisées qui prennent en compte les souhaits, les besoins et les aspirations de chaque jeune. L'association LIBERI est présente sur 7 départements, accueille 160 enfants et adolescentes et est accompagnée de 270 salariés pour mener à bien ses missions. L'établissement de la Saône et Loire assure l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de mineurs confrontés à des difficultés familiales, sociales ou éducatives, dans une visée de protection et de développement harmonieux. Ces jeunes âgés de 10 à 21 ans, qui présentent de grandes difficultés, sont accueillis dans[...]

Ressources supplémentaires