
BATIMENT ANCIEN RESTAURANT D'ENTREPRISE
Entreprise à reprendre Administrations - Institutions
-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine
OFFRE DES COLLECTIVITÉS - Location ou vente par la Communauté d'Agglomération ...

Entreprise à reprendre Administrations - Institutions
-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine
OFFRE DES COLLECTIVITÉS - Location ou vente par la Communauté d'Agglomération ...

Entreprise à reprendre Menuiserie - Charpente, Plomberie - Chauffage
-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Présentation générale : Société située dans l'agglomération Grenobloise et ...

Entreprise à reprendre Alimentation - Supérette
-, 12, Aveyron, Occitanie
À saisir ! Commerce bien placé au cœur d'une agglomération de 4 600 habitants ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 53, Mayenne, Pays de la Loire
SALON DE COIFFURE MIXTE à l'ouest de l'agglomération Lavaloise, dans une ...

Entreprise à reprendre Restauration - Traiteur, Restauration - Traiteur, Restauration - Traiteur
-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie
A CEDER BRASSERIE LICENCE IV DANS VILLAGE AGGLOMERATION DE PERPIGNAN. Proximité ...

Entreprise à reprendre Boulangerie - Pâtisserie, Boulangerie - Pâtisserie, Boulangerie - Pâtisserie
-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
AGGLOMERATION PAYS D'ISSOIRE - Vends cause santé fonds de commerce PATISSERIE ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
A reprendre salon de coiffure implanté sur l'agglomération paloise, sur un axe ...

Entreprise à reprendre Entretien - nettoyage - maintenance
-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Idéalement située près d'un axe passant dans une agglomération de taille ...

Entreprise à reprendre Restauration - Traiteur
-, 12, Aveyron, Occitanie
Situé sur un carrefour passant d’une agglomération dynamique, cède pour ...

Entreprise à reprendre Alimentation - Supérette
-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
Situé dans l’agglomération de Tours, ce centre de rééquilibrage alimentaire ...

Entreprise à reprendre Peinture, Carrelage - Maconnerie, Menuiserie - Charpente
-, 22, Côtes d´armor, Bretagne
Entreprise de menuiserie agencement située sur l'Agglomération de Saint-Brieuc ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
DIAGNOSTIC TRANSMISSION RÉALISÉ - Sur L’AGGLOMERATION BLESOISE, vends INSTITUT ...

Entreprise à reprendre Boucherie - Charcuterie, Boucherie - Charcuterie, Restauration - Traiteur
-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Boucherie - Charcuterie - Traiteur située sur une commune de l'agglomération ...

Entreprise à reprendre Automobile - Moto, Automobile - Moto, Automobile - Moto
-, 53, Mayenne, Pays de la Loire
ÉVALUATION RÉALISÉE - FONDS DE COMMERCE DE CARROSSERIE AUTOMOBILE Agglomération ...

Entreprise à reprendre Boulangerie - Pâtisserie, Boulangerie - Pâtisserie, Boulangerie - Pâtisserie
-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
A vendre : Boulangerie-Pâtisserie dans l'agglomération Orléanaise, située au ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
AGGLOMERATION DE RIOM - Vends SALON DE COIFFURE MIXTE. Le salon a été créé par ...

Entreprise à reprendre Boucherie - Charcuterie, Boucherie - Charcuterie, Restauration - Traiteur
-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine
A céder boucherie charcuterie de l'agglomération périgourdine située sur un axe ...

Entreprise à reprendre Boucherie - Charcuterie, Boucherie - Charcuterie, Restauration - Traiteur
-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
DIAGNOSTIC TRANSMISSION RÉALISÉ - Vends sur agglomération de Blois, atelier de ...

Entreprise à reprendre Restauration - Traiteur
-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine
Restaurant Bar avec licence 4 situé sur port touristique sud Agglomération de ...

Entreprise à reprendre Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie
-, 31, Haute-Garonne, Occitanie
DIAGNOSTIC TRANSMISSION RÉALISÉ - Implantée sur l'agglomération toulousaine. ...

Entreprise à reprendre Electricité, Plomberie - Chauffage, Plomberie - Chauffage
-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
A reprendre entreprise de nettoyage existante depuis 10 ans sur l'agglomération ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté
Vends institut de beauté reconnu , situé dans l 'agglomération sud de dijon, ...

Entreprise à reprendre Electricité, Plomberie - Chauffage, Plomberie - Chauffage
-, 12, Aveyron, Occitanie
Agglomération Ruthénoise, cause retraite, à vendre entreprise spécialisée dans ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté
VENDS , cause retraite , salon de coiffure mixte , situé dans l' agglomération ...

Entreprise à reprendre Transport
-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine
Vend fonds artisanal taxi sur secteur agglomération Grand Angoulême. Affaire ...

Entreprise à reprendre Coiffure - esthétique, Coiffure - esthétique
-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté
VENDS salon de coiffure situé dans l 'agglomération dijonnaise, en zone ...

Entreprise à reprendre Services santé - Action sociale, Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène, Matériel Médical
-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
Au coeur du secteur dynamique de la Communauté d'Agglomération Saumur Val de ...

Entreprise à reprendre Peinture, Carrelage - Maconnerie, Menuiserie - Charpente
-, 29, Finistère, Bretagne
Agglomération de Quimper Bretagne Occidentale, cède fonds d'une entreprise ...

Emploi
-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur
L'association "En Chemin", créée en 2004, agit au profit des plus vulnérables et propose sur le département du VAR un accompagnement global et individualisé de la personne en difficulté vers le retour à l'autonomie et l'activité. L'offre d'accompagnement de l'Association se décline dans les secteurs suivants : Précarité, Santé, Logement, Insertion professionnelle, Asile, Parentalité/ Protection, Prévention de la récidive. Au sein de son dispositif HUDA/CADA, nous recherchons dès que possible un Intervenant social H/F à temps plein en CDD d'un mois avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité de la Cheffe de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'intervenant social a pour mission d'assurer un accompagnement social, administratif, juridique et médico-psychologique des personnes en demande d'asile pendant la durée de leur présence au sein de la structure d'accueil et préparer à la sortie les ménages protégés et déboutés (Formulaire OFPRA - Récit de vie, préparation à l'entretien OFPRA, préparation audience CNDA, dossier aide juridictionnelle, informer les personnes faisant l'objet d'une procédure DUBLIN des conditions de transferts), d'assurer[...]

Emploi Transport
-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le réseau urbain de notre agglomération est en plein développement , c'est pourquoi nous cherchons des conducteurs receveurs. -Les services sont uniquement en demi-journée (EX : 7h-14h ou 13h-20h). Le conducteur a pour mission d'accueillir et de transporter les clients dans les meilleures conditions de sécurité, de confort, dans le respect des horaires et des consignes d'exploitation. Le salaire de base est de 2020€ Brut + 130€ de prime. *** Le poste proposé est situé à SAINT-RAPHAEL dans le Var ***.

Emploi Administrations - Institutions
-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute, dans le cadre de remplacements d'agents, des Aides à domicile (H/F). Activités principales liées aux missions d'Aide à domicile/ Auxiliaire de Vie Sociale : - Aide à la toilette, habillage - Aide aux transferts, déplacements, changes, à la prise des repas - Entretien maison, linge - Accompagnement courses, préparation des repas - Veille au maintien de l'autonomie - Soutien psychologique - Consignation des actes réalisés et transmissions Aptitudes et qualités personnelles : \- Avoir le sens du relationnel, \- Avoir un esprit d'initiative et d'équipe, \- Etre organisé, \- Avoir des connaissances du public âgé et en situation de handicap, \- Etre à l'écoute, capacité d'adaptation, \- Etre disponible : horaires irréguliers, travail le week-end. Formation et Expérience : \- Être sensible à l'accompagnement de la personne âgée/ Expérience dans l'aide à la personne appréciée, \- Être titulaire d'un DEAVS ou d'un diplôme à caractère médico-social permettant l'aide aux personnes (BEP Carrières sanitaires et sociales + mention complémentaire ou[...]

Entreprise à reprendre Automobile - Moto
-, 31, Haute-Garonne, Occitanie
DIAGNOSTIC TRANSMISSION RÉALISÉ - Agglomération toulousaine : à vendre fonds de ...

Emploi Social - Services à la personne
-, 12, Aveyron, Occitanie
Description de l'établissement Acteur majeur du secteur médico-social, la Fondation OPTEO accompagne plus de 2 600 personnes en situation de handicap grâce à l'engagement de 1 200 professionnels, au sein de 48 établissements. Le Siège social, situé dans l'agglomération de Rodez, a pour mission la mise en œuvre permanente du Projet de la Fondation. Il porte les fonctions stratégiques, expertes et support, dont la gestion du patrimoine immobilier (90.000 m² de bâti) Equipe Directement rattaché(e) au Directeur Finances, SI et Patrimoine, vous avez pour mission d'accompagner les établissements et services de la Fondation dans leur transition énergétique. Vous proposez et coordonnez les actions visant à réduire l'empreinte carbone, à optimiser les consommations et développer les énergies renouvelables. Vous assurez également une veille active sur les dispositifs d'aides et les innovations, et contribue à la mise en œuvre de projets concrets sur le terrain. Vous travaillez en lien fonctionnel avec le Responsable Patrimoine Missions principales Participer à l'élaborer la politique de transition écologique de la Fondation OPTEO en lien avec les instances internes, Analyser[...]

Emploi
-, 31, Haute-Garonne, Occitanie
La Fédération Régionale des Maisons des Jeunes et de la Culture recrute! ENVIRONNEMENT DE LA MJC Implantée route de Seysses dans le sud-ouest Toulousain, la MJC Jacques Prévert se trouve au cœur d'un quartier populaire, multiculturel et dynamique regroupant notamment La Faourette, Papus, Tabar et Bordelongue. Ce territoire se caractérise par une forte mixité sociale, une population relativement jeune et une vie associative particulièrement riche, portée par de nombreux acteurs éducatifs, sportifs et culturels. Marqué par plusieurs opérations de rénovation urbaine, le quartier combine logements, équipements publics et espaces de proximité favorisant le lien social. Malgré des défis sociaux liés à la précarité et à l'emploi, il se distingue par son esprit de solidarité, son dynamisme local et l'engagement de structures comme la MJC dans l'accompagnement des habitants et le développement de projets collectifs. LA MJC La Maison des Jeunes et de la Culture de Toulouse-Jacques Prévert est une association d'Education Populaire, agréée Espace de Vie Sociale et affiliée à la Fédération Régionale des MJC Occitanie. La MJC compte environ 500 adhérents d'origines sociales très diverses[...]

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le dispositif CITESLAB à pour but de redynamiser le développement économique et de l'emploi dans les Quartiers ciblés de la Politique de la Ville, (QPV) du territoire de la Communauté d'Agglomération Arles-Crau Camargue Montagnette. Le.la chef.fe de projet CITESLAB repère les futurs entrepreneurs et les soutient à toutes les phases de leur projet : de l'envie de créer au lancement de l'activité ou de l'entreprise, et de donner les moyens à tous ceux qui le souhaitent de devenir créateur d'entreprise. Le fonctionnement du CITESLAB est basé sur une étroite collaboration entre les intervenants sociaux et les acteurs de la création d'entreprise. Ce projet commun suscite ainsi de nouvelles et durables coopérations au service des porteurs de projet en créant une véritable dynamique territoriale dans le cadre de la rénovation urbaine des quartiers QPV. Missions détaillées : - Animer, mobiliser l'écosystème entrepreneurial local - Informer, sensibiliser à la création d'entreprises les habitants du territoire et les personnes relais au sein des associations ou équipements de proximité présents dans les QPV du pays d'Arles - Mobiliser, créer et développer le réseau de partenaires[...]

Emploi Administrations - Institutions
Douains, 27, Eure, Normandie
Placé(e) sous l'autorité de la cheffe du Service Usagers, vos missions seront les suivantes : MISSIONS: Accueil téléphonique et physique Enregistrement des données fournies par les abonnés et les releveurs Préparation et facturation mensuelle et semestrielle (29.000 abonnés) Charger et décharger les tournées sur tablettes Prise de rendez-vous et traitement des retours d'intervention Enregistrer les informations dans chaque fichier PROFIL: Compétence relationnelle exigée (abonnés, élus, comptabilité et Trésorerie principale) Connaissance du territoire de SNA Être consciencieux, autonome, calme et courtois Savoir prendre les bonnes décisions et rendre compte Capacité à gérer le stress Sens du service public INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES: Recrutement par voie contractuelle en CDD de 3 mois Durée de travail : temps complet (37h30 avec 25 CA et 15 RTT) Lieu de travail : Siège de SNA à Douains Rémunération groupe 2 de la convention collective des services de l'eau et assainissement en contrat de droit privé

Entreprise à reprendre Restauration - Traiteur, Restauration - Traiteur, Restauration - Traiteur
-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine
A vendre sur la commune de Magnac-sur-Touvre, agglomération d’Angoulême en ...

Emploi Administrations - Institutions
Saint-Marcel, 27, Eure, Normandie
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la médiathèque, vos missions seront les suivantes : MISSIONS: -Participer aux acquisitions de la médiathèque : bande dessiné, jeux vidéo, fictions, cinéma jeunesse -Accueillir les classes, les centres de loisirs et les structures petite enfance -Concevoir et animer des actions culturelles innovantes autour du numérique, du jeu vidéo et des nouvelles technologies. -Assurer la fonction de régisseur suppléant de la régie de recettes. -Développer des projets d'animation hors-les-murs ou transversaux pour dynamiser la vie de la médiathèque. -Accompagner et former les usagers (tous publics) ainsi que l'équipe d'agents aux outils et usages numériques -Préparer ponctuellement les équipements et documents PROFIL: DUT Métiers du livre ou équivalent Excellente culture cinématographique, musicale et numérique Appétence pour la vidéo numérique (montage, retouches, stop motion.) Maitrise de la bibliothéconomie Sens du travail en équipe et du service public Curiosité intellectuelle et créativité Sens de la pédagogie et du service public Qualité organisationnelle et rédactionnelle Disponibilité[...]

Emploi
-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Missions Générales Sous la responsabilité de la responsable de service, le.a intervenant.e social.e contribue à accueillir et accompagner des familles orientées par le SIAO au sein d'un hébergement d'urgence en diffus pour évaluer leur situation et les orienter vers des structures adaptées. Description du poste Suivi social individualisé : - Évaluer la situation globale de la famille et plus particulièrement au regard de son parcours logement, - Réaliser un contrat d'accompagnement avec le ménage, - Élaborer, avec la famille, un projet social et l'accompagner dans la recherche de solutions d'habitat plus pérenne, - Favoriser l'accès aux droits, - Orienter la famille vers le droit commun autant que possible, - Être en lien, échanger et orienter vers les partenaires en fonction des besoins (EDS, PMI, aide alimentaire, école, etc.), - Rédiger des notes sociales. Gestion et animation du lieu d'hébergement : - Préparer et assurer les entrées et sorties des familles au sein du lieu d'hébergement, - Proposer des temps collectifs mensuels et animer des conseils de vie sociale, - Prévenir et gérer les situations de conflits, les difficultés de cohabitation, - S'assurer des paiements[...]

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
-, 88, Vosges, Grand Est
Vous recherchez un premier emploi dans le domaine de la propreté ? Ou une formation ? Le GEIQ Propreté Grand-Est (Groupement d'Employeur pour l'Insertion et la Qualification) recherche un(e) agent (e) polyvalent de propreté pour répondre aux besoins de nos entreprises adhérentes, sur le secteur de Epinal. Les missions si vous les acceptez : - Assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux - Remise en état de locaux professionnels - Lavage de vitres - Nettoyer les locaux intérieurs (sanitaires, bureaux, douches) en respectant méthodiquement le planning - Lavage à plat - Autolaveuse / monobrosse Vous êtes une personne sérieuse, motivée et disponible Une qualification n'est pas indispensable car nous proposons une formation en alternance ( 7h/semaine). Une première expérience de l'utilisation de machines et de lavage de vitres dans le secteur du nettoyage est un réel plus. Horaire de Travail : du Lundi au Vendredi 7h/jour Horaire de Formation : Mardi : 9h12h30/ 13h30-17h Zone de mobilité : Département des Vosges Le candidat / La candidate devra être titulaire du permis B obligatoirement Le candidat / La candidate devra résidé(e) sur la[...]

Emploi Administrations - Institutions
Alès, 30, Gard, Occitanie
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et placé(e) sous la responsabilité de la responsable du service « Fiab'RH », vous assurez la gestion et la sécurisation des processus de paie et de carrière des agents. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer le contrôle, le lancement et le mandatement de la paie dans le respect du calendrier établi. - Gérer et contrôler les déclarations sociales et fiscales. - Piloter les campagnes d'avancements d'échelon, de grade, de promotion interne, et de stagiairisation dans le respect des dispositions réglementaires. - Assurer le suivi, la gestion et le contrôle de la carrière d'un portefeuille d'agents. - Organiser les campagnes d'attribution des médailles du travail. - Suivre les échéances et les renouvellements des contrats de travail. - Veiller à la fiabilité des données et à la conformité des actes administratifs . PROFIL RECHERCHE : Issu(e) d'une formation en ressources humaines, gestion ou paie, vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de la paie. Une connaissance de l'environnement territorial constitue un réel atout pour ce poste. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) dans votre travail[...]

Emploi Administrations - Institutions
Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté
>Poste à temps complet à pourvoir dès que possible >Temps de travail : 39h00 sur 5 jours (25 jours de congés annuels + 22 jours RTT) >Recrutement ouvert aux fonctionnaires territoriaux et aux candidats non titulaires dans le cadre d'un CDD de droit public renouvela >Grades : Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe >Cadre d'emplois des Agents de maîtrise territoriaux ou des Techniciens territoriaux >Service et lieu d'affectation : Direction des déchets - 124 rue du Grand Pré - 71000 Mâcon La direction des Déchets, en quelques chiffres : - 60 agents dont 42 les 2/3 au sein de la cellule exploitation - 1 budget annexe (17 M€ en fonctionnement - 3 M€ en investissement) - 45 000 tonnes de déchets ménagers et assimilés collectés et traités chaque année - Plus de 1 300 colonnes aériennes et (semi) enterrées - 17 Poids Lourds et 6 véhicules légers _________________________________________________________________________________________________________ Au sein de la Direction des Déchets, vous garantissez la disponibilité, la maintenance et l'optimisation des équipements de pré-collecte et de collecte des déchets. Vous assurez également[...]

Emploi Administrations - Institutions
Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine
L'agent (H/F) titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier et/ou infirmier puériculteur (exigé) est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique : De la Directrice du Pôle Petite Enfance Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Petite Enfance, le/ la Directeur(rice) de la structure a pour missions d'encadrer les agents de son service et d'assurer le bon fonctionnement de celui-ci. 1 - Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de Petite Enfance Participation à la définition du projet éducatif de la structure en relation avec le projet du Pôle. Analyse des besoins des familles et des enfants en collaboration avec la responsable du Pôle Petite Enfance et les autres responsables des structures Participation aux réunions entre responsables de structures Participation aux réunions avec les partenaires. 2 - Management de l'équipe du multi-accueil Encadrement et organisation du service Réunions d'équipe et analyse de pratique, Elaboration et gestion du planning, Gestion des congés, Gestion des conflits, Gestion des absences imprévues, Décisions sur l'accueil des stagiaires et apprenti(e)s. Encadrement[...]

Emploi Administrations - Institutions
Yutz, 57, Moselle, Grand Est
Sous la responsabilité du Directeur et de son Adjoint : - Conduire des études opérationnelles dans le domaine de l'eau potable ; - Mettre en œuvre et suivre le déploiement des outils nécessaires à la gestion patrimoniale du réseau d'eau de la Régie ; - Participer à l'élaboration du plan d'action de lutte contre les fuites.

Emploi Administrations - Institutions
Hagenthal-le-Haut, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Et si votre quotidien consistait à accompagner les tout-petits dans leurs premières découvertes. tout en variant les environnements ! Les crèches "Les Loustics" à Ranspach-le-Bas et "Tom Pouce" à Hagenthal-le-Bas accueillent chaque jour 30 enfants dans un cadre bienveillant, sécurisé et stimulant. Au sein d'une équipe de 18 professionnels engagés, vous évoluerez dans des structures à taille humaine où chaque enfant est considéré dans son individualité. MISSIONS : Professionnel(le) mobile et ressource, vous intervenez au cœur des équipes pour garantir un accueil de qualité, sécurisant et épanouissant pour chaque enfant. Par votre présence, votre expertise et votre posture, vous contribuez directement au bien-être des enfants, à la sérénité des familles et à la dynamique des équipes. Vos principales missions : - Renforcer les équipes des deux crèches en fonction des besoins afin de garantir les taux d'encadrement réglementaires ; - Proposer aux enfants des temps de jeux libres, de motricité, de défoulement et des activités dirigées adaptées à leur développement et à leurs envies ; - Veiller à l'hygiène et à la santé des enfants, en lien étroit avec la Directrice adjointe[...]

Emploi Administrations - Institutions
Village-Neuf, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Rejoignez une équipe engagée, où votre travail aura un impact direct sur la qualité de vie de nos citoyens et sur le bon fonctionnement de nos équipements sportifs ! La Direction des Sports gère un large éventail d'établissements sportifs, tels que des piscines, des salles de sport, et des structures d'escalade, au service de la communauté locale. Vous ferez partie d'une équipe soudée d'une quarantaine de collaborateurs permanents et d'une soixantaine de saisonniers, où l'esprit de collaboration et l'efficacité sont les clés de notre succès. MISSIONS : Sous l'autorité du directeur des établissements de bain et de son adjointe, vous jouez un rôle central dans la gestion quotidienne des équipements de bain et l'accueil des usagers. Vous assurez à la fois la sécurité des usagers ainsi que l'enseignement et l'animation des activités aquatiques dans un environnement dynamique. Vos missions au quotidien : - Animation et enseignement : Vous animez et encadrez les activités aquatiques ; animations Aqua, leçons de natation collectives, enseignement de la natation aux scolaires, ainsi que l'encadrement ponctuel d'animations terrestres. - Assurer l'accueil et la sécurité des usagers[...]

Emploi Administrations - Institutions
Village-Neuf, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Nous recrutons UN AGENT DE MAINTENANCE DES ETABLISSEMENTS SPORTIFS (F/H) POUR SA DIRECTION DES SPORTS MISSIONS : Vous œuvrez en permanence avec sérieux et disponibilité afin d'offrir des conditions de pratiques et de sécurité pour la pluralité d'usagers fréquentant les équipements. Intégré(e) au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une quarantaine d'agents permanents et d'une soixantaine d'agents saisonniers, vous veillez constamment à assurer un accueil de qualité pour l'ensemble des utilisateurs. Déterminé(e), curieux (se) et innovant(e) vous participez à la politique de gestion visant à promouvoir et assurer l'attractivité de nos équipements et mettez en œuvre les orientations retenues de la politique sportive intercommunale. Interlocuteur privilégié du mouvement associatif, des établissements scolaires et des partenaires institutionnels, vous œuvrez en permanence à l'amélioration du service public rendu à l'usager. Placé(e) sous l'autorité du gestionnaire de maintenance des équipements sportifs, vous aurez pour missions de : - Assurer l'entretien et nettoyage courant des salles de sports intérieures ; - Assurer l'entretien courant des espaces verts (tonte, désherbage,[...]

Emploi Hôpitaux - Médecine
-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
Catégorie : A Grade : Attaché d'administration hospitalière Taux : 100% Cadre à contacter : Rejoignez le CHU d'Orléans, un hôpital en pleine universitarisation, engagé dans la transition écologique, acteur de son territoire en faveur de ses patients et de ses professionnels ! Les missions qui vous attendent en quelques mots ? Principales missions du poste : Missions générales : Organiser, piloter et suivre les activités et les moyens d'un ou plusieurs services administratifs et fonctionnels ; Piloter des projets innovants dans l'intérêt des usagers accueillis et des professionnels du Pôle ; Assurer le pilotage des projets délégués par le directeur en coordination avec les interlocuteurs internes et externes concernés y compris en dehors de son champ d'intervention quotidien ; Manager en proximité des équipes ; Contrôler et suivre la qualité des prestations réalisées à distance et sur place. L'équipe que vous allez rejoindre Sous votre responsabilité hiérarchique directe, vous encadrerez les équipes suivantes : L'équipe d'animation composée de 5 collaborateurs ; L'équipe d'accueil et des secrétaires médicales composée de 5 collaborateurs ; Le service des admissions[...]

Emploi
-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Intégré(e) dans une équipe de 5 Conseillers en Insertion Professionnelle, vous serez en charge du suivi et de l'accompagnement des adultes (plus de 26 ans) dans le cadre du PLIE de l'Agglomération de Limoges. Ce poste est cofinancé par le Fonds Social Européen. Missions : - Accueillir les personnes en recherche d'emploi orientées par un prescripteur du PLIE et élabore un diagnostic socioprofessionnel exhaustif et approfondi, - Mettre en oeuvre des parcours d'insertion professionnelle en s'appuyant sur l'ensemble des ressources mobilisables (actions de droit commun ou spécifiques au PLIE) ; - Construire les parcours et accompagner les personnes en utilisant les dispositifs adaptés à chaque situation ; - Se déplacer pour assurer les suivis des personnes dans les étapes mises en oeuvre ; - Participer aux réunions de cellule de veille du PLIE ; - S'inscrire dans un réseau partenarial diversifié (entreprises, organismes de formation, services publics de l'emploi, services sociaux, associations diverses.). Les sorties positives (emplois durables ou formations qualifiantes) constituent un objectif important de l'accompagnement. Le(a) conseiller(ère) assure les actions[...]

Emploi Social - Services à la personne
-, 34, Hérault, Occitanie
Le service de la Maison d'Hébergement et d'Insertion Social et Culturelle de l'association Un Toit Où Apprendre recrute un éducateur spécialisé H/F indice 447 maximum ou un moniteur éducateur H/F indice maximum 438 selon la convention collective 66. Prise de fonction à la fin du mois d'août 2026. Plage horaire comprise entre 8h30 et 21h00 du lundi au vendredi. Nous accueillons et hébergeons 80 Mineurs Non Accompagnés (MNA) au sein de 21 logements qui sont situés au sein de l'agglomération Montpelliéraine. L'accompagnement de ces jeunes s'articule autours de 4 axes majeurs: - travailler le projet scolaire / professionnel en fonction des besoins et des capacités des adolescents - l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et la gestion d'un appartement - l'accès au soin et l'autonomisation des démarches en lien avec la santé - la reconstitution d'état civil Sous la responsabilité des chefs de service, vous gérerez le suivi éducatif de 9 MNA qui sont hébergés au sein de 3 logements. Dans le cadre de vos fonctions vous serez amené à: - être garant de la mise en œuvre et de l'application du projet d'établissement - vérifier et contrôler les outils de sécurité au[...]