photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pérassay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Adecco Médical recherche pour son client, un infirmier H/F en CDI à proximité de Pérassay (36). L'établissement accompagne des résidents âgés de 21 à 52 ans présentant une déficience intellectuelle, une trisomie 21, des troubles du spectre de l'autisme, des troubles du neurodéveloppement, des troubles psychiques ou des séquelles liées à un accident survenu à la naissance. Le projet de soins est résolument tourné vers l'accompagnement individualisé, dans un cadre humain et non précipité. Conditions : Horaires de journée de 8h à 15h30, avec 1 week-end sur 2 travaillé Horaires de 12h30 à 20h les mercredis en présence du médecin Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière 15 RTT + 5 jours de congés payés supplémentaires Pourquoi rejoindre cet établissement ? Vous rejoindrez une structure où l'accompagnement personnalisé est une priorité. L'équipe prend le temps nécessaire pour construire une relation de confiance avec les résidents et adapter les soins à leurs besoins, loin de la précipitation souvent ressentie ailleurs. L'établissement se démarque par ses valeurs et son dynamisme : Une directrice investie et à l'écoute, présente sur le site du lundi[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Conlie, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement - Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus, les politiques publiques de l'enfance, - Associer les parents à la construction du projet d'établissement et à la vie de la structure - Ouvrir la structure sur son environnement - Faire vivre le projet pédagogique dans l'accueil au quotidien des enfants et de leurs familles - Concevoir un aménagement des locaux et des espaces conforme au projet et aux besoins de l'enfant Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux - Informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l'accueil des enfants et sur le fonctionnement de la structure - Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles - Concilier besoins de l'enfant et demande de la famille pour proposer la solution la plus adaptée - Organiser l'accueil et l'intégration des enfants quelle que soit leur situation - Accueillir en prenant en compte la diversité et les représentations socioculturelles - Être à l'écoute des familles et être disponible pour les rencontrer Conseil technique[...]

photo Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'irrigation

Technicien(ne) de maintenance de systèmes d'irrigation

Emploi Administrations - Institutions

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La ville de Puteaux, 44 500 habitants, située dans les Hauts de Seine aux portes de Paris, accessible en transilien direct depuis Saint-Lazare, RER A, tram ligne 2 et métro ligne 1, recherche : Un Technicien Arrosage automatique et fontainerie Cadre d'emplois des Techniciens territoriaux La Direction des Espaces publics est issue de la fusion du service de la voirie et du service des espaces verts. Elle rassemble les fonctions de gestion et maintenance de l'ensemble des espaces publics (voiries, places, parcs et jardins publics.) ainsi que les approches prospectives et la réalisation de projets. La collectivité vous confie les missions suivantes : Activités régulières : - Superviser la maintenance et les travaux relatifs aux installations de l'arrosage automatique ; - collaborer avec les autres chefs de secteur pour coordonner l'action du prestataire Arrosage Automatique ; - Gérer l'entretien des espaces extérieurs ESV du Domaine de Caprone et du Domaine des Trois Hameaux: espaces verts, élagage, arrosage automatique et création ; - Suivre les marchés publics (arrosage automatique, élagage, espaces verts. Activités occasionnelles : - Participer aux travaux[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Vaucresson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Placé sous l'autorité de l'équipe de coordination/direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Montrevel-en-Bresse, 12, Ain, Occitanie

Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 36 enfants, l'établissement d'accueil du jeune enfant « A Ptits pas », situé à Montrevel-en-Bresse (01340) relève du Grand Bourg Agglomération. Grand Bourg Agglomération recrute un(e) auxiliaire de puériculture h/f à temps complet au sein de cet établissement. Missions : Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas et confection des repas si besoin, - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement, l'acquisition de l'autonomie et l'épanouissement des[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Just, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 15 enfants, l'établissement d'accueil du jeune enfant situé à Saint Just (01250) relève du Grand Bourg Agglomération et recrute un(e) auxiliaire de puériculture h/f à temps complet. Missions : Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas et confection des repas si besoin, - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement, l'acquisition de l'autonomie et l'épanouissement des enfants, - Concourir à l'entretien des espaces de vie et du matériel de la structure, -[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous proposons un accompagnement en trois étapes : Un premier temps de « rupture » et de refondation lors d'un stage de deux à trois semaines au cœur du Berry-Bourbonnais pour restaurer le socle indispensable de savoir-être à la vie en société, (1er stage en avril-mai 2026), Un second temps de mentorat du jeune en entreprise afin de garantir sa juste intégration ou d'accueil en résidence au sein de notre centre, Enfin un troisième temps de développement d'un réseau d'alumni, témoins privilégiés de notre approche et de ses bienfaits (à développer). Le Poste Sous la responsabilité du responsable de centre et en collaboration avec les autres membres de l'équipe d'encadrement, votre mission sera : Encadrer et accompagner les jeunes durant le temps du stage de rupture et refondation : activités en pleine nature, ateliers collectifs, ateliers individuels. Participer à l'organisation du stage en amont et dans son déroulé jusqu'à sa clôture, Travailler en équipe pluridisciplinaire, Participer au débriefing du stage et apporter son retour d'expérience dans un cycle vertueux d'amélioration continue. Le Profil Nous recherchons un partenaire (H/F) dynamique et rigoureux, partageant[...]

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La CPAM recrute 1 Responsable adjoint sur le service Relations Clients et Flux Entrants/Sortants (H/F). Rattaché(e) directement au responsable du service, vous rejoindrez une équipe de 25 salariés, chargés des courriers entrants et de la relations clients, à savoir l'accueil physique, les rendez-vous téléphoniques, les réponses aux emails et l'écoute client des assurés. Vous intègrerez un trinôme managérial composé de la responsable de service et d'un second responsable adjoint, mais aussi un collectif composé d'une trentaine de managers. Missions /activités - Assure le management de proximité de l'équipe, en collaboration avec la responsable de service et le second responsable adjoint - Etablit le planning d'activités du service et l'ajuste avec réactivité - Accompagne l'équipe sur les aspects réglementaires et techniques (outils.) - Participe à l'animation de l'équipe, prépare et anime les réunions de service, de groupes de travail, etc. - Contribue à l'alimentation et à l'exploitation des données et tableaux de bord du service ; - Rend compte à sa hiérarchie de ses résultats, alerte des difficultés et émet des propositions dans les délais adaptés aux sujets ; - Mène[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Engagée pour un environnement de travail inclusif et durable, France terre d'asile encourage la diversité et l'égalité professionnelle et lutte contre toute forme de discrimination liée au genre, à l'origine ou à l'orientation sexuelle. Nous appliquons un accord handicap en faveur de l'insertion et du maintien en emploi des personnes en situation de handicap, ainsi qu'un accord Mobilité durable pour favoriser les déplacements écoresponsables. Contexte Les champs d'intervention de la Direction Intégration, emploi/logement sont vastes et les contours en sont évolutifs : outre le pilotage et la consolidation des actions en matière d'insertion sociale et professionnelle et des dispositifs expérimentaux d'hébergement et d'autonomisation des publics accueillis, il s'agit de veiller à impulser une transversalité des interventions, de renforcer l'expertise acquise sur les différents champs de l'insertion sociale, professionnelle, de l'accès au logement et ou encore de l'insertion par la mobilité géographique et de développer de nouvelles activités. Le CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) de Saint Lô a pour mission d'accompagner les parcours d'inclusion sociale et d'intégration[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Haubourdin, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la direction du centre social, le/la directeur-rice assure la gestion globale de la structure, le pilotage du projet d'établissement et l'encadrement de l'équipe, dans le respect de la réglementation en vigueur et des valeurs de l'éducation populaire. Missions détaillées : Élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement (social, éducatif et pédagogique). - Veiller à la cohérence des pratiques professionnelles. - Participer aux actions transversales et à la dynamique globale du centre social. Gestion administrative - Assurer l'inscription administrative des enfants. - Constituer et suivre les dossiers administratifs des familles. - Calculer la participation financière des familles. - Suivre le taux de fréquentation et gérer les statistiques. - Analyser les données et évaluer les actions menées. Gestion, animation et encadrement des ressources humaines - Élaborer les plannings du personnel. - Encadrer, animer et fédérer l'équipe du multi-accueil. - Organiser et conduire les entretiens individuels et évaluations. - Gérer les absences, retards et remplacements. - Animer régulièrement[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

IDDEES, association permettant l'insertion d'un public en difficultés sociales et/ou éloigné de l'emploi, dans le cadre d'actions en lien avec l'environnement, la réutilisation, le réemploi et la vente d'objet d'occasion, recherche un(e) Encadrant(e) technique d'insertion spécialisé(e) en mécanique pour notre site de Caussade. Vos missions seront : ENCADREMENT - MANAGEMENT : - Assurer l'encadrement des équipes du site dans le cadre des ateliers et chantiers d'insertion : o gestion de plannings, o relais direction et ressources humaines, o respect des consignes de sécurité, du règlement intérieur et du matériel - Répartir les tâches, activités et consignes auprès du personnel - Faire preuve de pédagogie dans la présentation des tâches, missions, et organisation du travail auprès de l'équipe - Accompagner les salariés dans le développement de leurs compétences afin de faciliter leur retour vers un emploi durable en partenariat avec l'équipe socio-professionnelle - Contribuer à la cohésion d'équipe avec vos homologues GESTION DE PRODUCTION : - Organiser les ateliers et les chantiers dont vous avez la responsabilité - Coordonner et planifier l'activité - Assurer la gestion[...]

photo Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Saint-Vulbas, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Descriptif du poste Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...). Nos métiers[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE CABINET Les 60 collaborateurs d'EPHISENS regroupés au sein de nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement. Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d'expertises métiers : Comptabilité, Social, Juridique, Audit-Conseil, Digital, Prévoyance-retraite et Fonctions Supports. LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe EPHISENS de Briançon recrute un Conseiller en expertise comptable confirmé (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle sera de fiabiliser le suivi comptable de vos clients et de les accompagner dans le pilotage de leur entreprise. LE POSTE : ACTIVITES 4 activités composent le poste : - Organisation administrative et comptable du client, - Tenue et révision comptable, - Etablissement des déclarations fiscales courantes, - Réalisations des bilans et gestion de la relation[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Baillargues, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture H/F assure l'accueil, les soins quotidiens, les activités dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant. - Accueillir les enfants et les parents, - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Elaborer et mettre en œuvre les projets d'activités des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, - Assurer la continuité de la fonction de direction. Vous disposez obligatoirement du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture, avez le sens des relations humaines, de l'empathie et de la patience. Vous êtes rémunéré(e) en fonction de votre expérience entre 24.4K€ et 27K€/an + prime de fin d'année de 1200€ proratisée au temps de travail + participation employeur à la mutuelle (30€ au titre de la complémentaire santé et 10€ au titre de la garantie maintien de salaire) + prestations sociales. Vous travaillez 37h30/sem +15 jours de RTT sur 5 jours par semaine.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'ALAHMI accueille environ 460 adultes, adolescents et enfants en situation de handicap, sur cinq structures dans le Maine et Loire (Chemillé, La Jumellière, Vernantes). Les personnes accueillies doivent être accompagnées dans les gestes de leur vie quotidienne. Afin d'assurer un accompagnement de qualité, 420 professionnels sont embauchés par l'ALAHMI. L'ALAHMI recrute pour le dispositif du GIBERTIN à CHEMILLE (49) un Accompagnant Educatif et Social H/F à temps complet.. Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible Vous serez encadré(e) par votre chef de service et entouré(e) de professionnels : ES coordinateur, ME et AMP/AES, pour assurer une prise en charge de qualité et favoriser le bien-être et l'épanouissement de la personne accueillie. Vos missions sont les suivantes: - Accompagner les personnes accueillies dans ses gestes quotidiens : aide à la toilette, aux repas..., - Proposer et animer des activités, - Accompagner la personne pour privilégier le maintien à la vie sociale et sa relation à l'environnement, - Participer et encadrer des transferts, - Stimuler les personnes accueillies dans leur communication avec autrui. - Vous intervenez sur les différentes[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'ALAHMI accueille environ 460 adultes, adolescents et enfants en situation de handicap, sur cinq structures dans le Maine et Loire (Chemillé, La Jumellière, Vernantes). Les personnes accueillies doivent être accompagnées dans les gestes de leur vie quotidienne. Afin d'assurer un accompagnement de qualité, 420 professionnels sont embauchés par l'ALAHMI. L'ALAHMI recrute pour le Dispositif du GIBERTIN (MAS/FAM) à Chemillé, un Moniteur Educateur H/F à temps plein. Vous serez encadré(e) par votre chef de service et entouré(e) de professionnels : ES coordinateur, ME et AMP/AES, pour assurer une prise en charge de qualité et favoriser le bien-être et l'épanouissement de la personne accueillie. Vos missions sont les suivantes: - Assurer l'accompagnement des adultes dans les gestes de la vie quotidienne et garantir leur sécurité physique et psychique, - Être garant des activités proposées, en lien avec les objectifs éducatifs élaborés en équipe, - Participer et encadrer des transferts, - Co-construire des projets personnalisés avec le résident, - Stimuler les personnes accueillies dans leur communication avec autrui. Les compétences humaines : - Capacité à collaborer et à[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mercin-et-Vaux, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 40 ans, Xotis se spécialise en tant qu'éditeur de logiciels de gestion dédiés au secteur audiovisuel. Outre nos solutions logicielles, nous offrons également un service d'externalisation de la gestion de paie destiné à une clientèle variée, incluant des producteurs et des cabinets comptables. Forts de notre expertise approfondie dans ce domaine, nous répondons aux besoins croissants de nos clients en leur proposant des solutions sur mesure et fiables. Rejoindre notre service d'Externalisation de la paie, c'est contribuer activement à la réussite de nos clients tout en évoluant au sein d'une entreprise à taille humaine, où chaque collaborateur joue un rôle clé dans notre succès. Responsabilités Principales Gestion complète du processus de paie : Gérer de bout en bout le processus de paie, incluant la collecte et la saisie des éléments variables (heures, absences, primes, etc.), la préparation des soldes de tout compte, le calcul et la déclaration des charges sociales en assurant la liaison avec les organismes tels que l'URSSAF et les caisses de retraite et de prévoyance. Contrôler les bulletins de paie en respectant les réglementations légales et conventionnelles. Administration[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE CABINET Les 60 collaborateurs d'EPHISENS regroupés au sein de nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement. Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d'expertises métiers : Comptabilité, Social, Juridique, Audit-Conseil, Digital, Prévoyance-retraite et Fonctions Supports. LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe EPHISENS de Gap recrute un Conseiller en expertise comptable confirmé (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle sera de fiabiliser le suivi comptable de vos clients et de les accompagner dans le pilotage de leur entreprise. LE POSTE : ACTIVITES 4 activités composent le poste : - Organisation administrative et comptable du client, - Tenue et révision comptable, - Etablissement des déclarations fiscales courantes, - Réalisations des bilans et gestion de la relation client LES[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Transport

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Conducteur / Conductrice SPL - Collecte de Lait (CDI / INTERIM / COMPLEMENT D'ACTIVITE / CDD - Saint-Flour 15) Rejoignez un groupe familial à taille humaine, ancré dans le monde agricole et reconnu pour son professionnalisme, la qualité de ses relations humaines et son engagement terrain. La société TRANSPLANEZE, filiale du Groupe NIOCEL, recherche un(e) conducteur(trice) SPL pour assurer des missions de collecte de lait auprès des exploitations agricoles de la région. Profil recherché : Vous êtes un(e) conducteur(trice) SPL professionnel(le), et vous souhaitez évoluer dans un secteur concret, au service de l'agriculture et des territoires ruraux. Vous disposez : - Du permis EC, de la FIMO/FCO à jour - D'un bon relationnel, du sens des responsabilités et de l'autonomie - D'un esprit soigneux, motivé et investi - D'un intérêt pour le monde agricole et en particulier pour l'univers laitier Vos missions : En lien direct avec les producteurs et les usines de transformation, vous serez chargé(e) de : - Collecter le lait dans les exploitations agricoles - Prélever les échantillons, enregistrer les volumes (papier et informatique) - Respecter les protocoles qualité, ainsi que[...]

photo Adjoint / Adjointe service clients

Adjoint / Adjointe service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-Bonnefonds, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : PROMAN Saint-Etienne recrute pour son client un équipier RSA Collecte H/F Vos missions : Réguler le fonctionnement de la partie d'activité qui lui est confiée, en tant que responsable de la bonne affectation des ressources humaines et matérielles à sa disposition tout en participant lui-même aux activités de production Etre responsable de l'adaptation de l'activité en fonction des aléas du quotidien Vérifier le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers (Respect de la sécurité/sûreté et de la qualité) Réguler les opérations de production S'assurer de la bonne exécution des activités et la qualité du service en général S'assurer de la régulation des départs en liaisons et/ou en tournées de livraisons (fiches de liaisons routières, contrôles TA, pointages, etc.) Identifier et rendre compte des anomalies/dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration Veiller au respect des diverses réglementations et procédures Assurer une mission de renfort d'activité sur le pôle support : contrôle retour, SAV, gestion des PSM, etc.) Horaire selon planning : Lundi au vendredi 11h 20h Rémunération 12.43€/h + Panier repas 4.38€/j + + Prime diverses + IFM[...]

photo Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Emploi Transport

Viviez, 12, Aveyron, Occitanie

En tant que Régulateur de secteur d'activité, vos missions principales sont les suivantes : - Réguler le fonctionnement de la partie d'activité qui lui est confiée, en tant que responsable de la bonne affectation des ressources humaines et matérielles à sa disposition tout en participant lui-même aux activités de production - Etre responsable de l'adaptation de l'activité en fonction des aléas du quotidien - Vérifier le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers (Respect de la sécurité/sûreté et de la qualité) - Réguler les opérations de production - S'assurer de la bonne exécution des activités et la qualité du service en général - S'assurer de la régulation des départs en liaisons et/ou en tournées de livraisons (fiches de liaisons routières, contrôles TA, pointages, etc.) - Identifier et rendre compte des anomalies/dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration - Veiller au respect des diverses réglementations et procédures - Assurer une mission de renfort d'activité sur le pôle support : contrôle retour, SAV, gestion des PSM, etc.) 1 poste du lundi au vendredi, de 4h45 à 12h15 1 poste du lundi au vendredi, de 13h à 20h30 Profil recherché F/H[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Accueil Assistance de direction Activités et tâches du poste : Missions principales : Accueil : - Accueil physique et téléphonique : informer et orienter les visiteurs - Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques - Surveillance des salles - Gestion du public - Diffusion des documents de communication et de promotion - Entretien des espaces d'accueil et d'exposition Assistance de direction : - Assistance et suivi administratif et comptable - Cleaning des bases de données du serveur des musées - Rédaction des dossiers de subvention - Archivage physique et numérique, classification - Indexation - Tenue des statistiques de visite : mise en place de tableaux de bord, suivi et rapports statistiques de fréquentation Activités secondaires : - Assurer des visites guidées - Assurer des ateliers auprès du public - Recherches documentaires en lien avec les expositions et les collections des musées Toute mission temporaire nécessaire au bon fonctionnement du service. La ville de Saint-Flour étant chargée de l'exploitation Musée d'Art et d'Histoire Alfred Douët, l'agent peut y intervenir dans le cadre de ses missions. Positionnement hiérarchique[...]

photo Responsable développement d'activités sportives

Responsable développement d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Club de HAND-BALL recherche pour développer les sponsors. FONCTIONS : - Prospection commerciale et rendez-vous commerciaux, - Animation, accroissement et fidélisation du réseau des entreprises partenaires du club, - Proposition et organisation d'événements dédiés aux partenaires. MISSIONS : - Recherche de nouveaux partenaires privés : gestion du CRM ; recherche de nouveaux partenaires (phoning, clubs d'entreprises, .) ; prise de rendez-vous ; conduite des rendez-vous ; - Suivi administratif : rédaction, transmission et archivage des documents relatifs aux partenariats (facture, convention), relation avec la responsable administrative et financière du club pour l'établissement des CERFA (mécénat) et l'encaissement. - Réalisation des supports de communication : relation avec l'imprimeur pour panneaux, stickers, bâches ; gestion des panneaux led (bord de terrain et tableau des scores) ; relation avec services techniques de la Ville pour l'installation des bâches et panneaux ; participation à la définition d'offres commerciales et à l'élaboration de la plaquette de prospection ; - Animation du réseau des partenaires : création, planification et organisation des événements[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Plomeur, 29, Finistère, Bretagne

Sous la responsabilité de la Directrice Enfance et Jeunesse, vous serez en charge de la co-direction d'une toute nouvelle structure ALSH et ponctuellement de l'espaces jeunes. Vos missions : - co-diriger l'ALSH dans le cadre de la réglementation en vigueur : participer à la constitution de l'équipe d'animation en tenant compte des formations nécessaires à certains agents, - remplacer ponctuellement le directeur de l'espace jeunes (11-17 ans), - animer les activités périscolaires. ACTIVITES : - Gérer et encadrer une équipe d'agents d'animation et saisonniers. - Mettre en œuvre des projets d'animations et des démarches pédagogiques adaptées au cadre des accueils périscolaire, extrascolaire et pause méridienne. - Contribuer à la continuité éducative en identifiant et mobilisant les différents partenaires éducatifs. - Participer à la gestion administrative et financière de la structure. - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique en lien avec le PEDT de la commune. - Concevoir et encadrer des mini-séjours. - Accueillir individuellement les enfants et les familles. - Garantir l'hygiène, la sécurité physique, psychologique et affective des enfants. - Accompagner les[...]

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Conseiller / Conseillère mutualiste

Emploi Assurances

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous cherchez un job qui a du sens ? Bienvenue chez nous ! On ne sauve pas le monde. mais on prend soin de ceux qui y vivent ! Notre mutuelle basée dans le Loir-et-Cher recherche un(e) Conseiller(ère) mutualiste prêt(e) à s'engager pour une santé plus humaine et solidaire. Poste à pourvoir à partir de juin 2026. Ce que vous ferez chez nous : Développement commercial et relationnel : - Accueillir le client physiquement ou par téléphone, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation de l'adhérent ou du prospect et argumenter sa proposition, - Promouvoir les prestations et les services de la mutuelle, - Négocier les termes contractuels du service proposé, - Fidéliser les adhérents, - Gérer les tensions d'une relation commerciale, - Savoir valoriser l'image de l'entreprise mutualiste auprès des adhérents, prospects, professionnels de santé, - Démarcher les prospects, - Réaliser des entretiens téléphoniques structurés selon l'objectif à atteindre, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes - Prendre en compte la réglementation dans les activités de vente et de conseil, - Mesurer les risques liés aux conseils donnés pour le client[...]

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Technicien / Technicienne logistique

Emploi Transport

Morlaàs, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Les opérations représentent la force motrice d'Amazon. Ce service clé de notre activité nous permet d'exécuter et d'expédier les commandes de manière efficace afin que nos clients reçoivent leurs articles en temps et en heure. En tant que responsable de secteur, vous veillerez à ce que votre site fonctionne parfaitement afin de répondre à la demande de nos clients. Vous serez à la tête d'une équipe qui contribue à la sécurité, à l'efficacité et à la qualité de nos opérations et vous prendrez en charge un certain nombre de projets sur l'ensemble de notre réseau afin de stimuler la productivité. Key job responsibilities - Créer, superviser et encourager une culture de la sécurité et du bien-être - Analyser et mettre en œuvre des changements pour maintenir la qualité et la productivité à un niveau élevé et constant - Superviser les projets visant à rationaliser les processus, à optimiser la productivité et à améliorer la qualité du service pour les clients dans votre périmètre de responsabilité - Analyser les performances de l'équipe par rapport aux objectifs de l'entreprise et mettre en place des actions pour améliorer notre excellence opérationnelle - Travailler en collaboration[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le service TISF. Poste à 70% pour une durée de 2 mois pour remplacement maladie (remplacement qui pourra être prolongé en fonction de la durée l'arrêt de travail) PRISE DE POSTE EN MARS 26 La mission première est la prévention ou la protection des enfants en danger physique ou moral ainsi que le soutien des personnes en difficulté, et ce par l'intervention de Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). Sous la responsabilité de la Directrice, le/la chef(fe) de service a pour mission principale l'encadrement de l'équipe administrative et TISF. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, elle garantit la bonne mise en oeuvre des actions socio-éducatives engagées auprès des familles accompagnées QUALIFICATIONS REQUISES: CAFERUIS ou formation de niveau I ou II dans le management des services ou structures du secteur social ou médico-social. OBTENU OU EN COURS Expérience dans le secteur de la protection de l'enfant et/ou public en précarité souhaitée MISSIONS ET ACTIVITES : Elaboration et pilotage de l'action Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Définition du poste : Assure la gestion du service administratif et financier du CCAS principal, de la cuisine centrale et d'une résidence autonomie, sous la responsabilité du chef du service. Activités principales du poste : Préparation budgétaire des budgets du CCAS Principal, de la Cuisine Centrale et de la Marpa de ST Paul. Rédaction des délibérations budgétaires. Suivi de l'exécution des 3 budgets : contrôle des demandes d'achats, réalisation des opérations de fin d'année. Préparation PPI des 3 budgets. Suivi et ordonnancement des dépenses et recettes d'investissement des 3 budgets, inventaire et état d'actif. Gestion financière des marchés / Révisions de prix des marchés. Calcul des tarifs de la Cuisine Centrale. Suivi mensuel coût de revient repas. Participation à la rédaction du ROB. Préparation du calcul des résultats. Préparer le CFU. Suivi de la trésorerie. Recherche de financements / suivi et demande dossiers subventions. Administration fonctionnelle du logiciel métier lié aux finances : paramétrage Civil Finances, suivi des circuits de signature électronique avec E-Collectivités Activités secondaires : Gestion de projets : participer à la dynamique de[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Amour, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Meximieux, 12, Ain, Occitanie

Offre d'emploi TR/01/AA/2026-01MAE La Fédération APAJH recherche pour l'ESAT de la Côtière et du Pays de Gex un Moniteur d'atelier entretien des locaux H/F en CDI à temps plein sur Meximieux. Vous avez des compétences en entretien des locaux ? Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service des personnes en situation de handicap. Vous recherchez une mission tournée vers les autres, qui a du sens. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org QUE FAIT L'ESAT DE LA COTIERE ET DU PAYS DE GEX ? L'ESAT de la Côtière et Du Pays de Gex, relevant de la plateforme Emploi, Autonomie Côtière Pays de Gex, propose un accompagnement par le travail et des soutiens professionnels à des personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Il accompagne 110 travailleurs dans divers activités (espaces-verts, nettoyage, sous-traitance, blanchisserie.) Notre blog : https://apajhetvous.apajh.org/esat-accompagnement-lyonest-ain/ QUELLES SERONTVOS MISSIONS ? Dans le cadre du développement de l'activité entretien des locaux, et au sein d'une équipe[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Valdeblore, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 420 salariés. La MECS Paul Benoît est une MECS thérapeutique. L'équipe pluridisciplinaire assure l'accueil de 24 enfants âgés de 6 à 12 ans. Pour la MECS Paul Benoit située à Valdeblore, le Pôle Enfance de l'Association PAJE recrute : CHEF DE SERVICE H/F en CDI MISSIONS : Dans le cadre de la prise en charge globale des personnes accompagnées, les missions du/de la Chef(fe) de service de les suivantes : Pilotage de l'action du service : Participer à la conception du projet d'établissement et garantir sa mise en œuvre avec la Direction Garantir la mise en œuvre et le respect des projets d'accompagnement personnalisé des enfants accueillis. Être le garant du respect des droits et libertés des enfants accueillis Mettre en œuvre et promouvoir la démarche qualité du service éducatif. Évaluer et mesurer les actions menées par le service. Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines Encadrer et animer une équipe éducative pluridisciplinaire. Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France

Poste à 100% à pourvoir au service de l'Unité d'Imagerie Médicale et Rééducation fonctionnelle Statut de recrutement : CDD renouvelable en vue de CDI (poste vacant) ; ou mutation. Poste : temps plein ; jour en semaine du lundi au vendredi ; gardes de soirée, week-end et jours fériés. La fiche de poste complète peut être demandée par mail via le lien ci-dessous. Date limite de candidature : 10/03/2026. Poste à pourvoir au 27/04/2026 Le cadre de santé exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité du directeur de l'établissement ou de son représentant. Il est responsable : - De l'organisation, la continuité, la sécurité et la qualité des soins et prestations associées ; - Du management d'une ou plusieurs équipe(s) ; - De la coordination des moyens en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; - Du développement de la culture qualité et gestion des risques ; - De la gestion des ressources humaines et du développement des compétences individuelles et collectives ; - De l'encadrement des étudiants ; - Du maintien des relations professionnelles avec les partenaires ; - Du respect des missions du service public et des règles de déontologie. Il participe à la[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Salagnac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) Moniteur-Educateur pour son unité de Foyer de Vie au sein de l'EANM (établissement d'accueil non médicalisé). LE POSTE ET SES ENJEUX Vous faites partie d'une équipe de 7 personnes, qui accompagne, au quotidien et dans leurs projets, 20 personnes en situation de handicap. Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Accompagner les personnes accueillies en favorisant la progression de leurs autonomies - Participer à l'élaboration et à la conduite des projets de vie des personnes accueillies - Participer à l'organisation des activités éducatives au sein du groupe éducatif en lien avec le projet de vie de la personne accueillie - Animer et mettre en œuvre des actions individuelles auprès de la personne accueillie dans la[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement Sous l'autorité de la Présidente, la Direction Générale des Services assure la direction, la coordination et le fonctionnement des services administratifs, financiers et techniques[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées recherche pour sa Direction Vie des quartiers, politique de la ville et emploi de territoire, un Responsable administratif et financier (H/F) pour un contrat de remplacement du 1er avril 2026 au 31 décembre 2026. Basé(e) Rue Henri IV à Pau, vous serez le(la) garant(e) de la transversalité, de la cohérence et de l'efficacité du fonctionnement global de la Direction Vie des Quartiers Politique de la Ville et Emploi du Territoire et du Groupement d'Intérêt Public Développement Social Urbain (GIP DSU). Vous superviserez les missions et activités des agents du service, organiserez la préparation et le suivi du budget de fonctionnement et d'investissement de la Direction et du GIP DSU et participerez la mise en œuvre. Missions principales : Pour la Direction Vie des Quartiers, Politique de la Ville et Emploi du territoire (70%) : - Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources de la Direction : élaborer et suivre le budget, stratégie et suivi RH, rendre visible et lisible les actions portées par la Direction Vie des Quartiers - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le FAM est un service d'hébergement accueillant des personnes adultes présentant un handicap mental et/ou physique. Le cadre du FAM du Centre Hospitalier de Saint-Calais: A pour missions principales l'encadrement des équipes et la coordination des actions de soins et socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement. - Participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge des patients - Participe à la démarche de gestion des risques - Est garant de la qualité des soins dispensés, il est responsable de l'organisation des soins - Coordonne les actions de l'équipe pluridisciplinaire et en assure l'encadrement - Coordonne les moyens du service - Participe à l'élaboration des projets institutionnels et évalue leur mise en œuvre. Activités permanentes: - Pilotage de l'unité - Management - Gestion - Démarche qualité de sécurité et gestion des risques - Communication interne et animation - Participation au projet de la structure - Partenariat et projets transversaux - Relations et communication - Veille professionnelle - Implication[...]

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Animateur / Animatrice de formation

Emploi Social - Services à la personne

Chanteloup-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Durant votre contrat, vous serez placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs maternel. Missions principales : - Élaborer, mettre en place et suivre les activités en référence avec les projets éducatifs et pédagogiques, - Proposer, suivre et assurer les projets entrepris, - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée (vie quotidienne), - Être garant des règles de vie, du rythme et des besoins des enfants, - Travailler en équipe et en lien avec la direction. Qualités recherchées : Autonomie, Rigueur, Dynamisme, Maîtrise de l'outil informatique, Sens du travail en équipe / bon relationnel, Capacité à développer des activités multiples adaptées au public 3/6 ans. Expériences et formations demandées : Diplôme exigé dans le domaine de l'animation : CAP Petite Enfance ou BAFA Une expérience professionnelle dans le domaine de l'animation avec un public de 3/6ans serait un atout. Les candidatures manuscrites assorties d'un Curriculum Vitae détaillé doivent être adressées à Monsieur le Maire de Bavilliers - Service des Ressources Humaines - Hôtel de Ville - 38 Grande[...]

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Chef / Cheffe de production

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la gestion efficace et optimale des activités de production dans le respect des règle de sécurité. Vous jouez un rôle clé dans la coordination des équipes et la gestion du "livrer conforme" et de la performance de production dans une entreprise d'insertion. GESTION DE LA PRODUCTION ET DES FLUX - Vous assurez le bon déroulement des opérations de production. - Vous organisez, planifiez, supervisez et suivez les activités de production en fonction des objectifs définis. - Vous veillez à la disponibilité des ressources humaines, techniques et matérielles pour optimiser la productivité. - Vous assurez la supervision des lignes de production et prenez les mesures nécessaires en cas de dysfonctionnement ou de problème technique. - Vous mettez en place les projets d'amélioration continue en lien avec la directrice. GESTION DES EQUIPES - Vous encadrez et animez les équipes de production en tenant compte de la spécificité du personnel en CDDI. - Vous contribuez activement au maintien du bon climat social en assurant une écoute active, une communication fluide, transparente et constructive avec les équipes. Vous alertez la hiérarchie[...]

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Responsable de production industrielle

Emploi

Roche-de-Rame, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Rejoignez Extruflex, leader mondial des solutions d'isolation en PVC souple ! Leader mondial dans les solutions d'isolation thermique, phonique et d'étanchéité, Extruflex est reconnu pour son savoir-faire unique et son innovation constante. Avec 150 collaborateurs répartis sur 7 entités commerciales et 4 sites de production, notre usine de La Roche de Rame (05) évolue dans un environnement exigeant, orienté qualité, performance industrielle et amélioration continue. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable Production (H/F) pour superviser nos activités de Compound, Extrusion et Broyage. Rattaché(e) à la Direction d'Usine, vous organisez, encadrez et supervisez l'ensemble des activités de production, dans le respect des exigences de sécurité, productivité, qualité, coûts et délais. Vous garantissez la performance industrielle du site et la cohérence des actions entre production, maintenance et qualité. Missions principales -Management des équipes de production -Encadrer et animer les équipes en 3x8. -Organiser les ressources humaines : plannings, affectations, gestion des absences. -Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. [...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Vaulnaveys-le-Bas, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aurez à : - encadrer une équipe pluridisciplinaire de 15 ETP, 1,5 M€, - gérer un CHRS et d'ateliers d'insertion, - gérer les ressources humaines, la gestion financière et comptable, - gérer aussi les activités d'hébergement et les activité d'insertion, - à produire les rapports d'activité et des documents comptables, - à assurer les relations avec les partenaires publics et privés, - à gérer le bâti et des plans de prévention. Vous serez l'interface avec le Conseil d'Administration, véritable dirigeant d'entreprise H/F avec une expérience avéréE en gestion des activités économiques (Ressourcerie, espaces Verts), forte implication au quotidien auprès des équipes. Prise de poste au 02 Mai 2026.

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rejoignez Sicomen SICOMEN, entreprise adaptée depuis 1986, spécialisée dans les activités de production et de services recherche de nouveaux collaborateurs pour renforcer ses équipes. Notre raison d'être en tant qu'entreprise adaptée : recruter, accompagner socialement et professionnellement les salariés en situation de handicap. Entreprise polyvalente et multi-activités, SICOMEN encourage l'évolution professionnelle de ses collaborateurs. Plus de 200 salariés y travaillent aujourd'hui, à Laval, en région parisienne et dans les départements voisins de la Mayenne. En savoir plus sur : www.sicomen.fr Les missions : En lien avec le service des Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions de : -Collecter et contrôler les éléments variables de paie -Établir et fiabiliser les bulletins de salaire dans le respect de la réglementation -Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié des salariés pour toute question relative à la paie -Gérer les déclarations sociales et les relations avec les organismes externes -Réaliser les indicateurs liés à l'activité paie -Renseigner et mettre à jour la plateforme « EA2 », dans le cadre de notre mission d'entreprise adaptée -Mettre[...]

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Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Notre entreprise adossée à un Groupe, spécialisée dans les technologies vertes, est un leader mondial des solutions pour la transition énergétique et l'économie circulaire, incluant la valorisation énergétique des déchets (Energy from Waste - EfW) et le gaz renouvelable (Renewable Gas - RG). Le Groupe associe ses propres activités de recherche et développement à des capacités complètes de fabrication et de montage pour accompagner ses clients tout au long du cycle de vie des installations. Nous collaborons avec des clients allant d'acteurs majeurs de la gestion des déchets à de nouveaux partenaires dans les marchés émergents. Nos solutions innovantes et fiables ont déjà été intégrées dans plus de 1 600 projets de référence à travers le monde. Véritable acteur social, nous accordons une grande importance à nos ressources humaines. Nous accueillons régulièrement des apprentis et des stagiaires et développons en continu les compétences de nos collaborateurs grâce à notre plan de formation. Dans ce contexte de croissance et d'innovation et pour accompagner nos équipes en France et contribuer activement à notre transformation humaine et durable, nous recherchons notre CHEF-FE[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

CDD 1 MOIS RENOUVELABLE Description de l'établissement L'ESAT Les Ateliers d'Alba, située à Montauban, accompagne des adultes en situation de handicap dans leur parcours professionnel. Capacité d'accueil : 151 places. Equipe Sous la responsabilité du directeur d'établissement, vous participez à l'encadrement et à la gestion de l'activité (accompagnement médico-social et production), en veillant à la qualité des prestations et au principe d'autodétermination de la personne accompagnée. Vous managez l'équipe composée de : moniteurs d'ateliers, chargée d'accompagnement, chargé d'insertion, soutien, assistante qualité, assistante de service social, secrétaires, ouvrier d'entretien et comptable. Missions principales Vous participez à la mise en œuvre et au suivi du projet d'établissement, dans le respect des orientations du projet de la Fondation et des politiques publiques, Vous supervisez l'élaboration et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement, dans une logique de parcours professionnel, Vous assurez la gestion des ressources humaines (organisation du travail, remplacement, gestion du temps de travail) et coordonnez l'activité de l'équipe (animation des[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Présentation de l'association Entr'Aides Guyane est une association à but non lucratif qui travaille à promouvoir la santé sexuelle et à soutenir les personnes vivant avec le VIH/SIDA en Guyane. Elle développe des actions à destination des populations en lien étroit avec les acteurs locaux. L'association compte une équipe de 7 salarié-e-s et recherche, dans un contexte de transition après une année sans direction, un-e directeur-rice intérimaire capable d'assurer une prise de fonction immédiate, structurante et sécurisante. Le poste Sous l'autorité du Conseil d'Administration, et en lien étroit avec le Bureau, le/la directeur-rice intérimaire assure la gestion globale, opérationnelle et stratégique de l'association pendant la période d'intérim. Il/elle garantit la continuité de fonctionnement, le pilotage des activités et le management des équipes et la transition vers la fusion future avec une assocation partenaire. Missions principales Pilotage et gestion générale - Assurer le bon fonctionnement administratif, organisationnel et logistique de l'association - Participer au recadrage général de la gestion de l'association en implémentant des procédures et en accompagnant[...]

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Adjoint / Adjointe technique des travaux publics

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Vous êtes le garant de l'organisation, de la mise en œuvre et du respect de la sûreté de fonctionnement des installations techniques du CHU de la Réunion-site Sud dans le but d'assurer la continuité de service, 24h sur 24 et 365 jours par an. Concevoir, conduire et piloter la mise en œuvre des investissements, de la maintenance du patrimoine et des équipements techniques, de la politique de sécurité technique en lien avec le Directeur de la DTST pour les sites sud. Notamment, il sera le chargé d'exploitation et de sécurité des installations électriques. Assurer le management opérationnel de l'ensemble des services techniques des sites sud du CHU (immobilier, administratif, maintenance et sécurité), soit environ 80 ETP Définir et piloter la politique d'investissements de la DTST et le schéma directeur immobilier des sites du CHU. L'adjoint au directeur des travaux et services techniques assure les missions suivantes : Gestion administrative de la Direction - Assurer la réalisation du rapport de gestion de la Direction. - Co-animer les réunions de coordination de la Direction - Participer, le cas échéant, aux comités de pilotage du CHU, aux différentes instances du CHU -[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Beaulon, 30, Allier, Occitanie

Le/la directeur. trice assure à la fois la gestion de la micro-crèche par délégation du bureau de l'association et la responsabilité opérationnelle du service. Ce poste implique de travailler en co-construction avec les membres du bureau, les familles, les équipes professionnelles et les partenaires d'un territoire. Les principales missions : - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure - Assurer la gestion des ressources humaines et matérielles de la structure - Diriger et animer l'équipe salariée - Outiller les instances de gouvernance en vue de leurs prises de décision et veiller à l'application de celles-ci ; - Coordonner et assurer la mise en œuvre du projet d'établissement (projet d'accueil, éducatif.) - Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles. - Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans toutes les situations - Concevoir et animer des activités éducatives au sein de l'équipe pour répondre aux besoins des enfants - Organiser l'espace et proposer des activités d'éveil favorisant le développement global des enfants et leurs échanges avec leurs pairs. Vous serez responsable d'une structure micro-crèche ouverte[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Salagnac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre, reconnu pour son expertise médico-sociale, s'inscrit dans une démarche d'accompagnement des parcours des personnes en situation de handicap et s'engage dans une transformation innovante de son organisation. L'ambition est de développer une plateforme de services agile et performante, centrée sur les parcours des usagers et l'adaptation continue de nos accompagnements. Clairvivre recrute un(e) Educateur Spécialisé à l'EANM (établissement d'accueil non médicalisé). LE POSTE ET SES ENJEUX Vous êtes placé(e) au sein de la Direction de l'Offre Hébergement et Accompagnement Social, vos missions s'articulent autour des activités suivantes : - Accompagner les personnes accueillies en favorisant la progression de leurs autonomies - Participer à l'élaboration et à la conduite des projets de vie des personnes accueillies - Participer à l'organisation des activités éducatives au sein du groupe éducatif en lien avec le projet de vie de la personne accueillie - Animer et mettre en œuvre des actions individuelles auprès de la personne accueillie dans la cadre de son projet de vie - Accompagner et conseiller la personne accueillie dans les[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre : Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 20 mars 2026. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. Les missions principales : 1/Activités administratives - Gestion et instruction des inscriptions des élèves du territoire en relation avec les organisateurs secondaires (communes, syndicats de transport) et la Région Nouvelle Aquitaine, - Inscription sur le logiciel métier et instruction des élèves empruntant les lignes de transport scolaire ne relevant pas d'un organisateur secondaire, - Edition de titres de transport, - Suivi et mise à jour du logiciel métier (circuits, arrêts, inscriptions), - Edition de titres de transport - Gestion et instruction avec les organisateurs secondaires des demandes et des modifications de circuits et points d'arrêts des circuits scolaires, - Gestion et tenue d'un standard téléphonique afférent au service public de transport scolaire (réponse aux demandes des usagers du service et autres interlocuteurs), -[...]

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Supply chain manager

Emploi

Oursel-Maison, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous êtes le moteur de la performance opérationnelle de votre périmètre. Sur le terrain, vous pilotez les opérations logistiques e-commerce au quotidien, mobilisez vos équipes autour des objectifs de qualité, de productivité et de sécurité, et impulsez une dynamique d'amélioration continue. Vous jouez un rôle clé dans la performance opérationnelle et la satisfaction client. Les missions principales sont les suivantes : Animer et développer votre équipe (périmètre de 10 à 20 collaborateurs, suivant la saisonnalité) Manager au quotidien et en proximité Communiquer et fédérer autour d'objectifs communs Anime les rituels managériaux Veiller à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs Elaborer des plans d'accompagnement personnalisés, évaluer la performance individuelle et collective et détecter les potentiels. Être garant du climat de travail et du bien-être de vos collaborateurs Gérer les ressources humaines au quotidien : plannings, besoins en ressources. Garantir le bon fonctionnement de l'activité e-commerce Contribuer au déploiement de la stratégie d'entreprise sur le terrain Organiser, planifier et répartir l'activité de[...]

Ressources supplémentaires