photo Animateur / Animatrice d'atelier multimédia

Animateur / Animatrice d'atelier multimédia

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous rejoindrez une importante structure associative qui assure un rôle militant en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap ou de fracture sociale, en mettant en oeuvre diverses actions. Précisément, vous interviendrez dans le cadre d'un dispositif de lutte contre la fracture numérique sur la base d'une convention de financement FEDER-FSE qui prend fin le 31/12/2026. Vous contribuerez ainsi au développement du dispositif de médiation numérique mis en place en faveur de l'inclusion des personnes en difficulté avec les outils numériques à travers la proposition d'actions déployées en lien avec les acteurs internes et les partenaires Il s'agit donc de permettre aux publics bénéficiaires d'appréhender le monde numérique : Utilisation d'un PC, Smartphone, Tablette Internet Démarches administratives en ligne (Impôts, Cpam, C.A.F, France Travail,.) Réseaux sociaux Missions principales associées : - Créer, soutenir et encadrer les ateliers (individuels et collectifs) de médiation numérique au sein de la délégation, des groupes relais et en itinérance auprès des partenaires ; - Organiser des animations à destination des différents publics (= toutes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le CSAPA de l'Oise d'Addictions France recrute un éducateur spécialisé pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire sur son antenne de Creil (60). En lien avec le projet de soin élaboré en équipe, le-éducateur / éducatrice sera amené-e à recevoir et accompagner des personnes vivant avec une addiction et leur entourage. Dans ce cadre, le- la éducateur - éducatrice: Il/elle intervient sous l'autorité de la directrice d'établissement représentée par délégation par le chef de service. Missions : - Il, elle effectue les 1ers entretiens afin de réaliser une évaluation globale de la situation de l'usager au CSAPA de Creil et une consultation d'½ journée à la MSP de Bury. - En concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, il, elle accompagne l'usager dans l'élaboration et la mise en œuvre de son projet socio-éducatif. - L'éducateur(trice) spécialisé (e) analyse la situation, engage les interventions nécessaires, réagit aux situations d'urgence. - Il, elle exerce une mission de consultation de jeunes consommateurs (12-25 ans) en binôme avec les psychologues référentes du territoire sur la situation des jeunes en enjeu d'addiction et participe aux rencontres avec les lycées conventionnés[...]

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Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la responsable du pôle Industrie vous accompagnerez de manière individuelle et collective les entreprises Industrielles du territoire de façon à assurer leur développement et asseoir leur pérennité. Vos principales missions : - Prospecter puis rencontrer les entreprises industrielles et prestataires de services du territoire de l'Oise - Identifier les besoins d'accompagnement, réaliser un diagnostic, préconiser un plan d'actions et accompagner le chef d'entreprises - Réaliser une veille active sur les marchés publics et marchés privés pouvant répondre à un besoin de développement des entreprises accompagnées - Accompagner des entreprises dans la construction de leur réponse à de nouveaux marchés (privés/publics) - Analyser les dossiers de consultation (DCE), identifier les risques et opportunités - Accompagner les entreprises industrielles dans leur stratégie de développement commercial et de diversification, tout en intégrant des outils de pilotage de la performance industrielle. - Commercialiser le catalogue des prestations payantes de la CCI OISE, les opérations régionales et l'offre de services - Animer la plateforme régionale CCI BUSINESS pour le[...]

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Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, affecté(e) au Pôle Territoire, Politiques Publiques et Formation, basé sur le site de notre antenne de LAISSAC, ce(tte) Secrétaire assurera : -- L'accueil physique et téléphonique du public (agriculteurs, partenaires.) -- L'orientation des demandes, la circulation de l'information au sein de l'équipe, le lien interservices et avec l'ensemble des agents du territoire et des différentes équipes techniques de la Chambre d'agriculture de l'Aveyron; - L'appui en secrétariat de l'ensemble des agents rattachés à l'antenne et du comité de développement agricole de la Vallée de l'Aveyron et du Lévézou (organisation et planification de certaines activités) - La participation à la gestion de certains dossiers en délégation notamment en appui de la mission ingénierie de formation située au siège; le suivi logistique des formations (recrutement, convocations, réservation salles, pointage des pièces du dossier).

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le centre social St Exupery recrute un(e) Animateur (trice) pour animer la mise en œuvre du projet d'animation de l'espace de vie social sur les quartiers de Pagot et des Côtes de France sur la commune de Coulounieix-Chamiers. Prise de poste au 1er octobre 2025. Vos missions et activités seront les suivantes : - Animer une veille sociale sur les 2 quartiers en lien avec les partenaires en inscrivant son action dans une dimension de partenariat local - Participer à l'animation des ateliers d''accompagnement à la scolarité sur le quartier de Pagot jusqu'à 19h00 (tous les soirs en période scolaire sauf le mercredi) - Élaborer, conduire et évaluer des actions en accompagnant les projets des habitants dans une démarche participative à travers des actions individuelles et collectives - Favoriser l'implication et l'expression des habitants en assurant les missions dans le cadre d'espaces de concertation, - Faciliter la mise en synergie des actions du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire - Assurer un soutien aux initiatives des habitants en accompagnant des projets collectifs et individuels en structurant et dynamisant la participation des habitants[...]

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Chargé / Chargée d'information des droits des femmes

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UPVM) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements p Malgré les avancées législatives et la mise en œuvre de nombreux dispositifs, les violences faites aux femmes et aux enfants constituent un véritable fléau social en France. Dès lors, la prévention et la lutte contre les violences sexistes et intrafamiliales nécessitent la mise en œuvre d'une politique volontariste car son efficacité repose fortement sur l'implication des territoires. Au regard de l'ampleur du phénomène et dans une logique partenariale, le département de l'Hérault a déployé[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Beaurepaire, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'animateur.trice du relais Petite Enfance accueille des parents, des enfants et des assistants maternels. Il.elle offre un cadre de rencontre propice à l'information et aux échanges sur les pratiques professionnelles des assistants.es maternels.les tout en leur assurant une veille juridique, administrative et pédagogique. Elle développe la professionnalisation et la promotion de la formation continue de l'assistant.e maternel.le (temps collectifs, analyses de pratique et formations) Elle assure le suivi administratif du RPE et il.elle travaille en partenariat avec le territoire et les autres relais : - Animer, définir et évaluer les projets du RPE, Piloter le projet de fonctionnement - Organiser et animer des temps collectifs avec les enfants et les assistants.es maternels.les - Assurer une permanence administrative est également pour les familles (information générale en matière de droit du travail, les différents modes de garde existants sur le territoire) Compétences : - Vous êtes dynamique, autonome, source de proposition, capable de fédérer et bienveillant.e. - Vous savez faire preuve d'autonomie et d'initiative. - Vous disposez de capacités d'adaptation. - Doté.e[...]

photo Consultant / Consultante e-santé

Consultant / Consultante e-santé

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Entreprise Le premier objectif du Dispositif Spécifique Régional du Cancer est de développer du lien entre les acteurs de santé du Grand Est, en décloisonnant et en améliorant les pratiques de prise en charge des patients atteints de cancer. L'équipe travaille dans une logique interdisciplinaire visant à mobiliser et à fédérer les acteurs autour de projets communs. Les attributions du chargé(e) de mission santé s'inscrivent dans le cadre des missions des DSRC : - Participer à la coordination des différents acteurs de soins en cancérologie, - Contribuer à l'information et à la formation des acteurs, des patients et de leurs proches sur le parcours de santé en cancérologie, - Participer au développement de l'expertise, de l'expérimentation de projets innovants et à l'accompagnement de l'évolution de l'offre de soins. L'association a son siège social à Vandœuvre-lès-Nancy, un site sur Reims et un sur Strasbourg. L'équipe est composée de 18 personnes. Descriptif du poste Le(a) chargé(é) de mission est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice médicale. Missions principales - Accompagner les professionnels de santé dans les usages de l'outil Grand Est[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Transport

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Sous la responsabilité de la Chef d'équipe, vous fidélisez la clientèle par la qualité et la pertinence des réponses apportées, et ce quel que soit le canal utilisé (téléphone, courriel, courrier, Tchat.). Vous assurez aussi bien le front office que le back office. Vous contribuez à l'amélioration de la qualité de service et traitez l'aspect administratif lié à vos missions. Votre rôle : Sécuriser les contacts Délivrer l'information et les accompagner dans leurs demandes en toute confidentialité Respecter les modes opératoires Mettre à jour de façon fiable et rigoureuse les dossiers salariés Faire le lien avec les services transverses Votre profil : Idéalement 1 à 2 ans d'expérience en CRC. Vous faites preuve de vivacité d'esprit, de logique et de réactivité. Vous aimez le travail d'équipe. Vous avez un sens du contact, une très bonne expression écrite et orale, la qualité de service est essentielle pour vous. Vous êtes curieux et faites force de proposition. Conditions particulières : CDD jusque février 2026 Rémunération : 21 781,08 € Contrat 35H - Du lundi au samedi de 07 h 00 à 20 h 00. Processus de recrutement : Un[...]

photo Technicien / Technicienne fibre optique

Technicien / Technicienne fibre optique

Emploi Télécom

Bidart, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Descriptions des activités du Groupe Izarralde Le Groupe Izarralde, fort de ces 30 salariés, basé à Bidart, qui comprend : - IzarLink, Opérateur Télécoms de proximité dans le Pays-Basque, Landes et Béarn pour les entreprises et collectivités, déjà propriétaire de plus de 1500 kms de Fibre FTTO. - IzarHost, Data Center local, offrant une diversité de solutions innovantes aux clients IzarLink. Cherche un nouveau Technicien(ne) Fibre Optique pour compléter son équipe ! Nous plaçons la qualité de service au cœur de notre démarche, en assurant la satisfaction de nos clients tout en contribuant au développement de notre territoire. Principales missions : - Etude de réseaux souterrains et aériens (relevés d'infrastructures suivant les règles GC-BLO V5) - Pose de câbles et raccordement fibre optique dans les réseaux souterrains et aériens - Pose d'équipements optiques en colonne montante et locaux techniques (BPE, tiroirs optiques) - Maintenance des installations clients (réflectométrie, Photomètre, ..) - Pose d'antennes FH sur des installations izarLink en montagne ou chez des clients - Alimentation électrique de nos armoires télécoms - Etablir des rapports d'intervention Profil[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans ce contexte, sous l'autorité de la directrice du conservatoire d'Alfortville, au cœur d'un établissement caractérisé par sa forte implication dans le domaine de l'Education Artistique et Culturelle et en transversalité avec l'équipe administrative et pédagogique, vous avez pour missions principales : Participer activement au rayonnement de l'établissement sur la ville d'implantation et au niveau du réseau ; Animer la vie artistique du conservatoire et en faire la promotion grâce à une communication performante sur les actions pédagogiques et de diffusion ; Préparer, coordonner et suivre la saison de diffusion des élèves et des enseignants du conservatoire d'Alfortville en cohérence avec celles des autres établissements du réseau ; Concevoir avec la directrice, les équipes pédagogiques, administratives et techniques, un calendrier de manifestations au profit des établissements scolaires de la ville, des centres socioculturels, des établissements de santé et contribuer ainsi à la diversification des publics touchés par les activités du conservatoire ; Suivre et développer les partenariats avec les différentes directions de la ville d'Alfortville, le tissu associatif,[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : Affilié(e) au MERCATO DE L'EMPLOI, vous rejoignez :***Le 1er Réseau National de Recruteurs Indépendants * +550 Experts en Recrutement sur le Territoire * 630% de croissance du Chiffre d'Affaires de la société en 2 ans * et 97% des Recruteurs satisfaits du rRseau Ce modèle unique sur le marché de l'Emploi vous offre :***La liberté d'entreprendre * Des formations certifiées * Un suivi de proximité * Des outils digitaux sur mesure * Une rémunération confortable * Des partenariats performants * Des possibilités d' évolution Description du profil : Vous êtes le profil idéal, si vous êtes :***Entrepreneur(e) dans l'âme / Chef(fe) d'entreprise avant-tout : état d'esprit positif , résilient(e) , autonome et responsable * En quête d'un nouveau souffle dans votre carrière d'ex Commercial(e) ou Expert(e) RH ou Professionnel(le) en prestation de services , idéalement * A l'affût d'un emploi gratifiant avec un impact positif sur la société, en plus de la satisfaction/valorisation ressentie * A la recherche de liberté : travailler à votre rythme, vous fixer des objectifs d'activité à la hauteur de vos ambitions * Impatient(e) d'exercer un métier porteur de sens[...]

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Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? -Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. -Une équipe engagée composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. -Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). -Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : -Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. -Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. -Missions variées dans les secteurs du BTP, des[...]

photo Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun

Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun

Emploi

Bretagne, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : La Compagnie Armoricaine de Transport du 56 recrute un.e Mécanicien.ne basé.e sur son dépôt de Saint Avé (siège du département) Votre mission Suite à une mobilité au sein du groupe TRANSDEV, nous recherchons notre futur.e Mécanicien.ne, avec idéalement une première expérience en mécanique car et/ou PL. A ce titre, vous : - Réalisez des diagnostics et des dépannages - Assurez la réparation et la maintenance de nos véhicules et de nos équipements - Gérez la traçabilité des interventions effectuées - Réalisez les astreintes réalisées par roulement Le permis D est un réel avantage, mais n'est pas obligatoire. L'équipe Atelier est composée de 4 mécanicien.nes et un chef atelier. Une équipe expérimentée. Atelier neuf, avec des outils récents CDI - Temps Complet - Astreintes Rémunération : Salaire fixe (à définir en fonction de l'expérience candidat) + 13ème mois + Participation bénéficie et intéressement - Ticket Restaurant - CSE Process de recrutement : Pré sélection et entretien téléphonique ou physique avec notre chargée de recrutement >> Entretien avec le chef d'équipe >> Validation du profil Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de PLOBSHEIM (Alsace) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Muttersholtz, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de MUTTERSHOLTZ Elementaire (Alsace) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Valmont, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de VALMONT (Moselle) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

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Village Entreprises de la Brenne !

Vie associative, Vie locale

Le Blanc 36300

Le 09/10/2025

Cet événement incontournable met en lumière les entreprises et associations locales de tous les secteurs d’activité. Le matin, le public scolaire aura l’opportunité de rencontrer des professionnels et des associations locales pour discuter des thématiques clés telles que l’orientation, les possibilités de formation ou de stage. A partir de 14h, la population locale dans son ensemble est invitée à venir explorer, échanger et découvrir les acteurs économiques qui dynamisent leur territoire.

photo Piafs, plumes et compagnie

Piafs, plumes et compagnie

Nature - Environnement, Animaux

Lepuix 90200

Du 29/05/2025 au 29/09/2025

Du 29 mai au 29 septembre 2025 Qu’ils animent le ciel des villages, surplombent les falaises ou peuplent les forêts, les oiseaux bénéficient d’une diversité d’habitats naturels au sein du Parc naturel régional des Ballons des Vosges. Il convient de préserver cette richesse en adoptant nos activités : gestion pastorale extensive, maintien de forêts diversifiées, mise en place de zones de quiétude. Exposition réalisée dans le cadre du programme européen Natura 2000 en partenariat avec la Ligue pour la Protection des Oiseaux (LPO). Entrée libre aux horaires d’ouverture de la Maison du Ballon d’Alsace : - juillet et août : 9h30-12h30 et 13h30-17h30, tous les jours - septembre : 9h30-12h30 et 13h30-17h, du vendredi au lundi

photo Ciné-débat : Les Vosges du Nord, un pari sur l'avenir

Ciné-débat : Les Vosges du Nord, un pari sur l'avenir

Reichshoffen 67110

Le 09/10/2025

Soirée spéciale 50 ans du Parc suivie d'un verre de l'amitié Film de Pierre Mann (1972, 40 min) Le réalisateur dresse un état des lieux du futur territoire du Parc naturel régional des Vosges du Nord, du quotidien, des activités, des paysages, de la biodiversité et du développement du tourisme. Ce film permettra d'appuyer le projet lors des présentations aux futures communes du Parc et à la population. Intervenants : représentants du PNR des Vosges du Nord.

photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'animateur-trice vélo, vous aurez un rôle central dans l'organisation et l'animation de la vélo-école itinérante, de la future maison du vélo au Teil ainsi que dans la participation à d'autres événements d'animation sur les mobilités douces favorisant le changement de pratiques. Intégré.e à l'équipe « Vélo » de l'association, vos missions seront : Organisation et animation de la vélo-école - Collaboration avec la coordinatrice vélo pour définir les besoins spécifiques sur le territoire - Planifier, coordonner et animer les séances de vélo-école (adultes/seniors) : o Du niveau débutant (« premiers coups de pédales ») jusqu'à la circulation en ville. o Formations théoriques et pratiques et tenant compte des différents niveaux des participant.es - Animer les activités de formation/sensibilisation de l'association y compris dans le cadre de programme nationaux type Vélo-Egaux. - Accompagner les publics - Entretien du matériel pédagogique (vélos, casques, gilets, logistique de transport.) - Recueillir les retours des participant.es et du public afin d'identifier les points forts et les axes d'amélioration Organisation et participation aux autres projets de l'association[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Votre rôle : En tant qu'entrepreneur indépendant (H/F), vous jouez un rôle central dans la stratégie de développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Renforcer la présence commerciale de notre marque sur votre territoire, - Identifier de nouvelles opportunités de marché et établir des partenariats durables, - Devenir le référent local pour les professionnels tels que plombiers, carreleurs, architectes, grossistes, etc., - Construire un réseau diversifié de contacts pour assurer la croissance et la pérennité de votre chiffre d'affaires. Ce que nous vous proposons : - Une formation initiale complète pour maîtriser nos produits et méthodes, - Un accompagnement continu avec des outils adaptés pour garantir votre succès, - La flexibilité et l'autonomie d'un contrat freelance au sein d'un réseau dynamique et collaboratif, - Un engagement financier initial de 11 980 euros avec un contrat de distribution exclusif pour sécuriser votre activité et rejoindre ce projet ambitieux. Campagnes promotionnelles régulières : Bénéficiez de campagnes de publicité à l'échelle nationale et locale pour attirer de nouveaux clients. Supports de communication[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre établissement recrute un(e) Assistant(e) opérationnel(le) Poste en lien avec les responsables d'opérations et le directeur administratif et financier Missions : La SPL OSER développe son activité sur le territoire régional et cherche à renforcer une équipe déjà constituée de quatre assistantes opérationnelles. Au sein d'une structure à taille humaine et dans un domaine d'activité en pleine expansion, vous assistez les responsables d'opérations dans la partie administrative et financière des opérations. Elles sont principalement réalisées en maîtrise d'ouvrage déléguée (mandat de maîtrise d'ouvrage). Les principales tâches concernent l'assistance de l'équipe opérationnelle dans la passation et la gestion de marchés publics : *** Contractualisation : analyse administrative des candidatures, analyse des offres initiales, échange avec les candidats, analyse des offres finales, mise au point du marché et notification, *** Conception et réalisation : - Gestion des paiements, contrôle des situations de travaux en vue des règlements, conformité administrative des sous-traitants, vérification des factures, conformité des règles de la commande publique, - Gestion des encaissements[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée située à Salins-les-Bains, un AS / AMP F/H en CDD à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) héberge 37 personnes adultes présentant différents types de handicap (handicaps physiques acquis et congénitaux, cérébraux lésés, autisme, polyhandicaps...) et est spécialisée dans la prise en charge des personnes cérébro-lésées/ TC. DESCRIPTION DU POSTE Dans le respect des personnes accueillies, l'AS / AMP F/H a pour vocation de permettre aux personnes poly handicapées : - De recevoir une surveillance médicale constante ; - De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ; - De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ; - De bénéficier de soutien dans une dimension[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Salins-les-Bains, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée située à Salins-les-Bains, un AS / AMP F/H en CDI à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) héberge 37 personnes adultes présentant différents types de handicap (handicaps physiques acquis et congénitaux, cérébraux lésés, autisme, polyhandicaps...) et est spécialisée dans la prise en charge des personnes cérébro-lésées/ TC. DESCRIPTION DU POSTE Dans le respect des personnes accueillies, l'AS / AMP F/H a pour vocation de permettre aux personnes poly handicapées : - De recevoir une surveillance médicale constante ; - De bénéficier d'une prévention des aggravations du handicap et de préserver les acquis ; - De recevoir une aide adaptée à la dépendance et les soins du quotidien ; - De bénéficier de soutien dans une dimension[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Education Jeunesse et sous la responsabilité du référent jeunesse et du coordinateur de secteur, vous serez chargé(e) de : - Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants dans les accueils du matin et/ou du soir et de la restauration scolaire - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils périscolaires - Construire une relation de qualité avec les mineurs qu'elle soit individuelle ou collective - Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités du site périscolaire - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets Profil : Titulaire du BAFA/stagiaire BAFA/débutants acceptés Expérience d'encadrement d'enfants conseillée Postes à temps non complet à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 sur l'ensemble du territoire de l'Agglomération. Postes à horaires variables selon règlement intérieur du temps de travail en vigueur et besoins de la Direction (restauration[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Établissement : Le Pôle Enfance de la Gohelle - Prise de fonction : septembre 2025 - Lieu : Hénin-Beaumont - Type de poste : CDD de septembre 2025 à juillet 2026 Missions : - Vous exercez en Internat de semaine (horaire à coupure). - Vous assurez un accompagnement éducatif aux enfants et adolescents à besoins éducatifs particuliers, vous maitrisez notamment à cet effet les outils de structuration et de communication adaptés. - Vous participez à la co-élaboration du projet personnalisé d'accompagnement avec le bénéficiaire, la famille et l'équipe en tenant compte du projet de vie du bénéficiaire, de ses besoins, de ses capacités et difficultés, et des attentes de la famille. - Vous menez une action éducative en fonction des besoins repérés et des objectifs fixés dans le projet personnalisé d'accompagnement. Vous adaptez donc l'action éducative aux potentialités et au rythme de chacun des bénéficiaires. - Vous conduisez des projets (d'activité, d'animation), en définissant les objectifs et les moyens à mettre en œuvre, et les évaluerez. Vous animez des activités pour favoriser et développer les apprentissages. - Vous conduisez des projets en faveur de l'inclusion, pour[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Une université d'excellence Université multi-sites implantée sur 5 campus à Pau, Anglet, Bayonne, Mont de Marsan et Tarbes, l'UPPA est une université pluridisciplinaire (hors santé) qui s'est fortement transformée avec l'obtention du label d'excellence I-SITE « Solutions pour l'Énergie et l'Environnement » pérennisé en 2022. Elle accueille environ 13 000 étudiants au sein de 3 collèges sur les niveaux licence, master et doctorat : le collège Sciences et Technologies pour l'Energie et l'Environnement (STEE) ; le collège Sciences Sociales et Humanités (SSH) ; le collège Études Européennes et Internationales (EEI). Une université engagée et inclusive La stratégie de l'UPPA, en adéquation avec le plan France 2030, vise à répondre aux défis de demain et en particulier celui de la transition écologique. La visibilité d'une recherche intensive de niveau international spécialisée et interdisciplinaire répondant aux enjeux sociétaux, l'intensité du partenariat avec les acteurs socio-économiques et culturels du territoire, l'attractivité et le rayonnement international de l'établissement, une offre de formation conçue pour répondre aux besoins tout au long de la vie en soutien[...]

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Responsable communication et médiation en environnement

Emploi Economie - Finances

Auffargis, 78, Yvelines, Île-de-France

La France s'est dotée d'une stratégie 2030 de « communication, d'éducation, de sensibilisation et de participation » sur les zones humides pour accompagner les acteurs des territoires afin d'engager des actions de préservation et de restauration de ces milieux humides. Dans ce contexte, cet apprentissage consiste à : Appuyer la mise en œuvre d'actions de communication et sensibilisation du Centre de ressources milieux humides Participer à de la mise en œuvre de la stratégie de communication du centre de ressources, à l'alimentation en actualités du sites web et du compte LinkedIn du centre de ressources, à la veille vidéo du centre de ressources ; Mettre à jour et élaborer de supports pédagogiques (fiches, plaquettes, post sur les réseaux sociaux. ) Appuyer l'animation de la communauté du Centre de ressources milieux humides Participer aux réflexions et travaux des groupes internes du Centre de ressources : communication, documentation, recherche & retours d'expériences, montée en compétence & formations, réseaux d'acteurs ; Élaborer et mettre en œuvre des documents de coordination de l'activité des membres du Centre de ressources milieux humides ; [...]

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Gestionnaire comptable

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

EVHA Recrute un (e) Comptable Le Groupe EVHA se compose de 10 structures réunies par le projet collectif de contribuer à l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Type de contrat : CDD du 1er septembre 2025 au 19 décembre 2025 Nombre d'heure : 30h Salaire : 1 800€ Notre groupement d'associations et d'entreprises d'insertion, engagé pour l'inclusion professionnelle et le développement local, recherche un-e comptable et gestionnaire de paie pour assurer le remplacement d'une salariée en congé maternité. Vous rejoindrez l'équipe support mutualisée, au service de plusieurs structures aux activités variées. Description des missions : Le(la) salarié(e) exercera son activité au sein d'un service comptabilité/paie composé de 4 personnes sous la responsabilité de la Responsable Administrative et comptable. Vous serez chargé(e) de réaliser les opérations comptables multi-structures et notamment : - De la saisie comptable générale et analytique (achat, ventes, banque, OD), - Du lettrage de comptes clients et fournisseurs - Des rapprochements bancaires, - Des règlements, - De la participation[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Pernes-les-Fontaines, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Catégorie C - Adjoint d'animation CDD du 01.09.25 au 31.08.26 - Durée hebdomadaire variable : 10h à 17h50 selon poste et école ** Vous devez être titulaire de l'un des diplômes ci dessous : BAFA ou - BPJEPS ou - BAPAAT ou - CAP Petite enfance Merci de préciser le diplôme que vous possédez dans votre candidature. Placé sous l'autorité du directeur ACM d'un centre de loisirs vous serez en charge des missions suivantes : -Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre d'un projet pédagogique en lien avec un projet éducatif de territoire -Accueillir, animer et encadrer des groupes d'enfants en activités éducatives pendant midi et deux, les temps périscolaires et extrascolaires -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation -Proposer et adapter les animations éducatives en lien avec le projet pédagogiques (activités ludiques, artistiques.) -Préparer et mettre en oeuvre des animations en vous donnant les moyens nécessaires à leur bonne réalisation -Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect de la règlementation -Etre garant de la sécurité morale, physique et affective des[...]

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Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Enseignement - Formation

Bonnac-la-Côte, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Activités liées aux postes : - Mettre en place des activités éducatives et artistiques en lien avec la pratique de la musique - Animer les ateliers dans le cadre des activités périscolaires - Encadrer et surveiller un groupe d'enfants - Contribuer au développement culturel d'un territoire - Participer à la recherche pédagogique et à sa mise en œuvre, - Participer aux réunions pédagogiques au siège. Compétences liées aux postes : - Savoir animer et gérer un groupe - Savoir conduire des séances avec des groupes d'enfants sur le temps périscolaire - Savoir rendre compte à sa hiérarchie - Savoir assurer un enseignement musical de qualité pour tout public - Savoir organiser son emploi du temps - Être pédagogue - Être inventif/ve et créatif/ve - Être autonome et organisé/e - Être disponible et motivé/e - Avoir le sens du service public - Avoir des aptitudes relationnelles - Travail le jeudi de 13h30 à 16h30 hors vacances scolaires - Prise de poste début septembre

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

>>> Nous recherchons des postes de moniteur éducateurs en internat (4) et en externat (1) soit 5 postes à pourvoir. Le poste en externat est un CDD de 12 mois. Au sein d'un Institut Médico éducatif (IME) situé à Châtenay-Malabry , vous serez en charge de l'accompagnement éducatif de jeunes porteurs de handicap mental (principalement des TSA). Cet IME est reconnu pour la qualité de sa prise en charge sur le territoire ainsi que pour le dynamisme et la diversité des activités proposées aux jeunes. Il est donc attendu de la part des éducateurs spécialisés une capacité à faire des propositions d'activités en lien avec le projet personnalisé et un réel engagement dans l'accompagnement des activités et des ateliers mis en place. Vous savez faire preuve d'implication, d'analyse et de créativité dans l'accompagnement éducatif des jeunes. Vous avez une expérience et une appétence pour le travail sur l'autonomie des jeunes dans le respect de leurs attentes et de leurs besoins. Vous participez à l'élaboration et à la mise en place des projets personnalisés en adéquation avec le projet d'établissement. Expérience dans le domaine des Troubles du Spectre de l'Autisme. Connaissance[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

ENCADRANT.E TECHNQUE D'INSERTION ACTIVITE ESPACES VERTS En tant qu'encadrant.e technique d'insertion (ETI), vous accompagnerez et formerez les salariés en insertion dans l'accomplissement des chantiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les conseillères en insertion professionnelle (CIP) afin de favoriser l'intégration des salariés en insertion sur le marché du travail. Bureaux basés à Lisieux, déplacements fréquents sur le territoire du Calvados. Contrat évolutif - 39 heures par semaine (RTT) Salaire = 2220.75 € bruts par mois (selon profil basé sur la grille de la convention collective des ACI) PERMIS B OBLIGATOIRE et permis remorque souhaité EXPERIENCE ET COMPETENCES EN ESPACES VERTS EXIGEES Les activités principales : - Accompagnement et encadrement des salariés en insertion - Contrôle du déroulement des étapes de production et du rythme de travail - Organisation de l'activité de production et du travail en équipe - Coordination avec l'équipe interne - Veille au respect des règles et consignes de travail, des mesures préventives d'hygiène et de sécurité ; respect des véhicules et du matériel (entretien) - Transfert de savoirs être et savoirs faire en[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Implantée au cœur de la ruralité haut-marnaise depuis plus de 40 ans, la Fédération Départementale des Foyers Ruraux (FDFR 52) fédère aujourd'hui près de 60 associations locales autour d'un projet d'éducation populaire engagé, solidaire et ancré dans les territoires. À travers ses actions dans les domaines de la culture, du sport, de la jeunesse et de la formation, elle œuvre à renforcer le lien social, encourager l'engagement citoyen et favoriser l'accès à la culture et aux loisirs pour toutes et tous, en particulier les jeunes et les publics ruraux. Portée par des valeurs fortes - émancipation, coopération, transition écologique - la FDFR 52 développe des projets innovants et collectifs en milieu rural, avec le soutien d'une équipe salariée dynamique et d'un réseau d'acteurs locaux mobilisés. Missions Principales L'animateur départemental « enfance-jeunesse » contribue au développement, à l'organisation et à la mise en œuvre de projets dans le cadre des activités enfance et jeunesse de la Fédération en impulsant ou en s'appuyant sur des dynamiques territoriales. Missions - Assurer le développement et la conception de projets dans le domaine de l'enfance - Assurer le[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association inscrit son action sur le territoire de la ville de Villeurbanne, elle compte 26 salariés ETP, gère une crèche, une permanence emploi formation, des activités pour les 3-17 ans et des actions d'animation de quartier et de développement social. Finalité du poste : Dans le respect du projet associatif et social, l'assistant-e facilite le fonctionnement quotidien de la structure par la création d'outils de gestion au regard de la convention collective, du droit du travail et des contraintes organisationnelles de l'association. Assiste la Directrice, la Directrice Adjointe et la comptable afin d'optimiser la gestion de leur activité. Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'association, l'assistant-e assure ses missions de façon responsable et autonome. 1. Gestion administrative - Assure le secrétariat général de la structure et le lien avec les partenaires institutionnels et la direction, - Assure la prise de notes lors de réunions stratégiques, - Harmonise les comptes rendus d'activités et les bilans, - Accompagne et facilite la révision de l'écriture du projet associatif de la structure - Préparation des CA et des AG - Gestion de la réservation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

L'Apei de Soissons accompagne des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. L'APEI de Soissons recrute un éducateur spécialisé (H/F), à temps plein en CDI. L'éducateur spécialisé (H/F) a un rôle central dans : - l'accompagnement éducatif individualisé : * participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) * être référent de situations, en lien avec les professionnels du soin[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Escarène, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Environnement de travail : Vous désirez rejoindre une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle de la petite enfance disponible et compétente ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recherche son Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches du Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Date de prise de poste : 27 août 2025 - Grade de recrutement : Auxiliaire de puériculture de classe normale - Durée de contrat : Poste permanent (Catégorie B), ouvert aux titulaires et aux contractuels - Temps de travail : Temps complet (du lundi au vendredi) - Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Localisation : territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : 1/ Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe ; - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant ; - Proposer et animer des activités adaptées à l'enfant correspondant aux projets éducatifs et pédagogiques ; - Entretenir autour de l'enfant[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'EHPAD Les Résidences de Bellevue, établissement public médico-social autonome situé à Bourges, dispose d'une capacité d'accueil de 619 lits d'hébergement répartis sur 6 résidences dont une résidence sur la commune voisine de Saint-Doulchard. Il comprend également un accueil de jour Alzheimer ainsi qu'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA). Sa capacité d'accueil en fait aujourd'hui l'un des plus grands EHPAD autonomes de France. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) AS de nuit pour notre unité protégée Alzheimer, la résidence les Fontaines d'Emeraude (capacité d'accueil de 120 lits, répartis en 3 pôles). MISSIONS PRINCIPALES: Sous la responsabilité hiérarchique de la cadre de la résidence et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les résidents au quotidien dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun, vous accomplissez les soins d'hygiène, de confort et d'élimination. PROFIL RECHERCHE: Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vos atouts : discrétion, capacités relationnelles, patience et maîtrise de soi, capacités d'organisation,[...]

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Coordonnateur(trice) de projet logistique humanitaire

Emploi

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la coordinateur-rice de pôle accompagne et encadre une quinzaine de salariés, en équipe de 3 à 6 personnes sur les activités suivantes : - Logistique interne à l'entreprise, dont transport de personnes - Services de collecte à domicile - Entretien de la flotte de véhicules de l'entreprise - Location de vélos, et mise en place d'autres services de location (vaisselle, .) - Services au territoire et à la population (prestation de distribution, coordination d'animations et d'évènements en partenariat avec les autres pôles de l'entreprise, .) Dans le respect de : - la charte interne de Val d'Emploi et du référentiel de management des EBE qui fixent le cadre d'intervention de l'encadrement, - son contrat de travail et des règles applicables au sein de la structure. RATTACHEMENT HIERARCHIQUE Le/la coordinateur-ice est rattaché-e hiérarchiquement au Directeur des Opérations à qui il/elle rend des comptes sur les conditions d'exercice de son emploi et sur le fonctionnement général des équipes dont il/elle est référent hiérarchique. Il/elle est en lien fonctionnel avec la Directrice de l'Administratif et de l'Accompagnement, la Directrice Générale, les trois autres Coordinateurs.ices[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une entreprise qui met toute son énergie pour accompagner la réussite des chefs d'entreprise altiligériens ! Chez Cerfrance Haute-Loire, nous allions le conseil pluridisciplinaire (expertise-comptable, droit, stratégie...) à ce qui fait notre véritable ADN : l'accompagnement humain, la confiance et un engagement total envers nos clients-adhérents. Entreprise associative riche de plus de 60 ans d'histoire et résolument tournée vers l'avenir, nous cultivons un esprit de solidarité et de respect au sein de nos équipes. Vous avez votre place chez nous ! Cerfrance Haute-Loire en bref : - Plus de 180 collaborateurs répartis sur 8 agences en Haute-Loire. - Une offre de services à 360° : conseil économique, financier, stratégique, juridique & social, paie, patrimoine... - Membre du réseau national Cerfrance, alliant la puissance d'un collectif solide et l'agilité d'une PME locale. Devenez le partenaire stratégique des entrepreneurs de Haute-Loire Et si votre expertise devenait le moteur de la réussite pour les artisans, commerçants et dirigeants de TPE/PME de notre territoire ? Plus qu'un poste, nous vous offrons, au sein d'une équipe soudée et pluridisciplinaire,[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

**Missions :** - Coordination et animation de projets jeunesse sur le territoire de la communauté des communes de la lomagne tarn et garonnaise. - Accompagnement des publics jeunes, animation - Mise en place d'activités et d'actions en lien avec les besoins des jeunes et les partenaires locaux en accord avec le diagnostic réalisé en 2025;

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Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Cayenne, 97, Guyane, -1

Contribuez au développement économique du territoire en rejoignant une organisation patronale engagée. En tant que Délégué(e) Général(e), vous assurez le bon fonctionnement, le développement et l'intégrité de la CPME Guyane, sous l'autorité directe de son Président et dans le respect des orientations définies par le Conseil d'Administration. Missions principales Animation de la vie de l'organisation Animer la communication auprès des adhérents et partenaires. Mettre en œuvre des outils de suivi qualitatif et quantitatif de l'activité. Optimiser les processus internes. Accompagner les administrateurs dans leurs missions de représentation. Piloter les projets portés par la CPME avec le président et le bureau. Développement de l'adhésion Gérer les renouvellements et fidéliser les adhérents. Valoriser l'action collective et proposer un accompagnement adapté. Prospecter de nouveaux membres. Veille et expertise Assurer une veille économique, sociale et institutionnelle. Produire des notes internes et des articles externes. Proposer des projets ou événements structurants. Pilotage opérationnel Planifier les actions[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

MISSION L'animateur favorise, par son action, l'expression, la créativité, la socialisation et l'épanouissement de chacun. Son action est centrée sur l'écoute, la mise en place d'activités qui doivent contribuer à une meilleure qualité de vie. Il accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Il participe à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que du projet personnalisé individualisé. Il participe au Conseil de la Vie Sociale (CVS) et coordonne cette instance en terme d'agenda e. Il collabore au maintien et à la stimulation des capacités des résidents. Il contribue à l'ouverture de l'établissement sur son environnement et développe en conséquence les partenariats nécessaires. PROFIL Formation/ Expérience : Etre titulaire du Brevet d'Etat d'Animateur Technicien de l'Education Populaire et de la Jeunesse (BEATEP) ou équivalent Compétences/Aptitudes requises : Sens des relations avec les personnes âgées (savoir dire, savoir entendre pour accepter les différences, sens de la communication et du dialogue), Rigueur, discrétion, respect, bienveillance, douceur, sens du travail en équipe, Esprit d'initiative et sens de l'organisation, Capacité[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La CCALS recrute des animateurs en accueil de loisirs 3/12 ans et 3/6 ans sur les Communes de Tiercé / Marcé/ Corzé /Jarzé villages / Durtal / Seiches / Morannes Contrat en CDD à 20h annualisé du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 Incluant : temps d'animation en face à face public, temps de préparation et de réunion, des temps de projets. Des contrats en compléments, peuvent être proposés par les Communes du territoire en charge des temps périscolaire matin, midi et soir. Vos missions seront les suivantes : - Accueil des enfants et des familles - Participation à l'élaboration du projet pédagogique - Élaboration de projets d'animation Conception, encadrement et animation des activités - Participation à des groupes de travail et des projets au sein du service enfance et en transversalité avec les autres services : culture, réseau des bibliothèques, petite enfance, mobilité. - Accompagnement des enfants dans les gestes de la vie quotidienne - Être garant de la sécurité physique et affective des enfants Diplôme : CAP AEPE ou BAFA ou CPJEPS ou BPJEPS Compétences : - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants -[...]

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Technicien / Technicienne base de données

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La CPAM de l'Allier compte 240 collaborateurs répartis sur trois sites (Moulins, Montluçon, Vichy). Elle couvre 312 000 bénéficiaires, verse plus de 1,2 milliard d'euros de prestations annuelles, et accompagne environ 2 000 professionnels de santé ainsi que 9 000 employeurs. Un projet d'entreprise 2023-2027, élaboré de manière collaborative, traduit les orientations nationales en objectifs adaptés au territoire, aux attentes des publics et au bien-être des collaborateurs. L'organisme est engagé dans un projet ambitieux, soutenu par un Pacte de Coopération, où les managers encouragent quatre binômes de valeurs : bienveillance et responsabilité, respect et exemplarité, confiance et honnêteté, courage et loyauté, qui fondent la culture d'entreprise et l'engagement collectif. Intégré(e) au sein du service Risques Professionnels à Moulins, vous contribuez à la gestion des dossiers Rentes Accidents de travail / Maladies Professionnelles (AT-MP). Vous êtes également susceptible d'intervenir sur le processus de reconnaissance AT-MP selon les besoins et nécessité de service. LES MISSIONS : - Instruire la matérialité des déclarations accidents du travail et maladies professionnelles[...]

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Peintre en bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

*** CV + LETTRE DE MOTIVATION *** La commune de Millau (Aveyron), 23000 habitants, se situe à une heure au Nord de Montpellier, au cœur des Grands Causses. Ville-centre du Parc Régional des Grands Causses, siège de la Communauté de Communes, elle constitue une des portes d'entrée du territoire classé au Patrimoine mondial de l'Unesco pour l'agro- Pastoralisme. La ville de Millau recherche un peintre en bâtiment pour assurer l'entretien des surfaces à peindre ou à traiter et des surfaces intérieures et extérieures des bâtiments. Il préparera et posera tous les éléments en peinture, enduit ou revêtement selon les règles de sécurité. Activités principales Préparation des surfaces (ponçage, décapage, enduit) Application de peinture, vernis ou autres revêtements Pose de revêtements muraux ou de sols Entretien des outils et du matériel de peinture Montage d'échafaudages ou d'échelles en sécurité Protection des lieux (sols, mobilier, huisseries) avant travaux Respect des consignes de sécurité et des délais d'intervention Renseignement des fiches d'intervention ou de suivi chantier Renseignement de documents, de fichiers (fiche d'activité, de traçabilité) Tenue à jour[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi Social - Services à la personne

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

L'Association Mosaïque en Cèze à Bagnols sur Cèze gère deux centres sociaux en Quartier Politique de la Ville (QPV). L'association recrute un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) - placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'association Mosaïque en Cèze. La personne sera en lien avec l'ensemble de l'équipe des salariés, les membres du bureau, les partenaires et les bénévoles. Missions - Conçoit et conduit les projets d'animation globale et animation collective familles - Anime et coordonne les équipes et les projets d'animation globale, animation collective familles - Anime et coordonne les partenariats. - Développe la dynamique participative des centres sociaux et du territoire. - Contribue à la gestion financière et à la recherche de financements des projets - Assure la direction de l'association lors des absences de la direction Compétences du poste - - Maitriser la méthodologie de projet du diagnostic à l'évaluation, rédiger le rapport d'activités et l'analyser pour faire évoluer le projet global - Connaitre les politiques publiques, missions, projets et modes de financements - Manager et Coordonner les équipes et leurs activités (définition[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Le CHHM recrute un poste d'infirmier / infirmière Début du contrat : Dès que possible Lieu : La Fabrique du Pré, Pinel, les Iris Missions principales: - Évaluer les besoins et dispenser des soins personnalisés. - Participer aux projets de soins individualisés avec l'équipe pluridisciplinaire. - Prendre en charge les pathologies psychiatriques et somatiques aiguës. - Assurer la surveillance, la continuité des soins et l'observation clinique. - Accompagner le patient dans la vie quotidienne, les activités et la réhabilitation. - Fournir un soutien psychologique au patient et à ses proches. - Assurer les transmissions écrites (DPI CARIATIDES) et orales. - Contribuer à la qualité des soins, à la formation et à la réflexion professionnelle. Activités principales: - Observer les signes[...]

Ressources supplémentaires