photo Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Anse-Bertrand, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

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Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

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Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Capesterre-de-Marie-Galante, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

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Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la directrice du pôle Développement Urbain et en binôme avec un autre agent administratif, vous assurerez pour principale mission l'instruction des autorisations du droit des sols. Activités principales : Le service assure 2 niveaux d'instruction des dossiers : - en pré-instruction et en lien avec le service instructeur de la communauté de communes pour certaines autorisations (permis de construire, permis d'aménager, certificat d'urbanisme opérationnel), - en instruction directe pour d'autres (déclaration préalable de travaux, certificat d'urbanisme d'information, déclaration d'intention d'aliéner, autorisation de travaux en ERP, demande d'enseignes, publicité). L'instructeur doit : - accueillir, conseiller, assister le public et les professionnels (architectes, notaires .) sur toutes les questions et demandes relatives à l'urbanisme, - conseiller les porteurs de projets et les accompagner dans la recherche de solutions adaptées, - expliquer le cadre règlementaire et les procédures, - vérifier la complétude des dossiers, - procéder à l'analyse technique et juridique, examiner le projet en fonction de son environnement, des règles et des différentes[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association LA CLEF DES CHAMPS soutient l'ouverture de multi-accueils plein air, associatifs à gestion parentale. Nous valorisons le contact quotidien avec la nature toute l'année pour les jeunes enfants, la découverte et le respect de l'environnement. Accueil, activités, siestes et repas dehors. Notre projet éco responsable met au cœur de ses préoccupations la santé environnementale des petits et des grands, l'ensemble des décisions étant prises de manière collective avec les professionnel.les et les parents. Notre premier multi-accueil a ouvert à Baud en janvier 2022 avec 24 places, la deuxième ouverture est prévue en janvier 2024 à la Bellangerais avec 16 places. Être auxiliaire de puériculture à La clef des champs c'est intégrer une équipe d'éducateur(trices) nature, valoriser un accueil bienveillant des jeunes enfants et des familles en plein air, intégrer une équipe pluri-professionnelle partageant un projet commun. L'association recrute un.e auxiliaire de puériculture en CDD temps plein à la crèche de la Bellangerais, à partir du 9 avril 2026. Vos missions - Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental -[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Pocé-sur-Cisse, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous occupez le poste de Chef de Service Educatif en CDI au village d'enfant de Pocé sur Cisse. Prise de poste : juin 2026 Collaborateur(rice) direct(e) du Directeur.trice d'établissement et placé(e) sous son autorité hiérarchique, vous faites partie de l'équipe de direction, au sein de laquelle vous participez à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement. VOS MISSIONS : - Vous réalisez vos missions en coordination avec les autres chefs de service de l'établissement, dans le respect des instructions du Directeur, dans un souci de coopération, de mutualisation et de continuité de service ; - Vous rappelez les missions d'ACTION ENFANCE, et celles de l'établissement, au personnel éducatif ; - Vous animez et soutenez les équipes éducatives au quotidien, et vous gérez l'organisation du travail en développant les partenariats et le travail en équipe ; - Vous êtes garant(e) de la bonne diffusion et de l'explication aux personnels éducatifs de tous les documents, informations, procédures émanant des différents services du siège, de l'établissement ainsi que des partenaires ; - Vous participez à la réflexion, aux analyses et débats au sein de[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous occupez le poste de Chef de Service Educatif en CDI au village d'enfant d'Amboise. Prise de poste dès que possible. Collaborateur(rice) direct(e) du Directeur.trice d'établissement et placé(e) sous son autorité hiérarchique, vous faites partie de l'équipe de direction, au sein de laquelle vous participez à la mise en œuvre et à la déclinaison opérationnelle du projet d'établissement. VOS MISSIONS : - Vous réalisez vos missions en coordination avec les autres chefs de service de l'établissement, dans le respect des instructions du Directeur, dans un souci de coopération, de mutualisation et de continuité de service ; - Vous rappelez les missions d'ACTION ENFANCE, et celles de l'établissement, au personnel éducatif ; - Vous animez et soutenez les équipes éducatives au quotidien, et vous gérez l'organisation du travail en développant les partenariats et le travail en équipe ; - Vous êtes garant(e) de la bonne diffusion et de l'explication aux personnels éducatifs de tous les documents, informations, procédures émanant des différents services du siège, de l'établissement ainsi que des partenaires ; - Vous participez à la réflexion, aux analyses et débats au sein de l'établissement[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Enseignement - Formation

Odos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un(e) animateur/trice, pour la période du 06 juillet au 21 août 2026, du lundi au vendredi. Sous l'autorité de la responsable Enfance, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement des enfants sur l'accueil de loisirs 3-11 ans (sur le groupe 3-5 ans ou 6/11 ans). En lien avec votre équipe, vous aurez à construire et mener des activités et des animations (sortie nature, atelier cuisine, jeux...) en fonction du programme préétabli, et de vos propositions. L'accueil Enfance de la MJC d'ODOS, structure d'éducation populaire, s'emploie à sensibiliser les enfants sur l'environnement, à faire vivre la coopération et la solidarité, et accompagne les enfants à grandir en tant que citoyens. Le projet associatif de la MJC se décline en 5 thématiques: la Culture, l'Environnement et l'éco-citoyenneté, le soutien à la Parentalité, l'Accueil de la Différence, l'intergénérationnel. Le territoire d'action de la MJC est le sud Tarbes. Missions principales: - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et associatif, en lien avec l'équipe, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - Assurer la sécurité physique, morale[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association Agena recherche un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) pour son Centre Maternel. Le poste est à pourvoir à partir du 13 avril 2026 en CDI. Poste en internat. Vous êtes : - Educateur.rice Spécialisé.e - Educateur.rice de Jeunes Enfants Vous aurez pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà[...]

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Responsable logistique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Meroux, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Responsable Performance Opérationnelle, vous intervenez sur un périmètre régional (Bourgogne Franche Comté et Alsace) composé actuellement de 6 sites de secteurs d'activité variés : automobile, chimie et aéronautique. Vous êtes rattaché au directeur multi-sites de votre périmètre et travaillez fonctionnellement avec les responsables de site et leurs équipes opérationnelles. Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes : GESTION DES METHODES ET PROCESSUS Conception de la chaine logistique globale concernant les implantations de son périmètre d'activité (analyse des flux, implémentation, organisation) Assurer les études préliminaires pour les nouvelles implantations Mener des projets d'amélioration continue sur son périmètre (5S) Piloter les projets Méthodes logistique dans le respect des objectifs Sécurité, Qualité, Coût et Délais et Personnel Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan d'action opérationnel du système de production Déterminer les process, identifie, chiffre et met en oeuvre les améliorations opérationnelles sur son périmètre Rédiger et met à jour les modes opératoires et instructions de travail en collaboration avec le responsable[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la recherche scientifique, un(e) Secrétaire polyvalent(e) pour une mission en intérim de 18 mois à SACLAY - 91400. Vos missions seront les suivantes : - Assurer un secrétariat polyvalent en appui direct aux unités - Saisir et suivre les missions - Organiser les réunions - Diffuser les informations internes - Assister la communication - Structurer et gérer les répertoires - Saisir et suivre les formations - Gérer les accès nécessaires sur site - Accompagner les démarches des nouveaux arrivants - Assurer un appui spécifique aux activités du site - Gérer les contrats et les livraisons multiples - Suivre les aménagements à venir - Gérer les accès au bâtiment - Organiser les rendez-vous et diffuser les avis correspondants - Préparer les dossiers d'accès à long terme - Gérer les aspects informatiques (nouveaux PC, renouvellements) - Assurer la gestion des fournitures de bureau pour l'ensemble de l'équipe Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. -[...]

photo Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Sainte-Anne, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

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Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

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Technicien / Technicienne d'accueil touristique

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Offre en apprentissage en alternance dans le secteur de l'hôtellerie pour un poste de chargé d'accueil touristique et de loisirs (RMFP). Ce contrat en alternance permet d'acquérir des compétences opérationnelles en accueil, information touristique, orientation des visiteurs et gestion des réservations, au sein d'une structure d'accueil et de loisirs. Les missions incluent l'accueil physique et téléphonique, la diffusion d'informations pratiques et patrimoniales, la coordination d'activités de loisirs et l'accompagnement des publics lors d'événements. L'activité implique la gestion quotidienne des espaces d'accueil, la collaboration avec les équipes opérationnelles et le respect des procédures de qualité de service. L'apprentissage offre une formation mixte entre entreprise et centre de formation, favorisant l'immersion professionnelle, la maîtrise des outils de[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service RH, Responsable RH H/F en CDD de 4 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la direction générale, vous aurez pour principales missions : Le responsable RH accompagne la direction dans l'application de la règlementation et les négociations pour en optimiser les objectifs dans le respect des missions et fonctionnements des instances et de la législation sociale. Activités et taches : 1. Définition, mise en œuvre et pilotage[...]

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Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Solaro, 993, Haute-Corse, Corse

Description du poste : Nous recherchons un agent commercial motivé et autonome pour développer notre activité immobilière sur la commune de Solaro. Vous serez en charge de la prospection, de l'accompagnement des clients et de la gestion des transactions. Missions : Prospecter de nouveaux biens à vendre ou à louer Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets Assurer le suivi des transactions jusqu'à la signature Profil recherché : Expérience en immobilier ou forte motivation pour le secteur Excellentes compétences relationnelles et sens du service Statut d'agent commercial indépendant Nous offrons : Une rémunération attractive à la commission Une formation et un accompagnement personnalisés L'opportunité de développer votre activité sur un secteur dynamique

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Directeur des Ressources Humaines H/F Grade : Attaché principal ou hors classe territorial Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : - Conçoit, propose et met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines adaptée au contexte institutionnel, à l'évolution des missions de la collectivité et des métiers, en partenariat avec la Direction Générale, - Optimise, modernise et sécurise l'ensemble des procédures RH. Activités principales : - Définir les orientations des ressources humaines de la collectivité et piloter leur mise en œuvre en termes de : Développement d'une GPEC, Développement des parcours professionnels et d'accompagnement, Pilotage et maîtrise de la masse salariale, Dialogue social. - Garantir l'application des dispositions statutaires, législatives, réglementaires et/ou jurisprudentielles, - Assurer une fonction de conseil auprès des managers et encadrants de la collectivité, en matière de management et de gestion RH. Activités spécifiques : - Animer des projets transversaux, - Accompagner les évolutions organisationnelles et managériales de la collectivité, - Faire évoluer les processus supports en termes RH, - Développer[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions: -Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. -Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). -Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. . -Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge de l'enfant. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Proposer et animer des activités d'éveil - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Réaliser un suivi d'activité - Techniques d'éveil de l'enfant... Candidature par mail ou par voie postale : ADMR 32 Rue du Collège 15100 St Flour

photo Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le préparateur en pharmacie hospitalière préparer, dispense, gère et approvisionne les médicaments et les dispositifs médicaux. Vous avez pour missions : - Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.), dans son domaine - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) - Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine - Conditionnement de produits et / ou de matériels spécifiques au domaine d'activité - Constitution et contrôles des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles - Dispensation de médicaments et de dispositifs médicaux - Établissement / actualisation, organisation et mise en oeuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité - Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) - Préparations pharmaceutiques - Réalisation des opérations d'approvisionnement et de gestion - Tenue du registre comptable des stupéfiants (sous la responsabilité du pharmacien gérant) -[...]

photo Assistant(e) à la direction d'un établissement hôtelier

Assistant(e) à la direction d'un établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez coordonner les équipes, veiller au bon déroulement des opérations et garantir un service irréprochable ? Rejoignez notre hôtel, où sens du service, organisation et satisfaction client sont au cœur de notre quotidien. Mettez à profit vos compétences en management et en gestion afin d'accompagner le directeur et de contribuer au développement de l'hôtel. Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Adjoint de Direction Votre mission : Au sein de notre équipe et accompagné(e) par le Directeur, vous participez activement à la bonne organisation de l'hôtel et à la qualité du service proposé à nos clients. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Assister la direction dans la planification et l'exécution des projets - Superviser les équipes et coordonner les activités de l'établissement - Gérer les relations avec les clients et assurer un service client de qualité - Participer à l'animation d'équipe et la gestion des ressources humaines (formation, recrutement, administratif, ...) - Élaborer, optimiser et suivre les budgets, en veillant à respecter les objectifs financiers - Développer la partie commerciale - Assurer une communication[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Allègre, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) AS-AES en CDD en Poste de nuit. Poste basé à la MAS La Merisaie à Allègre (43) En Contrat à Durée Déterminée (3mois) (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - dès que possible MISSIONS ET ACTIVITES Être référent(e) de nuit, avec l'accompagnant coordinateur de l'unité, de différents projets personnalisés de résident. - Recueille les informations qui vont permettre d'alimenter le projet personnalisé (référentiel de compétences), auprès des autres professionnels. - Veille à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des activités énoncées dans le projet personnalisé. - Proposer un cadre de vie personnalisé, agréable et sécurisant en particulier la nuit. - Participe à l'entretien, à la propreté de l'environnement proche du résident. - Gérer les angoisses - Permettre et respecter les rituels comme les déambulations, en veillant à ne pas déranger les autres résidents. Dispense des soins d'hygiène et de confort à la personne - Être soutien dans la réalisation de soins dans le respect du projet de soins. - Observe, mesure et transmet les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne - Propose une aide et des soins adaptés -[...]

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Auditeur / Auditrice interne

Emploi Administrations - Institutions

Mende, 48, Lozère, Occitanie

***L'employeur sera présent au Salon TAF le jeudi 02 avril 2026 de 09h00 à 17h00 Espace Evénement Georges Frêche à Mende*** ***Poste de catégorie A (niveau Licence minimum)*** Vous intégrez le Pôle Maîtrise d'activité dont le rôle est de : - identifier et pondérer les processus à risques, - élaborer et suivre la mise en œuvre des plans départementaux de contrôle interne et d'audits, - accompagner les services dans la démarche de maîtrise des risques, - veiller au fonctionnement conforme des structures, - coordonner la démarche de qualité des comptes de l'État (Cellule Qualité Comptable). - contrôle de gestion et stratégie Vous conduisez des audits internes qui concernent toutes structures et tous types d'activités et qui peuvent couvrir des domaines très variés en fonction des besoins du commanditaire. Vous pouvez également être chargé(e) de mener des audits externes (régies Secteur Public Local, associations, par exemple), et des missions ponctuelles en fonction des besoins de la direction. Déplacements dans les différentes structures du réseau et dans les structures externes, au sein du département de Lozère, mais aussi dans les autres directions de la région Occitanie,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire du service d'éducation aux handicaps associés accompagnant des jeunes de 0 à 20 ans présentant des handicaps associés à des troubles mentaux. Votre rôle sera essentiel dans leur parcours de vie : éveil, apprentissages, socialisation, autonomie. autant de domaines dans lesquels vous pourrez faire la différence. Les missions : - Concevoir et animer des activités éducatives adaptées, stimulant les capacités et les besoins spécifiques de chaque enfant. - Participer à l'accompagnement en internat, selon les besoins. - Travailler en lien étroit avec les équipes pédagogiques et thérapeutiques, sous la responsabilité du Chef de service. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Individualisé d'Accompagnement (PIA). - Assurer un rôle de référent éducatif, en lien avec les familles et les autres professionnels. - Bénéficier de formations spécifiques pour enrichir vos compétences et répondre aux besoins évolutifs des jeunes. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur(trice) spécialisé(e) ou d'un diplôme équivalent, vous disposez de compétences opérationnelles, notamment des bases en Langue des Signes Française[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous souhaitez découvrir les Ressources Humaines dans une collectivité territoriale avec pour objectif de les faire évoluer vers davantage d'innovation et de communication à destination des agents. Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 5 Gestionnaires RH et une Assistante de Prévention, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Activités principales : - Gestion des demandes des stagiaires école et suivi administratif, - Gestion des demandes et dossiers d'apprentissage, - Gestion des candidatures spontanées, - Gestion quotidienne des Ressources Humaines en soutien à l'ensemble du service : o Elaboration de documents liés à la gestion du personnel (contrat de travail, attestation fin de contrat, absences pour maladie.), suivi de la carrière des agents, o Etablissement de documents administratifs et attestations diverses, o Suivi administratif des entretiens professionnels, o Saisie d'éléments variables de paie, o Inscriptions en formations, o Suivi et gestion des demandes de forfait mobilités durables, o Gestion du temps de travail. Activités secondaires : - Possibilité d'intervenir sur des missions en lien avec l'assistante[...]

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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Venez rencontrer l'employeur le 10 avril de 9h à 12h au Centre Hospitalier Buëch Durance à Laragne-Montgélin. ** L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute. Au sein de cette fédération, l'ADMR de LARAGNE intervient sur Laragne et ses communes environnantes grâce à 28 salariés à ce jour. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Vous êtes une personne attentionnée, empathique et désireuse d'aider les autres ? Venez rejoindre l'équipe ADMR de LARAGNE En tant qu'Auxiliaire de vie, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne.) - Aide à la préparation de repas, prise de repas et aide aux courses - Accompagnement, lien social et stimulation - Veiller sur l'évolution de la personne et l'adaptation de son[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Sud-Est un(e) : Chargé.e de gestion locative et sociale (H/F) - CDD d'un mois (éventuellement renouvelable) - temps plein 35h/semaine à Nice Une mission d'intérêt général Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice Territoriale Adjointe, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure. En tant que Chargé.e de gestion locative et sociale, agir concrètement pour l'intérêt général c'est, notamment... Garantir : - L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ; - La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ; - Une[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Tourrette-Levens, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants Une Auxiliaire de puériculture DESCRIPTIF DU POSTE - 1 Poste vacant à temps plein / Planning sur 4 jours Date de pourvoi : Avril 2026 Etablissement d'affectation initiale : Crèche Intercommunale de Tourrette-Levens Poste dédié aux enfants, ponctuellement en continuité de fonction de direction PREREQUIS EXIGE : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Observation et écoute bienveillante - Pédagogie d'Itinérance ludique SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles, les enfants, accompagnement à la parentalité - Travailler[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pierrefort, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'association : Depuis 2011, L'association LES AMIS DE CLEAH s'engage auprès des personnes cérébrolésées sur le territoire afin de construire des parcours de vie inclusifs, et personnalisés. L'association gère plusieurs établissements médico-sociaux en Seine-et-Marne et dans le Cantal. L'établissement d'Accueil Médicalisé et son équipe de Pierrefort, accueillent et accompagnent 30 résidents grâce à une approche globale humaine et évolutive dans une dynamique de parcours à visée inclusive. L'ADN de l'association : Donner du sens aux pratiques, encourager l'initiative professionnelle et faire évoluer l'accompagnement grâce à l'innovation et à la recherche. Rejoindre l'association c'est intégrer une structure valorisant l'autonomie professionnelle et la liberté de proposition, encourageant les expérimentations et l'amélioration continue des pratiques, s'inscrivant dans une dynamique innovante et partenariale notamment avec l'ICM (institut du cerveau) depuis 2025. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Educateur(ice) Spécialisé(e) H/F dans le cadre d'un remplacement pour compléter et renforcer l'équipe. ACTIVITÉS PRINCIPALES : L'éducateur(ice) spécialisé(e)[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Peyrelevade, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre client est un établissement situé à PEYRELEVADE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical reconnu, où vous serez confronté(e) à des sujets stimulants et bénéficierez d'une valorisation de vos efforts individuels, en participant activement à l'amélioration de la santé des patients.Saisissez-vous l'opportunité d'œuvrer en tant qu'Accompagnant Éducatif et Social pour nos aînés ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel et personnalisé pour améliorer la qualité de vie des résidents. - Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne pour favoriser leur autonomie - Collaborer avec l'équipe médicale pour mettre en œuvre des plans de soins adaptés - Participer à l'animation des activités sociales et récréatives au bénéfice des résidents - Observer et évaluer l'évolution de l'état physique et émotionnel des résidents - Maintenir une communication régulière[...]

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Responsable d'atelier de blanchisserie industrielle

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Description : Planifier, organiser et piloter l'ensemble des secteurs de production fonction linge I blanchisserie, de la réception à l'expédition du linge, en animant une équipe de professionnels et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies. Missions : Le responsable du service de blanchisserie a la responsabilité du bon fonctionnement du service. Il est le garant de la réalisation, de la permanence et de l'évaluation des activités du service. - Faire respecter et contrôler la productivité - Contrôler et suivre la qualité des activités réalisées par les agents de blanchisserie - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Contrôler ou faire contrôler les stocks de produits lessiviels, produits d'analyses, sels régénérant - Participer temporairement aux tâches de production - Valider les états de présences, congés, récupérations ou formations des agents qu'il encadre - Réaliser les plannings et leur mise à jour dans le logiciel du temps de travail - Réaliser le suivi des événements indésirables et la mise en œuvre des actions correctives PROFIL RECHERCHÉ : Diplômes et expérience • Formation dans le[...]

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Agent / Agente de maintenance en informatique

Emploi Administrations - Institutions

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions et activités principales sont les suivantes : - Installer et maintenir les équipements informatiques dans les lycées (postes informatiques, périphériques, logiciels) ; - Assurer le support technique (matériel et logiciel) et apporter conseils et recommandations (sécurité, données...) aux utilisateurs ; - Participer à la veille technologique. - Installer, configurer et maintenir un service d'accès au réseau ; - Participer au suivi du parc informatique et au suivi de l'inventaire ; - Gérer des incidents d'exploitation et mettre en œuvre les mesures correctives ; - Recenser les dysfonctionnements et les améliorations et renseigner les outils et documents de suivi ; - Proposer et mettre en œuvre des solutions d'équipements et de services ; - Intervenir sur un serveur de réseau et sur son environnement ; - Contribuer à la résolution de dysfonctionnements (sur poste et à distance) ; - Sensibiliser les utilisateurs aux règles de sécurisation du stockage de données. Activités secondaires et/ou ponctuelles : - Participer aux projets informatiques de l'équipe d'Assistance Numérique ; - Participer[...]

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Technicien(ne) service après vente maintenance industrielle

Emploi Equipement industriel

Évreux, 27, Eure, Normandie

Lieu de travail : France, Site d'Evreux (75% de déplacement sur site client) Salaire : 32 000 à 40 000 EUR Avantages : - Diverses primes (déplacement,.) - Mutuelle et prévoyance, chèques déjeuner,. - Opportunités de développement au sein d'une organisation mondiale - Poste pouvant être basé 100% à distance selon profil ________________________________________ A propos de SPX FLOW SPX FLOW, Inc. fabrique et fournit des composants de fluide, des équipements de traitement et des projets systèmes clés en main. La société propose 20 marques de pompes, vannes, mélangeurs, tours de séchage, homogénéisateurs, séparateurs et échangeurs de chaleur, solutions de filtration ainsi que des pièces détachées et des services. Nous sommes au service des fabricants de produits alimentaires et de boissons, de produits de santé et de produits industriels. Nous réunissons des marques et des technologies de confiance afin de répondre aux nouvelles attentes des consommateurs et d'anticiper les tendances de l'industrie. Nombre de vos produits ménagers et de vos en-cas préférés ont peut-être été créés grâce aux solutions SPX FLOW. Nos 5000 employés dans le monde entier innovent pour concevoir, fournir[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

Rheu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le CLPS Sous statut coopératif, nous sommes un organisme de formation professionnelle pour adultes de 415 collaborateurs. Nous formons plus de 28 000 personnes par an en continu ou en apprentissage dans nos 26 centres de formation. Créé en 1980, nous sommes le premier organisme de formation privé en Bretagne, présent aussi en Pays de la Loire. CLPS L'enjeu compétences a pour but de favoriser l'accès et le maintien dans l'emploi par la formation professionnelle, en particulier des personnes peu ou pas qualifiées qu'elles soient demandeurs d'emploi ou salariés. Le Pôle Entreprise du CLPS c'est une équipe de 11 personnes en supports dont 4 secrétaires-assistantes de formation, et 55 formateurs permanents et vacataires qui développent une activité de formations sur mesure destinées aux salariés d'entreprises dans les secteurs industrie, bâtiment, propreté, médico-social, travail adapté, ETT, etc Vos missions Rattaché-e au directeur, vous êtes chargé-e de superviser le pilotage administratif des dispositifs de formation, en veillant au respect des procédures en place. Force de proposition, vous contribuez activement à leur optimisation. Vous assurez également la répartition[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Cette offre est un contrat Adulte Relais, les critères d'éligibilité ne peuvent pas être dérogés et sont les suivants : - habiter sur un quartier prioritaire, - avoir 26 ans et plus, - être en recherche d'emploi Si ces critères ne sont pas valides, l'offre ne peut pas vous concerner. MISSION PRINCIPALE Développer le lien école/ familles/ institutions et mettre en œuvre des projets individuels et collectifs en direction des parents et des enfants dans leur parcours scolaire et éducatif au sein de la Cité éducative. ACTIVITES ET TACHES GENERALES 1-Favoriser les échanges et la communication entre l'école, les familles et les institutions - Aider les familles à mieux comprendre le fonctionnement de l'école et ses exigences - Accompagner les familles dans les démarches scolaires - Assister les directeurs d'école : gestion des absences, accueil des familles. - Mobiliser les parents lors d'évènements conviviaux (ex : café des parents.) au sein des écoles ou en lien avec d'autres établissements scolaires - Participer aux différents temps forts des écoles incluant les parents (ex : conseils de classes, fêtes des écoles.) - Informer les parents sur le fonctionnement[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre de Santé Sexuelle est l'un des 26 centres de santé sexuelle du Département de l'Isère. A rayonnement Fontaine/rive gauche du Drac/Vercors, le centre de santé sexuelle renforce l'offre de soins en secteur 1 sur le territoire. Il favorise l'accès aux soins des publics les plus vulnérables et participe à la politique de la Ville de Fontaine en matière de réduction des inégalités de santé. Missions Sous la responsabilité du médecin-directeur du Centre de Santé Sexuelle, l'Assistant médico-social est chargé d'assurer la gestion administrative et financière du Centre de Santé Sexuelle. - Accueillir, écouter et orienter le public dans le respect de la confidentialité. - Assurer la gestion administrative et le suivi de l'activité du centre. - Participer à la gestion de l'activité médicale (dossiers, télétransmission, stocks, relations partenaires). - Contribuer au suivi budgétaire et à la recherche de financements. - Coordonner l'organisation du service et accompagner l'équipe au quotidien. - Participer aux actions de prévention et de promotion du Centre de Santé Sexuelle. Profil et compétences - Être titulaire du baccalauréat Sciences[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Assurances

Saint-Paul-de-Varces, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique du directeur du DITEP : Assurer la qualité des interventions auprès des usagers en tenant compte des dispositions législatives, réglementaires, territoriales et environnementales et en garantir leur évaluation. Piloter les projets personnalisés. Encadrer, animer l'équipe : organisation du travail, programmation des activités du service, appui technique aux professionnels, gestion des conflits, développement des compétences individuelles et collectives. Gérer et planifier les moyens matériels du service en lien avec le directeur d'établissement. Assurer la circulation de l'information auprès des équipes et des usagers et de leurs familles. Développer les partenariats et représenter le service auprès des instances extérieures. Participer à la construction du projet d'établissement et garantir sa mise en œuvre au sein du service. Piloter et mettre en œuvre le projet de service. Être garant de la Bientraitance au sein de votre unité de rattachement. Votre profil : Vous êtes en capacité de travailler en équipe. Vous êtes intéressé par le travail singulier qui se déploie dans l'accompagnement d'enfants souffrant de troubles[...]

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Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Moirans-en-Montagne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Intitulé du poste Agent d'entretien - 25h hebdomadaires Suite au départ en retraite de son agent, Terre d'Emeraude Communauté recrute pour le Multi-accueil Pause Câlin à Moirans-en-Montagne un(e) agent(e) d'entretien PRESENTATION DU SERVICE D'AFFECTATION Positionnement du poste L'agent(e) d'entretien sera placé(e) sous l'autorité de la directrice de la structure. MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE Mission principale, raison d'être ou finalité du poste L'agent(e) d'entretien assure le nettoyage des locaux et des surfaces à partir d'un planning et d'une organisation précise. Outre le lavage et le dépoussiérage, il/elle assure le tri et l'évacuation des « petits » déchets et les répartis dans les conteneurs adaptés (papier, ordures ménagères, cartons, plastiques, bureautique...). Missions et activités du poste L'agent(e) aura en charge le nettoyage et l'entretien du multi-accueil pause câlin dans le respect des procédures spécifiques et des normes d'hygiène Il/elle assure également l'entretien du linge Il/elle assure la mise en chauffe et la découpe éventuelle des repas des enfants Il/elle pourra être ponctuellement amené(e) à intervenir sur d'autres sites de la collectivité Conditions[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Sous la responsabilité du chef de service, par délégation de la direction, l'auxiliaire de puériculture travaille en équipe sur le service de la pouponnière accueillant des enfants de 0 à 6 ans. Elle participe à la mission éducative de l'établissement, et contribue à l'accompagnement individuel ou collectif visant à répondre aux besoins des enfants en termes de nursing, de socialisation, et/ou d'insertion scolaire. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend, notamment, en compte la communication neutre et bienveillante avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité. Son intervention, dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, s'effectue conformément au projet d'établissement. Celui-ci s'inscrit dans une commande sociale et règlementaire exprimée par différents donneurs d'ordres et financeurs, en fonction des champs de compétences qui sont les leurs. Elle est tenue au secret professionnel. De par sa formation, l'auxiliaire de puériculture prend soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne en fonction de son âge et de son stade de développement. Elle participe à l'élaboration des projets des enfants confiés en en apportant[...]

photo Electromécanicien(ne) maintenance installations électriques

Electromécanicien(ne) maintenance installations électriques

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS - Est chargé(e) d'assurer l'exploitation et la maintenance des installations électriques et électromécaniques - Assure l'exploitation et la maintenance de 1er niveau des usines de traitement d'eau potable et de traitement des eaux usées - Est chargé(e) d'assurer l'installation, la maintenance et l'exploitation des équipements de télégestion - Est chargé(e) de réaliser des travaux électriques pour le maintien et l'optimisation des équipements - Assure le suivi et le maintien de la qualité de l'eau ACTIVITES PRINCIPALES - Assure la maintenance et le dépannage des équipements électromécaniques, électriques et de télégestion - Maintient en bon état de fonctionnement et contrôle les usines de traitement d'eau potable et d'eaux usées ; assure le suivi des approvisionnements en réactifs - Assure les relevés des compteurs de production et des compteurs horaires des installations, et les analyse - Réalise les analyses de la qualité de l'eau (eau potable et eaux usées) et interprète les résultats pour optimiser les réglages - Remplit l'ensemble des tableaux de bord et fiches de suivi - Alerte en cas de problème sur le maintien de la continuité du service ou de la qualité[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vos missions portent plus particulièrement sur les volets suivants : Missions principales : > Exécuter les tâches relatives à l'exploitation des réseaux d'eau potable, usées et pluviales Réaliser les opérations préventives et curatives sur les réseaux et organes de réseau (réparations de conduite, branchement, débouchages, réglages et entretien des stabilisateurs et ventouses, réalisation de purges, contrôle et jaugeage de poteaux d'incendie, mises à la cote des affleurants, travaux d'amélioration de réseau, .), Diagnostiquer les problèmes de fonctionnement signalés sur les réseaux et chez les abonnés. Participer aux opérations de recherche de fuites sur le réseau d'eau potable, Contrôler la qualité de l'eau distribuée (autocontrôle et prélèvements pour analyse ponctuelle), Poser et renouveler les compteurs d'eau potable, Poser et renouveler les équipements de métrologie de sectorisation, Relever les index de compteurs des volumes mis en distribution, Participer aux opérations de recherche d'intrusions d'eaux parasites sur le réseau d'eaux usées, > Participer au suivi des opérations de renouvellement de réseau et[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Murol, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Groupe Objectifs recherche pour la micro-crèche de Murol, un auxiliaire de puériculture h/f. Poste à pouvoir en CDI, à partir du 4 mai 2026, 35h/semaine. Vous devez avoir impérativement le DE AP. Vos missions: -Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. -Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). -Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. . -Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en charge de l'enfant. - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Proposer et animer des activités d'éveil - Préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant - Réaliser un suivi[...]

photo Chef / Cheffe de projet e-formation

Chef / Cheffe de projet e-formation

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle Formation, et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable Scientifique et Technique du projet Form'UL, le ou la chef-ffe de projet sera en charge de la coordination et de la mise en place du projet Form'UL dans toutes ses dimensions : organisationnelle, financière, juridique et technique, en lien avec les acteurs externes et internes : - Coordonner la mise en place des actions prévues dans le cadre du projet - Piloter la conception et la réalisation de l'évaluation régulière des dispositifs et le cas échéant mettre en place des dispositifs de remédiation dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue - Assurer le suivi financier du projet. - Assurer le bon déploiement des moyens (RH et financier) dédiés au projet, en lien avec l'ANR. - Piloter et coordonner la production des bilans et rédaction des rapports intermédiaires d'objectifs à destination de la gouvernance et des financeurs. - Coordonner l'application des décisions du comité de pilotage - Représenter le projet dans les réunions internes et externes. - Piloter la communication et la promotion autour du projet FORM'UL. Vos activités[...]

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Gestionnaire en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un(e) Gestionnaire assurance-vie/ fiscalité succession (H/F) Au sein d'un service spécialisé, vous intervenez sur des opérations complexes nécessitant une expertise technique, juridique et fiscale, notamment en assurance vie patrimoniale et fiscalité successorale. Mettez votre expertise technique et analytique au service du traitement d'opérations sensibles et à fort enjeu en assurance vie patrimoniale. Vos missions principales seront les suivantes : - Traitement des opérations spécialisées - Traiter directement des opérations complexes nécessitant une expertise technique (extractions, génération de listings, centralisation de fiches JIRA.). - Traiter, contrôler et valider les opérations sensibles. - Gérer les suspens comptables (comptes non soldés, écarts comptables.) en interface avec les services concernés. - Veiller au respect des engagements de qualité, de productivité et de sécurité du service. - Alimenter les reportings d'activité et contribuer à leur analyse. - Contrôle et sécurisation des opérations - Contrôler et valider la qualité des opérations en s'appuyant sur[...]

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Frigoriste

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Port, 97, La Réunion, -1

Le Frigoriste est spécialisé dans l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de réfrigération. Le poste de frigoriste exige une grande polyvalence, un sens aigu des responsabilités et un engagement envers la qualité du service rendu. En travaillant en étroite collaboration avec les clients et les équipes techniques, le frigoriste contribue à assurer le confort, la sécurité et le bon fonctionnement des systèmes de réfrigération dans le secteur naval. ACTIVITÉS ET TÂCHES PRINCIPALES Réglage des installations des systèmes de réfrigération - Lecture des plans - Sélection et l'assemblage des composants - Montage des unités - Raccordement des conduites - Mise en service des équipements. Maintenance préventive et curative - Effectuer des inspections régulières des équipements frigorifiques pour détecter les dysfonctionnements et les défaillances. - Effectuer des opérations de maintenance préventive pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de réfrigération. - Remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. - Identifier les éventuels problèmes avant qu'ils ne deviennent critiques. Réparation[...]

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Animateur(trice) de loisirs sportifs

Emploi Hôtellerie - Camping

Flagnac, 12, Aveyron, Occitanie

Situé à Flagnac, notre camping*** Port de Lacombe dans la vallée du Lot accueille chaque année des centaines de vacanciers dans un cadre naturel et convivial. Nous proposons une variété d'activités pour tous les âges et recherchons un animateur passionné pour rejoindre notre équipe cet été. Description du poste : En tant qu'animateur « sport » au camping, vos missions seront : - Organiser et animer des activités diverses pour enfants, adolescents et adultes - Préparer et participer aux spectacles, jeux, et ateliers. - Accueillir et informer les vacanciers sur les animations proposées. - Participer activement à la vie du camping (soirées, événements). Exemple animations pour enfants : veillées des ados, ateliers DIY, jeux de société, aquafun, jeux musical dans la piscine.. Compétences et qualités requises : - Expérience en animation. - Créativité, dynamisme et sens de l'initiative. - Excellentes qualités relationnelles et de communication. - Capacité à travailler en équipe et autonomie. Job d'été idéal pour étudiants Qualifications : - BAFA souhaitée - Permis B souhaité. - Maîtrise de l'anglais serait un plus. Conditions de travail : - CDD 2 mois, contrat saisonnier[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Hôtellerie - Camping

Saintes-Maries-de-la-Mer, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La SEMIS, société d'économie mixte des Saintes Maries de la Mer, gestionnaire des équipements touristiques de la commune dont 2 Hôtelleries de plein air, 1 port de plaisance, 1 relais culturel avec cinéma, des régies parkings, aire de camping-cars, accès terrasse panoramique de l'Eglise forteresse, recherche : Pour le camping la Brise de Camargue un hôte/ une hôtesse d'accueil pour la saison 2026 -période d'avril à novembre 2026. Missions principales : Renseigner et orienter les visiteurs, les clients. Inciter le public à séjourner sur le camping, l'informe sur les hébergements, le patrimoine touristique, les animations. Effectuer, traiter les réservations ainsi que les facturations des séjours clients. Planifier les réservations de l'occupation des hébergements et des emplacements Effectuer des tâches administratives (classement, saisie informatique, saisie de courrier, de courriel... ). Effectuer le secrétariat de la réception (saisie de courrier, classements.). Effectuer les activités administratives de réception sur logiciel (ESEASON, Mail, WORD, EXCEL.). Promouvoir les produits de l'établissement et des autres départements de l'entreprise Contrôler et participe[...]

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Agent / Agente de logistique nucléaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belleville-sur-Loire, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de ses activités, notre client recherche des Gardien(ne) de SAS chargé(e) d'assurer la surveillance et le contrôle des accès sur site sécurisé.Vos tâches seront les suivantes - Assurer la surveillance et le contrôle des accès au sas, - Vérifier l'identité des personnes entrantes et sortantes, - Contrôler les autorisations d'accès, - Veiller au respect des consignes de sécurité, - Assurer la gestion des clés et badges d'accès, - Effectuer des rondes de surveillance régulières, - Rédiger des rapports d'activité. Profil recherché : - Expérience en environnement nucléaire. - Habilitations obligatoires : SCN1, CSQ, RP1, H0B0, STARS 1. - DATR + visite médicale à jour - Connaissance des procédures d'accès en zone contrôlée. - Maîtrise des consignes de sécurité et de radioprotection. - Rigueur, vigilance, sens du détail. - Capacité à faire respecter les règles avec fermeté. - Réactivité, sang-froid. - Esprit d'équipe, communication claire. Assister les personnes en zone contaminée (accueil, accompagnement, renseignement...) - Contrôler la conformité de fonctionnement des équipements et du matériel - Mettre en place des équipements et des procédures pour déplacer[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ; L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ; L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ; L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s. Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à cœur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices. Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur pour accompagner des des enfants âgés de 3 ans à 18 ans sur un groupe d'internat. Activités : - Organiser et animer des activités quotidiennes à destination des enfants dans le cadre de la collectivité (repas, école, coucher, lever.) et dans le cadre individuel (accompagnement, aide aux devoirs...), au sein d'une équipe éducative et sous l'autorité du cadre socio-éducatif. - Prise en compte de la temporalité liée à la mesure de placement d'un enfant. - Gérer les références de projets de l'enfant. - Définir et actualiser le projet de l'enfant en lien avec les parents, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire et avec pour support des écrits relatifs au suivi éducatif, psychologique, médical et scolaire de l'enfant. - Evaluer la situation de l'enfant en vue de proposer une orientation. - S'inscrire dans un travail en équipe pour garantir la cohérence de l'action socio-éducative, à travers une communication orale et écrite adapté. - Développer, faire évoluer ses pratiques, proposer des projets et transmettre ses connaissances par la mise en place de partenariats, l'accueil de stagiaires, la participation[...]