photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez une équipe engagée pour l'écologie appliquée depuis plus de 50 ans ! L'Institut d'Écologie Appliquée (IEA), bureau d'études indépendant basé initialement à Orléans mais également à Rennes et Saintes, recrute un(e) Chargé(e) d'Études botaniste pour renforcer son équipe. Notre cœur de métier : concilier biodiversité et aménagement du territoire dans une démarche humaine, rigoureuse et durable. Qui sommes-nous ? L'IEA, c'est : - Une expérience de plus de 50 ans - Une structure à taille humaine (30 collaborateurs environ), - Une équipe pluridisciplinaire soudée et passionnée : écologues, botanistes, ornithologues, entomologistes, chiroptérologues, environnementalistes, urbanistes, paysagistes, ... - Une triple expertise : o Expertises écologiques de terrain o Études environnementales & réglementaires o Etudes d'aménagement du territoire - Une implantation historique à Orléans depuis plus de 50 ans, avec une vision engagée, fondée sur des valeurs humaines fortes et une recherche constante d'excellence. Votre mission Sous la responsabilité d'un chef de projet et du responsable de l'agence, le (la) chargé(e) d'études aura pour mission de : - Réaliser des inventaires[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Abalone recrute pour son agence de Vannes, son/sa nouveau/nouvelle Chargé/e de recrutement et administratif H/F. Travailler à deux pas du Golfe du Morbihan, c'est commencer vos journées avec l'air marin et les couchers de soleil sur l'eau ! Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Rumilly en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise[...]

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Technicien(ne) intervention matériel assistance respiratoire

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Respiratoire - Technicien(ne) Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence ELIVIE GAP et interviendrez sur le secteur de GAP et ses environs . Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions principales: Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients : PPC, VNI etc. (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg). Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients Vous effectuez[...]

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Chargé / Chargée de projet d'affaires en industrie

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Nous recherchons un Chargé(e) d'Affaires Hydraulique H/F pour développer notre activité, accompagner nos clients et piloter nos projets techniques. Vos missions En lien direct avec le Directeur Technique et Commercial, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial et la réussite des projets : Développement et relation clients Gérer et fidéliser un portefeuille clients existants. Identifier de nouvelles opportunités et prospecter de futurs partenaires. Comprendre les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées. Négocier les offres et contrats dans le respect de la politique commerciale. Assurer un haut niveau de satisfaction client. Pilotage de projets Superviser les projets confiés, de la définition du besoin jusqu'à la livraison. Coordonner les équipes internes/externes (bureau d'études, ADV, production.). Suivre l'avancement, organiser les réunions de pilotage, garantir les délais et la qualité. Enregistrer et suivre les commandes avec l'ADV. Analyse & reporting Préparer des rapports d'activité pour la direction. Suivre les indicateurs, analyser les résultats et proposer des axes d'amélioration. Contribuer activement[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans un territoire ayant obtenu le label national « Territoire engagé pour la transition énergétique » de l'ADEME, vous serez en charge de la mise en œuvre du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) 2022-2027. Vous aurez pour missions de coordonner, d'animer et de mettre en œuvre la politique en matière de transition énergétique et climatique, en lien avec les différents services de la Communauté d'agglomération, les communes et les partenaires locaux. Vous serez également en charge de la mobilité durable, pour les actions inscrites dans et hors du PCAET, à l'exception des transports collectifs, gérés par le service transports. Vous aurez notamment à animer des études stratégiques sur le développement des énergies renouvelables (EnR) et la politique de mobilité durable, un dispositif de soutien au covoiturage, ainsi qu'un programme d'animations varié avec les différents partenaires de la collectivité. Positionné au sein de la direction de l'urbanisme et du développement territorial, au sein d'une équipe de 10 agents, vous pourrez avoir une vision élargie en matière d'aménagement du territoire, vos futurs collègues étant en charge des principaux documents de planification[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de NEUFGRANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Meaux en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein du Mouvement associatif Centre-Val de Loire et sous la responsabilité de la directrice, en lien avec les instances et l'équipe du Mouvement associatif Centre-Val de Loire, le/la chargé.e de mission Prev'asso aura en charge le déploiement et la co-animation du dispositif sur la région. Les principales missions liées au poste sont les suivantes : 1/ Informer et diagnostiquer - Accueillir les dirigeant.es associatif.ve.s et qualifiant rapidement le niveau urgence (délai avant la rupture de trésorerie) - Accompagner la réalisation d'autodiagnostics notamment sur la constitution d'un plan de trésorerie fiable - Vérifier l'environnement interne et externe dans lequel se trouve l'association afin de capter des signaux faibles ou forts complémentaires à l'analyse de la situation (partenariats, ressources humaines, gouvernance, etc.) 2/ Accompagner les associations en fragilité - Formaliser les articulations avec les dispositifs et réseaux existants - Identifier la gravité de la difficulté afin d'établir un plan d'actions à mener - Identifier l'origine des difficultés - Accompagner à la mise en place de scénarii de sortie de crise - Accompagner les dirigeants (bénévoles[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Terrasson-Lavilledieu, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le GIE QUALITE ENTREPRISES recrute ! Notre groupement d'intérêt économique spécialisé dans la gestion et le conseil en prévention des risques (sécurité, environnement, qualité), a pour mission d'améliorer et de protéger la santé et la sécurité de nos adhérents, donneurs d'ordre et clients. Nos équipes constituées de plus de 350 préventeurs/trices généralistes et spécialisé(e)s font de notre entreprise une experte en sécurité au travail depuis plus de 30 ans. Notre siège social se situe en Dordogne et compte aujourd'hui 40 collaborateurs. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre service RH, un Chargé de recrutement H/F en CDI à Terrasson (Siège social situé à 20km de Brive). Notre service RH est divisé en 3 pôles: Recrutement/Intégration, Paie/Administration du personnel et Formation. Vous serez rattaché (e) au Pôle Recrutement et vos missions seront les suivantes : Participer et accompagner les Directeurs de région dans la définition de leurs besoins en recrutement ; - Rédiger les annonces d'emploi et les diffuser sur différents supports : jobboards (interne/externe), site employeur, réseaux sociaux; - Sourcer les profils potentiels, étudier et sélectionner[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

Terrasson-Lavilledieu, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le GIE QUALITE ENTREPRISES recrute ! Notre groupement d'intérêt économique spécialisé dans la gestion et le conseil en prévention des risques (sécurité, environnement, qualité), a pour mission d'améliorer et de protéger la santé et la sécurité de nos adhérents, donneurs d'ordre et clients. Nos équipes constituées de plus de 350 préventeurs/trices généralistes et spécialisé(e)s font de notre entreprise une experte en sécurité au travail depuis plus de 30 ans. Notre siège social se situe en Dordogne et compte aujourd'hui 40 collaborateurs. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons pour notre service RH, un Chargé de formation et développement des ressources humaines H/F en CDI à Terrasson (Siège social situé à 20km de Brive). Notre service RH est divisé en 3 pôles: Recrutement/Intégration, Paie/Administration du personnel et Formation. Vous serez rattaché (e) au Pôle Formation et vos missions seront les suivantes : 1. Gestion de la formation professionnelle Recueillir, analyser et consolider les besoins en formation en lien avec les managers et les orientations stratégiques de l'entreprise Élaborer, mettre en œuvre et garantir la réalisation du plan de développement[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un.e Chargé.e de Médiation Financière avec du talent et expérimenté.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Accompagné.e par Jérôme, Responsable d'activité, vos missions principales seront les suivantes : -Acteur de confiance pour accompagner les clients débiteurs, proposer des solutions amiables et résoudre les litiges. -Prendre en charge et traiter les demandes des clients débiteurs par téléphone, mails et multicanaux. -Négocier des plans de paiement, des échéanciers, en menant des études de solvabilité. -Traiter les factures et effectuer des relances préventives. -Procéder aux encaissements et à la mise en place de solutions de paiement adaptées. -Assurer le suivi des dossiers dans le respect de la déontologie, des processus et consignes de l'entreprise. Nous recherchons : -Un discours clair, professionnel et argumenté pour faciliter la médiation. -Votre expérience en relation client, dans le domaine de la médiation financière. -Le sens de la négociation et goût du challenge. -Votre polyvalence, votre autonomie et votre écoute active. -Des connaissances en techniques de relation client multicanal. -Votre aisance avec l'univers digital et les outils[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Établissement public de santé mentale de la Nièvre, le Centre Hospitalier PIERRE-LÔO recrute deux cadres de santé. -un poste en unité d'hospitalisation complète -un poste sur l'ambulatoire. Le CHPL se compose de 4 secteurs d'activité médicale piloté par un médecin chef de secteur assisté d'un cadre supérieur. L'établissement est membre du GHT 58. Le cadre de santé organise l'activité des structures placées sous sa responsabilité en cohérence avec le projet d'établissement. Il évolue au sein d'une équipe d'encadrement et est accompagné par un cadre supérieur de secteur. Notre projet résolument ambulatoire est en cours de réévaluation avec une recomposition de l'offre d'hospitalisation complète de court séjour et la recherche d'une offre ambulatoire renforcée : ETP (3 programmes labellisés), développement de l'accueil Familiale Thérapeutique Acteur en interface le cadre assure un rôle de coordination et de communication essentiel à la qualité des offres de soins. C'est un acteur de la politique Qualité et Gestion des Risques, contributeur des démarches de certification. Il contribue au développement des filières de soins : réhabilitation psychosociale, Pec du risque suicidaire,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Poitiers. Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Poitiers recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une expérience confirmée sur une fonction similaire. Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Théding, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de THEDING (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Technicien / Technicienne support logiciel

Technicien / Technicienne support logiciel

Emploi Editeurs logiciels - Software

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Définition Pôle de rattachement : Services - Maintenance - Infogérance & Externalisation Catégorie : non-cadre Missions Le technicien support infogérance est un expert du paramétrage de nos applications SIRH. Il/Elle prend en charge le paramétrage dans le cadre des déploiements des applications chez nos clients en collaboration avec les Formateurs et les Consultants. Il assure également les paramétrages dans le cadre de contrats d'infogérance souscrits par nos clients. Activités - Analyser les évolutions légales, réglementaires et conventionnelles impactant la paie et concevoir les paramétrages correspondants - Concevoir, tester et déployer les nouveaux paramétrages sur les environnements clients, sur demande des clients ou dans le cadre d'évolutions réglementaires/conventionnelles - Accompagnement et assistance du client ou du Formateur ou Consultant - Maintenir la base de référence standard à jour pour les futurs déploiements. - Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de paie externalisée Compétences & Savoir-Etre Compétences techniques : - Maitrise de l'algorithmie - Maîtrise des outils de télémaintenance - Maitrise des outils de ticketing -[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Immobilier

Paris, 75, Paris, Île-de-France

L'ACLEF est une association qui facilite l'accès des étudiant-es à un logement digne, abordable et collectif. Créée en 2015, elle porte et développe des solutions concrètes et innovantes de logement étudiant (plus de 500 étudiant-es logé-es par an). L'ACLEF est composée de trois établissements, l'un en Île-de-France, un autre en Nouvelle-Aquitaine et le dernier et tout nouveau à Lyon. L'équipe rassemble 12 salarié-es dont 6 basé-es au siège à Pantin (93), 5 basé-es en Nouvelle Aquitaine, et enfin 1 basé à Lyon. Afin de soutenir les activités et l'équipe de l'ensemble de l'association, nous recherchons un-e chargé-e de gestion administrative et comptable au siège, en Île-de-France. Présentation du poste Sous la responsabilité de la Directrice, le-la chargé-e de gestion administrative et comptable aura pour mission d'assurer la tenue et la fiabilité de la comptabilité générale et analytique de la structure, la gestion administrative, les ressources humaines et la trésorerie. Vous jouerez un rôle clé dans la bonne gestion financière et administrative de l'organisation. ________________________________________ Missions principales 1. Comptabilité - Collecte, traitement et[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE CHAMPIGNY . Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Dans le cadre de vos missions vous serez chargé(e) principalement de la réception des appels de nos patients, du suivi et de la gestion de leurs dossiers. Vous assurerez donc : - L'accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; - L'actualisation des données et informations de nos patients dans leurs dossiers ; - La rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; - Le suivi administratif en lien avec les interventions de nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients ; - L'organisation des transferts administratifs des dossiers patients en cas de besoin. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : - Vous maîtriser les outils informatiques (Pack[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDD dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE CHAMPIGNY . Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Dans le cadre de vos missions vous serez chargé(e) principalement de la réception des appels de nos patients, du suivi et de la gestion de leurs dossiers. Vous assurerez donc : - L'accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; - L'actualisation des données et informations de nos patients dans leurs dossiers ; - La rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; - Le suivi administratif en lien avec les interventions de nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients ; - L'organisation des transferts administratifs des dossiers patients en cas de besoin. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Finance de marché

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Gap ! Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Gap recherche son futur Commercial / Chargé d'affaires (F/H). Ce poste s'articule autour de deux axes : le développement commercial et le recrutement. Missions : - Créer vos opportunités commerciales et gérer votre portefeuille clients. - Prospecter et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement. - Négocier les conditions commerciales, suivre et coordonner les opérations. - Piloter le recrutement en détectant les meilleurs profils adaptés à vos clients. - Gérer la partie administrative en lien avec vos recrutements. Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez le challenge et le contact - Vous avez le sens du service - Vous possédez une belle aisance relationnelle et une appétence pour le terrain Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise[...]

photo Ingénieur(e) (QHSE) BTP

Ingénieur(e) (QHSE) BTP

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE Un(e) Chargé(e) de prévention et de sécurité des bâtiments Poste à temps complet (35h00) à Privas CADRE D'EMPLOI : Technicien Territorial RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Cheffe du service RH et Chef de service technique & logistique DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. La Direction Générale Adjointe Ressources (DGA) rassemble les services : Gestion Financière et Comptable Juridique, Marchés publics et Assemblées Ressources Humaines Technique et Logistique Elle regroupe une trentaine d'agents. Aujourd'hui, la DGA Ressources recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de prévention et de sécurité des bâtiments communautaires, afin d'assurer la sécurité des bâtiments de l'agglomération et de remplir le rôle d'assistant(e) de prévention auprès des 300 agents communautaires. - Sous l'autorité de la Cheffe du service Ressources Humaines, votre rôle sera d'assister et de conseiller l'Autorité Territoriale dans la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité[...]

photo Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Grand Ouest recrute sur son antenne de Saintes en Charente Maritime (17), un poste de chef-fe de service temps plein en CDI, pour son service d'AEMO renforcé de 55 places MISSIONS Membre de l'équipe de direction, sous l'autorité du directeur de secteur, dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, vous inscrivez votre action dans l'esprit de la loi du 2 janvier 2002. Vous exercerez votre mission au sein du périmètre de l'antenne de Saintes dans un service d'AEMO renforcée créé depuis 3 ans, qui dispose d'une autorisation conjointe (départementale et judiciaire), se caractérisant par le rythme soutenu des interventions sur les lieux de vie et de socialisation des jeunes. Les jeunes entre 0 et 18 ans sont suivis selon une mesure de l'ASE pour enfants en danger dans le cadre d'un mandat civil ordonné par les juges pour enfants (Art. 375 du C.C.). Ces mesures de prévention et de protection ont pour principal objectif de maintenir les jeunes dans leur milieu naturel. Elles permettent de suivre l'enfant/l'adolescent dans son développement et d'apporter aide et conseil à la famille grâce aux interventions de l'équipe pluriprofessionnelle. Vos missions[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Un poste aide-soignant F/H dans le service d'USC, à temps complet, de jour, 35 heures hebdomadaires organisées en 12 heures journalières, repos variables, un week-end sur trois travaillé, sera vacant à compter du 1er février 2026. Poste ouvert à la RQTH Missions principales : Accueillir les patients et leur famille Dispenser des soins de prévention en collaboration avec l'infirmier(e) Assurer des soins relationnels Assurer la prise en soins des patients en collaboration avec l'infirmier(e) Réagir face à l'urgence vitale et participer à la prise en charge du patient Réaliser des soins de nursing et des soins spécifiques à son domaine d'activité Accompagner le patient dans ses soins quotidiens Recueillir et collecter les informations utiles pour la prise en charge du patient, dans son domaine de compétence Effectuer le bionettoyage des chambres en collaboration avec l'agent des services hospitaliers Assurer l'entretien des matériels spécifiques à son domaine d'activité Relations fonctionnelles : Collaboration avec les infirmier(e)s Collaboration avec les différents partenaires de soins intervenants dans la prise en charge du patient Collaboration avec les partenaires[...]

photo Responsable de maintenance et d'exploitation

Responsable de maintenance et d'exploitation

Emploi Administrations - Institutions

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Localisation administrative et géographique / Affectation Sous-Préfecture de Châtellerault - Composition et effectifs du service La sous-préfète d'arrondissement et 10 agents dont : - 3 agents de cat. A (le secrétaire général, son adjoint, et le chef de projet Villages d'avenir), - 3 agents de cat. B (3 chefs de pôle), - 3 agents de cat. C, - 1 agent technique (chauffeur- logisticien) - Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles Sous-préfet / Secrétaire général de la sous-préfecture / Directeur de cabinet Vos activités principales - Assure le transport individuel ou collectif de personnes, du sous-préfet ou d'agents de la sous-préfecture ainsi que celui de matériel, du courrier, de matériaux ou de denrées, et leur manutention éventuelle ; - Assure les opérations de mise en œuvre, de maintenance et d'exploitation des bâtiments de la sous-préfecture, y compris de la résidence ; - Participe à l'organisation des réceptions en sous-préfecture ; - Assure les fonctions de chargé de prévention ; En particulier : Conducteur de véhicule : - Conduit des véhicules légers ; - Prépare et organise les missions conformément à l'ordre de transport ; - Assure les opérations d'entretien[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE CHAMPIGNY . Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Dans le cadre de vos missions vous serez chargé(e) principalement de la réception des appels de nos patients, du suivi et de la gestion de leurs dossiers. Vous assurerez donc : - L'accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; - L'actualisation des données et informations de nos patients dans leurs dossiers ; - La rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; - Le suivi administratif en lien avec les interventions de nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients ; - L'organisation des transferts administratifs des dossiers patients en cas de besoin. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : - Vous maîtriser les outils informatiques[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein du groupe Cerba HealthCare, Cerba Path est un cabinet médical prenant en charge toutes les activités d'anatomo-cytopathologie (ACP).Motivée par la volonté de proposer à la fois une approche diagnostique globale et une gamme de services innovants, Cerba Path permet d'offrir : un réseau de plus de 40 médecins répartis sur 6 plateaux techniques régionaux permettant d'avoir au moins un expert sur tous les domaines d'expertise nécessaires. Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines, en CDI à temps plein, pour venir compléter notre équipe basée à FrépillonAu sein d'une équipe de 2 personnes, et rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH en intervenant sur l'ensemble des sujets RH / Santé et Sécurité qui composent la fonction.Vous participez et/ou êtes en charge notamment de :La gestion administrative globale du personnel (établissement des contrats, suivi des dossiers personnels des collaborateurs, préparation de courriers et d'attestations, suivi des congés payés, etc.) ;La gestion de la paie et du logiciel de gestion des temps ;Suivi des recrutements CDI / CDD / Apprentis (définition[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS GENERALES : * L'infirmier(ère) contribue à la prise en charge globale du patient en réalisant des soins préventifs, curatifs ou palliatifs. * Assure les soins infirmiers relevant du rôle propre et du rôle sur prescription. * Participe à l'éducation et/ou aide le patient à accomplir les actes de la vie quotidienne. * Met en œuvre les traitements en appliquant les prescriptions médicales et participe à la surveillance clinique du patient. * Evalue et prend en charge la douleur, le risque cutané, le risque nutritionnel, le risque infectieux. * Contribue à l'éducation thérapeutique du patient et de son entourage (nutrition, hygiène, tabac, alcool.). * Participe au confort et au soutien psychologique du patient et de son entourage. * Participe à la planification des soins infirmiers en collaboration avec l'IDEC. * Assure la traçabilité des informations nécessaires à la continuité et à la qualité de la prise en charge dans le dossier patient. * Contribue à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques. * Gère le suivi des stocks, la livraison des consommables et des traitements au domicile des patients. * Responsable des biens (matériels[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons aujourd'hui un Chargé(e) de recrutement (H/F) en CDD de 3 mois (17h50/semaine), dans le cadre d'un remplacement. Présentation du poste Vous intégrez l'équipe recrutement et prenez en charge l'ensemble des recrutements de l'association, tous métiers confondus : aide et soins, administratif, support, encadrement, et recrutements spécifiques liés aux projets. Vous aurez pour mission : Recrutement - Recueillir les besoins auprès des services. - Rédiger et diffuser les annonces (sites emploi, réseaux sociaux, partenaires.). - Sélectionner et présélectionner les candidatures. - Organiser et mener les entretiens. - Assurer le suivi complet des candidats jusqu'à la prise de poste. Communication & marque employeur - Animer la présence de l'association sur les réseaux sociaux. - Participer aux salons, forums et actions emploi. - Contribuer à la communication interne (vacances de poste, mobilités.). Gestion administrative RH - Constituer les dossiers d'embauche et en assurer le suivi. - Appuyer la Responsable RH sur des missions ponctuelles. Conditions du poste - Contrat : CDD de 3 mois, renouvelable - Temps de travail : 17h50 / semaine, du lundi au vendredi -[...]

photo Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes

Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes

Emploi Transport

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Contexte d'intervention: Le chauffeur de personnes en navette 16 places est sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation. Vous vous assurez du transport des personnes selon des parcours définis ou en fonction de la demande des clients, tout en respectant la qualité de service attendue. Conditions de travail - Type de contrat : CDD 24h/semaine, 6 mois renouvelable - Horaires : 06h30 - 7h30 / 16h20 - 17h30 - Jours : Du lundi au vendredi - Lieu de travail : Salbris / La Ferté-Saint-Aubin - Rémunération : Base conventionnelle + primes + paniers repas Profil Permis D + FIMO + Carte chronotachygraphe à jour obligatoires. Un casier judiciaire bulletin n°3 vous sera demandé par l'employeur. Vos missions principales: Préparer la tournée - Faire chauffer le véhicule - Vérifier l'état du véhicule (propreté, pneus, éclairages, niveaux .) - Mettre en route le matériel de géolocalisation ainsi que le téléphone - Prendre connaissance de la tournée en fonction du planning / des besoins clients Prendre en charge les clients - Se rendre sur les lieux de prise en charge - Effectuer le ramassage des passagers en respectant les horaires demandés par notre client - Valider[...]

photo Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes

Conducteur / Conductrice de navette de moins de 9 personnes

Emploi Transport

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Contexte d'intervention: Le chauffeur de personnes en navette 9 places est sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation. Vous vous assurez du transport des personnes selon des parcours définis ou en fonction de la demande des clients, tout en respectant la qualité de service attendue. Conditions de travail - Type de contrat : CDD 24h/semaine, 6 mois renouvelable - Horaires : 06h30 - 7h35 / 16h20 - 17h30 - Jours : Du lundi au vendredi - Lieu de travail : La Ferté Beauharnais / La Ferté-Saint-Aubin - Rémunération : Base conventionnelle + primes + paniers repas Vos missions principales: Préparer la tournée - Faire chauffer le véhicule - Vérifier l'état du véhicule (propreté, pneus, éclairages, niveaux .) - Mettre en route le matériel de géolocalisation ainsi que le téléphone - Prendre connaissance de la tournée en fonction du planning / des besoins clients Prendre en charge les clients - Se rendre sur les lieux de prise en charge - Effectuer le ramassage des passagers en respectant les horaires demandés par notre client - Valider le démarrage des courses via l'application mobile - Conduire les passagers dans des conditions optimales de sécurité - Déposer[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Baugé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre Baugeois-Vallée l'Anjou vert communauté, c'est agir pour améliorer la qualité de vie de l'ensemble des 36 000 habitants du territoire (sur 7 communes) avec des missions qui ont du sens. Au quotidien, 125 agents œuvrent, soutenus par une forte volonté politique, pour favoriser l'innovation, renforcer le dynamisme économique, développer un territoire plus solidaire et équilibré, et porter la transition environnementale à travers des projets ambitieux, notamment dans les mobilités durables en milieu rural. Vous souhaitez faire partie de cette équipe motivée qui façonne un avenir plus vert ? Ce poste est fait pour vous ! Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services en charge de la Transition Ecologique et Energétique, vous serez chargé(e) de coconstruire et de mettre en œuvre notre politique des mobilités durables incluant un volet économique et touristique important. Missions - Définir et coordonner la stratégie de mobilité durable à l'échelle communautaire en concertation avec les communes et tout partenaire public ou privé. - Piloter, suivre et actualiser le Plan de Mobilité Simplifié. - Piloter et animer les partenariats liés à la mobilité[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Ars-Laquenexy, 57, Moselle, Grand Est

Le poste en CDD et à temps plein, s'inscrit dans le cadre du renforcement du dispositif de coordination des parcours complexes pour les majeurs protégés en Moselle, accompagnés par les associations tutélaires (UDAF de la Moselle, Active 57 et AT 57) et les mandataires privés. L'objectif est de faciliter l'accès aux soins, prévenir les ruptures de parcours, améliorer la qualité de vie des personnes accompagnées et le cas échéant, soutenir l'insertion professionnelle. * Mission principale Sous l'encadrement opérationnel de la coordonnatrice de parcours complexe, vous soutiendrez la coordination des parcours sanitaires et sociaux des majeurs protégés en lien avec les mandataires judiciaires, les professionnels du territoire et les partenaires, en assurant un suivi de proximité et une continuité de service et vous interviendrez en lien étroit avec les mandataires judiciaires et les professionnels de santé et du secteur social, dans une logique de médiation, de coordination et de sensibilisation. * Activités principales et finalités - Veiller à la cohérence et à la continuité des interventions pour garantir le respect des droits et le bien-être des personnes, - Proposer[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCIT de la Nièvre, un(e) Chargé(e) d'accueil et d'animation. Missions : - Accueillir les visiteurs et/ou les prestataires et les orienter, prendre en charge le standard téléphonique, diagnostiquer les besoins et informer ou rediriger les personnes vers les services de la CCI de la Nièvre - Assurer l'animation du Show-Room LABEL 1888 inauguré en septembre 2025 - Assurer des missions d'assistance administrative pour les services de la CCI - Proposer et promouvoir les produits et services de la CCI Activités principales : - Organiser des visites de jeunes de collèges/lycées nivernais dans le show-room « label 1888 » afin de découvrir le tissu local d'entreprises au travers de leur savoir-faire : communiquer auprès des établissements scolaires, piloter les visites - Piloter l'organisation technique et logistique du show-room, en lien étroit avec le groupe d'élus de la CCI à l'origine du projet - Assurer l'accueil et l'orientation des visiteurs et prestataires, ainsi que l'accueil téléphonique, - Veiller à l'esthétique du site d'accueil (affichages.) - Réceptionner les courriers et les colis en arrivée puis en[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence à Alençon (61). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : Assurer la promotion et la vente des produits et services Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'Entreprise. Profil et compétences requises Titulaire[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du CCAS Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la Ville de Belfort est un établissement public communal dont la mission consiste à mettre en œuvre la politique de solidarité de la Ville de Belfort en étroite liaison avec les autres institutions et associations locales. Composé d'environ 100 agents, le CCAS est organisé en 5 services : le Pôle Autonomie agit en faveur du maintien en autonomie avec un bouquet de services en direction des personnes âgées et / ou en situation de handicap; le Pôle Solidarité et Accueil, qui anime une action générale de solidarité (prévention et accompagnement) et prend en charge l'accueil des usagers pour l'ensemble de l'établissement ; le Pôle Prévention Santé, qui organise des actions collectives de promotion de la santé ; la Mission Inclusion promouvant l'accessibilité physique et sociale des personnes en situation de handicap ainsi que l'insertion professionnelle des personnes en difficulté ; la Mission Bien Vieillir en charge notamment du label Ville Amie des Aînés. Le Pôle Autonomie Le Pôle Autonomie est composé de plusieurs unités : le Service Autonomie à Domicile (qui intègre des missions de soins et d'accompagnement),[...]

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Médecin spécialiste

Emploi

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : Un Médecin MPR (H/F) ESMR Pédiatrique de Bayeux (14) Poste en CDI à temps partiel (0.50 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Bayeux accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (24 lits) ou en hospitalisation de jour (6 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux, du système respiratoire, des troubles des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. Notre équipe pluridisciplinaire, composée de masseur-kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, de psychomotriciennes, d'enseignants en Activité Physique Adaptée, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste œuvre à la rééducation,[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Vienne recrute un poste d'agent administratif polyvalent en charge d'achats d'investissement et d'exploitation au pôle Achats à la Direction des Ressources Matérielles, à temps plein. Le pôle Achats est un des pôles composant la Direction des Ressources Matérielles, au même titre que le pôle logistique (restauration, blanchisserie, transport, magasin, vaguemestre, reprographie, bionettoyage, service intérieur), le pôle sécurité-sureté, le pôle biomédical et le pôle services techniques. Le pôle achats se compose de 8 agents (1 Ingénieur Hospitalier, 6 Adjoints Administratifs et 1 Adjoint des Cadres). Définition du poste : L'Adjoint Administratif exerce ses fonctions sous la responsabilité du Directeur de la DRM et de l'Ingénieur en charge du Pôle Achats. Ses principaux interlocuteurs à titre fonctionnel sont tous les secteurs de la DRM, l'ensemble des pôles et services du CH, les fournisseurs, la Direction des Achats des Hospices Civils de Lyon, établissement support du GHT, les établissements de la Direction Commune et établissements partie du GHT. Poste en charge notamment de la saisie administrative de pièces de marché, gestion de devis, passage[...]

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Responsable de projet industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Envie de vous investir au sein d'une entreprise en plein expansion? De vous spécialiser dans un domaine? Ce poste ne peut que vous plaire! Adecco Saint-Claude/Morez recherche pur son client un Chef De Projet H/F en vue d'une embauche en CDI. Vous serez en charge d'élaborer l'ensemble des documents de pilotage (plannings, analyse des risques, cahier des charges...) Vous serez en charge du suivi des dossiers d'industrialisation. Vous serez en charge du suivi des dossiers de validation. Vous serez en charge du suivi budgétaire. Vous assurerez également un management transverse. Vous serez en charge de la mise à jour des dossiers techniques avec le logiciel ERP. Vous participerez à la mise au point et les essais en ateliers projets. Salaire à négocier selon profil. Vous avez une expérience au minimum de 3 ans sur ce poste. Vous possédez une pédagogie et le sens de la communication dans le cadre du management. Vous possédez des connaissances du fonctionnement et des référentiels de l'entreprise comme la Norme ISO 9001. Vous maîtrisez parfaitement la langue anglaise. Vous êtes une personne rigoureuse et méthodique.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir rapidement Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Feillens implantée chez un client spécialisé en industrie agroalimentaire recherche un nouveau talent pour renforcer son équipe : un Chargé de recrutement (H/F). Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Sourcer des profils adaptés aux besoins des clients - Organiser et animer des sessions collectives de recrutement - Gérer et entretenir un vivier de candidats Profil : - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément - Autonomie et sens de l'organisation - Maîtrise des outils informatiques et des techniques de sourcing - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en recrutement. Ce que nous vous proposons : - Un salaire mensuel fixe 1850 € brut + prime individuelle + participation - CDD de 35 heures par semaine[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'une création de poste au sein du Pôle Administratif et Financier (3 personnes), la FNSF recrute son-sa futur-e : Chargé.e de Comptabilité Rattaché-e à la Directrice Administrative et Financière, vous êtes en charge de produire les données comptables permettant d'assurer la fiabilité des comptes de l'association, de répondre aux obligations légales et d'éclairer la direction dans ses décisions financières. Force de proposition, vous mettez en place des process pour structurer votre poste. Vous participez aux projets d'amélioration du pôle (mise en place de nouveaux outils, rédaction de procédures comptables, etc.). Plus précisément : Vous assurez la gestion de la comptabilité générale et analytique : - Saisir et contrôler les écritures comptables, - Effectuer le lettrage des comptes et les rapprochements bancaires, - Prendre en charge la tenue de la comptabilité analytique, - Saisir les immobilisations et comptabiliser les dotations aux amortissements, - Saisir les conventions, cotisations et autres produits. Vous prenez également en charge la révision comptable : - Effectuer le contrôle du cycle de paie, - Préparer les écritures de clôture, - Préparer[...]

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Chargé / Chargée de l'exécution de la dépense publique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Régie Eau et Assainissement, le chef de service finance anime le suivi et l'organisation financière des régies. Il a en charge la tenue de la comptabilité administrative, avec pour finalité la sécurisation des opérations comptables. Il doit également apporter des outils de suivi et de gestion permettant de prendre les bonnes décisions sur les prospectives financières. Enfin, dans son rôle d'ordonnateur il doit contrôler les dépenses et les recettes. Missions : Exécution budgétaire et comptable - Supervision de l'exécution des dépenses et recettes (investissement et fonctionnement) - Gestion des dépenses d'investissements : engagement, liquidation et mandatements des dépenses d'investissements - gestion des AP/CP - suivi des factures de travaux dans CHORUS PRO - Exécution financière des marchés publics - Gestion de la dette : consultation des établissements bancaires et mise en place de contrats de prêts - exécution du mandatement des remboursements d'emprunts - Gestion de trésorerie : veiller à la bonne gestion de la trésorerie et suivi de l'exécution d'une ligne de trésorerie - Contrôle les recettes - Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives,[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : Un Chargé en Insertion Professionnel (H/F) sur l'ESRP/ESPO d'Ifs (14) Poste en CDD à temps partiel (0.80 ETP) à pourvoir dès à présent pour une durée d'1 mois Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et engagés. Vos missions principales : Intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire de l'ESRP-'ESPO, votre mission est d'accompagner les personnes en situation de handicap (ou en cours de reconnaissance) tout au long de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Vous êtes responsable de l'organisation, du suivi et de la coordination des stages, en assurant leur adéquation avec les projets individuels des usagers. Votre action est guidée par une démarche d'insertion dynamique et prospective, visant l'employabilité effective des personnes en lien direct avec les réalités du marché de l'emploi. Vos activités : Accompagnement vers l'Insertion Professionnelle : Vous recevez[...]

photo Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de personnel, notre agence CRIT recherche un chargé d'opérations de financement H/F pour son client spécialisé dans la banque des professionnels. Au sein de l'établissement de Nancy, vous serez en charge des missions suivantes : - Rédaction des contrats - Suivi du portefeuille clients - Contrôle des dépenses réalisées par le bénéficiaire - Contact direct avec les clients - Support aux autres chargé(e)s de financement selon les besoins du service Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Diplôme de niveau BAC+5 en finance, gestion ou domaine similaire - Première expérience réussie sur poste similaire souhaitée - Bonne connaissance des procédures de financement - Capacité d'analyse et de synthèse - Excellentes compétences en communication et en relation client

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Rémering-lès-Puttelange, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Puttelange-aux-Lacs (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Chargé / Chargée des relations publiques

Chargé / Chargée des relations publiques

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : MISSIONS : Le/la chargé(e) de communication occupe un poste transversal et stratégique, au cœur d'un réseau d'acteurs internes et externes de l'établissement. Il est chargé d'appliquer la politique de communication interne et externe de l'établissement, co-définie avec le Directeur de la communication, pour : -Promouvoir l'offre de soins, les actions et les professionnels de l'établissement afin d'améliorer son image, sa réputation et le rendre plus attractif aux yeux des usagers et des professionnels -Faciliter les relations de l'établissement avec son environnement local (autres établissements, libéraux, partenaires...) Ses missions sont variées, allant de la production de contenus sur les réseaux sociaux, à l'organisation de conférences de santé grand public, l'inauguration d'un nouveau service, la déclinaison de la charte graphique en outils, l'amélioration de la signalétique ou encore la rencontre de mécènes/donateurs, en passant par la gestion des relations avec la presse... PROFIL RECHERCHÉ : COMPETENCES : Formation et/ou qualification -Au minimum Bac+2 (DUT ou BTS en communication) ou Bac+3 (licence en communication) -Idéalement formation en[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

POSTE : Chargé de Recrutement H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de notre agence de travail temporaire située à Montauban, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction !Vous évoluerez au sein d'une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires.Rejoignez une équipe soudée, engagée, qui place l'humain au coeur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missionsEn tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires.Vos principales responsabilités :- Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activité.- Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talents.- Assurer l'intégration[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Maisons-Alfort, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Activ Métiers est un centre de formation spécialisé dans les métiers du secteur tertiaire. Nous accompagnons nos apprenant-e-s dans leur réussite, en développant leur employabilité grâce à des formations certifiées par un titre professionnel délivré par le ministère du travail. Dans le cadre du développement de notre activité de formation, nous recherchons un-e Chargé-e de formation / Chargé-e de relations candidats pour rejoindre notre équipe. Missions principales : - Validation du projet de formation des candidats - Recherche de financement (transition Pro, Compte Personnel de formation, congé individuel de formation, France Travail, financement sur fonds personnels) - Création des dossiers de formation - Saisie des dossiers en lien avec les plateformes des financeurs - Développement de partenariats Profil recherché : - Expérience dans le domaine de la formation et/ou dans l'insertion - Aisance avec l'administratif et sens de l'organisation - Capacité relationnelle - Sens du service et réactivité - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Excel, Outlook.) et capacité à apprendre rapidement des logiciels internes Conditions : - Type de contrat : CDI en Temps plein -[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Immobilier

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nièvre Habitat est le premier bailleur de département avec près de 7 600 logements répartis sur une soixantaine de communes de la Nièvre. Le logement social est une mission d'intérêt général, il porte des valeurs fortes et fondamentales. L'engagement majeur de Nièvre Habitat est d'offrir à tous ceux qui en ont besoin un logement abordable et de qualité, un lieu de vie et d'épanouissement personnel. Acteur majeur du logement sur le territoire nivernais, Nièvre Habitat contribue activement à accroitre, à améliorer et adapter l'offre de logement aussi qualitativement que quantitativement. Avec près de 170 collaborateurs, les hommes et les femmes de Nièvre Habitat constituent son premier capital et sa force d'intervention au service des locataires. Nièvre Habitat recrute un(e) Chargé(e) de formation et de prévention et vous serez sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines et Juridique. Les missions principales du poste seront : - Participe, propose, met en œuvre et gère le plan de développement des compétences et de formation professionnelle au sein de Nièvre Habitat - Est le (la) référent(e) santé, sécurité au travail/ chargé(e) de prévention - Accompagne,[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec 37 agences de recrutement, Lynx RH est votre partenaire de confiance pour accompagner votre évolution professionnelle dans les fonctions supports, l'ingénierie et les métiers de l'IT. Nos engagements :? Transparence ? Écoute ? Proximité Ce que nous vous apportons :? Un accompagnement personnalisé ? Une gestion active de votre carrière ? L'accès privilégié à notre réseau d'entreprises partenaires ? La possibilité d'intégrer le meilleur programme fidélisation du marché - Votre futur poste: Lynx RH Annemasse recrute pour l'un de ses clients un Agent Administratif & Accueil (H/F) dans le secteur immobilier. Vous serez le premier point de contact de l'agence, garantissant une expérience client fluide et qualitative. Vos missions: - Accueil & Relation Clients: - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Orienter les visiteurs et appelants, fournir un premier niveau de réponse - Enregistrer, traiter et suivre les réclamations - Support Administratif: - Assister les gestionnaires techniques (procédures internes, suivi des interventions) - Rédiger et gérer les courriers, documents et bons de commande - Effectuer les tâches classiques de secrétariat : saisie, classement,[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Assurances

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Au sein de notre Centre de Relation Entreprise, vous serez chargé(e) de répondre aux demandes de nos entreprises clientes grâce à vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et le bagage technique que nous vous apporterons. Après une formation initiale sur nos outils, nos process et à l'environnement de notre mutuelle, vous : * Assurez le traitement des sollicitations des entreprises clientes par mail, téléphone ou courrier, en garantissant une réponse rapide et adaptée. * Répondez aux demandes d'informations et aux réclamations émanant de divers interlocuteurs (entreprises, prescripteurs, partenaires, services internes tels que le réseau commercial), concernant les contrats collectifs et leurs adhésions individuelles. * Prenez en charge diverses opérations administratives : enregistrements, modifications, résolution d'anomalies, etc. * Collaborez activement au sein de l'équipe afin d'apporter des solutions qualitatives et réactives, dans une logique de satisfaction client et de fidélisation. Le poste requiert un vrai sens relationnel (environ 60 % de votre activité se fera par téléphone et 40 % sera dédié à la gestion administrative / mails). L'activité[...]

Ressources supplémentaires