photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi

Conches-en-Ouche, 27, Eure, Normandie

Assurer, sous l'autorité de la Directrice, la responsabilité du pôle formation, dans les domaines de l'orientation professionnelle, de l'accompagnement vers l'emploi et de l'acquisition ou actualisation des savoirs généraux de base. Le poste est proposé à temps partiel (24 h) et pourra être complété, suivant le profil et les appétences, par de l'animation de groupes de stagiaires sur des modules à définir. La prise de poste est envisagée en novembre et les entretiens se feront au mois de septembre. Pour candidater, merci de nous prouver votre intérêt pour le poste, le Pays de Conches et notre asso. dans une lettre de motivation générée par vous-même et non par l'intelligence artificielle ! Les fonctions liées au poste : Faire évoluer et développer l'offre de formation actuelle Répondre ou participer à la réponse aux appels d'offre de formation et de prestations des institutions telles que la Région Normandie, l'Etat, le département de l'Eure, France Travail, etc Elaborer les programmes et parcours de formation en lien avec les objectifs définis Mettre en œuvre les actions de formations et les prestations : communication, réalisation, évaluation, bilans Veiller[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la Ligue de l'Enseignement 37 recrute un.e Référent familles et parentalité au sein de la Maison pour tous des Fontaines. Au sein de la Maison Pour Tous, en lien avec les salarié.e.s de l'équipe, le.la référent familles et parentalité développe et met en oeuvre les axes d'intervention en direction des familles, coordonne et anime les actions familles en partenariat avec les acteurs locaux. - Vous assurerez la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles qui relèvent du champ de la famille et de la parentalité, en accord avec le projet social de la structure. - Vous créez, accompagnez et garantissez les conditions favorables qui permettent le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage des problématiques familiales. - Vous mettez en oeuvre des actions permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux, et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement. Vos Missions : - Renforcer les liens sociaux, familiaux, parentaux, faciliter l'autonomie et la citoyenneté, les solidarités et les initiatives locales - Entretenir[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de :  * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale.   VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir au BI1 de CLAMECY (58500), MAGASIN D'UNE SUPERFICIE DE 3636M². SPSCH PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! PROFIL RECHERCHÉ : Avec une[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E) ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de : * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir au SUPER U de LA CHARITÉ SUR LOIRE (58400), MAGASIN D'UNE SUPERFICIE DE 4280M². SPSCH PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! PROFIL RECHERCHÉ[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Étang-sur-Arroux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Etang-Sur-Arroux (71) un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Direction de la cohésion sociale et du Centre Communal d'Action Sociale (C.C.A.S.) recherche 1 Conseiller Numérique (H/F) Dans le cadre d'emploi des adjoints d'animation territoriaux (Réf. 5318) Contrat projet d'une durée de 12 mois MISSIONS: Sous la responsabilité du Chargé de Mission Inclusion Numérique, vous sensibilisez les usagers aux enjeux du numériques et favorisez les usages citoyens et critiques, vous les soutenez dans leurs usages quotidiens du numériques, les accompagnez dans la réalisation de démarches administratives en ligne. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Accompagner les usagers dans la réalisation de démarches administratives en ligne : Vous accompagnez l'usager dans l'utilisation de la borne numérique pour le guider dans ses démarches administratives. Vous écoutez, détectez la demande de l'usager, notamment en mairie de secteur, en lui apportant une réponse appropriée. Vous adaptez votre discours et votre approche en prenant en considération les désagréments engendrés par la dématérialisation. Accompagner le public vers l'autonomie numérique : Vous réalisez le diagnostic numérique des usagers rencontrés via le questionnaire[...]

photo Responsable de magasin d'équipement de sports

Responsable de magasin d'équipement de sports

Emploi

Guilherand-Granges, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION : La finalité du challenge ! Garant(e) de la satisfaction client et du respect du concept, le/la Responsable de magasin incarne l'image du magasin en garantissant son animation commerciale, la qualité des services fournis, ainsi que la sécurité des biens et des personnes. Leader polyvalent(e) et de terrain, il/elle coache les équipes dans une optique de performance et d'épanouissement professionnel. ACTIVITES PRINCIPALES : - Animer les équipes avec exigence et bienveillance - Recruter les membres de l'équipe, - Veillez à l'accompagnement des nouveaux embauchés lors du processus d'intégration, - Assurer une planification de l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d'activités, tout en préservant l'équilibre et le roulement (jours fériés, fermetures, samedis.), - Transmettre vos meilleures pratiques de vente à vos équipes et accompagner leur montée en compétences, - Conduire les entretiens annuels, - Conduire des entretiens de pilotage (mensuels ou trimestriels), - Fixer des objectifs individuels/collectifs et évaluer l'atteinte des objectifs, - Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes, - Développer l'esprit d'équipe[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Bourges un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein d'un organisme de formation, vous assurez des cours collectifs de FLE/FLI à visée professionnelle auprès d'un public migrant en vous appuyant sur des méthodes pédagogiques et supports authentiques pour améliorer les compétences orales et écrites. Vous interviendrez en binôme avec une intervenante en insertion professionnelle dans le cadre d'une action d'orientation ayant pour objectif de construire et valider un projet professionnel réaliste via la connaissance de soi, la remise à niveau contextualisée. Public : demandeurs d'emploi, non francophones ou ne maîtrisant pas la langue française. Vous adoptez une démarche d'enseignement FLI et FLP (Français Langue Professionnelle) Vos interventions en face à face alterneront entre mode collectif et individuel. Organisation pédagogique reposant sur l'individualisation et des modalités pédagogiques diversifiées. Profil du candidat : Niveau 7 (Bac +5) et plus (enseignement universitaire général) Vous disposez d'un Master FLE ou FLI Formation à l'animation numérique des formation (FAD, classe virtuelle, ) souhaitée Expérience de 1 an minimum sur une fonction d'animation de dispositifs de formation linguistique souhaitée Compétence[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

La Hague, 50, Manche, Normandie

MISSIONS : 1/ Appui à la gestion administrative et technique du service (10 agents - 35 bénévoles) - Participer au suivi administratif du réseau lecture publique - Participer au suivi des différents dossiers administratifs liés aux données du SIGB et du portail - Participer au suivi technique des 12 sites, en lien avec l'assistante administrative du réseau lecture publique - Aider à la gestion des collections et ressources documentaires 2/ Co-conception et coordination de la programmation culturelle et de la communication - Participer au développement et au suivi des programmes d'actions culturelles avec l'ensemble des acteurs culturels, sociaux et éducatifs du territoire dans une dynamique collaborative - Accompagner les acteurs locaux dans l'élaboration de projets partenariaux en appui sur le réseau - Elaborer et assurer le suivi logistique et administratif des actions culturelles - Participer à la communication, la valorisation et l'évaluation des actions culturelles - 3/ Co-conception et coordination de la politique documentaire du réseau (12 sites) - Elaborer la politique documentaire du réseau et coordonner la démarche d'acquisition concertée - Rédiger la charte[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Alençon, 61, Orne, Normandie

La Mission Locale Jeunes du Pays d'Alençon propose un emploi d'un(e) conseiller(e) pour réaliser l'accompagnement d'un portefeuille de jeunes âgés de 16 à 25 ans . MISSIONS PRINCIPALES : Recevoir le public jeune en entretien, établir un diagnostic afin de coconstruire avec le jeune un parcours personnalisé visant son insertion socioprofessionnelle. Favoriser et coordonner la multiplication des expériences devant conduire à leur insertion professionnelle et sociale Alterner accompagnement individuel et collectif : mise en place et animation d'ateliers thématiques . Passer d'une approche de placement à partir de la qualification et de l'expérience, à une approche qui privilégie l'analyse des compétences transférables dans l'entreprise Effectuer le suivi des jeunes en entreprise Encourager les employeurs à prendre un rôle plus actif dans le processus d'accompagnement (travail sur la culture de l'entreprise, les savoirs être attendus.) Coopérer avec des partenaires et prestataires extérieurs (social, emploi) Accompagner et suivre les jeunes vers et dans l'emploi Assurer une veille sur l'activité d'insertion Assurer une mise à jour et un suivi administratif des dossiers[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mignovillard, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association ADDSEA recherche -2 éducateurs spécialisés référents éducatifs (H/F). Relevez le défi éducatif du Centre Éducatif Renforcé (CER) de Mignovillard (CDI / Ouverture janvier 2026) VOTRE MISSION : L'éducateur spécialisé référent éducatif, intervient en binôme et assure en relais du Chef de service la continuité du soutien aux équipes éducatives tout au long de la session. Il assure la cohérence des contenus et des outils avec le projet de service et avec le parcours individualisé du jeune. L'éducateur spécialisé référent éducatif est au cœur de la dynamique de l'équipe éducative. Votre rôle est ainsi de garantir la qualité de l'accompagnement des jeunes à travers une présence active, un soutien éducatif quotidien et un pilotage individuel des parcours en particulier la mise en œuvre concrète du projet de sortie. Vous assurez les missions suivantes : - Dans le respect du projet de service, vous élaborez avec les éducateurs techniques, sportifs, scolaires et autres intervenants éducatifs la mise en œuvre quotidienne du projet éducatif avec l'équipe en faveur des usagers. - Vous vérifiez que les activités sont conformes aux objectifs fixés et orientez les intervenants[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du directeur et avec le soutien d'une éducatrice , vous interviendrez auprès de jeunes en difficulté dans leur scolarité le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h à l'école élémentaire des Noëls à VINEUIL : - Accompagnement à la scolarité d'un groupe d'élèves du CP au CM2 : - accueil et écoute des élèves, - aide méthodologique, renforcement des savoirs non acquis, aide aux devoirs, et développement de l'autonomie, l'estime de soi, la motivation, - construction du lien avec les parents pour travailler le soutien éducatif, - travail en lien avec une éducatrice de l'AIEI. - Animation du site - animation d'une équipe de bénévoles, - développement de supports éducatifs et de projets facilitant le renforcement des savoirs et l'ouverture sociale et culturelle des jeunes, - animation d'activités et/ou de jeux, - partenariat avec les enseignants de l'école, - tâches administratives. Périodes de vacances non travaillées. Contrat de travail : CDI Intermittent. Horaires de 16h30 à 18h les lundi, mardi, jeudi et vendredi uniquement en période scolaire. Poste à pourvoir à compter du 09 septembre 2025.

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Mazeyrat-d'Allier, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Rejoins une équipe passionnée et experte dans le domaine de la mousse polyuréthane ! Notre usine est dédiée à l'innovation, au confort et à une économie circulaire vertueuse. Sur un périmètre de 140 personnes, 3 ateliers et 32 hectares, vous serez chargé(e) d'assister l'Animatrice HS&E dans l'ensemble de ses missions quotidiennes sur notre site classé SEVESO seuil haut. Tes missions Sous la responsabilité du Responsable Technique & Sécurité du Site, vous devrez : - Participer au suivi des plans d'actions (ex: Document unique) - Réaliser, envoyer, classer les demandes de modifications des procédures HS&E - Réaliser la mise à jour de l'évaluation des risques chimiques - Participer au déploiement du nouveau logiciel DUER - Apporter son soutien pour la GED et les imprimés HS&E - Digitaliser et réaliser l'accueil sécurité des nouveaux entrants (intérimaires, CDD, nouveaux embauchés) - Participer à des groupes de travail afin d'améliorer la sécurité Ce que nous offrons Contrat en alternance sur 1 ou 2 ans Rémunération sur 13 mois selon grille conventionnelle Indemnité de transport Parcours d'intégration personnalisé Intégration et[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de ses actions d'éducation à l'énergie et au climat, l'ALEC07 recrute un(e) chargé(e) de mission pour renforcer son équipe d'animation. Cette personne interviendra principalement dans la mise en œuvre d'actions pédagogiques auprès du jeune public, et notamment le programme Ecopousse. Le/la chargé(e) de mission « Éducation à l'énergie et au climat » sera responsable de l'organisation de ses animations pédagogiques sur le thème de l'utilisation rationnelle de l'énergie auprès du monde scolaire et ponctuellement du grand public. Vous aurez ainsi pour mission de : 1. Éduquer et sensibiliser - Sensibiliser, informer et éduquer le jeune public aux enjeux énergétiques et climatiques : maîtrise de l'énergie, énergies fossiles et renouvelables, électricité, effet de serre., - Assurer la mise en œuvre du programme «Ecopousse » au sein des établissements primaires du Nord Ardèche pour l'année scolaire 2025/2026, - Promouvoir et coordonner la participation des équipes pédagogiques du programme « Ecopousse », - Concevoir, préparer et animer des interventions pédagogiques en milieu scolaire, périscolaire et extrascolaire, - Contribuer à la création, l'évaluation[...]

photo Project Management Officer - PMO

Project Management Officer - PMO

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de nos activités dans le domaine de la Défense, nous recherchons : un(e) Program Manager Officer H/F Poste basé à BOURGES (18) Sous la responsabilité du Chef de Projet, vos principales actions porteront sur le suivi et l'animation des plans d'actions définis. Vous serez chargé(e) de coordonner le suivi des délais, du budget et des livrables, en anticipant les dérives et en effectuant les remontées d'alertes. Dans ce cadre vous devrez : o Mettre en place et assurer l'animation de routines de revue du planning avec les pilotes impliqués, o Mettre en cohérence le planning Projet, o Alerter sur les risques de dérives identifiés, être force de propositions pour aider l'équipe à trouver des solutions o Suivre et mettre à jour les indicateurs Vos atouts : De formation Bac+5 en ingénierie spécialisée ou en Management de projets, vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la gestion de projets, dans le secteur industriel. Vous détenez des connaissances avancées en planification et en pilotage projet. Vous maîtrisez des outils de gestion de projets ainsi que le Pack Office. Rigoureux(se) et autonome, vous disposez d'une aisance en communication,[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Les missions principales : Au sein du Département de prévention, vous serez chargé(e) de développer et de coordonner des interventions de prévention des cancers, principalement en prévention primaire. Vous apporterez votre expertise et un soutien logistique dans la mise en œuvre de projets de recherche multi-partenariaux. Vous animerez des groupes de travail et/ou des instances dédiées aux projets de prévention, tout en recherchant et formant des acteurs de terrain pour garantir la bonne mise en œuvre de ces actions. Vous serez également responsable de l'organisation d'événements ponctuels liés à la prévention, tout en contribuant à la rédaction des bilans et rapports d'activité nécessaires pour le suivi et la valorisation des projets. Principales activités Conduite des projets en prévention o Coordonner la réalisation de projets de prévention o Conseiller et accompagner des professionnels dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de projets de prévention o Réaliser des interventions/animations en prévention primaire des cancers o Rédiger les rapports et participer à la valorisation o Participer à l'amélioration/adaptation ou à la création d'outils de prévention[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

En tant que responsable QSE, vous intervenez en support aux agences et sites clients de votre périmètre avec des déplacements hebdomadaires sur la région. Vous êtes sur du multisites avec des clients variés : aéronautique, distribution, industrie... Dans le cadre de la stratégie définie par le Directeur Multisites et celle de la Directrice QSE, vous animez la politique Qualité, Santé, Sécurité, Sureté et Environnement de l'agence et organisez sa mise en oeuvre sur les différents sites clients de votre périmètre. Vous interviendrez sur les sujets suivants : Santé, sécurité, sureté et environnement : - Conseiller et assister l'encadrement des chantiers de l'agence avec l'appui de la Direction QSE - Etre à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements, participer à l'apport de solutions, et faire remonter toute information utile à l'amélioration continue des conditions de travail - Participer à la gestion des évènements sécurité, faire le lien entre les administratifs et l'exploitation et assurer le suivi - Conseiller la direction lors de la validation des Plans De Prévention - Suivre les indicateurs SSSE et en assurer la remontée auprès de l'agence et de[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du directeur et avec le soutien d'une éducatrice , vous interviendrez auprès de jeunes en difficulté dans leur scolarité le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 18h à l'école élémentaire Marcel BÜHLER de Blois : - Accompagnement à la scolarité d'un groupe d'élèves du CP au CM2 : - accueil et écoute des élèves, - aide méthodologique, renforcement des savoirs non acquis, aide aux devoirs, et développement de l'autonomie, l'estime de soi, la motivation, - construction du lien avec les parents pour travailler le soutien éducatif, - travail en lien avec une éducatrice de l'AIEI. - Animation du site - animation d'une équipe de bénévoles, - développement de supports éducatifs et de projets facilitant le renforcement des savoirs et l'ouverture sociale et culturelle des jeunes, - animation d'activités et/ou de jeux, - partenariat avec les enseignants de l'école, - tâches administratives. Périodes de vacances non travaillées. Contrat de travail : CDI Intermittent. Horaires de 16h30 à 18h les lundi, mardi, jeudi et vendredi uniquement en période scolaire. Poste à pourvoir à compter du 09 septembre 2025.

photo Ludothécaire

Ludothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

Ce poste est à pourvoir dès que possible, 28h/semaine (CDD de remplacement). Vos missions : - Animer et gérer la ludothèque - Participer à la gestion administrative et financière de la ludothèque - Elaborer et définir des orientations de la ludothèque et à la rédaction du projet de service en lien avec les élus, les partenaires et les usagers - Organiser et prendre en charge l'accueil du public à la ludothèque - Organiser des temps de rencontres et d'animations autour du jeu en lien avec les spécificités du public - Assurer la gestion du prêt de jeux - Gérer le stock de jeux de la ludothèque - Gérer la facturation du prêt de jeux - Travailler en partenariat avec les acteurs petites enfance du territoire - Promouvoir le jeu comme outil de développement et de socialisation du jeune enfant - Être un service ressource dans l'organisation d'évènementiel autour du jeu et de la Petite Enfance - Observer, analyser et évaluer les actions du service - Observer et proposer des aménagements des espaces et du mobilier pour favoriser le jeu sur l'ensemble de la Maison de la Petite Enfance - Participer à l'accueil et à la formation des stagiaires - Mettre en place[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice et en équipe avec les conseillers en mobilité déjà en poste, vous assurez le conseil en mobilité afin de développer l'autonomie et de permettre l'accès ou le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. - Diagnostic et analyse des compétences et des freins individuels à la mobilité ; - Entretiens centrés sur la personne et conseil individualisé ; - Définition de projets individuels de mobilité co-construits avec les bénéficiaires, suivi des plans d'actions et de la progression des personnes en lien avec les prescripteurs, l'équipe et les autres opérateurs du territoire ; - Création et animation d'ateliers collectifs thématiques répondant aux problématiques de mobilité des usagers ; - Contractualisation et suivi des locations de véhicules, en lien avec le service transport ; - Mobilisation du réseau des acteurs ; - Compte-rendus d'accompagnement et de réunion, suivi-évaluation, reporting ; - Contribution à la promotion du projet, au développement partenarial et à l'animation de groupes de travail thématiques - Travail en partenariat très étroit (voire en co-animation) avec les professionnels d'autres structures (conseillers[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Bergesserin, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Afin d'assurer le remplacement d'un congé maternité, L'Association Les Papillons Blancs Bourgogne du Sud recrute un.e : - ADJOINT-E DE DIRECTION EN CDD Pour la MAS le Replat située 5 Rue des 3 Monts 71250 BERGESSERIN L'établissement accueille 60 adultes en situation de handicap (hébergement permanent, accueil de jour et accueil temporaire) au sein d'un bâtiment réparti en 5 résidences. Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire, composée d'un chef de service éducatif, d'une coordinatrice du pôle activités, d'une équipe médicale, paramédicale et d'équipes de proximité (ME, AS, AES, AMP et maîtresses de maison). Dans cet environnement, votre mission sera : - De définir, mettre en œuvre et suivre les schémas d'organisation du travail (plannings horaires, gestion des absences, élaborations des CDD, gestion des variables paie, .) ; - De gérer les recrutements du pool remplaçants ; - D'assurer la gestion administrative des remplacements dans le respect du budget alloués ; - De contribuer à la mise en œuvre et au suivi du projet d'établissement et du suivi des fiches actions déclinées dans le CPOM ; - D'assurer le lien avec les organismes de formations et[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recherche son/sa futur(e) responsable de structure d'accueil périscolaire/ extrascolaire pour CHAGNY. Au sein de la Direction de l'Enfance, vous serez chargé de : Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre en lien avec le Chef de Service du projet Educatif de Territoire : - Réaliser un diagnostic du site (état des lieux) ; - Partager les besoins des enfants et des familles ; - Participer à la définition des objectifs opérationnels ; - Emettre des propositions concrètes d'activités ; - Evaluer les moyens nécessaires au projet. Mettre en œuvre du projet pédagogique périscolaire et extrascolaire : - Mettre en place l'offre d'activités avec l'ensemble de l'équipe ; en définir l'organisation et la coordonner au sein de l'établissement ; - Veiller à la bonne organisation de l'accueil des enfants sur l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaire, participer à la gestion des moyens matériels et logistiques mis à disposition, et veiller à ce que les règles de sécurité et le règlement intérieur soient respectés ; - Accueillir et encadrer les enfants en proposant des activités ludiques, variées, progressives et ou évolutives[...]

photo Responsable de réseaux sociaux

Responsable de réseaux sociaux

Emploi Social - Services à la personne

Magnanville, 78, Yvelines, Île-de-France

Poste En étroite collaboration avec la Directrice Encadrer, animer et coordonner l'activité des équipes * Animer les services éducatifs, mettre en œuvre et suivre le projet de service et les projets individuels des jeunes avec la psychologue du service) * Organiser et animer les réunions d'équipe * Accompagner les équipes dans leur réflexion pédagogique * Mettre en œuvre l'élaboration des référentiels et procédures du service RH * Organiser le service, les plannings, veiller à l'application des règles du droit du travail et de la Convention collective en lien avec la responsable RH * Suivre les recrutements (CDD, et CDI en lien avec la Directrice et le service RH) Institutionnel * Participer aux réunions de direction et à la cohérence institutionnelle, être force de propositions * Transmettre les positions institutionnelles à l'équipe éducative et être en capacité de faire remonter les demandes de l'équipe Participer au développement de l'activité de la structure * Connaitre les partenaires du secteur et ses particularités et assurer un relationnel constructif * Contribuer à l'élaboration du projet d'établissement * Assurer la continuité des partenariats,[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

---Poste basé à Saint-Laurent-du-Maroni, Guyane Française, 97320--- Nous recherchons un Médiateur en santé (H/F) pour une prise de poste le 1er octobre 2025. 1. Accompagnement des personnes vivant avec une IST chronique Accompagner et orienter les personnes vivant avec une IST chronique, dans leur parcours de santé. L'objectif est d'aider les personnes accompagnées à comprendre leur diagnostic, et à appréhender le suivi, en prenant en compte le contexte socio-culturel. Le médiateur.trice pourra être amené à associer l'entourage, selon le souhait des personnes accompagnées. 2. Actions d'information individuelles ou collectives Mettre en place des actions d'information et d'orientation en santé sexuelle, pour les populations en situation de vulnérabilité, notamment en raison de leur isolement géographique, en lien avec les partenaires. 3. Monitoring, reporting Monitorer les activités de médiation et d'information en santé, et établir un rapport d'activité, en lien avec la coordinatrice du Réseau et le reste de l'équipe. 4. Autres actions : En collaboration avec le coordinateur général, le médiateur.trice sera amené à : - Collecter les éventuels dysfonctionnements[...]

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Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Sous la responsabilité de la directrice de l'association, le professionnel développe et anime des actions de promotion de la santé et de prévention des risques liés à la sexualité : Accompagnement individuel : - Assurer des entretiens d'écoute, de soutien et d'orientation auprès de personnes, couples ou familles (sujets liés à la sexualité, la contraception, les relations affectives, les violences, l'IVG, les IST, etc.) dans un cadre bienveillant et confidentiel ; - Participer à la construction de parcours d'accompagnement adaptés - Orienter si besoin vers les structures de santé, d'aide sociale ou juridique partenaires. Interventions collectives : - Co-animer des actions d'éducation à la vie affective, relationnelle et sexuelle auprès de publics variés (jeunes, publics précaires, publics spécifiques) - Participer aux actions de sensibilisation grand public, en lien avec le pôle prévention de RIVE (stands, événements associatifs, semaines thématiques.) ; - Contribuer à la formation des professionnel-les et bénévoles sur les enjeux liés à la vie affective et sexuelle. Travail en réseau et participation à la vie associative : - Travailler en étroite collaboration avec les[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Heudebouville, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons des professionnels afin de contribuer à la réussite de notre mission qui consiste à éviter toute altération de la santé des salariés du fait de leur travail notamment au travers de : - La conduite d'actions de santé au travail, - La délivrance de conseils auprès des employeurs, des salariés et de leurs représentants sur la prévention et la diminution des risques professionnels, - La surveillance de l'état de santé des salariés, - La prévention de la désinsertion professionnelle, - La contribution à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire. Description du poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du Médecin du travail, vous interviendrez au sein des entreprises sur les questions relatives aux actions de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. Vous réaliserez notamment : - Des visites d'entreprise, - Des rencontres avec les employeurs, les salariés, - Des fiches d'entreprise, - Des études de poste en lien avec des risques d'inaptitude, - Des mesures d'ambiance (bruit, lumière, ...), - L'animation de certains modules de sensibilisation. Vous participerez[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Délégation régionale Est Bâtiment eXplora - 2 rue Marie Hamm - 67000 Strasbourg Mission principale: Coordonner le pole financier composé de 5 agents qui assure la gestion des ressources (Subvention d'Etat et Ressources propres) des unités de la circonscription. Il assure le pilotage et contribue à l'élaboration, à son exécution et au suivi du budget de la délégation. Assurer la gestion des ressources propres issues de financements externes et liées aux prestations de services. (respect des délais de l'émission des justificatifs) Développer les indicateurs et en assurer le suivi Rédiger tous les actes liés à la bonne gestion des unités (Délégation Globale de Gestion, Décision de subvention, .) Activités principales: 1. Coordination et animation d'équipe Animer et coordonner le pôle financier : définition des objectifs, répartition des tâches, appui, formation, réalisation des entretiens annuels Transmettre aux gestionnaires des informations pratiques sur les procédures financières, l'évolution de la législation et de ses conséquences Concevoir et faire appliquer des procédures internes en gestion financière, budgétaire et comptable Organiser le classement et l'archivage[...]

photo Technicien(ne) de production en fabrication mécanique

Technicien(ne) de production en fabrication mécanique

Emploi Emballage

Massilly, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE un(e) CHARGE(E) AMELIORATION CONTINUE en CDI - secteur Imprimerie VOS MISSIONS * Analyser les résultats de l'atelier dans le but d'en dégager des axes d'amélioration prioritaires * Déployer et piloter des projets d'amélioration de la performance. Projets de nature aussi bien technique que organisationnelle * Animer des réunions avec des équipes pluridisciplinaires * Participer aux AIC mensuels * Participer ou animer aux AIC hebdo * Suivre la mise en place des nouveaux équipements de production et dispositifs de mesure * Rédiger des procédures consignes, gammes de maintenance niveau 1 * Présence terrain importante pour confirmer et comprendre les résultats * Benchmark : savoir identifier les points forts des autres usines : déplacements à prévoir * Gestion relation fournisseur * Analyse et clôture OF * Se tenir informé de toutes les nouveautés techniques, évolutions et transmet ces informations aux opérateurs * Participer à l'élaboration et à la mise à jour des modules métiers * Animer[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Déville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité Directrice de la Maison de la Petite Enfance vous interviendrez au sein de la structure. Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrer les enfants de la structure, - Animer des activités éducatives, - Participer à l'élaboration du projet pédagogique, - Assurer des temps d'observation des enfants, - Participer aux échanges avec les familles, - Travailler en collaboration avec la direction et assurer la continuité de direction. Profil : - Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes enfants et/ou concours d'Éducateur territorial de Jeunes Enfants, - Une expérience sur poste similaire appréciée. Qualités requises : - Techniques d'accueil et d'orientation du public, - Méthodes et outils d'observation, de diagnostic des besoins, - Méthodes et outils de l'analyse des pratiques et de l'évaluation des besoins de formation, - Techniques d'animation et dynamique de groupe, - Connaissances éducatives et psychologiques du jeune enfant, - Connaissances des structures et acteurs institutionnels de la Petite enfance et acteurs sociaux, - Qualités d'écoute, de dialogue, - Aptitude au travail en équipe, - Capacité à animer et encadrer une équipe, -[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la direction des Sports et de la Jeunesse le coordinateur antenne Jeunesse veille à la mise en oeuvre du projet pédagogique pour son antenne (public encadré de 11 ans à 17 ans) et assure le bon fonctionnement de la structure, la gestion administrative ainsi que la logistique Profil recherché: • titulaire du BPJEPS (option loisirs tout public ), ou DUT carrières sociales ou équivalent • maîtrise du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public jeune • législation et réglementation relatives à la protection de l'enfance • gestion de projet • capacité à s'adapter aux changements de structure • capacité rédactionnelles • animation d'équipe et de groupe • maîtrise des outils bureautiques, du suivi d'activité et des logiciels métiers • autonome et organisé • aisance relationnelle • résolution de conflit, médiation • créativité • rigueur et organisation • disponibilité et flexibilité (vacances scolaires, week-end...)

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Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Emploi Hôtellerie - Camping

Ghisonaccia, 993, Haute-Corse, Corse

Vous assurerez les activités sportives d'un village de vacances : stretching, fitness, aquagym, tournois de sports (volley, foot, pétanque.) Participer avec le reste de l'équipe a des animations de groupes : danse village, soirée blind-test, karaoke, soirée dansante, olympiades, color run.. Prise de poste immédiate jusqu'au 15/09/2025. Le poste est logé.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

* Offre à pourvoir dès que possible* Sous la responsabilité de sa hiérarchie, le Directeur d'Établissement et la Cheffe de Service, et en lien fonctionnel avec la Responsable de Prévention Régionale, le/la chargé.e de prévention décline et met en œuvre un ensemble d'actions de prévention dans une démarche de promotion de la santé. Les axes d'intervention identifiés sur le projet sont de : - Proposer des interventions de prévention-sensibilisation autour des conduites addictives à destination de jeunes en milieu scolaire et hors milieu scolaire - Soutenir les professionnels des structures partenaires dans leur approche auprès des jeunes en lien avec les consommations et les prises de risque - Prévenir les risques auprès du public en milieu festif notamment dans le cadre des conduites addictives Dans le cadre de ses fonctions, le/la chargé.e de prévention contribue au déploiement des actions de prévention. - Concourir à la construction et à l'animation des séquences de prévention sur les conduites addictives à partir d'actions types de prévention - Préparer son intervention en choisissant les modalités d'animation et supports nécessaires en fonction des objectifs et des[...]

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Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) parfums (H/F) pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur Charleville Mézières, nous recherchons des profils pour offrir un moment inoubliable, empreint de personnalisation et de sophistication. Dynamique et enthousiaste, vous êtes disponible 18 jours entre le mois de novembre et le mois de décembre. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Jardin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, éducateur(rice) jeune enfants contribue à la mission globale de l'établissement en lien avec les valeurs éducatives du projet. A ce titre, il/elle prend en charge des enfants âgés de 4 à 10 ans confiés dans le cadre de l'accueil d'urgence de la protection de l'enfance. Activités principales et domaines de compétences : Exercer une relation éducative individualisée au sein d'un collectif : - En s'inscrivant dans une relation individualisée avec chaque enfant, - En contribuant à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individuels en prenant en compte le contexte du placement et les particularités du contexte social et familial de l'enfant, - En articulant cette dimension individuelle et l'animation d'un collectif. Animer et organiser la vie quotidienne dans une visée de soutien, de socialisation et d'intégration : - En mobilisant des modes de relations suscitant une dynamique structurante entre l'individu et le collectif, - En construisant et animant des activités (médiations éducatives) dans les domaines de l'apprentissage, les loisirs, la culture dans et hors l'institution. Contribuer aux dispositifs institutionnels, par[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la Déléguée Nationale détachée aux Régions Sud-Est (Auvergne, Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d'Azur), le.la chargé-e d'accompagnement des volontaires assurera les missions suivantes : - Organiser le déploiement du dispositif Service Civique : Recrutement, accompagnement des partenaires et volontaires, formation et tutorat de jeunes dans le cadre du dispositif du Service Civique, analyse des besoins et envies, construction du calendrier annuel, mise en place et suivi des actions de formations des volontaires, relation avec les partenaires, bilan et évaluation des projets ; - Mettre en œuvre des projets de mobilité dans le cadre des programmes Corps Européen de Solidarité (envoi et accueil de volontaires) : analyse des besoins, recherche de projets, relation avec les partenaires, rédaction des demandes de subvention et des bilans, recrutement et tutorat des volontaires, gestion administrative, évaluation des projets ; - Favoriser la participation citoyenne, à l'échelle locale, nationale et internationale, par la mise en œuvre de dispositif à destination des jeunes (jusqu'à 30 ans) : identification des besoins, dépôt de projet, accompagnement[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre Plateforme de Mineurs Non Accompagnés, basée à Tulle, qui accompagne 110 Mineurs de 14 à 19 ans, hébergés en diffus (60 appartements) sur l'ensemble du département de la Corrèze et qui a pour finalité d'offrir aux jeunes un environnement sécurisé et protecteur et de construire avec eux un parcours d'insertion sociale et professionnelle, recrute : Un(e) chef(fe) de service H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité de la Direction de l'établissement et de la Direction Générale de l'Association : - Vous intervenez dans des missions d'animation, de coordination et d'appui technique de l'équipe pluridisciplinaire. - Vous organisez et planifiez le travail de l'équipe en vous assurant de la continuité du service. - Vous êtes garant de l'élaboration[...]

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Data analyst

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, Jean Lain Mobilités recrute un(e) Chargé (e) d'analyse et de performance commerciale H/F en CDI basé au siège à Chambéry. Rattaché(e) directement au Responsable de service, vous travaillez au sein du département "Développement et Analyse Commercial) et intégrerez une équipe de 5 collaborateurs. Vous serez le contact privilégié des Directeurs Commerciaux des marques de votre périmètre. Le département Développement et Analyse commerciale est chargé de donner de la visibilité sur les performances commerciales du groupe couvrant 24 000 ventes et 15 marques. Concrètement, le service est en charge d'établir les indicateurs, les supports de communication, et les process afin d'optimiser le quotidien des équipes commerciales véhicules neufs. Vos missions : - Développer des tableaux d'analyse et de performances, - Réaliser, suivre et faire évoluer les différents reporting d'activité - Préparer et participer à l'animation des réunions commerciales, réaliser les comptes rendus -Assurer un suivi des actions/décisions prises à l'issue de chaque instance - Préparer les supports de communication nécessaires à l'animation des forces commerciales - Être[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Autres services aux entreprises

Vouillé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Les JA (Jeunes Agriculteurs) des Deux-Sèvres, organisation syndicale agricole ayant pour but de défendre les jeunes agriculteurs et de soutenir le renouvellement des générations recherche: Un(e) Chargé-e de mission-animation de réseau agricole. VOS MISSIONS : - Vie du réseau : Participer à l'animation et à la mise en dynamique du réseau avec le suivi et organisation des groupes de travail (en fonction des filières) - Organisation d'évènements en lien avec les responsables professionnels - Gestion des actions syndicales et mobilisation - Communication : Être moteur dans la communication auprès des agriculteurs et du grand public. - Suivi de l'actualité agricole et syndicale avec appui technique sur les filières - Appui administratif Profil : - Capacité d'animation et de prise de parole en public. - Bon relationnel, dynamique et organisé(e) - Esprit d'équipe - Connaissances agricoles appréciées - Maîtrise des outils informatiques - Mobilité terrain Le poste nécessite le permis B et un véhicule. Conditions: - CDD de 6 mois (avec possibilité de renouvellement sur du long terme) - Temps plein - Travail quelques week end (en fonction des manifestations) Rémunération:[...]

photo Chef / Cheffe du service contrôle qualité en industrie

Chef / Cheffe du service contrôle qualité en industrie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de la direction financière de la BU Mines, vous serez chargé de développer et structurer le contrôle interne ( CI) au sein de la business unit pour réduire les risques.Vos principales activités seront de - Développer et maintenir les politiques et procédures relatives au contrôle interne- Participer à la mise à jour continue régulière de la cartographie des risques- dans le cadre de la  loi Sapin II : Mise en place et suivi des contrôles comptables du niveau 1- Veiller à la diffusion de la culture risques, contrôle interne et conformité au sein de l'entreprise (organisation et animation de formation, etc.).- jouer un rôle de support et animation du réseau des contrôleurs internes de la BU : sensibiliser, accompagner et conseiller (support à la rédaction des procédures, mise en place des contrôles.)- Organiser et animer le processus de contrôle et d'autoévaluation interne INCOME au sein de la BU ainsi que le suivi et l'évaluation des contrôles et des plans d'actions.- Evaluer le système de contrôle interne via des tests ciblés pour vérifier leur efficacité et leur conformité avec le référentiel du CI et les règles du Groupe.- Participer à des missions[...]

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Responsable de magasin

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MAISON HERENGER RECRUTE DEUX RESPONSABLES DE MAGASIN (H/F) Placé(e) sous la responsabilité de la Direction du Groupe et notamment du Directeur de Secteur, le responsable de magasin assure la responsabilité de son unité en termes de gestion, d'exploitation et de management et aura pour responsabilités de : MANAGER LES EQUIPES - Animer et dynamiser l'équipe placée sous sa responsabilité - Participer au recrutement des membres de son équipe - Etablir et adapter les plannings d'activité de son équipe - Participer activement au développement des compétences de ses collaborateurs (consignes, formation.) - Rendre compte de ses actions et de ses résultats ORGANISER L'APPROVISIONNEMENT EN MATIERES PREMIERES ET LA PREPARATION ET LA FABRICATION DES PRODUITS - Organiser les approvisionnements en réalisant les achats nécessaires au bon fonctionnement du commerce - S'assurer de la bonne gestion des approvisionnements en réalisant un inventaire mensuel - Appliquer et faire appliquer les procédures de préparation et de cuisson des produits - Contrôler la préparation et la cuisson des produits en quantité et qualité - S'assurer du bon approvisionnement des magasins : mise en avant des[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le / La médiateur(trice)-coordinateur(trice) des actions jeunesses favorise la réussite scolaire, développe les liens parents-enfants, accompagne les parents dans leur rôle éducatif en proposant plus particulièrement aux jeunes et à leurs familles : - des projets collectifs, supports de médiation sociale et / ou des actions d'information et de sensibilisation - et / ou un accompagnement individualisé du public dans les domaines de la scolarité, de l'ouverture culturelle, de l'éducation, de la parentalité et de l'insertion sociale et culturelle. Missions : - Mettre en place et assurer le suivi du projet d'accompagnement à la scolarité des collégiens / lycéens en lien avec la directrice, les établissements scolaires et les partenaires socio-éducatifs. - Participer à la mise en place de projets complémentaires concernant la jeunesse / la parentalité en lien avec le projet associatif. - Accueillir, écouter, mobiliser, orienter et accompagner individuellement ou collectivement le public dans les domaines de la scolarité, de l'éducation, de la parentalité, de l'ouverture culturelle, de la citoyenneté et les démarches facilitant l'insertion sociale. - Encourager, développer[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ACTIVITES PRINCIPALES Conception et animation d'ateliers : - Mettre en place des séances d'activités physiques adaptées (gym douce, équilibre, coordination, relaxation, mobilisation articulaire, jeux moteurs.) - Adapter les exercices aux capacités physiques, cognitives et psychomotrices des résidents et des patients - Animer des ateliers en individuel ou en groupe - Favoriser la participation et la motivation des résidents et des patients Prévention et accompagnement - Contribuer à la prévention des chutes, à la lutte contre la sédentarité et à l'amélioration de la qualité de vie - Participer à la stimulation des fonctions motrices et cognitives - Travailler en lien avec l'équipe médicale (intervention sur prescription) et pluridisciplinaire (infirmiers, kinésithérapeutes, psychomotriciens, ergothérapeutes.) Suivi et évaluation : - Évaluer les capacités physiques des résidents et suivre leur progression - Rédiger des bilans d'activités et des fiches de suivi personnalisées - Participer à l'élaboration du projet personnalisé des résidents Travail en équipe : - Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire - Collaborer avec l'équipe d'animation[...]

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Responsable de magasin

Emploi Coiffure - esthétique

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Entreprise Votre plus belle carrière démarre ici ! Depuis l'ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Beauty Success rayonne au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières, grâce à 550 Parfumeries et Instituts et près de 2200 salariés qui composent la Beauty Family, en France et à l'international. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne qui défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Proximité, Bienveillance et Respect. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Poste * Notre équipe de VIRE recherche un nouveau talent * Poste en CDI à temps complet - 39 heures Prise de poste à l'automne 2025 Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer votre équipe composée de 4 talents, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers de : * * l'animation commerciale, * le développement des ventes, * la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, * la veille concurrentielle, * la formation et l'accompagnement[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le conseiller CEJ collectif (H/F) est mobilisé sur l'animation des ateliers collectifs. . Missions principales : - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en ateliers collectifs, - Concevoir et animer des actions collectives, - Coopérer avec des partenaires extérieurs, - Assurer le suivi administratif et la saisie de l'activité dans le système d'informations des Missions Locales : I-Milo. . Missions complémentaires : - Accueillir, informer, orienter du public 16/25 ans, - Diagnostiquer les situations, identifier les besoins, mettre en œuvre des propositions, - Accompagner à l'élaboration du parcours d'insertion, - Mettre en œuvre l'accompagnement global des jeunes en mobilisant les dispositifs d'accompagnement, - Monter et suivre des dossiers formation, - Accompagner le public dans les démarches d'emploi, - Assurer une veille sur l'activité d'insertion. . Connaissances : - Connaissance du public jeune 16/25 ans, - Connaissance des dispositifs d'accompagnement particulièrement le Contrat Engagement Jeunes, - Connaissance des données socio-économiques du territoire, du monde économique, de l'entreprise,[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Audun-le-Tiche, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez une équipe passionnée ! Chargé(e) de mission Environnement (H/F) - Poste à temps plein ouvert aux fonctionnaires ou aux contractuels À propos de nous: Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez le Communauté de Communes Pays Haut Val d'Alzette, un acteur engagé dans la transition écologique et le développement durable sur le territoire d'Audun-Le-Tiche. Nous portons des projets concrets pour préserver l'environnement, sensibiliser les publics et accompagner nos administrés dans leurs démarches écoresponsables. Vos missions En lien direct avec responsable du pôle environnement, vous serez au cœur des projets environnementaux du territoire. Vos principales missions : - Gérer et animer le programme local de prévention des déchets sur le territoire. - Développer la communication du Pôle Environnement en lien avec le service Communication - Animer des réunions, ateliers participatifs et événements de sensibilisation - Informer et accompagner les usagers pour un meilleur respect des consignes de collecte et de tri des déchets Profil recherché - Formation supérieure en environnement, développement durable, urbanisme ou équivalent - Titulaire d'un BTS[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Pour l'Association Départementale du Nord: La Fédération recrute en CDD un(e) chargé(e) de mission administratif et comptable qui assurera, en collaboration avec les membres et les salariés du CAD, la promotion des pratiques et valeurs coopératives, dans le cadre du partenariat avec le ministère de l'Education Nationale et ses services déconcentrés. Il/Elle exerce ses fonctions au siège de l'Association Départementale et, auprès des coopératives ou en tout lieu où les activités de l'OCCE l'exigent. PROFIL : - Compétences rédactionnelles (comptes rendus, procès-verbaux, courriers), - Capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse et de conseil, travail en équipe, - Autonomie et prise d'initiative, - Bonne maîtrise des outils bureautiques et de la comptabilité - Bac + 2 en gestion administrative et comptable - Aisance relationnelle, diplomatie, autonomie et capacité au travail en équipe sont des qualités attendues - Le poste requiert idéalement une bonne pratique du milieu associatif, de l'éducation populaire et de l'éducation nationale. MISSIONS : Gestion administrative et comptable des coopératives: - Participation à la rédaction des projets et des dossiers de demande[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'organisme de formation C'MAFOR recherche un(e) formateur(trice) CLEA. Vous serez chargé : - d'animer des actions de formation dans les 4 domaines de compétence Cléa numérique - d'assurer le suivi et l'accompagnement en présentiel et à distance - d'utiliser des outils numériques de base. - d'évaluer l'acquisition des connaissances - de réaliser le positionnement initial et préparer à l'évaluation - Accompagner les apprenants dans la préparation à la certification CléA Numérique. - d'assurer la gestion administrative et pédagogique de la formation Compétences : Maîtrise des outils numériques courants et pédagogiques. Connaissance des référentiels de la certification CléA Numérique. Sensibilité à l'inclusion numérique et à l'accessibilité. Capacité à évaluer les besoins des apprenants et à adapter les supports de formation. Qualifications : - Formation ou certification reconnue en pédagogie numérique ou en animation de formations liées aux compétences numériques. Expérience : Solide expérience dans l'animation de formations numériques, idéalement en lien avec la certification CléA. Merci d'adresser vos candidatures (lettre de motivation, CV) par e-mail[...]

photo Responsable de rayon produits non alimentaires

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sainte-Suzanne, 974, La Réunion, La Réunion

Passionné.e par le sport et le commerce, vous êtes un.e véritable homme ou femme de terrain avec une solide expérience dans la gestion de rayon et la gestion d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Le groupe ALTER EGO, agence d'emploi, recherche pour son client un.e Responsable de Rayon Sport. Poste à pourvoir dans l'est de l'île. Statut Cadre au forfait jour. Rémunération : 2600EUR bruts mensuels sur 13 mois + prime sur objectifs + intéressement et participation Vous serez en charge de la gestion complète du rayon, de l'optimisation des stocks, de l'analyse des KPIs et de la mise en place des actions commerciales. Vous suivrez de près les performances de votre rayon et aurez à coeur d'atteindre les objectifs fixés. Missions principales : Gestion et animation du rayon sport : mise en place des actions commerciales, suivi des stocks et réassorts. Analyse des données de performance (KPI) et mise en oeuvre d'actions correctives pour atteindre les objectifs. Management d'une équipe de 5 à 10 personnes : recrutement, formation, animation et gestion des plannings. Garantir un excellent service client et une présentation optimale des produits en rayon. Assurer le suivi des[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez une expérience en animation d'équipe ? Le pilotage et la gestion de projets vous intéressent ? Prenez quelques minutes car ce poste est fait pour vous. Rejoignez la Carsat Bretagne et intégrez l'équipe du Pôle Formation de la Direction des Risques Professionnels en tant que chargé.e de mission en CDD. Assureur solidaire des risques professionnels ayant pour vocation la diminution de la sinistralité des entreprises, la Direction des Risques Professionnels de la Carsat Bretagne englobe 2 départements : les départements Prévention et Tarification. Le département Prévention est composé de plusieurs secteurs (agro-alimentaire, bois chimie services, métallurgie transport, bâtiment travaux publics et carrières), et de plusieurs pôles en appui. Découvrez nos valeurs et nos engagements : www.carsat-bretagne.fr L'équipe du Pôle Formation de la Direction des Risques Professionnels recherche un.e chargé.e de mission formation pour un CDD de 6 mois, potentiellement renouvelable en fonction de la durée de l'absence de notre collègue. Ce poste à temps complet est basé au siège, à Rennes, 236 rue de Châteaugiron. Des déplacements sont à prévoir sur toute la région Bretagne[...]