ressources (martinique)

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recherchons un/e Assistant/e de Gestion - Recrutement. Vous aurez en charge : Accueil Physique et Télephonique des candidats / intérimaires / prospect / client Analyse des besoins clients avec les qualifications et connaissances spécifiques de chaque métier tendu ou non Sourcing Préqualification téléphonique et conduite d'entretien d'embauche Evaluation des compétences professionnelles Proposition active Animation de reunion de recrutement Suivi des mission Fidélisation des intérimaires et candidats Gestion administratives Creation et mise à jour des dossiers candidats sur l ERP Redaction des contrats de missions et realisation des DPAE Suivi des visites médicales Relation Clients COmpréhension des besoins qualifiantes avec les technicités métiers Suivi qualité des missions en cours

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Mayet, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'EHPAD Les Chevriers, situé à Mayet, fait partie des « Résidences de l'Aune », une direction commune regroupant trois EHPAD autonomes du Sud Sarthe : Mansigné, Pontvallain et Mayet. Notre établissement accueille des personnes âgées dépendantes dans un cadre bienveillant et sécurisé. Au quotidien, nos équipes s'engagent pour offrir un accompagnement de qualité, respectueux et humain. Vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et formatrice, avec des missions variées et enrichissantes ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez rattaché(e) à l'EHPAD de Mayet et participerez à des projets communs pour les trois établissements. Accompagné(e) dans votre montée en compétences, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Gestion du personnel : contrats, dossiers, absences, suivi administratif - Organisation : participation à la gestion des plannings - Paie : élaboration d'une paie complète, - Intégration : accueil et suivi des nouveaux arrivants et des stagiaires - Formation : suivi du plan de formation - Participation à des projets RH (qualité de vie au travail, fidélisation.) - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome[...]

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Aubin-Routot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Quels défis inspirants souhaite-vous relever en tant qu'Assistant ressources humaines (F/H) ? Pour notre client XP LOG situé sur la zone industrielle à Saint Vigor d'Ymonville, nous recherchons une personne méticuleuse et proactive pour assurer diverses fonctions administratives liées aux ressources humaines. - Gérer l'administration du personnel et les éléments variables de paie - Coordonner les actions de formation et la gestion de la prévoyance - Traiter les réclamations liées à la paie et contribuer à la gestion disciplinaire Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 5 mois, voir plus - Salaire : en fonction du profil Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Tickets restaurants Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte Keolis Grand Paris Vallée de la Marne (KGPVM) exploite pour le compte d'Ile de France Mobilité le réseau Marne et Brie constitué de 42 lignes, réparties sur 6 centres opérationnels bus (Cob). Situé à l'Est de la région francilienne, le territoire de Marne et Brie concerne les départements Seine-Saint-Denis, Seine-et-Marne et Val-de-Marne. Notre filiale compte 950 collaborateurs engagés dans une mission essentielle : assurer[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Technicien(ne) RH Paie H/F - Guyancourt (78) - Mission 1 mois Vous aimez les environnements structurés, rythmés, où votre rigueur fait la différence ? Alors cette opportunité pourrait bien être faite pour vous ! Vous intervenez sur un périmètre complet : - Gestion administrative du personnel de bout en bout - Saisie et contrôle des éléments variables de paie - Vérification des bulletins - Suivi des dossiers spécifiques (AT, visites médicales...) - Réponse aux demandes collaborateurs & conseil RH de premier niveau - Détection des anomalies et sécurisation des données - Formation RH / paie (BAC+2 à BAC+5) - Une première expérience significative en paie et ADP - À l'aise avec les outils RH / SIRH - Rigueur, sens du détail et confidentialité indispensables

Programmeur / Programmeuse d'études

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe in dé pendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en Fran ce et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client ENEDIS un PROGRAMMATEUR CPA du 26/03/2026 au 30/09/2026 Programmation, appui au management de la Cellule de Programmation des Activités - Collecter et analyser les demandes d'interventions - Planifier, programmer et optimiser les activités en veillant à la bonne adéquation avec le nombre et les compétences des ressources sollicitées - Analyser les chantiers chutés, et chercher l'efficacité en cas de reprogrammation - Anticiper les journées/semaines à venir, pour livrer des journées " complètes " aux bases opérationnelles, en mêlant activité avec présence client (rdv), et activité interruptible ou délibérée - Programmer des activités complexes en lien avec différents services (ingénierie, Exploitation, raccordement, collectivité territoriale, prestataires) nécessitant[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre client, Groupe national et référent (5000 salariés) spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de matériel de santé, reconnu pour son savoir faire et son organisation recherche pour son siège basé à Nanterre, un/e Assistant adminsitratif/ve RH/ADP confirmé. Vos missions principales: - Contribuer à la gestion de l'administration RH de l'entreprise- Assurer la gestion des visites médicales- Réaliser le suivi des IJSS- Participer à la gestion du temps et des absences- Assurer la gestion des Tickets Restaurants- Rédaction attestation employeur- Assurer le suivi administratif du parc auto (Gestion des sinistres et des contraventions / attribution et restitution véhicules) Basé à Nanterre préfecture - Mission d'intérim de 2 mois renouvelable - Nanterre- Temps plein- horaires de bureaux- entre 30 et 32 KE/an selon niveau d'expérience. - Titres restaurants - avantages divers De niveau bac+2/3 d'orientation RH, vous possédez une expérience de 5 ans minimum en administration RH .Aisance bureautique, rigueur administrative et sens du travail en équipe sont les qualités qui viendront compléter le profil recherché. Une expérience dans le se secteur du retail,[...]

Responsable de point de vente de détail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Commerçant(e) dans l'âme, vous avez envie d'exercer des responsabilités, de manager une équipe et de gérer un point de vente. Nous recherchons actuellement un(e) Responsable de Point de Vente Itinérant(e) pour effectuer des missions de remplacement sur toute la France. Ces missions de durée variable vous seront proposées sur l'ensemble de notre réseau Travel Essentials et Restauration. La plupart du temps, il s'agira de pallier l'absence d'un responsable mais vous pourrez également être sollicité(e) dans le cadre de l'ouverture ou de la rénovation d'un nouveau point de vente. Votre rôle au quotidien ? Vous animez la performance commerciale en motivant les équipes et en optimisant les actions pour attirer et fidéliser les clients : Suivez et analysez les résultats commerciaux et les indicateurs clés en vue de développer la performance de votre point de vente. Animez les politiques de qualité et d'accueil client, en assurant une expérience exceptionnelle pour chaque visiteur. Déployez la politique commerciale et merchandising, visant à développer vos ventes et optimiser la satisfaction client. Vous développez l'efficience opérationnelle dans le respect des processus[...]

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation du système d'information, avec une sortie de TSA prévue en 2027, notre client évolue dans un environnement SAP ECC6 sur HANA, au sein d'un écosystème complexe intégrant de nombreuses interfaces (EDI, middleware, SAP GTS). ________________________________________ Description de la mission En tant que consultant SAP FI/CO/PS senior, vous interviendrez de manière autonome sur l'ensemble du cycle projet : - Intégration des solutions SAP dans un environnement fortement interconnecté - Pilotage et exécution des phases de tests (SIT / UAT) - Préparation et coordination des activités de cutover - Accompagnement des équipes en phase d'hypercare - Contribution à la gestion des flux et des interfaces avec les autres modules ________________________________________ Livrables attendus - Dossiers de conception fonctionnelle et technique - Cartographie des flux - Stratégie de tests et cahiers de recette - Suivi et reporting des anomalies - Plan de cutover détaillé - Documentation post go-live Compétences requises : - Expertise confirmée sur SAP FI/CO/PS - Minimum 10 ans d'expérience sur des environnements SAP complexes Compétences[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Coubron, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte Keolis Grand Paris Vallée de la Marne (KGPVM) exploite pour le compte d'Ile de France Mobilité le réseau Marne et Brie constitué de 42 lignes, réparties sur 6 centres opérationnels bus (Cob). Situé à l'Est de la région francilienne, le territoire de Marne et Brie concerne les départements Seine-Saint-Denis, Seine-et-Marne et Val-de-Marne. Notre filiale compte 950 collaborateurs engagés dans une mission essentielle : assurer la mobilité quotidienne de plus de 100 000 voyageurs en petite couronne. Nous recrutons un (e) Chargé(e) de missions RH en CDD dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité. Missions A ce poste, vous serez chargé (e) de : - Gérer l'administration du personnel (de l'embauche à la sortie, contrats de travail, intégration, ... ) - Gérer et suivre les adhésions mutuelles et prévoyance - Assurer le suivi des visites médicales avec la médecine du travail - Gérer et suivre les éléments variables de paie (en lien avec le service paie) - Gérer et suivre les diverses absences[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Orphéopolis accompagne les orphelins de policiers dès le décès jusqu'à leur entrée dans la vie active, avec un soutien moral, matériel et financier. Reconnu d'utilité publique et sous le haut patronage du Président de la République, il collecte près de 10 millions d'euros par an grâce aux dons (95 % de ses ressources) Contexte : Au sein du service dons, le/la chargé(e) des relations donateurs gère la relation donateurs et contribue au suivi des campagnes de marketing direct et aux actions de collecte. Vos principales missions : - Assurer la gestion et le suivi de la relation donateurs sur l'ensemble des canaux (mail, téléphone, courrier, formulaires, accueil) - Répondre aux demandes des donateurs et contribuer à leur fidélisation dans une logique de qualité de service - Mettre à jour et fiabiliser la base de données donateurs (coordonnées, historiques, préférences, RGPD) - Gérer le traitement administratif et financier des dons (versements, prélèvements, modifications, remboursements, reçus fiscaux) - Suivre les collectes et mettre à jour les données statistiques de dons - Participer à la préparation, au suivi et à la coordination des campagnes d'appel à don, notamment[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Montlignon, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Adjoint(e) de Direction - IME / UEMA (CDI - Temps plein - CCN 51) L'établissement René ZAZZO recrute un(e) Adjoint(e) de Direction pour son IME et son UEMA. Sous l'autorité de la Directrice adjointe d'établissement, vous contribuez au pilotage global du dispositif et au management des équipes, en soutenant une dynamique professionnelle engagée auprès d'enfants et d'adolescents en situation de handicap. Missions principales - Participation active au pilotage opérationnel de l'IME aux côtés de la direction - Management de proximité et structuration des pratiques professionnelles - Animation et coordination de l'équipe pluridisciplinaire (éducative, pédagogique, paramédicale) - Contribution à la qualité des projets personnalisés d'accompagnement - Soutien à la montée en compétences des professionnels - Participation au développement d'une culture institutionnelle bienveillante, inclusive et sécurisante pour les jeunes accueillis Profil recherché - Expérience confirmée dans l'encadrement en établissement médico social - Connaissance du public accueilli en IME : déficiences intellectuelles, troubles associés, développement de l'autonomie - Maîtrise des approches éducatives,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

La clinique Toutes Aures, située à Manosque, est un établissement dynamique et engagé, où la qualité des services et la sécurité des équipes et usagers sont notre priorité. Dans le cadre d’un remplacement de longue durée, nous recherchons un(e) assistant(e) RH pour prendre en charge les activités quotidiennes du service et participer à des projets RH transverses. Vous êtes de nature organisé(e) et autonome, vous avez le sens des responsabilités et êtes motivé(e) ? Rejoignez une clinique à taille humaine où votre rôle est essentiel au bon fonctionnement de l’entreprise. Vos missions principales : - Gestion administrative du personnel (intégration des nouveaux collaborateurs, contrats, dossiers salariés, absences, etc.) - Suivi des recrutements (diffusion d’annonces, tri des CV, organisation des entretiens) - Gestion de la paie en lien avec le service paie (collecte des variables, contrôle, etc.) - Assurer la mise en œuvre du plan de développement des compétences - Participer au dialogue social (CSE, NAO, etc.) - Participer à la gestion budgétaire (réalisation du budget, suivi mensuel, reporting, etc.) - Assurer la sécurité et la santé des collaborateurs (suivi des visites[...]

Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Missions : - Assistance du contrôleur pour le suivi et la réalisation des tâches de maîtrise d'œuvre. - Participation à l'élaboration des propositions de programmation, aux études et à la négociation des acquisitions foncières. - Participation à l'instruction de divers dossiers ou procédures. - Activités principales - Préparation, contrôle exécution travaux divers réalisés sur le territoire du district (relevés, implantation, constats.). - Fourniture d'éléments pour l'élaboration des propositions de programmation. - Fourniture d'éléments pour l'instruction de dossiers ou procédures. - Participation à la viabilité hivernale et à la surveillance du réseau. Activités occasionnelles - Surveillance travaux sur autres districts - Aide à la gestion du domaine public et au suivi de l'activité. Compétences - Rédiger des constats précis - Mettre en œuvre tout dispositif permettant de suivre la traçabilité des opérations réalisées - Alerter de tout problème ou incident sur chantier - Proposer et/ou prendre les mesures d'urgence - Communiquer avec tous les intervenants, usagers et riverains Ressources à mobiliser - Connaître les techniques de construction et de réparations routes[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Missions : Sous l'autorité du coordinateur du dispositif de formation accompagnée (DFA), le (la) référent(e) de parcours a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires à travers le soutien et l'accompagnement dans les domaines de la formation, de l'emploi, de la santé, de la mobilité, du logement, des droits et de la citoyenneté. Il/Elle est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la personne accompagnée et assure le lien entre cette dernière et les différents professionnels impliqués dans la réalisation du projet. Il/Elle aide à mettre en œuvre les aménagements[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le domaine d'action d'Association Addictions France couvre aujourd'hui l'ensemble des addictions : usage, usage détourné et mésusage d'alcool, tabac, drogues illicites et médicaments psychotropes, pratiques de jeu excessif et autres addictions sans produit. Les risques liés à ces comportements pour l'individu, son entourage et la société sont abordés dans une perspective globale, psychologique, biomédicale, et sociale. L'intervention d'Association Addictions France s'inscrit dans un continuum allant de la prévention et de l'intervention précoce à la réduction des risques, aux soins et à l'accompagnement. Description du poste de Chef.fe de service Le/la chef.fe de service est membre du Comité de Direction Régional et participe à ce titre au comité territorial. Il/elle doit respecter et faire respecter les obligations légales et réglementaires applicables et les dispositions conventionnelles ou institutionnelles. La finalité de votre poste est d'organiser les moyens de l'activité de soins et d'améliorer la coordination des différents services. A ce titre, Pour la partie soin, vous : Suivez la mise en œuvre du service et assurez la bonne application du projet[...]

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Bourdeaux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Association reconnue d'intérêt général, nous sommes affiliés à la Fédération nationale des Rayons de Soleil de l'Enfance, elle-même reconnue d'utilité publique. Notre engagement : offrir accueil, sécurité, protection, accompagnement et éducation aux enfants qui nous sont confiés. Nous recherchons un-e Directeur-rice pour piloter notre Maison d'Enfants à Caractère Social (M.E.C.S.) "Le Rayon de Soleil", à Bourdeaux (26460). Rejoignez une structure qui place l'humain au centre de ses préoccupations et qui valorise l'expertise de ses cadres dirigeants. Sous la responsabilité directe de la Direction Générale et de la gouvernance associative, avec délégation élargie des responsabilités opérationnelles et stratégiques. Représentant officiel auprès des autorités de contrôle, de tarification et de l'ensemble des partenaires institutionnels et opérationnels du territoire. Exercice plein de l'autorité hiérarchique avec responsabilité de coordination, régulation et pilotage de l'ensemble des ressources du dispositif. Périmètre de Responsabilités en lien avec la Direction générale et ses fonctions d'assistance-supports transversales: - Ressources Humaines - Gestion Administrative -[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agence INTÉRIM NATION Libourne recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue et solidement implantée dans le secteur du Bâtiment sur le Libournais, une() assistant(e) administrative et comptable H/F Lieu : Libourne (33) Mission intérim : de mai 2026 à octobre 2026 Remplacement congé maternité - mission longue Vous êtes assistant(e) coptable et administratif(ve) et souhaitez intégrerer une PME du bâtiment solidement implantée dans le Libournais, spécialisée notamment dans : la maçonnerie générale la taille de pierre la rénovation et restauration du patrimoine ancien les travaux de construction et rénovation de bâtiments L'entreprise intervient sur des projets variés en Gironde, notamment sur des bâtiments en pierre, des chantiers de rénovation et des ouvrages de caractère. Elle s'appuie sur une équipe expérimentée et structurée. Vos missions: Vous occupez un poste central dans l'organisation administrative de l'entreprise. Gestion administrative: Accueil téléphonique et physique Gestion des mails et du courrier Classement, tri et archivage des dossiers Rédaction de courriers et documents administratifs Organisation des réunions et agendas Gestion[...]

Secrétaire technique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Bassens, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoindre SARP, c'est contribuer à ressourcer le monde. Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l'assainissement, l'hygiène du bâtiment et de l'air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions. Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique. Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels). Description du poste : Notre Direction Opérationnelle du secteur Gironde Dordogne basée sur notre agence de Bassens, recrute et forme un(e) assistant(e) Commercial(e) sous l'autorité de la Directrice commerciale. Vos missions : - Assurer la veille et pré-traiter les appels d'offres en lien avec nos métiers sur le[...]

Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence afin de contribuer à notre développement. Après une période d'intégration, votre objectif principal sera de développer votre agence dans un environnement concurrentiel en forte croissance. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :- Développement Commercial : Développer l'activité de son agence (volume d'heures) par l'entretien des partenariats commerciaux du secteur médico-social (structures privées, publiques, associatives) mais aussi avec une participation active à la vie du secteur au niveau territorial, prospection de nouveaux prescripteurs et clients - Management : Encadrer l'équipe administrative de l'agence, développer les compétences (entretiens annuels, formations...) - Gestion des Clients : Piloter la satisfaction clients via le suivi des enquêtes de satisfaction clients et suivi qualité des prestations - Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer des équipes, veiller à l'optimisation des plannings, animer les équipes autour de thématiques métier - Qualité : Conduire la démarche qualité et de certification au sein de l'agence (contrôle et suivi des procédures,[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Négoce - Commerce gros

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement en CDD de 6 mois. Intégré(e) au service recrutement basé au siège du Groupe SAMSE et rattaché(e) à Sandrine, Directrice des Ressources Humaines Groupe, tu piloteras le processus de recrutement de l'expression du besoin jusqu'à l'embauche des candidats. Tes missions seront diverses et variées : Définir le besoin avec le manager Rédiger et publier les offres d'emploi Réaliser le sourcing des candidats sur différents canaux Trier les CVs Qualifier les profils lors des premiers entretiens téléphoniques Organiser et réaliser les entretiens avec les managers Assurer le suivi des candidatures Contribuer à l'amélioration des pratiques de recrutement Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Société Oasys&Cie) est une entreprise de 750 professionnels passionnés et engagés depuis plus de 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. En 2024, Diot-Siaci, groupe de courtage et de conseil multi-spécialiste et Oasys & Cie ont uni leurs forces pour former un acteur majeur et leader du conseil en ressources humaines. Découvrez Solerys en image : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe performante et solidaire, dont le sens du challenge est collectif. Nous avons à cœur d'atteindre les objectifs en maintenant une exigence qualité qui nous ressemble. Un CDD, un statut cadre, des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des[...]

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du Directeur Exploitation, sur la base de votre expérience, de la formation interne et des procédures applicables dans l'entreprise, vous aurez à : COORDONNER LES MAGASINS : * Assurer le lien entre le siège et les magasins ; * Rédiger les notes internes, communications à destination des magasins ; * Participer à l'élaboration des supports internes en lien avec les services centraux : formation, procédures, ... * Veiller à la bonne application des outils transmis ; * Coordonner les ouvertures/fermetures de magasins ; * Organiser les déplacements internes : réservations hôtels, trains, ... ; * Piloter les coûts liés à l'exploitation. ANIMER LE RÉSEAU : * Collaborer avec le Directeur Exploitation et Directeurs Régionaux sur les outils à déployer ; * Elaborer les challenges réseau : mode opératoire, suivi des animations ; * Analyser les performances : chiffre d'affaires, KPIs, ... ; * Contribuer au développement des compétences commerciales du réseau ; * Communiquer les opérations commerciales et les animer ; * Rédiger des argumentaires de vente et outils à destination des équipes ; * Relayer les amplitudes horaires magasins ; * Optimiser[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 190 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise. Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être. R.A.S Intérim recherche pour son agence de METZ, multi spécialiste (logistique, transports voyageurs), un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F afin de compléter son équipe. Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent : Recrutement et délégation de personnel ( 70% de votre temps ) Accueil physique des[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Solerys (Société Oasys&Cie) est une entreprise de 750 professionnels passionnés et engagés depuis plus de 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. En 2024, Diot-Siaci, groupe de courtage et de conseil multi-spécialiste et Oasys & Cie ont uni leurs forces pour former un acteur majeur et leader du conseil en ressources humaines. Découvrez Solerys en image : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe performante et solidaire, dont le sens du challenge est collectif. Nous avons à cœur d'atteindre les objectifs en maintenant une exigence qualité qui nous ressemble. Un CDD, un statut cadre, des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation Agil'Cadres : votre mission sera de favoriser le retour à un emploi durable des bénéficiaires qui ont un statut cadre, en mettant en œuvre des actions concrètes d'intermédiation,[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pour soutenir notre développement, nous recherchons un ou Assistant(e) de mission formation en alternance, basé(e) sur BRIE COMTE ROBERT (77). Missions : Vous prendrez en charge la gestion des besoins de formation : mettre en œuvre la politique de formation définie par la Direction des Ressources Humaines, définir le plan de formation en fonction des besoins des salariés, suivre les tableaux du personnel. Vous assurerez la mise en place des formations : Gestion du budget formation, mise en place de la politique de formation, les relations avec les différents organismes de formation ainsi que l'OPCO, gestion des dossiers de formation, réalisation des demandes de prise en charge auprès de l'OPCO. Vous prendrez en charge le suivi des entretiens professionnels, la gestion des dossiers du personnel en entrée et en sortie, la gestion des contrats d'alternance. Vous serez amené(e) à être en appuie du Service Recrutement par la réception de demandes de recrutement, rédaction des offres d'emplois sur les différents jobboards, la sélection de candidat ainsi que des entretiens de présélection. Vous veillerez au respect des règles de la législation en fonction de la réforme[...]

Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fressenneville, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recrutons un(e) Planificateur (H/F). Votre mission. En tant que Planificateur(trice) de Production, vous serez garant(e) de la bonne organisation des fabrications internes et sous-traitées, en optimisant les ressources et en assurant la fluidité du processus industriel. Votre rôle est central dans la coordination entre les équipes, l'anticipation des besoins et la maîtrise des délais. . Vos responsabilités principales. - Élaborer et mettre à jour la planification de production en tenant compte des ressources disponibles (internes & sous-traitance). - Diffuser les plannings, en assurer le suivi et procéder aux ajustements nécessaires. - Lancer les ordres de fabrication et en assurer la conformité dans l'ERP. - Analyser les besoins via le Calcul des Besoins Nets (CBN) et garantir la cohérence du plan de production. - Suivre l'avancement des OF et produire les tableaux de bord, indicateurs et rapports associés. - Participer aux réunions de service et rédiger les comptes rendus. - Saisir les bons de travaux et assurer la mise à jour des données. - Proposer et contribuer à l'amélioration continue des outils et procédures. - Reporter votre activité au Responsable[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Carmaux, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons actuellement un(e) Assistant(e) Social au sein du DITEP ASEI LE CHEMIN - antenne de CARMAUX. Le Poste est à pouvoir immédiatement. Possibilité de compléter le temps partiel sur un poste similaire au sein d'un établissement ASEI. Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recrutons actuellement un CESF au sein du DITEP ASEI LE CHEMIN à ALBI. Le Poste est à pouvoir immédiatement et jusqu'au 13/07/2026. Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif, milieu de travail,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Référence: SAM2702CNG92SM Gestionnaire RH & Logistique (Alternance) H/F Lieu : Issy-les-Moulineaux - Accessible via Tram T2, Bus 260 & RER C Équipe : Département DA2C Après plus de 20 ans d'expérience, les équipes de l'IMC par Randstad ont l'ambition de poursuivre leur engagement au service des jeunes franciliens en s'appuyant sur trois axes :orienter, former et intégrer. Confortées par une progression constante des résultats aux examens d'État, du BTS au MBA, nous mettons un point d'honneur à accompagner nos alternants vers la réussite professionnelle. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un talent motivé pour rejoindre une équipe dynamique au cœur de l'action. Tu prépares un BTS SAM ? L'IMC Alternance t'offre l'opportunité de transformer ta formation en une expérience concrète et valorisante ! En collaboration avec notre partenaire , Le Centre National de Gestion (CNG) nous recherchons un futur talent en appui managérial pour rejoindre une équipe dynamique. C'est l'occasion idéale de mettre en pratique tes cours d'office management et de gestion de projet au service de l'intérêt général. Ta mission :[...]

Directeur / Directrice des études en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Louvres, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Description du poste Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur de l'industrie aéronautique basé à Louvres (95) un(e) Directeur technique MRO (aéronautique) Sous la responsabilité du Directeur Général, le Directeur Technique : Détermine la stratégie industrielle et veille à la performance de l'ensemble des services techniques. Supervise le Bureau d'Études, le contrôle qualité et la documentation technique. Optimise les processus de production et veille à la conformité aux normes. Coordonne les ressources humaines, techniques et financières nécessaires à la réalisation des projets. Accompagne ponctuellement les commerciaux auprès des clients pour apporter un appui technique. Déplacements réguliers dans les filiales du groupe et ponctuellement chez les clients. Missions principales Étudier la faisabilité technique des prestations et projets. Proposer de nouvelles solutions techniques à la direction. Valider les activités du Bureau d'Études et Méthodes et mettre à jour la documentation technique. Rationnaliser l'organisation des locaux et des moyens pour optimiser les conditions de travail et la production. Évaluer[...]

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Thoiry, 14, Ain, Normandie

REMPLACEMENT CONGE MATERNITE Cadre d'emploi des adjoints du patrimoine Poste à pourvoir de 6 mois de juillet à décembre 2026 Rattaché(e) directement à la directrice du pôle Famille Culture et Solidarité, vous participez au fonctionnement et à l'animation de la médiathèque municipale et serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes : - Accueil, orientation et information du public - Gestion des inscriptions, des prêts et des retours - Gestion du fonds documentaire (réception et rangement des ouvrages, réparation et entretien des collections, traitement des périodiques) - Animation d'activités pédagogiques, éducatives et culturelles (préparation, accueil de classes, accueil RAM, .) - Développement d'actions municipales transversales à destination du public Enfance Jeunesse - Conduite de projets de médiation et mise en œuvre de manifestations culturelles Profil : - Expérience requise en bibliothèque ou médiathèque - Bonne culture générale - Diplôme idéal : Licence Médiation culturelle ou DUT Information-communication ou équivalent - Maîtrise des outils informatiques et numériques - Qualités relationnelles avec différents publics - Autonomie et sens de l'organisation -[...]

Responsable qualité

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Assurer la mise en œuvre et le suivi des politiques Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement au sein du service des eaux. Veiller à garantir la conformité réglementaire, à promouvoir les bonnes pratiques et à assurer la sécurité des opérations. MISSIONS PRINCIPALES : Gestion de la qualité : - Développer, mettre en œuvre et maintenir le système de management de la qualité (politique qualité, contrôle de la qualité, amélioration continue.). - Assurer le respect des normes et réglementations en matière de qualité de l'eau. - Planifier et superviser les contrôles qualité et les audits internes. - Analyser les données qualité et proposer des actions correctives et préventives. - Manager la démarche PGSSE Hygiène : - Mettre en place les procédures d'hygiène et de traitement des eaux conformes aux normes en vigueur (ou du moins les mettre à jour régulièrement) - Veiller au respect des normes d'hygiène dans les installations et les processus. - Former le personnel aux bonnes pratiques d'hygiène et de nettoyage. Sécurité : - Élaborer et mettre en œuvre les plans de prévention des risques professionnels - Superviser la sécurité des installations et des équipements - Organiser[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

À propos de la mission Notre société SAS WI DIGITAL RECRUTEMENT exploite la marque Iziwork, qui est une agence de travail temporaire / recrutement 100% digitale, avec comme mission d'améliorer l'accès et l'expérience du travail pour tous, grâce à la technologie. Afin d'accompagner le développement des équipes de La Rochelle / Niort / Vendée, nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement RH pour un poste à pourvoir en CDI à partir de Mai 2026. Sous la responsabilité du Directeur Général de la structure, vos missions seront les suivantes : Le développement (100% du temps de travail) -Gestion et traitement des candidatures -Création de viviers de candidats -Gestion de la relation entre les candidats et les entreprises partenaires -Assurer le suivi administratif des candidats et la mise en place des contrats -Proposition active de candidats aux clients et prospects : appétence commerciale -Relance téléphonique -Recherche de profils sur les cvthèques disponibles Horaires : 9h/12h - 14h/18h du lundi au vendredi. Poste basé à La Rochelle (17). Salaire selon profil. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 950 EUR - 2 050[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Lanvollon, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité de la Direction de l'EHPAD, vous serez chargé, en lien étroit avec celle-ci, selon les délégations de : - Assister la direction pour assurer le bon fonctionnement de l'établissement et la continuité du service rendu aux résidents - Manager et assurer la gestion organisationnelle de l'équipe administrative - Assister la direction dans le pilotage de la démarche qualité, - Entretenir les relations avec les familles et les résidents. * Missions Principales ** Missions de direction et de management : - Management et coordination de l'équipe administrative (Accueil/RRH) - Participation et suivi de l'organisation du travail de l'EHPAD en véritable binôme avec la direction et avec l'équipe d'encadrement. - Assurer le remplacement du directeur en son absence (décision et représentation). - Préparation et participation aux instances (CCAS, CVS,.) - Participation aux partenariats développés et projet transversaux (ex : GCSMS) - Suivi de l'exécution des décisions du CCAS ** Gestion Administrative : - Supervise et coordonne l'équipe administrative (accueil et RRH) et intervient en remplacement d'un des membres (facturation résident/ Ressources[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gaillon, 27, Eure, Normandie

En tant que Consultant RH sur site, vous serez l'interlocuteur privilégié du client et des intérimaires. Vos missions : - La gestion quotidienne des besoins en recrutement (profils ouvriers, techniciens, etc.) - Le sourcing, la sélection et l'intégration des candidats - Le suivi administratif des intérimaires (contrats, relevés d'heures, visites médicales.) - Le reporting et le suivi des indicateurs RH - La relation client : anticipation des besoins, conseils RH, gestion des urgences - La fidélisation des intérimaires et le développement de la marque employeur Profil recherché : - Expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée Ce que nous vous offrons : - Un environnement stimulant entre agence et site client - Une équipe bienveillante et engagée - Une mission concrète, utile et valorisante - Un CSE et un CSEC incroyables avec de nombreux avantages et animations Poste à pourvoir dès que possible, fin de contrat fin aout

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Conches-en-Ouche, 27, Eure, Normandie

L'association Espace Mailiso - Maison du Lien Social recrute son/sa futur.e Directeur.trice pour piloter et développer son projet associatif. Structure d'éducation populaire, l'Espace Mailiso agit au service des habitants de la Communauté de Communes du Pays de Conches. L'association porte trois agréments : centre social, organisme de formation et jeunesse & sport. Avec 34 salariés correspondant à 18 ETP, une trentaine de collaborateurs et près de 60 bénévoles, l'association développe de nombreuses actions sociales, éducatives, culturelles et de loisirs favorisant le lien social, l'engagement citoyen et l'inclusion de tous les publics. Missions : Sous couvert du Conseil d'Administration, le/la Directeur.trice assure le pilotage global de l'association et la mise en œuvre du projet associatif. À ce titre, il/elle aura pour missions principales : Management et ressources humaines - Manager, accompagner et fédérer l'équipe de salariés et de bénévoles - Développer une dynamique collective cohérente avec les valeurs et le projet associatif Développement du projet social - Conforter et développer une démarche de développement social local - Travailler en étroite collaboration[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Saint-Rémy-sur-Avre, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Delpharm est un acteur européen de référence dans le développement et la production de médicaments, reconnu pour la qualité de ses produits et son expertise multi-formes. Notre site de Saint-Rémy-sur-Avre se distingue par son expertise dans les formes lyophilisées et les flacons en remplissage aseptique. Rejoindre Delpharm Saint-Rémy-sur-Avre, c'est intégrer un site de 360 collaborateurs engagés et mobilisés pour accompagner nos clients de la production au conditionnement. Dans le cadre d'un CDD de 12 mois, nous recrutons un(e) Chargé(e) de mission RH H/F, au sein de notre site Delpharm de Saint-Rémy-sur-Avre (28). Au cœur d'un environnement pharmaceutique exigeant, vous rejoignez une équipe RH dynamique et engagée. En véritable partenaire opérationnel, vous intervenez sur un périmètre RH polyvalent. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes : Gestion des Temps et des Activités Piloter la gestion des temps (absences, heures, récupérations, événements familiaux, délégations.) via l'outil Horoquartz, Assurer la fiabilité et la cohérence des données GTA, Participer au paramétrage de premier niveau de l'outil (si maitrise), Contribuer à la structuration[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Crit Bordeaux Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, leader dans le secteur de l'aéronautique, un(e) gestionnaire administration du personnel à Bordeaux. Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : - Veiller au respect de la règlementation et répondre aux sollicitations des salariés : règles de pointage, utilisation des congés, CET, Gestor - Gérer la présence des salariés : arrêt maladie, maternité/paternité, mi-temps thérapeutique, invalidité - Gérer les éléments variables de paie : titres restaurant, demandes d'acomptes, saisie sur salaire, soldes de tout compte - Assurer l'interface entre le salarié et le service paie, la mutuelle, la prévoyance, la CPAM - Gérer administrativement les embauches, les mobilités et les départs de l'établissement - Etablir les documents administratifs et contractuels : attestation, contrat de travail, avenant - Gérer les alternants, stagiaires et intérimaires : contrats/conventions, relations écoles Nous vous offrons : - Une mission d'intérim de 9 mois - Démarrage : 15 avril 2026 - Statut non cadre - Horaires variables - De nombreux avantages : prime, tickets restaurants, RTT - Poste basé à Bordeaux bastide Votre profil[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Professionnel(le) engagé(e) et passionné(e), rejoignez LNA SANTE ! Notre vision : Conjuguer management de proximité et autonomie, collaboratif et esprit d'initiative. Notre mission : Soigner et prendre soin. Sensible au bien-être des personnes âgées, rejoignez-nous ! La Résidence Talanssa située à Talence recherche un/e Chargé/ée de mission RH en alternance à partir de Septembre 2026. Vous serez rattaché/ée à l'adjointe de direction. Rédaction de contrats, gestion des absences. Pour postuler : Venez rencontrer l'entreprise au FORUM EMPLOI AVENIR DE CREON le mercredi 1er Avril 2026 de 14h30 à 17h00 au sein du Lycée Robert Badinter de Créon - 17 Route de Camblanes et Meynac - 33670 Créon.

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Vous interviendrez au sein de l'Accompagnement Intégré qui s'adresse aux bénéficiaires du RSA : - Définir, structurer, mettre en œuvre un projet d'insertion socio-professionnelle cohérent et dynamique. - Soutenir l'inscription des personnes dans leur environnement et restaurer leur statut d'acteur économique. Missions principales * Informer la personne sur l'accès aux droits et les différentes aides mobilisables. * Effectuer un diagnostic social de la situation et définir les démarches administratives à mettre en place. * Co-construire le projet d'accompagnement social. * Prévenir et alerter les situations de danger ou maltraitance, si nécessaire participer à la rédaction des écrits s'y référant. * Animer et développer le réseau partenarial. * Concevoir et animer des séances d'information ou des ateliers (mobilité, logement, vie sociale familiale, accès aux droits, à la santé, citoyenneté) * Assurer la traçabilité de l'accompagnement sur les outils dédiés, le transfert de l'information à l'équipe pluridisciplinaire * Accompagner le bénéficiaire à la constitution de ses dossiers administratifs * Créer, alimenter et actualiser la plate-forme de ressources de contenus[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous interviendrez au sein de l'Accompagnement Intégré, qui s'adresse aux bénéficiaires du RSA : - Définir, structurer, mettre en œuvre un projet d'insertion socio-professionnelle cohérent et dynamique. - Soutenir l'inscription des personnes dans leur environnement et restaurer leur statut d'acteur économique. Missions principales : * Informer la personne sur l'accès aux droits et les différentes aides mobilisables. * Effectuer un diagnostic social de la situation et définir les démarches administratives à mettre en place. * Co-construire le projet d'accompagnement social. * Prévenir et alerter les situations de danger ou de maltraitance, si nécessaire participer à la rédaction des écrits s'y référant. * Animer et développer le réseau partenarial. * Concevoir et animer des séances d'information sociale ou des ateliers thématiques (mobilité, logement, vie sociale et familiale, accès aux droits, à la santé, citoyenneté) * Assurer la traçabilité de l'accompagnement sur les outils dédiés, le transfert de l'information à l'équipe pluridisciplinaire * Accompagner le bénéficiaire à la constitution de ses dossiers administratifs et notamment le dossier MDPH * Créer,[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Agroalimentaire

Tournon-Saint-Martin, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Descriptif du poste: Chef de Projet Digitalisation des Processus de Production (F/H) Le site industriel de Soignon est la principale entité de production de fromage de chèvre de notre Coopérative. Véritable pilier de notre activité, il concentre des enjeux industriels majeurs et joue un rôle stratégique dans la réponse à la demande croissante de nos consommateurs. Pour soutenir cette dynamique, le site s'engage dans une phase de transformation ambitieuse. Un vaste projet de reconstruction est en cours, avec pour objectif de moderniser nos installations, renforcer notre performance industrielle et préparer l'avenir de la filière. Dans ce contexte de croissance et d'innovation, nous recherchons un Chef de Projet Digitalisation des Process de Production F/H. Vous appuyant sur vos connaissances des systèmes de digitalisation (IT, OT) et des architectures industrielles (SCADA, API, . ), vous définirez et déploierez les solutions digitales qui permettront de moderniser nos outils, fiabiliser nos données, optimiser nos performances et soutenir la montée en puissance de notre production. Femme/homme de terrain, connaissant le secteur de l'industrie agro-alimentaire,[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Liège, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'établissement de Santé SMR- ANAS Le Courbat est situé au cœur de l'Indre-et-Loire sur la commune du Liège. Notre établissement SMR est spécialisé dans la prise en charge des addictions, du stress post traumatique et du burn out en lien avec une addiction. Nous recherchons un(e) assistant(e) gestion administratif/RH, le poste est à pourvoir dès que possible, en contrat à durée déterminée CDD de 3 mois (Remplacement congés parental) - temps partiel 60% - 21h00 par semaine - Salaire conventionnel CCN 51 - FEHAP - prime décentralisée et indemnité SEGUR. Horaire : Lundi, Mardi, Jeudi : 09h00 - 17h00 Les missions du poste : - Mise à jour de tableaux de bord simples. - Préparation de courriers divers. - Mise sous enveloppe et transmission à l'accueil des affranchissements. - Classement, archivage, scans. - Support et gestion administrative, simple, des mouvements du personnel (mise à jour du planning sur le logiciel de temps, adhésion/résiliation à la mutuelle, prévoyance.)[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le Pôle Handicap Adultes regroupe plusieurs établissements et services qui intègrent une large palette de l'accompagnement des adultes en situation de handicap : Le Foyer d'Hébergement de Meymac : 24 places Le Foyer de Vie de Meymac : 20 places d'hébergement et 3 places d'accueil de jour L'ESAT de Meymac : 112 ETP Le SAM (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale de Meymac) : 44 places Le SAVS (Service Accompagnement à la Vie Sociale) : 40 places Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) : 10 places d'accompagnement généraliste et 6 places dans le cadre du rétablissement psychosocial CAP EMPLOI Haute Loire : un axe d'accompagnement vers[...]

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Equipement industriel

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rattaché à la Direction financière, vous avez pour mission d'effectuer les opérations comptables et une assistance en ressources humaines, en relation avec les tiers en interne ou extérieurs à l'entreprise. PARTIE ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE : Enregistrement des opérations comptables fournisseurs : - Rapprochement BL/Factures en relation avec le service Achats - Approvisionnement, avec vérification des prix d'achat - Saisie des factures dans le logiciel comptable Suivi des comptes Clients et Fournisseurs : - Suivi des comptes clients et relance si besoin - Solde des comptes de tiers - Préparation des échéanciers de règlements fournisseurs - Classement des factures fournisseurs - Suivi des immobilisations Suivi des heures de travail : - Mise en place du planning annuel - Enregistrement des plannings horaires hebdomadaires dans le logiciel - Suivi des « anomalies » : enregistrement des absences, congés, arrêts maladie, . - Edition des feuilles d'heures et distribution aux salariés PARTIE RESSOURCES HUMAINES Suivi des formations : - Formations obligatoires : incendie, SST, électricité, . - Autres Formations - Mise en place des formation (date, documents, .) en relation[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Noyelles-lès-Vermelles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous travaillez au siège d'un EHPAD qui accompagne environ 210 salariés. Vous serez chargé(e) des missions suivantes : Recrutement Administration du personnel Formation Entretiens professionnels Gestion du planning Liens avec les différents organismes Préparation réunion cse / cssct Paie RH Accompagner et répondre aux questions des salariés Vous êtes rigoureux (euse), vous vous adaptez facilement et faites preuve de logique Contrat renouvelable en remplacement d'un salarié

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bischheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

a Ville de Bischheim recrute : donnez un sens à votre avenir ! Avec ses 300 agents et près de 70 métiers représentés, notre collectivité à taille humaine, se distingue par son esprit d'équipe et sa solidarité, favorisant la convivialité, la coopération et la transversalité des missions. Nos infrastructures offrent un cadre de travail agréable, confortable et sécurisé, tandis que notre dynamisme encourage l'innovation et l'amélioration constante du service public rendu. Pour que chacun puisse grandir et déployer ses compétences, nous investissons dans la formation de nos agents, dont la diversité compose une mosaïque vivante, où chaque voix est entendue et chaque talent valorisé. Alors rejoignez nous et faites partie d'une équipe où chacun a la possibilité de briller, de s'épanouir et de contribuer au succès commun. Vous êtes en charge d'accueillir et conseiller les agents de votre portefeuille dans leurs démarches, au sein d'une équipe de 8 personnes. Vous assurez l'instruction des demandes des agents concernant leur position administrative (absences, temps de travail, mobilités, congés, maladies.) jusqu'à leur traitement en paie. Vous offrez aux agents écoute, disponibilité[...]

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nos points de vente, véritables lieux de vie permettent au personnel hospitalier, aux patients ainsi qu'aux visiteurs de faire une pause agréable et utile. Commerçant(e) dans l'âme, vous aspirez à prendre des responsabilités, à manager une équipe et à diriger un point de vente tout en bénéficiant du soutien d'un grand groupe ? Une opportunité vous attend au sein du Centre Hospitalier de Mâcon (71). Votre rôle au quotidien ? Vous animez la performance commerciale en motivant les équipes et en optimisant les actions pour attirer et fidéliser les clients : Suivez et analysez les résultats commerciaux et les indicateurs clés en vue de développer la performance de votre point de vente. Animez les politiques de qualité et d'accueil client, en assurant une expérience exceptionnelle pour chaque visiteur. Déployez la politique commerciale et merchandising, visant à développer vos ventes et optimiser la satisfaction client. Vous développez l'efficience opérationnelle dans le respect des processus de gestion: Garantissez l'application des processus de gestion de l'entreprise en faisant preuve de rigueur. Optimisez vos ressources dans la gestion de votre périmètre en les adaptant[...]

Responsable de développement territorial

Emploi

Brou-sur-Chantereine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable de secteur pilote l'activité commerciale et contribue à l'atteinte des objectifs de développement. Ce poste est une opportunité pour vous de rejoindre un environnement dynamique et en pleine expansion, avec la possibilité de contribuer activement au développement et à l'amélioration de nos services. Pilotage de la performance et reporting - Suivre les indicateurs de performance commerciale, financière et de gestion. - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour accroître l'attractivité et la rentabilité du secteur. - Assurer un reporting régulier et fiable auprès de la hiérarchie. - Encadrer et animer les équipes concernées par le secteur. Pilotage financier et budgétaire - Pilotage du budget de fonctionnement du secteur. - Contribuer à l'optimisation des charges locatives et à la réduction des coûts d'exploitation. - Analyser les indicateurs financiers (vacance, impayés, charges) et proposer des actions correctives. - Garantir l'équilibre économique du secteur dans le respect des objectifs de l'entreprise Management - Veiller à la planification des ressources en animant les équipes locales. -[...]

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Programmeur / Programmeuse d'études

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable de point de vente de détail

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Secrétaire technique

Responsable d'unité de services à la personne

Chargé / Chargée de recrutement

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant / Assistante de service formation

Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Assistant / Assistante de service social

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant / Assistante ressources humaines

Directeur / Directrice des études en industrie

Agent / Agente de bibliothèque

Responsable qualité

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Directeur adjoint / Directrice adjointe maison de retraite

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant administratif / Assistante administrative

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gérant / Gérante de commerce de détail

Responsable de développement territorial

Ressources supplémentaires