photo Chargé / Chargée d'études agricoles

Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Apollinaire, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Chef de Pôle, vous réalisez des études foncières pour des clients publics et privés, sur des thématiques variées : valorisation et préservation des espaces agricoles, préservation de l'environnement (compensations environnementales, protections de captages.), projets d'aménagements, patrimoine des collectivités (biens sans maître.). Vous êtes également amené.e à répondre à des demandes d'études internes. Vous travaillez en proximité avec les équipes foncières départementales réparties sur la région, nos clients et partenaires institutionnels, nécessitant des déplacements ponctuels en Région. Vos activités comprennent : - Réalisation d'enquêtes auprès des propriétaires et exploitants agricoles, avec la conception du questionnaire, sa validation, la rédaction du rapport de synthèse. Réalisation de requêtes auprès de votre collègue Responsable du Système d'Information, actuellement en charge de la gestion de la base de données et analyse des données recueillies, comprenant le croisement et le traitement des informations disponibles. - Élaboration de plans d'actions dans le cadre des études foncières, à partir de propositions opérationnelles. - Productions[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoignez une aventure humaine et solidaire Vous souhaitez donner du sens à votre parcours professionnel et contribuer à un projet innovant, inclusif et profondément ancré dans son territoire ? L'EBECOB recrute un-e encadrant technique pédagogique et social du Pôle Social et Solidaire pour piloter et développer ses épiceries sociale et solidaire, fixe et mobile. Un poste clé au cœur d'une dynamique collective engagée pour une alimentation digne et accessible à tous. Contexte et enjeux du poste Au sein de l'EBECOB, vous serez le-la pilote d'un projet ambitieux visant à renforcer l'accès à une alimentation de qualité pour les habitants du territoire, en particulier les publics les plus isolés. Vos missions contribueront directement à : - Déployer et consolider l'épicerie mobile sur les 4 communes morbihannaises concernées. - Stabiliser et optimiser l'épicerie fixe, en assurant un fonctionnement fluide et équilibré. - Renforcer le lien avec les bénéficiaires et favoriser leur participation aux ateliers proposés. Votre action s'inscrira dans une démarche d'innovation sociale, de coopération territoriale et de développement local. Missions principales 1. Coordination[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montéléger, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent du Centre Hospitalier Drôme Vivarais couvre un territoire étendu comportant des zones urbaines et rurales organisé en trois bassins : - Territoire Centre (Valence et Guilherand Granges)) - Territoire Nord (Romans, Saint-Vallier, Tournon sur Rhône) - Territoire Sud (Crest, Die, Nyons et Dieulefit) Poste à pourvoir à 50% en urgence sur un arrêt maladie Le Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent recrute un/une secrétaire médicale à 50% pour un CDD de 3 mois, renouvelable, pour son unité d'hospitalisation située sur le site de la commune de Montéléger. Le poste sera placée sous l'autorité hiérarchique directe de la cadre de santé de l'unité. MISSIONS PRINCIPALES (Listes non exhaustive) - Accueillir et orienter (physique et téléphonique) les patients, familles et professionnels - Gérer les agendas médicaux (planification) - Suivre les dossiers patients (prise en charge) - Retranscrire et assurer le suivi des certificats médico-légaux - Concevoir et rédiger[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Condorcet, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Début : 16 février 2026 Organisation du travail : * Temps plein * Horaires de jour * Un week-end travaillé/mois Rémunération : selon la CCN 66, avec reprise d'ancienneté et prime SEGUR. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Permis B obligatoire VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Pilotage du projet CAA * Définir, mettre en oeuvre et suivre la stratégie CAA de la structure, en lien avec le projet d'établissement. * Identifier les besoins des personnes accompagnées en matière de communication et assurer une veille sur les outils, technologies et méthodes innovantes. * Coordonner l'acquisition, l'évaluation et l'adaptation des outils de CAA (pictogrammes, logiciels, tablettes, synthèse vocale, objets de communication, etc.). * Garantir l'intégration de la CAA dans les projets personnalisés. 2. Gestion et animation du pôle ressources CAA * Structurer, organiser et rendre accessible le pôle ressources (documentation, matériels, outils, supports pédagogiques). * Assurer la diffusion et le prêt du matériel auprès des professionnels et familles. * Proposer des formations internes et[...]

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Assistant médical / Assistante médicale

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'université Toulouse - Jean Jaurès recherche un.e Assistant médical F/H - Service de Santé au Travail (SST) Le Service de Santé au Travail assure les missions de médecine préventive des personnels de l'université. Il conseille la gouvernance, les agents et leurs représentants en ce qui concerne l'amélioration des conditions de vie et de travail dans les services, l'hygiène générale des locaux, l'adaptation des postes de travail, la protection des agents contre l'ensemble des nuisances et des risques d'accidents ou de maladies professionnelles. Il assure le contrôle médical des agents par le biais de visites médicales périodiques Il veille aux conditions de santé et de travail des personnels occupant des postes à risques particuliers et ceux dont l'état le justifie (personnes handicapées, femmes enceintes, agents de retour après un congé de longue durée) Vous serez rattaché.e hiérarchiquement au Médecin du Travail, Responsable du SST. Vos missions : Accueillir et assurer le secrétariat, la gestion administrative du Service de Santé et Sécurité au Travail : - Accueil physique et téléphonique, orientation des personnels, - Prise des rendez-vous, envoi des convocations[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement autonome de la Fonction Publique Hospitalière participant à la mission d'Aide Sociale à l'Enfance. Il a pour mission d'accueillir, en urgence et de manière inconditionnelle, tout mineur (de 0 à 18 ans), femme enceinte, ou parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et nécessitant une mise à l'abri sur le département, sur décision judiciaire ou administrative. Le CDEF31 est ouvert tous les jours de l'année de manière continue. Il dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP). Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services : - Des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles (Pôle Enfance et Parentalité, Pôle Adolescence) et services éducatifs ; - Des fonctions ressources venant étayer le fonctionnement des pôles éducatifs ; Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrutement un Agent Administratif (H/F), rattaché à la Direction des Services Techniques. MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché au[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 538 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Accompagnant(e) éducatif et social sur le FAM. Identification du poste Aider le résident, la personne handicapée adulte et dépendante, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel. Missions principales Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine. Nettoyage et entretien des matériels dans le cadre d'un accompagnement éducatif. Participer aux ateliers, sortie en extérieures, transferts d'activité ou encore repas pédagogique. Gestion et organisation de l'environnement immédiat de la personne accueillie. Information sur le poste CDD 1 mois Quotité temps de travail 100%. A pourvoir dès que possible Poste en jour sur le FAM Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités - Rémunération en référence à la grille[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 538 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Accompagnant(e) éducatif et social sur le FAM. Identification du poste Aider le résident, la personne handicapée adulte et dépendante, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel. Missions principales Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine. Nettoyage et entretien des matériels dans le cadre d'un accompagnement éducatif. Participer aux ateliers, sortie en extérieures, transferts d'activité ou encore repas pédagogique. Gestion et organisation de l'environnement immédiat de la personne accueillie. Information sur le poste CDD 1 mois Quotité temps de travail 70% pouvant augmenter jusqu'à 100%. A pourvoir dès que possible Poste en jour sur le FAM Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités - Rémunération[...]

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Ingénieur / Ingénieure en automatismes en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Réf AR IPR INGENIEUR SYSTEME PROJETS ROBOTIQUES AUTOMATISMES AERONAUTIQUE Nationalité FRANCAISE PME filiale d'un leader mondial de la construction aéronautique concevant, assemblant, installant et assurant la MCO de systèmes de robotisation (machines, outils, logiciels) à destination principalement de l'aéronautique et du spatial. Confrontée à une forte demande elle recherche des ingénieurs expérimentés pour développer son pôle ingénierie Missions : Rapportant au Responsable du pôle Ingénierie, en partenariat avec des mécaniciens, automaticiens et en tant qu'ingénieur système vos compétences en robotique vous permettront de concevoir et mettre en œuvre l'adaptation de Robots à 6 axes (Fanuc - Kuka - ABB-Siemens) aux fins d'inspection des voilures, de pièces en carbone, de positionnement,. Proposant des solutions complètes et opérationnelles pour les usines d'Airbus et en vous appuyant sur votre expérience en usine, vos activités majeures concerneront : - la participation à la formalisation des besoins, à l'établissement du cahier des charges et des devis , à l'établissement et le suivi des achats, le suivi de l'assemblage en atelier, la participation à la mise en[...]

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Enquêteur / Enquêtrice statistique

Emploi Administrations - Institutions

Auzeville-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein de la Sous-Direction des Statistiques Agricoles, Forestières et Agroalimentaires, le Bureau des Statistiques des Industries Agricoles et Alimentaires (BSIAA), composé d'une vingtaine d'agents, établit, analyse, et met à disposition les statistiques concernant les industries agroalimentaires (IAA). Il a notamment la responsabilité des enquêtes de branche dans ce domaine et contribue ainsi aux réponses aux règlements européens EBS (statistiques d'entreprises), et SAIO (statistiques laitières et transmission des prix des intrants). Il a également en charge la responsabilité de la valorisation et de la diffusion des informations sectorielles des IAA issues du dispositif de la statistique d'entreprise de l'Insee (sources Esane et Flores, enquêtes thématiques). Au sein du BSIAA, le pôle "Collecte" comprend l'ensemble des gestionnaires d'enquêtes. Il est composé de 8 agents (2A, 5B, 1C). Vous assurez une partie du suivi des entreprises interrogées dans le cadre de l'Enquête annuelle de production commercialisée (EAPC) 2026. Cette enquête vise à répondre aux exigences du règlement européen EBS, et plus précisément à son volet ProdCom (Production communautaire). Aux[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Insertion du Diaconat de Bordeaux recrute, pour son service emploi, dans le cadre d'un CDI à temps complet, un.e chargé.e de mission emploi. Date de prise de poste : 26/01/2026 Le Pôle insertion du Diaconat de Bordeaux compte 5 services dont les missions principales portent sur : l'accès aux droits, l'hébergement d'insertion et l'accompagnement vers et dans l'emploi. Concernant ce dernier point, le service emploi propose plusieurs dispositifs qui s'adressent à des publics éloignés de l'emploi et pour qui un accompagnement renforcé et individualisé est nécessaire. L'équipe est composée de 6 conseillers en insertion professionnelle qui interviennent sur plusieurs dispositifs. Nous recrutons un conseiller en insertion sociale et professionnelle pour le dispositif ORA. Ce projet s'adresse aux personnes vivant en squats et bidonvilles sur Bordeaux Métropole et dans le Sud-Gironde ainsi que les personnes BPI ne relevant pas du dispositif AGIR (BPI ayant leur statut depuis plus de deux ans). Le public accompagné est majoritairement non francophone. Les missions principales consistent en : 1/repérer les personnes dites "invisibles" afin de favoriser leur intégration[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Directement rattaché(e) au Responsable du Pôle Information Expertise, et sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable du pôle gestion pour la partie instruction, vous aurez un rôle important à jouer dans la relation avec nos bénéficiaires et nos partenaires et dans l'instruction des dossiers de demande de financement Le/la chargé(e) d'information et d'instruction aura les missions suivantes : - Information : o Accueil téléphonique ou physique o Assistance aux personnes sur notre « Espace Internet » pour la saisie des dossiers o Point sur l'avancée des demandes et informations sur les pièces administratives. o Explication des résultats de la commission paritaire o Appels sortants dans le cadre du suivi des demandes de financement - Instruction : o Contrôler la recevabilité des dossiers et vérifier les pièces justificatives o Procéder à l'analyse technique des demandes de financement à partir des critères : cohérence du projet, la pertinence du parcours de formation et des modalités de financement, et perspectives d'emploi. o Réaliser l'instruction financière des projets (chiffrage). - Activités transverses o Informer les équipes lors de la réception de documents[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pour sa Direction Enfance Education Service accueil et scolaire - Remplacement congé maternité - Contrat renouvelable Au sein du Pôle éducation, le/la candidat-e retenu-e aura pour missions : > Accueil : - La prise de messages - Les renseignements/ informations - L'accueil physique, téléphonique et mailing - La préparation et l'envoi des courriers courants - La rédaction et la mise en page de documents administratifs - La mise en page, l'impression, la diffusion papier et la mise en ligne sur le portail familles d'information à destination des familles - La gestion du portail familles - La facturation - Le suivi et la saisie des quotients familiaux - Le suivi des dossiers enfant/famille > Service scolaire : - Les inscriptions scolaires et la gestion de Base élèves - Le suivi et les commandes des produits pharmaceutiques - Le suivi et les commandes pour les comptes des écoles - Le suivi des dossiers du pôle lié au scolaire en lien avec la responsable des affaires scolaires - Le suivi des PAI >Archivage - classement Candidature avec CV et lettre de motivation à adresser. Par courrier : Monsieur le Maire de Guichen Pont Réan - Hôtel de Ville - Place Georges Le[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Ville de Betton, commune de 13 000 habitants, au nord de Rennes recrute un agent polyvalent en charge de la maintenance des bâtiments communaux en CDD (6 mois renouvelable). Au sein de l'unité bâtiments qui compte 7 agents, vous avez un double objectif : - Maintenir un bon état de fonctionnement les bâtiments municipaux en assurant les travaux de 1er niveau tous corps d'état en second œuvre. - Assurer les prestations de logistique et de manutention MISSIONS PRINCIPALES Affecté à l'unité Bâtiments composée de 7 agents placés sous la responsabilité d'un chef d'unité, l'agent aura en charge les missions suivantes : - Exécuter des travaux d'entretien et de maintenance (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie) - Entretien annuel des gouttières et chéneaux ainsi que des caissons de VMC et bouches de ventilation. - Déplacement et transport de mobiliers (déménagements) - Aide au service logistique pour la mise en place des manifestations - Assistance aux autres activités du service MISSIONS SECONDAIRES - Réalisation de petites installations de plomberie, chauffage, ventilation - Réaliser des travaux neufs[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de bus

Contrôleur / Contrôleuse de bus

Emploi Transport

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Contexte : Au sein du pôle Prévention, Contrôle & Sureté du réseau STAR, vous coordonnez l'activité d'une équipe de contrôleurs de titres de transport afin de réduire la fraude sur le réseau STAR. Missions : Métier nouvellement créé, votre objectif est d'améliorer la productivité du service contrôle par vos actions de management ; notamment via les activités ci-après : - Encadrer « sur le terrain » une équipe de contrôleurs de titres en entretenant la cohésion de groupe : o Mettre en œuvre de manière opérationnelle le plan de contrôle qui a été défini et s'assurer de la productivité de son équipe o Préparer et animer les briefings, débriefings et autres actions de management o Veiller au respect des pratiques et des procédures, ainsi qu'à la qualité de la relation[...]

photo Chef d'équipe du nettoiement d'espace urbain

Chef d'équipe du nettoiement d'espace urbain

Emploi Administrations - Institutions

Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située à 8 kilomètres de Rennes, la ville de Pacé (13 000 habitants), commune de Rennes Métropole, se caractérise par son territoire qui associe terres agricoles, tissu économique attractif et un centre-ville dynamique, au nord de la RN12. De plus, la nature en ville marque l'identité communale avec sa biodiversité et ses rabines arborées. Vous êtes doté(e) d'un sens du service public, vous souhaitez contribuer au bien-être des Pacéens, venez rejoindre notre collectif d'agents territoriaux volontaires et solidaires ! Rattaché(e) au Pôle Cadre de vie, vous dirigerez une équipe de 3 agents et sous la hiérarchie directe du Responsable de pôle, vous aurez pour missions l'entretien et propreté des espaces publics, des chemins ruraux et de randonnées. Missions : Activités techniques : - Nettoiement et contrôle quotidien de la propreté des espaces publics - Suivi du mobilier urbain lié à l'adressage et à la propreté publique - Pose de mobilier urbain - Participation et suivi de l'entretien des chemins ruraux et de randonnées - Suivi et contrôle des aires de jeux - Entretien de premier niveau des équipements et matériels - Participation et suivi du plan hivernal (salage, sablage) -[...]

photo Médecin du travail et de prévention

Médecin du travail et de prévention

Emploi Autres services aux entreprises

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

En tant que Médecin du Travail , vous serez amené à : * Assurez le suivi médical des agents SNCF de votre périmètre afin de prévenir toute altération de leur santé du fait du travail * Être responsable du suivi de 2 500 agents * Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire dynamique * Collaborer avec un réseau professionnel interne (Pôle de soutien psychologique, Service d'action sociale) * Collaborer avec un plateau technique (médecine spécialisée, laboratoires, cellules de toxicologie et d'épidémiologie) * Pouvoir vous appuyer sur un réseau de médecins référents par métier, par risque (ex : bruit, rayonnement ionisant, toxicologie, etc) * Appartenir à un réseau national de 97 médecins du travail Informations complémentaires : * Poste à temps partiel 50% - Renouvellement du CDD possible * Mobilité sur le territoire régional Profil recherché : Vous êtes un ou une médecin inscrit au Conseil national de l'ordre des médecins, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que médecin du travail et êtes titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES-DES) ou d'une autorisation d'exercice. Rejoignez-nous si vous : * Souhaitez vous[...]

photo Médecin du travail et de prévention

Médecin du travail et de prévention

Emploi Autres services aux entreprises

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

En tant que Médecin du Travail , vous serez amené à : * Assurez le suivi médical des agents SNCF de votre périmètre afin de prévenir toute altération de leur santé du fait du travail * Être responsable du suivi de 2 500 agents * Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire dynamique * Collaborer avec un réseau professionnel interne (Pôle de soutien psychologique, Service d'action sociale) * Collaborer avec un plateau technique (médecine spécialisée, laboratoires, cellules de toxicologie et d'épidémiologie) * Pouvoir vous appuyer sur un réseau de médecins référents par métier, par risque (ex : bruit, rayonnement ionisant, toxicologie, etc) * Appartenir à un réseau national de 97 médecins du travail Informations complémentaires : * Poste à temps complet sur 2 sites Brives et Limoges - Renouvellement du CDD possible * Mobilité sur le territoire régional Profil recherché : Vous êtes un médecin inscrit au Conseil national de l'ordre des médecins, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que médecin du travail et êtes titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES-DES) ou d'une autorisation d'exercice. Rejoignez-nous si vous[...]

photo Ingénieur / Ingénieure machine learning

Ingénieur / Ingénieure machine learning

Emploi

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Filiale de GEOFIT, fortement implantée et reconnue dans la région Auvergne-Rhône-Alpes depuis sa création en 1954, SINTEGRA est la plus ancienne société privée de photogrammétrie française. SINTEGRA intervient et innove dans les domaines de la topographie terrestre et de la cartographie aérienne. Inscrite à l'Ordre des Géomètres-Experts, elle assure également des missions foncières et des études d'aménagement VRD pour ses clients. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le Groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Rejoignez l'équipe lidar de Montbonnot-Saint-Martin. L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Cécile saura vous intégrer au sein de son équipe. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. - Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Notre[...]

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Responsable support technique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Voreppe, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est une société spécialisée dans le retail en pleine croissance. Au sein du Pôle Informatique et intégré(e) à l'équipe, vous serez rattaché(e) au Responsable Pôle Applicatif. Vous avez le rôle de Responsable Support Applicatif F/H , avec pour principales responsabilités de devenir, l'expert des solutions et/ou de leur intégration au SI (D365, Cashontime, Notilus, .). Le périmètre fonctionnel : comptabilité générale & fournisseur, trésorerie, contrôle de gestion, réceptions / ventes & encaissements, note de frais, gestion des temps et reporting. Missions : Assurer le maintien en condition opérationnelle de nos solutions finances Assurer la maintenance corrective et évolutive Collaborer efficacement avec la chaîne de support pour les sollicitations de niveau 2 et niveau 3. Apporter une expertise technique et fonctionnelle pour traiter les incidents et les évolutions nécessaires à l'entreprise Piloter les prestataires externes (TMA) et garantir leur qualité de service et performance Réaliser les spécifications détaillées pour les développeurs (internes ou externes) Préparer et réaliser les phases de tests et de points de paramétrage. Contribuer au bon fonctionnement[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Juralliance recrute pour son Pôle Hébergement Spécialisé (MAS FAM et FDV) situé à Arbois : Un(e) Psychologue Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice, vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet personnalisé de la personne - Vous assurez des entretiens - Vous apportez un éclairage clinique aux professionnels avec aide à la compréhension de la problématique, apports théorique, guidage face à des situations partiulières - Vous réalisez des bilans - En lien avec l'équipe éducative et le médecin psychiatre, vous mettez en place des accompagnements adaptés - Vous assisterez l'équipe de direction dans la préparation et la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'établissement. Profil et compétences : Vous êtes psychologue clinicien - vous possédez le DE - vous avez de l'expérience dans l'étayage d'équipe - vous avez des qualités d'empathie et d'écoute, le sens de l'organisation, le sens de l'analyse, de la rigueur et de la méthode, des compétences rédactionnelles. Dispositions contractuelles : - CDI temps partiel : 0,40 ETP soit 14h/sem - Lieu de travail : Arbois - CCNT des[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Mission générale : Assurer l'exercice de la profession d'infirmière dans le respect du code de la fonction publique Entretien d'accueil du patient avec recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage Etablissement du projet de soins, de la planification et évaluation des activités infirmière pour le patient. Rédaction et mise à jour de dossier du patient Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage. Réalisation et contrôle des soins d'hygiène de la personne et de son environnement Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient Information et éducation de la personne et de son entourage Coordination et organisation des activités et soins concernant un patient ou un groupe de patients lors de sa prise en charge. Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux. Mise en œuvre et contrôle des procédures d'hygiène et d'élimination des déchets de soins. Participation aux démarches qualité et de gestion des risques. Activités à visée socio thérapeutiques individuelles et de groupe. Administration et adaptation des traitements antalgiques[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Mission générale : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité Missions principales : -Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) -Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle -Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles -Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement -Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement -Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient -Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle). -Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs (enfants, parents.) -Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires -Psychothérapies individuelles et[...]

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Moniteur / Monitrice activités physiques, sportives adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Poste ouvert à la RQTH. Un poste d'Animateur d'activités physiques adaptées F/H sur le pôle Santé Mentale, à 50% sur la Psychiatrie et 50% sur la Résidence La Varenne, à temps complet, de jour, repos fixe le week-end, 35 heures hebdomadaires organisées en 7h30 journalières - 15 RTT, à pourvoir à compter du 2 février 2026. Missions générales : Fonction conforme aux textes régissant la profession Procéder à l'intégration des équipes pluridisciplinaires des unités de soins de Psychiatrie et des unités de vie du FAM/FV Mettre en œuvre des programmes d'activité physique adaptée individuels ou collectifs dans l'objectif de favoriser la santé, l'autonomie, la qualité de vie et la participation sociale des usagers Analyser les besoins spécifiques d'un groupe d'usagers dans un contexte particulier Evaluer le potentiel et les carences physiques des usagers qui lui sont confiés. Savoirs et qualités requises : SAVOIR FAIRE : - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Avoir des capacités pédagogiques, d'organisation, d'adaptation et de communication adaptée - Exercer dans son champ de compétences - Avoir le sens de l'écoute et du relationnel avec les usagers - Prendre du recul[...]

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Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Naveil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein de l'Institut Médico-Educatif « Les Sables », nous recrutons un accompagnant éducatif de proximité H/F(Educateur spécialisé, Moniteur éducateur, AES, Aide soignant). vos principales missions consisteront à : * Mise en place et suivi du projet de la personne : - Elabore un diagnostic éducatif et social, et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne, sa famille et/ou son représentant légal et/ou les aidants - Co-élabore le projet personnalisé avec la personne dans le respect de son projet d'accompagnement - Met en œuvre, suit et évalue le projet de la personne - Exerce le cas échéant, le rôle de coordinateur - Recueil les attentes et besoin des représentant légaux *Accompagnement socio-éducatif : - Accompagne la personne dans les actes et les démarches de la vie quotidienne - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives - Encadre un groupe de personnes et analyses les interactions - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal et/ou les aidants *Vie institutionnelle : - Développe des partenariats et des projets - Participe aux réunions institutionnelles,[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Responsable du Pôle Environnement et du Responsable du service mobilier jeux, vous effectuerez les missions suivantes : - Suivre et réparer les aires de jeux et le mobilier urbain - Entretenir les aires de jeux et les abords immédiats végétalisés - Participer à l'inspection des équipements ludiques : identification des dégradations et correction - Monter et installer le mobilier : jeux, bancs, corbeilles, barrières. - Participer à des petits travaux de maçonnerie, peinture, serrurerie, menuiserie - Entretenir les équipements et le matériel utilisés Les indispensables - Permis B obligatoire pour déplacements sur sites - Connaissances en petites réparations et bricolage Connaissances et compétences - Espaces verts souhaitées - Réglementation des aires de jeux pour enfants appréciée - Permis C apprécié Qualités - Sens de l'initiative - Rigoureux - Scrupuleux et appliqué - Autonome - Capacité à travailler en équipe Prise de poste à pourvoir dès le 02 Mars 2026. Horaires du 1er septembre au 15 octobre : 7h30 -15h45 du lundi au jeudi et 7h30-12h30 le vendredi Horaires du 16 octobre au 14 février : 8h00 - 16h15 du lundi au jeudi et 8h00 - 13h00[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Au sein du pôle social, vous assurez la gestion autonome de votre portefeuille :***Gestion d'un portefeuille d'environ 250 paies en environnement multi-conventionnel * Production des bulletins sur Silae et contrôle de cohérence des données * Gestion de l'administration du personnel liée à la paie (entrées/sorties, avenants, absences, etc.) * Relation clients : traitement des demandes courantes et accompagnement opérationnel * Appui interne sur les sujets complexes : présence d' un juriste salarié au cabinet pour les situations spécifiques / questions techniques Organisation et moyens :***Base de travail : 35h hebdomadaires * Documentation sociale en accès illimité * Pôle social de 16 collaborateurs (tous sites confondus) Description du profil :***Formation en paie / RH (type Bac+2/3) appréciée * Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire * Autonomie, rigueur, sens du service et capacité à gérer les priorités * Aisance dans un contexte multi-conventionnel * Maîtrise de Silae indispensable

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Aménagement & Attractivité du Territoire et au sein d'un binôme, le Développeur économique, en plus de ses missions principales, aura à cœur de contribuer à la dynamique territoriale, en représentant la stratégie économique engagée auprès des entreprises du territoire. MISSIONS - Offrir un service de proximité aux entreprises - Conseiller les élus et participer à l'animation de la commission Développement économique - Participer à la définition et à la mise en œuvre du nouveau modèle d'accueil des entreprises dans le contexte de la loi Climat et Résilience. - Participer au déploiement du plan pluriannuel des solutions immobilières et le mettre en œuvre - Animer et dynamiser le tissu économique du territoire - Participer à la synergie d'équipe et contribuer à la mise en œuvre de la stratégie - S'inscrire dans un mode de travail transversal avec l'ensemble des services SAVOIRS - Diplôme de Niveau Bac +3 ou plus en Aménagement opérationnel ou en Développement Territorial - Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement économique et d'aménagement du territoire, -[...]

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Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Emploi Recherche

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le(la) salarié(e) sera sous la responsabilité du Directeur Pôle Machine et la réussite de sa mission nécessitera une forte implication et une grande autonomie. Ce poste offre une supervision complète des activités d'installation, de maintenance, de retrofit et du suivi du parc machines. Un sens aigu de la satisfaction clients, du reporting et du collectif sont requis. Une connaissance d'environnement contraint est un plus (idéalement bloc opératoire). Déplacements fréquents. Ce poste offre l'opportunité de rejoindre une structure en pleine croissance, et de pouvoir manager une équipe de plusieurs techniciens à terme. Missions confiées : Supervision d'installation, maintenance, retrofit machine, et parc machines installées - Faire évoluer la documentation relative à la maintenance en fonction des retours d'expérience. - Gérer le stock de pièces de rechange. - Gestion et planification du déploiement machine en fonction du planning commercial. - Gestion du parc machines installées. - Gestion des maintenances : mise en place des documents techniques, réalisation des devis et support technique lorsque maintenance télé-guidée. - Gestion des formations aux maintenances et installation. -[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'entreprise Le service de Prévention et de Santé au Travail en Mayenne (SATM) est un service interentreprises avec trois grandes missions au sein du département : La prévention des risques professionnels ; Le suivi individuel de l'état de santé des travailleurs ; La prévention de la désinsertion professionnelle. Pour cela, le SATM est composé de 85 collaborateurs de la prévention et santé au travail avec des équipes pluridisciplinaires constituées autour des Médecins du Travail, du Responsable pôle prévention et du Responsable pôle paramédical. Le SATM intervient sur un large périmètre de plus de 6200 entreprises adhérentes et 73000 salariés sur le département de la Mayenne. Missions Dans le cadre de notre changement de nom, vous participez au lancement de notre nouvelle identité et à la préparation de l'ensemble des supports pour la révélation au grand public. Plus précisément, vous participez à : La définition de la stratégie de révélation externe ; La réalisation du nouveau site internet : rédaction des contenus, suivi de réalisation jusqu'à la mise en ligne ; La refonte de notre image : mise en cohérence des supports avec la nouvelle charte graphique (Kakemonos,[...]

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Conseiller / Conseillère technique de service social

Emploi

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le ou la Conseiller-ère en précarité énergétique agit au sein du pôle efficacité énergétique de l'association. Il/elle travaille en binôme avec un autre conseiller et en lien étroit avec le coordinateur du pôle. Sa mission principale est de lutter contre la précarité énergétique en accompagnant les ménages en difficulté dans l'amélioration de leur confort thermique et la réduction de leurs consommations d'énergie. Chaque accompagnement vise à améliorer durablement la situation des ménages, tout en réduisant leur facture énergétique. Missions principales : - Concevoir, organiser et animer des actions de sensibilisation (ateliers, réunions, etc.) à destination du grand public ou de relais locaux. - Réaliser des visites à domicile pour établir des diagnostics sociotechniques du logement et des usages. - Identifier les leviers d'amélioration (comportementaux, techniques, administratifs) et proposer des solutions adaptées. - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires sociaux et institutionnels (travailleurs sociaux, collectivités, services du département.). - Participer à l'évaluation et à l'amélioration continue du dispositif d'accompagnement. -Assurer un suivi[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Boulay-Moselle, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'une structure engagée dans la protection de l'enfance et l'accompagnement social ? Rejoignez Moissons Nouvelles, acteur reconnu du secteur associatif, en tant qu'Assistant-e Ressources Humaines au sein de notre Pôle Grand Est. Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, vous contribuez activement à la gestion administrative RH. Gestion du recrutement - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents supports (jobboards, site carrière, réseaux, etc.) - Suivi et tri des candidatures - Organisation et suivi des réponses aux candidats - Planification des entretiens en lien avec les managers - Mise à jour des tableaux de suivi recrutement Suivi du dialogue social - Organisation administrative des instances représentatives du personnel (CSE) - Rédaction et envoi des convocations - Préparation des réunions CSE (ordre du jour, documents, supports) - Suivi des obligations légales liées au dialogue social - Classement et archivage des documents sociaux Missions RH transverses - Support administratif au service RH - Mise à jour des dossiers du personnel - Participation ponctuelle à d'autres projets RH[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Woippy, 57, Moselle, Grand Est

Poste dans le cadre d'un remplacement avec possibilité de renouvellement. Ce professionnel sera chargé d'exercer des Mesures de Réparation Pénale pour des mineurs auteurs. Le professionnel aura également à charge d'assurer les missions transverses du pôle pénal de notre association : - Missions en lien à la justice de proximité, - Missions d'administrateurs ad hoc, Il restera sous l'autorité de la Cheffe de Pôle Educatif et interviendra sur l'ensemble des équipes de l'AAESEMO (Metz-Thionville-Forbach). Procédure de candidature : Les candidatures sont à adresser, accompagnées d'un CV et copie des diplômes par courriel ou par courrier postal, impérativement à : smauricepluchon@aaesemo.fr et cerhard@aaesemo.fr

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Agent / Agente de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bazois Loire Morvan (CCBLM) est une collectivité située dans la Nièvre (Bourgogne) de 15 393 habitants (2024) et composée de 46 communes. Elle est structurée autour de quatre centres-bourgs principaux (Chatillon en Bazois, Moulins-Engilbert, Cercy La Tour et Luzy). Elle développe une politique enfance-jeunesse en coordination avec les projets des 4 centres sociaux du territoire grâce à la Convention Territoriale Globale (CTG). En matière de mobilité, elle est Autorité Organisatrice de la Mobilité et souhaite déployer de nouveaux services autour de ses deux gares ou de l'autopartage. COMPÉTENCES Pack Office Maîtrise des techniques d'animations Connaissances des politiques sociales Maîtrise de la méthodologie de projet QUALITÉS REQUISES Sens de l'organisation Sens du relationnel et esprit d'équipe Aisance en communication Curiosité et force de proposition Autonomie COORDINATION ENFANCE-JEUNESSE - Suivi et mise en œuvre des actions de la nouvelle Convention Territoriale Globale (CTG) 2025-2028 en lien avec la CAF et les centres sociaux sur les 5 thématiques suivantes : « Petite-Enfance », « Enfance-Jeunesse », « Parentalité », « Accès au droit,[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Établissement : Le Pôle Enfance de la Gohelle - Prise de fonction : Dès que possible - Lieu : Hénin-Beaumont - Type de poste : CDD - 1 ETP - Remplacement Missions : - Vous exercez en semi-internat au sein de la prestation éducative située sur le site d'Hénin Beaumont. - Vous assurez un accompagnement éducatif aux adolescents à besoins éducatifs particuliers, vous maitrisez notamment à cet effet les outils de structuration et de communication adaptés. - Vous participez à la co-élaboration du projet personnalisé d'accompagnement avec le bénéficiaire, la famille et l'équipe en tenant compte du projet de vie du bénéficiaire, de ses besoins, de ses capacités et difficultés et des attentes de la famille. - Vous menez une action éducative en fonction des besoins repérés et des objectifs fixés dans le projet personnalisé d'accompagnement. Vous adaptez donc l'action éducative aux potentialités et au rythme de chacun des bénéficiaires. - Vous conduisez des projets (d'activité, d'animation), en définissant les objectifs et les moyens à mettre en œuvre, et les évaluerez. Vous animez des activités pour favoriser et développer les apprentissages. - Vous conduisez des projets[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants située au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 crèches, un RPE, 6 centres de loisirs et 4 Pôles Ados, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance/enfance/jeunesse une priorité. Dans un contexte de structuration et de renforcement de sa politique Enfance-Jeunesse, Mond'Arverne Communauté crée une Direction Enfance-Jeunesse. Ce poste stratégique vise à garantir la cohérence territoriale, la qualité du service rendu aux familles, l'équité entre les équipements et la bonne articulation des dimensions pédagogiques, RH, budgétaires, réglementaires et partenariales, dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG). Sous l'autorité de la DGA, vous aurez notamment en charge : Pilotage stratégique & CTG - Animation et suivi de la CTG (COPIL, COTECH, bilans). - Contribution au projet de territoire Enfance-Jeunesse. - Développement des partenariats (CAF, SDJES, MSA, communes, associations). - Pilotage des politiques parentalité, inclusion, handicap, animation de la vie sociale. - Garantie de l'équité de service et de l'homogénéité des pratiques sur le territoire. Management & RH - Encadrement[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre association dans le secteur du service à la personne recrute un responsable de secteur (H/F) pour son agence de Clermont. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Le responsable de secteur assure le premier degré d'encadrement de la structure. Il veille à la qualité des prestations rendues et à la cohésion des relations entre intervenants à domicile et adhérents et supervise les activités de l'assistant de secteur. Responsable d'un secteur prédéfini, il participe de façon active à son développement commercial et partenarial. Vous exercez les différentes missions auprès du pôle autonomie : Encadrer l'équipe des intervenants à domicile et l'assistant de secteur - Coordonner et animer l'activité des intervenants à domicile - Organiser le travail des intervenants dans le respect du cadre juridique - Assurer le maintien d'une cohésion de groupe et d'un bon climat social - Manager ses équipes : réunions de coordination régulières, entretiens de recadrage pour des litiges de moindre importance, entretiens professionnels en lien avec le service RH - Valider les nouveaux recrutements[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du remplacement permanent d'une de nos 2 coordinatrices, l'Adapei du Cantal recrute pour le Pôle Enfance - PICOCAP 63 (plateforme de coordination et d'orientation des troubles du neurodéveloppement concourant au diagnostic des enfants de 0-12 ans, sur l'antenne du Puy-de-Dôme à Chamalières.) Missions : Veiller au bon déroulement du parcours de soins de l'enfant, il/elle est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles, ainsi que des professionnels prenant en charge l'enfant. Il/elle participe aux réunions de synthèse, et fait le lien avec les différents ESMS du territoire. Il/elle travaille en lien étroit avec les 3 médecins de l'antenne, la secrétaire et les équipes des antennes de l'Allier et du Cantal. Profil : Profil recherché : IDE, Travailleur social ou coordinateur de parcours (H/F) - Savoir-faire : o Travail d'équipe et en transversalité ; o Qualités rédactionnelles ; o Qualités relationnelles et de communication ; o Être force de proposition ; o Permis B - Savoir-être : o Rigueur ; o Discrétion ; o Disponibilité ; o Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse des situations, des pratiques ; o Capacités d'adaptation, d'initiative[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Moumour, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de d'AJIR : https://www.ajir-aquitaine.org/ La MECS PLANTEROSE accompagne au quotidien des adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune. Missions : Le chef de service, placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice d'établissement et par délégation du directeur adjoint, garantit la mise en œuvre des projets personnalisés et du projet d'établissement, en assurant l'organisation et la gestion des différentes équipes éducatives et techniques. Il organise et supervise[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Qui sommes-nous ? Notre entreprise est spécialisée dans le développement de projets et l'exploitation d'installations de production d'énergie photovoltaïque, notamment en lien avec l'agriculture. A propos du poste Nous recherchons un responsable de développement de projets avec des compétences et une expérience significative en matière de droit de l'urbanisme et/ou de montage de dossiers d'autorisations dans le secteur des énergies renouvelables ou de la construction. Vous intègrerez le pôle « développement » composé d'une équipe pluridisciplinaire (juriste, agronome, ingénieur photovoltaïque, designer, développeur de projet). Sous la responsabilité du pilote du pôle, vos missions principales seront : - Analyse du cadre règlementaire applicable aux projets - Etudes de faisabilité (urbanisme, environnement) - Montage et suivi des dossiers d'évaluation environnementale et d'autorisation d'urbanisme (PC, DP) - Participation aux échanges avec les collectivités, services instructeurs, partenaires - Suivi des dossiers jusqu'à l'obtention des autorisations Domaine de formation recherchés : - Urbanisme, droit de l'urbanisme, droit de l'environnement - Aménagement du[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Hirsingue, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'association recherche pour son FASPHV d'Hirsingue Missions : Sous l'autorité de la Directrice de Secteur, de la Directrice de Pôle et de la Directrice Adjointe de Pôle, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, ses missions sont : Aide la personne accompagnée dans les différents actes essentiels de la vie quotidienne pour maintenir, développer son autonomie et son bien-être et accompagner la régression. Élabore et met en œuvre des Projets d'Accompagnement Individuels (PAI) des personnes accueillies et Projets d'Actions Collectives (PAC). Rédige, met en œuvre et évalue des projets d'actions éducatives individuelles ou collectives répondant aux besoins repérés. Organise et participe aux différents événements au sein de l'établissement et à l'extérieur. Assure un rôle de référent éducatif. Capacité à s'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Capacité d'observation et de communication Vous travaillerez un week-end sur 2 Amplitude maximale : 8h-20h dans la journée (repos compensatoire). Poste à pourvoir dès que possible

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Gestionnaire de planning e-mailing

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un recrutement, l'agence O2 recrute un assistant d'agence. Après une période d'accompagnement sur le métier d'O2, vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : ü Pôle Exploitation - Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau O2, - Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, - Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires .), - Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, - Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, ü Pôle Ressources Humaines : Recrutement - Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs.), - Identifier, développer et[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Assurances

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Acteur engagé de l'Économie Sociale et Solidaire, la Mutualité Française Saône-et-Loire est la première entreprise privée à but non lucratif du département. Notre raison d'être ? Rendre la santé accessible à tous, partout sur le territoire, grâce à des services de soins et d'accompagnement de qualité, humains et de proximité. Présente dans les domaines du handicap, de l'optique, du dentaire et de l'audioprothèse, notre structure s'inscrit dans un réseau national de 2 500 services mutualistes. Une organisation à taille humaine, mais avec un impact bien réel. Notre mission Permettre à chacun, quels que soient son parcours ou ses revenus, d'accéder à des soins et à un accompagnement de qualité, et contribuer au maintien en bonne santé du plus grand nombre, même en situation de fragilité. Mutualité Française Saône-et-Loire Un métier qui a du sens. Vraiment. ON RECRUTE Infirmier(e) DITEP Montceau & Paray - Pôle Enfant CDI - Temps partiel (50 %) Votre futur terrain de jeu Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée, au service d'enfants et d'adolescents de 6 à 20 ans présentant des troubles du comportement et de la conduite, parfois associés[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi

Jacob-Bellecombette, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir au sein de l'Unité de Gestion Savoie Hébergement en CDD jusqu'au 31/08/2026, prolongation de contrat et CDIsation possible Poste à temps plein, 38h/semaine sur 5 jours ou 4,5 jours, du lundi au vendredi. 51 jours de congés et RTT à l'année. Congés à prendre selon le calendrier des vacances universitaires et scolaires. Déplacements possibles au sein des résidences universitaires Savoie Hébergement : Foyer Etudiant des Alpes, Cardinière, Comte Vert, Résidence du Nivolet/Chaney, Résidences du Bourget du lac. Missions : Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de l'unité de gestion et de la directrice adjointe en l'absence de la directrice, la secrétaire administrative des résidences est chargée d'assurer l'ensemble des tâches relatives à la gestion locative et financière de l'hébergement, la gestion locative au profit des étudiants : accueil, secrétariat administratif et financier. Activités principales (liste non exhaustive) : Aide et assite la direction de l'unité de gestion Être le lien entre les accueils de résidence et le pôle logement Suivre les affectations par résidence - suivi des arrivées et départs - optimisation du taux d'occupation -[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Acti'V Annecy recherche pour une société spécialisée dans l'immobilier un Gestionnaire Clientèle Copropriété F/H pour rejoindre leur équipe. Définition de poste : Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet à la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical de nos clients et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain pour renforcer la proximité et l'expérience client. Vous intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution. 1. Relation client et commerciale Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical etc. Planifier, préparer, participer, tenir les assemblées générales et conseils syndicaux et en rédiger les procès-verbaux avec l'aide du nouveau logiciel. Un Pôle relation client prend en charge les appels pour vous permettre d'améliorer la relation avec vos clients. 2. Gestion[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Sallanches, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Championnet recrute pour son pôle administratif et financier, situé à Sallanches: 1 Gestionnaire Paie / RH (H/F), en CDD évolutif A temps plein, 35H par semaine. Planning établi sur 207 jours annuels, Expérience souhaitée Connaissance du secteur médico-social appréciée Poste à pourvoir dès le 1er février 2026 au 31 juillet 2026. Missions : Le gestionnaire de paye, sous la responsabilité de la cadre gestionnaire de la paye et des RH et en collaboration avec la RAF du pôle haut savoyard assure les missions principales suivantes : Paye : - Elabore et maîtrise la gestion de la paye (portefeuille d'environ 250 à 300 bulletins) : saisie des variables de paye, contrôle des bulletins ; (ressence en amont les EVP de l'ensemble des structures) ; - Envoi aux Directeurs délégués les bulletins de salaire avant paiement pour validation ; - Etablit les DSN et tous les documents de départ du salarié ; édite les bulletins ; - Assure la gestion administrative du personnel : gestion et suivi des arrêts maladies, maternité et accident du travail ; gestion et suivi des dossiers de prévoyance ; gestion et suivi des adhésions à la mutuelle ; assure un suivi des absences et/ou[...]

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Responsable logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Prahecq, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise FDL est spécialisée dans la sélection, le conditionnement et le négoce de vins mais également dans l'embouteillage d'eaux de source. Nous sommes dotés de 9 lignes de production automatisées, dont 8 qui sont consacrées au vin, pour une production annuelle de 148 millions d'unité produit. 5ème site d'embouteillage de vin en France, cette unité de production fait partie du Pôle Saveurs du Groupe Agromousquetaires, pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires, avec qui elle réalise 22.5% de part de marché en Marque de distributeur (MDD). Description du poste Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une responsable logistique H/F, en CDD pour 18 mois. Vous reporterez à Fabienne, notre responsable d'Exploitation, et impulserez votre dynamique au sein du service logistique (réception matières sèches, expéditions), composé de 20 caristes, et 3 managers de proximité. En bref, vos missions : - Coordonner et optimiser les flux entrants et sortants, et le stockage des matières premières et des produits finis, dans notre entrepôt, notre transtockeur et chez nos prestataires d'entreposage extérieurs - Superviser l'activité des collaborateurs(trices)[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Le Pôle Accompagnement Socio-Judiciaire regroupe un service de Placement Extérieur (détenus en aménagement de peine), un service Réparation Pénale Mineurs (R.P.M), un service Relais Enfants Parents (R.E.P.) et un service de Contrôle Judiciaire avec Placement Probatoire (CJPP) (auteurs de violences conjugales en pré et post-sentenciel). Les missions du CJPP se définissent par l'accompagnement social, éducatif, sanitaire et psychologique de personnes mises en examen ou condamnées pour des faits de violences conjugales et pour lesquelles une décision d'éviction du domicile a été prononcée par l'autorité judiciaire. Dans le cadre de cette activité, l'association recherche un(e) éducateur(trice) qui viendra en appui de l'accompagnement proposé par une équipe pluridisciplinaire, composée de deux travailleurs sociaux, une psychologue, deux secrétaires, une cheffe de service et un directeur. Vous serez chargé(e) de : - Mener des entretiens individuels et actions collectives auprès des personnes accueillies. - Participer à des actions de contrôle de présence sur les hébergements mis à disposition en soirée et journée. - Prendre en charge les personnes au Tribunal Judiciaire[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 43 000 habitants RECHERCHE UN AGENT ADMINISTRATIF EREF H/F à temps non complet (23h15), CDD de remplacement renouvelable – Catégorie C (filière animation) Le service Emploi Formation (EREF) offre un service de proximité, d’accueil, d’information et d’orientation en matière d’emploi et de formation. Sur le territoire intercommunal, il existe 3 sites EREF (Grisolles, Labastide-St-Pierre et Montech) et 2 antennes EREF (Verdun-sur-Garonne et Villebrumier) accueillant plus de 700 demandeurs d’emploi et 150 offres de recrutement. VOS MISSIONS  Aux côtés du Directeur du Pôle Économie-Emploi-Tourisme, vous serez chargé(e) d’accueillir et d’orienter les publics (chefs d’entreprises et demandeurs d’emploi), de gérer la logistique des évènements et de promouvoir le service emploi formation. Aussi, vous travaillerez en collaboration avec les Conseillers Emploi-Formation ainsi qu’avec l’ensemble des partenaires locaux. VOS PRINCIPALES ACTIVITES  * Assurer l’accueil physique et téléphonique du public (demandeurs d’emploi, allocataires de minima sociaux, salariés, étudiants, retraités, entreprises) ; * Orienter les publics : [...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons un Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) ou Moniteur Educateur (H/F) pour intégrer notre Pôle Milieu Ouvert au sein de notre service d'AEMO de la Seyne sur Mer. Le pôle Milieu Ouvert a pour but d'aider à la réduction ou à la disparition du danger encouru par l'enfant dans son lieu de vie. Les parents sont mobilisés et soutenus dans leurs droits et devoirs afin que l'intérêt de l'enfant soit préservé. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue et bien d'autres professionnels engagés. Les horaires de travail pourront être compris entre 7h30 et 20h. Pas d'intervention le week-end, ni en horaires de nuit. Vos missions consisteront à : * Soutenir les objectifs de la mesure dans le quotidien avec les familles, * Favoriser l'ouverture sur les dispositifs de droit commun, * Veiller à l'atténuation du danger auquel est confronté le mineur dans une logique d'intervention co-construite, * Accompagner et aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne, * Maîtriser une communication professionnelle et travailler en réseau, ... Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre[...]

Ressources supplémentaires