photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de l'entreprise Rejoignez une enseigne reconnue dans notre nouveau magasin à Beaune ! Acteur majeur dans son secteur, Conforama est le multispécialiste omnicanal de l'équipement, de l'aménagement et de la décoration de la maison avec une offre diversifiée de produits et de services de qualité. Rejoignez notre nouveau magasin Conforama en franchise, nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaboratrices et collaborateurs. Développer vos compétences, vous aider à construire votre parcours professionnel, vous faire profiter de la richesse des opportunités, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. RESPONSABLE ADMINISTRATIF, COMPTABLE ET DE CAISSE (H/F) Membre du Comité de direction du magasin, le/la responsable administratif et financier est garant : de la qualité du service rendu aux clients aux différents points d'accueil du magasin, du respect des règles légales et des procédures internes au sein du magasin, de la bonne gestion administrative du personnel ainsi que la gestion comptable du magasin. Par ailleurs, il/elle accompagne la direction du magasin dans le suivi du budget du magasin[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Assistant(e) RH ! Nous recherchons pour notre équipe RH basée à Bordeaux, un(e) Assistant(e) RH motivé(e) par l'univers du conseil et prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un environnement international. En rejoignant l'équipe RH du Groupe Dolfines, vous serez sous la supervision du Responsable RH Groupe. Vous intégrez une équipe dynamique où vos compétences métier mais aussi vos soft-skills seront valorisées et développées. Ce poste vous offre l'opportunité de participer à la croissance de notre groupe tout en évoluant dans un cadre professionnel stimulant. Statut : ETAM - 35h par semaine Rémunération : à partir de 27k€ brut annuel, selon l'expérience. Lieu : Bordeaux, quartier Belcier (tramway et gare à proximité, abonnement transports en commun pris en charge à 75%). Date de prise de poste souhaitée : Début août 2025. Vos Missions seront : Gestion administration du personnel groupe : - Création et modification des contrats, avenants, des salariés ; En France et à l'International. - Onboarding administratif des salariés (DPAE, Autorisations de travail, inscription service de Santé au travail, affiliation mutuelle et prévoyance, accès informatiques.). -[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Faculté des Sciences et Techniques La Faculté des Sciences et Techniques compte environ 3000 étudiants, 180 enseignants et chercheurs universitaires, 60 personnels administratifs et techniques et 250 intervenants extérieurs. Elle possède 6 laboratoires de recherche rattachés au CNRS, 7 départements pédagogiques et 1 centre commun de langues. Elle offre une large palette de formations : 7 Licences Générales, 2 Licences Professionnelles et 9 Masters (16 parcours) POSITIONNEMENT : Le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service scolarité au sein d'une équipe de 6 personnes MISSIONS : - Accueillir, informer et orienter le public : étudiants français et étrangers, apprentis, stagiaires de formation continue - Gérer les dossiers des étudiants de leur inscription pédagogique à la publication des résultats - Travailler en lien avec les équipes pédagogiques et les responsables de formation - Gestion des emplois du temps - Collecter et saisir les notes dans APOGEE. - Suivi de l'assiduité des étudiants (feuilles de présence) - Organisation des examens - Préparation des jurys de diplômes - Suivi des candidatures sur les plateformes : Études en[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Notre établissement recherche un animateur/animatrice pastorale scolaire pour la rentrée de septembre 2025. LES MISSIONS : En lien avec projet Apostolique et Educatif de l'Assomption (PAEA), le projet d'établissement et les orientations diocésaines, en lien avec les chefs d'établissement, mettre en œuvre le projet pastoral de l'établissement. Travailler en collaboration avec les Chefs d'établissement, l'Adjointe en Pastorale et le prêtre référent pour proposer une pastorale pour tous. Participer à la mobilisation des adultes (enseignants, personnels, parents) autour des projets d'animation pastorale. Participer au conseil pastoral et aux réunions de l'équipe pastorale. Participer à certaines rencontres de formation du réseau proposées par la tutelle de l'Assomption. Avoir le souhait de poursuivre sa formation personnelle. Animer des séances de « Parcours Assomption » avec, selon les classes, de la catéchèse, de la culture religieuse, de la formation humaine et le souci d'une ouverture aux religions. Préparer, en équipe, et animer les temps forts : Noël, Pâques, fête de Sainte Marie Eugénie et les actions de solidarité et d'engagement des élèves. Participer[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Bon-Encontre, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La personne recrutée exercera pour le compte de l'AFDAS la fonction de « Gestionnaire Paye Ressources Humaines - Comptabilité ». Ses missions, sous les directives de la Direction de l'AFDAS, seront les suivantes (liste non limitative susceptible d'évolution) : 1. Gestion des ressources humaines. - Effectuer le processus de paie mensuel (traitement des éléments de variables de paie au solde de tout compte). - Gestion sociale et administrative du personnel (établissement et gestion administrative des contrats, des visites médicales, des maladies et absences, des Accidents de travail.), - Gestion de la paye sur KORRIGAN, préparation et édition des bulletins, déclarations sociales (DSN, URSSAF, mutuelle, retraite .), - Assurer la veille réglementaire, - Tenue à jour des dossiers administratifs des salariés Contribuer - A l'optimisation des processus de recrutement (publication des offres, gestion des candidatures) en lien avec le reste de l'équipe, - Au renforcement de la communication interne. - Au suivi des dossiers de conventionnement EI, saisies mensuelles et participation aux bilans de renouvellement. - Au processus d'accompagnement social et professionnel des salariés[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Unapei 92, association accompagnant des personnes en situation de handicap dans le 92, recrute pour ses établissements IME La Maillerie et IME La Tissanderie, situés à Clamart, accompagnant respectivement 18 enfants âgés de douze à vingt ans porteurs de polyhandicap et 22 enfants âgés de trois à douze ans porteurs de polyhandicap. Sous l'autorité de la directrice du Pôle, vous assurez le fonctionnement administratif et l'administration du personnel au niveau de l'établissement ainsi que le suivi social des situations des personnes accompagnées et la préparation de la facturation les concernant. Responsabilités Gestion administrative de l'établissement - Assurer l'accueil physique et téléphonique, la gestion des courriers et la correspondance électronique. - Faciliter une communication régulière et de qualité avec les familles. - Mettre en forme des courriers, rapports, comptes-rendus, de supports de communication. - Participer au traitement et au suivi des notifications MDPH sur « Viatrajectoire » et à la gestion des dossiers de demandes d'admission. - S'assurer de la création et de la constitution des dossiers administratifs des personnes accompagnées en lien avec[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Entreprise dynamique faisant partie d'un groupe en développement, nous recherchons un Responsable Ressources Humaines (H/F) généraliste pour piloter l'ensemble des missions et accompagner les enjeux humains (90 collaborateurs ) et organisationnels à venir. RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Missions Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la politique RH globale de l'entreprise. Vos missions s'articulent autour de 6 axes majeurs : 1. Gestion administrative du personnel & paie : - Supervision de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, mutuelle/prévoyance, absences, congés, etc.) - Réalisation et supervision de la paie - Supervision de l'Assistante RH (en charge de la paie des non cadres notamment) - Suivi des temps de travail, absences et gestion des variables de paie - Suivi des indicateurs sociaux (effectifs, absentéisme, masse salariale) 2. Recrutement et intégration : - Définition des besoins en recrutement en lien avec les managers - Pilotage de l'ensemble du processus de recrutement (rédaction d'annonces, entretiens, relations cabinets, etc.) - Mise en place et animation des parcours d'intégration - Développement[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1700 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Missions : L'équipe du pôle social de Cholet guidée par Lydie MICHOT, Responsable Pôle paie-RH, souhaite intégrer un nouveau collègue Gestionnaire paie (F/H) en CDI. Valorisez votre expertise et assurez des missions variées en rejoignant notre pôle paie RH : Vous êtes responsable d'un portefeuille multi conventions et avez pour mission de garantir la production fiable d'environ 280 bulletins de salaires ainsi que l'administration[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le SIAO 85 est porté par un GCSMS composé de 5 associations membres : ADAPEI-ARIA ; AREAMS ; Habitat et Humanisme ; SOS Femmes et VISTA. Il centralise les demandes des personnes en grande précarité à la rue ou risquant de l'être et les oriente vers les places d'hébergement ou de logement adapté mises à disposition. Il œuvre pour permettre l'accès au logement autonome le plus directement et rapidement possible selon les principes du logement d'abord. Le(a) « Coordinateur(rice) SIAO » est placé(e) sous la responsabilité du Directeur, lui-même sous l'autorité du GCSMS SIAO 85. Il/elle contribue au bon fonctionnement du service en assurant les missions principales suivantes : COORDINATION DU 115 : Repérage de l'offre sur le territoire ; recenser les dispositifs existants et les communiquer : actualisation de l'offre (prestations, modalités.), tenue à jour et diffusion de la plaquette du 115 Suivre et favoriser l'optimisation des places d'hébergement d'urgence notamment celles dédiées aux personnes isolées Elaboration des critères et des modalités d'orientation, formalisation de protocoles en partenariat avec les centres d'hébergement Coordination des acteurs du 115 (internes[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

QUI SOMMES NOUS ? Fort d'une expérience de 25 ans en tant que spécialiste de l'aménagement et de la restauration du bâtiment, la MIPE propose des travaux de : - Maçonnerie et couverture - Aménagements intérieurs - Travaux de plâtrerie - Débarras et nettoyage Au-delà de ses compétences techniques, la MIPE s'engage dans l'inclusion par l'activité économique. Activement impliquée sur son territoire, l'association vise à faciliter l'accès à l'emploi et à la formation par le travail. La MIPE est une structure appartenant au Groupe EVHA, qui œuvre pour l'intérêt général dans l'inclusion sociale et professionnelle par le travail, l'accompagnement, la formation, la mobilité et l'animation du territoire. Il est composé de 10 structures de différents domaines d'activité : paysage, bâtiment, économie circulaire, mécanique automobile, coopération. Description des missions : Vous serez sous la supervision du Directeur, et travaillerez en lien avec la seconde Référente de Parcours. L'action doit permettre aux bénéficiaires d'accéder à un emploi durable ou à une formation qualifiante à travers un accompagnement individualisé, prenant en compte la personne dans sa globalité. L'accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bourg-Achard, 27, Eure, Normandie

Contexte : Dans le cadre du projet "Boost Eure & Moi", cofinancé par le Fonds Social Européen et le Département de l'Eure, l'Espace Emploi Agirc-Arrco Rouen met en place un accompagnement global destiné aux bénéficiaires du RSA confrontés à des freins sociaux. Ce projet, inscrit dans la dynamique de la loi "Plein emploi", a pour ambition de proposer un parcours renforcé d'insertions social et d'élaboration de projet de vie. Missions En collaboration étroite avec un travailleur social, vous accompagnez un portefeuille de bénéficiaires du RSA dans leur parcours d'insertion socio-professionnelle. À ce titre, vos missions principales seront : - Participer à la réalisation de diagnostics partagés avec le travailleur social (situation personnelle, compétences, projet de vie et professionnel), - Être référent(e) de parcours pour une partie des bénéficiaires et assurer leur suivi individualisé, - Animer des entretiens individuels mensuels (présentiels ou distanciels), - Animer des ateliers collectifs - Contribuer à l'élaboration, l'adaptation et l'évaluation du parcours d'accompagnement, - Travailler en coordination étroite avec l'équipe Vous intervenez sur les territoires[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Château-Landon, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Présentation de la structure : L'établissement public médico-social (E.P.M.S.) de Chancepoix est une structure qui propose des parcours d'accompagnement à des élèves de 0 à 20 ans en situation de handicap. Sur une année scolaire, l'E.P.M.S. accompagne au minimum 160 élèves sur des durées variables. En particulier, l'E.P.M.S. Chancepoix se structure progressivement en « plateforme d'interventions médico-éducatives » : Les professionnels qui accompagnent les élèves ont des situations plus diversifiées, et l'établissement organise plus d'évènements et de RDV et travaille avec plus d'interlocuteurs. Ce changement entraîne un besoin dans la coordination et l'organisation des tâches administratives de direction et RH. Dans ce contexte nouveau, l'E.P.M.S. Chancepoix recrute un.e assistant.e de direction (F/H) à temps plein. Définition synthétique du poste : Le poste de Cadre socio-éducatif (F/H) consiste à : Piloter, organiser, planifier et contrôler l'activité de la plateforme sur le versant des parcours. Développer une stratégie sur l'élaboration des parcours fondée sur l'auto-détermination et la co-éducation avec la famille. Activités principales : - Organisation des plannings,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le pôle enfance PEP SRA recherche pour le SESSAD Généraliste nord Drôme un coordonnateur de parcours H/F - Public accompagné : enfants âgés de 3 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles du comportement et de la conduite et/ou des Troubles du Spectre de l'Autisme. Missions : - Vous ferez partie d'une équipe interdisciplinaire dynamique, engagée et intégrée dans le pôle enfance. - Vous interviendrez plus particulièrement dans les établissements scolaires (école, collège, lycée) auprès d'enfants présentant des troubles du neurodéveloppements. - Vous assurerez et veillerez au bon déroulement et à la cohérence du projet individualisé et parcours de l'enfant /jeune, en interne comme en externe. - Vous animerez les réunions de suivis de projet individualisé et organiserez les rencontres avec les familles, partenaires tout en veillant au lien nécessaire à la co-construction du projet et codécision. Les accompagnements sont prioritairement individuels directement auprès des usagers ou dans le soutien aux familles, aidants proches. Activités principales : Mettre en place et assurer le PPA avec l'usager en lui proposant des axes de travail.[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Nous recrutons pour nos établissements de soins ambulatoires dans le Gers, en Occitanie : UN(E) NEUROPSYCHOLOGUE OU PSYCHOLOGUE DU DEVELOPPEMENT Poste basé à Nogaro, dans le Gers, en Occitanie au sein du futur Pôle médico-social Enfance / CMPP-PCOTND-IME-SESSAD-CMP MISSIONS : *AU SEIN DU CMPP - ANTENNE NOGARO : Le Centres Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un centre de cure ambulatoire qui pratique, sous l'autorité médicale, le diagnostic et la prise en charge pluridisciplinaire (psychiatre, orthophoniste, psychologue, psychomotricienne, psychopédagogue, assistante sociale) d'enfants âgés de 3 à 18 ans, présentant toutes catégories de troubles dont des troubles psychoaffectifs, des troubles du comportement, des troubles du neuro-développement. - Sur indication du Directeur Médical, vous réalisez des bilans et/ou d'évaluation, préparez et mettez en œuvre des accompagnements individuels et de groupes. - Vous participez aux réunions hebdomadaires et contribuez à l'élaboration/révision pluridisciplinaire des projets d'accompagnement et de soins. - Vous participez à la coordination avec les partenaires. * AU SEIN DU DISPOSITIF DE LA[...]

photo Psychologue du travail

Psychologue du travail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Psychologue référent de parcours Emploi Santé F/H - Angers CDD 6 mois renouvelable - 35 370 € brut annuel Notre défi à relever ensemble Participez à un projet innovant où votre expertise en psychologie fait la différence ! Au cœur du dispositif Parcours Emploi Santé, vous orchestrez le retour à l'emploi en tenant compte des freins liés à la santé des bénéficiaires. Votre impact au quotidien En tant que chef d'orchestre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : * Réalisez les diagnostics 360° * Co-construisez des parcours sur-mesure avec vos bénéficiaires et assurez leur suivi à travers des entretiens mensuels * Animez des ateliers collectifs de développement personnel * Coordonnez une équipe pluridisciplinaire (professionnels de santé, CIP...) * Guidez chaque personne vers son nouveau départ professionnel * Orientez le bénéficiaire vers des prestations ou services complémentaires au parcours emploi santé Votre talent se reconnaît dans... * Votre Master en psychologie (numéro RPPS exigé) * Vos 3 ans d'expérience minimum dans les secteurs de l'insertion ou de la transition professionnelle * Votre état d'esprit positif et votre ouverture d'esprit * Votre maîtrise des techniques[...]

photo Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'EPNAK a décidé d'impulser une dynamique de changement afin d'améliorer les parcours de vie, diversifier l'offre médico-sociale, et permettre aux personnes en situation de handicap d'exercer leur libre choix et d'accéder aux dispositifs de droit commun. Pour cela, il a déployé un Dispositif d'Appui à l'Autodétermination en créant un poste d'Assistant (e) projet et parcours de vie dans le Sud du département de l'Yonne. Missions : L'Assistant (e) projet et parcours de vie est sous la direction du Pôle SESSAD 89. Qualifié(e), vous êtes issu(e) du secteur médicosocial. Ainsi, vos missions sont : - Appui à la personne dans la construction du projet et parcours de vie. - Régulation et évaluation de la mise en place du projet de vie. - Accompagner la personne dans le pilotage de la stratégie de réalisation de son projet. - Contribuer a identifier des partenaires de proximité avec la personne en situation de handicap et/ou ses proches. - Accompagner la personne et/ou ses proches, en soutien et a leur demande, lors de toute démarche ou situation ou ils en ont besoin. - Veiller sur les outils et dispositifs existants. - Rechercher et entretenir des partenariats dans une logique[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Nous recrutons pour nos établissements de soins ambulatoires dans le Gers, en Occitanie : UN(E) PSYCHOLOGUE Spécialité : Neuropsychologie, Psychologie du développement, psychologie clinique ou psychopathologie Poste basé à Nogaro, dans le Gers, en Occitanie au sein du futur Pôle médico-social Enfance / CMPP-PCOTND-IME-SESSAD-CMP MISSIONS : *AU SEIN DU CMPP - ANTENNE NOGARO : Le Centres Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un centre de cure ambulatoire qui pratique, sous l'autorité médicale, le diagnostic et la prise en charge pluridisciplinaire (psychiatre, orthophoniste, psychologue, psychomotricienne, psychopédagogue, assistante sociale) d'enfants âgés de 3 à 18 ans, présentant toutes catégories de troubles dont des troubles psychoaffectifs, des troubles du comportement, des troubles du neuro-développement. - Sur indication du Directeur Médical, vous réalisez des bilans et/ou d'évaluation, préparez et mettez en œuvre des accompagnements individuels et de groupes. - Vous participez aux réunions hebdomadaires et contribuez à l'élaboration/révision pluridisciplinaire des projets d'accompagnement et de soins. - Vous participez à la[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Saulchoy-sous-Poix, 80, Somme, Hauts-de-France

Formateur Référent parcours compétence FLE - CLEA - Savoir Fondamentaux Transmettre des connaissances, des savoir-faire et/ou des savoir-être contribuant au développement personnel et professionnel de publics demandeurs d'emploi PLACER SOUS L'AUTORITE N+1 : Coordinateur/responsable de site, responsable organisationnel N+2 : Directeur de l'APFE, responsable fonctionnel N+3 : Présidente de l'APFE, responsable hiérarchique, employeur DESCRIPTIF DU POSTE Le formateur établi des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Il doit avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Le formateur est à l'écoute permanente des stagiaires et est attentif à leurs préoccupations. Le formateur accompagne un groupe de personnes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Le formateur doit évalue régulièrement l'évolution de la situation du stagiaire et réajuste éventuellement les interventions. Le formateur promeut l'offre de formation auprès de prospects et développe des[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon porte la régie Smictom et ses différents services, dont la Ressourcerie de Pralong qui bénéficie d'un agrément Atelier chantier d'insertion. Ce service, dont l'objectif est de favoriser le réemploi de tout objet du quotidien excepté le textile, dispose de plusieurs ateliers servant de support à sa mission d'insertion socio-professionnelle : Ateliers électro-ménager, informatique et multimédia, meubles, livres, vaisselle, jouets, vélos et skis. Vous serez principalement chargé(e) de l'encadrement technique, pédagogique et social des salariés en parcours d'insertion au sein de la Ressourcerie. Vous serez plus spécifiquement en charge de la gestion et de l'animation de l'atelier informatique, hi-fi, Tv, multimédia et du développement de l'atelier vente en ligne. MISSIONS PRINCIPALES : Participer au recrutement des salariés en parcours d'insertion Les accueillir et contribuer à leur intégration Les former aux différents postes de travail Favoriser et suivre les compétences acquises Participer au suivi de leur parcours d'insertion Prévenir et gérer les éventuels difficultés et conflits Faire respecter[...]

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Contrôleur / Contrôleuse technique de la construction

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un.e Ingénieur.e en Contrôle technique de Construction débutant.e en CDI. Dès votre arrivée, vous rejoindrez notre cursus de formation de 2 ans vous préparant au métier. En quoi le métier pourrait vous plaire ? C'est un poste qui mêle bureau et terrain : vous serez sur tous les fronts ! Vous aurez la possibilité de suivre différents chantiers simultanément (de l'étude sur plan jusqu'à la réalisation des travaux) Vous aurez plusieurs interlocuteurs (maitre d'ouvrage, entreprises d'exécution, architectes, bureaux d'études.) Vous organiserez vous-même votre agenda et vos déplacements donc pas de "journée type" ! Poste En tant qu'ingénieur.e CTC, vous assistez les maîtres d'ouvrage dans la réalisation de leurs projets de construction et/ou réhabilitation. Vous vérifiez le bon respect de la réglementation (solidité, structure, sécurité incendie, accessibilité, thermique,...) afin d'appréhender les aléas techniques. Au quotidien, vous suivez nos clients à l'échelle du département. L'équipe : Vous intégrerez l'agence de Brive la Gaillarde, composée de moins d'une dizaine de personnes et vous ne serez pas[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ISATIS EN QUELQUES MOTS : L'association ISATIS a pour objet d'accompagner les personnes souffrant de troubles psychiques dans leur vie quotidienne, sociale et professionnelle. À travers ses établissements et services situés en régions Provence-Alpes-Côte d'Azur, Corse et Occitanie, ISATIS accueille et accompagne plus de 3000 personnes chaque année. La Direction Territoriale Hautes Alpes gère différents services en diffus sur l'ensemble du département avec pour missions : - L'accompagnement médico-social et l'accompagnement à la vie sociale à travers un service SAMSAH et un SAVS. - L'accès au logement et aux soins pour les plus précaires à travers un service Logement d'Abord et Santé, un habitat Inclusif et de l'Intermédiation Locative. - L'insertion sociale et professionnelle à travers un service de Prestations d'Appuis Spécifiques et un atelier collectif d'entraide par la création « Les Marionnettes des Alpes » ** Poste à pourvoir à partir du 15/08/25 ** Vos missions : Vous intervenez sur le Service Logement d'Abord de Santé comportant 45 logements au sein de l'équipe pluridisciplinaire composée d'une chargée de mission logement, de travailleurs sociaux et d'une infirmière. En[...]

photo Chef d'équipe propreté

Chef d'équipe propreté

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Activité principale du poste : - Sous la responsabilité fonctionnelle de l'encadrant technique et hiérarchique du Coordinateur, le ou la chef d'équipe est chargé de l'animation et de l'organisation d'une équipe de salariés en parcours d'insertion. Il ou elle effectue un travail de production dans le domaine sur lequel il est affecté. - Son rôle consiste à expliquer les procédures de nettoyage et à former son équipe sur l'utilisation adéquate des équipements. - Il ou elle est responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers. - Il ou elle travaille en coordination avec le reste de l'équipe pour veiller à accompagner les opérateurs de son équipe dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle. Mission Technique : - Participe à la production en qualité d'animateur de son équipe. - Privilégie la formation par l'exemple et la transmission des pratiques au quotidien et sur le terrain. - S'assure de la bonne tenue des chantiers en termes de législation et en particulier sur l'hygiène et la sécurité. - Assure l'approvisionnement des chantiers. - Organise la répartition de travail de l'équipe et rend compte à son supérieur et au Directeur de la production[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le temps de travail est réparti à 60 % sur la mission d'évaluation des demandes de Prestation de Compensation du Handicap (PCH) et 40 % sur la mission de conseiller en parcours communauté 360 Activités principales Missions principales communes aux deux fonctions : Conseiller, orienter et soutenir les personnes en situation de handicap et leurs aidants en identifiant les ressources et les solutions mobilisables pour construire un projet d'accompagnement adapté, Réaliser une évaluation globale multidimensionnelle afin d'identifier l'ensemble des besoins de la personne ; Aider à la constitution des dossiers de demande(s) et à la formulation du projet de vie de la personne en situation de handicap ; Activités principales en lien avec la mission d'évaluateur PCH Contribuer à l'évaluation en équipe pluridisciplinaire des demandes de compensation du handicap pour les personnes de toutes les tranches d'âge ; Déterminer le montant des frais liés à la compensation du handicap ; Effectuer les calculs permettant l'attribution des différentes prestations et subventions permettant de couvrir les frais liés à la compensation du handicap ; Elaborer et formaliser les plans[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Furiani, 993, Haute-Corse, Corse

Le Foyer de Furiani recrute un ou une Psychologue clinicien(ne) en CDI à MI-TEMPS OU EMPLOI SOUS FORME DE VACATIONS 20h/semaine L'association, créée en 1969, accueille, héberge, accompagne et oriente vers l'insertion des personnes majeures connaissant des difficultés, en vue de les aider à accéder ou à recouvrer leur autonomie personnelle et sociale. L'association gère 4 structures différentes : Le CHRS Urgence ( 18 places), Le CHRS Insertion (38 places), Les Appartements de coordination thérapeutique (10 places), La Maison relais (46 places). La structure compte 25 salariés. La (le) psychologue intervient auprès d'un public hébergé en CHRS diffus et en structure collective à Furiani, en collaboration avec les autres professionnels de l'association. Vos principales missions : Evaluation des candidats à l'hébergement écoute, soutien et orientation des résidents vers les secteurs de soins prévention des conduites à risques Définition conjointe du projet d'accompagnement personnalisé, Rédaction d'écrits professionnels (conduite de bilan et de synthèse, co-construction et utilisation d'outils pour l'accompagnement des personnes. coordination avec l'équipe et[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Social - Services à la personne

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le conseiller en Emploi Accompagné soutient de manière individualisée les personnes en situation de fragilité, avec ou sans handicap, pour favoriser leur accès, maintien et évolution dans l'emploi. Il accompagne à la fois la personne et ses employeurs tout au long du parcours professionnel, sans durée prédéfinie. Son action est globale, incluant les problématiques sociales, de santé ou de mobilité, en mobilisant un réseau d'acteurs. L'accompagnement, centré sur le développement du pouvoir d'agir, s'adapte en intensité selon les besoins, et requiert réactivité, créativité et souplesse. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Accompagner individuellement chaque personne, dont vous êtes référent(e), dans leur parcours (tout type de handicap principalement troubles psychiques et TSA) - Développer votre réseau d'entreprise et accompagner chacune d'entre elles, dans ses pratiques de recrutement, managériales au quotidien et de maintien dans l'emploi - Sécuriser le maintien en emploi des personnes, dont vous êtes référent(e), en garantissant la coordination entre la personne, son employeur et l'ensemble des acteurs sociaux et médicaux sociaux qui gravitent autour de la personne et de l'employeur,[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Cagnac-les-Mines, 81, Tarn, Occitanie

Le Foyer de vie Hameau du Lac situé sur la commune de Cagnac Les Mines recherche pour une mission en CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025 sur la base de 3 heures par semaine, un infirmier coordinateur du parcours de soins. Le coordinateur du parcours de soins garantit la coordination d'une approche de santé globale en lien étroit avec le médecin généraliste de chaque usager et sous la responsabilité administrative du directeur de l'unité de gestion. Il assure, en collaboration avec la RUIS, la continuité des prestations de soins et d'accompagnement dans le cadre du projet personnalisé. Il veille à l'application des recommandations des bonnes pratiques de son domaine de référence. Le coordinateur du parcours de soins effectue ponctuellement des soins infirmiers et assure les liaisons avec les professionnels de santé. Il exerce conformément au décret n°2004-802 du 29 Juillet 2004. MISSIONS : Assure le suivi de l'élaboration et de la réactualisation de la démarche de soins pour chaque usager. Evaluation des risques dans une situation d'urgence ou d'aggravation et détermination des mesures prioritaires. Prévention, évaluation et prise en charge de la douleur physique et psychologique[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cernin, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA recrute un chargé d'insertion professionnelle (H/F) pour le complexe d'Anjoigny à Saint-Cernin Intitulé du poste : Chargé d'insertion professionnelle (F/H) Lieu d'exercice : Complexe d'Anjoigny- E.S.A.T Date souhaitée de prise de poste : septembre 2025 Type de contrat : CDI Quantité de travail : temps partiel - possiblement de 0.3 à 0.5 ETP (de 10h30 à 17h30 hebdomadaires) La création de ce temps de travailleur social s'inscrit dans une démarche d'inclusion, dans le but de développer l'immersion et l'insertion professionnelles des Travailleurs en Situation de Handicap (TSH) en milieu ordinaire, afin d'innover et de moderniser les modes de prises en charge du Complexe - et plus précisément de l'E.S.A.T. Missions : - Participer à l'élaboration du projet professionnel des TSH, co rédiger les objectifs professionnels en tenant compte de leurs attentes et les accompagner dans la mise en œuvre de leur projet, - Participer à l'adaptation individuelle du travail ESAT, en lien étroit avec les moniteurs d'ateliers, en fonction des capacités des TSH, - Valoriser les compétences et le savoir-faire professionnel pour favoriser l'épanouissement personnel et l'insertion proactive[...]

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Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Ceaulmont, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : issions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Vous interviendrez en renfort de nos agences BNP Paribas en prenant en charge les missions des collaborateurs que vous serez amené à remplacer. Le poste est à pourvoir au sein de notre agence de LYON JEAN MACE. Vos missions seront de :***Garantir avec réactivité la satisfaction de nos clients dans le cadre d'un service de proximité * Prendre en charge les demandes clients avec bienveillance et efficacité, et quelle que soit leur agence et le canal utilisé (rencontre physique, mails ou téléphone) * Rebondir sur toutes ces interactions avec les clients afin de découvrir leurs besoins et ainsi leur proposer des solutions adaptées * Faire la promotion d'offres produits BNP Paribas, pour accompagner notre clientèle dans ses différents besoins***Vous ne serez pas seul ! Pour vous accompagner dans la réussite de vos missions, vous bénéficierez[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

DESCRIPTION DU POSTE Le Tiers-lieu Parentraide est un espace d'innovation sociale, destiné à accueillir les parents de façon inconditionnelle, ainsi que les professionnels au sein d'un espace de coworking, dans une démarche de coopération et de partage des savoirs entre proches aidants et professionnels. La pair-aidance familiale est au cœur du projet de Parentraide à destination des familles. Il s'agit du partage d'expérience entre personnes ayant vécu une expérience de vie similaire. Ici l'expérience significative et durable engendrée par la maladie ou le handicap d'un enfant (de tout âge). Sous l'autorité du Conseil d'administration et la responsabilité de la cheffe de projet, le pair aidant familial professionnel s'appuiera sur sa propre expérience en tant que parent d'un enfant en situation de handicap pour établir un lien avec les parents fréquentant le tiers lieu et utiliser la pair-aidance familiale à titre professionnel pour soutenir les familles touchées par le handicap ou la maladie d'un enfant. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir et accompagner les familles concernées par le handicap d'un enfant - Soutenir les familles dans leur capacité à s'adapter et à vivre[...]

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Psychiatre

Emploi

Bouffémont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous intervenez au sein d'un établissement médico-social accueillant des personnes en situation de handicap. Vous contribuez à l'accompagnement global des usagers à travers une approche médico-psycho-sociale, dans une démarche de soins, d'autonomie, d'inclusion et de qualité de vie. MISSIONS PRINCIPALES Suivi médical psychiatrique -Évaluer la situation clinique et les besoins thérapeutiques des usagers - Assurer le suivi psychiatrique individualisé : entretiens, prescriptions, ajustement des traitements, coordination des soins - Réaliser des bilans diagnostics ou de réévaluation à la demande de l'équipe ou des familles Travail en équipe pluridisciplinaire - Participer à l'élaboration et à la révision des projets personnalisés d'accompagnement (PPA)6 - Collaborer avec les psychologues, éducateurs, infirmiers, assistants sociaux, coordinateurs médicaux. - Apporter un éclairage clinique et thérapeutique lors des réunions de synthèse ou d'équipe Coordination des parcours de soins - Échanger avec les partenaires extérieurs : CMP, CH, psychiatres libéraux, médecins traitants, MDPH, familles. - Participer à la prévention des ruptures de parcours et à l'élaboration de stratégies[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Les services de la Mission Locale s'adressent à tous les jeunes de 16 à 25 ans qui ont besoin d'un accompagnement pour accéder à la vie active ou à l'autonomie et qui résident sur l'une des communes de notre territoire. La Mission Locale accueille tous les jeunes sans exclusion et sans prérequis. Vous avez envie d'agir POUR et AVEC les jeunes ?! Cette offre est faite pour vous ! Rattaché(e) à la Directrice, vous intégrez la Mission Locale de l'Arrondissement de Chartres en tant que Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle dans le cadre d'un CDD de remplacement. En lien avec nos partenaires acteurs de l'insertion, vous accompagnez les jeunes dans leurs démarches de recherche d'un emploi ou de formation et les guidez vers les bons interlocuteurs afin de répondre à toutes leurs questions liées à leurs droits, au logement, à la santé et à la mobilité. Vos missions sont les suivantes : - Vous recevez chaque jeune de votre portefeuille pour établir un diagnostic personnel de sa situation - Vous l'informez et l'appuyez dans son orientation, dans le cadre des rendez-vous individuels ou d'informations collectives - En collaboration avec chaque jeune, vous construisez[...]

photo Visite guidée découverte de l'histoire de la Chartreuse de Vauclaire

Visite guidée découverte de l'histoire de la Chartreuse de Vauclaire

Manifestation culturelle, Patrimoine - Culture, Visites et circuits

Montpon-Ménestérol 24700

Le 15/07/2025

Visite guidée découverte de l'histoire de la Chartreuse de Vauclaire : l'église, le petit et le grand cloître, l'histoire méconnue du cimetière. La visite est accompagnée d'un guide du Groupe d'Etude et de la mémoire du Montponnais, le parcours jusqu'à Vauclaire se fait en voiture personnelle. Gratuit. Sur réservation : 05.53.82.23.77

photo Visite guidée découverte de l'histoire de la Chartreuse de Vauclaire

Visite guidée découverte de l'histoire de la Chartreuse de Vauclaire

Visites et circuits, Sports mécaniques

Montpon-Ménestérol 24700

Le 15/07/2025

Visite guidée découverte de l'histoire de la Chartreuse de Vauclaire : l'église, le petit et le grand cloître, l'histoire méconnue du cimetière. La visite est accompagnée d'un guide du Groupe d'Etude et de la mémoire du Montponnais, le parcours jusqu'à Vauclaire se fait en voiture personnelle. Gratuit. Sur réservation : 05.53.82.23.77

photo Visite commentée - Musée Fernand Léger - André Mare

Visite commentée - Musée Fernand Léger - André Mare

Visite guidée, Patrimoine - Culture, Visites et circuits

Argentan 61200

Le 18/07/2025

La visite guidée du musée vous invite à explorer, de manière à la fois chronologique et thématique, la vie et les œuvres de Fernand Léger et André Mare. Vous découvrirez les relations qui unissaient ces deux artistes, ainsi que les mouvements artistiques qui ont influencé leur parcours et façonné leur pratique artistique personnelle.

photo Visite commentée - Musée Fernand Léger - André Mare

Visite commentée - Musée Fernand Léger - André Mare

Exposition, Visites et circuits, Patrimoine - Culture

ARGENTAN 61200

Le 18/07/2025

La visite guidée du musée vous invite à explorer, de manière à la fois chronologique et thématique, la vie et les œuvres de Fernand Léger et André Mare. Vous découvrirez les relations qui unissaient ces deux artistes, ainsi que les mouvements artistiques qui ont influencé leur parcours et façonné leur pratique artistique personnelle.

photo Escape Game au Centre de stockage de la Manche

Escape Game au Centre de stockage de la Manche

Visites et circuits, Visites et circuits, Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture

LA HAGUE 50440

Le 17/07/2025

Au cœur du bâtiment d’accueil du public de l’Andra, les participants rencontrent un personnage venu de l'an 2500 à la recherche d'informations sur le site. Aidés par plusieurs objets à leur disposition les participants se rendent sur les installations du centre pour résoudre une série d'énigmes. L'expérience est composée de 8 énigmes ludico-pédagogiques autour de la surveillance menée sur et à l’extérieur du site. Chaque énigme aborde une problématique précise : comment fonctionnent les chambres de collecte des eaux ? Comment est gérée et contrôlée l'eau de la nappe ? Comment la faune et la flore peuvent-elles se développer ?... À l'aide de l'ensemble des éléments trouvés durant le parcours, ils vont venir en aide à notre voyageur du futur et à comprendre les enjeux du stockage des déchets radioactifs et de la conservation et la transmission de la mémoire aux générations futures Durée : 1h30 - conseillé à partir de 6 ans. Réservation nécessaire auprès de l'Office de Tourisme du Cotentin. Pièce d'identité obligatoire (pour les + de 18 ans). Du fait du plan vigipirate, les visiteurs ne peuvent pas avoir d'effets personnels avec eux. Il est recommandé de les laisser dans[...]

photo Escape Game au Centre de stockage de la Manche

Escape Game au Centre de stockage de la Manche

Manifestation culturelle

La Hague 50440

Le 17/07/2025

Au cœur du bâtiment d’accueil du public de l’Andra, les participants rencontrent un personnage venu de l'an 2500 à la recherche d'informations sur le site. Aidés par plusieurs objets à leur disposition les participants se rendent sur les installations du centre pour résoudre une série d'énigmes. L'expérience est composée de 8 énigmes ludico-pédagogiques autour de la surveillance menée sur et à l’extérieur du site. Chaque énigme aborde une problématique précise : comment fonctionnent les chambres de collecte des eaux ? Comment est gérée et contrôlée l'eau de la nappe ? Comment la faune et la flore peuvent-elles se développer ?... À l'aide de l'ensemble des éléments trouvés durant le parcours, ils vont venir en aide à notre voyageur du futur et à comprendre les enjeux du stockage des déchets radioactifs et de la conservation et la transmission de la mémoire aux générations futures Durée : 1h30 - conseillé à partir de 6 ans. Réservation nécessaire auprès de l'Office de Tourisme du Cotentin. Pièce d'identité obligatoire (pour les + de 18 ans). Du fait du plan vigipirate, les visiteurs ne peuvent pas avoir d'effets personnels avec eux. Il est recommandé de les laisser dans[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Suite à la réouverture de lits, le Centre Hospitalier recherche des infirmiers(ères) dans plusieurs services au sein des Pôles MCO, Gériatrie ainsi qu'au Pool de Suppléance. Missions : Dispenser des soins dans toutes les unités d'hospitalisation et d'hébergement du CHAC, Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle de manière autonome et en collaboration, Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, Réaliser des soins à visée préventive, diagnostique, thérapeutique, Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins et/ou leur projet de vie. Activité 1 : Assurer la continuité des soins Etre en capacité d'assurer des soins infirmiers auprès des patients et résidents, dans tous les pôles d'activité du CHAC. Activité 2 : Participation à l'élaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient, de la personne Identifier, recueillir et transmettre les informations utiles concernant les besoins et les attentes des patients/résidents pour une prise en charge de qualité optimale. Rédiger et mettre à jour le dossier soignant du patient/résident. Activité[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Douvres-la-Délivrande, 14, Calvados, Normandie

Disponible sur les horaires périscolaires (matins et/ou fins de journée) sur le secteur de DOUVRES LA DELIVRANDE ? Vous aimez travailler avec les enfants et leur offrir un cadre sécurisant, tout en stimulant leur curiosité ? Rejoignez O2 en tant que Nounou à domicile (H/F) et contribuez à leur bien-être au quotidien ! Votre rôle : En tant que Garde d'Enfants, vous apportez un soutien précieux aux familles en prenant soin de leurs enfants, en leur offrant un environnement épanouissant et en facilitant l'organisation de leurs parents. Vos missions : Prendre soin des enfants : Accueillir les enfants à domicile en l'absence des parents et répondre à leurs besoins avec bienveillance. Organiser leur journée de manière sécurisée, tout en respectant leur rythme. Accompagner les trajets : Assurer le transport des enfants à l'école, à la crèche ou à leurs activités extra-scolaires. Garantir leur sécurité tout au long du trajet, que ce soit en voiture (véhicule personnel) ou à pied. Proposer des activités ludiques et éducatives : Organiser des jeux, des ateliers créatifs, des lectures adaptées à l'âge des enfants. Favoriser leur autonomie, leur développement social et stimuler[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Dun-le-Palestel, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Épron, 14, Calvados, Normandie

Vous êtes disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) sur le secteur d'Epron et ses alentours ? Vous adorez travailler avec les enfants et leur offrir un cadre sécurisant et stimulant ? Rejoignez O2 comme Garde d'Enfants à domicile ! Votre rôle : En tant que Garde d'Enfants, vous accompagnez les familles en prenant soin de leurs enfants au quotidien. Vous contribuez à leur épanouissement tout en facilitant l'organisation des parents. Accompagner les enfants dans leur quotidien : Prise en charge des enfants à leur domicile en l'absence des parents. Accueil chaleureux et prise en compte de leurs besoins dès votre arrivée. Organisation de leur routine quotidienne dans un environnement sécurisé et bienveillant. Gestion des trajets : Accompagnement des enfants à l'école, à la crèche ou à leurs activités extra-scolaires. Assurer leur sécurité pendant les déplacements (véhicule personnel ou marche selon les besoins). Proposer des activités éducatives et ludiques : Organisation d'activités adaptées à l'âge des enfants : jeux, dessins, travaux manuels, lecture, etc. Participation au développement de leur créativité, de leur autonomie et de leurs compétences[...]

photo Responsable d'atelier en industrie du plastique/caoutchouc

Responsable d'atelier en industrie du plastique/caoutchouc

Emploi

Tence, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un/une Responsable de Production avec une première expérience réussie pour superviser et optimiser l'ensemble du processus de production dans notre groupe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations de production, de la gestion des équipes et de la mise en œuvre des stratégies visant à améliorer la productivité, la qualité et la sécurité vous êtes le/la garant.e de la production et de sa bonne exécution, du respect des processus ,de la qualité des produits et de la gestion optimale du personnel de production. * Diriger, gérer et rendre compte sur vos activités * Planifier la production et vérifier l'exécution (la suivre en temps réel pour garantir la qualité, les délais et la sécurité) * Améliorer la qualité et les processus * Acheter & gérer le budget des équipements et des consommables * Adapter le personnel de production selon la charge (planning, formation, motivation et gestion des performances) * Gérer la maintenance de l'atelier et des infrastructures * Travailler en étroite collaboration avec les départements qualité, maintenance et logistique pour optimiser le flux de production Au quotidien vos missions seront enrichies[...]

photo Responsable maintenance dépannage électricité industrielle

Responsable maintenance dépannage électricité industrielle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Genouillac, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous êtes passionné par l'électricité et l'automatisme ? Vous aimez relever des défis et souhaitez jouer un rôle clé dans la performance de notre site ? Rejoignez-nous en tant que Responsable du pôle Électricité/Automatisme et contribuez à la bonne marche de nos lignes et ateliers ! Vos missions : Gestion de lactivité : Manager et organiser votre équipe (Responsable de latelier électrique, automaticien, chargé daffaires électricité/automatisme) pour assurer le meilleur fonctionnement des lignes et ateliers en termes de sécurité, disponibilité, capacité et productivité. Suivre quotidiennement létat des lignes et des ateliers, et prendre les mesures curatives et/ou correctives nécessaires en cas de dysfonctionnements. Établir et mettre en œuvre les plans, procédures et modes opératoires préventifs en coordination avec les autres activités du service Maintenance et de lusine. Proposer, développer et mettre en œuvre les améliorations retenues pour optimiser le fonctionnement et la productivité des lignes et ateliers. Mettre en place les routines nécessaires au bon fonctionnement des lignes et ateliers (NIL, maintenance). Assurer la disponibilité[...]

photo Technicien (cienne) de maintenance d'équipements connectés

Technicien (cienne) de maintenance d'équipements connectés

Emploi Négoce - Commerce gros

Étroussat, 31, Allier, Occitanie

Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes ! Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Marcenay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un ou une apprenti(e) dans le secteur du transport. Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication. L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite ! Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours. Profil souhaité : Vous préparez un diplôme BTS Gestion de la PME (BAC +2) et vous souhaitez développer des compétences en gestion, communication et organisation pour devenir un véritable pilier dans la gestion des activités d'une entreprise ! Compétences souhaitées : - NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO) - Compétences organisationnelles - Autonomie et gestion du temps -[...]

Ressources supplémentaires