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photo Exposition temporaire à la caserne Bernadotte

Exposition temporaire à la caserne Bernadotte

Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Exposition

Pau 64000

Du 02/06/2025 au 06/06/2025

Dans le cadre des commémorations des 80 ans de la Libération, le Centre des archives du personnel militaire (CAPM) propose une exposition mettant en lumière le rôle décisif des parachutistes français dans la Seconde Guerre mondiale. Le CAPM a choisi d’illustrer les parcours de quelques-uns des 2 000 parachutistes français membres du Special Air Service (SAS) qui ont sauté sur la France occupée en 1944 et dont les dossiers sont conservés au Service historique de la Défense. Les 14 panneaux biographiques croisent repères chronologiques, parcours individuels et anecdotes historiques, images d’archives et reproductions de dossiers militaires. Sont également exposés les dossiers militaires originaux de certains de ces parachutistes SAS. Visites commentées du lundi 2 au vendredi 6 juin 2025 à 10h et 14h. Durée 1 heure. Accessible PMR.

photo Exposition temporaire à la caserne Bernadotte

Exposition temporaire à la caserne Bernadotte

Exposition, Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation

Pau 64000

Du 02/06/2025 au 06/06/2025

Dans le cadre des commémorations des 80 ans de la Libération, le Centre des archives du personnel militaire (CAPM) propose une exposition mettant en lumière le rôle décisif des parachutistes français dans la Seconde Guerre mondiale. Le CAPM a choisi d’illustrer les parcours de quelques-uns des 2 000 parachutistes français membres du Special Air Service (SAS) qui ont sauté sur la France occupée en 1944 et dont les dossiers sont conservés au Service historique de la Défense. Les 14 panneaux biographiques croisent repères chronologiques, parcours individuels et anecdotes historiques, images d’archives et reproductions de dossiers militaires. Sont également exposés les dossiers militaires originaux de certains de ces parachutistes SAS. Visites commentées du lundi 2 au vendredi 6 juin 2025 à 10h et 14h. Durée 1 heure. Accessible PMR.

photo Exposition: A l'aube par le ciel: les parachutistes français dans la libération

Exposition: A l'aube par le ciel: les parachutistes français dans la libération

Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Exposition

Pau 64000

Du 02/06/2025 au 06/06/2025

A l'aube par le ciel : les parachutistes Français dans la libération Dans le cadre des commémorations des 80 ans de la Libération, le Centre des archives du personnel militaire (CAPM) propose une exposition mettant en lumière le rôle décisif des parachutistes français dans la Seconde Guerre mondiale. Le CAPM a choisi d’illustrer les parcours de quelques-uns des 2 000 parachutistes français membres du Special Air Service (SAS) qui ont sauté sur la France occupée en 1944 et dont les dossiers sont conservés au Service historique de la Défense. Les 14 panneaux biographiques croisent repères chronologiques, parcours individuels et anecdotes historiques, images d’archives et reproductions de dossiers militaires. Sont également exposés les dossiers militaires originaux de certains de ces parachutistes SAS. Visites commentées d'une durée d'1. Accessible PMR

photo Exposition: A l'aube par le ciel: les parachutistes français dans la libération

Exposition: A l'aube par le ciel: les parachutistes français dans la libération

Patrimoine - Culture, Exposition, Histoire - Civilisation

Pau 64000

Du 02/06/2025 au 06/06/2025

A l'aube par le ciel : les parachutistes Français dans la libération Dans le cadre des commémorations des 80 ans de la Libération, le Centre des archives du personnel militaire (CAPM) propose une exposition mettant en lumière le rôle décisif des parachutistes français dans la Seconde Guerre mondiale. Le CAPM a choisi d’illustrer les parcours de quelques-uns des 2 000 parachutistes français membres du Special Air Service (SAS) qui ont sauté sur la France occupée en 1944 et dont les dossiers sont conservés au Service historique de la Défense. Les 14 panneaux biographiques croisent repères chronologiques, parcours individuels et anecdotes historiques, images d’archives et reproductions de dossiers militaires. Sont également exposés les dossiers militaires originaux de certains de ces parachutistes SAS. Visites commentées d'une durée d'1. Accessible PMR

photo Conférence, visite commentée et signature Pierre-François Mattio et Nicolas Corrado :

Conférence, visite commentée et signature Pierre-François Mattio et Nicolas Corrado : "l'œuvre de Laurent Mattio"

Visite guidée, Peinture

Marseille 13000

Le 07/06/2025

Pierre-François Mattio, petit-fils de l’artiste, et Nicole Corrado, experte en l’œuvre de Laurent Mattio, évoqueront le parcours et le travail de Laurent Mattio (1892-1965), peintre provençal de la lumière. Laurent Mattio s’est formé auprès de maîtres reconnus comme Edmond Barbaroux à Toulon et Fernand Cormon à Paris, qui lui ont transmis un solide bagage technique et un sens aigu de la composition. Nourri par ces enseignements, il développe un style personnel, où le dessin précis et la lumière méditerranéenne tiennent une place centrale. Fidèle à la figuration, il reste attaché à une représentation juste des formes, des proportions et des atmosphères. Son travail commence souvent sur le motif, à travers croquis et pochades réalisés en plein air, puis se prolonge dans l’atelier par un processus rigoureux. Il joue des contrastes de couleur et de matière pour faire vibrer la lumière dans ses œuvres, qu’il retravaille parfois des années plus tard. Sa peinture, profondément ancrée dans le réel, se distingue par sa sensibilité, sa rigueur, et une quête constante de vérité poétique.

photo BERENGERE KRIEF

BERENGERE KRIEF

Spectacle comique

CARQUEFOU 44470

Du //000 au //099

Révélée au grand public avec Bref ! – le programme court à succès de Canal+, où elle incarnait la maîtresse du héros principal – Bérangère Krief aborde ici avec beaucoup d'autodérision son propre parcours sentimental chahuté. S'approchant d'une mise en scène plus théâtrale, moins stand up, que ses précédents spectacles, l'heure n'est plus seulement à la vanne, mais aussi au récit, souvent très drôle, parfois triste, mais toujours juste et sincère. Pour se relever d'un mariage annulé au dernier moment, la comédienne revient sur ses expériences amoureuses depuis son adolescence pour tenter de comprendre ce qui « cloche » chez elle et se reconstruire. Du développement personnel en Ardèche au fin fond de l'Australie, de Tinder au Cirque Pinder, elle incarne alors une galerie de personnages qui l'ont accompagnée ces dernières années : Martine, organisatrice de mariages, sa mère Véro, jamais trop prudente, son coach anorexique… Multipliant les costumes, Bérangère Krief offre un cocktail de sketches plein de drôlerie qu'elle ponctue et illustre en interprétant des chansons en play-back de Nicole Croisille, Dalida ou Aya Nakamura ! MOLIÈRE 2020 / Nomination dans la catégorie Humour

photo Dominique d’Acher - Les chantiers organiques de l’inachevé

Dominique d’Acher - Les chantiers organiques de l’inachevé

Sens 89100

Du /00/1e16 au //099

Co-réalisée avec le Musée des Beaux-arts de Dole, l’exposition propose de remettre en perspective le parcours singulier de Dominique d’Acher, une artiste en quête de sa liberté. Depuis sa formation, au sortir de la Seconde Guerre mondiale, jusqu’au milieu des années 1960, Dominique d’Acher se libère progressivement des influences de ses années de jeunesse et s’investit dans la recherche d’une figuration qui questionne les limites de la représentation. Elle affirme un style personnel, reconnu de son vivant, utilisant de façon privilégiée la gouache à la fin de la décennie. En réalité, le véritable sujet est l’univers introspectif de l’artiste, son inconscient auquel elle fait appel pour faire surgir des images insolites sur le papier. L’exposition présente l’étendue de son registre graphique en s’appuyant sur une peinture caractéristique juxtaposée à un ensemble de dessins, de collages ou de gouaches accompagnés de ses recherches graphiques préparatoires ou des déclinaisons du thème représenté. Les attaches de Dominique d’Acher avec la région et l’Yonne sont particulièrement fortes. En effet, de 1967 à 1984, elle réside avec son mari Jean Criton dans une ferme isolée près[...]

photo RÉUNION D'INFO SUR LE TDAH

RÉUNION D'INFO SUR LE TDAH

Conférence - Débat

Grenade 31330

Le 13/06/2025

Toute personne concernée ou intéressée par le TDAH, à titre professionnel ou personnel, est bienvenue à cette soirée, qui se déroulera en plusieurs temps : 1. Mini-conférence (environ 15 minutes) : "Le TDAH, quésaco ?". 2. Tables rondes participatives, pour mieux comprendre le TDAH et échanger autour de 4 thématiques. En petits groupes, les participants tourneront de table en table toutes les 15 minutes, puis seront invités à noter leurs questions et partager leurs expériences sur ces thèmes : - Le parcours diagnostique et les prises en charge ; - Le TDAH à l’âge adulte ; - TDAH et école ; -  Accompagner son enfant avec un TDAH. 3. Un temps collectif permettra de revenir sur les échanges et d’apporter des réponses (entre 15 et 30 minutes). 4. Un moment de partage clôturera la soirée autour d’un verre.

photo Ciné-discussion : Le vivant qui se défend

Ciné-discussion : Le vivant qui se défend

Cinéma

Lannemezan 65300

Le 13/06/2025

“Le VIVANT qui se défend” est un film du youtubeur Vincent Verzat, produit par Partager c’est Sympa. Partant d’un récit personnel et sensible, le film retrace son cheminement entre militantisme et naturalisme, et fait le lien entre les animaux sauvages et les luttes qui sont menées partout en France contre la destruction de leurs habitats. En illustrant comment le combat écologique peut mener à la découverte passionnée de la faune sauvage, le parcours de Vincent Verzat complète à merveille ceux observés à la LPO, où la connaissance naturaliste sert en général d’appui au militantisme en faveur de la biodiversité. « Le VIVANT qui se défend » ouvre ainsi des pistes de réflexion cruciales sur les modes de mobilisation citoyenne pour la protection de la nature, notamment l'engagement des jeunes. Un film pour passer à l’action ! Séance organisée par le collectif Touche pas à ma forêt La projection sera suivie par une discussion dans la salle avec le collectif ! Tarif : 7€

photo Concert Rémy Ladoré

Concert Rémy Ladoré

Manifestation culturelle, Spectacle

Mimizan 40200

Le 20/06/2025

Rémy Labordère, dit “Rémy Ladoré” est un artiste aux multiples facettes (cf p.14). Riche de ses diverses expériences et rencontres, il décide en 2019 de travailler sur un projet plus personnel, pour lequel il va entamer des études de guitare online au Berklee College of Music de Boston, et suivre parallèlement une formation de chant. Fort de tout ce parcours et après une période de résidence en mars 2025 au théâtre le Parnasse pour finaliser son spectacle, Rémy vous propose de venir découvrir la création de son univers musical... Info résa 05 58 09 93 33 www.mimizan.fr Tarif : 10 € - Abonné: 8 € - Réduit : 5 €

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Négoce - Commerce gros

Montagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1200 collaborateurs. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud NOTRE FORCE ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! CE QUE NOUS PROPOSONS ? - Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) de nos produits et services monétiques auprès de nos clients et prospects. - Un management de proximité et un service RH au siège de JDC - Jours travaillés du lundi au vendredi - Des RTT - Une carte ticket restaurant - Une prime de participation annuelle aux bénéfices de l'entreprise - Un comité social économique (CSE) - Une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Ce que nous recherchons[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Château-Renard, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Votre rôle sera de piloter la mise en place et l'optimisation des processus RH dans un environnement industriel, tout en accompagnant les équipes et managers sur l'ensemble des sujets RH (administration du personnel, paie, recrutement, développement des compétences, relations sociales), en étroite collaboration avec les services RH d'Adopt Parfums. Plus concrètement, vos missions seront : Gestion des Ressources Humaines, Administration du Personnel et Paie, Assurer et superviser la gestion administrative du personnel (entrées/sorties, contrats, suivi des dossiers salariés) Piloter les dossiers liés à la gestion du temps de travail et à l'organisation du travail Assurer l'élaboration complète de la paie pour l'ensemble des collaborateurs du site : Collecter et saisir les éléments variables de paie Calculer et contrôler les bulletins de salaire en garantissant leur conformité Gérer les déclarations sociales et assurer leur transmission aux organismes compétents (URSSAF, retraite, prévoyance, etc.) Assurer le suivi des absences (congés, maladie, AT.) et leur impact sur la paie Vérifier et traiter les soldes de tout compte en cas de départ Garantir le respect des obligations[...]

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Triathlon des Pyrénées Saint Lary

Courses à pied, Courses cyclistes

Saint-Lary-Soulan 65170

Du 28/06/2025 au 29/06/2025

Une Natation à 1 139 m d'altitude ! Un parcours vélo exceptionnel ! Un course ou tout est possible ! Un challenge personnel avant tout ! Une arrivée au coeur du village de St Lary Soulan Un défi de Finisher ! Renseignements et inscriptions : www.triathlondespyrenees.com Contact : tel : 06.73.48.69.31 time2sports33@gmail.com

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer la Caisse d'assurance retraite et de santé au travail c'est rejoindre une entreprise privée de plus de 800 collaborateurs qui remplit trois missions de service public : Préparer et payer la retraite Prévenir les risques professionnels, assurer la santé et la sécurité au travail Accompagner les assurés fragilisés par la maladie, et au bien vieillir La Carsat BFC intervient depuis son siège social situé à Dijon et son réseau de proximité dans tous les départements de Bourgogne-Franche-Comté. Intégré au sein de la direction des publics fragilisés (DAPF), le service social de la Carsat participe à protéger la santé des assurés. Il a vocation à accompagner les assurés qui sont fragilisés et qui rencontrent des difficultés sociales du fait de la maladie, d'un accident et/ou d'un arrêt de travail. Il intervient prioritairement sur deux axes pour lesquels il a développé une réelle expertise au fil du temps : La sécurisation des parcours en santé La prévention la désinsertion professionnelle En tant qu'assistant de service social, dans une démarche éthique et déontologique visant à créer les conditions pour que les assurés soient acteurs de leur développement,[...]

photo Jardinier / Jardinière

Jardinier / Jardinière

Emploi Tourisme - Loisirs

Divonne-les-Bains, 11, Ain, Occitanie

Dans un cadre exceptionnel face aux Alpes et Mont Blanc, dans un parc arboré de plusieurs hectares, au cœur du Pays de Gex et aux portes de Genève, le Domaine de Divonne, établissement du Groupe Partouche, propose les services d'un véritable Resort : Hôtel 4*, Golf 18 trous, Casino, 5 Restaurants. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Intendant(e) de terrain (H/F) au Golf du Domaine de Divonne Planifier et superviser l'entretien du parcours : tonte, opérations mécaniques, fertilisation, sablage, aération, regarnissage, traitement phytosanitaire, etc.. Assurer la qualité et la préparation du terrain pour les compétitions et événements, Gérer l'irrigation et l'arrosage : maintenance et programmation des systèmes automatisés, suivi de la consommation d'eau et adaptation selon les besoins climatiques. Surveiller l'état sanitaire du gazon : prévention et traitement des maladies et ravageurs. Optimiser l'utilisation des équipements : tondeuses, machines-outils, systèmes d'arrosage, etc. Gestion d'équipe Encadrer et coordonner une équipe de jardiniers et techniciens pour assurer un entretien optimal du parcours. Organiser les plannings et répartir les tâches[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer la Caisse d'assurance retraite et de santé au travail c'est rejoindre une entreprise privée de plus de 800 collaborateurs qui remplit trois missions de service public : Préparer et payer la retraite Prévenir les risques professionnels, assurer la santé et la sécurité au travail Accompagner les assurés fragilisés par la maladie, et au bien vieillir La Carsat BFC intervient depuis son siège social situé à Dijon et son réseau de proximité dans tous les départements de Bourgogne-Franche-Comté. Intégré au sein de la direction des publics fragilisés (DAPF), le service social de la Carsat participe à protéger la santé des assurés. Il a vocation à accompagner les assurés qui sont fragilisés et qui rencontrent des difficultés sociales du fait de la maladie, d'un accident et/ou d'un arrêt de travail. Il intervient prioritairement sur deux axes pour lesquels il a développé une réelle expertise au fil du temps : La sécurisation des parcours en santé La prévention la désinsertion professionnelle En tant qu'assistant de service social, dans une démarche éthique et déontologique visant à créer les conditions pour que les assurés soient acteurs de leur développement,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agriculture - Sylviculture

Cos, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Notre pôle administratif composé actuellement de 3 personnes à besoin d'être renforcé suie à une croissance de notre activité. Missions principales Dans le cadre des orientations définies par le conseil d'administration et sous l'autorité de la directrice de l'ANA-CEN Ariège, le ou l'assistant-e de gestion des ressources humaines assure l'assistance du pôle administratif au plan des ressources humaines ainsi que des suivis et des contrôles des opérations administratives en lien avec la gestion du personnel. Il a pour rôle principal la gestion quotidienne des activités RH. Ses missions comprennent le recrutement, l'embauche et la formation des employés, nouveaux ou non Il Elle contribue à la diffusion des informations liées auprès de l'équipe. Activités : Il-elle réalise et met en oeuvre la gestion administrative des contrats de travail : - Recrutement général (rédige et fait signer les contrats de travail, établit les DPAE...) - Recrutement spécifique (gère les contrats service civiques, gère les conventions de stage...) - Suivi des resssources humaines (prépare les avenants des contrats de travail, transmet les documents de fin de contrat, prépare les ruptures conventionnelles,[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Manpower LILLE TERTIAIRE vous propose, pour le compte d'un client international leader dans son secteur, le poste d'Assistant RH. Ce poste, d'Assistant administratif personnel H/F, est à pourvoir dans un environnement dynamique et structuré. L'entreprise cliente est reconnue pour son expertise dans le secteur de la collecte et du recyclage, et met l'accent sur la qualité de ses services ainsi que sur la valorisation des compétences de ses collaborateurs Dans ce rôle, vous serez amené à : -Accueillir physiquement et téléphoniquement les interlocuteurs -Gérer les plannings de manière autonome -Effectuer la saisie des éléments variables dans le logiciel Chronotime -Assurer la gestion et le suivi des intérimaires via Peopulse -Valider les relevés d'heures et contrôler les feuilles de route -Réaliser la saisie des données liées aux activités -Organiser et contrôler les documents administratifs -Faciliter la communication entre les services supports et opérationnels Le profil : Vous êtes titulaire d'un Bac 2, avec une expérience significative dans un poste similaire. Vous possédez une bonne maîtrise des outils informatiques et une aisance avec les logiciels métiers[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier recherche un(e) Cadre de santé ou un(e) Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice pour son service d'USLD (Les Amarines) à 50% Fonction : Assurer la responsabilité et l'organisation de l'activité paramédicale. Vous animerez l'équipe et coordonnerez les moyens d'un service de soins, médico-technique ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Vous garantissez la sécurité et la qualité de vie et des soins de l'usager tout au long de son séjour en fonction des objectifs de soins définis. Vos missions : Parcours patients : - Admission et intégration du patient dans le respect de ses droits et de la réglementation en vigueur - Coordination et suivi du parcours de santé du patient en lien avec les différents partenaires afin d'assurer la continuité, la qualité et la fluidité de l'accompagnement - Instauration d'un lien de confiance et une communication adaptée avec les proches tout au long du séjour Management et RH : - Participation à la gestion des plannings en collaboration avec le service RH - Définition des besoins en personnel en regard des ressources (calcul d'effectifs, profils de poste), gère les congés,[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier recherche un(e) Cadre de santé ou un(e) Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice pour son service d'EHPAD (La Marne) à 100% Fonction : Assurer la responsabilité et l'organisation de l'activité paramédicale. Vous animerez l'équipe et coordonnerez les moyens d'un service de soins, médico-technique ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Vous garantissez la sécurité et la qualité de vie et des soins de l'usager par son rôle moteur dans les élaborations et la réalisation de son projet de vie et de soins dans l'établissement. Vos missions : Parcours résidents : - Admission et intégration du résident dans le respect de ses droits et de la réglementation en vigueur - Coordination et suivi du parcours de santé de l'usager en lien avec les différents partenaires afin d'assurer la continuité, la qualité et la fluidité de l'accompagnement - Instauration d'un lien de confiance et une communication adaptée avec les proches tout au long du séjour Management et RH : - Participation à la gestion des plannings en collaboration avec le service RH - Définition des besoins en personnel en regard des ressources (calcul[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous souhaitez évoluer dans le secteur RH, dans une structure portée par des valeurs humaines ? Venez nous rejoindre. Notre structure est spécialisée dans le recrutement, la formation et l'intégration dans le secteur du transport. Au sein du service recrutement, vous serez accompagné et formé pour monter en compétences sur les fonctions RH : analyse des candidatures, recrutement, ingénierie de formation, gestion des contrats, suivis...etc Dans le respect de nos bonnes pratiques et des valeurs de la structure, vous collaborerez à la mise en place d'actions qualitatives: - liées à l'aide au recrutement de nos entreprises adhérentes et à la valorisation de leurs métiers - liées à l'épanouissement professionnel et personnel de nos publics cibles Vos activités : - développer et entretenir le réseau partenarial avec les prescripteurs et le réseau associatif partenaire - Analyser les besoins, organiser la mise en relation et définir les parcours d'intégration et de formation - Assurer le montage administratif du contrat de travail - Développer et déployer les actions permettant le développement personnel et professionnel des salariés ( suivis, conseils, médiation...) - Créer,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montréal-la-Cluse, 12, Ain, Occitanie

C'est pour le Pôle d'Appui à la Scolarité PEP01 que l'association recrute : Un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) Au sein du Service DINAMO Parcours, le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS). Vos missions : L'Educateur Spécialisé en Milieu Scolaire au Pôle d'Appui à la Scolarité fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordonnateur, personnel de l'éducation nationale et dans une logique de pleine coopération. L'éducateur du PAS travaille dans le cadre fixé par les pilotes (IEN, Chef d'établissement et directeur DINAMO PARCOURS PEP01 mandaté par l'ARS), en respectant les recommandations des bonnes pratiques professionnelles. Il analyse les demandes individuelles, préconise des solutions et formule des propositions de réponses de premier niveau. Il peut intervenir in situ en milieu scolaire chaque fois que c'est nécessaire, de façon ponctuelle et limitée dans le temps, toujours en lien avec le coordonnateur, et au besoin, en lien avec son supérieur hiérarchique direct. Il veille à ce que la réponse de premier niveau qu'il propose ne se substitue pas aux modalités de compensation notifiées par la MDPH, au projet personnalisé de scolarisation[...]

photo Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles

Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles

Emploi Automobile - Moto

Leers, 59, Nord, Hauts-de-France

SINEO est l'un des leaders de la préparation esthétique avec plus de 50 centres répartis sur le territoire. Proposant de multiples prestations à nos partenaires automobiles, SINEO est une entreprise majeure de la préparation esthétique avec une identité forte d'employer des méthodes de travail respectueuses de l'environnement. nos préparateurs/ices effectuent des prestations de nettoyage sans eau, avec des produits écologiques Femme ou Homme, ce métier est accessible à tous et peut vous ouvrir de nouveaux horizons. Intégrer SINEO, c'est faire partie d'une entreprise dynamique et en pleine expansion, et d'une équipe solidaire. Vos missions : - Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules neufs ou d'occasion selon le protocole établi - Réaliser des prestations annexes : pose de plaques d'immatriculation, contrôle de la pression des pneus, mise de carburant, etc - Compléter les feuilles d'intervention et de traçabilité Nos engagements : - Un contrat de 6 mois, renouvelable - Un travail à temps plein, 35h par semaine, du lundi au vendredi - Une formation à notre méthode de nettoyage des voitures - Un accompagnement tout au long de votre parcours chez SINEO,[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Vauclin, 97, Martinique, -1

HELLA'RECRUT, votre partenaire en recrutement aux Antilles-Guyane, vous accompagne dans tous vos projets professionnels. Que vous soyez une entreprise en quête de talents ou un candidat à la recherche d'une nouvelle opportunité, nous mettons à votre disposition notre expertise en recrutement 360°. Grâce à des solutions sur mesure et un accompagnement personnalisé, nous répondons à vos besoins à chaque étape du processus. Notre client est un acteur engagé du secteur médico-social, qui accompagne au quotidien des publics aux besoins spécifiques. Dans le cadre de son développement, la structure recherche son ou sa Responsable Ressources Humaines, véritable partenaire stratégique et bras droit de la Directrice. POSTE Ainsi, en lien direct avec la Direction, vous assurez la gestion quotidienne des ressources humaines, de manière stratégique et opérationnelle : * Administration du personnel : gestion des dossiers du personnel, rédaction des contrats, suivi des visites médicales, etc. * Recrutement : définition des besoins, conduite des entretiens, intégration des nouveaux collaborateurs. * Formation professionnelle : élaboration et suivi du plan de développement des compétences. *[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous cherchez une alternance en RH où vous ne ferez pas que de l'administratif ? Vous avez envie de participer à la construction d'un service RH structuré, dans une structure à taille humaine et porteuse de sens ? Rejoignez la BGE Berry Touraine en tant qu'assistant-e RH en contrat d'apprentissage ! La BGE Berry Touraine est une association engagée dans le développement économique local, l'accompagnement des entrepreneurs et l'insertion professionnelle. Notre réseau accompagne chaque année des centaines de porteurs de projets et de structures dans leurs transitions. Dans une dynamique de professionnalisation, nous construisons un véritable service RH. C'est dans ce contexte stimulant que nous recherchons un-e alternant-e en Master RH, pour accompagner la Responsable des Ressources Humaines sur des missions concrètes, variées et à fort enjeu. Rattaché-e directement à la RRH, vous serez pleinement impliqué-e dans les missions suivantes : => Structuration et développement RH : - Participer à la création et la formalisation des outils RH : trames, procédures, guides internes - Contribuer à l'élaboration des processus RH (recrutement, intégration, évaluation, etc.) - Appuyer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché(e) au Responsable RH, vous serez un véritable soutien opérationnel sur les différents volets de la fonction RH : Recrutement & Développement RH - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Participer au tri des candidatures et à l'organisation des entretiens - Suivre les entretiens professionnels et la mise à jour des données RH - Contribuer à l'organisation des parcours de formation et d'intégration Administration du personnel - Aider à la rédaction des contrats de travail et avenants - Rédiger les courriers aux collaborateurs - Participer au suivi de certaines procédures (inaptitude, situations spécifiques, etc.) Juridique & Relations sociales - Contribuer à la préparation des dossiers disciplinaires - Participer aux travaux liés aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Accompagner les enquêtes internes sur les conditions de travail Conseil & Accompagnement - Assister les managers dans l'application des politiques RH - Relayer les bonnes pratiques et veiller au respect des procédures internes Reporting RH - Produire et suivre les indicateurs RH (effectifs, heures supp, etc.) Votre profil - Vous préparez une formation Bac+4 à Bac+5 en RH ou droit[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi

Saint-Cricq-Villeneuve, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, la Fédération ADMR des Landes recherche un(e) Assistant(e) de gestion du personnel (H/F). L'ADMR, premier réseau de service à la personne a pour mission d'offrir un soutien, du confort et une qualité de vie à tout public, tout au long de la vie et partout. Vous désirez donner du sens à votre carrière professionnelle et trouver un emploi de proximité où l'humain est au coeur de votre métier ? Rejoignez-nous ! Au sein de l'association de Villeneuve de Marsan et sous la responsabilité directe de votre coordinatrice de secteur et en collaboration avec les équipes bénévoles qui ont la responsabilité fonctionnelle, vous organiserez de façon optimale les interventions à domicile pour un public de personnes fragilisées, en perte d'autonomie et ou en situation de handicap dans le cadre de leur projet de vie. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront : - D'assurer l'accueil physique et téléphonique des clients et des salarié(e)s - De traiter les appels et les demandes de premier niveau (devis, mise en place de prestations, réclamations, annulation, etc.). - D'élaborer les plannings des interventions tout en prenant en considération les contrats[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Saint-Contest, 14, Calvados, Normandie

Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée d'équipements sports / loisirs en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler. Depuis 2021, RECREA est devenue Société à Mission. Nous recherchons actuellement un CDD à compter du 01 juin et jusqu'au 15 janvier 2026 ! Au sein d'une équipe de 12 personnes et rattaché(e) à la responsable paie et administration du personnel, vos missions sont les suivantes : Gestion de la paie : Saisir et contrôler les éléments variables de paie Rapprocher les éléments variables des plannings des collaborateurs (absences, congés.) Procéder au règlement des salaires et cotisations sociales Effectuer les déclarations sociales mensuelles et annuelles Assurer le suivi des indemnités journalières Déclarer et suivre les demandes d'aides et indemnités spécifiques (activité partielle, aide à l'apprentissage.) Calculer et établir les différents soldes de tout compte Veiller au suivi et à la mise en œuvre des paies bloquées (totalement ou partiellement) Administration du personnel Transmettre des explications liées aux dispositions légales, conventionnelles[...]

photo Exposition - De l'Oeil à la main / From Eye to Hand

Exposition - De l'Oeil à la main / From Eye to Hand" par Marcus Campbell

Exposition

Le Dorat 87210

Du 02/07/2025 au 14/07/2025

Artiste plasticien d'origine néo-zélandaise, au parcours personnel et artistique original, Marcus Campbell réside dans la Vienne. Son œuvre utilise toute sorte d'objets et matériaux de récupération (bois, tissus, métal) dont l'histoire, la destination première et la matière constituent autant de sources d'inspiration et d'interprétation spécifiques.

photo Exposition - De l'Oeil à la main / From Eye to Hand

Exposition - De l'Oeil à la main / From Eye to Hand" par Marcus Campbell

Manifestation culturelle, Atelier, Atelier, Exposition

Le Dorat 87210

Du 02/07/2025 au 14/07/2025

Artiste plasticien d'origine néo-zélandaise, au parcours personnel et artistique original, Marcus Campbell réside dans la Vienne. Son œuvre utilise toute sorte d'objets et matériaux de récupération (bois, tissus, métal) dont l'histoire, la destination première et la matière constituent autant de sources d'inspiration et d'interprétation spécifiques.

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Vienne-la-Ville, 51, Marne, Grand Est

Définition de l'emploi et nature de l'activité : Au sein d'un Atelier Chantier d'Insertion et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant technique d'insertion encadre des salariés polyvalents autour d'un support d'activité technique (espaces verts et environnement) et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Mission principale : Sous la responsabilité de la direction, l'encadrant technique d'insertion a pour mission l'encadrement technique, l'accompagnement et la formation des salariés en insertion. Il travaille en collaboration étroite avec le directeur et la coordinatrice pour lever les freins à l'emploi et favoriser la montée en compétences des membres de l'équipe. Missions générales : 1. Encadrement technique et pédagogique du chantier d'insertion : - Accueillir et encadrer le personnel en insertion - Accompagner et former le personnel en insertion dans leurs tâches - Communiquer et donner les consignes de travail - Veiller au respect du règlement intérieur et des procédures - Contrôler et vérifier la qualité de travail réalisé par l'équipe - Elaborer et réaliser les évaluations professionnelles techniques - Evaluer la montée[...]

photo Éducateur / Éducatrice technique

Éducateur / Éducatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Uze, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IME Adapei de St Uze est un lieu d'apprentissage multiples utilisant toutes les adaptations possibles pour faire acquérir aux jeunes, un maximum de « savoirs faire » et de savoirs être ». Pour cela, l'IME dispose de 2 enseignants, et un organigramme du personnel complet : personnel éducatif, personnel médical et paramédical, psychologues, éducateurs techniques et personnel des fonctions supports (administratif et services généraux). Pour venir compléter son équipe, l'IME Adapei recrute un(e) éducateur/éducatrice technique. Prise de poste le 16/06/2025, jusqu'au 19/12/2025. Les missions du poste : - élaborer des parcours pédagogiques adaptés aux capacités des jeunes - organiser et superviser des travaux d'entretien et d'aménagement d'espaces verts - entretenir et développer les liens partenariaux avec les ESAT - transmettre les savoir-faire techniques nécessaires au métier - participer à l'élaboration du projet personnalisé du jeune et être le référent de se mise en œuvre - organiser, animer et suivre des projets d'activité s'inscrivant dans les objectifs du projet d'établissement et adaptés aux élèves accueillis - entretenir le lien avec les différents partenaires[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Autres commerces

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Fiche de poste - Chargé(e) des Ressources Humaines Entreprise : TEDi Distribution France Département : Ressources Humaines Localisation : 224 Avenue du Président Wilson Type de contrat : CDD 6 mois (minimum) Rattachement hiérarchique : Responsable RH France Contexte Dans un contexte de forte croissance sur le territoire français, TEDi Distribution France renforce sa structuration RH. Le/la Chargé(e) RH interviendra en appui direct à la Responsable RH sur les différents volets de gestion du personnel, recrutement, formation et relations sociales. Ce poste est stratégique pour accompagner le développement des équipes dans un environnement multi-sites. Missions principales 1. Administration du personnel - Gestion des dossiers du personnel (embauche, contrats, avenants, sorties) - Suivi des absences, congés, visites médicales et tableaux de bord RH - Participation à la préparation de la paie (collecte et vérification des éléments variables) 2. Recrutement et intégration - Rédaction et publication des offres d'emploi - Tri des candidatures, entretiens téléphoniques et physiques - Suivi du parcours d'intégration des nouveaux salariés 3. Formation - Appui à l'élaboration[...]

photo Agent / Agente de transport exploitation ferroviaire

Agent / Agente de transport exploitation ferroviaire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Combirail, filiale du Groupe familial Open Modal (350 salariés, 92 Millions d'euros de chiffre d'affaires en 2024), est une entreprise ferroviaire spécialisée dans la traction ferroviaire de trains de marchandises selon la technique du combiné rail / route. Chez Combirail cet engagement se traduit par 10 trains qui sillonnent tous les jours le réseau ferré national pour transporter les marchandises de nos clients. L'équivalent d'au moins 500 camions en moins sur les routes. Notre objectif chez Combirail est d'assurer une prestation de service souple et qualitative qui permet de répondre aux enjeux de développement du transport combiné rail route en France. Nous sommes actuellement en recherche d' un(e) Gestionnaire de moyens basé(e) à Créteil : Mission principale : Assurer la bonne réalisation du plan de transport dans une logique efficiente de gestion des ressources de l'entreprise Plus précisément cela veut dire implique les missions suivantes : Réaliser le plan de transport - Organiser et gérer les programmes de production - Identifier les besoins en personnel au regard des contraintes des missions - Veiller au respect de la programmation des locomotives en production,[...]

photo Responsable d'unité de production industrielle

Responsable d'unité de production industrielle

Emploi Auto-Moto-Cycles

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

Vos missions incluront : I/ ORGANISATION ET OPTIMISATION DE LA PRODUCTION > Définir, adapter et coordonner l'organisation de la production nécessaire à la réalisation du PDP > Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production en vue de préconiser les actions correctives > Élaborer et mettre en œuvre des solutions organisationnelles en vue d'optimiser la production > Définir les budgets de son périmètre sous validation de la Direction Générale et en garantir le respect > Recommander à l'équipe Technique les projets d'investissements en lien avec son périmètre d'intervention > Prendre part aux projets d'investissements en vue de faciliter leurs réalisations II/ MANAGEMENT > Coordonner les activités des équipes de Production et Technique, accompagner les encadrants de son périmètre > Mener les entretiens individuels de performance de son personnel > Assurer le développement des compétences et l'évolution professionnelle de son personnel > Identifier et définir les besoins en recrutement avec le département Ressources Humaines > Assurer la continuité de l'activité en cas de situations d'urgence > Élaborer et actualiser les standards de son[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Tour-de-Salvagny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Design Bois, entreprise à taille humaine basée à La Tour-de-Salvagny, est spécialisée dans l'agencement sur mesure pour les lieux de vente et de restauration. Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire paie et administration du personnel pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion du processus de paie et des ressources humaines, tout en contribuant à l'optimisation des pratiques administratives. Responsabilités : Rattaché(e) à la Responsable RH, vous prenez en charge la préparation de la paie et l'administration du personnel dans sa globalité et pour l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise (environ 80 salariés). Paie : - Collecte, préparation et contrôle des éléments variables - Établissement des bulletins de salaire (logiciel : Silae ) - Suivi des absences, congés payés, arrêts maladie, accidents, suivi des justificatifs. Administration du personnel : - Rédaction des contrats, documents d'embauche, avenants, attestation et courriers - Suivi des entrées/sorties (DPAE, affiliations, soldes de tout compte) - Gestion administrative des dossiers individuels des salariés (données administratives, suivi des périodes d'essai et fin[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Pommiers, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nichée au cœur du Beaujolais, la commune de Pommiers bénéficie d'un cadre de vie privilégié, entre dynamisme rural et proximité urbaine. Forte de son patrimoine, de son environnement naturel préservé et de sa vie locale active, Pommiers s'affirme comme un territoire accueillant, engagé et résolument tourné vers l'avenir. Sa situation géographique, à seulement quelques kilomètres de Villefranche-sur-Saône et de Lyon, en fait un lieu attractif, à la fois paisible et connecté. La commune de Pommiers s'appuie sur une équipe investie de professionnels, travaillant dans un esprit de collaboration, de réactivité et de service public. La qualité de l'accueil, l'accompagnement de la population, le suivi rigoureux des projets et la gestion moderne des services municipaux sont au cœur d'une action quotidienne. Rejoindre la commune de Pommiers, c'est intégrer une collectivité à taille humaine, attentive à ses agents et soucieuse d'accompagner chaque parcours professionnel. C'est aussi participer activement à un projet communal ambitieux, mêlant tradition, innovation et sens du service. C'est dans ce cadre que la commune recherche aujourd'hui un : Agent comptable/gestionnaire paie -[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, bien plus qu'une association, est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap). L'Unapei 92 recrute pour ses établissements IME La Maillerie et IME La Tissanderie, situés tous deux à Clamart, accompagnant respectivement 18 enfants âgés de douze à vingt ans porteurs de polyhandicap et 22 enfants âgés de trois à douze ans porteurs de polyhandicap. Sous l'autorité de la directrice du Pôle, vous assurez le fonctionnement administratif et l'administration du personnel au niveau de l'établissement ainsi que le suivi social des situations des personnes accompagnées et la préparation de la facturation les concernant. Responsabilités Gestion administrative de l'établissement - Assurer l'accueil physique et téléphonique, la gestion des courriers et la correspondance électronique. - Faciliter une communication régulière et de qualité avec les familles. - Mettre en forme des courriers, rapports, comptes-rendus, de supports de communication. - Participer au traitement et au suivi des notifications[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Ducos, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Assistant Ressources Humaines & Paie H/F en CDI. Poste à pourvoir en Martinique. En tant qu'Assistant(e) RH & Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines et dans le bon déroulement de l'administration du personnel. Vos missions principales : Paie & Administration du personnel * Collecte et vérification des éléments variables de paie * Saisie, contrôle et transmission au prestataire paie * Suivi des absences, congés, arrêts de travail * Rédaction des contrats de travail, avenants, attestations diverses * Suivi des dossiers du personnel (embauche, départs, médecine du travail, mutuelle, prévoyance, etc.) * Constitution et mise à jour des dossiers salariés * Gestion des plannings et pointages si nécessaire * Classement et archivage des documents administratifs RH Relations sociales * Participation aux réunions du CSE * Rédaction des ordres du jour et comptes rendus * Suivi des heures de délégation * Préparation des éléments nécessaires aux échanges avec les IRP Recrutement[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ROMANS SUR ISERE recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication d'équipements automobiles, un poste d'assistant/assistante RH (H/F) Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication de composants automobiles innovants. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : -Assurer la gestion administrative du personnel. -Prendre en charge la gestion des absences. -Apporter un support à la communication interne. -Agir comme relais terrain auprès des différents sites, notamment à Beaurepaire. -Participer à la mise en œuvre des politiques RH. -Assurer le suivi des dossiers employés. -Préparer et mettre à jour les rapports nécessaires. -Collaborer avec les différents départements pour une gestion optimale des ressources humaines. Expérience en gestion RH, maîtrise de l'anglais requis, capacités d'adaptation et compétences en communication. Vos avantages : -Rémunération de 13.8 brut/heure -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Transport

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vos missions ? Manager les équipiers RH Animer et assurer l'organisation de l'équipe (plannings RH) et la mise en place des moyens adaptés pour la réalisation de son activité Réaliser les EAP Accompagner les montées en compétences Veiller à la cohésion de l'équipe Effectuer le reporting et le suivi de l'activité RH Élaborer ou assurer le suivi des outils RH (Tableau de bord, indicateurs RH et sociaux) Mettre à disposition de l'encadrement les indicateurs RH et sociaux Suivre les différents flux (Entrée/Sorties - DSS) et participer à la mise à jour de l'outil PRIMO Suivre et contrôler le respect des conditions de travail des opérateurs et encadrants (requêtes hebdomadaires) Piloter l'administration du personnel et être garant de la protection des données à caractère personnel Gérer les mobilités et détachements (étude des dossiers, mouvements dans les outils et parcours) Piloter la gestion des accidents de travail Gérer les éléments de paie : saisir les éléments variables de la paie, préparer les soldes de tout compte des salariés sortants, vérifier le remboursement des titres de transport, gérer les acomptes, etc. Suivre et contrôler la bonne mise en oeuvre[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Autres commerces

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Fiche de poste - Chargé(e) des Ressources Humaines Entreprise : TEDi Distribution France Département : Ressources Humaines Localisation : 224 Avenue du Président Wilson 93210 Saint-Denis Type de contrat : CDD 6 mois (minimum) Date de prise de poste : Dès que possible Rattachement hiérarchique : Responsable RH France Contexte Dans un contexte de forte croissance sur le territoire français, TEDi Distribution France renforce sa structuration RH. Le/la Chargé(e) RH interviendra en appui direct à la Responsable RH sur les différents volets de gestion du personnel, recrutement, formation et relations sociales. Ce poste est stratégique pour accompagner le développement des équipes dans un environnement multi-sites. Missions principales : Administration du personnel : Gestion des dossiers du personnel (embauche, contrats, avenants, sorties) Suivi des absences, congés, visites médicales et tableaux de bord RH Participation à la préparation de la paie (collecte et vérification des éléments variables) Recrutement et integration: Rédaction et publication des offres d'emploi Tri des candidatures, entretiens téléphoniques et physiques Suivi du parcours d'intégration des nouveaux[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Castellane, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]