photo Technicien(ne) métrologie en mécanique et travail des métaux

Technicien(ne) métrologie en mécanique et travail des métaux

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? DEKRA Industrial, recherche son/sa futur/e Technicien/ne métrologue à Angoulême. Vous rejoindrez une équipe d'une vingtaine de personnes au national. Votre rôle : En tant que Technicien/ne métrologue, vous serez un/e ambassadeur/rice essentiel/le dans la réussite du Groupe et dans la transmission de nos valeurs. Vos principales missions seront : - Assurer des missions d'étalonnage et de vérifications des instruments de mesures multi-domaine (électrique, couple, dimensionnel, pression, température, etc.) pour des clients issus de secteurs divers (armement, automobile, aéronautique, pharmaceutique, énergie, agro-alimentaire, etc.), - Renseigner vos résultats au travers de rapports, - Conseiller le client sur d'éventuelles mesures préventives/correctives à mettre en place et l'accompagnez dans l'amélioration de ses process. Vous accompagnerez nos clients sur un rayon de 200km autour d'Angoulême. Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Rejoindre notre établissement vous donnera accès à : Des horaires stables et pas de garde ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance,[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Sombernon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un agent polyvalent (F/H) des services techniques. Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous êtes chargé d'intervenir sur l'ensemble du patrimoine mobilier et immobilier communautaire afin de réaliser l'essentiel des interventions techniques nécessaires. Vous entretenez et assurez les opérations de première maintenance au niveau des équipements, des espaces verts et des bâtiments. Vous réalisez des opérations de manutention ainsi que la livraison des bacs de collecte des déchets ménagers. Missions principales : 1) Diagnostiquer et contrôler les équipements : - Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments - Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif dans la limite de ses capacités techniques - Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels utilisés - Faire remonter les difficultés techniques et veille sur les besoins futurs en maintenances des biens meubles et immeubles -Accompagner les entreprises réalisant les contrôles réglementaires et assurer la maintenance consécutive aux contrôles 2) Assurer l'entretien[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi

Morteau, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez à charge la comptabilité courante de l'association et le suivi de la clôture comptable en relation avec le cabinet comptable entre autres. Vous êtes autonome et travaillez en lien avec l'ensemble de l'équipe de l'association et ses dirigeants ainsi que les partenaires liés à votre secteur. Rattaché à la Direction vous serez en charge des misions suivantes MISSIONS Gestion comptable : - Enregistrement des opérations comptables. - Rapprochement bancaire. - Saisie, traitement et relance des factures clients et fournisseurs. - Gestion des caisses (cinéma, secrétariat, projet..). - Tenue d'une comptabilité analytique. - Préparation des différents documents budgétaires pour les financeurs publics (CAF, CNAF, état, région, département, communauté de communes, ville). - Garantir une communication fluide, propice au travail d'équipe. - Travail préparatoire nécessaire en amont de la clôture comptable - Transmission des éléments comptables au cabinet comptable et au commissaire aux comptes. - Appliquer et faire appliquer la réglementation en lien avec le service. Gestion financière et relation banque : - Virement salaire et règlement[...]

photo Animateur / Animatrice des arts du cirque

Animateur / Animatrice des arts du cirque

Emploi Art - Culture - Loisirs

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

> Présentation de la structure Depuis 10 ans, notre association rayonne sur le territoire de Quimperlé Communauté jusqu'à Concarneau et Lorient Agglomération. Son credo : le cirque pour tous et par tous. Nous voulons permettre à ses membres de s'initier aux arts du cirque, de s'entraîner, de créer des spectacles, de développer des projets et conduire des actions en lien direct ou indirect avec le cirque. Nous considérons les arts du cirque comme un art populaire, accessible à tous, peu importent l'âge, le sexe, les capacités physiques et mentales ou l'origine sociale. Nos activités excluent la compétition et mettent en avant la coopération, l'entraide et le respect de l'autre. L'association est principalement portée par des circassiens amateurs, les parents des élèves ainsi que 3 enseignants/artistes professionnels qui assurent les activités liées à l'école de cirque en tant que salariés. Elle propose des cours hebdomadaires sur les périodes scolaires, des stages pendant les vacances scolaires et week-ends, des ateliers cirque dans les écoles et animations d'ateliers cirque ou parades sur différents événements. Dans les cours hebdomadaires, elle compte environ 180 pratiquants[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Plouvorn, 29, Finistère, Bretagne

NOUS RECRUTONS PAR VOIE STATUTAIRE OU A DEFAUT CONTRACTUELLE UN AGENT D'ANIMATION (H/F) La Communauté de Communes dispose d'une crèche collective de 12 places : un mode de garde collectif dans un espace agréé pour les enfants de 3 mois à 3 ans révolus. Suite à un départ en retraite, nous recrutons un agent d'animation. L'agent d'animation a pour missions principales : -Accueillir les enfants au sein de la structure -Assurer l'hygiène et la sécurité physique et affective de l'enfant -Accueillir et informer les parents -Participer à l'éveil, au développement et la socialisation de l'enfant -Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité PROFIL -Etre titulaire du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance (CAP AEPE) -Avoir une capacité d'écoute et une aisance relationnelle -Connaître la protection de l'enfance, les partenaires institutionnels -Avoir une expérience dans l'accompagnement d'enfant en accueil inclusif CONDITIONS DU POSTE -Temps plein - emploi permanent -Catégorie C - Cadre d'emploi : adjoint d'animation -Disposer du permis B INFOS COMPLEMENTAIRES Rémunération statutaire + régime[...]

photo Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Emploi Enseignement - Formation

Spézet, 29, Finistère, Bretagne

Au sein de l'école de musique associative composée de 140 élèves et d'une équipe pédagogique de 12 enseignant.es, vous êtes chargé(e) d'assurer les interventions en milieu scolaire sur la communauté de communes de Haute Cornouaille (11 communes, 13 écoles primaires/maternelles et 2 collèges) en accord avec le projet pédagogique de l'établissement. Vous participez aux actions de développement de l'établissement en conduisant ou en accompagnant des projets d'éducation artistique et culturelle. Vous co-construisez les ateliers (exemple: rythme, percussion, chant, chorale, création musicale, etc...). Vous êtes obligatoirement détenteur du Diplôme Universitaire Musicien Intervenant. Prise de poste au plus vite. 8h45 par semaine.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Gilles, 30, Gard, Occitanie

Au sein de la communauté thérapeutique qui accueille 25 résidents avec problèmes d'addiction sur des séjours d'un an, vous occuperez le poste de Moniteur éducateur. Vos missions : - Animation du quotidien - Mise en place d'ateliers thérapeutiques - Animation de réunion collectives et communautaires - Suivi des projets personnalisés avec référence éducative - Accompagnement social et dans dans les démarches d'insertion et de soins Une compétence en addictologie serait appréciée Vous travaillerez en internat de 9h à 21h30 semaine et un week-end sur deux en fonction de votre planning (équipe de matin ou d'après-midi) Vous bénéficierez d'une mutuelle de groupe, de la prise en charge de la moitié du coût de vos transports, du comité d'entreprise Rémunération à partir de 1801.80 euros selon profil + prime SEGUR + prime internat + prime de dimanche.

photo Directeur / Directrice des services immobiliers

Directeur / Directrice des services immobiliers

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur essentiel de la politique familiale et sociale en Haute-Garonne, la Caisse d'Allocations Familiales (Caf) est un organisme de droit privé investi d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires du département et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs.). À travers ses actions, la Caf contribue activement au développement d'équipements et de services pour les familles, et participe à l'amélioration du quotidien de milliers de personnes. Vos missions Au sein de la Direction des Fonctions Supports et de l'Innovation, le secteur Immobilier et Logistique joue un rôle essentiel dans la gestion des infrastructures et des moyens généraux de la Caf de la Haute-Garonne. Il est structuré autour de deux pôles : le pôle Patrimoine immobilier et Travaux et le pôle Reprographie et Logistique. Dans ce cadre, la Caf recrute un(e) Responsable du secteur Immobilier et Logistique pour assurer le management et le pilotage opérationnel de l'activité. Sous l'autorité hiérarchique de la manager de département, vous coordonnerez[...]

photo Responsable des achats

Responsable des achats

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur essentiel de la politique familiale et sociale en Haute-Garonne, la Caisse d'Allocations Familiales (Caf) est un organisme de droit privé investi d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires du département et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs.). À travers ses actions, la Caf contribue activement au développement d'équipements et de services pour les familles, et participe à l'amélioration du quotidien de milliers de personnes. Vos missions Au sein de la Direction des Fonctions Supports et de l'Innovation, le secteur Achats-Marchés joue un rôle structurant dans le fonctionnement de la Caf de la Haute-Garonne. Composé d'un pôle d'expertise marchés et d'un pôle achats-ordonnancement, il contribue à la performance de l'organisme, à travers la gestion des procédures d'achat, la contractualisation, le suivi budgétaire et l'ordonnancement des dépenses. Dans ce cadre, la Caf recrute un(e) Responsable du secteur Achats-Marchés pour assurer le management et le pilotage opérationnel de l'activité.[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Gimont, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes des Coteaux Arrats Gimone (3CAG) est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale regroupant 30 communes en zone rurale, située sur l'axe RN 124, entre Auch et Toulouse. Dans le cadre de la compétence « Petite Enfance » qu'elle détient, la 3CAG recrute un Educateur de Jeunes Enfants ou un Auxiliaire de puériculture (H/F) Cadre d'emploi recherché : Auxiliaire de puériculture / Educateur de Jeunes Enfants Date de prise de poste : dès que possible et jusqu'au 31/03/2026 Lieu de travail : ZI Empètre - Route de Saramon - 32200 Gimont Temps de travail : 35 h / semaine Motif du recrutement : remplacement d'un agent absent Descriptif de l'emploi : Au sein de la Maison de l'Enfance de Gimont vous participez en équipe pluridisciplinaire à l'accueil et l'épanouissement des enfants sous la responsabilité de l'équipe de direction. VOS MISSIONS - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille. - Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Riscle, 32, Gers, Occitanie

Ergothérapeute (0.7 ETP) - Partagé entre le SSIAD ESA et le CRT AA Description du Poste : Nous recherchons un/e Ergothérapeute pour un poste à temps partiel (0.7 ETP) partagé entre deux structures : le Service de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD) ESA et le Centre de Ressources Territorial (CRT) AA, tous deux situés au Pôle Social et Médico-Social à Riscle. Missions Principales : Sous l'autorité de l'infirmière coordinatrice du SSIAD et en collaboration avec l'équipe du CRT, l'ergothérapeute aura pour mission : D'améliorer l'autonomie des personnes âgées au domicile. De concevoir et conduire des projets d'intervention en ergothérapie, incluant réhabilitation, prévention, confort et sécurité. D'évaluer les situations de dépendance et d'élaborer des diagnostics ergothérapiques. De préconiser des aménagements de l'environnement et des aides techniques. De participer à des actions de formation ou d'information pour les aidants et les professionnels du domicile. Activités : Évaluation de l'autonomie et élaboration de projets d'accompagnement personnalisé. Réalisation de diagnostics d'accessibilité et prévention des risques domestiques. Renforcement des capacités des personnes[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Administrations - Institutions

Latresne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS) de la Communauté de Communes recherche un/une responsable de secteur du Service d'Aides et de Maintien à Domicile. Sous l'autorité de la responsable de service du SAMD, le/la responsable de secteur sera chargé de conduire et d'animer une équipe d'une vingtaine d'agents "aides à domicile". Vous travaillerez 5 jours par semaine du lundi au vendredi sur des horaires variables compris entre 8h30 et 18h00. Contrat : Contrat de remplacement de 3 mois renouvelable Avantages : - Régime indemnitaire - Participation mutuelle employeur - Supplément familial en cas d'enfant(s) - Possibilité de télétravail (1 jour) Missions principales du poste : - Instruire les dossiers de demandes d'aides à domicile (1ere demande, révision, renouvellement) - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile - Suivre l'activité (états mensuels, suivi des heures, frais kilométriques) - Préparer et animer les réunions des aides à domicile - Assurer la création et le suivi des plannings (roulement, week-end, congés, organisation et suivi des astreintes, absences des aides à domicile et des bénéficiaires et génération des cycles)[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Autres services aux entreprises

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de sa stratégie de développement de l'économie circulaire, BGE Berry Touraine recherche pour la Ville d'Issoudun et la Communauté de Communes du Pays d'Issoudun (CCPI), qui souhaitent créer une ressourcerie-recyclerie à vocation d'insertion. Le recrutement comprend deux entretiens successifs : le premier avec BGE Berry Touraine, le second avec la Ville d'Issoudun. Le poste débutera au 27 novembre 2025. Le/la chargé-e de mission aura pour rôle de structurer, piloter et coordonner la phase de préfiguration de ce projet stratégique. Les Missions principales : - Élaboration du modèle économique Définir le périmètre des activités (textile, DEEE, bois, mobilier, déchets du BTP). Identifier les gisements locaux et estimer les volumes mobilisables. Évaluer la viabilité économique (revenus, coûts, financements mobilisables). - Structuration opérationnelle du projet Définir les modalités de fonctionnement (collecte, tri, valorisation, vente). Proposer les besoins en locaux, équipements, RH et logistique. Produire des supports de présentation pour partenaires institutionnels et financiers. - Animation partenariale [...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Gérontopôle Auvergne Rhône-Alpes (AURA) est une association régionale, dont le siège social est basé à Saint-Etienne, qui œuvre dans le domaine de la prévention de la perte de l'autonomie du sujet âgé. Il a pour mission d'animer un réseau d'acteurs au service du bien vieillir à l'échelle régionale. Il aide à l'émergence et au développement d'innovations sociales, numériques et technologiques dans l'objectif de favoriser la qualité de vie des personnes âgées à domicile comme en institution. Il porte des projets de recherche interventionnelle au service des personnes âgées, des aidants, des professionnels de la gérontologie et œuvre en faveur de l'attractivité des métiers du grand âge. Enfin, il organise des évènements à l'échelle de la région (conférences, web-conférences, journées régionales thématiques.), participe aux évènements en gérontologie (congrès, salons.), et s'engage dans la valorisation des projets probants en matière de bien vieillir. Plus spécifiquement, en lien avec le Comité Paralympique & Sportif Français et le DAHLIR, le Gérontopôle AURA est missionné par l'Agence Régionale de Santé ARA pour animer le réseau des référents en Activité Physique et Sportive[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

- Mettre en œuvre les dispositifs d'urgence pour assurer la sécurité des élèves, des enseignants, du personnel et des personnes étrangères à l'ensemble scolaire - Répondre aux obligations légales - Contribuer à développer une image de marque de l'établissement par la proposition d'un environnement de qualité aux élèves - Assurer l'entretien des extérieurs et du patrimoine - Veiller au bon fonctionnement du matériel pédagogique pour contribuer à la qualité de l'enseignement - Contribuer à une gestion optimum des espaces de travail - Répondre aux règles d'hygiène - Contribuer à la qualité d'accueil des élèves Exercer un devoir de réserve et de confidentialité absolue en ce qui concerne les 2 établissements, les personnes et les enfants Activités principale : - Entretenir un relationnel de qualité avec les élèves et la communauté éducative pour participer à la mise en œuvre du projet éducatif. - Contribuer à la sécurité des équipements et des personnes - Maintenir les équipements et les locaux en bon état d'utilisation, effectuer la maintenance préventive de 1er niveau des outillages et des équipements, et assurer la maintenance préventive des équipements. -[...]

photo Ripeur / Ripeuse

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté d'agglomération Clisson, Sèvre et Maine, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais et à la croisée de la Métropole nantaise, de la Vendée et du Maine et Loire regroupe 16 communes et compte plus de 58 000 habitants. Un territoire où il fait bon entreprendre où plus de 6500 établissements se sont déjà implantés. Un territoire d'avenir où plus de 600 entreprises se créent chaque année, recrute UN(E) AGENT DE COLLECTE (F/H) CDD vacances scolaires Vous cherchez un job rémunéré pendant les vacances scolaires ? Rejoignez notre service Prévention et gestion des déchets et participez activement à l'amélioration de notre cadre de vie ! Postulez dès maintenant ! VOS MISSIONS : En tant qu'agent de collecte, sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous assurez les missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur en porte à porte et en points de regroupement o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement VOTRE PROFIL : Permis B apprécié Ponctualité[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association ENOSIA recrute un (e) Accompagnante Social / TISF (technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale) CDD jusqu'au 30/06/2025 dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Profil recherché : Technicien(ne) de l'intervention social et familiale - Accompagnant(e) Educative et Social MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez en proximité et sur les actes de la vie quotidienne au sein de la plateforme "Communauté femmes", dédiée aux femmes avec ou sans enfant(s), qui regroupe le service Maison d'Accueil pour Femmes, le service Citadelle et le service de Parcours de Sortie de la Prostitution. En interface avec les trois services, vous aurez pour missions : - Assurer la gestion de l'ouverture et de la vie de l'accueil de jour de la maison d'accueil pour femmes : accueillir, créer un espace chaleureux[...]

photo Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du service Etudes/Travaux du Pôle Eau & Assainissement, le-la technicien-ne études et travaux participe à la programmation, à la conception et au suivi des opérations de renouvellement de réseaux d'eau potable d'eaux usées et d'eaux pluviales urbaines sur les 37 communes du territoire. En collaboration avec les responsables des différents services, Il-Elle doit être en mesure d'assurer le suivi en maitrise d'œuvre interne ou externe des différents projets. Il-Elle contribuera grâce à ses propositions à la démarche d'amélioration de la qualité initiée par le Pôle et à la bonne gestion des différents patrimoines. Missions : Pilotage des projets - Participer à la programmation pluriannuelle d'investissement en lien avec les schémas directeurs et les budgets associés. - Accompagner les services dans la phase état des lieux et les diagnostics des différents patrimoines - Réaliser, mener et suivre les projets depuis la conception jusqu'à la réception. (Moe interne ou externe) - Proposer des choix techniques et économiques adaptés dans le cadre de la création et/ou de la réhabilitation des réseaux. Suivi des travaux - Connaître et vérifier les différentes pièces[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe du Haut du Bois ! Notre établissement : Le Haut du Bois est un lieu de vie à taille humaine qui accueille 66 habitants dans un cadre verdoyant, une ambiance chaleureuse et des chambres spacieuses. Implantée dans un cadre privilégié près du parc de Montaigu. Venez partager votre quotidien professionnel avec des équipes investies et motivées ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Description du poste Votre quotidien chez nous : En tant qu'assistant[...]

photo Responsable d'usine d'épuration des eaux

Responsable d'usine d'épuration des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Sous la responsabilité du Responsable service Régie d'Exploitation Directe, vos missions portent plus particulièrement sur les volets suivants : Missions principales: Proposer et mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la gestion des réseaux dans le respect des règles et pratiques en vigueur. Animer, organiser les équipes placées sous votre responsabilité Garantir la qualité réglementaire et la continuité du service public Définir, suivre, maintenir et atteindre les indicateurs et objectifs généraux de performance et d'activité internes Analyser les propositions de solutions techniques de modernisation et d'optimisation des réseaux et ouvrages dans une démarche d'amélioration continue Participer à l'élaboration des bilans, des rapports d'exploitation internes et externes, du budget du service Piloter les marchés en[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Florange, 57, Moselle, Grand Est

La Ville de Florange (12 000 habitants), située au cœur de la Vallée de la Fensch, au sein de la Communauté d'Agglomération du Val de Fensch, poursuit sa dynamique de modernisation de l'action publique locale. Dans ce cadre, la collectivité recrute un(e) gestionnaire des ressources humaines polyvalent(e), doté(e) d'une solide expérience dans la fonction publique territoriale. Le ou la candidat(e) devra faire preuve d'une maîtrise des procédures de gestion de la paie et participer à l'ensemble des activités du service RH. Sous l'autorité de la directrice générale adjointe de l'administration générale, le ou la gestionnaire RH assure le traitement administratif des dossiers du personnel dans le respect du cadre réglementaire en vigueur, tout en étant garant(e) de la fiabilité des opérations de paie et de carrière. Missions : 1 ) Gestion de la paie - Saisie et contrôle mensuel des éléments variables et constants de paie - Édition des bulletins de salaire et des déclarations obligatoires (DSN, cotisations, charges) - Suivi du régime indemnitaire (RIFSEEP), GIPA, NBI, heures supplémentaires - Veille réglementaire liée à la rémunération dans la FPT 2) Gestion administrative[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Varzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'Espace SocioCulturel du Val du Sauzay (ESCVS) est une structure associative agréée par la CAF de la Nièvre. L'ESCVS, qui s'inscrit dans le mouvement de l'Éducation Populaire est adhérent de la Fédération des Centres Sociaux de la Nièvre (33 centres sociaux). L'Espace SocioCulturel du Val du Sauzay a son siège social à Varzy et intervient sur un territoire rural de 4.000 habitants répartis sur 12 communes qui font partie de la Communauté de Communes du Haut Nivernais Val d'Yonne (CCHNVY), du Pays Nivernais-Morvan, du Département de la Nièvre et de la Région Bourgogne Franche-Comté. L'Espace SocioCulturel du Val du Sauzay est organisé autour de 3 pôles : - Les activités (Centre Social), - Atout Services (Chantier d'insertion) - France Services (Services publics). L'Espace SocioCulturel du Val du Sauzay, emploie 12 salariés permanents et des vacataires et CDDI (en tout proche de 15 ETP) et gère un budget d'environ 800 000 euros. L'Espace SocioCulturel du Val du Sauzay, recrute son-sa nouveau-elle Directeur-trice en CDI temps plein, suite au départ à la retraite de la directrice actuelle. La prise de poste se fera au cours du dernier trimestre 2025. Sous l'autorité du Conseil[...]

photo Community manager

Community manager

Emploi Négoce - Commerce gros

Croix, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un community manager (H/F): Vos missions: - Élaborer une stratégie de communication digitale en cohérence avec l'image et les valeurs de l'entreprise - Planifier un calendrier éditorial mensuel (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, site web). - Créer et rédiger des publications percutantes avec visuels et hashtags adaptés. - Réaliser de petits montages photos/vidéos pour valoriser les projets et chantiers. - Gérer les interactions et la communauté sur les réseaux sociaux. - Analyser les performances des publications et proposer des actions d'amélioration.

photo Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées (CAPBP) recherche pour sa Direction Urbanisme, aménagement, constructions durables, un Gestionnaire technique de bâtiments (GTB) (H/F). Le GTB intervient au sein du pôle Écoconstruction, chargé des opérations d'investissement et de maintenance sur 420 000 m² de patrimoine bâti (Ville de Pau, CAPBP, CCAS). Il contribue à la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale, à la maintenance et au pilotage des opérations. Périmètre principal : bâtiments scolaires et petite enfance. Missions principales 1. Référent de terrain et gestion du patrimoine Etre l'interlocuteur privilégié des directions d'usages ; recueil et analyse des besoins. Réaliser des diagnostics techniques : état de santé des bâtiments, détection des pathologies et proposition d'actions préventives, curatives ou d'amélioration. Participer à l'élaboration du plan de maintenance avec le service Stratégie énergétique et patrimoniale. Veiller au respect des réglementations, notamment ERP, sécurité et accessibilité. Intégrer des objectifs environnementaux, de sobriété énergétique et de transition écologique. 2. Maintenance quotidienne Orienter les demandes d'intervention[...]

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Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gueugnon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un Facteur (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Gueugnon, 71130 FR. Ce poste est une opportunité pour ceux qui aiment travailler en plein air et interagir avec la communauté locale. En tant que facteur, vous serez responsable de la livraison de lettres et colis directement au domicile des clients. Ce poste est proposé pour une durée de plusieurs semaines, avec un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Ce contrat est parfait pour ceux qui souhaitent acquérir de l'expérience dans un environnement convivial et professionnel. Il offre la possibilité de développer des compétences précieuses dans le domaine de la logistique et du service client. Le candidat idéal devra démontrer une forte capacité d'organisation et de gestion du temps. Il est essentiel d'avoir une excellente maîtrise des compétences en communication, car le rôle implique des interactions régulières avec les clients. Une attention particulière aux détails est également cruciale pour garantir la précision dans la distribution du courrier. La capacité à travailler de manière autonome est indispensable, tout comme la gestion efficace des priorités dans un environnement dynamique.[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle d'école

Aide maternel / Aide maternelle d'école

Emploi Administrations - Institutions

Vasles, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes de Parthenay Gâtine recherche 1 agent d'intendance et d'animation sur les temps périscolaires APS pour l'école de Vasles A partir du : 1er décembre Durée : fin d'année scolaire Temps de travail par semaine : 15h66 effectives par semaine hors vacances scolaires Horaires : lundi et jeudi : de 14h55 à 19h00 mardi et vendredi : de 16h30 à 19h15 mercredi : 12h à 14h Formation demandée : BAFA, CAP petite enfance ou expérience Missions : - Assurer l'entretien des classes - Organiser et animer des activités récréatives pour les enfants, tout en veillant à leur sécurité et à leur bien-être

photo Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction des finances de la communauté de communes et sous l'autorité de la directrice des finances, vous aurez la charge de l'analyse financière et fiscale, de la prospective, du suivi des emprunts et de la préparation budgétaire, en lien avec l'équipe pilotage de la direction des finances... EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Préparation budgétaire : - Participer à l'élaboration de la procédure et du calendrier budgétaires de la collectivité - Collecter, analyser et consolider les demandes des services - Ajuster les équilibres budgétaires et produire les outils de consolidation et de présentation du budget et de ses annexes - Conseiller et informer la direction et les élus sur les enjeux budgétaires - Préparation et rédaction des délibérations budgétaires et des supports de présentation Fiscalité : - Veille en matière d'évolutions fiscales - Mise en œuvre et suivi de l'observatoire fiscal du territoire - Participation aux éléments préparatoires des décisions politiques en matière de fiscalité perçue par la collectivité et de fiscalité reversée aux communes Analyse et prospective budgétaire : - Élaborer et alimenter les tableaux de bord de[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Economie - Finances

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La DRAAF Hauts-de-France compte 5 services métiers,1 secrétariat général et 2 SIVEP, soit 420 agents répartis sur 5 sites (Amiens, Lille, Calais, Boulogne et Dunkerque). Le secrétariat général assure l'ensemble des fonctions support de la DRAAF (RH, Finances, Logistique, Informatique, Formation). Il veille à la sécurité et au cadre de vie et de travail des agents de la structure. Sous l'autorité de la secrétaire générale, le/ la gestionnaire prend en charge la gestion administrative des personnels rattachés à un portefeuille de gestion. Description des missions à exercer : En matière de gestion administrative : - Gestion et suivi des absences pour raison de santé - Suivi médical: saisine du conseil médical; affiliation, prise de RV et suivi médecine de prévention - Constitution des dossiers de demande de SFT, remboursement partiel de l'abonnement de transport domicile travail, forfait mobilité durable pour transmission au SRH du Ministère de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire (MASA). - Instruction des dossiers de demande de prestations sociales - Gestion du temps de travail: définition des profils et enregistrements dans CASPER, suivi du télétravail.[...]

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Instructeur des autorisations du droit des sols H/F Temps complet - 35H La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président CONTEXTE Notre collectivité initie la création d'un service commun d'instruction des autorisations du droit des sols pour 30 communes de son territoire, représentant 4300 habitants environ. Ce service commun a vocation à être proposé à l'ensemble du territoire en 2027. MISSIONS DU POSTE Sous la supervision de la directrice de l'Aménagement et des transitions, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire en urbanisme et habitat, le/la futur/e instructeur/trice sera chargé/e de : Assurer l'application du droit des sols pour 30 communes du territoire de la CC2SO : Coordonner et préparer le futur élargissement du service à l'ensemble du territoire (89 communes supplémentaires) L'instructeur/trice[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un animateur H/F Ecole de Poix de Picardie Temps non-complet - 21h12 et 24h50 hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président MISSIONS Assurer l'encadrement et l'animation des enfants fréquentant l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, soir, mercredi et périodes de vacances) et lors de la pause méridienne le cas échéant. ACTIVITES -Élaborer et mettre en œuvre les projets d'animations, -Réaliser des tâches administratives basiques (pointages, fiches d'animation...) -Utiliser les outils mis en place par le directeur de la structure, -Connaître et proposer des animations en lien avec les tranches d'âge des enfants, -Proposer des animations innovantes et variées, -Préparer les activités, créer des exemples, -Participer activement (préparation, prise de parole.) à toutes les réunions[...]

photo Technicien(ne) métrologie en mécanique et travail des métaux

Technicien(ne) métrologie en mécanique et travail des métaux

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Prêt/e à partager votre expertise chez DEKRA ? DEKRA Industrial, recherche son/sa futur/e Technicien/ne métrologue à Montauban. Vous rejoindrez une équipe d'une vingtaine de personnes au national. Votre rôle : En tant que Technicien/ne métrologue, vous serez un/e ambassadeur/rice essentiel/le dans la réussite du Groupe et dans la transmission de nos valeurs. Vos principales missions seront : - Assurer des missions d'étalonnage et de vérifications des instruments de mesures multi-domaine (électrique, couple, dimensionnel, pression, température, etc.) pour des clients issus de secteurs divers (armement, automobile, aéronautique, pharmaceutique, énergie, agro-alimentaire, etc.), - Renseigner vos résultats au travers de rapports, - Conseiller le client sur d'éventuelles mesures préventives/correctives à mettre en place et l'accompagnez dans l'amélioration de ses process. Vous accompagnerez nos clients sur le 82 et les départements limitrophes. Vous aussi, vous voulez faire partie de l'aventure DEKRA et rejoindre notre communauté de collaborateur/rices passionné/es ? À l'occasion de son anniversaire, DEKRA célèbre 100 ans d'engagement en faveur d'un monde plus sûr et plus[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions de la direction : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle « Projets, partenariats et développement international » a trois activités principales : le développement des partenariats, le développement international, et l'ingénierie de projets de recherche subventionnés (notamment ANR et Horizon Europe) Missions du poste : Proposer, développer et coordonner la mise en œuvre de projets de recherche et de formation dans un contexte national, européen et international Activités principales : - Détecter des opportunités de[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Chenevelles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie pour accompagner nos clients en perte d'autonomie. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur[...]

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Responsable de réseaux sociaux

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Ce poste consiste à gérer la présence d'une marque sur les réseaux sociaux tel qu'Instragram et Facebook. Interagir avec la communauté : Répondre aux questions des internautes et animer des débats. Créer et partager du contenu : Mettre en avant les nouveaux produits et organiser des évènements comme des concours. Surveiller la réputation de la marque : Assurer une bonne image de l'entreprise en ligne. Analyser les performances : Evaluer l'impact des actions menées sur les réseaux sociaux

photo Assistant / Assistante de cabinet juridique

Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une solidarité partagée. Notre objectif ? Faire en sorte que nos villes et villages profitent du rayonnement de l'activité fluviale de notre port tout en dynamisant le développement économique du territoire. Nous recherchons des candidats motivés par les thématiques de solidarité et qui cherchent à mettre leurs compétences au profit d'un territoire en forte croissance & développement ! Contribuez à notre vision et destinez-vous à un avenir prometteur ! DESCRIPTION DES MISSIONS Apporter une assistance permanente au Directeur de Cabinet dans l'exercice de ses missions stratégiques et opérationnelles. L'agent assure le soutien administratif, logistique et organisationnel nécessaire au bon fonctionnement du cabinet, garantissant la fluidité de la communication, la gestion efficace des priorités et la confidentialité des informations traitées. Assurer la gestion administrative et organisationnelle quotidienne du Directeur de Cabinet : gestion de l'agenda, préparation des réunions, suivi des échéances, rédaction et mise en forme[...]

photo Responsable de la stratégie commerciale

Responsable de la stratégie commerciale

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes cadre(e) ou professionnel(le) en reconversion ? Rejoignez dès aujourd'hui le réseau de crèche Maia Village en ouvrant votre propre franchise. Le candidat idéal est passionné par l'entrepreneuriat et sensible aux enjeux de la petite enfance. Bien qu'aucun diplôme spécifique ne soit exigé, une expérience en management, ressources humaines, gestion ou santé serait un atout. Nous valorisons particulièrement les compétences en gestion d'équipe et l'engagement envers le bien-être des enfants et des familles.En tant que franchisé Maia Village, vos responsabilités seront variées et essentielles pour le bon fonctionnement et le développement de votre crèche. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne, le recrutement et l'encadrement de votre équipe, ainsi que dans la relation avec les familles et les partenaires locaux. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Développer et gérer une ou plusieurs crèches au sein du réseau Maia Village. Recruter et encadrer une équipe pour offrir un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles. établir et maintenir des relations solides et de confiance avec les familles et les partenaires locaux. Créer un environnement[...]

photo Responsable de la stratégie commerciale

Responsable de la stratégie commerciale

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes cadre(e) ou professionnel(le) en reconversion ? Rejoignez dès aujourd'hui le réseau de crèche Maia Village en ouvrant votre propre franchise. Le candidat idéal est passionné par l'entrepreneuriat et sensible aux enjeux de la petite enfance. Bien qu'aucun diplôme spécifique ne soit exigé, une expérience en management, ressources humaines, gestion ou santé serait un atout. Nous valorisons particulièrement les compétences en gestion d'équipe et l'engagement envers le bien-être des enfants et des familles.En tant que franchisé Maia Village, vos responsabilités seront variées et essentielles pour le bon fonctionnement et le développement de votre crèche. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne, le recrutement et l'encadrement de votre équipe, ainsi que dans la relation avec les familles et les partenaires locaux. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Développer et gérer une ou plusieurs crèches au sein du réseau Maia Village. Recruter et encadrer une équipe pour offrir un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles. établir et maintenir des relations solides et de confiance avec les familles et les partenaires locaux. Créer un environnement[...]

photo Responsable de la stratégie commerciale

Responsable de la stratégie commerciale

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes cadre(e) ou professionnel(le) en reconversion ? Rejoignez dès aujourd'hui le réseau de crèche Maia Village en ouvrant votre propre franchise. Le candidat idéal est passionné par l'entrepreneuriat et sensible aux enjeux de la petite enfance. Bien qu'aucun diplôme spécifique ne soit exigé, une expérience en management, ressources humaines, gestion ou santé serait un atout. Nous valorisons particulièrement les compétences en gestion d'équipe et l'engagement envers le bien-être des enfants et des familles.En tant que franchisé Maia Village, vos responsabilités seront variées et essentielles pour le bon fonctionnement et le développement de votre crèche. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne, le recrutement et l'encadrement de votre équipe, ainsi que dans la relation avec les familles et les partenaires locaux. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Développer et gérer une ou plusieurs crèches au sein du réseau Maia Village. Recruter et encadrer une équipe pour offrir un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles. établir et maintenir des relations solides et de confiance avec les familles et les partenaires locaux. Créer un environnement[...]

photo Responsable de la stratégie commerciale

Responsable de la stratégie commerciale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes cadre(e) ou professionnel(le) en reconversion ? Rejoignez dès aujourd'hui le réseau de crèche Maia Village en ouvrant votre propre franchise. Le candidat idéal est passionné par l'entrepreneuriat et sensible aux enjeux de la petite enfance. Bien qu'aucun diplôme spécifique ne soit exigé, une expérience en management, ressources humaines, gestion ou santé serait un atout. Nous valorisons particulièrement les compétences en gestion d'équipe et l'engagement envers le bien-être des enfants et des familles.En tant que franchisé Maia Village, vos responsabilités seront variées et essentielles pour le bon fonctionnement et le développement de votre crèche. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne, le recrutement et l'encadrement de votre équipe, ainsi que dans la relation avec les familles et les partenaires locaux. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Développer et gérer une ou plusieurs crèches au sein du réseau Maia Village. Recruter et encadrer une équipe pour offrir un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles. établir et maintenir des relations solides et de confiance avec les familles et les partenaires locaux. Créer un environnement[...]

photo Infographiste web master

Infographiste web master

Emploi

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

* Faire vivre avec enthousiasme et créativité graphique le site www.boutique.aero et être source de proposition pour son amélioration permanente, * Assurer la mise en ligne régulière de nouveaux produits tant pour le côté graphique que rédactionnel, * Relancer la présence active et dynamique de boutique.aero sur les différents réseaux sociaux et proposer de nouveaux vecteurs de communication pour animer la grande communauté aéronautique à laquelle appartient boutique.aero , * Être un véritable "graphiste" et garant de la charte boutique.aero en suivant tous les supports concernés comme la mise en page de nos Flash-news et News-letter, les affiches et autres supports de communication utilisés pour les événements organisés par boutique.aero ou auxquels boutique.aero participe, * Gérer les créations des publicités pour la presse et les différents supports, tant web que print, * Assurer la création et l'animation de sites Internet dynamiques pour certaines de nos marques et certains de nos partenaires, telles seront les missions de notre Community manager - infographiste, dont les principales qualités seront l'autonomie, l'esprit d'initiative, la créativité et une[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi

Monsempron-Libos, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : En tant que Responsable de Magasin de Proximité, vous jouez un rôle clé à plusieurs niveaux. Vous êtes à la fois un(e) commerçant(e), un(e) gestionnaire et un(e) leader, avec pour mission d'animer votre point de vente tout en contribuant à la vie locale de votre communauté. Véritable chef d'orchestre de votre magasin, vous assurez la gestion globale du point de vente. Vous développez son chiffre d'affaires en créant une expérience client attrayante et un environnement commercial accueillant. Grâce à votre sens du service et à votre leadership, vous inspirez vos équipes à atteindre des objectifs ambitieux. Votre expertise en gestion vous permet de superviser les opérations financières et d'assurer la rentabilité de votre magasin. En plus de cela, vous bénéficiez du soutien d'experts de la distribution alimentaire, qui vous apportent des outils et des conseils pour améliorer constamment vos performances et celles de votre équipe. Description du profil : Vous avez une solide expérience dans le management de la grande distribution et un esprit entrepreneurial vif. Vous avez une expérience significative en rayons Fruits et légumes, Produits locaux, Frais. Vous[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la Direction des Finances, direction mutualisée entre le Grand Belfort Communauté d’Agglomération et la Ville de Belfort, et au sein du pôle budget composé de 4 agents dont le responsable du pôle, le chargé de gestion budgétaire : Profil recherché: • BAC+2 en gestion, comptabilité ou administration • bonnes connaissances des collectivités territoriales, des principes budgétaires et des règles de la comptabilité publique (M22, M57, M49, lotissement). Une expérience en matière de M22 serait particulièrement appréciée • connaissance des logiciels de gestion financière et de l'application TOTEM. La pratique du logiciel ASTRE GF appréciée • bonne maîtrise des outils bureautiques et particulièrement des logiciels de gestion de bases de données (Business Object) • rigueur, sens de l'organisation • sens du travail en équipe et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés • disponibilité lors des périodes de préparation budgétaire Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Du cadre d'emplois des Adjoints Administratifs - à temps non complet (17h30) Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : C2). Au sein de la Résidence autonomie La Noue, vous serez chargé des missions suivantes: Missions d'accueil : • Assurer l'accueil physique et téléphonique des résidents, des familles, du public, des professionnels et entreprises. • Faire visiter l'établissement à de futurs résidents, aux familles. Missions de secrétariat variées : • Gérer le suivi administratif et les plannings logistiques (entretien du linge, états des lieux, attestation d'assurance, données de facturation...). • Suivre les approvisionnements (produits d'entretien, fournitures de bureau). • Rédiger des courriers, réaliser les affiches des menus. • Assurer le suivi des données et la facturation mensuelle des résidents dans le logiciel Millésime Séniors. • Saisir les bons de commande (Logiciel CIRIL). • Faire le lien avec les partenaires pour le maintien de l'autonomie des résidents (pharmacies, ambulanciers, professionnels de santé ...). • Travailler en polyvalence avec le secrétariat de la résidence Ambroise Croizat. • Assurer[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Administrations - Institutions

Trévoux, 14, Ain, Normandie

Nous sommes à la recherche de notre agent(e) de navette interbibliothèques. *Missions principales : - Assurer les navettes hebdomadaires de documents et matériels d'animation entre 16 bibliothèques et 1 point relais, selon un circuit préétabli. - Manipuler et trier les caisses de documents (livres, outils d'animation), selon les destinations et les retours. - Utiliser un utilitaire léger aménagé (type Jumpy) pour effectuer les trajets entre les établissements. - Effectuer les retours informatiques sur le logiciel métier (formation assurée). - Ouvrir/fermer certaines bibliothèques en autonomie (codes/clés fournis). - Signaler les anomalies (véhicule, stationnement, documents) selon la procédure définie. *Organisation du temps de travail : Mardi matin (4h) : 9h à 13h - 6 bibliothèques + 1 point relais Jeudi (7h) : 8h à 16h - 12 bibliothèques le matin, 4 l'après-midi (Temps de pause méridienne inclus, retour à la médiathèque entre les deux demi-journées). *Profil recherché : - Permis B requis - Bonne condition physique (port de charges) - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Aisance avec l'outil informatique (formation assurée) - Respect des horaires et des[...]

photo Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Conseiller / Conseillère clientèle en assurances

Emploi Assurances

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Offre d'emploi : Conseiller(e) Clientèle - Agence MMA Charleville-Mézières Chez Affiliance Assurances (Agent Général exclusif MMA) nous sommes profondément attachés à notre territoire et à la proximité avec nos clients. L'agence MMA de Charleville Mézières est un acteur local reconnu, engagé au quotidien pour accompagner les habitants et les professionnels de la région avec sérieux, écoute et réactivité. - Poste basé à : Charleville-Mézières (08) - CDI - Temps plein - Prise de poste : dès que possible Votre mission : En tant que conseiller(e) clientèle, vous jouez un rôle clé dans la vie de l'agence : Accueillir et conseiller les clients avec attention et professionnalisme Identifier leurs besoins et proposer des solutions d'assurance personnalisées Développer une relation de confiance durable, fondée sur la proximité Contribuer à la dynamique commerciale de l'agence par des actions ciblées - Profil recherché Vous avez le sens du contact et une vraie envie de servir votre communauté Vous êtes à l'aise dans la vente et la relation client Vous êtes autonome, rigoureux(se) et à l'écoute Une expérience en assurance ou en commerce est appréciée - Ce que nous vous offrons Un[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Saverdun, 92, Ariège, Île-de-France

La Communauté de communes des Portes d'Ariège Pyrénées recherche un/une agent d'entretien à temps non complet 10/35ème pour sa crèche familiale de Saverdun. Poste de titulaire à pourvoir le 1er mars 2026. L'agent assurera les missions suivantes : Effectuer l'entretien selon les normes d'hygiène, de sécurité, des plans de nettoyage et de désinfection des locaux, du mobilier et des jouets, Tri et évacuation des déchets courants, Entretien et rangement du matériel utilisé, Gestion des stocks des consommables, produits et matériels, Organisation, gestion et entretien du linge. Horaires : lundi de 13h00 à 15h00, et du mardi au vendredi de 15h00 à 17h00. Renseignements et fiche de poste complète sur demande auprès du service RH (05.34.01.21.73 ou ingrid.eberhardt@ccpap.fr). CV et lettre de motivation à envoyer au plus tard le vendredi 09 janvier 2026. Le jury de recrutement se tiendra entre le 02 et le 06 février 2026.

photo Peintre en bâtiment

Peintre en bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Le cabinet Manpower Rodez recherche, pour l'un de ses clients, un peintre bâtiment H/F. En tant que professionnel au sein d'une PME dynamique fondée en 1958, vous aurez l'opportunité d'apporter votre touche artistique sur chaque chantier. Plongez dans l'aventure où chaque projet devient une œuvre d'art personnalisée, découvrez le charme authentique de Saint Affrique en Aveyron, une ville aux paysages pittoresques et à l'atmosphère chaleureuse. Avec des missions variées et stimulantes, votre minutie, autonomie, et rigueur seront des atouts essentiels. Travaillant en équipe au sein d'une entreprise prônant l'excellence, la créativité, et le service client, vous serez au cœur d'une communauté professionnelle unique. -Maîtriser les techniques de peinture. -Préparer la peinture et les supports. -Peindre des surfaces et supports visuels avec précision. -Mise en valeur esthétique des espaces (effets décoratifs, patines, fresques, imitation de matériaux) -Choix des couleurs et matières en lien avec l'ambiance souhaitée -Pose de revêtements muraux (papier peint, tissus tendus, etc.) -Assurer l'entretien du matériel utilisé. -Nettoyer le chantier pour garantir un environnement[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents Mission Rattaché(e) au Directeur de l'établissement : Vous élaborez le projet d'animation et en assurez sa bonne mise en œuvre, en veillant au respect des budgets et en vous adaptant aux contraintes du service. Vous fédérez les équipes autour de votre projet et proposez des activités variées, nombreuses et adaptées à nos résidents. Dans un souci d'ouverture et afin de lutter contre l'isolement de nos résidents, vous favorisez les échanges avec les intervenants extérieurs (familles, associations, administrations.) et contribuez activement à inscrire l'établissement dans le réseau gérontologique local. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles,[...]

Ressources supplémentaires