photo Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de son développement, le Groupe OLANO recrute pour son agence de LENS un(e) AGENT D'EXPLOITATION TECHNICO COMMERCIAL TRANSPORT POLYVALENT qui puisse gérer en roulement les différentes activités de l'agence Type d'emploi : Temps plein, CDI Travail du lundi au vendredi Formation: Bac +2 et une expérience de 2 à 5 ans Expérience: Expérience en température dirigée (facultatif) RESPONSABILITES : Gestion des demandes clients : - Représenter son entreprise et entretenir de bonnes relations avec ses clients - Collecter les demandes clients et organiser le transport dans le respect des procédures - Proposer des solutions techniques (itinéraires, arrêts, fréquence de passage...) - Utiliser les logiciels et plateformes de suivi livraison ou prise de rdv demandés par les clients - Transmettre au service approprié en cas de non faisabilité avec les moyens propres - Gérer les dysfonctionnements relatifs au transport des marchandises et résoudre les problèmes en cas de litige ou de réclamation - Tenir à jour les tableaux de bord de suivi et de gestion - Contrôler et s'assurer du suivi des opérations techniques obligatoires Gestion des moyens techniques et humains[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez relever un nouveau défi ? Notre client, acteur clé dans le secteur de la rénovation de l'habitat, recherche actuellement un Responsable Ressources Humaines Généraliste (H/F/D) à Villepinte (93), avec un déménagement prévu en juin 2026 à Ivry-sur-Seine (94). Le poste En tant que Responsable Ressources Humaines Généraliste, vous serez rattachée à la directrice générale, vous jouerez un rôle central dans le développement et la gestion des ressources humaines pour soutenir la croissance de l'entreprise. Les missions attendues du poste : Gérer l'ensemble des processus RH, incluant le recrutement, la formation, et le développement des compétences. Assurer l'administration du personnel, la paie et les relations sociales. Conseiller et accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes. Mettre en place et suivre les indicateurs RH pour optimiser les performances. Participer à l'élaboration de la politique RH et la déployer au sein de l'entreprise. Garantir la conformité légale et réglementaire des pratiques RH. Titres restaurant de 12,10 euros avec une prise en charge de 60% par l'employeur Mutuelle chez PRO BTP[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Montréal-la-Cluse, 12, Ain, Occitanie

Les PEP 01 recrutent pour le DIME Dinamo Scolaire situé à Montréal la Cluse et notamment l'IME : Le DIME Dinamo Scolaire regroupe : - L'IME Dinamo Sco accueille 32 enfants et adolescents porteurs de troubles neurodéveloppementaux (TND) et notamment de troubles du spectre autistique (TSA). - Le SESSAD (scolaire) accompagne 23 usagers dans le quotidien vers l'autonomie au plus près du lieu de vie : soutien à la scolarité et à l'inclusion sociale en milieu ordinaire. Vous intégrez, sous l'autorité de la cheffe de service, une équipe pluridisciplinaire. Missions : - Contribuer à la mise en œuvre des projets personnalisés de chaque personne accueillie - Favoriser la communication et les interactions entre l'enfant et son environnement - Mettre en œuvre des activités visant le développement ou le maintien des acquis - Accompagner à l'autonomie et au développement personnel des personnes accueillies - Accompagner à la socialisation et à la citoyenneté en prenant appui autant que possible dans l'environnement ordinaire et les ressources du droit commun - Assurer la sécurité et le confort des personnes accueillies au quotidien - Participer aux réunions de service Profil et[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 14 040 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute au sein de son service Petite enfance une auxiliaire de puériculture - personne ressource (H-F), sous la responsabilité des directrices de structure. Vous aurez pour principales missions d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif. Votre rôle sera : - Remplacer les agents absents au sein des 4 structures selon besoins - Accueillir et prendre en charge chaque enfant - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la « séparation » en proposant des conditions favorables, en préservant les liens avec la famille - Materner l'enfant - Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins fondamentaux tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel - Assurer sa sécurité - Aménager en équipe un lieu de vie ludique adapté aux besoins des enfants - Favoriser l'éveil et le développement sensori-moteur de l'enfant - Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie - Verbaliser à l'enfant - Favoriser les relations et interactions entre enfants et entre[...]

photo Chef(fe) d'équipe production automatisée électronique

Chef(fe) d'équipe production automatisée électronique

Emploi Electricité

Mehun-sur-Yèvre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Intitulé du poste : Chef d'Équipe Nuit H/F Type de contrat : CDI Lieu : Mehun-sur-Yèvre (18) Présentation de l'entreprise Lynxeo est une entreprise industrielle spécialisée dans les solutions de câblage et de connectivité à destination des équipementiers. Elle conçoit et fabrique des câbles et solutions techniques pour des secteurs exigeants tels que le nucléaire, le ferroviaire, la construction navale et la transition énergétique. En forte croissance et présente à l'international, l'entreprise s'appuie sur un modèle alliant proximité locale et dimension globale. Le site de Mehun-sur-Yèvre regroupe environ 170 collaborateurs et intègre des activités de production, de recherche et développement et de fonctions support. Description du poste Rattaché(e) à la production, vous assurez le pilotage d'une équipe en horaires de nuit et contribuez à la performance globale de l'activité dans le respect des exigences de sécurité, qualité, délais, coûts et environnement. À ce titre, vous avez pour missions : Piloter les activités de production en optimisant les ressources et en assurant la continuité des opérations Suivre les objectifs de production (quantité, qualité) et analyser[...]

photo Responsable formation en entreprise

Responsable formation en entreprise

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : DEFINITION DU POSTE Sous l'autorité du Responsable du service Ressources Humaines, vous êtes chargé(e) du pilotage, de la mise en place et du suivi des dispositifs de formation continue pour le personnel médical et non-médical en cohérence avec les orientations de l'établissement et la politique des ressources humaines. ACTIVITES PRINCIPALES • Contribution à la mise en place de la campagne des entretiens professionnels et des entretiens de formation (paramétrage, formation à l'outil Gesform pour les évaluateurs, communication et accompagnement des évalués et des évaluateurs) ; • Elaboration, mise en œuvre et suivi du plan de formation : du recueil des besoins en formation à la mise œuvre administrative et logistique, au suivi et à l'évaluation des actions ; • Elaboration du budget formation et suivi des dépenses de formation ; • Information, conseil et orientation auprès des agents en matière de formation, de parcours professionnel et de développement professionnel ; • Elaboration de procédures de travail et d'outils spécifiques à la formation ; • Organisation et animation de réunions, commissions spécialisées et groupes de travail ; • Participation[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous recrutons un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants pour notre crèche de Nîmes Vous êtes passionné(e) par le développement du jeune enfant et le travail en équipe ? Rejoignez une structure engagée et bienveillante au cœur de Nîmes ! Votre futur établissement Notre crèche multi-accueil accueille : 65 enfants en crèche 24 enfants au jardin d'enfants De la naissance à 3 ans Les enfants évoluent dans un cadre spacieux et stimulant de 976 m², comprenant 2 terrasses aménagées, favorisant l'éveil, le bien-être et la motricité. Une équipe pluridisciplinaire Vous intégrerez une équipe complète et engagée : 1 directrice et 1 directrice adjointe 2 éducatrices de jeunes enfants 13 auxiliaires petite enfance 6 auxiliaires de puériculture 1 infirmière 1 service administratif et accueil 2 agents d'entretien 1 personnel de cuisine Un véritable travail collaboratif au service de l'enfant et de sa famille. Vos missions Au cœur de notre projet pédagogique, vous serez amené(e) à : Élaborer, mettre en œuvre et suivre le projet éducatif en collaboration avec la puéricultrice Accompagner l'enfant dans son développement en respectant ses besoins spécifiques Instaurer une relation[...]

photo Chef cuisinier-traiteur / Cheffe cuisinière-traiteuse

Chef cuisinier-traiteur / Cheffe cuisinière-traiteuse

Emploi Restauration - Traiteur

Beauzelle, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Carré Des Sports est une brasserie sportive située à Beauzelle (31700), reconnue pour sa cuisine de qualité, élaborée à partir de produits frais, de saison et locaux, dans une ambiance conviviale et chaleureuse, résolument tournée vers le sport. Dans le cadre de notre développement, nous lançons un Food truck événementiel, qui sera une extension directe de l'expérience du Carré Des Sports, en reprenant les standards de qualité de service et de cuisine du restaurant. La prise de poste est pour septembre/octobre 2026 Dans les prochains mois, notre Food truck sera présent sur : - des événements privatifs (entreprises et particuliers), - des festivals et événements grand public, - des manifestations sportives et culturelles. La carte proposera notamment : - un burger de qualité, - un sandwich américain, - la truffade saucisse, - des prestations plus élaborées reprenant les classiques du restaurant ou amenant des nouveautés et de la créativité. Le tout dans l'esprit brasserie gourmande et généreuse du Carré Des Sports. Vos missions Le Responsable Évènementiel du Food truck, sera un acteur clé du projet car il devra participer à la mise en place et au lancement du Food[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe (entre 2000 et 2100) sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant de 10[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ; - Prendre les commandes ; - Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ; - Réaliser le passage de tests ; - Présenter les candidats aux clients ; - Déléguer du personnel intérimaire ; - Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ; - Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ; - Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ; - Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats, ...) Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à l'activité. Avantages : Tickets restaurant de 10 euros, mutuelle groupe,[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture de nuit au sein du service Arbrapapillon rattaché au Centre Maternel St Luc pour un poste en CDD à temps complet. Horaires : de 20h45 à 06h45 Nuit de 10h00 de travail (cycle de 2 semaines soit mercredi jeudi en S1 puis lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche en S2, en alternance) Poste de nuit en binôme avec un(e) Employé(e) crèche CAP Petite enfance Poste En tant qu'auxiliaire de puériculture diplômé d'état, vos missions seront les suivantes : - Instaurer les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant dans un accompagnement individuel et/ou collectif - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et son environnement - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement - Répondre aux besoins de première nécessité des enfants accueillis, dans la continuité du travail effectué le jour par les équipes socio-éducatives - Assurer le relais avec les équipes socio-éducatives de jour, au moyen de transmissions écrites afin d'assurer une continuité dans la prise en charge des enfants accueillis - Informer le cadre d'astreinte, de toute situation préoccupante, selon les procédures en vigueurs -[...]

photo Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Chef / Cheffe de secteur de restauration collective

Emploi Restauration - Traiteur

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Découvrez le job que vous voulez ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Vous avez envie d'occuper une fonction qui lie encadrement, gestion et développement commercial ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Assistant(e) Responsable de Secteur en alternance Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Supervisé(e) par un(e) responsable de secteur, vous suivez les prestations contractuelles conclues avec les clients (contrôle qualité des prestations, bon fonctionnement de la distribution lors des services, respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, satisfaction clients). Vous mettez en place des actions afin d'optimiser les résultats de votre secteur (analyse de la rentabilité du secteur en vue de son amélioration, contrôle, et validation de la gestion prévisionnelle de la main d'oeuvre, support aux responsables de site lors des révisions de prix...). Vous participez à l'augmentation du CA du secteur (enquête de satisfaction auprès des clients, élaboration de plan de progrès, gestion de l'ouverture[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Appel à candidatures Poste de Moniteur Educateur en alternance (H/F) Pôle « Une ville pour tous » - Direction du Parcours de l'Enfant et du Jeune (DPEJ) Service Jeunesse Poste en apprentissage à pourvoir en septembre 2026 Placé sous l'autorité du responsable du service jeunesse 4ème ville du Morbihan par sa population, Plœmeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur. Engagée dans la transition écologique et ville amie des enfants depuis 2008, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif de Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et des familles. Dans le cadre de la préparation d'un Diplôme d'Etat Moniteur Educateur, vous intégrerez la DPEJ, 90 agents, dont la mission principale est l'accompagnement éducatif des enfants sur les différents temps de sa journée, est actuellement composée des services Education, Enfance, Petite Enfance, Jeunesse, Entretien, Administration. Vous suivrez les orientations définies par les élus,[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Coulaines, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le ou la gestionnaire carrières sera affecté(e) au bureau carrière du service des ressources humaines, rattaché au Groupement Ressources Humaines et Formation (GRHF). Il (elle) aura en charge la gestion d'un portefeuille d'environ 400 agents (sapeurs-pompiers professionnels, personnels administratifs et techniques). MISSIONS 1. Gestion de la carrière de l'ensemble des personnels permanents Saisir les éléments de gestion administrative du personnel dans le SIRH ; Rédiger des actes administratifs dans le respect des règles de droit (positions, promotions, cessation de fonction, .) ; Mettre en œuvre les procédures liées à la carrière (recueil des avis hiérarchiques) ; Renseigner les agents et les managers ; Travailler en collaboration avec le bureau présentéisme et protection sociale sur la gestion du temps de travail. 2. Gestion des recrutements Diffuser les avis de vacances de poste ; Tri de CV et convocation ; Faire les retours aux candidats ; Gérer le suivi administratif des embauches ; Suivre le onboarding et offboarding. 3. Gestion de la paie (20% du temps de travail) Saisir les éléments variables de paie ; Vérifier la validité des informations traitées avec[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Sougé-le-Ganelon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Fondation ANAIS recrute pour ses Foyers de vie situés sur les communes de SOUGE LE GANELON et BEAUMONT-SUR SARTHE (72) UN/UNE DIRECTEUR/DIRECTRICE D'ETABLISSEMENT. Les foyers de vie ANAIS de Sougé-Beaumont sont deux établissements situés dans le nord de la Sarthe (respectivement à 20 minutes d'Alençon et à 20 minutes du Mans). Ce dispositif accompagne 41 personnes en hébergement continu et 9 personnes en accueil de jour, présentant notamment des déficiences mentales, des difficultés psychologiques et des troubles du comportement. Notre objectif : proposer un accompagnement, favoriser l'autonomie et l'inclusion, et contribuer au développement personnel et social de chacun. Vous êtes à la recherche d'une opportunité, rejoignez la Fondation ANAIS. Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) au Directeur d'Activité Régional Centre Val de Loire & Pays de la Loire de la Fondation ANAIS et vous pourrez vous appuyer sur les directions support de la Fondation. VOS MISSIONS : Accompagnement et qualité Garantir la mise en œuvre et l'évolution du projet de dispositif et des projets d'établissement. Veiller à la qualité des accompagnements, dans le respect des droits[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Recherche

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Écomobilité Savoie Mont-Blanc est une société publique locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner ses territoires actionnaires (16 communautés de communes ou d'agglomération, ainsi que la Région Auvergne-Rhône-Alpes) sur leurs enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 90 salariés, la société gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets et d'études, conseil en mobilité, animation, sensibilisation, impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité et gestion de services vélo. L'Agence Ecomobilité recherche un.e assistant(e) Ressources Humaines, dans le cadre d'un remplacement de congé parental d'éducation, afin de garantir la continuité et la qualité du service RH. Rejoignez nous et devenez un acteur de la mobilité du quotidien en accompagnant les salariés qui composent l'agence. Missions/activités Par votre implication active, vous contribuerez, sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, à la valorisation des richesses humaines de l'Agence et à leur bonne gestion au quotidien. Vos missions : - Gestion administrative du personnel : o Administrer les dossiers individuels des salariés, o Rédiger les[...]

photo Responsable de ligne de fabrication

Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'Agroalimentaire et basé à Savigny-le-Temple (77176), en Intérim de 18 mois un Conducteur de ligne (H/F). Notre client est une entreprise du secteur de l'Agroalimentaire. Forte de son expertise et de son savoir-faire, elle se positionne en leader sur le marché. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement personnel et professionnel. En tant que Conducteur de ligne (H/F), vous jouerez un rôle clé dans la réussite du développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits - Superviser l'équipe de production et veiller au respect des consignes de sécurité - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Gérer les approvisionnements nécessaires à la production Profil : Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un esprit d'équipe et capable de travailler sous pression. Vous devez faire preuve d'autonomie et posséder une expérience[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Miramas, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir en CDD sur Grans/Miramas. Prise de fonction en juin 2026 Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Grans/Miramas recrute son ou sa chargé(e) de recrutement pour son agence de GRANS-CLESUD directement implantée chez notre client. Vos missions : - Réaliser les actions de recrutement (sourcer sur les jobboards, pré-séléction téléphonique, constitution d'un dossier d'inscription, animer les sessions collectives de recrutement et entretiens individuels) - Accueil téléphonique et physique en agence - Participer au développement de l'agence, en garantissant la satisfaction de la relation client et intérimaire - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Effectuer le suivi de l'intérimaire du début jusqu'à la fin de la mission - Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. Votre profil : - Capacité à travailler dans un environnement réactif et exigeant. - Organisé(e), aisance relationnelle. - Esprit d'équipe. - Idéalement vous avez une première expérience en recrutement[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Société de services en fort développement, intervenant sur différents sites d'équipements aéronautiques principalement en France pour la production, la réparation et la maintenance d'aérostructures. Elle met actuellement près de 100 p (ing-techniciens) à la disposition de ses différents clients. Le fort développement du secteur de la construction aéronautique et la création récente de la société, conduisent cette dernière à s'appuyer sur des Ressources Humaines dynamiques et professionnelles désireuses d'accompagner la croissance. Missions : En tant que Responsable des Ressources Humaines et disposant d'une large connaissance des différentes facettes du métier, votre champ d'activités intègrera (par ordre de priorité): - le recrutement en lien direct avec les besoins exprimés par les commerciaux d'une part avec les ETT sélectionnées et d'autre part en direct via les réseaux sociaux - la gestion d'un personnel à majorité (plus de 80% dont la moitié en CDI) répartie sur des lieux de fabrication répartis sur l'hexagone : Embauche et Contrats de travail / Absences, congés, maladies et accidents / Entretiens individuels / Contentieux / Suivi des rémunérations - la préparation[...]

photo Formateur / Formatrice qualité

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Participer aux équipes projets sur des développement produits. - Gestion de groupes de travail sur l'organisation de la qualité développement. - Améliorer les standards de travail. - Former le personnel à ces standards de travail. - Déployer ces standards au niveau du pole. - Piloter des analyses des causes et les plans d'action associés.

photo Agent / Agente d'intervention technique

Agent / Agente d'intervention technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

GETransports est un réseau transport & logistique actif sur la région Nouvelle-Aquitaine depuis 1998. Fort de plus de 50 entreprises adhérentes et de 100 collaborateurs (conducteurs et personnels sédentaires), nous plaçons la proximité, la réactivité et la qualité de service au cœur de notre métier. GETRANSPORTS c'est aussi dénicher des talents pour accompagner les projets de développement de ses entreprises adhérentes dans le cadre de recrutements spécifiques. Un Exploitant Transports de Marchandises (H/F) Secteur SUD CHARENTE Vous désirez intégrer une structure composée d'une équipe dynamique, motivée par la passion du métier du transport participer à son développement ? Alors ce poste va vous intéresser ! Découvrez votre futur environnement de travail ! Vous intégrerez une entreprise familiale à taille humaine de plusieurs années d'expériences. Cette entreprise est un acteur majeur et reconnue dans le domaine de la benne et évolue essentiellement dans le milieu agricole en proposant ses services pour les transports de céréales, d'engrais, de tourteaux. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où le partage et les valeurs humaines de partage ont un but commun[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La SAS BROCHARD est un acteur majeur du négoce de matériaux de construction. Afin de renforcer notre service Ressources Humaines et d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission RH motivé(e), acteur (actrice) de la prévention des risques pour rejoindre notre équipe ! Missions En tant que Chargé(e) de mission RH, vous aurez en charge : - Pilotage de la sécurité : mise à jour des DUERP, suivi et organisation des formations obligatoires (CACES, FIMO, SST...), gestion des autorisations de conduite et organisation des visites médicales - Recrutement et intégration : rédaction des offres, présélection des candidatures, participation aux entretiens, préparation des documents administratifs d'embauche et suivi des périodes d'essai - Administration du personnel : gestion des temps, congés et absences, suivi des effectifs, traitement du courrier administratif (démissions, sanctions, licenciements...) et rédaction de notes RH - Gestion de la paie : saisie des éléments variables, établissement des bulletins, DSN mensuelles, charges sociales et gestion des soldes de tout compte - Relations avec les organismes extérieurs : assurance maladie, mutuelle,[...]

photo Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste

Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Exercez votre métier dans les meilleures conditions et concentrez-vous sur l'essentiel : la prise en charge des patients. Nous vous offrons un environnement pensé pour la pratique clinique, libéré de toute contrainte administrative, afin de vous permettre d'exprimer pleinement votre expertise. Pourquoi nous rejoindre ? * Un exercice 100 % clinique : aucune gestion administrative à votre charge * Un plateau technique de dernière génération * Des opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle * Une patientèle déjà constituée, garantissant une activité immédiate * Un travail collaboratif au sein d'une communauté d'experts, favorisant le partage de compétences et l'enrichissement des pratiques * Une équipe pluridisciplinaire soudée, avec l'appui d'assistant(e)s dentaires qualifié(e)s * Une participation active au choix du matériel, selon un catalogue référencé * Un parcours d'intégration personnalisé, pour une prise de poste sereine * Une rémunération attractive et motivante Vous évoluerez au sein de centres dentaires modernes implantés en région Centre-Val de Loire, offrant un cadre de travail confortable et performant. Poste basé à Chateauroux[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Assurances

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

VYV 3 Centre-Val de Loire, entreprise privée à but non lucratif, 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ». Nous recrutons, pour la rentrée de septembre 2026, un étudiant en contrat d'apprentissage au sein du service Qualité, gestion des risques et RSE situé à Tours Nord (37). Vos missions : - Participer au déploiement de la stratégie climat avec suivi du plan d'action. - Participer à l'élaboration du plan de mobilité - Participer au déploiement d'actions transverses (gestion des déchets, lutte contre le gaspillage.) - Suivre les actions du bilan carbone - Participer aux actions de la semaine développement durable - Rechercher des subventions en lien avec la RSE - Participer à l'élaboration d'indicateurs et résultats (reporting tableaux de bord : indicateurs, alertes, objectifs) Poste et rémunération Contrat d'apprentissage A pourvoir à la rentrée prochaine (septembre 2026) Rémunération selon la convention de la Mutualité Avantages - Avantages CSE[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture afin d'intégrer notre équipe pédagogique au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans. Si vous avez l'envie de prendre part à un projet innovant et de vous investir au sein d'une structure dynamique, transmettez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation que nous étudierons attentivement Semaine de travail de 4 jours tous les 15 jours Missions principales 1. Accueil et accompagnement individuel et collectif des enfants Assurer la surveillance constante des enfants. Gérer un groupe d'enfants (activité, repas, temps de regroupement). Réfléchir et organiser des activités éducatives en accord avec le projet pédagogique de la micro-crèche et en fonction du développement, des capacités et des envies des enfants. Assurer la sécurité affective et physique de chaque enfant. Favoriser le développement personnel de chaque enfant en répondant à ses besoins spécifiques tout en l'inscrivant dans un dynamique collective. Établir une relation de confiance avec les enfants. Être force de proposition dans l'animation de projets éducatifs et pédagogiques. 2. Projet pédagogique Sous la responsabilité[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Congrégation des Petites Sœurs des Pauvres a pour mission d'accueillir et d'accompagner les personnes âgées les plus démunies dans un esprit familial. À « Ma Maison », chaque personne - résident, salarié, bénévole - contribue à faire vivre un environnement chaleureux, humain et profondément respectueux, où chacun peut réellement se sentir « chez soi ». Vos missions en tant qu'Assistant-e RH en alternance: - Recrutement & intégration Participer activement au recrutement (CDD/CDI) : analyse des besoins, rédaction et diffusion d'annonces, tri des candidatures, participation aux entretiens, accompagnement des nouveaux collaborateurs. - Administration du personnel Contribuer au suivi administratif complet des salariés, de l'entrée à la sortie : contrats, avenants, dossiers individuels, suivi des absences, attestations, visites médicales. - Paie & gestion du temps Préparer les éléments variables de paie et collaborer avec le cabinet comptable ; participer à la gestion des plannings en lien avec les managers. - Développement des compétences Participer au déploiement du plan de développement des compétences, au suivi des formations et aux entretiens professionnels. -[...]

photo Responsable achats et approvisionnement

Responsable achats et approvisionnement

Emploi Négoce - Commerce gros

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité est en croissance. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un manager assistant achat pour notre entrepôt situé près de Rouen. Vous rejoignez notre équipe afin d'assister le responsable achat dans le développement du service approvisionnement et particulièrement dans l'encadrement du personnel d'exploitation. Vos missions sont les suivantes : Approvisionnement : - S'assurer de la bonne gestion des stocks (suivi, inventaire, rotation, contrôle marchandise). - Développer les outils de structuration du pôle approvisionnement (gestion de stock dématérialisé, code picking, code stock.) en lien avec le responsable achat - atteindre les objectifs stratégiques d'entreprise dans ce domaine Management : - Donner des directives aux collaborateurs, organiser des réunions - Veiller au respect des process et contribuer à leur développement. - Gestion et suivi des congés et absences des salariés - assurer la formation continue Certificats : CACES 1,3,5 Compétences recherchées : - Faire preuve de réactivité et de rigueur - autonomie - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Emmaüs Défi est un laboratoire d'innovation sociale fondé sur un chantier d'insertion et une entreprise d'insertion qui emploient 210 salariés en parcours et 85 permanents. L'association accompagne des personnes très éloignées de l'emploi, en situation de grande précarité et sans logement personnel, pour leur permettre d'engager, grâce au travail, une dynamique d'insertion durable et de retrouver une place dans la société, conforme à leurs aspirations et à leurs capacités. Depuis sa création en 2007, Emmaüs Défi est reconnu pour sa capacité à proposer et essaimer des solutions innovantes, telles que le dispositif « Premières Heures », le programme Convergence et la Banque Solidaire de l'Equipement. Le projet : La Banque Solidaire de l'Equipement (BSE) La BSE est un programme développé par Emmaüs Défi depuis 2012 afin d'équiper en neuf à très bas coût des personnes qui quittent un hébergement précaire pour accéder à un logement pérenne. Le fonctionnement multi partenarial est au cœur du programme : les bénéficiaires sont orientés par des référents sociaux et les équipements neufs proviennent des invendus de nos partenaires entreprises (sur le principe des Banques Alimentaires). Le[...]

photo Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Naucelle, 12, Aveyron, Occitanie

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Formateur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d'une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui, ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation. Nous recherchons un formateur ou une formatrice passionné(e) par l'éducation, l'enseignement et la transmission de connaissances. Vous aurez pour mission de concevoir et d'animer des sessions de formation destinées à un public d'adolescents principalement, en utilisant des méthodes pédagogiques innovantes et adaptées aux besoins des apprenants. Votre rôle est essentiel pour garantir un apprentissage efficace et motivant. *** LES MISSIONS : - Contribuer à un accompagnement global (dans toutes ses dimensions : sociale, éducative, pédagogique, .), au développement des personnes que sont les apprenants accueillis au sein de la MFR en organisant autour d'elles un environnement[...]

photo Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste

Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Exercez votre métier dans les meilleures conditions et concentrez-vous sur l'essentiel : la prise en charge des patients. Nous vous offrons un environnement pensé pour la pratique clinique, libéré de toute contrainte administrative, afin de vous permettre d'exprimer pleinement votre expertise. Pourquoi nous rejoindre ? * Un exercice 100 % clinique : aucune gestion administrative à votre charge * Un plateau technique de dernière génération * Des opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle * Une patientèle déjà constituée, garantissant une activité immédiate * Un travail collaboratif au sein d'une communauté d'experts, favorisant le partage de compétences et l'enrichissement des pratiques * Une équipe pluridisciplinaire soudée, avec l'appui d'assistant(e)s dentaires qualifié(e)s * Une participation active au choix du matériel, selon un catalogue référencé * Un parcours d'intégration personnalisé, pour une prise de poste sereine * Une rémunération attractive et motivante Vous évoluerez au sein d'un centre dentaire moderne implanté dans le Cher offrant un cadre de travail confortable et performant. Temps plein sur 4 jours par semaine Les[...]

photo Responsable entretien bâtiment

Responsable entretien bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

CONTEXTE La Communauté de Communes des Terres du Lauragais, située à 15 minutes à l'est de Toulouse, regroupe 58 communes et 42 195 habitants. Territoire rural dynamique, elle mène des projets ambitieux en aménagement, transition écologique et services à la population, avec 400 à 450 agents mobilisés au service du territoire. MISSIONS GÉNÉRALES Sous l'autorité de la DGS, management du domaine bâtiment : encadrement de deux chefs d'équipe et d'un coordinateur, pilotage global du service. ACTIVITÉS PRINCIPALES Management et organisation Encadrement du service (chefs d'équipe, coordinateur, 11 agents). Organisation du travail, réunions, harmonisation des pratiques. Gestion RH : besoins, recrutements, formations, suivi des carrières. Mise en place d'astreintes, sécurité du personnel et des usagers. Gestion administrative et financière Préparation et suivi du budget. Participation aux marchés publics. Animation de commissions d'élus. Suivi des stocks et outils SIG. Pilotage technique et projets Programmation et suivi des travaux et grands projets. Études de faisabilité, choix techniques, suivi de chantiers. Gestion du patrimoine bâti et du matériel (maintenance, investissements). Organisation[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste a pour finalité de mettre en œuvre l'action éducative de personnes en difficultés ou en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. L'éducateur spécialisé agit dans le respect du développement personnel et social de la personne. La mission s'exerce dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire et du Projet institutionnel de l'Association. Activités principales Aller à la rencontre, dans l'espace public, des personnes sans domicile fixe, en situation de fragilité et / ou en grande difficulté sociale. Etablir une relation d'aide en vue de l'élaboration d'une évaluation sociale et d'une orientation adaptée Proposer une écoute active et bienveillante ainsi qu'un soutien aux bénéficiaires Evaluer la situation sociale de la personne rencontrée et proposer une stratégie d'orientation adaptée. Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne Proposer des actions éducatives à valider collégialement Proposer des actions éducatives[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste a pour finalité de mettre en œuvre l'action éducative de personnes en difficultés ou en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. L'éducateur spécialisé agit dans le respect du développement personnel et social de la personne. La mission s'exerce dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire et du Projet institutionnel de l'Association. Activités principales Aller à la rencontre, dans l'espace public, des personnes sans domicile fixe, en situation de fragilité et / ou en grande difficulté sociale. Etablir une relation d'aide en vue de l'élaboration d'une évaluation sociale et d'une orientation adaptée Proposer une écoute active et bienveillante ainsi qu'un soutien aux bénéficiaires Evaluer la situation sociale de la personne rencontrée et proposer une stratégie d'orientation adaptée. Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne Proposer des actions éducatives à valider collégialement Proposer des actions éducatives[...]

photo Technicien / Technicienne cynégétique

Technicien / Technicienne cynégétique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la maintenance industrielle, un.e Chef.fe d'Équipe Maintenance à Estillac - 47310. Vos missions : - Être garant du bon fonctionnement des processus maintenance - Former et accompagner les collaborateurs de l'équipe Maintenance dans la réalisation de leurs missions - Être force de proposition dans l'amélioration des pratiques et l'optimisation de l'organisation - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements, en renfort de l'équipe de techniciens Salaire : Entre 12.02 et 14EUR (EUR) de l'heure Contrat : CDI Horaire : 38h25 / semaine : 2*8 : 6h-14h / 14h-22h + astreinte WE (6 / an) Description du profil recherché : - Organisation, méthode, rigueur et exemplarité - Réactivité et vigilance - Autonomie - Capacités d'anticipation, d'adaptation et d'analyse - Communication, bonnes capacités d'écoute et de transmission d'informations - Aptitude à déléguer et contrôler - Aptitude à animer une équipe - Pédagogie - Maîtrise des modes opératoires - Management du personnel - Maîtrise des équipements - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité - Forte[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier de cuisine

Chef / Cheffe d'atelier de cuisine

Emploi Restauration collective

Serrières-en-Chautagne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez LEZTROY SAVOY, notre mission est d'offrir des repas de qualité aux enfants des deux Savoie en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Nos cuisiniers travaillent de bons produits frais, de saison, locaux et de qualité pour offrir de la cuisine maison en restauration collective ! Rejoindre LEZTROY SAVOY, c'est intégrer une équipe soudée et engagée derrière un même but : participer au développement gastronomique des enfants d'aujourd'hui et adultes de demain. Envie de participer à la réussite de notre entreprise en contribuant à la bonne organisation de notre cuisine de Chautagne ? Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Chef(fe) de Production ! Sous la responsabilité du Chef Gérant (H/F) de la cuisine centrale, vos responsabilités seront : - Organisation de la production : planifier la production journalière en fonction des process, du matériel, des matières premières et du personnel disponible, déterminer le planning de la semaine, superviser l'approvisionnement ; - Réalisation de la production : encadrer, organiser et coordonner le travail de production, surveiller la préparation des prestations, superviser le conditionnement[...]

photo Professeur / Professeure de saxophone

Professeur / Professeure de saxophone

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du directeur du Cairn (MJC - Centre Social) et de la coordinatrice de l'école de musique, vous aurez en charge la classe de saxophone. Vous veillerez au bon développement et fonctionnement de celle-ci, en lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique. Partie prenante de la MJC Centre Social, l'école de musique s'implique dans la vie générale de la structure en participant à des projets partagés en lien avec les divers pôles de la structure. Description de l'offre : - Enseigner aux élèves, dans le cadre de cours individuels ou collectifs, la pratique et les éléments théoriques (répertoire, histoire, .) de sa discipline artistique selon le projet pédagogique de la structure. - Mettre en œuvre des actions de création (concert, spectacle, .) et favoriser les échanges entre les élèves, les professionnels et le public dans le cadre de projets collectifs et associatif. - Contribuer aux projets transversaux avec l'ensemble des secteurs du CAIRN MJC Centre Social. Compétences, expériences et qualités requises : - Préparer les cours et établir une progression pédagogique. - Enseigner les éléments théoriques et pratiques de la discipline artistique. - Techniques[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier de cuisine

Chef / Cheffe d'atelier de cuisine

Emploi Restauration collective

Chêne-en-Semine, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez LEZTROY SAVOY, notre mission est d'offrir des repas de qualité aux enfants des deux Savoie en s'engageant pour l'humain, les producteurs locaux et le développement durable. Nos cuisiniers travaillent de bons produits frais, de saison, locaux et de qualité pour offrir de la cuisine maison en restauration collective ! Rejoindre LEZTROY SAVOY, c'est intégrer une équipe soudée et engagée derrière un même but : participer au développement gastronomique des enfants d'aujourd'hui et adultes de demain. Envie de participer à la construction d'une nouvelle page de notre histoire en contribuant à l'ouverture de notre cuisine à Chêne en Semine ? Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Chef(fe) de Production H/F ! Sous la responsabilité du Chef Gérant (H/F) de la cuisine centrale, vos responsabilités seront : - Organisation de la production : planifier la production journalière en fonction des process, du matériel, des matières premières et du personnel disponible, déterminer le planning de la semaine, superviser l'approvisionnement ; - Réalisation de la production : encadrer, organiser et coordonner le travail de production, surveiller la préparation des prestations, superviser[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne sur machines industrielles

Mécanicien / Mécanicienne sur machines industrielles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

MonCDI recherche pour l'un de ses clients dans le domaine de l'agroalimentaire un Opérateur / Conducteur Machine H/F, motivé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e). Vos missions principales : Exploitation & Production - Assurer l'exploitation des catégories de produits existantes et en développement. -Conduire et maîtriser au moins 2 zones de travail ou machines sur les lignes de production. -Réaliser les démarrages, changements de formats et arrêts machines. -Identifier et résoudre les pannes fréquentes ou les signaler via le processus approprié. Gestion des matières premières -Vérifier la disponibilité des matières premières et leur préparation pour la production. -Contrôler et optimiser leur utilisation pour atteindre les objectifs de rendement. -Retourner et stocker correctement les matières premières inutilisées. -Participer aux inventaires si nécessaire. Maintenance de base & hygiène -Effectuer les opérations de maintenance préventive simples (nettoyage, lubrification de base). -Appliquer les standards de propreté et d'ordre (GMP / BPF). Qualité - Sécurité - Environnement (QESH) -Réaliser des contrôles qualité et sécurité et signaler toute non-conformité. -Participer[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Le groupe C2C : trois générations d'experts-comptables. Rejoignez une équipe de conseillers investis au quotidien dans une relation client que nous voulons humaine et bienveillante. Le poste : Le cabinet :Dans le cadre du développement de son pôle social, notre cabinet d'expertise-comptable recrute un(e) Gestionnaire de Paie. Vous intégrerez un environnement structuré, où les outils et les process sont maîtrisés, et où la collaboration entre les équipes constitue un véritable levier de performance. Vos missions :Sous la supervision du responsable du pôle social, vous assurez la gestion d'un portefeuille clients en toute autonomie : ? Collecte, saisie et contrôle des variables de paie? Élaboration des bulletins de paie en environnement multi-conventions ? Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) et charges sociales ? Gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats, DPAE, affiliations ? Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes ? Veille réglementaire et application des évolutions sociales Votre profil :? Formation supérieure en paie, ressources humaines ou gestion sociale ? Première expérience réussie en cabinet[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Arles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du pôle Petite Enfance, il (elle) est détenteur(trice) du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (diplôme d'état exigé) . Il (elle) assurera son service à temps complet sur 4.5 ou 5 jours, participera à des réunions le soir après la fermeture de la structure et aux manifestations organisées par le pôle Petite Enfance. L'éducateur (trice) de jeunes enfants aura pour mission : De garantir un accueil de qualité aux enfants et à leur famille Il (elle) devra mette en œuvre des actions d'éducation, d'animation et prévention qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet. Il (elle) assurera la gestion de la relation aux familles et aux enfants, favorisera l'accueil des enfants porteurs de handicap) et participera à l'accueil et au bien-être des enfant (administrer des traitements médicaux en lien avec le RSAI et repérer les signes de mal être e. Il (elle) concevra le projet d'établissement en collaboration avec son équipe puis le développera le pilotera et l'évaluera De gérer l'établissement Il (elle) assurera : - la gestion administrative (plannings enfants et personnel, états de présence,[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du coordinateur des politiques contractuelles, le/la chef(fe) de Projet Petites Villes de Demain assurera les missions suivantes : - Piloter et mettre en œuvre le projet de revitalisation des centres-bourgs des communes d'Aulnay de Saintonge, Matha et Saint-Savinien sur Charente - Structurer les priorités communales et accompagner leur passage à l'opérationnel - Coordonner les acteurs, partenaires et financements mobilisés dans le cadre du programme L'agent assurera des relations régulières avec la Directrice du pôle Attractivité et l'ensemble du personnel de la direction. Il pourra également être amené à travailler directement avec le Directeur Général des Services ainsi que les autres responsables de services en fonction des besoins. L'agent assurera une présence régulière et équilibrée sur les trois communes accompagnées, en fonction des besoins opérationnels des projets et des temps de gouvernance. Missions / conditions d'exercice Mettre en œuvre le programme d'actions : - Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations pour chacune des trois communes d'Aulnay de Saintonge, Matha et Saint-Savinien sur Charente - Structurer[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Rejoignez une entreprise dynamique, au service du soutien des allocataires et de l'accompagnement des familles. La Caisse d'Allocations Familiales de la Haute-Loire, organisme de droit privé, assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements) et assure le versement des minima sociaux pour les plus démunis. La CAF de la Haute-Loire compte plus de 40 000 allocataires et couvre près de 98 000 personnes (allocataires, enfants, conjoints, ascendants, etc.) soit près de 248 millions d'euros de prestations et de subventions aux partenaires. La CAF de la Haute-Loire, constituée du siège au Puy en Velay et de sites extérieurs à Brioude et à Monistrol-sur-Loire, regroupe environ 130 salariés. Des valeurs fortes : Solidarité, Neutralité, Equité sont profondément ancrées dans notre culture. La CAF veille à inscrire son action dans une dynamique Ressources Humaines (RH) ambitieuse devant répondre aux enjeux d'aujourd'hui notamment en matière de recrutement et de fidélisation de ses talents ; de formation et de montée en compétences ; de santé[...]

photo Responsable paie

Responsable paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Alençon, 61, Orne, Normandie

UMANEIS RH, division spécialisée Médico-Social du Cabinet de recrutement ADEIS RH, recrute le (la) Responsable Paie et SIRH (h/f) de la Fondation ANAIS (4000 personnes accompagnées, 2200 salariés, 110 ESMS sur 14 départements). La vocation de la Fondation ANAIS est de favoriser le développement personnel, l'épanouissement intellectuel et physique, l'insertion sociale et professionnelle des personnes vivant avec un handicap ou dépendantes (enfants, adultes et personnes âgées) et de les accompagner tout au long de leur vie. La Fondation affirme la primauté de la personne dans toutes ses dimensions, sa dignité, le respect de ses droits, de ses désirs, de ses convictions. Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous managez une équipe de 9 collaborateurs et assurez les missions suivantes : - Garantir la conformité de 4 500 paies (don't celles des travailleurs en situation de handicap) ainsi que de 100 DSN, - Réaliser et actualiser les procédures paie conformément aux évolutions législatives et conventionnelles, - Veiller à la mise en place et au suivi des dossiers de prévoyance, - Concevoir et alimenter des tableaux de bord et indicateurs sociaux et de paie, - Réaliser[...]

photo Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Chesnay, 78, Yvelines, Île-de-France

Animé(e) d'un esprit entrepreneurial, vous participez activement au développement de l'activité de l'établissement dans le respect de la stratégie du groupe. Vous secondez le directeur dans l'organisation du travail au quotidien et la gestion opérationnelle et administrative de l'établissement (gestion des stocks et des approvisionnements, gestion des caisses, gestion du personnel.). Vous organisez, coordonnez et animez le travail de l'équipe, afin d'offrir à nos clients une qualité de service optimale. Vous assurez le développement des ventes et l'animation commerciale du restaurant. Vous contrôlez la mise en place et vous êtes responsable du bon déroulement du service : vous êtes garant de la qualité et de la fluidité du service. Vous veillez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité et des procédures internes. Vous maitrisez parfaitement les spécialités libanaises. Leadership, organisé, structuré, vous souhaitez évoluer dans un groupe avec des perspectives d'évolution. Vous êtes avant tout un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la restauration, la notion de service et la satisfaction clientèle. Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant qu'encadrant technique Fabmanager, vous aurez pour missions : - Assure l'encadrement et le suivi professionnel des salarié.e.s en insertion recruté.e.s - Met en œuvre l'organisation opérationnelle du pôle d'activité du Fablab - Participe à la formation des salariés en insertion (organisation, planification, suivi, gestion des relations interpersonnelles, évaluation, contrôle.). - Faciliter l'accès aux technologies de fabrication pour les utilisateurs, il assure l'accueil et l'information des différents types d'usagers et notamment des débutants et les salariés en insertion - Accompagner et former à l'utilisation des machines et des outils lowtech du fablab en prenant en compte les envies/besoins des publics accueillis - Concevoir et animer des ateliers (réemploi, low-tech, fabrication numérique) - Être force de proposition dans la création de partenariats autour de projets et soutenir des projets collectifs locaux par la fabrication de supports physiques et numériques - Interagir avec les autres fabmanagers du territoire pour se former, documenter et partager les expériences et bonnes pratiques de chacun - Superviser la réparation d'équipements et produits électroniques -[...]

photo Employé commercial / Employée commerciale sédentaire

Employé commercial / Employée commerciale sédentaire

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Thoiry, 14, Ain, Normandie

Le Groupe MIGROS France recrute pour son Magasin U situé à Thoiry. Bienvenue dans la Migrosphère ! "Donnez du peps à votre carrière : devenez Employé(e) Commercial(e) Polyvalent(e) DE SECTEUR Epicerie Nous cherchons un(e) matelot pour naviguer dans notre RAYON Epicerie avec passion et expertise ; un univers où chaque produit raconte une histoire et chaque client mérite un conseil d'expert. Votre mission : Aider au développement du rayon : garantir une présentation impeccable, optimiser les ventes, et toujours avoir un coup d'avance. Partager la passion : conseiller nos clients avec goût, des biscuits croustillants aux pâtes savoureuses. Profil Vos atouts : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la grande distribution ou vous avez envie de le découvrir (et vous aimez les univers qui bouge) ? C'est encore mieux. Organisé(e), dynamique et doté(e) d'un esprit commerçant, vous êtes prêt(e) à relever tous les défis. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Primes annuelles : intéressement, vacances (selon ancienneté) Rémunération sur 13 mois CSE : Carte GIA, réductions cinéma,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Sault-lès-Rethel, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions principales : - Participer et mettre en œuvre les opérations de gestion administrative et financière du personnel (carrière et paie), - Suivi, analyse et contrôle de la paie et de la masse salariale, - Accompagner et conseiller les encadrants pour la mise en œuvre des règles de gestion des ressources humaines, - Participer au développement des projets RH, - Participer à la collecte, la production et le traitement des informations quantitatives et financières Vous contribuerez au développement des ressources humaines dans le traitement, l'analyse et la gestion de dossiers RH. Vous assurerez la gestion administrative et financière des personnels dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine RH. Vous assurerez une mission de conseil et d'assistance dans le domaine RH. Vous serez l'ambassadeur du Pays rethélois et du Territoire.

photo Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Emploi Hôpitaux - Médecine

Reims, 51, Marne, Grand Est

Missions : Le technicien supérieur en qualité de l'eau assure le suivi, le contrôle et l'amélioration de la qualité des eaux utilisées au sein du CHU de Reims (eau potable, eau chaude sanitaire, réseaux techniques), afin de garantir la sécurité sanitaire des patients, du personnel et des usagers, dans le respect de la réglementation en vigueur. Il assure le suivi de certains travaux sur les sites de l'établissement, y compris sur la direction commune. Il intervient sur le périmètre suivant : -Traitement d'eau -Gestion des risques liés à l'eau -Plomberie -Gestion technique du bâtiment (GTB) / Gestion technique centralisée (GTC) Il est en relation avec l'ensemble des différents services du CHU de Reims (soins, administratifs et techniques) ainsi que les entreprises qui interviennent dans le cadre de contrats de maintenance, de travaux et de vérifications périodiques. Activités : Veiller au bon fonctionnement et au bon état des installations et réseaux, en s'appuyant sur les ressources internes et/ou en ayant recours à des marchés d'exploitation, de maintenance et de contrôles techniques. Le cas échéant, proposer les travaux et investissements nécessaires Assurer le suivi[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

B&M est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans l'univers de la maison. Nous valorisons l'innovation, le travail d'équipe et le développement personnel. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) employé(e) commercial(e) motivé(e) et passionné(e) par le commerce. Missions : En tant qu'apprenti(e) employé(e) commercial(e), vous aurez l'opportunité de : Accueillir et conseiller les clients sur nos produits et services. Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des marchandises. Contribuer à la fidélisation de notre clientèle par un service de qualité. Aider à la promotion de nos offres commerciales. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente. Dynamique et enthousiaste. A l'aise dans la communication et le relationnel. Rigoureux(se) et organisé(e). En cours de formation ou souhaitant intégrer un cursus en commerce. Contrat d'apprentissage : Formation en alternance avec un employeur, combinant enseignement théorique et pratique. Destiné aux jeunes de 16 à 29 ans. Pas de limite d'âge pour les candidat(e)s ayant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Champagne-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'entreprise : En partenariat avec Eren Groupe depuis plus de 10 ans, 3D Energy développe des projets dans le secteur des énergies renouvelables assurant le développement, la structuration juridique et financière, l'encadrement de la construction, la gestion et l'exploitation de centrales solaires en métropole. Nous apportons à nos clients B2B une offre bas carbone complète et innovante, en mixant les différentes technologies du Groupe (stockage d'énergie, solaire thermique, smart GTB.) à nos centrales photovoltaïques. Nous avons également intégré une société d'étanchéité, de couverture et bardage implantée au niveau national, active dans les secteurs du logement, du tertiaire et de l'industrie, afin d'apporter une réponse qualitative complète de l'enveloppe du bâtiment et offrir une maintenance générale multi-métiers, dans une relation d'accompagnement de nos clients sur le long terme. C'est dans cette dynamique de croissance que nous recrutons notre nouvel Assistant administratif (H-F), en soutien de notre Direction, au sein de notre équipe à taille humaine basée à Champagne-au-Mont-d'Or, à 15 minutes de Lyon (métro/bus, voiture). Au cœur de la[...]

Ressources supplémentaires