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Notaire

Emploi

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : - Rédaction d'actes, actes complexes : successions, donations, régimes matrimoniaux, PACS, pacte dutreil, liquidation de communauté, succession famille recomposée, divorce... - Conseil personnalisé auprès des familles et des particuliers - Gestion complète des dossiers familiaux - Accompagnement dans l'optimisation et la structuration du patrimoine Profil recherché : - Titulaire du diplôme de notaire - Maîtrise solide du droit de la famille et des enjeux patrimoniaux - Écoute, sens de la confidentialité, qualités humaines - Bonnes capacités rédactionnelles et esprit d'analyse

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Restauration - Traiteur

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous sommes à la recherche d'un(e) Premier vendeur / Première vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Véritable bras droit du/de la responsable magasin, vous participez activement à la gestion quotidienne du point de vente et à l'animation de l'équipe. Vos missions principales : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Garantir la mise en place des produits et la tenue du magasin (vitrine, hygiène, propreté) Encadrer et accompagner l'équipe de vente (organisation, transmission des consignes) Participer à la gestion des plannings et à l'intégration des nouveaux collaborateurs Veiller au respect des procédures Marie Blachère et des règles d'hygiène et de sécurité Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux Profil recherché : Expérience significative en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie ou commerce alimentaire Sens du service client, leadership et esprit d'équipe Organisation, rigueur et dynamisme Disponibilité. Conditions : Poste à pourvoir en CDI Temps plein Travail en semaine (lundi au samedi) et jours fériés selon planning

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Référent Emploi (H/F) dans le cadre d'un remplacement congé maternité. TYPE DE CONTRAT - CDD jusqu'à mi-avril minimum - 35h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Janvier 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - RE6 LE SERVICE VIAE 38 Ce service d'accompagnement socio-professionnel s'adresse à des publics en situation de précarité au regard de l'emploi, du logement et de la santé. Cet accompagnement s'inscrit dans le cadre d'un partenariat large avec le secteur de l'Accompagnement Hébergement Insertion (AHI), l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) et les partenaires de droit commun de l'Emploi (France Travail, entreprises, etc). L'équipe est actuellement composée de dix salariés intervenant dans le cadre de l'accompagnement socio-professionnel auprès de publics en grande précarité et d'une cheffe de service. MISSIONS DU REFERENT EMPLOI (H/F) Sous la responsabilité de la cheffe de service, ce référent emploi aura pour mission de réaliser l'accompagnement renforcé vers l'emploi de personnes en situation de grande vulnérabilité bénéficiaires de la protection internationale. Dans le cadre de cette mission,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Négoce - Commerce gros

Parentis-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Une agroécologie innovante au service de la qualité Chez Tom d'Aqui, nous misons sur une agroécologie de pointe, en conciliant performance, respect de l'environnement et bien-être au travail. Notre modèle repose sur : - Des Ecoserres® alimentées par des énergies renouvelables - Des certifications exigeantes qui valorisent nos engagements : Zéro Résidu de Pesticides, Haute Valeur Environnementale (HVE), Label Rouge. - Une équipe engagée au cœur du territoire Tom d'Aqui, ce sont plus de 300 collaborateurs mobilisés sur nos deux sites de production, autour de valeurs fortes : qualité, innovation et respect de l'environnement. Notre richesse repose sur la diversité de nos métiers : - Production : ouvriers serristes, chefs de culture, technicien-nes en lutte intégrée, - Conditionnement : opérateurs de conditionnement, conducteurs-trices de ligne, caristes, - Support & gestion : ressources humaines, comptabilité, finance, maintenance, qualité, etc. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un/e Responsable des Ressources Humaines (RRH). Vos missions principales: Rattaché(e) à la Directrice Générale, vous pilotez l'ensemble des activités RH au quotidien et participez activement[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché au responsable de pôle vous gérez la relation client. Vous êtes l'interlocuteur unique à toutes les questions de locataires qui résident dans nos logements. Vous conseillez et les orientez selon la nature de leur demande. Vous assurez le suivi des démarches administratives, le suivi des réclamations et signalements techniques. Vous jouez un rôle-clé pour conforter notre qualité de service aux locataires. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique, téléphonique, électronique et manuscrit du locataire, au siège, dans les boutiques et espaces de proximité - Gérer les relations avec les locataires depuis leur entrée dans les lieux jusqu'à leur départ - Garantir au locataire la bonne exécution des obligations du bailleur - Accompagner la réalisation de toutes les actions de gestion locatives nécessaires à la vie du bail, et le respect du règlement intérieur par le locataire - Veiller à l'application de la politique de tranquillité résidentielle des immeubles et du traitement des troubles de voisinage et participer aux traitements des demandes de premier niveau en les réorientant vers le personnel de proximité (Gardien, Responsable[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le Service d'Accompagnement à la Vie Autonome situé à Mende accueille 35 jeunes dans le cadre de la protection de l'enfance dont une majorité de mineurs non accompagnés, recherche : Un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) au 1er février 2026 Missions : - Evaluer les besoins d'intervention, d'accompagnement et de suivi pour chaque situation et préconiser les réponses adaptées à apporter - Accompagner le jeune à la construction d'un projet individualisé -Accompagner les jeunes dans la gestion de la vie quotidienne en vue d'une autonomisation -Accompagner les les jeunes vers les dispositifs de droit commun - Rédiger des synthèses, évaluations éducatives -Maintenir le lien avec les acteurs de la protection de l'enfance Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la protection de l'Enfance ou de l'accompagnement

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Lessay, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Accueillir, informer et conseiller le public (accueil physique, téléphonique et numérique), - Assurer la gestion de l'accueil et de l'information de l'office de tourisme (qualité, documentation, Billetterie, classement et label), - Organiser et coordonner le fonctionnement des deux bureaux d'informations touristique et de l'accueil Hors les Murs, - Recruter, encadrer et gérer l'équipe des saisonniers (au nombre de 3) en lien avec la responsable de service, - Gérer la boutique et commercialiser les produits et services de l'office de tourisme, - Assurer la mise en ligne des événements/animations sur le site internet, - Assurer le suivi de régie de recettes du service tourisme, - Gérer l'hospitalité des nouveaux habitants, organiser les événements soirée ancrage et jobdating, - Gérer un portefeuille sur la base de données (Tourinsoft) Missions secondaires - Soutien aux animations et aux événements Profil recherché Formation souhaitée et expérience : BTS Tourisme ou autres diplômes ou expériences dans le secteur du tourisme Connaissances et savoir-faire : - Permis B exigé et permis B96 souhaité, - Connaissance de l'environnement institutionnel[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

La Direction Départementale des Territoires de la Marne recrute un(e) Gestionnaire des dossiers concernant les installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) H/F - Catégorie B. Au sein de l'Unité Procédures Environnementales dans le cadre des procédures d'instruction vous serez en charge de : - l'instruction et suivi administratif des dossiers d'installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) soumises au régime de la déclaration (dossiers papiers et Guichet unique numérique) : réception des dossiers - preuve de dépôt - contrôle - mise en ligne sur site internet - cessations d'activité - l'établissement d'attestations : attestations de non classement, attestations dans le cadre des demandes de subventions FRANCE AGRIMER, attestations de déclaration - la préparation des autorisations de transports de déchets, recherches pour notaires - l'instruction et suivi administratif des dossiers ferrailleurs avec notamment l'organisation de consultations publiques (enregistrement), les mises en demeure et consignations, les cessations d'activité ; - les recherches historiques (registres, logiciel et archives) sur d'anciens sites ICPE -[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Finalité du poste : En tant que chargé des Ressources Humaines vous serez rattaché aux Présidents des SELAS BIOCT et BIOMEDIQUAL et vous travaillerez en lien étroit avec la Responsable Ressources Humaines Nord et l'alternante RH que vous managerez. Votre mission sera d'assurer la gestion quotidienne des Ressources Humaines et d'assurer le déploiement et le suivi des projets RH initiés par la Direction RH. Missions : Développement RH : * Piloter la campagne annuelle des entretiens professionnels * Appliquer le plan de développement des compétences des collaborateurs * S'assurer de l'évaluation/habilitation et du maintien des compétences du personnel paramédical et technique * Gérer le recrutement du personnel technique (technicien de laboratoire, IDE, secrétaire médicale...) * Contribuer aux différents projets d'implémentation de SIRH en lien avec les services centraux Paye & Administration du personnel : * Intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, contrats, avenants, mutuelle, visite médicale, dossier du personnel.) * Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs dans le process d'onboarding en collaboration avec les managers de sites/ services [...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service, nous recherchons 4 travailleurs sociaux Diplômés d'Etat pour constituer une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement des mineurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de la Meuse, auprès de Tiers Dignes de Confiance (TDC). Le service débutera son activité le à compter de début janvier 2026. A terme, il accompagnera 120 TDC, avec une montée en charge progressive, permettant une prise de poste cohérente et structurée. Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif et de la Direction, et en lien fonctionnel avec un psychologue, vous serez amené à : Identifier les besoins des TDC Soutenir les Tiers dans l'exercice de leur mission Offrir un cadre sécurisant pour les Tiers et les mineurs accueillis Engager chaque fois que possible un travail avec les familles en vue de reconstruire un lien familial durable Mettre en œuvre des droits de visites médiatisées dans un cadre sécurisant Favoriser l'articulation avec les services de droit commun et les partenaires Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants Expérience[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau service, nous recherchons 4 travailleurs sociaux Diplômés d'Etat pour constituer une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement des mineurs confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du Département de la Meuse, auprès de Tiers Dignes de Confiance (TDC). Le service débutera son activité le à compter de début janvier 2026. A terme, il accompagnera 120 TDC, avec une montée en charge progressive, permettant une prise de poste cohérente et structurée. Missions : Sous la responsabilité du chef de service éducatif et de la Direction, et en lien fonctionnel avec un psychologue, vous serez amené à : Identifier les besoins des TDC Soutenir les Tiers dans l'exercice de leur mission Offrir un cadre sécurisant pour les Tiers et les mineurs accueillis Engager chaque fois que possible un travail avec les familles en vue de reconstruire un lien familial durable Mettre en œuvre des droits de visites médiatisées dans un cadre sécurisant Favoriser l'articulation avec les services de droit commun et les partenaires Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants Expérience[...]

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Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

UDAF DU PUY DE DOME Propose un poste de Mandataire judiciaire à la Protection Juridique des Majeurs (H/F et accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé) L'UDAF63 est une association (loi 1901) ayant pour mission la défense des intérêts des familles du département. Elle intervient à ce titre sous différentes formes d'accompagnement social notamment dans le domaine de la protection juridique. Elle accueille, informe et accompagne au mieux les familles et les personnes en situation de vulnérabilité dans leur quotidien. POUR LE POLE PROTECTION JURIDIQUE DES MAJEURS Poste à pourvoir dès que possible TYPE DE CONTRAT Contrat à durée déterminée à temps plein de 4 semaines dans le cadre du remplacement d'un(e) salarié(e) MISSIONS Sous la responsabilité du responsable du Pôle Protection Juridique des Majeurs et des Cheffes de service vous assistez ou représentez la personne protégée dans tous les actes de la vie civile, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en veillant au respect de ses volontés, ses droits et libertés. Vous intervenez, à ce titre, dans les champs suivants : - Projet de service - Gestion des mesures de protection[...]

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Délégué / Déléguée à la tutelle aux prestations sociales

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ADTMP, Service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, recrute un(e) DELEGUE A LA PROTECTION DES MAJEURS (H/F) sur Pau, le plus rapidement possible.(remplacement arrêt maladie), en CDD- TEMPS PARTIEL- convention collective 66 - annexe 10 Diplômes requis : Niveau III exigé - de formation travailleur social, ou de formation en droit (licence par exemple) - Certificat National de Compétences MJPM apprécié Compétences : Vous assurez le suivi administratif, social et financier des personnes sous mesures de protection. Qualités relationnelles, sens de l'organisation, capacité à gérer les priorités et sens du travail en équipe. Bonne connaissance des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux Maîtrise de l'outil informatique

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

- Description de l'entreprise : Cabinet comptable de 25 personnes, à Perpignan, quartier Saint Assiscle (Gare TGV). Equipe dynamique et proche de ses clients. - Description du poste et des principales missions : En qualité de secrétaire, vous assurez : l'accueil physique des clients, l'accueil téléphonique, le classement physique/numérique des dossiers et documents, la gestion du courrier, les prises de rendez-vous, les mandats fiscaux, sociaux, bancaires, la gestion des fournitures, la facturation des honoraires Poste CDI à temps complet, 35 heures. - Profil recherché : Aisance verbale, écrite et informatique. Expérience exigée de 4 ans sur un poste similaire. Organisé(e) et autonome. Plus : Connaissances en comptabilité et en droit des sociétés. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 800,00€ à 26 400,00€ par an selon profil et expérience.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Hœnheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le SESAME est un établissement de l'ARSEA qui accueille plusieurs types de publics. 1 poste d'éducateur spécialisé à temps partiel est actuellement ouvert afin de compléter l'équipe éducative qui accompagne les personnes suivies et hébergées dans le cadre du dispositif Lits Halte Soin Santé (LHSS). Les LHSS accueillent 29 personnes en précarité médicale et sociale. Ces personnes nous sont orientées par les hôpitaux, le SPPOC (Plateforme Santé des Populations Précaires et Orientations Concertées) ou d'autres structures médico-sociales. Le dispositif LHSS s'appuie sur une équipe de 13.5 ETP composée principalement de personnel médical et paramédical (médecin, infirmiers, aide-soignants, psychologue) et de personnel éducatif (éducateurs, maîtresse de maison.). Les personnes accueillies sont prises en charge le temps de leur traitement (en général deux mois renouvelables autant que de besoin). Toute personne peut être accueillie, quelle que soit sa situation sur le territoire national. Nous sommes à la recherche d'un Educateur Spécialisé F/H CDD de 18 mois à temps partiel pour compléter l'équipe éducative (actuellement constituée de 4 personnes, dont une personne en formation[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDD - 15 jours renouvelables Lieu : CPH - Vaulx en Velin Package de rémunération * 1802 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de Vaulx en Velin , vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Assurer le bon fonctionnement, l'entretien et la maintenance technique des équipements des unités de vie des bâtiments (plomberie, électricité, petite menuiserie, remise en peinture, serrurerie.), [...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Située aux marches de la Sarthe, de l'Anjou et de la Mayenne, la Communauté de communes est composée de 17 communes regroupant près de 30 000 habitants. Rattaché(e) à la Direction de la Famille, des Politiques Sportives et des Solidarités et placé sous l'autorité du chef de service Petite Enfance, les missions de ce collaborateur consisteront à : - Être dans une démarche active « d'aller-vers ». Aller à la rencontre de la population sur les quartiers prioritaires et échanger directement avec les habitants. - Travailler en Binôme, avec l'animatrice parentalité, dans le cadre des actions parentalités organisées par la Communauté de Communes du Pays Sabolien. - Identifier les problématiques sociales en lien avec la parentalité et accompagner ou orienter les habitants des quartiers prioritaires vers les partenaires et les dispositifs de droit commun les plus adaptés - Favoriser les liens, la coordination des actions, l'information et la communication entre la collectivité, les acteurs et les partenaires du territoire autour des questions liées à la parentalité - Participer à la dynamique collective du service Petite Enfance et à la réflexion transversale sur les sujets liés[...]

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Agent / Agente de gestion locative en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Lynx RH Annemasse, cabinet spécialisé en recrutement CDI, CDD et Intérim, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients, un acteur reconnu du logement social, dans le recrutement d'un Chargé(e) de clientèle h/f en intérim pour un période de 8 mois. Vous aimez le contact humain, vous voulez donner du sens à votre métier et participer à l'amélioration du cadre de vie des locataires ? Rejoignez une structure engagée, où votre rôle sera essentiel dans l'accompagnement au quotidien des résidents. ?? Ce que l'entreprise vous offre - Rémunération : 28 000 à 30 000 EUR brut/an - Participation & intéressement - Mutuelle prise en charge - Organisation du temps de travail : 4,5 jours / mois offerts Vos missions: - Accompagnement des locataires tout au long du bail: - Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des locataires et assurez le suivi administratif et relationnel : - Rédaction des baux et gestion des formalités d'entrée et de sortie - Traitement des préavis, procédures de fin de bail - Gestion des dépôts de garantie - Suivi des procédures de relocation - Ouverture des droits (APL, AL...) - Relation locataires & gestion quotidienne: - Vous créez un climat de confiance[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Boos, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons un(e) chargé(e) RH dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de la responsable ressources humaines. Une passation pourra être organisée en fonction de la date d'arrivée de la personne recrutée. MISSIONS : 1. Administration du personnel et développement RH Vous supervisez l'ensemble de l'administration du personnel (contrats, absences, congés, dossiers individuels...) Préparation des paies (variables, absences, congés...) pour transmission à notre gestionnaire de paie externe. Vous contribuez également au développement RH : formations, entretiens, plans de développement des compétences, gestion des évaluations, accompagnement des parcours professionnels. Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur). 2. Recrutement Définir les besoins en recrutement, mener les processus de sélection, organiser l'intégration des nouveaux employés 3. Participation à la définition de la stratégie RH et de la stratégie d'entreprise Vous jouez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Equipement industriel

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Partout dans le monde, nos avancées dans les domaines de l'Industrie, des Infrastructures, des Transports et de la Santé, transforment le quotidien de milliards de personnes. Contact opérationnel RH privilégié de nos managers et salariés, vous pilotez et êtes le garant de nos processus RH. Votre terrain de jeu Au sein de notre équipe RH, vous travaillez main dans la main avec nos HR Business Partners (HRBP) et êtes, après notre hotline RH, la première personne que nos opérationnels ont le réflexe de contacter lorsqu'ils ont un sujet à partager. De quoi apprendre rapidement, tant sur les processus déployés dans un grand groupe international que sur une multitude de cas pratiques liés aux outils et à l'administration RH, la formation ou le conseil aux opérationnels. Concrètement, et pêle-mêle car le poste est riche et varié : c'est vous qui lancez le recueil des besoins de formation, intervenez lors de la validation du plan avec les HRBP et réalisez son suivi avec notre équipe Formation. L'alternance est une politique importante pour nous : vous intervenez dans la sélection des apprentis en validant les finalistes puis en suivant les jeunes à potentiel durant leur[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mothe-Saint-Héray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Hospitalier et Médico-social du Haut Val de Sèvre et du Mellois (GH-MS HVSM), recherche un(e) Cadre de santé ou IDE à 100% pour l'EHPAD Les Fontaines de La Mothe Saint Héray et pour l'encadrement des IDE des dispositifs de IDE de nuit en EHPAD du Haut Val de Sèvre et du Mellois. L'EHPAD Les Fontaines compte 51 places d'hébergement définitif dont 13 places d'hébergement en unité protégée. Il comprend aussi 2 places d'hébergement temporaire. L'équipe pluridisciplinaire est composée du médecin coordonnateur, IDE, AS, AES, assistante manager et animateur. Une psychologue, une ergothérapeute, une socio -esthéticienne, une diététicienne et une assistante sociale réalisent un temps de travail sur l'EHPAD. L'HAD, l'Equipe Mobile de Psychogériatrie, l'Equipe référente en Soins Palliatifs et l'équipe opérationnelle d'hygiène sont des équipes ressources pour contribuer à la qualité de l'accompagnement des résidents. L'équipe d'hôtellerie et de restauration interne à l'EHPAD complète l'équipe soignante sur la structure. En intégrant l'EHPAD Les Fontaines, vous rejoignez l'équipe d'encadrement du secteur médico-social du GH-MS HVSM. Vous intégrez une dynamique de travail[...]

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Juriste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Faye-l'Abbesse, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le CHNDS recrute un(e) juriste Direction Générale et Direction des Usagers. - MISSIONS SUR LES AFFAIRES GÉNÉRALES ET ADMINISTRATIVES : Coordination des instances et secrétariat (Directoire et Conseil de surveillance) Suivi des dossiers d'autorisations sanitaire et administrative Visites de conformité et de renouvellement (ARS, ASN, COFRAC) Coordination des dossiers transversaux (GHT, RI, contrats de pôles.) Conventionnement avec les partenaires extérieurs Rédaction de notes de service, d'information, de synthèse, décisions administrative Gestionnaire SI-VIC, Télérecours et RAA, FINESS-SIRET Veille juridique institutionnelle Gestion des questions juridiques adressées par les services Membre du collège déontologie-laïcité pour le CHNDS auprès du GHT Nord Deux-Sèvres (réunions mensuelles, organisation de journées thématiques.) Publication des décisions administratives au Recueil des Actes Administratifs - MISSIONS JURIDIQUES, RELATIONS AVEC LES USAGERS : Au sein de la direction « Usagers, Qualité et Gestion des Risques » Dans une démarche collective d'amélioration des prises en charge : Participation au Bureau Qualité et au COPIL Qualité Préparation, animation[...]

photo Responsable méthodes-industrialisation

Responsable méthodes-industrialisation

Emploi

Feuquières-en-Vimeu, 80, Somme, Hauts-de-France

Notre Cabinet de recrutement A.U Conseil recherche pour son client, site industriel BRICARD ENGINEERING MANAGER - RESPONSABLE METHODES INDUSTRIALISATION H/F Poste en CDI situé à Feuquières-en-Vimeu (80) - Présentiel avec possibilité de télétravail 1 jour/semaine Rejoignez Bricard, une entreprise française reconnue pour son expertise dans la conception, la fabrication et la commercialisation de serrures et systèmes de sécurité. Fière de son héritage industriel et de ses deux sites de production, Bricard fait partie du groupe Allegion, un leader mondial des solutions de sécurité et d'accès. Bricard cultive un environnement de travail bienveillant, au sein d'une structure industrielle à taille humaine qui favorise la proximité et la collaboration. Les collaborateurs sont engagés dans une démarche d'excellence opérationnelle, d'innovation technologique (notamment avec un virage vers l'électronique et l'automatisation) et de transformation digitale. Le groupe Allegion, solide financièrement, offre des perspectives de croissance et d'investissement continues. Votre Mission : Pilote de l'Excellence Industrielle En tant que Responsable Méthodes Industrialisation h/f, vous êtes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Il, elle réalise une évaluation constante des capacités et difficultés rencontrées par la personne accompagnée dans ses différents environnements de vie qui contribue à l'éclairage de la problématique. Selon les attentes des représentants légaux et avec leur participation, il, elle co-construit en équipe pluridisciplinaire, le Projet Personnalisé de la personne accompagnée. Il, elle réalise des observations et des bilans qui contribuent à l'établissement des besoins et de l'évaluation clinique.. Il, elle veille à ce que les actions soient menées en interne et en externe (partenariats à mobiliser) en fonction des objectifs. Il, elle élabore et anime des supports de médiation individuels et/ou collectifs adaptés aux besoins singuliers de l'enfant. Il, elle représente le service auprès de partenaires. Au titre du PPA, il, elle assure un suivi régulier, trace des évaluations, rédige des synthèses, propose des réajustements qu'il, elle trace au Dossier Informatisé de la personne accompagnée via le logiciel prévu à cet effet. Il.elle coordonne les informations dédiées à l'accompagnement éducatif concernant chaque enfant/adolescent jeune[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Cavaillon Public accueilli : enfants de 3 à 13 ans Jours et Horaires de travail : en période scolaire 19h30 par semaine et en période de vacances scolaires 47h30 par semaine Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Participe aux actions CLAS, ALSH et pauses méridiennes - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions[...]

photo Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

En Sud Vendée Littoral, une belle équipe de 290 agents vous attend dans un cadre de vie remarquable ! Proximité de l'océan, grands espaces, diversité des paysages, patrimoine de caractère, ensoleillement exceptionnel. Avec 42 communes et près de 57 000 habitants, Sud Vendée Littoral est une communauté de communes dynamique et ambitieuse. OFFRE Date limite de candidature : 09/01/2026 Date de recrutement : Dès que possible Type de recrutement : Contractuel de droit privé Classification : Employé qualifié de gestion Niveau IV position 1 Coefficient 150 - convention collective nationale des activités du déchet Nombre d'agents encadrés : 5 Rémunération : environ 2800 € bruts mensuels + 13ème mois MISSIONS Au sein du Pôle Technique Environnement et sous l'autorité du responsable du service déchets, vous assurez toute la facturation liée à la redevance incitative et vous serez chargé(e) de manager l'équipe de l'unité facturation et relations usagers. 1. Piloter, optimiser et animer l'équipe de l'unité facturation et relations usagers composée de 5 collaborateurs 2. Gérer les éventuels dysfonctionnements et le suivi des réclamations des usagers 3. Assurer la mise à jour des[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chavagnes-en-Paillers, 85, Vendée, Pays de la Loire

SYNERGIE, LEADER DANS LA GESTION GLOBALE DES RESSOURCES HUMAINES, RECHERCHE POUR L'UN DE SES CLIENTS : ASSISTANT ADMINISTRATIF ET RH H/FADMINISTRATION DES VENTES : - Établir les factures clients - Rédiger les offres commerciales - Appliquer les offres commerciales en vigueur - Assurer le suivi financier des réclamations clients GESTION ADMINISTRATIVE RH : - Mettre à jour les informations relatives aux salariés dans le SIRH - Gérer quotidiennement le pointage et résoudre les anomalies éventuelles - Enregistrer les demandes d'absence et les éléments variables - Informer les collaborateurs sur leurs droits et leurs obligations contractuelles - Organiser et planifier les visites médicales - Gérer les besoins en vêtements de travail, EPI et fournitures diverses (suivi et achats) - Gérer l'administration de la campagne des EEP - Recenser les besoins de formation (hors formation sécurité incendie), déployer la mise en oeuvre du plan de développement des compétences - Gérer les relations avec les organismes de formation, planifier et organiser en intra et en inter les formations - Enregistrer et suivre les certifications, mettre à jour le tableau de suivi des compétences - Être[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Cheney, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'ESAT de Cheney accueille 125 personnes en situation de handicap sur orientation de la MDPH, dans plusieurs secteurs d'activités (ébénisterie, blanchisserie, espaces verts/vignes, mise à disposition et entreprise). Vos missions principales : - Encadrer un groupe de personnes en situation de handicap dans le cadre de l'activité menuiserie. - Favoriser l'épanouissement des usagers en leur donnant les outils pratiques et méthodiques leur permettant d'intégrer avec leur potentialité des comportements nécessaires à la tenue d'un poste de travail dans un cadre professionnel adapté, voire en milieu ordinaire. - Être garant du respect des délais, de la qualité de l'intervention et de la viabilité économique de l'activité. - Contribuer à l'élaboration du projet individuel des personnes accompagnées en respectant leur aspiration et être garant de sa mise en œuvre et de son évolution. Missions spécifiques : - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions du travail, à la mise en place d'actions correctives et à l'adaptation des postes de travail en fonction des compétences des personnes accueillies. - Être vigilant sur les délais de production. - Être attentif[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cheney, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'unité EANM de Cheney, établissement médico-social public, accueillant des travailleurs en situation de handicap avec hébergement, piloté par la directrice adjointe et la cheffe de service, vos missions seront les suivantes : -Observer la personne : fonctionnement psychique et cognitif, comportements, aptitudes, troubles physiques/mentaux/sociaux, retards de développement -Identifier et évaluer les besoins et attentes de la personne accompagnée au moyen d'entretiens individuels, d'ateliers collectifs, de supports de médiation et/ou de tests psychologiques -Recueillir des informations complémentaires sur la personne en prenant en compte son environnement dans sa globalité (lieu de vie, témoignages des proches, etc. -Aider à la réalisation du diagnostic et suivre l'évolution de la personne -Rédiger des bilans d'observation psychologiques et participer à l'élaboration des projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire -Être en mesure de déterminer les indications d'orientation et de prises en charge vers d'autres secteurs -Apporter, par l'intermédiaire du projet personnalisé, les informations et conseils nécessaires au bon déroulement de l'accompagnement et[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Longpont-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

En lien direct avec la Direction, vous interviendrez sur des sujets transversaux : - Ressources humaines : suivi administratif, gestion des dossiers, appui RH - Assistanat administratif : analyse procédure, suivi expertise, déclaration assurance, dossiers crédit bail, , pointage flotte - Comptabilité : saisie, suivi des factures, rapprochements bancaires - Juridique : appui à la rédaction de contrats, veille réglementaire - création de projet immobilier (contrats, état de lieux) - assistanat divers Votre profil - BTS assistant de gestion, assistant de direction, comptabilité et gestion, DUT GEA, licence professionnelle - Une spécialisation juridique est fortement appréciée Savoir-être - Grande capacité d'adaptation et souplesse d'esprit - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute - Discrétion, autonomie et polyvalence - Sens des priorités, rigueur et réactivité - Bonnes capacités rédactionnelles - Aptitude à travailler dans des délais contraints et à gérer les situations de crise avec sang-froid Savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), bases de données et logiciels comptables - Solides connaissances en gestion, comptabilité[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Bry-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant que gestionnaire de planning vous intégrerez la SELAS UNILABS BIOPATH Bry-sur-Marne. Au sein de l'équipe de planification centrale du laboratoire, vous aurez pour mission de garantir l'organisation optimale des plannings du personnel, d'assurer la continuité des activités et d'accompagner les managers et les équipes dans l'utilisation quotidienne de l'outil de planification Xplanet. A ce titre, vous aurez pour mission de : * Organiser les plannings du personnel du laboratoire interne et externe (infirmier, techniciens, secrétaires, coursiers, vacataires etc.) en collaboration avec les responsables de site concernés. * Adapter les ressources en personnel au quotidien en fonction des différents imprévus et de l'activité des sites. * Veiller à l'optimisation des ressources et à l'anticipation des besoins. * Contrôler les temps de travail dans le respect du droit du travail et des accords sur les temps de travail en vigueur. * Collaborer à la conception des plannings types. * Communiquer aux salariés toutes informations en lien avec les évolutions ou modifications de leur planning. * Être en relation avec le service RH pour la préparation de la paie ou l'intégration[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Persan, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients Un Chef de service MJPM H/F pour un poste en CDI, poste basé à proximité de Persan (95). Rémunération : 40 000 € - 45 000 € bruts annuels selon expérience et CCN 66 Missions : Vous gérerez une équipe de dix Délégués à la Protection des Majeurs. Vos missions : - Gestion de la ventilation des nouveaux dossiers arrivants, organisation de l'ouverture de la mesure de protection (procédures, délai, rapport, inventaire, budget, outils loi 2002) MJPM ou autre dans le respect des délais légaux, - Prise en charge des missions confiées par la direction, - Mise en œuvre de la mesure de protection à l'aide des outils définis, veille à l'application des procédures et autres règles internes, - Propositions d'amélioration de procédures, - Contrôle de l'effectivité des procédures internes, - Appui technique des personnes placées sous son autorité, - Assiste en fonction des situations ou des consignes aux audiences de l'autorité judiciaire, - Assure le contact avec les partenaires, - Veille à l'application et au respect des dispositions de la loi 2007-308 du 5 mars 2007, du 23 mars 2020 et de ses décrets d'application, - Veille au respect des[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Le poste Notre centre de formation Beforma vous propose une opportunité d'alternance passionnante en partenariat avec une structure clé. Notre partenaire est spécialisé dans le domaine de la comptabilité. L'entreprise recrute un(e) Assistant(e) juridique, dans le cadre d'une préparation pour la formation MBA Juriste d'entreprise. Les missions seront les suivantes : Accompagner le pôle juridique dans la gestion des missions en droit des sociétés Suivi et rédaction des formalités juridiques (paramétrage des dossiers clients, rédaction d'actes, dépôt des formalités auprès des organismes, suivi des démarches) Comprendre les besoins des clients, les conseiller, communiquer en amont (pendant et après les procédures) Profil recherché Formation Vous préparez un diplôme en Comptabilité (niveau BAC +5). Qualités Personnelles Dynamisme et Réactivité : Vous aimez relever les challenges et savez être rapide et réactif dans vos actions. Organisation et Rigueur : Votre organisation et votre rigueur Sens du Service : Vous possédez un excellent sens du service. Ce qui vous attend : Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise reconnue, avec un accompagnement[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

La clinique de Porto Vecchio recherche un infirmier (H/F) de jour en CDD de 3 mois renouvelable. Vous serez doublé avant votre prise de poste. Les horaires de travail sont en 12h : 7h- 19h. Vous utiliserez le logiciel Hopital manager. Le dossier médical du patient est informatisé. Un temps de transmission avec les IDE et les AS à la relève sera pris en compte. Une personne de l'encadrement sera joignable de 20h à 8h30. Avantages: - Possibilité d'être logé(e) en colocation pendant 3 mois - Tenue de travail fournie - Droit au repas pour 10h de travail consécutives.

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

La clinique de Porto Vecchio recherche un infirmier (H/F) de nuit en CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement. Vous serez doublé avant votre prise de poste. Les horaires de travail sont en 12h : 19h30-07h30 Vous utiliserez le logiciel ORU. Le dossier médical du patient est informatisé. Un temps de transmission avec les IDE et les AS à la relève sera pris en compte. Une personne de l'encadrement sera joignable de 20h à 8h30. Avantages: - Possibilité d'être logé(e) en colocation pendant 3 mois - Tenue de travail fournie - Droit au repas pour 10h de travail consécutives.

photo Secrétaire technique bureau d'études

Secrétaire technique bureau d'études

Emploi Carrelage - Maconnerie

Île-Rousse, 993, Haute-Corse, Corse

Votre mission : un rôle structurant et transversal En tant que bras droit du gérant, vous serez Responsable de l'exécution de nombreuses tâches stratégiques et opérationnelles. Vous serez au cœur du fonctionnement de l'entreprise, avec un rôle clé dans l'organisation, la communication et l'amélioration continue. Relation client et interface - Accueil physique et téléphonique - Suivi des clients : accompagnement dans leur projet - Mise à jour des dossiers clients, centralisation des informations - Transmission des informations aux équipes terrain Gestion administrative - Préparation des devis, factures, situations clients - Suivi des BL, états fournisseurs, frais, état comptable simple Coordination logistique - Commandes fournisseurs, consommables et matériel - Suivi des livraisons avec contrôle des bons (en lien avec les chefs d'équipe) - Gestion des stocks et suivi de l'état d'avancement des chantiers - Suivi des achats et demandes de devis Support technique - Constitution des dossiers techniques (plans, choix matériaux, etc.) - Assistance à la conception (Autocad) - Appui à la coordination technique des phases clés Amélioration continue & process - Création,[...]

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Comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Taxis MOISSON spécialisés dans le transport de voyageurs par taxis, le transport médical, le transport de colis et les navettes aéroport recherchent dans le cadre de leur développement sur le siège social de Saint-Quentin dans les Hauts de France un(e) COMPTABLE UNIQUE (H/F). Véritable bras droit du Chef d'entreprise vous aurez la charge de la saisie comptable, du suivi de la comptabilité fournisseurs et comptabilité clients (rapprochement de factures, saisie et règlements). Vous serez aussi le garant du suivi de la trésorerie, du calcul des marges commerciales mensuelles et de la préparation du bilan comptable en lien avec le cabinet comptable. Les déclarations sociales et fiscales, l'établissement des paies et la gestion du personnel seront également sous votre responsabilité. De formation Bac +2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 5 ans minimum en qualité de comptable de préférence en PME.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission: Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l'accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l'après-midi) - Vous êtes l'interlocuteur privilégié d'un portefeuille de demandeurs en recherche d'emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance - Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/) - Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d'échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d'entreprise, valorisation des candidatures.) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d'événements extérieurs (salons, forums.) Conditions[...]

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Chargé(e) d'emploi en entreprise de travail temporaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Les fondateurs du réseau ALM Intérim ont d’abord été franchisés avant de devenir franchiseurs, leur permettant de connaître les enjeux quotidiens auxquels sont confrontés les exploitants de franchise. Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain et en tenant compte de ces enjeux. De par leur passé de franchisés, les fondateurs du réseau ALM Intérim ont pu expérimenter et apprécier la nécessité d’un accompagnement ciblé, concret et réactif. Ils ont ainsi construit un modèle basé sur ce qu’ils auraient aimé avoir lorsqu’ils étaient eux-mêmes franchisés, à savoir notamment : • Des outils simples et puissants, • Des méthodes qui fonctionnent, • Une rentabilité maîtrisée. Chaque élément du concept a ainsi été testé et optimisé pour la performance. Les valeurs fondamentales qu’ils souhaitent voir prospérer dans leurs réseaux sont ainsi les suivantes : transparence ; respect; réactivité et écoute. Leur objectif est de créer une vraie relation de partenariat, où la voix de chaque membre du réseau compte. Rejoindre ALM Intérim, c’est ainsi faire le choix d’un réseau pensé par des anciens franchisés pour des franchisés. C’est aussi l’assurance d’un modèle[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE Un(e) agent(e) d'entretien à la crèche multi-accueil Crescendo située sur la commune de Privas Poste en coupé à temps complet (35 h 00) DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) est un EPCI regroupant 250 agents, 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle offre un cadre de vie alliant nature, culture et qualité de vie. Forte de son engagement social, la CAPCA confie ses missions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, du portage de repas et de l'accompagnement des seniors au Centre Intercommunal d'Action Sociale Acteur du développement territorial dans de nombreux domaines, le service Petite Enfance - Parentalité recrute, suite à un départ en retraite, un(e) agent(e) d'entretien des locaux et du linge, ainsi que pour le service des repas, pour la crèche multi-accueil Crescendo située à Privas. La crèche Crescendo dispose de 25 places et compte une équipe de 14 agents. Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et souhaitant s'investir durablement dans un cadre accueillant, au service des enfants et des familles. MISSION DU POSTE : - Assurer le[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

Fossat, 91, Ariège, Île-de-France

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de LE FOSSAT Public accueilli : enfants de 3 à 10 ANS Jours et Horaires de travail : LUNDI, MARDI, JEUDI ET VENDREDI EN PERIODE SCOLAIRE DE 12H A 14H ET DE 16H30 A 17H30 + 2H DE REUNION LE JEUDI APRES MIDI Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) SOIT 176.54 EUROS PAR SEMAINE Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions[...]

photo Consultant / Consultante en stratégie et organisation

Consultant / Consultante en stratégie et organisation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

En lien étroit avec les équipes, les élus et les partenaires locaux, vous jouerez un rôle clé pour organiser, coordonner et soutenir les actions menées en faveur des agriculteurs du département et des territoires. Sous la responsabilité de la Directrice Générale de la Chambre d'Agriculture et en tant que membre du Comité de Direction, vos responsabilités s'articuleront autour de cinq axes principaux : Pilotage et stratégie du pôle : - Participer à l'élaboration de la stratégie globale de la Chambre d'agriculture de l'Aude avec les élus et la décliner au niveau du pôle - Organiser, suivre et ajuster le plan d'actions des équipes (installation/transmission, Agriculteurs fragilisés, aides économiques, commercialisation et promotion des produits agricole, agritourisme, Guichet Unique des Entreprises, PAC, MesP@rcelles, dégâts gibiers, calamités agricoles et crises ) Management des équipes : - Encadrer et accompagner les deux chefs d'équipe et les agents du pôle - Planifier, coordonner et évaluer les activités ; favoriser la montée en compétences Coordination transversale et rôle institutionnel : - Participer activement au Comité de Direction et assurer l'interface avec[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Sainte-Radegonde, 12, Aveyron, Occitanie

Description du poste : Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et prêt(e) à soutenir activement la direction ? Rejoignez une entreprise dynamique en tant que bras droit du chef d'agence et contribuez à son succès quotidien ! Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un(e) Collaborateur(trice) Polyvalent(e) pour assister le chef d'agence dans ses missions. Vos responsabilités incluront :***Assurer le secrétariat : gestion des appels, accueil, courrier et mails * Participer à l'organisation administrative de l'agence : suivi des dossiers, classement et organisation * Gérer la comptabilité : saisie et suivi des factures clients et fournisseurs, rapprochements et préparation des documents financiers * Suivre certaines opérations commerciales et logistiques * Apporter un soutien opérationnel et organisationnel direct au chef d'agence Conditions :***Rémunération attractive selon profil * Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 18h * Secteur : solutions frigorifiques et climatisation pour véhicules professionnel. Si vous avez à coeur de jouer un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'agence, postulez dès maintenant ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caen, 14, Calvados, Normandie

L'entreprise qui recrute Créé en 2010, notre client est une société indépendante et le référent de l'immobilier d'entreprise sur Caen et son agglomération. Leur mission : accompagner et conseiller leurs clients dans la location, la vente et l'acquisition de leurs biens professionnels : * Bureaux * Locaux d'activités et entrepôts * Locaux commerciaux Descriptif du poste Rôle : Sous l'arbitrage du dirigeant, vous assurez la gestion commerciale, administrative et juridique des biens immobiliers disponibles à la location pour le compte de l'agence, en garantissant la satisfaction des prospects et clients locataires et la rentabilité des projets. Missions : Vous prenez en charge la gestion du processus de location des biens * Suivi des mandats en portefeuille * Définition et suivi du prix / du loyer avec l'aide de votre responsable * Rédaction et publication d'annonces complétées de photos, plans, environnement. avec l'appui du responsable de la communication * Ecoute et satisfaction des demandes des clients en recherche d'un bien à louer * Organisation et réalisation des visites des biens sélectionnés, suivi et compte rendu * Suivi de la rédaction et de[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Arpajon-sur-Cère, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : En tant que gestionnaire de paie, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille clients multi-conventions. Vos missions incluent :***La collecte et le traitement des éléments variables * L'établissement des bulletins de paie * La gestion des déclarations sociales (DSN) * Le conseil courant auprès des clients en matière de droit social * Le suivi des dossiers du personnel (entrées, sorties, contrats, attestations.) * La participation à l'amélioration continue des processus internes Vous intégrez une équipe social dynamique, avec un environnement de travail structuré et des outils performants. Description du profil : Issu d'une formation en paie ou ressources humaines, vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience hors alternance en cabinet d'expertise comptable ou en environnement multi-conventions. Vous êtes reconnu pour :***Votre autonomie dans la gestion d'un portefeuille * Votre maîtrise technique et votre rigueur * Votre capacité à accompagner les clients dans leurs questions sociales du quotidien * Votre sens du service, votre organisation et votre confidentialité La maîtrise des outils de paie et une bonne curiosité réglementaire sont essentielles.

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Savinien, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'IME de la Vigerie site basé à Savinien (17350) - Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (0.75 ETP) - Poste à pourvoir dès que possible L'IMPro spécialisé de la Vigerie accueille en internat et en semi-internat, 14 adolescents et jeunes adultes présentant des troubles du Spectre de l'Autisme. Missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'accompagner les adolescents et les jeunes adultes dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation à travers des activités individualisées ou de groupe, et lors des temps d'internat, - de participer à l'animation d'activités fonctionnelles et d'ateliers, - de collaborer à l'élaboration et à la réalisation des projets individualisés, - d'assurer le lien avec les familles, les représentants légaux et les tuteurs, - de contribuer à la rédaction[...]

photo Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalezeule, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Offre d'emploi : Responsable de Magasin (H/F). Lieu : Chalezeule (25) Dans le cadre de son développement, notre client expert en matériaux et solutions pour le batiment recherche un(e) Responsable de Magasin pour accompagner le Directeur d'agence et assurer le bon fonctionnement opérationnel du site. . Vos missions. Véritable bras droit du Directeur, vous jouez un rôle clé dans l'organisation quotidienne du magasin : - Assurer la gestion et l'organisation du magasin - Planifier et organiser les tournées des chauffeurs - Gérer les stocks (réceptions, inventaires, approvisionnements) - Veiller au respect des procédures de sécurité et de qualité - Participer à l'animation de l'équipe et à la satisfaction clients Votre profil. - Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) - Vous faites preuve d'autonomie et de débrouillardise - Vous savez gérer les priorités et prendre des initiatives - Une expérience en logistique, distribution ou gestion de magasin est un plus . Pourquoi nous rejoindre ?. - Un poste à responsabilités - Un environnement de travail dynamique - Une entreprise reconnue dans son secteur - De réelles perspectives d'évolution Poste à pourvoir[...]

photo Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre des missions de la Direction Commune des Bâtiments et Ateliers Généraux (DCBAG), l'unité Énergie assure l'entretien courant, la maintenance, les grosses réparations et l'évolution du parc énergétique, dans le but de garantir la sécurité, le confort des utilisateurs et la pérennité des ouvrages, dans un contexte d'optimisation budgétaire et de transition énergétique. Les missions du technicien s'inscriront dans l'ensemble de ces champs d'interventions. La Direction intervient sur environ 600 bâtiments, pour le compte de la Ville de Valence et de Valence Romans Agglo. Activités principales : Maitrise d'œuvre : -Elaboration des prescriptions du lot CVC dans les projets portés par l'unité, la Direction, ou pour le compte d'autres collectivités : poste de Maitre d'œuvre en interne (programme, estimation budgétaire, CCTP, DPGF, critères de choix techniques, etc.). Maintenance : -Coordination du suivi de l'entretien et de la maintenance des installations CVC (environ 200 chaufferies, budget de 1 800 000€TTC), de froid industriel (patinoire, cuisine centrale), des installations de climatisation à détente directe (environ 370 climatiseurs). -Suivi au quotidien des[...]

photo Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE DE VALENCE (DRÔME) se situe au centre d'une agglomération de 227 000 habitants. Participer au développement de la Ville de valence vous motive ? Faites partie des 1000 agents de la Collectivité qui mettent leurs compétences au service de la Ville. Au sein de la direction prévention des risques, l'unité gestion des risques se compose de 3 agents. Les dispositifs principaux pilotés par l'unité sont : -La mise en œuvre opérationnelle de l'astreinte communale et du Plan Communal de Sauvegarde (PCS) : procédures, documentations, formations, exercices. ; -La coordination et ou la participation aux dispositifs de sécurisation d'évènement de sécurité civile survenant sur le territoire en fonction de l'ampleur (fuite de gaz, incendie, alerte météorologique d'importance, menace d'effondrement.) ; -La mise en œuvre du pouvoir de police spéciale du Maire relatif à la protection des biens et des personnes en cas de menace d'effondrement de tout ou partie d'immeuble en lien avec le service juridique ; -Dans le cadre d'une convention passée avec Valence Romans Agglo, intervient à l'agglo sur la mise en œuvre de certains dispositifs de gestion de crise.). Sous l'autorité de[...]