photo Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons bus et car pour renforcer les équipes de notre filiale RATP CAP Mantois située à Mantes La Jolie. Composée de plus de 385 salariés, 227 bus et cars, RATP CAP MANTOIS exploite un réseau de plus de 60 lignes régulières avec 1 300 points d'arrêts. Vous souhaitez être au service des voyageurs de notre territoire, rejoignez la dynamique équipe de la Direction des Opérations composée de 280 conducteurs et 18 administratifs. Vous avez . - Le permis D en cours de validité - Une certification de formateur animateur - Une expérience significative dans la formation et principalement à destination des conducteurs de bus et car - Une bonne maitrise pour les outils/systèmes informatiques Rattaché.e à la Direction des Ressources Humaines, vous déployez vos compétences afin de mener à bien vos missions de formation, de qualité de service, de sécurité et environnement - Vous êtes garant.e de la planification et de l'organisation des formations destinées aux conducteurs tout au long de l'année (FCO, Constat amiable, Conduite rationnelle, etc.), - Vous Animez les formations obligatoires (FCO) et les formations internes inhérentes au bon fonctionnement de la filiale, -[...]

photo Responsable Service Après-Vente -SAV- en électroménager

Responsable Service Après-Vente -SAV- en électroménager

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un RESPONSABLE SAV H/F en CDI et basé sur Massy (91). Rattaché à la Direction Générale, vos principales missions sont de : - Encadrer et animer l'équipe SAV (2 personnes), organiser et planifier son activité quotidienne. - Garantir la bonne gestion des garanties et des tickets SAV. - Assurer le suivi des campagnes de rappel et contrôler l'application des garanties par le réseau. - Développer et maintenir une relation de confiance avec les distributeurs et ateliers du réseau. - Se déplacer sur le territoire pour accompagner, former et évaluer les ateliers. - Suivre les réparations en concession et collaborer avec les équipes techniques pour les cas complexes. - Traiter les réclamations clients et représenter la marque lors des expertises techniques. - Animer les réunions SAV avec les usines et préparer les reportings pour la direction. - Organiser la formation annuelle des techniciens du réseau France. - Participer aux salons et[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

agent polyvalent entretien restauration collège H/F - EC20678 La Direction de l’Education, de la Jeunesse et des ... rage l'épanouissement des ... ’éducation des collégiens, le soutien associatif et la pratique ... Elle coordonne des initiatives favorisant l'inclusion sociale, l'éducation populaire, et soutient le développement des activités ... e territoire. A ce titre, le Département assure ainsi la gestion administrative des personnels techniques des collèges (ATTEE) pour le fonctionnement matériel quotidien des établissements, en lien avec les services de l'Education Nationale. Contribuez à l'épanouissement des collégiens en rejoignant la Direction de l'Éducation, de la Jeunesse et des ... Nous recherchons un agent d'entretien et de restauration à compter du 1er janvier 2026 afin d'assurer l'entretien des locaux et l'appui à la restauration d ... ollèges.

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Vinon-sur-Verdon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Type de contrat : CDI Missions principales : Sous l'autorité de la direction et en collaboration avec l'équipe du centre social, le-la Référent-e Famille aura pour missions : 1. Accompagnement des familles : o Accueillir, écouter et accompagner les familles dans leurs démarches et projets. o Animer des actions de soutien à la parentalité (ateliers, rencontres thématiques, cafés des parents, etc.). o Identifier les besoins des familles et proposer des réponses adaptées. 2. Développement de projets : o Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des actions collectives en lien avec les besoins repérés. o Mobiliser et fédérer les habitants autour des projets. o Assurer le suivi administratif et financier des actions (rapports d'activités, bilans, etc.). 3. Partenariat et réseau : o Renforcer le lien avec les partenaires institutionnels et associatifs locaux. o Participer aux réunions de coordination et aux dynamiques de territoire. o Représenter le centre social dans les instances locales liées à la famille et à la parentalité. o Animer en étroite collaboration avec la direction le Réseau parentalité Provence Verdon Profil recherché : - Diplôme de travail social de niveau 3 (DEJEPS,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : - Garantir les conditions de développement de l'enfant sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel - Assurer la sécurité et le bien être des personnes qui nous sont confiées - Accompagner les mineurs dans leur vie quotidienne, en étant vigilant à leur rythme de vie, à leur hygiène et à leur santé - Développer et animer des activités individuelles et collectives - Soutenir les jeunes en fonction de leurs besoins - Organiser les loisirs et les vacances des jeunes dans le respect des pratiques de l'association - Soutenir le jeune et sa famille dans l'élaboration d'un projet scolaire ou professionnel adapté - Observer, évaluer, rendre compte et analyser les situations éducatives - Réaliser la synthèse d'approche pluri-professionnelle permettant l'évaluation des situations et l'intégrer dans le projet pour l'enfant - Rédiger les notes de synthèses, l'ensemble des documents obligatoires, et les autres rapports liés à la prise en charge des enfants - Mettre en œuvre des projets éducatifs individuels et collectifs en concertation avec l'équipe et la Direction - Transmettre les écrits à la Direction dans les délais impartis - Participer[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recherchons pour le compte de notre client à Cayenne un(e) Responsable d'Agence de Travail Temporaire BTP (F/H). Vous êtes un(e) leader commercial(e) proactif(ve) et passionné(e) par le secteur du BTP ? Rejoignez l'agence de Cayenne pour un rôle de direction de centre de profit, au cœur de la construction en Guyane !Votre Rôle : Diriger, Développer et Manager En tant que Responsable d'Agence F/H, vous êtes le garant du développement commercial, de la rentabilité et de la performance globale de l'agence BTP, en lien direct avec le terrain. Vos tâches principales : · Le développement commercial : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'agence (B2B). Prospecter, négocier et fidéliser un portefeuille de clients BTP (Gros Œuvre, Second Œuvre, VRD, etc.). · Le management d'équipe : Encadrer et animer l'équipe, favoriser la cohésion et le développement des compétences individuelles et collectives. · La Gestion de centre de profit : Piloter l'ensemble des indicateurs de performance, garantir la rentabilité et veiller à la bonne application du cadre légal (RH/juridique). · La représentation : Assurer la promotion de l'agence auprès des[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recherche plusieurs agents de restauration collective et d'entretien des locaux (H/F) répartis sur l'ensemble du territoire, pour contribuer à offrir aux enfants un cadre sain, sécurisé et adapté à leurs besoins, en assurant notamment la préparation et la gestion des repas ainsi que l'entretien des espaces. Il s'agit de postes à temps non complet de 28 heures par semaine. Dans le cadre de vos fonctions, vous appliquerez rigoureusement les protocoles sanitaires et les normes d'hygiène alimentaire (HACCP), veillerez à l'organisation du service des repas, à la propreté des espaces d'accueil, et participerez à la gestion des stocks et des équipements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'animation et pourrez être amené(e) à intervenir sur différents sites selon les besoins du service. 1) Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (procédures HACCP) et les protocoles sanitaires en vigueur (Plan de nettoyage/désinfection des locaux, traçabilité, autocontrôles), 2) Organiser la réception, la préparation, la distribution et le service des repas/gouters, 3) Assurer la propreté (nettoyage et[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

3e édition du Forum des Diplômés & du Numérique, le mardi 25 novembre 2025 de 13h à 17h à l'Université Toulouse Capitole, 2 RUE du Doyen Gabriel-Marty, 31000 Toulouse. Se présenter avec votre CV au stand de La Mairie de Toulouse. Plusieurs postes à pourvoir de 10h/semaine à 28h/semaine. Rattaché à un territoire de la direction de l'Education et sous la responsabilité hiérarchique d'un directeur CLAE, vous êtes chargé d'encadrer des groupes d'enfants d'âge maternel et/ou élémentaire au sein d'un CLAE (Centre de Loisirs Associé à l'Ecole) et de la garderie du mercredi après-midi sur le temps périscolaire. Sur le temps extrascolaire, vous intervenez au sein d'un ADL (Accueil De Loisirs) sous la responsabilité fonctionnelle d'un directeur ADL. Vous pouvez également intervenir au sein de garderie relais durant la semaine de pré-rentrée ou des services minimums d'accueils. A partir du PEDT, des projets pédagogiques des structures et dans le respect de la réglementation, vous accueillez et animez un groupe d'enfants en proposant des projets d'animation en tenant compte de leur rythme, de leurs capacités et de leurs besoins. Vous veillez à la sécurité physique, affective et[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Syndicat des Mobilités Pays Basque-Adour est l'Autorité Organisatrice des mobilités pour tout le Pays Basque ainsi que pour les communes de Tarnos, Ondres et Saint-Martin-de-Seignanx. Il organise et assure, pour le compte de ses membres, l'exploitation des services de transports réguliers urbains et non urbains, ainsi que les transports scolaires. 36 élus du territoire y siègent et délibèrent lors des comités syndicaux organisés, en moyenne, tous les deux mois. La Communauté Pays Basque et son Syndicat des mobilités ont un objectif clair : bâtir une offre de mobilité moderne et performante comme alternative au « tout voiture ». Des réseaux de bus toujours plus performants, des pistes cyclables plus structurées, des modes de transports toujours plus propres, le Syndicat met tout en œuvre pour satisfaire les usagers tout en respectant l'environnement. Il est également en charge des investissements liés au bon fonctionnement du service public (véhicules et systèmes), de la définition du service en adéquation avec ses capacités financières. Il pilote les projets de voirie améliorant la circulation des bus dont le projet Tram'bus. Il encourage des modes de déplacement alternatifs[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Montivilliers, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous avez envie de rejoindre un projet associatif dynamique et reconnu sur son territoire, une équipe porteuse de valeurs et investie, l'Association Montivillonne d'Initiatives Sociales et Culturelles -AMISC- recherche son/sa directeur/trice adjoint.e 35h- CDI - Convention collective Alisfa Poste à pourvoir dès que possible. Le (la) Directeur(trice) Adjoint(e) du Centre social assure la continuité de la fonction de direction, participe à la coordination et au développement des projets de la structure et intervient dans le pilotage des équipes. Il (elle) travaille en parfaite collaboration avec l'ensemble des partenaires institutionnels et associatifs. Les missions principales du poste sont les suivantes : 1. Participation au projet social - Contribuer à la définition, pilotage et évaluation du projet social. - Impulser une dynamique participative avec les acteurs internes et externes. - Suivre les indicateurs de réalisation des orientations du projet social. 2. Management opérationnel - Accompagner les équipes au quotidien (secteurs jeunesse, adultes, séniors, familles). - Animer la dynamique collaborative entre les professionnels. - Organiser les réunions sectorielles[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Administrations - Institutions

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mission générale Sous l'autorité du directeur des Solidarités et Santé, vous êtes chargé de définir, construire et développer les projets de la direction en matière de handicap et droits des femmes dans une dynamique de territoire. Vous pilotez et portez les projets en apportant votre expertise et conseil, et veillez au processus d'exécution par l'ensemble des acteurs et intervenants. Principales activités : - Accueil, information et orientation des personnes handicapées et de leur famille, gestion d'un tableau de bord, visite à domicile si nécessaire, - Travail collaboratif avec les partenaires institutionnels et associatifs pour faire évoluer l'action de la Ville à destination des Boulonnais en situation de handicap - Collaboration avec les chargés de mission handicap des autres services (Petite enfance, Jeunesse, Education, Sports.) - Information, inscriptions pour les transports en « petit bus » en lien avec le service Transport. Mise à jour les tableaux de statistiques, gestion des litiges, rédaction d'un règlement intérieur, - Organisation d'évènements en collaboration avec les partenaires, la cheffe de service : nuit du handicap, semaine du handicap, Prix initiative[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beynost, 10, Ain, Grand Est

Vous souhaitez un nouveau challenge sur un poste en relation client avec des déplacements ? Parlons en. Notre client, continue de renforcer son équipe commerciale et recrute aujourd'hui 1 Merchendiseur sur le secteur Rhône Alpes et Suisse (H/F) La société est spécialisée en linge de maison et articles de décoration. Leur créativité est aussi large que les gammes de produits qu'ils proposent ! Poste en CDI Merchendiser itinérant sur le Secteur Rhône / Alpes et Suisse, cela vous intéresse ? Voici plus en détail le poste que vous propose notre client : -La gestion des opérations d'implantation ou de réimplantation. -La mise en œuvre du merchandising au sein des rayons, dans le respect strict des recommandations établies (planogrammes.). -La mise en place de remodellings légers (ranger les rayons, refaire le facing.). -Suivi commercial et réassort d'une chaine de Magasins en Suisse. -Le respect des procédures de qualité, des règles d'hygiène, de sécurité et des délais imposés. Votre environnement de travail : -Lieu de travail : Région Rhône Alpes Suisse - ( 2 semaines Rhône Alpes / 2 semaines Suisse) -Déplacements nationaux & Internationaux (ponctuels) -Rattachement[...]

photo Valoriste

Valoriste

Emploi

Plouédern, 29, Finistère, Bretagne

Notre recyclerie Le Tri Porteur est une recyclerie associative fondée en 2007, basée à Plouédern (29). Le Tri Porteur défend : une économie vertueuse et circulaire, un mode de consommation durable, la solidarité, le bénévolat comme lien sur un territoire. Ses objectifs sont les suivants. En matière environnementale : Promouvoir la récupération, le réemploi, la réparation, la revalorisation d'objets collectés, afin de préserver les ressources naturelles, d'éviter l'enfouissement, de freiner la surconsommation et de sensibiliser à des modes de consommation plus vertueux. En matière sociale : Être porteur de lien social par l'activité bénévole développée ; offrir à tous l'accès à des biens d'occasion de qualité à prix solidaires; favoriser la création d'emplois. Profil recherché Sensible à la préservation de l'environnement, volontaire, dynamique et positif seront vos qualités principales. A l'aise dans le contact avec des publics de tous horizons, vous partagez les valeurs de notre association. Contexte du poste Dans le cadre d'une création de poste, la recyclerie recherche un.e valoriste polyvalent.e. Missions Réception : Arrivages et tracabilite - Accueillir, avec les[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Muretain Agglo recrute des Agents(es) de restauration Basé(e) sur une des 26 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de restauration de la direction Enfance pour des remplacements courts ou longs. Vos activités : - Assurer la préparation et la distribution des repas dans le cadre de la démarche qualité de la Direction de la Restauration du Muretain Agglo - Effectuer le contrôle alimentaire des repas - Assurer l'entretien des locaux, des équipements et du matériel - Organiser son travail en appliquant et respectant les procédures d'hygiène Vos atouts - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation. - Mobilité sur d'autres restaurants scolaires, centres de loisirs, cuisine. - Connaissance des gestes et posture (manutention). - Qualités relationnelles : sens du travail en équipe. - Discrétion et devoir de réserve. - Moyen de locomotion souhaité. Les spécificités de votre poste - Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable) - Salaire net horaire : 11,30 € net (congés payés inclus) - Temps non complet (de 12h à 30h selon les remplacements) Communes de travail possibles : Muret, Bonrepos sur Aussonnelle, Bragayrac, Eaunes, Empeaux, Fonsorbes,[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Mimizan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Constituée d'un Conseil d'Administration, l'Entreprise à But d'Emploi SEVE40, établissement 2nd de l'Association Entr'aide Travail du Born (AET) recherche pour le 5 janvier 2026 son gestionnaire administratif et financier afin d'assurer la bonne gestion de la structure, en remplacement d'un congé maternité de la directrice générale de l'EBE. Vous rejoignez une équipe dynamique constituée d'un directeur opérationnel, d'une coordinatrice des activités, d'un moniteur d'atelier électroménagers et d'une équipe de salariés polyvalents qui œuvre pour un objectif de société ambitieux : supprimer la privation durable d'emploi à l'échelle locale en créant des activités utiles et adaptées aux besoins du territoire. Le gestionnaire veille à la gestion administrative, comptable et financière de l'Entreprise à But d'Emploi SEVE 40, dans le respect des obligations légales et des exigences liées au modèle EBE et à ses financeurs publics et privés. Il contribue à la pérennité économique. Il veille à la montée en compétences de l'équipe support constituée de 2 personnes (administration, comptabilité, RH) à travers un travail de formation et de transmission des bonnes pratiques. En lien[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Monpazier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service H/F. Le foyer Jacques Delprat est un foyer expérimental pour personnes handicapées vieillissantes. Lieu : Monpazier Date : Début janvier 2026 Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau II inhérent au secteur médico-social avec expérience confirmée. Vos missions: - Mettre en œuvre le projet d'établissement en concertation avec les professionnels en tenant compte des besoins des usagers, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, apporter son expertise technique et ainsi être force de proposition auprès du Directeur, - Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail, assurer les entretiens annuels - Concevoir et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés de chaque usager ainsi que le respect de leurs droits, - Etablir un réseau de partenaires sur le territoire en cohérence avec les actions menées par le service, - Assurer la gestion du budget qui lui est alloué en lien avec la comptable du pôle. - Occuper une position[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de notre développement, Holenek recherche un Business Manager Junior pour renforcer ses équipes commerciales et accompagner la croissance de nos activités de conseil. Nous recherchons une personne issue de la technique qui aime profondément les gens et qui a le sens du contact. Rattaché à la direction, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie commercial : développement client, gestion des contrats en cours, accompagnement des collaborateurs, et pilotage des missions. En tant que Business Manager, vous contribuez activement à la croissance et à la performance de Holenek à travers trois grands axes : Développement commercial * Prospecter et développer un portefeuille de clients et prospects sur votre territoire. * Promouvoir les offres de l'entreprise (assistance technique, forfait, centre de services, cabinet de recrutement). * Participer à des salons, conférences et événements * Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées. * Négocier et closer les opportunités commerciales. Gestion et suivi des collaborateurs * Contribuer au recrutement, à l'intégration et au suivi des consultants. * Identifier les compétences[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association du Centre Social Chorier-Berriat (ACSCB) et la MJC Parmentier animent un projet commun en direction des ados de 11 à 15 sur le Secteur 1 de la Ville de Grenoble. Sous la responsabilité de la direction, chef du personnel et par délégation sous la responsabilité pédagogique du coordinateur jeunesse, l'animateur-trice assurera une présence éducative régulière auprès des jeunes 11-16 ans, contribuera à leur autonomie, leur pouvoir d'agir et leur socialisation. Il/Elle participera au développement de projets innovants et inclusifs et représentera la MJC et le Centre Social dans les partenariats de quartier. MISSIONS PRINCIPALES - Animer des permanences au collège de secteur - Développer des animations hors les murs - Encadrer, animer le public en journée (mercredis et vacances), en séjour et périscolaire - Concevoir, mettre en œuvre et animer des projets d'activités répondant aux besoins des jeunes ou à l'initiative des jeunes - Assurer le suivi financier des actions MISSIONS SECONDAIRES - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre du projet pédagogique du secteur jeunesse - Participer aux événements du territoire et développer les partenariats locaux -[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour cet établissement un Accompagnant Educatif et Social (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir à partir du 05 janvier 2026. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, l'Accompagnant Educatif et Social (H/F) a pour principales missions de : - D'assurer l'accompagnement quotidien des résidents, notamment dans les domaines relationnel et affectif, administratif et domestique, culturel, budgétaire, alimentaire, médical et professionnel, - De veiller à la qualité et sécurité de l'accueil physique de l'ensemble des résidents en portant une attention particulière au bon fonctionnement matériel de la structure (lieux collectifs, appartements des résidents, véhicules .), - De prendre part aux tâches administratives concernant directement le quotidien des résidents : suivi des entrées et sorties de l'établissement, prévision des repas, suivi des porte-monnaie, gestion des argents de poches, classement des ordonnances . - De prendre part à l'inscription du foyer dans le territoire et le réseau de partenaire en participant aux réunions inter-établissements ou services[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son DIME Dispositif Intégré Médico-Éducatif et son DITEP Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et situé à Mortain : Un Chef de service éducatif (H/F) 1 ETP en CDI à partir du 19/01/2026. Poste accessible à une personne ayant une RQTH Sous l'autorité de la directrice du pôle Médico-Social et du directeur adjoint du pôle, vous organisez les moyens (éducatifs, thérapeutiques, pédagogiques) et garantissez la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalise des enfants et adolescents accompagnés. Vous animez l'équipe pluriprofessionnelle en vous appuyant sur les compétences et ressources de celle-ci et êtes en capacité d'étayer la réflexion et de structurer l'organisation. Vous encadrez des équipes d'accueil de jour et d'internat des dispositifs enfance DITEP et DIME. Vous participez au développement et à la diffusion du projet d'établissement dans le cadre des orientations stratégiques validées par la direction du Pôle médico-social et l'association. En lien avec les valeurs associatives,[...]

photo Chef / Cheffe de projet infrastructure

Chef / Cheffe de projet infrastructure

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Directeur de projets infrastructures hydrauliques (H/F), d'accord, mais dans quelle structure ? Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur qui vise à accompagner les territoires sur les sujets liés à la gestion des ressources en eau et des infrastructures hydrauliques, la transition agricole et la transition énergétique ? Notre client recherche aujourd'hui un-e Directeur-trice de projets infrastructures hydrauliques, pour leur site basé près de Pau. Les Missions en tant que Directeur de projets infrastructures hydrauliques (H/F) : * Direction de projet : - Suivi et arbitrage des aspects coûts, délais, qualité - Affectation des ressources nécessaires - Gestion financière d'un portefeuille de projets - Garantie du respect des aspects réglementaires et du suivi contractuel des opérations - Participation aux réponses aux appels d'offres en lien avec la direction commerciale, participation éventuelle aux phases de négociation - Management opérationnel des équipes de projet, pilotage et assistance aux chefs de projets. * Pilotage d'opération d'aménagements hydrauliques complexes : - Études préliminaires, montage de projets d'infrastructures hydrauliques et hydro-agricoles -[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Immobilier

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description : MISSIONS PRICIPALES : * Piloter l’organisation des sites de votre périmètre en veillant à la continuité et la fluidité des activités * Superviser la gestion locative, technique, urbaine et de proximité du patrimoine de l’agence * Encadrer, accompagner et mobiliser les équipes, en adaptant les priorités aux besoins opérationnels du moment * Assurer le bon traitement des demandes des locataires notamment et des réclamations techniques, en lien avec les prestataires et en garantissant la satisfaction des clients selon notre référentiel qualité * Superviser l’entretien courant et la maintenance, dans le respect des engagements budgétaires * Vérifier la bonne exécution par les entreprises des marchés d’entretien * Participer à l’élaboration des programmes de gros travaux et d’investissement ainsi qu’aux dossiers de la politique de la ville * Soutenir les dynamiques de remise en location, en veillant à la vacance, la qualité des logements remis sur le marché et les processus de recouvrement * Assurer le lien de proximité avec les locataires, les associations et les partenaires du territoire * Être force de proposition auprès de la Direction pour faire[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Puimoisson, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

La SCA3P est la première coopérative agricole d'huiles essentielles françaises 100% pures et naturelles, avec environ 400 tonnes vendues chaque année dans le monde entier pour un chiffre d'affaires de plus de 10 millions d'euros. Elle fédère plus de 200 producteurs adhérents. Engagée en matière de Développement Durable, la coopérative est une structure à taille humaine, centrée sur l'équité et l'échange. Elle mène une politique d'approvisionnement éthique et durable, respectueuse de l'environnement et est un acteur majeur de son territoire. La SCA3P recherche un-e Responsable ou Directeur-trice Commercial-e - selon l'expérience et le niveau d'autonomie du-de la candidat-e, pour assurer la continuité des missions stratégiques et opérationnelles pendant le congé maternité de la titulaire du poste. Le poste sera ouvert à partir d'avril 2026 pour une durée de 9 mois, incluant une période de passation d'au moins un mois. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 6 salariés et votre rôle consistera à définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale, gérer le développement des ventes et la relation clients, piloter les indicateurs de performance, assurer la coordination avec[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) à la Direction Service aux Partenaires, qui compte une cinquantaine d'agents, répartis en 4 pôles : Développement territorial : pilotage des relations partenariales avec les territoires, déploiement des Conventions territoriales globales (Ctg), accompagnement des porteurs de projets et équipements (montage, suivi et évaluation des projets) Coordination départementale : pilotage des schémas départementaux, des relations institutionnels départementales, l'animation de réseaux et de partenariat, une veille thématique et réglementaire ainsi que la construction d'outils Financement et contrôle des équipements : accompagnement des partenaires à la gestion et traitements des dossiers de financements des partenaires, gestion des conventions, déploiement des opérations de contrôle des opérateurs sociaux Pôle régional sud-ouest du Service Public de la Petite Enfance : accompagnement en ingénierie pour la petite enfance et en contrôle des opérateurs sociaux sur l'ensemble thématiques pour les 20 Caf des régions Midi-Pyrénées et Nouvelle-Aquitaine La DSP est reconnue par ses partenaires comme un appui indispensable en termes d'ingénierie de projet et de financement pour[...]

photo Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Grace à son service maintenance dédié, la Communauté contribue à la préservation et à l'entretien du patrimoine Communautaire. Le service assure la gestion d'environ 120 bâtiments composé de bâtiments administratifs (siège social, maison du Coglais, Pôle Social et Solidaire), culturels (6 médiathèques, 1 centre culturel), médicaux (6 maisons de santé), sportifs (4 salles de sports, 1 DOJO), des centres d'accueil de loisirs, des bâtiments d'entreprises et 70 logements sociaux, répartis sur l'ensemble du territoire pour une surface de plancher dépassant les 42 000 mètres carrés. Dans le contexte actuel d'un coût des énergies élevées, la collectivité se mobilise pour la transition énergétique et la neutralité carbone en mettant en place un plan de sobriété énergétique. D'autre part, une programmation de rénovation thermique des logements est en cours. Afin d'optimiser les dépenses énergétiques, la mise en place de systèmes de Gestion Technique des Bâtiments est maintenant effective sur 8 structures de la collectivité. L'ensemble de ces actions sont déclinées dans un Plan Pluriannuel d'Investissement et un Plan Pluriannuel d'Entretien en cours d'élaboration. Vos missions principales[...]

photo Responsable de travaux BTP

Responsable de travaux BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ouzouer-sous-Bellegarde, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Depuis plus de 100 ans, l'entreprise partenaire pour laquelle vous travaillerez, développe son expertise dans plusieurs domaines du bâtiment, Forte d'un savoir-faire reconnu et d'équipes engagées, l'entreprise poursuit son développement et renforce son organisation. Il intervienne principalement dans les domaines suivants : - Couverture - Charpente - Etanchéité - Bardage - Désamiantage - Photovoltaïque En lien direct avec la direction de l'entreprise, vous êtes responsable technique, commercial et financier de vos chantiers. A ce titre vous : - Répondez aux appels d'offres et élaborez les devis - Assurez le suivi des projets de A à Z, de la préparation à la réception - Encadrez un ou des conducteurs de travaux - Coordonnez les équipes chantier et les[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Chef / Cheffe d'équipe des travaux de voirie communale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Ville de Chaumont recherche un responsable du pôle Voirie engagé, prêt à devenir l'artisan discret mais essentiel de la circulation urbaine, celui qui garantit que les rues restent praticables, sûres et agréables pour tous. Votre mission au quotidien : Vous rejoignez le Centre Technique de la Ville de Chaumont, avec une activité dédiée à 95 % à la Ville et 5 % à l'Agglomération. Sous la responsabilité du Directeur, vous prenez la coordination des équipes Voirie, Signalisation et Propreté Urbaine. Votre quotidien sera fait d'allers et retours entre le terrain et le bureau, d'échanges avec les chefs d'équipe, d'ajustements, de décisions et de pilotage fin de l'ensemble des interventions. Vous serez chargé de mettre en œuvre les modes de gestion nécessaires au bon fonctionnement des équipes tout en respectant la délégation donnée par le Directeur. Vous deviendrez l'interface privilégiée entre les équipes et la direction, capable de négocier les délais d'exécution, les moyens et l'organisation des chantiers. Vous mènerez un suivi serré des activités, vous accompagnerez vos collègues dans leur montée en compétences et vous anticiperez les besoins en formation. Votre rôle[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LETTRE DE MOTIVATION EXIGEE illustrant vos compétences en lien avec celles du poste ***************************************************************************************************************** Assistant Directrice de CIO Encadrement intermédiaire du secrétariat Réalisation de documents d'organisation du service Appui à la directrice dans le lien avec les services académiques et les partenaires du territoire Assistant PSAD Gestion de l'application de gestion du décrochage et suivi des situations Coordination de l'accueil du public Préparation de l'affectation Maîtrise des outils de bureautique Capacités d'adaptation, de travail en équipe, discrétion, confidentialité, autonomie, esprit d'initiative

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Sous la responsabilité du conseil d'administration de l'ANPAEJ ainsi que du coordinateur national, le ou la chargé(e) de mission intégrera une équipe à taille humaine (3 salariés) et partagera son temps de travail principalement autour des deux missions suivantes : Mission 1 : fédérer, animer et soutenir le réseau des PAEJ L'ANPAEJ s'appuie sur des délégations régionales ou départementales bénévoles, chargées d'animer et fédérer les PAEJ de leur territoire. Vous incarnerez à la dynamique territoriale de l'association, en lien avec le réseau de délégués régionaux (bénévoles) lorsqu'ils existent, ou en direct auprès des PAEJ adhérents : - déplacements et rencontres avec le terrain pour appréhender les enjeux, comprendre le dispositif et être en mesure de répondre aux attentes et sollicitations des PAEJ adhérents ; - valorisation de l'action des PAEJ, mise en avant et partage d'initiatives, diffusion au réseau et en externe ; - mobiliser des participants pour des groupes de travail et de réflexion, que vous animerez, sur des rencontres régionales, la journée nationale annuelle, ou d'autres projets que vous piloterez ; - favoriser le dynamisme du réseau (du national vers les[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

En binôme avec la deuxième direction du local, avec l'équipe de la structure d'animation de Colombelles où vous interviendrez et la coordinatrice jeunesse de l'association départementale, vous aurez pour missions : L'animation et la direction du local jeunes de Colombelles. Pour cela, vous serez amené.e à : - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique du local, sur les temps péri et extra scolaires, en lien avec le projet éducatif de l'association, - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités en toute sécurité lors des différents temps ( Temps périscolaires : mardi 17h-18h30/19h, mercredi après-midi, jeudi soir 17h-18h30/19h, vendredi 17h-18h30/19h et samedi après midi, et une veillée par mois Temps extrascolaires : chaque vacances sauf celles de fin d'année. - Évaluer les activités mises en place, - Assurer le suivi des projets, des effectifs et établir des bilans par période - Garantir la sécurité affective, physique et morale de l'enfant - Appliquer les règlementations SDJES ainsi que les règles de sécurité alimentaire, - Assurer la sécurité (physique et morale) du public accueilli. - Communiquer auprès des enfants et de leurs familles - Garantir[...]

photo Dessinateur vérificateur / Dessinatrice vérificatrice du BTP

Dessinateur vérificateur / Dessinatrice vérificatrice du BTP

Emploi Administrations - Institutions

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel. La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population. Dans ce cadre, la Direction des services techniques de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un technicien projeteur pour réaliser des documents graphiques estimatifs et quantitatifs dans le cadre des projets d'aménagement d'espaces publics au sein du bureau d'études Voirie. CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE : - En tant qu'assistant Maîtrise d'Ouvrage, vous accompagnez les différents services de la ville dans la programmation des aménagements, rédigez les documents techniques et administratifs liés aux études préalables et participez aux étapes de communication et de concertation, - En tant que Maître d'œuvre, vous rédigez les documents techniques et administratifs (de l'esquisse à la consultation) pour le service voirie, veillez au visa des plans d'exécution des entreprises, assistez aux réunions de chantier et participez au suivi de chantier si besoin, - Vous élaborez et mettez à jour des documents[...]

photo Technicien(ne) électronicien(ne) install et mise en service

Technicien(ne) électronicien(ne) install et mise en service

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Chez ERT ENERGY, PME innovante basée à Nîmes, nous concevons et intégrons des solutions techniques sur mesure pour optimiser l'énergie. Génie climatique, thermique, électrique, automatisation, supervision... Nous proposons des solutions pour la gestion et le pilotage des productions d'énergies renouvelables. Aujourd'hui, plus de 600 centrales d'énergies renouvelables, allant de 500 KW à 50 MW, utilisent nos solutions. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien mise en service d'armoire électrique pour renforcer notre équipe technique. Le Technicien joue un rôle essentiel dans la construction, le câblage, le paramétrage, le contrôle qualité, et l'installation de boîtiers de contrôle pour des systèmes électriques et industriels. Vos Missions : Vous êtes chargé d'auditer, d'installer et de réparer les armoires de contrôle - commande électriques, directement sur les sites d'exploitation sur l'ensemble du territoire Français (déplacement à la semaine). Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Réaliser l'ensemble des actions nécessaires à l'installation et à la mise en service des coffrets électriques dans le respect des délais impartis[...]

photo Chef / Cheffe de projet infrastructure

Chef / Cheffe de projet infrastructure

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Directeur de projets infrastructures hydrauliques (H/F), d'accord, mais dans quelle structure ? Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur qui vise à accompagner les territoires sur les sujets liés à la gestion des ressources en eau et des infrastructures hydrauliques, la transition agricole et la transition énergétique ? Notre client recherche aujourd'hui un-e Directeur-trice de projets infrastructures hydrauliques, pour leur site basé près de Pau. Les Missions en tant que Directeur de projets infrastructures hydrauliques (H/F) : * Direction de projet : - Suivi et arbitrage des aspects coûts, délais, qualité - Affectation des ressources nécessaires - Gestion financière d'un portefeuille de projets - Garantie du respect des aspects réglementaires et du suivi contractuel des opérations - Participation aux réponses aux appels d'offres en lien avec la direction commerciale, participation éventuelle aux phases de négociation - Management opérationnel des équipes de projet, pilotage et assistance aux chefs de projets. * Pilotage d'opération d'aménagements hydrauliques complexes : - Études préliminaires, montage de projets d'infrastructures hydrauliques et hydro-agricoles -[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Immobilier

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous assurez la gestion courante des opérations comptables relatives aux fournisseurs, clients et locataires. Véritable garant(e) de la qualité et de la fiabilité des informations financières, vous contribuez directement au bon fonctionnement économique de l'organisme. Vos principales contributions : Saisie, contrôle et suivi des factures Traitement des charges et participation aux clôtures comptables Préparation des ordres de paiement Appui à l'élaboration des documents comptables de synthèse Force de proposition, vous participez activement à l'amélioration continue des procédures et outils comptables. Vos missions principales Gestion comptable et financière Garantir la fiabilité et la conformité des données comptables. Saisir l'ensemble des opérations (émissions, imputations, règlements.). Contrôler la facturation, suivre les dettes et créances. Gérer les opérations comptables liées aux marchés publics. Préparer les pièces nécessaires à la clôture annuelle des comptes. Fiscalité et obligations déclaratives Participer au suivi de la TVA collectée et déductible. Réaliser, selon les besoins, certaines démarches[...]

photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant que Responsable de la facturation vos missions seront les suivantes :***Assurer un haut niveau de qualité de facturation : respect des calendriers en lien avec nos engagements contractuels et les enjeux du Groupe (notamment financiers), anticipation des enjeux clients, communication avec les services associés, suivi et actualisation des tarifs, etc. * Manager et piloter l'équipe pour garantir un fonctionnement efficace. *[...]

photo Directeur commercial / Directrice commerciale

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

En quête d'un nouveau projet ambitieux et passionnant ? Nous recherchons NOTRE FUTUR DIRECTEUR COMMERCIAL FRANCE (H/F) en charge de la division Industrie (distribution industrielle) et Automotive. Industriel européen spécialiste de la fabrication d'outillage à mains, SNA EUROPE, filiale du Groupe américain Snap-On c'est plus de 170 années d'expérience et une équipe de collaborateurs engagée qui accompagne, conseille et livre des outils reconnus pour leur qualité, aux distributeurs industriels, aux réseaux Automotive, aux jardineries, à la GSB et aux réseaux professionnels agricoles. Afin de soutenir sa croissance constante, la Direction Générale recherche dans la cadre d'une création de poste son Directeur Commercial H/F pour les segments Industrie et Automotive. Vous disposerez de toute l'autonomie nécessaire à la réalisation de vos missions, avec pour double objectif : - La prise en charge de l'élaboration et du pilotage de la stratégie commerciale en cohérence avec les objectifs du Groupe. Vous menez les négociations commerciales avec les centrales nationales de vos segments (distribution industrielle, réseau Automotive). - Le management direct d'une équipe d'une[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Amarin, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Assurer la direction, la gestion et la coordination du multi accueil Les Petites Bout'Thur dans le respect du projet éducatif et des valeurs de la collectivité. La structure dispose d'une capacité de 20 places, modulée selon les jours et les horaires d'ouverture, afin de répondre de manière souple et adaptée aux besoins des familles du territoire. Le multi accueil fonctionne en accueil multi âge, au sein d'une section unique dont l'aménagement permet le décloisonnement des espaces et la mixité des âges, favorisant la socialisation, l'autonomie et le développement harmonieux des enfants. Le (ou la) directeur(trice) garantit un accueil de qualité, sécurisé et bienveillant pour chaque enfant et sa famille, et veille au bon fonctionnement de la structure sur les plans éducatif, pédagogique, humain, administratif, financier et partenarial. Vos missions : - Piloter et gérer la structure - Accueillir et accompagner le jeune enfant et sa famille, animer et mettre en œuvre les activités éducatives - Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement basé sur l'accueil multi âge et les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé - Gérer la relation avec les familles et accompagner[...]

photo Chef / Cheffe de service juridique

Chef / Cheffe de service juridique

Emploi

Roye, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association d'Enquête et de Médiation (A.E.M.) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dans le cadre des missions de protection de l'enfance, l'AEMO intensive est une mesure judiciaire ordonnée par le Juge des Enfants lorsque la situation du mineur nécessite une intervention renforcée, sans placement, mais avec un accompagnement soutenu dans son milieu de vie. Ainsi, dans le cadre d'un appel à projet, l'AEM 80 recherche un référent de service de protection de l'enfance. Le référent de service supervise l'ensemble du dispositif AEMO intensive d'un territoire ou d'un établissement. Il assure la cohérence stratégique, organisationnelle et méthodologique des services placés sous sa responsabilité. Il encadre les responsables de service et l'équipe, pilote les projets en lien[...]

photo Responsable des achats

Responsable des achats

Emploi Droit - Justice

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MINISTERE DE LA *** - ATIGIP Description du poste Placé sous l’autorité de la directrice adjointe de l’ATIGIP, le responsable du service achats/ marchés publics pilote et met en euvre la politique d’achats, ainsi que les procédures marchés publics nécessaires au bon fonctionnement et au développement de l’activité industrielle de l’ATIGIP. Il est amené, de façon plus globale, à mettre à disposition de l’agence son expertise en matière de commande publique. Il manage l’équipe achats/ marchés publics. Il assure à ce titre les missions suivantes : - Définition et proposition de la politique d’achats : - - Élaborer une stratégie d’achats ; - Assurer l’ensemble des opérations du processus achats ; - Assurer le suivi de chacun des marchés en cours, organiser leur renouvellement et leur adaptation le cas échéant aux évolutions de l’activité ; - Anticiper l’évolution du marché ; - Mener une veille juridique ; - Réaliser le bilan d’exécution avec les différentes parties prenantes ; - Proposer des axes d’amélioration ; - Traiter les dossiers de contentieux ; - Préparer les CAO et entretenir le secrétariat. - - Gestion des fournisseurs : - - Rechercher, évaluer et sélectionner[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sète, 34, Hérault, Occitanie

LHH recrute pour son client , PME familiale basée à Sète, un chargé de recrutement confirmé en CDI. Rejoignez cette entreprise en pleine croissance et contribuez activement à renforcer leurs équipes sur le terrain ! Votre rôle : Pleinement intégré(e) à l'équipe RH, vous jouez un rôle clé dans l'attraction, la sélection et l'intégration des futurs collaborateurs. Vous contribuez au développement des équipes sur l'ensemble du territoire et à la qualité de l'expérience collaborateur dès le premier contact. Au-delà du sourcing et des entretiens, vous incarnez la culture de l'entreprise, veillez à la cohérence des recrutements avec nos valeurs et accompagnez les managers tout au long du processus. Vos missions : Recrutement - Recueillir les besoins en recrutement et définir les profils à rechercher en collaboration avec les responsables opérationnels et la Direction des Ressources Humaines. - Rédiger et diffuser des annonces attractives et ciblées. - Identifier et approcher les candidats via les jobboards, CVthèques et réseaux sociaux. - Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens en visio ou en présentiel. - Évaluer la motivation, les compétences[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-d'Uriage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir : 01/01/2026 Date limite de candidature : 28/12/2025 Date prévisionnelle de l'entretien : 09/01/2026 Type d'emploi : Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité Type de recrutement : Permanent Cadre d'emplois : Des agents sociaux territoriaux - Catégorie C (filière médico-sociale) Lieu de travail : POOL DE REMPLACEMENT - SECTEUR SAINT-MARTIN-D'URIAGE - 58 rue des Etons - 38410 SAINT-MARTIN-D'URIAGE Temps de travail : Temps complet (36h00 heures hebdomadaires - Congés annuels + RTT) Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction enfance jeunesse et parentalité de la communauté de communes Le Grésivaudan gère actuellement pour le secteur petite enfance 17 multi-accueils, 9 Relais Assistants Maternels et 4 Lieux d'Accueil Enfants Parents et pour le secteur enfance jeunesse, cinq accueils de loisirs. Fermeture des équipements 3 semaines l'été et une semaine entre[...]

photo Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Administrations - Institutions

Varces-Allières-et-Risset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Agent d'accueil et administratif du service des Affaires Générales : Emploi à 100%, contractuel ou titulaire Prise de poste souhaitée : 24 Février 2026 Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 26 Décembre 2025 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2025 - n°30 Pour plus d'information, contactez Mme HERNANDEZ - Directrice des Ressources internes et Relations Usagers- 04.76.72.80.36 - rh.nadege@varces.fr Travailler pour la commune de Varces-Allières-et-Risset (8 450 habitants), c'est choisir un métier qui a du sens et rejoindre une ville humaine, engagée et tournée vers l'avenir. Ici, chaque agent contribue directement à la qualité de vie des habitants et à un service public de proximité, moderne et accessible. Au sein d'un territoire dynamique, offrant un cadre de vie privilégié entre nature et agglomération grenobloise, vous évoluez dans une collectivité attentive, innovante et consciente des grands enjeux actuels. Fidèle à nos valeurs d'ouverture, la commune affirme sa volonté de favoriser la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion : ce poste est ouvert à toutes et à tous, sans[...]

photo Gestionnaire de parc automobile

Gestionnaire de parc automobile

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché-e au Responsable du service Bâtiments - Parc auto du pôle achats et moyens généraux, vos missions seront : Porter et mettre en oeuvre les orientations des élus et de la Direction Coordonner l'ensemble des activités du garage, de la flotte auto, du matériel circulant et des interventions techniques en lien fonctionnel avec l'assistant technique et administratif du garage, les mécaniciens et les assistant(e)s techniques de la Direction de l'Exploitation Optimiser les dépenses de fonctionnement et d'investissement Assurer le suivi et l'atteinte des objectifs opérationnels du service Planifier et contrôler les demandes d'interventions et les commandes Optimiser le volume d'interventions du garage interne Contrôler l'ensemble des devis et commandes des titulaires des marchés Faire respecter les conditions contractuelles des marchés Assurer le contrôle des dépenses mensuelles sur les logiciels internes et externes (entretien, carburant, pièces détachées, autres) Assurer un reporting mensuel auprès de sa hiérarchie Assurer un contrôle permanent de l'état des véhicules mis à disposition des services sur l'ensemble du territoire Assurer un relais technique avec les utilisateurs[...]

photo Web marketer

Web marketer

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir du 05 janvier 2026 au 31 décembre 2026 Temps partiel (30h) - Poste basé à Angers au Siège CCI Maine et Loire La CCI de Maine-et-Loire est l'interlocutrice privilégiée de 42 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. De la création à la transmission, nous les accompagnons à chaque étape de leur développement. Nous formons leurs collaborateurs actuels et futurs, dans l'un de nos 3 établissements à Angers, Cholet et Saumur. 1er CFA des Pays de la Loire, nous accueillons chaque année près de 3 800 apprenants et 4 300 salariés en formation continue. En partenariat avec les autres acteurs économiques, nous agissons pour favoriser le développement, l'attractivité, la compétitivité et le rayonnement de notre territoire. Nos atouts : - Un accord télétravail - La chance de pouvoir travailler avec des secteurs d'activités variés - Une équipe investie et une bonne qualité de vie au travail - Une entreprise engagée en matière de responsabilité sociétale (RSE) : nous sommes labellisés Lucie VOS MISSIONS PRINCIPALES Rattaché(e) à la Direction Communication-Marketing, vous contribuerez à la conception et la mise en œuvre de contenus vidéos (interviews,[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Construction - BTP - TP

Wasquehal, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) à la Direction Régionale des Hauts-de-France, vous contribuez activement au développement des commandes. Vous gérez un portefeuille clients et menez des actions de prospection ciblées auprès des décideurs du territoire : acteurs privés, publics, industriels. En phase amont, vous identifiez les projets à potentiel en entretenant une relation de proximité avec les acteurs locaux. Vous participez à la détection des opportunités et à la construction d'une stratégie commerciale adaptée. En phase appel d'offres, vous veillez à la cohérence des études et des propositions commerciales. Vous contribuez à l'élaboration de la stratégie de prix en lien avec les équipes études et la direction, et vous participez aux négociations et à la mise au point des marchés. Vous assurez également la passation avec les équipes travaux, suivez les événements institutionnels et restez en veille sur les évolutions du marché (indicateurs économiques, presse spécialisée.). Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (école d'ingénieur, de commerce ou formation universitaire équivalente) et vous avez obligatoirement une expérience confirmée dans le secteur du bâtiment, en entreprise générale ou en[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous souhaitez vous inscrire dans l'évolution des projets du secteur enfant du Pôle Handicap, et en particulier au sein de l'Espace Léo Kanner, structure spécialisée dans l'autisme sévère, et de l'Unité d'Enseignement Maternelle Autisme (UEMA), vous disposez donc d'une expertise dans l'autisme, vous déployez un management agile à destination des équipes dont vous avez la responsabilité, vous maitrisez la démarche projet et la conduite du changement. Venez nous rejoindre pour accompagner nos équipes pluriprofessionnelles à mettre en œuvre les politiques publiques et développer notre offre de service sur le territoire. Vous conduirez ainsi les différents axes du projet d'établissement. Rattaché au CCAS d'Yvetot, le secteur enfant se compose d'un : - IME généraliste de 80 places (IMp et Impro), - SESSAD de 21 places - Espace Léo Kanner dédié aux personnes présentant un autisme sévère, lui-même composé de trois services : o Pôle enfant (12 places) o Pôle Adolescents (12 places) o Pôle Internat de semaine (8 places) - UEMA de 7 places. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfant, vous assurez la responsabilité du Pôle enfant de L'Espace[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Maison-Rouge, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste à pourvoir à compter du 5 janvier 2026. Poste basé sur l'un des sites du S2e77 : Maison-Rouge (77) ou Rebais (77) Rattaché à la direction technique, sous la responsabilité du Responsable Production, l'Agent(e) Recherche de Fuite aura la charge de : - Réaliser la recherche de fuite : Assurer en lien avec le responsable production l'analyse des volumes de production et de mise en distribution, Préparer les zones à étudier à l'aide du Système d'Information Géographique (SIG), Réaliser la recherche de fuite traditionnelle en utilisant l'écoute au sol et la manipulation de vannes, Réaliser la recherche de fuite à l'aide de loggers et la mise en œuvre de corrélation acoustique, Suivre et appuyer le prestataire pour la recherche de fuite au gaz traceur, Rédiger le rapport d'intervention et réaliser les petites réparations immédiates dans la mesure du possible, - Utilisation, analyse et suivi du parc logger : Préparer et constituer le roulement des zones à étudier avec la pose de loggers mobiles, Poser et paramétrer les loggers mobiles, Relever et analyser les résultats des loggers mobiles, Suivi, entretien et maintenance du parc de loggers, - Appui aux techniciens réseau[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Maison-Rouge, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste à pourvoir à compter du 5 janvier 2026. Rattaché à la direction exploitation, sous la responsabilité du Responsable Réseau, l'Agent(e) polyvalent réseau eau aura la charge de : Réaliser des métrés pour des travaux sur le réseau en prévision de renouvellement de branchement, de création de branchement neuf ou de déplacement de compteur, Gérer les arrêts d'eau liés aux travaux programmables et non programmables (distribution des avis, manœuvres de vannes, purges du réseau), Effectuer le contrôle des poteaux et bouches incendie et la rédaction des comptes rendus, Effectuer le contrôle et la vérification des organes du réseau comme les ventouses, purges, vidanges, . Intervenir chez l'usager dans le cadre des rendez-vous et des urgences pour réaliser des vérifications, des diagnostics et des réparations dans l'environnement du compteur d'eau, Gérer la distribution des avis de fermeture des branchements et les manœuvres de fermeture et de réouverture, Réaliser des enquêtes sur le réseau d'eau potable, en lien notamment avec les demandes d'urbanismes ou l'intégration de nouveaux réseaux, avec pour objectif la mise à jour des plans de réseau, Réaliser l'entretien simple des[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Rebais, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste à pourvoir à partir du 5 janvier 2026 Rattaché à la direction administrative et financière, sous la responsabilité du Responsable Clientèle, l'Agent(e) clientèle aura la charge de : - Relève (Manuelle - Radio relève) : Relever les compteurs et transférer les informations, Contrôler les informations administratives et données techniques, Vérifier la cohérence de la relève, Contrôler le bon fonctionnement du compteur, - Renouvellement et installation des compteurs d'eau potable : Intervenir chez les abonnés ou sur le domaine public pour remplacer les compteurs d'eau existants, Assurer et contrôler le bon fonctionnement des bouches à clés des branchements d'eau potable et des robinets d'arrêts avant compteur, Poser et/ou remplacer les appareils connexes aux compteurs (modules radio, dispositifs de purge, robinets, réducteur de pression.), - Chargé de clientèle (RDV abonnés) Traiter les anomalies ou incidents avant ou au niveau du compteur, Analyser les dysfonctionnement - réparation de fuites éventuelles, Effectuer ou participer à des enquêtes, - Appui aux Agents réseau : Poser ou renouveler des branchements d'eau potable, Procéder aux réparations sur le réseau d'eau[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Maison-Rouge, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste à pourvoir à partir du 5 janvier 2026 Rattaché à la direction administrative et financière, sous la responsabilité du Responsable Clientèle, l'Agent(e) clientèle aura la charge de : - Relève (Manuelle - Radio relève) : Relever les compteurs et transférer les informations, Contrôler les informations administratives et données techniques, Vérifier la cohérence de la relève, Contrôler le bon fonctionnement du compteur, - Renouvellement et installation des compteurs d'eau potable : Intervenir chez les abonnés ou sur le domaine public pour remplacer les compteurs d'eau existants, Assurer et contrôler le bon fonctionnement des bouches à clés des branchements d'eau potable et des robinets d'arrêts avant compteur, Poser et/ou remplacer les appareils connexes aux compteurs (modules radio, dispositifs de purge, robinets, réducteur de pression.), - Chargé de clientèle (RDV abonnés) Traiter les anomalies ou incidents avant ou au niveau du compteur, Analyser les dysfonctionnement - réparation de fuites éventuelles, Effectuer ou participer à des enquêtes, - Appui aux Agents réseau : Poser ou renouveler des branchements d'eau potable, Procéder aux réparations sur le réseau d'eau[...]