demande de ressource (var)

Consultant / Consultante IT

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cairon, 14, Calvados, Normandie

L'entreprise qui recrute Notre client, éditeur d'un ERP destiné au distributeurs de pièces automobiles, recherche un Intervenant/Formateur Logiciel ERP - Automobile H/F en CDI pour rejoindre son effectif composé d'un peu plus de 20 collaborateurs Le poste est basé à Cairon, à 10 minutes de Caen (14). Descriptif du poste Vous serez amené à intégrer la société en tant qu'intervenant/formateur H/F pour le logiciel ERP commercialisé sur le marché de la pièce automobile, poids lourd et industrie. Vos missions seront les suivantes : * Assurer des prestations de formation, d'assistance et de mise en place de matériels et/ou fonctionnalités logicielles. * Accompagner les utilisateurs (utilisateurs, responsables informatiques, responsables de service, direction) dans l'acquisition ou la mise à jour de leurs compétences. * Assurer le suivi des personnes formées et répondre à leurs demandes de précisions après les formations. * Évaluer les stagiaires et adapter le contenu des formations selon leur niveau. * Réaliser des missions de conseil et d'audit afin d'analyser, contrôler et optimiser les systèmes d'information. * Analyser les processus de l'entreprise et formuler[...]

Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Proman La Rochelle recherche pour son agence un attaché commercial H/F sur La Rochelle: Vous souhaitez intégrer un groupe à dimension internationale mais aussi une groupe familial avec des valeurs fortes telles que l'audace, l'agilité, la bienveillance. Sous la responsabilité de votre responsable d'agence, ensemble et avec l'équipe, vous allez construire une belle histoire en développant l'agence ! Votre métier ? C'est simple, votre quotidien va s'articuler autour de 2 axes principaux au sein de votre agence : Le développement commercial (60% de votre temps de travail) - Prospecter et conseiller des clients et/ou prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et recrutement - Négocier les conditions commerciales et réaliser l'offre en fonction des besoins des clients et/ou prospects - Accompagner les clients en veillant à leur satisfaction et en mettant en place des actions correctives ou préventives Le recrutement (40% de votre temps de travail) - Identifier et collecter les besoins auprès de nos clients et/ou prospects et réaliser des analyses de poste sur le terrain - Sourcer, recruter de nouveaux candidats à l'aide de différents supports et différentes[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Agriculture - Sylviculture

Volnay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

À propos de nous Le domaine Maxime Dubuet Boillot est un domaine viticole familial situé à Volnay. Soucieux de la qualité de nos cuvées et du respect de notre terroir, nous commercialisons nos vins en France et à l'export (particuliers, CHR, cavistes et importateurs). Pour accompagner notre développement et en complément de l'équipe déjà en place, nous recherchons notre futur(e) Secrétaire Administratif(ve) et Commercial(e). Vos missions : Rattaché(e) directement à la direction du domaine, votre polyvalence s'articulera autour de trois axes principaux : 1. Gestion Administrative et Réglementaire (Douanes) Suivi de la comptabilité courante (facturation, relances clients, préparation des éléments pour le comptable). Gestion de la réglementation viticole (DRM, gestion des stocks, suivi des capsules CRD, DAE/DSA pour l'export). Secrétariat classique (courriers, mails, gestion des fournitures, accueil téléphonique). 2. Administration des Ventes et Commercial (en soutien de la personne déjà en poste) Saisie et suivi des commandes (France et Export), de la préparation à la facturation. Organisation des transports et suivi des expéditions/litiges logistiques. [...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous êtes à la recherche d'un poste de chargé de recrutement ? Vos principalement missions seront : * Le recrutement : - Utiliser les outils et leviers pour capter la ressource - Instaurer et développer une relation de confiance auprès de ses interlocuteurs en favorisant l'écoute active - Analyser objectivement les parcours des candidats, évaluer leur profil et leur possibilité d'évolution * La délégation : - Présenter les missions et les entreprises auprès de candidats - S'assurer de l'engagement des candidats lors d'une délégation - Valoriser auprès des clients les profils et les parcours des candidats en répondant à leurs besoins et spécificités. * L'administratif: - Etablir les contrats de travail - Effectuer les demandes de visites médicales - Gestion des arrêts maladie Poste à pourvoir pour un remplacement de 10 mois. Le taux horaire sera défini selon le profil. Horaires de journée 8h00-12h30/14h-17h00 et 9h00-12h30/14h00-18h00 Votre parcours : Une expérience sur un poste en recrutement est exigée. La maitrise de l'outil informatique est indispensable car vous serez amené à naviguer sur différents logiciels. Votre personnalité : Vous êtes une personne[...]

Préparateur / Préparatrice de travaux en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Trinité-de-Thouberville, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Préparateur(trice) Tuyauterie capable d'intervenir depuis la phase d'appel d'offres jusqu'à la livraison finale des ouvrages. Vos missions principales : - Analyse des dossiers de consultation - Analyser les plans et dossiers techniques - Participation aux réponses aux appels d'offres (demandes de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants, synthèse des offres de prix) - Réaliser les relevés sur site - Définir les besoins en matériel et ressources - Lancement du projet en interne - Consultation et négociation des prix fournisseurs et sous-traitants - Coordination et encadrement du bureau d'études externe - Établissement des listes de matières premières - Organisation et suivi des approvisionnements - Réception et contrôle des matières premières - Lancement de la fabrication et de la préfabrication en atelier - Suivi de l'avancement des travaux jusqu'à leur réalisation - Organisation des transports matières - Constitution et remise des dossiers constructeurs au client Profil recherché : - Formation en tuyauterie ou chaudronnerie industrielle - Maîtrise des normes DESP, EN1090, CODETI, CODAP, CODRES -[...]

Chef / Cheffe de projet logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alès, 30, Gard, Occitanie

L'agence StartPeople recherche pour l'un de ses clients, société spécialisé dans la logistique et production, un CHEF D'EQUIPE h/f en CDI. Rattaché(e) au Responsable de site, vous assurez le bon déroulement des activités logistiques et de production, dans le respect des objectifs de performance, de qualité et de sécurité. À ce titre, vos principales responsabilités seront : - Encadrer, animer et accompagner une équipe d'opérateurs, dans le respect du Code du travail et des règles QHSE - Organiser et planifier l'activité en fonction des priorités de production et des exigences clients - Anticiper les ressources humaines et matérielles nécessaires au bon fonctionnement des opérations - Garantir le respect des délais, des standards qualité et des consignes de sécurité - Participer aux rituels de pilotage (briefings sécurité, suivi de performance, réunions clients, remontées de situations à risque) - Suivre et analyser les indicateurs de performance (productivité, qualité, sécurité, délais) - Mettre en place les actions correctives en collaboration avec votre hiérarchie et le client - Veiller à l'application stricte des procédures internes et spécifiques - Assurer une communication[...]

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Emploi

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous serez en charge de la gestion de la relation technique après-vente, en fournissant un support et une expertise technique de qualité aux clients, tout en veillant au respect des procédures. Votre mission sera de contribuer activement à la satisfaction client. Activités principales : - Gérer la hotline et la boite mail SAV pour répondre aux attentes des clients - Archiver toutes les demandes des clients / MAJ des indicateurs - Support technique à distance et sur site - Investiguer, diagnostiquer les défauts et apporter des solutions efficaces dans des délais raisonnables - Établir des rapports d'intervention et de diagnostic complets et précis - Gérer la prise en charge sous garantie d'une pièce défectueuse - Conseiller et informer par la mise à disposition de ressources documentaires - Coordonner l'envoi et le retour de pièces détachées avec le département logistique - Partager et rappeler les consignes de sécurité - Participer aux Mise en service - Participer au Rétrofit - Coordonner les interventions avec nos partenaires - Contribuer à l'amélioration des processus et des procédures du service après-vente Relations fonctionnelles : - Internes : Services d'Ingeteam[...]

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et de la défense et basé à Toulouse, en Intérim de 6 mois un Chargé de Recrutement Senior H/F, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Rattaché(e) au pôle Emplois, Compétences et Administration du Personnel, vous aurez en charge tout le processus de recrutement. Vos missions seront de : - Gérer les Demandes d'Autorisation de Recrutement (expression de besoins des managers et validation Direction) - Réaliser les cahiers des charges - Préparer et diffuser les annonces - Effectuer le sourcing interne et externe - Mener les entretiens de recrutement et rédiger les comptes rendus - Préparer les promesses d'embauche, contrats de travail France et conventions de mobilité - Effectuer les réponses aux candidats De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez de 7 ans d'expérience réussie en recrutement de profils Cadres et Non Cadres idéalement dans le secteur industriel aéronautique. Vous avez une expérience[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Neuillé-Pont-Pierre, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Il/elle intervient dans le cadre d'un contrat signé avec la famille dans le champ de la protection de l'enfance. Accompagner les mineurs et leur famille à domicile dans le cadre des contrats d'action éducative - Il/elle exerce sa mission dans le cadre d'une mesure administrative, sous la responsabilité du CSE (chef de service enfance), dans le respect des procédures établies et du cadre législatif et réglementaire. - Il/elle concourt, en concertation avec les détenteurs de l'autorité parentale, à l'élaboration du projet personnalisé pour l'enfant (PPE). Ses interventions s'appuient sur les orientations et les objectifs définis dans le contrat administratif. - Il/elle mène des actions éducatives coordonnées à domicile et à l'extérieur avec le support d'entretiens et de démarches, d'accompagnements individuels ou collectifs et d'actions de soutien à la parentalité. - Il /elle peut continuer l'accompagnement de l'enfant, dans l'hypothèse d'un changement de mesure, afin de garantir une stabilité et une continuité des interventions. En sa qualité de Référent (e) du parcours de l'enfant : - Il/elle réalise un accompagnement socio-éducatif de l'enfant et de la famille en coordination[...]

Technicien(ne) contrôles ou examens non destructifs

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Les missions du (de la) technicien(ne) en charge des contrôles des installations d'assainissement non collectif et des branchements Accompagner les usagers dans la mise en conformité de leur installation d'assainissement non collectif (ANC). Réaliser les contrôles de conformité des installations ANC neuves ainsi que les contrôles des branchements d'assainissement collectif existants. Travailler en lien avec le service maîtrise d'ouvrage et exploitation des réseaux, le service urbanisme et instruction du droit des sols, les usagers du SPANC et de l'assainissement collectif, les bureaux d'études et entreprises de travaux, les mairies ainsi que les délégataires en charge de l'assainissement. Le poste implique un travail de terrain important, la participation à l'astreinte de direction, ainsi que la nécessité de disposer du permis B validé. Vous aurez les missions suivantes : Assainissement non collectif Instruire les projets d'installation d'assainissement non collectif dans le cadre de permis de construire et accompagner les particuliers dans leurs projets de mise en conformité de leur assainissement non collectif Organiser et réaliser les contrôles périodiques de bon fonctionnement Contrôler[...]

Chef / Cheffe du service du personnel

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. L'équipe travaille avec la famille afin de construire et d'élaborer ensemble le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) du jeune et de le mettre en œuvre. Cet accompagnement est réalisé sur tous les lieux où l'enfant peut évoluer, pour permettre son inclusion et favoriser son autonomie. Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir à compter du 24/08/2026. Les Missions pour ce poste : Sous l'autorité de la Direction du Service et en lien avec les professionnels de l'Etablissement, le chef de service (H/F) a pour principales missions de : - Piloter, accompagner et coordonner une équipe et être ressource dans la mise en œuvre efficiente du projet d'établissement et dans le respect du projet associatif. - Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement des enfants - Contribuer à[...]

Premier / Première d'atelier

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Sully-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) à la Cheffe d'atelier, le Moniteur H/F apporte un soutien technique auprès de son responsable hiérarchique sur le travail des méthodes, accompagne les collaborateurs dans leur montée en compétences et renforce le groupe si besoin. Principales responsabilités Le Moniteur F/H prend en charge les responsabilités suivantes : Accompagner les équipes grâce à sa maitrise technique du flou, pièce à manche haute gamme et luxe, Former et aider techniquement les équipes, Transmettre le savoir-faire auprès des opératrices de production Expliquer le montage des gammes et la qualité attendue à l'ensemble des équipes en confection Accompagner les équipes en confection Participer activement au bon climat social Adapter son organisation en fonction des délais ou des aléas Responsabilités Superviser et coordonner les activités de production au sein de l'atelier Former et accompagner les participants dans l'utilisation des outils et des techniques de travail Assurer la gestion quotidienne de l'équipe, en veillant à la motivation et à l'engagement des membres Évaluer les performances individuelles et collectives, en fournissant un retour constructif Gérer les plannings et les[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Adapei53 recrute pour son Pôle d'Appui à la Scolarité 1 Educateur-rice spécialisé-e en CDI à temps complet, à partir du 24/08/2026, pour le territoire de Craon, Renazé et Cossé le Vivien L'Adapei53 sera co-pilote avec l'Education Nationale de 3 Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) à la rentrée de septembre 2026. Le PAS est un nouveau service d'accessibilité pédagogique pour répondre aux élèves à besoins particuliers. La finalité est la facilitation de l'accès à des réponses de première intention pour tous les élèves avec ou sans notification. Il s'agit d'une démarche centrée sur l'expertise pédagogique et d'un accompagnement rapide et adapté des familles et des établissements scolaires. Le fonctionnement du PAS s'appuie sur la dynamique d'un binôme composé d'un.e professionnel.le médico-social.e et d'un.e coordinateur.rice de l'Education Nationale. Votre mission - Assurer une permanence d'accueil auprès des familles et des enfants (5 jours par semaine) - Réaliser toutes les évaluations et observations nécessaires pour identifier les besoins des élèves présentant des besoins particuliers - Elaborer avec le coordonnateur du PAS, un plan d'appui à la scolarisation pour les[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Meslay-du-Maine, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Adapei53 recrute pour son Pôle d'Appui à la Scolarité 1 Educateur-rice spécialisé-e en CDI à temps complet, à partir du 24/08/2026, pour le territoire de Meslay du Maine L'Adapei53 sera co-pilote avec l'Education Nationale de 3 Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) à la rentrée de septembre 2026. Le PAS est un nouveau service d'accessibilité pédagogique pour répondre aux élèves à besoins particuliers. La finalité est la facilitation de l'accès à des réponses de première intention pour tous les élèves avec ou sans notification. Il s'agit d'une démarche centrée sur l'expertise pédagogique et d'un accompagnement rapide et adapté des familles et des établissements scolaires. Le fonctionnement du PAS s'appuie sur la dynamique d'un binôme composé d'un.e professionnel.le médico-social.e et d'un.e coordinateur.rice de l'Education Nationale. Votre mission - Assurer une permanence d'accueil auprès des familles et des enfants (5 jours par semaine) - Réaliser toutes les évaluations et observations nécessaires pour identifier les besoins des élèves présentant des besoins particuliers - Elaborer avec le coordonnateur du PAS, un plan d'appui à la scolarisation pour les élèves, en lien[...]

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Communauté de communes de l'Ernée regroupe 21 000 habitants sur 15 communes. Elle se situe entre les Villes de Laval, Mayenne et Fougères, à moins d'une heure de Rennes, sur le Département de la Mayenne (53) dans la Région Pays de la Loire. Le service Eau et Assainissement de la Communauté de communes de l'Ernée est en charge de l'alimentation en eau potable et de l'assainissement collectif et non collectif. Le service doit ainsi assurer le bon fonctionnement des équipements du service (réseaux, usines des eaux et stations d'épuration) et répondre aux demandes des usagers. L'équipe technique est composée de 11 agents (6 agents réseaux dont 1 chef d'équipe, et 5 agents d'exploitation) et d'un responsable technique. Rejoindre notre service, c'est faire le choix de s'investir en intégrant une équipe dynamique et pluridisciplinaire qui saura accompagner le développement de vos compétences dans un domaine en phase avec les enjeux environnementaux d'aujourd'hui. Dans ce cadre, la Communauté de communes de l'Ernée recrute : UN EXPLOITANT RESEAUX EAU ET ASSAINISSEMENT Temps complet DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché(e) au chef d'équipe réseaux, - Vous effectuer des[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Electricité

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous Ener-Co est une entreprise spécialisée dans les installations électriques techniques, pour des secteurs exigeants : industriel, nucléaire, data center et tertiaire. Structure à taille humaine en développement, nous menons nos chantiers avec nos propres équipes et plaçons la rigueur, la qualité d'exécution et la maîtrise de nos processus au cœur de notre fonctionnement. Le poste est basé à notre siège de Vaulx-en-Velin : c'est là que se pilote toute l'organisation administrative de l'entreprise. Votre rôle En appui direct de la direction commerciale et du service QSSE, vous assurez la continuité administrative des chantiers, en lien avec les équipes terrain, les clients et la direction. Votre mission : structurer et fiabiliser l'ensemble des processus administratifs liés à l'activité chantier. Vous travaillez en coordination avec la direction et les responsables métier, qui vous encadrent sur les sujets techniques et sécurité. Vos missions 1. Gestion administrative des chantiers - Réception, contrôle et relance des pointages - Constitution et suivi des dossiers chantiers - Gestion documentaire multi-niveaux : documents à produire, documents à faire signer[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Montagney, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, le psychologue conçoit et met en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse et de réflexion, d'évaluation, de soin psychologique, de conseils et de prévention à travers une demande prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir la bientraitance et la personnalisation de l'accompagnement. En interne, le psychologue fait partie intégrante de l'équipe cadre. Il organise son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire. En externe, le psychologue est « un interlocuteur ressource » pour les familles. * Missions : Missions de coordination -Participer aux réunions de cadre ; -Contribuer à l'analyse de l'environnement de l'établissement avec la Direction ; -Proposer des orientations à l'évolution du projet d'établissement ; -Participer au groupe de travail de la démarche qualité. Missions d'accompagnement relationnel -Faciliter l'intégration et l'adaptation de la personne âgée ; -Aider la personne âgée à verbaliser ses souffrances ; -Accompagner la fin de vie des personnes ; -Soutenir la famille afin de maintenir l'ensemble des liens familiaux et affectifs ; -Participer à l'élaboration[...]

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Maisoncelles, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Cadre d'emplois : Attachés, rédacteurs ou adjoints administratifs Missions Collaborateur du Maire : Assistance et conseil dans différents domaines (état civil, urbanisme, ressources humaines, finances, marchés publics.), Préparation et suivi du budget et du compte administratif (M49, M57), Instruction des dossiers relatifs à la commande publique, Préparation des conseils municipaux (convocations, dossiers.) et rédaction des comptes-rendus. Service aux administrés : Accueil et information des usagers, Préparation et rédaction des actes administratifs et civils, Mise à jour, révision des listes électorales et préparation des élections, Recensement de la population, Instruction et suivi de demandes d'urbanisme. Gestion des services : Suivi quotidien du planning de présence des deux agents communaux, Gestion et suivi des dossiers du personnel (gestion des carrières, visites médicales.). Activités complémentaires : Présence aux cérémonies d'état civil, aux réunions en soirée (conseils municipaux, commissions), aux scrutins électoraux. Gestion de la relation avec les associations et suivi des partenariats. Assistant[...]

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Julien-en-Genevois, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une Commune attractive et dynamique, la Direction des Ressources Humaines s'engage dans la réussite des nombreux projets en accompagnant, au quotidien, les services et les agents qui les composent. Rejoignez Saint-Julien et valorisez votre savoir-faire et votre expertise en matière de rémunération et de gestion du personnel en intégrant une équipe motivée, impliquée et solidaire ! VOS MISSIONS? Au sein d'une équipe de 5 agents et en collaboration avec le DRH, vous serez référent sur les questions de rémunérations et d'absentéisme. A ce titre vous aurez pour missions principales de : - Préparer et réaliser l'ensemble du processus de paie (gestion et saisie des constantes et variables, pointage, comptabilité associée.) ainsi que la partie post-paie. - Effectuer les opérations liées au budget du personnel (intérim, mises à dispositions, mutualisation). - Participer à la réalisation du Rapport Social Unique. - Gérer les maladies ordinaires : suivi des déclarations et des remboursements par la CPAM, et celles auprès de l'assurance prévoyance. - Effectuer les déclarations et le suivi des accidents de travail et des maladies professionnelles. - Réaliser et suivre[...]

Assistant / Assistante paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients dans le secteur bancaire, un Gestionnaire de paie H/F pour une mission d'intérim de 3 mois. Vos responsabilités Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous assurez la gestion opérationnelle de la paie et le suivi administratif des collaborateurs. À ce titre, vos missions sont les suivantes : Gestion de la paie. - Collecter, préparer et saisir les éléments variables de paie (EVP) : absences, primes, heures supplémentaires, etc. - Vérifier la cohérence et la conformité des éléments variables transmis - Contrôler les bulletins de paie avant validation - Participer à la sécurisation du processus de paie Gestion des sorties collaborateurs. - Gérer les soldes de tout compte simples (STC) - Établir les documents de fin de contrat associés Administration du personnel. - Assurer la gestion administrative courante : - Traitement des demandes d'acomptes - Gestion des remboursements de frais de transport - Réponses aux questions des collaborateurs liées à la paie et à l'administration RH - Contribuer à la bonne tenue des dossiers administratifs du personnel - Formation en gestion de la paie, RH ou comptabilité [...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le coordinateur scolaire (F/H), sous l'autorité de la Responsable des Affaires Scolaires et Périscolaires organise l'activité des ATSEM, des Référentes administratives (environ 35 agents). Il veille au bon fonctionnement logistique, administratif et fonctionnel des équipes d'ATSEM et des référents administratifs dans une logique d'amélioration continue du service. A ce titre, il a en charge les activités principales suivantes : ENCADREMENT DES AGENTS TERRITORIAUX SPÉCIALISÉS DES ÉCOLES MATERNELLES - Piloter et coordonner les missions des ATSEM sur le temps scolaire en collaboration avec les acteurs pédagogiques ainsi que sur le temps périscolaire avec les services municipaux concernés - Assurer le management opérationnel des équipes - Repérer et réguler les dysfonctionnements, tensions et situations conflictuelles - Réaliser un diagnostic de l'activité des ATSEM - Concevoir des outils de planification et d'évaluation du travail des ATSEM - Etre garant de la bonne application de la charte des ATSEM et faire le lien avec les directions des écoles sur les sujets portant sur les ATSEM - Assurer une collaboration étroite avec les ressources humaines (recrutements, gestion[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un(e) Assistant(e) RH et Usine pour une mission en CDD de 7 mois à EVRON Rattaché(e) au Responsable RH, au sein d'une équipe de 8 personnes, vous reportez également au Directeur d'Usine avec la répartition suivante des principales missions : Assistanat RH : Communication interne (gestion des écrans, affichage usine et coordination du journal interne) ; Lien avec les IRP (convocations, PV, etc.), gestion de leurs déplacements et suivi des heures de délégation Recrutement : traitement et suivi des candidatures externes (demandes d'emploi, stages ou alternance) Documentation RH : suivi des définitions de fonction Avantages sociaux (médailles du travail, 1% logement) ; Remplacement au poste d'Assistant administratif RH (paie, administration du personnel). Assistanat de direction auprès du Directeur d'usine et du Comité de Direction : Organisation de visites / déplacements / évènements sur site Réalisation de travaux administratifs (courriers, commandes, ...) Salaire horaire selon expérience, pour une durée de contrat de 7 mois environ. - Formation[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement La Direction des Moyens Généraux de l'université de Montpellier Paul-Valéry assure des missions de logistique et de fonctionnement quotidien de notre université : appui logistique et gestion des salles, logistique mobilière, assistance audio-visuelle, imprimerie, service du ménage, collecte et gestion des déchets, manutention/déménagements, sécurité et sûreté opérationnelle (jour et nuit), accueil des sites, service du courrier, service transports et livraisons, gestion des archives. Les 39 agents de la direction sont répartis au sein de 7 services (gestion administrative, appui logistique, sécurité, assistance audio-visuelle, accueils, courrier/transports/livraison et imprimerie). Ce poste vient en renfort du service des accueils des sites. Missions Sous l'autorité de la responsable du service des accueils des sites, la personne recrutée aura en charge l'accueil physique des personnels, usagers et visiteurs, réalisera des missions d'orientation/renseignements, la mise à disposition de ressources (clés, équipements audiovisuels, réservation de salles...) et la délivrance de courriers/colis/production d'impression. Premier contact en entrant sur[...]

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Administrations - Institutions

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La Direction Eau et risques environnementaux compte 320 agent-es dont les missions sont de concevoir et conduire une politique de l'eau (gestion cycle de l'eau, préservation et gestion de la ressource en eau, risques environnementaux). VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Gestion territoriale de l'eau et des risques composé d'une vingtaine d'agent-es ayant pour mission de garantir le bon fonctionnement du grand cycle de l'eau (eaux souterraines, eaux superficielles, cours d'eau, etc.) et la prévention des risques environnementaux (inondations, pollutions de sols, cavités souterraines, etc.). Les agent-es sont au service de l'eau en tant que bien commun et ressource naturelle à préserver et leurs actions contribuent à renforcer la résilience du territoire face aux risques naturels, technologiques et de changement climatique. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous intervenez en appui technique aux chargé-es d'études environnementales du département « Prévention de l'exposition aux pollutions et aux risques technologiques ». Dans ce cadre : Vous mettez à jour et optimisez régulièrement les bases de données environnementales du département[...]

Technicien / Technicienne des travaux forestiers

Emploi Economie - Finances

-, 976, Mayotte, Mayotte

La Direction de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt de Mayotte est un service déconcentré relevant du ministre chargé de l'agriculture chargée au travers de son Service Développement des Territoires ruraux, de la mise en œuvre de la politique forestière et de mobilisation de la ressource en prenant en compte les préoccupations de gestion durable des forêts et de préservation de la biodiversité. Les contrôles forestiers constituent une mission importante du service. Ils ont pour vocation de garantir sur la base d'instructions nationales spécifiques l'application effective des dispositions du code forestier, la préservation de la forêt et des écosystèmes au sein des territoires et la mise en œuvre d'une gestion durable et multifonctionnelle des forêts (L.121-1 du Code Forestier). Ces missions sont fondamentales pour assurer la protection du couvert forestier et agroforestier insulaire dans un contexte de pression croissante sur les ressources naturelles. Objectifs du poste (de catégorie B pour la période du 01/08/26 au 31/11/26) : Contribuer à mettre en œuvre sur le terrain (4 jours sur 5) l'ensemble les missions d'instruction, de contrôle et de suivi relatives[...]

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Economie - Finances

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Direction Interrégionale de la Mer - Manche Est Mer du Nord est un service déconcentré du Ministère de la Mer. Elle conduit les Politiques de l'État en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources marines et a un rôle central dans la planification maritime. Elle coordonne, en veillant à leur cohérence, la régulation des activités exercées en mer et sur le littoral. Elle assure la signalisation maritime, veille à la sécurité des navires et de la navigation, ainsi qu'à la sauvegarde des vies humaines via ses deux centres régionaux opérationnels de surveillance et de sauvetage. Elle contribue à la lutte contre les pollutions maritimes et veille au maintien et au développement des qualifications en emploi et dans le cadre des formations maritimes. La DIRM MEMN couvre toute la façade maritime Manche Est Mer du Nord, du Mont Saint-Michel jusqu'à la frontière belge et compte près de 300 agents répartis sur six départements. Son siège est situé au Havre (76600). Vos missions en quelques mots : Le coordonnateur est un responsable des ressources humaines qui assure tout ou partie de leur développement et de leur gestion administrative. Par ailleurs,[...]

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement d'Employeurs GEDIA est une structure dédiée à la mutualisation et au partage de l'emploi entre associations et structures de l'Économie Sociale et Solidaire sur le territoire de la Haute-Vienne et alentours. GEDIA a pour mission de créer des emplois durables à partir des besoins à temps partiel des structures adhérentes. Pour ce faire, GEDIA assure le recrutement de salarié-e-s pour les mettre à disposition de ses adhérents dans une logique de mutualisation des compétences. Crée en 2019, GEDIA est une association en développement qui compte aujourd'hui environ 60 structures adhérentes et 11 salarié.es en temps partagé. Une équipe dédiée au fonctionnement interne intervient en appui sur la gestion sociale, la facturation et la communication. Dans le cadre d'un départ, GEDIA recherche un ou une directeur.rice qui assurera le pilotage stratégique et opérationnel de la structure, et veillera au bon déroulement et au développement de l'ensemble des activités. Il sera l'interlocuteur privilégié de l'ensemble des adhérents et de l'équipe salariée et garant de la qualité et de la durabilité des relations tripartites (adhérent - salarié - GE). Les missions principales[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

-, 91, Essonne, Île-de-France

Le Gapas recrute un(e) Gestionnaire paie et rh pour le service RH IDF situé à Evry, poste en CDI à temps partiel (50%), date souhaitée de prise de fonction : Dès que possible Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Le service ressources humaines IDF intervient en support auprès des établissements ESMS d'IDF. Catégorie socio-professionnelle Fonction support RH Missions Le/la Gestionnaire RH-Paie participe à la bonne gestion des Ressources Humaines des établissements et services du dispositif enfance d'Ile de France. Il/elle apporte sa technique en matière de gestion des ressources humaines afin de garantir l'application des dispositions légales et conventionnelles[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

-, 10, Aube, Grand Est

Placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice et du chef de service, la mission est définie conformément au projet de service de l'association. Elle s'exerce en direction des jeunes âgés de 11 à 21 ans et de leur famille et particulièrement auprès de ceux rencontrant des difficultés sociales sur l'ensemble du département L'éducateur spécialisé, dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d'insertion, aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement de la personne ainsi qu'à la mise en œuvre de pratiques d'action collective en direction des groupes et des territoires. L'éducateur spécialisé est impliqué dans une relation socio-éducative de proximité inscrite dans une temporalité. Cette intervention de milieu ouvert, sans mandat nominatif, qui repose sur le principe de libre adhésion, vise à aider et accompagner des personnes, des groupes ou des familles en difficulté à développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. L'éducateur spécialisé a un degré d'autonomie et de responsabilité dans ses actes professionnels le mettant en capacité de concevoir, conduire, évaluer des projets adaptés[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de l'Ingénieur Travaux responsable des services techniques, vos missions seront les suivantes : FONCTION ACHAT AU NIVEAU DES SERVICES TECHNIQUES - Engagement des dépenses (classe 2 et 6) et traitement des factures (liquidations) en affectant les dépenses au niveau budgétaire en fonction de leur nature, destination et autorisation budgétaire - Gestion et suivi des dépenses des services techniques - Participer à la fiabilisation et à la qualité du processus comptable - Mise en oeuvre des procédures d'achat en lien avec la direction commune, le GHT ou en autonome - Suivi et mise à jour de la cartographie des marchés publics et contrats - Mise en oeuvre et suivi des tableaux de bord Gestion et suivi de l'archivage des documents (factures et marchés .) - Suivi des marchés avec le calcul des gains dégagés - Appui au cadre du service et personne ressource en suppléance. - Gestion et suivi de l'archivage des documents (factures et marchés .) - Suivi des marchés avec le calcul des gains dégagés - Appui au cadre du service et personne ressource en suppléance. FONCTION APPUI RESSOURCES HUMAINES - Gestion et attribution des vestiaires - Centralisation des demandes[...]

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Sous la responsabilité de la Directrice d'Activité Travaux BtoB: vous travaillerez en coordination directe avec le Chef de Chantier en charge du suivi de la production terrain. **Missions principales ** Piloter et coordonner l'ensemble des opérations de chantier pour garantir la réalisation des projets dans le respect des délais, des budgets, de la qualité et des exigences contractuelles, tout en s'appuyant sur le Chef de Chantier pour l'exécution opérationnelle sur le terrain 1. Pilotage global du chantier - Analyser les dossiers techniques, administratifs et contractuels. - Définir le planning général et les ressources nécessaires (humaines, matérielles, financières). - Établir le budget du chantier et valider les besoins et anticiper les risques techniques, organisationnels et QSE. 2. Préparation et suivi des chantiers (Qualité - Coût - Délais) * Préparation des travaux - Étudier les pièces contractuelles (CCTP, plans, cahiers des charges). - Vérifier et diffuser les documents d'exécution (PAC EXE) - Établir le planning prévisionnel et le budget initial du chantier. - Anticiper les risques de dérives techniques et financières. - Planifier les besoins en ressources[...]

Gestionnaire d'applications système d'information

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Contexte du recrutement La Direction du Système d'Information et du Numérique (DSIN) de l'université de Montpellier Paul-Valéry a pour mission de mettre en œuvre la politique définie par l'Université dans le domaine du traitement - informatisé ou numérique - de l'information relative à ses activités (enseignement, recherche, gestion, etc.). Pour cela, elle est composée de trois services : - le Service Développement et Intégration d'Applications (SDIA), - le Service Support Assistance & Maintenance Informatique (SAMI), - le Service Infrastructures et Production (SIP). La personne recrutée sera intégrée au Service Développement et Intégration d'Application (SDIA) au sein de la Direction du Système d'Information et du Numérique (DSIN). Ce service, composé de 19 agents, a en charge les applicatifs de gestion (essentiellement basés sur l'offre AMUE) utilisés par l'Université pour ses principaux domaines d'activité à savoir la gestion de la formation et de la vie étudiante, les ressources humaines, la gestion financière et comptable, la recherche, le patrimoine et l'aide à la décision. Il œuvre également à la mise en place de l'Environnement Numérique de Travail du consortium[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Au sein d'une holding d'établissements dans la restauration et sous la direction du CODIR, le/la RAF prévoit les ressources et met en place les techniques financières nécessaires au développement et à la protection de l'entreprise. RESPONSABILITES ET ATTRIBUTIONS : GESTION FINANCIERE - Mise en place de notre GED comptable ZEENDOCK et faire son suivi quotidien - Contrôler les flux de trésorerie, informer les responsables concernés sur les ressources financières disponibles et prévisionnelles en lien avec notre comptable générale - Assurer le suivi budgétaire et proposer des ajustements si nécessaire - Analyser la rentabilité et optimiser les coûts de l'entreprise - Veiller au respect des procédures d'exécution des dépenses - Assurer la vérification de l'archivage physique et informatique des documents en lien avec l'activité - Élaborer les budgets annuels & prévisionnels en collaboration avec la direction - Reporter régulièrement au CODIR les indicateurs de pilotage - Analyse des frais des partenaires bancaire du groupe et en faire la renégociation régulièrement - Encadrement de la bonne gestion des contrôles de caisse de chaque établissement GESTION ADMINISTRATIVE -[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 974, La Réunion, La Réunion

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant d'agence H/F Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge des tâches suivantes : - Accueil des candidats et des entreprises. - Gestion des dossiers administratifs liés aux missions d'intérim. - Traitement des demandes de recrutement dans divers secteurs d'activité. - Assistance dans la gestion de la paie et des ressources humaines. - Suivi des missions et des contrats des intérimaires. Lieu de la mission : SAINT LOUIS Type de contrat : CDD Horaires de travail : 8H 12H 14H 17H Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Bac +2 Expérience exigée en intérim ou RH Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Endocrinologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Missions Dans le cadre de prises en charge psychologiques et éducatives du service d'endocrinologie-diabétologie-nutrition en hospitalisation C11 et au PPVE : Pendant l'hospitalisation, il s'agit de donner un avis sur la psychopathologie du patient, son rapport à la maladie (si découverte de diabète : déni, angoisse, refus etc..) et éventuellement d'instaurer un soutien psychologique pendant l'hospitalisation. Evalue les ressources psychiques du patient et les difficultés psychologiques liés à leur(s) maladie(s) chroniques ou constituant un obstacle au développement de leur capacité à prendre soin d'eux Assure un suivi psychothérapeutique des patients diabétiques pendant leur séjour hospitalier Participe à l'établissement de stratégies de soin adaptées à la personnalité du patient, à sa structure psychique et au contexte. Soutienne l'équipe pluridisciplinaire et aide à la prise de décision en fonction de la personnalité du patient et de sa problématique. Evalue le retentissement des complications de la maladie en proposant un accompagnement. Analyse les raisons d'ordre psychologiques aux problèmes d'observance des traitements dans la pathologie liée à la maladie[...]

Technicien / Technicienne SAV

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Assistant(e) service technique SAV H/F pour un poste à contrat à durée déterminée de six mois, poste basé à proximité de Saint-Ouen-l'Aumône (95). Rémunération : 30 000 € - 32 000 € bruts annuels selon profil Missions : Intégré(e) au Service Technique, vous gérez les demandes SAV et accompagnez les clients, professionnels, particuliers, avec un objectif clair : satisfaction et efficience. Vos missions : - Traiter les demandes clients (mail / téléphone) - Gérer les réclamations techniques - Identifier les pièces détachées - Apporter des conseils produits (installation, entretien, réparation, utilisation) - Assurer le suivi des dossiers Profil : De formation Bac +2 dans le domaine commercial et/ou administration des ventes, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez le Pack Office et notamment Excel (Recherches Verticales, Tableaux dynamiques, filtres). La connaissance du logiciel SAP serait très appréciée. La maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol et du logiciel C4C serait également un plus pour ce poste. Compétences : - Organisé(e), rigoureux(se)[...]

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client N°1 européen des services de financement automobile, filiale du N°2 mondial des constructeurs automobiles, Un(e) Chargé (e) de Gestion Administrative / Relation Client H/F Justifiant d'une expérience convaincante et réussie en gestion administrative et relation client, idéalement au sein d'un Service Commercial ou ADV pour la gestion de contrats de service, vous démontrez votre capacité à répondre aux demandes des clients. Rattaché(e) au service Administration des Contrats, grâce à votre sens de l'organisation et à votre parfaite compréhension des enjeux de satisfaction Client, vous êtes efficace et autonome dans vos principales missions et responsabilités : - Prise en compte des demandes des clients pour la modification de leur contrat et de leur dossier, le traitement de leur demande administrative/financière, la mise à jour administrative de leur dossier et la gestion des sinistres, - Traitement des évolutions durant la vie du contrat : saisie des opportunités commerciales, suivi du bon déroulement/prise en charge des services[...]

Visite guidée - Saint-Briac, terre d'artistes

Peinture, Histoire - Civilisation

Saint-Briac-sur-Mer 35800

Le 26/08/2026

Propices à l’imagination et à la création, les paysages grandioses et les lumières contrastées de la Bretagne ont attiré de nombreux artistes jusqu’à nos jours. Saint-Briac n’a pas échappé à la règle et a accueilli les plus grands noms de l’histoire de l’art du XIXème et du XXème siècles. Pierre-Auguste RENOIR, Paul SIGNAC, Émile BERNARD et bien d’autres… Peintres de renom français ou grands peintres internationaux, ils y ont trouvé refuge et sont venus y ressourcer leur art. Accompagnés de votre guide, marchez sur les traces de ces grands peintres et laissez-vous imprégner par les paysages qui les ont inspirés. Durée : 1 h 30. Accessibilité : visite accessible PMR avec accompagnant. Départ : Bureau Information Tourisme. 49 Grande Rue. 35800 Saint-Briac-sur-Mer. Tarifs : - tarif plein : 8 € - tarif réduit* (7-18 ans, demandeurs d’emploi, étudiants munis de leur carte, bénéficiaires des minima sociaux, PSH) : 5 € - moins de 7 ans* : gratuit * Un justificatif vous sera demandé au début de la visite. Réservation des billets obligatoire avant la visite dans l’un des espaces d’accueil de l’Office de Tourisme Communautaire ou sur https://billetterie.dinardemeraudetourisme.com. Pas[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Restauration - Traiteur

-, 12, Aveyron, Occitanie

Restaurant gastronomique étoilé, basé à Conques recherche son ou sa Responsable RH . Vous serez amené(e) à effectuer différentes tâches administratives en lien avec le volet RH et/ou comptable (paie, demande de contrat de travail, visite médicale, gestion des plannings salariés, préparation de documents pour le comptable, facturation, commandes, bons de livraison...). Horaires du lundi au vendredi Poste en CDI à pourvoir dés que possible Une expérience sur un poste similaire est demandée. CV + Lettre de motivation obligatoire

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Administrations - Institutions

-, 14, Calvados, Normandie

VALDALLIERE recrute: Un(e) ASSISTANT(E) DE GESTION FINANCIERE H/F Poste à pourvoir pour le 15 juin 2026 Au sein du pôle ressources situé au siège de Valdallière à Vassy, vous assisterez le référent gestionnaire du service financier dans le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes. MISSIONS : - Assurer le traitement comptable des recettes et dépenses dans les délais impartis : vérification des factures, affectation des recettes et des dépenses en fonction de leur nature, liquidation des factures et des recettes, exécution financière des marchés, - Classer et archiver les pièces comptables et transmettre les pièces justificatives au Trésor public, - Traiter les demandes d'information de la part des différents interlocuteurs (trésorerie, fournisseurs, services internes) portant sur des problématiques d'exécution comptable. PROFIL : - Formation souhaitée en comptabilité publique, - Connaissance de la Fonction Publique Territoriale, - Appétence pour l'utilisation et la maitrise de logiciels informatiques, - Connaissance appréciée des logiciels Berger Levrault, - Aptitude au travail en équipe et dans un cadre hiérarchique, - Organisation et rigueur, ténacité[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

-, 30, Gard, Occitanie

Créée il y a 181 ans, IMT Mines Alès compte à ce jour 1400 élèves (dont 250 étrangers) et 380 personnels. Elle possède deux campus à Alès et est également implantée à Montpellier et Pau. Ses élèves sont des ingénieurs généralistes, des ingénieurs de spécialité (par apprentissage), des doctorants et des élèves de masters ou mastères spécialisés. Elle accueille de plus 500 stagiaires en formation continue professionnelle. Vous travaillez au sein du pôle "accompagnement et soutien aux personnels". En tant que Chargé(e) de la Gestion RH de Proximité et Assistant(e) de la Mission Conseil Juridique, vous êtes chargé(e) de : - Gestion des activités et processus d'intégration et de sortie (onboarding et offboarding) des collaborateurs dans un contexte de développement de l'attractivité de l'école ; - Suivi de la démarche qualité en lien avec le pilote du processus GRH ; - Communication du service. Vous êtes également chargé(e) d'apporter une assistance administrative à la mission de conseil juridique : - Assister les personnes qui composent la mission conseil juridique ; - Suivre le budget de la mission conseil juridique ; - Suivre les outils mis à disposition des services[...]

Employé / Employée de bureau

Emploi Social - Services à la personne

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions : Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et engagée, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant, nous avons justement un poste d'assistant(e) d'agence en alternance à proposer ! VOTRE RÔLE * La gestion des Ressources Humaines Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants et vous gérez le suivi de leurs congés, absences, etc. Vous participez également à la préparation des variables de paie des intervenant(e)s. * La gestion administrative Vous participez à l'établissement des plannings des intervenant(e)s en coordonnant leurs disponibilités et en répondant aux besoins spécifiques des bénéficiaires. Vous saisissez les heures des intervenant(e)s. Vous pouvez également être amené à gérer les imprévus de planning (remplacements, absences, etc.). * La gestion de la relation client Vous assurez l'accueil physique et téléphonique de l'agence, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. Parallèlement à ses missions, vous pouvez être amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale et notamment sur la gestion[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Maison des Adolescents de Maine et Loire Travailleur Social (ES-ASS-Moniteur Educateur.) - CDI à Temps plein Les modalités d'emploi peuvent être convenues sous forme de mise à disposition à partir d'un établissement public/privé ou par recrutement direct par l'association Montjoie elle-même. Le poste est réparti de la manière suivante : Interventions sur le territoire Cholet Agglomération à hauteur de 17h50 Interventions sur le territoire de Mauges Communautés à 17h50 Missions La Maison des Adolescents (MdA) est un dispositif départemental de prévention, ressource pour toutes les questions et/ou problématiques liées à l'Adolescence. Pour plus d'information nous vous invitons à consulter le site de la MdA49 : maisondesados49.fr - Accueil des publics sur site: Informer, Accueillir, Evaluer, Accompagner (sur une courte durée) et réorienter le public qui formule une demande d'aide ou une question à la MdA. Celle-ci peut être formulée par mail, par téléphone, de manière spontanée ou lors d'un entretien sur rendez-vous ; - Actions de prévention: Développer des missions de prévention hors les murs. Cette mission s'inscrit dans la dynamique « d'Aller Vers » les acteurs jeunesses[...]

Ingénieur / Ingénieure d'études génie civil

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

6a197e540983d.jpg (https://www.altays-progiciels.com/clicnjob/offreResources/389/img/6a197e540983d.jpg) En tant que Chargé ou Chargée d'études Tracé Voie et Génie Civil, vous serez amené à : * Piloter, coordonner et assurer le suivi de la production au sein de la section CSI pour la production des estimations et l'externalisation des études de signalisations. * Être garant du pilotage opérationnel de la production et du respect du triptyque Coûts/Délais/Qualité sur l'ensemble du périmètre. Vous arbitrez les priorités, supervisez les projets sensibles et représentez la section lors des instances de production (RAS/RIM) * Être l'interlocuteur de référence pour les entités clientes (MOEG, MOETx, CdPE) dès les phases amont. Vous sécurisez la planification globale et assurez la fluidité de la communication entre les donneurs d'ordres et les équipes de production * Analyser les demandes d'externalisation en études de signalisation pour définir les dispositifs d'externalisation les plus adaptés et identifier les ressources nécessaires à leur pilotage * Piloter la gestion contractuelle des prestataires (besoins, rédaction des CPT, levée des TO) et garantir la bonne intégration[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Placé.e sous la responsabilité du Directeur, le/la titulaire du poste assure la gestion administrative, budgétaire et comptable de la structure, tout en veillant au respect des procédures internes et des obligations légales. Il coordonne également les ressources humaines (recrutement, suivi du personnel, paie et accompagnement des équipes) afin de garantir le bon fonctionnement du PIROI Center. Le/ la titulaire du poste a pour objectifs : Objectif 1 : Coordonner la gestion administrative et comptable Objectif 2 : Piloter la gestion budgétaire Objectif 3 : Coordonner la gestion des ressources humaines Objectif 4 : Appuyer les opérations d'urgence comme défini dans le Dispositif Régional Opérationnel (DROP) et les programmes sur le terrain Le/ la titulaire du poste peut être amené.e à effectuer des déplacements au niveau de la région (10% du temps sur le terrain en fonction des périodes), y compris en situation d'urgence. Compétences et connaissances requises - Maîtrise des procédures des bailleurs de fonds français et européens (DUE, AFD) - Maîtrise de la suite Google, du Pack Office et du logiciel SAGA - Connaissance des mécanismes de financement de l'aide humanitaire[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

Missions Recrutement : 20% * Piloter le processus de recrutement et le recrutement des équipes ⇒ à minima deux ouvertures prévues en 2026 et 2027. * Piloter l'onboarding des nouvelles recrues, s'assurer qu'ils s'intègrent bien dans l'entreprise. Gestion administration et légal du personnel : 25% * Gestion des contrats, gestion des contrats d'apprentissage, gestion des travailleurs étrangers (demande autorisation de travail, etc) ⇒ trouver des pistes d'automatisations avec l'IA * Gestion de la paie avec notre logiciel Payfit * Entretenir les relations avec les écoles et notre OPCO * Encadrer le dialogue social individuel (médiation, échange d'information, négociation, disciplinaire) et collectif (cohésion interne, prévention) * Superviser les entretiens annuels et professionnels avec les Directeurs et Chefs, s'assurer que tous les employés y participent. Conseil et support aux collaborateurs : 15% * Accompagner les managers sur toutes les problématiques RH qu'ils peuvent rencontrer au quotidien (communication, performance, cohésion d'équipe, disciplinaire, administration, onboarding). * Être un relai d'information entre les équipes, les managers, les directeurs[...]

Analyste qualité des données

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le département des Métadonnées (MET) définit et pilote les orientations de la politique bibliographique de l'établissement en fonction des normes, des services attendus et des ressources disponibles. Il coordonne la production et la diffusion des métadonnées. Il assure les missions d'Agence bibliographique nationale et d'autres missions nationales spécifiques. Le service des Référentiels (SRE) coordonne les données d'autorité et l'indexation. Il contribue à des projets de coopération nationaux et internationaux favorisant la mutualisation de référentiels d'autorité. Au sein du département et sous la responsabilité du chef de service et de la cheffe d'équipe Autorités BnF, l'expert référent/experte référente en données Œuvres est responsable de la qualité du contrôle d'autorité dans les catalogues de la BnF. A ce titre, il/elle est chargé/e de : - Dans le cadre de la mise en œuvre du nouvel outil de catalogage de la BnF, NOEMI : piloter la mise en place des processus, des outils de contrôle qualité et de la coordination des pratiques sur les données Œuvres ; animer le réseau des coordinateurs de catalogage sur les œuvres. - Participer à la réflexion sur la mise en[...]

Chef / Cheffe de bureau d'études en BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port, 97, La Réunion, -1

L'agence Adéquat du Port recrute pour EDF, un Chargé d'affaires en électricité H/F Vos missions : - réalisation des études électriques des clients BT et HTA - la conception dans le respect des règles de construction d'ouvrages et de sécurité - réalisation de chiffrages et détermination l'offre de raccordement de référence - définition la solution technique qui répond à la demande du client et en déduit la Décision d'Investissement Electrique (DIE) - assure également le rôle d'Interlocuteur Raccordement , avec l'objectif d'accompagner le client pour garantir sa satisfaction, et répondre à son besoin Profil recherché : - Formation Bac+3 minimum ou équivalent - Excellentes capacités d'organisation et de coordination - Réactivité, rigueur et esprit d'analyse - Aisance dans la communication avec les équipes internes et les prestataires externes Misison de 6 mois renouvelable

Magasinier / Magasinière

Emploi Agriculture - Sylviculture

Kourou, 97, Guyane, -1

Rattaché(e) au responsable maintenance adjoint, vous assurerez la gestion des stocks (flux entrants & sortants de pièces et des consommables, le suivi du stock du carburant, le suivi du stocks des lubrifiants, la saisie des demandes d'achat et la mise à jour sur informatique des tableaux de suivi. Il prend également part à l'inventaire des stocks et à la mise en œuvre des opérations de Triton Guyane. Vos principales missions consisteront à : * Réceptionner, contrôler et stocker les matériaux et équipements selon les procédures en vigueur ; * Assurer la gestion des stocks (inventaire, rotation, approvisionnement) en collaboration avec les équipes opérationnelles ; * Préparer et expédier les commandes clients en respectant les délais et les normes de qualité ; * Participer à la maintenance et au rangement de l'espace de travail pour garantir un environnement organisé et sécurisé ; * Utiliser les outils de gestion logistique (logiciels de suivi, terminaux portables, etc.) pour optimiser les processus ; * Respecter et appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur sur le site. Ce poste exige une grande rigueur, une bonne condition physique et un sens aigu[...]

Réceptionniste

Emploi

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité de son responsable hiérarchique, l'hôtesse/agent d'accueil : * assiste le responsable accueil dans les fonctions qui lui incombent selon les directives données. * Il prend connaissance des procédures d'accueil de l'IGESA et des informations relatives à l'établissement (catalogue, site Igesa, environnement .). * Il accueille, identifie et renseigne la clientèle sur les conditions de déroulement de séjour et applique strictement les procédures définies. * Il assure la permanence du standard téléphonique pendant les heures d'ouverture de l'accueil (renseignement clients, traitement des demandes de réservation). * Il effectue des opérations de facturation et d'encaissement et éventuellement de tenue de caisse, les travaux de secrétariat ainsi que la distribution du courrier des clients. * Il porte la tenue ou uniforme fourni par l'employeur ainsi que le badge nominatif pendant les heures de service. L'emploi requiert une présentation soignée, d'être souriant, une bonne mémoire (auditive et visuelle). * Il effectuera également une polyvalence bar. * Possibilité logement L'emploi requiert une présentation soignée, d'être souriant, une bonne mémoire (auditive et[...]

Consultant / Consultante IT

Attaché commercial / Attachée commerciale

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Chargé / Chargée de recrutement

Préparateur / Préparatrice de travaux en industrie

Chef / Cheffe de projet logistique

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Responsable recrutement

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Technicien(ne) contrôles ou examens non destructifs

Chef / Cheffe du service du personnel

Premier / Première d'atelier

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Assistant administratif / Assistante administrative

Psychologue

Secrétaire de mairie

Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante paie

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Assistant / Assistante ressources humaines

Agent / Agente d'accueil

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Technicien / Technicienne des travaux forestiers

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Gestionnaire paie et administration du personnel

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Agent administratif / Agente administrative

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Gestionnaire d'applications système d'information

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Assistant / Assistante ressources humaines

Endocrinologue

Technicien / Technicienne SAV

Chargé / Chargée de relation client

Visite guidée - Saint-Briac, terre d'artistes

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Adjoint / Adjointe à la DAF

Assistant / Assistante ressources humaines

Employé / Employée de bureau

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Ingénieur / Ingénieure d'études génie civil

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Analyste qualité des données

Chef / Cheffe de bureau d'études en BTP

Magasinier / Magasinière

Réceptionniste

Ressources supplémentaires