bilan (mayotte)

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Référence 18274 RÉSUMÉ DU POSTE Assurer la fluidité administrative et pédagogique des parcours PASS (Parcours d'Accès Spécifique Santé) et LAS (Licences avec Accès Santé), en garantissant le respect des réglementations, la qualité de l'accompagnement étudiant, et la coordination entre les acteurs (pédagogiques, techniques, étudiants). PROFIL RECHERCHÉ Connaissances Compréhension des objectifs et projets de l'établissement Capacité d'analyse, de définition des priorités en fonction des risques et opportunités Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique Techniques de communication et d'animation Réglementation PASS/LAS, accès direct en santé, et procédures DAP (blanches/vertes). Fonctionnement d'Apogée, Moodle, Parcoursup, et eCandidat. Savoir-faire - Compétences opérationnelles Élaborer des documents administratifs Maîtrise des techniques écrites et orales de communication Savoir analyser et synthétiser des informations, savoir les restituer Concevoir des tableaux de bord Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) Connaissance d'Apogée et de Moodle sont un + Niveau IV - Baccalauréat ou diplôme équivalent DESCRIPTIF[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Vous souhaitez vous former à un métier alliant commerce, management et gestion d'équipe ? Rejoignez nous en alternance et préparez le Titre Professionnel Négociateur Technico-commercial , tout en développant vos compétences directement sur le terrain ! 10 postes à pourvoir immédiatement. Vos missions principales : Assurer une veille commerciale Concevoir et organiser un plan d'actions commerciales Prospecter un secteur défini Analyser ses performances, élaborer et mettre en œuvre des actions correctivesReprésenter l'entreprise et valoriser son image Concevoir une proposition technique et commerciale Négocier une solution technique et commerciale Réaliser le bilan, ajuster son activité commerciale et rendre compte Optimiser la gestion de la relation client Localisation : Secteur Ste Marie Contrat : Contrat d'apprentissage Organisation : 1 jour par semaine au centre de formation, 4 jours en entreprise - Vous préparez ou souhaitez préparer un Titre Professionnel Négociateur Technico-commercial - Vous êtes motivé(e) par les métiers du commerce, de la gestion et du management - Vous avez le sens du service client et aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux(se),[...]

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 29, Finistère, Bretagne

Présentation de la Structure GYM ADAPT' a été créée en avril 2020 par Yann LAMOROUX. Elle est engagée dans la pratique des Activités Physiques Adaptées pour tous. Elle se déplace sur toute la Bretagne pour promouvoir la santé, l'autonomie et le bien-être de nos bénéficiaires par des programmes personnalisés et inclusifs dans des séances collectives ou individuelles. Description du Poste Nous recherchons un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées (APA) pour rejoindre notre équipe en temps partiel (50%). L'emploi est actuellement en temps partiel avec le souhait d'arriver le plus rapidement possible sur un temps plein (en fonction des opportunités de développement). Sous la responsabilité de Yann LAMOROUX, vous concevez, planifiez, animez et évaluez des programmes d'activités physiques sécuritaires et adaptées aux besoins et aux capacités de notre public. Vos Missions Principales : - Réaliser des bilans de condition physique et de capacités motrices. Concevoir des programmes d'APA individualisés ou collectifs, en accord avec les objectifs thérapeutiques et/ou de bien-être établis. - Animer les séances d'APA (en salle, en extérieur, à domicile, etc.), en utilisant[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Rattaché.e au service Education et sous l'autorité du responsable du pôle périscolaire, vous êtes le garant du bon fonctionnement des ACM, du respect des règles applicables à votre domaine d'activité (encadrement, hygiène, règlements, chartes.) et de la sécurité des enfants et de l'équipe d'animation. Par votre présence sur le terrain, vous êtes une personne ressource reconnue pour vos compétences techniques et constitué.e un relais essentiel entre l'école, les animateurs et le responsable du pôle périscolaire. Plus précisément, vous aurez à votre charge les missions suivantes : Encadrer, animer et coordonner une équipe d'animation : - Superviser, orienter et donner des objectifs clairs à ses collaborateurs - Constater la bonne exécution des tâches et des horaires des agents et/ou remonter les dysfonctionnements. - Centraliser les demandes d'absences et anticiper le remplacement si nécessaire - S'assurer du respect et de l'application des règlements intérieurs Gestion du service et l'encadrement générale du service : - Assurer l'interface auprès des familles et des directeurs d'écoles, - Assurer la gestion et le suivi des dossiers des enfants, des fiches sanitaires et[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aurez pour mission sur le secteur de Chambéry et avant pays savoyard de : - Assurer des prestations de diagnostics économiques, de conseils individualisés d'accompagnement au changement, de formation et de suivi d'activités dans la durée, auprès de travailleurs indépendants allocataires du RSA. Accompagnement : - Accueil et information des entrepreneurs - Diagnostic d'évaluation des entreprises - Etablissement du contrat d'engagement dynamique (CED) avec chaque allocataire RSA définissant le plan d'actions - Accompagnement, conseils et appui au développement de l'entreprise - Animation d'ateliers en collectif - Suivi d'activités Suivi : - Comptes rendus aux prescripteurs - Participation aux réunions techniques, à la mise en place de procédures et d'outils adaptés. - Bilan qualitatif de chaque action

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'ALIE, structure d'insertion par l'activité économique (SIAE), exploite un chantier d'insertion dans le domaine du maraîchage biologique. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Encadrant(e) Technique d'Insertion (ETI) afin de piloter les activités de production agricole tout en accompagnant des salariés en parcours d'insertion. Missions principales : Sous la responsabilité du directeur de la structure et du Responsable IAE, l'ETI aura pour missions : 1. Encadrement technique : - Organiser, planifier et superviser les activités de production maraîchère en agriculture biologique (semis, plantation, récolte, entretien, irrigation, etc.) - Gérer les cultures en respectant le cahier des charges de l'agriculture biologique - Assurer le suivi des outils et matériels agricoles - Garantir la qualité des productions et leur commercialisation (marchés, paniers, vente directe.) 2. Accompagnement socio-professionnel : - Encadrer et accompagner au quotidien une équipe de salariés en insertion - Transmettre les savoir-faire techniques et les gestes professionnels - Contribuer à l'évaluation des compétences acquises - Participer à l'élaboration et au suivi des parcours[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? Une Famille Un Toit est une association à but non lucratif, engagée pour l'accès au logement et l'accompagnement des publics fragiles. Nous gérons un parc de logements adaptés, en partenariat avec des bailleurs et des acteurs locaux. L'objectif principal de l'association est de favoriser l'accès au logement pour les personnes en situation de précarité ou d'exclusion sociale. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) chargée de recouvrement pour rejoindre notre équipe. Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, nous recherchons un(e) professionnel(le) pour assurer le suivi des impayés locatifs et la médiation auprès des locataires. Vous interviendrez en lien avec les partenaires sociaux et les acteurs institutionnels pour favoriser le maintien dans le logement et prévenir les expulsions. Vos principales responsabilités : 1. Recouvrement des créances : - Identifier les locataires en impayé et assurer le suivi des dossiers. - Effectuer les relances amiables (téléphone, courrier, visites). - Proposer des solutions adaptées et négocier des plans de paiement. - Mettre à jour les informations dans la base de données[...]

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Enseignement - Formation

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le chargé de la logistique est en charge de mettre en œuvre la politique de logistique de l'établissement, en assurer le fonctionnement pour la Maison de l'Université, la Maison de l'Etudiant et le bâtiment E du campus Illberg et être en support pour le Learning Center et la Nef des sciences. Il supervise, coordonne et contrôle le travail de plusieurs équipes ou de prestataires, à spécialités techniques multiples (service général, gestion des locaux, accueil .) Ses domaines d'activité sont, entre autres : accueil physique et téléphonique, courrier, gardiennage, gestion du parc automobile, nettoyage des locaux, manutention, flotte mobile, mobilier. Activités principales - Assurer l'encadrement de proximité d'une équipe de 3 agents et organiser les remplacements éventuels - Assurer la gestion logistique de trois bâtiments du campus Illberg à Mulhouse (Maison de l'Université, Maison de l'Étudiant, bâtiment E) - Être l'interlocuteur de proximité pour les usagers et les prestataires - Suivre les demandes d'intervention, les petits travaux et les maintenances courantes - Suivre les prestations de nettoyage, de gardiennage dans un périmètre défini - Réaliser ponctuellement des[...]

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'association en tant que Correspondant Moyens Généraux ! Au sein de la Direction Régie Nouvelle, vous assurez la gestion des moyens bureautiques et téléphoniques, et du parc de véhicules. Le poste est un CDI à pourvoir à partir de début février 2026, à temps plein, basé à Lyon 7e. Vos missions : Gestion des équipements, de la sécurité et de l'environnement de travail * Déterminer une procédure d'attribution des accès et du matériel au sein de l'organisation. * Veiller au bon fonctionnement des contrôles d'accès aux différents outils et accès réseaux : Sharepoint, boîte mail, ISIS, ICS, Optimum. * Attribuer le matériel informatique, téléphonique et bureautique aux salariés de l'organisation (siège et sites) et former les nouveaux collaborateurs à l'outil informatique (prise en charge des arrivées, planification et traitement des tickets informatiques). * Réaliser l'inventaire du matériel mis à disposition, réaliser les commandes et anticiper l'approvisionnement en matériel (matériel informatique et bureautique). * Assurer les installations de connexion internet sur les sites (wifi, boxes internet.) * Gérer la flotte de véhicules automobiles et vélos[...]

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre client, PME à taille humaine savoyarde située près de Montmélian spécialisée dans les équipements pour l'entretien espaces touristiques et montagnards, un Assistant Technique dans le cadre d'un CDI. Vos missions seront les suivantes : - Création, suivi et clôture des ordres de réparation. - Saisie des devis et commande de pièces. - Réalisation des commandes d'achat pour le Service technique ( besoin atelier, transport, sous-traitants.). - Participation au traitement des garanties. - Réalisation de la facturation, des avoirs et du bilan relatifs aux interventions. - Saisie et contrôle des rapports d'interventions des techniciens (heures et éléments annexes) selon un analytique défini, contrôle de cohérence. Compétences Requises : Savoir : - Formation bac +2 minimum (commerce, administratif ou gestion) - Maîtrise du français écrit et oral, - Aisance en anglais apprécié - Notion en organisation et suivi analytique des activités Savoir-faire : - Première expérience réussie dans un environnement industriel - Maîtrise du pack office : Excel, Word - Pratique confirmée d'un ERP obligatoire, SAP apprécié - Bonne connaissance de l'environnement d'un[...]

Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 976, Mayotte, Mayotte

Le Comptable assure la fiabilité des comptes d'une entreprise. Enregistre et centralise les données commerciales et financières dans les comptes d'une entreprise Établit les bilans et comptes de résultat Assure le suivi de la trésorerie et réalise les rapprochements bancaires Prépare et déclare les taxes et impôts Participe à l'élaboration des budgets prévisionnels Peut superviser une équipe de comptables ou de gestionnaires financiers

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le projet JAVA+ vise à favoriser l'insertion professionnelle des jeunes de moins de 30 ans en région PACA, en particulier les publics NEET, en situation de handicap, issus des QPV, ZRR ou de l'Aide Sociale à l'Enfance. Le chargé.e de mission devra promouvoir les dispositifs de la formation et l'insertion professionnelles et accompagner ces publics vers ces opportunités. ________________________________________ Missions principales 1. Repérage et mobilisation des jeunes - Mener des campagnes d'information dans les lycées, CFA, GRETA, E2C, etc. - Organiser et animer des réunions collectives d'information. - Aller à la rencontre des jeunes dans les quartiers prioritaires ou zones rurales. 2. Diagnostic et orientation - Réaliser des entretiens individuels pour identifier les besoins, les freins sociaux et les compétences. - Construire des parcours personnalisés vers l'apprentissage, la formation ou l'emploi. - Assurer le suivi administratif et le remplissage du livret d'accompagnement. 3. Remobilisation et accompagnement - Animer des ateliers sur les soft skills, les savoirs de base, le numérique, la confiance en soi. - Lever les freins périphériques (mobilité, logement, garde[...]

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Emploi

-, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Référence CSP: DEF_29-00058422 Sous la responsabilité du chef de cellule, vous devrez : - Mettre en œuvre les mesures SSI, appliquer la procédure d’exploitation de sécurité (procédure d’exploitation de sécurité) et assurer la mise à jour du PRA (plan de reprise d’activité) et des procédures de sauvegardes associées. - Rédiger les procédures liées à la MCO des SI, piloter et mettre en œuvre les mises à jour systèmes LINUX et les mises à jour constructeurs des SI. - Maintenir, faire évoluer et développer des applications de BI Qlik Sense afin de gérer et administrer les bases de données des différents SI nécessaires au pilotage du CFD. - Rédiger les procédures utilisateurs des SI, assister les utilisateurs en prenant en compte les besoins fonctionnels exprimés par les utilisateurs CFD et CFMD (élaborations d’éditions Jasper, création de pivots d’importation de données en masse, création de nouvelles requêtes (bilan d’activités). - Proposer des scénarios d’évolution du système d’information en adéquation avec les objectifs et les processus définis : création de requêtes (Alliance, ORFIM). - Participer aux réunions liées à la gestion des projets des SI.

Ludothécaire

Emploi Social - Services à la personne

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein du Centre Social Nord porté par l'Alliances et Cultures, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes. Vous serez rattaché-e au pôle ludothèque et aurez pour missions de : - Participer à la mise en œuvre des projets de la ludothèque et à son fonctionnement (60 %) : Accueillir et accompagner les différents publics autour du jeu (jeunes enfants, enfants, adolescent-e-s, adultes, publics spécifiques), assurer la mise en jeu, la régulation et la médiation ; Contribuer à l'organisation et à l'aménagement des espaces de jeux ; Entretenir et renouveler le fonds de jeux ; Gérer les inscriptions et les prêts de jeux, et les enregistrer dans le logiciel Kawa ; Travailler en réseau et en partenariat avec les collectifs fréquentant la ludothèque, les acteur-rice-s du quartier et le réseau des ludothèques ; Développer des actions « hors-les-murs » en lien avec les acteur-rice-s du territoire (partenaires, habitant-e-s.). - Susciter l'implication et la participation des habitant-e-s dans la vie de la ludothèque et, plus largement, du centre social (25 %) : Contribuer, en transversalité avec l'équipe, au recueil des besoins des publics[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Ce poste est pour vous si vous : - engagé, audacieux et agile, - autonome et possédez de bonnes capacités relationnelles, - disponible, réactif et organisé. Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org Le territoire Grand-Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors murs, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places, est composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

REN recherche un-e formateur-trice FLE pour assurer des interventions auprès d'un public adulte, demandeur d'emploi. Le formateur anime des actions de formation en Français Langue Etrangère pour des groupes constitués de publics de niveaux hétérogènes (De A1 à B2) en les préparant à la passation du DELF et au minimum à l'acquisition d'un niveau supérieur à celui de leur entrée en formation. Missions du poste : - Participation aux évaluations et au recrutement des stagiaires - Accueil et information des stagiaires - Préparation et animation des séances collectives de formation - Mise en œuvre d'outils et de méthodologies adaptés au public - Suivi et évaluation continue des stagiaires dans l'acquisition des savoirs de base en contexte professionnel - Suivi administratif de l'action/rédaction des fiches pédagogiques - Rédaction des bilans pédagogiques individuels et d'action Profil recherché : - Capacité à mettre en œuvre une pédagogie active, différenciée et individualisée - Maîtrise des niveaux du CECRL - Connaissance de l'environnement socioprofessionnel du territoire - Connaissances en techniques de recherche d'emploi - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Rigueur[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines au pôle gestion intégrée. Pourquoi rejoindre notre DRH ? -Une direction en transformation, porteuse de projets structurants (dématérialisation, modernisation des outils, harmonisation des pratiques). -Un collectif engagé de professionnels, solidaires et polyvalents. -Des missions évolutives selon vos compétences et appétences. -Un environnement de travail agréable, en plein cœur de ville, à deux pas de la mer. Vos missions En binôme ou trinôme, vous gérerez un portefeuille d'agents de la Ville, du CCAS, de l'Agglomération ou des régies, sur l'ensemble du cycle RH : 1.Gestion des carrières -Élaborer les actes administratifs : nominations, avancements, promotions, détachements, disponibilités. -Conseiller agents et encadrants sur les parcours et évolutions statutaires. -Suivre les échéances réglementaires (entretiens professionnels, titularisations, mobilités). 2.Gestion de la paie -Préparer, contrôler et valider les éléments fixes et variables (primes, indemnités, heures supplémentaires, absences.). -Réaliser les régularisations de paie, reprises d'ancienneté et reclassements. -Garantir la conformité réglementaire[...]

Assistant médical / Assistante médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons un.e Assistant.e Médicale H/F pour rejoindre nos équipes sur le site de La Défense. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec le personnel médical pour assurer des soins de qualité aux patients : - Accueillir les patients, avec création et suivi des dossiers patients et vérification de la saisie des données administratives ; - Assurer l'accueil physique des patients ; Informer les patients sur le déroulement de la consultation ; - Recueillir le consentement écrit et signé du patient, ainsi que les informations communiquées dans la note d'information préalable sur les honoraires ; - Veiller au bon déroulement des consultations ; - Facturer les consultations selon les indications données par le médecin ; - Programmer les bilans pré et post-opératoires et les rendez-vous pour des demandes de consultations spécifiques ; - Etablir et contrôler les dossiers de remboursements ; - Rédiger puis envoyer les différents courriers adressés aux correspondants médicaux et paramédicaux, ainsi que les courriers administratifs de toute sorte ; - Assurer le suivi des patientes (mails, téléphonique et physique) ; - Gérer les encaissements[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Chaque jour, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Poste à pourvoir dans différent département.(07/01/26/38) Votre mission... - Animer des formations en habilitation électrique (tous niveaux d'apprenants) mais aussi en sécurité incendie, c'est notre cœur de métier ;) - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... Infos pratiques - Salaire de 2050 à 2400€ bruts selon profil et expérience - Déplacements régionaux quotidiens et découchés[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Description du poste : Sous la responsabilité du directeur de l'Espace de Vie Sociale, l'agent assurera à mi-temps la gestion comptable de l'association et à mi-temps l'accueil physique et téléphonique de la structure.***Mission 1 : Agent administratif et financier - 17,5 h par semaine 1. Saisir les charges et les produits dans le logiciel Aiga 2. Effectuer les rapprochements bancaires 3. Etablir les commandes, contrôler les livraisons, soumettre le bon à payer des acomptes et factures à la Direction ; ponctuellement établir des factures et en suivre le règlement. 4. Trier, classer les documents (factures, dossiers de subventions, .) 5. Réaliser les fiches de paie des salariés via le logiciel AIGA 6. Gérer les démarches administratives liées à la gestion des ressources humaines : entrées et sorties des salariés, mutuelle d'entreprise, prévoyance, formation continue, congés, arrêts de travail, ... 7. Contrôler et soumettre pour accord à la Direction toutes les « notes de frais » des collaborateurs et bénévoles 8. Réaliser des points réguliers de contrôle avec le responsable hiérarchique, la trésorière et l'expert comptable, et participer aux réunions de bilans 9. Rendre compte[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Chaque jour, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Poste à pourvoir dans différent département.(07/01/26/38) Votre mission... - Animer des formations en habilitation électrique (tous niveaux d'apprenants) mais aussi en sécurité incendie, c'est notre cœur de métier ;) - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... conditions de travail et avantages: - découchés réguliers. flexibilité indispensable - Véhicule de société+ carte carburant[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement/du projet L'IEM les Babissous situé à Onet le Château accompagne des enfants et adolescents âgés de 3 à 18 ans, présentant des déficiences motrices avec troubles associés ou un polyhandicap Capacité d'accueil :43 places sous le mode internat, semi-internat et accueil temporaire. Dans le cadre du projet de soutien aux aidants, l'IEM propose un accueil de répit de 10 places (7 places en mode internat et 3 places en mode demi-internat) sur le temps des vacances scolaires, du lundi 02 au vendredi 06 mars 2026 et du lundi 27 au 30 avril 2026. Le répit constitue un temps de vacances durant lequel des activités de loisirs et de soutien sont proposées aux jeunes, dans une approche à la fois ludique et enrichissante. L'organisation de cet accueil diffère de l'accompagnement habituel, afin de permettre aux enfants de vivre les vacances scolaires comme un moment de découverte et d'épanouissement. Au-delà de l'accompagnement apporté au jeune, ce dispositif offre également aux parents une véritable parenthèse de « repos ». L'organisation visera à : - Offrir des activités de loisirs ; - Assurer la continuité des accompagnements éducatifs en cohérence avec[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Pour son service de placement familial, la Maison d'enfants Notre Dame recherche un/e Psychologue à temps partiel (0.60) en CDI. Le psychologue (H/F) exerce ses missions en tant que cadre sous la responsabilité et l'autorité du chef de service. Il/elle a une fonction d'étayage et d'élaboration clinique sur l'ensemble des situations familiales et individuelles. L'analyse qu'il/elle porte est une des conditions de mise en œuvre des projets personnalisés. L'appréhension des situations prend en compte les dimensions individuelle, familiale, environnementale et économique des familles et de leurs enfants et en même temps du contexte de l'intervention et de sa nature L'exercice de sa fonction se décline en missions spécifiques : Mission d'accompagnement des familles d'accueil dans les situations : entretien avec les enfants et parents dans le cadre du projet de l'enfant Mission d'évaluation, d'observation clinique des situations. Entretiens de groupe avec les éducateurs / enfants / familles Animation des réunions cliniques de l'équipe éducative + animation du café des AF Réalisation d'écrits cliniques pour les rapports Bilans prospectifs à son initiative ou à la demande de[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Votre mission... - Animer des formations en sécurité incendie, sûreté, SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou ancien professionnel Et si en plus vous disposez d'une ou plusieurs des compétences suivantes : - Monitorat SST, capacité à former en habilitations[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Chaque jour, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Poste à pourvoir dans différent département.(07/01/26/38) Votre mission... - Animer des formations en habilitation électrique (tous niveaux d'apprenants) mais aussi en sécurité incendie, c'est notre cœur de métier ;) - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... Infos pratiques - Déplacements régionaux quotidiens et découchés réguliers. flexibilité indispensable - Véhicule de société+[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en sécurité incendie de tous types : depuis le mode traditionnel jusqu'au caisson feu de 40 pieds... et pourquoi pas du SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou professionnel ? Vous êtes au bon endroit ! Et si vous avez en plus un une capacité à former à l'habilitation électrique ou à la conduite de chariots élévateurs... c'est la cerise sur le gâteau. Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques - CDI à temps plein avec déplacements régionaux[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 32, Gers, Occitanie

Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en sécurité incendie de tous types : depuis le mode traditionnel jusqu'au caisson feu de 40 pieds... et pourquoi pas du SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou professionnel ? Vous êtes au bon endroit ! Et si vous avez en plus un une capacité à former à l'habilitation électrique ou à la conduite de chariots élévateurs... c'est la cerise sur le gâteau. Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques - CDI à temps plein avec déplacements régionaux[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Votre mission... - Animer des formations en sécurité incendie, sûreté, SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou ancien professionnel Et si en plus vous disposez d'une ou plusieurs des compétences suivantes : - Monitorat SST, capacité à former en habilitations[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Chaque jour, vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Poste à pourvoir dans différent département.(07/01/26/38) Votre mission... - Animer des formations en habilitation électrique (tous niveaux d'apprenants) mais aussi en sécurité incendie, c'est notre cœur de métier ;) - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... Infos pratiques - Déplacements régionaux quotidiens et découchés réguliers. flexibilité indispensable o Véhicule de société+[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

vous formez celles et ceux qui protègent leur vie, celle des autres. et parfois la vôtre ! Prévention, transmission, impact réel : ici, on agit concrètement pour un monde plus sûr. Chaque jour, vous accompagnez des publics variés et transmettez des réflexes qui sauvent. Avec vous, la sécurité devient un réflexe. Votre mission... - Animer des formations en sécurité incendie, sûreté, SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention vous évoluez en continu selon nos opportunités, vos compétences et vos envies. Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou ancien professionnel Et si en plus vous disposez d'une ou plusieurs des compétences suivantes : - Monitorat SST, capacité à former en habilitations[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'entreprise Chez Cerfrance, réseau mutualiste leader du conseil et de l'expertise comptable en France, on ne va pas vous raconter des histoires : on va vous proposer d'en vivre. De belles, de grandes. Des histoires d'hommes et femmes qui chaque jour, dans votre région, s'investissent dans leurs propres entreprises, pour continuer à les développer, à innover. Avec Cerfrance, vous les accompagnez, les guidez, tout en veillant à ce qu'ils aient toujours tous les outils pour gagner en agilité, en pérennité. En évoluant ainsi à la pointe de votre métier au sein d'un collectif de talents résolument humain, vous aussi vous avancez. En affinant vos expertises, vous gagnez en maturité et donnez à votre parcours professionnel une toute autre dimension. Voilà le projet made in Cerfrance que nous vous proposons de partager. Avec 20 agences, Cerfrance Mayenne - Sarthe travaille en proximité avec près de 9 000 clients adhérents issus du monde agricole, TPE, PME, artisans, commerçants. Description du poste Pour accompagner notre développement et continuer à être au plus proche de nos clients, nous recrutons en CDI, un(e) Assistant(e) comptable qui souhaite évoluer ou un Collaborateur[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

C2RH recherche pour un de ses clients, basé à Paris 16, un (e) assistant (e) comptable et RH pour un CDD de 12 mois. Missions : réaliser les opérations comptables de base ( fournisseurs, clients, générale) jusqu'aux éléments de préparation du bilan. sur la partie RH : établir les contrats de travail de base, gérer la médecine du travail, saisie des éléments variables de paie Outil utilisé : SAP Belle PME de 50 personnes dans un secteur de l'économie circulaire et du développement durable Poste à pourvoir de suite

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 81, Tarn, Occitanie

Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en sécurité incendie de tous types : depuis le mode traditionnel jusqu'au caisson feu de 40 pieds... et pourquoi pas du SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou professionnel ? Vous êtes au bon endroit ! Et si vous avez en plus un une capacité à former à l'habilitation électrique ou à la conduite de chariots élévateurs... c'est la cerise sur le gâteau. Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques - CDI à temps plein avec déplacements régionaux[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Votre mission... Rejoignez nos équipes de formateurs pour : - Animer des formations en sécurité incendie de tous types : depuis le mode traditionnel jusqu'au caisson feu de 40 pieds... et pourquoi pas du SST, habilitations électriques, gestes & postures, levage/manutention. selon vos domaines d'expertise - Adapter vos méthodes aux profils d'adultes en formation, avec pédagogie, énergie et efficacité - Encourager la prise de conscience, faire vivre les réglementations, cultiver la prévention Et aussi : - Évaluer les acquis, ajuster les contenus si besoin - Gérer la partie administrative (feuilles d'émargement, bilans qualité.) - Préparer et entretenir votre matériel avant chaque intervention Prérequis modulables selon votre profil... Vous êtes sapeur-pompier volontaire ou professionnel ? Vous êtes au bon endroit ! Et si vous avez en plus un une capacité à former à l'habilitation électrique ou à la conduite de chariots élévateurs... c'est la cerise sur le gâteau. Et après ? Vous pourrez grandir et évoluer au sein du réseau Si2P, en développant de nouvelles compétences ou responsabilités selon vos envies. Infos pratiques - CDI à temps plein avec déplacements régionaux[...]

Chef / Cheffe comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 972, Martinique, Martinique

Antilles Recrutement accompagne l'un de ses clients dans la recherche d'un Chef de Mission Comptable (H/F) - Guadeloupe (971). Notre client est un cabinet reconnu et solidement implanté, qui accompagne depuis de nombreuses années une clientèle diversifiée composée d'entreprises, d'organisations et de professionnels de secteurs variés. Dans le cadre de son développement, ce cabinet recherche un(e) professionnel(le) capable d'assurer un rôle clé dans la gestion et la supervision des missions comptables, tout en maintenant un haut niveau de rigueur, de conseil et de conformité. En tant que Chef de Mission Comptable, vous serez l'interlocuteur privilégié des clients et le garant de la qualité technique, fiscale et administrative des dossiers qui vous seront confiés. Vous pilotez vos missions avec autonomie, tout en accompagnant et supervisant vos collaborateurs. Vos Missions seront les suivantes : Gestion des dossiers et production comptable Vous prenez en charge les dossiers les plus complexes et assurez leur bonne tenue. Vous êtes l'expert technique auprès de vos clients, vous recensez leurs besoins et proposez des missions complémentaires à votre responsable. Vous[...]

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap (autisme, déficience intellectuelle, troubles psychiques, polyhandicap ou handicaps rares), avec pour objectif de leur offrir bien-être et qualité de vie. Elle recrute actuellement pour ses établissement et services (IME, SESSAD et SAJ), situés dans le département de l'Ain (01), son : Directeur (F/H) Nature du contrat : CDD de 6 mois Rémunération : A partir de 50 K€ brut annuel Statut : Cadre / Convention 66 / astreinte uniquement de semaine Avantage : Véhicule de fonction Prise de poste : Dès que possible Profil du poste : Sous l'autorité du directeur territorial et dans le cadre du projet associatif, vous pilotez et garantissez la mise en œuvre stratégique et opérationnelle des orientations de l'association, en assurant le bon fonctionnement, la qualité de l'offre de services et l'ensemble des responsabilités éducatives, pédagogique, médico-sociales, administratives et financières au service des personnes accueillies. Vos principales missions sont les suivantes : Mettre en œuvre et garantir le projet d'établissement et de service - Déployer le projet associatif et[...]

Responsable entretien et dépannage en maintenance ind

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 9, Ariège, Occitanie

Au coeur des Pyrénées andorranes, Grandvalira s'étend sur plus de 200 km de pistes, reliant harmonieusement six secteurs emblématiques dans un décor grandiose. Plus grand domaine skiable du sud de l'Europe, il combine infrastructures modernes - avec 75 remontées mécaniques et un enneigement maîtrisé - et authenticité montagnarde. Entre performances techniques et atmosphère conviviale, Grandvalira offre une expérience unique où la montagne se vit avec intensité et élégance. Afin de compléter son équipe, nous recherchons un Chef de Secteur Remontées Mécaniques (H/F). Sous l'autorité du Responsable d'exploitation et grandes inspections, vous gérerez l'organisation quotidienne de votre secteur afin d'assurer un fonctionnement optimal des Remontées Mécaniques, dans le respect des budgets et procédures de l'entreprise et des réglementations en vigueur. Vous serez chargé des missions suivantes : Superviser l'exploitation opérationnelle des installations de votre secteur : ouverture, fermeture, ajustement selon conditions météo / enneigement. Assurer la maintenance préventive et curative des remontées mécaniques : suivi des inspections, mécaniques, sécurité, etc. Encadrer une[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission Au sein de la Direction des Ressource Humaines, vous allez intervenir dans l'élaboration des plans d'action de l'établissement en matière de Gestion des Ressources Humaines et plus particulièrement dans le développement des compétences, le suivi et l'analyse des emplois et des besoins, actuels et à venir. Activités principales Campagne d'emplois et revue de gestion RH : Campagne d'emplois : Préparer les données en matière d'emplois, analyser les besoins des structures, proposer des avis et évaluer l'impact financier. Une fois l'arbitrage rendu par la gouvernance, être en appui des éléments de synthèse (bilan des demandes graphiques) Revue de gestion RH : Instruire les demandes d'emplois dans le cadre de la « Revue de gestion RH » Apporter des éléments d'éclairage avec son expertise technique dans les avis donnés sur les dossiers ; Veiller au respect de la mise en œuvre de la politique RH de l'établissement en matière d'emplois. Piloter les tableaux de bord des emplois et des effectifs : Réaliser tous les mois le tableau des emplois et des effectifs (postes et agents) et assurer les contrôles nécessaires (postes vacants, suppléances, impact organisationnel),[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS Contrat : CDI Début : 17 janvier 2026 Organisation du travail : * Temps plein * Horaires d'internat * 2 week-ends travaillés/mois Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F, vous aidez les personnes qui nous sont confiées en les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. Vos missions sont les suivantes : * Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. * Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). * Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés. * Participer à la qualité de la communication entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Si vous souhaitez en savoir[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

-, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Union des Structures d'Insertion par l'Economie de Haute Savoie (USIE 74) œuvre depuis 2016 à la mise en place de parcours de formation inter Structures d'Insertion par l'Activité Economique (SIAE) et à la création de liens entre celles-ci. Afin d'élargir ses missions auprès de ses adhérents et de créer une dynamique collective autour de l'accès à l'emploi durable et du lien aux entreprises du territoire, l'USIE 74 est la recherche d'un(e) chargé(e) de relations entreprises. Finalités de la mission : Faciliter l'accès à l'emploi durable des salariés en sortie de structures d'insertion Apporter un soutien au recrutement des employeurs du territoire Dynamiser le réseau des SIAE de la Haute-Savoie La(e) chargé(e) de relations entreprises de l'USIE 74 a pour missions principales de : 1. Développer un réseau afin de faciliter le rapprochement des SIAE et des entreprises - Mise en place de visites de SIAE, visites d'entreprises, petits-déjeuners partenaires - Promotion de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) auprès des réseaux d'entreprises et branches professionnelles - Création de lien avec les communautés d'entreprises et les partenaires institutionnels 2.[...]

Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

Aquila RH Niort, expert en recrutement en intérim, CDD, CDI, recherche activement un Assistant ADV & Comptabilité (H/F) pour l'un de ses clients, situé entre Fontenay le comte et Niort. Vos missions: Gérer les commandes clients et assurer le suivi des livraisons. Participer à la préparation des bilans comptables en lien avec l'expert-comptable. Assister à l' établissement des fiches de paie. Assurer la facturation et le suivi des paiements. Être en lien avec les fournisseurs et transporteurs pour le suivi des dossiers. Votre profil: Expérience en ADV et comptabilité. Esprit rigoureux, organisé et polyvalent . Bonne gestion des priorités et capacité à travailler en autonomie. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables. Expérience dans la gestion administrative et comptable . Aisance relationnelle et bon esprit d'équipe. Diplôme en comptabilité obligatoire. Une expérience en assistant(e) de direction serait appréciée.

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, organisation de la journée). - Mettre en place et animer des activités éducatives, sociales, culturelles et sportives. - Observer, évaluer les besoins et contribuer à l'élaboration du projet personnalisé. - Assurer un cadre sécurisant, bienveillant, stimulant adapté aux capacités et au rythmes de chaque personne accompagnée. - Rédiger les écrits éducatifs, les bilans d'évaluation. - Contribuer à la vie institutionnelle (projet, démarche qualité, évènement.). Connaissance du secteur médico-social et du public en situation de handicap (déficient intellectuel).

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSIONS : Le Coordinateur[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Référent de parcours / Travailleur Social (H/F) pour le projet Nouvel ERR Grenoble Alpes Métropole TYPE DE CONTRAT - CDD - 9 mois - 35h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Janvier 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - REFP3 LE CONTEXTE DU PROJET NOUVEL ERR Dans le cadre du projet Nouvel ERR (Emploi, Repérage, Remobilisation) porté par Grenoble Alpes Métropole avec un consortium de partenaires, le service SALTo/Valmy recrute un.e travailleur.se social. Le consortium de partenaires s'est construit afin de proposer une réponse globale pour accompagner les publics concernés vers l'insertion dans l'emploi durable en prenant en compte les difficultés spécifiques qui les concernent (santé, logement, mobilité.). L'objectif est de repérer le public ciblé pour proposer un accompagnement spécifique et renforcé dans une logique de parcours global. Différentes actions relevant du repérage, de l'accompagnement social global et des actions de remobilisation permettront aux personnes concernées de favoriser une inscription dans un parcours progressif d'accompagnement socio-professionnel. Le service SALTo/Valmy s'inscrit[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la direction de l'UFR de Chimie de la faculté des sciences et ingénierie de Sorbonne Université : Localisation : Campus Pierre et Marie Curie, 4 place Jussieu 75005 Paris Fonctions : Assistant-e en gestion et communication Catégorie : A Corps : ASI BAP : J/F - J3C44 et F3B46 CDD de 3 ans. Mission : Coordonner et/ou réaliser de manière polyvalente et autonome, des activités de gestion et de communication au sein de la direction de l'UFR en lien avec l'ensemble des structures de formation et de recherche. Activités principales : - Élaborer, préparer et contrôler des actes de gestion - Prendre en charge la gestion du site web institutionnel de l'UFR et aussi d'autres structures de l'UFR - Réaliser des tableaux de bord, et en assurer le suivi, produire des bilans et des statistiques - Proposer des contenus de communication, site web, newsletters, plaquette, flyers - Participer aux réunions dédiées à la communication et en proposer un compte-rendu - Mettre en place des actions de communication en interne et en externe - Informer et accompagner dans leurs démarches les interlocuteurs de la structure - Assurer l'accueil, l'orientation des[...]

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

AFCI, organisme de formation professionnelle engagé dans l'accompagnement des publics vers l'emploi, recherche un(e) Formateur(trice) afin de préparer un groupe d'apprenants à l'entrée en formation visant l'obtention du Titre Professionnel Employé Administratif et d'Accueil. Missions : Vous serez chargé(e) de : - Préparer, organiser et animer les sessions de formation ; - Concevoir des ressources et supports pédagogiques adaptés ; - Évaluer les acquis des stagiaires et assurer leur progression ; - Assurer le suivi individuel et collectif du groupe ; - Participer au bilan et au reporting pédagogique. Modules d'intervention : - Réaliser les travaux administratifs courants d'une structure ; - Assurer l'accueil au sein d'une structure. Profil recherché : - Expérience significative en animation de formation ou dans les métiers administratifs et/ou d'accueil ; - Maîtrise des techniques administratives et d'accueil ; - Capacité à concevoir des contenus pédagogiques et à animer des groupes ; - Sens de l'écoute, disponibilité, organisation et autonomie ; - Une expérience auprès d'un public adulte en formation serait un atout.

Expert-comptable / Experte-comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons pour notre client, cabinet d'Expertise-Comptable : 1 Expert-comptable (H/F) Lieu : Paris 08 Contrat : CDI Rémunération : 85-95K€ Rattaché(e) au Directeur de Cabinet, vous managez une équipe de collaborateurs comptables, vos principales missions sont : - Gérer, développer et animer un portefeuille clients sur des missions classiques d'expertise en tenue et révision comptable - Établir des déclarations fiscales et sociales - Établir des situations comptables, prévisionnels et tableaux de bord - Établir des comptes annuels, bilans et liasses fiscales - Présenter des comptes au client et participation aux Assemblées Générales si nécessaire, - Assurer la veille constante sur les évolutions légales et fiscales Profil : Titulaire du DEC, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en Cabinet d'Expertise Comptable. Doté(e) d'un bon socle de connaissances en comptabilité, fiscalité et droit social, vous maîtrisez également les outils informatiques et les logiciels comptables. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre relationnel et vos qualités managériales.

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Enseignement - Formation

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Venez rejoindre notre École de Production dont la pédagogie unique et originale basée sur le principe du "faire pour apprendre" qui permet à des jeunes de 15 à 18 ans de se former à partir d'une activité de production réalisée au sein de l'atelier. Rattaché(e) au responsable de l'école de production, vos missions seront les suivantes : - Participer au recrutement des élèves - Accueillir les élèves et assurer leur suivi dans leurs apprentissages à l'école et lors des stages en entreprise afin notamment de prévenir les ruptures de contrats ou de parcours de formation, - Assurer un accompagnement personnalisé renforcé sur toutes les dimensions du jeune : éducatif, pédagogique, professionnel, social et personnel - Apporter un soutien et être force de proposition auprès de l'équipe pédagogique, - Porter et organiser les événements éducatifs, - Mener des entretiens individuels et animer des temps collectifs, - Établir des comptes rendus et des bilans pédagogiques et éducatifs pour chaque jeune, - Préparer les jeunes à l'insertion professionnelle en lien avec l'équipe encadrante et le réseau des entreprises partenaires, notamment à travers le suivi des recherches de stage. -[...]

Ergothérapeute

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Mission : Intervenir au domicile des patients pour évaluer leur autonomie et mettre en place des solutions permettant de sécuriser leur environnement et de faciliter les gestes du quotidien, dans le cadre d'une prise en charge. Activités principales -Évaluer l'autonomie, les capacités et les difficultés du patient dans les activités de la vie quotidienne (mobilité, soins personnels, tâches domestiques). -Proposer et mettre en place des aménagements du domicile et des aides techniques (barres d'appui, sièges, matériel adapté, etc.). -Élaborer et suivre un programme de rééducation ou de réadaptation ergonomique. -Conseiller et accompagner le patient et ses proches sur les bonnes pratiques pour favoriser le maintien à domicile en sécurité. -Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, kinésithérapeutes, assistantes sociales.). -Rédiger les bilans, comptes rendus et assurer le suivi des interventions. Profil recherché -Diplôme d'État d'Ergothérapeute. -Une première expérience en HAD, en rééducation ou à domicile serait un plus. -Qualités relationnelles, sens de l'écoute et pédagogie. -Capacité d'autonomie, d'organisation et[...]

Comptable

Emploi

-, 48, Lozère, Occitanie

Sous la supervision de l'Expert-Comptable, vous interviendrez sur un portefeuille clients varié (TPE/PME) :Tenue et révision comptableDéclarations fiscales (TVA, IS, liasses selon profil)Établissement des bilans et liasses fiscalesConseil courant auprès des clientsRelation client en toute autonomie selon votre expérienceRémunération attractive selon profil et expérience : 34/38K Cabinet à taille humaine, esprit d'équipe et proximité clientEnvironnement de travail stable et agréable à MarvejolsPossibilités d'évolution et de formationTélétravailPrimes

Responsable pédagogique

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Responsable de la gestion et des services généraux

Assistant commercial / Assistante commerciale

Comptable

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Ludothécaire

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant médical / Assistante médicale

Formateur / Formatrice d'adultes

Agent / Agente d'accueil

Formateur / Formatrice d'adultes

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Assistant / Assistante comptable

Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Chef / Cheffe comptable

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Responsable entretien et dépannage en maintenance ind

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Chargé / Chargée de relations entreprises

Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant / Assistante de gestion administrative

Formateur / Formatrice qualité

Expert-comptable / Experte-comptable

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Ergothérapeute

Comptable

Ressources supplémentaires