photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences  des participants[...]

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Responsable de la relation clientèle

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences  des participants[...]

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Animateur commercial / Animatrice commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous aimez développer des relations de confiance avec vos clients et êtes passionné(e) par la nutrition et la production animale ? Vous souhaitez relever un défi commercial stimulant au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ? N'attendez plus, lisez la suite ! Nous recrutons, pour une entreprise filiale d'un groupe, expert en nutrition et production animale, qui recherche dans le cadre de son développement, un(e) Animateur Commercial (H/F). Secteur du poste : Nord Est Ce qui vous attend - Accompagner les commerciaux sur le terrain, afin de répondre aux besoins spécifiques des éleveurs de ruminants et des concessions, - Garantir la mise en œuvre et le respect de la politique ainsi que de la stratégie commerciale de l'entreprise, - Mettre en œuvre des outils et des actions pour améliorer les performances commerciales, - Collaborer avec les équipes internes pour recueillir les retours du terrain et contribuer à l'amélioration continue des produits et services. - Être présent et disponible aux portes ouvertes ainsi que sur les divers salons auxquels l'entreprise participe, - Participer aux réunions commerciales et formations techniques. - Assurer un reporting[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Enseignement - Formation

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions Placé sous l'autorité de l'équipe de direction, le référente famille doit permettre la transformation de demandes individuelles informelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale de leur territoire. Il travaille à l'écoute des besoins et des attentes des parents et des enfants du territoire. Il s'appuie sur les relations privilégiées que les centres sociaux tissent avec les familles. Il contribue par ses actions, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité inter familiales. Il est le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille en cohérence avec le projet social du centre. Activités principales Conception, Animation et mise en place du projet d'Action Collective Famille - Connaitre son territoire pour analyser les besoins des familles, - Mettre en place un diagnostic et proposer des actions en cohérence avec le projet ACF du projet social, - Apporter son expertise pour proposer et mettre en œuvre un plan d'action, - Animer et coordonner les projets en lien avec tous les acteurs des dispositifs, - Contribuer à la préparation des dossiers destinés[...]

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Coordinateur sportif / Coordinatrice sportive

Emploi

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aurez pour missions : Encadrer l'équipe bassin afin de garantir la qualité de service, la sécurité et l'hygiène de l'espace aquatique ainsi que la mise en œuvre de la politique commerciale. MANAGEMENT - Recruter et intégrer ses collaborateurs - Coordonner et contrôler les activités (objectifs, moyens, accompagnement, mesures correctives) - Informer, animer et motiver l'équipe par l'enthousiasme - Garantir l'application du règlement et des procédures internes RELATION CLIENT - Contribuer à l'animation de la politique commerciale (opérations commerciales, évènementiels) - Garantir la qualité d'accueil et d'orientation du client dans les différents espaces - Garantir la communication auprès de la clientèle sur les activités, évènements ou problèmes techniques du centre - Traiter les litiges et réclamations du client en lien avec l'équipe relation client - Proposer et ajuster le planning des activités dans un objectif de développement commercial et de fidélisation ORGANISATION ET GESTION - Etablir le planning de son équipe - Assurer la gestion administrative et RH (contrats, heures, absences.) - Assurer la gestion des commandes et des achats (fournitures.)[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Firminy, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

vos missions: Centre Social Maison pour Tous (80%) : Animation et développement du pôle Familles et lien social : Travailler avec les familles, adultes et personnes âgées, en transversalité avec les pôles enfance, jeunesse, et en partenariat avec d'autres structures sociales locales (CCAS, centres sociaux, associations, établissements scolaires, etc.). Élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation des projets : Concevoir, mettre en place et évaluer les projets en lien avec le pôle Familles et lien social. Accompagnement des habitants : Accueillir et accompagner les habitants de manière individualisée et collective, en allant à la rencontre des habitants au-delà des usagers déjà présents. Développement du lien social : Créer et animer des espaces d'expression et d'échange, organiser des animations collectives et territoriales pour renforcer le lien social, et accompagner les projets initiés par les habitants (actions socioéconomiques, parentalité, personnes âgées isolées, etc.). Communication et information : Organiser des réunions d'informations, élaborer des supports de communication spécifiques et diffuser des informations aux habitants et partenaires. Participation[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste: Pour mener à bien le Projet Pédagogique de la Fédération Léo Lagrange et les objectifs d'accueil définis dans la convention signée avec la CDC de l'ile d'Oléron, la Maison de l'Enfance Léo Lagrange recrute un nouveau membre au sein de son équipe pédagogique. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 10 animateurs,trices, vous assurerez vos missions auprès d'enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 11 ans. Vos missions : - Travail en équipe et avec des partenaires locaux - Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. - S'approprier les outils d'animation Léo Lagrange et les partager avec les enfants. - Veiller au bien-être des enfants (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et affective. - Prendre connaissance des informations liées aux situations d'enfants à besoin éducatifs spécifiques - Respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène - Communiquer avec les familles (individuellement) - Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de pratiques, réunions d'informations regroupement) - Adapter votre posture aux enfants, à l'équipe et aux partenaires[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Employeur: La Ligue de l'Enseignement - Fédération Départementale de l'Indre Poste à pourvoir sur le service du Point Relais Accompagnement Jeunes (PRAJ) Poste: Référente jeunesse Type de contrat: Contrat à Durée Indéterminée (CDI), Temps complet, 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures mensuelles Lieu d'intervention: Le territoire de la Communauté de Communes Eguzon/Argenton Vallée de la Creuse et de la Communauté de Communes Marche Occitane, Val d'Anglin Salaire: Indice 300 de la CCN ECLAT (ex. animation) Lieu de travail: bureau d'implantation du PRAJ à Argenton sur Creuse, travail en itinérance. Date de prise de poste Juin 2025 Missions et activités du poste : 1. Accompagnement de jeunes dans leurs projets : - Recueillir l'appréciation, les demandes et les besoins des usagers (permanence dans les établissements scolaires notamment) ; - Favoriser l'émergence de projets d'adolescents (11-18 ans) ; - Accompagner ces projets de l'idée à la réalisation ; - Favoriser l'éducation à la citoyenneté, notamment par la connaissance et l'accompagnement des jeunes dans différents dispositifs (Juniors-associations, Conseil de Vie Lycéenne et Collégienne...) ; 2. Coordination,[...]

photo Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Association Loi 1901 chargée notamment de l'accompagnement des parcours de santé complexes auprès de publics fragiles, Appui Santé Loiret recrute dans le cadre de son Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret, un(e) responsable territorial(e) basé(e) à MONTARGIS en CDI. Sous l'autorité de la responsable départementale, le/la responsable territorial(e) assure la coordination et l'animation du dispositif sur les secteurs relevant de son périmètre d'intervention (actuellement Montargois, Giennois, Pithiverais et Est-Orléanais). Dans le respect de la stratégie départementale de l'ARS, il/elle est le garant(e) de la qualité des interventions et de la mise en œuvre des missions du DAC sur son territoire. MISSIONS DU POSTE Manager, animer et accompagner l'équipe de coordinateurs de parcours (IDE, CESF, assistant de service social...) sectorisés sur le territoire afin d'assurer la qualité et la cohérence des actions menées : . Organiser le travail de l'équipe, . Accompagner l'équipe dans l'appropriation et l'usage des procédures et outils internes . Planifier, organiser et animer les réunions de service . Participer à l'accueil des nouveaux salariés . Veiller au développement[...]

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Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Pontchâteau, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le.la chargé.e de mission - Habitat participera à la mise en œuvre de la politique publique en matière d'habitat via notamment le Programme Local de l'Habitat (PLH) sous la supervision de la responsable du pôle Aménagement et Développement. Activités principales : - Organisation et réalisation du suivi et évaluation règlementaire du PLH : vous suivez l'impact des actions menées en lien notamment avec l'observatoire de l'habitat et pilotez les rencontres annuelles avec les communes. Vous organisez la réalisation des bilans annuels et leur présentation en commission habitat et en instances communautaires ; - Vous participez à la création de l'observatoire de l'habitat ; - Assurez le suivi administratif et financier de l'OPAH en lien avec l'opérateur ; - Coordonnez et animez le pacte territorial ; - Concevez, mettez en œuvre et animez la politique communautaire d'accès et d'attribution des logements sociaux : o Facilitez l'accès des ménages au parc social (gestion et offre) notamment par la mise en place du Plan Partenarial de Gestion de la Demande de logement social et d'Information des Demandeurs (PPGDID) et assurez le suivi, o Rendez le système d'attribution plus lisible,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Mission principale du poste : En lien avec le projet social de l'établissement et les valeurs d'éducation populaire, de dignité humaine, de solidarité et de démocratie portées par le Centre Social et Culturel de l'Arbrisseau, la/le référent(e) adulte/famille/seniors répond aux besoins, aux attentes et aux aspirations de l'ensemble des habitants du territoire d'intervention de la structure à travers la conception et l'animation d'actions collectives et d'accompagnements individuels relevant du champ de la famille, de la parentalité, ainsi que de l'accès aux droits des habitants. Elle/il sera amené(e) à travailler avec l'équipe pluriprofessionnelle que compose le secteur adultes/familles/seniors ainsi qu'à travailler en transversalité avec les autres secteurs de la structure : petite enfance, enfance et jeunesse. Elle/il sera amené(e) à travailler avec d'autres associations et institutions du territoire d'intervention du Centre Social et Culturel sur des projets spécifiques en lien avec ses missions. Missions du postes : Activités principales : - accompagner et garantir les conditions favorables favorisant le dialogue avec les habitants et les familles pour repérer[...]

photo Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Emploi Administrations - Institutions

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), en cours de redynamisation, est l'acteur local de la promotion sociale, de la santé et de la solidarité. Il accompagne au quotidien les Choisyennes et Choisyens à faire face aux difficultés rencontrées : perte d'autonomie dû au vieillissement, difficultés financières passagères, financement de matériel pour les personnes en situation de handicap. . Vous souhaitez mettre votre expertise au service du CCAS et participer au développement de projets innovants menés par la Direction et ses services ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un éducateur à la santé dans un contexte de renouvellement du contrat local de santé et de l'atelier santé ville. Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle santé publique et handicap, vous avez en charge le déploiement du programme d'actions en santé auprès des administrés. Vous contribuez au développement et à l'animation du réseau de partenaires. Vous animez des programmes d'éducation à la santé dans le cadre de la promotion et de la prévention en santé. Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que : - Concevoir et mettre en œuvre les interventions[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Objectifs de la mission : L'animateur expert aura pour mission de développer des programmes adaptés aux jeunes en difficulté, principalement pour les jeunes apprenants des centres de formation professionnelle, en les soutenant dans leur parcours vers l'insertion socioprofessionnelle. Les actions principales incluent l'organisation d'activités socioculturelles et sportives, en parallèle avec des initiatives visant à améliorer leur employabilité à travers des projets de mobilité internationale. - Concevoir et animer des programmes spécifiques pour les apprenants des centres de formation professionnelle, incluant des ateliers pratiques visant à renforcer les compétences techniques et comportementales. - Organiser des événements culturels et des projets d'intégration professionnelle, tels que des forums d'emploi, des visites d'entreprises, et des sessions de mentorat. - Travailler en étroite collaboration avec les formateurs pour adapter les activités en fonction des besoins des jeunes et du contexte socioéconomique local - Développer et gérer des programmes de mobilité nationale et internationale en partenariat avec des organisations européennes et africaines. - Concevoir des[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Recherche

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner ses territoires actionnaires (16 communautés de commune ou d'agglomération et la Région Auvergne Rhône-Alpes) sur leurs enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 80 salariés, la société gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets et d'études, conseil en mobilité, animation, sensibilisation, impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité et gestion de services vélo. L'Agence Ecomobilité recherche un(e) Responsable du Pôle Jeunes afin d'assurer la coordination des projets opérationnels et leur validité technique, en fonction des orientations et arbitrages des actionnaires de l'Agence, en lien avec les coordinateurs territoriaux. Ce pôle a pour ambition de promouvoir la mobilité durable auprès du public jeunes et de leur entourage social, de les former à la pratique des déplacements actifs et partagés et de créer des conditions favorables à des déplacements autres que la voiture familiale pour se rendre à l'école. Il s'agit de mener des actions en lien étroit avec les collectivités pour répondre aux enjeux de chaque territoire et[...]

photo Médiathécaire

Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Chécy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de sa future médiathèque qui ouvrira en janvier 2026 au sein de La Canopée, la ville de Chécy recrute un(e) médiathécaire, référent(e) du fonds numériques et ludothèque. Pour plus d'information sur le projet de La Canopée: https://www.checy.fr/actualites/mediatheque-maison-des-associations-le-projet-devoile/ Vos missions: - Accueillir le public et conseiller les lecteurs : - participer à l'accueil de tous les publics dans et hors les murs et l'accueil des structures socio-éducatives de la ville. - accompagner à l'utilisation des différents outils mis à disposition du public - contribuer à l'appropriation de l'offre culturelle de la médiathèque - faire appliquer le règlement intérieur de la structure - Mettre en place, gérer et développer les collections : équiper, cataloguer et indexer les documents, participer au développement des collections - Contribuer à la médiation culturelle - par l'accueil des structures socio-éducatives de la ville, - par la mise en œuvre de programmes d'animation en collaboration avec les différents partenaires (écoles, associations, MDL, .) - proposer et mettre en œuvre des projets d'animations pour les différents publics -[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Autres services aux entreprises

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Agence de médiation et de facilitation, Citéo accompagne depuis 25 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Nous assurons des missions de prévention, d'animation, de formation, d'accompagnement au changement et de mobilisation citoyenne dans divers champs d'interventions : habitat et aménagements urbains, éducation et jeunesse, tranquillité et cadre de vie, mobilités et transports, environnement et sobriété énergétique et inclusion et solidarités. Nous sommes une PermaEntreprise ! Depuis 2022, nous déployons notre nouveau modèle d'agir au service de nos clients et parties prenantes : la PermaMédiation ! Ce sont 3 principes éthiques fondamentaux qui nous animent : prendre soin de l'humain, préserver la planète et garantir la performance durable et partagée. Pour accompagner le développement de notre activité de médiation énergie, nous recrutons : Un médiateur énergie (H/F) Ce que nous attendons de vous : -Animer le dispositif innovant « correspodant.es énergies » sur les communes de Lille, Lomme et Hellemmes -Accompagner les agents municipaux dans la maîtrise[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Saint-Jean-Saint-Nicolas, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'Association Sportive Culturelle Rurale de Saint-Jean-Saint-Nicolas recherche un(e) directeur(trice) remplaçant(e) pour assurer l'intérim de la direction de l'ALSH 3-12 ans lors de deux mercredi, en raison de la formation du directeur en poste. Lieu : Saint-Jean-Saint-Nicolas (05) Périodes : Mercredi 04/06/2025 et mercredi 25/06/2025 Horaires : 8h00 - 18h00 Contrat : Contrat d'Engagement Éducatif (CEE) Vos missions : - Assurer le relais de direction pendant l'absence du directeur (responsabilités globales de la journée) - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants et à l'application du projet pédagogique - Encadrer et soutenir l'équipe d'animation : mise en place du programme, répartition des tâches, accompagnement - Gérer les aspects logistiques et administratifs courants de la journée - Assurer la coordination entre les deux sites (présence et disponibilité des deux côtés de la route) - Être le référent pour les familles, les animateurs et les partenaires en cas de besoin Profil recherché : - BAFD ou équivalent souhaité, ou en cours de formation BAFD - Expérience en animation et/ou direction d'un ALSH - Sens de l'organisation, autonomie, et capacité[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

***** Le multi-accueil La Baleine bleue, recherche un.e EJE pour compléter son équipe à partir du 25 aout 2025 ***** 1. Participe à l'élaboration du projet pédagogique - Rédige le projet en relation avec la responsable du multi accueil et l'ensemble de l'équipe - Anime la mise en œuvre au quotidien du projet pédagogique et veille au respect des objectifs - Collabore à l'évaluation du projet pédagogique et est force de proposition pour concevoir les outils d'évaluation 2. Organise et met en place des activités éducatives - Prend en charge des activités d'éveil et de développement psychologique de l'enfant - Propose des animations spécifiques adaptées aux différentes tranches d'âges - Assure l'organisation matérielle des activités - Explique et montre des modes de réalisation, des règles de jeux - Est garante des règles inscrites au projet éducatif - Assure le suivi et l'évaluation de l'activité menée auprès des enfants et ajuste le projet selon l'évolution et le fonctionnement du groupe 3. Favorise l'éveil et le développement de l'enfant - Assure la surveillance du développement de l'enfant, détecte les anomalies et les transmets à la direction - Participe aux temps des[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Douains, 27, Eure, Normandie

MISSIONS Assurer la cohérence éducative et la coordination pédagogique des projets des ALSH maternels, élémentaires et ados Piloter et suivre les projets des dispositifs enfance, jeunesse Animer des groupes de travail thématiques avec les directions ALSH Participer à l'élaboration et à la conduite de diagnostic Accompagner et conseiller les élus et le CoPil dans la mise en oeuvre des projets locaux et programmes d'actions. Organiser, animer et assurer le suivi, le pilotage de projet et de groupes spécifiques de travail liés à la thématique Jeunesse. Animer l'observatoire des besoins, de l'offre et assurer une veille juridique, démographique sur le territoire Analyser et suivre les actions des ALSH et proposer des axes de développement ou d'optimisation Développer une synergie entre les ALSH et les services transversaux Développer et animer des dispositifs de concertation et de participation avec le public Coordonner les temps forts proposés aux enfants, aux familles Effectuer le suivi administratif auprès de la CAF, SDJES Animer des réunions partenariales sur la thématique jeunesse Renforcer la participation des familles au projet des structures PROFIL Niveau DEJEPS ou équivalent Expérience[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison du Crêt de Roch, centre social - association située à Saint Etienne dans le quartier du Crêt de Roc, composée d'une équipe de 11 ETP, et 34 bénévoles, avec un budget de 740 KE, Recherche : Un(e) référent(e) famille chargé(e) de la coordination du projet famille et de son développement en lien avec son projet social. En CDD, pour un remplacement congé maternité de 6 mois à 35h rémunération selon convention collective ALIFSA - Animation sociale et socioculturelle emploi repère : intervention Social salaire brut mensuel 2480€ : possibilité de reprise ancienneté dans la même branche 25h : Dans le cadre de l'agrément Animation Collective Famille, délivré par la CAF de La Loire, ainsi que de son projet social famille. Le (la) référent (e) famille est garant(e) de la mise en œuvre du projet familles, partie intégrante du projet. Il/elle assure la coordination de l'ensemble des actions par un travail transversal sur cette question et prend des initiatives pour faire du lien avec les familles, en collaboration forte avec les autres secteurs du centre social. 10h : Il/elle coordonnera le projet de création d'épicerie sociale et de son développement. Ce projet est une émanation d'une[...]

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Éducateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Moniteur principal Activités Externes H/F en CDI 1 ETP au sein de l'ESAT de Fontgrave à Angoulême. Le poste est à pourvoir dès à présent. LES MISSIONS Sous l'autorité directe du chef de service, en coordination fonctionnelle des moniteurs exerçant en Espaces Verts, Propreté et Entretien des locaux, vous serez responsable de la mise en œuvre des activités développées par l'ESAT hors de ses murs. Dans votre domaine de compétence, vous assurez les missions suivantes : o Encadrement et animation d'équipe : animer l'équipe dédiée à la production (7/8 ETP), fixer ses objectifs et les ajuster si besoin, animer les points de productions hebdomadaires avec les moniteurs d'atelier, contribuer à l'équilibre entre les exigences de production et les attentes d'accompagnement médicosocial, relais de la cohésion d'équipe pluridisciplinaire, développer de nouvelles activités et approche avec les personnes accueillies o Suivi de production : coordonner le pilotage et la bonne exécution des activités (planification charge/production et suivi de réalisation), assurer le respect des engagements (cahier des charges clients et la qualité), corréler effectif de[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Neuvic-Entier, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer d'Accueil pour Adultes Handicapés recherche un aide médico-psychologique - Assistant éducatif : Poste en CDD 1 mois renouvelable. *******Poste à pourvoir dès que possible******** Définition : Aider le résident, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être. Mettre en œuvre des activités d'animation, individuelles ou collectives. L'AMP/ AES intervient en complémentarité avec ses collègues du service éducatif d'internat, sur le même type d'activités. Son domaine de prédilection et d'expertise est particulièrement l'accompagnement à la vie quotidienne dans une notion de « prendre soin ». Activités : Au titre de l'accompagnement à la vie quotidienne : - Accueil et accompagnement aux personnes, pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, gestion de l'argent de poche, levers, couchers, entretien du lieu de vie, achats de vêtement, accompagnement à la gestion du linge, hygiène corporelle et générale ), - Participation à l'évaluation du degré d'autonomie d'une personne, - Stimulation des capacités des personnes, - Observation quotidienne du résident et évaluation de ses besoins, -[...]

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Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'objectif du programme AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés), est d'accompagner les bénéficiaires de la protection internationale dans l'accès aux droits, le logement et l'emploi/formation. Sous l'autorité du Directeur d'établissement, il ou elle aura pour mission : - La représentation et le développement du projet auprès des partenaires du territoire, en s'appuyant sur une expertise juridique propre aux droits des étrangers et aux politiques publiques liées ; - Le pilotage et rendu-compte au financeur (exploitation du logiciel métier dédié) et animation des instances spécifiques au programme (comité technique, comité de pilotage, réunions thématiques .) ; - Le pilotage et l'animation d'une équipe dédiée au dispositif : dans une double fonction managériale, en lien étroit avec les équipes de l'association Viltaïs ; - Le suivi de l'activité, des justificatifs, des dépenses liées au dispositif ; - La coordination et le pilotage du dispositif sur le département du Loir-et-Cher et aura donc la charge de : * Créer et animer la communauté des acteurs de l'intégration des BPI * Faciliter l'orientation des bénéficiaires de la protection internationale[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous la responsabilité indirecte du responsable du Pôle Vie de la Cité et directe de la responsable service Education, vous remplissez les missions principales suivantes : - Mettre en œuvre le projet jeunesse porté par la Ville - Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets - Participer à la gestion et contribuer au développement des actions en faveur des jeunes - Conduire les différents dispositifs en place (PDN, PS jeunes) Activités principales : accompagnement des jeunes - Mettre en œuvre, évaluer le projet et contribuer à son développement - Accueillir et mobiliser les jeunes de la commune pour favoriser la prise d'initiatives - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets - Développer les partenariats sur le territoire - Procéder au suivi administratif, financier et matériel lié au fonctionnement du service et des autres missions (évènementiels, projets de jeunes) Activités spécifiques : Mobiliser les jeunes de la commune : - Aller à leur rencontre dans différents lieux, espaces - Faire émerger de nouveaux lieux et services d'accueil - Impliquer les jeunes de manière active dans le projet de la structure - Assurer une présence deux fois[...]

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Animateur / Animatrice de quartier

Emploi

Carvin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement de sa stratégie du « aller vers », le CCAS renforce ses équipes pour aller à la rencontre des jeunes en rupture (NEET). Missions principales : - Repérer les jeunes NEET (16 à 30 ans), les plus éloignés des dispositifs, sur des créneaux décalés (après-midi et début de soirée) - Accueillir les jeunes et les informer sur les possibilités d'accompagnement - Orienter les jeunes vers les actions existantes sur le territoire - Maintenir et développer un réseau de partenaires Conditions d'exercice : - Horaires spécifiques : 14h00 - 21h00, pour intervenir au plus près des jeunes et de leurs rythmes de vie - Approche de type « aller-vers » : intervention dans les quartiers, espaces urbains, et accueil au sein des locaux du service

photo Enseignant / Enseignante des arts du cirque

Enseignant / Enseignante des arts du cirque

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

OFFRE D'EMPLOI / Ecole de Cirque - ANIMATEUR/TRICE CIRQUE Ecole de cirque Passing 10 boulevard Pierre Renaudet 65000 Tarbes /cirque@passing65.fr 06.77.27.17.16 Cadre de l'emploi : Passing est une école de cirque installée dans un local dédié de 700m2 à Tarbes qui rayonne sur le département des Hautes-Pyrénées. De la découverte au perfectionnement des arts du cirque, elle s'adresse à un large public avec la volonté d'une ouverture culturelle. Toute l'année, elle propose des ateliers et stages, pour ses adhérents et elle intervient pour les établissements scolaires et spécialisés. Véritable lieu d'échange, vivier des arts du cirque sur le territoire, Passing créé des événements et soutien le réseau artistique local. Vos MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice et dans le respect des règles de pédagogie et de sécurité établies par la FFEC : Concevoir, réaliser et évaluer le programme des activités selon les spécificités du public (enfants, adultes, scolaires, petite enfance, spécialisés...) et des projets (ateliers hebdomadaires, stages, projets scolaires.) - Concevoir des séances en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de la structure. - Mener[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

Le Directeur ou la Directrice de l'association Cap Jeunesse, association à gestion parentale, exerce ses fonctions afin d'assurer la coordination des trois structures existantes : crèche, ALSH et RPE sur les deux sites - Vayrac et Betaille Il ou elle travaille sous l'autorité des Présidents de l'association, par délégation du Conseil d'Administration. ACTIVITES / MISSIONS PRINCIPALES - Budget analytique : suivi budgétaire analytique en étroite interface avec la secrétaire comptable, - Budget associatif : élaboration, suivi, contrôle budgétaire et financier, - Ressources humaines : gestion des compétences et des formations, suivi des entretiens annuels et professionnels, participation aux recrutements. - Encadrement : management direct des coordinateurs des trois structures, du cuisinier et de la secrétaire comptable, - Pilotage : animation des comités de direction avec les trois coordinateurs de structures, - Partenariats : gestion, suivi et recherche de partenaires, - Interfaces : représentation de l'association auprès des parties prenantes, gestion des actions et outils de communication, - Infrastructures : organisation et gestion des équipements et des travaux en lien[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Economie - Finances

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTION DES MISSIONS Gestion administrative et comptable, suivi et évaluation du programme : -Pilotage, mise en œuvre de la stratégie et du plan de développement du programme LEADER 2023-2027, -Préparation et animation des différentes instances du Groupe d'Action Locale, -Lien avec les différents partenaires (Région BFC, autres GALs, ...), -Réalisation du suivi administratif et financier du programme, -Pilotage et suivi des évaluations du programme (auto-évaluation, à mi-parcours et finale), -Veille informationnelle, technique et règlementaire, Animation, communication, coopération, capitalisation : -Appui à la mise en réseau des acteurs locaux : préparation et animation des réunions, diffusion des informations, animation de partenariats et de projets collectifs, -Réalisation et suivi de la communication en faveur du dispositif LEADER : alimentation du site internet, création d'outils et de supports d'information., -Développement d'actions de coopération, -Diffusion des expériences du GAL en son sein et auprès d'autres territoires, -Echanges de pratiques / transferts d'expériences avec les réseaux LEADER et les différents partenaires impliqués. Accompagnement et[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

En charge de l'animation du service logement jeunes, vous avez pour mission de faciliter l'accès des jeunes au logement de droit commun à travers des actions d'AIO et de développement du réseau partenarial. Vos missions spécifiques : - Accueil, information et orientation : animer des ateliers thématiques sur le logement, informer et conseiller sur les dispositifs d'aide au logement, diffuser des bonnes pratiques, informer le public de manière individuelle et collective - Accompagnement personnalisé : élaborer un pré-diagnostic social et budgétaire, identifier une solution pertinente de logement adaptée et accompagner le public aux 1ères demandes de logement social - Prospection et animation : développer et animer le réseau partenarial, renforcer la coopération avec les acteurs, sensibiliser les bailleurs privés coordonner et rendre compte du suivi de vos actions et participer à des événements de communication auprès du grand public et de partenaires institutionnels. Une expérience est souhaitée sur un poste similaire, chez un bailleur, en entreprise ou en milieu associatif. Capacité d'intervention socio-éducative favorisant l'autonomie des personnes Le poste est à pourvoir[...]

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Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

ADECCO ETAMPES recherche pour une ouverture de Magasin sur Etampes un Directeur H/F. Et si vous étiez notre candidat(e) ? Mission générale Dans le cadre de la stratégie commerciale de l'enseigne, le Directeur de magasin pilote l'activité de son point de vente. Il est garant du chiffre d'affaires, de l'excellence opérationnelle, de la fidélisation client et du développement des talents de son équipe. Responsabilités principales : 1. Pilotage de la performance : - Analyse des résultats (CA, démarque, masse salariale, etc.) - Élaboration et suivi des plans d'action avec le Directeur de Secteur - Suivi et amélioration continue des indicateurs clés 2. Développement du chiffre d'affaires & expérience client - Vente active et relation personnalisée - Mise en place et animation des opérations commerciales - Garantie de la qualité de l'accueil et du parcours client - Suivi de la satisfaction client (avis, fidélité, base CRM) - Observation de la concurrence et adaptation locale 3. Animation des services - Déploiement de la politique Services (prestations techniques, reprise d'or.) - Gestion des demandes spécifiques et clients sensibles - Promotion de la personnalisation[...]

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Conseiller / Conseillère viticole

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un développement des projets liés à la viticulture et à l'agronomie, Agribiodrôme recrute un.e conseiller.e technique « viticulture » pour assurer le suivi des projets en cours en viticulture et développer de nouveaux projets. VOS MISSIONS 1. Accompagnement des groupes de viticulteurs, suivis des expérimentations (60 %) Trois groupes sont actifs dans le département : nord Drôme, sud Drôme et Vallée de la Drôme. Les thématiques expérimentales sont : - la gestion des couverts végétaux, - la fertilité et la gestion des sols : source de matière organique, vermicompostage, travail du sol, -autoconstruction de matériel - la phytothérapie - la vinification avec peu d'intrants. Pour ces trois groupes, Il s'agit de : - Animer les groupes et maintenir une dynamique collective - Suivi des expérimentations - Organisation et animation de formations collectives en viticulture - Organisation de rencontres techniques : bilan de campagne, présentation des résultats d'expérimentation, démonstrations de matériel autoconstruit, etc. - Développement de nouvelles actions et de nouveaux projets en lien avec les besoins des viticulteurs 2. Développer une dynamique de terrain[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Au titre du bon fonctionnement des structures - Manager et encadrer les responsables des structures petite-enfance, enfance, jeunesse - En collaboration avec l'agent responsable de la CTG, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique du secteur petite enfance et parentalité en conformité avec la politique communautaire et les besoins spécifiques du territoire - Organiser les réunions de coordination et d'animation des équipes avec les directrices de structures - Participer à l'animation des différentes manifestations et activités en rapport avec la parentalité - Suivre le besoin en matériel pédagogique des structures - Contrôler les interventions pédagogiques de chaque structure Travailler le cas échéant en collaboration avec le référent inclusion de la collectivité Au titre de la gestion des personnels des structures - En collaboration avec le service Ressources humaines de la Communauté, recruter l'équipe pédagogique - Encadrer de l'équipe pédagogique - Établir les planifications annuelles des agents des différentes structures - Coordonner les remplacements en vue d'assurer une présence d'animateurs en nombre suffisant et adapté[...]

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Responsable e-commerce

Emploi E-commerce - V.P.C.

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Créée en 2010, Zoomalia est devenu en moins de 15 ans le leader français de l'animalerie sur le web avec 39 magasins en France à ce jour. Chaque jour, nous cultivons notre expertise dans le commerce et la connaissance du besoin de nos clients pour leur offrir l'expérience la plus enrichissante au service du lien indéfectible qui les unit à leurs animaux. Notre réussite repose sur notre capacité à innover et à optimiser constamment nos opérations, notamment en développant des outils de logistique à la pointe de la technologie qui répondent aux défis spécifiques du e-commerce tout en privilégiant le bien-être animal. Aujourd'hui, Zoomalia, c'est : - Plus de 30 000 références en alimentation, équipements ou accessoires - 39 magasins en France - 12 marques exclusives - 300 collaborateurs - une présence dans 17 pays européens Chaque jour, nos collaborateurs s'engagent pour proposer une expérience client unique et favoriser la relation Homme-Animal. Rejoignez notre service catalogue à Saint-Geours-de-Maremne en CDI en tant que Responsable E-commerce (H/F). Vos missions : Développement commercial et performance web : - Développer le chiffre d'affaires et la notoriété[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Agriculture - Sylviculture

Orée d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Natural'Parc est un parc de loisirs mêlant animaux et attractions dans un cadre naturel boisé et vallonné, situé entre Nantes, Angers et Cholet. Vous êtes une personne créative, dynamique et dotée d'un excellent sens du relationnel ? Vous aimez organiser, transmettre et contribuer à des projets porteurs de sens ? Alors ce poste est fait pour vous ! Natural'Parc recherche un(e) Chargé(e) de Communication et d'Animations, capable de faire rayonner l'image du parc, tout en imaginant des activités pédagogiques et ludiques pour petits et grands. Vos missions principales : Communication : - Développer et mettre en œuvre le plan de communication du parc (partenariats, web, print,.) - Gérer les réseaux sociaux (animation, modération, création de contenu photo/vidéo) - Mettre à jour les contenus du site internet du parc - Rédiger les supports de communication - Participer à la stratégie de visibilité du parc (relations presse, partenariats locaux.) Animation : - Concevoir, organiser et animer des ateliers pédagogiques et événements thématiques - Accueillir et guider les visiteurs lors d'activités spécifiques - Créer des supports ludiques et éducatifs pour petits et grands De plus,[...]

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Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Négoce - Commerce gros

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'agence Promouvoir recherche 2 à 3 animateurs H/F spécialisés dans le vin pour une animation commerciale à Reims (51). Mission le 26 juin 2025, de 18h à 22h. Rémunération attractive (prise en charge du transport). Expérience obligatoire dans le domaine du vin (animation, vente, dégustation). Aucune candidature sans expérience spécifique ne sera retenue. Vous devrez accueillir et conseiller les clients, animer une dégustation de vins et présenter les produits de manière professionnelle et conviviale, tout en respectant les standards de la marque. Doté d'un excellent relationnel, vous êtes autonome, rigoureux et à l'aise avec le contact client. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 avec possibilité de compléter avec le poste au CHRS Littoral (17h50) aux Sables d'Olonne Votre rôle : - Travailler auprès d'un public vulnérable, adulte en situation d'isolement, dont la situation sociale et personnelle ne permet pas d'assumer la vie en logement autonome et indépendant. - Assurer le suivi et l'accompagnement individuel en lien avec le projet personnalisé des résidents, en coordination avec l'ensemble des partenaires extérieurs. Vos missions : Installation des nouveaux résidents : -Participer à l'entretien d'admission en lien avec le responsable -Faire la visite de la PF et du logement avec le nouveau résident, en lien avec l'animateur -Faire le lien avec les partenaires déjà présent dans la situation du résident. Animer la vie de la maison : - Veiller au bien-être des résidents par une présence régulière et rassurante, - Faciliter les relations entre tous les acteurs (résidents, partenaires.) - Réfléchir avec l'équipe et les résidents aux modalités de la vie collective - Promouvoir et favoriser le développement des activités collectives à l'intérieur comme à l'extérieur de la PF en veillant à la communication[...]

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Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Vallauris, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

La Direction de la Cohésion Sociale de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recherche un(e) Responsable d'Unité prévention et accompagnement des jeunes : La CASA conduit une politique d'accompagnement des jeunes âgés de 16 à 25 ans dans leur insertion sociale et professionnelle. Rattachée au service « Emploi, Insertion et Prévention jeunesse », l'unité « prévention et accompagnement des jeunes » est chargée de veiller à ce que tous les jeunes de 16 à 25 ans en rupture soient identifiés et suivis par un dispositif adapté à leur situation. Elle agit pour cela dans un partenariat étroit avec la Mission Locale, les Communes du territoire et les équipes du Conseil Départemental notamment en charge de la Protection de l'Enfance. L'unité est composée de 6 agents (3 animateurs jeunesse et 3 éducateurs spécialisés) répartit sur 4 lieux de permanence (Antibes, Valbonne, Vallauris et Villeneuve Loubet). Le/la responsable d'unité assure l'animation hiérarchique de l'équipe de prévention jeunesse de la CASA ainsi que la mise en œuvre opérationnelle de l'action de prévention sur le quartier prioritaire « Cœur de ville / Hauts de Vallauris » (dont la participation à l'accompagnement[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES ET TÂCHES PRINCIPALES ASSOCIEES Le coordinateur intervient sur deux domaines au sein de la résidence : L'HEBERGEMENT - Coordonner l'intervention des prestataires libéraux (médecins, infirmiers, kiné.) o Création des fiches individuelles des résidents o Prise de rendez-vous médicaux, recherche de prestataires médicaux o Accueil des assistantes sociales, tuteurs et famille o Mise à jour de la liste des résidents avec informations spécifiques (handicap, canne, .) pour cahier veilleur/pompiers o Assurer la sécurité des résidents en répondant aux appels et en gérant les alarmes techniques et incendies o Maintenir la résidence dans les meilleures conditions de calme et de sécurité o Avertir sans délai la direction ou services adéquats (infirmiers, SAMU, pompiers) en cas de troubles ou incidents et consigner par écrit tout évènement survenu dans la résidence en présence du salarié. - Assurer les visites de la résidence o Renseigner les prospects o Faire visiter les appartements - Gérer les entrées et sorties des résidents d'un point de vu logistique o Gérer et contrôler les stocks de linge à plat INITIAL o Equiper les appartements en prévision[...]

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Le Pôle Travail et Habitat Inclusifs accompagne au travers de différents dispositifs, 300 travailleurs ESAT sur 5 sites d'hébergement et un dispositif d'habitat composé d'appartement dans la ville de Marvejols. Dans le cadre des activités du Pôle Travail et Habitat Inclusifs, vous interviendrez auprès des établissements médico-sociaux. Vous serez en charge de la conception, de l'animation et du suivi des programmes d'activités physiques adaptées, en tenant compte des besoins spécifiques des bénéficiaires. Vous mettrez en place et animerez les séances d'entrainement et accompagnerez les équipes sur les différents championnats organisés dans le cadre des activités de la fédération de Sport Adapté. Missions : - Concevoir et animer des séances d'Activité Physique Adaptée (APA) adaptées aux capacités et besoins des résidents. - Contribuer à l'évaluation des capacités physiques et à l'élaboration des projets individualisés en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires (éducateurs spécialisés, psychomotriciens, kinésithérapeutes, etc.). - Favoriser l'inclusion et la participation sociale par l'activité physique. - Assurer le suivi et l'évolution des pratiques[...]

photo Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité de la responsable du service « développement territorial et conseil aux communes », vous aurez en charge la responsabilité du pilotage des politiques intégrées au Contrat d'Objectif Territorial et ainsi : Assurer l'élaboration et le pilotage des dispositifs des transitions (PCAET, Contrat d'Objectif Territorial) : Finaliser et accompagner les programmes d'actions " Climat, air, énergie " et " Economie circulaire " - Intégrer des actions en faveur des filières alimentaires locales et de leurs débouchés sur le territoire Définir un cadre d'action de l'adaptation pour le territoire et organiser leur lancement. Participer aux travaux et aux documents cadres d'aménagement du territoire en lien avec les communes. Formaliser les plans d'actions sur la plateforme Territoires en Transition et suivre et compléter les référentiels. Suivi des audits du COT Mettre en œuvre et suivre les programmes d'actions thématiques en mobilisant les services et partenaires Développer et mettre en œuvre des outils de suivis quantitatifs et qualitatifs des objectifs d'amélioration des transitions. Identifier et mobiliser les porteurs de projets susceptibles d'intégrer la démarche[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Fonctions : Sous la responsabilité directe de la Secrétaire générale, le responsable de service se verra confier les missions suivantes : - Piloter et coordonner l'activité du service - Concevoir et la planifier l'organisation des séjours de vacances adaptés : repérage des sites d'hébergement, création du catalogue d'activités et de séjours, projections budgétaires - Coordonner l'organisation logistique des séjours de vacances adaptés (plus de 35 séjours/an) et des activités d'accompagnement au temps libre (sport, culture, loisirs) tout au long de l'année, dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et en veillant aux aspects règlementaires et sécuritaires - Superviser la gestion administrative selon les procédures en place : inscriptions, dossiers usagers, bilans etc. - Participer à la relation avec les usagers et les familles notamment pour gérer les situations particulières (urgence, désaccords, besoins spécifiques). - Veiller à la conformité réglementaire (sécurité, assurance, agréments), réaliser des enquêtes de besoins en vue d'adapter l'offre proposée et analyser les enquêtes de satisfaction et les retours d'expériences - Développer de nouveaux projets[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Sous la direction du coordinateur de l'association et de la référente ACM : - Participer à la mise en œuvre du projet socio-éducatif de l'Accueil Collectif de Mineurs (enfants âgés de 3 à 11 ans) - Travailler de manière plus spécifique auprès d'un public 3-5 ans dans le cadre de l'Accueil de Loisirs. Activités : - Loisirs enfance (3-11 ans) : préparation, réalisation, rangement, évaluation des activités. Profil : - Diplôme souhaité dans le domaine de l'animation (BPJEPS ou en cours), - Permis B, SB, PSC1 bienvenus, - Expériences en animation fortement souhaitées, - Sérieux, rigueur, sens des responsabilités, créativité, - Capacité à travailler en équipe, - Savoir nager (sorties plage et piscine), - Savoir faire du vélo (sorties vélo), Lieu de travail : - Centre Social et Culturel de Talence/Le Dôme/221 avenue de Thouars / 33400 TALENCE - Autres lieux en fonction de la programmation : stade nautique Henri Deschamps, plages (lac) du département (33), bois de Thouars, quartier de Thouars, Stade Pierre-Paul Bernard, etc. CDD du 1er juillet 2025 au 1er août 2025 CV + Lettre de candidature à envoyer par mail : cstalence.enf@orange.fr jusqu'au 2 juin

photo Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Emploi Négoce - Commerce gros

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : Sous la responsabilité du responsable achats et filières, dans le respect de la politique définie, vous serez notamment en charge de : -Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique d'achat de la collecte. -Animer et assurer le suivi des offres commerciales d'achat (collecte, stockeurs, etc.). -Piloter le processus de construction et de diffusion des prix d'achat quotidien. Garantir le bon fonctionnement des outils de contractualisation en ligne (Extranet, barème CGA, etc.). -Contribuer à l'animation des marchés auprès des équipes terrain et des adhérents : diffusion de supports, animation de réunions, etc. -Participer au développement des filières spécifiques, en coordination avec les autres services de la coopérative (Commerce, Terrain, Innovation, Agrofourniture). -Construire et animer l'offre d'achat des filières aux adhérents, en lien étroit avec l'équipe Commerce. Des déplacements occasionnels sur le territoire de la coopérative sont à prévoir. Votre profil : Idéalement diplôme ingénieur ou équivalent dans le domaine de l'agriculture et possédant les atouts ci-dessous : -Connaissance du monde agricole et de ses marchés de matières[...]

photo Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Construction aéronautique et spatiale et basé à BORDES (64510),en Intérim Au sein du Service Ingénierie Industrielle de Safran-HE (équipe de 10 personnes), votre rôle est d'être le garant de la cohérence, de la conformité, de la qualité et de la performance du processus approvisionneur. De piloter les démarches d'amélioration continue du processus et d'innovation et de former, soutenir et assurer la montée en maturité des équipes d'approvisionneurs. Missions détaillées : 1) Définir les pratiques et outils métiers : recueil des besoins, spécification , suivi des développements, recettes et accompagnement bascules 2) Accompagner les approvisionneurs : animation GPEC, tutorat des nouveaux arrivants, formations (construction des formations et animation), animation des réseaux keyusers Safran-HE 3) Maintenir les outils & data : data pilote pour les data appro, référent SI perfo & supplier et Air supply 4) Représenter le métier approvisionner : animer ou participer[...]

photo Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Blotzheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

ENTRAÎNEUR GAF H/F - UNION BLOTZHEIM 68730 Le club de gymnastique Union de Blotzheim recherche à compter du 1er septembre 2025 un éducateur sportif (H/F) Une date antérieure de prise de fonction peut être négociée. Situé à Blotzheim en Alsace dans la région frontalière Allemagne/Suisse le Club affilié à la Fédération française de Gymnastique, propose différentes activités gymniques (Gymnastique Artistique Féminine Loisir, Baby gym et Gym éveil, Trampoline Loisir et compétition). L'équipe technique composée de 3 salariés (dont le poste ouvert à recrutement) avec l'aide de bénévoles officie dans la salle spécialisé GAF-Trampoline avec de très bonnes conditions de travail. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE MISSIONS : - Encadrer et animer des groupes loisirs : baby gym et Gaf Loisir et/ou compétition - idéalement Trampoline Loisir et/ou compétition - Élaborer des séances et établir une progression pédagogique - Communiquer avec les parents - Organiser et animer des stages vacances, des rencontres et animations spécifiques aux groupes loisirs Les missions peuvent évoluer et se diversifier suivant les compétences et les motivations, possibilité de formation financée par le club. PROFIL[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Douains, 27, Eure, Normandie

Vos missions principales seront les suivantes : MISSIONS Mettre en oeuvre les orientations du PESL liées à la Prévention Santé Handicap et Parentalité. Accompagner la réalisation des objectifs spécifiques définis dans le cadre du PESL et de la Convention Territoriale Globale (CTG) dans son domaine de référence. Animer des réseaux thématiques transversaux et intercommunaux. Organiser, animer et assurer le suivi de groupes de travail. Contribuer à la cohérence des dispositifs et à la dynamique d'évaluation du PESL. Accompagner l'innovation et favoriser les partenariats. Suivre et coordonner le développement stratégique des actions. Alimenter le diagnostic local et animer cette démarche de manière pérenne. Accompagner les projets et les porteurs de projets. Élaborer et mettre en oeuvre des démarches de formations et d'acculturation. Favoriser la coopération et les échanges de pratiques entre professionnels. Accompagner et conseiller les élus et le Comité de Pilotage (CoPil). Assurer le suivi administratif, financier et l'évaluation des dispositifs. Être l'interlocuteur privilégié des partenaires (CAF, PMI, Conseil Départemental). Animer des réunions partenariales et renforcer[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice des EHPAD, les directeurs(trices) délégués(es) assureront, chacun(e), la gestion globale d'un des deux établissements dépendant du CCAS : - L'EHPAD Les Mûriers accueillant 90 résidents comprenant deux unités Alzheimer de 13 places chacune, - L'EHPAD Via Domitia accueillant 48 résidents comprenant un EEPA-PHV (établissement expérimental pour personnes âgées - personnes handicapées mentales vieillissantes) de 12 places. L'équipe de direction est garante de la qualité d'accompagnement des résidents et de la sécurité des conditions de travail des agents. Elle partage avec les équipes des valeurs fondées sur l'humanisme et la bienveillance envers les résidents et leurs familles. En étroite collaboration avec l'ensemble des équipes pluridisciplinaires de chaque EHPAD, le/la directeur(trice) délégué(e) sera chargé(e) des missions suivantes : Pilotage administratif, règlementaire et législatif ; Management de l'ensemble des équipes ; suivi RH en lien avec la direction RH mutualisée avec la Ville ; Pilotage des projets de soins, hôteliers et d'animation ; Pilotage logistique et technique du bâtiment ; Gestion budgétaire et[...]

photo Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi

Bondy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

***Poste en contrat ADULTE-RELAIS (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019) réservé aux résidents des quartiers prioritaire de la ville de la région d'Île-de-France (https://sig.ville.gouv.fr/) ayant au moins 26 ans*** Le Réseau Môm'artre recherche un.e Chargé.e de Médiation Culturelle et Familiale. Au cœur de notre antenne, sous la supervision du.de la Directeur.trice, le.la Chargé.e de Médiation Culturelle et Familiale a pour mission de : - Développer la fréquentation et le rayonnement de l'antenne : aller à la rencontre des familles du quartier, notamment celles éloignées des pratiques artistiques et culturelles, organiser des événements locaux, renforcer la visibilité de l'antenne et attirer de nouveaux publics. - Accompagner les familles : assurer un suivi personnalisé, notamment pour les familles en situation de fragilité ou ayant des enfants avec des besoins spécifiques, et créer des moments de partage conviviaux (cafés des parents, fêtes, ateliers familiaux). - Piloter des projets artistiques et culturels: co-concevoir une programmation originale, sélectionner des artistes, organiser des sorties culturelles, et coordonner les projets financés[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Croix-Rouge française recherche: Un (e) Coordinateur Projet Réduction des risques liés aux Addictions (H/F/X) En CDD à temps plein Lieu de travail : Créteil / Département du Val-de-Marne Poste Assurer, en soutien de la filière Lutte contre les Exclusions et du Département Santé, et sous la coordination du comité de pilotage, la mise en œuvre du projet « PRISCA CRF » (Programme de réduction des inégalités de santé et des conduites addictives à la Croix-Rouge française). La Croix-Rouge française a répondu, en partenariat avec la Fédération Addiction, à un appel à projet lancé par le Fonds National de Lutte contre les Addiction (FLCA) en vue de financier des actions de réduction des risques liées aux addictions au sein du secteur Accueil hébergement Insertion et du logement accompagné et au sein du réseau bénévole impliqué dans la réduction des inégalités de santé. L'objectif principal de ce projet est de structurer la réponse que la CRF propose aux personnes accompagnées consommatrices au sein d'établissements de la filière lutte contre les exclusions. Quatre pôles régionaux/départementaux/inter départementaux déploieront territorialement ce projet entre 2024 et 2026,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Le Foyer d'Hébergement recherche un ANIMATEUR de 2ème Catégorie H/F diplômé(e) pour une prise de poste au 01/01/2025 Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif et le soutien de la personne dans la gestion des actes de la vie quotidienne - Accompagner la personne dans l'organisation des loisirs et des vacances, dans la gestion des temps libres - Aider à l'acquisition et la gestion des règles sociales - Soutenir la personne dans la réflexion, l'élaboration et la mise en œuvre de son projet personnalisé - Assurer le recensement des informations nécessaires à l'élaboration du projet personnalisé et finalise avec le résidant la rédaction du projet - Adapter l'accompagnement éducatif et les interventions au projet individualisé de chaque résidant à ses compétences et capacités - Jouer un rôle d'indicateur des besoins spécifiques des personnes dont il assure la référence - Assurer la prise en charge collective du groupe, animer des ateliers et activités de soutien et de loisir - Assurer l'organisation et l'animation de week-end et de séjour de vacances - Travailler en équipe - Assurer un travail de collaboration et coordination avec les autres membres[...]

Ressources supplémentaires