animations multiples (bouches du rhone)

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Comité Régional Olympique et Sportif (CROS) du Centre-Val de Loire s'est fixé un cap clair : accompagner les acteurs du sport régional vers une transition écologique concrète et durable. Pour y parvenir, il a créé et anime la coalition « Vers un sport éco-responsable », qui fédère les 70 ligues et comités régionaux, représentant 100 000 bénévoles, et 630 000 licencié.es, autour d'un projet collectif et ambitieux. Pour piloter cette dynamique, avec l'appui de l'ADEME et de la DRAJES, nous recrutons un-e chargé-e de mission prêt-e à fédérer, animer et structurer cette démarche. Vos missions 1. Structuration et gouvernance collective. Vous serez le-la garant-e d'une vision partagée au sein de la coalition : fédérer les 70 ligues et comités autour des enjeux de transition écologique, animer la dynamique collective (dont le séminaire annuel), représenter le mouvement sportif régional dans les instances environnementales, et valoriser les bonnes pratiques et les ambassadeurs du sport éco-responsable. 2. Accompagnement et montée en compétences. Vous déploierez un réseau de conseillers éco-responsables de proximité, concevrez des outils numériques collaboratifs et des ressources[...]

Conseiller / Conseillère agricole

Emploi Recherche

Coursac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Cette offre est une création de poste en raison d'un accroissement d'activité. POSTE Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice, la/le Conseiller/ère « Restauration collective et sensibilisation » accompagnera le développement de la bio locale en restauration collective, sensibilisera différents publics et développera des projets autour de la lutte contre la précarité alimentaire. Cette offre est une création de poste en raison d'un accroissement d'activité. ETAT D'ESPRIT DU POSTE Au-delà des missions et capacités supposées pour ce poste, il est attendu que la personne s'inscrive au cœur de ces exigences partagées : Se reconnaître dans le projet associatif et politique d'AgroBio Périgord : développer une agriculture biologique cohérente, durable et solidaire en Dordogne. Avoir la volonté de développer les activités de l'association au regard des besoins inhérents aux adhérent.e.s et aux partenaires qui la représentent. MISSIONS En collaboration avec l'équipe salariée et les partenaires, vous aurez pour mission d'assurer le développement, le suivi et l'animation autour de plusieurs grands dossiers : RESTAURATION COLLECTIVE (45%) Accompagner les établissements[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Immobilier

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Morbihan Habitat qui somme nous ? Le Morbihan est un territoire attractif et à fort potentiel. La population est en croissance dans toutes les tranches d'âge et particulièrement chez les seniors. Une dynamique qui nous engage à augmenter nos capacités de production, anticiper le changement climatique et à adapter nos logements au vieillissement. Pour accompagner les transitions et apporter des solutions pertinentes, Morbihan Habitat, 1er bailleur social du Morbihan, c'est : > 32 000 logements > 550 collaborateurs > Des expertises multiples > Des solutions innovantes Notre vocation est d'apporter des réponses innovantes en construisant mieux et plus pour le territoire. Pourquoi nous rejoindre ? À Morbihan Habitat, nous travaillons pour le territoire, pour l'intérêt général. Nous œuvrons au quotidien pour permettre à chacun de se loger et d'accéder à la propriété. Prenez part aux actions que nous menons avec un aménagement global du territoire, une offre de logement social pour tous qui prend en compte les spécificités du territoire. Votre environnement de travail : Devenez moteur de notre action sociale ! En tant que Référent du Pôle Social avec l'appui du responsable[...]

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi Equipement industriel

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le chef d'atelier est responsable de l'animation et de la gestion d'une ou plusieurs équipes pour assurer la production dans les conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais. Il fabrique des pièces sur mesure en chaudronnerie à partir de divers métaux. Compétences requises o Encadrer et animer une équipe. o Organiser le travail et gérer les plannings. o Évaluer les performances et former le personnel. o Maîtriser les techniques de chaudronnerie et les machines à commande numérique. o Communiquer efficacement au sein de l'atelier. Compétences transversales : o S'adapter aux évolutions technologiques. o Analyser des données multiples et résoudre des problèmes variés. o Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Missions principales - Animer et gérer l'équipe de production. - Organiser le travail en fonction des besoins. - Suivre l'activité de l'atelier et ajuster la production selon les retours d'information. - Veiller à la sécurité, propreté et qualité dans l'atelier. - Optimiser les flux de production pour réduire coûts et temps. Habilitations particulières Formation souhaitée : Sauveteur Secouriste du Travail (SST). Environnement de travail Travail[...]

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

DESCRIPTIF DU POSTE 'ONF et la société civile à travers différentes actions : - Dynamiser le dialogue forêt société au travers de projets innovants et structurants en lien avec le grand public et les partenaires de l'ONF. Il.elle est le correspondant de la DT avec la DG. - Coordonner et animer la stratégie d'accueil du public de la DT Guyane et en particulier le réseau de sentier pédestre sous gestion ONF. - Participer activement aux actions d'éducation à l'environnement de la DT Guyane au travers d'opérations événementielles (journée des forêts, fête de la nature etc). DESCRIPTION DES MISSIONS A EXERCER OU DES TACHES A EXECUTER : Accompagner ou piloter des actions favorisant le dialogue forêt société pour la gestion forestière : - Réaliser des diagnostics territoriaux en identifier les usages, leurs conflits et problématiques qui en découlent. - Mobiliser partenaires et usagers d'un territoire et créer une dynamique collective autour de l'aménagement du territoire ; - Formuler de manière concertée des projets d'accompagnement et des mesures de gestion des usages. - Appuyer la mise en place des projets ainsi formulés. Favoriser l'accueil du public en forêt grâce[...]

Responsable de l'administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) Responsable des ventes (H/F). Vos missions : Animation du réseau commercial : - Accroitre les performances des forces commerciales en améliorant leurs compétences commerciales et techniques par la mise en place de plans d'actions spécifiques. - Relayer et porter la communication de l'entreprise auprès des agences et du réseau. - Participer activement au déploiement du réseau de partenaires et au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise. Développement des actions commerciales du réseau : - Organiser et participer aux évènements d'animations régionales (salons, journées portes ouvertes, petits déjeuners ...) et aux différentes réunions commerciales. - Mettre en oeuvre les actions marketing terrain (actions de promotion et/ou de communication) définies avec la direction commerciale et le service marketing. - Assister au lancement des différents produits. Déploiement de la politique commerciale : - Veiller à diffuser une bonne image de l'entreprise auprès du réseau. - Superviser l'application de la politique commerciale et promouvoir les contrats de partenariat au niveau national - Relayer les opérations[...]

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Amancy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La résidence : La MARPA les Amarenthes est un établissement non médicalisé d'hébergement pour personnes âgées. A taille humaine, nous hébergeons 24 résidents. Nous leur offrons un environnement sécurisé, agréable et convivial, ainsi qu'un service de restauration collective et d'animations dans les espaces communs. Notre finalité est de contribuer au bien être des résidents et au maintien de leur autonomie. Pour assurer le fonctionnement de la résidence, nous sommes une équipe restreinte, ce qui implique disponibilité, autonomie et bien sûr esprit d'équipe. Le poste : Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un poste à mi-temps. Agent polyvalent et rattaché à la direction, vos activités sont multiples : - Mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés des résidents, - Entretien des espaces communs, - Préparation et service des repas, - Animation d'ateliers variés, - Lingerie, - Développement du lien social. Evoluant dans un environnement réglementé et auprès de personnes fragiles, vous êtes soucieux du respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures. Polyvalence, sens des responsabilités, esprit d'initiatives et autonomie caractérisent ce poste. Profil[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez notre équipe pour faire une réelle différence dans la vie des jeunes de notre territoire ! En tant que Conseiller-ère en Insertion Sociale et Professionnelle au sein du pôle Mission Locale de l'Association CODE, vous aurez l'opportunité d'accompagner et de favoriser l'insert ion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans. Sous l'accompagnement du Responsable de site, vous aurez les missions principales suivantes : Missions principales 1. Accompagner individuellement et collectivement : - Accueillir, repérer, informer, orienter et accompagner tout au long du parcours d'insertion. - Aller à la rencontre des jeunes sur les lieux où ils se trouvent, que ce soit dans l'espace public ou chez des partenaires du territoire. - Recevoir le public en entretien individuel ou collectif sur votre site ou lors de permanences locales. - Analyser la demande, identifier et élaborer un diagnostic de la situation et des besoins. - Accompagner les jeunes dans l'élaboration, la réalisation de leurs projets et la résolution de leurs problématiques de vie quotidienne (logement, santé, droits.). - Co-construire leur parcours de recherche et d'accès à l'emploi et à la formation. -[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Au côté du Directeur de région et des Manageurs d'Exploitation de l'Occitanie et du Sud-Ouest, vous êtes le garant d'un savoir-faire métier, lié au transport et d'un savoir-être certain. * Vous accompagnez et animez les équipes de conducteurs tuteurs/formateurs dans leurs missions quotidiennes : * intégration des nouveaux * animation de formation * baisse de la sinistralité * Aux côtés du manager, vous êtes garant et proactif dans les domaines de la sécurité, la réglementation, l'EPA, les formations obigatoires (animation, suivi, restitution et indicateur...) * Vous partagez votre expérience et les valeurs du Groupe auprès de vos interlocuteurs en ayant pour objectif constant leur bonne intégration, leur évolution et leur épanouissement professionnel. Les raisons d'intégrer l'équipe Cour de Ferme de la région Occitanie ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Le poste à pourvoir est en CDI * Rémunération selon profil * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Transport

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Lieu d'exercice : Angers (déplacements possibles à Segré/Saumur) Durée de la mission : 04/05/2026 au 31/08/2026 Statut : poste temporaire de contractuel (CDD) Quotité : 100% Salaire : catégorie A - selon expérience et niveau de diplôme Entreprise Le GRETA-CFA 49 est le centre de formation de l'Éducation Nationale. Acteur incontournable du département du Maine-et-Loire, notre maillage territorial nous permet d'être au plus proche de nos 2840 apprenants. Dédié à l'apprentissage et à la formation continue, nous dispensons des formations dans de multiples secteurs : l'industrie, le bâtiment, le tertiaire, l'hôtellerie et la restauration, le tourisme, le sanitaire et le médico-social, la logistique, et la prévention santé et sécurité au travail. Descriptif du poste Sous l'autorité du Responsable de production, le coordonnateur(ice) pédagogique est le pivot opérationnel de l'équipe pédagogique. Il ou elle garantit la mise en œuvre de l'offre de formation, anime les équipes de formateurs et assure le suivi de la qualité des parcours, tant pour les stagiaires de la formation continue que pour les apprentis. Ingénierie et Organisation Pédagogique : - Concevoir et adapter les[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Oermingen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

De la détention à l'insertion donnons du sens à l'action ! Léo Lagrange Formation, un Établissement National de la fédération Léo Lagrange recherche un(e) formateur(trice) aux métiers de la Boulangerie pour le Centre Pénitentiaire de Oermingen. Léo Lagrange Formation thématique Personnes sous main de justice est un organisme de formation, association à but non lucratif, qui réalise des actions de formation professionnelle d'adultes en détention à la demande des Régions et/ou de l'Administration Pénitentiaire. Vous intégrez une Fédération d'éducation populaire reconnue d'Utilité Publique dont les champs d'activités sont multiples. Notre philosophie : le projet associatif au service du progrès social. ___________________________ Vous animerez l'action de formation préparatoire au CAP Boulanger en groupe et lors d'entretiens individuels, sur la base du référentiel de l'Education National en vigueur. Vous serez accompagné lors de votre prise de poste par votre coordinateur et le service pédagogique. Vous aurez en charge les enseignements techniques et technologiques et vous conduirez les stagiaires vers le diplôme du CAP. Cela inclut : - La préparation du plateau technique[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

192882 Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Participation aux gardes et astreintes déplacements liés à la fonction : oui Suppléance (le cas échéant) : Binôme d'encadrement défini au sein des pôles Position dans la structure - Relations hiérarchiques Coordinateur Général des Soins Cadre supérieur du pôle Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Réanimateurs, - Anesthésistes, - Directions fonctionnelles - Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires Missions du service Le service de réanimation est un service médical spécialisé qui prend en charge les patients les plus graves jusqu'à ce que leurs fonctions vitales ne soient plus menacées. Les missions principales incluent : - Surveillance continue des fonctions vitales : La surveillance des fonctions vitales comme la ventilation, l'oxygénation, la pression artérielle, les fonctions cardiaque et rénale. - Assistance aux fonctions vitales : Mise en place d'assistance pour les fonctions[...]

Festival Momentum - Le CREW - Château Laroque - Saint-Christophe-des-Bardes

Danse - Bal - Cabaret, Patrimoine - Culture

Saint-Christophe-des-Bardes 33330

Le 03/06/2026

Le mercredi 3 juin 2026 à 19h30, le Château Laroque à Saint-Christophe des Bardes, accueille dans ses jardins, la compagnie de danse hip-hop bordelaise Rêvolution qui présentera Le "CREW". " Nous sommes le Crew, un collectif de danseurs dont le terrain de jeux est l’environnement. Nous sommes une continuité du GIC « Groupe d’intervention chorégraphique », pièce emblématique de la Cie Rêvolution. Nous sommes un commando chorégraphique prêt à enchanter le bitume, à apprivoiser les espaces et à révéler leurs singularités. C’est un retour à la matrice de la danse Hip-Hop qui nous anime, un besoin presque vital de retrouver ce face à face sans concession dans l’espace public. C’est une poésie urbaine aux saveurs multiples parfois fixe, parfois déambulatoire, nous allons nous emparer de votre public, de votre territoire, de son architecture pour lui donner de nouvelles couleurs."

Pêche et plancton sur le port de Concarneau

Pêche

Concarneau 29900

Le 08/06/2026

Les pontons du port de Concarneau offrent un point de vue privilégié pour observer la vie portuaire et ses multiples facettes. De l’invisible au visible, cette sortie vous propose un voyage étonnant : du rôle fondamental du plancton dans la chaîne alimentaire jusqu’aux embarcations de pêche, vous découvrirez comment ces mondes se croisent et interagissent. Une occasion unique d’échanger sur les pratiques de pêche locales et de mieux comprendre les enjeux maritimes d’aujourd’hui. Une animation proposée en partenariat avec l’association Cap vers la nature. Dans le cadre de la journée mondiale des océans. En famille à partir de 6 ans Durée : 2H Sur réservation via la Billetterie en ligne du Musée de la Pêche

Festival Momentum - Le CREW - Château Laroque - Saint-Christophe-des-Bardes

Manifestation culturelle, Fête, Danse - Bal - Cabaret, Spectacle

Saint-Christophe-des-Bardes 33330

Le 03/06/2026

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Aron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Un métier au cœur de l'atelier. Le/La responsable d'atelier supervise et anime une unité de production. Il/Elle planifie le travail et résout les problèmes courants de production. Il/Elle met en application le programme de fabrication en fonction des objectifs à atteindre. Il/Elle définit, planifie et organise les moyens techniques afin de réaliser la production du site. Il/Elle réalise l'interface avec les différents services techniques, d'appui et administratifs du site. Il/Elle s'assure de la gestion des coûts et des indicateurs économiques. Il/Elle est garant/e des volumes, de la qualité, des coûts et des délais liés à la production de son établissement. Activités - Planifier et coordonner le travail, définir et répartir les postes de travail (méthodes et besoins) - Former le personnel aux procédures de fabrication, qualité, maintenance - Identifier les dysfonctionnements des équipements - Proposer des améliorations de production - Renseigner les documents pour la traçabilité - Etudier et analyser les caractéristiques de fabrication, de contrôle ou d'essais à effectuer et améliorer - Veiller au respect des délais, des quantités, de la qualité, des coûts et des consignes[...]

Chef / Cheffe de service technique de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du directeur des services techniques, le responsable des ateliers municipaux, pilote le centre technique municipal, coordonne les missions techniques, administratives, financières et humaines des ateliers . Il définit et optimise les moyens à mettre en œuvre pour maintenir ou améliorer les performances et prestations du service. Il encadre et anime les équipes techniques, en lien avec les chefs d'équipe. Missions : Management opérationnel d'équipes et planification : - Coordonne l'activité des équipes (env.40 agents) - Anime les réunions d'équipe - Analyse les besoins en terme de travaux - Contrôle l'exécution des travaux et garanti le bon fonctionnement des équipes - Planifie les interventions des équipes en lien avec les chefs d'équipe - Supervise l'organisation des multiples manifestations et évènements. Missions budgétaires et stratégiques - Collabore à l'élaboration du budget - Recherche des pistes d'amélioration des interventions techniques de la ville en régie - Travaille sur la mise en adéquation des moyens humains et matériels et à leur optimisation - Contribue activement à la modernisation[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, un Acheteur pour rejoindre son équipe basée à CAPDENAC GARE - 12700. En tant qu'Acheteur, vous aurez un rôle clé dans la mise en oeuvre de notre politique d'achats, au coeur de nos projets, garantissant l'optimisation des coûts, des délais et de la qualité, tout en travaillant en étroite collaboration avec nos services internes et nos fournisseurs. Vos responsabilités principales inclueront : Achats projets : Dans le cadre des équipes projets, vous pilotez et êtes le garant de la performance fournisseur en Qualité, Couts et Délais. Vous consultez les fournisseurs du PANEL de chaque catégorie, négociez et nommez les fournisseurs, pilotez les plannings de livraison composants. Vous collaborez avec les services supports (Bureau d'études, équipe projet, etc...) pour définir et valider les Cahiers des Charges, animez les échanges techniques dans le cadre des RFQ. Vous assurez le suivi des commandes avec l'approvisionneur et gérer les éventuels litiges. Vous êtes en capacité d'évoluer dans un environnement projet stimulant et dans des domaines[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le Pôle Handicap Adultes regroupe plusieurs établissements et services qui intègrent une large palette de l'accompagnement des adultes en situation de handicap : Le Foyer d'Hébergement de Meymac : 24 places Le Foyer de Vie de Meymac : 20 places d'hébergement et 3 places d'accueil de jour L'ESAT de Meymac : 112 ETP Le SAM (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale de Meymac) : 44 places Le SAVS (Service Accompagnement à la Vie Sociale) : 40 places Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) : 10 places d'accompagnement généraliste et 6 places dans le cadre du rétablissement psychosocial CAP EMPLOI Haute Loire : un axe d'accompagnement vers[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, Crèche, SPASAD, SAPAD) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Le secteur enfance est composée d'une MECS (3 maisons), d'un SAF et d'un PEAD. Sous la responsabilité de la Directrice du secteur enfance, les deux chefs de service travaillent en collaboration avec les fonctions support du GPA, les professionnels des services et les partenaires du territoire pour assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service du secteur Enfance, en garantissant un fonctionnement en parfaite cohérence avec le projet associatif et les projets d'accompagnement personnalisés des enfants. En tant que chef de service, vos missions principales[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Appui à la performance de la Caf de Charente renforce son équipe Communication et souhaite accueillir un.e alternant.e à partir de septembre 2026. Dans un contexte de multiplication des projets digitaux, de besoins croissants en production de contenus, d'animation accrue de nos réseaux et d'accompagnement des services internes dans leurs actions, nous recherchons un profil motivé, créatif et prêt à s'investir sur des projets variés touchant autant à la communication interne qu'externe. Description du poste L'alternant-e participera activement aux missions quotidiennes du service : Production de contenus (articles intranet, posts réseaux sociaux, supports de communication print et digitaux, visuels). Gestion éditoriale et animation des réseaux sociaux de la Caf (Facebook et Linkedin) : pilotage du calendrier de publication, suivi de la ligne éditoriale, production de contenus adaptés, modération, reporting et analyse des performances, veille active et benchmark Dynamisation de la présence de la Caf sur les réseaux sociaux en lien avec la stratégie locale définie Participation à l'organisation et à la valorisation d'évènementiels internes et externes Contribution[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable Adjoint de Magasin (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c’est avant tout une Histoire d’hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l’encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « RESPONSABLE ADJOINT DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l’accueil et la satisfaction client de votre magasin. - Vous organisez, gérez et développez l’activité commerciale du point de vente. - Vous participez à l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et de marge commerciale. - Vous animez l’équipe et contribuez au bon climat social du magasin. - Vous remplacez dans ses fonctions le Responsable Magasin en cas d’absence. - Vous bénéficierez[...]

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Finalité du poste : 1. Coordonner le parcours de soins des femmes et des mineur-es victimes et/ou co-victimes de violences (intrafamiliales, sexuelles, conjugales, etc.), du repérage au suivi. 2. Garantir une prise en charge globale, sécurisée et pluridisciplinaire (somatique, psychique, sociale, médico-légale, judiciaire). 3. Animer la dynamique de réseau (interne et externe) autour de la Maison des Femmes et de l'UAPED. Missions principales 1. Organiser et planifier les consultations et interventions (médicales, psychologiques, sociales, juridiques, médico-légales) en lien avec les professionnels internes et les partenaires externes. 2. Assurer l'accueil, l'écoute et l'évaluation globale des situations (somatique, psychique, sociale, sécurité, risque suicidaire, enfants co-victimes). 3. Construire, formaliser et suivre le projet de soins et d'accompagnement de chaque personne, en assurant la continuité et la traçabilité dans le dossier patient. 4. Bilan activité et Indicateurs de suivis 5. Travail en réseau et partenariats 6. Développer et entretenir un réseau opérationnel avec : UAPED, UMJ, protection de l'enfance, ASE, PMI, services de police et gendarmerie, Parquet,[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes Tarn - Agout recrute pour ses centres aquatiques intercommunaux de Lavaur et St-Sulpice : MAITRES-NAGEURS SAUVETEURS à temps non complet (30 H 00) + APPRENTISSAGE (BPJEPS AAN) Sous l'autorité du Directeur du centre aquatique intercommunal, cet agent aura pour missions : Mission principale Assurer la surveillance et la sécurité des publics du centre aquatique intercommunal, encadrer les activités sportives aquatiques et participer à la mise en œuvre de la politique sportive de la collectivité. Activités principales - Assurer la surveillance des bassins et zones de baignade - Encadrer et assurer la surveillance des activités aquatiques - Installer, manipuler et ranger le matériel pédagogique (ligne d'eau, aménagements de bassins.) - Appliquer le POSS et le règlement intérieur - Assurer activement la sécurité de l'ensemble des usagers et prodiguer les premiers soins/secours - Contrôler les analyses avant ouverture, veiller à la qualité de l'eau, s'assurer que les contrôles sanitaires soient faits 2 fois par jour, signaler les dysfonctionnements - Vérifier le bon fonctionnement et la disposition du matériel de secours - Communiquer à la hiérarchie[...]

Ingénieur / Ingénieure sanitaire des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre responsable de la qualité des eaux est rattaché au Directeur de l'Eau et des Systèmes d'Information, et dispose d'une technicité particulière en traitement de l'eau potable et assainissement, au sein d'une collectivité de 430 agents. Au-delà des missions décrites ci-après, vous êtes un manager de projets techniques, capable de fédérer autour de la création d'un nouveau service d'expertise pour mettre en oeuvre la stratégie du syndicat dans ce domaine. Vos missions seront les suivantes : Définir, coordonner et mettre en oeuvre une stratégie globale et transversale pour traiter les enjeux qualitatifs en matière de qualité des eaux (eaux potables et eaux usées) Animer les comités de pilotage et comités techniques relatifs aux enjeux de la qualité des eaux Définir et coordonner le plan d'actions du Syndicat sur les enjeux qualitatifs en matière d'eau potable et d'assainissement Apporter un appui permanent aux services dans la mise en œuvre de cette stratégie Piloter l'élaboration et l'actualisation du programme syndical de surveillance de la qualité des eaux Construire et suivre les outils de pilotage, les indicateurs de suivi et d'évaluation des démarches, Piloter[...]

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Fondation COS Alexandre GLASBERG, reconnue d'utilité publique, engagée au niveau national dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, 3200 salariés, plus de 80 établissements et services recrute pour son établissement CRF COS DIVIO situé au 32, avenue de Stalingrad à Dijon (21) Un(e) assistant qualité gestion des risques H/F pour un CDD dans le cadre de la préparation à la certification prévue en mai 2027. Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), DIVIO est reconnu pour son expertise sur la région (108 lits d'hospitalisation complète et 60 patients jour en hospitalisation de jour). Il accueille des patients atteints d'affections neurologiques, traumatologiques et orthopédiques. Nous aurons le plaisir de vous accueillir dans un tout nouvel établissement, offrant un cadre moderne et performant, idéal pour la prise en charge de nos patients et pour le confort de travail de nos collaborateurs. Sous l'autorité de la Direction, rattaché(e) à la Responsable Qualité-Gestion des Risques, et en collaboration avec les référents de chaque processus, vous participez et accompagnez à la mise en œuvre de la politique Qualité/Gestion des Risques. A ce titre,[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Durée de la formation : 600h en organisme de formation et 1000h en structure Dates de la formation : 14 septembre 2026 au 11 septembre 2027 Lieu : Eco Campus Sainte Tulle (04220) et Manosque (04100) Diplôme préparé : BPJEPS Multi Activités Physiques ou Sportive pour tous (MAPS) Contrat : alternance apprentissage ou professionnel (selon l'âge) Le(la) titulaire du BPJEPS MAPS intervient seul(e) ou en équipe. Il/elle est amené(e) à accueillir et informer le public (débutants de tous âges, licenciés en club sportif, touristes Le métier est caractérisé par la diversité des publics et l'utilisation de multiples activités physiques et sportives. L'éducateur(trice) sportif(ve) peut être amené(e) à intervenir dans le cadre scolaire ou périscolaire pour apporter de nouvelles compétences à l'équipe pédagogique. L'éducateur(trice) sportif(ve) conduit des groupes pour des animations d'activités physiques et sportives diversifiées dont il/elle s'est approprié(e) la logique. Il/elle participe à la mise en place de l'offre d'animation dans le cadre de la structure qui l'emploi et prépare, la programmation des activités visant la découverte, la sensibilisation, l'initiation[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

A compter du 04/05/2026 CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens[...]

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'établissement Jeanne Delanoue est un lycée privé et un centre de formation situé à Cholet (49) spécialisé dans les domaines en Santé-Social, Hôtellerie-Restauration, Laboratoire-environnement et Mode-Art et Agencement. L'établissement Jeanne Delanoue vous propose un poste d'Educatrice-Educateur de Vie Scolaire en CDD (évolution possible en CDI) temps partiel - 23h/semaine - à partir du 27 avril jusqu'au 03 juillet 2026. Votre rôle : Dans le cadre du projet d'établissement, l'Educatrice-Educateur de Vie Scolaire assure la sécurité des élèves au sein de l'établissement et contribue à leur accompagnement éducatif afin de favoriser leur épanouissement et la construction de leur projet personnel. En collaboration étroite avec la Responsable de la Vie Scolaire (dont vous dépendrez), il/elle accompagne les élèves en veillant à leur bien-être, à leur intégration et au respect du règlement intérieur. Vous intégrerez une équipe de 6 personnes. Vos missions : - Accueillir et qualifier les sollicitations à la Vie Scolaire - Garantir la sécurité des élèves - Faire appliquer le règlement intérieur et des textes en vigueur - Assurer la surveillance des élèves à l'intérieur de l'établissement[...]

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) a pour vocation de simplifier le parcours des personnes présentant une situation complexe, en mobilisant les ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. Les sollicitations proviennent des professionnels de santé pour des situations sans critère d'âge, de pathologie ou de handicap. Le DAC a 3 missions : 1. Assurer la réponse aux demandes d'appui à la coordination de tous les acteurs du secteur social sanitaire et médico-sociale du département de la Mayenne, pour une amélioration du parcours de santé, dans l'intérêt des usagers, 2. Contribuer avec d'autres acteurs et de façon coordonnée à la réponse aux besoins des personnes et de leurs aidants en matière d'accueil, de repérage des situations à risque, d'information, de conseil, d'orientation, de mise en relation et d'accompagnement, 3. Participer à la coordination territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé. Deux référentes parcours et un coordinateur ville/hôpital interviennent déjà sur notre territoire, dans la coordination des parcours complexes. Pour compléter le dispositif existant et étendre les missions, la CPTS recrute un.e[...]

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Immobilier

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons : Un(e) chargé(e) d'innovation sociale (F/H) en CDD CDD à temps plein à pourvoir dès le 1er juin jusqu'au 8 janvier 2027 Basé au Siège, à Villeurbanne - 55 rue de la Soie (Accessible Métro A, Tram T3, piste cyclable, .) Le service innovation, composé de 5 personnes, est un service ressource, laboratoire de notre projet stratégique « Permis d'agir - Faire de l'habitat social une opportunité ». Il contribue d'une part à l'amélioration de la qualité de vie des habitants (innovation sociale), et d'autre part à l'efficacité et à la qualité de vie au travail (Innovation - RSE - Méthodes), en mobilisant des démarches participatives au côté des locataires et des collaborateurs. Au sein du service innovation, les chargés d'innovation sociale coconstruisent de nouveaux services avec et pour les habitants visant à lutter contre la précarité, développer le lien social, et renforcer la capacité d'agir. Experts de la facilitation et des méthodes d'innovation ouverte, les chargés d'innovation sociale travaillent avec l'ensemble des équipes d'EMH (notamment la Direction de l'Aménagement et de l'Habitat Durable et les[...]

Vendeur / Vendeuse de primeurs

Emploi

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Premier Vendeur (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c’est avant tout une Histoire d’hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l’encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « 1er Vendeur » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l’accueil et à la satisfaction client de votre magasin. - Vous animez le travail de votre équipe. - Vous participez à la mise en euvre des objectifs de chiffre d’affaires et de marge du magasin. - Vous appliquez et faites appliquer les méthodes et procédures de l’entreprise. - Vous participez aux ouvertures et fermetures du magasin, aux commandes marchandises et à la bonne application de la procédure argent (clôture de caisse,[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association AMICALE DU NID recherche un Intervenant en charge de la promotion santé (H/F) CDI - 35 heures - A pourvoir dès que possible L'Amicale du Nid (AdN), fondée en 1946, est une association engagée auprès des personnes en situation de prostitution, victimes du système prostitutionnel, du proxénétisme et de la traite des êtres humains à des fins d'exploitation sexuelle pour un accompagnement vers la sortie. C'est une association laïque et indépendante de toute organisation ou parti. Ses principes sont abolitionnistes et républicains (l'égalité entre les femmes et les hommes, la non-patrimonialité du corps humain qui ne peut être considéré comme un bien ou une marchandise, la dignité de la personne humaine visant à garantir son intégrité physique et psychologique contre toute atteinte extérieure). L'AdN considère la prostitution comme une violence qui s'inscrit dans un double rapport de domination : celui des hommes sur les femmes, les enfants, ou certains hommes dominés ; celui d'un acheteur d'actes sexuels qui a de l'argent sur des personnes qui en ont besoin. L'association inscrit son action dans un continuum au service de la prévention et de la lutte contre le[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Riom-ès-Montagnes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'Apprenti en BTS Economie sociale et familiale chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos patients en leur apportant un soutien social, administratif et d'animation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour évaluer les besoins des patients et mettre en place des solutions adaptées à leur situation.Vos missions incluront :Accueillir et écouter les patients et leurs familles pour comprendre leurs besoins et leurs attentes.Informer et orienter les patients vers les services et les dispositifs sociaux adaptés.Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés.Assurer le suivi administratif des dossiers des patients.Collaborer avec les partenaires externes (services sociaux, associations, caisse de mutuelle etc.) pour garantir une prise en charge globale et cohérente.Proposer des animations ponctuellesAnimer des tables rondes de patientsNos avantages :Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ;Du matériel innovant et adapté ;Horaires stables en[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Immobilier

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Avec 7 000 logements et 170 collaborateurs, Habitat Audois, Office Public de l'Habitat, est le premier bailleur social du Département de l'Aude, fort de ses valeurs de solidarité, de proximité, d'innovation et de responsabilité. Habitat Audois est certifié Qualibail et est également membre de la Société de coordination « HASSO », regroupant 6 OPH, faisant de ce groupe un acteur majeur du logement abordable en Occitanie. Habitat Audois œuvre sur un territoire « terre et mer » aux enjeux multiples de développement local et est engagé dans une démarche qualité et satisfaction clients qu'il souhaite résolument ancrer au plus près de ses habitants par la création de deux agences décentralisées. Dans le cadre d'une création de poste suite au développement d'une nouvelle activité, nous recherchons : Un/une CHARGE(E) DE COORDINATION DE LA POLITIQUE SENIOR Habitat Audois souhaite développer une politique en faveur du bien vieillir à domicile de ses locataires seniors. Notre objectif : mettre en en œuvre un service global adapté afin de les accompagner dans leur quotidien, en favorisant leur autonomie, leur inclusion sociale et l'adaptation de leur cadre de vie. Rattaché(e) au[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

La CPTS Troyes Champagne Métropole recherche un(e) Chargé(e) de Communication et de Mission. Sous la supervision d'une coordinatrice de projets et en lien avec les adhérents de la CPTS et les professionnels du territoire, vous participerez à la valorisation et au développement de projets de santé visant à améliorer l'accès aux soins et la coopération entre professionnels de santé. Ce rôle vous offrira l'opportunité de travailler sur des missions variées, incluant la communication, la gestion de projets, la coordination d'acteurs pluriprofessionnels et le suivi d'initiatives innovantes sur le territoire. Votre sens de l'organisation, votre capacité à fédérer et votre expertise en communication et gestion de projets seront essentiels pour contribuer au succès de nos missions. Vous : - Définissez, mettez en œuvre et suivez le plan de communication global de la CPTS et les plans de communication spécifiques par action ou projet. - Assurez la communication interne et externe de la CPTS (diffusion d'informations, actualités, événements, création de supports...). - Suivez et analysez les indicateurs de communication (statistiques de diffusion, taux de lecture, retours). - Apportez[...]

Responsable d'équipe maintenance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Norroy-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement, nous cherchons notre nouveau Responsable Maintenance pour notre usine de Pont-à-Mousson Rattaché au Responsable des Lignes Centrifugation, vous pilotez le secteur Maintenance Centrifugation de l'usine (80 salariés) avec le management de 6 responsables opérationnels en direct. Dans ce cadre, vos missions sont multiples : Veiller à la disponibilité et au bon fonctionnement des lignes pour la production. Assurer la gestion et l'optimisation des ressources nécessaires au bon fonctionnement de son secteur. Réaliser des demandes de crédit auprès de sa hiérarchie dans le cadre de travaux à réaliser, effectuer un suivi des budgets alloués. Être le garant de la bonne gestion budgétaires de son secteur en pilotant les objectifs de travaux, d'investissements et de dépenses. Assurer l'encadrement des équipes de son secteur. Piloter l'organisation stratégique de son secteur : élaborer et piloter des plans d'actions suivant les directives et objectifs transmis par sa hiérarchie et répartir/prioriser les projets auprès de son équipe. Apporter auprès des équipes son expertise technique dans son domaine (analyse des données,[...]

Responsable contrôle qualité

Emploi Enseignement - Formation

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Coordinateur(trice) Qualité - Référent(e) Handicap - Référent(e) VAE (H/F) - CDD de remplacement Poste basé à Montceau-les-Mines (71) Déplacements possibles sur la Saône-et-Loire Prise de poste : dès que possible (urgence opérationnelle) Type de contrat Dans le cadre de la continuité de son activité et afin de pallier l'absence prolongée d'un salarié occupant des fonctions transversales essentielles à l'organisation, une structure du secteur de la formation recrute Coordinateur(trice) Qualité - Référent(e) Handicap - Référent(e) VAE en CDD de remplacement conclu dans le cadre de l'absence d'un salarié. Le contrat est prévu jusqu'à mi-mai dans un premier temps, avec possibilité de prolongation en fonction de la durée effective de l'absence du salarié remplacé. Contexte du poste Le poste répond à un besoin immédiat de maintien des obligations réglementaires, de la conformité qualité et de l'accompagnement des publics. L'absence du titulaire impacte directement : - la conformité aux exigences qualité (renouvellement de la certification QUALIOPI prévu fin 2026) - l'accompagnement des publics en situation de handicap - le suivi des parcours VAE Missions principales Coordination[...]

L'Ardéchoise

Danse - Bal - Cabaret, Concert, Musique

Le Mas-de-Tence 43190

Le 13/06/2026

A l'occasion du passage de l'Ardéchoise, le village se pare de multiples couleurs. Animations, musique, danse, jeux et repas.

IMPRO Alsace - Stage découverte théâtre d'impro Adultes

Strasbourg 67000

Le 14/06/2026

Stage Découverte de l'Impro pour Débutant.es IMPRO Alsace vous propose un stage d’une journée d’initiation à l’improvisation théâtrale, sous le signe de la convivialité ! Venez découvrir de façon ludique et bienveillante l’improvisation, et ses multiples aspects que nous aborderons avec des exercices guidés : avoir confiance en soi et les autres, raconter des histoires, créer des personnages, mimer et le tout dans le fun ! Intervenant : Michaël Galmiche est un comédien de théâtre d'improvisation depuis plus de 20 ans et formateur de théâtre d'improvisation depuis plus de 15 ans. Avec son coaching dynamique et bienveillant, il permet à toutes et tous de se lancer dans l'impro sans peur du jugement, d'essayer, de tenter, de recommencer, bref de se libérer pour prendre un maximum de fun et de plaisir en jeu. Le dimanche 14 juin 2026 : 10h-16h 11 Rue Sainte Agnès, 67100 Strasbourg Repas tiré du sac Animé par Michaël Galmiche Nombre de places : 12 maximum pour des conditions idéales Infos : hello@improalsace.com Si vous avez des contraintes physiques que vous souhaitez porter à notre connaissance afin que nous puissions vous accueillir au mieux, merci de nous l'écrire ici.

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Roville-aux-Chênes, 88, Vosges, Grand Est

En lien avec son projet stratégique l'école recrute un chargé de développement de projets en Aménagements Paysagers. La/le candidat.e participera activement à la conception et à la mise en œuvre de projets de formations à caractère innovant. Elle/il exercera ses missions dans une logique de montée en compétences progressive, notamment sur le volet e-learning au sein de la cellule Digit@l ROVILLE. Au sein de l'équipe, vous assurez le développement, le portage et la coordination de projets structurants en lien avec l'aménagement paysager et la formation professionnelle : **** Ingénierie de formation et pédagogique **** : - Réalisation de veille métier - Conception de parcours de formations à caractère innovant (approche par compétences, rédaction de projets de formation hybrides, de tableaux de pilotage et de déroulés pédagogiques) - Participation aux réponses à appels d'offres en lien avec les équipes pédagogiques et administratives. - Contribution à l'évaluation des actions de formation et à leur amélioration continue. **** Mise en œuvre et coordination de dispositifs de formation **** : - Production de ressources pédagogiques e-learning (vidéos, supports digitaux[...]

Responsable gestion de la production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Satis Jobs Center Industrie Colmar est à la recherche d'un Responsable d'équipe magasin H/F. Vos missions : Rattaché(e) au service logistique, vous avez la responsabilité opérationnelle et managériale du magasin, composé d'une quinzaine à une vingtaine de collaborateurs (agents de magasinage et coordinateurs). À ce titre, vos principales missions sont : - Encadrer, coacher et faire monter en compétences l'équipe logistique magasin - Garantir le respect des règles de sécurité et planifier les formations sécurité des collaborateurs - Assurer la formation des équipes aux postes de travail et veiller à la maîtrise des outils logistiques - Développer et gérer la polyvalence au sein de l'équipe - Garantir une qualité de service optimale : performance de livraison, gestion des incidents qualité internes et externes, suivi des écarts d'inventaire - Animer et développer la démarche d'amélioration continue (Lean, TPM, 5S) et contribuer au plan de progrès du magasin - Garantir la livraison des composants et consommables vers les lignes de production et assurer les expéditions vers les divisions et les clients - Être l'interface opérationnelle avec Reinach (service DLS) sur certaines[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Artenay, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Domaine du Château d'Auvilliers est un centre médico-social accueillant plus de cent adultes handicapés mentaux orientés par la MDPH (Maison départementale pour personnes handicapées) du Loiret, et assurant de multiples activités : un ESAT, un Foyer d'Hébergement, un SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Social), un Foyer de Vie / Foyer d'Accueil Médicalisé - FAM, un Foyer de Vie de Jour. Vous travaillez au sein du Foyer de Vie qui accompagne une trentaine d'adultes en situation de handicap dont 6 en accueil médicalisé (déficience mentale). Missions : Faire vivre le projet personnalisé des adultes dans le cadre d'une équipe Assurer la référence des personnes accompagnées du foyer de vie-foyer d'accueil médicalisé Assurer la coordination opérationnelle des actions mises en œuvre Animer et organiser des activités Rendre compte (bilans, conduites de projet) Partenariat interne et externe (autres services, mandataires, familles, etc.) Favoriser le travail interdisciplinaire S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles Profil recherché : Diplôme d'Etat de moniteur éducateur Expérience souhaitée Capacité de travail en équipe ainsi qu'en autonomie Permis B exigé Conditions[...]

Neuropsychologue

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'association gestionnaire Le Groupement PEP et Associations, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. Un Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile apporte un soutien spécialisé aux[...]

Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Ploudaniel, 29, Finistère, Bretagne

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos laveurs - opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge et des vêtements de travail à entretenir : Assurer le lavage des articles textiles dans le respect des normes de qualité et des protocoles de sécurité Gérer la programmation des machines. Trier, charger et décharger les machines de lavage industrielles Respecter les procédures de contrôle qualité et assurer la propreté de l'espace de travail Collaborer avec l'équipe pour assurer la fluidité du processus de production Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Une semaine de travail du lundi au vendredi avec amplitude horaire de 7h / 17h30 (basse[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Graignes-Mesnil-Angot, 50, Manche, Normandie

Le C.D.E recrute pour sa structure à GRAIGNES (collectif mixte 6 places avec des problématiques multiples) un personnel éducatif ( Educateur spécialisé, moniteur-éducateur, A.E.S.) dans le cadre d'un remplacement. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat (congés trimestriels pour compenser cela) . Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement physique, affectif, intellectuel et social des jeunes confiés et proposer des réponses adaptées à leur problématique individuelle et/ou familiale,- Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis par le C.D.E. En liaison avec les familles, Participer à l'éducation[...]

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Conseiller / Conseillère agricole

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Chargé / Chargée de développement local

Responsable de l'administration des ventes

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Formateur / Formatrice

Cadre de santé

Festival Momentum - Le CREW - Château Laroque - Saint-Christophe-des-Bardes

Pêche et plancton sur le port de Concarneau

Festival Momentum - Le CREW - Château Laroque - Saint-Christophe-des-Bardes

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Chef / Cheffe de service technique de collectivité

Acheteur / Acheteuse

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chargé / Chargée de communication

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Homme sage-femme / Sage-femme

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Ingénieur / Ingénieure sanitaire des eaux

Assistant / Assistante qualité services

Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant / Assistante de vie scolaire

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Vendeur / Vendeuse de primeurs

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de communication

Responsable d'équipe maintenance

Responsable contrôle qualité

L'Ardéchoise

IMPRO Alsace - Stage découverte théâtre d'impro Adultes

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Responsable gestion de la production

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Neuropsychologue

Opérateur(trice) d'entretien en blanchisserie industrielle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Ressources supplémentaires