photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir dès que possible ! Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de remplacement à terme non fixe (CDD) : La MJC Laënnec-Mermoz recrute un(e) : Directeur(rice) d'ALAE pour la gestion du périscolaire (gestion de projets, administratif, animation globale, vie associative). La MJC Laënnec-Mermoz gère actuellement deux espaces extérieurs de type jardins partagés (Prenez Racines!) ainsi qu'une annexe appelée « la p'tite MJC » (située à 200 m). La MJC Laënnec-Mermoz devrait s'implanter dans de nouveaux locaux à l'horizon 2026-2027 tout en conservant ses jardins partagés et son annexe. Sous la responsabilité de la coordinatrice enfance-jeunesse, et en coopération avec la Directeur(rice) d'ALAE adjointe, la personne recrutée sera chargé(e) des missions suivantes : 1. Direction d'ALAE - Élaborer et écrire le projet pédagogique des Alae - Garantir l'application du projet pédagogique des Alae dans le cadre des projets d'écoles et du projet associatif de la MJC, ainsi que le PEDT (Projet Éducatif De Territoire) de la ville de Lyon - Maitriser les budgets de vos Alae : préparation, articulation, vérification, suivie...alerte de dégradations ou d'anomalies comptables 2.[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association des Eleveurs et transhumants des Vallées Béarnaises (AETVB) recherche son.sa nouveau.nouvelle collaborateur.trice clé pour son association. ***CDD ou CDI selon profil - Temps plein 35h, heures récupérées*** Poste à pourvoir le 9 février 2026 **Envoyer CV + lettre de motivation avant le 4 janvier 2026** Entretiens fixés le 14 et 15 janvier 2026 (présentiel ou visio) *Envoyez votre candidature par l'offre ou directement sur l'adresse email de l'association : asso.aetvb@gmail.com* MISSIONS 1. Animation de l'association - Assurer le lien avec les administrateurs, les adhérents - Garantir la présence de l'AETVB dans les instances en charge du pastoralisme - Répondre aux demandes extérieures - Relations presses - Monter et suivre les dossiers de financement (notamment européens) 2. Animation des projets Actions - Appui aux éleveurs & maintien du pastoralisme : - Appui aux éleveurs sur les enjeux : prédation, dégâts de sangliers, multi-usages de la montagne, écobuage, amélioration des conditions de travail en montagne, gestion en bien commun des estives. - Communication interne et externe, recherche de solutions avec les partenaires du territoire - Mise en place[...]

photo Animateur / Animatrice nature environnement

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Enseignement - Formation

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Vous travaillerez essentiellement dans le cadre scolaire auprès d'un public d'élèves de maternelles au CM2. Vous serez en relation avec le corps professoral des différents établissement et vos qualités pédagogiques seront essentielles. Vous animerez des projets de sensibilisation et d'initiation au respect de l'environnement, et notamment de la forêt, de manière théorique en classe ainsi qu'en extérieur avec les élèves. Véhicule de service à disposition pour les déplacements. Jours de repos : samedi et dimanche (sauf cas exceptionnels).

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

POUR LA SAISON HIVER 2024/2025, 5 postes à pourvoir DEVOLUY SKI DEVELOPPEMENT recrute UN/UNE HOTE(SSE) DE VENTE. Le massif du Dévoluy propose une station de ski à deux entrées : Superdévoluy, construite sur le principe du « ski au pied », appréciée par son vaste front de neige et qui compte le plus grand nombre de lits touristiques et La Joue du Loup qui s'apparente à une station village à l'ambiance cosy avec ses chalets de bois. Avec ses 1000 m de dénivelé et ses 100 km de pistes balisées en alpin et 35 km en fond, son Snow Park et de vastes étendues de randonnées, Superdévoluy/La Joue du Loup figure parmi les plus grands domaines skiables des Alpes du Sud. Il s'échelonne entre 1 500 et 2 500 mètres d'altitude. Ce domaine de 172 hectares compte 22 remontées mécaniques. LE DEVOLUY est une station labellisée Famille Plus. MISSION Il/Elle assure la qualité de l'accueil client pour garantir la satisfaction client par la commercialisation des produits de la société adaptés à ses attentes. Accueillir, renseigner, conseiller et assister la clientèle Connaître parfaitement l'offre commerciale ainsi que le domaine skiable Informer les clients (Ouverture des pistes, Conditions[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

-, 59, Nord, Hauts-de-France

Les missions sont les suivantes : - Analyse les caractéristiques et les besoins du public accueilli - Conçoit des activités en lien avec les projets personnalisés - Accueil et prend en charge les participants aux différents ateliers et activités - Développes des partenariats avec des associations, fédérations, clubs extérieurs permettant de favoriser l'inclusion - Aide humaine

photo Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies

Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 75, Paris, Île-de-France

On recrute et on forme ! Intéressé(e) par la photographie, l'animation et le contact client ? DNP Photo Imaging Europe recherche un(e) talent polyvalent(e) pour représenter le « SMILE » à la Tour Eiffel ! Responsabilités : - Convaincre les clients de vivre une expérience unique. - Réaliser et animer tes prises de vue lors de shootings en créant des souvenirs inoubliables. - Conseiller et animer la vente de tes photos, en plaçant l'expérience client au centre de tes priorités. - Garantir la satisfaction client. Profil : Nous recherchons avant tout des personnalités positives, enjouées. dynamique, souriant(e) et motivé(e) ? Sens du commerce, un excellent relationnel ,souhait devenir photographe ? Nous offrons un poste enrichissant et diversifié Des connaissances de départ en photo et en vente sont appréciées mais pas obligatoire. Nous offrons une formation complète, du 1er contact à la vente finale en passant par la prise de vue. Ce que nous offrons : - Un job challengeant : Alliant passion photo aux compétences d'animateur et vendeur pour créer des expériences uniques aux différents étages de la Tour Eiffel. - Un environnement innovant : entreprise à la pointe de la[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSION PRINCIPALE : Vous serez en charge des chantiers suivants (par ordre de priorité) : 1. Développement de nos ateliers cinéma au-delà de notre lieu dans de nouveaux territoires 2. Recherche de financements publics et privés ainsi que de partenariats avec des CSE d'entreprises 3. Diversification de nos activités (programmation et ateliers) auprès de publics issus des sphères scolaires et sociales DÉTAIL DES MISSIONS : Déploiement de notre plan d'action - Co-pilotage des chantiers susdits et affiner leur articulation - Prospection de nouveaux partenaires et mise en œuvre des partenariats - Suivi organisationnel des projets avec chaque responsable d'activité - Création d'outils adaptés à chaque étape ⇒ Mission en binôme avec Damien Vildrac (Directeur) Accroître nos ressources économiques - Affiner notre stratégie "financements extérieurs" - Identifier de nouveaux financements publics et privés - Affiner nos demandes de soutien avec les responsables d'activité - Rédaction et suivi des dossiers ⇒ Mission en trinôme avec Damien Vildrac (Directeur) & Clément Seguin (Chargé d'administration) Participation à l'activité globale d'Aquarium ciné-café - Réunion d'équipe avec[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Présentation de la structure Serein Chez Soi est un service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAD) autorisé par la Ville de Paris, intervenant auprès des personnes âgées, en situation de handicap et de leurs proches aidants. L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour favoriser le maintien à domicile, le lien social et la qualité de vie des bénéficiaires et des aidants. Dans le cadre de son projet de service et de la préparation du CPOM 2026, Serein Chez Soi recrute un(e) Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) pour renforcer la coordination sociale et animer les dispositifs d'accompagnement des aidants et de lutte contre l'isolement. Missions principales Sous la responsabilité de la direction et en lien avec les responsables de secteur et les partenaires médico-sociaux, vous aurez pour missions de : 1. Soutien et accompagnement des aidants Participer à la création et à l'animation du pôle "Aidants & Parcours" : accueil, écoute et orientation personnalisée des aidants. Organiser des permanences mensuelles en lien avec les équipes hospitalières et les acteurs du territoire. Accompagner les aidants dans leurs démarches administratives et l'accès[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association CPTS des 3 vallées recherche son/sa coordinateur/trice en santé. Raisons d'être du poste : - 1 er temps : Finaliser la mise en place de la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé - 2eme temps : Animer et assurer la coordination interne de la CPTS Vos missions : - Créer et faire vivre la CPTS - Mettre en place la gouvernance et instance de suivi de la CPTS - Être en relation avec les partenaires institutionnels, ARS et CPAM - Faire adhérer les acteurs du territoire à la dynamique de la CPTS - Mettre en place une politique de communication de la CPTS Animer les instances de suivi de la CPTS - Assurer le suivi des décisions prises - Organisation et suivi des réunions - Réalisation de compte rendu des réunions - Mettre en œuvre le projet de la CPTS et les projets territoriaux - Organiser le lien entre les acteurs de la CPTS et les autres partenaires (lien ville-hôpital,acteurs des secteurs sanitaires et médico-sociaux, collectivités, partenaire locaux.) - Réaliser le montage de projets, recherche de financements - Favoriser la coordination de partenaires de d'intervenants extérieurs - Participer à l'organisation des actions de prévention et d'éducation[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Social - Services à la personne

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice de la MARPA et des responsables de maison, vous travaillez en lien avec l'équipe, les prestataires extérieurs et les résidents. Finalité du poste Assurer le bon fonctionnement quotidien de la MARPA en garantissant un cadre de vie propre, sécurisé, accueillant et convivial. Participer pleinement à la qualité de vie des résidents en prenant part aux activités d'entretien, de restauration, de suivi des résidents et de logistique, sans intervention de soin. Missions principales 1. Cuisine et restauration (quotidienne) - Réaliser la cuisine tous les jours selon les menus établis - Préparer les repas dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire (HACCP) et du plan de maitrise sanitaire - Assurer la mise en place de la salle de restauration - Servir les plats - Assurer le débarrassage, la plonge, le nettoyage des zones de préparation et de la salle de restauration 2. Entretien des locaux - Nettoyer et désinfecter les parties communes (salles d'activités, cuisine, bureaux, couloirs...) - Gérer l'entretien du linge collectif (serviettes...) et parfois le linge individuel en fonction des prestations complémentaires demandées par[...]

photo Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Emploi

-, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Un nouveau bâtiment accueille une jardinerie complète, une pépinière, une serre chaude, des espaces de conseil, ainsi qu'un espace de stockage. Nous recrutons un vendeur en jardinerie. Nous rejoindre, c'est travailler au sein d'une entreprise dynamique, tournée vers l'avenir et engagée dans la transition énergétique. C'est aussi évoluer au cœur d'un environnement végétal riche, au contact de clients passionnés et d'une équipe soudée. Missions principales : 1/ En amont de la vente : Participation à la création du rayon végétal Choix des végétaux et fournitures mis à la vente Gestion technique de la pépinière (fertilisation, irrigation, ombrage, taille, .) Entretien de l'espace de vente et des végétaux Etablissement des différents tarifs de vente Animation et mise en rayon, étiquetage et présentation esthétique des végétaux Veille sur le marché des végétaux 2/ Vente : Accueillir et Conseiller techniquement les clients de façon personnalisée et proposer des solutions adaptées à leurs besoins Informer les clients sur les soins à apporter aux plantes et sur les produits associés (terreaux, engrais, pots.) Réaliser les ventes et encaisser les achats Principales compétences requises[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/e animateur/trice Relais Petite Enfance pour contribuer à l'amélioration qualitative de l'accueil à domicile des jeunes enfants sur la commune de Marseille. En lien avec le Responsable d'Activité, vos principales mission seront : - Participer à la conception, la construction et assurer la mise en œuvre du projet agréé par la CAF sur le territoire - Contribuer à la mise en place de partenariats extérieurs et à la recherche de financement permettant de développer et pérenniser la structure - Assurer le montage technique des dossiers pédagogiques, administratifs et financiers - Organiser l'information et l'accès aux droits pour les parents, les Assistantes Maternelles et les candidates à l'agrément - Exercer un rôle de médiation employeurs / salariés, orienter vers les instances spécialisées - Créer et développer les relations avec les partenaires institutionnels (CAF, travailleurs sociaux ...) et les acteurs du secteur de la petite enfance - Contribuer à la professionnalisation des assistantes maternelles - Gérer les moyens alloués à la conduite du projet (dépenses de fonctionnement, suivi des locaux ...)

photo Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: MINT_BA976ATA-111956 Groupe RIFSEEP : 1   Vos activités principales : En tant que chef(fe) du service du contrôle budgétaire, des dotations et du RAA, vous assurez l'encadrement d'équipes pluridisciplinaires : 3 chefs de bureau (2 catégorie A et 1 catégorie B) et l'animation du service. Vos activités consistent principalement à une mission de finances locales : - organisation et rationalisation de l'activité des missions contrôle budgétaire/fiscalité/FCTVA et ingénierie financière (dotations/subventions) ; - veiller au contrôle de légalité des actes des collectivités à caractère financier et fiscal ainsi qu'à la saisine de la chambre régionale des comptes éventuellement ; - veiller à la mise en œuvre des procédures d'inscription et de mandatement d'office, - organiser, participer et mettre en œuvre le plan d'action du réseau d'alerte; - exercer une fonction d'appui et de conseil auprès des collectivités territoriales et leurs établissements publics en veillant à la sécurisation juridique des réponses apportées aux collectivités territoriales dans le cadre de la mission d'accompagnement de ces dernières, en lien avec la DRFIP, la DGCL, les services de l'État ; -[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Immobilier

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Coordinatrice de secteurs, vous avez la charge et l'encadrement des personnels de gardiennage en locatif et en copropriété. Vos missions : Activités d'encadrement - Animer et fédérer son équipe, - Assurer l'encadrement, le contrôle du travail des gardiens et agents d'immeubles de son secteur, - Participer à et animer des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes et garantir la fluidité de la communication sur son périmètre et en communiquer le compte rendu à son responsable, - Organiser la diffusion des décisions institutionnelles auprès de ses collaborateurs, et garantir leur mise en œuvre sur son périmètre, - Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement, de remplacement en cas d'absences, de gestion des carrières, de développement et de formation, - Déployer la politique Qualité en s'engageant à promouvoir et à participer à l'amélioration continue auprès de leur équipe, - Elaborer et maintenir à jour, en lien avec le service qualité, toute la documentation indispensable à la gestion et maintien des activités du service dans un objectif de continuité d'activité, - Assurer la gestion et le[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Contrôleur / Contrôleuse de gestion budgétaire

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972250/624002244 Placé-e sous l'autorité du DGA Finances et Achats, vous assurerez la conception, la mise en œuvre et le pilotage du dispositif de contrôle interne (budgétaire, financier, comptable) de la collectivité et coordonnerez le contrôle externe des organismes extérieurs financés par la collectivité. Vous réaliserez des audits et diagnostics, définirez la cartographie des risques et suivrez la mise en œuvre des plans d'actions correctives. Vous participerez activement à la stratégie globale de maîtrise des risques, de la conformité et de l'optimisation des ressources. Pilotage du contrôle interne : - Définir, déployer et animer le référentiel de contrôle interne (financier, comptable, opérationnel) . - Élaborer et actualiser la cartographie des risques et proposer des plans d'actions adaptés . - Planifier et réaliser des missions d'audit interne et de diagnostic des processus ; suivre et évaluer la mise en œuvre des recommandations . - Organiser la comitologie dédiée : comités de pilotage (COPIL), comités métiers, réunions de suivi . - Sensibiliser et former les services opérationnels aux règles et outils de contrôle interne . Coordination[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

FICHE DE POSTE COORDINATEUR (TRICE) D'UN SITE DE MISE À L'ABRI PARISIEN Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, il (elle) contribue à l'élaboration du projet du pôle. Il (elle) assure sa mise en œuvre et coordonne les actions socio-éducatives de l'équipe directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches. Il (elle) gère et contrôle l'ensemble des procédures de gestion administrative dans le respect de la réglementation. Ses activités principales - Accompagner et dynamiser le projet du service - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets personnalisées des personnes accueillies - Être garant du respect des droits et libertés des personnes accueillies - Animer une équipe pluridisciplinaire (outils de la loi 2002-2) - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogique, établir et suivre les plannings - Organiser l'accueil des stagiaires - Prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels - Animer et conduire les réunions d'équipe - Gérer les plannings, congés et récupérations -[...]

photo Responsable de parc de véhicules

Responsable de parc de véhicules

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Marseille La Valentine recherche sa/son Responsable du parc Matériaux Votre mission sera d'animer votre équipe de magasiniers dans le but d'organiser le stockage, le chargement et déchargement des produits, dans le respect des règles de sécurité, et de s'assurer de la qualité du service rendu par l'équipe de cour auprès de nos clients. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous coordonnez les moyens humains (animation, motivation du personnel et organisation du travail) et matériels pour assurer un service efficace et fiable aux clients (externes ou internes) ; vous veillez au professionnalisme de l'équipe. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur avec votre équipe. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence.[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'assistante administrative (accueil) assure l'accueil, renseigne et oriente les personnes à la réception ou au standard téléphonique de l'institut. Elle échange avec les clients au quotidien. Sous l'autorité et le contrôle de son encadrement, fournir une assistance dans les domaines suivant : 1/ Accueillir les personnes (au téléphone ou en présentiel), identifier leur demande et les traiter dans la mesure du possible. Savoir orienter la demande vers le bon interlocuteur. 2/ Organiser le programme d'activités, suivre les inscriptions des étudiants et coordonner avec les partenaires. Suivi qualité et satisfaction client. 3/ Gérer les relations avec les partenaires d'activités (suivi administratif), identifier de nouveaux partenaires d'activités. Préparer le commissionnement. 4/ Veiller à l'accès et la circulation des personnes au sein de la structure. Actualiser l'affichage et les informations mises à la disposition des visiteurs. Editer les certificats de fin de stage, relevés de notes et bilans de satisfaction clients Veille à l'état de propreté des locaux/sanitaires. Périodiques/secondaires : - Participation à l'organisation et à l'animation d'évènements internes[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 29, Finistère, Bretagne

Présentation de la Structure GYM ADAPT' a été créée en avril 2020 par Yann LAMOROUX. Elle est engagée dans la pratique des Activités Physiques Adaptées pour tous. Elle se déplace sur toute la Bretagne pour promouvoir la santé, l'autonomie et le bien-être de nos bénéficiaires par des programmes personnalisés et inclusifs dans des séances collectives ou individuelles. Description du Poste Nous recherchons un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées (APA) pour rejoindre notre équipe en temps partiel (50%). L'emploi est actuellement en temps partiel avec le souhait d'arriver le plus rapidement possible sur un temps plein (en fonction des opportunités de développement). Sous la responsabilité de Yann LAMOROUX, vous concevez, planifiez, animez et évaluez des programmes d'activités physiques sécuritaires et adaptées aux besoins et aux capacités de notre public. Vos Missions Principales : - Réaliser des bilans de condition physique et de capacités motrices. Concevoir des programmes d'APA individualisés ou collectifs, en accord avec les objectifs thérapeutiques et/ou de bien-être établis. - Animer les séances d'APA (en salle, en extérieur, à domicile, etc.), en utilisant[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

-, 75, Paris, Île-de-France

Les principales missions seront : - Accueillir, informer et orienter le public cible - Réaliser des entretiens de premier accueil ou de suivi général - Informer en fonction des besoins détectés - Orienter vers l'action ou le partenariat le plus adapté à sa situation - Recevoir le public jeune en entretien - Animer les ateliers collectifs - Mettre en œuvre des solutions adaptées aux situations des jeunes : - Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes reçus - Collaborer avec les partenaires extérieurs - Accompagner les jeunes dans l'élaboration de leurs parcours d'insertion - Assurer un suivi administratif - Mettre à jour les données du dossier individuel - Rédiger les comptes rendus - Être référent sur un domaine spécifique selon l'expérience PROFIL RECHERCHE Vous avez une expérience significative en qualité de conseiller(e) en insertion auprès d'un public jeune/ en difficulté au sein d'une Mission Locale ou dans une structure équivalente. Aussi, vous avez des connaissances générales sur les dispositifs de formation, d'emploi et une maitrise des outils bureautiques. La maitrise des techniques d'entretien individuel ainsi que l'animation collective[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

-, 75, Paris, Île-de-France

La Mission Locale de Paris est une structure chargée de l'accueil, de l'information, de l'orientation et de l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, en démarche d'insertion professionnelle et sociale. Les valeurs de la Mission Locale de Paris s'articulent autour de quatre piliers : la solidarité, la confiance, la coopération et l'engagement. Chaque année elle reçoit 10.000 nouveaux-elles jeunes et en accompagne 22.000. Chargée d'une mission de service public, elle est financée par la ville de Paris, l'Etat et la région Ile- de-France. → Découvrez la Mission Locale de Paris MISSIONS PRINCIPALES Les principales missions seront : - Accueillir, informer et orienter le public cible - Réaliser des entretiens de premier accueil ou de suivi général - Informer en fonction des besoins détectés - Orienter vers l'action ou le partenariat le plus adapté à sa situation - Recevoir le public jeune en entretien - Animer les ateliers collectifs - Mettre en œuvre des solutions adaptées aux situations des jeunes : - Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes reçus - Collaborer avec les partenaires extérieurs - Accompagner les jeunes dans l'élaboration de leurs parcours[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

-, 75, Paris, Île-de-France

PRESENTATION La Mission Locale de Paris est une structure chargée de l'accueil, de l'information, de l'orientation et de l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, en démarche d'insertion professionnelle et sociale. Les valeurs de la Mission Locale de Paris s'articulent autour de quatre piliers : la solidarité, la confiance, la coopération et l'engagement. Chaque année elle reçoit 10.000 nouveaux-elles jeunes et en accompagne 22.000. Chargée d'une mission de service public, elle est financée par la ville de Paris, l'Etat et la région Ile- de-France. MISSIONS PRINCIPALES Les principales missions seront : - Accueillir, informer et orienter le public cible - Réaliser des entretiens de premier accueil ou de suivi général - Informer en fonction des besoins détectés - Orienter vers l'action ou le partenariat le plus adapté à sa situation - Recevoir le public jeune en entretien - Animer les ateliers collectifs - Mettre en œuvre des solutions adaptées aux situations des jeunes : - Etablir un diagnostic individuel sur la situation des jeunes reçus - Collaborer avec les partenaires extérieurs - Accompagner les jeunes dans l'élaboration de leurs parcours d'insertion -[...]

photo Festival du jeu - Faux J'tons et Dés Truqués

Festival du jeu - Faux J'tons et Dés Truqués

Lecture - Conte - Poésie, Jeux de cartes, Festival généraliste, Competition sportive

Revigny-sur-Ornain 55800

Du 18/04/2026 au 19/04/2026

Notre festival vise plusieurs objectifs : – Diversifier l’offre culturelle locale, – Animer et valoriser le territoire et ses acteurs, – Faire découvrir le monde du jeu sous toutes ses formes (jeu de plateau, coopératif, de rôle, jeu en bois, jeu de figurines, etc.), – Réunir les habitants et visiteurs extérieurs avec l’idée du « faire ensemble », – Mettre en valeur les associations locales du jeu (ludothèques, associations de joueurs), – Mettre en valeur les entreprises locales (boutiques de jeux, brasserie, restauration, éditeur ou créateur de jeux, etc.). Entrée gratuite. Accès PMR.

photo Festivin : Foire aux vins de Panzoult

Festivin : Foire aux vins de Panzoult

Vin - Oenologie

Panzoult 37220

Le 01/05/2026

L'association des vignerons de Panzoult organise la 63e édition de sa traditionnelle foire aux vins, qui s'annonce comme une belle journée festive ! Profitez de cette occasion pour (re)découvrir ce lieu insolite qu'est la cave sculptée. Un grand marché de producteurs régionaux et d'artisans sera installé à l'extérieur. Restauration sur place, bar à huîtres... La Banda Soiffée et la Charcuterie Musicale animeront la journée ! Des structures gonflables et un tout nouveau jeu inspiré du laser game seront disponibles pour les plus jeunes ! Nouveauté 2025 : bar à bulles et vins de Panzoult !

photo [VIVARIUMS]

[VIVARIUMS]

Théâtre, Exposition

Mende 48000

Le 06/05/2026

Collectif Zapping Sauvage // Déambulation en espace public Guidé·es par une voix off autoritaire et un animateur-régisseur un peu dépassé, le public est invité à déambuler dans les rues de Mende, à la rencontre d’insectes incarné·es par les comédiennes. [Vivariums] se fait le relais d’une nouvelle manière de voir ces espèces non-humaines qui nous côtoient et avec lesquelles nous partageons les espaces. Drôle, touchante et accessible, la pièce, écrite à 6 mains par les artistes, propose aux spectacteur·ices de vivre une aventure survivaliste insectoïde inoubliable, à mi-chemin entre la télé-réalité et le documentaire animalier. ♥ Si vous aimez Minuscule, Koh-Lanta et Secret Story ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Âge : Dès 8 ans Lieu : Départ de l'Espace des Anges pour une déambulation extérieure Durée : 1h Tarif unique : 8€ / Abonné∙es : 6€ Billetterie : Office de Tourisme Intercommunal de Mende - place du Foirail : 04 66 94 00 23 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Ce spectacle est en cours de création et[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

REF 17306 Assistant administratif pour la Plateforme de Simulation RÉSUMÉ DU POSTE En tant qu'assistant(e) de la plateforme de simulation, l'agent devra assurer la gestion financière et logistique de la plateforme en collaboration avec les responsables de disciplines et les agents de simulation. En tant qu'assistant administratif pour la plateforme de simulation H/ F, l'agent doit assurer des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique d'un service, d'une unité ou de projets et / ou réaliser des actes administratifs dans le respect des techniques, des règles et des procédures de l'établissement. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Sous l'autorité du coordonnateur de la plateforme, l'assistant(e) de la plateforme devra : - Assurer le suivi administratif, financier, logistique et technique de la plateforme - Accueillir et informer les personnels et les usagers de la structure - Gérer le(s) agenda(s) et plannings ; contrôler les échéances - Mettre en oeuvre des procédures de gestion ; - Organiser et alimenter les bases de données ; - Renseigner des tableaux de bord selon les instructions reçues ; - Gérer les aspects logistiques : locaux, matériels, fournitures, . ; -[...]

photo Homme sage-femme / Sage-femme

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

-, 48, Lozère, Occitanie

Référence CSP: 2025-2098242 MISSIONS ·         Accueillir, soutenir, orienter et accompagner les femmes victimes de violences et les Co- victimes, quelle que soit la nature des violences. ·         Assurer sur un même site la prise en charge globale des femmes victimes de violences (prise en charge somatique, psychique, médico-légale, sociale, juridique, judiciaire et d'insertion) soit en utilisant les ressources internes à l'Hôpital Lozère, soit en mobilisant les ressources des partenaires du territoire. ·         Former les professionnels de santé, sociaux, des entreprises, les publics scolaires au dépistage des situations de violence, prévenir les violences faites aux femmes et participer activement aux instances locales ACTIVITES PRINCIPALES ·         Évaluation globale des besoins de la victime et coordination de la prise en charge sanitaire, sociale, juridique et judiciaire en lien avec les ressources de l'Hôpital Lozère et les ressources du territoire ·         Orientation des victimes vers les autres dispositifs du territoire selon l'évaluation initiale des besoins ·         Formation des professionnels sur le repérage et l'orientation des victimes de violences[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Référence CSP: O082250/702000576 La conciliation entre la vie familiale et la vie professionnelle constitue un enjeu majeur pour la Communauté de Communes du Quercy Caussadais. À ce titre, elle met en place et anime une politique intercommunale en faveur de la petite enfance. Ainsi, une crèche collective, le "Jardin des Pitchouns", composée d'une équipe de sept personnes, a pour objectif d'assurer un accueil collectif, régulier, occasionnel ou d'urgence des enfants de 18 mois à 3 ans, sur l'ensemble du territoire. Vous occupez les missions principales suivantes Accueil et accompagnement : Votre mission est d'instaurer une relation de confiance avec les familles, d'accompagner les séparations et de valoriser le rôle parental, en veillant à l'inclusion des enfants en situation de handicap. Bien-être et soins : Vous assurez le bien-être de chaque enfant en créant un environnement sécurisant et respectueux de son rythme, tout en garantissant des soins d'hygiène adaptés à ses besoins. Éveil et développement : À travers des activités variées et adaptées, vous favorisez l'éveil des enfants, en accord avec le projet pédagogique, pour stimuler leur curiosité et leur épanouissement. Travail[...]

photo Responsable de chantier

Responsable de chantier

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : L'équipe Skills Office Brignoles (83) recrute pour l'un de nos partenaires un Chef d'équipe / Chef de chantier Maçon H/F confirmé au départ de Sainte Tulle (04) pour piloter des projets d'envergure dans le domaine des travaux publics.***Missions principales Sous la responsabilité du conducteur de travaux, le chef d'équipe maçon organise, supervise et participe à la bonne exécution des travaux de maçonnerie et d'aménagement sur le chantier. Il veille au respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité.***Missions détaillées :***Organiser et planifier les travaux sur le chantier (terrassement, préparation des sols, coulage et finitions béton).***Encadrer et animer une équipe de 2 personnes (répartition des tâches, suivi du travail, accompagnement technique).***Lire et interpréter les plans d'exécution et les documents techniques.***Préparer le chantier : implantation, approvisionnement en matériel, outillage et matériaux.***Réaliser les travaux :***- Terrassement manuel et mécanique,***- Structure et mise en forme des sols,***- Coffrage, ferraillage et coulage de dalles,***- Finition de surface type béton balayé .***Contrôler la conformité[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Référence 18412 intitulé :Responsable en Gestion Administrative et financière du Centre de Recherche des Cordeliers. RÉSUMÉ DU POSTE Le/ la responsable en gestion administrative et financière assure le pilotage administratif, principalement financier, la coordination de l'activité de l'équipe de gestion et son animation en lien avec la directrice et la secrétaire générale du centre. Il/elle assure le suivi des Ressources propres et dotation d'Etat dans le respect des techniques, des règles et des procédures des trois tutelles (Sorbonne Université, Inserm et Université Paris Cité). PROFIL RECHERCHÉ Connaissances - Connaissance du domaine financier et comptable et des règles de la comptabilité publique - Connaissance des techniques, règles et procédures des trois tutelles (SU, INSERM, UPC). - Connaissance des techniques de management - Compréhension et expression écrite et orale en anglais de niveau B1 Savoir-faire - Compétences opérationnelles - Savoir hiérarchiser, organiser et prioriser son activité en tenant compte des contraintes et des échéances - Capacité analytique et élaboration des tableaux de bord et des suivis financiers - Savoir informer et rendre compte - Savoir[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez envie de rejoindre une équipe d'experts, dynamique et investie, et dont les valeurs de réussite en sont le moteur ? Vous avez pour ambition d'évoluer rapidement dans un cadre de travail convivial ? alors rejoignez-nous. Un pipe de projets vous attend réparti dans nos 6 agences de Paris, Lille, Lyon, Montpellier, Nantes, Champagnole Le poste : Le Chargé de communication H/F assiste les équipes de développement dans la réussite de leurs projets. Il réalise des missions de mise en valeur de l'entreprise, des équipes en interne et en externe, des opérations la promotion et de concertation avec les acteurs de nos projets. En lien avec la direction, les directeurs du développement et chefs de projets, le Chargé de communication H/F assure notamment les missions suivantes : 1/ Communication externe : - Assure la promotion et la bonne visibilité du groupe de l'entreprise et de ses projets de l'entreprise sur des supports physiques et visibilité externe : dans les évènements de la filière énergies renouvelables, sur internet et sur les réseaux sociaux - Propose un plan de communication visant à valoriser les projets, l'entreprise et ses équipes - Veille à la qualité[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) CDD du 13/01/2026 au 12/04/2026 inclus - Temps plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île de La Réunion Établissement : IRSAM LA RESSOUCE - Sainte-Marie IRSAM LA RESSOURCE, Institut d'Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés). Qui sommes-nous ? L'Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d'autonomie. Missions principales : Le moniteur éducateur, sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe de service, participe activement à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes de plus de 20 ans relevant de l'Amendement[...]

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Conseiller / Conseillère de France Travail

Emploi Economie - Finances

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Les postes sont à pourvoir sur les agences du réseau France Travail Marseille, en fonction des besoins du bassin et de la zone de mobilité du candidat. Contrat de professionnalisation conditions : Toutes les personnes âgées de 18 à 25 ans révolus afin de compléter leur formation initiale Demandeurs d'emploi âgés de 26 ans et plus (être inscrit à France travail) Bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA),de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) et de l'allocation aux adultes handicapés (AAH) ainsi qu'aux personnes ayant bénéficié d'un contrat unique d'insertion Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui contactent votre agence France Travail - Vous accueillez et délivrez aux demandeurs d'emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, au travers d'échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous assurez la sécurisation financière et le traitement du dossier[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance d'éoliennes

Technicien / Technicienne de maintenance d'éoliennes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes passionné(e) par la technique, le travail en extérieur et les défis ? Venez mettre vos compétences au service de la transition énergétique en intégrant notre équipe de maintenance à Vars (16). Rejoignez une entreprise leader de l'éolien, fortement engagée et dotée d'une culture interne familiale. Votre mission : garantir la performance des éoliennes Au sein d'une équipe soudée d'une dizaine de personnes, vous serez accompagné(e) par un chef d'équipe, un animateur HSE et un coordinateur de maintenance pour : Assurer la maintenance préventive selon le planning établi pour fiabiliser les machines et maximiser leur production. Diagnostiquer et réparer les pannes pour remettre les éoliennes en service rapidement. Intervenir sur des composants variés, du plus petit au plus grand, avec parfois l'utilisation de moyens de levage. Rédiger les rapports d'intervention dans le respect des standards qualité pour garantir la satisfaction client. Ce que vous maîtrisez : Les bases solides en électricité, mécanique, hydraulique et informatique industrielle. Le Pack Microsoft Office pour vos suivis et rapports. L'anglais technique (lecture de documentation, échanges[...]

photo Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Missions : Au sein de la commune de SAINT-PERE-MARC-EN-POULET, commune de plus de 2 500 habitants en plein développement démographique, et d'une superficie de 1 974 hectares, sous l'autorité directe du Responsable des Services Techniques, vous serez chargé de l'entretien de la voirie communale et des espaces publics (revêtement, signalisation, sécurisation, .) et de ses abords (fossés, fauchage, .). Vous serez également amené à participer ponctuellement à d'autres missions techniques confiées aux services techniques. Description des activités : - Entretien de la voirie communale (point à temps, peinture, réparation de nids-de-poule, désherbage, pose de bordures, etc.) - Pose, entretien et remplacement de la signalisation routière et des panneaux Gestion des fossés et des busages de fossés - Entretien du matériel mis à disposition - Santé, hygiène et sécurité au travail - Suivi des obligations en matière de sécurité des abords des ERP : places PMR et accessibilité bâtiments. - Aide à la mise en place des animations municipales - Autres missions techniques confiées aux services Savoir-faire : - Connaissances techniques et polyvalence tous corps d'état -[...]

photo Technicien(ne) d'atelier et de méthodes en industrie

Technicien(ne) d'atelier et de méthodes en industrie

Emploi

-, 50, Manche, Normandie

Les missions du technicien méthodes et amélioration continue sont : - Assister le Bureau d'Etudes, lors de la conception puis du lancement en production de nouvelles affaires - Être force de proposition pour améliorer et faire évoluer le parc outils et les machines existantes, chiffrer ces évolutions de pièces ou de procédés - Assister la Production dans la résolution de problèmes d'ordre techniques - Participer à la mise en œuvre de nouveaux projets. Etudier l'implantation de machines et l'organisation du travail de chaque poste dans l'atelier - Participer à évaluer les cadences au poste pour faciliter la planification de la production - Concourir à la productivité attendue notamment par des analyses et des propositions d'amélioration - Etablir un cahier des charges fonctionnelles - Assurer la veille technologique (matériaux, machines, process.) - Mise à jour des gammes selon les analyses de données informatisées et les remontées d'informations terrain - Former les opérateurs à l'utilisation de moyens nouveaux ou modifiés - Améliorer l'ergonomie des postes dans un objectif d'efficacité - Selon le profil (si qualifié IWS ou IWT) : o Maîtriser la technologie des procédés[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Référence CSP: O082251/106001016 Sous la direction de la responsable du jardin d'enfants de la Communauté de Communes du Quercy Caussadais, accompagné par une équipe œuvrant en faveur de la petite enfance, vous occuperez les fonctions d'assistant(e) petite enfance. ACCUEILLIR L'ENFANT ET SA FAMILLE : -Établir une relation de confiance avec les familles ; -Accueillir l'enfant porteur de handicap ; -Accompagner la séparation. Accueillir des familles et assurer les transmissions. ACCOMPAGNER L'ENFANT AU QUOTIDIEN INDIVIDUELLEMENT ET EN GROUPE : -Acquérir une connaissance de chaque enfant du groupe confié ; -Créer un climat de confiance et de sécurité ; -Favoriser l'intégration des enfants en collectivité ; -Assurer le bien-être physique et psychologique des enfants. LES SOINS A L'ENFANT : Réaliser les soins d'hygiène adéquats dans le respect de l'intimité et en favorisant l'interaction, notamment avec l'enfant porteur de handicap ou atteint de maladie chronique. Organiser, préparer et aider à la prise des repas et collations, veiller à l'équilibre nutritionnel. Favoriser le sommeil. Garantir les conditions de sécurité et d'hygiène des locaux, des jouets et meubles, du[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Référence CSP: O082251/118000297 Le/La référent(e) aura pour missions : MISSIONS - ACTIVITÉS : 1- Gestion administrative et technique des dossiers comportant au moins une demande de prestation de compensation du handicap Adultes et Enfants : - reprise historique des décisions PCH pour les dossiers venant d'un autre département ; - pré-tri avec les infirmières/médecins ; - montages financiers par rapport aux différentes aides (analyse des devis, réalisation des tableaux techniques) ; - élaboration des plans personnalisés de compensation ; - préparation des ordres du jour des CDAPH ; - élaboration des décisions. 2- Assurer l'accueil de 2nd degré du public : accueil physique, téléphonique et électronique : information, conseil, orientation et aide à la formulation des demandes (usagers/partenaires) conformément au projet de vie : - rappel des usagers et partenaires ; - réponses aux mails. 3- Organisation, participation , animation des équipes pluridisciplinaires Adultes (PCH/AAH) et Enfants (PCH ) et présentation des dossiers en Commission des Droits et de l'Autonomie (CDAPH). 4- Suivi administratif et technique des décisions de PCH. 5-[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 11, Aude, Occitanie

Référence CSP: O011251/128001331 ENVIRONNEMENT DU POSTE : * Partenaires internes : Direction Enfance Jeunesse Famille, Responsable du service Petite Enfance, CIAS, Médecin de crèches, Service Inscriptions crèches, Diététicienne, RPE, Accueil de Loisirs, autres structures. * Partenaires externes : les parents, CAF, Conseil Départemental, PMI, CNFPT, CAMSP, laboratoire vétérinaire, intervenants extérieurs, collectif intercrèches. * Spécificités du poste : o Horaires variables en fonction des plages horaires de travail et de l'amplitude d'ouverture de l'établissement. o Disponibilité sur l'ensemble des structures du pôle petite enfance o Travail quotidien collaboratif avec la directrice de la structure o A l'intérieur de la structure l'éducatrice doit être polyvalente pour éventuellement remplacer un agent absent. o Participation à des réunions d'équipe et à la journée pédagogique, en dehors des heures de travail. o Respect du secret professionnel, obligation de discrétion et de réserve. o Polyvalence sur ce poste et grande disponibilité. PRINCIPALES MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice de crèche L'éducatrice de jeunes enfants accueille l'enfant dans sa[...]

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Emploi Boucherie - Charcuterie

-, 12, Aveyron, Occitanie

Vous travaillerez dans des locaux neufs, avec une nouvelle génération et une équipe jeune et dynamique. Vos missions : - Application et mise à jour du dossier d'agrément - Animez le système qualité et participer à la démarche HACCP en lien avec la production et garantir sa mise en œuvre - Prendre part à mi-temps à la production (mise sous vide, operculage, mise en verrines, capsulage, autoclave, étiquetage.) - Relayer les informations à l'ensemble du personnel (hygiène générale, formation, sensibilisation) - Coordonner les relations avec les organismes extérieurs (DDCSP, clients) - Réceptionner les viandes avec contrôle qualité, poids, traçage... - Suivi autoclave - Analyse Organisation : DU MARDI au VENDREDI (35h) sur le site de ONET-LE-CHATEAU (début de journée à 7h) PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau bac + 2 dans le domaine de la qualité. Vous disposez d'une première expérience réussie sur des missions qualité, idéalement acquise dans le secteur agro-alimentaire (plats cuisinés, conserves). Votre réactivité et votre autonomie seront des atouts indispensables pour ce poste. Vous communiquez avec facilité et avez le sens du travail en équipe.

photo Webmaster éditorialiste

Webmaster éditorialiste

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/201000591 Service : Administration générale Grade(s) : Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux Fonction(s) : Chargé·e de communication Droit à la NBI ouvert : non Liaisons hiérarchiques : N+1 : Directeur Général des services Liaisons fonctionnelles : Interne : Ensemble des responsables de services de la collectivité, exécutif Externe : La presse, les prestataires extérieurs, partenaires institutionnels Temps de travail - Temps de travail hebdomadaire : 17h30 Spécificités liées au poste / conditions de travail : diversité des compétences, présence aux évènements, déplacements fréquents, capacité rédactionnelle avérée Présentation du service : Administration générale située au siège de la communauté de communes du Pays Sostranien Communication éditoriale : Rédiger et coordonner l'édition du journal intercommunal (2 à 4 exemplaires annuels). Concevoir, rédiger et faire imprimer les brochures thématiques, affiches, flyers pour l'ensemble des services. Communication numérique : Administrer et tenir à jour le site internet. Animer les réseaux sociaux. Développer l'usage des newsletters et e-mailings. Création graphique : Assurer la[...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

** Poste à pourvoir dès que possible ** Missions principales : Responsable du fonctionnement global de la structure, la direction travaille en coopération avec le Conseil d'administration et l'équipe pour assurer la qualité d'accueil des enfants, le bon fonctionnement du service. - Pilotage et gestions de projets : mise en œuvre, élaboration, évaluation - Gestion administrative, financière, et gestion des locaux - Sécurité des personnes accueillis et des salariés - Gestion des relations extérieures - Communication interne et externe - Gestion, coordination et management de l'équipe Profil recherché : Expérience de 3 ans au minimum sur un poste identique Diplômes exigés : - Educateur de jeunes enfants - Infirmier puériculteur - Toute personne ayant 3 ans d'expérience en fonction de direction de crèche - Toute personne éligible selon Article R2324-34 du code de la santé publique Document exigé : extrait du casier judiciaire "bulletin n° 2" Compétences requises: Connaissances indispensables: - Développement et psychologie jeune enfant - Définition et mise en œuvre d'actions éducatives à destination des jeunes enfants - Soin et santé du jeune enfant - Accompagnement des[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Envie d'un poste où l'on peut vraiment innover et avoir de l'impact ? => Rejoignez-nous pour construire un dispositif innovant, collaborer avec une équipe engagée, évoluer dans un environnement stimulant, profiter d'une organisation flexible, et avoir un impact réel sur la réussite des élèves. Poste à pourvoir: Neuropsychologue (F/H), en CDI (contrat cadre CCNT66), à temps partiel (0.40 ETP) pour son Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) à Labastide Murat (46240) accompagnant 7 jeunes avec TSA. Prise de poste : le plus rapidement possible Dans le cadre du déploiement d'une UEEA, notre association renforce son équipe pluridisciplinaire dédiée à l'accompagnement d'élèves avec TSA. Le dispositif s'appuie sur une expertise reconnue en autisme, l'enseignement structuré, la coopération avec les familles et souhaite enrichir le dispositif par une approche en neuropsychologie permettant une meilleure prise en compte des spécificités liées aux TND. Vous serez le/la référent(e) technique / clinique des projets personnalisés de 7 jeunes de 6 à 10 ans avec TSA au sein d'une classe élémentaire. Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de quatre[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI) : La MJC Laënnec-Mermoz recrute un.e : chargé.e de secrétariat et assistant.e d'administration (administratif, accueil, vie associative, secrétariat.) à temps partiel. Présentation de la MJC : La MJC Laënnec-Mermoz est une association d'éducation populaire implantée dans un territoire classé à la politique de la ville : le quartier Mermoz (Lyon 8ème). C'est un acteur important de l'action artistique et culturelle de son territoire qui pilote tout au long de la saison des événements et des actions pluridisciplinaires mobilisant de nombreux partenaires. La MJC Laënnec-Mermoz gère actuellement deux espaces extérieurs de type jardins partagés (Prenez Racines!) ainsi qu'une annexe appelée « la p'tite MJC » (situés à 200 m). La MJC Laënnec-Mermoz s'implantera dans de nouveaux locaux à l'horizon 2026-2027 tout en conservant ses jardins partagés et son annexe. Sous la responsabilité de l'équipe de direction, et en coopération avec l'équipe salariée et bénévole de la MJC, le/la chargé.e de secrétariat et assistant.e d'administration assurera le secrétariat général de la structure, la facturation, les inscriptions aux activités,[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O018251/205000166 En lien hiérarchique avec le Maire et la secrétaire générale, la commune d'Herry recherche un agent d'accueil et administratif, dynamique, rigoureux, autonome et polyvalent pour un poste de 35h du lundi et vendredi, et un samedi matin toutes les deux semaines. Relations extérieures : le public (les administrés) / les collectivités territoriales (mairies, communautés de commune, syndicats…) / les administrations (préfecture, trésorerie…) / les partenaires (associations, entreprises…). - Assurer les fonctions d'accueil et d'assistance ; - Instruire les dossiers d'urbanisme ; - Assurer la gestion de l'Etat-Civil ; - Assurer les suivis spécifiques (salle des fêtes, cantine, centre périscolaire…) ; - Enrichir et animer les supports de communication (site internet, réseaux sociaux, journal communal…) ; - Assister le Maire et les élus dans leurs missions respectives (rédaction de courriers, conventions…).

photo Technicien / Technicienne de maintenance d'éoliennes

Technicien / Technicienne de maintenance d'éoliennes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes passionné(e) par la technique, le travail en extérieur et les défis ? Venez mettre vos compétences au service de la transition énergétique en intégrant notre équipe de maintenance à Crèvecoeur Le Grand (60). Votre mission : garantir la performance des éoliennes Au sein d'une équipe soudée vous serez accompagné(e) par un chef d'équipe, un animateur HSE et un coordinateur de maintenance pour : Assurer la maintenance préventive selon le planning établi pour fiabiliser les machines et maximiser leur production. Diagnostiquer et réparer les pannes pour remettre les éoliennes en service rapidement. Intervenir sur des composants variés, du plus petit au plus grand, avec parfois l'utilisation de moyens de levage. Rédiger les rapports d'intervention dans le respect des standards qualité pour garantir la satisfaction client. Vous maîtrisez : Les bases solides en électricité, mécanique, hydraulique et informatique industrielle. Le Pack Microsoft Office pour vos suivis et rapports. L'anglais technique (lecture de documentation, échanges simples). Une formation en maintenance industrielle (Bac Pro à Bac +2). Vous êtes : À l'aise avec le travail en hauteur (jusqu'à[...]

photo Spa Praticien / Spa Praticienne

Spa Praticien / Spa Praticienne

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Saison Hiver 2025 *** Logement possible sur site (participation financière : 125€ nets / mois) Contrat saisonnier de 4 à 5 mois (décembre à mars/avril) Pour la saison hivernale, Ô des Cimes - Résidences & Spa CGH, souhaitent renforcer ses équipes et recherchent des Spa Praticiens / Praticiennes passionné(e)s. 2 jours consécutifs de repos hebdomadaires (dont week-ends) Formations complémentaires en modelages et soins du corps appréciées Bonne présentation et sens de l'accueil irréprochable Réaliser des modelages corps (activité principale), soins visage et soins esthétiques Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante Développer la clientèle extérieure de la station Participer à la mise en place d'animations bien-être Garantir une expérience client haut de gamme et mémorable Première expérience réussie en spa, institut ou hôtellerie haut de gamme Sens du service client, flexibilité et goût du challenge Pourquoi rejoindre Ô des Cimes ? Une expérience enrichissante au cœur des Alpes Un cadre de travail unique, dans des résidences de prestige Une équipe passionnée et bienveillante L'opportunité de développer vos compétences et de vivre une saison inoubliable

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le respect des consignes et règles QHSE et du règlement du site :  - Piloter et organiser les activités de maintenance du pôle EIA préventives et curatives dans le respect des consignes et des règles HSEQ - Organiser et animer le travail de son équipe, prendre une part active à sa gestion (réunions d’équipe, communication ascendante et descendante, EIA, formation, pointage, demande d’absence, accueil nouveaux arrivants) - Appliquer et faire appliquer les règles HSEQ et le règlement intérieur de l’usine -Contribuer à la définition de la politique maintenance en lien avec le Responsable du service maintenance - Jouer le rôle d’interface et d’ajustement permanent entre les exploitants et les électriciens d’une part et les entreprises sous traitantes d’autre part - Structurer, superviser les interventions des entreprises extérieures et les évaluer compte tenu des ressources disponibles et des contraintes de production - Réaliser et Contrôler le Reporting des interventions de maintenance dans le système SAP par son équipe et par lui. Assurer la mise à jour des documents techniques et des demandes de modification en fonction des demandes de modifications apportées à l’outil -[...]

photo Responsable pédagogique

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Référence 18274 RÉSUMÉ DU POSTE Assurer la fluidité administrative et pédagogique des parcours PASS (Parcours d'Accès Spécifique Santé) et LAS (Licences avec Accès Santé), en garantissant le respect des réglementations, la qualité de l'accompagnement étudiant, et la coordination entre les acteurs (pédagogiques, techniques, étudiants). PROFIL RECHERCHÉ Connaissances Compréhension des objectifs et projets de l'établissement Capacité d'analyse, de définition des priorités en fonction des risques et opportunités Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique Techniques de communication et d'animation Réglementation PASS/LAS, accès direct en santé, et procédures DAP (blanches/vertes). Fonctionnement d'Apogée, Moodle, Parcoursup, et eCandidat. Savoir-faire - Compétences opérationnelles Élaborer des documents administratifs Maîtrise des techniques écrites et orales de communication Savoir analyser et synthétiser des informations, savoir les restituer Concevoir des tableaux de bord Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) Connaissance d'Apogée et de Moodle sont un + Niveau IV - Baccalauréat ou diplôme équivalent DESCRIPTIF[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) CDI à compter du 13 janvier 2026 - Temps plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île de La Réunion Missions principales : L'éducateur spécialisé, sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec les familles, participe à la coordination et à l'éducation spécialisée des enfants en situation de handicap sensoriel avec ou sans troubles associés, et ayant des difficultés d'inclusion. Il/elle contribue au développement de leurs capacités facilitant leur mieux-être et leur inclusion sociale, scolaire et professionnelle grâce à des techniques et activités appropriées, en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de l'enfant et les orientations du projet d'établissement ou de service. L'éducateur spécialisé met en œuvre et coordonne le projet du groupe en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle recherche et établit des partenariats divers pour enrichir l'accompagnement des enfants. L'éducateur accompagne les enfants dans leurs activités en veillant à leur bien-être[...]